各種述職述廉報告大綱

1.衞生局黨委書記個人述職述廉報告

年在縣委的正確領導下，在同志們的支持和幫助下，本人能夠堅持科學發展觀，認真學習和貫徹黨的路線、方針、政策；遵守有關法律法規，積極履行自己的工作職責，團結和帶領同志們努力工作，較好的完成了縣委、縣人民政府下達的各項工作任務。現將個人工作述職述廉報告如下：

一、加強學習，嚴於律己，努力提高自身的綜合素質

1．加強學習，不斷提高自己的政治理論水平。今年以來，我把加強學習放在首位，積極參加開展學習黨的xx大精神和開展繼續解放思想大討論活動。結合全縣衞生工作實際，制定學習計劃，明確重點內容。充分發揮黨委中心學習組作用，組織好每個季度一次的中心組學習，認真學習、實踐科學發展觀，深化對科學發展觀的認識，提高貫徹落實科學發展觀的能力。查找學習和工作中存在的突出問題，進一步明確工作方向。

2．擺正位置，找準座標，團結協作。本人到任後，能夠加強團結與勾通，決策上多跟班子成員商量，充分發揚民主，在重大問題上堅持向行政“一把手”請示彙報，不越權，不越位，團結協作，主動當好配角，積極支持和配合行政主要領導工作，維護其威信。虛心地向同志們學習衞生行政管理及業務知識，主動參與行政決策與管理，積極鍛鍊自己的領導能力，提高自己的工作水平。平時關心下屬，團結同志，和善待人。

3．深入基層調查研究，熟悉基層業務。到任後，本人經常同班子分管領導或業務股室深入到全縣醫療衞生系統所有單位進行調查研究，瞭解有關醫療衞生工作、安全生產及穩定工作情況，熟悉基層業務，瞭解關心職工工作與生活情況，解決一些實際問題。

二、履行職責，勤政務實，努力打開機關黨建工作新局面

一年來，本人能夠積極履行自己的工作職責，團結和帶領同志們努力工作，較好的完成了縣委、縣人民政府下達的各項工作任務。機關黨建工作取得較好成績，所轄黨支部被初評為 年度十星黨支部；局黨委代表縣接受南寧市年度黨建檢查得到了高度評價。

（一）加強學習，進一步提高黨員幹部隊伍的素質和能力

今年以來，我局黨委把加強黨員幹部隊伍的學習放在首位，具體抓好以下幾個方面的學習：一是開展學習xx大精神，學習、實踐科學發展觀；二是開展繼續解放思想大討論活動；三是進一步抓好新一輪大規模培訓幹部工作。採取領導輔導、外出培訓、專家培訓和自主培訓等不同形式突出學習效果。同時，積極發揮黨委中心學習組作用，每個季度開展一次中心組學習，主要領導上黨課，做中心發言，其他領導做補充發言，進一步推動了學習取得更好的效果。在學習活動中，本人親自送課到基層，4次到基層單位上黨課，對黨員進行了理想信念的教育。通過加強學習，系統上下思想政治素質得到了進一步提高，從而形成了一個重知識、重人才、重學習的良好氛圍。據統計，年全縣醫療衞生機構共有1396人蔘加了各類繼續教育培訓，參加國內各類培訓進修663人，參加系統、部門以上組織的專業培訓733人，培訓總課時達到了102132課時；撰寫調研文章30篇。有效地提高了本系統專業技術人員技術水平和服務能力。

（二）加強領導班子和幹部隊伍建設，提高領導水平和執政能力

今年以來，我們在加強領導班子思想建設的同時重點是加強領導班子的組織建設和作風建設。一是加強領導班子的組織建設。配合縣委對縣醫院、中醫院的領導班子成員任職試用期滿考核，為縣委任用幹部提供真實的依據和材料。加大幹部人事制度改革力度，對鎮等9個衞生院的主要領導進行交流調整。繼續推行鎮（鄉）衞生院院長公開選拔和競爭上崗制度，通過競爭上崗，有三位副院長分別被提拔到了衞生院院長的崗位。還調整充實了部分鎮鄉衞生院領導班子成員。今年共提拔調整鄉鎮衞生院的領導班子成員26人，形成廣納羣賢、人盡其才、充滿活力的用人機制，為年青優秀人才施展才華提供了廣闊平台，推動了鄉鎮衞生院各項建設。二是加強領導班子的作風建設。首先認真組織開展領導班子成員“公開大接訪”活動，不斷暢通信訪渠道。本人能夠經常下基層走訪羣眾，傾聽呼聲，解決問題。如鎮衞生院因醫患糾紛問題受到200多名不明真相的羣眾圍攻，我和局長親自到現場進行耐心的説服教育和引導，思隴中心衞生院

12名職工、新農合經辦點17名職工聯名信訪，我和局分管領導親自召開他們的座談會，到點找他們座談釋疑、正確引導，還制止了1起利用醫療糾紛進行不切實際的宣傳報道等，把這些問題解決處理在萌芽之中，有效預防和控制羣眾性事件和集體上訪。與此同時，根據縣委的部署，以“翁安事件”、“孟連事件”為反面教材，組織召開了加強領導幹部作風能力建設學習會，部署年終黨建工作。要求各領導班子成員集中精力，按年初既定的目標，深入基層，抓好任務的落實，全面貫徹落實科學發展觀，切實維護好羣眾的切身利益，進一步密切了黨羣、幹羣關係。

（三）加強黨的基層組織建設，充分發揮黨員的先鋒模範作用

今年以來，我們一是繼續深化和拓展“八桂先鋒行”活動。以“黨員奉獻日”為總抓手，搭建基層黨組織和共產黨員發揮先鋒模範作用的平台，創新工作載體，深入開展以服務羣眾為主要內容的“黨員獻愛心，健康送萬家”等主題實踐活動，拓寬黨員服務羣眾渠道，構建黨員聯繫和服務羣眾工作體系。今年以來，組織了縣人民醫院等5支愛心巡迴服務隊開展“黨員獻愛心、健康送萬家”主題實踐活動，參與的黨員260多人，參與的愛心人士433人，開展巡迴醫療40多次，愛心捐贈5.4945萬元。在“黨員獻愛心，健康送萬家”主題實踐活動中，本人以身作則，親自參加了縣醫院、中醫院、疾控中心醫療服務隊義務送醫送藥活動。參與組織“健康知識講堂”，給30多名離退休幹部看病、諮詢服務和講課，得到了好評。在組織開展交納“特殊黨費”為主要內容的“黨員奉獻日”活動中，本人帶頭交納1000元，所屬黨組織黨員共交納“特殊黨費”85350元。其中交納1000元以上的黨員就有14人，彰顯了共產黨員的先進性。二是認真組織開展基層黨組織領導班子換屆工作。今年以來，我們對縣婦幼保健院、縣人民醫院黨（總）支部進行黨組織換屆，在縣新農閤中心建立了黨支部，在縣中醫院中調整充實了黨組織的班子成員，切實把優秀的黨員充實到基層黨組織領導班子，不斷夯實基層基礎工作。增強了黨組織的凝聚力、號召力和戰鬥力。同時，我們還注重在高知識羣眾和各類人才中發展黨員。全年共發展黨員6名，增強了黨組織的活力。

（四）積極開展黨風廉政教育和行風建設，進一步提高黨員幹部的職業道德和服務水平

今年以來，我們以醫院管理年為契機，結合行風建設，按照縣委的部署，積極開展轉變幹部作風加強機關效能建設；“清風滿賓州、廉潔促發展”；“以案嚴己”主題教育和“查找廉政風險點”等活動。通過這些載體積極進行思想動員、教育，從而進一步提高黨員幹部的職業道德和服務水平。在這些活動中，本人做到身體力行，經常召開會議，分析問題，查找行業不正之風，並深入到各醫療衞生單位中去進行調查研究，傾聽羣眾的呼聲，對存在問題限期整改，使行業不正之風被消滅在萌芽之中。與此同時能夠充分發揮各醫療衞生單位基層黨支部的戰鬥堡壘作用，不斷推動衞生系統行風建設，使醫療衞生單位的醫德醫風建設逐步得到加強，羣眾滿意度日漸提高，確保了醫療衞生事業健康發展。

（五）加強精神文明建設，活躍職工文化生活，增強黨組織的凝聚力

今年以來，我們以“迎奧運”活動為契機，成功地組織了衞生系統第七屆職工體育運動會；護士節組織開展了汽排球比賽；認真組織衞生系統黨員開展慶祝建黨90週年系列活動，組織了三支合唱隊參加縣裏舉辦的大型歌詠比賽；支持各黨總支部結合實際開展形式多樣的文化娛樂活動；鼓勵各黨（總）支部多組織黨員和入黨積極分子外出參觀學習，從而增強了黨組織的凝聚力。

三、圍繞中心、服務大局，全力配合做好各項工作

今年以來，本人積極配合縣委、縣政府中心工作和局行政工作，積極主動地參加社會治安綜合治理工作，妥善地把矛盾解決在基層從不把矛盾向上交；親自帶隊參加政府國有土地的回收以及徵地行動；帶隊對衞生院執業校驗和年度系統目標管理考評；帶隊對鎮鄉衞生院領導班子和領導幹部開展民主評議等活動。主動學習和參與行政管理，不斷提高管理能力和水平。同時經常深入基層醫療衞生單位瞭解情況，聽取意見，幫助他們協調解決一些醫院發展的難題，從而促進醫療衞生事業又好又快的發展。

