2023年總務處工作計劃範文（精選14篇）

2023年總務處工作計劃範文 篇1

一、指導思想

以學校工作計劃為指導，堅持“以人為本、服務育人”的思想，進一步增強後勤人員的責任心和事業心，努力發揮後勤人員工作的積極性、主動性和創造性，做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位，全面做好學校教育教學的服務保障工作。

二、工作主題、理念

主題：重服務、抓質量、增強責任意識、提高工作質量、全心全意為教育教學服務。

理念：堅持“四辦”：計劃中的事必辦、突發的事立辦、臨時的事抓緊辦、想到的事計劃安排好再辦。

三、工作要點：

(一)加強學習、提高素質

通過學習，提高後勤人員自身素質，樹立優質服務、愛崗敬業、職業道德高尚的嶄新形象;通過學習，瞭解學校工作中心和工作要求，為廣大師生提供更優質的服務;通過學習，培養後勤人員吃苦耐勞、任勞任怨的精神，風雨同舟的合作意識，永不滿足的創新意識，以及校榮我榮的主人翁意識。

(二)提高服務意識，進一步樹立後勤為教學服務的思想

1、總務工作是學校管理的一個重要組成部分，後勤服務繁瑣而平凡，後勤服務的好壞影響到整個學校教學工作的.發展，總務工作是學校工作的基本保障。

2、進一步健全後勤工作人員的崗位責任制，要從學校工作出發定崗、定責，使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責，做到事事有人管，事事有落實。

3、樹立後勤為教學第一線服務的思想，進一部改進工作作風，多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的，隨時處理，不拖拉，不能做的，多請示，多彙報，多商量。

4、堅持每日巡視，對學校壞境、綠化、衞生、安全、校舍維修、設備使用等進行每日巡視，對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級提出的維修，在最短時間內解決。

(三)做好門衞和安全工作

1、組織保安人員進行業務學習，做到依法上崗，認真履行職責。

2、開展經常性的檢查，在房屋、用電、消防等方面排查安全隱患，發現問題及時解決。

3、門衞執行嚴格的來客來訪和學生登記制度，嚴格執行學生中途離校有請假條、有班主任簽字的制度。

(四)做好校園美化工作

優美的環境能陶冶人的情操，本學期要抓緊環境衞生建設，努力營造優美的校園環境，綠化校園，加強對樹木、花草的栽培和管理，加強教學樓、綜合樓等環境衞生管理，着力打造良好的育人環境。

(五)加強固定資產的管理

1、進一步完善購物、保管、維護、使用等財產管理制度，職責分明，同時抓好庫存物品的管理，做到精打細算，少花錢多辦事，辦公物品的發放實行登記制度。

2、加大校產檢查力度，隨時排查各建築物及設施安全和使用隱患，對學校桌椅，門窗等要及時檢查，並做好修理，對學生進行愛護公物的教育，強化班級財產管理制度，力爭把人為損耗降到最低。

3、做好固定資產的管理，做到賬賬相符，手續規範，票據齊全。

(六)水電工作

進一步加強水電管理，體改水電維修人員的業務水平，要規範操作、增強責任心，加大檢查力度，確保水電安全運轉。水電工作人員每日巡查，及時處理供電隱患以及供水管道的跑冒滴漏現象，提高師生節水節電意識，嚴禁私拉亂接，杜絕長明燈、長流水，使每一度電每一滴水都物盡其用，杜絕浪費及安全事故的發生，遇到故障及時處理。

(七)加強食堂管理

食堂管理是總務處的一項重要任務，關係到每一位師生的切身利益，在管理上，我們一方面加強貫徹執行《食品衞生法》和有關規定，要求食堂負責人做到工作人員人人有健康證，嚴把食品原材料進貨渠道，認真落實購物索證和購物台賬制度及食品48小時留樣制度，以保證師生飲食衞生安全，加強平時的衞生檢查，確保健康、乾淨、整潔的衞生環境，杜___物中毒現象。將強食物監管，合理搭配菜餚，提高師生用餐營養，把食堂辦成師生滿意的食堂。

總之，總務後勤人員要以服務為宗旨，樹立服務意識，積極主動為教學中心服務，為教師服務，為學生服務，保證教育教學的正常運轉，為加快學校的快發展、大發展做貢獻!

2023年總務處工作計劃範文 篇2

一、指導思想:

本學期學校總務工作堅持以學校工作計劃為指導，全面落實學校工作計劃，堅持後勤為教育教學服務的思想。以學校教學工作為中心，以為教育教學服務，為教科研服務，為師生服務為宗旨，以提高後勤職工隊伍素質為抓手，強化總務後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力，服務到位，努力提高後勤服務工作質量，為師生創造一個良好的工作和學習環境。

二、工作目標:

1、堅持“以人為本”，強化隊伍建設。後勤服務人員是學校組成的一部分，他們的素質關係到學校的整體素質，後勤工作人員也要加強學習，努力提高自身素質。總務處經常組織後勤工作人員認真學習崗位規範，使他們思想觀念與時俱進，跟上時代步伐，思維方式與時更新，思維層次與時提升，進一步增強服務觀念，明確服務宗旨。鼓勵他們以自己的作用換地位，用自己良好的言行，優良的服務質量贏得師生的滿意與讚譽.完善後勤方面和各項規章制度。

2、加強保衞人員的安全教育。

3、加強校園環境建設，完善學校發展規劃。

4、關心師生生活，抓好師生中餐管理。切實提高伙食質量，努力使師生滿意。總務處要經常深入瞭解師生需求，及時盡力解決師生生活中的一些實際問題。

5、堅持勤儉辦學，嚴格財務管理。嚴格把好日常經費使用關，杜絕一切浪費現象的發生。在經費使用上，從學校實際出發，做好校長參謀，嚴格核算，做到合理開支，統籌兼顧，保證重點。嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公，嚴格採辦手續，積極推行財務公開，增強財務工作的透明度。

6、加強校產管理，充分發揮資產的功能作用。進一步明確校產管理職責，做到室室有人管，物物有人管，建立物產保管使用責任制度，堅持誰使用誰負責保管，誰損壞誰負責賠償的原則，對一些損耗品的領用，登記與核銷，做到合理規範。強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長促用壽命，提高使用效率。

三、主要工作安排:

1、做好課簿本的發放工作，保證學生的課簿本到位。

2、配備好辦公用品，衞生用具，為各班配備好課桌椅。

3、檢查班級，各處室的電燈，門窗玻璃，課桌凳，發現問題及時進行維修，保證能正常使用。

4、做好辦公室、日託班的飲水機消毒工作，保證學生能飲到清潔衞生水。

5、經常瞭解師生的伙食情況，有問題及時向餐飲中心反饋，保證師生就餐的衞生和質量情況。

6、抓好購物管理，本着對負責的態度，在各方面管好用好每一點錢，每一筆錢，凡是購物必定貨比三家，儘量批發。同時抓好庫存物資的管理，採用教學用品領用登記制度，減少浪費。

四、常規管理與服務工作:

1、加強校園管理，提高校園環境衞生，對花草，樹木定期除草，施肥，修剪。

2、加強校產管理及專用教室的設備，設施管理，定人，定崗，責任到人。

3、加強學校保衞人員管理。

4、總務處做好防電，防火，防盜有措施，確保學校財產及師生的人身安全。

5、加強對班級，各處室電教儀器和設備的管理，杜絕開無人燈和電扇，強化節約用電，用水的意識。

6、經常檢查各辦公室、教室及公共場所的門窗、電扇、水管、燈、線路、開關、插座，做到損壞及時查明責任，進行維修。

7、加強學校校產的管理，做好學校財產的維修、安全和固定資產造冊登記工作;加強教學儀器、圖書、電教器材的管理。堅持各處室財產保管專人負責制，定期核查，防缺少;開學後與各班主任、專用室負責人、各處室負責人簽訂公物財產責任書，加強檢查，期末公佈公物保護情況，並與班主任的年度考核掛鈎，使物品保護意識深入每一位師生心中。

