年會講話稿（精選10篇）

年會講話稿 篇1

20xx年已經過去，回首公司這20xx年來的發展歷程和風風雨雨，我們有過挫折,也有過收穫和喜悦。今天，我要感謝和公司一路走來的每一位員工，為了工作，很多員工主動放棄休息，加班加點，甚至通霄達旦的工作，使得我們公司方面實力得到了快速的發展!

20xx年我們公司的銷售額持續穩定的增長，生產能力和產品質量也超過和遙遙領先於很多競爭對手，員工隊伍在不斷壯大，產品設計和營銷策略在不斷創新，售後服務網絡在不斷完善，總的來説是蒸蒸日上的大好局面啊!

能取得今天這樣的成就，我要感謝大家對公司的無私貢獻，也感謝所有的員工對我的支持和信任。很多時候，我們員工在實際工作中所面臨的困難和艱苦程度，往往是超出我們做領導的估計和想象的。在此，我要借這個機會，向你們説一聲：“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們，我感到非常地驕傲!

謝謝大家!不過今天我們開的不只是表彰會，更是總結會。既然是總結會，我們就不能只談取得的成就，也要敢於認識和發現不足，因為每一寸的不足正是我們公司能進步的空間!

公司目前的各項管理都進入了流程化和制度化，每個部門都能按時保量的完成公司下達的各項命令和指標，可是我在日常的管理中還是發現了一些不足，主要的問題就是在各部門協同作戰完成任務時配合的不太默契，就是因為這個原因屢次給公司帶來了損失。為什麼個人和各部門的工作都能很出色的完成，而一到各部門協同作戰時就出現問題了呢?

我認為這主要是由於當事人和各部門的大局意識薄弱造成的!

我們都知道Xx公司是我們所有xx人共同的家園，是我們每個員工生活工作和實現人生價值的依託。公司的興衰關係每個人的切身利益，可以説，興則員工興，衰則員工困。説的簡單點就是大河沒水小河干。公司的利益和各個部門息息相關，和在座的每個人都息息相關!所以我們每個員工、每個部門都要與公司利益保持高度一致，樹立大局意識。任何時候、任何地方、任何情況下，都要以xx大局為重，精誠團結，密切協作!

請各部門負責人和當事人注意，我們在春節過後的日常會議中將把此作為重要的議題來深入的探討和解決，牢固樹立起以公司利益為重的大局意識，把公司各部門合作不默契這一問題徹底的解決，為更加輝煌的20xx年打好基礎!

我們公司未來的目標是：在不遠的將來能夠成為服裝行業內最盈利的品牌!將來要被業界內外和消費者所公認的最佳品牌!

這體現了xx公司崇高的理想追求，符合我們xx人發展的期望值。公司自成立以來，經過7年的奮鬥拚搏、創新開拓，成為具有很強市場競爭力和創新活力的現代企業。面對新的機遇和挑戰，xx人志存高遠，用滿懷豪情繪製着百年宏圖。xx人期望着走向更廣闊的天地，用自己的智慧和勤奮打造一個興盛百年，縱橫世界的輝煌。這是時代發展潮流賦予xx人的神聖使命。

“在不遠的將來能夠成為服裝行業內最盈利的品牌!將來要被業界內外和消費者所公認的最佳品牌!”是一個戰略性的目標，需要我們從方方面面、點點滴滴着手，循序漸進地去實施，更需要我們每個xx人立足崗位、紮實工作、創新拚搏來實現。需要我們創造一流的產品，一流的品牌，一流的效益，一流的企業形象，一流的發展速度，一流的員工隊伍，一流的企業管理，一流的科學技術來實現。我們的一切工作都要向着這一目標而努力。

20xx年是嶄新的一年，在這新年伊始的時候，讓我們每個人進入緊張的工作狀態，自強不息、拼搏進取!我們需要更多的學習，增加知識儲備;需要創新，不斷突破陳規;需要實幹，把目標落實於行動中;需要高效，快速反應，抓住一切機遇發展自己;需要團結，全體xx人擰成一股繩，同心同德，和衷共濟，為了xx公司更加輝煌燦爛的20xx年而努力!

最後祝在座的各位同事新年快樂，豬年大吉!

謝謝大家!

年會講話稿 篇2

今天到場有很多嘉賓，有很多新朋友，還有很多老朋友——我們天懿的忠實會員，還有一直關心和支持我們企業發展成長的各級領導、新聞媒體及社會熱心人士，我代表天懿企業非常感謝你們來參加我們的企業年會。

今晚，天懿國際品牌，一個小小的品牌，但他是中華民族的本土品牌，是中國廣州的本地品牌，歷盡艱辛，經過八年艱苦創業，今晚可以在這裏舉辦如此規模的八週年年會，這不僅僅是我們美容化粧品行業人的驕傲，同樣也是我們國人的驕傲。

中國的美容化粧品市場有日化和專業兩條線，而曾經在日化線的很多著名品牌，如今已經被外資企業打得七零八落，各大商場超市的櫃枱上擺滿了進口品牌。而目前只有我們美容專業院線的還在大量使用着國產品牌。

我們根本無法與外資企業去抗衡，他們像大象，而我們就像只螞蟻，但天懿國際品牌就像眾多的民族品牌一樣，沒有任何的支援，在極度缺乏營養的環境下艱難成長，所以在我們的成長過程中有很多的生理缺陷，這是無法規避的。

