優秀班主任主要事蹟材料集錦（精選24篇）

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇1

20xx年7月畢業後，來到xx市第二實驗中學校，走上教育工作崗位8年以來，我擔任了7年的班主任。在班主任工作中我愛護學生，尊重學生，想學生之所想，積極為學生排憂解難，所帶班級管理穩定有序，師生情感相融，思想健康向上，學習氣氛濃厚。被市教育局評為xx市教育系統“優秀輔導員”，所擔任的八年級（6）班被評為

“文明班級”。現將本年度班主任工作主要事蹟作如下介紹：

班級的管理就像是放風箏，需要的是智慧，有時需要牢牢抓緊手中的“線”，有時需要適當放鬆手中的“線”，一張一弛的“放風箏式”的教育，就是要班主任把握好教育的度，那麼如何把握工作中的尺度呢？

一 、培養學生良好的習慣

“播下一個行為，你將收穫一種習慣；播下一種習慣，你將收穫一種性格；播下一種性格，你將收穫一種命運”。這充分説明了習慣的重要性。好習慣助人成才，壞習慣錯失良機。七年級年級正好是起始年級，學生的年齡較小，沒有定性，具有很大的可塑性，抓習慣的養成尤其重要，這個過程就要做到嚴管理，有尺度。

首先，制定嚴格切合實際的班規。俗語説得好：“沒有規矩，不成方圓”，“班風正，學風盛”，班級管理一定要有一套完整容易操作的班規，有了目標，有了一定的規矩才能有一個良好的班集體。充分發揚民主，讓孩子們集思廣益，共同探討班級公約，制定的獎罰扣分制度要嚴而有理，嚴而有格，使班級的教育與管理活動變為師、生雙方共同參與的活動，使教育與自我教育，管理與自我管理結合。

其次，成立學習小組。

（1）促優小組。中等以上的學生每六人自由結合，要兼顧六人中每人擅長一門功課。這樣做可以使學習小組在課餘時間互相討論疑難問題，互相借鑑學習方法，取長補短。

（2）互助小組。促優小組每個學生帶一個徒弟。師傅不僅可以檢查徒弟每天需要背誦的內容，而且可以作為老師的小助手為徒弟講解疑難問題。組與組之間還制定了競爭機制，高效完成的小組加分，沒有按時完成的小組要扣分，期中期末進行兩次評比。除此之外，每個學生制定成績目標和選定挑戰對手，並將對手名字記錄下來，學習委員保管，期中期末考試後進行獎罰。

最後，嚴格衞生制度。選定一個做事細緻的學生擔任衞生委員，每天彙報學生值日情況，對於值周得分高的小組，免值一週，每人加分；對於值周成績低的小組，罰值兩天，並扣分。這樣做就是為了讓學生明白每一件事都應該盡力做好，每週一次的流動紅旗既是見證更是進一步前進的動力。還能增強學生的班集凝聚力和集體榮譽感。這樣開始階段的常規工作抓得好，抓得嚴，同時把握好獎罰的尺度，才能調動學生的積極性，為以後的深入教育打下基礎，班級才會穩步前進。

還記得剛開學之初，七年級孩子年齡小每天交作業丟三落四，就連最好的學生也會出現落寫作業的現象，早讀前收作業更是亂的沒有頭緒，課間都會出現打鬧現象。有老師提醒我你們班每天太亂了，太吵了，影響也不好。我也意識到了事情的`嚴重性，在想用什麼樣的方式才可以讓學生很好的接受，讓班級班風轉好。在上課的時候，直接回放學生最近幾天的錄像，學生看後我問他們：“問題在哪？”孩子們都説太亂了。我又問“那我們怎麼解決？”孩子們紛紛討論，綜合了一些切實可行的規定，制定了簡單的班規。每人安（準備）一個記作業小本，每天作業各科課代表發到羣裏，方便家長監督。早讀七點以前必須收完作業，七點準時開始早讀。收作業的時候，其他同學要在座位上等組長下來收。課間安排學習任務，背誦老師前天留的內容。第二天，我們就按這些規定實施，效果不錯，班級紀律也有了很大的提高,當然什麼事情都有一個量積累的過程，在班規實施的過程中肯定會有反覆，所以只要發現問題（及時）都會利用十五分鐘時間進行教育，獎罰有度，懲”是手段，“戒”是目的。這樣只要堅持了下去，一個月之後，已經形成了一定的模式，養成了好習慣，到現在每天早讀前收作業、紀律已經很流暢有序了基本不用擔心紀律作業問題。

二 、精心培養班幹部，培育形成良好班風

一個良好的班集體，必須有一個好的班級領導核心。這個核心，就是班主任領導下的班委會。一個班的集體面貌如何，很大程度上是由班幹部這一“正式羣體”決定的。小幹部對班集體有着"以點帶面"、"以小面帶大面"的作用，通過班級正式羣體感染班級存在的各種非正式羣體，進而樹立優良班風。

班幹部他們是“班主任的左右手”。有時不論班主任如何和顏悦色都帶有不容質疑的權威性，很難有同齡人的親近感，也難免有隔閡、代溝不被理解和接受的時候，通過班幹部的協調，往往能夠取得意想不到的效果，所以慎重地選拔和培養幹部隊伍，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單和輕鬆，當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力，幹部隊伍的組建不能僅僅是一種形式，班主任必須精心培養：其一，選擇的班委要性格正直，辦事利落。在班裏大力表揚幹部優點，宣傳他們的先進事蹟，班委能管理的儘量讓班委管理，班委決定的合理獎罰事項，班主任不要予以插手，這樣能幫助小幹部樹立威信；其二，在鼓勵幹部大膽工作，指點他們工作方法的同時，要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模範帶頭作用，亦即"以點帶面"；其三，定期召開班委會議，通過小組組長和班委記錄的班級日誌，可以詳細瞭解每個學生表現，同時也能瞭解本班的整體情況，對發現的問題及時解決。其四，培養幹部團結協作的精神，要能夠通過班幹部這個正式羣體小集體建立正確、健全的輿論導向，帶動整個班集體開展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀律性和進取心，亦即"以小面帶大面"。

通過不到一年的班委培養，早讀有課代表根據老師的要求負責聽寫，課前每個課代表前五分鐘負責考察同學們所學內容，兩操由體委負責，每天做點評，發現問題及時改正。學習上由各科課代表負責，4 制定複習計劃。兩個文藝委負責辦活動的板報，其他同學志願參與辦板報；生活委員做好值日監督；這種“分權”、“分層”合作 ，明確了班委會成員的分工，層層落實了責任，培養了他們的管理能力，使班務管理中可以達到事半功倍的效果。班幹部管理班級，讓學生自治自理，但班主任要把握好“放手”的度。這關涉到班主任的引導、指導和調控問題。當班幹部對事情的理解是非不分明，對班級事務的處理欠妥當，不能形成正確的輿論導向、達成共識的時候，班主任就應該及時的給予引導和指導。實際上，班級的重大決策都應該由班主任來決定。要知道，班幹部的閲歷和能力在目前還是有限的，有些責任也是作為學生的他們所承擔不了的。只有班主任做好宏觀的調控，做好班級的帶頭人、領路人，把好方向關，才有帶領學生不斷前進不斷髮展。

三 、做好家校溝通，形成教育合力共同創設孩子成長環境

目前的教育應當是家庭、社會、學校三方面大教育的有機結合，但直接具體落實到孩子身上的主要是家庭和學校。而在家庭和學校直接對孩子實施教育影響的則是教師和家長。為了使家長在教育孩子問題上與教師密切配合，我們年級建立了微信羣，方便與家長及時取得聯繫，使學校教育事半功倍，卻是不爭的事實。但是。那麼，在與家長的溝通過程中，一定要注意説話的藝術，把握好“説話”的度，做好有效溝通，實施家校互動。

首先，做好溝通工作。全面瞭解學生，尤其是單親家庭和出現特殊狀況的學生。邀請家長到校面對面交談，可以詳細瞭解學生家庭狀況，性格特徵，一起分析孩子問題所在，尋找解決問題的方案。在與家長的交談中一定要注意言辭，班主任的處理方式，一定要獲得家長的理解和支持，能讓家長感受到你是真的站在他的角度上考慮問題，這樣也能拉近與家長的關係，贏得了家長的尊重和信任，彼此之間的關係也更加和諧。

其次，邀請家長參與班級管理，不失時機的進行家校互動。得到了家長的信任，才能使家長自願配合教學工作。利用微信平台邀請每一個家長輪流記錄學生學習情況，這樣不僅讓家長了解了孩子的學習情況，看到差距，也能讓家長融入到班級管理中，理解老師的艱辛！這種家校互動形成的合力作用於學生才能起到教育的作用。

第一次籌備元旦聯歡會時，沒有經驗不知道該怎麼幹，當時我問孩子們誰的家長有時間可以來幫幫忙？有幾個孩子説家長能來，當時我想家長們都有工作不一定能來。結果當天下午，有幾個熱心的家長來幫忙佈置教室，家長們幫忙綁氣球，爬上桌子掛氣球，使我們在兩個小時之內快速完成了教室的佈置。還有在六月份舉辦的“大家誦”，需要給學生化粧，學生們幾人一小組到會化粧的同學家裏去，有時間來學校的家長專程來學校給孩子們化粧。有了家長們的參與，事情進展順利，高效完成！同時也讓班級中的每一個成員感受到了大家庭的温馨，增強了班級凝聚力，通過家長、學生和老師共同參加活動，既深化了親子情感、又融洽了師生、生生和師長關係，這正是我們年級倡導的家校協同教育（做廣告了，呵呵）。得到家長的配合和支持，心中是非常的感動，也深刻認識到與家長同心協力才能搞好班集體的建設。

四 、同各各科老師協調配合

學習是學生的主要任務，教育學生學好每門功課是班主任的一項重要任務。這就離不開同科任教師的密切配合。我平時經常與各科任教師交換意見，及時瞭解、掌握班上的動態，反映學生對教學的要求，共同研究解決的辦法，同時針對兩次考試的薄弱科目，騰出自習讓學生一起學習。但是在協助任課教師的同時，不能會過多幹預任課老師的教學，把握好配合的度，這樣才能使大家形成合力，整個班級的學習成績也會穩定提高。

五 、加強理想教育，增強班級凝聚力。

首先，熱愛學生，走進學生世界。

關愛學生一切，不僅是一種教育理念，更是一種教育藝術。做好班主任工作，首先要突出一個“愛”字，有了愛，班級管理才能“走心”，正所謂“有心無法，法隨心生，有法無心，法隨心滅”。

我覺得要使一個班級有良好的班風，有強大的凝聚力，一直不斷前進，班主任除了做好一些常規工作外，還應有一顆愛心，把自己真正融入學生中間，多理解他們，使他們信服班主任。我覺得教師對學生的愛也應該是博愛，愛每一個學生，但是愛並不是一味的縱容，要嚴出於愛，愛寓於嚴，嚴在當嚴處，寬在當寬處。對於我班的學生他們每個人在我的心裏都是平等的。不管他成績是高是低，不管他品質是好是壞，因為教育的目的是使學生學會做人，學到知識。對待優等生，我從不寵愛，不遷就，時時提醒他們“做學問得先做人”；不但學業要優，更重要的是人品要好、心理要健康。對與班裏的中等生，我始終如一地尊重、理解、信任，充分調動他們的積極因素。對於後進生，我儘量做到思想上不歧視，感情上不厭倦，態度上不粗暴，方法上不簡單。用自己的一份真愛，叩響他們的心靈之門，其次要善於發現他們的“閃光點”，在課堂上給他們創造條件，鼓勵他們舉手發言，及時給予肯定、獎勵。這樣每個孩子體會到了班主任對他們的關愛，樂於融入到集體中，增強了班級凝聚力。

