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七年級上班主任工作計劃範文

七年級上班主任工作計劃範文

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七年級上班主任工作計劃範文

七年級上班主任工作計劃範文一

一、指導思想:

教師的使命就是教育好每一位學生,而班主任的使命便是以學生的健康成長為首要任務。班主任的任務是神聖而又光榮,學生應以自己的班主任為榮,班主任也因以自己的學生而光榮。所以身為辦主任,首先就是要對得起學生,其次還是要對得起學生,最後但是要對得起學生。

二、班級基本情況和目標:

我班共有學生45人。其中男生22人,女生23人。本學期我班的基本目標是:建立一支有進取心、能力較強的班幹部隊伍,全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;培養學生良好的行為規範,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。

三、工作要點

(一)、加強班風建設

1、班級工作計劃

根據學校德育工作計劃的安排,引導少年兒童開展各項實踐活動。要加強對少年兒童思想品德教育和創新精神與實踐能力的培養,面向全體學生,促進學生全面發展。活動之前要制定好計劃,明確活動要求,設計好活動並紮紮實實地組織實施,力求取得主題教育的最大效應。班主任與學生一起確定好本學期各項活動的主題,組織和指導學生開展靈活多樣、富有情趣的課內外活動,如主題班隊活動、校園文化活動、社會實踐活動等,友誼中隊舉辦一些聯誼活動。

2、營造向上氛圍:根據本年級學生的年齡特點,努力營造平等、圍結、和諧、進取的班級氛圍。七年級上班主任工作計劃(1)制定班級公約、班風,給自己班級、小組取個新名字,創作班歌等。

(2)佈置教室環境。如設立“袖珍圖書角”、“衞生角”、“金色童年”、“我們在這裏成長”等文化背景。

(3)讓學生參與班級管理,培養學生的組織能力和責任心,使每個學生都有成功的機會和成就感。培養學生的參與意識,提供顯示學生才華的機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現學生的主體地位,發掘創新精神。

3、班幹部培養工作計劃:班級小幹部是班主任的左右手。要認真選拔小幹部,同時要精心培養小幹部。第一,幫助小幹部樹立威信;第二,鼓勵小幹部大膽工作,指點他們工作方法;第三,嚴格

要求小幹部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即“以點帶面”;第四,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

(二)、班級考核評比

1.加強常規檢查評比:在上學期的基礎上,本學期將不斷完善《班級工作考核細則》,並繼續開展各項常規檢查評比活動,每天公佈檢查結果。班主任要切實從班級自身出發,加強宣傳發動,指導訓練,將各項常規工作抓細抓實,力爭主動、科學、民主管理班級,切實抓好班風班貌建設。同時認真抓好班隊課、夕會課等,並經常開展形式多樣、生動活潑的班隊活動,使班主任工作的管理更合理化、規範化、藝術化。

加強教學常規的檢查評比。本學期,圍繞“規範秩序”的學校工作思路,加強對教學常規的檢查,要求班主任協助個人可教師做好教學常規的宣傳、指導、訓練工作,同時將班主任考核與學科質量掛鈎,與語文、數學、英語三科合格率掛鈎,班主任要組織協調好各科老師合理安排拉差補差人員和時間,朝消滅不合格率的目標奮進。

在每日檢查評比的基礎上,每月彙總成績,並評出“常規優秀班集體”與“單項先進班集體”。期末,進行“優秀班集體”、“優秀雛鷹中隊”、“優秀班主任”及各個單項先進班集體的評選。

(三)針對特殊學生,開展特殊教育

1.通過多種途徑,採取多種方法,對特殊學生開展教育。班主任要通過觀察、與學生談心、聽取各方意見,建立起豐富的信息網絡,隨時掌握與調控特殊學生的心理健康狀況和思想行為動向。要力爭和科任老師及家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。特別要充分調動家長的積極性,取得共識,配合學校教育好孩子。

3.針對行為習慣差、自控力差的學生,學校成立行規學習班,由退管會的老師和學校有關老師對特殊學生的思想品德、學習態度、日常行規等方面進行教育和訓練。

4.開展幫困助困活動。通過“結對助困”活動,從生活、學習等方面對貧困學生進行關心幫助。

四、具體措施:

1、抓好班級一日常規,杜絕遲到曠課現象,抓好自修課紀律,提高效率。

2、提高板報、牆報質量,營造良好的學習氛圍,構建良好的班級文化。

3、利用班級刊物對學生進行思想教育,發揮學生的主觀能動性,激勵學生。

4、通過組織班級活動培養學生的集體觀念,增強班級凝聚力。

5、定期開展學習活動,培養學生良好的學習態度和方法。

6、開展有益的文體活動,促使學生的身心健康發展。

7、組織學生積極參與學校的各項活動,力爭在各項活動中取得好成績。

8、定期與學生談心交流,瞭解學生的思想動態,及時疏導解決學生的問題

五、活動安排:

三月:1、班級常規管理的適當調整:班幹部的調整;勞動崗位;座位的調整等。2、新一批班幹部的培養:3、針對學校有不少學生到網吧上網的現象,在上學期實行“家長簽字”制度的基礎上,實行“到家打電話”制度,同時開展“上網利弊”正反辯論賽,讓學生在辯論中認識其危害。4、通過組織討論:“雷鋒精神過時了嗎?”,開展“學雷鋒,獻愛心”活動。5、加快活動的準備工作,帶領學生參加,使他們認識到“重在參與”,體現出激烈競爭、積極向上的精神。6、組織好第一次單元過關檢測並做好總結工作。

四月:本月重點是:⑴期會考試;⑵開展學習方法方面的講座與活動1、期會考試總動員。2、加強學法指導,引導學生學會學習,逐步適應中學學習方法,養成良好的學習習慣。3、五一放假前的紀律和安全教育。4、主題班會《正確對待挫折》。5、準備五月活動。

五月:1、針對長假過後的散漫現象,加強常規教育。2、期會考試的總結,進行獎勵。3、主題班會:《擺脱自負,挑戰自卑,重塑自信》4、活動。5、第二次單元過關檢測

六月:1、第一週進行班集體差距對照,提出相應活動方案。2、青春期教育為學生邁入八年級做準備。3、以“我寫我自己”為題進行自我總結和認識,結合寫學生評語。4、期末考試總動員。

七月:1、主題班會:《怎麼過一個愉快的暑假》和學生放假前教育。2、期末考試。3、佈置寒假作業,評選三好生,發家庭報告書。以上計劃只是剛開學本人設計的初步方案,在實施中還要結合班級的實際和學校的新精神及時改進。

第一週:開始新的學期,理順班級各項事務

第二週:慶祝教師節。

第三週:學生報名,安排好學生的住宿和生活問題,參加學校開學典禮。

第四周:挑選班團幹部,制訂班、團活動計劃,強化常規管理條例。主題班會:自我介紹和入學感想。

第五週:主題班會:迎國慶文娛聯歡會。第六週:組建班級運動隊,迎接學校運動會。 第七週:班級辯論賽。 第八週:期會考試動員、考風考紀教育。

第九周:複習迎考。 第十週:期會考試。

第十一週:期會考試得失談。 第十二週:社會實踐。

第十三週:主題班會:特長展示(手工製作、網頁製作、繪畫、書法等)。

第十四周:一二·九慶祝活動。 第十五週:開展學習黨章活動。

第十六週:主題班會:學習經驗交流會。第十七週:期末複習動員。 第十八週:期末考試。

七年級上班主任工作計劃範文二

一、指導思想:

教師的使命就是教育好每一位學生,而班主任的使命便是以學生的健康成長為首

要任務。班主任的任務是神聖而又光榮,學生應以自己的班主任為榮,班主任也因以自己的學生而光榮。所以身為班主任,首先就是要對得起學生,其次還是要對得起學生,最後仍是要對得起學生。

二、班級基本情況和目標:

由於政策和擇校熱的影響,我班僅有學生43人。其中男生21人,女生22人。本學期我班的基本目標是:建立一支有進取心、能力較強的班幹部隊伍,全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;培養學生良好的行為規範,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。七年級上班主任工作計劃三、工作要點