非常感謝我們廣大的天懿會員，感謝你們對天懿品牌的支持和幫助，感謝你們從不歧視我們的殘缺，因為有了你們的支持我們才能活到現在，在此，我也大聲呼籲我們的國家及各級政府應該大力支持我們的民族品牌，我們沒想過要政府給我們錢，我們願意自力更生去發展，我也呼籲我們的新聞媒體更加愛護我們的民族品牌，特別是我們本土品牌，如果我們有錯你可以給我們指正，我們是願意改正錯誤的，不要輕易地曝光我們，因為我們的生長太不容易了。

天懿品牌像眾多的民族品牌一樣，雖然我們很小，有很多的缺陷，但在中國美容專業線的眾多小企業都是有骨氣的企業，這個行業的從業者也都是有血性的人，這個行業中從沒有人想過去伸手問政府要錢，我們完全靠自已拼搏養活自己，這個行業為國家作出的最大貢獻就是靠自力更生解決了幾千萬人的就業。這是一個非常巨大的數字。

天懿雖然是小行業的小品牌，但這麼多年，我們在艱難困苦發展中還沒有忘記回饋社會，長期以來一直力所能及地盡了很多的社會義務，在剛才的企業宣傳視頻中已經播放了，所以這個品牌是愛國的，這個品牌的人也是愛國的。

天懿雖然小，但我們從沒放棄過打造強大的民族品牌的理想，國外的日化線化粧品大量進入中國市場，天懿國際將在今年底也會正式走出國門，我們將會在澳洲開始佈局天懿美容美髮連鎖店鋪，我們也將極盡所能為國爭光。

今晚除了感謝到場的嘉賓，我也十分感謝與我同甘共苦的團隊，除了感謝已經在台上的我們的五虎上將，我還要請出幾個人上台，想邀請的第一位是我們目前主要負責廣州天懿整體運營的集團副總裁鄧秉龍，20xx年加入企業至今，他與我是同志加兄弟的關係。

第二位我的拍檔，股東林少濱，光帥。感謝他的跟隨。

第三位隆重介紹我的拍檔，我的伴侶，與我一起共同創辦天懿國際品牌的麥瑞紅女士，當然她也是我唯一的太太。感謝她的一生伴隨。

最後我們用熱烈的掌聲歡迎來自澳大利亞Impact Training Institute學院院長Neville先生上台。

他是我們天懿國際走出國門通往澳大利亞的主要橋樑。

也是天懿新增主營業務出國留學的合作單位。

歡迎他不遠萬里來到中國廣州參加我們的年會，見證我們的成長。

再次感謝大家，接下來請大家盡情觀賞精彩的表演。

年會講話稿 篇3

尊敬的各位領導、各位來賓、各位同事：

大家晚上好!

歲月如歌，跋涉似舞。20xx年，又走過了不平凡的一年。20xx年，在世界經濟發展速度明顯放緩的一年，是我們XX人挑戰自我、超越自我的一年。今天的年終總結表彰大會事實上就是榮華興業的一次盛大閲兵。在這裏，我要真誠地向各位合作伙伴，機關領導，向為公司勤勉服務的全體員工緻以崇高的敬意，並再次感謝大家的支持和幫助!

下面我將總結20xx年，展望20xx年：

齊心協力、同舟共濟、持續創新、迎接挑戰，擴大XX版圖

20xx年年初我們定下了“提高素質，提高質量，提高效率，提高覆蓋面”的四提目標，面對日益變幻激烈的市場風雲，XX人迎難而上，在激烈的市場競爭中，勇立潮頭，在市場的波濤中歌唱，在競爭的刀鋒上舞蹈。用行動，譜寫了一首首讚歌。大家緊緊圍繞着戰略部署，以與時俱進的市場開拓、無微不至的服務，贏得了廣大顧客的滿意和信賴。經過一年的拼搏，我們終於不負眾望：

⑴在原有公司文化基礎上，重新定位公司，建立XX企業員工基金，用以表彰優秀員工以及幫助有困難員工，並且由設計部組織策劃的榮華企業內刊也同步進行，讓每一位榮華人因企業而感到自豪，將企業當作自己的另一個家!

⑵引進德國全新海德堡6+1印刷機器，將印刷質量提升到一個新的高度，在色彩上得到更大的完善，在紙張的選用上更是精細化，採取優勝劣汰，保留最優質的紙張供應商，保證為客户做的產品物超所值!

⑶重新制定員工勞動分配方案，重新規劃老帶新方案，盡最大努力發揮每一位員工的優勢，經過一年的努力，產能較之201x年提高了65%。

⑷20xx年，公司以北京、上海兩地為中心點，實現擴散式發展，在北方，成立以北京為圓點，天津、石家莊為兩翼;在南方，成立以上海為圓點，蘇州、無錫為兩翼的拓展布控，成功實現了公司前進發展戰略三步走的第一步。

目標的實現離不開廣大顧客和合作夥伴的信賴與厚愛，離不開XX人的頑強拼搏和團結奮鬥。作為公司的總經理，我深深的被全體員工以公司的發展為己任、忘我工作的精神所感動，如我們北京工廠的海德堡機器的機長李，不過是20多歲的小夥子，可是與印刷機的聯手卻已有9年的時間。每一次的機器保養，必定能夠看到這個小夥子的身影，從一個國中還沒畢業就出來打工的孩子，到現在對機器的熟練度不差於一個專業的人士。總經理助理助理兼人事部經理王，為公司挖掘出數位人才;配送中心的全體員工，經常加班加點工作，幾萬件貨物都是自己扛上樓等等，還有許許多多令我萬分感動的員工，他們用自己的實際行動，在榮華興業這個舞台譜寫着自己精彩的人生。

