某婦聯總結及工作計劃

縣婦聯工作取得了累累碩果。縣婦聯先後被全國婦聯評為婦女輿論宣傳陣地建設縣（市）級先進單位（鄭主席被全國婦聯評為度婦女輿論宣傳陣地建設先進個人）被市評為市三八紅旗集體、市婦女工作先進集體、市基層組織建設示範縣、市庭院整治工作示範單位（一等獎）市來料加工工作顯著單位（一等獎）通過一年的努力。

縣婦聯以鄧小平理論、三個代表”重要思想為指導，年。深入踐行科學發展觀，認真學習貫徹黨的xx大以及xx屆四中、五中全會精神，緊扣縣委縣政府中心工作思路，密切契合婦女羣體需要，以創先爭優活動及深化作風建設年為抓手，婦運百年為契機，女性素質提升為主線，紮實推進來料加工、姐妹幫扶、家庭教育、庭院整治等專項行動，着力強化婦女工作的精品意識，全力維護婦女兒童合法權益，為促進桐廬經濟社會和諧健康發展做出了新貢獻。

為實現經濟轉型升級增添助力

一、抓就業促創業。

拓寬就業渠道。年初，1創新培訓方式。組織我縣30餘名婦女走出桐廬，三替家政集團接受免費培訓，並由該公司提供面向中高端客户的免費就業介紹，進一步拓展了縣婦女的就業空間。3月上旬，聯合縣勞動和社會保障局，特別針對婦女羣體提供100多個就業崗位，並進行勞動政策諮詢、創業就業指導，進一步為女性就業拓寬渠道。7月，組織女大學生村官、女大學畢業生等女性羣體參加我縣夏季大學生就業推薦暨創業項目展示會，通過就業推薦及創業交流破解大學生就業難題。

促進大學生創業。年內，2加大扶持力度。以桐君街道為試點，實施“女大學生創業星火計劃”月份女大學生“syb創業培訓班舉辦，19名女大學生參加培訓；隨後2名女大學生提出了自己的創業構想，2名女大學生的創業項目正式在街道立項；月份街道婦聯女大學生創業實習基地掛牌；月份，大學生創業基金項目正式啟動，2名女大學生榮獲了基金援助。目前，已有4名女大學生實現了創業夢想，為女大學生創業起到示範效應。

帶動就業促創業。年內，縣婦聯以培訓為手段，着力提升來料加工從業者技能。月底，組織20位女經紀人蔘加了市農村來料加工女經紀人培訓。同時，聯合縣農辦將優秀女經紀人推薦錄入到縣實用人才庫。月中下旬，與縣農辦共同舉辦繡花鞋培訓，為我縣以及地區和周邊縣、市的45名學員,3發展來料加工。還有20多名刺繡愛好者進行了刺繡基本技能輔導。先後舉辦橫村婆媳針織技能大比武、合村的繡花鞋技能比賽以及分水的制筆裝配技能大賽。以我縣啟動的廠站結對”為契機，充分利用原有的來料加工網點，着力發揮來料加工女經紀人當中女黨員的示範引領作用，實現了廠站結對與來料加工工作有機結合。此外，以基地建設為重點，着力擴大來料加工的規模。目前,全縣共有來料加工經紀人740人，其中新發展優秀來料加工經紀人50人，培育來料加工重要基地3個，共帶動全縣55653名婦女從事來料加工，全年實現加工費達3683.7萬元，其中累計向940名低收入農村婦女發放加工費達339萬元，從而使來料加工業真正成為了促進低收入農户增收致富的重要渠道,取得了經濟效益與社會效益的雙贏。

鼓勵女性崗位成才。月中旬，4立足巾幗建功。舉辦縣“巾幗文明崗”負責人培訓班，邀請省婦聯相關領導為全縣巾幗文明崗負責人及機關單位女職委、婦委會主任進行輔導，136名婦女同志聽取了講座，有效激發了各行各業參與創建活動的熱情。年內，縣國税局計劃徵收科辦税大廳被推薦參加全國“巾幗文明崗”創建，縣公積金中心歸集計財科、縣財税局城關税務分局辦税大廳2家單位被授予浙江省“巾幗文明崗”桐廬縣行政服務中心（招管辦）等6家單位被授予市“巾幗文明崗”桐廬供電局城北營業廳等7家單位被授予縣級“巾幗文明崗”全縣營造了

