律師述職報告（精選9篇）

律師述職報告 篇1

尊敬的市局、市律協領導：

我叫王峯，系河南梅溪律師事務所的一名執業律師，現將本人思想政治、職業道德與執業紀律、業務工作等情況詳細述職如下，望給予指導：

一、思想政治方面。

要想成為一名合格的執業律師，首先應該有一個健康進步的思想。一年來，我一直嚴格要求自己，認真學習和領會“三個代表”和社會主義法治理念教育的重要思想理論，與時俱進，愛崗敬業，全心全意為當事人提供優質高效的法律服務，以尋求及維護當事人的合法權益為目標，以定紛止爭，構建和諧社會為最終目的。為提高自己的思想政治覺悟，我積極參加律所每月組織的學習培訓和專業委員會組織的不定期學習，並認真做好筆記。我深知，作為一名社會律師，自身的言論和形象至關重要，只有在不斷的思想、政治學習中，才能提高自己的思想覺悟、理論水平和業務能力，才能使當事人充分信任自己、相信法律。

二、職業道德和執業紀律方面。

作為一名合格的律師，應當嚴格遵守職業道德和執業紀律，認真履行職責，以維護國家法律的正確實施，維護當事人的合法權益為首要任務。在執業中必須堅持為社會主義經濟建設和改革開放服務，為社會主義民主和法制建設服務，為鞏固人民民主 和國家長治久安服務，為維護公民的合法權益服務。一年來，我嚴格遵守憲法、法律法規，在全部業務活動中堅持“以事實為根據，以法律為準繩”， 熱情勤勉、誠實信用、盡職盡責地為當事人提供法律幫助，積極為有經濟困難的當事人提供法律援助的義務，努力滿足當事人的正當要求，維護當事人的合法權益。與其他同行律師、法律工作者之間互相尊重，同業互助，公平競爭，共同提高執業水平。在受理案件和業務收費方面，不私自接受當事人的委託承辦法律事務;積極履行律師事務所指派的為無能力交納費用的當事人提供法律援助的案件和人民法院為刑事被告人指定辯護人的案件;不採用挑詞架訟的方式去獲取或擴大業務;不私自向委託人收取報酬或者其他費用;堅決不在律師事務所正常業務收費之外索要或者收受委託人或其利害關係人給予的額外報酬或者報酬性質的實物禮品。努力提高自身良好的影響力。

三、業務工作方面。

去年一年，共辦理訴訟案件42件，非訴訟案件10件，發展法律顧問2家，辦理法律援助案件5件，涉案標的500餘萬元，為當事人挽回經濟損失100餘萬元，較好的完成了所裏下達給我的各項工作任務，也得到了當事人和社會的好評。同時，積極參加市局和市律協組織的“送法進社區”、街頭義務法律宣傳等公益活動。積極與《南陽日報》平安欄目、南陽電視台宛都播報、南陽電台交通音樂台等媒體聯繫，作為其欄目嘉賓定期不定期的參加其節目，就社會上出現的一些熱點、難點問題提出專業的分析意見，一方面為觀眾、聽眾排憂解難，一方面也宣傳了自己，擴大自己的影響和知名度，這樣極大地拓展了工作業務。另外，按照市局的部署和我所的具體規定，我積極參與政府的信訪工作，對上訪羣眾免費提供法律服務，妥善處理涉法涉訴信訪案件，協助黨委政府及時解決社會矛盾，共解答法律諮詢20餘件，避免了部分社會矛盾的激化，為維護社會穩定，構建和諧社會發揮了重大作用。

回顧一年來的工作情況，在市局、市律協和律所賈主任的正確領導下，我的思想政治覺悟、法律理論基礎和工作實踐能力等方面均有很大提高，取得了一定的成績，但同時也有不足之處，存在以下薄弱環節：1、對部分涉及到公司、金融等方面的理論知識掌握的仍不透徹，需繼續加強相關方面的理論學習，提高理論水平。2、應對重大、疑難案件的經驗不足，對如何化解個案矛盾不夠精通，需在下步工作中認真總結，提高為羣眾服務的本領。3、本人性格有點偏急，工作有點激進，有時對不懂法的當事人期望值高，要求過於嚴厲。針對以上缺點，爭取在今後的工作中逐步改正。

律師述職報告 篇2

過去的一年，為了更好的組織會員進行學習交流，不斷提高深圳律師的專業素質和服務水平，開拓深圳律師業務，我們以規範專業委員會的工作，積極探索加強執業律師業務培訓的途徑，不斷開拓律師業務為核心，根據年初的工作安排開展了以下的工作：

一、 繼續完善相應規章制度，加強工作的計劃性和規範

化，落實教育培訓考核工作

根據我們規劃的規範體系，本年度，我們通過深圳律師網上廣泛徵詢了全市律師的意見和建議，先後制定並實施了《深圳市律師事務所教育培訓實施辦法》(試行)、《深圳市律師協會專業委員會工作細則》、《深圳市律師協會業務培訓費用使用標準》，對律師事務所內部培訓、專業委員會的日常工作、經費使用進行了具體規定，繼續建立和完善業務培訓各項規章制度。同時，發展委員會、各專業委員會都制定了年度工作計劃，並能很好的實施，工作的規範化建設取得了較大的成效。

本年度是《深圳市律師協會業務培訓計分辦法》實施的第一個年度，我們對平時的考核登錄都作了具體要求，在今年年檢註冊前，我們對全年的情況進行了統計，統計顯示大部分律師都能積極參與、認真完成《計分辦法》的各項要求。但是，也有一些律師未能完成繼續教育的積分要求，甚至有個別律師全年沒有參加過一次培訓。為此，我們緊急召開了發展委員會主任會議進行協商，把律協全年組織的培訓情況向全市律師進行通報，並組織律師進行補課，在規範考核工作的情況下，保證了年檢註冊工作的順利進行