我們班的情況比較特殊，單親家庭的學生佔到四分之一。這些孩子本身承受的心理壓力大，再加上父親或母親對孩子給予的負面影響，讓孩子幼小的心靈更加不堪重負。我班有一個學生，學習成績屬於中等水平，突然這個學期，上課不認真聽講，作業也亂做，每天還晃晃忽忽，發現這個情況後，用自習課的時間，我把孩子叫到辦公室，坐到我跟前，我問他“最近狀態怎麼這麼不好？是家裏有事還是和同學鬧矛盾？” 孩子有點猶豫慢慢説出了“是家裏的事。” “是父母的事情嗎？是什麼事讓你這麼無精打采？”剛問完，孩子就哭了，看到他哭我也很心酸，孩子哽咽地説“前兩天，我不僅在我媽包裏看到了離婚證，他們還互相説對方的壞話，弄的我心裏很糾結。” 我安慰到“離婚畢竟是大人們的事，父母沒有感情了就不能在一起了，和你沒有關係，離婚後他們還是你的父母，他們不會因此拋棄你，相反會更加愛你。你這麼積極樂觀的孩子一定會想通這個道理。”和孩子交談之後，晚上他的媽媽就給我發微信説孩子回家很開心，説要今後好好學習。從此以後這個孩子，慢慢進入了學習狀態，我説的話特別聽，期會考試也取得很好的成績。

其次，加強德育教育

我從學生的實際出發，通過了解學生的學習、勞動、遊戲、生活，系統地開展思想品德教育工作。其中，每星期一的班會根據年級確定的主題，結合我班的實際情況，讓學生通過辯論、遊戲的方式體會每個主題班會的意義。同時確立班級奮鬥目標：讓學生學會做人，懂得感恩，讓每一位學生健康成長。正如教育家陶行知先生所説：“千學萬學，學做真人”。不僅如此，我還經常強調班級中的每個成員要有榮譽感，要團結。強調得多了，耳濡目染，在對待集體的事情時，能夠團結協作，盡力為班級爭光！

班主任工作是一門科學，更也是一門藝術，對於學生的管理、教育如同放風箏，敢放線，才能飛得高，會收線，才會飛得穩。風箏線放的長度決定風箏能飛的高度，這一理想的高度某種程度上決定孩子們人生能夠達到的高度。我們每天面對的學生，就像是一個個不同的世界，需要用不同的模式去“喚醒”實施教育，需要班主任多留意，多研究，因時，因人，因事地把握好處理問題的尺度，才能達到更好的教育效果！做一個會放風箏的人！

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇2

班主任是聯繫學校、家庭、社會的紐帶。多年來，李老師能堅持不懈地開展家訪工作。在與家長的接觸中，他不是一味地報憂，大多時候他會把學生的點滴進步與家長共同分享。和家長交談時，他從不責怪，從不冷嘲熱諷，從不轉嫁責任。他對家長的一些做法表示理解，同時加強指導。李老師班上有一個叫符文華的男生家庭比較特殊，父母一直忙於做生意，而對他疏於管教。符文華同學愛打遊戲，還影響了學習，被父母發現後遭到一頓毒打，從家中跑出。後來李老師找到了他的母親，進行了長時間的談話，那位家長也認識到了自己教育方法的不當，表示今後會用恰當的方法慢慢來改變孩子的缺點。想到這孩子比較貪玩，李老師就從自己家裏帶來一幅象棋，讓他和其他的學生玩。這樣既制止了班級的不良現象，又在活動中鍛鍊了他的思維。又如：今年暑假教體局安排的大家訪活動中，李老師頭頂烈日，放下自己的私事，訪問了二十六位家長。其中有位家長感動地説：“李老師，你真是一位責任心極強的好老師，都已經放假了，還這麼關心孩子的暑假生活，看來您真是孩子的再生父母啊！”

李老師就是這樣，憑着對事業的痴心，對學生的.愛心，對工作的熱心，對未來的信心，在教育崗位上兢兢業業，無私奉獻。他願意將自己的一生奉獻給這神聖的教育事業，願意刻下皺紋、染白雙鬢去成就學生們事業的輝煌和人生的絢爛！

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇3

自20__年以來，一直擔任高年級班主任工作。在這五年的班主任工作中，她從不挑三揀四，勤勤懇懇、一絲不苟、默默無聞、勇於奉獻。始終以一顆火熱的心、無盡的愛投入到教育事業當中去。現將他的先進事蹟概述如下：

一、用“愛心”感動學生

班主任是全班學生的組織者、領導者和教育者，是學生健康成長的引路人。他對學生傾注了無限的熱情和關愛，尊重學生並以誠相待，工作認真負責，從不敷衍了事，深入瞭解學生，關心學生的思想和心理變化。他平等的對待每一位學生，無論成績的優劣，家庭的貧富，他都竭盡全力幫助他們解決問題。如：他班有個叫李徵恩的學生，孩子們都排斥他，授課老師也討厭他，大家都拿他無可奈何，一致認為他“思想品德惡劣，不可救藥！”當李老師瞭解這些情況後，便關注這位學生，原來他父母在他一歲時就離婚了，母親常年在外打工，他跟隨爺爺奶奶生活，七十多歲的爺爺奶奶，根本無精力管理她的學習和教育他。久而久之，這孩子養成很多惡習，喜歡撒謊、打架、拿別人東西上網打遊戲等。對於這樣的學生李老師仍然沒有放棄，始終懷着一顆“愛心”去感動他，把他的座位調到第一位，上課留心觀察他，並經常叫他回答問題，下課找他談心，經常鼓勵他好好學習，做一個誠實、守信、正直的人。經過李老師一年的教育，這孩子成績比原來進步了，而且思想也有很大的轉變，聽説他有天中午，一個人把教室打掃得乾乾淨淨。這件事讓全體師生感到不可思議，這無疑與李老師平時的循循誘導，孜孜教誨有關，李老師用一顆慈母般的“愛心”感動着他，鼓勵着他，使他從思想上認識錯誤、改正錯誤，並感覺到了自己的價值所在。

二、為人師表、樹立榜樣

古人云：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。”班主任是學生的楷模。言談舉止對學生具有很大的感染力，因此李老師很注意提高自身修養，處處以身作則，做學生的榜樣，要求學生做到的自己首先做到。例如：要求學生不遲到，他每次提前進教室。要求學生不亂丟果皮紙屑，他只要看到清潔區、教室有垃圾，就隨手撿起。教育學生講文明禮貌，他會主動向學生問好，説謝謝你、請之類的文明用語，孩子們也會自然地用禮貌用語來回答他。由於工作能深入細微處，他班的學生都養成了良好的行為習慣，幾乎沒有遲到等不良習慣。他所帶的班級曾多次被學校評為“優秀班級”、“優秀中隊”、“衞生先進班級”。

三、結合實際，創建特色班級

在他的班主任工作中，他有選擇地吸收別人的成功經驗，從班級實際出發，努力創建特色的班級管理體系，在班級內實行“一幫一”、“一盯一”的互助組，人人都有一個競爭對手，每個學生自找一個水平相當的對手、比學習、比清潔、比體育、比紀律等。通過競爭，班級中形成一種互相監督，互相幫助，你追我趕的學習氛圍。充分發揮了學生的主體作用，調動了學生學習的積極性。在班級集體活動方面，他堅持以少先隊為核心設計和開展豐富的班隊活動，如：主題班會、辯論會、跳繩比賽、下棋比賽、講故事比賽、慶“六一”、慶“元旦”等一系列活動。讓每位學生在實踐中鍛鍊，發揮自己的才能。儘量使整個班集體團結起來，每個人都在不斷進步，整個集體也就跟着不斷完善。學生在集體活動中互相幫助、共同切磋、相互鼓勵，提高了學習成績，形成了良好的學風。學生積極參加各種比賽，在今年舉行的冬季運動會上，他所代的六(1)班取得了四個第一的好成績。即：高年級組廣播體操比賽第一名，高年級組乒乓球比賽第一名，高年級組50米接力賽第一名，高年級組跳繩比賽第一名。

四、讓學困生在激勵中成長

每個班主任在工作中都會遇到學困生，雖然只是少數，但他們往往集許多缺點於一身，給班主任工作帶來很多麻煩，他們不僅容易犯錯，而且改過來之後還是極容易犯錯。針對這樣的情況，李老師總是用“寬容”之心去温暖學生的心靈，摸清學困生的'思想實際，寬容而不包容地引導他們把自己的缺點找出來，用愛心、誠心去感化他們，接近他們跟他們説心裏話，並用恆心和耐心來轉化學困生，注重表揚，着眼進步，從最基礎入手，不辭勞苦、不言放棄、給時間、給機會、為學困生創造一個寬鬆良好的學習環境。並號召優等生幫助學困生，讓學困生不斷縮短與中等生、優等生的距離。比如：趙吉生同學常因懶惰而忘了做作業，找他談話他會答應老師今天一定完成，但到第二天檢查卻拿不出作業來，無論老師是“哄”是“嚇”，他都以不變應萬變。怎麼辦？這可急壞了李老師，不斷的失敗使李老師不得不重新考慮轉化他的方法。之後，李老師發現他完成某一項作業時，就及時表揚鼓勵他。幾天下來，他也能和另外的同學一樣享受到成功的喜悦。現在，他基本能按時完成作業了。

五、加強家校聯繫，以真誠換真心

班主任是聯繫學校、家庭、社會的紐帶。多年來，李老師能堅持不懈地開展家訪工作。在與家長的接觸中，他不是一味地報憂，大多時候他會把學生的點滴進步與家長共同分享。和家長交談時，他從不責怪，從不冷嘲熱諷，從不轉嫁責任。他對家長的一些做法表示理解，同時加強指導。李老師班上有一個叫符文華的男生家庭比較特殊，父母一直忙於做生意，而對他疏於管教。符文華同學愛打遊戲，還影響了學習，被父母發現後遭到一頓毒打，從家中跑出。後來李老師找到了他的母親，進行了長時間的談話，那位家長也認識到了自己教育方法的不當，表示今後會用恰當的方法慢慢來改變孩子的缺點。想到這孩子比較貪玩，李老師就從自己家裏帶來一幅象棋，讓他和其他的學生玩。這樣既制止了班級的不良現象，又在活動中鍛鍊了他的思維。又如：今年暑假教體局安排的大家訪活動中，李老師頭頂烈日，放下自己的私事，訪問了二十六位家長。其中有位家長感動地説：“李老師，你真是一位責任心極強的好老師，都已經放假了，還這麼關心孩子的暑假生活，看來您真是孩子的再生父母啊！”

李老師就是這樣，憑着對事業的痴心，對學生的愛心，對工作的熱心，對未來的信心，在教育崗位上兢兢業業，無私奉獻。他願意將自己的一生奉獻給這神聖的教育事業，願意刻下皺紋、染白雙鬢去成就學生們事業的輝煌和人生的絢爛！

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇4

作為班主任，對於新組建的班級，首先要了解學生，瞭解學生的家庭情況，瞭解學生的健康狀況，瞭解學生的學習情況，瞭解學生在國小的表現等等，只有這樣才能掌握學生的思想狀況，分析學生的心理動態，才能從實際出發，有的放矢地對學生進行教育。