2023年總務處工作計劃範文 篇3

一、指導思想

以學校20xx年春學期工作要點為指導，緊緊圍繞學校中心工作，圍繞後勤工作為教育教學服務的宗旨，進一步強化後勤內部管理，全面提高後勤人員的思想素質和業務素質，努力增強服務意識，提高服務質量和服務水平，使後勤工作規範化、制度化。

二、工作目標

本學期後勤工作的目標是:確保校園建設、教育教學辦公生活用品的維護、維修、保管、供應及時到位;確保學校水電、食品、活動的安全，杜絕事故的發生;力爭進一步完善服務設施;力爭進一步完備服務項目;力爭進一步提高服務質量，力爭進一步提高服務效益。

三、工作措施

1、在新的一學期裏，積極配合校領導，以教學為中心，認真做好學校後勤的常規管理工作，確保學校的教學秩序正常進行。

2、關心、愛護和尊重後勤職工，增強他們工作熱情和責任心。

3、以人為本，加強校園管理，為全體師生營造一個綠色滿園、鳥語花香、清幽雅緻的校園環境。

4、加強對教室和整潔區的衞生管理，教室課凳桌、勞動工具每天要擺放整齊。整潔區每天一日三掃，要打掃乾淨。

5、加強校產管理，借還都需登記。

四、工作安排:

二月份:

1、劃分各班衞生區。

2、根據各班開學初報名人數調整課凳桌。

3、統計各班勞動工具及其它用品。

4、分發各班的勞動工具及其它用品。

5、舉行開學初衞生大掃除。

6、制定多媒體教室和閲覽室教師上課的登記表。7安排班級打掃教師住宿樓。

8、修好課凳桌。

9、加強校園環境衞生的管理。

三月份:

1、做好省體育場地普查工作。

2、整理好實驗儀器和實驗室。

3、做好班級圖書角的圖書借閲和造冊工作。

4、統計好教室、辦公室的各種開關和門的損壞情況。

4、加強春季衞生管理，重點整治、抓好教室內務環境衞生工作。

四月份:

1、整理好第三閲覽室。

2、佈置好學校衞生室。

3、做好固定資產實物台帳核查工作。

4、加強校園環境衞生的管理工作。

五月份:

1、舉行期中衞生大掃除。

2、加強教室內務環境衞生管理工作。

六月份:1、做好小檢衞生工作。

2、安排好六年級的整潔區打掃工作。

3、核算教師的水電工作。

2023年總務處工作計劃範文 篇4

一、加強總務管理，提高總務服務意識

工作態度決定一切。因此我們在工作之前就開展了思想教育工作，使後勤人員工作主動、態度熱情。

後勤人員工作原則上定崗定位，任務包乾，但又分工不分家，學校一有中心工作又要通力合作，共同完成。整個學期後勤工作保障有力，服務及時，保證教學工作的順利進行。

二、學校後勤工作主動、總務服務超前到位。

“兵馬未動、糧草先行”這句俗語在一定程度上是對學校後勤工作特點的高度概括。

開學前，為了保證全校師生能準時按課表上課，我們總務部門全體後勤人員提前分發好學生課本，添置好必要的辦公用品和教育教學用具。為開學第一天就能按課表上課做好了物質準備。

總務部門又能根據不同階段學校的中心工作，提前清理好場地、佈置好環境、準備好器材，為學校中心工作的圓滿完成打好了物質基礎。

如本學期我校成功舉辦了慶十一活動、冰雪活動，以及各種教學公開、骨幹引領課活動等。由於我校校舍場地緊缺，人員緊缺，但我們總務部門為了配合學校中心工作的圓滿完成，加班加點的搶時間，把活動場地佈置得到位。

三、做好後勤服務，確保物品供應及時、到位。

平時的日常辦公用品和各部門做好溝通，加強聯繫，使所需物品按要求、按規格，及時到位。

四、抓好總務工作日常管理，使日常工作規範化。

後勤工作比較雜、比較碎，在平時的工作中明確責任、各負其責，在平時的工作時不等、不靠、不攀，齊心協力，共同搞好工作。

1、維修課桌椅——在開學初我們總務處人員就將全校18個教學班的課桌椅重新維修了一遍;在以後的時間裏，那個班級的課桌椅再有損壞的情況我們及時處理。

2、分發教材——在開學初期、學期末的時候，我們總務處及時把受到的學生及教師的課本等第一時間分點清楚，準確的分到各個班級班主任的手中，為學生正常上課做好提前準備。

3、澆灌冰場——在冬季來臨之時，我們總務處組織並牽頭，由體育教師參與，利用一週的時間在校園西側澆成一個環形冰場;並且及時購買了40付學生用刀和2付教師用刀，也把相應的油石、刀架等準備齊全，為學生的訓練做好保障。

4、管好備品——對於消耗的備品，我們總務處在學生沒有上課之前就已經分發到教室、辦公室等，出現破損的物品能修就修，不能修的就補發到位;對於不易消耗的備品，我們在各個專業教室建立起台賬，保管並定期清查各個專業教室的物品。出現問題及時解決。

5、發放費用—一是學生保險費、《資源與評價》、寒假作業等代收費用及時與中心校聯繫，定好數量、價格，立即告訴給班主任，第一時間把費用上交給中心校。二是每月的教師旅差費、校辦公費等，認真做好登記，及時發給相應人員的手中。

6、印刷試卷——月考、期中、期末複習等三大階段，學生使用大量的試卷。我們總務處在保證機器正常運轉的情況下(出現的小問題自己解決，自己解決不了的，一邊打電話，一邊維修;實在修不上的就請專業人員修理——本學期機器維修了兩次)，及時印刷完成，送到相應的部門。

7、更換電線——學校的西側，有學校的專用線路。在我們總務處檢查過程中發現，由於使用時間過長，電線老化，存在着很大的安全隱患。與中心校和校領導請示後，找到電業所的專業人員，利用休息日的時間把所有電線更換新的絕緣線路。

8、取暖工作——在十月中旬，聯繫上鍋爐工，先將鍋爐進行安全檢查，同時，把煤定量的拉到指定的位置。準備好一切，與鍋爐工商議工作協議，為廣大師生的取暖做好保障。

9、購買物品——隨時隨地出現缺少的物品，我們總務處在第一時間購買到位。做到花少錢、買好物。

10、其他零散工作。

做好學校後勤工作，我們既感到光榮，但又感受到肩上責任重大。但我們相信，有校長的大力支持，有廣大教師的積極配合，只要我們揚長避短，採用更加科學的管理手段，平山中心國小的後勤管理工作一定能開出更加豔麗的花朵，結出更加豐碩的果實。

2023年總務處工作計劃範文 篇5

一、指導思想

堅持以學校建設發展為中心，以服務學校教育為主旨，在校長室的帶領下，全面提高後勤服務意識、服務質量、服務能力，強化後勤保障工作，為學校的發展再上新台階而努力!

