街道辦主任個人年終述職報告（通用3篇）

街道辦主任個人年終述職報告 篇1

一年來，始終牢記“兩個務必”，以廉潔從政為重點，堅持解放思想不動搖，堅持發展不動搖。在鎮黨委、政府的領導下，緊緊圍繞確定的工作目標，團結和帶領____社區全體工作人員，在思想上鋭意進取，在工作中奮發上進，在作風上務實創新，在生活中嚴於律已，各項工作都取得了長足發展。

一、嚴以律己，清正廉潔，全面落實黨風廉政建設職責

(一)狠抓學習提高，着力強化自身素質建設。

我始終把學習和更新知識結構放在日常工作的重要部分，認真學習基層工作方式方法、業務知識，提高自身綜合知識水平。

全面貫徹科學發展觀，切實領會其科學內涵，積極運用其中的立場、觀點、方法分析和解決工作中出現的實際問題，不斷改進自身的世界觀、價值觀和人生觀。同時，注重加強學習各級新政策、新法規，瞭解掌握當前社會發展趨勢和形式。堅持理論聯繫實際的作風，勇於向羣眾學習，向實踐學習，把所學到的知識同實際相結合，善於運用理論解決實際問題的能力。通過學習，牢固樹立大局意識、宗旨意識、勤政意識、廉政意識、為民服務意識。

(二)完善監督體系，嚴格落實廉政建設責任制。

抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實，是全面完成黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務的關鍵。任職以來，通過狠抓黨風廉政建設責任制，促進了廉政建設各項工作的全面落實。

在深化黨風廉政建設責任制中，通過組織專題討論等形式對社區的黨風廉政建設工作及早作出安排，制訂出切實可行的工作方案，並結合實際對黨風廉政建設和反腐敗工作任務的責任作了詳細的分解，明確各項工作的目標和要求，落實具體責任人，做到任務量化，責任到人，措施具體，時限清楚，在具體實施過程中嚴格實行分級、分線負責制，做到權力與責任對等。

作為黨總支書記率先履行“第一責任人”的職責，大小會議強調黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性，帶頭學習黨紀條規、帶頭徵求羣眾意見、帶頭搞好對照檢查，帶頭開展批評與自我批評，在廉潔自律方面做出了表率。做到了把黨風廉政建設和其他工作同部署、同落實、同檢查，做到了反腐敗工作件件有人抓，事事有人管，保證了社區黨風廉政建設和反腐敗工作的有序有效開展。

(三)認真開展黨風黨性黨紀教育，築牢拒腐防變的思想道德防線。

在工作實踐中，帶頭抓學習，堅持教育為先，預防為主的原則，把對幹部的思想政治教育放在首位，注意把思想教育與學習相結合。

堅持“五個圍繞”展開教育。圍繞黨的會議開展教育，將學習貫徹精神列為重點工作，精心安排和部署，多種途徑收聽收看，並召開座談會交流學習心得，迅速掀起學習精神的熱潮;圍繞警示開展教育。利用重大典型案件及其他違法違紀等事件對黨員幹部進行警示教育，並把警示教育與健全完善監督機制相結合，立足實際，講究實效;圍繞“回頭看”開展教育。

深入開展反腐倡廉“回頭看”。通過深入開展風險排查“回頭看”、制度落實“回頭看”的活動，教育廣大幹部要瞻前顧後，回顧走過的路，總結經驗教訓，指引將要走的路，使廉政大道暢通無阻、越走越寬;圍繞《準則》開展教育。認真貫徹執行《廉政準則》，充分認識自己肩負的職責，用好人民賦予的權力，做廉潔自律的表率，做勤政為民的表率，腳踏實地的為人民服務;圍繞廉政談話開展教育。積極開展民主生活會、廉政談話活動。多吹耳邊風、常敲警示鐘，豐富黨員幹部精神生活，達到廣泛營造廉政氛圍，使廉政理念、廉政意識深入人心。

二、加強組織建設，充分發揮戰鬥堡壘作用

(一)加強幹部隊伍建設。充分發揮帶頭作用，着力打造“六型”幹部團隊;即：加強品德修養、打造人本型團隊;加強理論修養、打造學習型團隊;增強責任意識、打造務實型團隊;增強大局意識、打造團結型團隊;增強自律意識、打造廉潔型團隊;增強服務意識、打造發展型團隊。深入開展基層組織建設年活動，抓好乾部隊伍建設，優化辦事環境，大力開展執行力檢查，整治慵懶漂浮的惡習，狠抓各項規章制度落實，進一步提高幹部的戰鬥力及凝聚力。

