黨建工作自查報告大綱示例

黨建工作自查報告是紮實基層黨建工作的重要基礎，下面是本站小編精心整理的20xx黨建工作自查報告，供大家學習和參閲。

20xx黨建工作自查報告

在縣委、縣政府的正確領導下，槐樹鎮黨建工作始終嚴格堅持“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，以開展“兩學一做”專題教育活動和“精準扶貧”為抓手，緊密聯繫羣眾，紮實推進基層黨建工作。對照縣委組織部關於黨建重點工作各項要求認真開展自查，現彙報如下：

一、主要做法

(一)機關基層黨組織建設

中共西充槐樹鎮委員會下設14個行政村黨支部，2個社區黨支部，槐樹中學支部、槐樹國小支部，槐樹衞生院支部，機關支部，退休支部等合計665名黨員。

(二)黨員思想政治建設

1 、深入推進“兩學一做”專題教育常態化、制度化。以黨委理論學習中心組為龍頭，黨員幹部的理論學習以集中學習和自覺學習相結合，領導幹部帶頭上黨課制度和“三會一課”制度，完善“每月一學”制度，每次集中學習時間一天，主要學習黨章黨規黨、xxxx系列重要講話、黨的十九大重要精神以及黨和國家最新的重要會議文獻和頒佈的各項政策法律。活動期間認真按照“三項整改回頭看” 的要求，對尚未整改的13條問題進行了整改落實。

2 、發揮黨員幹部示範引領作用，認真落實中央、省、市、縣委關於改進機關工作作風、嚴肅工作紀律和密切聯繫羣眾的有關規定，進一步密切黨羣、幹羣關係，推動全鎮事業的發展。紮實開展了黨員先鋒示範創建活動。開展黨員志願服務創建活動。組織開展三次以“立足本職，弘揚正氣，服務基層，幫扶空巢老人”為主題的實踐活動，不斷加大“黨員先鋒”示範創建力度。

3 、對黨風廉政建設進行責任分解，領導班子成員都寫了廉政承諾書，同時開展了廉政談話，並定期向鎮黨委上報“履行黨風廉政建設責任制彙報材料”。

(三)黨員隊伍建設工作

1 、不斷優化黨員隊伍結構，加強槐樹鎮青年黨支部創建，積極將優秀青年農民、退伍軍人、外出務工經商人員、專業協會負責人、致富能手等優秀青年人才吸收為黨員加入到青年黨支部中，運用其創新思維、先進發展理念，發揮青年黨支部示範引領作用。

2、切實抓好連續兩年未發展黨員村的發展黨員工作，沒有出現連續三年未發展黨員的村，落實培養措施，大力加強入黨申請人和入黨積極分子隊伍建設，今年發展培養黨員14名，認真組織了對新黨員的培訓，並要求每名黨員幹部職工都讀一套黨紀法規學習資料、撰寫一篇心得體會、提出一條以上合理化建議，確保了學習教育取得實效，黨員隊伍素質得到提高。

3 、建立黨組織和黨員對接幫扶機制，認真落實“進村入户、問請聯繫”工作。根據全縣“走基層，送温暖”活動會議及《縣委辦公室關於在全縣各級黨組織和黨員領導幹部中開展“走基層，送温暖”活動的通知》文件精神，鎮黨委制定了活動方案，成立了領導小組。分步驟，分階段，根據不同情況，到所聯繫的村、社區及企業瞭解掌握基層羣眾所需、所想、所盼等情況，積極幫助結對基層單位和聯繫對象解決生產生活動中遇到的困難和問到，爭取做到“三個一”，即提供信息，力爭確定一條致富路子;傳授技能，幫助培養一批新型農民;幫辦實事，切實解決一些實際困難。“七一”還對各村困難黨員進行了走訪慰問，送去現金共計20xx餘元。

3 、鎮黨委帶領黨員幹部在思想上統一認識，在行動上積極自覺落實黨務公開工作，制定了《三務公開實施方案》，成立了領導小組和辦公室，使黨務公開工作有了強有力的組織保障。並緊密結合新的形勢任務和要求，緊緊圍繞縣委、縣政府工作部署和重點工作，採取多種途徑和形式開展黨務公開工作。一是提前制定全年計劃。做到時間、內容、要求、責任部門、責任人公開明確到位。二是突出重點講求實效。認真學習了縣委領導重要講話和文件，大膽地實踐和探索黨務公開工作的新途徑，有效地推進了支部思想組織作風建設，有力地促進了行政、業務等各項工作的開展。我們將鎮黨組委員的政治理論學習、計劃、科技洽談會活動內容、人事變動、財務、黨員領導幹部的述職述廉述學內容、黨務收繳等作為全年黨務公開工作的重點內容，定期、及時公示，讓全體黨員參與，讓全體職工瞭解，讓大家評議和監督，增強了透明度，增強了全鎮上下的凝聚力和創新力。

