村第一書記述職報告及年終工作總結大綱

做個“理想者”。有理想才會有目標，有目標才會有幹勁，有幹勁才會有實效。我們的理想就是要從思想上、行動上與縣委縣政府的決策部署高度統一起來，下面是整理關於2019年村第一書記述職報告及年終工作總結，歡迎借鑑!

2019年村第一書記述職報告及年終工作總結範文一

一年來，在各級領導和同志們的大力支持與幫助下，按照省委組織部《2019年度選派工作要點》總體要求，圍繞省委提出的“六句話”總目標，如期完成了2019年度工作任務，現將本人一年來的工作情況彙報如下：

一、以抓黨建為基石，紮實推進“創先爭優”活動

(一)強化隊伍建設，激發生機活力。

一是推進制度建設。建立健全黨組織****、黨員聯繫户、民主評議黨員等各項規章制度，活躍黨內民主氣氛，經常組織黨員開展學習黨章、黨在農村的方針政策、科技文化知識，引領黨員從實際出發認真兑現向羣眾作出的公開承諾，在構建社會主義和諧新農村建設始終走在羣眾前面。二是加強黨員發展工作。堅持黨員發展“十六字”方針，擴大黨員發展視野，嚴格組織程序，將政治立場堅定、思想品德端正、懂經營、善管理、有一技之長的優秀人才納入考察、教育和培養。今年以來，已發展黨員2名，確定積極分子2名。三是培養後備幹部隊伍。把村級後備幹部隊伍建設與黨員隊伍建設有機結合起來，統籌考慮，注重從黨員、入黨積極分子中培養村級後備幹部。現已培養村級後備幹部5名，其中黨員2名，高中以上文化程度4名，初步形成村級幹部梯隊發展模式。

(二)加強班子建設，夯實工作基礎。

村黨組織始終堅持“兩手抓，兩手硬”的方針，在帶領廣大羣眾共同奔小康的同時，始終將兩委班子建設作為基礎性工作來抓，提升適應新形勢下的村組織運行規則的能力，調動兩委成員工作積極性和主動性。注重加強村兩委班子能力建設，高度重視班子團結合作，凡涉及到低保、修路、宅基地審批、徵地拆遷等重點事項，做到深入交換意見、廣泛進行溝通、形成統一認識，增強工作合力;2019年，我村把換屆選舉工作作為重中之重的意見大事來抓，一是通過走訪調查摸底，把那些適應新形勢、新任務、新要求的優秀人才作為村級領導班子預備人選。二是在換屆工作中嚴防****，村級換屆時期往往就是敏感期、矛盾激化期，如果工作不當勢必造成工作極大的被動，針對這一特點，我村積極廣泛宣傳中紀委、中組部聯合印發《關於嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，並重點印製張貼了“五個嚴禁、十七個不準”的宣傳手冊。我村黨組織於7月22日通過“公推直選”，選出了新一屆的村黨總支部委員會班子，圓滿地完成了村黨組織換屆任務，沒有出現****賄選、****要官現象。成立了以第一書記為主任的選舉委員會，全面啟動第八屆村民委員會換屆選舉工作，為防止****，我村擴大監督，在村部設置了監督意見箱，並公佈了鎮村監督電話，隨時接受監督，並向廣大黨員、羣眾承諾，所有選舉內容事項，公開、透明。我村適時制定了換屆選舉的公開承諾書，從黨組織到全村54名黨員一一做出了承諾。並圓滿完成村委會換屆。實行兩委班子成員交叉任職，村“兩委”班子成員5人中有3人屬於交叉任職，增添工作活力。按照村情實際，對兩委幹部做出合理化分工，建立健全了“四議兩公開”工作法和村級黨員議事會等一系列工作制度，全面落實村級事務流程化管理，增強工作規範性;實行工作績效量化考核，紮實開展村幹部“雙述雙評”工作，每年村“兩委”班子成員都要在全體黨員、村民代表大會上進行述職述廉，將村“兩委”幹部工作情況與待遇報酬相掛鈎，增強工作動力。