立足本職、建功成才”濃厚氛圍。

解女性創業燃眉之急。年內，5發展巾幗創業貸款。縣婦聯與縣農村合作銀行繼續合作，面向已成家、年齡20-45週歲、家庭經濟中占主導地位的農村婦女創業者發放“巾幗創業貸款”全年發放貸款3208.3萬元，支持207位農村婦女實現了創業夢想，有效激發了廣大農村婦女創業熱情，幫助一批農村婦女走上了致富道路。

全力提升婦女生活品質

二、抓維權促和諧。

加大維權宣傳力度。市預防和制止家庭暴力條例》以下簡稱條例)出台後，縣於月日召開《條例》宣傳動員大會。會後，成立縣預防和制止家庭暴力委員會，並制定下發《關於在全縣貫徹預防和制止家庭暴力條例的意見》同時，組織機關、鄉鎮（街道）通過懸掛橫幅、張貼標語、利用黑板報等形式,1以條例出台為契機。並在報刊、電視台滾動播出宣傳口號、製作電視專題，全縣範圍掀起條例宣傳高潮。組織機關及鄉鎮（街道）社區婦聯幹部進行反家暴條例專題培訓，市婦聯領導親自授課。隨後，深入鄉鎮、社區，為黨員代表和樓道長進行條例宣講，真正做到條例宣傳進社區、家庭、進鄉村。通過條例宣傳，進一步擴大了反對家庭暴力的社會影響，促進了維權工作的新進展。月，12338婦女維權服務熱線正式開通。縣婦聯共接待來訪80件，處結率100%做到事事有答覆，件件有落實。

力促庭院整治工作常態化。縣婦聯從考核引導入手，2多措並舉。庭院整治工作正式納入全縣對鄉鎮（街道）新農村精神文明考核範疇的基礎上，通過制定鄉鎮（街道）婦聯工作目標責任制，進一步完善縣、鄉、村三級考核體系，調動全縣上下庭院整治工作的積極性。與此同時，通過公開欄、橫幅、宣傳窗、廣播電視等宣傳陣地以及召開思想交流懇談會親屬勸説和典型帶動等方式，並充分利用全縣蓬勃發展的鄉、村級女子文藝隊伍，加大庭院整治工作的宣傳力度。通過完善巾幗清潔志隊、庭院環境監督隊、庭院環境評比委員會三支隊伍、實施庭院整治動態管理、將庭院整治工作與清潔桐廬、五好文明家庭評選等載體有機結合，促進庭院整治長效機制的落實。

豐富家庭文化內涵。通過組織基層婦女參加“美麗家園、快樂生活”排舞展演以及畲族風情歌舞表演、開展好婆媳評選、舉辦 婆媳文化節”期間等形式，3緊扣和諧主題。傾力打造健康、活潑、和諧的婆媳文化，深化社會主義精神文明內涵。月初，縣婦聯與縣文明辦等相關單位聯合舉辦的低碳家庭·時尚生活”主題活動正式啟動。通過發放倡議書、成立“低碳家庭”志願者隊伍等形式，使低碳生活概念深入人心。月，進行了低碳家庭（綠色家庭）以及“學習型家庭”評選，共評選出10户縣級“低碳家庭（綠色家庭）20户縣級“學習型家庭”7户家庭被評為市“低碳家庭（綠色家庭）14户家庭被評為市“學習型家庭”開展“助廉家庭”廉政文化進家庭先進單位評選，共評選出11户“助廉家庭”1個“廉政文化進家庭先進單位”其中2户家庭被評為市“助廉家庭”縣廉政文化進家庭工作經驗在全市工作會議上作了典型發言，從而充分發揮了家庭在落實社會主義核心價值觀當中的積極作用。同時，積極邀請縣外名師來桐進行家庭教育專題講座，縣家庭教育講師團也深入各鄉鎮(街道)中心學校、幼兒園，圍繞隔代教育、單親家庭教育等家長需求熱點，全年為5000餘位家長進行授課。

促進社會和諧。年內，4關愛弱勢羣體。縣婦兒工委制定出台關愛留守流動婦女兒童五年行動計劃和工作計劃，並對目標任務進

加以分解落實，行細化量化。把關愛留守流動婦女兒童與女性素質提升等工作有機結合，積極落實各項關愛措施。六一兒童節期間，縣四套班子領導帶領相關單位領導分組走訪了縣內12所中國小、幼兒園、福利院、健康學校等，為孩子們送去節日問候和祝福。縣婦兒工委成員單位、鄉鎮（街道）也開展了形式多樣的慰問活動。節日期間，各級領導看望慰問兒童少年捐款贈物折價29.9萬元，社會各界助學結對151人，慰問金額6.1萬元。暑假，縣婦聯與縣委宣傳部、團縣委、縣關工委等多家單位，開展“守望一片藍天，關愛留守流動兒童”暑期夏令營活動。此外，以我縣“婦女兒童發展規劃終期評估為契機，對教育、衞生、勞動等單位進行走訪，有效促進了規劃指標的落實。

