春節後復工方案（通用21篇）

春節後復工方案 篇1

為切實搞好煤礦安全生產，合理安排全市地方煤礦20xx年春節前停工停產，春節後有序復工復產驗收，根據國務院辦公廳《關於進一步加強煤礦安全生產工作的意見》(國辦發〔20xx〕99號)和省政府要求，現制定我市20xx年度地方煤礦春節停工停產放假及節後復工復產工作實施方案如下：

一、春節停工停產放假具體安排

(一)停工停產放假時間

全市建設礦井從20xx年1月16日(農曆臘月十六)零時起一律停工放假;生產礦井從20xx年1月22日(農曆臘月廿二)零時起一律停產放假。

(二)停工停產期間主要工作

1.停工停產期間，所有生產礦井《煤炭生產許可證》和建設礦井的《礦長資格證》一律由市煤炭煤層氣工業局統一保管，由各縣(市)煤炭工業局、市直煤炭集團公司於停工停產當日下午6時前集中上交市煤炭煤層氣工業局。

2.組織開展停工停產期間督查檢查工作，確保令行禁止，嚴禁煤礦擅自違規組織生產建設活動。

(1)停工停產前，各煤礦要開展隱患自查自糾整改工作，提前周密安排停工停產期間各項工作，確保礦井停工停產期間的安全。

(2)停工停產期間，各煤礦企業必須堅持"一停四不停"，保持主風機24小時正常運轉，認真做好瓦斯檢查、瓦斯抽放及排水工作。

(3)市、縣兩級煤炭管理部門要加監督檢查力度，嚴厲打擊非法違法生產建設行為，對拒不執行停工停產指令擅自生產建設的礦井，一律按照《國務院關於預防煤礦生產安全事故的特別規定》嚴肅處理。

(4)加強應急值守工作。各級各部門和各煤礦企業必須做好放假期間的工作安排和領導值班工作，確保24小時不漏崗，不脱崗，切實做好應急值守工作，確保通訊暢通。

二、春節後復工復產驗收工作

(一)節後復工復產時間

生產礦井復產驗收工作從20xx年2月4日(農曆正月初五)開始，建設礦井復工驗收工作從20xx年2月15日(農曆正月十六)開始按照程序開展。

(二)組織領導

1.為確保全市煤礦春節後復工復產驗收工作有序進行，市政府決定成立復工復產驗收工作領導組：

組 長：王樹新 市常，常務副市長

副組長：田志 市政府市長助理

李俊傑 市政府副祕書長

趙晚疇 市煤炭煤層氣工業局局長

成 員：由市煤炭煤層氣工業局、市國土資源局、晉城煤監局、市安監局、市人力資源和社會保障局、市局、市總工會等各成員單位分管領導組成。

領導組辦公室設在市煤炭煤層氣工業局。

復產辦公室設在市煤炭煤層氣工業局安全一科，辦公室主任：原前進(市煤炭煤層氣工業局副局長兼總工程師)。

復工辦公室設在市煤炭煤層氣工業局規劃科，辦公室主任：楊志明(市煤炭煤層氣工業局副調研員)。

2.成立9個驗收工作組，由市煤炭煤層氣工業局領導班子成員擔任組長，市煤炭煤層氣工業局各安全監管科室科長擔任副組長，牽頭組織市政府相關單位人員開展驗收工作。

3.復工復產驗收的紀檢監督工作由市紀駐市煤炭煤層氣工業局紀檢組監察室負責，對各驗收組履職情況和廉潔自律情況進行監督，直接向復工復產煤礦發放《廉政跟蹤監督意見卡》，由煤礦填寫意見密封直接寄至市煤炭煤層氣工業局紀檢組監察室(安泰廈十樓設立有舉報箱，舉報監督電話：)。同時，可邀請市紀檢、監察、檢察等執法執紀部門參與監督。

(三)復工復產驗收標準

1.《煤礦安全規程》;

2.《煤礦建設安全規範》(aq 1083-20xx);

3.《山西省煤炭建設項目開工管理辦法》;

4.國務院辦公廳《關於進一步加強煤礦安全生產工作的意見》(國辦發〔20xx〕99號);

5.《晉城市地方煤礦復產驗收標準及檢查評定表》、《晉城市地方煤礦復工驗收標準及檢查評定表》(附後)中規定的相關內容。

(四)復工復產否決項

對存在下列情形之一的礦井，不得通過復工復產驗收：

1.生產礦井證照、建設礦井手續不全或過期的;

2.生產礦井安全質量標準化年度未評級的;

3.放頂煤工作面設計、驗收未按規定進行審批的.;

4.礦井風量不足、通風系統不合理、通風設施不齊全或無風微風作業的;

5.礦井應建立而未建立瓦斯抽採系統，或雖建立瓦斯抽採系統但無瓦斯抽採計劃或年度計劃、抽採不達標、瓦斯抽採設施運轉不正常的;煤與瓦斯突出礦井未嚴格執行"四位一體"防突措施的;

6.礦井、周邊及上下組煤層積水情況摸底或調查不清、資料不全的;新建礦井投產滿6個月《建井地質報告》未經省廳批准的;

7.機電運輸管理混亂，存在電氣設備失爆的;提升運輸設備存在重安全隱患的;

8.生產礦井"六系統"運行不正常的;

9.礦井主要圖紙資料與井下實際不符的;

10.煤礦企業勞動用工管理未實行"五統一"管理和未實現"五個百分百"的;未按規定配備足夠數量的管理和專業技術人員的;

11.煤礦建設項目井下施工人員未簽訂勞動合同或未直接與中標的施工單位簽訂勞動合同，未按規定參加繳納社會保險的;

12.煤礦建設項目施工單位存在資質掛靠、工程轉包或違規分包的;煤礦企業井下存在違規承包、層層轉包和非法違法用工行為的;

13.單項工程施工組織設計、單位工程施工組織設計、作業規程、安全技術措施未按《煤礦建設安全規範》管理的;

14.存在省煤炭工業廳《關於切實加強煤礦安全生產工作的通知》(晉煤安發〔20xx〕1398號)規定的其它停產停建情形的;

15.未認真落實市煤炭工業局《關於深入治理煤礦企業"三違"意見》(晉市煤局安字〔20xx〕924號)的;

16、存在《國務院關於預防煤礦生產安全事故的特別規定》(國務院令第446號)中十五種重隱患之一的。

(五)復工復產驗收程序

1.煤礦企業在復工復產前，必須由各縣(市)統一集中進行全員培訓，培訓合格，方可進入復工復產準備工作。

2.煤礦在申請復工復產前，必須制定復工復產整頓方案，春節前未完成停建整頓工作的建設礦井要按要求制定安全整頓方案與復工整頓方案，以同一文件上報(整頓方案必須明確整頓項目內容、整頓責任人、整頓期間帶班下井領導、監管人員、整頓時限以及安全技術措施)，由主體企業同意後報縣(市)煤炭工業局，經縣(市)煤炭工業局或市直煤炭集團公司初審合格後，上報市煤炭煤層氣工業局審查批覆(上報文件需附：主體企業向縣(市)煤炭工業局提出的申請文件、煤礦企業復工復產整頓方案、建設礦井安全整頓方案、復產礦井"六證"複印件、復工礦井復工單位工程核准文件及煤礦負責人、施工單位項目部負責人、監理單位項目總監出具的《安全生產誠信承諾書》)。

3.市煤炭煤層氣工業局批准復工復產驗收整頓方案後，由主體企業組織煤礦按照批准的整頓內容進行整頓，認真進行安全隱患排查治理，並按照復工復產驗收標準逐項進行自檢。自檢合格後，由主體企業以正式文件上報縣(市)煤炭工業局，提出復工復產驗收申請。

4.縣(市)煤炭工業局在接到主體企業復工復產申請後，組織相關部門組成聯合驗收組進行初驗。初驗合格，並經縣(市)政府分管領導及縣(市)長簽字同意後(市直煤礦企業由市直煤炭集團公司組織初驗合格後，由集團公司總經理簽字)，上報市煤炭煤層氣工業局進行驗收(上報文件需附：主體企業向縣(市)煤炭工業局提出的申請文件、復工復產驗收標準及檢查評定表、縣級復工復產初驗審核表、春節前未完成停建整頓工作的建設礦井還需上報晉市煤局規字〔20xx〕879號文中附表2《晉城市地方煤礦建設礦井安全整頓復工驗收標準及檢查評定表》和附表3《晉城市地方煤礦建設礦井安全整頓審核表》)。

5.市煤炭煤層氣工業局接到各縣(市)煤炭工業局及市直煤炭集團公司的申請後，將組織相關部門組成聯合驗收組，統一安排復工復產驗收工作。

(1)各驗收組到達煤礦後，首先由驗收組組長宣佈廉潔自律規定，驗收組成員和煤礦負責人簽訂《晉城市地方煤礦復工復產聯合驗收組廉潔自律承諾書》後，方可開展驗收工作。

(2)復工復產驗收時，驗收組組長必須同煤礦礦長(董事長、總經理)進行安全生產誡勉談話，記錄人員必須是驗收組成員，誡勉談話內容嚴禁空話套話，流於形式，嚴禁煤礦提供書面資料，記錄人員抄錄，同時，要填寫《晉城市復工復產煤礦礦長安全生產誡勉談話卡》，董事長、總經理分設的煤礦企業要分別進行誡勉談話。

(3)復工復產驗收嚴格執行"誰驗收，誰簽字，誰負責"原則，由驗收組成員簽字後，最後由驗收組組長簽署驗收結論。

(4)現場驗收結束後，各驗收組要及時將上報的驗收申請、《驗收標準及檢查評定表》、《驗收審核表》、《誡勉談話卡》和《廉潔自律承諾書》整理好，報送市煤炭煤層氣工業局局長簽字後，及時將簽字表分別送達市煤礦復工復產辦公室。

(5)由市煤礦復工復產辦公室報送市政府領導審核。經市政府分管領導簽字同意，及時將簽字表返還各驗收組，由各驗收組以市煤炭煤層氣工業局文件下達同意復工復產通知後，煤礦方可恢復生產(建設)。

(六)工作要求

1.為確保驗收工作順利進行，各縣(市)人民政府、市直各有關單位要精心組織，成立煤礦復工復產驗收領導組，認真開展所轄煤礦復工復產驗收工作。各縣(市)煤炭工業局要在各縣(市)人民政府的統一領導下，牽頭組織相關部門組成聯合驗收組，嚴格按照復工復產程序、標準、要求，認真開展轄區內煤礦企業的復工復產初驗工作;市直煤炭集團公司要在集團公司的統一安排下，對所屬煤礦進行初驗。

2.各煤礦企業必須安排部署好放假期間的工作和領導帶班值班工作，要認真制定設備的檢修計劃和檢修安全技術措施，按計劃進行檢修，確保各種保護裝置齊全有效、靈敏可靠。復工復產前，要及時做好復工復產前的準備工作，根據實際情況，認真制定復工復產整頓方案和安全技術措施，做好復工復產前隱患排查自查自糾工作和全員培訓等工作，確保復工復產順利進行。

3.各煤礦企業上報復工復產整頓方案，要提供《安全生產誠信承諾書》。《安全生產誠信承諾書》要根據煤礦性質分別由煤礦礦長(董事長、總經理)、施工單位項目部負責人、監理單位項目總監等相關人員簽字，並加蓋單位公章。

4.各縣(市)煤炭工業局、市直煤炭集團公司要高度重視，周密部署節後所轄煤礦企業的復工復產驗收工作。嚴格審核煤礦企業復工復產整頓方案，堅持成熟一個，驗收一個的原則，高標準、高起點、嚴要求，對煤礦井上、井下認真進行檢查，任何部門和單位不準降低標準進行復工復產驗收。凡初驗不達標準的，一律不得向市煤炭煤層氣工業局上報復工復產驗收申請。市煤炭煤層氣工業局下發恢復生產(建設)文件批覆後，各縣(市)煤炭工業局、市直煤炭集團公司和各主體企業要立即進行轉發，煤礦企業必須在3日內正常組織生產(建設)，否則，復工復產批覆文件作廢，將重新按程序進行驗收(由驗收科室負責對所復工復產礦井開展組織生產建設情況進行核查)。

5.各復工復產驗收組工作人員要高度負責，認真開展復工復產驗收工作，要嚴格執行復工復產程序和辦理時限，要堅持"誰驗收，誰簽字，誰負責"的原則，對因把關不嚴，弄虛作假，復工復產後造成事故的，將嚴肅追究相關人員的責任。對敷衍塞責、推諉扯皮、工作拖拉，未按規定時限辦結相關工作的，將對相關責任人進行嚴肅處理。

6.復工復產驗收工作過程中，各級參與復工復產人員必須提高認識，認清形勢，嚴格遵守"八項規定"，嚴格執行《廉政準則》和復工復產驗收廉潔自律相關規定，不得收受煤礦企業禮金、禮品和有價證券，否則，一經發現，嚴肅處理。

春節後復工方案 篇2

新年的腳步 向我們走進，恢的氣氛開始洋溢。在這對新春的.期待裏，金城志願者聯盟聚集温暖，傳遞幸福，聯合靈寶市各界愛心人士和商家，組建集醫療義診、文藝演出和義務攝影綜合志願服務為一體的春節慰問團，攜帶30份新年幸福禮包深入鄉村農户，送醫、送暖、送幸福，以傾城愛心和無限熱忱，驅走寒冷，把新春慰問帶給僻户和孤寡老人。歡迎家根據自身特長報名加入我們的志願服務隊。讓我們啟動幸福列車，滿載陽光和能量，一起出發吧!