4 、做好黨費收繳、管理，足額上繳黨費

黨費的收繳、使用和管理，是黨的基層組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作。對此鎮黨委、支部高度重視，認真組織全鎮黨員幹部學習了關於黨費收繳、使用和管理工作有關文件精神和要求。並對支部的黨費工作進行了認真安排部署。通過建立台賬，核定基數，明確人員，規範操作，認真收取，按時上繳，保證了標準按時、足額交納黨費。

(四)制度建設

1 、成立黨建機構，落實職責任務。鎮黨組成立了以黨委書記為組長，分管組織的副書記為副組長、各部門和支部負責人為成員的黨建工作領導小組，領導小組下設黨建辦公室，負責黨建工作的日常事務。形成了主要領導親自抓、分管領導直接抓、支部書記負責人具體抓、全鎮幹部齊心抓黨建的工作格局，逐級逐層落實了黨建工作責任。

2 、緊密結合全鎮工作實際，認真落實黨建工作責任制。進一步健全了黨委定期專題研究黨建，黨委書記、班子成員，支部書記、在民主生活會上向上級黨委述職述廉等系列黨建制度。黨委和黨(支部)每季度召開一次黨委(支委)會，認真聽取黨建工作彙報，研究黨建工作中的重要問題，認真總結黨委、支部先進性建設工程取得的成效，分析存在的問題和不足，提出改進措施，明確工作重點。

3 、年初制定工作計劃，落實黨建工作。按照縣委組織部全年黨建工作任務安排和我鎮黨建工作實際，鎮黨委先後印發了《機關黨建工作實施方案》、《黨委學習計劃》等文件，保證了年度黨建工作目標明確，部署周密、舉措得力、效果明顯。

4、加快基層黨組織運行規則落實落地。為貫徹落實省委組織關於《基層黨組織運行規則》的相關要求，槐樹鎮黨委通過鎮黨委中心組會議、鎮村幹部會、支部會，認真學習了《基層黨組織運行規則》。並結合實際制定了《槐樹鎮黨委工作運行規則》和《槐樹鎮村(社區)黨組織工作運行規則》，同時還對現有村黨組織議事決策、組織生活、制度規定等運行機制進行了一次全面清理，認真做好了立改廢工作。

二、存在的問題

(一)思想認識有待提高。個別黨員對黨建重視不夠，認真落實思想不到位，片面認為經濟、業務工作是硬指標，黨務工作只是軟任務，機關黨建工作也只是業務工作的附加，重視和落實黨建工作任務程度還不足，導致黨的工作弱化。

(二)活動開展缺乏長效。黨組織生活會開展次數偏少，工作中創新不多，對廣大黨員吸引力不強，導致黨組織活動開展得不夠好。

(三)工作措施不多。面對黨建工作，仍然存在以會議落實會議，以文件落實工作的情況，沒有主動就如何開展好黨建工作認真進行思考，提出行之有效的工作措施。

三、整改措施

(一)堅持黨委中心學習制，不斷強化領導班子思想建設。

鎮黨委每年年初都要成立以黨組書記為組長、班子成員為副組長的中心組學習領導小組。中心學習組組長主要是根據上級的部署和我鎮的實際情況，審定學習計劃，明確學習任務，提出學習要求，組織學習，檢查學習情況，組織交流學習心得，舉辦學習報告會;副組長負責學習日常工作。中心學習小組還設學習祕書一名，負責起草學習計劃，提供學習資料，下發學習通知，做好學習考勤和記錄，上報有關信息資料，管理學習檔案。為進一步總結學習成果，強化對學習的硬約束，鎮黨委還對中心組理論學習作出了更嚴格的要求，做到了領導幹部述職時要“述學”，民主評議幹部時要“評學”。以深入學習掌握建設中國特色社會主義理論體系為中心，深入推進學習型黨組織、學習型領導班子和學習型機關建設，堅持高標準，嚴要求，具體以“三會一課”，即領導報告會、專題輔導會、心得交流會的形式認真組織幹部職工學習上級各類黨建工作大會上的講話精神及“八項規定”。

(二)堅持民主生活會制度，主動接受羣眾監督。

鎮領導班子每年要召開1-2次專題民主生活會，並邀請縣委分管領導到會指導。會上，黨委書記代表領導班子作述職述廉自查自糾報告;2位領導班子成員對照領導幹部個人重點檢查內容，分別進行對照檢查，認真解剖自己;班子成員之間還要認真開展批評與自我批評。民主生活會後，根據查擺出的問題，結合鎮領導班子和班子成員工作實際，制定鎮領導班子整改方案，鎮主要領導和班子其他成員必須制定落實整改措施。在機關中層幹部會議和班子成員會進行集體審定通過後，以召開座談會、張榜公示等形式進行公佈，接受羣眾監督。