二、工作原則

堅持我們後勤部門的一貫的工作原則，具體如下：

1、服務學校教育教學工作，為全體師生工作、學習提供全面的後勤保障。

2、堅持良好的工作作風：團結、勤奮、公正、細緻、和藹。

3、服務工作做到及時(及時處理、完成當前事務和緊急重要工作);快速(服務工作快速不拖沓，今日事今日畢，能早不遲，能快不慢);超前(服務工作有計劃性前瞻性，為學校各項工作和活動作好超前準備)。

4、與各部門協調配合，提高工作效率。

三、重點工作

1、配合校長室做好相關創建工作。

2、完成本學期計算機教室及五六年級設備的政府招標採購、設備驗收、安裝調試、正常使用以及日常維護工作。

3、做好開學準備，重點開學前本部擴班的教室黑板、課桌椅、電教設備及教材添補等準備工作，確保開學投入使用。

4、增設教師辦公室，將原工會會議室與健身室合併，工會會議室改建成教師辦公室，同時完成辦公設施設備。

5、調整臨時用工，與臨時工簽訂用工協議。

6、做好圖書館的驗收準備工作。

7、做好食堂衞生工作，確保師生用餐安全。

8、做好各主要設備的維護和定期保養。

9、做好校園綠化、校園衞生及設施設備安全檢查工作。

10、完成校舍窗户及牆面的維修工作。

四、常規要求

1、服務教育教學，做好日常教育教學設備的維護、修理工作。

2、做好學校安全保衞的管理。加強校園安全管理和學校設施檢查，特別是安保設施的正常運行，發現問題及時處理;加強門衞執勤人員、夜間巡視員的責任心;堅持安全月報制度，做好班級設備及安全管理。

3、做好學校的日常衞生工作，每週一次大掃除，做好校園衞生檢查;做好綠化日常管理，使校園綠化發揮美化校園，潔淨環境的作用。

4、加強食堂管理，做好食堂人員的衞生培訓和操作規範檢查，做好食品進貨驗貨索證工作，做好器具的清潔消毒，杜絕食品衞生事故，部分學生繼續自願選用消毒餐具，保證師生的用餐衞生和安全。

5、做好學校的財產物品登記和管理，合理分配使用財物，嚴格遵守財務制度。倉庫要整潔，有序擺放物品。

6、配合學校各項教育教學大型活動，做好服務保障工作

7、加強學校各類設備的維護和定期保養。(對空調、電腦、投影儀等重要設備定期除塵、保養)

8、加強臨時工的管理，提高工作效率，加強安全衞生教育。

9、做好資料的積累和工作記載。學期結束及時上交。

我們後勤全體同志一定立足本職崗位，樂於奉獻、不計辛勞、主動工作，做好服務。提高服務意識和服務水平，為學校的建設和發展，貢獻自己的力量。

2023年總務處工作計劃範文 篇6

一、指導思想

本學期總務後勤工作以管好校產為重點，始終堅持“為教學服務，為師生服務”的原則，樹立“以人為本，服務育人”的宗旨，認真做好後勤服務、財務管理、物資設備管理、環境衞生管理等各項工作。

二、工作要點

(一)加強隊伍建設、提高後勤工作人員的個人素質

加強政治理論和業務素質的學習。通過學習政策法規，學習教育教學理論，提高管理人員自身素質;掌握一定技能、提高管理水平;通過加強思想政治教育，創優質服務，樹立愛崗敬業、職業道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習，瞭解社會動態，瞭解學校工作中心和工作要求，為廣大師生提供更優質的服務。

(二)提高服務意識,進一步樹立後勤為教學服務的思想

1.總務工作是學校管理的一個重要組成部分，後勤服務是繁瑣而又平凡的工作，後勤服務的好壞影響到整個學校教學工作的發展，總務工作是學校工作的基本保障。

2.進一步健全總務人員的崗位責任制，要從學校工作需要出發定崗、定責，使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責，做到事事有人管,事事有人幹，事事有落實。

3.樹立後勤為教學第一線服務的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的隨時處理不拖拉。

4.完善“每日巡視制度”總務主任對學校環境、綠化、衞生、安全、維修、設備使用等進行每日巡視,並做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修，要求在最短的時間內做好維修，並作好記錄。

5.為迎接校內外開展的各項活動，如體操比賽，運動會，家長會，校內外開展的一系列活動，後勤人員必須提前準備，做好各項工作的後勤保障。

三、工作舉措：

1、充分利用暑期對校產作一次必要的修理與整理，積極做好校產維護工作。

2、抓好綠化管理工作。

3、高度重視安全衞生防範工作，充分發揮全員管理的作用。

4、加強校產管理工作。

5、堅持財務制度，嚴肅財經紀律。

6、加強學習，更新觀念，增強服務意識。

學校總務處工作計劃<二>

一、指導思想

以學校工作計劃為指導，緊緊圍繞學校工作中心。為教育教學服務、為師生生活服務。進一步強化後勤內部管理，落實和堅持後勤人員的培訓，全面提高後勤人員的思想素質和業務素質，努力增強安全意識、服務意識、精品意識，提高服務質量和服務水平。使後勤工作在規範化、制度化科學化方面再有新突破，在上新台階。為師生創造一個良好的工作，學習和生活環境。為創造一個綠化、和諧的校園而努力.。

二、本學年工作思路

本學期學校總務工作，着重提前意識，將工作做實、做優。常規工作進一步優化，簡繁增效。從全局出發，前瞻系統地統籌和安排工作。有重點，有突破。站在學校物質文化建設的高度，加強後勤人員的文化、業務培訓。注重細節，不斷提升工作質量和品味。細化工作流程，嚴格考核制度，加大後勤人員執行力的力度。加強後勤人員的業務培訓及工作總結與交流。進一步提升後勤員工責任意識、服務意識和工作水平。加強學校財產、公共設施的維護與管理。不斷改善和美化環境，開源節流。關心、關注後勤每一位成員。調動員工積極因素，促進團隊和諧穩定發展。

三、學期工作主題詞：超前意識、重點突破、細化流程。

四、總務工作願景

1、樹立二線同樣是一線的意識，着重個人形象,重視學校形象，樹立學校品牌。

2、制度管理與人文管理兩手一起抓，制度面前人人平等，統一的準則來規範每個員工的行為。關心、激勵員工，使其以校為家，主動積極工作。

3、部門責任到人，充分發揮部門負責人的管理職能。督促、引導、激勵他們的工作，使其成為自己的得力助手。從而把工作做的更好。

4、收集工作中的一些案例，共同分享、交流總結，不斷提高生活老師及員工的工作能力。

4、注重細節，沒有儘量做得更好!灌輸後期之譽意識(沒有安排的事主動去做、人等事，而不是事等人)等事後服務。提高服務意識和質量。

5、打造和諧的温馨的團隊，樹立典範，提升員工主人翁意識及責任意識，積極工作、快樂生活。

五、工作重點：

一、仍把安全工作放在工作的首位

1、門衞安全：關注師生安全，尤其是學生出入安全。要求保安嚴格落實保安崗位制度，始終把安全放在第一位。把優質的服務意識牢記心頭。站好崗，做好門衞登記，加強溝通能力，高能、高效處理事務，注重個人形象建設，重視個人業務能力的提升。注重外表形象同時。

重點突破：重視個人儀表與形象，重點落實;規範言語、舉止。

2、校車安全：加強校車安全的各種檔案資料的存檔管理，包括與司機簽訂責任制，始終把校車安全放在總務後勤的重中之重的位置。開好校車接送安全動員會議(2月20號召開)，細化工作流程，並一如既往的抓好，校車接送“跟蹤、檢查、落實、督促”安全工作。把學生安全放在第一位，教育、幫助、關心、關注每一位坐校車學生，讓學生放心、讓家長滿意。(具體檢查內容和及檢查人)。

重點關注：安全是底線，落實好學生在校車上的、言行、文明管理。提高司機服務態度。

3、校產管理、消防、運動設施安全：開展定期、常規性的檢查、做好記錄和存檔，並責任到人，認真完成開學初的學校安全排查、自查報告，對房屋(重點飯堂)、用電、用電設備，電路老化、消防設施、樓梯通道等方面，進行安全隱患排查，發現問題及時添置、整改或上報學校整改建議。

重點監督：加強檢查力度(每月一次檢查)。定期檢查及時公佈，及時整改。

4、食品、衞生安全：抓好師生食堂管理，關心師生生活。對食堂食品從採購到製作進行全過程監督管理。嚴防食物中毒。切實提高伙食質量。努力使師生滿意。具體落實：1、監督、檢查飯堂衞生設施，衞生防護設施，特別是消毒設備、設施。2、監督、檢查食堂工作環境、加工場所、設備，各種用器衞生、消毒情況。3、對食堂食品原料的全面檢查、核查。4、督促、要求食堂要購買食品衞生責任險。

