廣告公司廣告發布合同（通用3篇）

廣告公司廣告發布合同 篇1

甲方：______

乙方：______

甲方因公司的宣傳需要，特委託乙方製作發佈廣告，根據《中華人民共和國廣告法》、《中華人民共和國民法典》及有關規定，經過雙方友好協商，達成一致意見，簽訂本合同。

一、廣告發布位臵及形式：

發佈面積與規格：㎡：____

二、廣告發布時間：預計，時間為1年，具體發佈的時間以實際時間為準。

三、廣告畫面方式：廣告畫面採用數碼彩色噴繪製作。

四、廣告內容由甲方自行設計，其內容須符合相關法律、法規。否則因廣告畫面原素引起的一切糾紛及法律後果由甲方全權負責。廣告採用甲方最後簽字樣稿或樣帶進行，未經甲方同意，乙方不得擅自改動廣告樣稿或樣帶。

五、金額及付款方式:

1、本合同費用包含廣告位租用費、廣告工商審批，城管審批，廣告發布、維修、保養，一次廣告製作及材料，人工等費用，總計為：￥。

2、合同簽訂後7個工作日內，甲方向乙方支付總金額的%，即￥元作為首期費用;本次合同開始發佈至第七個日前支付總金額的%，即￥作為二期費用;本次合同發佈至第十一個月三十日前，甲方將剩餘%款項￥一次性支付給乙方。乙方向甲方提供合法發票。

3、合同期內，乙方除首次畫面製作免費外，另贈送一次畫面。贈送畫面不再產生任何製作、安裝發佈等費用。

六、其它約定：

1、甲方簽字認可的內容如果涉及到版權、使用權、肖像權等問題，相關責任由甲方負責。

2、甲方簽字認可的廣告資料，如果乙方按圖製作出現錯漏由乙方負責。

3、使用期限內，若甲方需多次更換廣告畫面，由乙方負責報審、安裝及發佈，其費用為元/㎡的包乾價。設計製作費由甲方自行承擔，除此之外不在另行收費。此費用由甲方向乙方單獨進行結算。

4、在使用期限內，乙方應定期為廣告塔進行維護。使用期限內如果出現質量、人為原因的損壞，則由乙方負責並維修，其費用由乙方自理。使用期內一切安全責任均由乙方承擔。

5、本廣告牌如果出現使用權糾紛，其責任由乙方負責。

6、在合同期限內如果甲方不再使用，其所付款乙方不予退還，並按合同規定進行賠償。

7、在合同期限內，如果遇道路改建、規劃、政策要求等不可抗拒因素須將廣告塔拆除時，發佈期限以拆除之日時終止。甲乙方按照廣告實際發佈的天數結算款項：乙方應退還廣告發布費=當年所有已支付金額-{__已發佈天數}。

8、該廣告位因政府因素需臨時徵用時，甲乙雙方須配合使用。本合同的截至期限應按佔有時間天數做相應順延。

七、甲方租用本廣告位合同期滿後如果需繼續租用時，乙方按同等條件優先租用給甲方，合同另行簽訂。

八、本合同雙方應共同遵守、認真履行，如果有違約由違約方向對方賠償總金額20%的違約金。若因違約方造成經濟損失的，以合同總金額向損失方進行賠償。

九、廣告牌涉及的廣告樣底稿壹式貳套，甲、乙雙方簽字確認後各存壹套。

十、本合同未盡事宜，雙方另行協商解決。

十一、本合同從簽字蓋章之日起生效。

十二、本合同壹式肆份，甲乙雙方各執貳份，具備相同法律效益。

甲方：______乙方：______

地址：______地址：______

法定代表：______法定代表：______

電話：______電話：______

日期：______日期：______

廣告公司廣告發布合同 篇2

甲方:___有限公司(以下簡稱甲方)

乙方：___公司(以下簡稱乙方)

為了加強企業間的合作關係，促進企業間的共同發展，甲乙雙方本着誠實守信、互惠互利的原則，經友好協商，達成如下協議：

一、甲方同意將市政府批准的第一批84輛甲方標準餐車前(0.24m×0.75m= .8m2)廣告版面，交給乙方作為發佈廣告使用。甲方負責根據乙方帶給的廣告設計圖製作廣告。

二、乙方使用甲方首批84輛標準餐車廣告版面的期限為半年。計六個月，從發佈之日起計。

三、甲方首批84輛標準餐車廣告版面，半年使用費為每輛車人民幣壹千元整，84輛車半年共計使用費為人民幣_______元整。

四、乙方在使用甲方首批84輛標準餐車廣告面同時，向甲方無償帶給84把太陽傘，傘面乙方可做廣告，但須有甲方“放心早餐工程”及甲方“放心早餐商標”等字樣。傘面的顏色須統一為紅白相間，傘面廣告由乙方自行負責設計及製作。

五、乙方廣告發布資料須貼合國家廣告法及其他有關法律的規定，經雙方認可後確定。

六、己方標準餐車中間廣告版面由乙方獨家發佈使用。合同期滿後，在同等條件下，甲方應優先向乙方帶給合同廣告支持。

七、結算方式：合同簽訂生效後，乙方應先預付總廣告費的50%給甲方，餘額50%待餐車廣告製作完成，並經驗收合格後叁日內透過轉帳方式一次性付清。

八、本協議有效期為半年，從協議簽訂之日起計算。

九、本協議到期，雙方本着方便客户的原則，可重新簽訂協議。

十、本協議雙方應嚴格信守。未盡事宜，雙方另行協商補充，補充協議與本協議具有同樣的法律效力。

十一、如有一方不按協議執行，另一方享有單獨終止該協議的權利。

甲方:______(簽章)乙方:______(簽章)丙方:______(簽章)