(三)把握活動契機，增進發展動力。

充分利用支部擴大會議，黨的“七一”慶祝大會。開展形式多樣的活動，把“創先爭優”的理念溶入每位黨員積極分子的內心深處。通過學習和宣傳先進典型，增強活動的生機與活力。在今年的“七一”慶祝大會上，全體黨員與兩名新入黨同志重温了入黨誓詞，讓全體都感受到了做為一名黨員的光榮使命和責任。並鼓舞村兩委班子再接再厲，把各項工作穩打穩紮，全面推進。通過活動，極大地鼓舞廣大黨員幹部服務羣眾的工作熱情，並把創先爭優活動與實際工作結合起來。

(四)、基層民主建設得到鞏固

黨的****報告指出：“人民當家作主是社會主義民主政治的本質和核心”。建立和健全了村級民主管理制度，創新了公開形式，豐富了公開內容。2019年以創先爭優活動為契機，完善了各項工作制度，將黨務、村務公開的內容及形式由過去的常規性公開向村民點題公開延伸;由事後公開向事前、事中公開延伸，增強公開的針對性、廣泛性和可信度。通過民主評議村幹部、座談了解等方式，對班子成員的“德、能、勤、績、廉”等方面進行考核。成立由老幹部、老黨員組成的村務監督委員會，對村內發生的每一項重大事項進行監督。通過規範管理，使村級各項工作更加公開、透明、深化了村民參政議政的程度，加大了監督力度，進一步提升了村級組織建設水平。

二、以抓民生為根本，以新農村建設為主線，努力改善農民生產生活條件

自我村被確定為新農村建設第二批示範村以來，古城村按照 “生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的總體要求， 緊緊圍繞農村道路建設、村民安全飲水、村莊亮化和村莊環境整治等村民最關心的問題， 強力推進新農村建設工作，成效明顯。

<一>、加強組織領導，制定發展規劃。 新農村建設伊始，古城村就成立了新農村建設工作領導小組和新農村建設村民理事會，並安排了專人負責新農村建設具體工作。根據古城村的具體情況，多次召開 羣眾 代表、企業代表、老幹代表召開座談會，認真聽取和徵求意見建議，逐條研究，制定切合實際的村莊建設和產業發展規劃。同時， 以“創先爭優”活動為契機， 確定了“當好帶頭人，建設新農村”的活動主題，切實把創先爭優落實到新農村建設上、落實到促進工作上、落實到服務羣眾上。

<二>、調整產業結構，促進農民增收。 積極調整農業產業結構，引導和鼓勵村民發展主導、特色種植業和養殖業，先後成立了精英糧食、山和生態種植及銀態養殖等農業專業合作社，提高農民組織化程度，增加農民收入。強力推進招商引資，優化經濟發展環境，引入新義螢石公司、錦盛駕校、古城鑄造廠等7家民營企業，農村經濟發展步伐不斷加快。2019年，村農民人均純收入達5883元，村集體經濟收入43萬元。

<三>、加快建設步伐，着力改善民生。 在新農村建設中， 古城村以“創優美舒適環境、建和諧文明新村”為目標，以整治髒亂差現象為突破口，從整治環境衞生、提高生活質量入手，廣泛發動羣眾改水、改廁、改路，不斷改善村民生產生活條件。三年來，古城村先後投入200餘萬元，從5公里外鄰縣龍王坑引水，解決了全村1600餘人的安全飲水問題，對韓家、吳家橋自然村3600米道路進行了硬化，改建衞生廁所400座，新建休閒廣場6處， 總面積達1100平方米， 安裝路燈200 餘 盞，設置垃圾池(桶)86個， 完成村莊環境整治40餘處， 並聘請了保潔員，建立健全環境衞生長效管理機制，使村莊面貌煥然一新。

