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工程師勞動合同書樣本(精選5篇)

工程師勞動合同書樣本(精選5篇)

工程師勞動合同書樣本 篇1

聘用方: (以下簡稱甲方)

工程師勞動合同書樣本(精選5篇)

被聘方: (以下簡稱乙方)

本着“公平公正,誠實信用”的原則,因甲方業務發展需要,經甲、乙雙方友好協商,達成如下協議:

一、甲方同意聘用乙方擔任工程師職務。甲方承諾乙方工程師證書原則上用於企業資質維護及資質升級所用。甲、乙雙方各自遵守信譽,不得損害對方的名譽和利益。

二、聘期為 壹 年 ,自日起至月日止。聘用期滿後,如雙方無異議,雙方另籤聘用協議,具體條件雙方另議。

三、雙方簽定協議後,甲方每年支付給乙方的聘用薪酬為 元人民幣(大寫: )。支付方法:甲方應在合同簽訂後 一週內 一次性支付給乙方 一年 聘用薪酬 元人民幣(大寫: ),聘用期結束如繼續聘用的,具體條件雙方另議;若不續聘,甲方必須配合乙方辦理證書變更遷出手續。甲方要求提前解聘的,甲方按協議支付給乙方協議期內的全部聘用薪酬;若乙方要求提前解聘,則應返還給甲方協議聘用期內的聘用薪酬。

四、乙方提供證書使用的範圍原則上只限於甲方企業資質維護、升級申報及年檢等方面。除此之外,甲方在未經乙方許可的情況下,不得擅自使用乙方的工程師證書。

五、在協議有效期內,甲方在工程項目施工中所發生一切有關工程施工質量和工程施工安全方面的事故責任以及由此造成的經濟損失全部由甲方自行承擔。

六、聘用期間,乙方需要培訓教育,應提前向甲方説明理由,經甲方同意,費用由甲方承擔。若需由本人親自參加教育培訓及考試的相關事宜,乙方應服從。否則,因之而帶來的後果由乙方自負。

七、在甲方辦理資質年檢及建設行政主管部門的檢查時,乙方需配合甲方及時提供有關證明。

八、本協議簽訂後,乙方不去甲方處正常上班。

九、在協議有效期內,甲、乙雙方不得擅自解除協議,由此造成的違約責任,由擅自解除協議一方負責。

十、本協議期滿後若不續聘,甲方應配合乙方辦理工程師證書變更遷出手續。甲方應提前出具與乙方的解聘證明,方便乙方辦理變更的手續。如甲方原因(培訓教育學習手續和變更的證明材料等)造成乙方無法變更,甲方應向乙方賠償相應損失。因

甲方不能按期支付聘用薪酬和發生其它違約行為的情況下,乙方有權解除本協議。

十一、如果由於甲方原因發生乙方的工程師證書丟失或吊銷,甲方賠償乙方的全部損失。如因乙方自身原因,甲方概不負責。

十二、未盡事宜,雙方協商解決。

十三、本協議一式貳份,甲、乙雙方各執壹份,經甲方簽字並蓋章和乙方簽字後生效。

甲 方(蓋 章):

法定代表人或委託代理人(籤 章):

簽約時間: 年 月 日

乙 方(籤 章):簽約時間: 年 日 月

工程師勞動合同書樣本 篇2

聘請方: (以下簡稱甲方)

受聘方: (以下簡稱乙方) 經甲乙雙方商議,本着互相信任、平等、自願、互利的原則,為發展事業,甲方聘請乙方作為甲方的總工程師,雙方達成如下聘用協議以資共同信守:

第一條、聘用期限

聘用期為1年,自20xx年3月18日起至20xx年3月18日止。

第二條、聘用職務

第三條、聘薪標準

乙方在擔任 萬元人民幣。

第四條、福利待遇

聘用期間甲方有義務為乙方交納職工意外傷害保險,保險費由公司承擔,併為乙方提供人身保障等措施。

第五條:乙方享有每月二至三天的事假日及因甲方放假的節假日,期間不扣除任何費用。

第六條、雙方義務及職責

1、甲方義務及職責

負責給乙方提供食宿以及辦辦場所,按約定的薪酬標準,採用預借的方式支付乙方勞資,合同到期後,付清所有的剩餘勞資。

2、乙方義務及職責

(1)必須保證為甲方要求,為工程提供及時、必要、有效的技術服務;貫徹執行國家有關技術政策、法規和頒部的現行施工技術規範、標準、規程、質量標準以及公司的施工技術、試驗、測量管理辦法,確保工程質量達到優良要求。聘用期間,不得以甲方名義對外提供任何擔保。

