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水資源管理個人工作自查報告(精選31篇)

水資源管理個人工作自查報告(精選31篇)

水資源管理個人工作自查報告 篇1

20xx年已過去,在局領導的帶領下,認真履行自己的本職工作,在工作中不斷的學習,不斷的進步,提升自身的素質與才能,走過了不平凡的一年。

水資源管理個人工作自查報告(精選31篇)

一、科學落實最嚴格水資源管理制度,開展飲用水水源地保護工程,定期做好水質監測,及時發佈水資源公報,保障人民飲水安全和水庫生態安全。

二、加強水資源管理,嚴格取水許可審批,不斷提高水資源管理工作水平。進一步規範取水許可審批,完善取水户檔案。

三、積極做好深化服務,促進規範化收費。依法徵收,加大水資源費徵收政策的宣傳,積極協調各部門的關係。

四、存在問題與不足。回顧過去一年的工作中,也注意到自己各方面存在的不足,法律基礎知識不紮實,對本行業以外的法律法規不瞭解;未能效借鑑其他市區在水資源管理方面的先進經驗和做法。

今後在工作和生活中必將加倍的辛勤和努力,不斷學習各方面知識,提高自身綜合素質,多學多做,彌補自身不足。

水資源管理個人工作自查報告 篇2

來單位工作已經幾年了,通過這次作風紀律整頓,讓我認真的剖析了自己,針對工作中存在的突出問題,從思想上、工作上、學習上進行了自查。

一、存在的問題

一是學習的要求和動力不夠。對學習的要求不夠高,學習的內容較淺,學習的範圍較窄,系統性、專業性、深入性不強,從而使得學習的效果不明顯。動力不足,缺乏學習的主動性。主要表現在:第一,學習的自覺性不強。沒改變那種“要我學”為“我要學”的良好學習習慣。自己較注重單位安排的各種政治、業務學習,而對其他學習的主動性不夠;第二,學習的鑽勁不夠。學習過程中,我認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領會內涵,全面貫徹;第三,學習重點不清。自己沒有認真把握學習重點,但求面面俱到,結果忽視了直接相關工作需要的重點學習。

二是責任意識不夠強。由於大單位意識不夠,往往只管自己職責以內的事,其它的事就少有過問。有時自己認為無足輕重、無礙大單位、可幹可不幹的事,也就無動於衷;有時本該今天干完的事,也隨便拖到明天干。

三是處理問題理論聯繫實不夠。儘管我也經常學習,但學習的深度不夠。我經常告誡自己要用辨證的觀點和方法去分析和處理問題,可總是講在嘴邊,忘在手邊,結果分析和處理問題的方法簡單,對具體問題分析力度不夠,不能全面運用發展的、聯繫的、辨證的眼光看待和處理問題。

二、產生問題的原因分析

一是平時疏於學習。在知識結構日新月異的今天,不學習,就要落伍。只有深入地、系統地、全面地學習,才能更好地勝任自己的工作。在日常工作中,我認為只要能幹好本職工作就行了,而放鬆了對其他知識的學習。理論知識的學習上也只滿足於看看黨報黨刊、聽聽時事新聞,讀讀書本,偏重於時事瞭解,而對於馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的學習不夠,致使理論基礎薄弱。

二是思維單位限,認識落後。思維單位限,認識落後,進取意識不夠強,認為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩而不亂奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認為只要規規矩矩地按條款、按規章制度辦事,工作不出錯,不給組織添亂子,也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標杆,讓自己朝着目標堅定地走下去,反而缺乏向更高目標追求和奮鬥的激情與勇氣。

水資源管理個人工作自查報告 篇3

20xx年即將過去,在這一年裏,醫務科在院長、分管院長的領導下,圍繞以人為本、科學發展,維護醫療質量與安全,不斷學習、提高人員素質等方面作了一些工作,現總結如下:

一、樹立以人為本,做到科學發展。

科學技術是第一生產力。20xx年醫務科圍繞以人為本,科學發展做了大量工作:

1、建立醫務人員技術檔案。今年,醫務科通過策劃運作,收集、整理了全院醫、藥、護、技人員檔案,做到每人一份技術檔案,存放於專用檔案框中。同時製作了電子檔案,更加全面地瞭解了全院醫務人員技術結構,方便了醫院的管理,為他們晉升、晉級、進修、培訓提供了便捷與保障。

2、做好醫務人員的好後勤、好幫手,提高醫務人員工作積極性。20xx年,圍繞在職醫務人員晉升、晉級,醫務科不遺餘力做好大量工作。幫助符合晉升條件的醫務人員報名參加外語、計算機、理論水平測試,和晉升檔案組織準備工作等,做到讓每一位符合條件的醫務人員晉升、考試不因人為因素而耽誤,讓醫務人員感受到主管部門、醫院對他們的關心與關懷,提高了醫務人員的工作積極性。

二、提高醫療質量,保障醫療安全。

醫療質量與安全是醫療工作的生命線。20xx年圍繞提高醫療質量、保障醫療安全,醫務科做了如下工作:

1、建立健全各種醫療管理組織。今年,醫務科組織成立了醫院醫療質量管理委員會、科室醫療質量管理小組、危重病人搶救領導小組、輸血管理委員會,為醫療質量與安全提供了組織保障。

2、建立健全各種規則制度。今年,醫務科結合我院實際,參考相關醫療管理制度,制定了《醫院十三項核心管理制度》,並人手一冊。同時制定的制度還有《病歷書寫制度》、《處方管理制度》、《臨牀輸血相關制度》、《臨牀輸血管理實施細則》、《手術分級管理制度》、《住院患者化驗檢查程序》等,為醫療質量與安全提供了制度保障。

3、落實醫療質量管理與監督責任制。一年來,按照醫院管理規定,醫務科每週一次參與行政大查房,定期不定期進行醫療質量管理的檢查與監督,及時發現醫療過程中存在的問題及隱患,並提出整改意見,對醫療行為實施獎懲。起到了全程監督,管理醫療質量與安全的作用。

三、積極開展醫療活動,圓滿完成醫療工作。

醫務科在全院醫療活動中起主持、管理、組織、協調之責。今年醫務科圍繞全院醫療工作做了大量工作,使全院醫療業務活動規範、有序,醫療業務工作完成很好。截至11月底,全院總接診門診病人78481人次,較去年同期增長11%,住院患者2289人次,住院手術1164人次。

四、積極調解醫療糾紛,保障醫療工作秩序。

在當前的醫療背景下,醫療糾紛時有發生,我院也不例外。醫療糾紛發生後,直接導致正常醫療秩序的破壞,更有患者會導致羣體性暴力事件的發生。它是一個十分複雜而難以解決的問題。面對醫療糾紛,醫務科總是全力以赴,每起糾紛的協調、資料的整理、均能及時組織到位。醫療糾紛處理後的醫療保險賠付工作亦由醫務科主導負責完成。今年共主持及自己處理醫療糾紛13起,醫療糾紛的處理率達100%,醫療保險賠付準備工作已全部完成,直等保險公司的賠付。

五、開展新技術、新業務,增強醫院發展後勁。

新技術、新業務,是醫療發展的趨勢,是醫院新的醫療收入增長點。今年醫務科協調引進了“長程心電圖”等新技術、新業務,起到了推廣醫院業務與發展的作用。

六、開展醫療培訓,提高醫務人員素質。

醫療技術是醫院生存與發展的根本。今年醫務科組織大型醫療業務講座4起,其他小型講座多次。要求臨牀科室每月舉辦業務技術講座1次,增強了學習的氛圍。選派各科業務人員參加孝感醫學會組織的各種各級學術年會,推進了醫務人員學術交流。通過培訓、進修及學術交流等活動,提高了醫務人員的醫療業務整體素質。

七、鼓勵臨牀科研,提高醫院影響力。

科學研究是學術發展的基礎。醫務科積極鼓勵醫院各科醫務人員,結合臨牀實際,積極開展臨牀科研和撰寫科研論文。今年共取得科研成果一項,發表及交流學術論文16篇。

八、開展臨牀教學,培養後繼人才。

醫療教學是醫院工作的一個重要組成部分。今年我院共接受襄南片內科醫生培訓的項目一項,圓滿完成了培訓工作任務。接受進修生7名,實習20名,見習學生16名。進修生、實習、見習生對我院教學工作均感滿意。

九、組織健康體檢,造福學生、居民。

今年,我院對襄南6個鄉鎮共計41所學校16250多學生健康體檢。對二中、南河中心學區共計440多名老師、邱子村委會、馬口鎮政協、金馬水泥廠工人等100餘人進行了健康體檢,慢性病審核400多人,受到人民羣眾的一致好評,取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。

十、樹立整體意識,配合中心工作。

樹立整體意識、大局觀念,積極配合醫院中心工作,是醫務科的工作準則。今年在全球範圍內勢虐的甲型h1n1流感,為人類的健康帶來了危險。面對這一特殊事件,醫務科積極組織與配合,及時完成了醫院甲型h1n1防控領導小組及實施細則,建立了發熱門診與發熱預檢分診處,組織了醫務人員甲型h1n1流感知識的學習和培訓,使我院甲型h1n1流感防控工作井然有序。

然而,20xx年,醫務科在取得了一些成績的同時,也還存在者一些不足和問題。如:醫務管理組織不夠完善,制度不夠健全,管理措施落實不到位等,以致發生兩起重大的醫療差錯、事故。這是在今後的工作中必須努力改進和完善的地方。

讓我們再接再厲,努力工作,不斷克服前進中存在的問題和困擾。我們相信,有醫院的正確領導,有全體醫務人員的共同努力,醫院的明天會更好。

水資源管理個人工作自查報告 篇4

自市委、市政府開展整頓機關作風活動以來,通過認真學習,發現自己還有許多方面存在不足,需認真加以改進和提高。現就對照市委作風建設活動要求,從思想上、工作上、學習上進行了自查。

一、存在的問題

一是學習的要求和動力不夠。對學習的要求不夠高,學習的內容較淺,學習的範圍較窄,系統性、專業性、深入性不強,從而使得學習的效果不明顯。動力不足,缺乏學習的主動性。主要表現在:一方面,學習的自覺性不強。沒改變那種“要我學”為“我要學”的良好學習習慣。自己較注重單位安排的各種政治、業務學習,而對其他學習的主動性不夠;另一方面,學習的鑽勁不夠。學習過程中,我認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領會內涵,全面貫徹;第三,學習重點不清。自己沒有認真把握學習重點,但求面面俱到,結果忽視了直接相關工作需要的重點學習。

二是責任意識不夠強。由於大局意識不夠,往往只管自己職責以內的事,其它的事就少有過問。有時,自己明明看見其它同志工作中存在的問題,因礙於面子或是認為不該自己管,也就沒有主動提出來幫助改正,而是放之任之;有時自己認為無足輕重、無礙大局、可幹可不幹的事,也就無動於衷;有時本該今天干完的事,也隨便拖到明天干。

三是處理問題理論聯繫實不夠。儘管我也經常學習,但學習的深度不夠。我經常告誡自己要用辨證的觀點和方法去分析和處理問題,可總是講在嘴邊,忘在手邊,結果分析和處理問題的方法簡單,對具體問題分析力度不夠,不能全面運用發展的、聯繫的、辨證的眼光看待和處理問題。

二、產生問題的原因分析

一是平時疏於學習。在知識結構日新月異的今天,不學習,就要落伍。以往我總認為,只要能把本質工作幹好,其他學習都無關緊要,殊不知,學習與工作是相輔相成的。只有深入地、系統地、全面地學習,才能更好地勝任自己的工作。在日常工作中,我認為只要能幹好本職工作就行了,而放鬆了對其他知識的學習。理論知識的學習上也只滿足於看看黨報黨刊、聽聽時事新聞,讀讀書本,偏重於時事瞭解,而對於馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的學習不夠,致使理論基礎薄弱。由於忽視了對黨的路線、方針、政策的學習和掌握,對於自己所學的東西,也沒有認真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所學貫徹到實踐中去,落實到行動上來,致使在實際工作中政策水平較低。加之學習的主動性不夠,對於學習制度堅持不夠,老愛犯“三分鐘”熱情的毛病,這一不良習慣致使學習收效不大。

二是思維侷限,認識落後。思維侷限,認識落後,進取意識不夠強,認為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩而不亂奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認為只要規規矩矩地按條款、按規章制度辦事,工作不出錯,不給組織添亂子,也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標杆,讓自己朝着目標堅定地走下去,反而缺乏向更高目標追求和奮鬥的激情與勇氣。

