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2022公司大型年會活動策劃方案(精選15篇)

2022公司大型年會活動策劃方案(精選15篇)

2022公司大型年會活動策劃方案 篇1

對20某年工作進行總結,制定新一年度工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標,表彰工作優秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,增強員工的凝聚力。

2022公司大型年會活動策劃方案(精選15篇)

一、活動時間

20某年1月末

二、活動地點

公司大會議室、某餐廳、某xKTV

三、參加人數

公司全員

四、所需時間總計

7小時

五、年會主題

揚帆起航●輝煌20某年

六、年會安排

1、茶話會

時間:下午3時-5時

2)內容:

a)各部門就20某年的工作進行總結,20某年的工作方向和目標進行規劃;b)個人自由發言;

c)領導總結髮言;

d)表彰優秀員工;

e)公司員工大合影。

2、聚餐

1)時間:晚上5時-7時

2)內容:員工聚餐;總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞。

3、KTV聯歡

1)時間:晚上7時-10時

2)內容:員工節目匯演,穿插遊戲抽獎活動。

4、活動結束

七、人員安排及職責

1、總負責:某x

主要工作:總體協調,人員調配。

2、策劃和現場協調:某x

主要工作:年會策劃、會議節目安排、舞台協調、現場資訊採集。

3、後勤:某x

主要工作:餐廳和KTV預定、物資採購、車輛安排、人員接待。

4、會場佈置:某x

5、活動主持:某x

主要工作:根據活動流程進行活動主持。

八、會場佈置

公司大會議室

A:投影展示:本公司的LOGO及年會主題;B:桌上擺放水果等食品若干

九、獎品設置

一等獎:iPad;

二等獎:iPhone;

三等獎:豆漿機;

優秀員工獎:空氣淨化器。

十、員工文藝匯演、抽獎、遊戲

1)節目選取形式:各部門報送或做遊戲選取。

2)抽獎:由總經理抽取寫有員工姓名的卡片選取。

3)遊戲:暫無

八、預算

茶話會:300元

聚餐:5000元

KTV:3000元

以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費

2022公司大型年會活動策劃方案 篇2

20某年已經到來,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定於20某年某月某日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

第一步:入場形式

入場是年會的最開始階段,一個有趣、讓人興奮的入場方式,最能直接地影響員工對年會的第一感覺。所以近年來,網絡上盛傳的各大公司年會的入場秀,也都是花樣百出。

常見的方式是紅毯秀,在年會會場門口處放置簽字桁架,員工沿着地毯方向走向會場,在簽字桁架處簽字、合影留念。

進階一點可以在紅毯兩側擺放一些雜誌合影框,比如時代雜誌、GQ男人裝等等,根據公司文化可以自行定製,員工入場時可以合影留念。

高級一點可以是cosplay走秀,在入場時,以部門/小組為單位,cosplay一組動漫或其他人物入場,這樣的形式往往更抓眼球,也極具趣味性。

第二步:暖場方式

走完年會的入場秀,進入會場後,大家在找到屬於自己座位、桌次的同時,內場可以輪播音樂、視頻等進行暖場,等待年會的正式開始。

常見的暖場方式就是播放視頻,視頻內容可以截取公司一整年度的重大事蹟的回顧。

近幾年隨着互聯網行業的蓬勃發展,催生一些跨屏互動系統,暖場時候也可以用跨屏互動方式,建議結合視頻穿插播放,效果會更好一些。

第三步:領導致辭

年會正式開始前,請領導對本次年會致辭/祝酒詞,作為年會的開幕式。在帶領全體同事回顧公司整年情況、展望明年預期之際,也要讓領導給大家一點福利,點燃現場氣氛,比如領導派紅包等。

通常的形式,是用紅包塞現金派發,也有在公司內部微 信羣發微 信紅包,大家來搶。最近常見利用跨屏互動發紅包,掃描二維碼,就可以領取紅包的方式,也是一種創新的發獎形式。

第四步:節目表演

每一年的年會演出都是最頭疼的環節,各部門也都絞盡腦汁策劃節目。但節目每年應當推陳出新,總是一樣的節目也令人提不起興趣,作為策劃,可以建議各部門抓住時下熱點來準備節目,如:

公司有嘻哈:你可以用freestyle唱出公司大事記嗎?

吐槽大會:平時不敢吐槽的東西可以一吐為快啦?

某情報局:我發現!運營妹紙是最漂亮的!

第五步:熱場遊戲

策劃年會時,節目—遊戲—抽獎要穿插着來,讓員工保持期待和熱情。年會既然是大家放鬆、互相瞭解的場合,平時工作大家也都很忙,這次應該讓老闆和員工們多多互動,比如:

員工模仿老闆説話、老闆模仿員工動作、鼓動老闆表演等。

另外可以借鑑跑男、前進、快本等熱門綜藝中的遊戲,吸引員工參與。

第六步:抽獎環節

抽獎環節根據年會整體設計時長、節目數量安排,一般在兩個節目和遊戲後安排一次抽獎,從幸運獎、三等獎、二等獎降序抽取。而最後一個一等獎,可以放在0點時抽取,或者放在年會所有節目結束時候抽取。

傳統的方式是在抽獎箱裏,抽取中獎人員,近年也有通過抽獎軟件,輸入獎品和參會人員信息,進行抽獎,主持人或者領導只需要喊開始、停止即可。

第七步:讚賞評選

策劃時,根據實際情況,可以將公司部門/個人年度先進評選和頒獎放在年會中,對於受獎者無疑是的褒獎。同樣還可以設計年會節目獎,現場投票評選年會中最有人氣、最有意思的節目,也是對錶演者們的認可和肯定。

2022公司大型年會活動策劃方案 篇3

一、年會主題:

快樂合夥人

(意為每一個員工因為夢想走到一起故稱之為“合夥人”,同時迎合我們的工作理念,“快樂工作”。舉辦年會的目的也是希望給大家營造出一個快樂、難忘的時光,激勵大家在新的一年,攜手共贏,實現夢想)

二、入場形式:

搖錢樹:

進場前,每位員工均可在入場口擺放的搖錢樹上隨機摘取一個新年開運封,討一個新年的好彩頭。每個開運封中包含一張幸運卡,正面為獲獎內容,卡背面為參與互動和抽獎用的麻將牌號。(幸運卡中獎後均在晚會結束後領取)

開運封包含內容:(建議)

1. 實物獎金10個名額 (100元1個 50元2個、20元3個、10元4個)

2. 公休假期1天3個名額

3. 虎年吉祥公仔10個

4. 吉祥春聯若干幅

三、互動形式:

在入場時,每人隨機領取的開運封中的麻將牌(其中只有筒子、萬子、餅子)現場隨機抽取參與遊戲的成員。比如請拿到二筒的員工上場遊戲,便可以由他進行選擇“碰”(或槓或搭子等)同樣持有二筒牌的同學就得上場進行配合,以此類推。

四、抽獎形式:

現場將放置一個專供抽獎用的麻將桌,每輪抽獎環節,抽獎人上台在準備好的麻將中隨機抽取一張,比如抽到一萬,持一萬麻將牌的四位員工上台,然後分別擲篩子,誰的點數最大誰就獲得本輪環節的相應獎品。(建議除一二三等獎外,上台參與抽獎的員工都將獲得禮品)通過擲篩子的形式更加增強了抽獎環節的趣味性和互動性。