(三)堅持黨建述職評議制度，示範帶頭做好黨建工作。

鎮領導班子及領導班子成員高度重視述職評議工作，認真撰寫述黨建職述報告，並通過公告欄進行公示。同時在鎮黨員大會上，面向全體黨員、幹部認真進行了述職，主動接受評議，認真梳理班子存在的問題，並形成了整改台帳，落實了責任人，限期進行整改。

黨建工作自查報告

市委組織部：

**鎮在市委、市政府的正確領導下，嚴格按照市委組織部《關於做好黨建工作考核的通知》文件要求，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以農村穩定和發展為中心，以服務羣眾為切入點，着眼於加強基層黨組織的執政能力建設和先進性建設，努力形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的工作機制，促進黨建工作科學化、制度化和規範化，不斷增強黨組織的造創力、凝聚力和戰鬥力，為全面加強黨的建設和社會主義新農村建設提供強有力的政治保證和組織保證。下面將我鎮黨建工作自查情況彙報如下

一、黨建工作責任落實情況。(總分2分，扣分0分，自評分2分)

(一)夯實黨建統領，提高班子成員政治站位。我鎮以“基層黨建推進年”活動為抓手，制訂《**鎮基層黨建提升年》實施方案和工作清單，堅持把黨委班子建設作為黨建工作的首要任務來抓，不斷強化班子政治理論學習。全年共召開黨委會12次、專題研究會2次，共同研究謀劃基層黨建工作。

(二)嚴格落實黨委抓黨建工作主體責任。堅持“黨管幹部”原則，按照黨章黨規指導和規範黨組織與黨員行為。在班子內部，進一步明確黨建工作分工：黨委書記對全鎮黨建工作負總責，分管領導直接抓黨建，班子其他成員結合分工抓好分管工作範圍和掛鈎點的黨建工作。每兩月召開一次村(社區)主要負責人工作例會，將任務層層分解到各基層黨總支(支部)，並督促任務完成，形成黨委統一領導、一級抓一級的黨建工作格局

(三)組織開展黨組織書記抓黨建工作述職評議考核工作。結合年初簽訂的《黨建目標責任書》，制定了《**鎮20xx年度基層黨建述職評議考核工作實施方案》。按照方案，14個黨總支(按照程序會前開展專題學習，徵求意見，談心談話，確定問題。會中討論深入，客觀公正，實事求是，警示自我。會後結合問題，有針對性地制定整改措施，認真加以解決和落實。同時，按照開展組織生活會的9個步驟和民主評議黨員的6個步驟開展相關工作。共查擺各支部班子問題118條，黨支部書記問題114條。收集到對各支部書記意見建議69條。鎮黨政班子成員也以普通黨員的身份，在所屬支部參加了會議。截至20xx年3月底，59個黨支部已召開組織生活會，642名正式黨員民主評議工作已全部完成。下一步將結合評議情況，紮實抓好整改。

三、基層黨組織建設情況。(總分1.5分，扣分0分，自評分1.5分)

(一)規範基層黨組織設置。認真開展黨組織設置清理規範自查和整改工作，對下轄黨組織進行全面排查，按照要求將中心校黨總支等10個黨組織調整至**市教育黨工委。下一步將對黨員較少的政法黨支部進行優化管理，將4名黨員合併到機關黨總支部。集中精力開展黨組織和黨員基本信息採集工作。切實做到支部不漏人、個人不漏項，通過多次校對，保證了每名黨員基本信息準確無誤，推動黨員信息採集工作按時高效保質完成。

(二)推進村級活動室建設。按照“無陣地建陣地、有陣地上水平、陣地建好抓規範”的要求，大力抓黨員活動陣地建設。20xx年，整合項目資金36萬元，用於新建楊家田村級活動場所。待建設完成後，我鎮將實現村級活動場所全覆蓋。進一步規範村級活動場所管理、使用，制定《**鎮村級活動場所建管用管理規定》，明確黨組織書記是村級活動場所建設、管理、使用負責人，按照綜合利用、規範管理的要求，村級活動場所服務功能、戰鬥堡壘作用進一步凸顯。

(三)繼續整頓軟弱渙散基層黨組織。20xx年被評定為軟弱渙散黨組織的黨支部有9個。通過認真梳理出村黨組織在日常管理、班子建設、硬件設施等方面存在問題。制定了《關於對全鎮軟弱渙散村級黨組織進行整頓的工作方案》，成立工作領導小組，實行選派鎮黨委班子成員擔任被評為軟弱渙散黨總支(芹菜塘村黨總支)第一書記，各基層黨總支書記任下屬軟弱渙散黨支部第一責任人的掛包責任制，切實跟蹤督查，按照目標和標準，開展考核驗收，鞏固整頓成果，實現晉位升級。