(2)負責審核項目單位工程施工組織設計、審批項目專項技術方案,組織施工圖自審、參加會審和重點工程、重點施工部位、關鍵工序及季節性施工方案的技術交底,並監督、檢查工程項目施工技術規範的執行情況。

(3)負責組織施工過程中設計變更洽商的審工作,組織竣工圖、竣工技術資料的審核、移交、上報存檔工作。

(4)負責解決設計、施工和驗收交接過程中出現的重大技術問題和重大質量事故鑑定和處理。

(5)負責工程設計、施工、監理、材料、設備採購合同中,關於技術部分的審核、鑑定。

(6)在降低工程造價、提高工效、縮短工期、保障安全等方面,擔出合理化建議。

(7)完成甲方安排的有關工程事項。

(8)工作時間可根據工程需要靈活安排,但不能影響工程施工過程中的重大事項的確認。

(9)乙方有義務為甲方保守商業和技術祕密,維護甲方

(10)如乙方建約,甲方有權追究乙方責任。

第八條:乙方有義務對甲方公司提出有利於公司發展的合理化建議,有權向甲方公司領導彙報工作,有權在其職責範圍內處分所領導職員的違紀違章行為;甲方人員不得以任何藉口給予干涉乙方執行工作。

第七條、勞動合同的解除和終止

1、乙方盡職盡責做好本職工作,如完不成甲方公司整體目標60%的情況下,甲方有權辭退乙方。

2、甲方工資遲遲不能發放的,乙方主動辭職,需在一個月前向甲方提出書面申請,在甲方確定合適人選接替後,新、老人員要交接清楚,方能辭職,甲方不得以各種藉口而不予辦理,未按規定提前申請,即辭即走,公司將扣除乙方一月工資做為違約金;如自動離職,對未結的工資不予發放;甲方有權解除合同。

3、合同期滿,甲方需繼續聘用乙方,經雙方協商同意可續簽合同;協商不一致,勞動關係隨即解除。

4、乙方有下列情形之一的,甲方可以辭退乙方並解除本合同:

(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

(2)嚴重失職、營私舞閉弊,對甲方利益造成重大損害的; 被依法追究開事責任的;

(3)由於乙方的工作失誤或職責不到位,造成甲方經濟損失的,甲方有權解除本合同,造成甲方經濟損失嚴重的,甲方解除本協議的同時,乙方應承擔相應的法律責任。

(4)乙方患病或非因公負傷,醫療期滿後,不能從事原工作。

第八條、本合同一式兩份,甲方持一份,乙方持一份,簽字後即為生效。

甲方簽字蓋章:

年 月 日 乙方簽字: 年 月 日

工程師勞動合同書樣本 篇3

甲方:鄭州藍德環保科技有限公司

乙方:顧文祥 身份證號:5107022

甲方公司因工作和業務發展需要,經甲乙雙方平等友好協商,就甲方聘請乙方擔任甲方公司 工程師,達成如下聘用協議:

一、 合同期限 本協議有效期為壹年即20xx年11月30 日到20xx年11月 29 日

二、 甲方責任和義務

1、 將相關資料歸還乙方。

2、 投標。

3、 甲方應妥善保管乙方資料和證書,確保職稱證書完好無損。如果由於甲方原因發生乙方的證書丟失或吊銷,甲方應賠償損失。

三、 乙方的責任和義務

1、 乙方承諾向甲方提供的資料真實合法,若乙方提供的資料是虛假偽造,乙方自行承擔一切責任並負責賠償甲方相應損失。

2、 乙方的職稱證書在協議有效期內交由甲方保管。

四、 酬金

1、 酬金按年支付,支付標準為年。

2、 付款時間:酬金一次性付清。即雙方簽訂協議時,乙方提供

工程師證書(原件)、身份證複印件、畢業證複印件、一寸彩色照片(或電子版)。甲方收到上述資料後一次性將第一年聘用工資x元匯到乙方指定賬户。乙方須保證證書未在其它公司掛靠,如因乙方證書已掛靠而導致甲方不能使用的,乙方須退還甲方支付的聘用工資。

