工委書記述職述廉報告1800字

街道紀工委書記述職述廉報告範文

尊敬的各位領導、同志們：

我叫xxx，現任**街道紀工委書記。一年來本人堅持認真學習、勤懇工作、講究實效、正派做人的原則，把為班子挑擔分憂、為集體爭光、為社區為居民羣眾盡職服務作為工作目標，在街道黨委的正確領導和街道、社區同志們的大力支持、幫助下，完成了街道黨工委安排、交辦的各項工作。現述職述廉如下：

一、勤奮學習，不斷提高自身素質

作為一名黨政領導幹部，自己時刻提醒自己只有與時俱進地抓好學習，才能增強做好工作的本領，一年來，通過自我反省，找準自己的不足，有的放矢，通過“四個加強，提高四種能力”，各方面都較以前有進步。第一，加強理論學習，提高自己的理論表達能力。多次認真學習十八大精神、《黨章》和黨的十八屆三中全會精神，領會精神實質，掌握上級方針政策，夯實自己的理論功底;第二，加強黨紀法規學習，增強自己明辯是非的能力。人們常説“打鐵還需自身硬”，作為紀檢書記，在監督別人的同時，同時要求自己做執行黨紀法規的表率，自覺學習貫徹中央《八項規定》、《廉政準則》、《公務員條例》等相關法紀法規，以及區委、區政府、街道黨工委辦事處的各項規定，能做到不但自己學，而且帶動單位同事學，為自己界定警界線，提高明辯是非的能力;三是加強業務學習，提高自己的工作能力。於今年四月份參加了我區在市委黨校組織的紀檢監察幹部業務培訓，通過系統的學習，對理順紀檢工作思路，確保工作的落實都有很大的幫助，工作能力得到了進一步的提高。四是加強經驗學習，增強自己的處理事情和解決問題的能力。自己雖然在街道工作也有七個年頭之久，但在經驗上還不是太足，通過向老同志學習，向經驗多的同志學習，使自己在協調解決問題上有很大的進展。

二、牢固樹立宗旨意識，做好本職工作

街道工作雖然繁雜，但我始終堅持以飽滿的精神狀態和工作熱情投入到本職工作中，把工作定位為服務於黨工委中心、服務於街道大局、服務於基層社區，並以此來理清工作思路，明確工作抓手，找準工作突破口，較好地完成街道黨工委安排的各項工作任務。

(一)協助街道黨工委、辦事處抓好反腐倡廉工作，認真履行紀檢書記職責。

1、責任制落實方面。結合街道、社區實際制定街道黨風廉政建設工作計劃、方案及目標考核責任書，科學詳細分解領導班子成員的黨風廉政建設責任制，使街道黨風廉政工作形成了齊抓共管的局面。街道“一把手”分別與各社區、各科室負責人簽訂了《XX年**街道黨風廉政建設和反腐敗工作目標責任書》，並在年初實行廉政承諾制度。要求8名副科級以上領導幹部、各科室負責人、社區兩委班子成員書寫廉潔自律承諾書，面向街道、社區幹部鄭重承諾不收受禮金物品，不為親朋好友謀取私利，不利用婚喪嫁娶藉機斂財，不跑官要官，不參與賭博等活動。在黨務公開欄進行了公示，自覺接受羣眾監督。

2、反腐倡廉宣傳教育方面。把宣傳教育作為夯實反腐倡廉工作的基礎，創新載體，加大投資，讓反腐倡廉的“條條框框”變成豐富有效的文化藝術信息，通過通俗形象的大眾化“藝術符號”，潛移默化的教育，營造“讓廉潔成為一種生活方式”的濃厚氛圍，形成了吹“廉政風”，管“廉政帳”，敲“廉政鍾”的良好風氣。

首先在硬件凸出“三個一”。即建設廉政長廊了“一”處。在城西北路社區鍛壓小區新建廉政文化長廊一處。共設有固定版面15塊，其中包括廉政知識、廉政漫畫、廉政故事、小故事大道理四大版塊，深得居民好評。建設廉政字畫展覽室了“一”間，在我街道設在銀行的多功能活動室裏專門建設了一個廉政字畫展覽室，共有各種字畫 幅。製作廉政移動版面“一”批。為了節約資源，創新宣傳載體，製作了15塊可方便移動的宣傳版面。涉及內容包括政風行風、八項規定、辦事流程等。