記得我曾教過這樣一個學生：他是個大個子，開學的第一次勞動就拈輕怕重，怕髒怕累；座次在後排不同意，要求調到前兩排。其理由是“我從來就沒坐過後面”我問他為啥，他説他大爺是村長。由此看來他的優越感多強。走路上串下跳，口哨隨時出口，不管樓內樓外。後來我又瞭解到他是“老大”，身邊不乏追隨者。經常是十幾、二十多男女生。他一出現，我感覺全校都躁動。家裏養了四台大貨，經濟條件極好，真的可以説是“鄉村富二代”。針對這種情況，我首先找他談心，分析他的'心理，讓他心服口服，然後正面引導，指出他的錯誤，希望他逐漸改掉不良習氣。他犯了錯誤，也不當眾斥責而是給他留情面，不使矛盾激化。讓他感覺到老師對他的尊重。並隨時指出他的閃光點，讓他看到自己的長處，從而努力改掉自己的缺點。我時常和他的家長聯繫，介紹他在校情況，並表揚他在校的進步表現。同時要求家長配合老師表揚。兩個多月以後，在一次勞動中，他對我説：老師，你知道嗎，我在國小是害羣之馬，勞動時我一揮手，班級二十多個男生都和我走，誰也不幹活；上課時我不愛聽時就搗亂，誰都別想聽課，把班主任老師氣得心臟病都犯了。可是現在我不好意思了，老師你尊重我，理解我，看到了我的優點。老師，謝謝你。我以後一定會改掉這些壞毛病，不給班級丟臉，給咱班爭光。

此後，他真的改掉了這些壞毛病，成為了一名守紀愛學的好學生。

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇5

雷xx老師熱愛祖國，熱愛人民，熱愛教育事業。認真學習教育教學理論，更新教育觀念，具有以時俱進、開拓進取的精神。自20xx年秋季學期以來，一直擔任104班的主任工作，在班級管理、教學和德育工作方面均表現優秀，愛崗敬業，具有高度的責任感和強烈的事業心，具體事蹟概括如下：

一、勇於探索班級管理新模式

在班主任工作中，雷xx老師教育與督促學生遵守《中學生守則》和《中學生日常行為規範》，班級管理工作紮實，對學生文明習慣的養成教育良好。同時，勇於探索新的班級管理模式，通過制定《班級章程》、班級口號等，建立民主、自主式的班級管理模式。通過一系列的創新管理，所帶班級在紀律、學習、衞生等方面成績突出，曾多次獲得“文明班級”的稱號。

二、認識到作為一名班主任，除了維持好正常的教學秩序，保證同學良好的學習環境外，更應該關注每一個學生的思想狀況，全面瞭解學生情況。平時非常注重與學生的交流，通過與學生談心，家訪等各種手段，排除學生思想上的顧慮，解決他們的實際困難，以有利於他們的學習和生活。班級情況穩定,學習氣氛濃厚,同學互幫互助,在各項活動中表現突出。

三、注意培養學生幹部的獨立工作能力，形成奮發向上、團結友愛的班集體。

四、經常與科任教師聯繫，瞭解和研究學生的思想情況和學習情況，教育學生明確學習目的，端正學習態度，培養良好的學習習慣。所任班級的學風端正，學生學習成績不斷提高。

五、關注每一位學生的全面發展，善於分析和把握每一位學生的思想、學習、身體和心理的發展狀況，及時發現並妥善處理可能出現不良後果的問題。

六、注重班主任工作研究，善於學習，掌握教育規律，認真總結工作經驗。總之，雷xx老師在自己的工作崗位上兢兢業業、任勞任怨，並取得了顯著的成績，相信她會在班主任工作道路上走得更好，更遠。

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇6

從踏上教育工作崗位10年以來，我擔任了9年的班主任。在班主任工作中我愛護學生，尊重學生，想學生之所想，積極為學生排憂解難，所帶班級管理穩定有序，師生情感相融，思想健康向上，學習氣氛濃厚。多年被學校評為“先進教育工作者”、“優秀班主任”等光榮稱號，所擔任的班多次被評為“優勝文明班”。現將本年度班主任工作主要事蹟作如下介紹：

一、加強學生的思想工作

從參加工作至今，我已有9年班主任工齡。在班級管理上，採取以學生為主體，堅持把德育放在第一位。利用每週的班會課對學生進行《國小生守則》和《國小生日常行為規範》的學習。因為它對國小生的學習工作都起着很重要的作用。學生出現問題時，不是採用高壓政策來解決，而是通過講事實、擺道理，動之以情，曉之以理，使之心悦誠服的接受。關注每一位學生的全面發展，善於分析和把握每一位學生的思想、學習、身體和心理的發展狀況，及時發現並妥善處理可能出現不良後果的問題。經常與家長聯繫，爭取家長、社會和有關方面的配合，形成教育網絡。尊重學生人格，努力做好本班學生思想轉化工作，轉化後進生取得了良好的成效。

二、精心培養班幹部，相信孩子

良好班風、學風的形成，必須靠部分學生的積極帶頭。選拔起積極帶頭作用的班幹部可以説十分重要，在選拔班幹部時，我煞費苦心，反覆挑選。我班的萬俊強同學學習努力刻苦，自覺性高，自我要求嚴格，所以我把班長一職交給了她。學習委員範婧媛，學習優秀，樂於助人，歷次考試在學校都名列前茅。還有其他幾個同學做事認真負責，所以選他們為我班的班幹部。首先對他們進行分工，讓他們明確自己的職責，並教給他們工作的方法，指導幫助他們開展工作。班幹部有成績時，就及時給予表揚和肯定。他們工作有失誤時，就細心的引導他們工作，及時糾正他們的錯誤，鼓勵他們努力克服自己的缺點，在班級中樹立他們的威信。個別事情大膽放心的讓他們去做，信任他們，支持他們，逐步培養他們的工作能力。平時多和他們交流談心，嚴格的要求他們，讓他們認識到，自己應該帶好頭，給同學們做好榜樣。有了他們的幫助，班級管理井井有條，我的工作也輕鬆了許多。他們在整個班級中起到了模範帶頭作用、號召凝聚作用。

三、對待學生有愛心、有耐心、有細心。

帶好班級，不但要加強自身的思想建設，還要有吃苦耐勞、自我犧牲的精神，要有一顆從我做起的誠心，有一顆關心愛護學生的愛心，還要有一顆幹好班主任工作的信心。為此，當班主任之初，我就下定決心，要用無私奉獻、高度負責的精神，贏得學生的信任和家長的放心。我的班主任工作也得到了學校和家長的肯定，在上學期，我班還有一位家長為了表示對我的感謝，特意寫了一封感謝信貼在學校的公告欄裏。

每個班主任在工作中都會遇到後進生，後進生雖然只是少數，但他們往往集許多缺點於一身，給班主任工作帶來很多麻煩，他們不僅容易犯錯，而且改過來之後極容易再犯。針對這樣的情況，我總是用寬容去温暖學生的心靈，摸清後進生的思想實際，寬容而不包容地並引導他們把自己的缺點找出來，然後逐步改正。能與家長進行溝通，準確找出後進生認識上的差距，從不挖苦諷刺他們，用愛心、誠心去感化他們、接近他們，跟他們説心裏話，並用恆心和耐心來轉化後進生，偏重表揚，着眼進步，從最基礎的知識入手，不辭勞苦，不言放棄，給時間，給機會，為後進生創造一個寬鬆的良好的學習環境。並號召優生幫助後進生，採用“一對一，一幫一”的形式，後進生獲得了友誼之手的援助，不斷縮短與中等生、優生的距離。

四、對學生一視同仁、平等相處

有的老師認為，偏愛好學生是人之常情，正如在家庭中父母喜歡乖巧聽話的孩子。但是，我們面對的不是一個孩子，而是幾十個孩子，我們的一舉一動都對孩子產生深刻的影響，尤其是差生和好生出現同樣的問題，犯同樣的錯誤或面對同樣的權利時，班主任要一碗水端平，不能出現偏頗，要一視同仁，不能因為他是差生而不耐煩，嚴加指責；也不能因為他是好生而裝作沒看見。這樣，會使差生感到老師的不公平，與老師產生一種對立的情緒。因此，我們在對待差生和好生時要堅持平等原則，對他們真誠相待，耐心相幫，才能贏得學生的信賴。我班的宋文哲平時作業經常不完成，學習非常差，而且上課還愛講話，於是我下課經常給他做思想工作，教育他上課應該認真聽講，一定要把成績提上去。在課堂上我也經常關注他，只要他坐得端正，我就表揚他，作業完成了，我也表揚，甚至讓有的不完成作業的同學向他學習呢，後來他經常高興地主動跟我説作業寫完了。現在他的成績也有了一定的進步。

五、潛心鑽研，創新實踐

為了更好地勝任班主任這個工作，多年來，我遨遊在教育的海洋中，如飢似渴，認真雕琢自己。工作之餘，還從各種書籍、報刊雜誌中吸收先進的教育教學理念和班級管理理論以彌補自身的不足，20xx年的8月我還參加了班主任教育培訓，並且圓滿結業。一路艱辛一路歌。我所帶的班級多年被評為校級優勝文明班。

教育是常新的，“問渠哪得清如許，為有源頭活水來。”為了進一步提高教學水平，我一直積極參加省、市、縣等各級組織的教師繼續教育培訓，不斷充電，緊跟時代步伐，潛心鑽研新課程，不斷提高業務水平。

總之，進步無止境，我仍需努力。付出定會有收穫，我將繼續努力，力求自己在今後的教育教學工作中做得更好；使自己的各種業務水平更上一層樓。

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇7

我自1998年師範學校畢業，走上教育工作崗位已有2019年的時光。在工作的這十二年，能堅持學習和宣傳馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論及“三個代表”重要思想，堅決實踐社會榮辱觀，擁護黨的基本路線，全面貫徹教育方針，在教育教學中同黨和國家的方針政策保持一致。能關心注意國內外發生的重大時事，時刻保持清醒的頭腦。能從教書育人的實際出發，不斷完善自己，提高政治思想覺悟，認真學習 “三個代表”的內容和精神，樹立科學意識，反對邪教，並把這一思想貫穿於平時的德育和教學工作中。認真學習《教育法》、《教師法》、《中國小教師職業道德規範》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法律、法規，認真學習新知識、新理論，充實提高自己的業務水平，提高自己的思想認識，並以此來嚴格要求自己，為人師表。

自從踏上三尺講台後，我就把全部精力投入到語文教學和學生的德育工作中。在班主任工作中，勤勤懇懇，舍小家顧大家，以校為家。堅持下班到課堂，逐漸摸索出一套科學的管理模式—“自主指導，分層教育”。在班級管理中，講究育人藝術，針對學生身心發育特點，循循善誘，言傳身教。幫助學生端正學習態度，講究學習方法，優化學習環節。樹先進典型，促中等學生，抓學困生轉化，形成團結一致、

積極進取的班風與學風。熱情關心學生，尊重學生，愛護學生，理解學生，瞭解研究每個學生。尤其對學困生，抓住最佳時機對學生進思想教育。善於把握各種有利時機，適時進行思想教育。善於揭示學生思想矛盾，善於發現問題的縱橫關係，瞭解學生的思想動態，注重課堂教育等有效途徑，真正做好學生的思想教育工作。拓展工作領域，創造性的開展工作，把學科知識和培養學生良好的道德結合起來，把道德教育有機地滲透到學科教學中。上下協調教師的關係，達到共同教育的目的。組織本班學生參加學校、班級開展的多種形式的活動。十年來班主任工作取得的成果得到學校領導及老師的一致肯定，獲得多項榮譽：2019年6月被評為海滄區優秀輔導員;2019年6月被評為海滄區優秀班主任;2019年9月被評為海滄鎮優秀教師。