山不厭高，海不厭深。事業的發展與管理的進步又相互依託、休慼與共。我們深知管理的重要性。20xx年，我們建立競爭機制，加大員工責任心的培養力度，讓敢於承擔責任的員工主動跳出來，形成“能者上、平者讓、庸者下”的競爭氛圍，天津分公司負責人萬就是在員工內部競爭中產生;加強“每月之星”的評選工作，充分調動員工的積極性，總廠員工宋就先後獲得4次每月之星獎，分公司吳、田等人先後獲得3次該稱號，員工裏有100多人次獲得每月之星的稱號;在積極應對市場競爭的前提下，我們苦練內功，創新並完善制度，制定適合公司發展的員工手冊，規範了公司管理，做到有法可依;成立內控部，加強公司對各部的監管工作，提高運作效率和市場反應能力;堅持“以人為本”，加大培訓力度，每月定期組織員工培訓，邀請知名培訓公司對全體員工進行培訓。為了加大學習創新力度，我們多次派遣中層幹部去深圳、廣州和東莞學習，使人力資本不斷增值，形成員工與企業共同成長的喜人局面;加強企業文化的建設，使企業文化成為大家的共同信仰和精神家園，成為企業可持續發展的動力之源。加強團隊建設，建立起一支能夠把握大局、駕馭市場、充滿活力的管理隊伍。

20xx年，在各級經營團隊和全體員工的共同努力下，先後取得了與摩托羅拉、西安楊森、融科、醫學論壇報、BMJ英國醫學雜誌社、交通大學的再次續約,並且獲得與英格索蘭、北京現代、上海通用集團的首次合作等振奮人心的重大突破;在經濟發展速度明顯放緩的20xx，公司各項經濟指標比往年均有了較大增長……這些令人欣喜和振奮的成績證明：我們的戰略是清晰的，定位是準確的，決策也是正確的;通過這些成績，我們看到了一個充滿生機和活力的新榮華。

在這裏，感謝一年來全體榮華興業人的不懈努力!祝我們的廣大客户在新的一年裏身體健康!事業順利!生意興隆!20xx年，是與廣大客户共同進步、合作愉快的一年，是與許許多多的新老朋友攜手共進、增進友誼的一年。祝所有的新老朋友們在20xx年，大展鴻圖!事業有成!身體健康!家庭幸福!

年會講話稿 篇4

尊敬的各位來賓，親愛的員工們、朋友們：

大家晚上好!

春花含笑意，爆竹增歡聲，在這樣的一個喜慶的節日裏，我們會聚在此，共同慶祝20xx年新一年度的到來。值此佳節之際，我代表領導班子，向全體員工和一直支持我們的新老朋友們，致以新年的問候和祝願，祝賀大家在新的一年裏，身體健康，工作順利，萬事如意!

20xx年新的一年，新的氣象，還有一個新的征程。我們的未來是光明的，是喜人的。春敲起了戰鼓，年吹響了號角!我們把願看寫在今天，聽事業的口哨響起，和祖國一起在明天的跑道上衝次!不管汗能流多少，也不怕血可灑很多，我們在今天銘刻下人生的理想，併為此奮鬥到底!

最後，再次祝賀全體員工、賓客新年快樂，閤家幸福!

年會講話稿 篇5

尊敬的各位嘉賓、金鍵鋭全體員工：

大家下午好!

首先非常感謝各位嘉賓能抽出寶貴時間來參加我們金鍵鋭發展公司“20xx新春年會”，感謝你們對金鍵鋭公司的發展一直以來給予的支持、鼓勵、幫助和關心。我代表金鍵鋭發展下屬所有公司的員工和我本人對各位今天的到來表示衷心的感謝和崇高的敬意!

金鍵鋭從20xx年成立到現在，我們的全體員工經歷了不平凡的八年，這其中有酸甜苦辣，有喜怒哀樂，可以説歷經了無數次的風風雨雨，跌宕起伏，也就是這種歷練才使我們成為了有堅韌的思想，力求踏實、創新的優秀金鍵鋭團隊。

公司成立至今金鍵鋭獲得很多榮譽：

連續多年被評為上海市優秀企業、上海市守合同 重信用 企業

上海市合同信用等級AAA級企業、上海市青年文明號

今年又被評為上海市 世博優秀集體、世博特許零售商最佳銷售獎等等

20xx年對我們金鍵鋭禮品公司來説是很不平凡的一年，甚至飛躍的一年。舉世矚目的上海世博會在浦江兩岸拉開帷幕。在第一時間我們禮品公司就躋身其中，投入到世博特許產品經營的行列。我們發揮自身最大的優勢，以前衞的營銷策劃為基礎，以傳統和新型銷售方式結合為手段，共開設世博特許零售店14家，其中包括旗艦店一家，團購展示中心一家，還分別在大型商場，五星級酒店，大型連鎖超市等開設零售網點12處。在這一年的特許經營中我們在取得優秀成績的同時也得到了各方領導的讚賞和肯定，我們還獲得了由上海世博局頒發的“世博特許零售最佳銷售獎”這一榮譽。世博這次機會給我們公司帶來的不僅僅是物質上的豐富，更是公司本質的大幅度提升。世博會是受全世界關注的盛典，參與其中對自身的素質、管理、營銷、組織、規劃、佈局、規範有很多高標準的要求。世博這樣的經歷讓我們公司更有信心去創造美好的明天。通過世博使我們的團隊變得更有能力、有格局、有高度、有創造力，也為實現十年規劃這個偉大目標能夠得以實現可以做的更好!