其次在軟件方面突出四個“常”：一是知識“常”學。利用每週一例會時間注重黨員幹部的平常學習教育。以街道、居委會兩級領導幹部為教育重點，加強理想信念產從政道德教育、黨紀條規和國家法律法規教育。二是警鐘“常”鳴。利用黨員電教播放設備，把警示教育片和廉潔電影播放列入黨員電教內容，注重抓警示教育，給人震撼，引以為戒。上半年我街道共組織觀看警示教育片7次，通報剖析典型案例8次。三是活動“常”搞。以警示教育月為契機，成功舉辦廉政文藝演出6場、紅色電影進小區5場、廉政書法展2場，利用幼兒園六一期間舉辦“小手拉大手，共倡廉潔風”活動2次。四是信息“常”送。及時把我街道的紀檢工作信息向上級及媒體報送。截止目前共報送《**紀檢工作信息》 29期，媒體發表信息23篇。

3、政風行風方面。今年以來，**街道採取“六重視”措施(重視組織領導、重視思想發動、重視問題整改、重視窗口服務、重視督促檢查、重視為民辦實事)紮實開展政風行風活動。特別是今年我街道在瞭解到居民對街道、社區工作不瞭解的問題，經街道辦事處認真研究，在往年政風行風宣傳的基礎上，我們今年率先推出了“政風行風面對面小區行”活動，利用每月的最後一週星期五上午，組織街道社區對外窗口服務人員，到轄區範圍內人口密集小區開展“政風行風面對面小區行”活動，活動中要求把街道、社區的管轄範圍、工作範圍、工作流程、工作人員的照片、職責、聯繫電話向小區的居民公開，開展現場辦公、現場諮詢，解居民所想、所急、所盼，蒐集梳理羣眾反映的熱點難點問題，徵求居民對街道社區工作的意見和建議，併發放民主評議表現場開展民主評議工作。目前，已進行過6次，收集各類問題60餘件，已解決53件。意見建議30多條。

4、黨務公開方面。黨務公開工作的政治性、政策性很強，涉及面廣，黨員關心、羣眾關注，是新形勢下加強黨的建設的一項探索性工作。嚴格按照城公辦發[XX]1號文件要求，認真開展黨務公開的各項工作。街道成立了以黨工委書記為組長的街道黨務公開領導小組，通過民主推薦的方式聘任有經驗的黨員幹部擔任黨務公開監督員，各社區黨(總)支部相應成立了黨務公開領導小組、監督小組，在全街範圍內形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。街道黨工委在黨務公開過程中，把黨務公開與政務公開有機結合起來，一是對黨員、羣眾提出的熱點、難點問題及落實情況進行即時公開;二是對民政優撫政策、救助情況實行救助前、救助後兩次公示，做到公開、公正、公平;三是在發展黨員工作中全面實施了“四公開“，(黨員發展對象、確定入黨積極分子、預備黨員、預備黨員轉正)在黨員發展的每個階段都公開“曬陽光“，以足夠的透明度展示給羣眾，有利於我街黨員隊伍整體素質的提高，同時也將真正羣眾擁護、有能力的優秀分子吸收到了黨組織中。四是黨務公開在“深”度上下功夫。要求各支部在公開相關內容時，要公開到當事人的小區，以便居民更好地監督。五是做到及時收集整理相關資料。

5、廉政風險防範管理方面。按照城紀發[XX]10號文件要求，認真開展以“五查五看”為重點的“回頭看”工作。提出了每個工作人員要照好 “四面鏡子”，即：“放大鏡”中找問題， “顯微鏡”裏查病因，“整容鏡”前抓改進，“望遠鏡”下定措施，成立了由黨工委書記任組長的廉政風險防控工作領導小組，制定了《**街道廉政風險防控工作實施方案》，對全街道各社區、各科室的崗位職責、業務流程、職權目錄進行了全面梳理，對街道領導班子成員、科室負責人、社區負責人進行重點排查，確保排查到崗，責任到人。全街道共排查工作崗位58個，梳理業務流程18個，公開職權目錄96項，查找出風險點72個，制定防控措施72條，簽訂責任書19份，書寫保證書、承諾書95份。建立和健全廉政風險信息收集管理、預警、處置和考核評估機制，切實做到防微杜漸，築起廉政風險防控的堅實防線。