四、堅持以身作則，抓好自身廉政建設

本人能夠堅定信念、廉潔從政，工作上、生活上、紀律上都能以身作則，作好表率，嚴格遵守黨紀國法以及紀檢監察工作紀律和各項規章制度，做到勤政務實，不弄虛作假，不貪污腐化，堅持生活儉樸，公務接待嚴格按規定標準執行，嚴格執行中紀委對領導幹部提出的“四大紀律八項要求”，自覺接受黨組織和羣眾監督，從細處入手，防微杜漸，保持工作激情，思想上、政治上與上級黨委保持高度一致。

五、存在問題和努力方向

本人到任以來，根據縣委的要求，結合衞生部門的實際情況做了大量的工作，同時也積累了許多經驗，但是與黨和組織的要求差距還很遠。主要表現在理論學習不夠系統，角色轉換還不夠快，今後，一定要加強學習，發揚成績，改正缺點，不斷進取，爭取明年各項工作更有新的成效。

2.副主任競聘述職報告

我叫，現年36歲，本科學歷，學士學位，在職研究生在讀。主管檢驗師，在檢驗科工作已有14年了，曾被評為市優秀團員和院內先進工作者。本着年輕上進，追求進步，想為社會，為醫院多做點貢獻的原則，參加這次競聘。現在這裏對我這些年來工作情況，向各級領導做一彙報。

一、有較強的敬業精神

檢驗工作服務的是各種各樣的門診病人，健康查體人員，住院病人。每天做上百種檢驗項目，工作比較忙碌，繁瑣，需要有一股敬業精神。幾年來，自己不斷加強思想道德和業務技能的學習，提高工作的責任心，對待各項工作一絲不苟，認真負責，恪守救死負傷，全心全意為人民服務宗旨，急病人之所急，盡心盡力為病人服務，及時完成院領導和臨牀大夫交給的各項任務。

二、有較豐富的工作經驗

在檢驗科工作的十多年中，我陸續幹過常規檢驗，生化檢驗，免疫檢驗，pcr,血庫等，在工作中注意積累和總結，虛心向同事，領導請教，熟練操作技能，注重理論和實踐相結合，對異常結果，試驗中的異常情況具有一定的處理能力。及時、準確的完成各項工作。

三、有較強的組織協調能力

十幾年來，在工作崗位上，儘量滿足病人和臨牀大夫的各種合理要求，與各科室建立了比較密切的工作關係，做到有求必應，熱情幫助，受到了病人和臨牀大夫的好評。在科內團結同事，密切合作，向主任獻計獻策，共同把工作搞好。

四、有較強的鑽研能力

我積極參加院內外檢驗學術活動和疑難病例的討論，注重總結和撰寫檢驗醫學論文，共撰寫論文多篇，並在核心期刊和省部級雜誌上發表。以項目負責人身份，主持完成科研成果鑑定2項，獲市科技進步獎二等獎第一位，一項，另一項今年準備審報科技進步獎。

如果我能競聘成功，我將協助科主任，把檢驗科的窗口服務做的更好，及時解決病人和臨牀各科室反應的問題，與他們建立和諧關係；加強科室工作人員的學習，跟上時代步伐，提高整個檢驗科的綜合素質和業務水平，加強凝聚力，更好的為醫院做貢獻；開展新項目；改進試驗方法，節約成本；帶領和幫助同志們審報新課題。

如果我競聘不成功，我也會一如既往地勤奮工作，在本職崗位上做一名合格檢驗人員，尋找差距，繼續努力。

3.主任述職報告

一年來，在醫院領導的正確領導下，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學習、積極工作，轉變管理理念，認真落實院、科兩級負責制，帶領全科同志發揚吃苦耐勞、開拓創新、勇於進取的精神，密切配合醫院改革的步伐，在工作中取得了一定的成績，也存在一定問題。現總結如下：

1.思想政治方面

積極要求進步，從一名普通羣眾，成長為一名中共黨員。堅守道德底線，不碰法律高壓線，認真做好了反商業賄賂工作。模範遵守院規院紀，服從領導，透明管理。堅持政治理論學習與業務學習相結合，牢固樹立服務意識，大局意識，勇於實踐，敢於創新。牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想，不計個人得失，確保了年度任務的超額完成。

2.科研教學、新技術新項目及學術活動方面

科室人員總共發表8篇論文，其中本人3篇，a類兩篇、b類一篇。主持研發的急診檢驗結果網絡回報系統獲衞生局年度新技術新項目二等獎，切實解決了電話回報結果記錯、遺失等等問題。以臨牀需求為導向，新開展了支原體培養加藥敏、衣原體、戊肝抗體、d-二聚體、肺炎支原體、a羣輪狀病毒、雙聯法大便隱血、皮質醇等的檢測。成功舉辦第八屆川南七地市檢驗學術雙年會。在市衞生局舉辦的臨牀醫學檢驗知識培訓班上，講授了實驗室室內質量控制相關知識。

3.科室管理

力促在檢驗科設立住院總值班，較好地解決了夜班人力資源不足的問題，有力地保障了醫療安全。從科室獎金中拿出部分資金補助夜班人員，提高了夜班人員的工作積極性。建立並認真執行了檢驗危急值報告制度、檢驗科學術稿件投寄及報銷獎勵辦法、科室業務學習制度。建成醫學檢驗專科醫師培訓基地。pcr和hiv初篩實驗室通過驗收，取得合法執業資格。完成輸血科搬遷改造工作。根據新形勢制定了科室內部獎金分配方案，充分調動了科室人員的工作積極性。嚴格按照醫院招標確定的項目進行試劑採購工作，合理制定試劑採購計劃，既保障了日常檢驗工作的順利進行，又最大限度地減少了浪費。親自參加衞生部、四川省兩級的生化室間質評工作，連續3年取得優異成績，其他亞專業室間質評也連續取得優異成績。認真準備，多渠道做好儀器採購的資料蒐集整理比較工作，使醫院順利地採購回了新的大生化、引進了蛋白電泳儀、時間分辨熒光免疫分析儀、五分類血球儀。科室經濟收入連續三年以23.09%的平均速度增長。

4.與臨牀科室溝通方面

多次解決疑難檢驗問題，與臨牀進行有效溝通。在院內進行了題為《血常規白細胞大幅變化的原因分析》，解決了困擾臨牀已久的問題。

5.隊伍建設方面

創造便利條件，鼓勵員工進行在職教育，現1人研究生在讀、6人本科在讀、3人大專在讀，一定程度上改善了檢驗科人員學歷層次偏低的問題。

4.衞生局直屬機關領導述廉報告

按照《市市直單位市管幹部年度考核辦法（試行）》要求，現將本人年度思想、學習、工作、廉潔自律等情況彙報如下：

一、思想和學習情況

認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的xx屆四中全會精神和科學發展觀，積極參加局黨組中心學習組學習。通過學習，增強了貫徹落實科學發展觀和黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性，樹立了科學發展觀的意識，增強了黨性和全心全意為人民服務的宗旨意識。在面對國際金融危機、雪凝災害、汶川地震、奧運盛會等重大事件中，思想上始終與黨中央保持高度一致，堅決貫徹執行市委、市政府決策和部署，搶抓機遇，開拓進取，努力推進我市衞生改革與發展。

二、工作情況

年，根據市委安排，到特區擔任市黨建扶貧工作團團長，並掛任區委常委副書記。在工作中，能認真履行崗位職責，較好地完成各項工作任務和目標。

（一）黨建工作情況

各工作隊到點後加強了村委會班子建設，夯實了發展基礎。“羣眾富不富，關鍵看支部”，為了幫扶村有一支高素質的領導班子，各工作隊到點後按照“五個好”的要求，全面加強以黨組織為核心的村組織建設，實施“村為主”的工作機制，幫助黨員幹部提高自身素質，在建設社會主義新農村的偉大實踐中發揮好先鋒模範作用。一是根據村委會工作和發展需要，配齊、配強隊伍。按照能者上，平者下，劣者汰的原則和村委會現行工作的需要，對村委會領導班子進行調整，各工作隊隊長和隊員分別掛任了鄉黨委副書記和村委副支書，在工作隊的努力下制定和完善了村級規章制度。二是以“基層組織建設年”活動為契機，加強了基層隊伍建設。各工作隊在聯繫村有序開展了“基層組織建設年”活動，切實做好溝通信息、上傳下達、查找問題、具體指導等工作，通過活動，促使村委隊伍的戰鬥力、號召力、凝聚力不斷得到提高。同時加強了對27個村委會幹部、黨員的文化素質和技能培訓，幫助他們先富裕起來，從而充分發揮其輻射帶動作用。三是做好黨員發展工作。各工作隊嚴格按照要求在農村致富能手和有一技之長的返鄉農民工中發展入黨對象，培養入黨積極分子82名。