金鍵鋭禮品對於我們金鍵鋭人來説是一個核心產業，它可以推動我們企業發展、產業的延伸所需要的產業信息、資源配置、公共形象、團隊建設等等這些方面的積聚和提升。我們在以禮品為核心積極地做了產業延伸，我們分別成立了以科技產業開發製造、代理銷售為主導的金鍵鋭科技發展有限公司;以科技、環保、低碳的PLA(聚乳酸)為原材料生產和銷售家庭日用品的上海甜甜家庭日用品有限公司;以大型電子商務平台、電視媒體平台，全權代理銷售甜甜商品的上海甜甜商貿有限公司;開發和生產甜甜產品為主的上海利曙精密模塑有限公司和上海玉曙塑膠有限公司、金鍵鋭會所、藍一廣告等多家公司。

從縱向的產業延伸，到橫向的產業發展都開闢新的途徑，從產品的研發、製造、銷售等方面進行優勢互補、建設和組合，為能讓企業更好的走向集團化、產業化、規模化打下堅實的基礎。20xx年正當我們為世博如火如荼的奮鬥時，我們公司就力求進行切實有效的“思變”。停留在“現在”早晚會被淘汰，只有不斷的學習、進取、思變和拼搏才能持續的發展並強大。因此，上海甜甜家庭日用品有限公司等所有的企業通過主體投資、合作投資控股、資產重組、共同經營等方式應運而生。

甜甜的經營是以家庭日用品的生產為主導，我們生產的所有產品均是綠色、科技、健康、環保的家庭日用品。我們的杯子、碗筷、調羹都是玉米做的。我們以植物澱粉為原料，不添加任何其他物質，以高科技的液化、聚合等生物手段，使我們平時看到的玉米變成一件件精緻、環保、低碳有利於人們身體健康，並且耐用、高檔的家庭日用品系列。我們的產品結實、韌性好、不易碎、色彩柔和、手感舒適，最主要是安全無毒害，為人們的健康提供了最切實、有效的保障。而且我們的產品對環境也不會造成一點點傷害，產品一旦廢棄，把它埋在土壤裏，只要3各月就會開始自然分解，變成可供植物生長的養分即：水和CO2。“源於自然，迴歸自然”這是我們為人類健康，為環境保護，為我們的子孫後代做的陽光產業。

好的產品也非常需要優秀的銷售渠道，這樣我們金鍵鋭禮品和甜甜家庭就可以進行有效的整合。甜甜生產，金鍵鋭禮品做銷售，強強聯手把“健康生活、綠色生存”的理念通過禮品的渠道推廣和傳播出去。但市場經濟的經營方式多種多樣，只靠禮品渠道的力量是不足以把這樣一個巨型摩天輪快速轉動起來。於是我們成立了以大型電子商務平台、電視媒體平台，全權代理銷售為主要經營方式的上海甜甜商貿有限公司。這個公司積極地與電子商務運營商接軌，以網絡銷售，網絡渠道銷售，網上商城，網絡推廣，網絡國際貿易，以及電視直銷為銷售手段，對我們甜甜的產品進行全面的傳播、普及、銷售。初步嘗試的結果反響相當不錯，尤其是國際貿易這方面更是客户激增，對產品的需求量不斷加大。為了能保質保量、按時的把我們的產品投入到市場，我們甜甜公司和上海玉曙塑膠製品有限公司達成了長久的戰略合作協議。為了不斷有新的器型、新的產品投入市場我們還與上海利曙精密模塑有限公司聯手開發產品，也是為我們共同的輝煌未來打下良好的基礎。我們甜甜公司產品層出不窮，產品相關的國際認證也在熱烈進行中，政府有關部門我們這個產業的支持力度也很大，包括風投公司也早已經拋出橄欖枝，謀求與我們的合作。甜甜公司從開始運營到現在一直以上市公司的規格來要求自己，事事嚴謹、恪守規則。今後無論是玉曙還是利曙都會是我們甜甜家庭的一員，讓我們共同努力，要我們的甜甜在規劃的7年中，能夠在美國的納斯達克敲出那響亮的鐘聲。

感恩和分享是金鍵鋭的核心企業文化理念，讓社會和團隊一起分享我們金鍵鋭的成功是我們企業發展的宗旨。通過我們整個團隊不斷努力奮鬥和拼搏，為社會、為我們的團隊留下精彩和輝煌的價值和財富。

再次感謝今天到場的各位嘉賓!非常感謝多年來一直和我奮鬥在一起的金鍵鋭人，我們是戰友、我們是兄弟姐妹、我們是親人。謝謝你們為金鍵鋭做出的努力和辛勤的付出、謝謝你們對我的信任和支持。金鍵鋭感謝你們、我感謝你們!

謝謝大家!　

年會講話稿 篇6

尊敬的各位同仁，女士們、先生們：

新年伊始，萬象更新，又一個生機勃發的春天向我們走來。憑藉着大家的熱心、愛護和培育，走到今天，我們的集團已初具規模。值此辭舊迎新之際，我謹代表眾誠易達向大家表示衷心的感謝。感謝在各個工作崗位上勤勤懇懇努力工作的全體員工，感謝長期以來關心支持眾誠易達事業的各級政府領導、廣大投資者和社會各界友好人士，祝大家在新的一年裏身體健康、閤家幸福、事業有成、大展宏圖!