三是羣眾觀念弱化。我們的一切出發點應着眼於廣大人民羣眾,想人民羣眾之所想,急人民羣眾之所急,真正做到情為民系、權為民用、利為民謀。由於我們工作經常直接與企業職工接觸的機會多,與他們之間的交流較多,看到羣眾的疾苦多,聽到羣眾的呼聲多,漸漸地麻木了、習以為常了,羣眾觀念弱化,為人民服務的意識弱化。

正做人,真正做到自重、自省、自警、自勵,時刻以樹立機關幹部良好形象為自己行動、處世的準則,在生活上嚴格要求自己,敢於抵制各種不正之風和腐 敗行為,努力做到勤政廉潔。

今後,我將以這次活動為契機,繼續查擺自己在各方面存在的不足和問題,進一步提高思想認識,轉變工作作風,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到進一步淨化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規範,努力把自己的各項工作做好,取得成效。

水資源管理個人工作自查報告 篇5

宿管部在這一年的工作裏,工作方法不斷改進,工作形式不斷革新,工作經驗不斷成熟。這段時間裏在我們共同的努力下和同學們的積極配合下,同學們的寢室衞生環境較以往有了一定的提升。努力為同學們創造一個温馨和諧的學習生活環境,幫助同學們能有一個和諧自在的寢室是我們工作的目的,我們作為幫助同學們共同建設温馨和諧寢室環境的監督者的角色,我們在近期的工作裏不斷幫助和監督同學們打掃和維持他們的寢室衞生狀況取得了重大的成效,10級同學在這一學期只有8個寢室拒檢,而08級和09級的同學也僅僅各有14個寢室拒檢而已,而且不按時打掃衞生的寢室也大大減少,這充分説明了我們工作的成果。

這學期我們舉辦了“樹嚴明紀律,展經管新風”的系列活動,本次活動由“校規校紀那點事”“我和紀檢換角色”“經濟與法主題晚會”三大活動構成,在同學們積極支持下,僅報名人數就達到了116組共232人的傲人成績,同學們積極踴躍的參與下我們選出了24組選手進入第二輪“我和紀檢換角色”活動,在這一活動中我們讓參賽選手參與我們平時的工作,在鍛鍊選手的同時還讓他們體會到我們的工作是多麼的重要和困難,也讓他們知道了配合我們工作的重要性,這讓我們後來的工作進展得更加的順利。最後選出6組選手參加最後的“經濟與法主題晚會”,在晚會上我們的選手機智的回答出各種問題,併為觀眾們帶來了精彩的才藝展示,是我們的晚會舉辦的非常成功,給我們的活動帶來了一個完美的句號。

在這學期末,我們還舉辦了為大四學長學姐們送祝福的“情繫里仁,愛在經管”活動,我們自制了書籤,並在書籤上寫下我們以及各級積極分子對將要離去的學姐學長們的祝福,為大四的學姐學長們送上我們最誠摯的'祝福作為紀念。同時學姐學長們接受了我們的祝福同時也向我們表達了謝意,並積極配合我們工作表示願意為勤工助學站捐獻一些他們有不到的東西給貧困的同學們作為幫助,做出他們為里仁的最後一點貢獻。表現出他們對母校難以割捨的眷戀之情。

水資源管理個人工作自查報告 篇6

本人認真學習執行黨和國家的方針政策,遵守黨紀國法及學校的各項規章制度,通過電視、電腦、報紙、雜誌等媒體瞭解大政方針,思想進步,積極響應學校號召並參見學校組織的各項活動,有高度的責任心和高尚的職業道德,對本職工作兢兢業業,勤勤懇懇、任勞任怨。嚴格要求自己,積極上進,忠誠黨的教育事業,為人師表。對學校工作熱心參與。

做為民盟盟員,積極參加市盟組織的各項活動,參政議政是每個盟員義不容辭的責任,我盟支部也就當前的熱點,難點問題,安排一些社會調研活動,不斷地研究新情況、解決新問題,為地方政府和本校建設積極進言獻策。本人也被評選為20xx年度的優秀盟員。

同時結合本職工作對學生的思想道德素質、科學文化素質、身體心理素質等方面進行全面培養,以“嚴謹、篤實”的治學精神,言傳身教,充分發揮教學的德育功能,促進學生的全面發展和健康成長。不斷提高自身素質,堅持理論聯繫實際,科學地、有説服力地講授專業課。提高教學質量“教書育人、管理育人、服務育人”在業務上我主抓了國際貿易、審計學原理、公共關係學、國際貿易實務等基礎課和專業課的教學。隨着經濟的發展,經濟領域的知識的不斷更新,面對新的知識,作為教經濟學科的老師感到有太多新的知識需要去學習掌握。為了適應新的經濟形式,和新的教學方式,本人通過各種媒體,不斷學習新知識、新理論,充實自己,深化專業課內容的領會,更好的適應教學,更好的為學生服務。

本人還根據多年的教學經驗和對專業知識的研究,撰寫並發表了《獨立董事制度與少數股東權利保護》、《加強內部審計的獨立性》等論文。

同時多次主持並參與了經濟系的畢業論文的指導和答辯工作。從05年開始,本人從事學校的行政工作,兼職班主任,工作中耐心細緻,對學生服務態度誠懇,一切為了學生,為了學生的一切,獲得了學生的一致好評。

總之,無論從事教學工作還是行政工作,本人都工作努力,積極進取,不斷創新、追求完美。在未來的工作中我將繼續努力,刻苦學習,不斷提高文化素質和修養,將全身心投入到工作當中,爭取取得更大成績。

水資源管理個人工作自查報告 篇7

上半年過去了。不知不覺中,在博物院擔任講解員已經x個月的時間了。

想想去年的這個時候,我還是一名大學三年級的學生和很多同事一樣,第一次走進還未完工但氣勢恢宏的博物館,參加了層層殘酷的面試、筆試。最後,我非常幸運的和很多同事一起參加了在xx縣舉行的講解員培訓活動,這一次培訓令我受益匪淺。在遠離塵囂、空氣清新的優雅環境當中,我站在講台上完成了自己生平第一次講解……雖然培訓是辛苦的。但從那一刻起,我彷彿能夠感受到“講解員”這個職業與我緊密的聯繫在一起,儘管我從沒有想過自己會從事這樣的一個職業。當然,它給與我的是淡泊、博學和平靜的生活。

20xx年x月,我正式在博物工作了!身體力行的參與到晝夜奮戰x天,我感覺到作為博物館的一員要具備的素質:家園意識。在這個大家庭裏,大家彼此關心,彼此照顧。我也學會了感激,感謝博物館的領導給了我一個機會,讓我在大學還沒畢業就擁有了這樣一份高尚的職業,讓我在工作的同時,能夠汲取更多的知識。自從x月x號,博物館正式對外開放後,我接待過、等等,從活潑可愛的小朋友,到步履蹣跚的長者……觀眾來自不同的國家和地區,我們也學會了慢慢的調。自己的講解方式,講解內容,漸漸的掌握了應人施講的講解技巧。

作為宣教部當中的一員,我也積極投身到各項社會教育活動中,真正的讓博物館成為廣大市民的大課堂。其中我參與並主持了xx國小、xx國小暑期博物館夏令營活動,得到了社會各界的一致好評並被、報道……同時,在暑期我也參與主辦了“博物院第x屆小小講解員”的選拔和培訓。作為培訓志願者培訓老師,面對可愛的孩子們我傾其所有把自己所知的講解技巧、文物知識教給孩子們,讓他們更加了解中國千年的文化,培養他們的民族自豪感。目前,我已經培養出能夠獨立講解展廳的小小講解員x餘名,他們作為志願者已累計為博物館志願講解x餘小時。在剛剛落下帷幕的第x屆小小講解員選拔的活動當中,參與選拔的人數達到了x人,與上次參選的x多人人數翻了三倍。

這説明,我們的活動是成功的,已經得到了廣大市民的認可,也是對我們付出努力的肯定和鼓勵。

在博物館工作這段日子裏,我不僅在講解員的崗位上盡心盡力的完成講解員的工作任務。同時,在參與社會教育活動中的時候,我鍛鍊了自己的溝通能力、綜合素質也磨練了我的意志。希望在即將到來的新的一年的當中我能夠更加出色的完成各項工作,為博物館的明天出自己的一份力。

水資源管理個人工作自查報告 篇8

XX單位堅持貼近實際、貼近生活、貼近羣眾,緊密結合本單位經濟社會發展實際,建立健全社會輿情彙集和分析機制,暢通社情民意反映渠道。以網絡建設為基礎,以制度建設為保障,以輿情信息質量為重點,收集報送有代表性、典型性、傾向性、苗頭性的輿情信息,加強對輿情走勢的深入分析,提出有效得力的對策建議,對涉及本單位工作內容及時進行跟帖回覆,圍繞重點、跟蹤勢點、把握難點,為領導服務,為決策服務。

一、建立了輿情信息工作網絡。

成立了本單位輿情信息工作領導小組,組長由擔任,副組長由擔任,成員為各部門。領導小組下設辦公室,辦公室主任由兼任,負責單位輿情信息工作的統籌管理及編髮《輿情信息專報》。

二、及時上報輿情信息。

各輿情信息員負責收集輿情信息,一旦在網絡上發現反映本單位相關問題的信息,將其拷貝後註明報送單位、時間、報送承辦人、審核人,發送到本單位輿情信息工作領導小組辦公室,每一週上報一次。領導小組辦公室負責收集各單位報送的輿情信息,定期進行篩選,編輯《輿情信息專報》,並送單位領導批閲。對單位領導批閲後的輿情信息,領導小組辦公室按照領導批示內容進行處理,分送各相關部門閲辦,對相關部門處理輿情的情況組織文字迴應,送相關領導審批後在網絡上予以回覆。

三、建立了健全的網絡發言人工作制度。

本單位的網絡發言人即為單位的新聞發言人。各輿情信息員發現涉及本單位工作的論壇貼文後及時上報,網絡發言人對涉及本單位工作或上級輿情信息部門佈置的重大網上輿情撰寫引導主帖,進行跟評,並轉帖正面報道或貼文,同時參與網上日常討論及策劃重大網絡宣傳活動。

四、下一步工作要求。

1、進一步建立完善網絡輿情信息工作機制。

由於網絡傳播主體泛化分散的特殊性,同時網上信息能夠得到廣大網民的重視並予以接納,因此必須採取有效措施對網絡輿論予以正確的引導。我單位進一步加強組織領導,完善網絡輿情工作機構,明確網絡輿情專職工作人員,實行分級負責制;網絡輿情工作實績納入年終考核。單位各部門明確工作重點和任務,特別是要針對網絡輿情反應強烈、內容集中的問題制定應對措施並細化工作目標,做到責任到人,確保網絡輿情落到實處。

2、嚴格規範網絡輿情回帖的工作內容。

及時對網民反映的相關問題及時迴應,加強對回覆內容的審查,確保相關回復內容既符合法律法規的規定,又符合相關文件的要求,同時杜絕在回覆內容中出現錯字、別字以及語意不通等問題。要增強回覆內容的針對性,確保回覆內容既一語中的,又切實可行,堅決杜絕用應付式、程序化語言回帖或含糊其辭的現象。

3、進一步強化橫向溝通。

網絡輿情工作採取以塊為主、條塊結合的方法進行,單位各部門在認真梳理與本部門有關的網民提問之外,要加強與單位系統內的相關單位、部門溝通,特別是網民提問涉及交叉管理的內容時,嚴格落實“首問負責制”,即網絡輿情涉及單位作為牽頭單位,確保在相關單位、部門的密切配合下牽頭落實辦復責任,完成網絡辦復工作。

水資源管理個人工作自查報告 篇9

伴着時鐘的步伐XX年馬上就要過去了,回首過去一年,感謝各位領導對我工作的指導,感謝廣大同事對我工作的支持,作為廚師長我一定會在今後的工作中堅持以身作則,嚴格要求自己,帶領導我們的團隊為賓客提供服務,同時彌補我們發現的不足。

一、員工的思想方面

1、目前本部廚工沒有思想波動。

2、對領導今年的二次漲工資大家都非常滿意,促進了工人工作積性同時也穩定了員工的流失情況。

3、大部份員工認為自己的能力能得到充分的發揮認為這份工作都適合自己。

二、人員管理方面

1、進行專業技能考核,優勝劣汰,採用請進來走出去和定期培訓的辦法來提高員工的業務技能和專業素養。在結合實際的前提下,進一步完善廚房內部的各種規章制度。

2、今年對廚工做了多次調整,調整的原則是以老帶新靈活運用,以提高對廚工技能為準。

三、菜餚質量方面

採用四層把關制,一關否定製,即配菜廚師把關、爐台廚師把關、打苛把關、服務員把關,一關發現有問題,都有退回的權力。否則都得承擔相應的責任制定菜品的操作流程與投料標準並執行。