重點跟蹤：貨源的監督與檢查。

二、加強隊伍建設、提高員工素質、提高服務意識。

1、加強業務學習，通過學習、總結、相互交流，提高管理人員和工作人員自身素質。

(配合學生處，加強學生的常規化管理，很抓住宿生的行為規範，強化生活老師與學生、家長的溝通能力)。

2、進一步完善後勤人員的崗位制，從學校工作需要出發，定崗、定位使每個員工都有明確的工作崗位和工作職責，分工明確，但同時又能做到統籌兼顧。做到事事有人管，事事有人做，事事有安排，事事有落實。按制度安排。堅決杜絕隨意操作。強化考核力度，強化執行力。

重點：進一步樹立二線同樣是一線的意識，提高服務態度，樹立與校為家的主人翁意識和責任感。

六、主要工作

1、保障教育教學正常進行所需的物資。

教師辦公用品及學生學習用品，提前計劃，提前落實，對班級教學設備、班級財產，進行跟蹤、檢查與維護。對班級財產由專人進行檢查。並將檢查出來的結果，及時反饋，並做好計劃，及時維修，確保教學順利進行。

2、學校設備、設施的改造完善

為教學及教師與學生生活改造完善條件，提前計劃和落實學校的改建與修繕工程，利用暑假改建必須完成的大工程，利用週末或平時處理好常規的修繕工程，

3、固定資產的管理使用

加強學校財產及班級財產的管理，開學前做好登記與存檔，由阿芳負責每月一次核對，學期結束核查，並將結果上報學校，作為班主任考核內容之一，對故意損壞學校財產的班級及個人，嚴格處理，要求賠償，還要班主任核實原因，通過實例，抓住契機，對學生起到教育引導作用。對教學區的校產每日進行巡查，並做好相關紀錄。及時處理問題、反饋問題，對每天上報的維修，要求在最短的時間內完成(沒有完成的需説明原因)，提高服務意識。有效提高學校財產的使用效率。

4、做好學校環境衞生工作

a、做好學校的綠化環境工作。

b、努力做好學校衞生管理工作，由阿芳負責，按衞生流程進行，督促、檢查。

考核。

5、加強疾病預防工作，對季節性的疾病，後勤早做準備，做好消毒工作，預防在先(教學區每週一次，消毒，學生公寓每週兩次)。同時要求醫務室做好宣傳，對流行的疾病，不僅要做好預防、消毒、宣傳工作，而且還要做好登記、跟蹤工作。

7、堅持勤儉辦學，嚴格財務管理、嚴格把好日常經費使用關，杜絕一切浪費現象的發生.在經費使用上，從學校實際出發，做好校長參謀，嚴格核算，做到合理開支，統籌兼顧，保證重點，嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公。

8、主動、積極配合其他部門完成學校的日常工作。

9、處理好周邊關係。

2023年總務處工作計劃範文 篇7

一，指導思想:

本學期學校總務工作堅持以學校為指導，全面落實學校，堅持後勤為教育教學服務的思想。以學校教學工作為中心，以為教育教學服務，為教科研服務，為師生服務為宗旨，以提高後勤職工隊伍素質為抓手，強化總務後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力，服務到位，努力提高後勤服務工作質量，為師生創造一個良好的工作，學習和生活環境。為創造一個和諧校園而努力。

二，工作目標

1，堅持"以人為本"，強化隊伍建設。後勤服務人員是學校組成的一部分，他們的素質關係到學校的整體素質，後勤工作人員也要加強學習，努力提高自身素質。總務處經常組織後勤工作人員認真學習崗位規範，使他們思想觀念與時俱進，跟上時代步伐，思維方式與時更新，思維層次與時提升，進一步增強服務觀念，明確服務宗旨。鼓勵他們以自己的作用換地位，用自己良好的言行，優良的服務質量贏得師生的滿意與讚譽。完善後勤方面和各項規章制度。

2，加強後勤人員的安全教育。

3，加強校園環境建設，完善學校發展規劃。

4，抓好學生伙食管理，關心師生生活。對師生伙食從採購到製作進行全過程監督管理，嚴防食物中毒。炊事人員要按照崗位目標責任切實做好炊事工作，不斷學習鑽研，提高廚藝，精心製作，切實提高伙食質量，努力使師生滿意。總務處要經常深入瞭解師生需求，及時盡力解決師生生活中的一些實際問題。

5，在住宿生的各項管理上，力求在原有基礎上，使住宿生的生活習慣，學習習慣，行為習慣再上一個台階，讓家長放心，學生安心。

6，堅持勤儉辦學，嚴格財務管理。嚴格把好日常經費使用關，杜絕一切浪費現象的發生。在經費使用上，從學校實際出發，做好校長參謀，嚴格核算，做到合理開支，統籌兼顧，保證重點。嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公，嚴格採辦手續，積極推行財務公開，增強財務工作的透明度。

7，加強校產管理，充分發揮資產的功能作用。進一步明確校產管理職責，做到室室有人管，物物有人管，建立物產保管使用責任制度，堅持誰使用誰負責保管，誰損壞誰負責賠償的原則，對一些損耗品的領用，登記與核銷，做到合理規範。強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長促用壽命，提高使用效率。

8，嚴格收費管理。嚴格按收費標準收費，收費標準公佈上牆，增強收費工作的透明度。嚴格貫徹"一費制"制度，不亂收費。

三，主要工作安排

1，做好課簿本的發放工作，保證學生的課簿本到位。

2，配備好辦公用品，衞生用具和做好迎接住宿生的準備工作，為各班級配備和安裝好電教器材，配備好課桌椅，凳。

3，檢查班級，各處室的電燈，門窗玻璃，課桌凳，利用假期進行維修，保證開學時能正常使用。

4，做好學生的飲水機消毒工作，保證學生能飲到清潔衞生水。

5，食堂將進一步提高代夥生，住宿生的伙食及服務質量。

四，常規管理與服務工作

1，加強校園管理，提高校園環境衞生，對花草，樹木定期除草，施肥，修剪。

2，加強校產管理及專用教室的設備，設施管理，定人，定崗，責任到人。

3，加強學校門衞和住宿生宿舍保衞人員管理。

4，總務處做好防電，防火，防盜有措施，確保學校財產及師生的人身安全。

5，加強對班級，各處室電教儀器和設備的管理，杜絕開無人燈和電扇，強化節約用電，用水的意識。

五，校園基本建設和添置教學設備

1，加強校園綠化建設和校園美化工作。

2，協助做好學校大門的籌建工作。

3，根據實際情況做好有計劃的添置教學儀器和教學設施。

2023年總務處工作計劃範文 篇8

一、指導思想

緊緊圍繞學校工作中心，圍繞後勤工作為教育教學服務，全心全意為師生生活服務的宗旨，進一步強化後勤內部管理機制，認真做好後勤人員的管理、學校的教學設施管理、學校安全管理、食堂食品安全衞生管理、學校財物的管理，財務管理等各項工作。全面提高後勤人員的思想素質和業務素質，努力增強服務意識，提高服務質量和服務水平，把優質高效的後勤服務工作作風落到實處，使後勤工作在制度化、規範化、高效化方面有新突破，再上新台階。

二、工作目標

1.總務工作必須做好為教學服務，為師生的生活服務。

2.認真做好學校教育設施、體育設施、電器設備、生活設施的保養和維修工作，保證教育、教學、生活的順利進行。

3.抓好學校食堂食品管理、宿舍管理工作，杜絕事故的發生。

4.加強學校的安全管理工作，做好學校安全保衞工作。

5.做好學校財產的登記工作，實行電腦化管理。

三、主要工作及措施

(一).抓好食堂管理工作工作。加強食堂伙食的檢查與監督力度，發現問題及時處理，確保食品衞生安全，杜絕事故。加強食堂環境管理和個人衞生管理，保持就餐環境的優美和整潔，認真抓好工作人員的個人衞生工作，保持穿着整潔。及時徵求師生的建議與意見，不斷改進食堂工作，做到讓師生滿意。