二、加強實習律師崗前培訓和執業律師繼續教育，積極探索全面加強律師業務培訓的途徑和方式，構建多層次培訓體系

(一)XX年9月，我們舉辦了為期五天的“XX年度實習律師崗前教育培訓”，我們堅持高標準、嚴要求，對新執業的律師進行了系統化專項培訓，這次崗前培訓包括3名香港律師在內共有290名實習律師參加並全部通過了結業考試。我們還就培訓課程設置、任課教師授課效果等進行了問卷調查，收集意見和建議，為進一步改進工作提供依據。

本年度共舉辦由專家學者針對新法頒佈、理論前沿、律師實務熱點等重大課題所作的大型講座22場，各專業委員會研討會28場。公司、知識產權、勞動與社會保障法律業務委員會這方面的工作比較突出，另外刑事法律業務委員會積極參與進行刑事律師的執業環境的改善工作，反壟斷、反不正當競爭、金融法律業務委員會對零售商與銀聯的糾紛把握時機及時召開研討會討論都取得了良好的效果。全市大部分律師事務所都提交了教育培訓計劃，業務部也參加了一些律師事務所的內部培訓，基本上已經通過《深圳市律師事務所教育培訓實施辦法》(試行)把律師事務所內部培訓納入到律協業務培訓體系

已經初步形成了以實習律師崗前培訓、大型講座、專業委員會研討會、律師事務所內部業務培訓為主線，並且通過《業務培訓學分計分辦法》鼓勵律師參加全國性、地區性業務培訓、研討的多層次、多方位培訓體系。

(二)本年度，我們加強了涉外法律業務的培訓交流和研討，先後邀請香港國際仲裁中心主席、副主席，聯繫英國格拉斯哥大學法學院研究生部主任、美國洛杉機縣高等法院法官分別進行了國際仲裁、英美證據法、公司法及美國律師制度的主題講座，與美國律師協會等機構聯合舉辦了房地產交易研討會等。特別值得一提的是，這些講座大多數主講人都不要報酬，作為相互交流進行的。另外，我們還開展了關於深圳律師留學人員情況問卷調查，希望在律師隊伍中發現、培養一批涉外法律及法律英語的師資人才。

(三)為更好的服務會員，我們聯繫中法圖深此文來源於文祕家園圳分公司在舉辦大型講座時進行主講人專著及與專題講座相關的著作展銷。中法圖還現場向律師免費贈送會員卡，對購書的律師進行8.5折優惠，並向律協資料室贈送了一批價值近XX元的法律圖書，為律師購買專業圖書、到會所查閲資料提供了

便利條件，受到律師們的歡迎。

XX年8月，我們面向全市律師進行了XX年度大型講座綜和評價問卷調查和業務培訓徵詢意見問卷調查，共收回問卷1000餘份，律師對一年來律協組織的業務培訓認為滿意的為68.8%，對律協的培訓工作不滿意的為2.2%。業務部及時對相關數據進行了統計，我們對數據進行了分析，為下一步工作的開展提供了依據。

律師述職報告 篇3

各位理事：

過去的一年，為了更好的組織會員進行學習交流，不斷提高深圳律師的專業素質和服務水平，開拓深圳律師業務，我們以規範專業委員會的工作，積極探索加強執業律師業務培訓的途徑，不斷開拓律師業務為核心，根據年初的工作安排開展了以下的工作：

一、 繼續完善相應規章制度，加強工作的計劃性和規範

化，落實教育培訓考核工作

根據我們規劃的規範體系，本年度，我們通過深圳律師網上廣泛徵詢了全市律師的意見和建議，先後制定並實施了《深圳市律師事務所教育培訓實施辦法》(試行)、《深圳市律師協會專業委員會工作細則》、《深圳市律師協會業務培訓費用使用標準》，對律師事務所內部培訓、專業委員會的日常工作、經費使用進行了具體規定，繼續建立和完善業務培訓各項規章制度。同時，發展委員會、各專業委員會都制定了年度工作計劃，並能很好的實施，工作的規範化建設取得了較大的成效。

本年度是《深圳市律師協會業務培訓計分辦法》實施的第一個年度，我們對平時的考核登錄都作了具體要求，在今年年檢註冊前，我們對全年的情況進行了統計，統計顯示大部分律師都能積極參與、認真完成《計分辦法》的各項要求。但是，也有一些律師未能完成繼續教育的積分要求，甚至有個別律師全年沒有參加過一次培訓。為此，我們緊急召開了發展委員會主任會議進行協商，把律協全年組織的培訓情況向全市律師進行通報，並組織律師進行補課，在規範考核工作的情況下，保證了年檢註冊工作的順利進行

二、加強實習律師崗前培訓和執業律師繼續教育，積極探索全面加強律師業務培訓的途徑和方式，構建多層次培訓體系

(一)XX年9月，我們舉辦了為期五天的“XX年度實習律師崗前教育培訓”，我們堅持高標準、嚴要求，對新執業的律師進行了系統化專項培訓，這次崗前培訓包括3名香港律師在內共有290名實習律師參加並全部通過了結業考試。我們還就培訓課程設置、任課教師授課效果等進行了問卷

調查，收集意見和建議，為進一步改進工作提供依據。

本年度共舉辦由專家學者針對新法頒佈、理論前沿、律師實務熱點等重大課題所作的大型講座22場，各專業委員會研討會28場。公司、知識產權、勞動與社會保障法律業務委員會這方面的工作比較突出，另外刑事法律業務委員會積極參與進行刑事律師的執業環境的改善工作，反壟斷、反不正當競爭、金融法律業務委員會對零售商與銀聯的糾紛把握時機及時召開研討會討論都取得了良好的效果。全市大部分律師事務所都提交了教育培訓計劃，業務部也參加了一些律師事務所的內部培訓，基本上已經通過《深圳市律師事務所教育培訓實施辦法》(試行)把律師事務所內部培訓納入到律協業務培訓體系

已經初步形成了以實習律師崗前培訓、大型講座、專業委員會研討會、律師事務所內部業務培訓為主線，並且通過《業務培訓學分計分辦法》鼓勵律師參加全國性、地區性業務培訓、研討的多層次、多方位培訓體系。