(二)加強基礎組織建設。全面推進“網格化管理、組團式服務”工作。針對黨組織晉位升級，開展深化黨性教育，結合基層組織建設年主題活動，深入開展黨員公開承諾活動，爭創學習型黨支部;推進民主管理，引導幫助各村建立健全各項制度，規範村級事務管理。紮實推進農村黨員幹部現代遠程教育工作。

(三)進一步規範黨員發展及管理。做好優秀青年的入黨動員、入黨審查及管理工作。一年來，共發展入黨積極分子39名，預備黨員29名，黨員轉正21名，在新發展黨員中，女性黨員有4名，高中及高中以上文化程度以上13名。

(四)大力推進社區規範化建設。完善五大中心建設，成立便民服務中心、社會服務管理中心、文體服務中心、衞生計生服務中心、居家養老服務照料中心五大服務中心，實行大廳式、集中式、一站式服務，為社區居民提供更為便捷的服務。

三、勤政為民，埋頭苦幹，促進經濟社會各項事業快速發展

任職以來，自己在本職工作崗位上注重政治理論學習，切實加強黨性修養，牢固樹立以人為本執政為民理念，大力發揚密切聯繫羣眾優良作風，嚴格遵守黨的紀律，恪盡職守，廉政勤政，各項工作不斷取得新的進展。

(一)農林產業加快發展

不斷提高農林生產經濟效益，千方百計增加農民收入。一是提升毛竹產業，全面展開總投資1473.4萬元的萬畝毛竹產業化建設項目。今年9月，____萬畝毛竹現代園區作為____三個項目之一，被列為“省級現代林業示範區創建點”驗收項目，並順利通過了項目驗收。今年10月份，“萬畝毛竹現代園區”項目順利通過了縣農業重點產業化項目聯席會議組織的中期驗收。

在______副省長來____考察和____縣省級生態縣複查工作中，“萬畝毛竹現代園區”均被列為後備考察項目。致力於冬春兩季筍產品的加工、包裝和銷售，加大現有筍產品改良、新產品開發和市場開拓力度，進一步提高筍產品附加值。二是加快高山楊梅產業發展，強化科技技術推廣和培訓，進一步提高農户的科技管理水平。三是加大對特色農林牧經營大户的扶持力度，如本地雞蛋、蜂蜜、山羊、葫蘆瓜等，探索分散加工、集中包裝、統一銷售的方式，致力於逐步形成有一定規模的特色農產品基地。

(二)生態休閒旅遊蓬勃發展

依照“因地制宜、突出特色、發揮優勢”的原則，以做大做精生態休閒旅遊為目標，以____村、____寨、______、____四村為重點，全力打造生態休閒旅遊，加大旅遊基礎配套設施建設，提高接待服務能力和水平。一是完善旅遊基礎設施建設，完成____村黃坑至大竹園道路修建、____寨垃圾處理場修建及排水排污系統建設、____村防洪壩修建、機耕路修建及農業引水渠灌溉系統建設;二是提升生態旅遊品質，完成____村黃坑至田降嶺步遊道、____寨旅遊中心建設、村口仿古道路修建、民俗紀念館建設;三是充分發揮林坑省生態教育基地和第三屆中國景觀村落的輻射作用，加強生態旅遊資源的包裝與提升，通過多種途徑進一步宣傳____的生態旅遊。

(三)民生工程和社會事業健康發展

1、新農村建設成效顯著。積極推進新農村建設示範片建設，以打造____乃至____人居環境治理的示範基地為目標，進一步鞏固提升整鄉推進“五大項目”建設工程整治成果。大力開展生態文明村、衞生村、綠化示範村等各類創建活動。順利完成____村、____坑村等綠化示範村創建工作、創成____村縣級文明村。同時建立村莊整治長效管理機制，落實衞生清掃責任制度。

2、民生實事工程順利推進。一是防汛水利設施，完成山早村防洪壩修建、____坑村防洪壩修建，____村和____坑村農業引水渠灌溉系統，____村山塘水庫大維修、自來水管網更換。二是____村通村公路建設項目，完成____村行政村至上遼自然村公路、____自然村至橋頭公路建設，____村山上農業用地道路建設及村內道路硬化，____村上下____自然村道路硬化、山外灣林道修建，理只村村內道路硬化及碧油坑村機耕路建設。三是文化項目建設，完成大學村辦公樓建造裝修、____村村級休閒娛樂中心建設、____村老年活動中心建設、____村休閒公園建設。