過去的一年，是艱苦創業的一年，是努力拼搏的一年，也是我們值得驕傲的一年。經過一年多的運作和百餘名員工的不懈努力，目前我們的房地產事業蒸蒸日上，*項目進展順利;20xx年3 月 ，伴隨房地產的發展應運而生，成為集團發展征途中又一支生力軍。20xx年1月，*大酒店也正式開業，開業至今，穩中求進。好事不斷，喜事連連，我堅信集團的明天會更好。

“雄關漫漫真如鐵，而今邁步從頭越”面對20xx年的巨大挑戰，我們要一如既往、信心倍增，激-情滿懷。“金戈鐵馬聞徵鼓，只爭朝夕啟新程”，我深信在未來的征程中，我們必將所向披靡，滿載而歸。20xx年的眾誠易達驚喜無數， 20xx年的眾誠易達必將無數驚喜。未來的燕郊屬於眾誠易達，我們必將在燕郊開拓出一條具有特色的成功創業之路!

最後，請允許我再一次祝願到場的各位新春愉快、幸福安康，祝願眾誠易達蒸蒸日上、宏圖大展!

謝謝大家!

年會講話稿 篇7

尊敬的各位來賓、各位朋友：

大家晚上好!今天，站在這裏，燈光閃亮，人聲鼎沸，人人喜氣洋洋，處處歡聲笑語，這是我們XX公司辭舊迎新的新年盛會。值此喜慶時刻，我代表公司經理班子、經營班子、以及全體職工，對各位來賓百忙中蒞臨本次年會，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向多年來一貫支持幫助XX公司的廣大同仁，以及新加盟的各屆朋友致以崇高的敬意! 回顧20xx年，我們取得了很好的成績，企業實現了持續穩步發展。我們以市場需求為導向，以經濟效益為中心，以質量安全為抓手，全面推進各項建築業務。某某等工程順利完成並交付。某某二標段工程、AA小區幼兒園即將交付完成。此外，尚有xx派出所營房、XX鎮第一、第二幼兒園、創業大廈、公交站、政府食堂等工程正在緊鑼密鼓建設中。在參與投標中，我公司中標率達65%，遠超業內平均水平。在工程質量上，我們先後榮獲結構某莫杯5項榮譽稱號、XX市建設工程“某杯”獎2項。截止目前，公司結算收入額為5.3億元，上繳利税1770萬元，取得了良好的經濟效果和社會效果。

豐收的時刻，不忘過去辛勤灑下的汗水，慶功的當下，我們放眼明天的美景!公司能夠取得這樣的成就，與大家的努力和支持是分不開的。因此，在這裏，我向全體員工表示最誠摯的感謝!感謝你們!用辛勤的汗水，鑄就了公司靚麗的風采!同時我向各位心手相牽的合作伙伴、關心關照我們的社會各界，與默默奉獻、支持期待我們的家人們表示衷心感謝，希望我們同心協力、同行大運、共贏未來! 今夜把酒慶功，明朝征戰沙場，我預祝大家新的一年事業更上一層樓，也祝我們某某公司新的一年再創輝煌!

最後，讓我們共同舉杯，同飲慶功美酒，祝願各位新年快樂，身體健康，家庭幸福，萬事如意!

年會講話稿 篇8

尊敬的政高省長、國強副省長，各位領導、同志們：

新春伊始，遼寧省人民政府在這裏組織召開電網建設與改造工作電視電話會議，充分體現了省委、省政府對電網建設工作的高度重視。多年來，在各級政府和省直有關部門的親切關懷和大力支持下，遼寧電網得到了長足的發展。特別是20xx年，省政府領導多次聽取電網發展和建設情況彙報，協調解決電網建設中的問題，並出台相關政策，電網建設外部環境得到極大改善。省發改委、經委、環保局、國土資源廳、建設廳、水利廳、林業廳和瀋陽鐵路局等部門全力支持電網建設，全省14個城市將電網規劃納入城市總體規劃，並先後成立電網建設領導小組，為地區電網建設開闢“綠色通道”，開創了遼寧電網建設的新局面。在此，我代表省電力公司，向省委、省政府及各位領導長期以來對我公司工作的關心和幫助表示衷心的感謝!

一、20xx年電網發展建設基本情況

20xx年，遼寧電網總體運行平穩，全社會用電量達1412億千瓦時，同比增長3.86%，最大負荷2169萬千瓦，同比增長1.93%。為適應經濟快速發展的需求，省電力公司投資110.33億元，用於加快電網建設，投資規模比20xx年增長62.9%，創歷史新高。

我們重點加強了500千伏主幹網架建設，渤海、鞍山、金家等輸變電工程陸續投產，中南部電網網架結構顯著加強，電網安全穩定水平進一步提高。尤其是20xx年11月，金家100萬千伏安主變壓器投入運行，困擾大連地區多年的供電“卡脖子”問題得到有效緩解。

優先安排重點工程配套電網建設項目，一批為長興島臨港工業區、鞍鋼鮁魚圈鋼廠、營口中冶京誠和大連石化等重點項目供電的變電站相繼投運;投資10.2億元滿足沈撫新城、撫順鋁廠、朝陽凌鋼等項目用電需求;積極配合電源發展，提前安排資金開展電源接入系統建設，保證了莊河電廠、華能營口電廠二期、撫順熱電廠等大容量機組按期併網發電;積極服務縣域經濟和設施農業，完成5個縣、35個鄉(鎮)和350個村的電氣化建設任務，為新農村建設提供了強大動力。

