五年個人述職述廉報告

五年了又到換屆的時刻了，你的個人述職述廉報告寫好了嗎?下面是整理的關於五年個人述職述廉報告範文，歡迎借鑑!

五年個人述職述廉報告範文一

按照組織安排，我於今年5月18日到xxxx掛職鍛鍊。到任伊始，我首先是熟悉、掌握xxxx基本情況;按照xxxx委的分工，主要負責勞動保障與就業、殘疾人、外事僑務、科技、科協、接待辦、人防、機關事務局等方面的工作，同時參與領導包村工作。半年來，在市委、政府的正確領導下，認真履行職責，緊緊圍繞市委的中心工作，解放思想，順勢而為，創新落實，實幹苦幹切實抓好分管工作。現將本人半年來德能勤績廉等情況彙報如下：

一、深入調研，不斷創新工作方法

一是全面調研，建立與分管部門的良性溝通機制。到崗後為了儘快掌握分管工作的基本情況，我首先對分管部門、所包村開展了6次深入的調研，通過與各分管部門負責人面談、深入各部門業務科室座談、查閲xxxx政府網相關信息等方式，基本掌握了分管工作的開展情況，重點關注存在的問題，積極探索改進工作的辦法。要求各部門每個月25號將本月業務工作開展情況、廉政教育開展情況、“三嚴三實”工作開展情況、存在問題、意見建議等作書面彙報，便於詳細瞭解各部門工作進度，發現問題及時解決。分別約談社會保障、科技、科協、殘聯、外辦等部門主要領導共20人(次)，聽取各項專題工作彙報16次;同時深入xxxx陶家宮鎮包村以及聯繫清真寺開展實地調研走訪;先後就《2019年哈密地區知識產權戰略實施推進計劃》、《哈密高新技術產業開發區發展規劃》組織2次意見建議徵集活動，為相關部門制定規劃提供參考。完成了2019—2019年黨政領導科技進步目標責任制考核的自查自驗工作，並接受了地區的初驗，目前正在準備迎接自治區考核組的全面考核驗收。

二是重點調研，不斷髮現新問題，提出新辦法。重點就當前科技服務工作開展現狀及存在問題展開深入調研，針對調研中發現的“科技創新能力弱，企業技術創新的主體地位還沒有真正建立;經濟發展的科技含量還有待提高;科技投入總量小，創新平台和創新團隊總量少;科技評價體系和激勵機制需加快改進和完善，科技創新創業的環境需不斷優化”等四大問題，研究提出7項對策建議。針對當前勞動就業工作，開展了2次深入的調研，通過深入勞動保障部門和部分用人企業，深入瞭解當前勞動就業的真實情況，重點關注農村富餘勞動力轉移、高校畢業生、殘疾人等重點人羣的就業問題，通過細緻深入的調研，發現當前的勞動就業工作主要面臨以下問題：一是目前小額擔保貸款額度低、期限短，難以調動創業者申請積極性;二是高校畢業生就業工作難度大;三是公益性崗位成為解決零就業家庭及就業困難人員就業的唯一途徑;四是落户哈密的大企業、大集團招用本地勞動者比例較低;五是培訓硬件設施不足，培訓層次較低;六是目前90%以上的剩餘勞動力技能素質偏低，轉移輸出難度較大。針對上述問題，研究提出“儘快建立電子商務平台，組建電子商務青年團隊;進一步拓寬創業項目徵集渠道，大力發展‘短平快’、勞動力密集型的創業項目;不斷提升科技創業孵化園、大學生創業基地的服務功能”等意見建議，儘可能多的消化本地剩餘勞動力，不斷提升就業質量。

二、認真落實“三嚴三實”要求，自覺學習，不斷提升自我思想境界

來到xxxx掛職鍛鍊以來，我始終把政治理論學習作為增強自身綜合素質、提高執政水平的必修課程，積極參加中心組學習討論、“三嚴三實”專題學習、講座等，深入全面學習了xxxx一系列重要講話精神、xx屆三中、四中、五中全會等會議精神。特別是“三嚴三實”教育實踐活動開展以來，我堅持把學習教育貫穿始終，反覆研讀重要文件、重要講話、重要論述，提高認識，提高理論素養。