(二)、抓好校產的常規性管理

1、總務處後勤人員要時刻關注學校所有硬件的安全，經常檢查，發現問題，及時解決，及時做好維修工作，做到能修則修，能代則代，降低維修的成本，維修人員在維修中要力爭做到小修不隔夜，大修不隔天，如果修不好，要和教工打招呼，提高服務效率，並根據維修情況，提出校產維護意見。

2、在總務處對各教室、專用教室財產登記造冊的基礎上，明確各教室、專用室等管理人員的職責，總務處期末進行核對，發現短缺、毀損財產的現象，查明原因，明確責任，作出處理意見。

3、我校的電腦、多媒體等現代化設備逐年增加，電教設備的日常維修、保養工作十分繁重，總務處要加強現代化技術裝備的常規性管理，定期檢查，發現問題，及時處理，做到不影響教學的順利進行。

( 三)、加強收費管理，合理使用資金。

1、學校任何一項代辦服務費項目都要符合政策;堅持學生自願、家長簽字的原則，堅決杜絕亂收費現象。

2、做好學校領導的財務參謀工作，執行好經費使用計劃，準確提供有關數據、情況。在經費使用上，努力做到精打細算，少花錢，多辦事。

(四)加強校園綠化、衞生管理

總務處要認真抓好校園的綠化工作，對花草樹木的生長情況經常關心，及時督促養護人修剪、施肥、鋤草、施藥等。全體教師都要教育學生逐漸養成愛護花草樹木的良好習慣，自覺維護校園綠化環境。繼續實行晨掃檢查制度，確保校園衞生整潔。

總之, 總務後勤人員要努力熱情待人, 以身作則, 以高度的事業性和責任感, 主動開展各項工作, 依靠全體員工把後勤工作搞好,為實現學校的教育教學作出應有的貢獻。

四.具體安排

二月份：

1、對護校工作進行檢查

2、教學辦公用品購買及分發

三月份：

1、調整各班多餘桌凳。

2、住宿生的生活費清理

3、學生奶的徵訂

4、綠化工作

四月份：

1.對上學期班級財產進行檢查損壞的造冊登記，重新維修。

2、對教學樓門窗玻璃進行一次全面檢修。

3.做好學校體育及實驗操作考試的準備工作。

4、做好期會考試後勤服務工作。

五月份：

1、對學校用電進行檢查，確定教職工用電價格。

2、對貧困生生活補助兑現情況進行核查。

3、對校園花草樹木進行施肥，除草，治蟲。

4、聯繫會考住宿

六月份：

1.做好會考、期末考試後勤服務工作

2.整理總務資料存放檔案室。

3.本學期結束總務工作總結.

七-八月份：

1、做好下學期物資添置的準備工作。

2、學期結束前的其它後勤事務。

3、做好暑假維修工作。

4、安排暑假值班，做好安全保衞工作。

2023年總務處工作計劃範文 篇9

總務處以學校工作計劃為指導，在學校校長室的統一領導下，進一步明確“服務於教學，服務於師生”的原則。緊緊圍繞學校工作中心，圍繞後勤工作為教育教學服務，全心全意為師生生活服務的宗旨，進一步強化後勤內部管理機制，認真做好後勤人員的管理、學校的教學設施管理、學校安全管理、食堂食品安全衞生管理、學校財物的管理，財務管理等各項工作。全面提高後勤人員的思想素質和業務素質，努力增強服務意識，提高服務質量和服務水平，把優質高效的後勤服務工作作風落到實處，使後勤工作在制度化、規範化、高效化方面有新突破，再上新台階。這一學期我們將做好如下工作：

一、積極組織後勤人員參加學習，不斷加強自身素質建設，貫徹落實黨的教育方針，做好服務育人工作，認真執行上級頒佈及學校制定的有關總務工作制度。

二、堅持做好後勤服務常規工作

1、開學初，確保教學第一線的教學用品及時發放到位，教師教學、辦公用品到位，使教學工作正常開展。

2、開學初、學期結束都分別對各班級的財產進行核查並登記如冊，確切的落實財產責任制管理。

3、定期對學校的校舍、電器進行安全檢查工作，確保師生的生命安全，並將檢查記錄彙總起來，發現問題及時維修。

4、及時對學生損壞的課桌椅、門、鎖、窗、水電進行維修，保證學生正常上課。

三、校園美化工作

優美的環境能提高人的素質，努力創建優美的校園環境，進一步淨化校園、美化校園，綠化校園。加強對校園內環境的清理，對花草樹木的栽培與管理，努力創造良好的工作和育人環境，通過環境育人來提高全體學生的素質。

四、校產管理

1、對學校新增的財產進行登記、造冊，強化財產管理，使學校財產管理逐步走上規範化，明細化，專業化，嚴防學校財產的流失。

2、加強對低值易耗物品的管理工作，嚴格執行發放登記手續。如筆芯、複印紙張、油墨、辦公用品等。

3、加強節水、節電教育，同時加強巡查管理力度，對師生中出現的浪費現象進行批評教育，對水電設備出現的問題及時維修。

4、規範物品採購的流程。各處室因工作需要的物品，先向分管領導申請，交總務處彙總，然後由校長審核，再由總務處具體購置，並做好入賬記錄。

5、負責指導學校公共財產、公共設施的管理、維護和調配，提高校產的利用率。

五、基建維修方面

檢修維護學校的各項設施，也是總務處的主要工作，我們要在不影響正常教學工作的前提下，努力做到不等不靠，主動及時，為保證教學工作正常進行和延長學校財產的使用壽命做出努力。繼續落實學校綜合治理工作，在新學期開學前全面檢修全校水電線路，及時解除存在隱患。平時要堅持做到每定期小檢查、大檢查的工作制度，在消防、燈光、水電、飲水設施等方面進行嚴格檢查，發現問題及時處理，防患於未然。學校工作做得再好，但如果出現安全問題，便會影響教學，影響我校在社會上的聲譽，安全重於泰山，要堅決杜絕安全事故。後勤工作是學校其他工作得以正常開展的前提，做好後勤保障事關重大。

總務處一定會和其他各職能部門相互協調，做好各項工作，同時繼續做好學校與各個處室的協調工作，保證學校教學工作正常進行。我們有決心，有信心做好學校的後勤保障工作，爭取使我校的後勤工作再上一個新台階。

2023年總務處工作計劃範文 篇10

一、指導思想

本學期我們將以"全面提升教學質量"為中心，繼續深化教學改革，以高質量導學案編制、合作學習小組建設為主要抓手，更新教學觀念，優化教師的教學行為和學生的學習方式，構建優質高效課堂。本學期還將以強化教學常規管理、以提高校本教研質量為重要途徑，繼續落實教學常規，實現強化細節管理,切實提高教學質量。教務處將以求真務實的態度，紮紮實實工作，認認真真管理，充分發揮"指導、督查、創新"的功能，讓我校教學質量再上新台階。

二、重點工作

1、一箇中心：以"全面提升教學質量"為中心。各項工作圍繞"高質量"來展開。

2、三個抓手：一是以"推進全程導學，打造人文課堂"為抓手，進一步推進全程導學課堂教學改革的深入實施;二是抓實教學常規督導與檢查工作，切實抓好每月教學常規考核，進一步落實教學常規和教學"五認真";三是抓好規範校本教研，提高教研組、備課組工作的實效性。

3、一個重點：抓好考試的備考、組織及分析工作，本學期為考試學期，主要考試有高二年級學業水平測試(3月15、16日)、高三年級一模(3月19、20、21日)、高一高二期會考試(4月中旬);高三二模(5月初)、大學聯考(6月7、8、9日)。

三、工作內容及主要舉措(六大方面)

(一)做好開學前的各項準備工作

工作目標：確保開學後教學秩序井然有序。

工作內容：

1.下發三表(課表、作息時間表、體育活動安排表);

2.網上學籍辦理(變動、上傳成績及評語)

3.起初報表的上報工作;