五、年會流程:

1.入場

2. 倒計時

3.開場舞 《小蘋果》

4.主持人開場

5.祝福視頻

6. 總致辭

7. 歌曲《 》

8. 小品《業績風雲》

9.互動遊戲

10. 第一輪抽獎

11. 話劇《 》

12. 歌曲《 》

13.相聲《洋洋得意》

14.互動遊戲

15.第二輪抽獎

16. 小品《微信朋友圈》

17. 舞蹈《 》

18. 《事業部品牌秀》

19.互動遊戲

20.第三輪抽獎

21.詩朗誦《 》

22.舞蹈《遮體舞》

23.合唱《 》

24.禮物大派送

25.合影留

2022公司大型年會活動策劃方案 篇4

一、年會主題:

嘉禾富鑫汽貿__年度年終總結會

二、年會時間:__年_月23日下午17:00時會議時間:17:30——18:30晚宴時間:18:30——21:30年會地點:天禧七樓多功能宴會廳

三、年會參會人員:公司全體員工(28人)

四、年會流程與安排:

1、17:30—17:40大會進行第一項,副總經理致辭。

2、17:40—18:00大會進行第二項,售前售後經理總結。

3、18:00—18:20大會進行第三項,總經理致辭做總結性發言。暖場遊戲,抽6個人上台,

4、18:20—18:30大會進行第三項,抽獎活動安排。

《一等獎一名300元》,《二等獎一名200元》,《三等獎一名100元》《奉獻獎5名高級筆記本一本》

5、18:50活動結束,獲獎同事和公司領導合影留念。

2、晚宴安排

18:30晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。(背景音樂)

18:40—21:30用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

3、最後邀請全體員工合影留念

五、年會準備及相關注意事項:

1、年會的通知與宣傳:公司於今天向各部門發出書面的《關於__年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

2、條幅的製作:紅底黃字字幅,文字內容:“嘉禾富鑫汽車銷售有限公司__年會”(條幅規格:8米_80)兩條

3、物品的採購:抽獎禮品、筆、紙、筆記本5本、抽獎箱、晚宴所需酒水。

4、現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

2022公司大型年會活動策劃方案 篇5

一、活動目的:

1、增強區域員工的內部凝聚力,提升__的競爭力。

2、對__年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

二、年會主題:

______

三、年會時間:

20__年12月30日下午點到點領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐。

四、年會地點:

__酒店_樓__廳

五、年會組織形式:

由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員:

客户羣,領導;邀請業界領導;公司工作人員。

1、會場總負責:___

主要工作:總體工作協調、人員調配。

2、策劃、會場協調、邀請嘉賓:___

主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞台協調;對外協調、現場資訊採集。

3、人員分工、布場撤場安排___

4、嘉賓接待、簽到:___

5、音響、燈光:___,會前半小時檢查音響、燈光等設備。

6、物品準備:___

主要工作:禮品、獎品等物品的準備。

七、會場佈置:

會場內:

方案:

1、舞台背景噴畫:

內容:

文字內容:

2、舞台懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾。

3、舞台兩側放置易拉寶各2個。

會場外:

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。

2、賓館入口處掛紅布幅。

3、賓館內放置指示牌。

文字內容:

八、年會流程:

形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時公司聚餐。

備註

1、主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上台致辭。

2、分公司領導上台致辭。

3、嘉賓致辭。

4、表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、遊戲。

外請演員表演節目、中間抽獎。

演出內容:

20__年會節目單

策劃主線:結合增強員工的內部凝聚力,提升__的競爭力,以中西結合的節目加時尚元素打造一台視聽盛宴。

氣氛:歡樂、和諧、熱烈

時間:

地點:宴會廳

主辦:

主持人:

2022公司大型年會活動策劃方案 篇6

一、年會籌備小組

總策劃:陳__

總執行:陳_/羅__

成員:___

二、年會內容

活動名稱:___

活動基調:喜慶、歡快、盛大、隆重

活動主題:以客户為中心,以奮鬥者為本

活動目的:對20__年公司的工作成績進行總結,展望公司20__年的發展願景;同時豐富員工企業文化生活,激發員工熱情,增強員工的內部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。

活動日期:20__年2月10日16:00-20:00

活動地點:____酒店

參會人數:聯達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人,共計313人。

參會人員:聯達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓

活動內容:總經理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)

三、工作分工

(一)文案組(負責人:張夢花、王龍路)成員5名。

負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、審核;

總經理講話稿起草、審核;

(二)會場佈置組(負責人:鄧霖、黃努濤)成員5名。

負責設計、聯繫製作年會舞台背景牆、橫幅、簽名板及各種材料的打印和製作;

負責鮮花或花籃的採購/租賃;

現場攝影、DV攝像、照相;

開場PPT製作,年會期間除節目音樂外所有音樂蒐集;

負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦,並播放年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等;

會場安全檢查(消防、電源、設備等)。

(三)節目組(負責人:陳琦、羅時勤)成員5名。

1、節目類型:唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

2、選取節目規則:以抽籤的形式,每個部門可抽取2個節目籤,從中選取一個類型節目表演。

3、節目質量標準:若彩排時達不到質量要求,須重新編排直到達到要求為止。

4、節目彩排時間:1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節目內容的要求是“以客户為中心,以奮鬥者為本”。節目組負責人具體工作如下:

負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及後期的彩排工作;

負責節目的編排及演出的順序和流程銜接;

負責聯繫租用或購買節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化粧等;

負責小遊戲的提供、抽獎獎項設置等;

負責安排文藝節目評委及獎項設置;

負責確定頒獎人員。

(四)迎賓組/禮儀組(負責人:陳珍英)成員5-6名。

年會進場入口處迎接嘉賓,並引領入座;

負責嘉賓、參會人員的籤,併發放年會禮品(做好登記);

負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放;

負責年會過程中放禮炮。

(五)後勤組(負責人:樊美玲、)成員5名。

負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發放;

負責與酒店工作人員的溝通、協調工作。

四、活動費用預算

___

五、相關注意事項

(一)活動前

年會開始前,年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執行方案”。

在年會開始前30分鐘,必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查。

確保年會場地佈置,所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

(二)活動中

對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機的開通(統一設置振動)便於及時聯絡。

一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現場環節的控制及管理。對於演出的催場候場,舞台上的道具提供,對於整體活動的節奏的把握都是非常重要的。(三)活動後

年會後期的紀念視頻製作、發放(由行政人事部部製作DVD,行政人事部部統一發放,每人一張)

年會照片的收集及保存;

年會總結。

2022公司大型年會活動策劃方案 篇7

一、活動背景:

I Do品牌致力於對鑽石文化的建立和傳播,代表愛,引領潮流,已處於中國鑽石行業的領航地位。愛是人類最珍貴的情感,I Do是珍貴情感的代言,它是有關於“真愛”的信仰。它不僅僅鑽石,更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的,為珍惜的”。