1、 平時多強調學生學習《中學生手冊》上的日常行為規範 ,保證學生的行為習慣,懂得明禮誠信,使學生的綜合素質在平時就能有意識的養成。

2、 開展多樣生動的主題班會,在培養學生素質的同時,發展學生各方面的能力,培養學生良好的行為習慣和學習習慣。.以人為本,教育學生成為一個 正直,善良,智慧,健康的人。

3、 培養優秀的班幹部,在各方面督促班級紀律、學習等,使學生通過自主管理,更有效的提高整個班級的素質,同時也進一步解放了教師的許多煩瑣事務。

4、關愛每一個學生,走進每一個學生的心裏,成為學生的真正意義上的朋友,為學生排憂解難,樹立信心。與學生融洽相處,建立“亦師亦友”的新型師生關係。

三、具體措施

(一)思想教育:

1.每天一總結,針對學生的實際行為強調文明禮貌,加強《中學生守則》、《中學生日常行為規範》,教育學生做到“事前三秒鐘,事後三分鐘”,努力剋制插言等不良習慣。

2.定期召開班幹部會議,及時瞭解班級情況,做好班幹部的培養工作。

3.多多瞭解關心學生,努力開導學生,盡力做好“心理專家”和“引導者”。

4.適時開展各種專題會。 。

(二)常規工作:

1.建立班級公約和完成班委選舉工作,建立新的強有力的學生領導班子。充分利用公約的

約束作用和小助手的輔助作用。 班級公約是規範學生行為的標準,利用此法可以有效的幫 助班主任管理學生,更能為班幹提供管理班級的依據,這也能更好的發揮班乾的小助手作用。

任用班幹應通過民主投票選舉,讓學生挑選自己信得過的學生擔任班幹。對產生的班幹明確

各自的職責,團結協作,共同管理班級適當調整班幹部組織,每半個月舉行一次班幹部會議

並做好記錄。鼓勵班幹部積極主動並創造性地處理班內事務,培養工作能力。

2、值日生日記,值日生檔案,班級日記。值日生小結,總結當天的值日情況,提出問 題並建議改正措施。自習課的管理,要養成學生自覺的上自習。放學以前的工作小結,佈置

作業。檢查學生的行為規範,由學生自己檢查。

3.每半個月換一次座位。

4.抓清潔衞生習慣。由班主任帶領生活委員親自監督上路。適當調整大掃除、平時值日輪

流表,做到“人人有事幹,事事有人幹”並制定行之有效的班級衞生檢查制度

5.作好班級美化佈置工作,營造學風濃郁,充滿青春朝氣的班級氛圍。以禮,美,誠,信

為主題出好黑板報和學習園地,做到常換常新。建立生物角。

6.出操做到快、靜、齊。

(三)學風建設:

1.,加強與各任課老師的聯繫,抓好各門學科的聯繫工作。適應新學科,配合科任老師學

好第一週課、第一天課和第一節課。協調好各科之間的關係,使各學科教師能夠各盡其能,做好學生的輔導與教學工作,各門學科都能均衡發展,全面提高學生的各科成績。

2.做好“後進生”轉化工作。常言道:榜樣的作用是無窮的。我班擁有一些的優秀的學生,、

用她(他)們的學習態度和精神做榜樣,影響班級中的其他同學。同時加強對後進生的愛護,引導這批學生自覺參加學習生活,激發他(她)們的學習激情,提高學習興趣與成績。平時充分利用課餘時間對學生開展前途教育,深入學生當中做好思想教育,樹立正確的班風學風。

3.加強對學生綜合能力的培養,積極培養學生的創造精神,開展形式多樣的活動,如知識

競賽、讀書交流會、辯論會等。

4.加強自主作業時的自主管理。

5. 引進競爭機制,激發學生學習熱情,充分調動學生的積極性。

(四)活動安排:

九月:1、確定臨時班幹;

2、安排座位表;

3、以各種形式儘快熟悉學生情況;

4、策劃黑板報

十月:確立學習相互服務崗位;

開展以讀好書為主題的主題班會活動;

策劃國慶60週年黑板報

十一月:期會考試複習指導;

十二月:期中總結;

開展以科學創新為主題的主題班隊活動;

慶元旦活動;

一月: 期末考試;寫學生評語,評出優秀學生幹部、三好生。

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