春節敬老院慰問活動講話稿（通用5篇）

春節敬老院慰問活動講話稿 篇1

親愛的爺爺、奶奶們：

您們好!

今天是春節，是個閤家團圓的日子。首先，我代表宣師一附小五四中隊全體少先隊員給您們拜年了!

您們已經辛苦了大半輩子了。聽家裏的老人説，以前的生活十分艱苦：沒有像樣的衣服，沒有多種多樣、色澤鮮豔、營養豐富的飯菜，沒有寬敞舒適的大房子，而且收入也不多，許多東西也都買不起。在這種困難、艱苦的條件下，您們還是努力工作，維持着家裏的生計，照顧老人，拉扯孩子，還為國家、社會做出了一定的貢獻。您們太不容易了!

現在，您們已經到了老年，是該享受天倫之樂的時候了，是該受到社會對您們的尊重，得到兒女們對您們的孝敬了。

今天也是個歡樂的日子，我們幾個少先隊員準備了一些精彩的節目，待會兒會表演給您們看。這些節目是：小合唱《常回家看看》、二胡獨奏《新年快樂》、相聲《回家》、小品《拜年》、中軟獨奏《花好月圓》、《金蛇狂舞》等。希望您們喜歡。

藉此機會，我還要告訴您們一個好消息!以後，我們只要有空就來看看您們，幫您們打掃打掃房間，給您們捶捶背、按按腰，讓您們舒服舒服，我們還要為您們講一些笑話。當然了，有時也會説説我們學校、中隊發生的種.種事情。總之，我們的意思啊，也就那一個，就是讓您們開心!

春節敬老院慰問活動講話稿 篇2

尊敬的常主席、總裁,尊敬的各位領導:

新年伊始,萬象更新。新年第一天,xx市長就頂風冒寒,不辭辛勞,率隊到xx公司慰問,為我們鼓勁加油。在此,我代表公司全體幹部職工向xx市長和各位領導,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

新的一年,開門見喜。在昨天夜班生產中,公司廣大幹部職工戰風斗寒,揮汗大幹,一舉創出了單班吞吐量12.3萬噸,接卸外貿礦10萬噸,裝卸火車700節的優異戰績。新年首戰大捷!在此,特向xx市長和各位領導報喜!

剛過去的一年,公司在市委、市政府的領導和支持下,同心同德,頑強拼搏,譜寫了xx公司發展史上最為輝煌、最為燦爛的一頁。XX年是xx公司受益最大的一年,市委市政府科學決策,投入億元巨資,先後為公司打造了“工程”、“工程”。在x市長的關心和重金武裝下,公司實現了跨越大發展。在此,我代表公司全體幹部職工,再一次向始終關心、支持公司發展的x市長表示最崇高的敬意和最衷心的感謝!

面對新的形勢、新的任務、新的挑戰,我們要認真貫徹x市長一系列重要講話精神,抓學習、抓安全、抓生產、抓生活,堅決完成各項任務。我們決心牢記責任,不忘重託,超越自我,誓奪全勝,“越是困難越向前”。在確保安全質量的前提下,堅決奪取“開門紅”,勝利實現“雙過半”,確保全年“滿堂紅”。給市委、市政府交上一份滿意的答卷,決不辜負市委、市政府對xx公司的殷切期望!

最後,再次祝願x市長,各位領導節日愉快,身體健康,闔家歡樂,萬事如意!

春節敬老院慰問活動講話稿 篇3

各位前輩、同學們：

大家中午好!

明天是農曆九月初九，重陽節。隨着人口壽命的延長，我國老年人口迅速增多。現在，我國已正式將農曆九月初九定為“中國老人節”，目的是發動全社會開展敬老愛老活動，為老年人創造一個良好的社會環境和生活環境，使老人們能夠度過幸福的晚年。

喜逢又一個重陽老人節，我謹代表曹丿中學全體師生向敬老院的各位老人表示最衷心的節日祝賀以及最崇高的敬意，並衷心祝福你們健康長壽，幸福安康!

記得有人説過，童年是一幅畫，少年是一個夢，青年是一首詩，中年是一篇散文。回首人生，老年人是一部歷史;把握今朝，老年人是一面旗幟，憧憬未來，老年人是一道風景。

在過去的日子裏，老人們為這個社會的建設嘔心瀝血，任勞任怨，灑下了辛勤的汗水，做出了無私的奉獻，我們為有你們這樣的老人而感到自豪!