(四)抓實黨建脱貧“雙推進”教育實訓基地建設。建立健全黨建扶貧“雙推進”工作機制，依託紅河印象生態莊園，建設**鎮黨建脱貧“雙推進”教育實訓基地，通過簽訂幫扶協議、創新幫助模式、共同幫扶致富三種模式，實現“教育實訓基地+生產基地+龍頭企業+貧困户”的無縫銜接模式，實現全鎮土地、項目、人力資源有效整合，打造脱貧攻堅新平台。開展黨務培訓1期116人次，開展甜豌豆種植等農業技術培訓6期250人次。

(五)實施村集體經濟強村工程。落實“基層黨員帶領羣眾創業致富貸款”工作，全年發放貸款17户100萬元，用於發展餐飲和特色種植、養殖業，帶動黨員21户、羣眾49户增收致富。結合土地塘片區旅遊綜合開發、鄢棚村級“四位一體”試點等項目建設，強力推進“股份合作經濟”，大力發展城郊旅遊及藥材、香料、農產品精深加工等特色產業。現已實現村級股份合作經濟實體1萬元以上收入5個，3萬元以上收入4個。

(六)加強“明白人、帶頭人”隊伍建設工作。目前，全鎮通過發展，共有54名“明白人、帶頭人”，其中包括村黨總支、村委會幹部36名，村支部書記、村民小組長15名，其他黨員黨種養殖大户3名，帶動周邊500餘户羣眾發展，保證了每個村組有1名以上“明白人、帶頭人”。

(七)加強黨風廉政建設。強化執紀問責。正確運用“四種形態”，圍繞徵地、拆遷、城鄉人居環境提升、脱貧攻堅等中心工作，認真排查矛盾糾紛，做好問題線索的分析研判處置工作，全年收到問題線索27件，開展監督檢查10次，處置扶貧領域問題線索15件，黨紀立案結案3件，給予黨紀輕處分2人，給予黨紀重處分1人。政紀立案結案2件，給予政紀輕處分2人。初核了結2件，談話函詢了結6件，給予提醒談話24人、通報批評3人、誡勉談話2人。修訂完善《**鎮機關幹部職工作風建設管理辦法》《**鎮村(社區)作風建設管理辦法》，將上班紙質簽到改為指紋打卡簽到，建立機關作風建設成效機制，全年開展作風紀律督查20餘次，談話提醒11人。建立健全乾部經常性教育提醒機制。開展“‘村霸’及‘庸懶滑貪’‘四類村官’”、“六個嚴禁”、“吃空餉”、辦公室面積超標等專項治理工作，淨化幹事創業環境。

(八)打造**特色品牌。積極組織黨員圍繞如何貫徹落實黨的十九大精神、**旅遊業發展、特色農業發展及電商服務等主題開展專題研討會，激發黨員比業務、比作風、比能力的熱情，共商**發展大計。組建“**黨員志願者”隊伍11支，共220餘人，按照“統一安排、階段性活動”的原則，參與全鎮各項志願服務活動。發揮黨員帶動作用，全年開展環境衞生“萬人大掃除”活動4次，開展集中整治行動50餘次，參與人數千餘人次，消滅衞生死角70餘處，清除垃圾400多噸。

(九)總結黨建工作開展情況。按照上級要求，及時總結先進做法，查找工作不足，報送黨建工作總結和情況報告。按照台賬規範化的要求，將黨建工作、相關會議記錄、黨員教育管理、發展黨員工作等各類台賬分類歸檔整理，做到資料詳實清晰。

四、提升非公經濟組織和社會組織黨建工作“兩個覆蓋”情況。(總分0.5分，扣分0分，自評分0.5分)

(一)認真行鎮黨委抓“兩新”組織黨建主體責任。20xx年召開黨委會研究“兩新”組織黨建工作兩次，由企業黨總支書記履行第一責任人職責，強化指導力度，責任目標和督促檢查工作。

(二)提高“兩新”組織覆蓋率。我鎮黨委高度重視“兩新”組織黨組織組建工作，做到應建盡建。20xx年，單獨組建“兩新”黨組織2個，聯合組建“兩新”黨組織

個。覆蓋非公企業25家，黨組織覆蓋率提升到86%，規模以上非公企業實現全覆蓋;覆蓋社會組織8家，黨組織覆蓋率提升到88.9%

(三)規範“兩新”組織中的黨組織黨建工作。規範使用《紅河州非公經濟組織和社會組織黨建工作手冊》，建設“兩新”黨組織示範點1個(**市恆博經貿有限公司聯合黨支部)，通過發揮典型的示範帶動作用，組織其他“兩新”組織向示範點學習，以推動“兩新”組織經濟黨建共同發展。

(四)規範管理“兩新”組織黨建工作經費考核及撥付工作。嚴格按照《**市非公經濟組織和社會組織黨建工作專項經費管理使用辦法(試行)》要求，專項經費採取先考核後撥付的方式進行，經費使用遵循統籌規劃、公開透明、注重實效原則，嚴格程序，規範操作，專款專用，專項核算。