（二）扶貧工作情況

各工作隊按時到位後，認真開展調查研究，制定幫扶計劃方案。並能夠按照制定的幫扶計劃，認真開展幫扶工作。

一是破解“行路難”。針對邊遠鄉村交通基礎設施滯後的現狀，各工作隊積極協調市、特交通、發改、財政等部門，多方爭取“鄉鄉通油路”、“村村通公路”建設項目，努力滿足鄉村幹部羣眾“要想富，先修路”的迫切願望，解決山區村民祖祖輩輩在運輸上“肩挑背馱”的歷史大問題。年度，市駐六枝黨建扶貧工作團各隊積極爭取通村公路項目和村寨道路硬化工作。新華鄉黨建扶貧隊爭取了公路改造資金6萬元，用於王家衝至甘家寨的改造，現已通車使用；牛場鄉黨建扶貧隊為牛場至化樂的過境公路750米建設項目共向市、特協調資金59萬元，現已全面施工；折溪鄉黨建扶貧工作隊協調上級資金3萬元，修建折溪到隆茂通村公路，現已建成使用，使300餘户口村名受益；隴腳鄉黨建扶貧工作隊協調市扶貧資金10萬元，修建月亮河大寨至阿內公路3公里；新場鄉黨建扶貧隊為新寨村解決水泥40噸，硬化水泥路面570平方米，受益羣眾300餘户；箐口鄉黨建扶貧工作隊協調資金20萬元，用於箐口大街的路面硬化，現項目已實施。

二是破解“就業難”。針對鄉村羣眾信息不夠暢通，掌握就業信息相對困難的實際，市駐六枝特區黨建扶貧工作團各隊把解決羣眾“就業難”問題作為一項幫扶工作任務，利用部門優勢、人力資源等通過企業招工、單位招聘、公開招考、培訓轉移等，多渠道解決鄉村大中專畢業生、農村剩餘勞動力等各類人員的就業問題。年至今，市駐六枝特區黨建扶貧工作團共為鄉村協調解決就業問題80件（次），幫助2890人解決了勞務輸出、工作就業的困難。

三是破解“生活難”。各黨建扶貧工作隊建立了“扶貧送温暖”工作機制，9個鄉黨建扶貧工作隊深入到27個村調查核實，全面實施農村最低生活保障制度，幫助380名特困羣眾納入農村低保範圍。同時，實施黨建扶貧包村黨員幹部和農村貧困户“1＋1”對口幫扶制度，多渠道、多方式解決農村生活困難羣眾的問題。年4月至今，市駐六枝特區黨建扶貧工作團就農村羣眾的“生活難”問題辦好事、實事46件；平時和春節期間發放慰問金及物資26.5萬元解決了1000餘人的生活困難。牛場鄉黨建扶貧工作隊為該鄉協調了15萬元的雪凝災害救助資金及20萬元的救災物資。

四是破解“上學難”。工作團建立了黨建扶貧幫扶助學工作機制，明確要求包村單位、聯繫村領導和駐村隊員在教育教學基礎設施、項目建設、解決貧困學生就讀物資問題等方面加強協調幫助，努力營造上下聯動、全社會參與幫助辦學的氛圍。年月至今，市駐六枝特區黨建扶貧工作團折溪隊為把仕國小協調投入 6.25 萬元改造校舍；中寨鄉黨建扶貧工作隊由市氣象局出資為四方井國小安裝了防雷設施；梭戛鄉黨建扶貧工作隊協調資金10萬元，保障了修建梭戛國小的資金缺口，使工作順利實施。各隊積極落實國家“兩免一補”政策，受助範圍基本覆蓋9個鄉的中國小校及32個品學兼優的貧困學生。

五是破解“看病難”。市駐六枝特區黨建扶貧工作團和駐村隊員深入村組和農户家中做好農村合作醫療保險的宣傳、動員和參保資金收取、辦理，為幫扶村羣眾看病就醫提供基礎條件。當羣眾出現就醫兑現醫保資金困難時，由黨建扶貧包村單位和駐村隊員共同幫助協調，及時解決幫扶村羣眾的看病就醫經費問題，共同嚴把新型農村合作醫療運行監管，確保農村羣眾在就醫中得到實惠。自年月份以來各隊幫助了158名貧困户參加了農村新型合作醫療，新華鄉黨建扶貧隊為該鄉解決了5萬元的衞生院經費,牛場鄉黨建扶貧隊為該鄉解決了6.6萬元衞生院經費。新場鄉黨建扶貧工作隊下鄉義診兩次，發放藥品摺合資金2萬元，受益羣眾6000餘人，免費組織了鄉領導幹部到市二醫進行體檢;市駐六枝特區黨建扶貧工作團於年月日到日組織了市醫療集團、水鋼醫院、水礦醫院19名醫生到黨建扶貧的9個鄉進行了巡迴義診，共發放藥品10000餘盒、健康宣傳知識5000餘份、投入資金達6餘萬元，使2萬餘羣眾直接受益。

六是破解“用水難”。針對農村飲水不方便、不衞生及農田灌溉溝渠防滲條件差的情況，市駐六枝特區黨建扶貧工作團始終堅持把改善農村“用水難”問題作為幫扶工作的一項要務，逐村解決自來水建設工程，並結合幫扶鄉村實際情況全面實施“三小”（小山塘、小水池、小水窖）建設工程。月份至今，通過黨建扶貧工作團各隊的努力，9個幫扶鄉在“用水”工程上共投資 62萬元，大力實施溝渠防滲、“三小”工程建設以及部分人飲解困工程建設，解決農村飲水困難1900餘人。

三、廉潔自律方面

認真履行“一崗雙責”制度，切實加強黨風廉政建設，認真執行民主集中制原則。嚴肅財經紀律，加強財務管理，認真落實中央、省、市關於黨政機關厲行節約的有關規定，不講排場，不擺闊氣，勤儉節約。認真遵守中紀委三次全全廉潔自律五條規定。遵守國家法律法規，依法行政，沒有違反紀律和社會道德的行為。

四、不足之處與今後努力方向

不足之處：理論學習自覺性不夠，科學發展觀意識樹立不夠牢固，工作作風不夠紮實，工作效率和質量有待提高。

努力方向：加強政治理論學習，深入學習實踐科學發展觀，解放思想、更新觀念、開拓思路、轉變工作作風，提高工作效率和質量，適應新形勢新任務的要求。

5.衞生局局長述職述廉報告

根據區委、區紀委年開展“四述”活動，就本人在衞生局職責履行、廉政自律、學習學法執行與落實情況作如下述職：

一、履行職責方面

在局裏主要分管黨建、紀檢監察、行風軟環境建設、信訪穩定、社區衞生服務、農村衞生、安全生產等工作。清河衞生工作沒有抓住市場經濟後衞生政策調整的機遇，導致衞生人才、技術、資源匱乏，機制調控失靈，使得醫療資源迅速的邊緣化。而今，我們面臨國家醫療綜合改革的重大課題和機遇，深感責任重大，我所承擔的工作尤為如此。一年來，緊緊抓住深化醫療配套改革、醫療資源重組、社區衞生服務、中醫藥特色等工作，加大落實力度，衞生工作有了新的發展，成效有了提高。一是全力打造創省社區衞生服務先進區的硬實力，穩步提升服務理念和水平。全區4個社區衞生服務中心，硬件設施服務質量、信息建設有了較大的提升，達到省先進社區衞生服務中的要求，始終保持省社區衞生服務先進區的品牌。使之達到真正服務羣眾，逐步實現15分鐘衞生服務圈；二是結合醫療綜合配套改革，初步參與衞生資源重組方案討論，隨着改革的深入還需進一步充實和完善；淮西中心居民健康檔案建檔率28700餘份，65歲老人建檔3880餘份，到12月底建檔達到50%和90%。公共衞生工作正式啟動，慢病管理結合相約健康週週行活動，6個醫生團隊實際工作都得到了有效的開展。中心全面充分得到了由原來每天診療人數不足20人到現有60餘人，病房連續7個月不間斷病人服務人次3萬人次。三是提升淮西社區衞生服務中的內涵建設，確保健康檔案的建檔率，服務制度的建設；四是中醫社區衞生服務中的啟動、創建、完成工作；五是慢病管理在現有的社區衞生服務中心都做到了有效的管理並彰顯出良好的經濟效益；六是抓好信訪穩定工作，持續研究和掌握信訪穩定的動態，信息的掌控，今年有效的解決中醫門診部改制後遺留下多年不斷上訪事件，相關人員都得到了很好的安置。同時，機關醫院退休職工一些在崗的不穩定因素。保障衞生髮展中的消極因素、正面訴求得到充分有序的解決。隨着時間的推移，還有一些工作特色、亮點將逐步完善和顯現。當然，也還有一些工作需要進一步研究、開發和實踐。社區衞生服務中心佈局調整以及複評工作、鄉村醫生勞動保障及醫療服務等問題都要有個正面回答。