一是克服“臨時”心態。堅決克服“臨時”思想，不能“身在曹營心在漢”，剛來就想走，想來就來、想走就走。堅持與xxxx廣大幹部羣眾打成一片，儘自己最大的努力，拿出最大的本事幹成幾件事情，真心在掛職單位交一批朋友，真正使實踐鍛鍊的經歷成為一生寶貴財富。二是克服“鍍金”心態。經歷基層的摔打磨練，才能真正全面深入瞭解基層的實際情況，才能真正練就終身受益的過硬本領。我時刻提醒自己必須從思想上徹底拋棄“鍍金”思想，決不能把實踐與鍛鍊當成跳板，自我設計晉升的線路圖。唯有沉下心來安心歷練，才能在未來的發展中走得更穩。三是克服“浮躁”心態。把“三嚴三實”作為價值取向來自覺踐行，時刻約束自身言行，保持清醒，勤於修正，管住自己，把住小節，真正做到頂得住歪理，擋得住誘惑，耐得住清貧、經得起考驗，善始善終，善作善戰，牢牢把握自己，真正把力用在砥礪品質、增長才幹上，不斷矯正人生座標，更加堅定理想信念。

三、認真貫徹黨風廉政責任制，切實增強廉潔從政意識

認真執行關於廉潔從政8個方面、52個“不準”的規定，自覺遵守《廉政準則》，嚴格執行中央、自治區、地委和市委關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的規定要求，始終堅持從自身做起、從點滴做起，把廉潔勤政作為立身之本，下基層調研輕車簡從，不搞迎來送往，不吃老百姓一粥一飯。認真落實黨風廉政建設責任制，真正把執行紀律規定化作自覺行動，堅持以xx大以來落馬的“老虎”、“蒼蠅”為反面教材，自警、自省;更時刻以焦裕祿、楊善洲等為民的楷模為榜樣，自勵、自潔，在實踐中不斷提高廉潔自律的能力，做到思想上、工作上、作風上始終嚴於律己、清正廉潔。認真履行“一崗雙責”，切實抓好責任範圍內各部門黨風廉政建設責任目標落實，堅持把黨風廉政建設工作與分管工作同部署、同落實、同檢查。

四、存在的不足和改進措施

通過深刻的自我剖析，認識到自身還存在很多不足，主要體現在以下五個方面：一是在工作上瞻前顧後、畏首畏尾，有臨時思想，開展工作不夠大膽。二是深入實際、深入基層不夠，雖然到了基層，但像葫蘆掉在水井裏，從上面看下去了，從下面看仍然浮在上面。三是創新力度不夠，由於平時忙於很多事務性的工作，有些工作滿足於能過且過，深入研究不夠，沒有提出效益更好、效率更高的解決方案。四是學習不夠深入，很多時候都是浮在面上，沒有作深層次的思考。五是對分管工作指導不夠，有時候疲於應付上級檢查、考核，沒有系統的統籌指導，工作中還存在一些薄弱環節。六是與分管部門溝通不夠深入，有時候侷限於分管部門的負責人主動彙報工作，深入各部門業務科室瞭解情況少。七是滿足於管好自己的一畝三分地，對全市的重點工作關心不夠。

在今後的工作中：一是深入基層、調查研究，虛心向基層幹部、羣眾學習，不斷提高分析問題和解決問題的能力。二是不斷提升學習力，增強工作創新能力，創造性地指導分管部門開展好各項工作。三是繼續完善與分管部門的日常溝通機制，避免因溝通不暢而導致工作質量不高。四是積極與上級部門聯繫，爭取項目、資金等，提升我們各項工作的積極性和主動性。五是不斷增強大局意識、全盤意識，勤于思考，積極為xxxx的重點工作、重點項目出謀劃策。六是針對分管工作中的薄弱環節展開針對性的研究，逐一擊破，提升整體工作質量。七是積極為分管部門爭取和創造各種學習、培訓機會，調動分管部門的積極性和主動性，不斷激發創新力。

五年個人述職述廉報告範文二

2019年，鄉黨委在縣委、縣政府的正確領導下，在全鄉幹部羣眾的大力支持下，堅持科學發展觀，深入貫徹黨的xx大、xx屆二中、三中全會和縣xx屆二次會議精神，以實現“農業增效、農民增收、農村穩定”為目標，着力加強領導班子和黨風廉政建設，各項工作呈現出良好的發展態勢。下面，我代表鄉領導班子作述職述廉報告如下：