多年來，我憑着對教師職業的無限熱愛，在教育這塊沃土上辛勤地耕耘着。當看到一批批新苗茁壯成長時，我才真正感到一個教育工作者的生命之所以是那麼美好，就在於我的事業得到了延伸，我的心血澆灌出了新苗。

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇8

前不久，我們學校全體老師認真傾聽了x老師的感人事蹟，大家都被他那種對學生真誠、無私的愛以及對工作高度的責任感、全身心的投入精神所深深感動。他幾十年如一日，不顧身體病痛，忘我工作，這種精神值得每個人學習。我們要歌頌他，學習他。

一、走進學生的心裏。

x老師關心、愛護自己的學生，和他們建立了深厚的感情。無論在學習中，還是在生活中，他把學生放在首位，時刻不忘自己的責任。有調皮的孩子，他不厭煩，主動和孩子交朋友，用自己的'耐心、關切之情感化他們，使他的學生能時刻體會到老師的愛無處不在。在我的班裏，也有一些調皮，甚至弱智兒童，相比之下，我對他們關心不夠，有時還有厭煩的心理。在以後的工作中，我要改變觀念，關心愛護每個幼兒，給每個孩子平等的愛，走進孩子心裏，使他們感受到班集體的温暖。

二、認真鑽研教材，不斷創造新的教學思路和方法。

x老師懷着對事業的高度責任感，他在教學中努力實踐，創造了許多切合實際，又令學生喜愛的教學方法，得到了同行及領導的好評。只有對自己所從事的事業全身心投入，才會激發自己不斷勇攀高峯。可是，自己在工作中，還做的遠遠不夠，有麻痺思想，儘管從教許多年了，可是教改教研方面還是做的不好。以後我要努力研究教材，積極向別的老師請教，不斷接受新方法、新挑戰，爭取在工作中創造出優異的成績。

三、樹立崇高的信念，以苦為樂，在平凡的崗位上奉獻出自己的光和熱。

x老師身患重病，可他不是一味的消沉，而是勇敢的向病魔挑戰，時刻保持積極樂觀的精神品質，在平凡的崗位上創造出了不平凡的業績，這是由於有崇高的信念在支撐着他。無論在生活中還是在工作中，沒有信念的支持，任何事情都是無源之水。因此，時刻保持高度的責任感，認真學習優秀人物事蹟，不斷提高自己的思想覺悟，只有這樣，才會使自己不管遇到任何困難，都會微笑面對，堅強地生活下去。

任何時候，生活都不是一帆風順的，在我們前進的道路上，總會有一些坎坎坷坷，而這些困難正是考驗我們毅力的時候。一個人，壽命的長短不是衡量他來到這個世界上生活質量的唯一標準，生活的過程是否精彩才是我們真正所要尋求的。我們真心祝願x老師生活愉快！他那種“捧着一顆心來，不帶半根草去”的優秀品質會永存人間！

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇9

林，1985年6月10日出生。20__年4月開始工作迄今，不知不覺已在自己選擇並執着熱愛的教師崗位上幹了6個春秋。我不是老公的好妻子，不是孩子的好媽媽，但卻是學生的良師，同志們的益友，是思想過硬、作風優良的一位合格的人民教師。

從教六年來，我曾一半的時間擔任班主任工作，我從中體會到了教育的快樂。班主任工作中我愛護學生，尊重學生，想學生之所想，積極為學生排憂解難；所帶班級管理穩定有序，師生情感相融，思想健康向上，學習氣氛濃厚。多年被學校評為“先進教育工作者”、“優秀班主任”等光榮稱號，所擔任的班多次被評為“先進班集體”。現將本年度班主任工作主要事蹟作如下介紹：

一、加強學生的思想工作

在班級管理上，採取以學生為主體，堅持把德育放在第一位。利用每週的班會課對學生進行，《國小生守則》和《國小生日常行為規範》的學習。因為它對國小生的學習工作都起着很重要的作用。學生不愛學空洞的條條框框，我在教育教學中，聯繫實際、舉例逐條剖析、講清剖析、講清其現象、原因和危害，將它們作為行動的綱領，出現問題及時對照守則處理，找出改進的措施。學生出現問題時，不是採用高壓政策來解決，而是通過講事實、擺道理，動之以情，曉之以理，使之心悦誠服的接受。

二、以身作則，無私忘我，做學生的表率。

帶好班級，不但要加強自身的思想建設，還要有吃苦耐勞、自我犧牲的精神，要有一顆從我做起的誠心，有一顆關心愛護學生的愛心，還要有一顆幹好班主任工作的信心。為此，當班主任之初，我就下定決心，要用無私奉獻、高度負責的精神，贏得學生的信任和家長的放心。

三、相信尊重學生，用寬容化解冰雪

一個教師相信學生，尊重學生，對於優秀的學生容易做到，對於學習、品質差的學生，要做到就比較困難，可班務工作的重要方面就在這部分學生身上。我現在所教班級的王磊同學就曾經有過這樣的小毛病，偷拿別人的鋼筆。記得在他上三年級的時候，有一段時間幾個孩子接連向我告狀，説鋼筆沒了，經過破案，我在他的書包裏找到了幾個孩子的鋼筆，當時我並沒有訓斥他，而是把他帶到了一個無人的角落對他進行了耐心的教育，我看到他有些後悔了，就在談話結束的時候我對他説：“阿磊，一定要讓大家喜歡你，希望這是最後一次，老師相信你。”

他聽後鄭重地點點頭，回去了。他把偷拿的鋼筆一一還給了那幾名學生並誠懇地道了歉。班級裏再沒有“小偷”出現了，我就覺得發現學生做了錯事，不要心急的直接端到學生的臉上，連我們大人也有出錯的時候，更何況一個孩子，也允許他們犯一次錯誤，但是，最主要的是你怎樣去幫助他，怎樣去解決問題，這就要求班主任要信任學生，尊重學生，有一顆愛心和寬容的心，做學生的引路人。

我相信每一位學生都有自己的創造強項，要允許有差異，耐心指導。要善於發現學生的長項，抓住每一個教育良機，適時表揚、鼓勵。我現在所教的班級中有一名叫高世鵬的同學，原來他是個很不愛學習的孩子，上課時他總是溜號，小動作特別多，課堂作業和家庭作業完成的也不認真。有一次，學校大掃除，他一直跟在我身邊，又是提水又是擦地，幹得滿頭大汗，還不停地問：“老師還有什麼活要幹？”這時我趁機勸導：“老師覺得你非常聰明，又這麼愛勞動，老師特別喜歡你，如果你在學習上也能向勞動時這樣努力，你很快就會成為一名品學兼優的好學生，到那時同學們都會對你刮目相看的，老師和父母也就更加開心了。”從那以後，他果然變了，上課時小動作少了，聽課專心了，課堂作業和家庭作業完成的也認真了，學習成績有了明顯上升。

一個鼓勵的微笑，一記肩背上善意的輕拍，一次心與心的談話，我都毫不吝嗇地面向每一個學生，讓他們都有做人的需要和前進的動力。

四、對學生一視同仁、平等相處

有的老師認為，偏愛好學生是人之常情，正如在家庭中父母喜歡乖巧聽話的孩子。但是，我們面對的不是一個孩子，而是幾十個孩子，我們的一舉一動都對孩子產生深刻的影響，尤其是差生和好生出現同樣的問題，犯同樣的錯誤或面對同樣的權利時，班主任要一碗水端平，不能出現偏頗，要一視同仁，不能因為他是差生而不耐煩，嚴加指責；也不能因為他是好生而裝作不看見。這樣，會使差生感到老師的不公平，與老師產生一種對立的情緒。因此，我們在對待差生和好生時要堅持平等原則，對他們真誠相待，耐心相幫，才能贏得學生的信賴。我班的楊鄭藝平時經常遲到、曠課、逃學，且生性好動，完全坐不住，他不動就要睡覺，習慣非常差。但他有強烈的班級榮譽感，班上的桌椅壞了，他就主動修理；班上的衞生不到位，他就主動掃乾淨等。為此我充分肯定其優點，鼓勵他改正缺點，發揮優點，使他在行為習慣、約束自己方面有着明顯的進步，成績也上了新台階。

五、尊重學生、關心學生、以誠相待

曾經有學生把班主任和學生之間的關係比作“貓和老鼠”的關係，也有一些班主任把學生對他的懼怕看作是“師道尊嚴”的體現。有的班主任認為，老師和學生是永遠不能劃等號的，

我要你怎樣你就怎樣。其實，這種觀點是錯誤的。因為這樣使得班主任和學生處在對立狀態，不利於班級工作的開展，不利於學生積極性的調動、能力的培養。因此，班主任要尊重學生的人格尊嚴，彼此無高低、尊卑之分。要關心愛護學生，積極深入學生當中，瞭解他們的學習、生活等各方面，用親近和信任來溝通與學生之間的感情，用愛的暖流去開啟學生的心扉，使之樂於接受教師的教誨，正如古代教育家所言“親其師，信其道”。我班的；劉慧穎是個單親孩子，家庭非常困難，這就塑造了她內向、孤僻的性格。針對她這些特點，我主動找她聊天、談心，並在物質上給予幫助，在學習、生活上時刻注意、提醒她。後來在一次閒聊中，她跟我説：“老師，我曾經以為你很兇，所以都不敢跟你説話，其實你很親切”；牛佳琪是個成績較差的學生，她曾經在筆記裏這樣寫“我討厭班主任，只對好學生偏心，當我看到班主任為生病的差生操心勞累時，我知道我錯了，我要認真學習，讓老師看到一個全新的我。”看到和聽到這些肺腑之言，我深刻地認識到一位班主任“身正為範”的重要性。

六、開展豐富多彩的活動。

在班級的集體生活方面，我堅持以少先隊為核心精心設計和開展豐富多彩的活動。讓每位學生在實踐中多鍛鍊，發揮自己的才能。儘量使整個班集體團結起來像一個大家庭，大家每個人都在不斷的進步，整個集體也就跟着不斷完善。學生在集體中互相幫助，共同切磋，相互鼓勵，提高了學習成績，形成了良好的學風。腳踏實地的班主任工作，讓我受到了學生們的喜愛，贏得了家長的贊同，得到了領導和同事們的認可。同時也讓我感到班主任工作的神聖，班主任工作苦中有樂。我相信新時期的每一位班主任，只要用心地去面對班主任工作，就一定會品嚐到班主任工作中更多的樂趣！

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇10

一個優秀的班主任，不僅需要很強的責任心，還要有更好的工作方法。本人所帶的文科6班學生基礎薄弱、自制力不強、差別很大，如何讓學生大面積提高自己的的學為成績成為我教育教學管理的中心和重心。經過與課任教師與全班同學的共同摸索，形成了典型引路，梯度推進的指導方法，組織實施了三元體驗式育人活動。每週班會，精心選擇比如《我為什麼在三流學校考上北大》《成功，不只是傳説》等勵志故事給學生朗讀，以此來增強同學們的自信心;每次考試進步最大的同學做典型發言，以幫助他樹立信心;根據學科興趣建立起來的互助小組各自形成三人指導小組解答學生的問題;要求課任教師每次小考出難、中、易三個層次的試卷，分別給優、良、差的學生做，運用梯度推進、分數同一來評價學生。三次統考中，只有我所帶的'普通班中均有進入年級前20名，其中三人次進入過年級前10名。通過典型引路、梯度推進的方法指導，極大地提高了學生的自信心，讓每個同學看到了自己的優勢和前進的方向，也讓科任教師看到了學生的進步。我所帶文科6班的所有學科，科科成績均為優異。