一、活動主題

幸福新春，温暖慰問

二、目的與意義

1、關心城鄉困難羣眾，互互助傳遞温暖

2、展示志願者服務項目和優秀志願者風采

3、引導健康生活方式，豐富羣眾文化生活，共建和諧社會

三、組織機構

主辦單位：共青團靈寶市、靈寶市科協、靈寶市體

承辦單位：靈寶市青年志願者協會、靈寶市科普志願者協會、金城志願者聯盟、靈寶市弘農書院、靈寶市書法家協會、靈寶市硬筆書法協會、靈寶市武術協會、靈寶市自行車協會、靈寶市信鴿協會

協辦單位：中國移動靈寶分公司、錦泉商貿、金城靈寶網

贊助單位：靈寶市金龍文化傳媒(禮儀)公司、靈寶市金馬選礦設備公司、邦英食品、雷曼特汽車銷售公司、金橋車業、金蘋果婚紗、狼途自行車工廠店、時尚芭莎影像會館、曹操跑腿公司、VV男士精品店、華通計算機公司、力諾瑞特太陽能。

合作單位：德聖户外廣告公司、百越文化傳媒、奇燁作文學校、新實力街舞、河之舞、蘋果娃親子館、藍搖吉他、玄武堂學校、荊英拉丁舞蹈、自由飛翔單車俱樂部、美利達風行車隊、狼途單車俱樂部、靈寶徒步羣、綠戰隊户外、老三漁具、金橋摩托車友會、娛樂征途羣。

四、活動時間

1、報名時間：20xx年2月5日20xx年2月8日

報名電話：

2、集合時間：20xx年2月8日上午8時30分

3、送温暖活動：20xx年2月8日上午9時至12時

五、活動地點

1、集合地點：長安路移動公司營業廳門前

3、慰問地點：焦村鎮羅家村弘農書院

六、活動流程

1、8.30----集合、點名、分組、合影

2、9.00----全體單位共分五個組帶着幸福禮包分別出發(城區20户，鄉村10户，其中羅家村5户，)

行車路線：長安路移動公司----函谷酒店----焦村坡----鐵路橋----東村村----滑底村----塹村----羅家村----弘農書院

3、9.30----到達弘農書院進入指定區域布場

4、10.00----義診、攝影、文藝演出同時開始：

志願者誓詞：我是一名光榮的志願者。我將盡己所能，不計報酬，助他人，服務社會，踐行志願精神，傳播先進文化，為構建和諧社會貢獻力量!

5、志願者分五組到農户家裏贈送新年幸福禮包

6、12.00----鍋飯聚餐

7、13.00----分組返回

七、志願者任務：

1、愛心物資搬運，分5組到農户家裏贈送幸福禮包

2、協助靈寶市婦幼保健院的醫生為老人們義診

3、現場布場，秩序維護，後勤保障，衞生打掃

為使此次春節慰問活動能夠順利舉行且達到計劃目的，實施細則必須詳細周道且需要嚴格執行：

八、籌備組成立(2月5日2月8日)

籌備組是此次活動的中，一切決策及命令都由籌備組產生及向下執行，籌備組人員要集中各項目組負責人，各司其職，各負其責。

具體人員分工：

1、總負責：由弘農書院院長何慧麗和金城志願者聯盟總策劃王高峯擔任，負責安排執行籌備組各項決策任務，協調各項目組負責人，及時上傳下達，檢查各處選拔完成情況，現場規劃及統籌安排，處理突發事件等;

2、場地佈置：移動公司門前會場由移動公司辦公室主任郭維益、副主任李瑞負責佈置;

弘農書院由車海生引導志願者負責場地佈置，村民通知並召集由樊少華負責，按照編號輪流進行義診和攝影;

3、醫療義診：靈寶市婦幼保健院志願服務隊祕書長齊海波負責組織義診，地點在弘農書院一樓西教室;焦村鎮衞生院組成機動服務隊，由弘農書院工作人員引導入户義診;

4、文藝演出：金龍文化傳媒志願服務隊長田智峯，主持人由周鐵鋒和趙紫潔擔任，音響馮國華、督導金果負責節目流程制定、排練安排、演出人員安排、進逞控、舞台及現場佈置等，地點在弘農書院教學樓前操場

5、義務攝影：金蘋果婚紗志願書服務隊長薛曉丹，負責組織拍攝等，地點在弘農書院一樓東教室

6、新聞宣傳：金城志願者聯盟宣傳部長劉建澤，負責配合報社和電視台記者開展采和新聞報道等;

7、車輛保障：由所有參加單位分別提供

8、後勤保障：由弘農書院劉巧珍和金城志願者聯盟後勤部長屈竹林帶領10名志願者負責為村民和志願者提供午餐。

春節後復工方案 篇3

全力做好新型冠狀病毒感染的肺炎防控及應對工作，維護師生身體健康和生命安全，根據國家傳染病防治法國境衞生檢疫法和省突發公共衞生事件應急預案學院關於新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作方案等要求，結合學院實際，特制定本工作方案。

一、組織領導成立學院新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組，全面負責學院疫情的預防、管控、科普宣傳、監管協調、輿情掌控、信息報送及應急處置工作。

組長副組長成員黨支部書記、辦公室主任、系主任、工會主席、實驗室主任、全體學工組成員、全體班主任組成。

領導小組下設辦公室(以下簡稱防控辦)，辦公室設在學院辦公室，辦公室主任。負責具體落實中央、省、市及學校指示精神，協調院內外相關工作，及時報送相關信息，加強值班值守和巡查督查，做好學院防控應急處置工作。

二、防控目標

1、普及新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的防治知識，提高師生應對疫情的防範能力和自我保護意識。

2、完善新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的信息監測報告網絡，做到早發現、早報告、早隔離、早治療。

3、建立疫情快速反應和應急處理機制，及時採取措施，有效控制和消除疫情的危害，確保新型冠狀病毒感染的肺炎疫情不在院內蔓延。

4、保障師生健康和生命安全，促進學院健康有序發展。

三、防控原則

1、思想重視，預防為主。

安全與健康，不容任何閃失，把全院師生的生命安全和身體健康放在第一位。宣傳普及新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的防治知識，提高全院師生的防護意識和學院公共衞生水平。

2、全面部署，全面預防。

強化宣教指導，在上級衞生防疫部門專業指導下，落實預防知識和措施，確保預防工作人人必知，人人有責。加強全面監測，嚴格落實24小時總值班制度，實行“日報告”“零報告”制度，有事報事，無事報平安。採取有效的預防與控制措施，迅速切斷傳播途徑，控制疫情的傳播和蔓延。

3、快速反應,運轉高效。

建立預警和醫療救治快速反應機制，增強應急處理能力。按照“四早”要求，保證發現、報告、隔離、治療等環節緊密銜接，一旦發生突發事件，快速反應，及時準確處置。

4、履職盡責，失職追責。

嚴格執行國家有關法律法規，確保政令暢通，對新型冠狀病毒感染肺炎的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理。對失職瀆職行為，嚴肅追責問責。

四、工作措施

(一)尚未發生疫情階段主要措施

1、提高思想認識。根據上級要求和學院實際情況，及時舉行相關專題會議，傳達上級指示批示和相關會議精神，貫徹上級工作部署要求，統一思想認識，從講政治、講大局的高度，切實做到壓緊壓實工作責任，分類分層落實防控措施。(責任單位學院辦公室、學工組)

2、加強組織領導。成立領導小組與領導小組辦公室，制定工作預案，明確工作職責，協調組織發動各方力量。(責任單位學院辦公室)

3、加強教育引導。加強師生健康知識教育和醫療科普講座，普及公共衞生知識和突發醫療疾病救護技術;

加大教育宣講力度，將上級的會議精神、公告要求、工作提醒、防控措施等系列內容逐一細化，通過學院官方網絡平台、新媒體等媒體平台宣講傳導到每一位師生，增強師生自我防範和危機意識;

開展全院健康運動，倡導積極向上的生活方式。(責任單位學院辦公室、學工組)

4、加強疫情信息摸排。及時掌握教師、學生總體情況和重點疫情，加大對師生流動情況的掌控力度，做好心理疏導應急預案，每天中午12點前要彙總全體教師疫情信息，每天下午點前彙總學生疫情信息，並按要求向學院領導報告師生疫情信息統計情況。(責任單位學院辦公室、學工組)

5、加強環境衞生整治。定期對學院教室、辦公室、實驗室等重點場所重點部位進行全面消毒，不留死角，適時組織師生開展經常性愛國衞生運動和定期清掃勞動，確保教學、實驗、辦公環境整潔衞生。(責任單位學院辦公室、學工組)

6、加強輿情監測。強化網絡輿情監管，嚴防謠言傳播、輿情炒作。(責任單位學院辦公室、學工組)

7、組織疫情排查。要組織排查發熱病人，若發現出現發燒、乾咳、乏力等症狀，要第一時間送至市定點發熱門診篩查和治療，根據病情及時處置。(責任單位學院辦公室、學工組)

8、加強學生管理。學生假期結束返校後，每天上午點前要組織對學生進行體温測量，並於當日上午點前將測量情況報校醫院;對體温超過37.3攝氏度的人員，及時送醫篩查和治療。(責任單位學工組)

9、加強值班巡查。加強學院值班和巡查值守，嚴格值班紀律，嚴格各類定時信息報告制度，確保24小時信息暢通。(責任單位防控辦、學工組)

10、做好推遲開學預案。加強教學計劃的制定落實，根據疫情形勢變化與上級部門要求，及時做好教學計劃變更準備。(責任單位防控辦、學工組)(二)出現疫情階段處置措施及預案

1、加強疫情監測。對已經摸排的師生情況逐一進行登記彙總，查詢核實具體信息，對出現發熱、咳嗽等現象和缺勤人員問明原因，同時重視學校及校區周邊區域疫情變化，密切關注其動態，以便做好預防、預報工作。(責任單位防控辦、學院辦公室、學工組)

2、加強疫情報告。

(1)及時報告信息。遇突發緊急情況第一時間向學院疫情防控工作領導小組辦公室報告(24小時報告)，包括事發時間、地點、人員、涉及人數、性質如何、事發原因及已採取的措施、預計影響等，防控辦要及時向院領導上報。日常情況要按照日報告制度要求，每天中午1200前向學院防控辦統計上報;相關要求要按上級要求和疫情實際，對患病人員病情及接觸人員情況如實報告和説明，做到實事求是，不遲報、不瞞報、不虛報、不謊報。責任單位學院辦公室)

(2)學院向上級部門報送信息在疫情期間，學院防控辦負責每天按時按規定向上級部門彙報情況，學工組單獨向學工部報告的同時向學院防控辦報備。(責任單位防控辦、學工組)

3、加強疫情處置。一旦發現疑似病例，按學校統一部署，第一時間採取隔離措施，並配合相關部門對接觸人員進行排查，根據具體情況進行相關處理;同時配合相關醫療機構對疑似人員傳染區域進行通風換氣和消毒處理;對疑似病例和相關接觸者進行跟蹤隨訪。(責任單位防控辦)

4、加強宣傳教育。根據疫情實際，對患病人員進行醫理分析，加強心理疏導，妥善安排好教學工作和應屆畢業生就業工作，確保學院穩定。(責任單位防控辦、學工組)

5、加強網絡監管。強化院內外網絡輿情管控，嚴防網絡炒作和負面效應發生。(責任單位辦公室、學工組)

6、加強工作協同。加強對師生在校外疫情防控的處置與掌控，對校外疫情要給予相應的人文關懷與心理疏導。(責任單位防控辦、學工組)五、工作要求

(一)提高政治站位，深刻認識疫情防控工作的重要性。

將疫情防控工作作為當前最重要、最緊迫的政治任務，強化戰時思維，嚴格落實主體責任、監督責任、直接責任、領導責任和監管責任。全院黨員領導幹部要堅守崗位、靠前指揮，在防控疫情鬥爭中經受考驗，深入疫情防控第一線，及時發聲指導，及時掌握疫情，及時採取行動，切實做到守土有責、守土盡責。

(二)突出工作重點，確保疫情防控各項措施落實到位。

1、加強分類排查。要做好學生、教職工的分類排查和信息報告工作;

要嚴格落實“日報告”“零報告”，掌握師生員工去向，在規定時間向疫情防控工作領導小組報告。

2、狠抓學院管控。要強化重點領域、重點人員的監管和隨訪，加強對重點人員的隔離管控，防止疫情傳入和擴散;

要建立教師及家屬和學生健康信息台賬;

加強對教學和辦公等重點區域的'消毒工作。

3、加強宣傳教育。要充分利用網絡、微信公眾號等平台開展健康教育，及時發佈省市及學校關於疫情防控最新通告通知，宣傳普及疫情防治知識和防控要求，幫助師生提高防範意識，理性認識疫情，科學做好防護，養成良好的衞生習慣和健康的生活方式。

(三)強化責任擔當，全力打贏疫情防控阻擊戰。

1、強化“一個責任”。各相關負責人要強化防控工作第一責任人責任，把師生生命安全和身體健康放在第一位，按照學校、學院統一要求和部署，保持信息和工作渠道暢通，全力做好疫情防控工作，堅決維護學院安全穩定。

2、突出“關鍵少數”。全院黨員幹部、防控小組成員要在關鍵時刻迎難而上、靠前指揮、擔當作為，嚴格落實各項防控措施。要把跟蹤瞭解考察幹部在防控工作中的表現作為一項重要任務，貫穿防控工作全過程。要及時開展督導檢查，確保各項工作部署和防控措施落實到位，對重視程度不夠、工作開展不力、誤報瞞報信息的單位和個人要嚴肅問責。

3、發揮“兩個作用”。黨組織要切實擔負起組織領導責任，切實增強引領力、凝聚力、戰鬥力，充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用和共產黨員先鋒模範作用，把疫情防控工作與鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果結合起來。

春節後復工方案 篇4

為深入貫徹市委、市政府關於新冠疫情防控工作和安全生產工作決策部署，全面加強我市商貿流通行業企業從業人員安全生產培訓教育和操作技能培訓，進一步普及安全知識，提升安全預防和控制能力，夯實安全生產基礎。根據《佛山市安全生產委員會辦公室佛山市應急管理局關於印發佛山市20xx年節後復產復工安全培訓教育行動工作方案的通知》（佛安辦[20xx]10號）的工作部署，結合商貿流通行業實際，制定以下工作方案：

一、工作目標

牢固樹立“安全培訓不到位就是重大安全隱患”的意識，準確把握節後復產安全生產特點，充分認識做好企業復產安全教育培訓工作的極端重要性，按照“三個必須”和“行業監管與屬地監管”相結合原則，強化節後復產安全培訓工作部署和專項檢查督查，督促企業落實安全生產主體責任，全面落實“三個一”（即進行一次全員安全生產培訓，制定一套節後復產方案，完成一次復產前設施設備的全面檢修）安全防範措施，以“雲課堂”線上培訓為主線，認真抓好節後從業人員全員安全培訓教育，特別是新入職員工應具備必要的.安全生產知識，熟悉安全生產規章制度和安全操作規程，掌握崗位安全操作技能，提高自我保護能力，有效防範和遏制各類事故的發生。

二、工作措施

（一）落實屬地管理責任。各區經科（經促）局落實屬地管理責任，指導和檢查督促轄區商貿流通企業覆蓋“線上培訓”學習並做好台賬記錄。

（二）落實企業安全培訓主體責任。商貿流通企業認真簽訂《安全生產誠信承諾書》，企業負責人、安全管理人員要圍繞安全法律法規、崗位操作規程、安全操作要求、危險有害因素辨識、緊急避險逃生與急救常識以及事故應急處置等帶頭組織全體員工針對性培訓學習並做好台賬記錄。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員，以及未經專門安全作業培訓並取得相應資格的特種作業人員，不得上崗作業。