地址:____________地址:____________地址:____________

合同簽訂地點:___________合同簽訂時間:____年__月__日

廣告公司廣告發布合同 篇3

甲 方：

乙 方：

甲、乙雙方本着自願、平等的原則，經協商一致，簽訂本合同，以便共同遵守。

第一條 勞動合同期限

一、勞動合同期

甲、乙雙方商定，採取下列形式確定勞動合同期：有固定期限：本合同期限為年，自年月日起至 年 月日止。

二、試用期

雙方同意按以下方式確定試用期(試用期包含在勞動合同期內)：試用期從自至年月日止。

第二條 工作崗位

一、乙方的工作崗位(部門、職務)為: 。

二、甲方有權根據經營需要及乙方的能力表現，可以合理調整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務)。乙方應按時、保質完成甲方安排的任務。

第三條 工作條件和勞動保護

甲方為乙方提供符合國家規定的安全衞生條件的工作環境，保證乙方在身體不受危害的環境條件下從事工作。

第四條 教育培訓

在乙方被聘用期間，甲方負責對乙方進行職業道德、業務知識和各種規章制度的教育和培訓。

第五條 工作時間

甲方實行每週六天，每天8小時工作制。乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、喪假、計劃生育假等有薪假日。

注：本工作在黃金週時會有加班，選擇調休制。過年放假一般會有10天以上。

第六條 勞動報酬

一、甲方按照本市最低工資結合本單位工資制度支付乙方工資報酬。乙方試用期工資為 元/月。轉正後工資為基本工資+績效工資。

二、甲方每月10日支付乙方上月工資，實行先工作後付薪。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。

第七條 勞動紀律

乙方應遵守國家的法律、法規及甲方的在公司局域網公示的各項規章制度。乙方違反勞動紀律和甲方的規章制度，甲方可按獎懲規定給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。

第八條 合同的變更

甲乙雙方應當按照勞動合同的約定，全面履行各自的義務。具有下列情形之一的，雙方可以變更本合同：

1、雙方協商同意的;

2、由於不可抗力或合同訂立時依據的其他客觀情況發生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調整生產項目，機構調整、撤併等。

第九條 合同的終止

具有下列情形之一，本合同應即終止：

1、本合同期限屆滿;

2、乙方達到法定退休條件的;

3、法律法規規定的其他終止情形

第十條 勞動合同的解除

經甲、乙雙方協商一致，勞動合同可以解除。

一、乙方在任職期間從事以下競業限制行為的，甲方可以解除合同，並給予相應罰金。

1、自營與甲方同類的業務;

2、為他人經營或提供與甲方同類的業務

二、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，並不予支付經濟補償金。

1、在試用期間，發現不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責任或勞動教養的。

三、在下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前30日以書面形式通知乙方本人，並按國家規定支付經濟補償金。

1、乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿後不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當工作的;

2、乙方不能勝任工作的;

3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的;

4、甲方進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生困難，確需裁減人員的。

四、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動合同。

1、在試用期內的，提前三日書面通知甲方;

2、甲方以暴力或非法限制人身自由手段強迫勞動的;

3、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

4、乙方因其它情況需辭職，提前30日以書面形式通知甲方。

五、乙方有下列情形之一的，甲方不得隨意解除勞動合同。

1、患病或負傷，在規定的醫療期內的;

2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

3、屬於國家規定的不得解除勞動合同的其他情形。

第十一條 合同的續訂

一、本合同期限屆滿後，經雙方協商本合同可以續訂。

二、連續訂立二次固定期限勞動合同，除乙方提出訂立固定期限勞動合同外，應當簽訂無固定期限勞動合同。

第十二條 違約責任

一、乙方在本合同有效期內，經過甲方出資或其它形式的培訓，乙方因個人原因辭職或離職，按培訓期間所發生的費用的100%賠償。

二、乙方違反本合同中第十條第一項競業限制內容的，除甲方可以解除勞動合同外，乙方還應當向甲方支付一定的違約金。

第十三條 勞動爭議

甲、乙雙方履行本合同，發生爭議時，可由甲、乙雙方協商解決。 若雙方不能協商解決的，可向企業所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方，可在收到仲裁裁決書十五天內，向企業所在地人民法院提出訴訟。

第十四條 其他約定

一、乙方保證與甲方簽訂本合同時，已與其他用人單位解除或終止了勞動關係，並提供相關單位的解除或終止勞動關係證明，否則，甲方有權解除本合同。由於乙方的過錯，導致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。

二、乙方因故辭職，應按照甲方的有關規章制度辦理完工作交接手續後方可離職，原則上是提前三個月告知甲方，否則甲方有權不予辦理解除勞動合同的有關手續(包括出具解除勞動合同證明、辦理檔案和社保關係的轉移等手續)。

三、本合同一式叁份，甲、乙雙方各執一份，個人檔案保存一份，經雙方簽字蓋章後生效。

四、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。

五、本合同條款如與國家法律、法規和政策相悖時，以國家法律、法規和政策為準。 甲方： (公章)

負責人簽字：乙方簽字：

年 月 日 年 月 日