促低收入農户奔小康。年初，5開展姐妹幫扶。結合“姐妹幫扶三年行動計劃”積極組織各級巾幗文明崗、女經紀人、女企業家及農村女致富帶頭人深入幫扶對象當中，提供力所能及的服務和幫助，鞏固了135對姐妹幫扶對子之間的聯繫。同時，進一步拓寬幫扶面，將幫扶行動擴大至鄉鎮（街道）婦聯及村婦代會層面，年內新增姐妹幫扶393對，保證了幫扶工作不留空白。面對我國西南地區的特大幹旱以及級地震等災情，縣婦聯充分弘揚“一方有難，八方支援”精神，號召基層婦聯伸出援手，幫助災區羣眾共渡難關。活動中僅縣婦聯機關內部捐款就達7454元，為災區羣眾盡了自己的一分力量，與縣人口計生局聯合舉辦桐江大講堂“健康管理講座”台灣醫學專家陸俊駿教授為全縣縣管女幹部、各級婦女工作者送上最新健康知識。同時，繼續深入開展“女性健康促進工程”共為36154名婦女送上了免費健康體檢，查出病例9330例，其中癌症4例。

積極延伸婦女組織工作觸角

三、抓組織促發展。

激發基層隊伍活力。結合自身工作實際，1一鎮一品。出台 一鎮一品”實施辦法。以做優服務、做活品牌、做精模式為出發點，緊緊圍繞縣委工作中心，牢牢抓住婦女工作的主題和特色，積極創新服務婦女的工作載體。由每個鄉鎮（街道）針對自身的優勢和特色，深入調研、精心思考的基礎上，選準一個課題開展全年的特色工作。經過立項、實施、總結等環節，目前13個課題已初見成效。通過一鎮一品，促進了基層婦女工作的深層次思考，進一步拓展了基層婦聯工作空間，使全縣婦女工作呈現了百花齊放、百家爭鳴”可喜局面。

強化組織建設。組織鄉鎮（街道）社區、機關婦女幹部以及縣婦聯執委共計70餘人進行了為期3天的培訓。通過當前政治經濟形勢、組織工作實務等知識的學習，2舉辦培訓班。特別是赴江蘇吳江黨校的學習交流，有效開拓了基層婦女幹部的工作視野，為進一步做好婦女工作奠定了基礎。

輸來“源頭活水”3競爭性選拔。

進行了鄉鎮（街道）婦聯主席競爭性選拔工作。此次選拔共吸引了68名黨政機關、事業單位及大學生村官參與，縣委組織部的支持參與下。經過資格審查、筆試、大評委制面試、考察等近一個月的陽光化操作，3名“80後”女幹部脱穎而出，走上婦聯工作崗位，為改善基層婦聯幹部隊伍結構起到促進作用，為進一步激發基層婦聯幹部活力奠定了紮實基礎。

為婦女發展凝心聚力。縣紀念“三八”國際勞動婦女節 100週年暨“國土資源杯”激情飛揚千人歌詠大賽在江南體育館隆重舉行。縣四套班子領導及市婦聯領導出席慶祝活動，4豐富節日活動。並觀看了精彩的歌詠大賽表演。大賽共吸引了23支隊伍、千餘名全縣各界婦女代表參加，經過激烈角逐，最終，縣教育局、

採用逐日推出一位婦女典型人物的方式，富春江鎮、縣第一人民醫院代表隊獲得大賽一等獎。報紙、網絡、電視等新聞媒體開闢“慶百年婦運 展巾幗風采”專欄。對獲得全國優秀村“兩委”女性正職榮譽、一心帶領村民奔小康的合村鄉嶺源村“女當家人”陳美英等6位女性進行專題報道。同時在今日桐廬》開設專版，以“展示時代女性新風采 譜寫婦女事業新篇章”為主題展現婦聯工作全貌，並製作了電視專題片，詳細記錄了縣通過發放巾幗貸款、促進婦女創業的過程。月日，縣婦聯開展了慶百年婦運 維權‘八送’服務活動”聯合縣政法委、公安局、司法局等多家單位，為市民提供法律知識免費諮詢、禁毒、科普、健康知識宣傳以及理髮、視力測查、家電維修等貼身服務。同時，開通主席維權熱線，領導親自接訪，為來訪婦女辦實事、理難事。慰問了優秀創業女性代表，並召開了縣女企業家協會年會，聘請了副縣長周建英為縣女企業家協會名譽會長，增補柳彩虹、鍾建霞、吳小琴三位女企業家為協會副會長。