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇11

班主任是全班學生的組織者、領導者和教育者，是學生健康成長的引路人。他對學生傾注了無限的熱情和關愛，尊重學生並以誠相待，工作認真負責，從不敷衍了事，深入瞭解學生，關心學生的思想和心理變化。他平等的'對待每一位學生，無論成績的優劣，家庭的貧富，他都竭盡全力幫助他們解決問題。如：他班有個叫李徵恩的學生，孩子們都排斥他，授課老師也討厭他，大家都拿他無可奈何，一致認為他“思想品德惡劣，不可救藥！”當李老師瞭解這些情況後，便關注這位學生，原來他父母在他一歲時就離婚了，母親常年在外打工，他跟隨爺爺奶奶生活，七十多歲的爺爺奶奶，根本無精力管理她的學習和教育他。久而久之，這孩子養成很多惡習，喜歡撒謊、打架、拿別人東西上網打遊戲等。對於這樣的學生李老師仍然沒有放棄，始終懷着一顆“愛心”去感動他，把他的座位調到第一位，上課留心觀察他，並經常叫他回答問題，下課找他談心，經常鼓勵他好好學習，做一個誠實、守信、正直的人。經過李老師一年的教育，這孩子成績比原來進步了，而且思想也有很大的轉變，聽説他有天中午，一個人把教室打掃得乾乾淨淨。這件事讓全體師生感到不可思議，這無疑與李老師平時的循循誘導，孜孜教誨有關，李老師用一顆慈母般的“愛心”感動着他，鼓勵着他，使他從思想上認識錯誤、改正錯誤，並感覺到了自己的價值所在。

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇12

繁忙的工作中，一年又匆匆而過。回翻一下自己的記事本，一件件、一幕幕都是那麼親切而自然，耐人尋味，給人啟示。在這裏有領導們的引導，有同事們的幫助，有同學們的努力。我們四(1)班做為紅鷹特色班集體，一年來的活動很多。就在如此多的活動中，我們重鑄了班風，把“與時間賽跑”的精神鑄入到同學們的學習與生活中。讓“認真做好每一件小事”“勤奮積累”這樣一項項好習慣指導我們的學習與生活。

一、我們在活動中學習，在活動中鍛鍊，在活動中為紅鷹爭添了許多榮耀。把紅鷹國小航空航天科技特色普及到每一個學生身邊。

4月份，在學校春季田徑趣味運動會上，同學們用可樂瓶氣壓火箭做為入場道具，讓入場式聲勢、氣勢達到高潮，贏得了與會領導和同學們，家長們的陣陣掌聲。張顯了班級特色，學校特色。經過同學們的拼搏與努力，我們班以壓倒性優勢取得了團體總分第一名的好成績。

同樣是在4月，我班代表學校，代表新華區教育局到石太公園，參加了新華區20xx年科技周開幕儀式。活動中同學們講解，演示，培訓製作，樣樣特別精彩。吸引了大批小朋友和家長一起製作，達到了宣傳科技成果，普及科技知識，傳授科技小製作的目的。

5月份，我班部分同學參加了20xx年新華區低碳環保宣傳週啟動儀式。會上同學們參與了現場做畫和放飛大型氣壓火箭環節。由於我校氣壓火箭所用材料為廢舊物品，製作簡單，可重複多次利用，所以石家莊市環保局領導特別感興趣。詳細詢問了許多問題，並給予同學們高度表揚，最後又與同學們合影留念。

經過嚴格的訓練與彩排，我班全體同學到十六中學參加了新華區“紅歌嘹亮”大型演出，做為熱心觀眾，同學們接受統一調度，冒着酷熱，圓滿完成了任務。饒夢歡、郭曉敏、劉曉紅等同學還參加了學校“讀書郎”節目的編排，借本次活動中得以登上石家莊電視台。同學們受此啟發，在校內校外表現得更加積極上進。

6月5日，我班同學代表新華區教育系統，參加了石家莊市“世界環境日”宣傳活動。在活動中用親手製作的各種環保小製作，科技含量極高的氣壓火箭給與會的領導與羣眾上了一節愛護環境的環保課。耿繼昊、孟凡婷、趙祺等同學還接受了河北青年報，石家莊電視台，石家莊廣播電台記者的採訪。6月6日的河北青年報對本次活動進行了報道。中國環境保護網也有大篇的刊載。

7月初，經過培訓與調試，我班14名同學冒雨到裕彤國際體育中心，參加了石家莊市全民運動會模型比賽。由於雨水很大，同學們的飛機受到很大影響，至使比賽成績不理想。面對孩子們失望的表情，我加緊引導，並調動起了同學們的積極性。在後來的培訓中他們更積極了，更用心了。七月底，我們又參加了河北省模型錦標賽，與11個地區的對手在空軍第四飛行學院的跑道上同場競技。終於捧回了本本證書，同時獲得了團體總分第二名，PIS項目團體第一名的好成績。

這些活動大多是利用了節假日的時間，同學們在活動中從沒講過苦，叫過累。許多家長也積極參與到了我們班的活動中來，看到孩子們的成長與進步，都誇讚這種依託活動鍛鍊意志，培養學習能力的機會越多越好。

接下來，在20xx年河北省航空繪畫競賽中，周曉薇同學獲得A組優秀獎。在第十三屆“飛向北京飛向太空”全國青少年航空模型教育繪畫評比中，孟凡婷獲河北賽區優秀獎。

我班同學在10月30日接受任務，參加全國教育名家課堂教學 觀摩課活動。與教育名家近距離接觸，同學們特別興奮，大家都知道這是又一次提高自己的機會。杭州文海教育集團副校長劉鬆老師的數學課，重慶渝中區人和街國小教研組長劉小菁老師的英語課都特別吸引人。在課上，同學們思維活躍，回答積極，表現特別突出。受到與會300多名老師和教育專家的好評。會後同學們也進行了反思，查找了自己的得失，以及在今後的學習中應吸取的教訓。從那以後，同學們在課上的表現更加優秀。

做為特色班級，我們班就是紅鷹國小的一個名片。班內科技知識的普及正在進行，科技課做為校本課程一直在堅持開設。竹蜻蜓、孔明燈、手擲飛機、紙火箭等科技製作不但鍛鍊了孩子們的動手能力，而且對航空航天知識的普及，對其他班級的輻射，作用極大。

10月份以宋夢婕、孫楊為課題組長的研究小組，經過收集資料、提筆醖釀、組織成文，完成了兩篇論文：《可樂式氣壓火箭》和《石家莊的天空為什麼變藍了?》。兩篇論文同時入選了中國少年科學院“小院士”評比活動。並於11月25日到上海崑山參加了少科院“小院士”論文答辯活動，與騰吉文老院士面對面交流，並得到了老院士的祝福與親筆簽名。經過激烈角逐，宋夢婕被授予中國少科院“預備小院士”稱號，孫楊被授予中國少科院“小研究員”稱號。如今同學們都以她們兩人為榜樣，大家都説：“她們能做到的，我們也能做到。”一種樂學、善學、巧學、精學的良好學風正在同學們之間不斷傳遞，人人都在為成為少科院小院士而勤奮積累着。

手機、QQ、校訊通給我們提供了隨時溝通的工具，博客給孩子們提供了一片隨意展示自我的天地。在我們的班級博客“悠然的班班”中，不時有同學們的文章更新，不時有班級活動的照片上傳。同學們和家長們隨時可以通過博客和校訊通來了解孩子近期的表現。

對於優秀的文章，我會整理起來進行投稿。5月份，孫楊、蘭晨曦、丁飛宇、趙祺等的文章刊登在第32期《少年智力開發報》上，同時被評為“才藝星”“智慧星”等榮譽稱號。這下更是激勵了同學們的創作熱情，如今博客的點擊量已經接近80000次。

暑假裏，為了增進同學們之間的友誼，增強班級凝聚力，我們班組織了在石家莊市秀水公園內的野餐活動，和從植物園到汊河的徒步旅行活動。許多家長和孩子參加後都深受啟發：孩子的發展需要朋友與夥伴，需要步入社會與自然，需要鍛鍊身體與意志。

二、做為一名身兼語文與數學兩門主科的班主任，我深深知道教育與教學 應該並重。

在做好各種活動的同時，更加努力的為提高教育質量而努力着。認真細緻的備好每一節課，思索着如果把知識講解得深入淺出，更加易懂。課上如何把內容組織得更嚴謹，向40分鐘要質量。每天的早出晚歸，默默地培優輔差。功夫不負有心人，在本次的期會考試中，語文年級前十名中，我班佔到八人。數學有八位同學考得100+10的好成績。有人認為活動會影響成績，而我們用事實證明了，大量的活動不但不會影響成績，而且還可以培養更多的優秀學生。

羅昊同學是一個思想活躍，思維敏捷的中下游學生。年初，我通過給孩子開思想小灶，在各種活動中加強各方面才能的鍛鍊，從一點點進步到大踏步的前進，在期末考試中終於讓所有人大吃一驚四科總分全班第一名。這不是個案，郭曉敏、郭依凡、孫傲寒、王恆睿等同學的進步，為我班第一梯隊注入了新鮮血液。

我是一個特別喜歡和家長溝通的班主任，我班的校訊通每天除了作業要求之外，還要有前一天的作業完成情況，同學們課上課下表現情況，針對部分同學優缺點的表揚與建議。家長也經常通過電話、短信、校訊通、博客、書信等形式與我溝通。從孩子的日常表現、習慣養成與堅持、學習態度的培養與規範中，我也深受啟發。孩子都是一個個不同的個體，他們有獨特的個性，要深入瞭解孩子並與孩子的思想產生共鳴，進而促進孩子的全面提高，這個任務可謂艱鉅。

今年暑假，學校教學樓及各個場地修繕一新。班級文化建設擺在了各位班主任的面前。教室是孩子們每天學習的地方，該如何佈置教室才能達到最好的效果呢?

面對這個問題，我積極徵求家長和同學們的想法，並請他們寫一寫，畫一畫。家長朋友們和同學們都很用心，其中不少奇思妙想讓人讚歎不已。家長都説：“要錢出錢，要人出人。只有班級好了，孩子就能學好。”多麼樸實的話語，同時也表達了家長們的殷切希望。孩子們卻説：“這是我們的班級，我們自己來佈置。”最後十一個專欄都是孩子們親手佈置，雖有些稚嫩，可對班級的愛卻濃濃的化不開。

一位家長還請書法協會會員書寫了一副楹聯：神駒揚蹄奮前路，雛鷹展翅向九天。同學們看後特別喜歡，楹聯的激勵效果特別明顯。

如今我班教室內共分為三大版塊：濃郁的中華文化藴味。有專業的書法楹聯，激勵標語，同學們的國畫作品，使人受到中華古文化的薰陶;陽光朝氣的豐富活動。88張活動照片迎接參觀領導的讚歎和班外同學的羨慕眼光;班級科技特色展示。工具箱、製作材料、半成品、小機關等等是我班的主打品牌。其它如注重心理健康教育的“分享與煩惱箱”，為同學們樹立目標的“榮譽台”，規範同學們日常習慣的“班規”都起到了應起的作用。

三、孩子從小就應該受到正確的人生觀、價值觀的薰陶，這對於他們人品、人格、人性的養成具有重大意義。

“開學第一課”“我有一個好習慣” “十一獎勵”“論文答辯為去上海做準備”“如果我當升旗手”一項項主題班隊會是樹立良好班風的有力手段。通過老師的引導，同學們的發言觀點鮮明，特別精彩。饒夢歡、蘭晨曦、李思宇等同學思路清晰，表達流暢，對其他同學的引領作用也很大。

除去班隊會時間，我還會利用課前幾分鐘，對校內外發生的大事進行講解，同時加以正確引導，比如安全教育，以實例為案加以分析，同學們受益匪淺。而且我發現這種形式對於課堂的紀律與氣氛有很好的效果。

自從升入四年級以來，我班領到了升國旗的任務。為迎接那神聖而莊嚴的時刻，同學們積極寫升旗手自我介紹，主題演講稿，練習指揮國歌時的動作。在這項活動中，一大批同學都特別積極，都想通過自己的表現為班級爭得榮譽。

合上記事本，感慨萬千。我們可以預見，一個班風正、學風正、團結、積極的四(1)班正在努力成長着。前面的路還很長，教會孩子學習的方法，培養一種積極面對任何事的心態至關重要。我相信，在紅鷹國小田芳校長的領導下，在各科老師的精心培育下，在同學們努力拼搏中，“悠然的班班”一定會更加優秀!