秉持品牌追求極致的審慎態度,I Do追求精工品質的製作工藝,不斷創新,已擁有多項工藝技術和設計專利,力求最大限度提升產品的獨特性與舒適性。內弧工藝的運用,使戒壁如絲般順貼、舒適,如愛人般貼心,長時間佩戴也不會留下印痕。

I Do秉持對愛的堅持和責任,為消費者提供安心、持久的優質服務,讓顧客享受愉悦的購物體驗和細膩的情感體驗。I Do集結強大的'媒體資源和公關力量,建立了較高的品牌知名度和美譽度,成功地塑造了珍貴情感的珠寶品牌形象。名人明星親歷助陣、電影電視聯合推廣、新媒體的強勢出擊等,使品牌得到時尚界、媒體、專業人士的高度認可,並榮獲中國傑出營銷獎、中國品牌建設案例等諸多獎項,成為中國珠寶行業的翹楚。

20__年即將到來,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力, 公司決定於20__年1 月 10日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

二、年會主題:

追求完美,創造卓越(I DO公司年度年終總結會以及公司新年的發展方向)

三、活動目的:

1、增強區域員工的內部凝聚力,提升I DO的競爭力;

2、對20__年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

四、參加人員:客户羣,領導;邀請業界領導;公司工作人員;

五、年會時間:

20__年1月10日下午14點30分至22點00分

會議時間:14:30——18:00

晚宴時間:18:30——22:00

六、年會地點:長春益田__酒店宴會廳

七、主辦單位:I DO公司

八、年終大會議程安排

1、13:50 全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

14:00—15:30 大會進行第一項,各部門及各項目負責人上台分別做年終述職報告。

15:30—15:45 大會進行第二項,由行政人事部負責人上台宣讀公司各部門及項目,主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00 大會進行第三項,副總經理宣讀20__年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上台領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

16:00—17:30 大會進行第四項,總經理做總結性發言。

17:30 大會結束,員工散會休息,酒店佈置晚宴會場

2、晚宴安排

18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。

18:00—19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

19:00—21:00 娛樂時段:

九、活動內容:

1、文藝節目(6—8個節目)要求:年會節目要求:

1、歌曲類:(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類:(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。(3)喜聞樂見的街舞。

2、遊戲:

遊戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

遊戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘後,箱子內省的球最少的勝出;

遊戲2:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;

遊戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍着椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶着的輸;

遊戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

遊戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴裏叼一隻筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上,為贏。

遊戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

遊戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手裏6個曲別針,每個人

在轉呼啦圈的同時,要將手裏的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

遊戲5:踩氣球;用具:100個氣球

遊戲規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘後,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。

3、抽獎

幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

每個人手裏有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

最後主持人邀請全體員工上台合影留念。

十、菜單設計

八方歡聚匯一城——精美江南八冷碟

國安榮耀傳神州——松茸蟲草花遼參

中超一球定乾坤——百花粒粒靚蝦球

牛氣衝團壯山河——皇家莊園烤牛排

壯志飛渡佩金星——私房蘭度炒澳帶

虎年京城美名揚——京味傳統燒羊肉

瓊漿玉脂樂萬家——農家白菜燉豆腐

傲視羣山竹報喜——蒜子支竹野豬肉

金牌喜得笑開顏——金絲酥皮鵝肝卷

縱橫四海吉星照——清蒸深海加吉魚

綠茵常青蓋無雙——橄欖油炒蓋菜絲

球場片片寄深情——特色香河牛肉餅

好運連連香滿園——菠蘿什錦炒香米

錦繡前程播佳音——棗香杞子燉雪蓮

羣星來年再奪魁——精美時令水果盤

十一、公司年會策劃方案中關於年會準備及相關注意事項:

(一) 年會的通知與宣傳:公司辦公室於今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關於__年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

(二) 條幅的製作

(三) 物品的採購:抽獎禮品、生肖禮品、遊戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場佈置所需用品、遊戲所用物品、抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。

(四) 現場拍照人員安排,做好大會以及活動拍攝工作

十二、年會籌辦任務

1、會場總負責: 主要工作:總體工作協調、人員調配。

2.策劃、會場協調、邀請嘉賓:主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞台協調;對外協調、現場資訊採集。

3、會議階段主持人:主持公司會議

4、晚宴階段主持人:主持整場晚宴,調動現場氣氛

5、會場佈置

會場內:

1、舞台懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾

2、舞台兩側放置公司簡介海報,宣傳公司

3、布草選擇搭配:根據公司特點和宴會的特色枱布全部選用粉色桌布為台低,在其上面覆上白色的枱布,整套組合相得益彰,讓人看了身心舒暢,餐巾和枱布選擇同一款色系,既增強了美感又符合了主題。

餐具、酒具搭配:餐具選擇了光澤度較好陶瓷,陶瓷上鑲嵌有金色的竹葉,竹子四季常青象徵着頑強的生命、青春永駐,配上晶瑩剔透的高腳杯,提升了整場宴會的檔次,使宴會顯得格外高雅。

餐巾折花:餐巾全部採用鑽石折花,既突出了公司的形象特點又彰顯了宴會的特色,裝飾美化了餐枱的氣氛。

4、大廳燈光設置:舞台燈光由專業人員調製,用餐區的燈管則是設置成暖色調,讓顧客感到温暖,不會有約束感,使整個氣氛顯得格外和諧、融洽、自然、輕鬆。

5、嘉賓接待、簽到:門口放置簽到桌,以記錄都有哪些客人到來

6、音響、燈光:,會前半小時檢查音響、燈光等設備。

7、物品準備:主要工作:禮品、獎品等物品的準備。

會場外:

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

2、賓館入口處掛紅布幅;

3、賓館內放置指示牌;

4,、設置迎賓員進行引領

十三、前期的準備工作

1、 20__年12月 1日 至20__年 1月 5日

1) 活動方案的申報辦理

2) 活動請柬的設計寄發

3) 活動場所的設計落實佈置

4) 活動節目的徵集和申報

5)有關新聞資料和新聞報道的編寫

6)物資採購

2、活動現場工作

20__年 1 月 10日

( 1).活動全過程的接待(正式宴會開始前的準備工作之一,就是要安排席位。每個席位上放置好席位卡,每個席位卡上寫上不同鑽石的名字,突出公司特點,這樣既方便賓主入座、服務員上菜,也有利於宴會的統一管理。賓客入場時,宴會廳門口的領枱員要熱情上前引導入座。

宴會結束後,站在指定位置使用敬語,送客人。

( 2).活動全過程的監控和具體事物協調

( 3).現場攝像攝影及現場制度

( 4).現場各節目人員的落實

( 5).物資調配禮品和獎勵的發放

( 6).現場的清理和保管

十四、善後處理

時間20__年 1 月 11日 至1 月12 日

( 1 ) 活動全部文字和圖片的整理

( 2 ) 活動新聞報道的蒐集整理

( 3 ) 工作總結和效果評估

2022公司大型年會活動策劃方案 篇8

一、活動背景:

學生會全體幹部幹事見面交流增進彼此感情,推動學生會的發展,提升我們學生會的凝聚力。

二、活動目的:

促進學生會部門之間的交流,增進幹事之間的友誼豐富學生們的大學生活。

三、活動主題級口號:

主題:學聯大聯歡

口號:學聯相親相愛一家人

四、活動時間:

20__年_月_日(暫定)

五、活動地點:

圓廳(暫定)

六、主辦單位:

襄樊學院理工學院隆中管理部學生會

七、承辦單位:

襄樊學院理工學院隆中管理部學生會文藝部

八、主要準備工作:

1、前期宣傳至學生會各部門。

2、晚會所需器材、道具的準備

3、晚會節目篩選、彩排工作

4、舞台佈置及相關物品購買

九、活動報名:

1、報名時間:20__年10月27日———11月1日

2、報名方式:在各自部長處報名(涉及歌曲、舞蹈、小品、遊戲類節目)然後由部長交至文藝部

3、參賽對象:學生會全體人員

十一、活動當天安排(20__年11月4日)

17:00校學生會成員到場,佈置現場

17:30檢查音響、麥克風、投影儀等設備

17:40參演人員入場

18:00主持人熟悉場地,演員走台

18:30學生入場

18:50迎接嘉賓入場,工作人員準備

19:00晚會正式開始

晚會分兩部分:一,表演部分。二:遊戲部分

表演部分:每個部門必須出一個節目

遊戲部分:一,歌曲接龍。:每個部門部長帶領4名幹事參與活動。根據抽籤12個部門分為6組分別進行比賽,勝者進入第2輪。12進6,6進3,最終角出一個獲勝部門。比賽規則:。由拋硬幣的方式決定由哪一隊先開歌,開歌一方任意唱一支歌的任意以部分,當歌曲停止時,接歌方須以開歌方唱的歌的最後一個字做為你要接歌的第一歌字,一直延續直到任意一方接不上歌為止。(字可諧音)如:保衞部:他一定很愛你。體育部:你愛我還是他。保衞部:他的輕狂留在某一節車廂---

十一、活動附件

(一)遊戲補充::各部門提前進行活動選擇代表組隊參加,最終獲勝的部門頒發“部門”的榮譽。

2佔領陣地

遊戲人數為8人,分為4組,每組2人。所需道具:報紙若干張;把兩張紙放在指定的地方,每張報紙上站2個人(距離不能太遠),每個人的身體任何部位都不能碰地,每組派代表划拳,誰輸的誰將報紙對摺。哪一組先碰到地面將失敗。獲勝的隊伍可獲得相應獎勵遊戲時間為20分鐘。

3心語心願

到場的學生會人員每個人寫下自己的心願,後按性別分別放在兩個盒子裏。然後現場選10名男生10名女生分為男

生組和女生組。主要是唱歌遊戲。題目:1唱帶有花的歌曲,直到一方接不出來為止。獲勝一方加一分。2唱帶有愛的歌曲,直到一方接不出來為止。獲勝一方加一分。3唱帶有季節(春,夏,秋,冬)的歌曲,直到一方接不出來為止。獲勝一方加一分。輸的一方的10名成員分別在對方的心願盒中抽出一張並完成上面心願人的心願

三)經費預算

證書一張

水果瓜子糖果等100元

場地佈置:60元

獎品筆記本2本,本3元。共6元

總計:166

(三)工作安排

此次活動需其他部分配合,(1)文藝部負責節目及主持人選拔,購置道具,購置獎品。

(2)宣傳部負責宣傳工作,並設計會場。

(3)保衞部負責保安以及道具的出場退場及現場秩序的維護。

(4)女生部負責組織本次活動的具體安排,放音樂等

(5)生活部負責活動場地的後勤工作。

(6)祕書處:對各部門幹部、幹事通知時間地點以及相關內容,做好乾部、幹事的簽到工作。

(7)體育部負責收心願。

(四)應急控制

1、工作人員應維持好會場紀律和秩序,會場中出現打架鬥現象時工作人員應及時制止,不服從管理者移交至保衞科,情節嚴重者移交至公安部門。

2、若失火,工作人員準備好消防工作,組織在場人員有秩序的離開活動現場,及時撥打120。

3、若有其它緊急情況發生時,隨機應變,靈活處理.

2022公司大型年會活動策劃方案 篇9

1年會籌備工作

成立活動策劃籌備小組

2年會內容

活動名稱:公司年會。

活動基調:喜慶、歡快、盛大、隆重。

活動主題:以客户為中心,以奮鬥者為本。

活動目的:對今年年公司的工作成績進行總結,展望公司20__年的發展。

願景:同時豐富員工企業文化生活,激發員工熱情,增強員工的內部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。

活動日期:自定。

活動地點:____酒店。

參會人數:上下游供應商,經銷商以及全體公司員工。

活動內容:總經理致辭、文藝匯演、晚宴。

3工作分工

1。文案組

負責人:___負責成員5名。

負責主持人形象設計:串詞、祝酒詞起草、審核。

(總經理演講稿起草、審核。)

2。會場佈置組

負責人:___負責成員5名。

負責設計、聯繫製作年會舞台背景牆、橫幅、簽名板及各種材料的打印和製作、負責鮮花或花籃的採購/租賃、負責現場攝影、DV攝像、照相。

開場PPT製作:年會期間除節目音樂外的所有音樂蒐集。

負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦並播放年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等,會場安全檢查、消防、電源、設備等。

3。節目組

負責人:___負責,成員5名。

節目類型:唱歌、舞蹈、小品、話劇、歌舞劇、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

選取節目規則:以抽籤的形式、每個部門可抽取2個節目籤,從中選取一個類型節目表演。

節目質量標準:若彩排時達不到質量要求,須重新編排直到達到要求為止。

節目彩排時間:每日選抽兩個部門彩排。

文藝匯演節目內容的要求是“以客户為中心以奮鬥者為本”。

4。節目組負責人具體工作如下

負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及後期的彩排工作。

負責節目的編排及演出的順序和流程銜接。

負責聯繫租用或購買節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化粧等。負責小遊戲的提供、抽獎獎項設置等。

負責安排文藝節目評委及獎項設置負責確定頒獎人員。

4迎賓組/禮儀組

負責人:___負責,成員5—6名。

年會進場入口處迎接嘉賓,並引領入座。

負責嘉賓、參會人員的籤,併發放年會禮品,做好登記。

負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放。

負責年會過程中放禮炮。

5後勤組

負責人:___負責、成員5名。

負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發放。負責與酒店工作人員的溝通、協調。

6活動費用預算

年會場地:租金、晚宴、機器租憑費用___。

會場佈置:KT板簽名板、背景牆、鮮花、裝飾品等。

服裝、遊戲道具:文藝匯演節目服裝、道具、獎品。迎賓、主持人服裝、粧容造型等。

酒水、飲料:文藝匯演過程中所需酒水、飲料、小吃。

年會禮品:參會人員每人一份的公司年會禮品。

年會獎品:抽獎獎品。

其他支出:備用___。

費用合計:

7年會安排時間流程表

1。13:00—15:30工作人員到達酒店

年會節目表演人員、所需物料如KT板、橫幅、鮮花、禮品、獎品、演出服裝等需全部到達酒店。

2。場地佈置

年會場地入口接待處佈置,如簽到處KT板擺放、舞台背景、花籃擺放、迎賓人員安排、年會禮品擺放等。

酒店工程部人員與負責場內佈置的人員配合佈置,如背景板放置、拉橫幅、場地擺放、裝飾物品等。

抽獎獎品放置酒店化粧間門口,食品分配後襬放於桌面,共__桌、放桌牌。

3。人員提前分配

文藝匯演人員化粧、換裝等。

音響調試音樂、攝影機、照相機準備到位。

燈光、投影、音響、消防安全等會前準備情況檢查。

4。15:30—16:00人員進場

參會人員在入口處簽到後,在迎賓處領取每人一份的新年禮品,進場,對號入座,提前安排桌號。

《_____》PPT、音樂播放同時主持人提醒進場秩序及參會注意事項。

5。16:00—16:05開場舞

開場舞表演

6。16:05—16:10年會開始

主持人熱情開場嘉賓介紹等

7。16:10—16:30總經理致辭

8。節目表演

16:30—16:35節目1

16:35—16:45節目2

16:45—16:50節目3

16:50—17:05抽獎(三等獎)

17:05—17:20遊戲(遊戲一)

17:20—17:25節目4

17:25—17:35節目5

17:35—17:40節目6

17:40—17:50抽獎(二等獎)

17:50—18:10遊戲(遊戲二)

18:10—18:15節目7

18:15—18:20節目8

18:20—18:25節目9

18:25—18:35抽獎(一等獎)

18:35—19:00評選(節目表演獎項評選、頒獎)

9。晚宴(上菜)

19:00—20:00晚宴聚餐

20:00人員退場(同時主持人提醒退場秩序及相關注意事項!)

2022公司大型年會活動策劃方案 篇10

一、活動目的:

1、增強員工的團隊凝聚力,提升_的競爭力。

2、對__年營銷工作進行總結,對市場業績進行分析;制訂新年度營銷工作總體規劃,明確__年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

二、年會主題:

一個團隊一個夢想

三、年會時間:

__年月日下午時

領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐

四、年會地點:

___大酒店_樓__廳

五、年會組織形式:

由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員:

客户羣、領導;邀請業界領導;公司工作人員。

1.會場總負責:___

主要工作:總體工作協調、人員調配。

2.策劃、會場協調、邀請嘉賓:___

主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞台協調;對外協調、現場資訊採集。

3.人員分工、布場撤場安排:___

4.嘉賓接待、簽到:___

5.音響、燈光:___(會前半小時檢查音響、燈光等設備)

6.物品準備:___

主要工作:禮品、獎品等物品的準備。

七、會場佈置:

會場內:

方案:

1、舞台背景噴畫:

內容:

文字內容:

2、舞台懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾。

3、舞台兩側放置易拉寶各4個,內容:宣傳企業文化。

會場外:

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。

2、酒店入口處掛紅布幅。

3、酒店內放置指示牌。

文字內容:

八、年會流程:

形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目,同時公司聚餐。

備註

1.主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上台致辭。

2.公司領導上台致辭。

3.嘉賓致辭。

4.表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、遊戲。

外請演員表演節目、中間抽獎。

演出內容:年會節目單

時間:__年_月_日晚

2022公司大型年會活動策劃方案 篇11

1、開場視頻

神馬開場表演都弱爆了,人家早就開始做視頻了。有錢的找外面專業服務公司剪輯,沒錢的找公司技術男搞定。把今年票房的電影翻一遍,啥復仇者聯盟、泰坦尼克、那些年我們一起追的女孩、失戀33天、諜中諜4……靠神一樣的剪輯,給你們公司年會一個震撼的開場吧,找找大片的趕腳。

當然,最重要的是劇本,在這開場裏想要表達什麼內容,主線是什麼,請參考十大關鍵詞。注意台詞不要太宂長了,如果能公司內部找人配音是了,沒有的話讓外部這些視頻公司做,很多都能做的不錯。至於視頻參考,網上搜一下很多大公司都有在年會時候做這些,非常出彩。

2、非洲鼓表演

開場完了,來個羣體參與的節目吧。找一個非洲手鼓樂隊,來一場手鼓表演。要是預算足夠,可以每人租一個小鼓,讓樂隊老師,現場教大家打節奏,最後一起合奏一段旋律。國外有不少公司用這種形式,效果非常好,因為參與度很高,鼓點又非常振奮人心。但缺點是費用高,而且如果您這要上萬人的年會就算了,真沒那麼多鼓,大部分人就得拍大腿了。大城市一般能找到非洲鼓樂隊,小城市就夠嗆了。

如果領導對年會支持力度大,可以提前邀請領導層每週拿出幾個小時提前練習一下,開場表演有領導們一起來主打,效果會更好。

3、舞蹈串燒:

不會唱歌,咱還不會跳舞嗎。這邊説了,還真不會,從來沒跳過。沒事,又不是讓你去參加舞林大會,只要你捨得這身段,博人一笑還是可以的。

今年還有比江南Style更火的嗎?這年會上要不來一段我爸剛弄死他,都不好意思跟人説你們公司開過年會了。但是要整個跳下來,似乎也是有點難度的,建議搞成舞蹈串燒。剪輯一些各種風格的音樂,把江南Style也剪一段進去,然後再編舞。

造型上也要下功夫,舞的不專業,就得靠衣裝來撐了。網上類似這種舞蹈串燒的節目視頻也很多,可以參考。關於音樂的剪輯,有幾條注意參考:

· 整體長度控制在-5分鐘以內;

· 每段音樂控制在30-60秒左右;

· 選擇音樂辨識度高,有明顯節奏感,相互差異性較大;

· 注意整體結構,開場音樂需要熱情,能起氣氛,中後部需要有個小_,最後結束音樂也要選擇那種容易擺固定造型的;

· 每段音樂一定要選擇_部分或者識別性的那段,而且還要能卡住節點,千萬不能隨便截一段拼湊起來;

· 段與段之間要注意銜接,因為在編舞的時候需要根據音樂來變換造型,如果變換太快,會導致演員跟不上。

4.語言類節目(小品)

這個難度稍微大些,要看團隊裏有沒有好的編劇了,或者網上買劇本也行,再往裏面加點你們公司的內容。

另一方面還要考驗團隊的表演能力,但現在有才的同學特別多,這適合幹創意工作的部門,多才多藝的,就盡情表現吧。

找找今年熱門的電視劇,各種話題,想好故事結構,照着上面提到的關鍵詞往裏填內容。

5.影子舞/燈光秀

這個形式也是近幾年公司年會採用效果比較好的。影子舞在幕布後面,通過燈光把人影子打在幕布上,編舞變化各種造型,可以有很多創意空間。

還有就是找幾十個人,每人手上拿一個聚光小手電,站在幕後,用光點在幕布上做各種造型,這個重點是這一大羣人的配合度,還有符合你們公司情況的文案旁白。光點造型變化和旁白配合的好是非常出彩的節目。