四、成本方面

首先掌握庫存執行先進先出的原則在菜品設計上要讓賓客滿意經濟實惠做到物盡所值。

五、在食品衞生安全、消防安全方面

1、嚴格執行《食品衞生法》。抓好廚房衞生安全工作。

2、嚴格執行規範操作程序,預防各類事故的發生,做到安全生產,警鐘長鳴

六、廚房存在的問題

1、廚房地溝不鏽鋼防護架部份老化需要更換,雖是小細節問題時間久了恐出事故。

2、男生宿舍漏雨需要做防水。

3、廚房門把手大部分已損壞全部需要更換

4、部分員工基礎差接收能力差,給工作帶來一定的壓力。

七、用餐情況

接待了四次大型會議。

中餐每月接待200桌左右的賓客。

八、設想與工作安排

我們團隊要在XX年的基礎上繼續加強經營管理,質量衞生控制和成本控制,同時改進自己的工作思路,考查新的菜品加快菜餚的創新。

在技能上強化培訓以增加團隊的戰鬥力。

水資源管理個人工作自查報告 篇10

近20xx的工作中,年已經過去整整一年。公司領導正確的領導下、同事的大力支持、配合與幫助下,信息中心的工作總體上得到比較好的開展。

一、工作總結

1、集團公司信息化建設方面

公司領導給予大方向的方針指導思想下,年上半年是集團公司向全面信息化管理邁出的關鍵性一步。年初我建立了oa網絡智能協同辦公系統,達到年初制定信息資源共知共享的計劃;同事的配合下分別為x個分公司:x公司、x公司建立了網站,網站主體框架在組織策劃下,並與網絡公司技術人員溝通配合系統性的集成了網站會員系統、線訂購系統、線留言系統、線應聘系統,更是為開發公司網站建立了一個bbs論壇模塊,為開發製作集團性的大網站做好了鋪墊基礎。

2、公司現有信息系統的管理及系統使用人員的培訓方面

每月一整理歸檔,針對於公司現有x系統、郵件系統、oa系統、雅思系統、酒店管理系統;持續做到需要備份數據的系統是每日一備份。各信息系統的管理形成了程序性的管理運行模式,出現問題及時解決,出現故障及時處理,做到系統持續小時的正常使用。與系統服務工程師溝通聯繫,多次組織財務人員、酒店系統使用人員參加培訓學習金蝶k3系統的使用、酒店管理系統的使用,為各信息系統全面發揮效用而努力工作。

3、信息的收集轉發、信息設備使用、維護方面

對於公司擁有的電腦、交換機、網線等信息設備都進行每週檢查,過去的上半年時間裏我每日持續做好了公司信息數據的收集轉發工作。每月系統性的維護工作,對於辦公區電腦所使用的操作系統與應用軟件都是網上搜集再整理,逐步製作出適合於公司設備的各類軟件光盤,為公司在軟件類省去不必要的開支,並配合辦公室組織的大小會議進行設備的調試、文件的放映工作。

二、工作中存在不足

1、重點表現在遇到困難便停滯,抗壓能力不強。總是需要領導給予正確的梳理。

2、對於遇到新事物還需要及時學習。業務知識學習還不夠系統。

3、自身工作經驗不足,3團隊意識不強。忽略了業務知識的培訓。

三、明年努力的方向

1、緊緊圍繞領導正確的指導思想開展工作

改進工作方法,加強與其它同事的學習與溝通。提高工作能力,提高服務意識,提高工作水平,切實以過硬的本領來完成好領導交辦的各項工作。逐步拓展外圍建設。

2、內理基本程序

從而實質有效的利用系統為辦公區提高辦公效率、提高信息資源的共知共享;利用一個社區型的網站為公司建立一個互動平台,對於年初所建立的oa系統與各信息管理系統我需要逐步的對公司員工以及新進員工進行現場上機培訓工作。可以做到員工與員工之間的即時互動、交流以及文件的網絡化共享,整體提高公司員工的計算機操作、運用水平。

如不能及時更新發布信息在網絡上正確樹立集團公司的網絡形象,對於建立的網站及x論壇。就會對公司的宣傳起到負作用,所以我要隨各公司的正常運轉,不止是自己的網站上更新發布信息,還要在各個行業類網站上發佈各公司的信息,從而整體提高公司的知名度。根據類別細化各分公司網站的產品展示模塊的改版。

需要及時對集團公司的網站進行改版建設,集團性網站的建設:初步製作完成x個分公司的網站後。更新整個頁面信息,將各分公司的網站並聯到集團公司的網站中,為集團公司對外的影響力提供一個有力的平台。

水資源管理個人工作自查報告 篇11

社區勞動保障工作站在勞動就業局、及海星辦事處勞動保障事務所領導下,認真貫徹執行上級的有關文件精神,紮紮實實地做好各項工作.千方百計擴大就業,充分發揮社區勞動保障工作平台的職能作用,在轄區失業、再就業方面做了大量的工作,並得到了社區張書記、韓主任及下崗失業人員的一致認可,各項工作取得了較大的成績,現將勞動保障站的工作總結如下:

今年以來,我們濱海社區勞動保障服務站從完善就業保障平台入手,落實各項優惠政策,大力開展職業介紹,強化技能培訓,加強就業援助,全力推進社區就業服務,將勞動保障服務工作整體推向一個新的階段,提升到一個新的水平。

一、深入瞭解羣眾,完善基礎台賬,夯實工作基礎

為詳實掌握轄區內的勞動力資源情況,我們通過第x次人口普查的契機全面掌握轄區內勞動力自然情況與就業狀況參與普查人口3000多户8000餘人有勞動能力的人大約有3500人其中已有300多人實現就業。我們會把他們的實際情況一一記錄在冊,把他們的困難記在心上。我們本着認真負責、耐心誠懇的態度去了解居民的家庭情況,體會他們的難處,特別是對一些有困難的特殊家庭,我們進行了重點調查,明確了重點援助和服務對象,掌握了第一手材料後,我們對人力資源台帳進行了分類造冊,並實行動態管理。工作有據可依,為整個勞動保障服務工作打好了基礎。

二、完善服務措施,促進社區下崗失業人員就業

(一)廣闢渠道,大力開發就業崗位,深入開展社區職業介紹服務,帶領失業人員積極參加各種招聘會,為他們現場解決就業問題。

我們規範並完善社區求職登記制度,做到了下崗失業人員不挑不揀,5個工作日安排就業。針對求職人員的求職要求及個人特長,實行人性化服務,採取電話通知本人、聯繫技能培訓、統一組織下崗失業人員到勞動就業局大廳參加現場招聘等服務形式,加強對失業人員跟蹤服務工作。多渠道、多形式在第一時間向下崗失業人員發佈招聘信息。

1、利用區域資源拓寬就業渠道。首先,及時掌握轄區內用人單位的空崗信息,主要為一些就業困難便於就近工作的求職者提供崗位,積極引導、鼓勵、扶持轄區企業充分吸納下崗失業人員就業;其次是開發社區居民生活養老服務、家政服務、社區公共管理服務等服務行業,為下崗失業人員提供就業崗位。

2、積極與我區一些企業取得聯繫,一方面可安置我社區的下崗失業人員,另一方面也為企業的用人提供服務。

(二)創建“充分就業社區”,積極開展社區再就業援助活動。

1、是發揮社區內的創業和就業典型的帶動作用,促進一些人就業。

2、我們創建充分就業社區,為他們解決生活問題。

3、是成立“零就業家庭”檔案,並在05年就消滅了“零就業家庭”。為他們送崗位後續跟蹤走訪,實行“一對一幫扶”制,對這些家庭實行經常性的援助。在我們的努力下,使他們在不同程度上得到了就業,我社區徹底消除“零就業家庭”。

在今後的工作中,我們會進一步以為社區羣眾謀利益為己任,充分發揮社區勞動保障平台的就業再就業服務方面的基礎作用,大力實施再就業援助,本着為羣眾解憂、真情服務的工作理念,紮實開展工作,為社區的和諧與穩定做出自己的貢獻。

水資源管理個人工作自查報告 篇12

時光荏苒,歲月如梭,轉眼間就到了20__年,在過去的半年中,宿管部各成員本着服務同學的宗旨,出色的完成了本學年的任務。雖然宿管部工作性質單一,但管理難度很大,在兩位部長及各位委員的努力下我們取得了可喜可賀的成績。為此,在前面的半個學期我部門主要做了以下幾個方面:

1、常規檢查

宿管部堅持定期召開例會,及時總結工作、佈置任務,肯定優點,指出不足,明確今後工作重點,提升宿管部委員工作水平。另外,針對20__級學生內務整理總體較差,宿管部在本學期勞動週期間對20__級學生宿舍進行了嚴格檢查,並對較差宿舍進行了通報批評。此舉對同學們起到了嚴重的警告作用,宿舍內務情況明顯好轉,為同學們營造了一個更好的休息環境。另外,針對大功率用電器頻繁使用的問題,宿管部對北公寓一號樓,北公寓六號樓以及校內九號樓進行了多次抽查,以此警告同學們安全用電,效果非常明顯。

2、運動會

20__年上半學期,曲阜師範大學第xx屆運動會隆重召開,為了保障運動會順利召開,學生會各個部門分工明確,全體成員共同努力。在此活動中,宿管部負責休息區內運動員的飲水事宜,同時配合其他部門提醒運動員及時檢錄。在運動會開展的兩天之內,雖然天氣炎熱,但是各委員無一缺席,非常出色的完成了運動會中的任務,未出任何差錯及紕漏,為運動員提供了一個較好的休息環境。

3、畢業生晚會

20__年x月,又是一個離別的日子。20__屆畢業生晚會隆重召開。在晚會舉辦過程中,宿管部負責主持人服裝的看管以及協調紀檢部維持檢票口秩序,在整個晚會中未出任何差錯,全體委員對待工作認真負責,為晚會的順利舉行立下了汗馬功勞,並贏得了贊贊助商的好評。

當然成績只代表過去,本部門會繼承優良傳統,發揚吃苦耐勞的精神,創出佳績。在老師的指導和關心下,在我們的共同努力和勞動下,在其他各部門的共同合作和幫助下,我們物理工程學院的明天將會更加輝煌!

水資源管理個人工作自查報告 篇13

本人於20xx年x月份開始從事綜治信息員工作,在近x年的工作中,本人在市衞生局和院黨政領導的關心支持下,取得了一定的成績,為醫院綜治工作信息化做了一些力所能及的事,也學到了很多東西。現將本人20xx年度綜治信息工作總結如下:

一、專業技能得到充分發揮,實際應用能力有了長足進步

本人自從事綜治工作以來,因比較熟悉計算機知識,於是利用自已所長,為醫院綜合治理工作信息化做了一些具體的工作,如在醫院網站上發表了關於創建文明單位、平安單位和雙擁合格單位文章若干篇,利用網絡平台,發表了作為一名基層信息員的看法和見解,充分發揮了專業技能。

通過對醫院綜治工作的日漸熟悉,本人的實際應用能力有了很大提高,比如綜治信息的收集、概括、寫作、組織等能力有了明顯進步。尤其是收集方面,本人對醫院的實際情況比較熟悉,及時收集各類信息並加以總結概括,向上級相關部門提供資料。

二、重視自身學習教育,努力使醫院綜治信息工作得到增強

在醫院綜治工作這個特定的前提下,本人學到了書本上沒有的知識。的確,醫院綜治信息員工作光靠理論不行,因為綜合治理工作所涉及的內容很廣,它不僅需要懂國家法律、法規和政策,還要懂管理、經濟、規劃等系統性知識,是一個綜合體,需要在實踐中不斷摸索和積累,只有使理論和實踐有機結合,才能幹好醫院綜治信息員工作,為羣眾多辦實事。因此,本人特別注重學習綜治工作好的經驗、方法,並從多渠道收集信息。同時本人還從社會這個大學校中認識到加強理論文化水平和社會實踐的重要性,通過學習“三個代表”重要思想來增強自身業務水平,通過參加各種培訓考試來提高自身理論文化水平,從而更好的服務於醫院綜治信息工作。