(二)本年度，我們加強了涉外法律業務的培訓交流和研討，先後邀請香港國際仲裁中心主席、副主席，聯繫英國格拉斯哥大學法學院研究生部主任、美國洛杉機縣高等法院法官分別進行了國際仲裁、英美證據法、公司法及美國律師制度的主題講座，與美國律師協會等機構聯合舉辦了房地產交易研討會等。特別值得一提的是，這些講座大多數主講人都不要報酬，作為相互交流進行的。另外，我們還開展了關於深圳律師留學人員情況問卷調查，希望在律師隊伍中發現、培養一批涉外法律及法律英語的師資人才。

(三)為更好的服務會員，我們聯繫中法圖深此文來源於文祕家園圳分公司在舉辦大型講座時進行主講人專著及與專題講座相關的著作展銷。中法圖還現場向律師免費贈送會員卡，對購書的律師進行8.5折優惠，並向律協資料室贈送了一批價值近XX元的法律圖書，為律師購買專業圖書、到會所查閲資料提供了

便利條件，受到律師們的歡迎。

XX年8月，我們面向全市律師進行了XX年度大型講座綜和評價問卷調查和業務培訓徵詢意見問卷調查，共收回問卷1000餘份，律師對一年來律協組織的業務培訓認為滿意的為68.8%，對律協的培訓工作不滿意的為2.2%。業務部及時對相關數據進行了統計，我們對數據進行了分析，為下一步工作的開展提供了依據。

三、加強對律師的業務指導，積極開拓律師業務新領域

我們不斷加強專業委員會對律師的業務指導，組織專業委員會對一些疑難案件進行研討，提供諮詢意見。同時，推動制定律師業務操作規範和律師收費指引。我們還確立了以律師在國企改制，農村城市化建設中發揮作用，提供相應的法律服務為切入點逐步確定重點課題深入研究、不斷拓展深圳律師業務新領域。我們向市政府、國資委提交了《關於申請律師參與國有企業改制，提供全程法律服務的請示報告》、律師在國企改革中的具體業務規範、《關於充分發揮律師在國有企業改革中的重要作用，依法推進國企改革的報告》。目前，國資委正在起草《深圳市人民政府國有資產監督管理委員會中介機構聘用管理暫行規定》，我們也組織專業委員會對草案提出了修改意見。我們計劃聯絡深圳國資委聯合舉辦一次關於深圳律師參與國企改革方面的研討會，加強雙方的溝通積極推進深圳律師參與國企改革。我們通過組織律師為行業協會和市民講課，專業委員會聯繫

律師述職報告 篇4

20xx年，作為律師事務所所長,工作職責是主持全面工作，領導和帶領全所工作人員貫徹執行黨的路線方針政策，以及國的法律、法規，保證完成基本任務和上級年初下達的各項工作目標任務以及各個階段的具體工作任務。

20xx年遼寧洪澤律師事務所嚴格貫徹執行了《遼寧省律師服務收費管理實施辦法》和《遼寧省律師服務收費標準(試行)》。為建立和完善律師服務收費制度，推進司法體制改革，事務所進一步強調和規了律師收費制度的履行，採取深入學習、貫徹執行、落實行動的方式，將該辦法和標準融入律師執業行為，在網絡上廣而告之，辦公場所公示上牆，隨案附委託須知，形成了程序化操作的標準制度體系。對收結案的登記和審批，是事務所加強內部管理，嚴格樹立本所信譽及對外活動的必經程序，全部案件實行法定代表人審批，以事務所名義接受委託並簽署委託代理協議，執行“收案登記簿”制。在明確代理權限圍，或予特別約定授權事項的基礎上，事務所根據各律師的量、能情況，對所受理的案件在律師間進行調配。全年沒有出現一例以律師個人名義私自接受委託的現象發生。

提供的民事、刑事、行政、法律顧以其他非訴訟代理工作，向委託人收取律師服務費，按照“辦法”規定，均嚴格按計件或按比例收費的原則，由財務實行統一收費;統一出票。嚴禁律師個人私自收費或是“打白條”，以及隨意提高或降低收費標準，分解收費項目、重複收費等題。

在代理案件的過程中，因委託人過錯或委託人的要求超出合理圍而終止委託關係的，事務所基本是根據承辦法律事務的實際情況按階段進行收費處理年度效益及職務標準予以發放，諸如交通費、通訊費、租房等票據的報銷和補貼按實際支出情況予以報銷;律師出差辦案費用基本執行實報實銷制。

辦公室配置了專門的財會人員，在法定代表人與合夥人會議的統一領導下履行財務票據的管理與使用，年度終了時向合夥人會議提交財務會計報告。事務所財務票據實行法定代表人負責制，所有出票均須報經法定代表人蓋章並審核，律師的報酬按律師大會討論規定和合夥人會議決議提取;法定的公積金和公益金在當年税後利潤中按10%比例提取;行政人員的工資標準參照市平均工資水平、年度效益及職務標準予以發放，諸如交通費、通訊費、租房等票據的報銷和補貼按實際支出情況予以報銷;律師出差辦案費用基本執行實報實銷制。本人可以説是一名優秀的律師，在本所起到了很好的模帶頭作用。

20xx年年初瀋陽市司法局安排部署開展全市律師隊伍法律服務質量年活動。我們洪澤律師事務所組織律師進行社會主義法治理念和社會主義榮辱觀教育，認真學習法律、法規、規章和最新的司法解釋、典型案例。我們所做到了以下幾項：(一)嚴格執行律師執業公示制度，把律師服務圍、收費標準、辦案程序、投訴電話等事項上牆公示，接受社會監督。(二)規委託代理制度，全面實施統一收案、統一收費以及疑難敏感案件討論和請示報告制度。(三)強化質量跟蹤反饋，規律師代理案件的程序。(四)充分發揮律師執業責任保險的作用。(五)加大投訴查處力度，嚴明律師執行紀律。(六)建立服務質量評定製度。制定律師事務所的職業道德教育、內部制度建設、業務拓展和服務質量評定標準。(七)加強教育培訓，提高綜合素質。全所人員服務意識、效率意識、誠信意識明顯增強，服務水平明顯提高，無違法違規違紀行為發生，無當事人有理投訴，羣眾滿意率達100%。