三、培訓內容

（一）組織全體員工觀看歷年佛山較大事故警示片；

（二）“雲課堂”復產復工“三個一”；

（三）“雲課堂”有限空間安全知識及事故應急處置；（商貿領域涉有限空間企業）

（四）“一線三排”工作機制、工作指引、實施指南等相關文件。

四、工作安排

（一）動員部署階段（即日起至20xx年2月5日）。各區經科（經促）局要結合轄區實際細化具體實施方案，全面部署，宣傳、發動，確保文件要求2月5日前傳達到每一個商貿流通企業。

（二）組織實施階段（20xx年2月6日至3月25日）。各區經科（經促）局要按照具體的實施方案，認真有序組織開展復產培訓活動，督促指導生產經營單位認真落實安全培訓主體責任，對從業人員進行深入的安全生產教育培訓，並建立培訓考核檔案。保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉安全生產製度規程，掌握安全操作技能，瞭解事故應急處理措施，提高自我保護能力。

（三）總結驗收階段（20xx年3月26日至3月31日）。各區經科（經促）局要認真總結安全培訓教育行動的主要成效和存在問題，形成書面報告報市商務局，並抄送轄區安委辦，我局將對各區工作部署組織情況及企業落實培訓情況進行抽查。

五、工作要求

（一）強化組織領導。安全培訓教育行動工作已列入各區全年安全生產“一崗雙責”考核內容，各區經科局要高度重視，主要負責同志要親自抓，親自部署，嚴禁教育培訓不切實際和“走過場”，切實提高行業從業人員安全素質和能力，確保全市商貿流通行業安全生產形勢穩定。

（二）強化監督檢查。各區經科局要把春節節後復產安全培訓教育工作與日常安全生產管理緊密結合起來，強化檢查督導。對未按要求組織從業人員進行安全培訓的企業，要及時做好記錄並向轄區安委辦報告，配合安全生產管理部門依照法律法規追究企業負責人責任。

（三）強化信息報送。行動期間,各區經科局要高度重視培訓資料的歸納整理，及時收集本單位行動工作進展、先進典型及經驗、主要成效問題困難等信息。20xx年1月22日前通過政務微信報送工作聯繫人，1月29日前報送本單位工作方案，3月31日前將培訓總結、培訓台賬報送我局。

春節後復工方案 篇5

為切實做好分公司所轄項目春節節後復工、“新型冠狀病毒感染的肺炎”疫情防控工作，根據有關法律法規、集團公司、股份公司、建設公司關於春節節後復工、新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求，落實主體責任，確保所轄項目復工平穩安全，切實做好春節節後復工和疫情防疫工作，分公司制定了《西北分公司春節節後復工工作方案》，具體安排如下：

一、加強組織領導，落實責任和措施

各工程管理部要充分認識新型冠狀病毒感染肺炎防控工作的重要性和緊迫性，各管理部經理是本單位防控工作的第一責任人，要切實增強責任感，精心組織，全面動員，認真學習公司“新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指南”和“新型冠狀病毒感染的'肺炎防控知識手冊”，嚴格執行屬地疫情防控措施，加強與地方防疫部門的溝通與聯繫，同時，要結合本項目實際，按照“防疫、生產兩不誤”的原則，制定春節節後復工工作方案和應急預案，明確組織機構，安排專人專責，全力做好本單位防控疫情工作，請各工程管理部結合項目實際，於20__年2月20日前將春節節後復工工作方案和應急預案報送至分公司安全運營部。

二、實行復工項目報批制

春節期間停工的所有工程項目的復工日期，必須嚴格執行項目所在地方政府部門關於工程項目節後復工時間和相關手續的要求；若項目所在地政府無要求的，各工程管理部復工時間不得早於2月16日。

工程管理部復工前，須向分公司提出書面申請，填寫復工申請表（附表1），明確防控工作具體聯繫人，同時上報復工人數、消毒物資準備情況，編制應急預案，經分公司總經理同意後，報公司疫情防控應急指揮部辦公室備案後，方可復工。

三、做好現場人員管理

一是節後復工進場人員。節後復工進場人員（含管理人員、勞務工人）到管理部後，由管理部安排專人對每一位進場人員進行體温檢測，經檢測無發熱症狀的，方可進入施工現場，進場後佩戴好口罩等個人防護用品。暫不錄用來自湖北疫區的作業人員。管理部要安排專人，對所有進場人員進行實名制管理，如實登記姓名、住址、來去方向及時間等信息（附表2）。

二是臨時進、出場人員。工地大門值班人員要嚴格登記管理，嚴禁無關人員進入施工現場；生活保障物資由專人外出採購，外出人員做好自身防護措施，出入時間、路線做好登記備案；配送材料、物資的外來車輛進入施工現場，車上人員不得出駕駛室，貨物、物資由管理部安排工地內人員接收和裝卸。

各工程管理部要安排專人對現場人員做好登記和健康監測，每天早、晚2次對人員進行體温測量和登記，一旦出現發熱（腋温37.3度以上）、咳嗽、乏力等呼吸道感染症狀的，立即採取隔離、送醫等應急處置措施。

四、做好節後復工安全生產條件確認工作

各工程管理部要按照“項目20__年春節節後復工安全檢查表”(見附件3)，全面開展節後復工安全生產條件自查確認工作。重點對大型機械設備、基坑、腳手架、爬架、模板支撐體系、懸挑式卸料平台等危大工程、臨時用電、臨邊防護、消防設施、文明施工、應急物資和生活區等設施的安全生產條件檢查確認，對在檢查中發現的安全問題、隱患、文明施工不符合標準規定的情況，要按照“定人員、定時間、定措施”的要求立即整改，直至符合標準要求。經管理部自查確認符合復工條件後，向分公司打“復工申請書”（見附件4）；經分公司安全運營部確認後，由分公司總經理書面簽發“項目復工令”（見附件5），方可復工。

五、做好就餐管理各工程管理部人員就餐應採取分餐分散就餐的方式

由食堂工作人員打好飯菜，管理人員將飯菜帶回辦公室分開就餐；作業人員按班組劃分就餐時間，分散就餐，避免人流聚集，減少傳染風險；同時做好餐具的消毒工作，嚴禁餐具混用。

六、做好現場衞生工作各工程管理部要認真採取防疫措施

配備必要的防疫物資，要根據宿舍數量，合理分配人員住宿，儘可能減少同一宿舍居住人員數量，杜絕大通鋪現象；要對施工人員集中的食堂、宿舍等重點部位和人員密集場所，每天早、晚2次採取消毒、通風換氣等措施，保持衞生清潔；要嚴格執行食品採購、加工、儲存等衞生標準要求，工地食堂不得違規宰殺、處置家禽和野生動物，切實保障食品安全；各工程管理部要密切聯繫屬地環衞部門，及時清除工地和宿舍區的衞生死角，對當天產生的生活垃圾要及時清運出場。

七、做好宣傳教育、檢查工作各工程管理部復工後，要加強員工健康教育、檢查工作。

成立以主管領導為組長、黨員及各部門人員為成員的宣傳、檢查領導小組，劃分責任區，責任人員要佩戴袖標加強宣傳和檢查工作並形成相應記錄。通過設置橫幅、喇叭播音宣傳、班前提醒、發放疫情預防宣傳冊等形式普及疫病防控知識，增強自我預防，幫助各級人員提高防範意識，瞭解防治知識，督促施工人員做好個人衞生防護和環境保護工作。

八、其他事項

疫情未解除前，分公司將暫停季度領導帶班檢查工作，各工程管理部禁止舉辦觀摩會、現場交流會、30人以上早班會、集體進場安全教育會、生產例會、交底、檢查等，要利用好班前講評台，分批次，分班組在通風條件良好的條件下進行，嚴禁作業人員羣體作業，合理安排施工工序，切實保障項目安全生產。

公司企業工廠春節後復工復產疫情防控工作方案模版

春節後復工方案 篇6

一、節後復工主要危險因素。

1、節後綜合症。

剛剛過完幸福熱鬧的春節，現在又陸續返回施工現場，但許多人生活節律還沒有調整過來，自由散漫的

心還沒有收回來。主要體現在疲憊，情緒不穩定。

人雖然到工地了，但思想不集中，這就是節後綜合症是很危險的，隱患，是很容易發生事故的'。

2、現場隱患。

現場的一些機械設備、防護設施、腳手架電器設備停用時間長、風雨雪，嚴重影響其安全性。

如不進行檢查維修加固就會成為隱患，導致事故發生。

3、施工現場特點。

建築行業是我國高危行業之一，其特點是施工現場產品不固定，人員流動大，露天高處作業多，手工操作繁重體力勞動，施工現場危險因素較多。

二、主要安全管理措施。

1、思想教育。

①、趕走節後綜合症，要做到人到場新到崗、停止熬夜、應酬等行為，早睡早起，儘快調整作息，慢慢適應以前有規律的作息時間，做到起居有序，將自己的心力和心態都調整回工作上去。

②、排查隱患。

因為點多面廣，人員分散，作業環境複雜，交叉作業有偶然性，所以專職安全員和管理人員必須加強施工過程中安全巡檢工作，查隱患、查違章、查防護、查操作，發現問題立刻整改。

③、節後開工前，應認真組織對周圍環境、機具、設備、機動車輛、現場設施進行檢查，確認正常方可施工，並相應做好記錄。

④、對節後需使用的機械設備、機動車輛、現場設施、防火器材等，應組織專業人員進行一次技術狀況的檢查，確認良好才能使用。

⑤、節後需使用的機械設備及電氣設備，應檢查電源、保險絲、電箱上鎖情況。

⑥、對腳手架及模板支撐體系的基礎連牆件斜撐和剪刀撐扣件、螺栓等關鍵部位，嚴格檢查，保證結構的連接，杆件的緊固和架體基礎穩定。

⑦、對起重機械的基礎，機械與基礎的連接，固定保險和限位裝置等關鍵部位，嚴格檢查，使設備保持穩定、靈敏、可靠、牢固，確保作業機械的安全性。

春節後復工方案 篇7

就xx地區爆發的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情引起廣泛關注，為保障住店客人及員工安全，讓大家度過一個平安的春節，潤柳酒店積極響應國家號召，制定並啟用重大事件應急機制，全力配合此次疫情防控工作。

1、自即日起至2月8日春節期間，瞭解客人來源地，如有客人及時上報；徵詢同意情況下，對每位客人測量體温；針對已經預定成功的外地客人訂單，酒店將按顧客要求提供免費退單。

2、酒店房務部部署酒店全面加強消毒滅菌的工作，準備一次性口罩和免洗洗手液在總枱。後續將根據各地衞生部門的規定，積極配合相應工作。

3、對於重點防控區域，酒店將積極進行員工體温監測。

4、任何入住的客人如感到身體不適，請及時與酒店工作人員聯繫。我們將竭盡所能提供服務和支持，保障廣大賓客的安全。

5、碰到不明或特殊情況，無法控制的應立即向酒店值班經理彙報，值班經理再視情況逐級上報。

6、各部門傳達到每位員工，關注時事新聞，不亂傳謠信謠。

最後，請大家在此疫情防控期間，勤洗手、出門佩戴口罩，注意出行安全，以積極、理性的態度應對此次疫情。

潤柳酒店向所有奮戰在一線的醫護人員致敬，也將與大家攜手共度難關。祝大家度過一個吉祥如意、快樂安康的春節!

春節後復工方案 篇8

為加強對全省在建房屋市政工程工地(以下簡稱建築工地)防控疫情的指導，有效預防、及時遏止建築工地新冠肺炎疫情的發生及蔓延，規範疫情應急處置工作，保護從業人員的身體健康與生命安全，最大限度地降低因疫情給建築工地造成的經濟損失和不良影響，根據《廣東省突發公共衞生事件應急預案》《廣東省應對新型冠狀病毒肺炎疫情分區分級防控工作指引(試行第二版)》《機關、企業及工廠復工復產防控新冠肺炎工作指引(第二版)》《廣東省房屋市政工程工地防控新冠肺炎疫情工作指引》，結合全省建築工地實際，制定本預案。

一、組建機構

凡工程項目必須按照要求立即成立由建設單位牽頭的施工現場防控領導小組(以下簡稱防控領導小組)，成員單位包括施工總承包、監理、專業承包、勞務分包和其他有關單位。領導小組下設醫療保障、安全後勤保障、消毒組等職能小組，以及設置工地內臨時醫學觀察點、防疫物資配置等保障措施，明確職責分工和保障機制。組織編制疫情防控應急預案，並組織應急預案演練。演練結束後對演練效果進行評估，分析存在的問題，對應急預案提出修訂意見。設立健康管理員崗位，安排專人接受培訓，負責收集建築從業人員健康狀況，按規定向屬地衞生健康部門報告從業人員健康狀況。

二、應急處置

(一)發現異常。發現從業人員有發熱、乏力、乾咳等疑似症狀時,要立即向防控領導小組報告，防控領導小組應立即啟動應急預案。按照以下四類情況開展工作：

1.在建築工地外居住的從業人員，一旦出現疑似症狀，健康管理員應要求其戴上口罩，並留在房間;同宿舍或同屋人員應同時戴上口罩，暫時留置在房間內，保持房間通風，並與其必須保持至少1米的安全距離。

2.在建築工地內宿舍居住的從業人員，一旦出現疑似症狀，健康管理員應要求其戴上口罩，送工地內臨時醫學觀察點隔離;同宿舍居住人員應戴上口罩，暫時留置在宿舍房間內。

3.在施工作業區、辦公區、食堂或其他公共區域的從業人員，一旦出現疑似症狀，健康管理員應要求其立即停止作業，戴上口罩，送臨時醫學觀察點隔離;同施工作業區域、同辦公室或其他近距離接觸人員(與其處1米安全距離內的)，應戴上口罩，送臨時醫學觀察點暫時留置。在處置過程中應儘量避免乘坐施工升降機，避免靠近人羣，防止疫情擴散。

4.在建築工地出入口的從業人員，一旦出現疑似症狀，健康管理員應要求其戴上口罩，在附近空曠處單獨臨時安置，近距離接觸人員(與其處1米安全距離內的)，應戴上口罩，在附近空曠處暫時留置。周邊人羣應立即疏散，防止人員圍觀或聚集。

上述情形的其他密切接觸的從業人員，健康管理員應要求其戴上口罩，送臨時醫學觀察點隔離。

(二)初步排查。出現可疑病例後，健康管理員要立即向建築工地所在地衞生健康部門報告，並協助詢問了解出現疑似症狀人員近14天有無疫情重點地區居住史、旅行史或與其他病例接觸史等，開展初步排查工作。