二、廉潔自律方面

立法為公、執政為民，廉潔自律是黨員幹部的基本要求和必備素質。在工作中能夠使自己行為始終符合廉政自律的要求和規範。這些年來，無論崗位變動有多大，職務有多小，權利有多少，堅持了理想信念不動搖。謀則民在先，動則公在前。醫師堅持黨性，防微杜漸，落實黨風廉政責任不動搖，認真執行《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干準則》、河紀發（）9號文件精神，嚴格執行“8個方面禁忌、52個不準”紀律面前自廉自愛，權力面前自覺自愛，原則面前自尊自愛。只有認真把握住這些關鍵，廉政自律和黨風廉政建設才不是一句大話、一句空話，更不是一句假話。事實也證明了這一點，本人從沒有違反區關於領導幹部廉潔自律15條中的任何一條，感覺良好；二是端正態度、嚴格要求，抓好廉潔從政不放鬆。對照廉潔自律和黨風廉政建設要求，嚴格規範和約束自身行為，把“嚴於律己，寬以待人”作為做人、做事，立身之本，也是自己的座右銘，時刻銘記在心。“五官端正、手腳乾淨”是自己做人的原則，多方面聽取意見，不先入為主，不偏聽偏信，不感情用事。多社會上追逐名利的現象絕不眼紅，也不消防。嘴不饞也不歪，杜絕不必要的和影響公正執行的吃請，“原汁原味”的宣傳執行集體研究的決定和上級意見精神，不走樣、不跑調、不帶私。這些年來，較好地保持了對真善美與假惡醜的識別能力和敏鋭的政治嗅覺，“清清白白做人，堂堂正正做事”。

三、理論學習方面

我和同志們一樣，能夠在忙忙碌碌中，不斷地抓緊抓好理論學習。加強理論學習對於本人來説非常重要，強化在幹中學，學中幹來彌補先天的文化理論知識缺乏的不足、一是抓好在崗的自學，針對組織辦班少培訓機會難遇，為適應工作所需，就不得積極開展自學，主要在時事政策、法律法規、業務知識等方面加強素質培訓。特別在科學發展觀、慢病管理、中醫藥當面吸取基礎知識，雖是皮毛，在幫助理解上一是受益匪淺；二是結合中心組學習，抓好單位系統的學習，如科學發展觀的重要論述，毛澤東《論為人民服務》的重要論述，國務院深化醫藥衞生體制改革意見以及省委省政府的實施意見。雖理解粗淺，但也能把握重點，對指導本職工作、政策理解、制定計劃方面顯示相得益彰。並寫有《立黨為公、執政為民》、《論為人民服務》、《抓住醫改、促清河衞生衞生髮展》等論文、心得、調研文章。

四、法律知識方面

依法行政是一個永恆的課題，學法用法是杜絕不作為、亂作為的有效途徑。學習法律知識有助於提高決策能力，提升服務水平。多年來，在行政法學、專業學方面是深有體會。《行政許可法》、《行政處罰法》、《經濟合同法》、《勞動保障法》、《 省城市社區衞生服務條例》、等法律大鬼無不體現在工作每一環節中。在企業改制、糾紛調處。司法案件中，這些法律法規就是解決問題的法律依據，保證公平公正地處理好各類事務及案件。不斷提高自身法律意識，堅持學以致用，在履行職責，檢查法律法規執行情況時，做到將學法、用法與調查、檢查結合起來，將學習和宣傳法律法規內容與法律法規執行情況結合起來，促進了法律法規的正確實施。近年來，我結合工作實際，指導分管科室辦事程序和時限，實行政務公開，規範人民來信來訪的接訪工作，未出現行政訴訟、複議案件和信訪事件，充分認識到依法決策、依法行政和依法管理的重要性，作為一個黨員幹部，必須自覺地學法、用法、守法，努力增強自身的法治觀念、法律素養和依法行政的自覺性和實際能力。

6.衞生局副局長述職述廉報告

根據局黨組分工，本人分管婦幼保健、宣傳、精神文明建設、法制建設、綜合治理、關工委、老幹部、雙擁、綜合科等，協助主要領導做好財務工作。現根據區委辦河辦發[]82號文件要求，將本人履行職責、廉潔自律、學習和學法等方面的情況報告如下：

述 職

一是婦幼保健工作有突破。本人分管婦幼保健工作以來，緊緊抓住區委區政府重視婦幼保健工作的有利契機，認真調研，理清思路，尋求工作的新突破。首先，恢復區婦幼保健所的獨立建制。將保健所從區疾控中心獨立出來，扭轉了保健所工作名不正言不順，無人無地無干勁的局面。其次，加大婦幼保健工作的平台建設力度。開展了規範化婦兒保門診創建活動，採取走出去學、上門督導等行之有效的舉措，督促轄區的社區衞生服務中心進一步規範婦兒保門診創建，積極打造特色婦兒保門診。最後，強化婦幼保健人員的培訓。依託婦幼衞生信息平台建設，邀請市婦幼保健院有關專家，對駐區市直醫療機構、區婦幼保健所、社區衞生服務中心以及開展婦幼保健服務的民營醫院，從事婦女保健、兒童保健、婦產科門診、產科病房和出生證明辦理的業務人員和管理人員進行了婦幼衞生信息管理平台建設專業培訓，為下一步建立標準規範、信息實時動態、全程監管可控的基本公共衞生服務管理機制、提高婦女兒童健康水平打下了堅實基礎。

二是宣傳工作成效顯。一方面，注重內涵建設。年初，精心策劃了衞生系統“學習月”活動。歷時一個月的活動，通過集中學習、個人自學、組織討論、深入調研、組織考試等多種形式，深刻領會國家醫改的具體內涵和精神實質，進一步統一認識、統一思想、統一步調，在全系統內取得了較好的學習效果。同時，加強局黨組中心組學習，做到月月有安排，月月有主題。另一方面，着重營造氛圍。本人充分發揮自己所長，結合衞生系統的實際，採取組建隊伍、完善機制、搭建平台等多項措施，推動了衞生系統宣傳工作再上新台階。完善宣傳報道學習例會、獎勵機制，通過邀請專家講課、作品交流等形式，進一步調動了宣傳報道員的積極性，逐步改變了無人能寫、質量不高的狀況；主動搭建市級宣傳報道平台，徹底擺脱了媒體刊登率不高的的局面。在保持與市級主流媒體良好合作的基礎上，注重外宣與內宣齊頭並進。

三是分管工作紮實。積極參加區各類創建活動，進一步完善機制、規範台帳，不斷提煉衞生特色，促使各項工作均取得較好成績。獲得了市級文明行業稱號，作為推薦點接受了省雙擁創建檢查、市級法治建設、平安創建的檢查等。認真協助主要領導做好財務工作，嚴格遵守財務制度，把好廉政關。

述 廉

本人工作兢兢業業、講求實效；努力堅持高標準、嚴要求，在任何時候、任何情況下都堅決按照黨員的標準嚴格要求自己，嚴格遵守黨風廉政建設的各項規定。遵守組織人事紀律，沒有“跑官要官”、“買官賣官”或借選拔任用幹部之機謀取私利。從未收受和贈送現金、代購券、購物卡或高檔耐用物品、金銀製品等。本人及家庭成員從未發生過大操大辦的現象。遵守財經紀律，沒有報銷過任何應由本人及配偶和子女支付的費用。從不參與賭博。嚴格執行街道接待制度，沒有用公款大吃大喝、進行高消費娛樂和健身活動。未用公款出國或國內旅遊。注重擺正自己的位置，做到到位不越位，堅持一切以大局為重，大事講原則，小事講風格，做到為人正派，誠懇待人。與同事之間相處融洽，對上不輕慢，對下不張狂，嚴於律己，寬以待人；自覺維護班子團結，不説不利於團結的話，不做有損於他人的事。

述 學

到衞生局工作以來，面對全新的工作崗位和越來越高的工作要求，本人始終把加強學習作為一項基本的工作要求，作為自己的日常工作的一部分，做到學習經常化，注意在工作中學，注重向領導和同志們學，向羣眾學，不斷豐富自己的知識，提高自己的工作水平。

按照年初制定的學習計劃，認真參加區、局組織的各類學習講座、學術報告活動，認真聽、仔細記，深入思考問題，做好讀書筆記，寫好心得體會。對一些敏感問題，能認真閲讀有關資料，摸精吃透其來龍去脈；對面上的一些學習資料和書籍，採取通讀快覽的辦法，領會其精神本質。跨入衞生行業後，本人深知隔行如隔山，不懂行就無法開展工作的道理，發揚“笨鳥先飛”的作風，珍惜每次開會、學習的機會，充分利用業餘時間認真研讀相關的書籍、政策文件，做到先學一步，學深一步，努力使自己衞生工作的行家裏手，各分管工作的內行。工作之餘抽出時間開展自學，同時針對自身分管工作的特點加強業務方面學習，先後自學了《英語日常用語100句》《細節決定成敗》《思路決定出路》《世界是平的》等書籍。一年來共撰寫學習筆記2萬多字。同時，我也很注重“走出去”學習和在幹中學，珍惜每一次外出考察的機會，帶着問題和想法實地考察，虛心學習先進經驗，為今後提供豐富的知識儲備，取他人之長補自己之短；堅持在工作中邊幹邊學，邊學邊提高，注重在下基層、進企業過程中學習，並理論聯繫實際地解決工作中出現的新情況、新問題。