律師述職報告 篇5

__律師事務所於__年5月份成立營業，至__年12月底，共8個月的時間，受理各案件460起，簽訂顧問單位十一家。在律師所成立後的這段時間裏，主要作了以下工作：

第一、以宣傳開路。為擴大宣傳推廣力度，在今年九月份，我和林桂玲去北京與納税人報、今日中國論壇、中國律師雜誌社等媒體建立合作關係。回來後又簽約大慶晚報。現在納税人報和大慶晚報都建立了自己的專欄，一方面提高律師事務所的社會影響，彰顯了__律師事務所的強大實力，另一方面通過向報社供稿和諮詢，這樣同時鍛練了律師的思維方式，提高了寫作能力和辦案水平;大慶不差錢網是繼大慶油田論壇之後的第二大網站，我所在此開設了法律論壇，廣泛進行法律宣傳;建立了自己的網站，並與百度聯手，網站在__年元旦開通。我們將指定了專人負責網站的維護。大慶電視台開辦的百湖律師團節目中，我參加了兩期節目，取得了很好的效果。另外還積參加了絕對現場、大慶廣播電台等欄目。近期又與天地人廣告公司合作，以dm廣告形式進行宣傳。相信通過我們不斷地努力，鴻英所及各位律師的知名度會越來越高，業績也會越來越好。

第二、鴻英所立足長遠發展，加強律師間的合作、我們着力打造律師聯盟，現在已經同北京、天津、哈爾濱的三家知名律師事務所建立了律師聯盟，並已經初見成效。隨着社會經濟的發展，律師的業務範圍的擴大，這種聯盟的作用將會越來越重要。我們會選擇一個適當的機會，將大家派出去學習和培訓，讓大家發揮更大的潛力，積累更大的能量，以便於能夠為當事人提供更優質的服務，最終實現律師事務所的發展和壯大。

第三、經過對社會的調查研究，通過對律師業潮流的細緻觀察與深刻思考，認為律師業的下一步發展應當是精細化、專業化，為此，我們單位適應律師業發展的潮流，對律師業務進行了專業化分工，組成了不同的律師業務部門，並由精通相關業務的資深律師擔任業務部門的負責人。通過實踐，加強學習和研究，以提高律師的業務水平。

第四、我所重視律師的輸入和培訓，通過人員的引進和篩選，我所現在已有律師和實習律師十多名，基本上能滿足業務發展的需要。

律師引進後，我們非常重視律師的培訓和幫帶，通過每週的例會學習和劉亞麗、王方等資深律師的幫帶，使得很多的實習律師能夠在較短的時間內基本具備律師執業所應具備的理論知識和業務技能，以便於他們執業後能夠儘快適應律師發展的要求，作出更大的成就。所有來鴻英所的律師我都會告訴他，“只要你夠勤奮，鴻英一定會給你一個很好的發展平台。”事實證明了我的，林桂玲律師今年第一年正式執業。三月份在給我做助手一起去內蒙古阿榮旗法院開庭時，還不敢講話;在五月份代理一起無民事行為能力離婚案件中，在法庭面對對方大慶知名律師聯合新聞媒體的強大壓力，竟然從容不迫，語驚四座，得到了法官、當事人及旁聽人員的高度讚揚。旁聽羣眾紛紛索要名片，併為此成功接了另外一起離婚案件。11月份她代理的一起法律援助案件，再一次得到了當事人的認可，送來了感謝信和錦旗，__律師事務所第一次接受媒體採訪就是源於此案。侯學光律師，今年是實習律師。從一開始的寫訴狀、解答諮詢、取證、立案等輔助事務到現在獨立承辦案件，以其高度責任感和良好的職業道德贏得了當事人廣泛認同。連鬆也是與小侯一起來的實習律師，在所的成立初期，事務瑣碎，不成章法，但也能在壓力中奮鬥，認真工作，為律師事務的成立和發展都做出了很大貢獻。

我們還積極為每個律師創造和諧的人脈關係。與公檢法政府、企業、主管部門和新聞媒體都建立了良好的合作關係。同時，在所裏舉辦大型活動和招待時，力爭讓廣大律師參加，以建立和擴大律師個人的人脈關係。

每個來鴻英所的律師，我都積極為其提供鍛鍊和提高的機會。積極為其策劃和打造品牌。在律師事務所成立了短短8個月中，身體力行帶領大家去講課，先後為企業和機關工作人員講解老年人權益保障法、信訪條例、商品房銷售法律知識、合同法、婚姻法、行政處罰法等6次，均收到了良好的社會效果。

第五、為律師提供良好的辦公環境，在律師事務所剛成立就在讓胡路區中心地段承租了一百平方米的辦公樓，並配備了電腦、打印機、複印機、傳真等辦公用品。並且購買了大量的法律書籍，供大家學習借閲。辦公室內任何時候都整潔清新，讓律師和當事人都有一個舒暢的環境。隨着單位人員的增多和業務的提升，對律師事務所的辦公條件也會提出越來越高的要求，我們會隨着社會的進步和發展，不斷滿足律師對辦公條件的需要，為大家提供一個舒適、寬鬆、優質的辦公環境，使律師們能夠心情舒暢的學習和工作。

第六、積極開拓案源。我所在擴大宣傳的同時，積極與各企事業單位和機關聯繫擴展案源，並且辦理了電話業務。大大拓寬了案源。

律師述職報告 篇6

十年磨一劍，霜刃未曾試，今日把示君，誰有不平事。"把當代詩人賈島的這首詩用在正躊躇滿志踏上律師道路的青年律師身上，那是再恰當不過了。

千辛萬苦通過司法考試的我們，真的還需要花"十年磨劍"的功夫嗎?筆者認為是的，作為一名剛踏上律師道路的青年律師來説，不將律師職業作為畢生的理想，沒有長時間不斷地忍耐和積累的精神，就很難在競爭激烈的律師行業中脱穎而出。