在電網建設與發展快速推進的同時，我們也清醒地看到，遼寧電網網架薄弱、裝備落後、歷史欠賬多，電網發展中的突出矛盾沒有得到根本解決。20xx年，遼寧全社會用電量在全國排名第六，但是電網安全可靠供電的保障能力、電力資源的配臵能力、抵禦自然災害的防範能力尚顯不足，發生大面積停電的風險依然存在。去年10月份，南關嶺一台變壓器因重大安全隱患停電，大連地區被迫限電近70萬千瓦。全年受網架結構薄弱、變電容量不足以及缺煤引發階段性電源緊張等因素影響，全省最大限電電力183萬千瓦，影響電量15.45億千瓦時，電網堅強程度與安全可靠供電的要求差距很大，制約了經濟發展。我省一次能源短缺，對外依存度高，預計20xx年全社會用電量將達到2511億千瓦時，最大負荷3980萬千瓦，需吸納省外電力1050萬千瓦，更需堅強電網實現配臵，所以加快電網建設的任務緊迫而艱鉅。

同時，在電網建設項目前期工作和施工過程中還存在一些困難和問題。例如：大連雁水升壓工程因環評數據未得到附近居民認可，國家環保部無法批覆，核准程序中斷;規劃為大連市中心供電的220千伏玉華變電站因站址周圍居民反對工程建設，至今尚未開工;按正常程序，土地調規時間較長，對建設工期影響較大;瀋陽東窯、沈北聯網、鞍山馬風、本溪赫地等輸變電工程已列入規劃的變電站站址和線路路徑未能得到切實保護，土地徵用工作比較困難，致使原計劃20xx年4月份開工的建設項目至今仍無法順利實施;電源和電網核准不同步，大量送出工程滯後於電源建設;電價矛盾突出，電網發展受到嚴重製約等等。這些困難和問題影響了全省電網的建設與發展，需要各級政府部門給予更大的支持和幫助。

二、20xx年電網建設主要任務和目標

在剛剛結束的省十一屆人大二次會議上，政高省長在政府工作報告中提出明確要求：立足擴大內需保持經濟平穩較快增長，力爭主要經濟指標增幅不低於振興以來的平均水平，其中，全省生產總值增長11%，全社會固定資產投資必須增長30%，達到1.3萬億元，加快實現遼寧老工業基地全面振興。

電力工業具有投資大、產業鏈長、帶動力強的特點。加大電網投資和建設力度，可有效帶動電氣機械及器材製造業、金屬冶煉及壓延加工業、金屬製品業等相關產業的發展。加快電網建設是保障全省能源安全、提高資源配臵能力的根本途徑，也是拉動GDP增長的重要手段，對保證電力安全可靠供應，促進經濟社會平穩較快發展具有重大意義。

為全力推動經濟發展，省電力公司積極響應省政府“保增長”號召，經努力爭取，將遼寧電網投資規模提高到200億元，其中：500千伏77.2億元，220千伏45.4億元，66千伏及以下77.4億元。安排66千伏及以上新續建項目合計190項，建設交流線路6957.21公里，變電容量3382.45萬千伏安。20xx年在建規模與20xx年相比，線路增加20%，變電容量增加30%，是歷史上電網建設規模最大的一年。

20xx年，我們將在省委、省政府和國家電網公司的正確領導下，以服務遼寧經濟社會發展為宗旨，圍繞“”電網規劃目標，提高資源優化配臵能力，提前啟動特高壓前期工作，加快500千伏主幹電網建設，在中部負荷中心形成內外層雙環網，大連受端電網形成三角環網，加強中高壓配電網建設，促進各級電網協調發展，初步建成網架堅強、運行可靠、調度靈活和經濟技術指標先進的現代化電網，保證電力“送得出、落得下、用得上”，為遼寧老工業基地振興和“三個區域”開發開放戰略實施提供可靠的電力保障。為此，我們將今年確定為遼寧電網建設的“趕超年”，確保以下重點工程在年內投產：

一是6月30日前投產丹東北、本溪南輸變電工程，形成丹東至本溪、本溪至鞍山王石的500千伏輸電通道，滿足丹東、本溪地區用電需求。10月31日前投產500千伏丹東北至莊河輸變電工程，建成大連地區與遼寧中部的第二個500千伏雙迴路輸電通道，形成遼寧中南部500千伏環網，切實解決多年來大連地區主幹網架薄弱問題，提高遼寧中南部電網安全穩定水平和供電可靠性。

二是加快500千伏朝陽燕南、大連瓦房店、營口南、瀋陽蒲河及雁水變升壓工程建設，打開4個主要輸電斷面電磁環網，實現220千伏向500千伏主網架的跨越。

三是加快大連金家、鞍山王石、瀋陽沙嶺和沈東4座500千伏變電站擴建工程以及±500千伏木家換流站一期工程建設。增加主幹電網的供電能力和受電能力，為優化電網結構、實現分區運行奠定基礎。

四是確保19座220千伏變電站按計劃順利投產。其中瀋陽5座，鞍山3座，大連、朝陽、葫蘆島各2座，盤錦、阜新、丹東、本溪、遼陽各1座，繼續提高220千伏電網供電能力和供電可靠性，滿足地區負荷發展需求。

五是保證城市電網建設與改造專項投資的工程項目順利實施。着力解決城鄉電網供電瓶頸問題，完善地級市配電網網架結構，實現瀋陽、大連城區及其它地級市中心區域配電線路全部具備互聯互帶能力的目標。加強縣級市向重要負荷供電的配電網建設，提高配電網裝備水平。

六是大力實施農網完善工程，加快解決農網網架薄弱、供電能力不足和高危用户供電安全隱患突出等問題。完成新農村電氣化12個縣(市、區)、102個鄉(鎮)、1764個村的建設任務。