6、防止國家工作人員利益衝突工作。嚴格按照文件要求，及時召開專題會議，成立工作領導組，制定實施方案，組織工作人員進行專題學習。先後組織工作人員填寫《信息登記表》、《防止利益衝突自查表》、防止利益衝突聲明書。經排查，截止目前我街道無一例存在利益衝突的相關人員。

(二)、協助黨工委、辦事處做好其它分管工作。

1、計生工作。計劃生育工作以“穩定低生育水平，做好優質服務”工作為重點，圍繞與市、區計生委簽訂的人口和計劃生育工作目標責任書開展各項工作，積極探索計生工作的新思路、新途徑。主要做了以下幾方面：一是按時保質做好月報表、季報表，並與微機數據相符，截止9月底我轄區共有人口55216人，育齡婦女13976人，已婚育齡婦女9533人，全年出生人口285人，人口出生率為5.17‰，當年符合政策生育率99.65%，人口自然增長率3.92‰，綜合節育率95%，長效節育率87.55%。二是全面完善全員網絡版各種數據的準確性，現各項數據指標均達省指標要求。三是認真開展了貼近羣眾生活實際的“五強化，十送，五到家”活動，除了春節、元宵節、5.29、7.11、9.25、10.28等節日的集中宣傳外。多次深入較大的小區和小廣場宣傳計生家庭獎勵扶助制度和相關的法律法規知識，發放羣眾喜歡的宣傳品，並瞭解育齡婦女的生產、生活、生育等情況，發現她們有各種心理障礙及時溝通解決並進行心理調適。全年發放宣傳品60000餘份。四是開展了“好娃娃”幸福家庭創建評選活動，表彰轄區“好娃娃”幸福家庭60户，其中流動人口家庭10户。 通過創建活動的開展，倡導了先進的生育理念，衝破了傳統的生育觀念，體現了新穎的生育文化，以實際行動來引導、帶領、教育全街道的育齡羣眾，進一步的認識到人口和計劃生育工作的重要性，更好的樹立起先進的生育觀念。五是做好計生家庭幫貧扶困活動。XX年春節前夕，為轄區17户大病計生家庭發放了特別救助金，每户現金2500元;並組織慰問了轄區20户貧困家庭，每户白麪一袋。中秋節為轄區10户特扶(獨生子女傷殘、死亡)計生家庭送去了特殊計生家庭保險單和月餅。開展“生育關懷”救助活動，慰問轄區30户貧困計生家庭，每户米、面、油、白糖、紅棗各一份;慰問兩户特困傷殘計生家庭，每户現金500元。為轄區87户計生家庭辦理了30元的意外傷害保險。為轄區特扶計生家庭和社區計生員免費辦理了意外傷害保險。六是加強流動人口管理工作。我街道共登記流動人口874人，育齡婦女252人，已婚育齡婦女162人。持證率達到98.2%，驗證率達到100%。我街道共與52家駐街單位簽訂了流動人口計劃生育管理責任書，與162名流動人口育齡婦女簽訂了計生協議書，與150家房屋出租户簽訂了管理協議書，下發催辦函700份，督辦函550份。對於已登記的流動人口信息，全部完成數據錄入。 並在每季度開展一次流動人口免費“三查”體檢工作。六是規範依法行政。全年為轄區居民辦理生育服務證332個，辦理再生育服務證12個，辦理獨生子女證209個，辦理流出人口婚育證24個。在辦證過程中從未出現刻意刁難羣眾和吃拿卡要現象，計生辦在街道的羣眾滿意度調查中名列前茅。近兩年共徵收社會撫養費30餘萬元，在行動中我們嚴格按照“八不準”規定，嚴格執法程序，統一規範執法文書，完善舉報制度，做到公正執法，文明執法，杜絕了侵害羣眾合法權益的執法現象。

