業務合同範本4篇
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甲方(公司主管籤):
乙方(應聘業務員籤):
本着“平等自願、協商一致”的原則,經雙方協商,乙方被甲方聘用為(專、兼)職業務員。為了保障甲乙雙方的合法權益,特制定協議如下:
一、乙方應嚴格遵守甲方制定的各項有關規定(若應聘為兼職業務員,甲方的上班時間、簽到制度及有關和兼職業務員不兼容的制度不對乙方而論),不得做出有損於甲方形象和經濟效益的事情。
二、乙方對外的業務往來由個人決定,在與甲方利益不發生衝突的情況下,甲方不得干涉。
三、甲方負責提供本公司業務往來的商品價位,乙方要在甲方規定的價位浮動範圍之內對外進行業務往來(如該價位有變更,甲方應及時通知乙方)。
四、乙方在甲方商品的業務往來中,甲方按(銷售額、純利潤)的__%作為提成在月工資結算時支付給乙方。
五、乙方在業務往來中,從甲方供貨的款項,由乙方負責收回入帳;乙方對外的業務往來,有技術或維護方面的,由甲方提供。
六、乙方(兼職業務員)需帶甲方商品對外聯繫業務的,要辦理商品出庫手續,並支付同商品價格等額的押金。如辦理入庫退款手續,時限不得超過7天。
七、乙方對外的業務往來需用甲方名義簽訂合同的,必須經過甲方同意,否則視為無效。
八、乙方每週向甲方彙報自己的業務開展情況,以作為甲方下一步市場業務開展的參考。
九、簽訂本協議的同時,乙方應在公司財務部交付500元押金。押金在本協議解除之日退還乙方。
以上協議經雙方籤後生效。
本協議一式三份,甲、乙雙方各一份,公司存檔一份。
有限公司
年 月 日
業務員職責
及工資、獎金、提成結算辦法
一、公司業務員通過應聘進入試用期,試用期為兩個月。試用期內,專職業務員在完成公司制定的銷售任務的基礎上,公司發放當月基本工資;超額完成任務的,視超額情況發放獎金(專、兼職業務員在試用期的兩個月內均須至少完成1.5萬元的銷售任務,兼職業務員按銷售額的4%提成)。
二、業務員試用期後經審查合格,正式成為公司業務員。專職業務員完成任務的,全額發放工資;只完成50%以上的,發基本生活費(200元);完成任務50%以下的,扣發當月工資;連續三個月完不成任務的,按自動辭職;超額完成任務的,按銷售超額部分的5%提成。
三、專職業務員基本工資在400-1000元之間。在公司內,業務員之間不得打探其他業務員的工資情況。
四、業務員每人掌握一份公司商品及計算機周邊設備和維護價格表。業務往來中,業務員必須準確地掌握各種產品性能、優點及報價。在價格允許浮動的範圍之內,具體出手價由業務員決定。價位變更的,公司及時通知業務員。
五、由業務員對外聯繫的業務,以針對性為主。商品售後的質保和維護維修工作也由該業務員牽頭,公司技術部負責解決。
六、業務員在業務往來中需去外地的,公司可以承擔部分差旅費用。
七、在每週一的公司例會上,業務員要簡單彙報一週來的業務開展情況,並制定下一步的業務開展打算。業務員和公司之間要經常召開碰頭會,對業務中遇到的問題和需要討論商議的地方要及時彙報,並列入工作日程記事。
八、業務員在業務往來中要儀表整潔,談吐得體。業務員之間要相互團結,相互幫助,相互磋商,把個人業務能力和公司效益的不斷提高落實到具體工作中。
九、本辦法未涉事宜由公司具體負責人和業務員協商。
十、本辦法自下發之日起執行,解釋權隸屬公司辦公室。
有限公司
年十二月二日
訴訟(仲裁)業務委託代理合同業務合同範本(2) | 返回目錄甲方:
地址: 郵編:
電話: 傳真:
乙方:xxx律師事務所
地址:xxxx 郵編:xxxx
電話:xxxxxx
傳真:xxxx
甲方因與______________(單位、自然人)___________________糾紛一案,委託乙方律師作為訴訟(仲裁)代理人。根據《中華人民共和國律師法》和《律師執業行為規範》(試行)的有關規定,經甲乙雙方充分協商,達成協議如下:
一、接受委託
乙方接受甲方的委託,指派 律師作為甲方與 糾紛的代理人。
二、代理事項和權限