一、黨建工作責任落實情況。(總分2分，扣分0分，自評分2分)

(一)夯實黨建統領，提高班子成員政治站位。我鎮以“基層黨建推進年”活動為抓手，制訂《**鎮基層黨建提升年》實施方案和工作清單，堅持把黨委班子建設作為黨建工作的首要任務來抓，不斷強化班子政治理論學習。全年共召開黨委會12次、專題研究會2次，共同研究謀劃基層黨建工作。

(二)嚴格落實黨委抓黨建工作主體責任。堅持“黨管幹部”原則，按照黨章黨規指導和規範黨組織與黨員行為。在班子內部，進一步明確黨建工作分工：黨委書記對全鎮黨建工作負總責，分管領導直接抓黨建，班子其他成員結合分工抓好分管工作範圍和掛鈎點的黨建工作。每兩月召開一次村(社區)主要負責人工作例會，將任務層層分解到各基層黨總支(支部)，並督促任務完成，形成黨委統一領導、一級抓一級的黨建工作格局。

(三)組織開展黨組織書記抓黨建工作述職評議考核工作。結合年初簽訂的《黨建目標責任書》，制定了《**鎮20xx年度基層黨建述職評議考核工作實施方案》。按照方案，14個黨總支(按照程序會前開展專題學習，徵求意見，談心談話，確定問題。會中討論深入，客觀公正，實事求是，警示自我。會後結合問題，有針對性地制定整改措施，認真加以解決和落實。同時，按照開展組織生活會的9個步驟和民主評議黨員的6個步驟開展相關工作。共查擺各支部班子問題118條，黨支部書記問題114條。收集到對各支部書記意見建議69條。鎮黨政班子成員也以普通黨員的身份，在所屬支部參加了會議。截至20xx年3月底，59個黨支部已召開組織生活會，642名正式黨員民主評議工作已全部完成。下一步將結合評議情況，紮實抓好整改。

三、基層黨組織建設情況。(總分1.5分，扣分0分，自評分1.5分)

(一)規範基層黨組織設置。認真開展黨組織設置清理規範自查和整改工作，對下轄黨組織進行全面排查，按照要求將中心校黨總支等10個黨組織調整至**市教育黨工委。下一步將對黨員較少的政法黨支部進行優化管理，將4名黨員合併到機關黨總支部。集中精力開展黨組織和黨員基本信息採集工作。切實做到支部不漏人、個人不漏項，通過多次校對，保證了每名黨員基本信息準確無誤，推動黨員信息採集工作按時高效保質完成。

(二)推進村級活動室建設。按照“無陣地建陣地、有陣地上水平、陣地建好抓規範”的要求，大力抓黨員活動陣地建設。20xx年，整合項目資金36萬元，用於新建楊家田村級活動場所。待建設完成後，我鎮將實現村級活動場所全覆蓋。進一步規範村級活動場所管理、使用，制定《**鎮村級活動場所建管用管理規定》，明確黨組織書記是村級活動場所建設、管理、使用負責人，按照綜合利用、規範管理的要求，村級活動場所服務功能、戰鬥堡壘作用進一步凸顯。

(三)繼續整頓軟弱渙散基層黨組織。20xx年被評定為軟弱渙散黨組織的黨支部有9個。通過認真梳理出村黨組織在日常管理、班子建設、硬件設施等方面存在問題。制定了《關於對全鎮軟弱渙散村級黨組織進行整頓的工作方案》，成立工作領導小組，實行選派鎮黨委班子成員擔任被評為軟弱渙散黨總支(芹菜塘村黨總支)第一書記，各基層黨總支書記任下屬軟弱渙散黨支部第一責任人的掛包責任制，切實跟蹤督查，按照目標和標準，開展考核驗收，鞏固整頓成果，實現晉位升級。

(四)抓實黨建脱貧“雙推進”教育實訓基地建設。建立健全黨建扶貧“雙推進”工作機制，依託紅河印象生態莊園，建設**鎮黨建脱貧“雙推進”教育實訓基地，通過簽訂幫扶協議、創新幫助模式、共同幫扶致富三種模式，實現“教育實訓基地+生產基地+龍頭企業+貧困户”的無縫銜接模式，實現全鎮土地、項目、人力資源有效整合，打造脱貧攻堅新平台。開展黨務培訓1期116人次，開展甜豌豆種植等農業技術培訓6期250人次。

(五)實施村集體經濟強村工程。落實“基層黨員帶領羣眾創業致富貸款”工作，全年發放貸款17户100萬元，用於發展餐飲和特色種植、養殖業，帶動黨員21户、羣眾49户增收致富。結合土地塘片區旅遊綜合開發、鄢棚村級“四位一體”試點等項目建設，強力推進“股份合作經濟”，大力發展城郊旅遊及藥材、香料、農產品精深加工等特色產業。現已實現村級股份合作經濟實體1萬元以上收入5個，3萬元以上收入4個。