2、羣團工作。新成立3家基層工會，新入會會員100人。六個社區與轄區內的120多家小企業及門店簽訂了《區域性工資集體協議》和《勞動安全衞生專項合同及女職工專項合同》。為14名困難職工申請到了每人500元的困難補助金，共計7000元，為我街5名困難職工的子女申請助學金10000元。為轄區內17名殘疾人申請發放了輪椅、手杖、枴杖、座便椅等輔助器具;6名貧困精神病患者申請了免費用藥卡;5名貧困精神病發放了陽光家園託養金。為轄區15名殘疾人申報了包括計算機、手工編織、農業技術、手機維修等項目的技能培訓。讓弱勢羣體更好地體會到了黨和政府的温暖。

(三)、包社區情況。按照街道黨工委的統一安排，我所包社區是城西中路社區，城西中路社區辦公條件較差，但是各項工作穩步推進，圓滿完成了街道全年各項工作任務。尤其在“三項治理”活動的開展中，共發動1151人次，清理整治了背街小巷4條，對18個主要小區及無人管理小區的亂堆放、衞生死角及雜草進行了數次集中清理整治，白化牆體2457.5㎡，白化樹木275棵，白化電杆57根，清除非法小廣告877條，清理殘存對聯2033付，清理衞生死角172處，清理垃圾20餘噸，塗刷路沿石1550米，清理伸舌經營234次，勸導不文明行為728次，發放宣傳資料1148份。其次是圓滿完成文明城市創建複審工作。

三、嚴格要求自己，做遵守紀律的表率

認真落實分管範圍內的黨風廉政責任，每次例會均能認真安排黨風廉政建設工作。作為一名紀檢幹部，只有自身正，教育、監督、執紀才有力。本人能嚴格遵守考勤紀律，無遲到、早退及曠工現象。認真落實科學發展觀，從自我作起，厲行節約，節約一張紙、一滴水、一度電，儘可能為集體節約開支，並倡導身邊工作人員關心集體、勤儉節約。嚴格遵守財務管理制度，無假公濟私、化公為私的行為，沒有用公款或到社區報銷應由自己支付的就餐、交通、通訊等費用。嚴格遵守廉潔從政的規定，無收送禮金物品，為家人謀私利，公款吃喝、跑官要官、藉機斂財和參與賭博等行為。在工作中主要分管計生、殘聯等科室，與居民的切身利益息息相關，按照《**街道黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工》，經常對分管科室的幹部嚴要求、嚴管理，教育他們保持和發揚艱苦奮鬥的優良傳統，認真執行廉潔從政準則，貫徹落實《國家公務員行為規範》，時刻保持清醒的頭腦，不心存僥倖、不以身試法，教育社區幹部用人民給予的權利為父老鄉親謀利益，堅持吃苦在前、享受在後，反對講排場、比待遇、追逐名利和拜金主義。一年來所分管的工作人員無一例違規違紀現象。

以上成績的取得，我由衷地感謝各位領導和同志們，謝謝大家對我的關心、支持和幫助。但是我與組織的要求還存在一定的距離，工作中還存在一些不足之處，主要表現在：一是政治理論的深度還有待提高;二是要進一步研究工作方法，提升領導藝術;三是開拓創新，求真務實的作風還需要進一步加強。

針對以上存在的問題，我在進今後的工作中將不斷加強學習和鍛鍊，發揚優點，整改和克服不足，用勤奮踏實的工作作風，端正樸實的人生態度，積極進取，奮發向上，強化責任感、使命感，淡薄名利，努力做一個羣眾擁護，組織滿意的領導幹部。

以上向領導、同志們彙報了一年來的工作情況。成績的取得離不開領導同志們的關心、支持和幫助，藉此機會向大家表示衷心的感謝。如有不當，敬請批評指正。

謝謝大家。

工委書記述職述廉報告範文：

一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在相關部門的大力支持下，台灣新城圍繞建設“北京南城，台灣新城”目標，認真貫徹落實十八大精神，解放思想，高端站位，紮實推進園區經濟發展和社會和諧穩定，各項工作順利推進，經濟呈現平穩增長態勢，產業聚集作用顯現。全年實際利用外資99萬美元，完成財政收入0.33億元，地區生產總值16.59億元，完成固定資產投資9.55億元，基礎設施投入2億元。具體工作如下：