當我們還沉浸在電視劇中描寫的律師形象或者社會上種種對律師的傳説之中，認為律師必定坐擁香車豪宅，瀟灑自由;認為律師是追求法律正義的勇士等等。

然而現實生活中，律師的生活和工作並非如此。

據相關部門統計，中國律師的平均收費還不如出租車行業，年毛收入不足10萬元。上海市律協一項調查顯示，全市律師28億元總收入中，80%的收入由20%的律師創造。廣東省的調查結果是，律師收入呈金字塔式，10%處於頂端，約20%處於偏上，而70%以上的律師則生活艱難。重慶市律師執業報告中，部分律師特別是青年律師，一年收入不到兩萬元。江浙一些地區，執業第一年的律師月薪只有1000元。律師行業的貧富懸殊兩極分化嚴重，已經是一個普遍現象。

現實是，律師也並不像電視劇中描寫的那樣瀟灑風光。

在各種民事活動中，律師的身份僅僅是一個民間人士。周旋於各種機構及人員中間，律師們總是如履薄冰，舉步艱難。追求法律正義，還是乾脆做成商人，兩方面的衝突時刻在煎熬着他們。由天使變成魔鬼，往往只有一步之遙......

那麼作為一名青年律師，我們應該如何磨好自己手上的劍，如何面對我們今後的發展道路呢?筆者在做了各方面收集後，總結出如下觀點：

首先，青年律師應當正確對待收入和發展的關係問題。

青年律師應當理解與資深律師之間的收入差距是具有一定合理性的。舉例來説，一個人的家中，掙錢最多的不會是爺爺，也不會是孫子，肯定是父母，以後孫子會取代父母的地位，同樣，孫子的地位以後也會被孫子的子女所取代。律師業也這麼一代一代地走過來。經過多年的堆積資深律師成了中堅，很多業務可能都盯着資深律師而來的，但十年後，應該就是盯着青年律師而來了。問題的關鍵在於，青年律師是不是有這份雄心和力量，來取得客户的信任。所以，錢對於青年律師的確是不容迴避的嚴峻問題，但應該客觀和辨證地看待。單純的提成制會毀了律師業，因為它會讓律師過度商業化，變得沒有理想，只嚮往金錢，致使有經驗的律師不去培養後人，不去贍養前輩，而只顧着掙錢。所以我們應該建立一個良性的制度來解決這個問題。作為青年律師來説，在積累經驗、能力、人脈的階段，最應該堅持的應是"忠誠"二字，既包括對自己的團隊的忠誠，也包括對客户的忠誠。具備了忠誠，才能在信任的基礎上相互合作，才能逐步取得客户的信任，把事情做好，不能做聰明反被聰明誤的事情。

其次，青年律師如何處理在面對專業化時的矛盾。

從專業化的必要性來看，應當是毋庸置疑的。對一個事務所來説，現在的法律服務市場非常大，法律服務需求越來越高，什麼業務都做，就很有可能什麼業務都做不精，就不可能提供深層次的有價值服務。對一個律師來講，如果什麼都做，時間長了就會困惑，面上談起來好象都懂一點，但實際上卻沒一個方面是很精的或者説做得很深，這對日後成為成功律師是一種阻礙。律師作為專業人士，職業性質也要求我們對某一方面法律法規、實務操作了如指掌，只有這樣，你才可以去見客户，給你客户提供意見，或者幫助他做一些事情，否則就是外科醫生動手術，一刀下去卻對後果一無所知或者知之甚少，風險就可想而知。但是，專業化是受到法律服務市場大環境和律師事務所專業定位的小環境限制的，也是受到律師個人能力、愛好限制的，我們一方面應該主動追求專業化，但另一方面也絕不應不顧客觀實際地盲目追求專業化。

一個律師在專業化時，還應看看周邊律師是不是能做配合，如果你和其他律師不能形成互補，大家不能相互配合，單個律師專業化也是走不遠的。表面上看，律師是一個獨立性很強的職業，但隨着專業化發展，律師不應過於獨立，應學會和其他律師配合。未來的律師不是強調自我獨立的律師，而是把自己作為大型機器的一個零件，用大智慧去替代小聰明，發揮團隊優勢，這樣才能擺脱掙作坊式辛苦錢的模式，去掙機械化流水線的錢。從目前的西北法律服務市場來説，相對東部沿海地區，發展遠遠不夠成熟和完善，表面看是法律服務專業化的客觀阻礙，但換個角度來看，西北地區畢竟會發展，法律服務市場目前的無分工現象對我們來説反倒可以看做是機遇，只有走在其他人前邊，才有可能成為區域市場的帶頭羊。

從目前西北地區律師事務所的發展模式來看，專業化基本還停留在理想化狀態，極少數律師事務所雖已開展對專業化的追求，但仍處於探索階段。儘管如此，我們可以意識到，起碼一部分資深律師已經開始意識到專業化的重要性和必要性，因此，這對於青年律師來説，依然是具有正面的積極意義的。因此，從現狀來看，目前的形勢應當是機遇與挑戰並存的。而年輕律師是否能夠做到專業化，根源應當是青年律師是否願意走專業化道路。

青年律師在專業化的過程中面臨的主要矛盾是生存與發展的矛盾。由於案源的不飽和狀態和用錢高峯期的矛盾，能力的欠缺和對高端業務的渴望之間的矛盾，導致了很多青年律師出現了浮躁和困惑的心態。而部分資深律師對年輕律師只重使用、忽視培養的訓練方式，更加重了年輕律師的心理不平衡。因此，年輕律師應當守住真誠的心，忍住寂寞，耐住痛苦，把律師作為終生的事業而看待，認清楚鞏固、提高、專業化是人生必然要經歷的一個過程，不用去想着怎麼跳過此過程，這應該是人生的一種錘鍊。任何律師都是這樣過來的，沒有逃避的可能。我們可以看到，很多公司生命週期都很短，甚至可以形象地稱之為"七年之癢"，風生水起了一番後很快就銷聲匿跡了。為什麼?