6.年代秀

燈光秀是靠一大羣人來完成的,所有微小的光點都代表公司的一員,在這個節目之後可以安排個互動節目。

提前準備好各個年代的電視劇和動畫片主題曲,每個部門推選兩名代表上台。通過聽音樂搶答,要説出準確的電視劇名稱。搶答錯誤的直接被淘汰,最後決出冠軍來。

要難度大一些,可以整個我愛記歌詞啥的。

7、公司好聲音

今年最火的綜藝節目是什麼?當然是中國好聲音,所以千萬不要放過它,想不想體驗一把轉椅子的樂趣,那就來一場公司好聲音吧。

寫一段和公司產品有關的文案,模仿華少唸的加多寶廣告詞。提前給到各部門,讓他們出代表,現場PK,看誰能在最短時間內讀完。

提前讓各部門出代表,現場請公司領導坐在轉椅上做評委,對選手的要求是,不管用什麼聲音、什麼內容,儘量的去表現,並在規定時間內吸引評委轉身。

_面的方案,自己部門排成小品劇,完全惡搞。可以拓寬思路,比如“公司好產品”,把中國好生意的形式嫁接到公司銷售場合,或者其他各種特定場合。以此類推,方向可以有很多,讓創意多飛一會。

8.歌舞表演:改編神曲

去年改編神曲愛情買賣的各種版本還記憶猶新吧,比如設計版的:當初是你要修改,修改就修改,現在又要改回來。。。

這個節目難度也是有點大,首先要挑選神曲,今年的比如最炫民族風。第一步改詞,然後找人演唱,最後編舞。

降低點難度,可以把改編的歌曲提前錄製,現場放碟就行。編舞嘛,可以參考網上的各種舞蹈視頻,也可以請專業舞蹈老師幫忙。

注意,服裝啊道具啊,這些都是亮點啊。

9.心願牆

這個時候可以再安排一個羣體參與的温馨小活動了。可以提前在桌上放好心形便籤紙和筆,主持人引導大家一起在紙上寫上自己這一年的感悟或者來年的願望,寫完後貼到現場準備好的背景牆上。主持人可以挑選部分讀給大家分享。當然,這個環節也可以和抽獎活動聯繫起來搞。

10.領導秀

最後當然少不了領導的表演了,這個要看各公司風格了,還要看領導自己能不能放得下身段,負責跟領導溝通的同志們可以多蒐集些馬雲啊這些人的年會視頻,各種惡搞的形象。至於領導表演神馬不重要,重要的是形象一定要出位。化粧啊,服裝啊,是出彩的地方,只要領導一出場,效果基本就達到了。

2022公司大型年會活動策劃方案 篇12

律回春暉漸,萬象始更新。我們告別成績斐然的__年,迎來了充滿希望的__年。值此新春到來之際,為了弘揚公司的企業精神,展現公司員工的風采,形成人人爭當先進、人人爭為公司發展做貢獻的良好氛圍,公司特此舉辦以“羊羊得意共創__”為主題的年終總結大會暨優秀員工表彰大會。

一、活動目的:

1、增強公司員工的內部凝聚力,提升員工和公司的競爭力;

2、對公司業績進行總結,對市場進行分析,制訂新年度公司的工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標;

3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

二、年會主題:

三、年會時間:

四、年會地點:

五、年會組織形式:由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員:

七、會場佈置:

會場內:

1、舞台懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾;

2、舞台兩側放置易拉寶各2個,內容宣傳企業文化。要求温馨、和諧、充滿活力。

會場外:

1、賓館入口處掛紅布幅;

2、賓館內放置指示牌;

八、年會流程:

A、回首分享篇

公司領導致辭;

公司年度PPT成績分享;

公司指導年度總結和新年計劃報告。

B、祝願頒獎篇

公司領導公佈優秀員工名單;

優秀員工上台領獎;

獲獎代表(或員工代表)致辭。

C、同樂篇——互動遊戲+員工才藝

(各部門員工上報才藝展示名錄,和遊戲名錄)

D、同慶展望篇

公司領導致祝福辭;

舉杯共慶,祝福明天;

大合唱。(明天會更好)

九、經費預算(暫略)

十、人員安排

1.會場總負責:

主要工作:總體工作協調、人員調配。

2.策劃、會場協調、邀請嘉賓:

主要工作:年會策劃、會議節目安排、舞台協調;對外協調、現場資訊採集。人員分工、布場撤場安排;

3.音響、燈光:,會前半小時檢查音響、燈光等設備。

4.物品準備:

主要工作:禮品、獎品等物品的準備。

5、會議主持人:

2022公司大型年會活動策劃方案 篇13

辭舊迎新之際,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司將舉辦20__年度總結表彰暨20__年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題:

20__年度總結表彰暨20__年迎新年會

二、年會時間:(時間待定)

(1)年會策劃及準備期(年月日至月日):

本階段主要完成年會方案策劃、通知發佈。

(2)年會協調及進展期(年月日至月日):

本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(年月日):

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

(4)年會正式演出時間:年月日

三、年會地點:(待定)

四、年會目的:

(1)對20__年公司發展成績總結,以及制定20__年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

(2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

(3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

(6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞台共同交流、聯歡。

五、參會人員:(待定)

公司全體人員,約人左右。參會人員

六、年會設置獎項:(待定)

七、年會預算

八、年會分工及時間進度

九、年會流程

2022公司大型年會活動策劃方案 篇14

一、年會背景及目的

“年會”,這個概念歷來被企業和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會”。每到年末歲初,很多企業和組織均通過年會這種形式來組織各種活動,藉以激揚士氣、部署戰略、制定目標,奏響新一年度工作的序曲。就協自成立以來一直走的是模仿企業化管理模式。“年會”這一形式也被視為就協不可或缺的一部分。當然找一個合適的年會策劃公司來策劃是最合適不過的,而且能避免走很多彎路。

為了總結回顧20__年度各項工作,對20__年工作做出安排和部署,並表彰年度各項先進,增進協會內咳嗽鋇慕渙骱凸低ǎ促進協會文化建設,表達協會對全體成員的關懷與問候,同時也熱烈祝賀就協成立一週年,特決定舉辦此次主題年會活動。

二、年會主題:

專心成長超越自我

三、年會時間、地點

年會由三部分構成,分為成員會議、週年慶典聯歡會和晚宴。擬訂於20__年12月25日(週六)__:00-20:30(為時半天)。

(一)成員會議

時間:__:00—15:00

地點:大活小劇場

(二)週年慶典聯歡會

時間:15:00—17:00

地點:大活小劇場

(三)晚宴

時間:__:00-20:30

地點:二食三樓

四、年會參會人員

學院領導、嘉賓,協會全體人員(參會人員暫按150計,包括理事會、各部門部長、各部部員及會員和就業信息員)及其他。

五、年會流程與安排

本次年會的流程安排分別包括以下三個部分:

(一)成員大會議程安排

13:30全體參會人員提前到達大活小劇場,按指定排座就座,等候成員大會暨週年慶典晚會開始。(播放入場背景音樂);

__:00—__:10大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣佈大會開始,向參會的全體人員介紹出席大會的領導嘉賓及兄弟社團負責人,並領掌歡迎;(歡迎禮畢)請汪元平致開幕辭;

__:11-__:30大會進行第二項。請就協指導老師魏老師發言;就協理事長做本學期工作總結;

__:30—__:50大會進行第三項。請就協祕書長宣讀就協本年度優秀個人名單和突出貢獻獎人員名單並請汪書記上台頒獎合影留念。主持人領掌祝賀。主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照,會堂播放頒獎背景音樂);