三、自身存在的不足

可以説,20xx年前我對醫院綜治信息員工作不是很瞭解,但經過半年的工作,我已不那麼認為,而且已經有了一定的經驗,並給自己作了一個適當的定位,畢竟醫療衞生行業綜合治理信息工作有很大的發展空間,也是自身很好的用武之地,但要做深綜治信息工作還需要不斷錘鍊,還存在很多不足,如:社會實踐、創新能力有待進一步加強;社會交際能力明顯不足,需要不斷訓練;業務能力、文化水平不夠紮實,要繼續加強自身理論文化水平;信息源比較單一,信息質量不高。

四、20xx年工作計劃

本人將繼續堅持“盡心、盡力、盡職”的工作原則,認真做好醫院綜治信息員工作,熱心服務,誠懇待人,努力完成各項任務,及時傳遞各種信息,爭取各方面都上一個台階。

總之,醫療衞生行業是鍛鍊人的一個場所,本人會繼續刻苦學習、努力工作,用實際行動服務醫院、服務社會,力爭成為一名優秀的綜治信息員。

水資源管理個人工作自查報告 篇14

一、基本情況

我校現有專任教師80人,在校學生760人,設有中心國小1所,村級國小7所,教學班共42個。

二、檢查內容

計劃、教案、授課、作業(含作文)、考試、聽課、輔導、教研、總結、網絡教研。

三、教學常規管理取得的成績

1、計劃

計劃是指導教學工作的依據,是全面完成教學任務,提高教學質量的重要保證。送檢的各類計劃共有384份,其中教師教學

常規實施細則共8份,20__年學校教研工作計劃8份,20__年學校教研工作計劃8份,本學年上學期科組教研工作計劃16分,科任教學工作計劃84份,本學期科組教研工作計劃16份,科任教學工作計劃84分,輔導計劃(20__年、20__年)共160份。

經檢查,各學校對計劃工作十分重視,都能根據本校的實際制定出科學合理、周密有序、操作性強的各類計劃。各校教師的學科教學計劃都能按“教材總體分析,教學目標要求,學生情況簡析方法與措施,教學進度安排”的要求認真撰寫。如:楊奉環老師制定的班主任工作計劃和科任工作計劃,內容科學、切合實際、操作性強。計劃制定得較好的學校有:報坡國小、中心校、玉章國小。較好的老師有:楊奉環、王龍慧、文江雲、符祥京。

2、教案

教案是教師上課的依據,是教師提高知識水平和教學能力,總結教學經驗的過程。編寫一個好的教案是上好課的前提。

送檢的教案本共有72本。經檢查,大部分教師的教案撰寫與進度相符,沒有發現添漏課時,書寫也工整。每課時都能按教案本上的欄目規範填寫,教學過程欄填寫也詳細、具體,有老師、學生的活動,體現出師生互動,生生互動的新課程教學理念,也體現了學生自主、合作、探究的學習方式;板書設計具有高度的歸納和概括性,學生易於理解和掌握本課內容知識;課時教學評價,單元教學反思也實在,有得有失,還有努力方向。如:陳瓊英老師撰寫的教案,準確把握三維目標和重、難點。撰寫教案優秀的老師語文科有:楊奉環、符光華、任嘉麗、黃海平、陳瓊英、文俊飛。數學科有:符明富、王龍慧、文江雲、符祥京、陳宗武、吳大光。

3、授課

課堂教學是提高教育教學質量的重要途徑,是教學常規的重中之重。本次檢查聽了十位老師的課,共10節,總體評價是好的。授課老師能按進度上課,教學過程符合課堂教學常規,目標明確,重點突出,難點突破,教法靈活多樣,學法指導得當,互動也好,體現了課改理念,實現了“自主、合作、探究”的'學習方式的轉變,教學效果顯著,學生的素質得到了提高。如陳瓊英上的一年級語文《烏鴉喝水》、符明富上的六年級數學《圓柱》。課堂氣氛活躍,師生、生生互動熱烈。他們的課能給聽課老師耳目一新的感覺。授課較好的老師有:符明富、陳瓊英、楊奉環、黃麗萍、吳大光等。

4、作業

作業是教學信息反饋的一種重要手段。因此,教師能認真地做好作業佈置與批改工作,就能掌握學生平時學習情況,及時調整自己的教育教學工作。送檢的作業本共1515本,作文本共415本。經檢查,絕大部分老師能按學校規定的作業、作文次數佈置與批改作業。作業份量適當,內容涉及面廣,題型多樣,既有基礎題,又有發展題和提高題,難易適中。教師的評價也較中肯,評語富有激勵性,並標明批改日期。作文批改有眉批、總批,對錯別字,病句都能一一改正。多數學生能夠認真做作業,書寫工整、美規。作業佈置與批改優秀的老師有:王龍慧、符明富、陳麗娣、趙志花、陳瓊英、楊奉環、吉訓智、文江雲、吳大光、趙文、任嘉麗、符紅桔、黃麗萍、陳列英、王秋進、陳宗武、符光華、文忠、文永山。作文批改優秀的老師有:洪春桂、陳春雲、楊奉環、黃麗萍、符光華、文俊飛、曾義清、趙興祥、曾永智、黃海平。

5、考試

考試是檢查課堂教學是否有效的重要手段。送檢的學生成績登記及“三率一分”統計表共82份,期會考試試卷書面分析共82份,上學期期末試卷書面分析80份。經檢查,各學校學生成績登記表歸檔保存得很好,本學期各校的單元測試都登記了3次,期會考試1次,期會考試都統計三率一分。如:黃麗萍老師撰寫的期中(期末)考試試卷書面分析較全面,有成績,有不足,也有改進的方法和措施。試卷書面分析撰寫得較好的老師有:符祥京、符明富、黃麗萍、陳國安、文江雲。

6、聽課

聽課是促進教師業務能力提高的重要手段。教師之間相互聽課,能取長補短,相互促進,達到教學相長,不斷提高的目的。送檢的聽課本共有71本。經檢查,各學校的教師基本上能按學校的教研計劃進行聽課。能認真地做好聽課筆記,並能按聽課記錄本上的欄目認真填寫。各老師都能完成學校規定的聽課任務(15節以上),聽課記錄都具體、詳細,並有領導簽名。聽課記錄較好的老師有:陳國安、陳麗娣、文江雲、黃麗萍、吉訓智、符祥京。

7、輔導

輔導是老師培優補差的重要措施。送檢的輔導記錄本共有128本。其中20__年有63本;20__年有65本。經檢查,各學校都非常重視輔導工作。老師們的輔導都有輔導計劃,具體記錄輔導的時間、內容、效果。輔導過程都非常認真、詳細。對差生輔導都很到位,效果也較好。這反映出教師們都想方設法提高學生的整體水平。表現突出的老師有:楊奉環、任嘉麗、陳瓊英、陳國安、符光華、文忠、吉德堯、趙文。

8、教研

教研工作是促進教師專業化成長的重要途徑,能讓教師不斷創造課堂有效教學。學校積極開展教研活動,教學質量就會不斷提高。送檢的教研工作記錄共有16份,教學論文、案例、教學反思,課堂教學評比獲獎證書共有8張。經檢查,各學校都有開展教研活動的情況記錄。每次教研活動都有活動的科目、時間、主持人、參加人員、活動過程簡錄,活動後的收穫及感受。教研活動記錄材料做得較好的學校有:報坡國小、中心校、玉章國小。

9、總結

總結是學校、教師對一學期來的管理中的主要做法、經驗、存在問題進行的回顧和反思。送檢的總結有115篇。經檢查,各學校的各類總結都能圍繞“工作目標完成了哪些,工作的具體做法,取得的成績和經驗,工作過程存在的突出問題,今後如何整改”進行認真的梳理和分析。各老師寫的總結都能用事例和數字來闡述成績和問題,數字都在20__以上。撰寫總結較好的學校有:報坡國小、中心校。撰寫總結較好的老師有:陳國安、文江雲、符祥京、符光華、黃麗萍。

10、網絡教研

網絡教研是新的教研形式,它通過網絡手段充分發揮博客助研、助教、助學、助管的功能,讓每個教師在教研網絡的學習和研討中,不斷提高業務水平和教學能力。經檢查,我中心校博客文章有17篇,評論有100條,訪問次數有514次。

四、存在的問題

1、有些老師的教學工作計劃與教學工作總結過於簡單,偏離本班教學實際,空話、套話較多,有從網上下載的現象。

2、有些老師的教案撰寫也過於簡單。如;單元教學反思只三言兩語,沒有真正反思出課堂教學的得與失。

3、有些老師批改作業不夠認真,有時對學生做錯的題只打錯而不改。

4、各國小對網絡教研還不夠重視。

五、今後努力的方向

1、加強教師的業務理論學習,不斷提高教師的文化水平,增強教師的事業心、責任感和緊迫感。

2、嚴格教學常規,重視管理創新。

(1)完善教學管理制度。

(2)狠抓教學過程管理,每個學期檢查兩次教學常規,評比一次,量化評分,記入教師業務檔案,作為教師職稱評聘、評先、評優、績效工資發放的依據。

(3)重視網絡教研。各學校要成立網絡領導機構,制定網絡教研的工作計劃、制度等,並按計劃進行網絡教研,不斷提高教師的業務水平。

水資源管理個人工作自查報告 篇15

一、盡職盡責,獻計出力

建言獻策是民主黨派參政議政的重要途徑,為了更好地發揮參政黨的職能,支部盟員堅持“以人為本”的思想,結合自身實際,積極建言獻策。張鷹同志《網絡信息管理》,得到盟市委認可與辦理。在反映社情民意方面,白琳琅同志和劉江妮同志結合創文工作撰寫的'《關於在清姜東一路修建過街天橋的建議》已由市政協以轉辦函形式發給市政府考察論證。

二、加強盟的組織建設和活動

1、堅持理論學習。

20xx年,我支部在堅持每月一次的盟例會的基礎上,先後學習了,深入學習討論了和,進一步增強接受中國共產黨領導的自覺性,堅定走中國特色社會主義政治發展道路的決心和信心;認真學習並實踐科學發展觀,圍繞寶雞市創建全國文明城市和全市經濟社會各項事業的發展,認真履行參政黨職能,探索新時期做好盟內思想教育工作的形式和有效方法,不斷提高自身的思想水平。

2、繼續推進“人才強盟”戰略。

我支部在認真貫徹《民盟中央關於加強基層組織建設的意見》的精神的同時,為了盟的長遠發展,根據三個《紀要》精神,在注重質量,嚴格程序的前提下,積極吸收政治素質好、作風正派、學有專長、富有生氣的中青年同志入盟。目前我們重點培養的有長嶺中學入盟積極分子方漁清同志和清姜路中學的同志。在今後的工作中,支部將不斷深入開展工作,爭取將更多骨幹教師、優秀人才吸收進盟的組織中來。

3、組織活動。

20xx年我們始終堅持做好“一月一活動”。在支部會上,除了傳達市、區盟務文件外,經常舉行專題學習會、座談會,就推進自身建設進行研討,交流,同時還關心並討論國家時事政治,關注民生,進一步提高了廣大盟員的理論水平和思想政治素質,並藉此機會聯絡盟員關係。例如上半年支部組織了考察了北坡公園周邊農家樂的發展情況,下半年又組織全體盟員對渭河淤堆現象進行了實地考察。這兩次考察結束後,支部都舉行了新老盟員,包括入盟積極分子的聯誼活動會,有效增強了盟員的向心力和凝聚力,為促進盟組織的健康發展奠定了堅實的基礎。

支部現有退休盟員5名,因此,關心老盟員的生活,就顯得十分重要。在“一月一活動”時,每次電話聯繫,邀請他們參加,同時,堅持對年老體衰或生病住院的盟員及時看望,讓盟員們感受到民盟這個大家庭的温暖。

三、愛崗敬業,成績突出

1、李文利同志所教語文學科在20xx年大學聯考中名列全區13所高中學校理科第一名。

2、張鷹同志所教化學學科名列四校聯評第一名。

3、周洪濤同志所教生物學科名列四校聯評第一名,年度考核被評為優秀教師。

4、劉任芳同志所教數學學科在20xx年會考中成績優異,名列全區前茅。

5、劉江妮同志所教數學學科在20xx年大學聯考中名列全區13所高中學校理科第一名,撰寫的小課題《運用試卷分析策略提高數學學困生學習實效的探索研究》被寶雞市基礎教育教學研究小課題評審委員會立項。

6、白琳琅同志所教語文學科名列四校聯評第一名,被評為學校優秀教師。另外,入盟積極分子薛海紅同志所教地理學科名列四校聯評第一名,方漁清同志所教語文學科名列四校聯評第一名。

雖然我們在一年的工作中在各個方面都取得了一定的成績,但我們依然要在市委會的正確領導下,按照xx大全會的要求,緊緊圍繞市、區政府的整體工作思路,以進一步提高盟員素質為基礎,以積極參政議政為動力,以深入調查研究為突破口,以提高黨派參政能力為目的,立足本職,全面推進盟務工作。