五、 違約責任

1、 協議有效期內,乙方提出終止協議,則乙方必須雙倍返還酬金,甲方提出終止協議則已付酬金不予返還。

2、 乙方須保證證書真實、有效,如因乙方提供虛假證書,導致甲方投標或申辦資質失敗,乙方退還甲方已付酬金。

六、 其他

1、 本協議期滿前一個月,如雙方達成一致意見,可續簽本協議。若不續簽的,甲方應及時歸還乙方所有證件,甲方不得扣留拖延歸還任何證件。

2、 協議終止或協議期滿後,甲乙雙方應彼此友好合作,配合完成解除協議等相關的後續工作。

3、 本協議一式貳份,雙方各執一份。

甲方:鄭州藍德環保科技有限公司 乙方:顧文祥

法定代表人: 身份證號:5107022

工程師勞動合同書樣本 篇4

甲方:

地址:

法定代表人:

電話:

聯繫人:

乙方:

身份證號碼:

電話:

EMALL:

銀行及帳號:

根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及其相關法律、法規的規定,做好甲方資質定位及乙方註冊環評工程師的登記工作,雙方本着友好協商,互惠互利的原則,達成以下協議:

一、聘用期:甲方聘用乙方的期限為三年。聘用期自20xx年3月日至20xx年3月日止。

二、乙方向甲方提供以下證件及文件(未註明複印件的為原件)(證件提供完畢,甲乙雙方正式簽訂合同)

1、註冊環評師執業資格證

2、學歷證(複印件)

3、身份證(復件件)

4、註冊環評師登記證

5、滿足三年的繼續教育課時證明

6、註冊環評師註銷登記情況表

7、原註冊單位的解聘證明和離職證明(時間寫20xx年2月上旬)

8、上崗證(若有上崗證,必需將上崗證一併註冊在甲方單位)

9、1寸彩色照片6張

三、聘用的環評工程師實行不坐班工作制。乙方在協議有效期內,甲方按三年人民幣壹拾貳萬元整(¥120,000元)支付乙方基本工資。支付方式:第一年,雙方合同簽定之後,甲方先向乙方支付第一年費用肆萬元整(¥40,000元)。第二年和第三年分別在每年四月一日之前支付當年的工資,每年付款金額為人民幣肆萬元整(¥40,000元)。

四、協議期內,執業資格證,註冊證書由甲方保管。甲方必須妥善保管好乙方的證書,因甲方管理不當,將證件丟失,因此而產生相關損失的,甲方承擔責任。如果由於甲方原因發生乙方的註冊環評師資格證、註冊登記證丟失或吊銷,甲方賠償乙方相關損失,其相關損失計算方法如下:資格證、註冊證丟失:甲方負責補辦證書;資格證吊銷:甲方向乙方補償人民幣壹拾萬元整(¥100,000元)。如因乙方自身原因導致後果,甲方概不負責。

五、聘用期內,甲、乙雙方應承擔以下責任和義務:

1、甲方負責乙方完成註冊環評師在甲方的變更註冊登記,並提供登記所需要的相關資料和證明,以保證乙方的註冊環評師登記成功。

2、在協議有效期內,甲方負責乙方繼續教育費用,年檢所需資料及業績證明材料等由甲方負責辦理,乙方進行相關的配合。

3、甲方需要乙方親臨施工項目現場指導,甲方應提前通知乙方,所發生的交通費、通訊費由甲方承擔。

4、簽訂本協議時甲方向乙方出具到期後的解聘證明、職業道德證明.

5、協議期內,乙方應及時、齊全、如實的提供甲方在辦理環境影響評價工程師變更登記、申請資質時所需乙方的所有材料。並承諾所提供材料、證件真實、有效。在協議期限內日照綠之緣環保諮詢有限公司為其資格證書的唯一全權使用人,乙方不得再在其他任何第三方使用。不得擅自以甲方名義開展工作,不得損害甲方的利益。

6、乙方未經甲方同意不得將證書信息變更,不得有掛失、註銷證書等影響日照綠之緣環保諮詢有限公司正常使用的行為。

7、乙方在本協議履行過程中,對知悉的甲方商業祕密負有保密義務

8、甲方在年度資質考核或乙方的年度考核業績時,乙方應積極配合甲方在評價報告書或其他資料上簽字(需簽字的報告或者資料,甲方應告知乙方並徵得乙方同意)。

六、協議到期後,如雙方無異議,協議可自動延長,延長期及相關事宜雙方協定。在協議有效期內,甲乙雙方不得擅自單方解除協議,如因此造成損失,由擅自解除協議一方負責。如果甲乙雙方在協議期內需要變動協議,應本着相互支持與理解的原則:一方需要在前三個月事先告知另一方,以便另一方做好工作安排。