7.市中心醫院黨委書記述職述廉報告

本人自月任市中心醫院黨委書記以來，在市委、市政府和市衞生局的領導和關心下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，學習貫徹黨的xx大精神，堅持全心全意為人民服務的宗旨，始終圍繞醫院中心工作的要求，本着“把工作做的更好”這樣一個目標，求真務實、開拓創新，為醫院的建設與發展盡心盡力，較好地完成了任期內衞生局下達的各項責任目標任務。現將主要工作情況述職如下：

一、加強學習，不斷提高自己的政策理論和業務水平

任職以來，我堅持認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習實踐科學發展觀，自覺執行黨的路線、方針、政策和國家法律法規以及省、市、廳、局關於領導幹部廉潔自律的各項規定，進一步提高了自己講政治、顧大局、守紀律的自覺性，學習《中共中央關於加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》、《廉政準則》，做好黨政班子中心組的學習，努力創建學習型領導班子。同時，在學習中，通過正反兩方面典型警示自己，努力在工作中樹立正確的人生觀、價值觀，自覺踐行“三個代表”重要思想和深入貫徹落實科學發展觀理論。在日常工作中加強專業理論和業務知識的學習，努力提高自身素質，增強工作能力，積極參加醫院行政查房及每週一次的超聲診斷工作，一切操作都嚴格遵守操作規程，掌握最新醫學發展動態和最新醫療技術水平。

二、加強教育，抓好黨風廉政、醫德醫風的建設

1.各支部、科室結合市衞生局“創業、創新、創優、提升”的衞生工作要求和醫院實際，組織開展學習討論活動。結合醫院管理年、爭創三甲醫院、温州醫學院附屬醫院、省級文明單位、作風建設年、羣眾滿意醫院等活動，通過“找問題、找差距、找原因、抓整改”活動，提出“十問醫院”，詳細制定“三找一改”計劃方案，通過院週會、科務會、座談會等形式，廣泛徵求、認真梳理創業創新工作的意見和建議，迅速落實整改措施，逐項加以整改。

2.加強職業道德教育和醫德醫風建設。一是充分利用黨委會、院務會、院週會、科務會、支部書記例會、黨員大會、職工代表大會等形式，大力開展職業道德教育、職業紀律、職業責任、法制教育和醫德醫風教育，增強廣大醫務人員的廉潔從業意識，做到逢會必講。二是醫院黨委、紀委不定期組織召開臨牀、藥劑科、設備科、物資供應科、總務科等重點科室的負責人和相關人員會議，組織學習廉潔從業有關法律法規文件和政策。三是全院職工建立職業道德、醫德醫風檔案，將此檔案所涉及的內容與個人年度考核等級、進修、學習、評選先進、晉升、聘任相掛鈎。四是根據市衞生局、糾風辦開展對衞生行業民主評議行風活動的工作部署和要求，突出重點，落實措施，紮實開展民主評議行風活動。針對評議內容，認真進行自查自糾，並對工作中發現的突出問題有針對性地加以解決。在每月一次的門診、住院病人滿意度問卷調查反饋中，全院病人綜合滿意率大於95%以上。

3.加強三級承諾責任制。醫院與市衞生局、與各支部（科室）簽訂《黨風廉政建設目標管理責任書》，科室與每位員工簽訂《廉潔行醫承諾書》。明確科主任、支部書記為科室和支部黨風廉政建設的第一責任人。建立科主任、護士長一手抓科室管理、一手抓醫德醫風的“一崗雙責”制度，把加強醫德醫風建設、規範醫療行為作為領導和中層幹部的重要職責。

4.加強藥品使用及採購程序的監管。一是每月開展藥品動態監測、超常預警、分析反饋等常規工作，對全院病區及門診藥品用量，尤其對抗生素進行每月用藥量動態監測，並予排名排序，及時發現一些異常用藥信息，及時反饋，督促相關科室及人員整改。二是進一步規範採購程序及事前、事中、事後監督制度。主動參與醫療器械、藥品、大宗物資，醫用耗材等招標及人事招聘工作，嚴格執行上級文件精神，規範採購程序和監督程序辦理。

5.進一步加強對黨員領導幹部的警示教育，促進黨風廉政建設，牢築黨員領導幹部的思想道德防線，增強拒腐防變的能力。今年月，在院黨委、院部的統一部署下，全院中層以上幹部到省反腐倡廉警示教育基地浙江省第五監獄接受了警示教育，通過警示教育活動，使全體參觀人員進一步認識到，只有不斷提高拒腐防變自覺性，才能預防腐敗和不廉潔行為的發生。今後要更加珍惜黨組織和人民羣眾賦予的權力，更加珍惜工作崗位，更加珍惜幸福家庭，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，始終保持高尚情操，保持清醒頭腦，慎獨慎微，永葆清正廉潔的政治本色。

三、加強組織領導，抓好黨的組織建設

1.圍繞“以科學發展觀為指導，進一步推進黨建工作，促進醫院科學發展”的調研課題，深入各支部、科室、學習外院先進經驗等開展調研，充分聽取羣眾的意見或建議，完成了調研報告。帶頭學習以黨的xx大精神、實踐科學發展觀和新黨章為重點，按照院黨委制定的學習計劃，並結合本職業務和工作分工做出安排，堅持集中學習與個人自學相結合，通讀原文與專題研討相結合，力求做到學得多、鑽得深。通過學習，使黨委努力成為勤奮學習、善於思考的模範，解放思想、與時俱進的模範，勇於實踐、鋭意創新的模範。

2.加強基層黨支部建設，認真落實“三會一課”制度。為更好地便於各支部開展組織活動，院黨委對各支部作重新調整，由原8個支部調整為10個支部，對各支部黨員、所屬科室重新調整，並通過公開選舉的方式順利完成新一屆支部委員會選舉工作。特邀市委組織部組織科領導為新當選的支部委員舉辦《基層黨組織的建設》講座，通過此次培訓，使新委員們瞭解到如何開展黨建工作、組織建設、搞好支部各項活動、完成好上級黨委交給的任務，為今後的黨建工作和組織工作奠定紮實基礎。進一步加強各支部對“三會一課”制度的落實，做到年初有計劃，半年有檢查，年終有考核，真正使“三會一課”制度得到有效開展。

3.加強組織發展工作，不斷充實黨員隊伍建設。院黨委吸收新黨員時，充分考慮思想政治覺悟高、政治素養過硬、醫療技術水平高的一線業務骨幹加入黨組織，壯大我院的黨員隊伍。制定發展黨員計劃，以支部為單位分別為入黨積極分子、預備黨員定期進行有關黨知識教育，積極分子參加黨校黨的知識培訓，確定建黨對象，吸收預備黨員，預備黨員轉正。做到了“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針和《中共市委組織部關於發展黨員工作的若干規定》要求，在培養、吸收、轉正過程中都能按照黨章要求，黨員標準，發展黨員程序落實好每個環節，確保黨員隊伍的先進性。

4.積極做好“一亮三抓”活動，進一步深化、促進醫院學科建設。自開展此活動以來，黨委要求各支部、科室都亮出了黨員、團員的身份，把共產黨員黨徽、共青團員團徽貼在監督崗上，每個黨員公開自己的承諾，時刻鞭策自我接受羣眾和病患的監督。同時，積極做好“三抓”工作：即一抓學習強素質；二抓技術創品牌，積極開展新技術、新項目；三抓廉政樹形象。醫院經常組織員工加強業務知識技術水平的學習和培訓；適時邀請多名醫院管理專家來院授課培訓；在青年團員中開展理論系統地學習，開展崗位練兵等，如病歷書寫及糾錯比賽，現場cpr技能比武，“青春杯”醫學知識競賽，青年醫學論壇等。夯實人才培養基礎，大力培養“名醫”，大力培育“名科”，大力創建“名院”，湧現了一批龍頭學科及重點專科，使醫院科研教學及技術創品牌的工作上了一個新台階。

5.加強黨建帶“工團婦”隊伍建設，進一步提升醫院文化內涵。院黨委從醫院工作的特點出發，通過爭創“青年文明號”、“巾幗文明崗”等活動，營造黨建帶工團婦建工作氛圍，不斷推進醫院中心工作。通過優化黨員幹部職工的整體素質，強化醫院的內部管理，形成一種團結奮進、積極向上的良好精神風貌，切實提高幹部職工的積極性，增強了醫院凝聚力和戰鬥力，使醫院的良好形象得到充分展現。

6.發揚民族精神，積極組織開展關愛募捐工作。“一方有難、八方支援”，四川大地震、青海玉樹發生地震後，災情一直牽動着全院黨員幹部職工的心，當災情發生的第一時間，院黨政工團婦立即聯合發出倡議，號召全院黨員幹部職工積極響應獻愛心，全院上下迅速行動為災區捐款捐物，紛紛伸出援助之手，踴躍捐款，黨員交納“特殊黨費”，為災區人民的應急救助和災後重建貢獻自己的一份力量。汶川大地震，全院共捐款17.8萬餘元，全院黨員共交納“特殊黨費”103282.3元；青海玉樹地震，全院有1000餘人參加捐款，共捐款66675元。