水資源管理個人工作自查報告 篇16

一年來,在部門領導的關心指導和同事們的支持幫助下,我勤奮踏實地完成了本年度的本職工作,也順利完成了領導交辦的各項任務,現將這一年的整體工作情況總結匯報如下:

一、盡職盡責,做好行政管理工作

根據工作需要,隨時製作各類表格、文檔等,同時完成各部門安排的打印、掃描、複印等文件處理工作。對公司所發放的通知、文件做到及時上傳下達。及時的整理外來文件,做好文件登記、標註文號。

二、認真細緻,確保檔案完善有序

檔案管理工作,是集團三令五申需要所有職員非常重視的工作,集團專門組織各公司檔案負責人對等公司的檔案管理進行學習,並且進行檔案管理學習培訓。在辦公室主任的帶領下,對歷年檔案進行了整理分類,按規定進行裝訂和歸檔,使各項檔案管理正規化、規範化。及時對各部門上報的文件辦理交接手續,按時歸檔,並建立了查借閲台帳,做好檔案查閲、借閲等工作,務必做到細緻並保證檔案的完整,及時借閲、及時歸還,不讓公司的檔案丟失和損壞。

三、保障有力,做好物資管理

接管資產已經一年了,從開始的生疏,到現在的熟練,我嚴格的要求自己,做好每一件物品的出入庫。及時購買大家所需的物品,遵照公司物資管理規定,貨比三家的去挑選既實際又實用的物品,儘量做到零庫存;每月按時與財務盤點低值易耗物品,清點每一件物品,務必做到筆筆清楚,件件細緻。

四、及時完成證照年檢,保障各項工作正常運行

按照國家工商部門的規定,定期對組織機構代碼證、營業執照進行年檢。今年7月份主要是對房地產開發資質的延期,按照市建委的要求來整理資料,這期間由於我們現有的資料不全面,所以出現了種種困難,但是我們不厭其煩的與市建委辦公室的人員溝通,還藉助了同事的幫助,最後圓滿的完成了房地產開發資質的延期申請。

五、其他工作完成情況

1、做好各項協助工作:積極參加集團,公司組織的各項活動和培訓,協助辦公室主任做好公司各種活動和答謝會準備工作。

2、在辦公室日常接待及接打電話時,使用文明語言,説話和氣、熱情,禮貌地接待來訪人員,對於遇到相關問題來諮詢或者要求幫助的人員,我都會盡我所知給予解答或及時轉達相關領導給予解決,維護公司形象。

六、明年需要努力的方向及工作思路

在現有的工作基礎上加強學習、不斷積累經驗,運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷,進一步加強學習意識,根據形勢的發展和工作的需要,完善自己,展現自己。

xx年將是項目大幹快上的一年,我會遇到困難不低頭,不逞一時之勇,用行動證明自己的信心和能力。用更積極的態度對待一切事務,其中主要工作集中在:收發文的管理、資產與物資的管理、工作檢查督辦、證照年檢和xx房地產開發資質四級申請和配合領導做好各類活動的組織,加強團隊建設。胸裝謹慎的意識,外飾積極的作風,工作生活樂觀謹慎,行為舉止大方有禮,待人待事熱情誠懇。

以上是我全年的工作和明年的展望,我相信在領導的正確指導下,我將以更好的姿態,迎接來年的挑戰。

水資源管理個人工作自查報告 篇17

一年來我不斷堅持政治理論學習,關注教育信息,瞭解學校各項工作開展情況,充分發揮協理員職能,起到了參謀、監督和顧問作用,現將具體情況總結如下:

一、發揮幫帶作用。根據學校安排,我定期幫助指導年輕幹部提高業務水平,增強他們的工作能力,促進其儘快成長。

二、發揮參謀作用。圍繞教育系統的中心工作、重點工作和羣眾關心的熱點、難點問題,我根據學校實際情況提出意見建議,參與決策諮詢,為學校領導班子的決策提供參考。

三、發揮指導作用。我將自己多年來在工作中積累的經驗或者心得與學校教師和年輕幹部分享,幫助其解決工作中遇到的實際問題,推動學校工作開展。

四、發揮督學作用。對學校管理和教育教學進行指導,並依法依規對學校的辦學行為進行監督。

今後,我將不斷的更新理念,轉變觀念,用自己的實際行動來踐行協理員職責,為學校的發展貢獻力量。

水資源管理個人工作自查報告 篇18

新的一年即將開始,不知不覺中來到某項目部工作已經四個年頭。回顧四年來的工作歷程,才真正感覺到四年的時間彈指一揮間,悄無聲息的流逝。20xx年是我既忙碌又充實的一年,在這辭舊迎新之際,總結一年來工作中的經驗、教訓,有利於我在以後的工作中揚長避短,能更好的做好電氣技術工作。項目開工以後,我主要負責北區1#—13#樓的電氣工程,同時還對現場的臨時用電進行監管。工作中有項目部領導的支持和各位同事的熱心幫助,使我對工作充滿信心,在愉快和輕鬆的環境中完成自己的工作。

一、工程圖紙審核及技術交底

我接到某工程圖紙時便及時對圖紙進審核,對圖紙設計內容,配電系統,消防系統,弱電系統進行逐一核對,以便在圖紙會審中及時解決。圖紙中出現與施工相牴觸的情況及時辦理工程洽商,便於工程的順利進行打下有利的基礎。按審批的施工組織設計和施工方案及現行質量驗收規範,對我管理的施工班組進行技術質量安全和消防的技術交底。由於設計圖紙對於滿足使用功能上的欠缺,在施工過程中經常發生甲方臨時的變更,對於能夠在施工前簽證的變更,都做到了及時準確,而部分不能在施工前簽證的,在施工完成後,立即進鑑證。

二、現場施工管理與質量的嚴控

為了提高施工班組的質量意識,對施工中常出現的質量、預留穿筋盒、二次結構預留管線保護的缺陷,給班組長提出響應的預防措施。同時召開電氣工程專項會議針對經常在主體預留中管線敷設的通病,對其進行原因分析提出相應的預防方案,並及時與土建施工隊進行協商,以免影響到主體工程進度,對二次結構中可能出現的問題通知施工隊及時整改同時做到隨時檢查隱蔽工作。隨後對本部門的施工質量進行嚴格要求,對各號樓出現的質量問題進行及時檢查及時整改。為了更好的配合總體的工程進度對本部影響到總體工程進度的工序及時到現場解決。

三、原材料控制與資料歸檔

隨着市場競爭的加劇,各種不合格的產品隨時都能進入現場,為了保證工程質量對進入現場的所有的電氣材料進行嚴格檢查。我充分認識到這項工作的重要性和艱鉅性,於是我下定決心要把這項工作做好,杜絕不合格材料進入現場施工現場。項目部在三月份開展“三保一降”活動中為了避免工程原材料浪費或流失。我對各施工班組簽發了原材料清理和原材料利用通知,同時對施工圖紙在沒有改變設計意圖的情況下對電氣施工圖紙線路進行線路走向二次設計,並且在管理的樓號中起到一定的效果。在工程主體施工中我對我管理的樓號資料做到及時、準確的收集材料合格證、進行材料試驗、隱蔽工程驗收、檢驗批質量驗收、分部分項工程質量驗收,並且及時找甲方駐土地工程師、監理工程師簽字蓋章,從而做到了施工資料各檢驗批、分項分部、隱蔽驗收、材料試驗的日期能夠與實際施工日期相吻合,滿足施工資料編制的要求。並對工程資料及時整理和歸檔。保證了施工資料的真實性,完整性和有效性。

四、安全文明施工

根據項目部安全指示精神,每週一對施工現場臨時用電、文明施工進行檢查。我主要負責北區臨時用電檢查,發現安全隱患及時處理。減少了施工過程中的用電安全事故的發生,為總體工程的順利施工創造有利條件。

今後的工作打算:

通過總結一年來的工作,找出自己在工作中很多不足地方,以便在以後的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學習好規範規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強責任感,及時做好個人的各項工作。總體來説,我在某工程的工作自己感覺還不算太滿意,我會在今後工作中,將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己並充實能量,克服工作的不足。努力學習新的工作方法提高自己的工作水平,我堅信我會在以後的工作中更加完善自己。適應時代和企業的發展,與公司共同進步、共同成長。

為了我們項目部明天更美好,管理更完善。我有幾點工作中的小小建議:

1、原材料控制方面:我建議項目部給電氣設立專用庫房,我的理由,電線進場後一次讓施工班組領走容易丟失,有項目部統一管理,每天穿多少領多少,剩下的線頭與廢線按斤摺合成米收回。

2、管理方面:我建議生活區與施工現場分開,我的理由,進入裝修後電線,電纜和各種設備進場容易被盜。同時要求保安對進出的人員、車輛嚴格盤查,或用紅紫外線儀器對對進出的人員、車輛檢查,也只有這樣才能減少項目部的損失。

以上幾點還望領導斟酌,在新年來臨之即,為我們項目部美好的明天讓我們各部門在李經理的英明領導下,克服種種困難使我們項目部以更先進的管理模式,以更新的面貌更新的姿態,去迎接更美的明天。

看岸容待臘將舒柳,山意衝寒欲放梅。冬至已矣,乃知新的一年即將到來。驀然回首,時光匆匆,太匆匆也。歲月就是這樣淡忘,回憶,又淡忘,模糊,又清晰,就像那酒罈裏的酒,默默地沉澱,經久醖釀出的只有自己能體會的醇香。似水流年的一季季過往裏,總有流淌着的美好回憶,生命中的美麗年華,亦有一路風霜雪雨,故而人生總是喜憂參半。工地上的一個個美麗亦或是曲折的故事構成了一幅幅豐富的人生畫卷。所有這一切,就是浪惠及一生的財富。“吾日三省吾身”,我們作為人,需要時時總結過去,展望將來,既然選定了遠方,便只會風雨兼程。

浪自今年4月有幸入職公司以來,共參與了兩個項目建設。

1、新塘錦繡新天地機電部。

此階段浪的工作主要是負責新天地二期和三期的外圍園林電氣施工和二期24—33座機電部後期移交階段處理問題。同時也輔助機電部同事跟進新天地二、三期16—23座、36—46座強電工程現場施工管理。

其中負責外圍園林施工時,本人總結出來的經驗是作為施工員,由於機電預埋的線管往往先於其他部門的施工,所以需向其他部門如綠化部和園建部瞭解他們施工的圖紙。須知道埋的線管如何避開大樹坑,避免鈎機挖坑時挖斷線管。工作面一旦可以做了就儘快安排班組去做,協調其他部門,避免自己返工或其他部門返工造成的浪費資源。

而機電部後期移交階段處理的問題,看似瑣碎,處理起來則頗為刺手,有時物業部一日就打二三十個電話過來要儘快去處理問題。項目機電部在後期出現的問題是部分單元套間漏了電話線、有線電視線;而的問題在於業主收樓了,我部仍未給予送電。故許多挑剔的業主往往以此為理據向物業部投訴。因為浪為人性格隨和,易以與人溝通,項目機電部安排了我去協調此問題。在供電部門裝上電錶之前,浪完成了與二期幾百户業主協調送電事宜,此期間幾百户業主的電錶(説服業主自行提供電錶)基本由我來安裝。

新天地二、三期16—23座、36—46座我也經常到現場管施工質量,抓進度。期間我不斷學習施工管理,通過現場不斷學習專業技術和經驗。可能是我的角色不是主要負責該區域,我常常感到,很多部門協調的'問題我是被動的,信息是後知的。這是我工作不到位的地方,以後需改進。

同時,通過幾個機電班組的施工縱橫比較,認識到哪些班組做得好,哪些班組做得一般。班組施工經驗不足的,浪常去跟進監管。

2、至今,項目機電部。

此階段浪的工作主要是負責新辦公樓的電氣施工。

今天,新辦公樓工程整體已完成約80%,按照原施工計劃,也同樣在今天,就應完工,所以目前施工進度明顯滯後。作為施工員,參與建設此項目,有着不可推卸的責任。因而我總結出來幾點教訓:

其一,項目作為一個改造工程,前期拆除有關設備必須拆除到底。在之前,因有些地方沒有明顯要求拆除,但不拆則影響美觀,考慮到拆除辦理簽證麻煩,至今仍有一些開關面板沒有拆除。