<四>、提升服務能力，促進社會和諧。 積極爭取項目，加快農家書屋、農民體育健身工程建設，定期開展文化體育活動，做到 定時開放，使羣眾閒有去處，玩有處所， 豐富村民文化娛樂生活。 設立專項資金，建立扶貧濟困的機制， 對村民大病救助、醫療保險代交、大學生入學獎勵及開展各項送温暖慰活動。加強村級組織活動陣地建設，按照功能齊全、設施完備的要求，改善辦公環境，實行開放式管理，切實為人民羣眾服務。

三、以抓穩定為責任，認真開展矛盾糾紛化解

沒有穩定就沒有發展，我們十分重視抓好社會穩定工作，在致力發展經濟的同時，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，強化落實綜治目標責任制，以保一方平安為己任。嚴厲打擊各類違法犯罪活動，加大矛盾糾紛調處力度，妥善解決村民羣眾的內部矛盾，努力把矛盾化解在萌芽狀態。通過學習、宣傳，村民的法制觀念、法制意識得到不斷提高，糾紛案件逐年下降，沒有出現重大事件，確保了廣大村民安居樂業。

時光飛逝，2019年已成為歷史，我引以自豪的是幫助村民解決了一些實際問題和 困難，辦了一些羣眾多年想辦的事，結識了一些難忘、知心的朋友，積累了很多寶貴的工作經驗和精神財富。我深感所做的工作和取得的成績與組織上要求、羣眾的期望還存在一定的差距，如村集體經濟發展上謀劃不夠全面，深入瞭解歷史根源不夠，與古城在外致富能人、優秀人才交流不夠多，還沒有找到一個長遠快速發展機制。在今後的工作中，我將以沈浩同志為榜樣，努力學習他牢記宗旨、一心為民、開拓進取、踏實幹事、艱苦奮鬥、無私奉獻的精神。一是繼續沉下身心，進一步提高工作水平，提升駕馭全局的工作能力;二是積極引導農民充分利用現代化科技信息，鼓勵富裕勞動力參加農村勞動力轉移培訓;三是大力實施民生工程，全力改善村民生產生活條件。使古城村各項事業取得全面進步。

2019年村第一書記述職報告及年終工作總結範文二

2019年1月我有幸作為第六批掛職扶貧幹部一員奔赴祁門縣平裏鎮花橋村擔任第一書記兼駐村扶貧工作隊隊長，一年來在鎮黨委的直接領導下，在各級部門的親切關懷下，在花橋村兩委及廣大黨員羣眾的大力支持下，我嚴格履職盡責，以農村基層黨建為抓手，以為民扶貧解困為目標，較好地完成了各項工作任務。現將本人一年來的思想工作情況述職如下：

一、工作開展情況及取得成效

1、加強學習，增強農村工作的本領

。xx社區駐村工作組成員共5名，成員是機關工作人員和農村知識青年，總體來説對農村工作不夠熟悉，農村工作經驗欠缺。為了儘快熟悉農村工作，進入角色，駐村工作組注重加強自身學習，邊幹邊學，把學習貫穿駐村工作始終。一是堅持學習黨的基本理論，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，強化駐村工作的理想信念和全心全意為人民服務的宗旨意識;二是工作組成員結合自身職責任務，廣泛地學習黨的基層組織建設、社會救助、農村低保、新農合、新農村建設等業務知識，提高農村工作業務能力;三是虛心向基層幹部羣眾請教，學習掌握農村工作的經驗方法。