7.醫院黨委榮獲市先進基層黨組織。本人榮獲市優秀共產黨員。

四、加大創新，全面開展創先爭優活動

根據《市衞生局“爭做三創先鋒”創先爭優活動方案》，為把創先爭優活動紮實推進，我院圍繞“五個好”、“五個帶頭”的標準要求，以紮實開展各項活動為載體，全面開展“創先爭優”活動。為進一步做好開展“創先爭優”活動，院黨委在瞭解掌握全院基層黨組織和廣大黨員具體情況的基礎上，制定了符合我院工作實際的《市中心醫院“爭做三創先鋒”創先爭優活動實施方案》，以“五比一爭”創先爭優活動為載體，切實增強創先爭優活動的責任感和使命感。

五、加快步伐，狠抓浙大附屬醫院工程建設進度

月至年月期間，經過市委組織部選調，到浙江大學醫學院附屬醫院工程建設指揮部工作，在市委、市政府和籌建領導小組的正確指導下，作為常務副總指揮協助總指揮處理日常事務管理工作，經過加強思想作風、工作作風建設，完善內部管理制度，形成了一個團結務實、開拓進取、廉潔高效的戰鬥集體。各項工作有條不紊的相繼開展，通過近一年的努力工作，完成的主要工作如下：

1.強化理論和業務學習，不斷提高自身綜合素質。一是自覺學習工程管理的相關法律、法規，重視加強理論和業務知識學習，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質水平。二是組織並參與指揮部的各項教育活動，通過學習並結合自己的思想動態和工作實際，進一步增強了責任感和使命感，使自己在日常工作中目標更明確，服務更周到，履責更到位，為指揮部工程管理工作規範化，科學化和提高效率做出了貢獻。

2.加強重點部位和環節的監管，落實措施手段。在工程招投標方面，切實遵守《招投標法》和有關規範規程規定，嚴格依照程序進行招標、投標、開標、計標，嚴格投評標委員會推薦的候選人確立中標人，堅持有關回避制度、保密制度、堅持有關職能部門全程監督制度；在設備及材料供應方面，不準任何人利用職權強化推銷物資設備，嚴禁利用職權和職務影響物資設備的供應，經常性地組織考察調研、研討交流，及時總結廉政建設的有效方法和成功經驗，並積極組織推廣應用。通過明確和理順關係，確保專項預防工作健康協調發展。

3.以身作則，作好表率。在工作中，認真執行中央提出的“四大紀律”和“八項要求”，模範遵守《廉政準則》和各項廉潔自律規定,紮實做好自己的本職工作。凡是要求大家做到的，自己首先帶頭，做到心不貪、手不長、嘴不饞。要求全體工作人員從思想上築牢拒腐防變的堤防，自重、自省、自警、自勵，經得起權力、金錢、美色的考驗，在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。對以權謀私的違紀現象決不姑息遷就，敢於動真碰硬。加大源頭治腐力度，重視抓苗頭性傾向性問題，繼續開展工程建設領域突出問題專項治理工作，不斷強化內外監督制約機制，充分發揮監督網絡的作用，努力使每個員工都成為清正廉潔的模範。

4.強化廉潔自律工作。“其身正，不令其行，其身不正，雖令不從”。在指揮部工作期間，我在原則問題上始終保持清醒頭腦，築牢思想防線，堅持實事求是，嚴格按政策辦事，兢兢業業把工作做好。與其他單位人員接觸過程中,只談工作不談其他，只建立工作關係不建立私人感情，不謀求個人私利，不接受吃請和饋贈。在土石方工程、主體建築安裝工程招投標問題等過程中，始終嚴格按政策辦事，按程序到位。

5.兢兢業業，圓滿完成工程各項工作。完成違法建築和名貴苗木處理工作，紫龍山自然村部分拆遷安置工作；組織擴初方案設計論證，完善佈局流程；完成投資概算審核、報批有關工作；完成小車物流項目專題論證；完成消防設計和人防急救醫院設計報批工作；完成設計方案及施工圖設計審查工作；完成場地平整、臨時圍牆和土石方工程的招投標及工程施工；完成土石方工程開工典禮工作；落實工程量清單編制工作；完成一期（主體）建築安裝工程施工招標的各項工作；為按時完成工作，佈置詳細的工作計劃並落實到每個崗位，時時督促檢查，努力做到及時、妥善解決，保證工程順利推進。年7月日，主體工程施工合同簽約順利完成。

六、存在的不足及今後打算

回顧任期三年來的各項工作，雖然取得了一些成績，但與上級的要求和羣眾的期望還有一定的距離，還存在一些不足之處，有待於進一步提高，主要表現為：

1.學習政治理論知識不夠深入，中心組理論學習組織不夠，政治理論水平有待進一步提高。

2.黨風廉政教育、職工的思想政治教育的形式有待進一步豐富。

3.黨組織活動、黨組織建設工作方法單一，缺乏創新。

今後，在市委、市政府、市衞生局黨委的正確領導下，我將繼續堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面學習貫徹黨的xx大全會精神，深入貫徹科學發展觀，進一步加快醫院科學發展，加大工作力度，解放思想，振奮精神，真抓實幹，堅持黨政齊抓共管，班子成員間齊心協力，推動醫院的穩定發展，使中心醫院的各項工作再上一個新台階，為醫院成為區域醫療中心而努力奮鬥。

8.藥監局副局長年述職述廉報告

年來，在區委、區政府的正確領導下，以“三個代表”重要思想、xx大精神和科學發展觀為指導，緊緊圍繞區委中心工作和年度目標任務，積極適應從衞生到藥監後工作環境、工作內容、工作任務的變化，主動配合一把手做好單位的組建，全力創建省城市社區藥品“兩網”示範區，認真做好食品安全綜合協調工作。在衞生局期間分管的疾病預防控制、衞生監督、婦幼保健等工作，到藥監局後負責的“兩網”創建、食品安全綜合協調等工作均取得較好成績，現將履行職責，廉潔從政，加強學習，學法用法等方面的情況彙報如下：

一、積極應變，紮實苦幹，分管工作取得顯著成績

積極穩妥開展區藥監局的組建工作 月下旬，區機構改革方案宣佈新設區藥監局後，我調任區藥監局黨組書記、副局長。區藥監局作為此次機構改革我區唯一的新設機構，沒有現成的辦公設施、沒有開展工作必須的人員、沒有確定的工作內容。針對這種情況，我主動配合一把手開展單位的組建工作。協調辦公用房，爭取開辦經費，調研起草機構“三定”方案，購置必要的辦公設備，與市藥監局、區衞生局溝通協調，爭取他們的支持幫助，建立工作、學習、廉潔從政等規章制度，組織開展轄區範圍內涉藥單位基本情況調查，保證了單位在“三定”方案沒有出台前能夠有效運轉。

全力創建省城市社區藥品“兩網”示範區 月下旬，區藥監局正式接手“兩網”創建工作。當時，單位剛宣佈成立不久，只要2個人，2間房，距省專家組驗收還有不到3個月時間。在如此巨大的困難和壓力面前，我能夠按照分工，組織帶領創建工作人員，全力做好各項迎檢工作。先後多次到市藥監局、區衞生局等單位，瞭解轄區涉藥單位情況，建立藥品醫療器械生產、批發、經營單位基礎台賬；月份、月份分別召開藥品生產經營單位、醫療機構藥品質量負責人會議，佈置“兩網”創建任務，培訓相關人員210餘人次；舉辦全區街道藥品安全協管員培訓班2期、社區藥品安全信息員培訓班1期，培訓相關人員130餘人次，對經考核合格人員發證上崗；建立藥品安全宣傳信息平台，向涉藥單位、醫療機構、有關領導和人員發送藥品安全知識和相關法律法規知識2200餘條；組織2輪對全區涉藥單位、街道、社區的檢查、指導，督查各類涉藥單位460餘户次，提出整改意見80餘條；先後4輪組織人員上門指導重點涉藥單位60餘户次，督促整改存在問題20餘個；組織創建工作人員學習省《藥品兩網創建驗收細則》，吃透精神，把握要點，精益求精，分門別類地準備各類迎查現場和軟件資料。月下旬，我區“兩網”創建以高分通過了省專家組的驗收。

認真做好食品安全綜合協調工作月上旬，區食品安全辦公室調整到區藥監局後，按照市、區政府和上級有關部門要求，先後牽頭開展了問題乳粉清查、地溝油整治、學校食堂衞生專項整治、中秋國慶食品安全檢查等工作；完成區政府交辦的食品安全綜合協調任務4件次；辦理羣眾信訪5件次，及時率100%，滿意了100%。

月份，在衞生局工作期間，分工負責的疾病預防控制、衞生監督、婦幼保健等工作，均取得較好成績。牽頭組織實施的淮西社區衞生服務中心計劃免疫現代化門診建設，體現了以人為本理念，得到了上級領導、省內同行、轄區百姓的充分肯定和高度讚賞；餐飲環節的食品安全示範區創建，高標準、高要求、高質量，得到了省專家組的高度肯定；啟動的婦女兒童保健進社區衞生服務中心、調研建議的恢復區婦幼保健所獨立建制，順應了羣眾對公共衞生的需求，體現了政府對民生問題的關注，受到了羣眾的由衷擁贊。