七、本協議在下述情況下解除:

①因某種原因,雙方協商一致可解除本協議;

②本協議期限屆滿,雙方未續簽的;

③任何一方有本協議約定的違約行為。

八、協議有效期內,雙方因國家政策等不可抗拒原因導致不能繼續合作的,雙方應互相諒解,協商解除本協議,乙方在收到甲方應給乙方的所有證書和材料後,乙方退還甲方自收到上述所有材料之日後的剩餘工資,至此本協議解除。雙方在本協議上簽字確認。

九、其他協議生效後雙方恪守、認真履約。甲乙雙方均有保護對方祕密的義務。雙方因履行本合同而發生的爭議,應協商、調解解決。協商、調解不成的,提交甲方所在地仲裁委員會仲裁或至人民法院訴訟。協議未盡事宜,由雙方友好協商處理。

十、本協議壹式貳份,雙方各持壹份,具同等法律效力,本合同經雙方簽字蓋章後開始生效履行。

甲方:法定代表人:聯繫電話:(簽字)

乙方:(簽字、私章)聯繫電話:

簽訂日期:年月日

工程師勞動合同書樣本 篇5

甲方:

乙方:身份證號碼:

因甲方公司發展需要,需聘用專業級工程師,經過真誠友好協商,甲方同意聘用乙方,並作為甲方公司的兼職高級工程技術人員,具體條款如下:

一、聘用期限

甲方聘用乙方的期限為壹年。即從簽訂協議書之日起往後推壹年。

二、甲方權利與義務

1、合同期間,甲方有權使用乙方的職稱證書申報甲方公司的企業資質及年檢。

2、在證書使用期間,甲方應妥善保管乙方的(工程師證書、畢業證書、身份證等)有關材料。甲方使用完應在三日內交還乙方本人保管,甲方如需使用乙方證書時,甲方需提前七日通知乙方。

3、合同期間,乙方工程師證書由甲方代為保管,乙方如需使用乙方證書時,乙方需提前七日通知甲方。

4、甲方應根據協議要求,支付乙方的聘用工資。

5、簽定協議時,甲方應向乙方提供其單位的營業執照、施工資質證、組織機構代碼證的複印件。

三、乙方權利與義務

1、雙方簽定協議後,乙方應於年月日向甲方提供有關工程師證書及身份證等資質申報所需要的相關材料。

2、在甲方辦理資質年檢及建設行政主管部門的檢查時,乙方需配合甲方並及時提供有關身份證、職稱證明文件、學歷文憑等證明材料。甲方需提前七天通知乙方,乙方有義務及時(7個工作日)向甲方提供相關證件。如因乙方原因影響甲方的工作,須退還相應工資。(甲方需提供建設主管部門的證明材料)

3、及時提醒甲方支付聘用工資及提供銀行帳號。

四、聘用工資及支付方式

經雙方商定,甲方同意每年支付乙方元整聘用工資(税後)。甲方確認收到乙方證書和簽訂協議後即支付乙方元整聘用工資。

五、解聘

1、在協議有效期內,甲乙雙方不得擅自單方解除協議,如因此造成損失,由擅自解除協議一方負責。如果甲乙雙方在協議期內需要變動協議,應本着相互支持與理解的原則,提前一個月通知對方,以便另一方做好工作安排。

2、合同到期後,如果雙方同意解除協議,甲方應提前出具解聘證明、並返還乙方留存在甲方處的所有證明文件,不得無故刁難。

六、違約責任

1、由於甲方原因造成乙方的資格證丟失應負責為乙方補辦;甲方須繼續支付乙方聘用工資到證書發下來為止,大學文憑(原件)因甲方過失而丟失損毀,甲方應賠付乙方10萬元整;

2、因乙方自身原因導致後果,甲方概不負責。

七、本協議所指金額均為税後金額,如本協議發生繳税情況,均由甲方承擔,本協議為勞動合同的附件之一。

八、爭議解決辦法:原則上雙方協商解決,協商不成時由人民法院裁決。

甲方:(簽字蓋章) 乙方(簽字):

代表: 代表:

電話: 電話:

簽訂日期:年月日 簽訂日期:年月日

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