尊敬老人的家庭是和-諧的家庭，尊敬老人的社會是發展的社會，尊敬老人的學校是進步的學校，尊敬老人的學生才是文明的學生。尊老愛老，我們責無旁貸。新世紀的我們一定要積極創造各種條件，盡力為老人做好事。在這樣的日子裏，同學們想給自己的爺爺奶奶，外公外婆，甚至是自己身邊的老人一份什麼樣的祝福呢?也許會説上一句祝福的話，也許會給他們倒一杯水，也許會給他們捶捶背揉揉肩，等等……無論為他們做什麼，我真的希望每一位同學都能做尊敬長輩、關心長輩的好學生。

人都是要老的，老年人的昨天就是我們的今天;老年人的今天就是我們的明天;讓我們大家從今天做起，從尊敬、關心身邊的每一位老人做起，説一句敬老話，讀一本敬老書，做一件敬老事，爭取做一名尊老敬老的文明禮貌學生。

最後，再次祝福我們可愛的前輩們如晚菊傲霜，漫步人生夕陽紅!

春節敬老院慰問活動講話稿 篇4

各位朋友、各位兄弟：

大家好!

新年伊始，在我礦全體員工已經進入安全生產基建狀態、全面推行安全質量標準化建設之際，聯盛職業教育學院李鳳鳴院長親自帶領50餘名師生來我礦慰問演出，為我們送來“精神文化大餐”，我們感到由衷的高興，我代表黃家溝煤礦全體員工，對聯盛職業教育學院領導和全體演職人員為我們帶來歡樂、帶來文化、帶來平安表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

聯盛職業教育學院，是聯盛集團董事局主席邢利斌先生一手創辦的一所職業技能學院，專門為聯盛集團培養輸送高技術人才，近年來，學院先後培養出了3千多名技術人才，在聯盛集團關鍵崗位發揮着重要作用，我礦的地測副總工張海宇就是這個學校畢業的。

今天我們特意邀請湍水頭鎮政府有關領導和周邊村幹部與我們一起欣賞演出的節目、共度美好良宵，讓我們以熱烈的掌聲歡迎各位領導和朋友們的到來!

過去的一年，我礦在臨縣縣委、縣政府的關懷下，在總公司的領導下，在湍水頭鎮政府及周邊村幹部的大力協助下，和周邊村莊融洽相處、共存共榮，村礦關係呈現出了前所未有的良好局面，使我礦的安全生產得以順利進行，我們一定要珍惜這來之不易的成果!

黃家溝煤礦是一座年產120萬噸原煤的現代化礦井，煤質儲量豐富，交通便利，在新的一年裏，我們將要以此為契機，振奮精神、團結一心，按照年初制定的總體工作思路，在公司一號文件指引下，以安全工作為抓手，以安全文化建設為主線，以“簡單陽光 坦誠”務實為理念，堅持業績導向，結果第一，抓好全礦的安全生產，用我們火一樣的熱情開創新世紀更大的輝煌。目前我們黃家溝煤礦已經實現了採煤機械化，新的安全指揮中心大樓即將投入使用，不久的黃家溝煤礦將是採煤機械化，運輸皮帶化，調度信息化，管理現代化，質量標準化，兩堂一舍賓館化，礦區園林化的礦井。黃家溝煤業的前程將更加美好。

最後，藉此機會，給在座的各位拜個晚年，祝大家平平安安、順順利利、健健康康、開開心心，虎年大吉。

預祝演出圓滿成功!

謝謝大家!

春節敬老院慰問活動講話稿 篇5

尊敬的書記及有關領導：

凍雨淅瀝，寒凝大地，~~大地處處朔風凜凜，寒氣襲人，但中電投~~集團公司上下卻湧動着一股股暖流，到處洋溢着融融温情。今天，姚書記一行領導迎着寒風，帶着新春的祝福，帶着集團公司的深情關懷和真切牽掛，將集團公司的厚愛與温暖送到了~~電廠全體員工的心中。在此，我代表~~電廠全體員工對姚書記一

行領導親臨我廠慰問表示最真摯的感謝。~~集團公司領導班子的濃濃關懷之情和殷殷期望，給~~電廠帶來了暖暖春意，極大地鼓舞了全體員工的激-情與鬥志，增強了廣大職工克難求進、再創輝煌的信心和決心。