(三)送院就診。按照以下兩類情況開展工作：

1.如無流行病學史，要求其戴上口罩，由施工總承包單位安排專車送至當地指定醫院發熱門診就診。

2.如有流行病學史，要求其戴上口罩，立即聯繫當地指定醫院，由醫院安排救護車轉運至發熱門診作進一步檢查、治療。同時，向當地疾控機構報告。

(四)跟蹤隨訪。施工總承包單位應全程跟蹤隨訪從業人員就診信息，並按以下兩類情況進行：

1.如能夠排除新冠肺炎的，則解除對相關人員的暫時留置;

2.如不能排除新冠肺炎的，應配合疾控機構開展相關調查處置工作。

所有配合疾控機構開展流行病學調查的人員，應做好個人防護，佩戴醫用外科口罩等。

三、分類處理

(一)按病人類型處置

1.疑似病人。施工總承包單位接到疾控機構的疑似病人通報後，應協助開展調查處理，做好疑似病人密切接觸者的排查登記，及時調取疑似發病從業人員的行為軌跡和接觸人、物、區域的信息記錄，劃定風險範圍，隔離頻繁接觸人員和物品，並根據風險程度採取應急措施。

2.確診病人。施工總承包單位接到疾控機構的確診病人通報後，應協助開展調查處置，排查與患者有過接觸的員工，搜索密切接觸者。在疾控機構的指導下，按防疫規定和消毒指引，做好病例所在宿舍(居所)、施工作業區、公共場所、施工升降機的清潔、隨時消毒和終末消毒工作。原則上，確診患者發病前2天至隔離治療前到過的場所，以及停留時間超過1小時，空間較小且通風不良的場所，均應列為疫點。疫點原則上以一個或若干個施工作業區、辦公室、會議室、同一樓道、同一棟樓為單位。確診病人及其密切接觸者涉及到的場所須經終末消毒後方可重新啟用。

要做好其他區域的保潔和消毒防疫工作，特別確保人員聚集場所的.通風換氣和空調等公共設施及公共用具的消毒，每日對辦公室、食堂、宿舍、會議室、施工作業區、廁所等公共場所進行消毒;按照當地疾控機構的建議，啟動封閉式管理，因地制宜採取宿舍、樓棟封鎖等措施，嚴格限制人員進出，特別是嚴格控制外來人員、車輛進入。繼續做好職工的健康監測工作，配合疾控機構做好集中隔離醫學觀察人員的健康監測工作，並保障應急處置需要的設施、設備和物資供應以及餐飲、生活飲用水安全等生活保障。每天與疾控機構進行信息溝通，及時上報最新情況。

(二)按聚集性程度處置

1.發生疑似病例，或者1例病人，或者發生1起因建築工地外接觸原因導致感染的疫情，經流行病學調查，未發生建築工地內傳播的，實施分區管理，對出入建築工地的人員進行體温及健康狀況檢查，最大限度減少從業人員聚集，分散防護，並按照疾控機構要求，視情況採取輪休或部分停工措施。

2.發生2例以上散發病例，或發生2起互不關聯的因建築工地外接觸原因導致感染的聚集性疫情，或發生1起因建築工地內部接觸原因導致感染的聚集性疫情，應由當地疫情防控指揮部評估後採取相應管控措施。對發生聚集性疫情的建築工地實施硬隔離。建築工地是否因疫情停工和停工範圍由當地住房城鄉建設主管部門在當地疫情防控指揮部的領導下，配合衞生健康部門調查研究決定。

四、後續管護

(一)嚴格隔離。原則上，密切接觸者為與病人共同居住、工作(如辦公室、施工作業區、班組等)，或其他有密切接觸的人員，如同施工升降機、同走廊、同公共衞生間等;一同乘坐交通車的，如全封閉空調客車的所有人員;通風普通客車的前後3排座位乘客和駕乘人員，以及經現場調查評估認定符合密切接觸條件的人員。除密切接觸者外，與病例曾接觸過但不符合密切接觸者判定原則的人員，判定為一般接觸者。

經疾控機構調查判定為密切接觸者的，交由當地指定的集中隔離醫學觀察點，實施14天集中隔離醫學觀察，在未實施前，應就地減少流動;對一般接觸者要做好登記，並進行健康告知，要求其一旦出現發熱、咳嗽等疑似新冠肺炎症狀時要告知健康管理員。

(二)加強宣傳。要配合當地疫情防控指揮部做好宣傳和建築從業人員心理疏導工作。通過各種渠道和形式宣傳新冠肺炎疫情防控知識。根據確診病例、疑似病例和密切接觸人員等不同羣體實際情況，有針對性開展心理支持和危機干預工作，穩定建築從業人員的情緒，避免過度恐慌。

五、預案終止

(一)當可疑病例送至當地指定醫院發熱門診就診後，能夠排除新冠肺炎的，可終止預案響應。

(二)當病例已得到隔離治療，密切接觸者觀察14天期滿，後續無新發病例，環境得到有效消毒，經當地衞生健康部門評估，由防控領導小組決定終止響應。

本預案實施時間自印發之日起至疫情結束。

春節後復工方案 篇9

為確保節後復工復產期間生產安全，根據縣人民政府安全生產委員會辦公室《關於切實做好節後復工復產安全生產工作的通知》（沙安委辦﹝20__﹞5號）文件要求，紮實開展全縣林業行業節後復工復產檢查活動，結合我縣實際，制定本方案。

一、工作目標

局屬各單位通過集中開展林業安全生產檢查，促進林業企事業單位安全生產主體責任落實，最大限度地消除事故隱患，為切實做好節後復工復產安全生產工作，確保林業生產經營建設單位安全運營、安全生產，堅決防範安全生產事故的發生，確保全縣林業安全生產工作開好頭、起好步，確保全國“兩會”期間全縣安全生產形勢穩定，為全年安全生產各項任務圓滿完成奠定堅實基礎。

二、檢查時間及方式

即日起至3月8日，按照“屬地管理”原則，12個林業站及2個縣屬國有林場分別組織本單位、本地區安全生產檢查活動，切實加強安全檢查，做到檢查“全覆蓋”，不留死角。

三、組織機構

為確保安全生產檢查工作取得實效，成立林業行業安全生產檢查工作領導小組。

組長：

副組長：

成員：

產業發展股主要負責局屬企事業單位及日常安全生產工作。

辦公室主要負責食堂的食品衞生安全、局機關大院內辦公樓消防、用電設施設備的安全監督檢查、機動車輛安全及其機關內部安全保衞工作。

林政資源管理股負責木竹加工企業的安全生產工作。

防火辦負責森林防火安全工作。

各林業站負責本轄區內木竹加工企業的安全生產的監督、檢查工作。

四、檢查內容

㈠安全生產主體責任，尤其是單位主要負責人的責任落實情況，尤其是節後復工復產和全國“兩會”期間安全生產工作安排部署和事故防範措施的制定及落實情況。

㈡督促管轄範圍企業把復工前的崗前安全培訓作為重點工作，堅持“安全文化，教育為先”理念，督促各生產經營單位做好節後復工、新招員工上崗前“三級”安全教育和安全技術交底培訓，並健全培訓檔案，對培訓不合格的，堅決不允許上崗。

㈢督促管轄範圍企業要嚴格落實企業復工“四個普遍”的要求，即普遍進行一次復工前的設備檢修工作，普遍進行一次安全生產隱患自檢自查工作，普遍進行一次職工復工前的安全教育培訓工作，普遍進行一次企業復工檢查驗收工作。

㈣督促管轄範圍企業要嚴格執行“誰檢查，誰簽字，誰負責”的工作制度，落實企業安全生產主體責任，堅決防止形式主義和“走過場”，確保復產復工安全。

㈤安全生產法律法規和政策規定執行情況；安全生產隱患排查治理體系建設情況，安全生產標準化建設情況。

㈥各類證照辦理情況。工商營業執照等證照是否辦理齊全；建設項目安全設施及職業衞生“三同時”制度執行情況；安全管理機構設立及人員配備情況。

㈦規章制度制定情況。安全生產責任制、安全生產管理制度和崗位操作規程等是否建立健全，是否制定符合企業的粉塵清掃制度，安全隱患治理工作計劃方案制定、工作動員部署以及推進情況。

㈧消防安全防範措施落實情況。主要看設施設備應急指示標識、應急照明、消防設施、器材配置及完好情況。

㈨電力線路規範情況。用電線路是否完好，有無破損和亂搭亂架現象，配電室設置是否符合規範要求。

㈩警示標誌設立情況。主要是廠區是否有安全宣傳標語、車間是否有安全提示語，危險性較大的設施設備上是否設置明顯的警示標識。

(十一)安全費用提取及使用情況。是否足額提取安全費用，是否為從業人員提供符合國家標準和行業標準的勞動防護用品，並監督、教育從業人員正確佩戴和使用。企業作業場所安全、職業衞生健康制度執行及勞動防護用品配備情況；

(十二)安全生產培訓教育情況。主要是“三級安全教育”制度落實情況，是否按規定對從業人員進行安全生產教育和培訓，對新聘從業人員、重要崗位人員、消防安保人員、一線操作人員的培訓情況，電工、電焊工、叉車工等特種作業人員是否持證上崗。

(十三)安全生產應急能力建設情況。應急管理工作主要看安全會議記錄、檢查台賬、事故應急預案、演練記錄等軟件資料完善情況。

五、工作要求

㈠高度重視，認真履職。要牢固樹立“隱患就是事故”的意識，牢固樹立安全發展觀和“紅線”意識，認真履行監管責任，有針對性地確定檢查方法、檢查內容紮實開展安全生產監督檢查，切實堵住“安全漏洞”，高度重視節後復工復產和全國“兩會”期間的安全生產工作，堅決把安全隱患消除在萌芽狀態。

㈡全面覆蓋，不留死角。要紮實開展安全生產監督檢查。按照“誰檢查，誰落實，誰負責”的原則，明確安全檢查的方式、內容以及各類事故隱患的排查登記、整改銷號各個環節的具體要求，檢查和隱患整治要切實做到不留死角、不留盲區、不走過場，做到安全檢查全覆蓋，並實行閉環管理。

㈢突出整改，注重實效。要督促生產經營單位切實履行安全生產主體責任，落實安全保障措施，按照行業標準建立健全規章制度，督促、幫助、指導企業加強現場安全管理，對排查中發現的隱患，督促指導企業整改落實，確保安全隱患治理檢查工作取得實效

㈣加強安全生產工作信息的交流和反饋。各有關單位要將復產復工前安全生產工作開展情況、檢查情況和取得的成效於3月8日前報至產業發展股（聯繫電話：，電子郵箱：）。

春節後復工方案 篇10

一、成立節後復工復產領導小組

組長：

副組長：

成員：

檢查隊伍組成：企業主要負責人要帶隊，由安全生產管理員、生產主管、班組長、行政主管、電工、保安等重要崗位負責人組成。

二、提高安全意識，做好復產復工安全宣傳工作

春節後，部分從業人員還沉浸在節日氣氛之中，存在思想鬆懈、注意力不集中等問題，這些都極易引發生產安全事故。各部門、各子公司必須克服盲目樂觀、鬆懈麻痺思想，進一步提高憂患意識和責任意識。同時，各部門、各子公司要落實好新區安全生產工作部署，宣傳安全生產工作方針，落實安全生產主體責任，各子公司安全培訓及宣傳務必到位。

三、開展復工復產前安全隱患大排查，確保整改落實

全面動員各部門、各子公司安全生產負責人或項目負責人，認真組織開展復工復產前安全隱患大排查，主要從以下幾個方面進行：

（一）安全生產基礎管理情況。安全生產責任制、規章制度、操作規

程、安全培訓、安全管理、現場安全措施、重大危險源監控、安全生產管理記錄檔案管理等方面的落實情況。

（二）設施設備管理情況。重點檢查特種設備、防爆、阻火、防雷防靜電、報警裝置、電氣、消防、危險物品、安全警示標誌、安全出口等方面的管理情況。

（三）作業場所環境管理情況。重點檢查交叉作業、高危作業、有限空間作業等危險作業的安全措施是否落實到位；防塵、毒物、噪聲等職業危害的措施是否到位。

（四）隱患排查治理情況。重點檢查隱患排查治理是否有整改驗證，形成閉環。

（五）應急救援管理情況。重點檢查各子公司救援隊伍是否落實到人，對應急事故能否立即啟動。

四、開展復工復產後安全教育培訓

由集團公司組織集團及各子公司安全生產負責人和相關業務人員參加安全知識教育培訓，保證員工具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的'安全操作技能，瞭解相應的事故應急處置措施，從而有效提升員工的安全意識和素質。

五、總結復工復產安全問題，並制定下一步工作計劃

復工復產後，各子公司、項目建設管理部要結合自身實際，對檢查及自查過程中發現的問題，提出解決方案，確保整改落實到位，並將整改結果上報集團公司。根據之前整改情況，及時總結經驗，制定好下一步安全工作計劃，確保安全生產。

春節後復工方案 篇11

一、檢查組織總體情況

組織部門：

參加部門：

檢查時間：

檢查班組數量：

二、檢查重點內容：

1、安全工作組織、安全責任制落實、安全管控機制建立、春季安全風險管控、現場作業風險管控、專業安全管理要求。

2、各級安全責任制的制定、落實情況，各類安全生產規章制度的執行到位情況。

3、檢查作業現場《安規》及施工作業票、各類交底工作的執行情況，作業現場風險管控措施落實情況，安全措施的制定及執行情況；施工機具、安全工期器具的檢查驗收及維護保養情況；春節後員工安全教育培訓工作開展情況；各類管理人員持證上崗情況等。

4、節後已組織了一次施工工器具、施工用電、機械進行檢查，檢查後相應的安全措施已落實，上階段檢查中出現的`問題已基本得到整改，但是部分問題仍需在節後繼續完成。

5、檢查消防安全責任制落實情況、防火措施的執行情況、消防安全隱患排查治理情況、日常維護和檢查情況。清點節後項目部各項物資，落實節後保衞情況。重新檢查加工區的滅火器情況，損壞滅火器更換，危險化學品按照規範存放。