七是加快實施紅沿河核電等電源送出工程建設，保證康平、鐵嶺、清河、調兵山、錦州大唐等電廠送出項目按期投產，保證阜新、鐵嶺等重點風電項目接網工程順利投運。

三、幾點建議

第一，在省電網建設領導小組的領導下，進一步加強常態化協調管理機制，及時解決電網建設中遇到的難點和問題。各市政府結合《遼寧省人民政府辦公廳關於加快全省電網建設的通知》精神和本地區實際情況，儘快出台支持電網建設的有關文件，指導各地區電網建設工作;切實保護好變電站站址和輸電線路走廊，統一協調徵佔地和拆遷工作，細化項目施工涉及的有關補償標準;加大電網建設宣傳力度，充分發揮新聞媒體作用，利用多種方式宣傳普及與電網建設相關的科技常識，從各方面有條不紊地推動項目的前期工作。

第二，遼寧電網是典型受端電網，應積極接納省外來電，確保電力安全可靠供應。加快500千伏主幹電網和特高壓電網建設，形成以特高壓電網為支撐、500千伏為主幹、220千伏為基礎的電網結構，提高電網安全穩定水平、輸送能力和供電能力。加快電力輸送通道建設，確保呼倫貝爾至遼寧直流輸電工程在20xx年建成;“”期間，建設以阜新、鐵嶺、本溪和營口特高壓變電站為支撐的特高壓雙迴路環網，力爭提前建成1000千伏寶清-哈爾濱-吉林-遼寧雙回特高壓輸電通道。

第三，按照國家和遼寧省能源發展戰略規劃，加快推進核電項目，加大儲備熱電項目，以實現省內電源的持續穩定發展，為遼寧電網提供充足可靠的電源支撐。積極落實國家“上大壓小、節能減排”政策，新建企業自備電廠應加強論證，避免重複建設。統籌規劃建設用熱企業與城市熱源，優化選址，保證熱電廠發揮最大效益。在風電資源普查工作的基礎上，進一步做好大型風電基地風能資源和近海風能資源的調查，統籌考慮風能資源、電網消納能力和受電市場，加強風電開發和電網發展的統一規劃。

20xx年，是我省應對國際金融危機，保持經濟平穩較快發展和社會和諧穩定的關鍵一年。我們將以此次會議為契機，在省委、省政府和國家電網公司的堅強領導下，在各級政府的大力支持下，堅持科學發展，採取有力措施，確保投資規模，加快電網建設，保證經濟發展到哪裏，電力供應就覆蓋到哪裏，供電服務就延伸到哪裏，全力服務“保增長”目標，為遼寧經濟快速發展提供堅強的電力保障。

年會講話稿 篇9

親愛的員工同志們： 大家下午好!

在這辭舊迎新的日子裏，我們公司又迎來了新的一年。今天，我懷着無比高興和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到這裏，共同組織召開20xx年“感恩過去，放飛未來”主題年會。

首先感謝大家在過去的一年裏不離不棄，辛勤工作，為公司的發展建設所做的努力和付出。

謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。

回顧過去的一年，我們公司整體工作發生了巨大的改變，取得了可喜的成績，這一切成績的取得都是大家共同努力的結果，我只是起了一個組織者的作用。一年以來，我更多地是通過每週的全體員工大會，給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望通過這些形式統一一下大家的思想認識，從而形成我們共同的價值觀、世界觀，因此有利於我們上下一條心，通過大家共同努力，把我們這份神聖的事業，做穩做強。

相信在座的每一位同事都感受到了20xx年的《銷售政策》、《考核政策》、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干改變，前幾個月發生的一些事情也會讓在座的某些同事感到不快。是的，好像有變化，變化的多，變化的快。變化的讓很多人感覺不爽。確實改革需要改變一個人的思維慣性，需要改變多年的行為習慣。而改變一個人的習慣確實是一個痛苦的過程，其實我本人也不喜歡改變，所以我非常理解因為改變帶來的牴觸、質疑、猜測、反感，從改變到習慣畢竟需要一個過程。

我今天的彙報內容分為四部分：第一部分是艱苦奮鬥，開源節流不是對歷史的否定;第二部分闡述為什麼要艱苦奮鬥?第三部分是如何理解艱苦奮鬥，開源節流;第四部分是如何做到艱苦奮鬥，開源節流。

首先，我要向大家強調的是，艱苦奮鬥，開源節流不是對前幾年工作的否定。在某些人的眼睛裏世界上的顏色只有黑與白，某些人面對別人就某點問題的批判就想象為對自己的全盤否定，這是不懂辨證關係的，是情緒化、頭腦簡單化的表現。

自董事長在20xx年11月正式進入sla藥業，歷經20xx年的時間，公司一直處在一個上升階段，銷售收入從不足**萬元提高到億元，翻了倍，這裏面凝結着董事長的正確戰略決策，凝結着核心管理團隊的團結與智慧，凝結着一線銷售人員付出的汗水，這些都是不可抹殺的，是值得懷念的崢嶸歲月。

數據會使我們以為十年的艱苦奮戰已經勝利。不過我要説，成功是一個討厭的教員，它誘使聰明人認為他們不會失敗，它會掩蓋一切矛盾，它不是一位引導我們走向未來的可靠嚮導。億元是一個十分可怕的數據，它讓我們驕傲的同時也矇蔽了sla藥業在國內製藥企業中的地位並沒有顯著提升，身邊很多藥企，包括中大型藥企他們近幾年的也處於快速增長階段。