3、計劃生育工作全力開展。全面實施計生網格化管理，進一步推進計劃生育強基創優工作，加大生孕排查、流動人口管理、社會撫養費徵收、計生基層基礎等重點難點工作力度，加強利益導向政策惠民力度，拓展利益導向受益面，全面落實以“六免”為主要內容的優質服務，嚴格執行三色預警、一票否決、後進村月分析彙報等制度，組織開展計生面對面教育、5.29計生活動等，形成了良好的計生工作氛圍。

4、社會事業實現和諧發展。發展農村衞生事業。切實做好鄉衞生院規範化建設，進一步完善公共衞生和醫療服務體系。關心弱系羣體，加大城鄉居民醫療保險、城鄉居民社會養老保險、最低生活保障工作力度。開展政策性農村住房保險工作，積極鼓勵進行危舊房改造。完成城鄉醫療保險參保任務103%;完成政策性農村住房保險參保任務100%;全面完成60週歲以上城鄉居民養老保險工作。加大對婦女兒童、老齡、殘疾人的關愛力度。認真做好第一次全國地名普查。

5、平安創建工程穩步發展。20__年正值黨的召開之年，也是各種糾紛矛盾集中突現的時期，堅持“打防結合、預防為主”的方針，全力開展矛盾糾紛排查調處工作，基本做到小糾紛不出村，大矛盾不出社區;認真開展涉毒及矯正對象的動態掌控和積極引導工作，全面落實維護穩定的各項措施，有效地維護了社會穩定。

同時，加強對道路交通、____水庫、地質災害、危舊房等防汛安全隱患的排查、監測和整治，嚴格落實防汛防颱責任。積極開展消防宣傳全民教育培訓，認真抓好野外用火管理，加強森林消防隊伍建設。在宗教信仰方面，對村民積極進行正確的引導，順利完成民間信仰場所甄別、調查、登記和整改工作，對轄區內的民間信仰場所逐一進行了調查和登記，共甄別和登記民間信仰場所33處。此外，繼續保持殯葬改革及青山白化治理工作的高壓態勢;深化喪葬陋習整治。

6、三分三改工作順利推進。積極推進三分三改工作，一是強化宣傳動員，解決思想認識不深問題。大力營造改革推進的濃厚氛圍，依法保障社員羣眾的權利，充分激發各村改革的意願和動力，切實提高村幹部推進改革的熱情和能力。二是強化服務指導，加強對村幹部及村民代表進行政策知識培訓，及時解答工作過程中的熱點難點問題。三是強化領導落實，指導成立各村“三分三改”領導小組，明確責任人職責。編制三分三改工作日程安排表和操作流程表，倒排時間，完成任務。尊重羣眾意願，合理制定工作方案，明確人員分類、股權界定，把握好程序，嚴格按照步驟推進工作。經過數個月的努力，____社區“三分三改”工作按照既定目標順利完成。

在黨風黨紀黨性的學習教育，糾正不正之風，預防滋生腐敗等方面雖做了大量工作，取得了一定成績。但機關管理失之於軟、疏之於寬。在幹部的教育、管理和監督上還存在一些問題，自身表率作用還需進一步提高，在下一步工作中要進一步加強自身修養，嚴格要求自己，創新工作思路，不斷加強黨員幹部隊伍廉政建設，深化黨風廉政建設工作，努力為社區的健康協調發展提供強有力的紀律保證。

街道辦主任個人年終述職報告 篇2

20____年在區委、區政府的正確領導下，認真學習黨的路線、方針、政策，團結同志，顧全大局，踏實工作，求實創新，嚴格履行自己的崗位職責，盡職盡責。牢牢抓住經濟建設這個中心，促進街、居各項社會事業諧調發展。

一、 認真學習，開拓進取，提高政治素質和理論水平。

積極參與社會主義榮辱觀教育活動，用先進的理論武裝自己的頭腦，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和科學的發展觀，貫徹落實以人為本和羣眾利益無小事的思想，體現了一個共產黨員應有的品質，提高了理論水平。