其二,拆除工作造成了大量的簽證,而中間產生的費用,也許比當初直接發包出去要節省不少,效率也提高不少。按籤工形式辦理簽證,班組工人工作缺乏積極性。

其三,後面的工程圖紙出來之後,機電部也即日審核申報材料,但由於材料採購需要時間,按實際施工進度要求,材料絕對是來不及的,所以前期報批的材料應該準備多一些材料,如線管、電線及構配件等。

水資源管理個人工作自查報告 篇19

一年來,我鎮勞動保障所按照上級要求,在上級主管部門和我鎮黨委政府的領導下,結合我鎮實際開展工作,在切實抓好各項工作的基礎上,全面完成了各項目標要求,現將工作總結如下:

一、進一步完善機構,落實責任,推進勞動保障能力建設

我鎮黨委政府高度重視社會保障工作,成立了以鎮長為負責人的社會保障工作機構,按照要求配備了專門工作人員,完成了標準化勞動保障所建設,做到了機構設置到位,人員配備到位,工作落實到位,進一步完善了制度。在各村配備了一名勞動保障協理員,從而保證了我鎮勞動保障工作的順利開展。

二、加強學習,落實政策

積極參加市勞動局和社會保障局的培訓會議,認真學習黨的方針政策,認真學習法律法規,認真學習社保業務知識以及省、市相關再就業文件精神,將勞動保障這項意義重大、任重而道遠的事業切實落到了實處,通過深入細緻的工作,確保了各項政策的全面貫徹落實。

三、紮實做好就業和再就業工作

(一)XX年我鎮積極開發就業崗位,為下崗失業人員提供就業和自主創業的有利環境,完成新增城鎮就業人數30人,下崗失業人員再就業9人,就業困難對象再就業5人,公益性崗位實現就業11人。

(二)通過各種宣傳途經廣泛宣傳積極就業政策,組織各種技能和就業培訓。XX年11月17日,根據市委“掛包幫”工作安排,市人社局在雙福村進行了多次調研,結合雙福村的勞動力現狀,在雙福村開辦了手工編織培訓班,幫助雙福村在家勞動力掌握一門就業技能,促進增收致富。

(三)嚴格落實招募工作,採取有效措施,克服一切困難,做好了組織及輸送工作。

(四)網絡設施建設齊全、配套,並建立了電子文檔。按要求實行微機管理,及時準確地把各種數據、信息錄入到台帳上。

(五)做到按時上報各種統計報表,做好了各種檔案文書的管理,分類歸檔和裝檔,並建立了電子文檔。

四、努力開展社會保險工作,紮實做好基礎工作

(一)認真做好了社會保險各類台帳的建立工作,為我鎮退休人員及80週歲以上企業離退休人員分別建立了管理台賬,並及時更新,從而準確及時地掌握了我鎮退休人員的基本情況。

(二)我鎮認真做好勞動保障的各項政策信息宣傳,首先是XX年7月1日施行的《中華人民共和國社會保險法》的宣傳工作,併成立了宣傳貫徹領導小組;其次是《關於進一步解決未參保集體企業退休人員基本養老保障等遺留問題的意見》的政策宣傳;失地農民辦理社保政策,把各種政策信息宣傳到社、到户,讓農民正確的理解政策,用好政策,使他們切實的享受到優惠政策。

(三)積極做好徵地農轉非人員參加社保徵收、核算工作,建立了各類台賬,並將相關資料歸檔。

(四)認真組織宣傳開展城鎮居民醫療保險工作。

(五)我所結合退休人員年檢工作着力宣傳退休人員社會化管理服務,為退休人員提供社會保險諮詢服務,做好了穩定工作。同時與鎮老年協會聯繫,組織退休人員的參加秧歌隊和象棋組織,豐富他們的文娛生活,讓退休職工老有所養,老有所樂,真心實意為退休人員服好務。

(六)在社會保險各項政策的宣傳工作中,更是下了大力氣。努力擴大社會保險覆蓋面,督促我鎮企業等參保。

五、努力做好維護勞動者權益工作

積極協助開展勞動保障監察,維護勞動者權益。只要有羣眾來反映工資被拖欠的問題,我所都及時向勞動監察部門反映和諮詢,主動與用人單位聯繫協調解決問題,從而維護了勞動者的合法權益。

六、認真完成勞動和社會保障局交辦的其他工作任務

認真做好我鎮勞動保障的各項政策信息宣傳,把各種政策信息放大複印,張貼在人羣集中的地方。對前來諮詢的人員進行講解和宣傳,並主動與場鎮居委員配合,對廣大居民進行上門宣傳、講解,使勞動保障政策家喻户曉。

總之,我所按照勞動保障所的職責及各項規章制度,本着為人民服務的宗旨,以認真負責的奉獻精神,圓滿完成了市局交辦的各項工作。在以後的工作中,我們將進一步學習國家政策、法律法規和業務知識,以強烈的愛心和高度的責任心把勞動保障所這項嶄新的事業幹好,為穩定和經濟發展做出應有的貢獻。

水資源管理個人工作自查報告 篇20

這是一個收穫的季節,在這個金黃色的時段裏,每個人對自己的生活,對自己的工作都應該或多或少地有一些收穫,一點體會,在收穫與體會以後,自然就有一些關於這些東西的總結。我任為學校的教學信息員已經有一年了,我對信息員這份工作當然也是有一些收穫和體會的,現在我就針對信息員這份工作作一下總結。

一、取得的成績

從擔任信息工作以來,我開始對學校的學風建設和教學質量非常關注,利用課間和課餘的休息時間認真聽取收集學校的教學信息,反映學生本身的學習態度和在教學中遇到的問題,提出了意見和建議,希望學校和老師幫助他們,提供服務,加以改進。同時也以此鞭策自己,不斷進步,刻苦學習。半年來,我每天堅持從到校上班一直到下班,一方面積極上好課,做好衞生記錄和統計。另一方面,積極收集、整理信息、學習有關知識,特別是學習有關新聞的寫作知識,由於每天工作量大,再加上自己剛接手,業務不熟悉,除自己積極學習外,還經常虛心向教辦何老師請教;此外我經常利用中午休息,下午放學後或晚上加班加點寫新聞報道並在信息平台上發文章。作為學校信息員定期反饋教師上課的情況這一制度,使教師清楚並及時地瞭解到自己在上的長處以及不足,並及時針對這種情況進行修改調整,使教學質量有一定程度的提高,也使學生對教師的的消化能力有所提高。另一方面,學校上級能清楚地意識到所分配的教師與學生在教學上的配合程度,並及時有針對性的作出分配上的調整,以致使避免教學資源的浪費或不足。再有的是信息員所反饋的其他問題能使學校除了在學習方面滿足學生外,在其他方面(如生活方面)上做到儘量滿足學生需求。

二、存在的不足

學校在處理信息反饋的問題的時候存在效率不高現象,而且處理問題的週期也較長。這使信息上傳,上交的。不夠及時,大大降低工作效率。由於我剛從事信息員工作,缺乏工作經驗,特別是新聞寫作水平還不高,我以後繼續努力學習,克服缺點,爭取做一名合格的信息員。

水資源管理個人工作自查報告 篇21

時光飛逝,彈指之間,20xx年已將過去大半,回顧這又即將過去的一年,感慨萬千,有欣喜若狂,有千愁萬緒,更多的是對公司心存感激。因為它讓我學到了工作的相關知識,技能與方法;因為它讓我學會了如何為人處事,這是任何都無法比擬的寶貴財富,這將令我受益終生。

在森這個高速發展的企業工作兩年中令我深感自豪。站在倉管員這個平凡的崗位,要把它做好卻不是件簡單的事情,它在配合車間生產的同時又遵守倉庫的規章制度;在物料收、發的同時更要確保數量精確,避免少發、多發、錯發的現象,還要保證物料的安全和質量問題。從而做到不浪費公司的財產,甚至很多的時候還得去扮演搬運工的角色。要想真正的做好它得有恆心、細心和耐心。所以説這個平凡的崗位有着不平凡的使命,自己也知道肩上的責任之大、任務之重。

要提高自己的工作效率,我們還要有在工作時埋下頭去忘我工作的同時對工作要有保持謙虛進取的態度,要反覆對工作的每個細節進行檢查、核對及總結與分析。儘量使工作程序化、條理化、流水化,從而百盡竿頭、更進一步,也為公司發展儘自己的一份微薄之力!

感謝上級領導給我們這次工作總結的機會,在此我想向領導提出兩點請求,還望領導給予考慮及解決:

1、電鍍廠化工倉庫實在是太小,根本不夠擺放。產線要使用的物料又多、雜,隨着它產線的增多,供應商送貨一次都有4、5噸的物料,當供應商們把貨一件件從貨車裏卸下來擺放到卡板上拉到二樓倉庫後,又得重新一件一件搬運到小房間裏,因為倉庫門小得連個卡板都進不去,而且多個物料的淨重都是四、五十公斤/件。更傷心的是遇到電梯壞的時候,得繞到對面的電梯裏,又得返繞回倉庫的位置,從而搞得供應商嘴裏難免都會念叨着:送我們森的貨最麻煩,這麼大個公司、怎麼就設置個這麼小的倉庫?我只能對他們作出無奈的表情。其實這樣雙方都很是為難,也是延長我們的收貨時間;向採購要求供應商分批送,但我們的供應商都是處在外市較遠的地方,供應商為了成本根本不會按照我們的要求來做,會運費也一樣是算在我們的價格裏。更多的是快遞公司送貨,要的急時也未必能馬上送過來。

2、關於我們的薪資問題,因產線需求使我們的工作時間為28天/11小時制。工作時間這麼長,而且劇毒那塊要接觸,天天得隨着他們去產線上看着他們加完,都知道那對我們的身體時間久了會有影響,因此我希望我們的工資能有所提高,每個月不低於3500左右!

當然,人非聖賢,難免會有些小差、小錯,比如對工作還不夠留心,一些單據沒有審視清楚就對外發料;還有在工作中,協調度還有待提高。古語云:前車之鑑,後事之師。在工作中時刻提醒自己,保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風;不求,只求更好,在相關領導的培養下我相信一定會提高自身素質修養以及工作技能。從工作中積累經驗,堅持倉庫儲存的三大原則:

1、防火、防潮、防壓、防盜;

2、定點、定位、定量;

3、先進先出。

從而真正的撐握倉庫物料的進、出、存工作流程,嚴格執行倉庫內部制度收、發料;比如要有規定的領料單據,尤其是在劇毒那方面,必須具備齊全的手續。定期對物料進行盤點,做到物料標示清晰、一目瞭然,使物品做到順利週轉,真正做到物盡其用,人盡其才。

水資源管理個人工作自查報告 篇22

20xx年對於我來講是人生中的一個重大轉折點,這一年的x月x日,我來到了建設中的博物館,開始了自己的實習生涯。這次實習為我們從學校走向社會搭建了一個良好的過度平台,在這半年的時間裏,我學會了工作,學會了勞動,學會了生活,同時也懂得了團結、溝通與合作。可以説這半年是我收穫最多進步最多的半年,我深知自己的進步離不開領導關懷與同事的幫助,在這裏向你們説一聲感謝。

半年的工作當中印象最深的還要屬開館前的那段忙碌而又充實的日子,雖然有些疲憊,但那樣的日子卻真的值得回味。x月下旬,我親眼見證了館裏的場景、雕塑等從無到有不斷地完善,還親自參加了開關前期的部分收尾工作,這樣的經歷讓我在日後的工作當中有了一種主人翁的意識,而且也加深了我對博物館的感情。開館以來,在領導的關心幫助下,我思想穩定,態度端正,努力做好自己的本職工作,作為一名解説員,我深知自己的一言一行都代表着館裏的形象,所以在工作當中,我時刻嚴格要求自己,努力做到儀表整齊大方,舉止端莊得體,微笑服務,禮貌待人,用熱情去感染每一位觀眾。雖然在工作中偶爾也會遇到個別不配合的觀眾,但是他們卻教會了我忍耐與包容,也正是他們讓我懂得了尊重他人的同時也在尊重自己。

除了解説工作以外,還要感謝領導的信任,將文物部交給我管理。x月中旬,經過初步統計,共統計出文物x件,紀念品x件,書籍x餘本。其中開館以來累計接收的文物x件,在文物庫的兩次搬遷中,所有文物無一受損,現在針對一些珍貴的或者易損易壞的文物都已做了妥善保管,紀念品、書籍等都已按類別存放。可以説這項工作給了我許多學習的機會,在接受文物的過程中,可以與當年的零距離的接觸,能更真切地體會他們的情結,同時從他們的作品中也不難發現,精神很值得研習。