(六)加強“明白人、帶頭人”隊伍建設工作。目前，全鎮通過發展，共有54名“明白人、帶頭人”，其中包括村黨總支、村委會幹部36名，村支部書記、村民小組長15名，其他黨員黨種養殖大户3名，帶動周邊500餘户羣眾發展，保證了每個村組有1名以上“明白人、帶頭人”。

(七)加強黨風廉政建設。強化執紀問責。正確運用“四種形態”，圍繞徵地、拆遷、城鄉人居環境提升、脱貧攻堅等中心工作，認真排查矛盾糾紛，做好問題線索的分析研判處置工作，全年收到問題線索27件，開展監督檢查10次，處置扶貧領域問題線索15件，黨紀立案結案3件，給予黨紀輕處分2人，給予黨紀重處分1人。政紀立案結案2件，給予政紀輕處分2人。初核了結2件，談話函詢了結6件，給予提醒談話24人、通報批評3人、誡勉談話2人。修訂完善《**鎮機關幹部職工作風建設管理辦法》《**鎮村(社區)作風建設管理辦法》，將上班紙質簽到改為指紋打卡簽到，建立機關作風建設成效機制，全年開展作風紀律督查20餘次，談話提醒11人。建立健全乾部經常性教育提醒機制。開展“‘村霸’及‘庸懶滑貪’‘四類村官’”、“六個嚴禁”、“吃空餉”、辦公室面積超標等專項治理工作，淨化幹事創業環境。

(八)打造**特色品牌。積極組織黨員圍繞如何貫徹落實黨的十九大精神、**旅遊業發展、特色農業發展及電商服務等主題開展專題研討會，激發黨員比業務、比作風、比能力的熱情，共商**發展大計。組建“**黨員志願者”隊伍11支，共220餘人，按照“統一安排、階段性活動”的原則，參與全鎮各項志願服務活動。發揮黨員帶動作用，全年開展環境衞生“萬人大掃除”活動4次，開展集中整治行動50餘次，參與人數千餘人次，消滅衞生死角70餘處，清除垃圾400多噸。

(九)總結黨建工作開展情況。按照上級要求，及時總結先進做法，查找工作不足，報送黨建工作總結和情況報告。按照台賬規範化的要求，將黨建工作、相關會議記錄、黨員教育管理、發展黨員工作等各類台賬分類歸檔整理，做到資料詳實清晰。

四、提升非公經濟組織和社會組織黨建工作“兩個覆蓋”情況。(總分0.5分，扣分0分，自評分0.5分)

(一)認真履行鎮黨委抓“兩新”組織黨建主體責任。20xx年召開黨委會研究“兩新”組織黨建工作兩次，由企業黨總支書記履行第一責任人職責，強化指導力度，責任目標和督促檢查工作。

(二)提高“兩新”組織覆蓋率。我鎮黨委高度重視“兩新”組織黨組織組建工作，做到應建盡建。20xx年，單獨組建“兩新”黨組織2個，聯合組建“兩新”黨組織

個。覆蓋非公企業25家，黨組織覆蓋率提升到86%，規模以上非公企業實現全覆蓋;覆蓋社會組織8家，黨組織覆蓋率提升到88.9%

(三)規範“兩新”組織中的黨組織黨建工作。規範使用《紅河州非公經濟組織和社會組織黨建工作手冊》，建設“兩新”黨組織示範點1個(**市恆博經貿有限公司聯合黨支部)，通過發揮典型的示範帶動作用，組織其他“兩新”組織向示範點學習，以推動“兩新”組織經濟黨建共同發展。

(四)規範管理“兩新”組織黨建工作經費考核及撥付工作。嚴格按照《**市非公經濟組織和社會組織黨建工作專項經費管理使用辦法(試行)》要求，專項經費採取先考核後撥付的方式進行，經費使用遵循統籌規劃、公開透明、注重實效原則，嚴格程序，規範操作，專款專用，專項核算。

20xx黨建工作情況自查報告

根據縣委組織部《關於做好xx年度基層黨建述職評議考核工作的通知》精神，xx年12月25日-20xx年1月4日，我們對基層黨建工作進行了全面檢查和梳理總結，現將有關情況報告如下：

一、主要做法及成效

(一)黨委和書記履行黨建工作職責情況。鎮黨委對基層黨建工作高度重視，始終把黨建工作放在首位，緊密聯繫工作實際，注重創新、改進思路，大力推進黨的思想、組織、作風和制度的建設，全面落實我鎮黨建各項工作任務。