在~~集團公司的關心和指導下，~~電廠幹部職工上下一心、克難求進、求真務實、搶抓機遇、埋頭苦幹，緊緊圍繞“運行管理、設備檢修、燃料經營”三大核心業務，克服了電煤供應緊張、設備檢修任務繁重等困難，全年完成發電量115.95億千瓦時，完成供電煤耗327克/千瓦時，全年進煤量562萬噸，各項指標完成較好。

~~年，在~~集團公司的堅強領導下，~~電廠將以“以煤定電，以電出效益”和“全面預算管理”為中心，堅強以做實做強“運行管理、設備檢修、燃料經營”三大核心業務為抓手，重點抓好以下工作：

一是要進一步夯實安全基礎，始終將安全管理作為企業的第一管理要務，思想認識要警鐘長鳴，規章制度要嚴密有效，技術措施要準確專業，監督檢查要細緻嚴格，進一步加大安全培訓的力度，提高全員安全技能。

二是加強設備治理，提高設備健康水平。進一步做好設備缺陷管理，加大巡檢力度，預防和控制重大設備缺陷的發生，努力提升員工的運行、檢修技能，提高設備的可靠性，認真抓好設備定期及技術監督工作，做到逢停必修，修必修好。

三是要加強燃料管理，千方百計做好電煤採購。一方面，對內要加快條形碼的建設，早投用。要嚴格執行燃煤管理十項制度，加大反腐倡廉的力度，做好效能監察，強化職工思想信念和宗旨意識，提高拒腐防腐能力;另一方面，要加強對外溝通聯繫，保證信息暢通，密切聯繫地方政府，做好與地方煤礦、盤江煤電集團等煤炭企業的協調服務工作，為電煤工作營造良好的外部環境，努力擴大收煤半徑，力爭多進煤、進好煤，要儘快與各煤炭企業接洽、商榷~~年電煤合同簽定的有關事宜。

四是強力推行全面預算管理，做到克煤必盛度電必爭、全員參與，認真開展“雙e”工作，合理控制成本費用，讓“雙e”發揮更大的作用，為企業創造更大的效益。

五是注重環保和節能降耗工作。認真抓好脱硫設備的運行與維護，進一步推進節能減排項目的實施，加快脱硫增容改造的建設，努力提高運行人員優化系統運行的水平和處理事故的能力，加強機組經濟指標的統計、考核和管理，加強生產廢水和生活污水的治理，保持廢水達標排放。

六是圍繞中心任務抓好黨建工作和企業文化建設。企業黨建工作只有全方位地融入到企業生產經營的中心工作中，才具有強大的生命力和活力。~~年，我們將以績效為導向，進一步完善員工收入與企業經濟效益、工作效率、崗位職責、個人貢獻緊密掛鈎的動態激勵和約束機制。同時把班子建設與員工隊伍建設緊密結合，不斷豐富內容，創新方式，健全制度，努力建設一支有着政治素質好，經營業績好，團結協作好，作風形象好的領導班子，一支有着朝氣蓬勃、奮發有為、熱忱奉獻的員工隊伍;加強企業文化培育，卓有成效地做好員工的思想工作，教育廣大員工正確認識和理解企業的發展前景，正確處理社會、企業、員工三者之間的關係，增強員工的歸屬感。

七是秉承“以人為本”的原則，努力做好工會工作。在管理中尊重員工、理解員工，在困難中幫助員工、關心員工，在順境中激勵員工、鼓舞員工，錦上亦可添花，雪中一定送炭。擬建公寓樓、綜合樓，進一步改善員工生活、工作環境，切實為員工謀福利，創建家園文化，提升廣大員工的幸福指數。通過一系列的好事實事凝聚關鍵人才、穩定骨幹隊伍，使員工服務於企業，忠誠於企業，感恩於企業，促進企業和-諧穩定，促進企業可持續發展。

八是以構建懲防體系為主線，從責任體系的建立、黨風廉政的教育、監督體系的創新、專項治理的從嚴等方面加強黨風廉政建設，加強部門之間的聯繫和溝通，強化跟蹤和監督，做到懲防工作的常態化，為各項工作的開展提供有力的思想保證和政治保障。

九是加強和地方政府的溝通協調，密切聯繫，努力構建和-諧的地企關係，為正常的生產經營奠定和-諧的外部環境。

真情暖職工，攜手克時艱。我們將把集團公司的深情與厚愛傳遞到每個員工的心中，把温暖和真情化作前進的動力，在~~集團公司的領導下去創造更美好的明天。