二、 積極探索，適應環境，提高管理水平和能力。

以制度建設為突破口，用制度來管人、管事，用制度來規範和約束自己的行為，提高職工的素質和工作責任心，嚴格要求，抓好落實，促進工作作風的好轉，保護好、發揮好每個人的工作積極行、主動性，努力創造想幹事，幹實事、幹成事的工作局面，提高工作效能，充分發揮每個人的長處及特點。激發大家的工作熱情。自己邊工作邊學習，虛心聽取不同意見，凡對街居工作發展有利的建議，盡力接受做好。從不計較個人得失，率先垂範，要求別人不做的自己先不做，要求別人做到的自己先做到。在實踐中提高培養組織協調能力和處理複雜事務的能力。嚴格執行民主集中制，經常和班子成員交流思想和看法，做到小事先通氣，大事集體討論，帶頭維護好街道的利益和形象，互相理解和支持，互相尊重。常懷包容之心，不搞個人説了算，更不推委、扯皮，勇於承擔責任。開展好批評與自我批評，自覺遵守幹部廉潔自律相關規定，辦事公道正派，不為個人謀取私利，不搞庸俗的人際關係。努力提高服務水平，同轄區單位搞好關係，支持社區大膽開展工作，完成區、街交給的各項任務。

三、 身體力行，率先垂範，促進各項工作有條不紊地開展。

牢牢抓住經濟建設大力發展街道經濟，增強街、居經濟實力。促進街、居發展。嚴格遵守增收節支，開源節流的指導思想，招商引資，協税護税，土地出讓金三項徵收都有進一步拓展，有的'超額完成預定目標，全年招商引資共完成2760萬元，經濟增長達30%。大額資金的使用、房屋出租、職工安置等重大問題集體研究，會議決定。嚴格執行財務管理制度，規範審批程序，尤其是招待費、大額資金使用等增加公開透明度，杜絕不必要的支出和浪費。做到各項費用應收盡收，理好財，用好財。確保工資發放及各項工作運轉。

認真抓好日常行政工作管理及各項社會工作，完成區委、區政府交辦的各項任務。文明創建不斷深入城市管理大力加強，市容市貌大為改觀，市民素質顯著提高。綜治工作取得了新進展，同轄區26家單位簽定了目標責任書，做到守土有責，確保一方平安。積極做好信訪工作，化解矛盾，減少上訪，做到“小事不出居、大事不出街、矛盾不上交”。計生工作進一步加強，健全規範各種基礎資料，加大對重點、難點人口的管理，加強綜合治理的力度，積極創建示範街道、社區活動。

民政和勞動保障工作進一步得到落實，低保做到公開、公平、公正，堅持三榜公佈、動態管理的原則，享受低保户636户，低保金92428元。積極關注下崗失業人員再就業關注弱勢羣體，及時救助慰問生活困難的居民，開闢就業渠道，新增就業崗位，安置下崗就業人員627人，真正體現了執政為民的思想。

街道辦主任個人年終述職報告 篇3

在黨組織的關心、培養下，本人於____年2月任______街道黨工委副書記、辦事處主任一職，任職來，在區委、區政府的正確領導下，努力學習，勤奮工作，大膽實踐，勇於開拓，廉潔自律，紮實若干，工作上取得了一定的成績。各方面都得到了鍛鍊和提高。

下面，我將本人任職以來的工作、學習情況述職如下，請大家評議。

一、努力學習，及時適應新的崗位。

學習是明確政治方向，提高能力水平的重要途徑，更是適應新形勢、新環境的必然要求。對我而言，從團區委書記任上轉崗到街道主任，完成的是從團的幹部到黨政領導的重大轉變。面對嶄新的工作內容，工作環境，我深感責任重大，唯恐辜負組織的培養和羣眾的信任，更加自覺刻苦地學習政治理論和業務知識，努力提高自身政治水平和各種能力，及早地適應新的工作崗位。一是認真學習黨的路線、方針、政策，尤其是黨的____大精神，掌握其精神實質，並將其內化為自己的自覺行動。二是認真學習業務知識。利用參加市委組織部舉辦的新任鄉鎮長培訓班和區委舉辦的“各類專題知識講座”，以及平時的自學，努力掌握擔任街道主任所必備的專業知識。特別加強了財務知識和税務知識的學習，補上自己比較薄弱的一面。訂閲了理論專刊上發表，參加市裏組織的副縣級領導雙推雙考也取得較好成績，名列第五。