2、擺正位置，正確處理好五個關係，形成駐村工作的整體合力。

一是正確處理好與羣眾的關係。羣眾與幹部的關係，是魚和水的關係，是土壤和種子的關係，我們工作的一切出發處都要立足點都要考慮是否有益利於維護羣眾的根本利益，是否能得到羣眾的衷心擁護。在工作中，放下架子，不打機關腔，用羣眾聽得懂、樂意聽的語言與羣眾交流溝通。把羣眾當親人，把羣眾的事當成自己的事來辦，培養對人民羣眾的深厚感情，使駐村幹部真正融入到農民羣眾中，成為羣眾的“貼心人”。二是正確處理好與村幹部的關係。我們把村幹部當成朋友、戰友。飯在一個鍋裏吃，活在一塊兒幹。分工負責，協調配合，積極融入農村各項工作，與村組幹部經常交流溝通，形成良好互動。我們珍惜這一份難能可貴的朋友情、戰友情。三是正確處理工作組成員之間的關係。經常組織工作組成員學習黨和政府的重要方針和政策，交流思想，溝通工作，化解分歧，增進共識，真正把駐村工作組成員擰成一股繩，形成一個拳頭，做到心往一處想，勁往一處使。四是正確處理好與鄉鎮領導關係。我們把鄉鎮領導當成良師。虛心向鄉鎮領導求教，有什麼好的想法或是遇到什麼困難和問題，積極向鄉鎮領導彙報，聽取他們的意見建議，爭取他們理解和支持。五是正確處理好派駐單位的關係。派駐單位的我們的孃家，是我們的另一個堅強後盾。在駐村工作中，工作組成員按照縣黨建辦的要求，適時向各自派駐單位彙報駐村工作開展情況，積極爭取派駐單位的支持，形成縣、鎮聯動共同抓好駐村工作的良好格局。

3、加強黨員教育管理，完善各項規章制度

。針對xx社區黨員老齡化情況，制定發展黨員規劃、計劃，把發展年輕黨員、創業帶富型黨員作為發展黨員的重點。嚴格堅持 “十六字方針”

做好發展黨員工作，今年計劃發展黨員7名。加強黨員幹部教育管理。完成遠程教育站點設備更新工作。堅持

“****”制度，通過以會代訓、利用遠程教育資源定期組織黨員幹部集中學習等方式，加強黨員幹部理論教育、廉政教育、業務培訓;加強制度建設，建立和完善村黨支部、村民委員會報告工作制度、學習制度、例會制度、社區教育獎勵扶助制度、修改完善《xx社區村規民約》等，努力推進社區工作的制度化、規範化、透明化。

4、走村入户理清發展思路。深入走訪村組、農户、企業、學校，6個月來共走訪農户1700餘户，其中貧困户166户，低保户98户，軍烈屬36户，種養大户64户;走訪貧困兒童56人，空巢老人72人，孤殘人員67人，上訪對象7人，掌握社情民意第一手資料，找準工作的切入點。通過走訪，摸清xx社區的情況，綜合分析了發展的有利因素和不足之處。3月9日啟動同步小康調查摸底工作，目前己完成小康台帳的登記、錄入等工作，下一步我們將對小康台帳的統計結果進行綜合分析和運用，按照同步小康的目標任務對社區羣眾進行分類，制定幫扶、鞏固、提高的具體方案和措施，在此同時進一步深化

“通過富民型黨組織創建，推動同步小康工作”的思想共識，充實和完善《xx社區“富民型”黨組織創建方案》、《xx社區同步小康建設規劃》，明確工作方向。

5、切切實實採取有力措施解決羣眾關心的問題

。一是通過走訪、召開村情民意懇談會、發放徵求意見表等方式廣泛徵求羣眾的意見和建議，找準影響xx社區發展、穩定的矛看和問題。如5月4日，社區召開了有鎮黨委政府領導、鎮包村工作組、駐村工作組、村組幹部、各個村民組村民代表等50多人蔘加的村情民意懇談會，共徵求意見建議30餘條，經梳理為12條，主要涉及水、電、路等基礎設施建設、移民搬遷、林權改革遺留問題、規範村級事務等方面。所有的問題都得到鎮、社區領導的明確答覆，一些如移民搬遷點羣眾用電等問題得到現場解決。二是積極為xx社區安全用水項目做好跟蹤服務工作。xx社區部分村寨地勢較高等原因造成部分羣眾人畜飲水普遍困難，安全用水問題嚴重影響了村民生產生活，制約了全村經濟社會發展。針對這一情況，駐村工作組與社區兩委一道積極與縣水務局對接，瞭解xx社區安全用水項目進展。目前xx社區兩個安全用水項目己修好，解決了部分羣眾生活用水問題。三是積極爭取派駐單位領導幫助，解決羣眾反映的問題。縣離退局為留守兒童唐小露、李路霞等10名國小生提供幫助(每名200元，共計2019元);經駐村幹部協調彙報，離退局從辦公經費中擠出2019元解決了燃眉之急為社區購買相機，極大地方便了前來辦事的羣眾;計生幫扶xx社區30户及貧困學生幫扶10户