總結十年的增長曆程，從單純依靠婦幼渠道利用婚檢，依靠計生行政干預強制發放sla，到組建otc隊伍、執行psa計劃，商務與計生渠道拆分實行專業的人做專業的事，加大拓寬分銷市場，事實上公司一直處於組織變革、營銷變革之中。“變”促進了sla藥業(前北大藥業)的發展，在公司從業經歷超過了五年的同事們，你們應該切身地感受到了公司的歷次變革，你們也受益於這種變革，因為變革，你們的能力才會有很大的提高;因為變革，你們的職業生涯才會不斷前行;因為變革，你們的收入才會不斷增加。

我今天講話的目的不是奢望改變你們每一個人。我僅僅是希望你們能夠理解政策的每一處改變、管理細節每一處改變的深層次原因。在座的每一位營銷同仁都要清醒意識到改革已經開始發生，並正在發生，改革進程可能會有微調但是總體趨勢不可逆轉。某些同事不要有僥倖心理，抱着看一看，等一等的觀望態度，這樣你就會掉隊、甚至會被淘汰。

我相信，腳踏實地山讓路，持之以恆海可移。願我們意氣風發、鬥志昂揚的一中人以本次年會為契機，以執行力為以後工作的主導思想，以細節管理為工作的基本方法，揚長避短，策馬揚鞭，與時俱進，譜寫一中教育集團嶄新的篇章。

年會講話稿 篇10

尊敬的各位領導、各位行業代表：

大家上午好!非常榮幸供電公司能夠作為公共服務企業的代表做表態發言，在此我對縣政府一直以來對我公司各項工作的指導和幫助以及每個客户對我公司的關心和支持表示衷心的感謝。

創建誠信企業是推進全縣“兩風建設”一項重要舉措，是加快推進信用系統建設，進一步打造優良的誠信環境，保障企業優質發展，促進全縣經濟又好又快的發展一項長期性基礎性工作，我公司將認真貫徹落實“兩風”建設推進會的精神，嚴格按照中共xx縣委文件要求，對誠信單位的創建工作進行全面的安排和部署，並推動自身工作邁上一個新台階。

一、充分認識創建誠信企業的重要意義，把思想和行動統一到創建活動中來。

人無信不立，業無信不興，企業的發展源於誠信。供電企業作為公用性、基礎性、服務性的國有企業，創建誠信供電企業是關係廣大百姓和企業根本利益的一項重要工作，我們將高度重視創建誠信企業的重要意義，要把教育員工樹立誠信理念、提高誠信意識，增強員工的危機感和競爭意識，作為公司當前一項重要工作，全面推進“鑄魂、塑形、育人”三項工程，努力營造“守信為榮、失信為恥、無信為憂”的企業氛圍，不斷提升廣大員工的誠信意識，使誠信理念植根於全體員工之中，併成為我公司的核心價值觀。我們要在工作中不斷提高誠信服務意識和水平，積極服務好黨和國家工作大局，服務好電力客户，服務好社會發展，認真踐行“始於客户需求，終於客户滿意，一切以客户為中心”的經營理念，在實際行動中真正體現一切從客户出發，想客户所想、急客户所急、辦客户所盼，千方百計滿足消費者的需求。正因為我們始終堅持以誠信經營、讓客户放心消費作為工作的目標和歸宿，供電公司連續xx年保持了江蘇省文明單位稱號;先後獲得xx市、xx省服務質量獎;成為xx地區唯一一家獲得xx省消費者協會--xx年度“誠信單位”榮譽稱號的企業。

二、認真開展誠信企業創建系列活動，樹立國企公司良好形象。

大力開展“綠色電能 ，創新奉獻”、“客户--電力零距離”優質服務等主題活動，積極樹立公司誠信負責的社會形象。一是走訪重要客户，現場瞭解和解決他們在用電方面的難題，大力實施“綠色通道”管理辦法，簡化用電業務辦理流程，縮短業務辦理週期，為客户提供便捷、高效的服務。二是大力實施“社區客户經理”管理辦法，定期開展“現場服務車”進社區活動，向廣大居民廣泛宣傳節約用電、安全用電、有序用電、故障報修、供電服務承諾。通過“社區客户經理”在向社區居民提供個性化服務的同時，更深入地瞭解居民的用電需求和建議，繼而持續改進服務，實現社區居民受惠、政府肯定、供電服務改進的多方共贏。三是加強電網建設及員工隊伍建設，不斷提高供電服務質量和優質服務水平，確保為廣大居民客户提供安全、優質、可靠電能。四是加強與縣廣電局和廣播電台等新聞媒體單位的溝通，自覺接受媒體監督。對媒體關注的焦點問題，要快速反應，妥善處置。

三、加大誠信企業創建活動的監督，確保活動取得實效。 加強供電服務管理，加大對營業廳、農村供電所的明察暗訪，認真貫徹執行《供電服務監管辦法》，自覺接受社會監督，不斷深化企業規範經營、誠信經營，積極樹立 “誠實、守信、守法、向善”的國企形象。

為進一步營造和諧放心的消費環境，切實維護消費者的合法權益，全力推動xx縣大眾信用體系建設的健康發展，營造公平、規範有序的市場競爭環境，堅決杜絕不合理的商業“潛規則”發生，加快推進“誠信”、“和諧”建設步伐，我們積極呼籲每個企業都能向消費者作出如下承諾：

1、恪守《睢寧縣大眾信用管理試行辦法》，依照國家有關法律、法規依法合規經營，重合同，守信用。

2、誠信經營，文明服務，維護消費者合法權益。

3、堅決低值假冒偽劣產品的銷售，保證產品的可靠安全。

4、信息披露真實充分，用電價格清晰明確，合同條款規範合法，絕不欺詐消費者。

5、自覺接受政府、社會、消費者協會及新聞媒體的監督。