三、發現主要問題

1、現場加工區材料堆放區各種材料堆放較亂，需及時整理。

2、現場加工區部分滅火器未及時進行檢查。水電班組未配電手套。

3、施工現場周邊排水系統不暢通，造成施工路面及圍牆周邊部分積水。

四、整改計劃及下階段改進措施

（一）材料堆放

問題整改：現場加工區材料堆放區各種材料堆放較亂，需及時整理。

改進措施：現場加工區材料及時整理並有序堆放。

（二）安全措施的落實。

問題整改：現場加工區部分滅火器未及時進行檢查。水電班組部分焊工未配電手套。

改進措施：節後各項工作未及時穩步的展開，部分作業人員未進入到施工狀態內，需進一步加強班組級的教育宣貫工作，強化新進場人員的安全意識。

（三）安全文明措施的

施工現場周邊排水系統不暢通，造成施工路面及圍牆周邊部分積水。

改進措施：安排工人進行開渠排水，確保施工隊伍能夠正常施工。

春節後復工方案 篇12

一、節後復工的主要危險因素

1、節後綜合症

剛剛過完幸福、熱鬧的春節，現在又陸續返回施工現場，但許多人還沉浸在節日歡樂的氣氛之中，生活節律還沒有調整過來，自由散漫的心還沒有收回來，主要體現在疲憊、情緒不穩定，人雖然到工地了，但心還家裏，思想不集中，這就是節後綜合症，是很危險的隱患，是很容易發生事故的。

2、現場隱患

現場的一些機械、設備、防護設施、腳手架、電氣設備停用時間長，風、雨、雪嚴重影響其安全性，如不進行檢查、維修、加固，就會成為隱患，導致事故發生。

3、尾項施工特點

今年，我們的部分項目要實現中交，當前的施工任務主要是吹掃、試壓、試車，同時還有一些尾項消缺，施工生產深度交叉，尤其是尾項目施工，零星活多，作業面廣，而且人們的安全意識容易淡化，往往在這個階段容易發生事故，如20xx年包頭項目在中交前兩天，中冶天工在綜合倉庫屋面板施工發生的高處墜落死亡事故就是一個深刻的教訓。

還有，今年施工任務的特點是高處作業多，而且作業面積小，作業環境複雜；固定電源、臨時電源混用；還有設備吊裝、試壓、試車都是危險性的作業。

1、安全教育(收心會、強調現場安全紀律)

2、危險源更新

對於工程收尾這一特殊階段，必須適時地組織專職安全員和各專業技術人員進行一次安全隱患大排查，根據工作內容及作業計劃進行第二次危險源辨識，查找危險因素，針對可能發生工傷事故的苗頭，採取防控措施，對辨識出來的危險因素要向員工進行安全教育和交底。

3、排查隱患

在工程收尾階段，因為點多面廣，人員分散，作業環境複雜，交叉作業有偶然性，所以專職安全員和管理人員必須加強施工過程中安全巡檢工作，查隱患、查違章、差防護、查操作，發現問題立刻整改。

對腳手架及模板支撐體系的基礎、連牆件，斜撐和剪刀撐、扣件螺栓等關鍵部位嚴格檢查，保證結構的連接、杆件的緊固和架體基礎穩定。

對起重機械的基礎、機械與基礎的連接固定、保險和限位裝置等關鍵部位嚴格檢查，使設備保持穩定、靈敏、可靠、牢固，確保作業機械的安全性。

用電前，要由專業電工對所有線路和用電設備逐一排查，要確保線路和設備的完好以及漏電開關的靈敏、可靠。

4、方案及交底

根據作業內容、作業環境、危險源辨識等情況編制安全生產方案，認真進行安全技術交底，增強操作人員的'安全意識，瞭解安全隱患，正確操作，杜絕違章作業。不得因是工程收尾階段就不編制安全生產方案，就省略安全技術交底。

5、作業計劃與作業票

梳理工作量後，應該及時制訂作業計劃，使每項工作安全有序地進行。制訂作業計劃應把握如下原則：避免交叉、保障安全、集中點面、起止鮮明、細化責任。制訂計劃前應對作業環境認真觀察，以保證計劃切實可行。制訂計劃應避免交叉作業，保證人員和設備的安全；工作內容點多面廣，安排任務時應使人員相對集中，以便互相保護；務必明確每項工作何時開始、何時結束，甚至精確到小時，這樣有利於監督；根據具體情況，管理人員再分工，可按照作業區域、專業劃分職責，使每項工作均有具體人員負責。

6、完善應急救援機制

一旦發生事故，分分秒秒都關係到傷者的生死。如果在醫護人員到來之前，現場施工人員就能夠及時正確地做一些應急處理，傷者生存的希望就大些，所以施工人員學習一些事故的正確處理常識和搶救方法是十分必要的，至少要做到以下幾點：

（1）發生事故要報警、報告。報告時要講清發生事故的地點、事故類別，傷亡情況，道路與行車路線。

（2）掌握一般的急救知識。如火災、觸電、中毒窒息、高處墜落、中暑等。

（3）學會自救逃生。保持鎮靜，切勿慌亂。

二、施工過程安全要求

1、一般要求

（1）進入施工現場的所有人員必須穿戴好工作服、安全鞋、安全帽。

（2）嚴格遵守門禁管理制度，刷卡進廠，自覺接受保安檢查。

（3）嚴禁酒後上崗，打鬧、鬥毆、翻越圍牆。

（4）禁止在現場流動吸煙。

（5）嚴禁破壞安全警示標識、防護設施、消防器材和亂動管道閥門、電氣儀表開關。}

（6）任何人不得進入吊裝、腳手架搭設拆除、射線探傷、試壓吹掃等危險作業警戒區內。

（7）嚴禁登高作業人員不按規定系掛安全帶和高空拋物。

（8）嚴禁從事危險作業不辦理作業許可證。

（9）嚴禁無證從事特種作業。

（10）施工區主幹道車輛限速30km/h,嚴禁超速行駛。

2、高處作業

1、作業前要對架子、平台、通道、防護欄杆、洞口防護蓋板進行認真、細緻的檢查，排除隱患；

2、作業時要穿緊工作服、防滑鞋、戴好安全帽、繫好安全帶；

3、各種物料用繫繩或溜放的方法放到地面，暫時不用的工具要裝入工具袋，不得向下拋擲物料；

4、作業人員不得互相嬉戲打鬧，以免發生失足墜落事件。

5、上下交叉作業時，不要在同一垂直面上作業，如必須在上層物體有可能墜落的範圍之內作業，上下層之間要設隔離防護層；

6、在腳手架上作業或行走要注意腳下的探頭板；

7、不得在高處作業下方和臨邊、洞口邊緣或依靠臨時護欄休息；

8、遇到大霧、大雨及六級以上大風時，要停止高處作業。

3、施工用電

（1）加強對臨電設施（樓層分配電箱、開關箱、電纜、漏電保護裝置及所有的電氣線路等認真檢查，發現隱患及時排除。配電箱、開關箱內不要存放物品，以防觸電。周圍要留出足夠兩人同時操作的空間和通道，不得堆放任何妨礙操作的雜物。非電工不得修理各類開關電器。及時檢查樓層通道及地下室的照明情況是否符合要求，有損壞的照明設備應及時更換。使用電動工具應使用經專業電工檢測過的電動工具，發現電動工具的外殼、手柄破裂，電源線有破損，插頭有損壞時，不要使用，要立即更換。

（2）長期不用或者受潮的電動工具在使用前，應先讓專業電工測量絕緣阻值是否符合要求。

（3）使用電動工具時，不得拆除或更換電動工具原有的插頭，禁止將電纜金屬絲直接插入電源插座，使用手持電動工具時，要先檢查電源有沒有漏電保護器，手持電動工具要經常保養維護，作業完成後拉閘斷電，鎖好開關箱、配電箱。

（4）職工臨時宿舍內不得違規亂接電線和私自使用熱得快、碘鎢燈等大功率電器，禁止電線亂搭亂掛和在電線上晾曬衣物等。

4、動火作業

（1）施工現場動火作業，要先辦理用火證，用火證只限在規定地點，規定時間內使用，動火作業人和監火人要與票證相符。

（2）動火作業前要清除周圍易燃物，須派專人看火，作業完畢要進行檢查。

（3）施工現場發生火情時，要及時正確使用滅火器，電氣着火不能用水及泡沫滅火器撲滅，防止發生觸電事故。

（4）氣瓶的安全距離必須符合規程要求，乙炔與氧氣瓶之間為5米，距明火為10米。

（5）乙炔氣瓶口必須有回火器，膠帶不得老化漏氣，並用卡扣卡牢。

（6）動火作業不得與油漆、塗料、電纜鋪設作業同時上下交叉進行，嚴禁對裝有易燃介質的容器施焊。

（7）消防器材只能在着火時使用，平時不得隨意挪動。

5、起重吊裝作業

（1）起重吊裝作業要設警戒，吊物下方嚴禁人員行走和停留；

（2）司機、起重、司索、指揮要持證，指揮要有標識服裝；

（3）索具、吊具、限位裝置和控制系統在作業前要檢查確認。

（4）大風、大霧、沙塵及雨雪天氣不得從事吊裝作業。

（5）起重機臂杆及吊物與架空電線邊緣至少保持2米的安全距離。

（6）當吊運過程中，如突然停電，應立即將吊車所有控制器扳回零位，切斷總開關，然後再採取其他安全措施。

起重作業人員必須嚴格遵守“十不弔”的規定：

1、指揮信號不明或違章指揮不弔；

2、超負荷不弔；

3、工件捆綁不牢不弔；

4、吊物上面有人不弔；

5、安全裝置不靈不弔；

6、工件埋在地下不弔；

7、光線陰暗視線不清不弔；

8、斜拉工件不弔；

9、稜角物件沒有防護措施不弔；

10、起重機支墊不平不弔。

6、受限空間作業安全

（1）受限空間作業必須設專人監護；

（2）在受限空間作業的人員要實行掛牌制度；

（3）要有後備應急措施（消防、救護）。

（4）必須事先檢查裏面的氧氣含量；保證氧氣含量在19xx23%範圍；

（5）應保持良好的通風，

（6）採用安全電壓與防爆照明。

（7）作業人員要配備防毒面具或氧氣呼吸器。

7、吹掃、試壓、試車安全

（1）試壓、試車、調試必須設置警戒，實行專區管理。

（2）蒸汽管道系統吹掃時，整個系統必須固定可靠；如果吹掃管道不保温，必須設置明顯的標識，並派專人看護，防止人員燙傷；

（3）吹掃口必須保證人員不受到傷害，當排放口離地面較低時必須向上方設置，排放口周圍必須設置警戒區，防止人員誤入。

（4）試壓完成後，禁止將試壓用水就地排放，必須通過管道或管溝引至指定的排水系統。

（5）管道和設備清洗用的化學水，必須經過化學處理並達到排放要求，排放時必須引到指定的排放區域內。

8、拆除作業

切實做好安全防護設施、施工機具、物資回收及臨時設施拆除過程的安全工作。

為給竣工投產創造良好的條件消除非施工性危險源同時給施工營造整潔的作業環境應及時將現場多餘施工機具、物資清離例如電焊機、垂直運輸設施、氧氣瓶、乙炔瓶、油漆等易燃、易爆物品鋼材下腳料等拆除已經不用的臨時電源施工配電箱、用電設備，監管部、施工部要督促承包單位切實落實拆除過程和拆除以後的安全措施。

拆除作業應注意的事項：

1、拆除作業前必須進行安全措施交底，讓每個作業人員都瞭解作業過程的安全措施和注意事項。

2、每期作業都必須在計劃範圍內，不得安排單人作業，必須要有人監護，高處拆除時要設置警戒，防止無關人員誤入作業區內。

3、必須按照拆除順序作業，一是從上到下進行（如腳手架）；二是最後拆除安全防護如欄杆、生命線等；三是一次性完成，不留下隱患（如臨時用電）；四是拆下來的材料要及時清理。

4、在最後拆除安全設施時，要採取有效的安全防護措施（如系安全帶、地面設安全平網等）。

春節後復工方案 篇13

為有效防止病毒感染的肺炎疫情擴散蔓延，切實維護公眾生命安全和身體健康，保障企業安全有序復工復產，自即日起至正式通知疫情防控結束申請復工的企業(包括2月9日24時前計劃提前復工、2月10日0點後申請復工的企業)，應嚴格履行《關於實施企業提前復工報備制度的通知》、《縣20--年企業春節復工疫情防控工作方案》和縣病毒感染的肺炎疫情防控工作應急指揮部系列通告要求，實施企業復工報備制。現就企業復工報備有關事項通知如下：

企業復工的條件

防疫責任到位。企業主要負責人為疫情防控的第一責任人，對疫情防控期間人員健康監測、環境衞生整治消殺、防控和服務保障措施等落實情況應切實擔負起責任。

防控措施到位。《企業疫情防控“十項措施”》落實到位，包括：建立企業內部疫情防控機構、制定防疫方案和應急預案，成立應急防範小組，明確疑似病例出現時的處理流程，開展應急知識培訓等(附件1)。明確專人負責疫情的防控檢測、跟蹤聯繫、聯絡報送等工作。

人員排查到位。企業提交復產申請前必須再次深入摸排返崗人員信息，完成返崗員工台賬登記工作(附件2)，建立“一人一檔”(附件3)，詳細掌握返崗員工近15日生活軌跡。對湖北籍返鄉、湖北旅行史以及與確診病例、疑似病例、隔離觀察人員有密切接觸史，目前有發熱、咳嗽症狀的人員，已有效規勸、暫不返當返崗復工。

防控物資到位。留置觀察室、體温檢測點、廢棄醫用防護品集中回收點等設置齊備，疫情防控物資保障充足(各企業在防疫期間，防控物資儲備量須滿足在產所有員工十日使用量)。

企業復工的審批

(一)企業申請。計劃復工企業須在復工前4天向企業包保責任人提交復工申請，隨申請同時上報企業疫情防控“十項措施”落實文件的資料清單(附件4)，包括相對應的應急預案、企業返崗員工台賬、在崗人員登記表(一人一檔)等復工條件、《企業疫情防護用品登記台賬》(附件5)等。

(二)現場查驗。各包保責任人在收到企業復工申請和完善的資料清單當日，向分管領導、園區防指辦公室報備。第二日即由包保領導牽頭各企業包保責任人、防指辦公室前往企業，對照企業疫情防控“十項措施”，逐項現場查驗，查驗結果由園區包保領導、企業負責人在上現場簽字確認。現場查驗不達標準的，終止復工申請，責令企業整改到位後再行申請復工。

(三)復工初審。現場查驗達標的計劃復工企業，現場填寫《企業復工登記表》(附件6)，經園區初審後，向縣經信局申報，複核通過報縣防指批准後，企業方可復工復產。

企業復工後的生產管理

(一)人員管理到位。企業應做好每日實際到崗人員、來訪者的登記和身體狀況監測，嚴格落實佩戴口罩進入廠區的規定，一旦發現有發熱人員，立即送入企業設置的觀察室，並第一時間與縣發熱門診聯繫、與對接包保責任人聯繫。加強企業宿舍區域人員管理，強化防疫宣傳培訓，不串門、不聚集。