(每户200元)。四是做好穩定工作。在駐村工作，工作組始終把維護穩定、構建和諧作為一項中心工作來抓，走訪了大量上訪羣眾，積極站在政府、羣眾的角度做正面的解釋説服工作，消除羣眾的誤解。

6、找路子促發展、千方百計富羣眾

通過這次開展小康調查，我們發現，xx社區65%的羣眾收入的絕大部份都是務工收入。xx社區社區實現、鞏固、提高小康目標的途徑還是必須兩條腿走路：一條腿是勞務輸出，不光是輸出到就近的企業，還要加強勞動力組織、培訓，向發達地區輸出勞務，要引進企業消化農村剩餘勞動力;一條腿是結合自身優勢發展現代特色種養殖業。xx社區社區地勢平坦，肥沃高產，連片集中，開發利用空間大，發展現代種養殖業具有得天獨厚的優勢。如街道村民組原來是遠近聞名的

“蔬菜隊”，辣椒種得非常好。但近年來由於果蔬價格受市場影響起伏大，加之傳統的耕作管理方式投入高收益低，很多羣眾把蔬菜地改種了洋芋、包穀等傳統農作物，廣種薄收，有的土地耕種後不管不問，幾近丟荒。駐村工作組與社區黨支部從發展辣椒種植入手，採取“公司合作社 基地 農户”方式，為積極引導羣眾發展特色種養殖業，積極與辣椒廠對接，為我村有意發展辣椒種植的蔬菜協會牽線做媒，促成雙方達成協議，打開了辣椒定單種植的好路子。

二、開展駐村工作的幾點感受

——做個“理想者”。有理想才會有目標，有目標才會有幹勁，有幹勁才會有實效。我們的理想就是要從思想上、行動上與縣委縣政府的決策部署高度統一起來，把到農村工作當成磨鍊意志品質，提升自身能力的寶貴機會，努力在農村幹出一定成績。農村是個廣大的舞台，也是個大熔爐，如果我們沒有充分的思想準備，就會在紛繁的農村工作中失去方向，暈頭暈腦，渾渾耗耗，難有成就。所以説，理想也是信仰，理想也是方向，希望大家在思想上做好充分準備。

——當個“國小生”。農村工作涉及面廣，事務繁雜。為了儘快熟悉農村工作，進入角色，要甘當“國小生”，加強自身學習，把學習貫穿農村工作始終。堅持學習黨的基本理論，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀;要通過書本、網絡、文件等各種渠道加強黨和國家農村工作方針、政策的學習，提高政策理論水平;我還立足自己的崗位實際，學習《新編黨支部工作手冊》、《社會救助工作手冊》、《村民委員會組織法》等書籍和農村最低生活保障、農村合作醫療、新農村建設等業務知識，提高農村業務工作水平。在工作中抓住各種機會，虛心請教，深入思考，進一步豐富農村工作經驗和方法。

——做瓶“潤滑油”。農村工作，我們主要依靠上級的關心支持，依靠兩委幹部，依靠人民羣眾。幹好村裏工作，如果不能協調好各方面的關係，你將處處碰壁、手足無措。總的來説，當“潤滑油”的目的是要整合各個方面的力量，形成合力，化解阻力，推動工作，而不是犧牲黨性原則、犧牲羣眾利益的打哈哈、和稀泥。