一、爭進位、抓落實，圓滿完成上級下達的各項經濟指標

2019年全鄉共完成財政收入1441萬元、工農業總產值3.6億元、固定資產投入2.2億元、2019年人均純收入達10012元。較去年均有所提升。

二、抓創新，重實效，各項事業蓬勃發展

一是農業生產穩步推進。2019年小麥總產量35226噸，玉米總產量21290噸。較去年均有提升。

二是畜牧業生產蓬勃發展。全鄉生豬養殖2萬頭、羊1.2萬頭、雞鴨鵝16萬隻，全鄉養殖業發展迅猛。

三是林業生產不斷提升。2019年春季新造林1800畝，退耕還林撫育800畝，農田林網2019畝，全鄉森林覆蓋率達18.9%。全面完成了上級下達的目標任務，並順利通過驗收。

四是民生工程認真實施。我們堅持不折不扣落實各項惠民政策。包括弱勢羣體權益的各項保障、沼氣建設、安全飲水、危房改造、“一事一議”財政獎補政策等。

五是基礎設施建設不斷加大。共投資1200餘萬元完成了農技綜合服務大樓、村村莊水泥路、村村莊水泥路、四段下水道和90盞路燈亮化工程、約6公里混凝土生產路和配套橋涵等建設。

六是土地復墾和土地流轉工作成績喜人。2019年完成了村年圩組和村廟後組的土地復墾工作和對村西豬場廢棄林地和、村兩條廢棄溝渠進行了整治，新增耕地507.43畝;同時去年我鄉加大土地流轉力度，全年流轉土地11050畝，全鄉目前共流轉簽約耕地35050畝。

七是教育事業穩步推進。2019年我鄉不斷加大教育基礎設施建設的投入力度，投資220多萬元的鄉中心幼兒園教學樓建設工程正在施工。目前，我鄉國小學齡兒童入學率達100%，國中適齡少年入學率達96%。

八是計劃生育工作基礎進一步夯實。2019年計生年度內，全鄉共計出生645人，出生政策符合率為87.29%，二多孩政策符合率68.46%，早孕發現率43.86%，期內手術到位率95.3%，落實了12例雙女户節育手術。

九是水利基礎設施建設得到加強。完成了投資約110萬元的小區的土方及配套工程、投資約15萬元的農水“3+1”6號溝清淤。

十是農民工創業園再顯成效，全民創業步伐加快。我鄉農民工創業園在原有的發展基礎上，2019年新入駐企業9家，帶動了當地350餘人就業。

十一是安全生產落實有力。鄉黨委、政府始終繃緊安全生產這根弦不放鬆，在宣傳預防、保障應急、督查追責方面做了大量有效的工作，同時突出消防安全、防溺水安全、防校車安全、食品安全四個方面重點，截止目前，全鄉無一例安全事故發生。

十二是會治安綜合治理和信訪穩定工作工作成效明顯。一是全年共排查出各類矛盾糾紛113起，調處110件，調處率97.3%。受理來信來訪26件，辦結25件，辦結率96.2%

十三是精神文明建設工作成果顯著。一是大力度對我鄉重點幹道進行了整治，取得了一定的成果。5月份全縣召開各項工作觀摩會，我鄉被列為文明創建工作觀摩點;二是對我鄉永佛胡劉革命烈士陵園投資約150萬元進行進一步建設，完成了散葬烈士遺體的遷葬、修建了英雄紀念碑，完成了陵園內外的綠化、道路等基礎設施正在進一步完善。11月30日全市在烈士陵園召開了民政工作現場會;三是投資約15萬元對被列為縣重點文物保護單位千年銀杏樹管理處進行了進一步維護，加強了文化的保護和宣傳，吸引了八方遊客前來參觀。

十四是“美好鄉村”建設工作強力推進。2019年我們重點對被列為縣“美好鄉村”建設重點村村進行了打造，充分利用上級撥付的專項資金154萬元和整合項目資金約300萬元新建了村莊道路、文化廣場、村衞生室、村委會等基礎設施和公共服務設施，村容村貌得到了根本性轉變，人居生活環境得到提升。