主要是公司設立之初，老闆太想掙錢，致使公司的行為庸俗和扭曲。而比爾蓋茨開始做微軟時，他先考慮的肯定不是掙錢，而是怎樣做軟件。這就告訴我們，如果想掙錢，你首先不能去想着掙錢，然後才能掙到錢。如果想做一名好律師，首先也不能去想名利雙收，而應該去想怎麼做好業務，怎麼為客户提供真正有價值的法律服務產品，然後，才能真正地做到名利雙收。浮躁，是把事情做好的最大敵人，要耐得住性子，忍得住寂寞。因為一浮躁，就會使行為扭曲。不用擔心沒有人脈，時間會慢慢地解決這個問題。只要堅持，終歸會有一天，青年律師會做到在短暫的談話時間裏，明確挑剔的專業客户的法律需求和困惑，讓客户產生合作的需求。青年律師從最初整理材料開始，然後學習怎麼寫文件，再有資格去簽發文件，到最後客户只找自己、不找合夥人，這是一個成功的過程。成功的人往往就是那個在最艱苦的時候，還在做麥田守望者的人。最後，律師事務所作為律師執業的平台，應當積極為青年律師創造發展的外部條件。

年輕律師應該如何發展，是依靠自身力量去殘酷的環境中拼搏?還是依託師傅的傳、幫、帶?還是依託整個律所的平台和團隊?筆者認為，一開始就讓年輕律師獨立操作，其結果只能是照貓畫虎，那對律師、對事務所、對客户都是不負責任的。而且今時不同往日，現在律師所面對的客户法律意識越來越高，越來越成熟，很多領域如保險、金融、房地產、證券等的客户本身就高學歷、高智商，其在該領域的經驗和法律知識甚至遠遠超過了我們。正因為這樣，那些客户就不會滿足於一般法律服務，而希望得到高價值、高質量的法律服務，這就要求我們提供的法律服務產品要專業化，甚至是創新的。另外，現在法律浩如煙海，基本沒有律師能夠説出1979年至今這20xx年間國家出台了多少部法律、法規，這就給提供法律服務增加了難度。如此情況下，年輕律師如果沒經過系統訓練，去給一個年長的、更懂本專業的客户提供法律服務就如同痴人説夢。律師業現在越來越專業，很難想象，一個醫科大學畢業生敢在沒人帶的情況下做手術。

我們律師也一樣，必須在前輩的指點下才可能去思考總結，才會發覺思維是否嚴密、是否缺陷。國外，年輕律師入行前均會經歷一個長時間的系統培訓，半年、一年甚至更長，但我們還做不到。所以，我們現有的律師事務所的人才梯隊培養模式，現在很大程度上還是依靠師父帶徒弟。當然，每個師父水平會有高低，每個師父的心態和側重點會有區別，每個年輕律師的領悟能力也會有區別，這對年輕律師的發展速度有很大的影響。

我認為關鍵是，跟着師父走，但不能受師父侷限，一定要有相對獨立性。因為完成系統的學習和提高，還得靠自己，外因只是條件，內因才是關鍵。而相比師父的傳、幫、帶，依託一個更強有力的團隊作為騰飛的平台，對年輕律師來説應該要更理想，更是一條發展的捷徑，拿最簡單的例子來説，即使在事務所裏旁聽其他律師討論案件，也要比自己冥思苦想要更容易碰撞出思維的火花。作為一個律師事務所，應當建立起系統的人才梯隊培養制度和具有可操作性的目標考核體系，形成人才培養的流水線制度，即：在總結和歸納科學的培養方法的基礎上，將人才培養制度化和科學化，在律師事務所內部培養的青年律師，都能按照統一、規範、科學和高效的方式對訴訟和非訴訟事務進行處理，從而避免"各帶各的徒弟，十個手指不一樣長"的不利局面。

好了，這篇青年律師年度工作總結的精彩內容就給大家介紹到這裏了。

律師述職報告 篇7

__年如白馬過隙，轉瞬即將過去。作為一名專職執業律師和民革黨員，本年度始終圍繞着為社會服務等工作要點，堅持對公平、正義的信仰與追求，不斷提高承辦案件的質量和水平，展示了年青民革黨員的時代風采，樹立了當代民革黨員對人民無限忠誠，對社會甘於奉獻的嶄新形象，得到了各級司法機關與業務單位的充分肯定和高度評價，得到了業內同仁的廣泛讚譽。

一、主要工作內容如下：

1、日常工作中認真學習科學發展觀和法律專業知識，重新制定、建立了律所工作制度，健全了所內各項規章，加強對所內工作人員的管理，將執業風險從源頭化解。

2、積極參加社會活動，為職能機關獻言獻策，充分履行社會責任。

我深知：人民律師為人民是律師工作的基本要求;民革黨員更應充分履行社會責任，為執政黨獻言獻策，這不僅是權利行使還是放棄的問題，而且是工作作風是否務實的問題。

__年__月底，在省政法委巡視組、省高級法院督查組和市中級法院黨組的座談邀請下，圍繞“深入推進社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法”三項重點，就自己辦理案件中和社會調查中羣眾反映強烈的突出問題，向法院系統提出了中肯的批評和建議。座談會後不但所提的13條批評和建議全部被採納，並且促進法院隊伍整改，充分發揮了民革律師的職能作用。

針對現實中羣眾到法院立案難的問題，積極通過各種途徑為他們提供法律幫助。在今年8月中旬和10月中旬，主動放棄多起收費可觀的案件代理，與市中級法院及市法律援助中心聯合開展面向羣眾提供法律幫助的社會活動，帶領所內年輕律師走進市中級法院立案庭，為涉法涉訴當事人提供法律援助工作，引導當事人通過合法途徑解決問題，取得了良好的社會效果。

