職工培訓協議(通用3篇)
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職工培訓協議 篇1
甲方(單位):
乙方(員工):
甲方因工作需要,決定派乙方參加培訓。現根據《勞動法》、《勞動合同法》及本單位的有關規定,經雙方充分協商,達成協議如下:
一、參加培訓的時間從 年 月 日起,至 年 月 日止。
二、培訓地點:
三、培訓形式為以下第 種:
1. 全脱產學習;
2. 半脱產學習;
3. 非脱產學習。
四、培訓費支付。
培訓費共計人民幣元。由甲方負責承擔 %,即人民幣 元;由乙方負責承擔 %,即人民幣 元。
培訓所需的交通費由 方負責。培訓期間的生活費等費用由 方負責。
五、在乙方培訓期間的,甲方支付:
1.基本工資:□原基本工資的 %□不計發;
2.崗位工資:□原崗位工資的 %□不計發;
3.其他工資獎金補貼:□□不計發。
六、乙方通過培訓後,未取得合格成績者,培訓費用全部由乙方承擔。
七、由甲方提供經費、時間的培訓,乙方必須在完成培訓後為甲方繼續服務**年。
八、乙方違反本合同或提前解除本合同,以及培訓後為甲方繼續服務的年限未屆滿的,乙方需向甲方支付違約金為 元;給甲方造成其它損失的,還應承擔賠償責任。
九、其他約定:
1. 乙方在培訓期間,必須遵守紀律,如果因乙方的原因造成第三方的人身或財產損失,那麼乙方應承擔相應法律責任;
十、因本合同的履行發生的任何爭議,雙方應協商解決;協商不成的,向甲方所在地的人民法院起訴。
十、本合同經甲方蓋章、乙方簽字後生效。
十一、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
職工培訓協議 篇2
你好,撰寫公司培訓協議書可以參考以下內容:
甲方:_________________公司
乙方:______________
身份證號碼:______________
户籍地:______________
甲乙雙方秉持誠信公平原則,互相協商就甲方委派乙方________________事宜達成以下協議:
1.甲方委派乙方自___________年__________月__________日起至___________年___________月___________日止赴_____________進行_________________。
2.乙方_____________培訓期間所發生的費用,依照人事管理制度和財務作業流程報支。
3.乙方目前任職於________________公司_______________部門,擔任________________工作。乙方同意甲方的上述安排並同意自願延長勞動合同期限________________年,即勞動合同至_____________年_______________月_____________日終止。在上述期限內,乙方應繼續從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導致乙方不能履行勞動合同時,乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。
4.乙方要求提前解除勞動合同,經協商甲方同意時,勞動合同即解除,但乙方應賠償甲方為乙方_________________培訓交流支付的費用。
賠償金額依下列公式計算:
賠償金額=因培訓所產生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期
5.甲方不同意乙方提前解除勞動合同,乙方執意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的,除按上述公式計算賠償金外,還應交納違約金。違約金依下列公式計算:
賠償金額=因培訓所產生費用總額*未服滿勞動合同期/應延長勞動合同期
(培訓所產生的培訓費用包括:培訓之學費、雜費、辦理相關證件費用、培訓期間所發生的住宿、膳食、交通、出差補助、技術交流費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用)6.乙方提前解除勞動合同的違約金/或賠償金應於甲方辦理終止勞動乙方解合同手續前交納。
7.乙方向甲方提供擔保人________________(身份證號碼_________________,户籍地_____________,任職________________,擔任___________________),保人應向甲方出具擔保書,保證乙方履行本協議書的義務。在除勞動合同時,擔保人向甲方承擔的保證責任,保證乙方按約定支付賠償金/或違約金。
8.本協議自雙方簽定之日起生效,至乙方勞動合同期滿後終止。
9.本協議書一式兩份,具同等效力,甲乙雙方各持一份。
甲方代表(公章)____________乙方:______________
___ 年 ___ 月 ___ 日 ___ 年 ___ 月 ___ 日
職工培訓協議 篇3
為加強教職工隊伍建設,提高教職工業務水平,_________(甲方)同意_________(丙方)培訓進修,現簽訂如下協議:
一、培訓進修期限_________年,起止時間:_________年_________月至_________年_________月。
二、甲方的權利和義務
(一)甲方承擔丙方在職培訓進修費計人民幣_________元。
(二)甲方按有關規定支付丙方協議期間的工資、校內崗位津貼及醫療等費用。
(三)甲方保留丙方的人事關係,根據有關規定接轉丙方在培訓進修期間的黨(團)關係。
三、乙方的權利和義務
(一)乙方負責丙方的日常管理。
(二)乙方負責丙方培訓進修結束後的工作安排。
四、丙方的權利和義務
(一)丙方在協議期間,應自覺遵守甲方和培訓進修單位的各項規章制度,努力學習,按時完成培訓進修任務。
(二)丙方在協議期間,屬甲方在職人員,按甲方有關規定,履行有關職責、承擔相關義務、享受相關待遇。
(三)丙方培訓進修結束後無條件回乙方工作,且在培訓進修結束之次月起,按規定在甲方的服務期不得少於_________年,否則按違約處理,違約金標準為:_________元/年。
(四)丙方在培訓進修期間,未經甲方同意不得調整學習專業、時間及形式。丙方在培訓進修期間不得提出辭職、自費出國、調離甲方等申請,否則按違約處理,違約金標準為,每培訓進修一年_________元;退回甲方及所在單位承擔的培訓進修費;按在職脱產方式培訓進修的,還需退回協議期間領取的工資等。
(五)丙方在培訓進修期間可按甲方有關規定評聘專業技術職務。
五、本協議一式三份,甲、乙、丙叁方各執一份。
六、本協議在甲、乙、丙叁方簽字後生效,不需公證,同等有效。
七、甲方委託本方的人事處代行簽章。
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________
負責人(簽字):_________負責人(簽字):_________
丙方(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
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