__:50—15:00主持人對本次員工大會做簡要總結。宣佈成員大會閉幕。宣佈週年慶典聯歡會開始(會堂播放離席背景音樂)工作人員做好會場準備;

15:00-17:00慶典聯歡會正式開始,就協各個部門表演自導自演的節目;

17:00主持人宣佈週年慶聯歡到此結束,並告知六點就協全體成員至二食三樓聚餐晚宴。

六、年會準備及相關注意事項

(一)年會的通知:行政事務部於近期內向各部門發出書面的《關於做好20__年度年終工作總結與下年工作計劃制定的通知》;

(二)年會宣傳與就協vcr攝製:廣告宣傳部做好年會活動的相關宣傳工作。對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。負責安排與跟進(具體包括:第一屆理事會成員寄語,新一屆理事會願景,各部門部長及部員對協會成立一週年的祝福等);

(三)晚會節目的編排:由人力資源部負責晚會節目的徵集、海選、編排;

(四)橫幅的製作:紫底白字橫幅一條:預祝___就協20__年“專心成長超越自我”主題年會暨協會成立一週年慶典晚會圓滿成功!落款:___就業發展協會,12米;

紅底黃字橫幅一條:“專心成長超越自我”主題年會暨協會成立一週年慶典聯歡會落款:___發展協會,12米;

(五)年終工作總結與計劃的收交:行政事務部收集各部門年終工作總結與下年度工作計劃,在年會前整理提交給理事會;

(六)發言稿的撰寫:通知大會發言相關人撰寫發言稿,並及時通知年會最終確定的時間、地點;

(七)物品的採購:提前採購年會所需的.物品。具體物品見預算表;

(八)時間的控制:年會主持人應注意好時間的把控,避免時間控制節點遠遠超出原計劃的預定時間。

(九)現場錄像機拍照:提前安排好相關人員攜帶錄像機或數碼相機,做好大會、晚宴等活動現場的錄像或拍照工作。活動後存檔,可作為歷史資料在公司內部局域網上共享。

(十)各項活動的工作安排:年會的具體工作應細化分解到相關責任人,確定每一項工作的負責人;各個工作人員應積極主動向相關負責人彙報,各負責人向總協調人進行彙報。最重要的是不要忘記確定年會當天的現場各項工作的負責人。例如:現場燈光及音響的調試、主席台及場地的佈置、物品的採購與運輸、宴會提前預定等等,一定要有專人負責。詳細情況見主題年會工作安排表;

(十一)此次年會佈置工作各項流程要嚴格按照協會章程及sop流程,通過這個活動鍛鍊、提升協會整體執行力。

七、參會人員須知

(一)協會全體成員無特殊情況必須參加年會,年會進行當中有急事需要離開現場的,需報經人力資源部部長批准同意後方可離開。

(二)此次年會為就協全體成員的一次聚會,望各部門成員積極參與到年會的組織及晚會節目參與中來。

八、年會經費預算

年會

2022公司大型年會活動策劃方案 篇15

活動目的

1、 進行公司20__年度的工作總結

2、 為20__年的工作進行規劃展望。

3、 通過聯誼會增進員工與公司的感情,強化員工的歸屬感,

4、 通過聯誼會正確員工親屬對員工和公司給予長期的支持。

活動時間

20__年12月31日

活動地點

為了方便活動進行,減少因為轉換場地的時間,對場地特作出以下安排:

將員工家屬聯誼會和晚宴活動設在同一場地或者相近場地。年度總結大會則安排在另一場地。

場地安排如下:

公司年終總結大會:美辰公司客户部,3e商務大廈的公共會議室

公司員工及家屬聯誼會: 宜昌市全民健身活動中心

晚宴地點:和錦酒樓,活動中心附近的宜昌三蒸酒店

活動人員

1、 美辰公司的全體領導與員工

2、 美辰公司的員工親屬團

3、 其他邀請的客户和兄弟單位嘉賓

活動發佈

1、由公司領導提前一週在公司晨會向全體員工通知年會的時間和地點

2、由行政部向公司的所有員工發出美辰家屬聯誼會的邀請,並進行人數統計,在年終大會開始前三天,進行確認上報。

3、由公司員工與親屬團落實活動時間和地點,確保能及時參加年終大會。

4、公司活動邀請嘉賓經上級領導確認後,由行政部通過電話或邀請函發出邀請

活動準備

1、由行政部和策劃部負責準備領導的活動,例如新年心願牆,拼圖、點睛類的

2、其它各部門準備一個部門節目,以便在聯誼會上進行表演。

3、公司所有員工需準備一個節目,以便在聯誼會上進行表演。

4、員工需與自己參加聯誼會的親友準備一個節目。

5、行政部對參會的人數進行彙總,包採購部以便安排。

6、節目內容可以包括唱歌,詩歌朗誦,講故事、笑話,跳舞,

活動組織執行

此次年終大會由行政部牽頭,策劃設計部、採購部、工程部執行,公司其他部門進行協助。 行政部:負責年終大會的上傳下達,以及參加年會各部門及相關事宜的協調。

策劃設計部:負責年終大會的會場的條幅,背景牆、活動方案內容的確定。

採購部:負責活動的蘇旭物品以及活動場地和晚宴包場地的預定。

工程部:負責年會會場佈置,以及活動現場的物料的運送,以及公司員工家屬的接送安排。

年會活動主題

主題待定,暫擬如下:

(一)年終總結大會主題

“克難奮進、共創新輝”

暨20__年美辰公司年度工作總結大會

(二)娛樂活動主題

“愛在美辰、快樂一家”

暨20__年度美辰員工及家屬聯誼會

年會的活動流程與安排

本次公司年會的流程與安排分以下三部分

(一)年終大會的議程安排

13:50全體參會員工準時到達指定會場,按指定作為就坐,等待年終總結大會的開始。(期間可播放美辰公司的相關紀錄片或者ppt文檔)

14:00-15:30大會第一項,由美辰公司各部分負責人上台分別做本年度的工作總結報告。 15:30-16:00大會第二項,由常委副總經理宣佈20__年度優秀員工獲得者名單;

優秀員工上台領獎,由美辰公司董事長、總經理為優秀員工頒獎。

優秀員工和公司董事長,總經理一起合影留念。

由優秀員工代表上台發表獲獎感言。

16:00-17:00大會第三項,由美辰公司常務副總經理上台做20__年的工作總結匯報。 17:00-17:30大會第四項 有美辰公司總經理和董事長做總結性發言。