此外，對於社會中普遍存在的焦點問題，向多家職能部門發出法律意見書，以便促使問題得以解決。

3、踏實開展法律援助工作，幫助弱勢羣體解決實際涉法問題。在本市發生的一起特大拐騙殺害兒童案件中，犯罪分子無力賠償受害人損失，而受害人家屬也因經濟困難無力繳納訴訟費用而無法向其他責任部門主張救濟權。通過提供有效法律援助，最終幫助受害人家屬解決了問題，為弱勢羣體提供了有效幫助，化解了社會矛盾，促進了社會和諧。

二、工作中存在的不足：

金無足赤，人無完人。工作雖然取得了一定成績，同時也存在一些不足，主要是：1.工作視野不夠開闊。2.工作細節考慮不周，工作方法有待提高。3、組織、溝通能力上還有欠缺

總之，為社會、為公眾服務是律師和民革黨員的永恆工作主題。今後要積極查找自己在執業理念、業務能力、工作作風等方面存在的差距與不足，努力實現每經辦、處理一起法律事務均取得法律效果、社會效果、政治效果的有機統一。

律師述職報告 篇8

xx年，作為律師事務所所長，工作職責是主持全面工作，領導和帶領全所工作人員貫徹執行黨的路線方針政策，以及國家的法律、法規，保證完成基本任務和上級年初下達的各項工作目標任務以及各個階段的具體工作任務。

xx年洪澤律師事務所嚴格貫徹執行了和。為建立和完善律師服務收費制度，推進司法體制改革，事務所進一步強調和規範了律師收費制度的履行，採取深入學習、貫徹執行、落實行動的方式，將該辦法和標準融入律師執業行為，在網絡上廣而告之，辦公場所公示上牆，隨案附委託須知，形成了程序化操作的標準制度體系。對收結案的登記和審批，是事務所加強內部管理，嚴格樹立本所信譽及對外活動的必經程序，全部案件實行法定代表人審批，以事務所名義接受委託並簽署委託代理協議，執行“收案登記簿”制。在明確代理權限範圍，或予特別約定授權事項的基礎上，事務所根據各律師的量、能情況，對所受理的案件在律師間進行調配。全年沒有出現一例以律師個人名義私自接受委託的現象發生。

提供的民事、刑事、行政、法律顧問以其他非訴訟代理工作，向委託人收取律師服務費，按照“辦法”規定，均嚴格按計件或按比例收費的原則，由財務實行統一收費；統一出票。嚴禁律師個人私自收費或是“打白條”，以及隨意提高或降低收費標準，分解收費項目、重複收費等問題。

在代理案件的過程中，因委託人過錯或委託人的要求超出合理範圍而終止委託關係的，事務所基本是根據承辦法律事務的實際情況按階段進行收費處理年度效益及職務標準予以發放，諸如交通費、通訊費、租房等票據的報銷和補貼按實際支出情況予以報銷；律師出差辦案費用基本執行實報實銷制。

辦公室配置了專門的財會人員，在法定代表人與合夥人會議的統一領導下履行財務票據的管理與使用，年度終了時向合夥人會議提交財務會計報告。事務所財務票據實行法定代表人負責制，所有出票均須報經法定代表人蓋章並審核，律師的報酬按律師大會討論規定和合夥人會議決議提取；法定的公積金和公益金在當年税後利潤中按10%比例提取；行政人員的工資標準參照市平均工資水平、年度效益及職務標準予以發放，諸如交通費、通訊費、租房等票據的報銷和補貼按實際支出情況予以報銷；律師出差辦案費用基本執行實報實銷制。本人可以説是一名優秀的律師，在本所起到了很好的模範帶頭作用。

xx年年初xx市司法局安排部署開展全市律師隊伍法律服務質量年活動。我們洪澤律師事務所組織律師進行社會主義法治理念和社會主義榮辱觀教育，認真學習法律、法規、規章和最新的司法解釋、典型案例。我們所做到了以下幾項：嚴格執行律師執業公示制度，把律師服務範圍、收費標準、辦案程序、投訴電話等事項上牆公示，接受社會監督。規範委託代理制度，全面實施統一收案、統一收費以及疑難敏感案件討論和請示報告制度。強化質量跟蹤反饋，規範律師代理案件的程序。充分發揮律師執業責任保險的作用。加大投訴查處力度，嚴明律師執行紀律。建立服務質量評定製度。制定律師事務所的職業道德教育、內部制度建設、業務拓展和服務質量評定標準。加強教育培訓，提高綜合素質。全所人員服務意識、效率意識、誠信意識明顯增強，服務水平明顯提高，無違法違規違紀行為發生，無當事人有理投訴，羣眾滿意率達100%。

本人在律師執業中，能端正執業觀點，認真遵守律師職業道德和執業紀律，始終自覺恪守“忠於法律、誠實守信、勤勉盡責，公平競爭，嚴格自律”的原則，至今沒有發生違反職業道德和執業紀律的事件，截止目前沒有一例針對我個人的投訴。在辦理案件和非訴訟法律事務時，能在合法合理的前提下化的維護當事人的利益，設身處地地為當事人着想。

認真遵守本所的各項管理制度，沒有私自接受委託承辦法律事務，向委託人收取費用或獲取其他利益；沒有對委託人進行誤導或向委託人作虛假；沒有采取不正當手段進行業務競爭。在承辦案件期間，沒有違反規定單方面會見法官、檢察官、仲裁員或者其他有關工作人員，沒有以聯絡、酬謝法官、檢察官、仲裁員或者其他有關工作人員為由，向當事人索取財物或者其他利益。沒有向司法行政機關或者律師協會提供虛假材料、隱瞞重要事實或者有其他弄虛作假作為，沒有從事其他違法或者有悖律師職業道德、公民道德規範，嚴重損害律師職業形象的行為。我也從未假借代理之名，從事法律法規禁止的行為。

在xx年，本人完全按照內容嚴格要求自己，沒有違反，沒有違紀行為。沒有私自收案收費，或收費後服務不到位的行為，相反本人習慣於站在維護當事人利益角度考慮問題，設身處地地為當事人着想，儘可能地做到既能維護當事人合法權益又不損害行業整體利益直至國家利益；沒有多收費用，不額外收費。沒有假借代理之名，從事法律法規禁止的行為，本人可以問心無愧地説沒有從事過律師執業活動以外的收益活動。沒有采取支付介紹費，刊登不實廣告進行不正當競爭行為。