二、嚴於律己，廉潔奉公，嚴格執行廉潔從政各項規定。

牢固樹立“立黨為公，執政為民”的理念，全心全意為基層服務，為相對人服務，為羣眾服務。帶頭執行《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》。嚴格執行中央和省、市、區關於領導幹部廉潔自律各項規定，做好不貪、不沾。結合分管工作，管好機關科室和有關人員，加強廉潔教育，做到警鐘長鳴。

1、認真落實黨風廉政建設責任制，嚴格要求，認真監督分管範圍的人和事，不袒護、不包庇違規違紀人員。

2、嚴格遵守和維護黨的政治紀律，遵循民主集中制原則。

3、注重加強作風建設，堅持身先士卒，率先垂範。

4、沒有收受和贈送現金、代幣購物卷、禮儀儲蓄單、債券、股票及其他有價證券，消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物品、金銀製品等貴重物品。

三、加強學習，刻苦鑽研，政治業務素質不斷提升

認真學習政治理論知識、xx大和xx屆五中全會精神及科學發展觀理論，結合工作變動後面臨的新情況、新任務，着重學習藥品、食品、保健品、化粧品等方面的業務知識、法律法規等，注重領會精神實質，完成了數萬字的讀書筆記、多篇體會文章，先後兩次參加了省藥監局舉辦的保健品化粧品和餐飲服務食品安全監管業務培訓班；多次參加市、區政府及有關部門舉辦的行政執法、公務員能力建設、藥品監管和衞生業務等培訓，努力做到學以致用，結合工作實際，抓好落實；認真參加市委手機黨校的在線學習。截至目前，學習次數99次，累計學分52分。完成了《談黨的建設》、《黨紀處分條例》、《公共服務能力》、《創新能力》、《依法行政與公正執法》以及經濟、行政管理等方面40餘門課程的學習。

四、遵章守紀，嚴格執法，推進法治建設再上新台階

認真學習《公務員法》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政複議法》、《食品安全法》、《藥品管理法》、《醫療器械監督管理條例》等法律、法規，學習上級政府和有關部門規章、規範性文件等，自覺用法律規範言行，指導業務，嚴格執行法律規定，堅決做到有法必依，執法必嚴，按照法律程序辦事。年，沒有發生違法違紀事件和分管範圍內的行政敗訴案件及行政許可、行政處罰被撤銷案件，也沒有因行使行政權不當而造成行政紛爭、行政複議、行政訴訟和信訪事件。

總結一年以來的工作、學習雖然取得了較好的成績，但還有大量的工作需要我們去做。藥監局作為一個新組建的單位，機構能力還非常薄弱，很多工作還沒有起步，羣眾對我們的瞭解還很有限，等等。這些都需要我和我的同事們在今後的工作中，不斷的解放思想，開拓創新，與時俱進，儘自己最大的努力，推進藥監事業又好又快發展。

9.衞生局局長述職述廉報告

年來，在區委、區政府的正確領導下，在局班子成員的有力配合下，在全系統上下的大力支持和共同努力下，本人不辱使命，恪盡職守，時刻保持一種如履薄冰、如臨深淵的危機感和責任感，始終做到工作上全身心投入，高標準要求，超常規謀劃，堅持堂堂正正做人、勤勤懇懇做事、清清白白為官的人生準則。

團結、帶領大家負重奮進，努力拼搏，圓滿地完成了年度的各項工作目標，取得了顯著的工作成效，整個衞生系統呈現出積極向上、爭先創優的工作氛圍和良好的發展態勢。

一、履職盡責，圓滿完成年度的各項工作目標。

今年以來，本人身體力行，作風務實，帶領班子成員繼續確立“一個目標”，即全市爭一流、全省爭先進、全國有影響；努力構建“三大格局”，即資源整合的大衞生格局、聯防聯控的大疾控格局、全員參與的大監督格局；全力推進“五大工程”，注重夯實基礎，抓好特色精品、打造亮點工程、實現創新創優。緊緊圍繞年度工作目標，狠抓落實，紮實若干，全面完成了年度的各項工作目標。

1、社區衞生服務體系進一步健全

在本人的帶領下，按照“加快體系建設、整合衞生資源、完善中心功能、提升服務水平”目標和要求，經過充分調研和多方論證，年初修訂和完善了《區醫療衞生服務的發展規劃》，全力推進缽池山、市中、白鷺湖3個社區衞生服務中心建設。目前，白鷺湖、缽池山兩個中心已初步建成，市中中心已進入設計招標階段，改造的準備工作已完成。同時，全面提升了淮西社區衞生服務中心的服務層次，作為政府唯一舉辦的社區衞生服務機構，按照省示範中心的標準，合理調整內部功能設置，全面完成了北京路及西安路兩個衞生所的資源整合，中心的“六位一體”功能得到了進一步的加強強化和完善。5月份中心建成了現代化預防接種門診並投入使用，成為蘇北最先進的規範化計免門診，舒適整潔的環境、規範便捷的服務、現代化的接種設施，受到廣大羣眾的交口稱讚。

2、基本公共衞生服務強力推進。

組織召開了全區的公共衞生工作會議，全面部署公共衞生工作的各項目標和任務，督促組織編印了《區基本公共衞生服務工作指南》，對整個項目實行規範化管理；強化了對60歲以上老人健康檔案的管理，截止月底共建立居民健康檔案75056份， 60以上老人健康檔案13537份大力推進社區衞生服務信息平台建設，實現了基本公共衞生服務和基本醫療服務的有效銜接；基本實現了“社區衞生服務適時督導、工作數量和質量客觀反映、健康檔案的作用有效發揮”的工作目標。

3、醫療衞生體制改革取得實效。

作為全省首批實施國家基本藥物制度的縣（區），本人能帶領大家積極探索、大膽創新。元月份，在淮西社區衞生服務中心全部配備和使用省規599種基本藥物，實施集中採購、統一配送，與區編制、人事部門積極協調，共核定260名人員編制，區財政安排近億元專項資金用於實施基本藥物制度等醫改重點工作，制定了《區實施基本藥物制度財政補助辦法》，加強了人員的教育與培訓，規範了基本藥物的臨牀使用，切實減輕羣眾醫藥費用負擔，醫改取得明顯的成效。與同期相比，藥品價格平均下降42%，門診人次費用下降25%，中心門診量同比增長了150%，人均住院費用下降22%，住院牀位使用率同比增長36%，受到社區居民的歡迎和一致好評。

4、疾病預防控制工作得到加強。

今年以來，衞生系統進一步加強了疫情網絡設備的維護和管理工作，區疫情報告率和報告及時率均達到100% ，卡片審核及時率100%。霍亂、手足口病防制應對及時、有效。全區累計共登記腸道病人531例，送檢337例，送檢率為38.89% ，未發現霍亂陽性病例。截至月日，我區共發生手足口病臨牀診斷病例514例，未出現重症及死亡病例，疫情得到了有效地遏制。加強了對艾滋病防治的宣傳工作，宣傳資料入户8166户，發放健康教育材料9060份；積極開展娛樂場所高危干預工作，月份達到306場次，計1091人次。按照市統一部署，月日對全區範圍內8月齡～4歲兒童開展麻疹疫苗強化免疫活動，共對適齡兒童13040進行了接種，接種率97.50%。開展乙肝疫苗查漏補種，月日起對全區19所學校96-99年出生的學生進行了第一輪乙肝查漏補種工作，應種8740人，實種8410人，接種率96.22%。目前，全區預防接種工作建卡率100%，發證率100%，卡證相符率100%，脊灰疫苗基礎免疫及時接種率96.2%，乙肝三針接種率100%，12月齡五苗覆蓋率100%。脊灰疫苗加強免疫接種率95.3%，百白破疫苗加強免疫接種率98.6%，麻疹加強免疫接種率97.6%，乙腦疫苗基礎免疫和加強免疫接種率分別為98.5%和95.6%，流腦疫苗基礎免疫接種率95.6%。

5、衞生監督工作紮實開展

今年以來，在本人的部署和安排下，衞生監督部門紮實開展餐飲消費環節專項整治。元旦、春節對餐飲服務單位進行專項檢查，共檢查餐飲業單位115户，從業人員1485人；並對轄區內34所學校加強督查。今年月上旬，我區以高分順利通過省食品安全示範區考核組的驗收和考核。實行醫療機構衞生監督臉譜公示制度，今年已對駐區65家醫療機構進行了臉譜公示，共評出笑臉5家，平臉60家。實行醫療機構不良執業行為記分制度。有11家診所因存在不良執業行為被記10分以上（含10分），被警告及勒令整改。紮實開展醫療市場專項整治行動。共對全區84家醫療機構進行了傳染病防治監督檢查，對全區70家醫療機構進行醫療行為規範專項監督檢查，監督覆蓋率達到100%。同時，開展打擊無證行醫專項行動，共出動衞生監督員182人次，對28家無證診所進行了集中打擊，共取締14家非法行醫點，移交司法機關3起，沒收非法藥品10箱，有效地規範了全區的醫療市場。同時，衞生監督管理公示制度全面推廣。對持證、亮證及日常衞生監督結果以“笑臉、常臉、苦臉”形式向社會公佈，共有422户餐飲業、學校食堂、企事業單位食堂接受了衞生監督檢查和評價，其中，笑臉30户，常臉388户，苦臉4户。大力推進公共場所量化分級管理。金王朝酒店管理有限公司等6家“a級”公共場所單位順利通過市評審小組驗收。目前，全區共有360户公共場所經營單位實施了公共場所衞生監督量化分級管理及衞生信譽度臉譜公示工作，其中住宿場所、游泳場所達到100%。