4.各年級會議的召開，明確新學期教學要求;

5.召開教研組長、備課組長聯席會議，提出本本學期工作安排;

6.教務處工作計劃、教研組工作計劃、備課組教學計劃的制定。

7.高一高二學分認定工作，組織學生補考。

(二)全面規範教學行為，加強學校課程建設。

工作內容：

1、嚴格執行國家課程計劃，"開齊、開足、開好"各門課程。

嚴格執行省"五嚴"規定，嚴格執行《武進區20xx-20xx學年度普通中國小課程(教學)計劃》，開齊、上足、開好各類課程，本學期教務處人員將進行不定期檢查，不斷促進教師增強執行課程計劃的法規意識，從而產生自覺行為。開展好陽光體育活動，確保學生每天1小時的體育鍛煉時間。

加強校本課程及綜合實踐課程的開設，本學期嚴格按照規定正常開設，上好每節課。研究性學習、社區服務、社會實踐活動等課程要確保正常開設。

本學期的校本課程安排：高一年級：《文學與人生》(由語文老師上)、《我的學習與我的未來(由班主任老師上)。高二年級：《現代生活方式》(由政治老師上)，《我的學習與我的未來(由班主任老師上)。

2、嚴格規範教學秩序，確保各種教學活動有序進行。

作息時間表、課表和課外活動安排表的嚴格落實是教學秩序穩定的關鍵。我要做到"三表"的規範化。並嚴格規範臨時調課安排，杜絕私自調課、曠課、遲到、早退、中途離堂等現象。

本學期要加強對音體美、信息技術、通用技術等學科教學的管理，特別是體育活動課，體育訓練工作，自習課，夜自修要進一步規範要求。

3、嚴格規範資料徵訂製度。

嚴格按照學校教輔用書徵訂製度配備教輔用書，所有的教輔用書全部是按照備課組選擇、教務處審核、校長室審批、總務處收發、會計室統一結算程序採購而來。確保了教輔用書的質量和及時徵訂到位。本學期將進一步桂發徵訂程序，嚴把數量關。

4、加強對實驗室、電腦房、圖書館、錄播室等專用室的管理，努力為教學提供良好的後勤服務。各專用室管理人員要按學校印發的崗位規章制度，規範、安全操作，杜絕事故發生。

(三)"深入推進全程導學，構建人文課堂"課堂教學改革。

工作內容：

以《實施全程導學，追求優質高效的行動研究》課題行動研究為總抓手，以教改先行團的實踐探索為引領，全體教師全面參與，構建具有省橫中特色的教學模式。本學期在課堂中仍要進一步貫徹實施"十六字"課改方針，進一步體現課堂教學方式從"以教為主"向"以學為主"轉型;使我校的課堂面貌再有一個大的變化。

本學期的重點工作主要圍繞以下幾方面展開：

(1)編制高質量的導學案;

(2)進一步強化合作學習活動小組建設，促進學生學習方式的轉變;

(3)具有校本化的課堂活動操作模型及流程的建立。

我們的目標定位是以下三方面：

(1)學生層面：增強自主學習意識，形成良好學習習慣，提高自主、合作、探究學習能力，提高學習效率和質量。

(2)教師層面：徹底轉變教學觀、學生觀、質量觀，摒棄一講到底陳舊教學模式，實現教學方式的根本性轉變，促進專業發展，壯大名師隊伍，提高教學質量。

(3)學校層面：提升教學品位，形成特色品牌，豐富學校，加速教育轉型，提高辦學質量。

主要舉措：

1、總結反思，明確工作思路，制定工作方案。

反思上學期教改工作，特別是教改先行團的工作，總結經驗與教訓，根據本學期的特點，制定工作方案。

2、進一步發揮教改先行團的引領作用。

本學期"教改先行團"在上學期基礎上，繼續開展行動研究，不斷積累經驗。廣大教師要堅持"做中學、學中思、思中悟"，把教學改革不斷推向深入。

1)制定先行團活動方案及活動計劃，進一步規範活動形式。

2)想辦法提高先行團成員的積極性(給出寬鬆環境、外出學習機會、購買資料，等);

3)每週上教改研討課，錄像放在校園網上，供老師觀看學習;

4)每兩週研討一次，及時通報研討成果;

5)繼續編寫《省橫中全程導學工作簡報》。

3、強化合作學習小組建設，深入開展合作學習研究：探索小組建設與班級管理的有機融合，優化學習小組的建設，發揮小組的巨大作用(與德育處密切配合)。

4、探索符合我校校情的、校本化的"教學模式"。

本學期在課堂中仍要進一步貫徹實施"十六字"課改方針，進一步體現課堂教學方式從"以教為主"向"以學為主"轉型。分學科、分課型進行探索，準備探索出各學科新授課、習題課、講評課等主要課型的可操作的教學模式。

5、提高導學案的編寫質量。突出"以學為主，學導結合"的特色。

6、轉變家長及學生的觀念。

通過家長會、學生大會、班會等渠道廣泛宣傳課堂教學改革的目的、任務和意義，努力營造課堂教學改革的良好氛圍，形成社會、家長、學生認同，教師、學生樂於參與的良好局面，促進課堂教學改革的順利推進。

7、進一步落實評價機制。

在課堂教學要求教師必須做到"三必須"、"四不"、"五讓"要求;核心是堅持"以學定教，教為了促進學"的評價標準，把好課的評價定位於：教師讓出來，學生動起來，課堂活起來，興趣提起來，效益增上來。

2023年總務處工作計劃範文 篇11

一、指導思想

堅持以人為本，服務育人的思想，進一步增強後勤工作人員的責任心和事業心，充分發揮後勤人員積極性，切實做到認識到位，責任到位，措施到位，督查到位，全面做好學校教育教學的服務保障工作。

二、工作目標

在精細、規範、高效的前提下，不斷重服務，提質量，時刻強化安全意識，綜合治理再上新台階。

三、主要措施

1、加強學習，在隊伍素質提高上做工作。

(1)後勤人員必須加強學習，才能提高自身素質，才能在服務意識上提高品位，才能把先進的服務理念和經驗運用於實際，從而不斷提高服務水平。

(2)經常同學校領導商榷總務管理之事，傾聽領導們的指導意見與教師的好建議。統一思想，提高認識。

2、服務育人，在細緻深入上求突破。

後勤工作是學校整體工作的一部分。後勤作為學校的一個窗口在某種程度上體現了學校服務的程序，如何突出一個好字，精益求精，是本學期後勤工作的重點。

(1)新學期後勤人員無論是思想上還是行動上都要把勤快、務實、優質、高效這種服務意識落實在平時一言一行中，把師生的建議和意見看成是我們今後工作中着力點，不斷糾正工作的錯誤和缺點，每天反思：今天我做了什麼?做好了什麼?明天我還要做什麼?