本人的業務來源主要是靠自己的主動開拓，業務開展是建立在相互信任和勤勉盡責。本人從未接受法官介紹的案件或以支付介紹費的形式要求法官介紹案件，沒有辦過金錢案和關係案，或指使、誘導當事人向法官行賄影響司法公正，亦未單方面違反規定會見法官，更沒有向當事人宣稱自己與承辦法官有優勢關係而干涉或施加影響，總之本人在訴訟活動中能夠與法官處理好關係，沒有禁止規定列舉的事項發生。作為一名執業多年的律師，本人能積極參加社會公益活動，義務接待羣眾諮詢，為他們提供法律幫助。獲得羣眾的好評。

律師述職報告 篇9

20xx年1月以來，我所在律師管理工作的指導思想是：堅持貫徹執行鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，認真貫徹黨的xx大、xx大三中、xx大四中全會精神，認真學習落實科學發展觀，認真踐行社會主義法治理論，以服務大局為中心，認真學習貫徹修訂後的《律師法》，進一步拓展業務領域，加強隊伍建設，規範管理，積極服務經濟發展，維護社會穩定，促進民主法制建設，為構建和諧江永提供優質高效的法律服務，

最新律師年度述職報告。在貫徹實施《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理處罰法》的過程中，我所履行職責和義務。

一、維護社會穩定，充分發揮刑事辯護職能作用。

(一)重點打擊，全力維護穩定。

我所始終以實現社會治安明顯進步為目標，以營造良好的經濟發展環境為已作任，嚴格貫徹執行《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理處罰法》，認真開展職責工作，突出打擊重點，注重打擊效果。有力地促進了我縣社會治安秩序明顯好轉，為建設“平安江永”，構建“和諧江永”提供有力的法律保障。

(二)寬嚴相濟，依法保障人權。

我所在貫徹“三法”過程中，不僅着眼於社會穩定，更着眼於社會和諧，在刑法辯護工作中全面貫徹落實寬嚴相濟的刑事政策，發揮刑法、治安功能的效果。對於刑事犯罪採取區別對待的方法，做到既有力打擊和震攝犯罪，維*律的*，又儘可能減少社會拉麪，化清極因素為積極因素。對主觀惡性較小、犯罪情節輕微，悔罪表現好的過失犯、未遂犯、未成年人犯、初犯、偶犯等本着教育挽救的目的，以寬緩為主，儘可能地給他們辯護，以給他們改過自新的機會。

(三)認真做好未成年人犯罪案件的辯護和幫教工作。

我所認真貫徹未成年人犯罪的刑事辯護、幫教政策，實行教育、感化、挽救方針，堅持“教育為主，懲罰為輔”的原則，寓者於辯，懲教結合，使其認真悔罪，重新做人。對未成年人犯罪辯護時，充分考慮未成年人實施犯罪行為的動機和目的、犯罪後的悔罪表現、個人成長經歷和一貫表現等因素，從有利於未成年罪犯的教育和矯正角度出發，儘可能地維護他們的合法權益。堅持對未成年被告人進行法制教育，向他們講述犯罪行為對社會的危害，幫助他們分析導致犯罪行為發生的主、客觀原因，教育他們正確對待判決，防止他們產生自暴自棄的想法而給社會重新帶來不穩定的因素。對判處刑罰的被告人進行回訪，瞭解他們的思想狀況，使他們感受到社會的關愛，增強生活信心。

(四)注重調解工作，提升“三法”實施的社會效果。

刑事附帶民事案件中大多數當事人雙方矛盾較深，對立情緒大，如果處理不當，就有可能導致矛盾激化，甚至釀成新的刑事案件。為妥善解決附帶民事案件，我所始終把調解工作貫穿於維護當事人合法權益的全過程中。注重掌握案外情況，充分調查瞭解原告人及被告人的家庭狀況、心理狀態及經濟情況等背景資料，為民事賠償部分開展調解工作打好基礎。向附帶民事訴訟原告人講明相關法律知識，減少他們對被告人的仇恨心理，引導他們通過法定程序行使權利、緩解對立情緒。根據被告人經濟狀況，向被告人家屬講解法律，勸導被告人經濟狀況，向被告人家屬講解法律，勸導被告人家屬積極賠償被害人經濟損失，取得被害人的諒解。

二、依法辦-理各類案件，着力提高辦案質量與辯護效率。

(一)狠抓質量，嚴把實體和程序公正。在“三法”實施過程中，我所堅持嚴把案件事實關、證據關、程序關和適用法律關，充分保障當事人的合法權益。

(二)充分説明法理，提高辯護質量。對控辯雙方爭執的焦點問題進行祥細闡述，增加透明度和論證力，統一從法理、客觀事實的角度進行論證、説理、闡述取捨理由。

三、加強“三法”學習宣傳，努力擴大“三法”影響。

(一)強化“三法”培訓，全面提高律師隊伍的業務素質。我所以確保“三法”正確實施為出發點，大力開展培訓工作。強化“三法”業務培訓，每年我所都會組織全體律師參加律協舉辦的各種培訓，通過業務培訓提*警的業務水平。

(二)加強“三法”宣傳。我所充分利用報刊、雜誌、電視、網絡等多種宣傳媒體，多角度，全方位及時有效的進行“三法”實施相關宣傳。

四、“三法”執行過程中存在的薄弱環節及今後工作意見。

近年來，我所認真貫徹執行《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理處罰法》，但仍存在着一些問題與不足，主要表現在：傳統的觀念和辦案習慣仍在不同程度地影響着“三法”的實施;案件質量和效率、辦案技能還有待進一步提高;對辯護的尺度標準掌握還不夠科學統一;法律文書質量有待進一步提高;參與社會治安綜合治理廣度和深度有待加強等。這些問題必須在今後工作中高度重視，並認真加以解決。