二、勤奮工作，盡力做好本職工作。

任職以來，勇於實踐，大膽開拓，全力做好本職工作，主要做到“三抓”。

1、抓調研，形成工作思路。2月份到位以後，深入到17個居委會和街居的2家企業，開展調查研究，摸清家底，並根據區委、區政府的要求，結合本街道的實際，抓住舊城改造、社區規劃調整這一契機，以社區黨建為核心，社區服務為重點，作風建設為動力，抓好發展税源經濟一條主線，做到社區體制改革，社區運行機制二個到位，實現經濟發展水平，社區建設水平幹伍素質三個提高，全面提升街道工作水平”的工作思路。並將工作思路細化，制定出年度的工作方案，下發到居委會和街道幹部手中。

2、抓落實，確保完成各項任務。

(1)促進街居經濟發展。一年來，我們以發展税源經濟為街道經濟工作的生命線。以招商引資工作為抓手，解放思想狠抓落實，使街道經濟保持了良好的運行態勢。一是確保税收任務完成：由於舊城改造，轄區內縣西街、北門街等主要商業街大面積拆遷，税源大副度減少，發展空間受到限制，使今年本來就偏重的税收任務更難以完成。面對這一現狀，我沒有消極悲觀，而是採取積極的措施，建立健全協税護税組織，舉辦街居幹部税務知識培訓，開展税法宣傳，組織進行轄區內個私企業經營户大調查，堅持“以挖、聯、引、查”四者並舉的税收方針，以“不求階有，但求所在”的思路和“工作到位，服務到家”的作風，積極扶持幫助民營經濟發展，想方設法開闢新的税源，經過上述努力，到11月底完成地税的95%，國税任務的91%，預算全年税收任務可以完成。二是規範資產管理。按照“統一登記、統一建帳、統一合用樣本、統一對外洽談”的四統一規定，規範了集體資產的管理。集體資產的租賃、轉讓一律實行公開招標，杜絕了暗箱操作，有效地防止了資產流失，保證了街道集體資產的管理有章可循，有據可依，使資產效益化。今年投資6萬多元，與宏宇公司結清新橋街街中街的房款，辦理了房產證;同時，補辦了辦公樓五樓的房產證，確保了集體資產的保值增值。三是完成招商引資任務。建立招商引資工作領導小組，層層分解招商引資工作任務，加大招商引資宣傳力度，出台招商引資獎勵政策，營造了全民招商的格局。目前共洽談招商引資項目12個，資金5900萬，到位資金550萬。

(2)加強社區組織建設。進行社區規模調整，按照便於管理服務，便於社區資源合理配置，便於居民自治的原則，把17個居民區調整為9個社區。通過競爭上崗的方式，擇優選用34名居委會幹部。建立健全了社區黨支部、社區居委會等社區組織，完善了保障服務等五個工作機構。圍繞“五個明顯”進一步鞏固和完善了以街道黨工委為核心，社區黨的組織為基礎，社區全體黨員為主體，社區單位黨組織共同參與的社區黨建工作新格局。堅持社區黨建聯席會章程的各項制度，定期通報情況、徵詢意見、交流經驗、協調工作。在各個社區成立了社區黨建協調小組，形成了區、街、居三級縱向聯動，社區內各類組織橫向互動的共建格局。在社區全體黨員中開展了“為黨旗添光彩、為社區作奉獻”主體活動。通過組建黨員志願者隊伍、黨員責任區、黨員扶貧幫困基金會等形式，充分發揮了黨員在社區建設、服務、管理中的先鋒模範作用。以黨建帶團建，健全團工委組織，充分發揮先進青年羣眾組織及黨的後備軍作用。

(3)提高社區服務水平。加大對服務中心的投入，擴大服務隊伍，為下崗或無業人員提供再就業機會。舉辦了護理服務、家政服務等培訓班，提高服務人員的服務技能和服務水平。以街道社區服務中心為主陣地，以社區居民羣眾需求作為服務出發點、立足點，打造“藍色天使”品牌效應。實現社區服務網絡化，在每個社區成立了社區服務站，為居民提供家政、醫療、健康、法律、計劃生育、就業培訓等各種方便快捷的服務。啟動實施“星光計劃”，辦好“老年公寓”，為老人提供生活照料和護理服務，拓展尊老、敬老服務，發展老齡事業。

突出做好城市居民最低生活保障工作，及時調查核實，做到應保盡保，維護社會穩定;開展扶貧幫困和“幫一增千”活動，街道成立了“扶貧幫困基金會”，增強社區幫困實力。全街黨員幹部共籌集資金33209元，走訪慰問164個困難户。發動街居幹部、羣眾參加“8.15”抗洪救災，共捐款1.6萬元，捐物6000餘件。