(二)消殺防疫到位。各在產企業落實日通風、日消毒和衞生管理及隔離區管控。對進入廠區的企業班車、員工汽車、物流車輛、外來車輛等交通工具做好進廠前的消毒工作。對廢棄口罩實施定點統一回收。

(三)制度落實到位。做好垃圾專項處理、就餐管理和物流管理等防疫制度。各企業嚴格採取分散就餐，暫停聚集性就餐，實行盒飯制、分時就餐制。

(四)聯防聯控到位。各企業在加強廠區疫情培訓管控的同時，應主動承擔起社會責任，建立企業-家庭聯防聯控體系，通過電話、微信、視頻等方式，暢通與員工的溝通聯繫，及時迴應員工關切;對於因疫情未及時返回的員工，保留工作崗位，不得擅自解除勞動合同;引導和管理好廣大員工及其家庭不信謠、不傳謠、不造謠，維護社會穩定。積極響應上級防指要求，強化個人和家庭防疫。

保障措施

落實企業主體責任。企業復工後，應當採取24小時電話值班等方式保持應急聯繫，配合做好監督檢查。按要求將本企業疫情防控情況報送包保責任人，並對上報情況的真實性、準確性予以承諾(附件7)，如出現不符合規範的情形導致出現確診病例，將依法依規承擔有關責任。發現疑似病例的應當立即報告並採取隔離防護等措施。

加大包保服務。落實一個企業一名園區包保責任人制度。嚴格履行疫情防控工作告知制度，園區各企業包保責任人應按照前期摸排的企業復工計劃，在2月5日前將企業疫情防控“十項措施”和復工工作要求逐一告知每家企業指導幫助企業落實復工準備工作。指導和支持復工企業完善防控設施設備，加強管理規範、防護知識的培訓，指導員工加強健康管理。進一步優化營商環境，幫助企業提升復產能力。

強化監管責任。包保責任人應加強企業日常防疫監管。發現復工企業不符合規定情形的，應當立即督促企業按規範採取防控措施。對未經報備擅自復工的，應立即責令停產。對未經報備擅自復工或因不符合規範要求導致出現疫情防控重大風險或出現確診病例等不良後果的企業，依法追究相關人員的法律責任。

春節後復工方案 篇14

一、適用範圍

防範區內的汽車維修店。員工應來自防範區，原則上不允許跨鎮流動；確需跨鎮流動的，須實施閉環管理。

二、防疫要求

1.開展檢測篩查。經營負責人是疫情防控第一責任人，應認真落實疫情防控措施，按規定頻次組織開展員工核酸或抗原檢測。當前應組織員工做好“1+1”檢測工作，即上午開展1次抗原檢測，下午開展1次核酸檢測，並及時彙總上報檢測結果。

2.規範環境消殺。汽車維修店應在恢復經營前對場所環境進行一次全面預防性消殺，每日對環境實施消殺不少於三次、對人員經常接觸的公共用品（設施、洗手間等）每2小時消殺一次，並做好消毒記錄。應注意開窗通風，保證經營場所空氣流通。

3.嚴格人員管理。員工每天應掃場所碼，在上崗過程中應落實好“三戴”措施（佩戴好手套、面屏、口罩），強化個人防護和健康監測。應以簽署責任書等方式承諾依規進行核酸或抗原檢測，檢測異常的，按照規定做好疫情防控相關工作。員工往返居住地與工作地之間，應合理規劃交通路線，點對點通行，並切實做好個人防護。

4.強化顧客管理。嚴格錯峯作業，汽車維修店應採取預約制，門口張貼預約聯繫方式，顧客可通過電話、微信等方式提前預約汽車維修服務。汽車維修店應在經營場所門口醒目位置張貼疫情防控相關提示和要求，設置“場所碼”或健康核驗一體機“數字哨兵”並安排專人管理。顧客應做好“一戴三查”（戴好口罩，查驗隨申碼、行程碼、規定期限內的核酸陰性報告）。

5.注意限流限距。汽車維修店應在顧客接待區設置“一米線”，提醒顧客排隊付款結賬時保持安全距離。汽車4S店應根據顧客休息區面積合理設置最大接待量，原則上按照休息區每4平方米容納一名顧客的標準測算限流人數，當場所內顧客總量達到限額時，應停止顧客進入，提醒顧客等候休息時保持2米以上安全社交距離，防範人羣聚集。其他類型的汽車維修店，顧客不得在店內等候。

6.規範車輛管理。送修車輛進場前，需進行全面清潔消毒，車輛靜置半小時後方可進行維修。車輛內部駕駛員或乘員有可能接觸的表面採用消毒濕巾進行擦拭，對輪胎、駕駛室內地板可使用含氯消毒劑進行噴灑。竣工車輛交付前，應再次對維修部位、維修部件、更換部件進行全面消毒。

7.加強應急處置。出現抗原、核酸檢測異常或身體不適等異常情況，應立即報告屬地政府，並按照相關規定做好隔離、流調等工作，最大限度控制突發事件的擴散和外溢。

三、附則

電器維修店（不含上門服務）參照本指南執行。如遇疫情防控工作要求調整的，以最新發布指南為準。

春節後復工方案 篇15

一、總體原則

按照“早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療”的總體原則，指導企業科學有序開展肺炎疫情防控工作，提高企業防控能力，有效防範疫情在企業發生、擴散，保障員工身體健康和生命安全，維護企業正常生產經營秩序。

二、職責要求

(一)落實企業主體責任。要建立肺炎疫情防控組織機構和管理體系，企業負責人為第一責任人，成立工作專班，負責企業疫情防控工作。

(二)制定防控方案。各企業應制定本單位新型冠肺炎疫情應急預案和工作方案。包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、後勤保障、信息報告、應急處置等內容，要細化落實到車間、班組，明確專人負責。

(三)健全信息報告和聯絡員制度。要建立與社區(村鎮)、衞健、工信等部門的信息通報機制，指定專人負責。建立疫情信息報告制度，明確流程和責任人，發現問題及時上報。

(四)認真落實各項措施。嚴格落實國家、省、市、縣防控肺炎疫情各項措施，由企業負責人親自落實有關疫情防控的各項文件精神。

(五)保障物資所需經費。保障防控肺炎疫情所必須的物資、場所、人員與經費。

(六)全力配合上級部門。企業發生肺炎疫情時，應全力配合衞生健康部門做好疫情處置等工作。

三、具體措施

(一)排查方式

1.確認健康上崗。企業要做好員工健康狀況排查登記，確認員工健康後方可上崗。目前仍在中高風險地區的人員，暫不返崗。對有其他中高風險地區旅居史、曾與確診或疑似病例有密切接觸史的員工，按照疫情防控指揮部要求隔離管控。

2.建立員工健康台賬。實行在崗員工健康狀況”一人一檔”管理，每日開展健康監測，全面掌握員工行動軌跡(地點具體到門牌號，時間具體到某日某時)、身體狀況是否良好、是否與發熱患者有過密切接觸、乘坐交通工具及行程等情況。

3.建立晨午檢制度。建立員工晨午檢制度，由專人負責對每位職工進行體温測量。對進入公司的所有人員進行體温檢測，同時詢問是否有其他不適症狀，並做好記錄。有班車的企業，應在上班車前進行測量，發熱症狀者禁止乘坐班車或進入單位。對發熱、呼吸道或消化道症狀者，應指導其及時就醫，就醫時應佩戴醫用口罩。

4.外來人員管理。制定外來人員疫情防控要求，做好外來人員信息登記(着重介紹有無中高風險地區人員接觸史和發熱、咳嗽、呼吸不暢等症狀)、手部清潔、體温測量和口罩發放等工作。外來人員應由接待人員陪同到指定場所辦公、休息和就餐。

5.設置臨時隔離點。在企業醫務室、集體宿舍等區域按照要求設置臨時隔離室，應對突發狀況。

(二)防護措施

1.防護準備。統計、購置、儲備所需的口罩、消毒劑、手套等防疫物資，定時排查庫存量,要確保每一名進場作業人員均能按規定佩戴口罩，安排專人負責廢棄防護用品處置。

2.通風消毒。

(1)日常消毒。企業每日須對門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衞生間等公共部位進行消毒。每個區域使用的保潔用具要分開,避免混用。人體接觸較多的枱面、桌椅、門把手、水龍頭等物體表面:用500mg/L的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭消毒，使用含氯消毒劑時應作用30分鐘後再用清水洗淨。對不耐腐蝕的表面和物品，如金屬等，可以用75%酒精擦拭消毒，使用時應注意安全。大面積的地面和牆面用有效氯為500mg/L的含氯消毒劑溶液由內向外進行噴霧消毒，噴灑量以表面濕潤且無滴流現象為準，作用時間應不少於30分鐘。座機電話每日用75%酒精擦拭兩次，如果使用頻繁可增加至四次。通勤車使用後要立即消毒。廢棄口罩放入專用垃圾桶內，每天使用含氯消毒劑進行統一消毒後按生活垃圾處理。

(2)日常通風。工作場所每天至少兩次保持30分鐘開窗通風。要關閉中央空調，確有需要的，按相關規定採取進風消毒過濾;對有迴風的集中式空調系統，要在迴風口設置低阻中效空氣過濾器，並加強新風口空氣過濾器的清潔和更換。

3.人員防護。

(1)個人防護。所有員工、體温檢測人員上班期間要全程配戴口罩，作業崗位保持安全間隔距離。企業物業、保潔等要按要求佩戴口罩、手套等防護用品。企業要指導職工正確佩戴口罩、做好口罩的定期更換和使用後口罩的正確處理。同時加強個人衞生，打噴嚏和咳嗽時應用紙巾或手肘部位(不是雙手)遮蔽口鼻，將打噴嚏和咳嗽時使用過的紙巾放入有蓋的垃圾桶內，打噴嚏和咳嗽後應用肥皂或洗手液徹底清洗雙手。

(2)手衞生。企業各控制室、辦公室、食堂、衞生間等工作場所和生活場所應設置洗手設施和消毒用品，如無洗手設備，應配備70-75%的酒精搓手液或免洗手消毒液。班車、公務用車、接待室、辦公室、電梯、桌椅、工作台、地面等交通工具、公共區域和物體表面應由專人負責進行定期消毒，每日2次。

(3)住宿安排。集體宿舍要儘量減少同房間入住人數，儘量分散佈置在四個方位，建議牀設布簾隔斷，避免頭頂頭休息。集體衞生間要設置洗手消毒設備，個人生活用品嚴格分開。

4.人員管控。

(1)減少聚集。儘量採用信息化手段開展辦公，減少會議頻次和開會時間。如確需開會的，要選擇相對寬敞、通風的空間，參會人員要佩戴口罩。

(2)優化招聘方式。提倡線上招聘員工，要做好應聘人員的健康預檢，嚴格核查其過去14天內的流動情況並做好登記等工作,在確保安全的情況下辦理入職手續。

(3)通勤安排。鼓勵工作人員自駕、騎行或步行上班，儘量減少使用公共交通工具。外地員工原則上14天內不得離開廠區、宿舍或指定區域。

5.就餐管理。

(1)食堂物資採購。按照食品安全規範執行，不得采購未經宰殺、未經檢疫的活禽活魚肉品。食堂物資及時盤點庫存量，並做好登記，採取集中採購的方法，以便減少進出公司的次數。在外出採購時，採購人員必須佩戴防護口罩，做好相應的防護工作，接觸動物及肉食時，必須先戴手套。回來時車輛做好消毒工作,按人員進公司流程進入公司。

(2)規範操作服務。每日崗前對食堂服務人員開展健康檢查、體温測量，並做好記錄，食堂服務人員作業中要統一佩戴手套、口罩、防護鞋套等。所有餐具需使用一次，消毒--次，在未消毒前不能使用。並做好消毒記錄。每天對餐桌及地面用酒精搽拭消毒一次，並做好記錄。廚師和後勤每天上崗前應做好體温的檢測並記錄，全部佩戴口罩上崗。廚房配備消毒洗手液，廚師及其他需進入後廚的人員上崗前須徹底洗手和消毒。烹調、洗滌器具應生熟分開使用;對動物肉類食材操作前必須戴好手套。肉食必須在高温煮熟後方可交付食用。

(3)合理安排就餐。進食堂用餐前必須測量體温，佩戴口罩，並做好登記。儘量個人單獨用餐，推行分餐制、盒飯制，可採取分時段進餐、用餐人員之間保持1.5米以上距離並減少交談、送餐到各部門等方式減少人員聚集。食堂餐廳要加強日常消毒與通風。

(三)疫情處置

1.疫情處置程序。發現發熱、咳嗽、胸悶、氣促等可疑症狀者，要第一時間報告社區(村鎮)及主管部門，並採取隔離等措施。

2.密切接觸者管理。積極配合衞健部門，對密切接觸者採取暫時隔離管理措施，並做好思想安撫工作。隔離觀察期間如出現呼吸道症狀、發熱、畏寒、乏力、腹瀉、結膜充血等症狀者，則立即向社區(村鎮)及主管部門報告。

3.終末消毒。疫情發生後，企業可在疾控中心指導下，做好病例辦公室、會議室、宿舍等疫點的終末消毒以及密切接觸者集中隔離消毒。

4.暫停生產經營。根據疫情波及的範圍、發展趨勢，由縣政府決定。必要時採取臨時停止生產經營措施。

(四)宣傳教育

1.廣泛宣傳。收集有關防疫文件、知識、宣傳片和宣傳視頻，通過宣傳板、企業微信、電子大屏等開展宣傳。

2.技術培訓。加強體温檢測、消殺等相關工作人員操作技能培訓。

3.健康教育。普及肺炎預防知識，讓每一個員工都知曉肺炎預防知識，教育引導員工注意個人衞生。每日佩戴口罩與人交流保持1.5米以上距離。一旦出現任何身體不適及時告知管理人員，及時就醫，積極配合相關部門的隔離治療和調查。

春節後復工方案 篇16

根據商務部辦公廳、國家衞生健康委辦公廳印發的《零售、餐飲企業在病毒流行期間經營服務防控指南的通知》、省商務廳《關於儘快組織商貿企業復工營業的緊急通知》、《市病毒感染的肺炎防控指揮部關於做好企業復工和節後錯峯返程疫情防控工作的通知》為有序推進全區商貿企業復工工作，切實做好疫情防控和企業服務工作，特制定以下工作方案。

一、總體要求

落實排查“四個最嚴”，細化實化“七個到位”，堅持“外防輸入、內防擴散”的工作準則，紮實做好企業有序復工和疫情防控工作，確保企業平穩過渡，逐步恢復正常生產經營秩序。