一、項目建設進展順利

1、簽約項目情況。今年以來，台灣新城共簽約項目20個，總投資86億元，其中，億元以上項目4個，千萬元以上項目16個。目前，在談項目6個。今年簽約的項目有三個特點：一是投資規模大。單體項目投資都超過2億元，最多將近40億元，簽約的20個項目平均投資達到4億元。二是產業層次多。涉及總部經濟、農業產業化、新能源等多個產業，且產業關聯度高。三是整體實力強。美錦集團為全國最大的焦炭企業，中國民營企業排名92位。海亮集團是全國最大的銅加工企業，中國民營企業排名17位。金大地新能源集團是致力於清潔能源開發應用的專業化高新技術企業，有很強的資金和技術實力。北京讓·菲特公司是國際時尚女裝品牌公司，產品暢銷歐洲等地。

2、在建續建項目情況。到目前，新城已完成建設項目8個，在建項目26個，其中續建項目6個，今年新開工建設20個。其中重點項目分別是：銀豐廣場、血液灌流器、服裝生產基地項目。此外，金匯利二期工程、九鼎二期工程已投產;828公交總站、浙商會館、黃金台社區、新新天地社區、景觀公園等一批配套設施正抓緊建設;品牌服裝總部基地已完成規劃方案，簽署品牌企業近30家;永清嘉捷企業總部基地項目中的科技園和人才家園項目已開工建設;海亮有機食品加工基地項目正在進行工程設計，XX年底完成主體建設。同時，對傳統板塊實施升級改造或“騰籠換鳥”。恆昌興公司和星河公司因市場變化效益低下，正擇商入駐。

3、承接北京產業轉移情況。自XX年9月以來，台灣新城搶抓京津冀協同發展提速重大機遇，圍繞京津冀一體化和首都經濟圈建設，充分發揮自身優勢，優化配置各類資源，做實產業規模擴張與結構升級平台，積極主動全面承接北京產業轉型升級各項工作，分別與西城區、大興區、豐台區等進行多方接洽，均已達成戰略合作意向。

二、城市建設速度加快

1、規劃編制修訂。委託建研院對《總體規劃》進行調整修改，現已完成兩次彙報，並選定了軸島式方案格局，近期進行第三次彙報。

2、基礎設施建設。已完成南經二路、元一路、元二路、元三路等總長5000米道路排水工程和路面硬化。劉其營公園已完工，並完成了3萬平米園區綠化;供水廠和污水廠已動工建設，計劃年底完成主體工程;廊霸路與經三路平交路口改造提升工程已完成規劃設計，待拆遷佔地問題解決後動工。

3、配套設施建設。新新天地社區已動工建設，原建新民居工程遺留問題正在積極處理;綜合行政服務中心正式開展業務;15家企業入駐中小企業孵化器;近七萬平方米公寓(黃金台、鼎興華府)交付使用，二期工程即將開工;浙商會館、中國服裝文化博覽園正加緊建設;銀豐廣場項目已正式進場施工。

三、農村工作穩步推進

1、抓班子建設。堅持緊抓班子建設不放鬆，制定考核辦法，嚴格落實獎懲，調動幹部積極性。每村確定3名後備幹部和入黨積極分子進行重點培養。目前，所轄6個村級班子團結和諧，村幹部幹勁高漲。

2、抓村風正氣。以營造健康、文明、向上的村風為目標，以特色文化活動為着力點，開展豐富多彩的文化娛樂生活，提振幹部羣眾精氣神，弘揚清風正氣，維護村街穩定。創辦了《新城》報紙，為三個村配發了文娛器材，為6個村購置了健身器材70多台，每村建起一個健身廣場，開展了“國學進新城”活動。

3、抓扶危濟困。通過成立幫扶協會，設立專項基金，實施“愛心工程”，建立了對弱勢羣體扶危濟困的長效機制。開展義診260人次，組織了“情繫雅安”愛心捐款活動，募集捐款6萬餘元。對特困家庭實施了緊急救助。