代理事項:乙方按甲方的委託, 在_______________階段代理甲方參加訴訟。
代理權限:
三、甲方義務
1、甲方應如實陳述案情,向乙方提供與委託事項有關的文件、資料及必要的證據材料,並保證上述文件資料的真實性。
2、甲方應根據乙方的要求及時向乙方提供證據及相關材料,如因甲方提供證據超出舉證期限,導致案件敗訴,甲方應承擔全部責任。
3、積極主動地配合乙方律師為甲方利益從事的各項工作,並根據實際需要為乙方律師提供其他便利。
4、甲方應依照本協議第五條的規定向乙方支付律師代理費用。
四、乙方義務
1、非經甲方同意, 乙方不得隨意改派承辦律師。如根據案情乙方確實需要轉委託其他律師中介機構辦理的,乙方須徵得甲方的書面同意。
2、乙方應嚴格遵守律師職業道德和執業紀律,因乙方過錯給甲方造成損失的,應根據《律師法》的規定進行賠償。
3、乙方在辦理委託事項期間及委託事項辦理終結後,對甲方所提供的文件資料、所作陳述及在工作中所掌握的信息負有保密義務,不得以任何方式泄露因從事代理行為而知悉的甲方商業祕密或其他甲方保密事項,並不得在其他場合或其他案件中使用或提及甲方提供的任何資料、文件。
4、乙方應及時向甲方報告案件進展情況及工作計劃,如遇任何突發事件應及時通報甲方。
五、代理費用及支付方式
1、一般代理(按規定收費)方式
經甲乙雙方協商同意,本案採取一般代理的方式,甲方支付該案委託律師費為人民幣 元,自本合同簽訂之日一次性支付。
乙方所委派律師從事與本案有關的活動而發生的差旅費等費用,由甲方按實際發生額支付,但費用發生前須經甲方同意。
或:
2、風險代理方式
案件受理費、保全費、公告費、執行費等費用,由甲方承擔(或由乙方承擔),實現下列訴訟目的之一的,甲方按本案標的額的 %向乙方支付律師費。
a、
b、
c、
或:
3、協商收費方式
雙方根據業務需要,可採取按件、按小時等方式收費,具體數額由雙方商定。
六、合同解除
1、甲、乙雙方經協商同意後,可以變更或者解除本合同。
2、乙方有下列情形之一的,甲方有權解除本合同:
(1)未經甲方同意,擅自變更代理律師的;
(2)因工作延誤、失職、失誤導致甲方蒙受損失的;
(3)違反本合同第四條規定的義務之一的。
3、甲方有下列情形之一的,乙方有權解除合同:
(1)甲方委託事項違反法律或者違反律師執業規範的;
(2)甲方提供資料不真實、或者隱瞞重要案情的;
(3)甲方逾期十日(含)以上仍不向乙方支付律師代理費用的。
(4)違反本合同第三條規定的義務之一的。
七、合同解除後律師費的處理
如因甲方原因導致本合同解除的,所收律師費不予返還;如因乙方原因導致本合同解除的,所收律師費予以返還。
八、合同的生效
本合同經甲乙雙方或其授權代表籤(或蓋章)生效,有效期限自簽訂之日起至所委託訴訟事務終結止。
九、未盡事宜
若雙方有未盡事宜應另行簽訂補充合同,補充合同與本合同具有同等法律效力。
十、合同生效
本協議一式兩份,甲方和乙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方:
法定代表人(或其授權代理人):
乙方:xxx律師事務所
法定代表人(或其授權代理人):
年 月 日
兼職業務合同業務合同範本(3) | 返回目錄甲方:××有限公司
乙方:姓名:
住址:
身份證號碼:
1.甲方自年月日起錄用乙方為兼職員工,並依人事管理規章及甲方所訂之規則辦理。
2.甲、乙雙方經共同協議並取得同意時,乙方須遵守上列第一項之規定。
3.僱用期間:自年月日起
至年月日止
4.契約期滿時,雙方希望繼續維持契約關係時,則須另行訂立新契約。
5.勤務時間:上午時分至下午時分止
6.休息時間:自時分至時分止
7.薪資:時薪、日薪
8.獎金:採不定額(視工作績效表現)發放。
9.異動:若因業務上執行之必要時,可予以調整。
10.年度有薪休假:服務年資滿一年以上者為6日,每服務滿一年時,則增加一日,但以增加至二十日為限。
甲方:×××(簽章)
乙方:×××(簽章
精選業務經理勞動合同業務合同範本(4) | 返回目錄甲方:________________________