三、重教育，強管理，紮實抓好黨風廉政建設

一是強化宣傳教育，構築反腐倡廉思想防線。繼續深化“三個代表”重要思想教育和理想信念教育活動。領導班子成員做到模範帶頭，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，自覺增強拒腐防變能力;二是加強了對全鄉廣大黨員、幹部的黨性、黨風、黨紀教育。利用電教專題片、民主生活會等多形式、多渠道，大力組織學習宣傳《廉政準則》和“八條規定”，提高廣大黨員幹部遵紀守法自覺性;三是大力開展宣傳教育活動，營造反腐倡廉社會輿論氛圍。全體黨員受到了深刻的黨風黨紀教育，在思想上牢固構築了反腐倡廉思想防線。四是建立完善制度，全面落實廉政建設責任制。首先是堅決貫徹執行民主集中制。明確分工，責任到人，統一協調;其次是層層建立和完善黨風廉政建設責任制，進一步強化責任制的考核工作。把黨風廉政建設責任制的執行作為一項政治紀律認真抓好，保證各項任務落實到實處。建立健全了重大事件報告制度、監督制度、誡免談話制度等。強化了責任制檢查考核工作，制定《黨風廉政建設責任制考核實施細則》，把考核、檢查和羣眾測評結合起來量化打分，把結果與評先、評優、晉級、幹部的使用掛鈎，增強了考核實效;再次是認真執行《關於制定黨和國家機關工作人員贈送和接受“紅包”的暫行規定》、《領導幹部收入申報制度》、《領導幹部離任審計制度》，《領導幹部重大問題報告制度》，制止奢侈享樂、鋪張浪費歪風。充分利用會議學習等多種形式，加強對黨員領導幹部的宣傳思想教育。結合鄉財政與經管部門的年度財務審計，加大了對基層部門單位的督促檢查。在檢查中認真查擺問題，嚴格執行村級財務管理管理制度，及時糾正村財收支中的違規行為。五是落實廉政措施，構築反腐防火牆。一是加強“三資“管理，推進農村黨風廉政建設。貫徹落實中央、國務院《關於加強農村基層黨風廉政建設的意見》，加強了農村資金、資產和資源“三資”管理;完善村幹部管理制度，充分發揮村務監督委員會的監督作用，強化村級財務管理，全面實施村帳鎮代管、村級財務一季一審一報賬制度。推行“四議兩公開”工作法，加大村級決策和工作透明度，較好地維護了羣眾的利益，保證了全鄉的政治穩定。二是加強“三公”管理，厲行節約。完善了食堂管理制度，政府接待一律放在食堂，杜絕食堂外開餐，嚴禁工作日中餐飲酒，幹部調動迎來送往一律從簡。政府小車安裝了車訊通，禁止公車私用。未組織外出考察活動。推行了村級零接待制度。重視扶貧、救災、社保、社會撫養費等涉農惠民資金的監管。落實領導幹部個人重大事項和收受紅包禮金申報工作。一年來，全鄉領導幹部未出現違法違紀行為，沒有出現個人有重大事項需向組織説明等現象。四是暢通監督渠道，推行黨務政務公開。嚴格公開程序，豐富公開載體，暢通監督渠道，推進黨務、政務公開。在政府機關、各村、各部門設立黨務政務公開欄，堅持一季一更新一公開制度，以此為平台推進政策法規、廉政文化理論的貫徹宣傳和鄉村財務與辦事程序的公開。

五年個人述職述廉報告範文三

在鄉黨委的正確領導下，我村堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹落實xx大精神，發揮帶頭雁作用，團結帶領村兩委，為村經濟發展、社會穩定、和諧作出了應有的努力。現將一年中本人在學習、思想、政治、工作等方面的情況述職如下：

一、加強學習，努力提高內在素質

一年來，堅持把學習放在首位，認真學習黨的xx大會議精神，並堅持學習了黨在農村的各項方針、政策及法律知識、經濟知識、基層黨建、農村工作指導、新農村建設和行政管理等方面知識，不斷豐富自己的知識結構。通過加強學習，使我的政治理論水平、整治鑑別力和政治敏鋭性、執行政策能力及統攬全局、協調各方面的能力有了新的提高和認識。

二、加強組織建設，提高支部戰鬥能力

(一)在村兩委班子建設上。主要做到了以下幾點：

1、是促團結。我十分注重與班子成員的團結，遇事於大家多溝通、多協商，召開支委會、代表大會，在研究討論後才做決定。

2、是抓學教。召開專門會議，學習貫徹xx大會議精神。充分利用黨內“”、培訓、電化教育等方式提高村兩委幹部理論政策水平、工作能力、轉變工作作風。培養、鍛鍊一支適應農村工作形勢、整體素質較高的幹部隊伍。