四、體制創新成效顯著

1、創新運營模式。繼續試行工委、管委與投資公司“三位一體”運營模式，分工明確，協調聯動，工作統一部署，人員統一調配，初步實現了順暢、規範、高效運營。

2、創新管理體制。按照把管委會建成“服務型機關”、把投資公司打造成“精英化團隊”的目標要求，健全制度，明確責任，嚴格考核，落實獎懲。管委會推行了全員聘任制，調動了機關幹部積極性。

3、創新工作機制。創辦的“寶島土地銀行”平穩運行;開辦了“新城國學大講堂”，組建了“新城義工聯”;成立了建築市場管理辦公室，嚴格管理和監督建築市場，今年以來未發生一起拖欠工資事件和安全生產事故。

五、深入開展黨風廉政建設

1、增強廉政意識。堅持統一領導，“一把手”負總責，分管領導各負其責的原則，充實黨風廉政建設領導機構，量化責任，強化領導責任意識。定期召開專題會，結合單位組織機構年輕化的特點，研究部署黨風廉政和反腐敗工作，統一思想、提高認識，嚴格了責任考核和責任追究。把反腐倡廉學習放在首位，認真學習貫徹落實黨風廉政建設的有關規定，認真組織開展各種以反腐倡廉為主題的教育活動，進一步增強了領導幹部的責任意識，提高了貫徹執行黨風廉政建設責任制的自覺性和主動性，為貫徹落實黨風廉政建設打下了堅定的思想基礎。

2、完善制度建設。建立和完善了財務管理、公務接待、績效考評、年度考核和平時督查等相關黨風廉政建設制度，嚴格落實重大事項報告制度。通過抓好制度建設，在機制和體制上不斷加強黨風廉政建設，有力地促進班子成員和全體幹部隊伍的勤政廉政水平。在細節上，我單位黨政辦公室制定了嚴格的公務接待制度，對接待的各個環節進行嚴格把關，在制度上保證幹部的廉潔自律。

3、抓好實施落實。帶頭貫徹執行廉政建設責任制，學習各種規章制度，自覺規範遵守政治紀律和組織紀律，自覺接受黨組織和羣眾的監督，杜絕公款組織旅遊、吃喝、賭博等腐敗行為。注重對班子成員和幹部職工存在的苗頭性問題進行及時糾正，真正從源頭上預防和遏制腐敗現象發生，確保了全年沒有發生一例違法和腐敗行為。

4、加強村街管理。為了加強村街幹部的廉潔自律的工作作風，新城成立以財政局牽頭的審查隊伍。對新規劃到我單位的六個村街賬目進行核對審查，保證村街集體財務的準確、透明。與此同時在村街召開民主議事日活動，讓老百姓參與監督村街幹部的黨風廉政建設，保障基層幹部的工作公開透明。

5、本人執行情況。作為一名管委會工委書記，講團結，講政治，顧大局，不折不扣地貫徹市委決策。作為一名黨員幹部，自己嚴格按黨員領導幹部的標準要求自己，認真執行上級制度規定和廉政準則，對家屬、子女及身邊工作人員從嚴要求，不搞特殊;始終保持高度警覺，不斷增強自律意識，自覺做到自重、自省、自警、自勵。在原則問題上不越“雷池”。下基層堅持輕車簡從，深入實際，深入羣眾，不鋪張浪費。認真貫徹民主集中制原則，精誠團結，顧全大局，對市委的決議和部署，都不折不扣地認真貫徹執行。

回顧過去，雖取得了一些成績，但對照上級領導的要求，還存在很多不足，主要是：一是由於忙於政務與事務，很難集中時間專門就某方面知識進行全面、系統的學習;二是面對新的發展要求，創新思路有待進一步謀劃，具體工作有待進一步拓展等等。對於這些問題，既有主觀的，也有客觀的，我將在下一步工作中加以認真解決。

今後，我將以科學發展觀為指導，在上級黨委政府的正確領導下，進一步克服不足、立足本職、紮實工作，努力為全縣經濟科學跨越和諧發展做出新的貢獻。