一是凝聚思想力量，強化政治自覺。①認真貫徹落實中央和省、市、縣委黨建工作的相關部署，切實明確黨建工作重點任務，嚴格執行黨建工作各項制度，突出抓好“兩學一做”學習教育，突出抓好xxxx系列重要講話精神的學習，突出抓好突出抓好黨內政治生活的開展，教育引導全鎮黨員幹部牢固樹立理想信念、規矩意識、大局意識，進一步增強黨性原則、擔當精神，進一步增強做好黨建工作的使命感和責任感，積極主動做好思想政治工作，切實凝聚思想力量，推進我鎮黨建工作落實到位。②以“兩學一做”學習教育為契機，知行合一、學用結合，爭做合格共產黨員。從黨委班子成員到村幹部，從鎮機關到各個村，凡是有書寫能力的黨員，都必須按照學習計劃，認真摘抄《黨章》《系列講話》等，做到“以寫促學”。鎮黨委對學習情況進行一月一檢查，對檢查中發現的問題當場反饋，限時整改，做到“以查促學”。從鎮班子成員到“第一書記”再到村支部書記，都要到所聯繫村開展講黨課活動、專題學習教育，做到“以講促學”，確保學習教育不走形式、不跑過長，真正將學習教育落到實處。

二是落實黨建責任，夯實基層組織。①加強組織領導，全面落實黨建工作責任制，將抓好黨的建設工作納入重要議程，定期研究謀劃我鎮的黨建工作。堅持黨委會專題研究黨建工作制度，堅持和執行形成長效管理機制的黨建工作制度，用嚴格的態度，敢擔當的精神，抓落實的決心，督促領導班子成員履行好一崗雙責，切實形成齊抓共管、層層落實的良好局面。②及時健全完善黨建工作聯述聯評聯考制度，將黨建目標管理指標進行立項分解，與各村支部分別簽訂《黨建工作目標管理責任書》，每年組織開展1次基層黨組織書記履行黨建工作述職，切實增強貫徹執行黨建工作的思想自覺、政治自覺和行動自覺，形成一層抓一層，層層抓黨建工作落實的責任體系，推動黨建工作任務落到實處。③嚴肅黨內政治生活，堅持“三會一課”制度，落實組織生活會、主題黨日活動等制度，對重大問題堅持集體討論，民主決策，紮實推動黨建工作發展，通過各項制度的執行，使黨內生活規範化、制度化、經常化。

三是抓黨建常規工作,積極推進黨建發展。①紮實做好黨員的發展工作。鎮黨委從加強對入黨積極分子的培養教育抓起，督促各支部制定入黨積極分子培養計劃,健全完善介紹人、黨支部、鎮黨委教育培養制度,堅持成熟一個發展一個的方針,從嚴要求,嚴把入口關,有力地保證了黨員數量和質量的提高。年內共組織8名中青年參加縣黨校入黨積極分子培訓，發展入黨積極分子41名，接收預備黨員6名，轉正2名。②加強對流動黨員的管理工作。按照縣委組織部關於加強流動黨員管理的通知精神,鎮黨委針對流動黨員管理難度大,流動趨向不明,流動時間長短不一的實際,在修訂完善流動黨員管理制度的同時,鎮黨委和村支部分別建立了流動黨員台帳,對流動黨員的去向、聯繫方式、外出時間等進行了摸底調查。鎮黨委要求各村每季度定期同流動黨員取得聯繫,及時掌握他們的思想動態、學習情況和工作狀況,使流動黨員無論走到哪裏都有黨組織管理。③精心安排“七一”表彰活動。為慶祝建黨96週年，促進黨員發揮先進模範作用，進一步加強黨的農村基層組織建設,鎮黨委召開紀念建黨96週年暨“七一”表彰大會。會上對全鎮在xx年黨建工作中湧現出的先進基層黨組織、優秀黨務工作者、優秀第一書記和優秀共產黨員進行了表彰獎勵。通過“七一”表彰活動的開展,進一步陶冶了黨員的思想情操,增強了隊伍的凝聚力、向心力和戰鬥力。④認真開展黨風廉政社會滿意度評價工作。鎮黨委及時組織召開黨風廉政建設社會評價工作推進會，要求各村幹部要統一思想，提高責任意識和服務意識，從羣眾不滿意的地方改起，從羣眾滿意的地方做起，紮實開展好黨風廉政建設基礎工作。並通過下村入户宣傳、發放資料、“大手拉小手”等多種形式，切實深入羣眾身邊，引導羣眾積極配合參與，逐漸形成客觀評價的習慣，切實提高羣眾對黨風廉政建設社會評價工作的知曉率和滿意度。