乙方:________________________
甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動法》,經過平等協商。自願簽訂並共同遵守本合同所列條款:
1.責任
乙方在任職期間,應遵守國家的各項法規,按公司的規章制度,盡忠職守,不做出有損公司形象和利益的事情,並致力發展公司下達的任務、指標。
2.勞動合同期限
本合同期限為______月,自______年______月______日至______年______月______日。
3.工作範圍職責
乙方受聘於甲方__________________職務____________直接負責區域______(省/市)對公司____________品牌推廣、市場開發、銷售及回款管理流通、終端網絡建設及業務管理工作。
4.每月回款目標、考核任務
(1)試用期為三個月,經考核合格可提前結束試用期,籤正式合同。
(2)在所屬區域老客户負責調整、管理、提升(試用期滿所要做的事),在原基礎上理順客户網絡,增加分銷,提升終端銷售,並提升銷量、管理及服務。
(3)全年該省/城市____________ 區域完成回款指標______萬元。
(公司標準:______萬元以下無提成,______萬元以上超出部分以月回款的百分之______計算)
5.目標工資、業績獎勵及補助
(1)甲方以 ______元/月人民幣作為底薪,並參照公司考核標準。
(2)出差標準:食宿按 ______元/天,每月按______天出差標準計算(因每月須回公司開會)
(3)長途交通:交通工具意火車、公交或專線汽車為準,憑有效票據,公司予以報銷。
6.福利、休假、重大貢獻獎
(1)其他福利按公司規定辦理,其他業務費用參照公司有關規定執行。
(2)在合約期內,乙方因表現突出,給甲方品牌提升以及業績作出重大貢獻者,激發酌情予以獎勵。
7.作假處理
乙方的每月/周的行動報告和總結必須具有真實性和可靠性,如有作假行為,第一次警告並罰款______元,第二次公司將嚴重警告並罰款______元,第三次公司將作辭退處理,公司同時保留對作假人員行為給公司直接或間接經濟損失賠償的法律起訴權。
8.解聘/辭職
(1)乙方在試用期,甲方視乙方工作市場實際操作水準,工作表現合理評估,達不到要求,甲方有權解聘,乙方配合甲方做市場各項交接工作辦理相關手續(樣板、手冊、各項制度冊等)
(2)若乙方提出辭職,應提前一個月通知甲方做好市場交接工作,否則,若乙方違反上述規定,甲方有權依法追究乙方的法律責任。
(3)若乙方在任職期間,違反公司操作政策,過失造成公司經濟損失,或者出現違約行為,造成公司損失,甲方依法追究乙方的法律責任。
(4)除非甲方總經理及委託人授權,乙方不得以任何形式在經銷商處借用現金和調動甲方貨物,發生上述行為,由乙方及當事人承擔經濟責任和法律責任。
(5)本公司業務經理經發現證實有兼職行為的,必須無條件接受本公司的辭退,並退回已領取的基本工資、出差、通訊、應酬等費用,(根據其嚴重程度,公司決定是否追究法律責任。
9.人身安全保險每月補貼______元(須憑保單複印件領取此費用)。如乙方沒有購買人身安全保險,出現任何人身安全與甲方無關。
10.試用期滿另籤合同。
11.其他雙方約定的事項
______________________________________________________
12.本合同經甲、乙雙方籤後生效,具有法律效力,雙方均應嚴格履行,任何一方有義務向第三方保密。
13.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。
14.附:乙方身份證複印件、擔保書。乙方有責任對提供的個人資料真實性負責,若無視為自動放棄。
甲方(蓋章)________________
乙方(簽名)________________
__________年______月______日
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