(2)心態決定狀態，精神面貌決定服務的質量。新學期我們將要求全體後勤人員用飽滿的熱情，積極的態度，得體大方的談吐樹立良好後勤形象。認真思考後勤各工種的每一環節，想方設法，在細上下功夫，把實落到具體工作中。

3、資產管理，在規範標準上做文章。

(1)本學期繼續實行公物保管使用責任制，期初落實期中抽查，期末詳細核對檢查。損壞物品按實賠償，故意損壞實行加價賠償。

(2)在物資採購中嚴格報批中心校，規範操作，堅決實行先申報批准再購買。

(3)在維修工作中要做到降低成本，減少不必要的浪費，做到管理出效益。

(4)會計室嚴格執行財經紀律，收齊收足各類費用，嚴防亂收費和不收費，認真執行財務公開制度，及時與相關部門核對帳目，做錢帳相符。

(5)加強圖書管理，保證開放時間，積極開展各類讀書活動。

(6)加強多功能教室與留守兒童之家的財產管理。

4、校園管理，在務實優優上上台階。

(1)要加強檢查力度，把檢查中發現的問題或預見可能發生的問題解決在萌芽狀態之中。

(2)在日常工作中要突出一個快字，要有雷厲風行的工作作風與態度，要講究效率。要把馬上辦成為新學期後勤工作的特色。

5、安全工作，在平凡小事上求突破。

(1)加強大門的管理，安排專人管理，全天候按時開和按時鎖，堅決杜絕閒雜人員隨意進出校園。

(2)食堂衞生與安全關係着全體教師生的切身利益。把好食品採購關、驗收關，健全質量監督機制。食堂就餐秩序管理落到實處，創建文明餐桌。

(3)校園電器設施要常查常檢查，及時更換損壞配件。

總之在新學期中，本校後勤人員一定會用心工作，努力把工作做好，爭取為學校發展作出後勤人員應有的貢獻。

2023年總務處工作計劃範文 篇12

一、指導思想

全面落實學校"20____—20____學年度工作計劃"的各項任務和要求；堅持真心誠意為教育教學服務、為全校師生服務的"雙服務"宗旨；堅持管理育人、服務育人、環境育人的"三育人"方針；；堅持以人為本、有效管理、均衡發展、全面提升的"四項"工作目標；堅持"高、嚴、細、實、精"的"五字"管理理念；強化"三全管理"，落實"序化管理"。發揚團結向上、求實進取、善打硬仗的工作作風，努力開創總務工作新局面。

二、主要工作

圍繞學校的中心工作，結合總務處本學期的任務特點，本學期總務處工作的整體思路是："以人事制度改革為重點、以整合人力資源實施企業化管理為突破點、以追求有效管理為立足點、以落實管理規範為鏈接點、以提高整體管理效益為閃光點。"力爭在原有基礎上實現員工隊伍有新面貌，常規管理有新舉措，難點問題有新辦法，事業追求有新目標。

（一）以人事制度改革為契機，本着"教育與務實"並重的原則，全面做好改革和改革後的各項工作

人事制度改革的目的，就是要打破傳統的用工和人員管理舊模式，創造能夠發揮每個人潛能的，實現管理效益化的新模式。我們將根據學校的統一部署，圓滿完成改革任務。在改革過程中，我們將本着即重視過程，又重視結果，在過程中體現教育性，在結果中體現實效性的原則，把改革既當作員工素質提高的過程，又當作人員管理的重新整合完善的過程。當做是提高競爭力，提高管理效益的契機。

1、人事制度改革的步驟：在人事制度改革過程中，我們將以學習動員、自願申報、述職評議、考核審查、張榜公佈、簽定合同、錄用到崗七個環節來進行，把聘任的過程當作一次學習教育的過程。力爭做到雙豐收。

2、改革後總務處將實行企業化管理，推行適應改革後的分配製度，使人員管理具有可流動性，分配製度具有伸縮性。並嘗試合同制和非合同制雙重管理體制。不斷鞏固和提升改革成果，從而達到人員上的整合，管理上的效益。

（二）以"三全管理"和"序化管理"為模式，本着"管理與服務"並舉的原則，切實做好各項常規管理和服務工作

之所以把常規管理作為總務處工作的立足點，是因為它不僅是總務工作的生命線，也涉及到為教育教學提供後勤保障的方方面面。師生對後勤工作的滿意程度，很大方面取決於常規管理上。本學期在已嘗試的"三全管理"，解決了誰去管；管什麼和怎麼管的問題基礎上，進一步嘗試"序化管理"，使各項管理工作實現規律性、程序性，最終實現無序。

1、以"三全管理"的成果為基礎，推行以"時序、空序和秩序"為主要內容的"序化管理。重視對時空的管理和程序的管理，使管理更加規範化，最終達到管理者的只管不理乃至不管不理。在推行"序化管理"過程中，我們將以"總務員工工作時間的暫行辦法"為時序的管理內容、以"總務處工作年曆"為空序的管理內容、以|"總務處員工行為規範"為秩序的管理內容。

2、進一步加強對服務熱線的管理，將三區的管理維修全部納入到服務熱線的管理之中。把熱線服務的質量和效果做為員工考核的一項重要內容。同時強化四項承諾的執行力度，不擺花架子，但為求實落實。

3、暢通各項管理和服務工作的反饋渠道，繼續推行各種區域管理責任制；繼續做好各種反饋調查工作，把師生的滿意做為工作評價的第一標準。並根據師生的要求來調整工作策略。

4、加強三區管理的整合，有效利用人員資源和物質資源，努力使其發揮其化效益。在三區管理工作中，尋求化的均衡整體提升。

5、增強服務意思，努力提高服務質量，牢牢樹立以人為本的全局觀念，把"雙服務"的宗旨落的實處。

（三）以隊伍建設為永恆主題，本着"德能"兼顧的原則，紮實細緻地做好員工整體素質的提高工作

沒有一支素質過硬的員工隊伍，就無法完成繁重的工作任務。特別是面對改革後人員減少、任務增加的局面，打造一支堅強的員工隊伍尤為重要。鑑於多年來對隊伍建設的積累，我們將充分利用早會和論壇兩個平台的作用，切切實實地做好以下工作。

1、打造團隊的凝聚力，合成向心力。形成一個在"和諧的環境中愉快的工作；在愉快的工作中不斷的追求"的團隊風格。

2、充分發揮員工的智慧，強化員工的主人意識。讚賞創造性的工作、主動性的管理。使每個人都有自我展示的空間。

3、依據員工學習培訓計劃，採取循序漸進的原則和多種不同的手段，對員工進行有效的學習培訓。

（四）以綠化工作為重點，本着"綠化淨化"相結合的原則，全面提升學校的環境建設工作

學校的環境建設直接關係着學校的形象。自我校第一期整體改造工程結束後，學校花費了大量的精力，物力和財力來全面提升校園環境，並取得了令人矚目的成果。然而。隨着原由綠化地植被的老化和我市整體環境建設的提升，我校目前的環境已經顯得落後，與整體校園建設的風格不相適應，在完成了基礎建設之後，我們將把建設的重心轉移到校園環境建設上，依據學校的財力狀況，有所側重地分期完成。

1、重新規劃和逐步改造北區校園綠化美化景觀，使其具有園林化的欣賞效果和實用化的休閒運動功能。

2、對南校區綠化用地進行高品味的規劃，根據時令特點，逐步進行建設，使之南北兩個校區的環境風格既有所不同，各具特點又遙相呼應，有機融合。

3、重視西校區的綠化美化工作，發揮西校區的地緣優勢，在對西校區進行環境建設的過程中，遵循觀賞性和實用性相結合的原則來進行。

三、七件大事

1、開好本學期的計劃會，領會學校工作計劃的實質精神，分解落實本處工作計劃。

2、做好人事制度改革的動員、評聘和後期企業化管理的相關工作。使改革工作切實發揮效果。

3、做好員工的培訓工作，做到有計劃、有內容、有總結，有實效。逐步形成獨自的、完整的培訓體系。

4、開展好5月分的"安全警示月"的宣傳，教育和整改工作。

5、完成對三個校區的環境規劃，並逐步加以實施。

6、做好過街天橋後期建設的相關輔助工作。

7、根據財力情況完成對北區實驗樓供熱系統的改造工作。

2023年總務處工作計劃範文 篇13

一、指導思想：

本學期我校總務處以以區局行政會議精神為指針，圍繞學校整體目標，以校園“三香”建設為中心，結合我校實際情況，倡導優質服務、和諧發展，切實抓好“安全”、做好“服務”。強化後勤工作的常態化、規範化、科學化、制度化，切實增強後勤人員的服務意識，提高後勤工作的服務質量，卓有成效地推動學校總務工作的全面開展，為實現學校整體工作目標而努力。

二、主要工作：

1.加強後勤隊伍建設、制度建設。不斷提升後勤服務人員的服務意識和服務技能，打造一支務實、高效的後勤隊伍，做到“事事有人做，人人有事做”;努力實現後勤工作的規範化、制度化，推行後勤人員崗位責任制，做到“人人有責，責任到人”。