(二)抓十九大精神學習貫徹和“兩學一做”學習教育情況。

一是凝心聚力，認真學習貫徹黨的十九大精神。我鎮將把學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為全鎮當前首要政治任務，抓細抓實抓出成效。①加大宣傳力度。在鎮政府、村委會、新村聚居點設置宣傳專欄，在鎮政府、各村、道路沿線、高速路口等地懸掛宣傳標語，廣泛利用LED顯示屏，向羣眾發放宣傳手冊，組織“向黨的十九大獻禮”文藝演出等形式，大力宣傳十九大精神。②拓寬宣傳深度。結合鎮黨委工作實際，挖掘十九大精神實質內涵與基層黨組織的聯繫，利用各黨支部“三會一課”“農民夜校”“遠程教育”“兩學一做”等基層黨建工作開展，多層次多方面深度宣傳十九大精神。③發揮“領頭羊”作用。充分發揮領導班子、第一書記、支部書記等黨員幹部“領頭羊”的作用，讓黨員幹部成為先鋒模範，發揮帶頭作用，做好宣傳宣講、組織專題學習、培訓教育工作，帶頭宣傳並貫徹落實黨的十九大精神，統一全鎮上下思想行動。④宣傳廣度“全覆蓋”。結合“走基層”、“矛盾糾紛大下訪”等工作安排，全覆蓋走村入户，深入到羣眾中去宣傳與羣眾利益相關的十九大精神內涵;通過推送微信公眾號、發送手機短信等，用羣眾通俗易懂的方式宣傳到户到人，爭取做到家喻户曉、人人皆知。⑤加強督查檢查。鎮黨委、紀委將學習貫徹情況列入督查考核的重要內容，大力開展監督檢查和專項督查，不斷把學習宣傳貫徹十九大精神引向深入。

二是創新載體，全力推進“兩學一做”常態化制度化。為進一步加強和規範基層黨組織活動，嚴格黨員管理，確保“兩學一做”學習教育取得實效，xx鎮堅持多措並舉，全面助推“兩學一做”學習教育常態化、制度化。①壓實工作責任。利用“講政治、重規矩、作表率”專題教育契機，認真強化問題導向，由鎮黨委辦負責組織實施。全體黨員領導幹部，特別是各基層黨組織書記帶頭參加學習、帶頭參加研討、帶頭查擺整改。②強化督查指導。通過隨機抽查、聽取彙報、專項調研、情況通報、重點約談、參加重要活動等形式加強督促指導，自活動開展以來，對10個村進行了三次全面督查，對重視程度不夠、組織推動不力、工作不到位的已督促其加強改進。③做好結合文章。堅持推進“兩學一做”學習教育常態化制度化與開展基層黨組織標準化建設以及黨組織中心工作、個人履行崗位職責相結合。強化考評問責，將組織開展“兩學一做”學習教育情況作為各級黨組織書記抓基層黨建述職評議考核的重要內容。④健全長效機制。按照“三堅持”“三增強”“三確保”目標要求，堅持融入日常、抓在經常，進一步建立健全“兩學一做”學習教育長效機制。對開展專題教育取得的經驗和做法，要及時總結，以制度形式固化下來，不斷提升專題教育成效。

三是創辦“扶志夜校”，助力脱貧攻堅。①建好陣地。充分整合農村現代遠程教育、智慧黨建、道德講堂、黨員活動室、黨員幹部教育基地、村級學校和教育教學點等現有教育資源，懸掛扶志夜校標識標牌，確保夜校培訓有場地。堅持利民便民原則，以村為單位，合理組建開辦扶志夜校，實現扶志夜校全覆蓋。②配強師資。建立農民夜校師資庫，組建配備了一支由駐村第一書記、村黨支部書記、駐村工作隊隊長、包村幹部等人員為教師的隊伍，並積極與學校、衞生院、農技站、畜牧站、司法所、扶貧辦等站辦所對接，並積極協調縣級有關部門幫助教學，提升辦學質量。同時，邀請先進典型現身説法，用身邊人講身邊事，用身邊事教身邊人，提高農民羣眾的思想道德素質。 ③精選內容。根據政策要求，實地走訪調研，充分考慮農民羣眾現實需要，堅持“缺什麼學什麼，需什麼教什麼”的原則，為貧困羣眾量身定製教學內容，以感恩教育、道德教育、政策教育、法制教育、技能教育、脱貧信息、日常知識、文體娛樂、民主議事等九個教學內容為主，不斷提高羣眾的致富技能，激發羣眾脱貧內生動力，為全面決勝小康奠定堅實基礎。④創新形式。“農民夜校”結合“道德講堂”、農家書屋和遠程教育示範基地，實行“送課進村入户”，把教學課堂搬下去，延伸到村組、農户乃至田間地頭，充分利用農閒、夜晚和閒暇時間,採取講座、現場操作講解、點題培訓、專題培訓、流動授課等各種鮮活的形式,開展扶志夜校活動。截止目前，全鎮10個行政村開展扶志夜校活動40餘次，參訓人員達1500餘人次，實現了“扶志夜校”全覆蓋，深受廣大農民羣眾好評。