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇13

接了一年級，對我來説是一個挑戰。初次面對這羣剛入學的孩子，什麼都不懂，有的甚至不知道上課是幹什麼的。課堂好像自由市場，幹什麼的都有，總是讓我手足無措，但是這絲毫不影響我從他們的心頭收穫幸福的種子。

面對什麼都不懂得一羣孩子，我當起了他們的全職保姆。學生年紀小、力氣小，掃把都拿不動，更別談掃地了，每天放學後第一件事便是掃地，一掃就是一桶的垃圾。除此之外，有不適應中學生活，每天來不是哭就是鬧，不讓家長走的，要回家的……先得把這些學生哄好了，不然根本就沒法上課。有不會抄作業的，一節課只寫了幾個字，我一個一個檢查，在幫他們把作業抄完。有上課要上廁所，一去不回來的，還得我去找。有説他被人推了的，有説他鉛筆丟了的……都得一個一個的去處理。有人説我是“班媽”，有人説我是“保姆”。我覺得我這個“班媽”這個“保姆”當得很是辛苦。尤其是看到大學生自己掃地，自己獨立完成作業……我是“羨慕、嫉妒、恨”呀！

在我搭檔劉芳玲老師的指導下，在熱心同事的幫助下，我從“坐端、坐正，小眼睛朝前看，給自己加加油！”開始；從“向左轉、向右轉，腳抬高、手甩起開始”；再到上課了與他們一起讀、一起寫；下課與他們一起玩橡皮泥，一起跳、一起笑、一起鬧；再到表現好的學生髮糖吃，學習有進步的有小獎品。一次次的引導他們，一次次的鼓勵他們。使他們在不知不覺中融入到了集體生活中去，並在這個集體中健康、快樂的成長着。

當家長給我打電話説:“老師，我孩子説他最愛上你的課”的時候；當學生擺動着舞姿跳小蘋果的時候，當午託時學生有序的打飯、吃飯時那一聲“謝謝老師！”的時候；當看到作業整齊的作業，一份份精美手抄報和手工作品的時候；當學生由原來的站不了隊到現在的喊着嘹亮的口號，站着整齊的隊伍出校門時候；運動會上，當學生拿回團體第一獎項的時候，我感覺到我這個“班媽”， 我這個“保姆”雖然苦過、累過，但卻是快樂的，幸福的。

因為學生的調皮與搗蛋，我都是最大限度的寬容、理解，但有些時候家長的不理解，使我鬱悶。記得有一次給學生建電子檔，本來是一件非常嚴肅的事，但我們班的一個家長遲遲不能交上來，最後是要上來了，發現連最基本的信息都沒填。我打電話了，家長還嫌我聲音大。我歎息“我的聲音一直都是這麼大！”搬學校了，孩子因為分不清方向站錯了路隊，家長二話不説，先問“老師，你把我娃來？”我只有默默的去另一路隊找那站錯隊的學生。班主任工作需要大家的理解，班主任工作需要大家的支持。

年年歲歲生相似，歲歲年年法不同。我感覺，別人的班主任工作經驗，如果自己不去嘗試，只會是：盤裏的菜——只知其色，不識其味。我很高興我有機會去嚐了，雖然我做的還不夠好，但我會和我的學生一起學習成長，完善自己，在教師這個崗位上做個好教師，在擔任班主任工作中做個學生喜歡的好班主任。

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇14

小秦，20xx年9月進入x市幼兒園工作至今，連續六年擔任班主任。從當初孩子們口中的“歡歡姐姐”到如今的“秦媽媽”，她一直默默堅守在工作崗位上，無怨無悔。幼兒園班主任工作讓她學會了用心點燃心，用愛感染愛，用智慧與付出贏得孩子的喜歡、家長的支持和同伴的信任，讓自己努力成為一名智慧型的班主任。

做孩子的朋友。每一個孩子都是一個獨立的個體，小秦經常研究班裏幼兒的個性特徵，她説只有做到心中有孩子，才能因材施教、因材育人。她對孩子們視如己出，努力尋找他們身上的閃光點，常常與他們共情、交心，使每一個孩子都能在積極愉悦的環境中健康成長。

做家長的貼心人。深入細緻的做好家長思想工作和教育觀念的轉變工作也是班主任的重要職責。每次在幼兒初入園前，她總是第一步先進行家訪活動，瞭解家長的育兒困惑，給與最真誠的幫助，推薦科學合理的方法，形成教育合力，搭建起家園共育的平台。

做同事的好夥伴。班主任是一個班級的核心力量，更是領頭雁。無論是工作中還是生活裏，小秦堅持以身垂範，髒活累活搶着幹，敢挑重擔，用自己的言行去感染帶動身邊的同事。在青年教師的傳幫帶上，她真誠以待，耐心指導；交流研討，共同提高。

幾年來，小秦所帶的班級多次榮獲園“優秀班級”、“書香班級”等榮譽稱號。相信在未來的工作中，她會繼續堅守以兒童為本的教育觀，做一名優秀的班主任，為學前教育事業的發展做出貢獻！

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇15

，男，生於1977年8月，道縣五中高中政治高級教師、高三班主任、政教處主任。他在工作中勇挑重擔，不僅把政教處的安全、衞生、風紀、養成教育等工作做得有聲有色，還出色地擔任高中多個班的政治教學工作。同時作為班主任，班級管理工作成績十分突出。在班級管理工作中，他特別重視以德育人、制度管人，重視言傳身教，重視培養學生的自主管理、自主學習的'能力。所帶班級凝聚力強，學習氛圍濃厚，學生思想道德素質高，行為習慣良好。所帶的20xx屆高三（3）班，39名應屆生參加大學聯考，本科上線10人，創下了道縣五中高中班級上線最高記錄。他以一己之力，完成了多人才能完成的工作。20xx年、20xx年。20xx年分別被縣政府評為優秀教師，20xx年被評為創衞先進個人。

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇16

，女，生於1977年1月，xx學校教師。從教20多年來，她多年擔任班主任工作，用自己的汗水澆出了一園桃李芬芳。她沒有什麼豪情壯語，但她勇往直前，無怨無悔，在平凡的崗位上默默耕耘着，用真情和汗水無私奉獻她一生追求的事業，取得了一定的成績，提升了她的人生價值。她在20xx年7月被學校評為“優秀共產黨員”稱號，20xx年6月被道縣教工委評委“優秀共產黨員”稱號；20xx、20xx、20xx年度都被學校評為“優秀教師”，20xx年9月被道縣人民政府評為“縣優秀教師”；20xx年度被道縣人民政府授予嘉獎。20xx年5月被學校評為“教學能手”；從20xx年下期至20xx年上期被學校連續四個學期被評為“優秀班主任”稱號，並且在20xx年下期和20xx年上期同時擔任了兩個班的班主任，都取得了很好的成績。

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇17

20xx年7月畢業後，來到大同市第二實驗中學校，走上教育工作崗位8年以來，我擔任了7年的班主任。在班主任工作中我愛護學生，尊重學生，想學生之所想，積極為學生排憂解難，所帶班級管理穩定有序，師生情感相融，思想健康向上，學習氣氛濃厚。被市教育局評為大同市教育系統“優秀輔導員”，所擔任的八年級（6）班被評為

“文明班級”。現將本年度班主任工作主要事蹟作如下介紹：

班級的管理就像是放風箏，需要的是智慧，有時需要牢牢抓緊手中的“線”，有時需要適當放鬆手中的“線”，一張一弛的“放風箏式”的教育，就是要班主任把握好教育的度，那麼如何把握工作中的尺度呢？

一 、培養學生良好的習慣

“播下一個行為，你將收穫一種習慣；播下一種習慣，你將收穫一種性格；播下一種性格，你將收穫一種命運”。這充分説明了習慣的重要性。好習慣助人成才，壞習慣錯失良機。七年級年級正好是起始年級，學生的年齡較小，沒有定性，具有很大的可塑性，抓習慣的養成尤其重要，這個過程就要做到嚴管理，有尺度。

首先，制定嚴格切合實際的班規。俗語説得好：“沒有規矩，不成方圓”，“班風正，學風盛”，班級管理一定要有一套完整容易操作的班規，有了目標，有了一定的規矩才能有一個良好的班集體。充分發揚民主，讓孩子們集思廣益，共同探討班級公約，制定的獎罰扣分制度要嚴而有理，嚴而有格，使班級的教育與管理活動變為師、生雙方共同參與的活動，使教育與自我教育，管理與自我管理結合。

其次，成立學習小組。

（1）促優小組。中等以上的學生每六人自由結合，要兼顧六人中每人擅長一門功課。這樣做可以使學習小組在課餘時間互相討論疑難問題，互相借鑑學習方法，取長補短。

（2）互助小組。促優小組每個學生帶一個徒弟。師傅不僅可以檢查徒弟每天需要背誦的內容，而且可以作為老師的小助手為徒弟講解疑難問題。組與組之間還制定了競爭機制，高效完成的小組加分，沒有按時完成的小組要扣分，期中期末進行兩次評比。除此之外，每個學生制定成績目標和選定挑戰對手，並將對手名字記錄下來，學習委員保管，期中期末考試後進行獎罰。

最後，嚴格衞生制度。選定一個做事細緻的學生擔任衞生委員，每天彙報學生值日情況，對於值周得分高的小組，免值一週，每人加分；對於值周成績低的小組，罰值兩天，並扣分。這樣做就是為了讓學生明白每一件事都應該盡力做好，每週一次的流動紅旗既是見證更是進一步前進的動力。還能增強學生的班集凝聚力和集體榮譽感。這樣開始階段的常規工作抓得好，抓得嚴，同時把握好獎罰的尺度，才能調動學生的積極性，為以後的深入教育打下基礎，班級才會穩步前進。