2.努力提高後勤服務質量

新的一學期，總務處將在校長室和黨支部的領導下，與各部門緊密配合，以“服務教育教學”為中心，牢固樹立服務師生、服務教學、服務學校發展的思想，發揚後勤先行的工作作風，不等不靠，主動與各部門加強聯繫，積極交流，努力探索，為各項工作、活動提供必要的後勤保障，真正做到“想教師所想，急教師所急”，全面提高後勤工作的效率和服務質量。

3.高度重視安全工作

繼續完善技防、物防、人防和制度防相結合的學校安全防控體系和學校安全制度建設，保障師生安全。加大定期檢查與突擊檢查的力度，主要針對學校用電安全、食品安全、消防安全、各類器材等進行專項檢查，及時整治，消除安全隱患，同時加強師生安全教育，提高師生安全防範能力。

對食品安全衞生工作做到常抓不懈，警鐘長鳴。本學期總務處將一如既往定期組織食堂工作人員學習相關法律法規，食品加工的規範、制度，增強食堂員工的衞生安全意識、法制意識，確保在校代夥的師生能吃上放心飯，通過我們的努力，讓師生放心，讓學校、讓社會滿意。

4.嚴格規範財務、物品管理

嚴格執行中央“八項規定”，把學校財務管理納入法制化、制度化、規範化的軌道。嚴格執行財經紀律，厲行節約，杜絕亂開支，堅持財務公開;認真組織班子，做好維修項目的經費測算和質量管理，主動接受教職工民主監督。

杜絕亂收費和變相收費現象;健全財務規章制度，杜絕學校資產的浪費和流失;建立健全賠償制度，做到用管結合;做到開支精打細算，花小錢辦大事，堅決把有限的資金用在刀刃上;加強對物品和設備的管理，做到物盡其用，實現學校各項資產和設備利用率的最大化。

本學期，學校將加大校產教具合理使用的檢查力度，各班嚴格執行《班級財物管理制度》，促進教師們規範科學地使用校產教具，學校將對損壞情況進行公佈，及時維修，並根據實際情況查問損壞原因，使老師們都負起責任來，共同用好、管好學校財物。

三、具體工作安排

八、九月份：

1、制定學校總務工作計劃，組織學習，明確新學期的工作重點和要求。

2、分發書本及各種教學用具，採辦衞生潔具等學校日常用品，並分發到位。

3、做好學生飲用奶的徵訂、代夥的登記工作。

4、召開學校安保會議，明確崗位責任，規範要求。

5、召開食堂工作人員會議，學習安全衞生方面的法律法規。

6、對學校重點區域進行消防安全檢查，確保無安全隱患。

十月份：

1、繼續排查安全隱患，進一步落實防範措施。

2、檢查各班投影儀等設備的使用情況，進行維護。

3、按要求做好固定資產的登記。

4、隨機檢查消防安全工作，做好記錄及相關整治工作

十一月份：

1、召開全體後勤人員會議，小結半學期工作，提出整改意見。

2、對班級多媒體設備進行保養維修。

3、按要求做好固定資產的登記。

4、檢查各班各室的物品使用情況。

十二月份：

1、入冬前檢查室外開關、應急燈、水龍頭等設施的使用情況，及時維修。

2、檢查物防、技防設施，人防、制度防落實情況。

3、巡查校園，確保無任何安全隱患。

4、突擊檢查食堂環境、規範操作等情況，確保師生飲食安全衞生。

元月份：

1、清理校產教具，收齊教學儀器、教學資料、循環教材，部分物品定點存放。

2、放假前對各辦公室、教室門窗，水、電、消防設施進行檢查，確保學校財產安全。

3、總結本學期後勤工作，提出下學期工作設想。

4、彙總物品損壞情況，佈置寒假維修及假期安保工作。

2023年總務處工作計劃範文 篇14

一、指導思想

緊緊圍繞校長室提出的三大任務展開工作，面對創一流學校，創一流教學業績這樣光榮而艱鉅的任務，全面貫徹落實校長室的工作意見，抓住為教育教學服務、為師生服務兩條線，團結全體後勤人員奮發向上、開拓進取，再創匯中後勤工作新輝煌。

二、具體要求、措施

1、抓好後勤隊伍建設。

要做好學校後勤工作，建設一支強有力的後勤隊伍十分必要。首先要穩定後勤隊伍，做好一人一事的思想工作。通過學習、思想工作，讓他們安心於後勤工作，愛崗敬業，提高服務意識，提高服務質量，讓大家都要有一種“匯中是我家”的觀念;其次，要有積極肯幹、腳踏實地的工作作風，要自覺、勤奮，要雷厲風行;第三，要積極學習本崗位業務。隨着學校裝備的逐步現代化，後勤人員工作要求和個人技術業務都必須隨之更新，才能適應新情況的需要，做到在行、在崗、在狀態中;第四，要團結協作、互相配合，做到一篷風、一股勁，完成中心工作不打折扣;第五，要增強集體榮譽感，校興我榮，校衰我恥，增強內部團結，有利於團結的話多説，不利於團結的話不説。

2、加強財務管理工作。

財會人員嚴格遵守財經紀律，依法做好財務工作，認真組織各項政策性的收費工作。沒有校長室的通知，決不亂收一分錢。認真編制預算決算，如實決算代辦費並公佈。平時及時結報費用，票據上一定要有驗收人、證明人、校長籤批三人簽字方可報銷。認真做到賬目清楚，學校經費狀況按月向校長彙報，努力做到增收節支，把有限的經費用到教學最需要的地方。

3、加強校產校具管理。

學校地方大，一要教育全體後勤人員要管好、用好學校財產;二要努力做到增收節支，大力提倡勤儉節約，反對鋪張浪費。維修上做到能修的則修，決不調換新的，做到少花錢多辦事，花小錢辦大事，不花錢也辦事。本學期一開始就下大力氣，對學校各場所進行財產登記工作，通過登記造冊，對學校財產做到胸中有數，通過管理進一步使學校財產不散失，進一步降低學校財產的損壞率。

4、努力辦好食堂。

伙食工作是學校後勤工作的重要內容，它涉及千家萬户，伙食工作的好壞直接影響師生的工作和學習，為此，我們努力做到：

⑴把握採購環節，以新鮮、價廉物美為原則。

⑵嚴格貨物採購入庫制度，未經驗收人簽字登記進入食堂，概不認帳。

⑶嚴禁食堂銷售時向學生收取現金，本學期採取不定期抽查的辦法，嚴格檢查，一旦查實，一律按合同執行。

⑷對食堂環境衞生、炊餐用具衞生、食品衞生作經常性的常規檢查。檢查中如有不盡人意，一次警告要求整改，如整改不到位，罰款100-500元。

⑸食堂要確保師生吃好、吃飽、吃暖，要採取各種辦法調配花式，特別是在保暖上下功夫，要控制出菜時間，堅決制止炒菜、湯菜冷冰冰。

⑹嚴格貫徹落實衞生五·四制和食品衞生法，確保不發生任何大小食品安全事故。

⑺充值中心要積極努力為師生充值服務好，認真做到帳目清楚。

通過各方面的齊心努力，以食堂改革為起點，邁好後勤社會化改革的第一步，提高食堂的管理水平和服務質量，讓師生高興到食堂用膳。

5、繼續做好優質服務工作。

儘管學校規模大，而後勤人員數量少，想方設法為教工辦實事，千方百計為教職工排憂解難，努力辦好小賣部，為師生提供各種方便。

20xx年度學校總務處工作計劃

6、做好基建維修工作

⑴抓緊體育館內部裝修工作，力爭三月底、四月初竣工投入使用。

⑵平日維修原則上做到隨報隨修，並經常巡查校園及時發現問題，及時採取措施解決。

⑶認真做好校區分開隔斷事項。

我們後勤部門決心在新的學期中，緊密團結在校黨委、校長室周圍，把握機遇，努力奮進，為匯中的明天作出我們應有的貢獻。