促進黨建帶婦建取得進展。創先爭優活動開展以來，5創先爭優。縣婦聯圍繞組織引導婦女、服務維護婦女的工作職責，積極引領婦女增收致富、立足本職建功立業，提高了各級婦女組織服務中心、推動發展、服務婦女、促進和諧的能力。根據全國、省、市黨羣共建創先爭優電視電話會議精神，與相關單位聯合出台《關於推進黨羣共建創先爭優的通知》進一步明確“巾幗建新功、崗位爭優秀”春江女兒爭先鋒”活動主題。特別針對非公企業婦女組織建設這一薄弱環節，開展了大膽探索。按照“黨組織發展到哪裏、婦女組織就發展到哪裏”思路，成立縣經濟開發區婦女委員會的基礎上，桐廬恆如服飾有限公司、立山皮件有限公司、騰宇光電有限公司、市桐廬醫療光學儀器總廠、富春織造有限公司等5家企業中建立了婦女代表會，為非公企業婦女組織建設的全面鋪開積累了寶貴經驗。根據全國、省、市婦聯工作部署，縣婦聯強勢推進，年底全縣199個婦女之家正式掛牌，有效促進了基層婦女組織陣地的全覆蓋。

年工作任務

年是我縣“xx”規劃的起步之年，也是繼續深入開展創先爭優活動，以實際行動迎接建黨90週年的重要一年。縣婦聯年工作的總體思路是：深入貫徹落實黨的xx屆五中全會和縣委十二屆九次全會精神，以黨羣共建創先爭優活動為契機，全力打造“婦女之家”，做好姐妹幫扶、來料加工、庭院整治等專項行動的收官工作，牢牢把握村級組織換屆關口，促進女性進村兩委班子工作的落實，以“”婦女兒童發展規劃終期評估及xx規劃的制定為突破口，促進事關婦女兒童切身利益指標的落實與制定，真正將婦聯建設成為黨聯繫婦女羣眾的堅強陣地和婦女羣眾信賴的温暖之家，為努力實現瀟灑桐廬“xx”精彩開局作出新的貢獻。

一、做大做響傳統品牌，使婦女在服務經濟建設中彰顯活力

深入挖掘婦聯傳統品牌的生機與活動，真正做到使全縣婦女凝心聚力，在服務桐廬經濟社會發展中貢獻出自己的力量。

1、紮實推進巾幗建功。全面開展紀念“巾幗建功”20週年

活動，一是在三八婦女節期間開展“巾幗風采展”活動，二是集中表彰宣傳一批巾幗建功先進個人和先進集體，從而在全縣上下進一步營造“巾幗建新功”的濃厚氛圍。

2、突出雙學雙比成效。與縣農辦合作，豐富培訓內容，創新培訓形式，結合農村婦女實際，完成勞動力轉移培訓。在業已進行的巾幗示範村創建基礎上，在示範村開現場會，通過比學趕超促進創建工作的落實。根據市場導向，培育一批農家樂、農村專業合作社、婦字號龍頭企業，以先進帶動農村婦女致富。

3、做好姐妹幫扶文章。創新工作形式，除送資金、送崗位外，着力在送信息、送科技方面進行延伸，重點推進科技人員與農家女的結對，實現全方位、多角度的幫扶。並集中挖掘、宣傳一批姐妹幫扶先進個人，通過模範效應促進工作長效。

4、推進兩個規劃實施。在充分發揮婦兒工委辦作用的基礎上，按照我縣“”婦兒規劃目標要求，重點解決“兩個規劃”實施中的重點難點問題，確保兩個規劃終期目標的實現，並按期完成“”婦女兒童兩個規劃的終期監測評估報告，迎接上級對我縣的評估。同時，做好與省市“xx”婦女兒童規劃的銜接，按期完成兩個規劃的編制並出台實施。