另外還要特別感謝領導將出納這份工作交給我。對於毫無工作經驗的我來説,我知道這更是領導莫大的信任,所以在工作中既有動力,也有壓力,但我相信自己會盡努力將工作做好。自x月初接受這項工作以來,我每天都堅持及時收回各項收入,包括門票收入,捐款,紀念品收入,並妥善保管各種票據,包括各大旅行社提成表,出租車提成表以及個別單位的簽字條等,爭取每一項收入與支出都有理有據,但是由於接手初期,對於工作環節不夠了解,在紀念品出庫方面雖然有數量上的記錄,卻沒有經手人的簽字,所幸紀念品並沒有丟失情況,所以在今後的工作中我一定會格外的注意。

激情和汗水成就過去,理性和堅強鑄就未來。在過去的工作中,我感到,領導對我的信任,同事對我的支持,自己在思想認識和工作能力上都有了提高和完善。在明年的工作中,我會繼續努力,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。為博物館的發展做出自己更大的貢獻。

水資源管理個人工作自查報告 篇23

20xx年馬上就要過去了。在本公司不知不覺中度過了一年,其中的成就感、喜悦感、責任感夾雜在這充實的一年裏,讓我不段的提高自己的意識。

一、工作表現

一年來,作為一名鈑金工,我在思想上嚴於律己,熱愛自己的事業,自己要求嚴格,鞭策自己,力爭思想上和工作上在領導和同事心目中都認為,這個小夥子能吃苦,不嫌髒不嫌累,工作認真,幹起活來從來不拖泥帶水。作為一名鈑金師傅,上半年,自己一個人努力克服在保障質量的情況下提高速度,按時完成各位經理分配的任務。有一次,一輛事故車,駕駛員從*蘇趕過來要接車,而我那天正好有事休息,後保險槓和點小東西還沒裝完。徐佳他們也很忙就給我打電話。想着做人要守時守信,顧客來一次不容易,就趕緊趕回來把剩下的東西裝完。聽到顧客的那聲謝謝,頓時感覺到自己的責任心得到了回報。下半年,起先產值還不太理想,後來就努力想辦法、向徐佳他們請教。才得出:大點的活幹的差不多了就交給下面的人幹,然後自己在幹別的活,不能老是幾個人盯着一個車幹,耗時間還不一定見效率。經過一段時間的努力,感覺我們這個小組立馬進步了不少。

二、工作不足

金無足赤、人無完人,由於自己的倔脾氣,太主觀,不聽勸,犯下多次錯誤,降低效率,造成廠裏損失利益。

三、工作建議

鈑金工和油漆工經常發生爭執,原因在於鈑金工為了達到速度很多東西不拆,裝上在噴,(也有配件問題,噴了不好裝)協調不好,還有的地方沒敲好就交給油漆工。建議鈑金工做好事故車經主管或經理檢查過關簽字在交給油漆工,有什麼問題提前跟油漆工協調好,更加增進鈑噴之間友誼關係。

個人感覺很多車子油漆做的效果不是太好,一方面是因為車多人少,一方面可能是因為只想抓產值而忽略質量,所以建議經理或前台人員在檢車時給每個車子噴的油漆效果打分數,有獎有罰,直接控制x。

事故車拆完統計配件,保險公司定損好,在由倉庫人員問鈑金工、機電工什麼配件要發,什麼不用發。實際上可以在剛拆車統計配件時就拿鉛筆標明什麼用發什麼不用發。這樣即節省了時間不用倉庫人員跑來跑去問這個問那個要不要發,也避免了這個那個零件不知道壞沒壞麻煩的在找來找去浪費時間。

四、安全工作

安全是重點,不管是工作也好還是生活也好,人生安全機械安全,都需要我們去時時刻刻高度重視。這年在工作中也有出現個別安全事件,一些輕微的手腳磕磕碰碰,出現這一些小的問題*還是存在有些疏忽粗心大意,不夠注意小細節過程,安全意識還是不夠全面。在以後工作中要彌補考慮不夠周到不夠全面的安全隱患。

綜合以上幾點,其中還有很多不足之處,在明年的工作中一定改掉壞毛病,積極向經理還有同事多請教學習,多看些有用的書。爭做行內一流人才。

水資源管理個人工作自查報告 篇24

20__是南校區宿管部起步併成長的一年,本學期以來,在輔導員老師、學長學姐的領導和宿管部所有成員的共同努力下,各方面日常工作都順利完成,取得了明顯進步,本學期即將結束,我部認真總結過去的工作,歸納經驗,找出不足,用積極認真的態度迎接下一新學期的到來,也為今後更好地工作打下堅實的基礎。

一、學期總體工作回顧

本學期,宿管部堅持以“自我服務,自我管理,自我教育”為宗旨,以“自我教育”為中心,以推進學生生活全面發展為主線,以學生公寓為主要陣地,以營造健康、安全、文明的生活環境為目的,不斷的開拓創新,積極組織開展了常規工作、寢室安全預防工作、“文明寢室”評選等工作,各項計劃都順利完成,各項工作都取得良好成效。

(一)常規工作

1、定期對學生寢室進行衞生檢查,每週三晚七點宿管聯合檢查各個宿舍衞生,並記錄衞生狀況,作為以後評選文明宿舍憑據,通過學院老師與我們宿管部平時的檢查。瞭解各個寢室的衞生情況,加大管理力度,使公寓能夠保持好的環境,為同學們營造更好的環境。

2、更新寢室衞生檢查表,明確各檢查項目的具體細則和評分標準。根據同學反映的對檢查內容不知曉、各項目規定過於籠統的問題和衞生檢查工作中切實存在的不足,宿管部重新制定規範的衞生檢查表,明確與細化了評分標準,做到每天檢查小組由不同班級同學組成,做到了更好地幫助同學們明確檢查內容,同樣也規範檢查工作的項目,減少了錯誤的發生機率,增強了公平性,大大提高了常規衞生檢查工作質量。

(二)寢室安全預防工作

針對學院禁止公寓學生使用大功率電器事宜,宿管部在每週定期對宿舍衞生檢查的基礎上,還不定期對寢室大功率電器、違禁電器進行抽查,若有發現大功率電器存在或正在使用的情況,就對其進行沒收並上報學校處理。

(三)宿舍文化方面

本學期我們宿管部舉行了“百佳優良學風宿舍”的活動,主要對象是13級新生。在活動中得到同學的積極響應,也得到了老師們的肯定。在“百佳優良學風宿舍”活動中,同學們都積極參加。通過舉辦這次“百佳優良學風宿舍”評選,旨在調動同學們的積極性,活躍學校氣氛,使同學們提高警覺性,發揚團結合作的精神,依靠集體智慧共同建設好宿舍,同時,通過同學之間的共同合作,互相關心、互相幫助,營造一個和諧、美好的人文環境,使同學們的生活更加豐富多彩。

二、存在問題及不足

1、從衞生狀況來看,多數宿舍內部衞生狀況良好,但與文明寢室的差距還有一定的差距,需要我們宿管部的重點監督和大力整頓。

2、現有的定期衞生檢查機制對同學的約束力只是表面的,且部分同學存在僥倖心理,遠不及同學自身養成的良好衞生習慣達成的效果持久和顯著,我們還需精心研究,設計一種比定期衞生檢查更有效的機制。

3、部分寢室的同學對宿管部的日常工作存在一些不理解,甚至有牴觸情緒,偶爾發生同學不配合我們工作的情況,這些都需要我們更加耐心、更加有責任感去認真做好工作。

三、改進的措施

1、寢室衞生檢查工作中應加大檢查的力度,創造性地開展衞生檢查工作,多開展有意義的活動,幫助一些同學養成良好的衞生習慣。

2、在實際工作過程中,實行分工負責與整體工作相結合,並加強各宿管部成員之間的溝通、協商,提高工作效率,加強團隊精神。

3、加強對宿管部的查寢工作重要性的宣傳,爭取得到所有同學的配合和支持,以利於開展查寢工作,提高查寢效率。

當然成績只代表過去,我會繼承優良傳統,發揚吃苦耐勞的精神,創出佳績。在老師和學長學姐的指導和關心下,在我們的共同努力和勞動下,在其他各部門的共同合作和幫助下,我們學院的明天將會更加輝煌。

水資源管理個人工作自查報告 篇25

金秋九月,正值全國各族人民喜迎偉大、光榮、我們迎來了由自治區畜牧廳主辦,新疆農業職業技術學院承辦的“20xx年自治區畜禽標準化規模養殖技術推廣應用督導員(指導員)培訓班”(第二期)結業。

標準化規模化養殖是現代畜牧業發展的必然選擇。“十二五”是建設現代畜牧業,轉變畜牧業生產方式的關鍵時期。發展畜禽標準化規模養殖是轉變畜牧業生產方式的主要抓手,是新形勢下加快畜禽業轉型升級的重大舉措。發展畜禽業標準化規模養殖是突破當前畜牧業發展難點的關鍵所在,是解決當前畜牧業發展過程中各種矛盾和問題的治本之策。因此,必須堅定不移、毫不鬆懈地推進畜禽標準化規模養殖。通過開辦“20xx年自治區畜禽標準化規模養殖技術推廣應用督導員(指導員)培訓班”,充分發揮科技隊伍的技術支撐能力,把實用技術推廣到生產一線。提升畜禽標準化規模化養殖水平上新的高度。

接到畜牧廳安排的此次任務後,在畜牧廳、畜牧處領導親切關懷、幫助和指導下理順了培訓思路,明確了培訓內容和課程設置。由學院教學醜武江教授具體組織實施,並聘請了一批來自新農大,畜牧廳、畜科院、新疆農職院、疆內知名養殖企業的技術專家授課。有力的保障了培訓教學質量。由第一次開辦“20xx年自治區畜牧標準化規模養殖技術推廣應用督導員(指導員)培訓班”,有些課程設置沒有遇到過的,所以有壓力,但是在老師授課的精心籌劃、窮盡心智,力爭把培訓班教學和課程設置做到秀,使畜牧員放心、學院滿意。

1、制定了培訓計班考核細則。從出勤到課堂表現,從聽課效果搭到課堂筆記,從理考試、實訓考核到最終成績排定,做到公平公正。

2、編印了培訓手冊,培訓講義,內容從日常管理到課堂教學等內容。

水資源管理個人工作自查報告 篇26

一、組織學習,提高認識

衞校長和鄢校長11月2日上午開完區教育局安全工作會後立即回學校組織召開了學校安全工作會,會議人員包括全體行政人員、德育幹部、村小負責人以及年級組長。會上衞校長首先傳達了區安全工作會的精神,並且結合我校的實際講了我們學校當前安全工作要注意的問題和提出了嚴格安全工作要求,最後分析了當前學校的教育形勢和國內外的社會形式,要求大家充分認識“學習和知識固然重要,但孩子的生命比一切更主要”的思想,要求安全工作深入人心,到崗盡責,安全工作不能有絲毫放鬆。

二、安全責任制、規章制度的建立健全

學校安全工作小組由衞發明校長任組長,負責全面工作;鄢克蘭副校長和羅光雄副校長任副組長具體負責學校安全工作。成員有各行政人員、德育幹部以及年級組長。

為確保學校安全工作萬無一失,制定了“鎮子實驗學校關於學校安全工作的意見”,“鎮子實驗學校學生‘一日安全’常規”,“鎮子實驗學校村校學生‘一日安全’常規”,把學校校長、村校主任教師、班主任確定為校、班安全工作第一責任人,分管安全副校長確定為安全工作直接責任人。

此外,本期已召開主任教師、黨、政、工、隊負責人安全工作專題2次,中心校每週周前會,值周領導講本週工作要點的第一點就是學校安全工作,讓全體教師明確“學校教育教學質量固然重要,但師生安全第一”的工作原則,做到警鐘長鳴,常抓不懈。

三、及時排查,及時預防

學校安全工作會後,全體安全工作小組成員立即一起對學校教學樓、運動場、食堂、幼兒園、各個實驗室、微機室以及校門等周邊環境進行了徹底的檢查,檢查安全隱患,有問題立即解決:

(一)存在的主要問題

1、由於學校出門就是公路,學生又多,放學後存在很多安全隱患。

2、學校男廁所正面堵牆產生裂縫,很容易倒塌。

3、中學部教學樓電源開關破壞嚴重,容易發生漏電事故。

4、學校2個修建項目在進行,進出機動車較多。

5、學生下課在陽台和樓道上的活動監管力度不夠。

(二)整改措施

學校安全工作事關廣大師生的身體健康和切身利益,絲毫鬆懈不得,對此,我們針對排查發現的問題做出如下整改措施。

1、進一步加大宣傳力度,提高師生的安全防範意識,全力做好當前學校安全穩定工作,確保今後學校安全穩定。

2、針對放學校門口存在公路安全現象,學校團總支、少先隊組建路隊糾察隊,在各要害部位設崗巡察,發現問題及時解決。

3、針對男廁所的牆體產生裂縫,立即推倒重建。

4、針對教學樓電源開關的漏電隱患立即檢修更換。

5、針對學校機動車進出較多,加強學校門衞管理,規定除學校機動車以外其餘一切機動車都不得進入校門,工地材料車在下課期間一律不得進入學校,所有學生提前出校門必須有政教處簽名方得放行。

6、針對學生下課在陽台和樓道上的活動監管力度不夠,要求各年級組立即成立樓道值班制度,每天下課各樓層都應該有值班教師監管。

水資源管理個人工作自查報告 篇27

通過幼兒園組織的學習,我在師德師風的認識上有了很大提高,更重要的是在理論上使我愛崗敬業有了具體內容和明確目標。聯繫自己平日的教育教學工作,我認真進行了反思,把自己在思想、工作和學習等各方面的情況作了深入的剖析,並提出了今後的努力方向。現自查情況如下:

一、本人優點:

1、我熱愛我的孩子們,堅持“一切為了孩子,為了孩子的一切”,以積極的情感態度關注每一個幼兒和幼兒的每一個細節。對孩子做到關心、耐心、細心,促進幼兒的全面發展,讓孩子們快樂地成長。工作中能夠認真鑽研業務,不斷學習新知識。

2、教育教學方面:我認真學習力求備好每一節課,在教學工作中,儘量從孩子的學習興趣、學習積極性着手,以各種遊戲貫穿整節課,在上課時力爭發揮教師的主導作用、孩子的主體作用,從多方面、多角度去啟發孩子,努力形成一種和諧的課堂氣氛。但工作的經驗還不夠豐富,工作上膽子也不夠大,有瞻前顧後的思想,惟恐事情做的不到位

3、業務學習方面:能夠自覺、主動地鑽研業務,靈活運用合理的方法和措施。但學習教學理論知識還不夠深入,專業知識也不夠完善,教育技術技能依然需要繼續學習改進。

二、本人缺點:

1、面對幼兒的個性發展有不盡相同,我有時不能面面俱到去照顧幼兒的各自感受。有的男孩子很調皮,我總是批評多於表揚,面對於聽話的女生,我又過於寵愛。

2、孩子的各自能力相差較多,卻要他們向同一不平看齊,疏忽了按孩子的各自特點發展。

因為每個孩子都有自己的優點,應該按幼兒的個體差異性,讓他們在老師的正確引導下自由發展。象有的孩子喜歡畫畫,而計算就稍差點;有的喜歡手工,卻不喜歡畫畫等等,我就應該針對他們的喜好,設計不同的教學方案,讓他們取長補短,都到相應的發展。

3、面對孩子有時提太多的問題,或有一點兒的事情就向老師報告,而老師正好有事就草草應付,或者用不耐煩的聲音應付了事。

提問題是孩子的天性,我應該是啟發和幫助,進一步引導孩子的興趣,興趣是學習的老師。

4、我在上課時,經常是過多的教和提問題,只讓幼兒聽而沒有讓幼兒自己去發現問題、提出問題和解決問題,忽略幼兒的獨立思維能力,形成灌輸式教學。

5、平時偶然發現幼兒某一個幼兒的不良習慣後,馬上幫助改正,但時間一久自己也給忘了,而沒有讓幼兒徹底的改掉。

6、自己還要加強業務學習,堅持説好普通話。

綜上所述,在這次的師德師風自查自糾活動中,我充分地剖析了自己,發現了自身的問題,也堅定了自己今後的努力方向。我相信:自己在今後的工作中一定能夠逐步成為一名讓學校放心、讓家長滿意、讓孩子喜歡的幼兒教師。

水資源管理個人工作自查報告 篇28

在工廠裏面辛勤工作了一整年,如今我們又快要回家過年了,不得不説今年過年還真是早,還只是一月份就要回去了,這讓我多多少少有點不太習慣,原本還想多攢點錢的,看來得提前準備好過年的東西了。在過去的20-年裏,我和廠裏面其他的工人一樣,一同堅守在自己的崗位上,做好了廠領導下達的每一個任務,圓滿的完成了各項訂單指標,現在我便來簡單的總結一下這一年的個人工作情況。

這一年的工作對我而言的幫助很大,因為其實我在廠裏面的工作時間也不算太久,總共也就兩年的樣子,所以我一直都還在想辦法提高自己的幹活效率,畢竟在工廠裏面,幹活的快慢是能影響自己的績效的,要是幹起活來慢吞吞的,雖然領導看到了不會説太多,但是你的印象就絕對不會太好了,所以想要在廠裏往上爬的話,首先就得先讓自己的個人能力提升到一定的程度。為了實現這個目標,我在20-年裏一直都在奮鬥着,我自知自己的經驗還有着諸多的欠缺,所以我經常會請教廠裏的老師傅x,同時還會去學習一些和工作有關係的業務知識,通過一點點的學習加深我對工廠運作的理解,從而讓我的效率得到有效的提升。

從過去一年的個人來看,我覺得我是進步很大的,相比剛進廠時,現在的我基本就不會出現遲到早退的現象了,我把大部分的經歷都貢獻在了工廠裏,平日裏除非一些節假日,不然我都是一直待在廠裏面的,其實也只是為了能多掙一點錢,畢竟我這個人其實也沒學過什麼技能,也就只適合做一些簡單的流水線工作,但是我也知道想要得到更大的發展的話,心態首先就要擺正,首先在工作的時候時刻得保證自己還有一顆積極熱情的進取心,然後就是保證自己和周圍人的交流變得更好更和諧,這樣才能獲得更多人的好感,不然每天沉沉悶悶的工作着,註定工作不了多久就會生出離職的想法,畢竟工廠裏面的工作還是比較累人且繁瑣的,能堅持幾年的人都挺不容易的,所以調節好自己的狀態十分重要。

工作了這麼久,我覺得自己還有着很多地方需要提升和改進,所以在20-年裏我會緊緊跟隨好領導們的工作指示,多多為咱們工廠做出一些成績!

水資源管理個人工作自查報告 篇29

彈指一揮間,教師個人四年發展規劃又到了尾聲,在這平凡而不簡單的四年裏,有過失敗,也有過成功。不管怎樣,我個人覺得"百舸爭流,逆水行舟,不進則退"、要想使自己不斷地前進,必須要付出一定的努力,要不斷的紮實自己的專業技能,提高自己的業務水平:

首先在制定規劃時我能夠客觀地對自己的優勢和存在的不足進行了分析,根據具體的情況我將目標定為:

1、師德目標:職業道德高尚、充滿愛心、教書育人,以生為本樹立遠大、正確的教育服務觀。

2、素養目標:堅持讀書、學習,使自己有大量的教育理論知識,和深厚的文化底藴,做一名有文化內涵的教師、

3、能力目標:通過不斷地學習,進一步提升課堂教學的實效性,課堂教學觀念能得到徹底更新,成為一個有輻射作用的語文教師、

4、科研目標:撰寫的教育論文或是教育隨筆能在街道以上評比中獲獎,並能在教育期刊上發表。使自己成為一個教科研型的老師。

5、管理目標:深入課堂,深入教科研一線,能成為研究型教育工作者,力爭學校的科研課題能在區裏立項。教育教學管理水平能有顯著提高。

四年中我能從各個方面按照自己當初所制訂的計劃去努力實施,自己也獲得了一些收穫:

(一)堅持不斷學習,提高個人專業素養。

四年來自己能夠抓住時機不斷進行理論知識的學習,如利用科組教研開展學習等,這對自己更好地開展教學工作是非常有效的。

(二)重視課堂教學模式的探索和教學經驗的積累,走教學與研究相結合的道路。

我認為教師在具備了一定的教育教學經歷後,必須通過不斷地教學反思,進行教改與教研,教學的方式和方法以及手段才會有更大的發展和成功。因此,我積極參與學校科研課題的研究,並將其落實在自己的工作中。

自己曾經在參加過勒流組織的數學基本功比賽,成績很不理想,因此我也意識到自己的簿弱之處,在數學的教育教學當中還有很多地方是有待加強的。我不斷地學習數學教育教學理論知識,加強簿弱環節,定期寫一些教育教學心得。

總之,在今後的實踐中,我會繼續努力工作,以真摯的愛,真誠的心,以及有個性的課堂教學風格吸引學生,打動家長。我規劃自己,讓工作有序高效;我成就學生,也一樣成就自己。

水資源管理個人工作自查報告 篇30

一、綠化養護方面

組織綠化養護人員開展綠化養護工作,統計20xx年綠化養護工程養護面積以及苗木品種及數量,今年綠化養護面積共計166928平方米。對綠化養護工程招標文件養護標準和要求進行了審核與修改,制定了保税區綠化養護管理考核辦法。

二、綠化苗木補植及移植

1、為迎接創城檢查,組織養護工人將卡口外中心路兩側進行了小龍柏補植。

2、為配合路燈改造項目及電力管線鋪設項目的施工,對影響施工的苗木進行了苗木移栽。

三、新建道路綠化

今年管委會決定對區內中心路、高五路、桃園街等五段道路進行綠化招標,整理前期招標需要的有關材料,對招標文件進行了審核與修改。五段道路綠化已完成招標,計劃8月底土方整理,9月份進行苗木栽植。

四、果皮箱安裝

對果皮箱安裝項目,統計園區內外果皮箱安裝位置及數量,前期考察高新區果皮箱樣式及標準,制定了保税區果皮箱安裝標準及要求,果皮箱已完成招標,現在園區內進行安裝,一週內完成。

五、園區管理方面

1、協助管理卡口保安工作,發現問題及時處理,保證各單位有良好的工作環境。

2、做好上級部門參觀及創城檢查時的衞生保潔工作,每次檢查安排人員對園區內綠化帶及道路衞生進行清掃,安排保安對園區進行巡邏,維持好區內黑出租等車輛停放秩序。

水資源管理個人工作自查報告 篇31

得益於年初的規劃讓我能夠較好地完成上半年的營業員工作,可以説營業部工作的完成對我綜合素質的提升是很重要的,因此我能夠根據工作的展開制定計劃並並完成上半年的銷售任務,而且為了提升對商品信息的瞭解還加強了這方面的信息,正因為重視營業員工作的展開才能夠有所作為,所以我做好了營業員工作的總結以便於更好地展開下半年的工作。

嚴格執行商品管理制度並執行好年初制定的計劃,為了在營業期間做好相應的工作自然要做事有條理性才行,所以根據對往年營業員工作的分析讓我在年初便制定好了計劃,通過對計劃的實施來強化自身工作能力以便於得到領導的認可,而且我在日常工作中也會根據計劃來展開銷售工作從而業績的提升,對我來説做好營業員工作才能夠為以後的職業發展積累經驗,而且我也比較注重櫃枱和貨架的整理工作從而確保負責區域的衞生狀況良好,這項工作的完成自然能夠讓顧客體驗到良好的服務。

檢查各個櫃枱的商品庫存狀況以便於及時通知經理進貨,為了做好營業工作自然不能夠因為商品斷貨導致客户對此感到不滿,所以我會經常檢查各個區域的商品庫存量並做好相應的整理,發現某類商品庫存量不多的時候則會請示經理以便於及時進貨,這樣的話在顧客購買商品的時候才不會自身的疏忽引起對方的不滿。。com而且在商品到貨以後也會進行清點並將其分類整理後放置在櫃枱區域,這樣的話便能夠滿足顧客購買商品的需求,可以説這項工作的完成也是營業員服務能力的體現自然要認真做好才行。

能夠堅守崗位並在工作中為每個顧客提供優質的服務,在發現有顧客左顧右盼的時候及時上前諮詢對方是否存在需求,至少在提供服務以後能夠得到客户的認同從而有效提升業績,在我看來業務水平的提升也需要加強對商品信息的瞭解,所以我通過對商品進貨流程的觀察從而對價格方面的信息有所瞭解,即便是下班之前也會對各個櫃枱進行再次檢查並將商品銷售的狀況通知給經理,這樣的話就能夠及時補貨以免出現商品滯銷的狀況。

對我而言工作量的完成不過是為了以後的發展積累經驗罷了,在這之前需要注重工作能力的提升以便於更好地提升業績,畢竟此時的我在工作能力方面還有所欠缺自然得用心完成領導安排的任務才行,希望能夠在下半年繼續做好營業員工作並得到領導的認可。

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