二、明確企業復工要求

全區商貿企業疫情防控必需保證羣眾生活必需(超市賣場)正常開工開業，同時周密做好復工人員的疫情防控工作。連續生產經營的企業要確保穩定生產經營。如大型賓館酒店、大型商場、大型商超，要在我區I級應急響應防控措施解除前復工的企業，必須成立由主要負責人牽頭的疫情防控領導小組，堅持“外防輸入、內防擴散”的工作準則，制定本企業疫情防控復工方案，細化落實到班組、櫃枱，明確專人負責，切實加強疫情風險管控。企業需將疫情防控和復工方案提前報到進行審批備案，經審批同意後，方可開工。復工企業要合理安排生產經營計劃，堅決防止安全生產事故的發生。

(一)企業復工前要做到：

1.人員排查必須要見底。企業應制作員工和業主花名冊，並按時填報企業職工從市區外返回情況排查表，定期上報區商務局。要按照“能少則少，能近則近”原則組織用工，企業要組織對每一名員工14天內去向進行排查。規勸本市以外員工不返崗，確有需要的，按規定完善落實企業內部醫學觀察、自行隔離等措施，確保其返區後隔離觀察14天並經體温測量正常後方可上崗。

2.防控物資必須要到位。企業要準備必需的防控物資，購置快速體温探測儀、消毒水、口罩等疫情防控物資，並製作疫情防控物資清單。

3.隔離條件必須要完備。企業要落實隔離場所。企業內部不具備隔離條件的企業，要就近尋找符合條件的隔離觀察場所，落實員工隔離期間管控責任的保障工作。

4.防控措施必須要嚴實。企業要明確疫情防控的內部責任機制，建立疫情防控體系，明確主要責任人、分管負責人及部門班組負責人的工作責任，制定疫情防控應急預案和工作措施。企業必須實施封閉管理，保留使用的出入口要設立明顯標誌和警示內容的檢查站(崗)，所有進企人員進行身份登記核查和測量體温，企業要每日對全體上班員工進行體温檢測，形成員工測温記錄本並按規定上報復工人員情況、重點監控類人員情況、員工健康狀況等。企業要做好場地的通風、消毒和衞生管理及隔離區管控，建立和落實復工上崗前個人防護知識全員培訓制度。

5.安全生產必須要達標。企業要進一步壓實安全生產主體責任，開展安全生產自查自糾，對查出隱患未及時整改到位，不具備安全生產條件的，一律不得復工。

(二)企業復工後要做到：

1.嚴格落實管理。企業必須實行嚴格的管理，做好員工進企業體温測量，記錄姓名、身體狀況等信息，外來人員體温無異常、佩戴口罩方可進入。

2.嚴格實行衞生防護。在崗員工上班必須佩戴口罩，並且4小時一換;在崗員工必須定時測量體温，每天至少2次。

3.嚴格執行消毒消殺。企業必須定時對廁所、食堂、電梯等公共場所的設施、場地、設備進行消毒殺菌處理，每天至少3次;儘量不使用中央空調，如確需使用，必須採取進風消毒過濾;對集中辦公區域、經營場所、應進行定時強制性通風換氣;對會議室、餐廳、電梯等人員密集場所應進行定期消毒。企業應加強員工呼吸道傳染病防治知識宣教，提高防病意識，自覺做到儘量不外出、減少不必要的外出。加強企業環境衞生整治，消除衞生死角。

4.嚴格禁止羣聚活動。企業要引導員工不聚會、不會友、不聚餐、少開會，必須召開的會議儘可能減少參會人員、壓縮會議時間，具備條件的可採取電視電話會議或網絡語音會議形式，要暫停企業員工前往重點疫區的出差安排，儘量減少員工外出出差安排。

5.嚴格把關食堂安全。禁止採購未經宰殺未經檢疫的活禽活魚肉品，禁止提供生菜，餐具蒸汽消毒，加工環節嚴格生熟分開，員工實行分餐制，不得集中用餐。

6.嚴格實行信息上報。企業每日必須按規定上報所有在崗員工情況、員工健康狀況等信息。新增上崗人員的情況需要提前48小時上報區商務局，予以審核。各企業一旦發現職工有發熱、咳嗽等急性呼吸道感染症狀，保證第一時間信息報告所在街道社區、保證第一時間隔離、保證第一時間篩查相關接觸人員。

三、嚴格企業疫情防控

1、企業要加強返崗返工人員健康監測工作，瞭解返崗返工人員返通時間和交通方式，建立主動健康申報制度。企業要加強對返崗返工人員基本信息的瞭解，特別是行程軌跡和旅居史情況，並依此提前制定好疫情管控預案。着重排查疫區返通人員是否與確診病例、疑似病例密切接觸。對來自武漢等重點疫區人員，無發熱症狀的，經集中隔離醫學觀察14天並核酸檢測陰性後解除隔離;對有發熱症狀的，一律送往定點醫院隔離醫學觀察並採集咽拭子標本，進行核酸檢測。對來自本省或其他非重點疫區人員，若非密切接觸者，經體温檢測正常後，可正常返崗返工;若有發熱症狀的，需集中隔離醫學觀察14天，體檢正常可解除隔離觀察。

2、企業要組織好內部消殺和員工體温監測工作，為每名員工配備足夠的口罩等防護裝備，並建立健康檔案。企業工作人員和經營户要嚴格按要求佩戴口罩，不戴口罩的一律不準營業。對不戴口罩入場的消費者要及時勸離。

3、企業只保留一個進出口，由專人看管、強化門禁檢查，並在門口設立測温點，配備測温槍，企業大門處設置體温測量點，安排專人對進入企業者前進行體温測量、問詢健康狀況，並記錄備查。一旦發現有發熱(手持式測儀>=37.5℃或紅外線測温儀>=38℃)或呼吸道感染症狀者，應拒絕其進入企業，其中，超市、菜場、等服務業企業更應加強對服務對象的疫情防控。

4、加強職工食堂衞生管理，加強餐廳通風和預防性消毒，推行分餐制、盒飯制，避免員工集體用餐，可採取分時段進餐、送餐等方式減少人員聚集。要確保工作環境清潔衞生，注意通風換氣，保持室內空氣流通，定期對門把手、電梯、按鈕等公用設施進行消毒，倡導員工養成勤洗手的習慣。

5、企業要建立疫情防控應急預案，工作場所發現疑似患者後應立即轉至臨時隔離室，及時聯繫當地疾控機構請求指導處理，並協助開展相關調查處置工作。若被診斷為病毒感染的肺炎患者，其密切接觸者必須接受14天的集中隔離醫學觀察。在我區I級應急響應防控措施解除前，企業不得到疫情嚴重地區開展招聘活動，不得從疫情嚴重地區新招聘員工，不得安排員工到疫情嚴重地區出差。企業要切實承擔起社會責任，妥善處理好疫情防控期間勞動關係問題，不得要求員工到醫院開具健康證明。對因隔離、留觀或政府採取緊急措施不能正常參與工作的，企業不得隨意解除、終止勞動合同，也不得退回勞務派遣用工。有條件的企業，可安排職工通過電話、網絡等靈活方式在家上班完成相應工作;不具備條件的企業，可安排職工採取調休、錯時、彈性等方式開展工作。

四、壓實疫情防控責任

按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則，各企業對本企業疫情防控負主體責任。各企業要堅持穩控當頭，認真履行職責，進一步增強責任意識，切實做到“守土有責、守土擔責、守土盡責”。各企業要加強本企業的疫情防控管理，健全工作機制，實行網格化管理，加大對員工疫情防控知識宣傳和指導，制定“一企一策”方案，將各級工作部署要求傳達到每個員工業户，確保將各項工作措施落到實處。要確保人員到位、排查到位，確保疫情防控工作信息暢通、執行有力，對疫情防控不力、推諉扯皮、逃避責任的將依法依紀嚴肅追責問責。

五、加強復工企業服務

為更好指導商貿企業做好復工生產，督導企業做好疫情防控工作現成立商貿企業復工專班小組，成員名單如下：

具體服務職責：幫助企業做好生產經營環境消殺。幫助企業從我區指定合格消殺用品定點供應單位採購消殺產品，為企業自行組織採購消殺產品提供便利條件。對企業復工情況進行調度，分析疫情影響情況，對經濟穩增長形勢作出分析預判，及時協調解決企業復工和生產經營運行遇到的困難和問題。

春節後復工方案 篇17

為認真貫徹落實《xx市安全生產委員會辦公室關於切實做好節後企業復產復工安全生產工作的通知》（來安委5號）、《xx市應急局關於切實做好春節後非煤礦山企業復工復產安全生產工作的通知》（來應急發4號）及武宣縣關於做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控等工作的通知精神，規範相關企業復工復產驗收工作,進一步做好企業防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作，保障我縣非煤礦山、危化和工貿等相關企業春節後能夠安全平穩地恢復生產，現就有關工作開展情況如下：

一、自查自糾

各相關企業於20xx年2月15日前，按照相關要求做好復工前的安全生產隱患大排查大整治、從業人員安全生產知識大培訓及疫情防控等相關工作。

二、核查驗收

20xx年2月16日我局接收企業的復工復產申請，並組織專家等人員對申請復產復工的企業進行實地核驗，經同意後方可復工復產。

三、工作要求

（一）提高認識，抓好落實

由於節後企業管理人員和從業人員尚未進入良好工作狀態，安全防範意識降低，極易引發生產安全事故。且當前正處於新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控關鍵期，做好疫情防控和安全防範工作，確保全縣安全形勢平穩，對服務保障全區疫情防控大局意義重大。各相關企業必須充分認清當前面臨的嚴峻形勢，要以高度的政治責任感、飽滿的精神狀態、良好的'工作作風，周密部署，明確責任，強化措施，紮實做好節後復產復工的安全生產工作和做好疫情防控工作。

（二）全面落實企業安全生產主體責任，做好疫情防控工作，夯實安全生產基礎

1.切實增強責任意識、風險意識、始終把員工的生命安全和身體健康放在第一位，精心做好新型冠狀病毒疫情風險防控工作。一是強化疫情排查，各企業要組織力量加大對員工排查力度，重點摸清春節期間員工去向、身體狀況、是否接觸過疫區人員等情況，特別是近期從湖北等重點疫區返工人員的排查摸底。對春節返鄉期間患病、醫學觀察、疑似病人和傳染病人密切接觸者，按照衞生防疫部門要求在當地醫治、隔離或者觀察，嚴防傳播感染到企業。二是做好自我防護，出門或在室內聚集必須戴口罩，隔斷疫情傳播途徑。各企業要在員工返工前，要落實對員工生活區等人羣密集場所的通風、消毒措施。員工到企業後禁止舉行羣體性聚集活動，提醒員工遠離人羣密集場所。若發現疑似新型冠狀病毒感染肺炎人員，要進行隔離觀察，並報告屬地鄉鎮人民政府、縣應急管理局和縣衞健局。三是加強疫情防控學習培訓和宣傳教育，充分利用廣播、微信羣、QQ羣、標語、櫥窗、公告欄、電子屏等宣傳平台，及時宣傳各級政府疫情防控工作部署和各類防控措施、注意事項，加強防疫知識普及和輿論引導，號召員工科學防控、不信謠不傳謠，人人蔘與、聯防聯控，增強自我防控意識和能力。

2.深入開展春節後全員安全知識大培訓，切實提高廣大從業人員的安全意識和防範技能。安全教育培訓是企業復工復產的前置條件，要做到全員覆蓋。復工復產前，根據防疫的要求，因地制宜的組織開展安全教育培訓，要制定具體的培訓方案，嚴格培訓內容，可通過專家授課、播放事故案例等方式進行，確保培訓具有針對性、生動性和實效性，有效提升從業人員的安全意識和安全技能。集中培訓的，每個參與培訓的員工之間要保持防疫安全距離。培訓結束後，要認真組織考核，從業人員只有考試合格後，方可上崗作業。培訓方案、考核內容應收集、整理、歸檔以便各級應急管理部門審查。

3.深入開展安全隱患大排查大整治，確保企業不帶病運行。復工復產前，必須制定詳細的復產復工方案，由企業主要負責人組織安全管理員、各崗位員工，會同專業技術人員或委託安全生產技術服務中介機構對各生產系統進行全面徹底的安全檢查，做好復工生產前各類設備設施的維護保養嚴防企業帶病運行。對查出的問題和隱患，要列出問題隱患整改清單，做到整改措施、責任、資金、時限和預案的“五落實”。安全隱患全部整改到位後，方可向我局提出書面復產復工申請。

（1）非煤礦山：做好各類設施設備和現場環境的安全檢查，徹底消除停產期間形成的事故隱患，對全體員工特別是外來施工隊伍和發生變動的人員加強復產前安全教育培訓。

（2）粉塵涉爆企業：切實加強復產前作業場所易燃易爆粉塵和氣體的監測工作，檢查除塵系統以及報警裝置是否有效，並做好作業環境的全面清理工作。

（3）危險化學品：組織生產、設備、倉儲、電氣儀表等專業人員對危化品生產儲存設備、設施、管道、自動化控制系統等進行次全面檢查，確保符合安全運行要求。復產前要制定嚴密的開（停）車方案，對可能出現的安全問題制定處置防範措施，要完善重點崗位和關鍵裝置的應急處理措施。要組織進行全員安全教育培訓，做到復產前人人蔘加培訓，安全教育不到位不開車。

（4）冶金等工貿行業：對生產設備、安全設施、各種儀表、管道、閥門、危險品儲存裝置和廠房等進行全面安全檢查，切實加強煤氣作業場所和有限空間的安全管理，防止中毒或窒息事故。

（5）煙花爆竹：各批發企業要按照各零售經營點的核定量配送煙花爆竹產品的相關規定，對春節後未銷售完超過平時儲存限量的煙花爆竹，要按照相關規定在規範的倉儲點進行集中存儲。

四、落實責任，嚴把復產程序

（一）非煤礦山企業

1.礦山企業履行安全生產的主體責任後，應向我局提出復工書面報告，報備復工復產方案。由我局組織相關單位進行現場核查，符合條件的核驗人員拿出復工意見報局主要領導，經局主要領導簽署同意復工的意見後方可復產復工。在現場核驗中按《金屬非金屬礦山重大生產安全事故隱患判定標準（試行）》判定存在重大生產安全事故隱患的`，一律不得復產復工。

2.通過非煤礦山安全生產標準化二級考評且證書在有效期內的礦山企業認真履行安全生產主體責任，並完成相關問題及隱患整改後，形成企業安全生產主體責任履職報告，企業主要負責人簽名後報送屬地應急管理局備案後，可自行復產。