(二)在黨建工作上

黨建工作是主要工作任務，也是一項經常性工作。一是主持召開村兩委會制定了2019年黨總支工作計劃，並按照工作方案抓具體，抓落實。二是進一步建立健全村兩委各項規章制度，並且嚴格按照制度辦事。三是落實了黨務公開、村務公開等各項措施，確保了黨務，村務俺是公開，接受羣眾監督。

(三)在黨員幹部隊伍建設上

1、是以優化黨員結構為主，突出抓好黨員發展。村黨總支加強對農村中能人大户的教育引導，把其中的優秀分子吸收到黨組織中來，在實際操作中積極慎重地做好發展黨員工作，村黨總支今年有2名預備黨員轉正為正式黨員，有2名發展對象轉為預備黨員，有2名積極分子吸收為發展對象並新吸收了3名積極分子參加支部的學習活動。

2、是以樹立黨員形象為主，突出抓好示範帶頭。2019年，加大了對黨員的學習教育，通過開展黨員設崗定責和民主評議黨員等活動：紮實開展了“雙倍雙待”活動，把4名黨員培養成黨員，黨員帶頭致富的本領增強了，先鋒模範作用得到了充分發揮，在羣眾中樹立了先進、務實、富民、廉潔的新形象。

3、是加強組織和人才隊伍的建設。以“三級聯創”為載體，深入開展“五好”黨總支創建活動及“雙培雙待”活動，抓好“黨員中心户”的工作，加強組織規範化建設。積極探索基層黨建工作的新機制，新方法，為新農村建設提供堅強的組織保證。加強人才隊伍建設，突出抓好農村實用技術人才資源，提高人才服務水平。

三、大力發展村級經濟，積極引導農民脱貧致富

全村主要以種植業和養殖為主，省級項目的萬畝豐產實驗田就在我村，主要種植小麥、玉米、花生等;養殖業以養豬、養雞、養蟹味主，草雞蛋和螃蟹是該村的重要品牌。該村尚有數家非公企，有規模是胡家輪窯廠，供銷社大酒店，世紀龍大酒店，在屬高檔次大酒店。

四、保持農村穩定，構架和諧社會

(一)推進精神文明建設，我村通過開展羽毛球、籃球等球類比賽，定期播放電影，開展文藝表演以及組織村裏婦女跳廣場舞等形式來豐富村民的精神文化生活。

(二)推擠村民的民主政治建設，按照發展社會主義民主政治的要求在村大力開展“四民主、兩公開”。我村村民還積極響應國家宣傳，新農合完成率達百分之百，新農保完成率達百分之九十五。

(三)堅持不懈的抓好計劃生育工作，實行分片負責制，每月例會正常開展：積極宣傳黨的計生政策，配合村兩委和計生專幹，抓好計劃生育各項制度落實。村兩委人員把計生工作放到重中之重，開展了誠信計生工作。

(四)推進社會治安綜合治理規範化建設。建立健全各項規章制度，成立了民事調解委員會，充分發揮“治安中心户”的作用。一年來，接待民事糾紛12起，治安案件3起，妥善調解處理3起，調處率達百分之百。

五、紮實工作，切實為民辦好事，辦實事

任職以來，堅持不斷加強學習，強化執行為民意識。嚴格執行各項規章制度，積極為村辦事。

(一)是繼續打造新農村建設模式，完成危房改造65户，新建沼氣池296口。

(二)是切實加強基礎設施建設。在鄉政府的大力支持下，利用土地整治，一事一議和扶貧項目修建水泥路4公里、砂石路12公里、建機電井53眼、普通井20眼、過路橋、涵130座、排水溝38000米並修建電灌站2個。

(三)是大力推進植樹造林和環境整治項目。我村積極響應國家的號召，廣泛種植樹木達650畝，不僅改善和村民的居住環境還能增加農民收入。我村在環境整治方面也取得了較好的成績。共拆除豬圈，舊廁所170間、伐雜樹一千多棵、清理污水溝、臭水塘2019多米，新建廁所2個、垃圾池2個。

各位領導、同志們，一年來的成績離不開村兩委成員和全體黨員的大力支持，在今後的工作中，我將進一步落實中央各項精神，加快社會主義新農村建設，不斷完善自己，始終與黨委政府和黨總支保持高度一致，做到目標明確、思想同心。行動同步，並結合村情實際，創造性的開展工作，努力完成上級交辦的各項工作，力爭取得更大的進步，各項工作再上一個台階，帶領村民發家致富，為的新農村建設貢獻新的力量。