還記得剛開學之初，七年級孩子年齡小每天交作業丟三落四，就連最好的學生也會出現落寫作業的現象，早讀前收作業更是亂的沒有頭緒，課間都會出現打鬧現象。有老師提醒我你們班每天太亂了，太吵了，影響也不好。我也意識到了事情的嚴重性，在想用什麼樣的方式才可以讓學生很好的接受，讓班級班風轉好。在上課的時候，直接回放學生最近幾天的錄像，學生看後我問他們：“問題在哪？”孩子們都説太亂了。我又問“那我們怎麼解決？”孩子們紛紛討論，綜合了一些切實可行的規定，制定了簡單的班規。每人安（準備）一個記作業小本，每天作業各科課代表發到羣裏，方便家長監督。早讀七點以前必須收完作業，七點準時開始早讀。收作業的時候，其他同學要在座位上等組長下來收。課間安排學習任務，背誦老師前天留的內容。第二天，我們就按這些規定實施，效果不錯，班級紀律也有了很大的提高,當然什麼事情都有一個量積累的過程，在班規實施的過程中肯定會有反覆，所以只要發現問題（及時）都會利用十五分鐘時間進行教育，獎罰有度，懲”是手段，“戒”是目的。這樣只要堅持了下去，一個月之後，已經形成了一定的模式，養成了好習慣，到現在每天早讀前收作業、紀律已經很流暢有序了基本不用擔心紀律作業問題。

二 、精心培養班幹部，培育形成良好班風

一個良好的班集體，必須有一個好的班級領導核心。這個核心，就是班主任領導下的班委會。一個班的集體面貌如何，很大程度上是由班幹部這一“正式羣體”決定的。小幹部對班集體有着"以點帶面"、"以小面帶大面"的作用，通過班級正式羣體感染班級存在的各種非正式羣體，進而樹立優良班風。

班幹部他們是“班主任的左右手”。有時不論班主任如何和顏悦色都帶有不容質疑的權威性，很難有同齡人的親近感，也難免有隔閡、代溝不被理解和接受的時候，通過班幹部的協調，往往能夠取得意想不到的效果，所以慎重地選拔和培養幹部隊伍，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單和輕鬆，當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力，幹部隊伍的組建不能僅僅是一種形式，班主任必須精心培養：其一，選擇的班委要性格正直，辦事利落。在班裏大力表揚幹部優點，宣傳他們的先進事蹟，班委能管理的儘量讓班委管理，班委決定的合理獎罰事項，班主任不要予以插手，這樣能幫助小幹部樹立威信；其二，在鼓勵幹部大膽工作，指點他們工作方法的同時，要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模範帶頭作用，亦即"以點帶面"；其三，定期召開班委會議，通過小組組長和班委記錄的班級日誌，可以詳細瞭解每個學生表現，同時也能瞭解本班的整體情況，對發現的問題及時解決。其四，培養幹部團結協作的精神，要能夠通過班幹部這個正式羣體小集體建立正確、健全的輿論導向，帶動整個班集體開展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀律性和進取心，亦即"以小面帶大面"。

通過不到一年的班委培養，早讀有課代表根據老師的要求負責聽寫，課前每個課代表前五分鐘負責考察同學們所學內容，兩操由體委負責，每天做點評，發現問題及時改正。學習上由各科課代表負責，4 制定複習計劃。兩個文藝委負責辦活動的板報，其他同學志願參與辦板報；生活委員做好值日監督；這種“分權”、“分層”合作 ，明確了班委會成員的分工，層層落實了責任，培養了他們的管理能力，使班務管理中可以達到事半功倍的效果。班幹部管理班級，讓學生自治自理，但班主任要把握好“放手”的度。這關涉到班主任的引導、指導和調控問題。當班幹部對事情的理解是非不分明，對班級事務的處理欠妥當，不能形成正確的輿論導向、達成共識的時候，班主任就應該及時的給予引導和指導。實際上，班級的重大決策都應該由班主任來決定。要知道，班幹部的閲歷和能力在目前還是有限的，有些責任也是作為學生的他們所承擔不了的。只有班主任做好宏觀的調控，做好班級的帶頭人、領路人，把好方向關，才有帶領學生不斷前進不斷髮展。

三 、做好家校溝通，形成教育合力共同創設孩子成長環境

目前的教育應當是家庭、社會、學校三方面大教育的有機結合，但直接具體落實到孩子身上的主要是家庭和學校。而在家庭和學校直接對孩子實施教育影響的則是教師和家長。為了使家長在教育孩子問題上與教師密切配合，我們年級建立了微信羣，方便與家長及時取得聯繫，使學校教育事半功倍，卻是不爭的事實。但是。那麼，在與家長的溝通過程中，一定要注意説話的藝術，把握好“説話”的度，做好有效溝通，實施家校互動。

首先，做好溝通工作。全面瞭解學生，尤其是單親家庭和出現特殊狀況的學生。邀請家長到校面對面交談，可以詳細瞭解學生家庭狀況，性格特徵，一起分析孩子問題所在，尋找解決問題的方案。在與家長的交談中一定要注意言辭，班主任的處理方式，一定要獲得家長的理解和支持，能讓家長感受到你是真的站在他的角度上考慮問題，這樣也能拉近與家長的關係，贏得了家長的尊重和信任，彼此之間的關係也更加和諧。

其次，邀請家長參與班級管理，不失時機的進行家校互動。得到了家長的信任，才能使家長自願配合教學工作。利用微信平台邀請每一個家長輪流記錄學生學習情況，這樣不僅讓家長了解了孩子的學習情況，看到差距，也能讓家長融入到班級管理中，理解老師的艱辛！這種家校互動形成的合力作用於學生才能起到教育的作用。

第一次籌備元旦聯歡會時，沒有經驗不知道該怎麼幹，當時我問孩子們誰的.家長有時間可以來幫幫忙？有幾個孩子説家長能來，當時我想家長們都有工作不一定能來。結果當天下午，有幾個熱心的家長來幫忙佈置教室，家長們幫忙綁氣球，爬上桌子掛氣球，使我們在兩個小時之內快速完成了教室的佈置。還有在六月份舉辦的“大家誦”，需要給學生化粧，學生們幾人一小組到會化粧的同學家裏去，有時間來學校的家長專程來學校給孩子們化粧。有了家長們的參與，事情進展順利，高效完成！同時也讓班級中的每一個成員感受到了大家庭的温馨，增強了班級凝聚力，通過家長、學生和老師共同參加活動，既深化了親子情感、又融洽了師生、生生和師長關係，這正是我們年級倡導的家校協同教育（做廣告了，呵呵）。得到家長的配合和支持，心中是非常的感動，也深刻認識到與家長同心協力才能搞好班集體的建設。

四 、同各各科老師協調配合

學習是學生的主要任務，教育學生學好每門功課是班主任的一項重要任務。這就離不開同科任教師的密切配合。我平時經常與各科任教師交換意見，及時瞭解、掌握班上的動態，反映學生對教學的要求，共同研究解決的辦法，同時針對兩次考試的薄弱科目，騰出自習讓學生一起學習。但是在協助任課教師的同時，不能會過多幹預任課老師的教學，把握好配合的度，這樣才能使大家形成合力，整個班級的學習成績也會穩定提高。

五 、加強理想教育，增強班級凝聚力。

首先，熱愛學生，走進學生世界。

關愛學生一切，不僅是一種教育理念，更是一種教育藝術。做好班主任工作，首先要突出一個“愛”字，有了愛，班級管理才能“走心”，正所謂“有心無法，法隨心生，有法無心，法隨心滅”。

我覺得要使一個班級有良好的班風，有強大的凝聚力，一直不斷前進，班主任除了做好一些常規工作外，還應有一顆愛心，把自己真正融入學生中間，多理解他們，使他們信服班主任。我覺得教師對學生的愛也應該是博愛，愛每一個學生，但是愛並不是一味的縱容，要嚴出於愛，愛寓於嚴，嚴在當嚴處，寬在當寬處。對於我班的學生他們每個人在我的心裏都是平等的。不管他成績是高是低，不管他品質是好是壞，因為教育的目的是使學生學會做人，學到知識。對待優等生，我從不寵愛，不遷就，時時提醒他們“做學問得先做人”；不但學業要優，更重要的是人品要好、心理要健康。對與班裏的中等生，我始終如一地尊重、理解、信任，充分調動他們的積極因素。對於後進生，我儘量做到思想上不歧視，感情上不厭倦，態度上不粗暴，方法上不簡單。用自己的一份真愛，叩響他們的心靈之門，其次要善於發現他們的“閃光點”，在課堂上給他們創造條件，鼓勵他們舉手發言，及時給予肯定、獎勵。這樣每個孩子體會到了班主任對他們的關愛，樂於融入到集體中，增強了班級凝聚力。

我們班的情況比較特殊，單親家庭的學生佔到四分之一。這些孩子本身承受的心理壓力大，再加上父親或母親對孩子給予的負面影響，讓孩子幼小的心靈更加不堪重負。我班有一個學生，學習成績屬於中等水平，突然這個學期，上課不認真聽講，作業也亂做，每天還晃晃忽忽，發現這個情況後，用自習課的時間，我把孩子叫到辦公室，坐到我跟前，我問他“最近狀態怎麼這麼不好？是家裏有事還是和同學鬧矛盾？” 孩子有點猶豫慢慢説出了“是家裏的事。” “是父母的事情嗎？是什麼事讓你這麼無精打采？”剛問完，孩子就哭了，看到他哭我也很心酸，孩子哽咽地説“前兩天，我不僅在我媽包裏看到了離婚證，他們還互相説對方的壞話，弄的我心裏很糾結。” 我安慰到“離婚畢竟是大人們的事，父母沒有感情了就不能在一起了，和你沒有關係，離婚後他們還是你的父母，他們不會因此拋棄你，相反會更加愛你。你這麼積極樂觀的孩子一定會想通這個道理。”和孩子交談之後，晚上他的媽媽就給我發微信説孩子回家很開心，説要今後好好學習。從此以後這個孩子，慢慢進入了學習狀態，我説的話特別聽，期會考試也取得很好的成績。

其次，加強德育教育

我從學生的實際出發，通過了解學生的學習、勞動、遊戲、生活，系統地開展思想品德教育工作。其中，每星期一的班會根據年級確定的主題，結合我班的實際情況，讓學生通過辯論、遊戲的方式體會每個主題班會的意義。同時確立班級奮鬥目標：讓學生學會做人，懂得感恩，讓每一位學生健康成長。正如教育家陶行知先生所説：“千學萬學，學做真人”。不僅如此，我還經常強調班級中的每個成員要有榮譽感，要團結。強調得多了，耳濡目染，在對待集體的事情時，能夠團結協作，盡力為班級爭光！

班主任工作是一門科學，更也是一門藝術，對於學生的管理、教育如同放風箏，敢放線，才能飛得高，會收線，才會飛得穩。風箏線放的長度決定風箏能飛的高度，這一理想的高度某種程度上決定孩子們人生能夠達到的高度。我們每天面對的學生，就像是一個個不同的世界，需要用不同的模式去“喚醒”實施教育，需要班主任多留意，多研究，因時，因人，因事地把握好處理問題的尺度，才能達到更好的教育效果！做一個會放風箏的人！

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇18

我叫，是五(1)班的班主任，自擔任班主任以來，關愛學生，愛崗敬業，盡職盡責，嚴於律己，班級教育教學成績突出。特別是近一年來，所帶的班風正、學風濃，精神面貌昂仰向上，日常行為規範表裏如一。曾獲得“文明班級”的榮譽稱號，同時，學校的活動比賽中表現優秀。現將一年來的工作彙報如下：