(4)、提升社區文化品位。為進一步繁榮社區文化，在11月14日—11月23日，街道舉辦了“喜迎____大”首屆社區文化藝術節。順利開展了一系列豐富多彩的專項文化活動。各個社區根據自身實際情況共舉辦了九場精彩的特色文藝專場，各專場精彩紛呈、温馨健康、氣氛熱烈、生動活潑。在藝術節中，全街道共有兩萬餘名羣眾參與了活動，其中演員3000餘人，創作、演出了各類文藝作品300餘個，其中自創作品280餘個。社區文化藝術節的開展進一步促進了我街道居民素質、羣眾生活質量和社區文明程度的提高。同時還努力營造文化氛圍，豐富文化生活，每個社區都有一處文體活動室、一處健身場地、一個宣傳櫥窗、一支文體活動隊。以市民學校、社區學校、青少年之家為陣地，廣泛宣傳《公民道德建設實施綱要》，深入開展社會公德、職業道德、家庭美德宣傳教育，紮實開展“四五”普法教育活動，進一步提高公民道德素質和法律素質。

(5)維護社區穩定。積極開展“創平安年”活動，從強基固本入手，建立依法治街管理機制、安全小區創建機制、社區消防工作機制、治安防範運作機制、社會矛盾調解機制、“#”對象長效管理機制、兩勞幫教和禁毒反毒機制，形成“預防、控制、化解”於一體的社會治安綜合治理體系，為居民營造安全有序的治安環境。

(6)促進社會事業發展。今年來，計生辦依法推行計劃生育，宣傳和貫徹《人口與計劃生育法》，健全計劃生育服務網絡，全面開展計劃生育優質服務、婚育新風進萬家活動，建立和完善流動人口計劃生育管理機制，在各社區設點進行生殖健康檢查，舉行《人口與計劃生育法》知識競賽，創立計生宣教一條街，製作計生專題片。街道計生協會被評為省級先進，並吸引了省內外同行前來觀摩、考察。大力整治環境衞生，開展創“文明衞生樓道、文明衞生街巷、文明衞生庭院”等活動，花大力氣做好新馬路、講舍街等地的環境衞生整治，改善了居民的居住環境，提高了居民的生活質量。婦聯進行了街道婦聯換屆選舉，每個社區成立了婦女聯合會。婦聯、文書檔案、殘聯等各項社會事業得到了發展。

3、抓隊伍，促進幹部素質提高。

大力開展“作風建設年”活動，通過以途徑達到了幹部作風的根本轉變。(1)立制度：完善學習教育制度幹部考核制度、財務管理制度、效能監察制度、值班制度、辦事承諾制度、公務接待制度等。(2)強職能：以機構改革為契機，建立“四科一室”(即計劃生育管理科、經濟管理科、城市管理科、社會事業科、黨政綜合辦公室)，明確了各科室的職能。(3)抓培訓：加大了對街居幹部教育、培訓的力度，加強幹部素質建設，健全有關管理、學習制度，每週五為街道幹部的學習日，每月15日為居民區支部的學習日，每季舉辦一次專題培訓班。(4)轉作風：在街居全體幹部中弘揚“串百家門，知百家情、暖百家心”的光榮傳統，及時掌握社區居民羣眾所想、所盼、所求，做到“民有所求，我必有應”。繼續開展“為民辦實事”和“幫一增千”活動。遵守勞動紀律，發揚奉獻精神，20餘名街居幹部踴躍參加無償獻血。

三、清正廉潔，樹立良好形象。

作為一名年輕幹部，我時常提醒自己，要按照共產黨員的標準嚴格要求自己，努力加強黨性鍛鍊，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，始終堅持馬克思主義信仰，堅定社會主義信念，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，堅決執行區委區政府的決策和戰略部署，以高度的事業心和責任感對待黨的事業。

嚴格遵守法律、法規，遵守各項紀律，發揚艱苦奮鬥的光榮傳統，反對奢侈浪費行為，厲行節約，嚴格財務管理，嚴格按章辦事，精減一切不必要的應酬，大力控制公務接待的支出。在具體工作中，以職責為已任，不借工作之便向基層吃、拿、卡、要，不以權謀私。

能正確地定位，處理好同志間的關係。做到大事講原則，小事講風格，自覺維護班子的團結。做到民主決策，科學管理，關心下屬，團結同志，樂於助人，弘揚正氣，樹立一名街道幹部的良好形象。