6、愛國衞生工作亮點打造。

月份，積極組織全區各單位開展第22個國家愛國衞生月活動，共清運積存垃圾近10噸，清除衞生死角近1.5萬平方米，投放鼠藥1000餘公斤。積極開展健康城市創建工作，申報市級愛國衞生先進單位10個，評選健康老人15名，健康家庭15户。月份在中徑路成功建成健康教育一條路，成為我區又一健康教育基地。相約健康社區行”活動深入人心。全年共組織了10餘次，為廣大居民免費測血壓，提供急需的防病治病知識，宣傳醫改政策，受益居民達到人次，尤其是5月29日，“相約健康社區行”走進區北京路文化廣場活動，共出動人員60餘人、車輛12輛次、宣傳展板20塊，發放宣傳資料10000餘份，諮詢、義診餘人次，在區內外產生了積極的社會影響。

二、加強學習，不斷提高理論水平和業務素質。

1、積極參加全區領導幹部培訓班。今年以來，區委十分重視領導幹部的學習、培訓，定期組織《發展論壇》自己非常珍惜每次學習的機會，認真聽、認真記，並把所學的理論知識與自己的實際工作緊密結合起來，做到學以致用，並善於運用所學知識指導實踐，解決工作中的難題。近期自己有參加了區委組織的赴浙江大學舉辦的黨的xx屆五中全會精神學習培訓班，通過教授、學者的系統教學，使自己拓展了視野，開闊了眼界，解放了思想。

2、加強系統的理論學習。年初以來，本人按照區委關於機關幹部在職學習的年度計劃，認真學習了黨的xx屆五中全會精神，認真研讀了《公務員創新能力》、《公務員法》、《為官論》等必學內容。同時，注重加強社會主義市場經濟理論和基礎法律的學習，系統的學習了《公務員公共經濟讀本》、《勞動法規》、《知識產權法》，完成了3萬多字的讀書筆記，共撰寫調研文章2篇。

3、注重學習業務知識。今年以來。為使自己儘快地瞭解衞生業務工作，熟悉基本業務，本人利用工作之餘認真學習國家、省、市的醫改方面的文件和意見，如飢似渴地瞭解熟悉醫療、衞生方面的基本理論，學習了《衞生培訓手冊》《縣城局長改革探索（衞生篇）》等書籍。積極參加國家衞生部組織的全國縣（區）衞生局長培訓班。系統地掌握了國家醫改各項政策，對醫改指導原則和各項工作任務有了深刻全面的把握。

三、廉潔自律，模範遵守各級關於廉政的各項規定。

作為一把手，手中有權慎用權。無論是在工作中、還是平時的生活中，本人能嚴於律己，率先示範，處處為下屬做好榜樣。本人能根據上級黨組織關於黨風廉政的工作要求，執行黨風廉政建設責任制。加強思想政治教育，不斷提高自己和班子成員的廉潔從政的意識。

一是加強學習。堅持定期集中學習和個人自學相結合，組織黨員幹部認真學習有關黨風廉政建設的文件、規定並開展正反兩方面的典型教育活動，進一步增強黨員幹部的自我約束能力和遵紀守法意識。

二是落實責任，完善制度，堅持從源頭上消除腐敗。本人調任衞生局以來，設立了局長信箱，定期召開行風監督員座談會，利用媒體公佈了衞生系統的廉政承諾，廣泛開展系統內羣眾滿意度調查。目前衞生系統風清全順，工作作風、精神面貌大為改觀。

三是勤政廉政，嚴守各項規定。在工作中，自己能認真學習《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨黨員幹部廉潔自律從政若干準則（試行）》，做到廉潔自律，克己奉公。在工作圈、生活圈和社交圈，始終注意檢點行為,做到“自重、自省、自警、自勵”。一年來，嚴格執行組織人事紀律，沒有“跑官要官”的情況；沒有違規投資證券和期貨或其他委託理財的名義獲取不正當利益規定的行為；沒有已明顯低於或者高於市場價格買賣商品房、違規購買經濟適用房；沒有利用職務和影響收受有關單位或個人的現金、有價證券、支付憑證和貴重物品；沒有為本人、配偶、子女和其他親友謀取不正當利益；沒有用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的費用；嚴格執行配偶、子女從業規定。沒有藉機大操大辦、收錢斂財的現象；平時從不賭博，工作日中午不飲酒，沒有利用公款相互宴請、大吃大喝和進行高消費娛樂行為；沒有用公款出國（境）或國內旅遊等情況。

10.衞生服務站站長述職報告

我受組織的委派，擔任街社區衞生服務站站長職務。年，我依靠區、局主管部門及婦幼保健站站長的正確領導和關懷指導，依靠各科室主任的密切配合，依靠社區全體工作人員的大力支持，按照新時期衞生工作方針和衞生工作的總體要求，進一步解放思想，更新觀念，深化改革，開拓進取，奮力拼搏，服務站的“預防”、“醫療”、“保健”、“健康教育”、“康復”、“計劃生育技術指導”等各項衞生工作取得了令人可喜的成績，為社區居民提供安全、有效、便捷、經濟、持續的公共衞生服務和基本醫療服務，作出了積極的貢獻。現在我從以下幾個方面向各位領導述職，請予評議。

一、依法履行職務情況

(一)積極推進醫療衞生體制改革。

我站對照社區衞生服務站的考核標準完善各項工作職能，以提高居民健康水平為核心，強化質量意識，服務意識，實現管理水平不斷提升，建立了有效的成本核算體系，切實降低服務成本、醫療成本，減少各種開支，減輕社區居民的經濟負擔。年社區衞生服務站藥品收入16380元，其它各項診療費用6710.60元，共計23090.60元。

(二)面向社區羣眾做好門診診療、諮詢、健康教育工作。

我站以社區居民為中心，醫務人員對來站的病人主動熱情、親切關懷，不僅為病人解除痛患，還要做好解釋工作，對病人進行健康教育，預防疾病的發生。社區衞生服務站覆蓋城區人口達12183人。全年向轄區內居民提供健康處方12種，健康指導手冊2種；舉辦健康教育板報7期；舉辦健康教育講座9次；循環播放健康教育影像資料6種；利用節假日開展了6次公眾健康諮詢活動併發放宣傳資料4萬餘份。門診接診2710人次，諮詢2450人次，免費測血壓3340人次，免費為1095名65歲以上的老年人進行了健康體檢，輸液注射550人次、化驗檢查148人次、門診換藥30人次。

(三)規範做好轄區內特殊人羣和慢病管理工作

今年，社區衞生服務站在原有居民健康檔案管理的基礎上，建立了電子健康檔案管理系統，為每家每户建立電子檔案，對每個慢病患者和特殊人羣進行精確管理。全年管理健康檔案3354户，8136人、建立電子檔案7938人。其中，管理65歲以上老年人1070人，管理孕婦5人、慢病管理高血壓709人、糖尿病247人、冠心病130人、腦卒中46人、腫瘤19人、精神病6人、慢支10人。

(四)切實做好社區計劃免疫和傳染病預防工作

社區衞生服務站積極配合疾控部門開展兒童計劃免疫和突發衞生事件應對工作，全年我社區管理0-7歲兒童377人，建立兒童健康手冊155人，為246名兒童健康體檢，為轄區內臨時、長期居住的兒童和轄區內兩所學校及兩所幼兒園兒童接種疫苗5120人次。

二、廉潔自律情況

(一)按守則自律。上級規定不準做的我絕對不做，上級要求達到的我爭取達到，嚴格遵守衞生法律法規、衞生行政規章制度，嚴格執行各項醫療護理工作制度，積極參加上級安排的指令性醫療任務和社會公益性的醫療活動，堅持依法執業，廉潔行醫，顧全大局，團結協作，和諧共事，保證醫療質量和安全，做個稱職的社區衞生服務站站長。

(二)加強醫德醫風建設，提高自身職業道德素質和醫療服務水平。救死扶傷，全心全意為人民服務；增強工作責任心，熱愛本職工作，堅守崗位，盡職盡責。文明禮貌，優質服務，認真踐行醫療服務承諾，加強與患者的交流和溝通，自覺接受監督，構建和諧醫患關係。

三、主要問題及努力方向

總結年的工作，我覺得不足之處主要表現在兩個方面，這也是本人今後進一步努力的方向。一是要提高認識水平。特別是對工作中可能出現的問題和困難，要注意從總體上把握，增強工作的預見性，保持強烈的憂患意識。二是要在今後的工作中，防止急於求成。對工作的部署和要求，要充分體現層次性，循序漸進，營造出一種生氣勃勃的良好局面。

以上報告，請領導們評議，歡迎對我的工作多提寶貴意見，並藉此機會，向一貫關心、支持和幫助我的各位領導表示誠摯的謝意。