17:30大會結束,員工散會休息,前往員工及家屬聯誼會場地。

(二)家屬聯誼會的活動安排

17:50公司所有員工準時到達娛樂活動的場地,等待活動開始。

18:00由公司領導宣佈美辰公司員工及家屬聯誼會活動,併發叫講話。

18:10由員工家屬代表上台進行講話

18.20 由公司領導宣佈美辰“新年心願牆”活動開始。

18:30美辰公司員工及家屬聯誼會正式開始。

員工及家屬聯誼會的活動內容詳見《員工及家屬聯誼會的活動內容》

19:45美辰員工及家屬聯誼會結束

(三)晚宴活動的活動安排

晚宴活動中、員工可自由就坐,也可按部門進行就坐。晚宴上餐時間,每桌可自行組織小遊戲,如青蛙跳水,天黑請閉眼遊戲等等。

晚宴時間為:20:00到21:00

20:00 公司員工準時到達晚餐地點,進行集合。

20:10由公司領導發表晚宴活動的講話

20:20由公司各位領導向公司員工及親屬進行敬酒答謝

20:30由公司員工及家屬對公司領導和同事及家屬進行敬酒答謝。

21:00 晚宴結束後,公司員工可在自由安排活動,並對喝酒的同事回家進行安排。

員工及家屬聯誼會的活動內容

活動內容採取多樣化,娛樂化,儘量營造歡樂的氣氛,積極調動與會者參與,激發遊戲樂趣。遊戲內容分為三個方式,員工之間互動,家屬之間的互動,員工與家屬之間的互動

活動的獎勵方式:小禮品,獎狀,證書

活動的懲罰方式: 個人表演,團體表演,現場直排表演

內容一:

新年心願牆

1、由公司準備一張可書寫的背景布或者橫條幅,畫面以公司為主,留白處用於簽名寫字。

2、由公司領導帶頭依次在背景布或者橫條幅上寫下20__年自己在美辰公司的新願望。

3、由公司員工依次在背景布或橫條幅上寫上自己20__年在美辰公司的心願望。

4,有與會的全體親屬依次在背景布或橫條幅上寫上自己對美辰公司的心願望

5、書寫完後,由工程部同事進行張貼或者懸掛。

內容二:

開火車

1、遊戲以各部門為單位,提前用報紙粘連出一個首尾相連的大圓圈(及火車),圓圈的長短根據部門員工的人數進行確定。

2、準備好後,在遊戲開始前進行檢查,遊戲開始前,各部門的員工把自己報紙火車豎立在起點,所有人都站在圓圈店面的報紙上,雙手扶着頭頂報紙的兩端。

3、所有員工準備好後,主持人確定目的地,下達出發的口令。

4、報紙火車圓圈裏的第一人,用雙手向前拉動報紙,雙腳向前走,後面的人依次進行傳遞,確保報紙不斷向前移動。

5,移動的過程中不能使報紙破裂,破裂後需及時進行修補,方能繼續遊戲。

6、與會的家屬為自己的親友的加油助威。

7、路程為一個來回,先打到起點的隊贏,獲得獎品,最後到達的部門表演節目。

內容三:

20__年最流行的一款遊戲!

誰是卧底

遊戲規則:

1.在場8人中7人拿到同一詞語,剩下1人拿到與之相關的另一詞語。

2.每人每輪用一句話描述自己拿到的詞語,既不能讓卧底察覺,也要給同伴以暗示。

3.每輪描述完畢,所有在場的人投票選出懷疑誰是卧底,得票最多的人出局。若沒有人的得票超過半數(50%),則沒有人出局。若卧底出局,則遊戲結束。若卧底未出局,遊戲繼續。

4.反覆2-3流程。若卧底撐到最後一輪(場上剩3人時),則卧底獲勝,反之,則大部隊勝利。

如果玩的人大於8個,建議有兩個卧底或一卧底一幫兇。(幫兇見下)

其他規則:“幫兇”,在遊戲中加入角色“幫兇”,隸屬於卧底一方。幫兇不知道身份詞,但是知道卧底是誰。勝利條件同卧底。(注:幫兇不能第一個説話)

遊戲詞語:儘量選擇共同點多的詞語。例如干洗機和甩幹機,相機和攝影機,打火機和點煙器等等。但是一定要有區分度,不然會造成死局(即所有人盲投票或不投票)

遊戲經驗:當每個人拿到詞語後,需要快速確認自己是否是卧底。如果是卧底,要猜到普通人的詞,説出類似的詞,從而混淆視聽,保證生存能力。如果是普通人,既不能説的模稜兩可也不能説的非常明確,也就是説讓同伴認得出,讓卧底猜不出。

內容四:

你畫我猜

1、 此活動適用於帶有小孩的員工及家屬一起進行。

2、 由小孩在紙板上寫出一句話或者畫出一樣東西。

3、 然後交由媽媽,媽媽對其進行描述,爸爸猜。

4、 媽媽在描述中不得透露紙板上的原文和原物。

5、 如果爸爸猜出來了,媽媽和孩子就表演節目,爸爸若猜不出來就表演節目。

6、 爸爸回答不到時,觀眾可以進行提示,規則如媽媽時一樣。

內容五:

飛鏢大賽

1、 由各部門排出兩到三名選手,分三輪進行投擲。

2、 通過投擲競賽選出,選取前五名選手,並頒發小禮品。

3、 獲獎的選手分別進行獲獎感言同時講述獲勝祕籍。

4、 講完問所有參會者都懂了沒,如大家答懂,則下台。

5、 如答不懂,則繼續講解,也可親身示範。

6、 連續三次大家都不懂者,則表演節目。

內容六:

大風吹

1. 全體圍坐成圈,野外可劃地固定各人的位置,主持人沒有位置,立於中央。

2. 主持人開始説:「大風吹!」大家問:「吹什麼?」主持人説:「吹.有穿鞋子的人。」則凡是穿鞋子者,均要移動,另換位置,主持人搶到一位置,使得一人沒有位置成為新主持人,再吹。

3、可「吹」之資料:有耳朵的人、帶表的人、兩隻鼻子的人、沒有指甲的人、穿_顏色衣服的人、帶戒指的人、打領帶、擦口紅的人、有太太的人....。

4、 小風吹則吹相反的

年會的現場佈置

年會現場佈置主要分為年終總結大會的場地佈置、聯誼會場地的場地佈置。

(一)年終總結大會場地佈置安排

1、年會主席台的佈置

主席台使用背景布書寫本次年會的主題,主席台上放好標有人名的台標,方便就坐。 可在會場入口懸掛橫幅,橫幅書寫“熱烈慶祝20__年美辰公司年終總結大會圓滿召開”。

現場準備無線話筒,攝像機,或者照相機。水杯若干,開水兩瓶。

(二)聯誼會的場地佈置安排

使用背景布書寫活動主題,留白地方用於全體員工書寫快樂宣言。場地準備音響,同時準備若干桌椅,進行禮物堆放,或員工休息使用。

現場準備礦泉水若干,或者飲水機一台,方便員工飲用。

現場安排員工交替進行拍照或者攝影。

年會活動的接送安排

公司年會的活動接送以公司自有車輛和員工自有車輛安排接送為主,以出租車和公交車到達為輔。

年會活動物料説明

背景布兩張,包括年終總結大會,聯誼會的心願牆

條幅2張

禮品若干

榮譽證書如干

獎章若干

飛鏢和鏢盤一套

礦泉水若干

飲水機一台

大號簽字筆3到5支

畫寫板1塊

報紙若干

膠布1卷

年會活動預算構成

1、會場,場地租借費、現場設備的租用費

2、會場、場地背景布、橫幅製作費用

3、晚宴活動的費用

4、榮譽證書、獎章的製作

5、聯誼活動的禮品選購

6、相關活動用品的購買

7、現場飲用水購買

8、簽字筆的購買

具體的費用預算由行政部交由採購部進行詢價,進行彙總上報相關領導進行確認,然後進行採購。

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