二、抓深抓實專項行動，使婦聯工作在創新與發展中齊頭並進

以專項行動的推進為突破口，在做好規定動作的同時，結合自身實際，做好自選動作，推動婦聯工作在創新與發展中謀活力出實效。

1、擴大來料加工成果。進一步做好廠站結對與來料加工工作的有效銜接，進一步發揮女經紀人當中女黨員的作用，特別推動在來料加工女經紀人當中優先發展女黨員工作的落實，確保來料加工的常態化和深入化。

2、引導庭院整治向縱深發展。通過“三強化”（即強化責任制、強化制度規範、強化考核），切實完善庭院整治長效管理機制，鞏固庭院整治的成效。在此基礎上，以打造潔化、綠化、美化的“美麗庭院”為目標，大力宣傳和弘揚內容積極健康、形式多姿多彩、風格清新質樸、具有濃郁鄉土氣息的先進的農村家庭文化，引導和動員農村家庭改變傳統的生活方式，培育健康文明的生活理念，提升農村品質。

3、全力提高各層面婦女素質。以家庭為切入點，通過家庭教育講座、學習型家庭評選、婆媳文化的深入探討、“綠色家庭（低碳家庭）”的創建、家庭道德實踐研究，將家庭建設成為傳播新風尚和精神文明的陣地。加大農村婦女素質培訓力度，開展城鎮職業婦女職場能力提高講座，提高各條戰線婦女整體能力的提升。

4、將關愛婦女兒童落到實處。圍繞“法律維權與流動留守婦女兒童發展”工作主題，開展系列活動：一是加強宣傳教育。以“三八”婦女維權周、“6.26”禁毒日、“12.4”法制宣傳日為契機，以婦女維權及關愛流動留守婦女為主題，開展相關法律法規的宣傳諮詢服務活動，提高女性維權意識。二是紮實推進婦女維權工作。組建維權志願者隊伍，為弱勢婦女羣眾提供幫助，在重點鄉鎮（街道）建立“婦女維權心靈驛站”，並在社區開展試點。三是開展“平安家庭”創建。根據創建“平安桐廬”、“平安鄉鎮”工作要求，繼續在全縣開展“平安家庭”的創建、評選、表彰，評選“平安示範家庭”15户。四是實施婦幼保健工作。發揮婦兒工委辦公室協調作用，進一步做好婦女兒童的保健工作，針對流動留守婦女尤其是外來務工婦女，開展婦科病普查進廠進企業，為婦女健康提供服務，進一步提高婦女自我保健意識。

三、配精配優幹部隊伍，使婦聯組織成為堅強陣地和温暖之家

以創先爭優活動的開展為契機，將活動與實際工作相結合,夯實

黨的羣眾根基，真正將婦聯組織建設成為黨開展婦女工作的堅強陣地和深受廣大婦女信賴和熱愛的“温暖之家”。

1、推進婦女參政議政。牢牢把握村級組織換屆契機，在試點工作經驗基礎上，儘早切入、加大宣傳、抓牢細節，以“兩進一有”（即至少一名女性進村兩委班子；村婦代會主任必須進村兩委班子；有三分之一以上的村民代表為女性）作為重中之重，確保將一批年紀輕、能力強、素質高的婦女補充進入村兩委班子，並及時開展培訓，為婦女參政議政的源頭參與打下良好基礎，夯實基層婦女羣眾工作基礎。

2、拓寬黨羣共建覆蓋面。按照“黨組織發展到哪裏、婦女組織就發展到哪裏”的原則，鞏固現有的非公企業婦女組織發展的良好態勢，爭取在非公企業中再建立5至7個婦女組織，並通過創新載體、搭建平台，促進“兩新”組織中婦女組織之間的學習與交流，切實將黨羣共建落到實處。

3、全力打造婦女之家。積極整合原有的婦女維權站、五好婦代會等資源，按照市婦聯相關要求，結合我縣實際，從人員、場地、制度、設備等方面，完成婦女之家的建立，並通過婦女之家負責人的培訓，確保婦女之家作用的發揮，真正將婦女之家建設成為婦女同胞的“温暖之家”。

4、加大婦女兒童權益保障力度。完善維權工作機制，進一步暢通婦女兒童利益協調、訴求表達、矛盾調處和權益保障渠道，充分發揮婦女兒童法律服務中心、反家庭暴力、人民陪審員等維權機制和婦聯信訪窗口的作用,及時化解矛盾，維護婦女兒童權益。