3.地採礦山及其安全設施建設項目、四等尾礦庫運行的礦山企業復產復工由市級應急管理局組織專家組，會同我局聯合審查。

（二）其他相關企業

企業履行安全生產的主體責任後，應向我局提出復工書面報告，報備復工復產方案。由我局組織相關單位進行現場核查，符合條件的核驗人員拿出復工意見報局主要領導，經局主要領導簽署同意復工的意見後方可復產復工。在現場核驗中按行業企業重大生產安全事故隱患判定標準判定存在重大生產安全事故隱患的，一律不得復產復工。

五、加強監管，確保安全

（一）積極防範安全生產事故及衞生防疫事件。批准復工復產的企業,嚴格執行企業領導值班制度，及時處理突發問題和衞生防疫事件，嚴格落實各項安全生產和疫情防控措施,在確保安全的前提下有序組織生產和建設。

（二）遇特殊情況，按上級的要求及時處置。未盡事宜及因特殊情況需要提前復工復產的，請提前與我局相關股室聯繫。

春節後復工方案 篇18

為了強化施工現場安全生產管理，保障節後生產工作順利開展，消除各類安全隱患，根據貴州省建築工程復工復產技術指南的文件要求，特指定本復工方案，對復工前的各項準備工作進行詳細安排。

一、建立健全安全生產管理機構

高度重視項目的安全工作，併成立以項目經理為組長的安全生產領導小組。

安全生產領導小組組織機構如下：

組長：

副組長：

成員：

安全生產領導小組主要行使以下權利，並按照各職責開展安全工作：

1.安全生產領導小組是本企業安全生產方面的最高領導機構。

2.全面貫徹執行上級有關安全生產方面的方針、政策及決定。

3.由組長負責企業年度安全生產工作計劃和長遠規劃及其費用的審批工作，並對執行情況進行監督檢查。

4.由副組長對於本項目在安全生產方面急需解決的問題，及重大安全技術措施，安全設備、設施的更新改造及其費用等的審批工作。

5.由定期召開安全生產工作例會，聽取安全生產主管領導工作彙報，分析安全生產形勢，研究佈置下一階段安全生產工作。

6.由支持安全生產主管領導，主管部門和安全員的工作。

7.經常深入羣眾瞭解情況，聽取職工對安全生產工作的意見和建議，發動羣眾搞好安全生產工作。

8.對於輕傷事故有權作出處理決定，對於重傷以上事故，要立即上報，並協助上級有關部門進行調查取證和制定並落實整改措施。

二、開展復工前施工現場安全生產全面檢查

項目部技術管理人員、安全管理人員進場後，由項目經理組織成立臨時檢查組，對現場的深基坑、高邊坡、支模架進行全面的檢查。終點檢查本項目涉及到的危大工程相關的安全防護、安全標識、安全用電等內容，具體部位進行全面的檢查。並填寫檢查記錄，對不滿足要求的位置進行整改。

現場的臨水、臨電是施工順利進行的重要保證，尤其是臨電設施，也是發生事故的重災區。在復工前應加大對臨電設施的檢查力度，對存在的問題要高度重視，對存在的隱患要如實記錄，及時整改，及時複檢，合格後方可投入使用。

三、嚴格落實安全檢查制度和主要負責人帶班制度

公司安全負責人要嚴格落實安全檢查制度，項目負責人要嚴格執行帶班制度。日常工作中，要終點落實下列措施：

1.每個月至少帶隊檢查一次安全生產工作；

2.每季度組織專題研究一次安全生產工作；

3.每年至少組織召開一次安全生產總結會；

4.主持召開一次安全生產工作分析會；

5.組織簽訂一次全員崗位安全生產責任書；

6.給員工上一次安全生產輔導課；

7.參加一次安全生產應急救援演練；

8.參加一次安全生產知識技能培訓。

四、加強對施工機械的全面保養、檢修

對現場停工的機械及新進場的施工機械進行全面的保養，如實填寫檢修記錄、保養記錄表。

對存在問題的機械一律張貼檢修標籤，在修理後，未報備前嚴禁投入使用。

五、加強現場安全隱患排查

安全隱患是指作業場所、設備及設施的不安全狀態，人的不安全行為和管理上的缺陷，是引發安全事故的直接原因。重大安全隱患是指可能導致重大人身傷亡或重大經濟損失的事故隱患，加強對重大安全隱患的控制管理，對於預防特大安全事故有重要的意義。

安全隱患排查是隱患控制的重要措施，在日常隱患排查時應做好一下幾點：

1.破：一個設備，一個不見，只要是破損了基本可以認定為隱患。

2.缺：應該有的而沒有了，可以認定為隱患。

3.裸：以普通人的'常識判斷，一樣東西具有危險性，但裸露在人可以觸及的範圍內，可認定為隱患。

4.亂：安全生產實質是一種秩序管理。如果無序，雜亂，必然是隱患。

5.擠：安全生產一般都要安全距離要求，一旦出現零距離或是過小距離的擁擠，一般可認定為隱患。

6.堵：應該暢通而未暢通，可認定為隱患。

7.閃：如果發現一個設備的運行燈或是顯示器不停的在閃動，一般可判定為隱患。

8.晃：一般情況下，無論是機械設備、模板支架、工作平台還是作業輔助工具，都需要較好的穩定性和牢固性。一旦發現相反的情況，可認定為隱患。

9.仿：企業自己仿製的一些設備設施，一般可認定為隱患。

10.瞞：被檢查人步入式説明情況，一般是隱瞞隱患。

六、制定各項應急預案，並組織應急演練

根據項目情況，由技術負責人組織消防應急元、防洪應急預案、地質災害應急預案、並制定各項預案的應急演練計劃，在事故高發時段前組織進行應急演練。演練應先編制演練方案和演練腳本，演練過程做好記錄，演練結束要進行總結。並根據演練總結對應急元進行修訂、完善。

七、積極開展安全教育和安全交底活動

1.要認識落實三級安全教育，復工前組織現場生產人員集中開展安全知識教育培訓，強調復工後的安全注意事項，着力提升生產員工的自我防護意識，特別是對節後新進的新員工，必須進行崗前操作安全培訓，未經培訓和三級安全教育不合格的，一律不得上崗作業。

2.嚴格執行特殊工種作業人員持證上崗制度，無特種作業操作證或操作證過期的人員，一律不得上崗作業，切實從源頭上減少安全隱患，確保節後安全生產的順利展開。

八、加強重點部位、重要時間節點的安全控制

安全事故高發部位主要集中在：

配電室、有限空間、倉儲場所、危險化學品、危險作業場所、特種設備使用場所。

在進行檢查時，應加大檢查力度和檢查頻次。

重要時間節點是指作業人員容易產生心裏放鬆的時段，由於建築行業的工作人員，作業時間長，勞動強度大。故在下列時間節點，工人朋友容易放鬆警惕。

1.節假日前後和特殊時期；

2.時間緊、任務重趕工期時期；

3.工作環境艱苦時；

4.即將下班或收尾階段；

5.夜間作業或單獨作業時；

6.同一區域交叉作業時；

7.新工藝、新設備啟用時。

春節後復工方案 篇19

一、復工前六到位：

1.申報到位：向區縣工業主管部門提出復工申請，經同意後復工。

2.保障到位：建立工作機構，落實疫情防控、安全生產主體責任，制定防控方案，細化應急預案。

3.摸排到位：建立返崗復工人員登記台賬，明確復工人員流動、近期疫區往來、接觸情況，簽訂責任書、承諾書。

4.物資到位：口罩、手套、測温儀等防護物品和洗手液、消毒液等消殺物資。

5.清潔到位：廠區內生產、生活、辦公區域進行環境清潔和消毒。

6.培訓到位：開展復工上崗培訓，全員收悉掌握疾病防控知識。

二、復工後六到位：

1.監測到位：封閉管理，設卡對進入人員體温檢測並做好記錄；每天上、下班分別監測員工體温，做好台賬記錄。

2.防控到位：進場人員全部佩戴口罩；工作場所保持通風換氣，嚴禁開中央空調；少開會、少集中、少接觸;不集中用餐。

3.殺菌到位：每日對全場消毒，工位、辦公室、食堂、電梯等重點區域增加消毒頻次並做好記錄。

4.檢查到位：生產負責人要對企業安全、疫情防控工作落實的具體情況開展日常檢查，發現問題及時糾正。

5.應急到位：發現異常情況人員立即隔離，及時按要求送診並上報屬地衞生防疫部門；做好維修應急救援準備工作。

6.宣傳、報送到位：做好預防宣傳及時報送復工後的相關信息和各類統計報表。

春節後復工方案 篇20

為深入貫徹落實國、省、市關於支持企業復工復產的決策部署，切實有效幫助商務領域外向型經濟骨幹企業解決在復工復產中面臨的突出困難和問題，以推動實現全局全年開放型經濟發展目標任務，經局行政辦公會研究決定，特制定本工作方案。

一、總體要求

按照中央決策精神和省商務廳、市委市政府工作部署，堅持疫情防控阻擊戰和經濟發展攻堅戰“兩場戰役”一起打，在抓好疫情防控工作的同時，全力幫扶商務領域外向型經濟骨幹企業復工復產，幫助企業集聚更多資源、爭取更多支持，降低疫情對企業的影響，確保防疫與商務經濟發展兩手抓、兩不誤，努力促進全市全年商務和開放型經濟高質量發展目標實現。

二、幫扶範圍

全市外貿、外經、外資骨幹企業，“三類500強”企業，招商引資重點產業項目，電子商務等行業骨幹企業。

三、幫扶重點

1.支持企業有序復工復產。

加強企業復工復產情況調度，及時掌握幫扶企業實際情況和存在的困難、問題，特別是人員招聘、原料採購、訂單違約、交通運輸、融資、產業鏈配套和防疫物品短缺等問題要重點了解；密切跟蹤幫扶企業復工後的經營狀況，瞭解疫情給幫扶企業帶來的損失和影響，收集企業訴求建議等，盡力幫助企業解決復工復產困難。

2.鼓勵企業創新經營服務。

鼓勵和支持企業結合行業特色和企業特點，創新開展形式多樣的經營服務。支持外貿供應鏈平台公司發揮資金和渠道優勢，擴大大宗商品進口規模，鼓勵外貿企業加強線上營銷推廣。鼓勵電商企業開展生活必需品配送到家（小區）服務，鼓勵各大電商平台積極協調供應商和挖掘產業鏈潛能，增強生活物資供應保障能力；鼓勵第三方電商平台與商貿企業對接合作，拓展生活必需品網上銷售業務。

3.跟進招商引資重點項目。

對已簽約未履約項目，抓緊與企業方聯繫，督促幫助其儘快履約；對已履約未開工項目，跟緊貼近服務，高效完成前期手續及落地準備工作；對已開工未復工項目，要對接企業和有關各方，分類制定項目復工計劃，組織幫扶企業有序復工。

4.加強政策宣傳。

認真做好國、省、市幫扶企業復工復產、支持企業發展共渡難關的有關政策宣傳工作，如《國家税務總局湖南省税務局印發》《湖南省商務廳積極應對新冠肺炎疫情支持外貿企業穩定發展的若干措施》《湖南省金融支持疫情防控和企業復工復產的若干措施》《湘潭市人民政府關於應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情支持中小企業平穩健康發展的若干意見》等政策文件的宣傳解讀工作，讓幫扶企業及時瞭解政策、掌握政策、對接政策，爭取政策支持。

5.落實疫情防控和安全生產各項措施。

要按照《市委新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控領導小組辦公室關於做好企業復工復產和新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》（潭疫辦﹝20xx﹞11號）要求，結合幫扶企業特點，指導幫扶企業落實疫情防控和安全生產主體責任，加強安全隱患排查整治，確保各項疫情防控措施落實到位。

四、工作要求

1.加強組織領導。

在局黨委的統一領導下，實行局領導聯行業、幹部聯企業的幫扶機制。設立1個綜合協調組，外貿、外經、外資、“三類500強”和重點產業項目、電商5個幫扶工作組。綜合協調組設局辦公室，負責信息彙總、綜合協調，重要事項提請局行政辦公會研究；各幫扶工作組分別由外貿科、外經科、投管科、投促中心、電商科牽頭，負責指導幫扶責任人開展工作，收集相關信息，協調解決相關企業實際困難和問題。

2.強化幫扶責任。

聯繫領導要加強調度親力親為，幫扶責任人要創新方法主動作為，要認真聽取企業訴求和建議，掌握政策、宣講政策，指導協調政策兑現。疫情防控期間，實行“日報告、日協調、周彙報”的工作機制，各幫扶責任人要通過電話、微信、郵件、走訪等方式積極與企業負責人對接，每日將發現的問題、企業提出的訴求反饋給幫扶工作組牽頭科室，各牽頭科室要及時彙總情況報局綜合協調組（每週至少一次），並按照有關政策和規定能協調解決的及時幫扶解決；暫無法解決的，由牽頭科室彙總後反饋至綜合協調組提請局行政辦公會議研究。

3.注重上下聯動。

各縣市區、園區商務主管部門要落實屬地責任，進一步全面摸清並完善轄區外向型經濟企業（項目）名冊，精準確定骨幹企業目錄，制定切實可行的幫扶工作方案報局綜合協調組，明確1名分管領導為幫扶總聯絡人，加強工作對接。各幫扶工作組牽頭科室要加強與縣市區、園區商務主管部門的聯繫，及時掌握並完善外向型經濟骨幹企業幫扶名冊，會商解決企業復工復產的突出問題。

全市各級商務主管部門要高度統一思想，牢固樹立幫扶企業就是保穩定、促發展的意識，把做好疫情防控工作、幫扶企業復工復產、推動項目開工作為當前工作的重點，嚴守工作紀律，講究工作方法、積極主動做好工作，採取有效措施開展幫扶，確保全年各項目標任務高質量完成。

春節後復工方案 篇21

春日漸暖，寒潮消退，隨着疫情防控形勢的積極變化，市交通控股集團下屬汽服汽修中心重按啟動鍵，紮實做好疫情防控的同時逐步有序恢復生產生活。

在復工籌備工作中，汽修中心按照上級主管部門防疫要求建立疫情防控工作機制，制定疫情防控工作方案和復工生產實施方案，排查返崗人員，配備防疫物資，進行了復工前安全生產專項檢查，對相關公共場所及設施、設備進行全面消毒，保證經營環境安全衞生。

汽修中心在3月5日接到復工批覆文件後，立即對疫情防控期間預約登記的一百多名客户進店時間進行合理安排，致電客户有序進店。同時，嚴格員工和客户進廠前防疫工序，

一是測量體温，

二是佩戴防護物品，

三是車輛消毒處理，建立登記台賬實現100%的可追溯。

自復工之日起，汽修中心採取有效措施逐步恢復生產經營，日均進廠台次十多台。汽修中心採取最嚴格防護措施，做好疫情防控各項工作，同時全力抓好生產經營，確保生產和疫情防控工作兩不誤。