一、 忠於職守，以身作則

負有教育教學重任的班主任，要把一個班級領好，就必須不斷提高自身的思想政治素質和工作能力，樹立自身良好的形象，做到忠於職守，以身作則。要求學生做到的自己首先做到，要求學生不做的自己堅決不做，自己非常清楚自己的行為涵養對學生的潛移默化的影響，真正做到既教書又育人。作為班主任，一年來不曾曠過一天工，均為全勤。每天的跑操我總是比學生來的早;每週值日大掃除，自己也作為班級一員參與勞動;只要學生在校，每天晚寢時，必到學生宿舍察看，為學生排憂解難;在教室或走廊，只要見到地上有紙屑就撿起來丟到垃圾箱內;在學習上，要求學生準備筆記本，要求學生答題認真規範，由此每節課都要求自己板書條理清晰，層次分明，重難點一目瞭然，由此形成了“高效課堂”教學模式。自己的行為規範、以身作則對學生是無聲的教育和有力影響，使學生感覺師生平等。正是由於這種“忠於職守，以身作則”的教育理念，在學生面前既不嚴苛，又不放誕，從而讓師生成為真正的朋友。

二、信任學生，關愛學生

愛，是教育的根基;愛是教育的歸宿。作為一名班主任，必須信任學生，關愛每一位學生。首先要在生活上關愛學生。有段時間，我發現學生葉洋好幾次早飯不吃，一個人躲在樓梯角落默默的哭，通過談話瞭解得知他身體有病，怕同學取笑，後來我時常鼓勵他面對生活的困難並戰勝困難，他很感動也喜歡上了我;其次學習上關心學生，每天的晚上7點鐘，我都讓學生準時在教室裏安靜自習，班幹部做好紀律和考勤，同時我也從不遲到過，漸漸的，學生自然而然就自覺的去學習了;同時在心理上關注學生，學習是個艱苦的過程，學生承受很大的心理壓力。作為班主任時刻關注學生的心理，為學生排憂解難。

三、典型引路，梯度推進

一個優秀的班主任，不僅需要很強的責任心，還要有更好的工作方法。本人所帶的五一班學生基礎兩極分化嚴重、自制力不強、差別很大，如何讓學生大面積提高自己的成績成為我教育教學管理的中心和重心。經過與課任教師與全班同學的共同摸索，形成了“典型引路，梯度推進”的指導方法。每天晚上的班會課，都會通過一些勵志的故事增強同學們的自信心;每次考試有進步的同學都會適當的表揚，以幫助他樣樹立信心;我班的文潤森同學每次都獲得年級總分第一名，我以此為事例讓同學以他為學習榜樣，同時制定“學習目標卡”，讓同學填寫自己的學習競爭對手和自己的優缺點，根據學科興趣建立起來的互幫互助的形式，激發學生的學習興趣。

班主任的工作，我備嘗教育工作的苦辣酸甜，他們讓我深深地品嚐到了作為一個人民教師的快樂、光榮、責任與驕傲。在今後的工作中，我將繼續為學生奉獻自我，為國家培育棟樑貢獻自己的力量。

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇19

她是開發區戴莊幼兒園的一名普通的幼兒教師，20xx年7月幼師畢業，16年如一日，甘心情願紮根於鄉村幼教，默默將自己的青春和熱血都無私奉獻在戴幼這片教育熱土上。

一、走進孩子，撰寫獨特的音符

16年前，剛從學校畢業的她，帶着對幼教這片淨土的嚮往與渴望，迫不及待地投身於幼兒園這個多彩的世界，去實現兒時的夢想。在這片沃土中，面對那一雙雙滴溜溜亂轉的眼睛，面對孩子之間的矛盾，她漸漸地悟出：作為幼兒教師，不僅要做好蠟燭照亮幼兒，更要擁有一顆永恆的愛心，幼兒園就是孩子人生的起點站，教師的一言一行、一舉一動，無形中都會深刻地影響孩子，要以自己好的言行舉止來感染孩子們。

因每個孩子都是獨立的、發展的個體，孩子應成為活動的主體，教師必須尊重兒童的合法權益與人格。她把這個理念應用在實際教學中，要求自己做到平等的對待每一個孩子，把孩子們比作幼苗；比作新玉，悉心的澆灌他、培育他；呵護他、雕琢他。每天清晨她都帶給每一個孩子全新的笑容，讓他們開心地渡過每一天。讓每個孩子作為遊戲活動的主人，在遊戲的快樂中培養他們的樂觀自信、積極向上。每當看到孩子稚嫩的語言“老師我心裏想你了，我的頭也想你了，還有這兒還有這兒”；每當孩子用短胳膊抱着她親她時，那種温馨的畫面不時呈現在面前是多麼的動人、亮眼啊！

她班有一個孩子，因語言發展障礙，導致他在各方面都不如其他孩子。還記得剛來園的第一天，他不哭也不鬧，媽媽讓他與老師打招呼，他兩手抱着媽媽的脖子，依偎在媽媽的懷抱裏不吭聲，老師主動親近他，他只是抱着媽媽笑笑，他除了不願意跟她們交流之外沒發現他的異常，他的家人也沒跟她們説。後來有一天，她們聞到活動室裏有一股異味，問了沒人回答，於是她們兩位老師和保育員一起尋找，結果發現是他，他“哇”的大哭起來，沒辦法她們只好打電話讓他家人送來衣服，他家人説他不愛與別人交流，讓她們多照顧他。

哭鬧平息之後，孩子的依戀減少了，從他們的表情看出他們願意上幼兒園了，而他似乎也很願意，每天早晨還能笑臉相迎，不與老師打招呼，他總是靦腆的趴在媽媽的肩膀上不説話。在一次念兒歌時，她發現了一個不和諧的音，他總是説兒歌的最後一個字，而且聲音特別響，於是引起了她的注意。為什麼只念兒歌的最後一句呢？是不是兒歌一句話太長？然後她就將一句話分開説，從長到短，兩個字時，他還是隻説後一個字，只有疊詞時能發也兩個音。再從他的平時表現，老師説的什麼他都懂，就是不能用語言表達出來。

自發現這種情況之後，她們與他家人進行溝通，他家人才告訴她們他的語言發展比較慢，讓她們平時多與他交流。作為班主任的她，她與班上兩位教師溝通之後，達成共識，將句縮短，如：她要吃飯改為飯；她要上大便改為便（因為他會自己小便）；早晨與打招呼，她們喊他名字他叫只喊師等等。就這樣慢慢地他與她們更親近了一些。平時，她們會都與他説説話，儘量讓他多開口，多説話，以此來刺激他語言表達。一段時間後，他奶奶來告訴她們，現在他在家裏也愛説話了，減少用叫的聲音來回應他人了。那年冬天，可能是因為衣服穿多了，他變得不愛動了，經常把小便大便弄在身上，拉他去上廁所他沒有，怎麼辦？於是，她們又想了一個辦法，讓跟他坐在一起的同伴喊他去上廁所，她們發現拉在身上的次數減少了。手工活動時，一般地情況下，他是不動手做的，怎麼辦？為保孩子的自尊，有時，她們會手把手的教他，嘴裏還一邊鼓勵他説，今天的軒軒真不錯，畫得畫真漂亮！於是他會很認真的塗好顏色。作品完成後，她會幫他把名字寫上貼在展板上。

有時他會拉着同伴去看他的作品，看到他開心的笑容，她們也很開心。在小班下學期，他會發兩個不同的字音了，都是在她們不經意間發現的，再後來逐漸會説電報句，雖然他的語言表達能力只有兩三歲孩子，但她們沒有歧視他，在同伴面前，有孩子發現他不怎麼會説，特別是在念兒歌時，他總是默默地走到她身邊，用手指着他的額頭，也想得到一顆笑臉，有孩子笑他。在這尷尬時刻，她總是及時的化解，有時她會和他一起念一起唱，只要他動嘴了她就會給他一顆星，然後對孩子們説：“現在的軒軒和以前不一樣了，聲音變高了，喜歡説話喜歡念兒歌了，對嗎？”他笑了，其他孩子們也用很肯定地點點頭。就這樣，其他孩子也慢慢地接受他，也不會用笑話他了。

二、心繫孩子，譜寫愛的旋律

孩子來自於不同的家庭，有的孩子有父母的疼愛，而有些孩子缺沒有這麼幸福。她班浩浩在他出生不久他的父親就離開的他，後來他的母親在奶奶勸説下改嫁生了一個妹妹。因後爸在外地工作，媽媽也去幫忙，他只能和年邁的爺爺奶奶一起生活。當她知道他家這種情況，她主動與他多交流，利用QQ與他媽媽多聯繫，告訴她孩子在幼兒園一些情況。她媽媽每每談起孩子都會很擔心，因為浩浩喜歡咬人，經常有孩子來報告，在家裏也是，妹妹經常被咬，去醫院看過，所以她怕孩子生活在這樣的家庭有心理陰影。

她説她想把孩子帶去跟她一起生活，可是爺爺奶奶不允許，她也沒辦法。在這樣的情況下，她對她説：“你不要太着急，在幼兒園裏我們會照顧他的，他爺爺奶奶來我們會幫你勸勸他們。平時，你有空經常回來看看，沒空你可以打電話給我們，也可以發短信、QQ與我們多聯繫。”對於孩子，無論吃、穿，需要配合的工作，她們三位老師都會特別的照顧；對於她，她會經常發照片，特別是換季時，她看到孩子穿的衣服她會及時給孩子增添衣服等；對於老人，她們也會跟他們説説關於孩子的事情，多關心他們家裏的事情，在談到孩子、媳婦時，她們會兩邊做工作，幫助調解矛盾。現在，他們奶奶變開朗了，不再擔心孫子被媳婦帶走，兩邊的老人關係也好了，孩子有時在家裏過，有時去外婆家，他奶奶經常笑着跟她説只要孩子高興就行。

特殊家庭還有很多，有的是父母雙方離婚、有的是一方出國工作不方便照顧孩子，對於這樣的家庭她都會留意，給予特別的關懷。

三、牽掛孩子，彈奏動情的樂章

天有不測風雲，人有旦夕禍福。在去年十月份，她父親的食道癌再次復發。醫生説，爸爸的時間不多了，讓她們多陪陪他。她請假去醫院陪他，他總是跟她説：“你去工作吧，別為了我耽誤了工作。你剛進編，要比以前更努力、更認真才行。你是我的孩子，你來照顧我，我很開心，也很幸福。可是你來照我，你們班那麼多孩子怎麼辦？人家把孩子交給你，你要對那些孩子負責，快回去吧，別擔心我沒事的。”説着，還撐起身體走幾下給她看。這就是她的父親，一個慈祥和藹，總為別人着想的父親。怕他着急，她只好回到單位潛心工作，利用下班時間去陪他。

可能就是在愛的環境下成長，她選擇了愛的工作，她要對所有人説，選擇幼教工作，她無怨無悔。她要用愛和孩子們一起繪製動人的五線譜，共同彈奏美妙悦耳、經久不息的音樂！

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇20

小劉同志是開發區實驗幼兒園一名普通的保育老師，該同志熱愛幼教事業，多年來在保育崗位上兢兢業業、任勞任怨，沒有高亢激昂的誓言，有的只是全心全意為孩子們服務，不僅在孩子心中樹起了慈母般的形象，而且得到了園領導和同事們的一致好評。

小劉同志熱愛自己的本職工作，在工作中時刻牢記自己的責任，能做到在崗在狀態，人到心到，把愛孩子，一切為了孩子，為了孩子的一切，作為自己工作中永恆的主題。這學年小劉同志擔任小班的保育老師，對於小班新入園的孩子來説，從熟悉的環境換到陌生的新環境，很多孩子的反應都是害怕、哭鬧。為了儘快地讓孩子們克服分離焦慮，適應幼兒園的生活，該同志和其他配班老師一起，用愛心精心地呵護每一個孩子，她認真學習幼兒心理學，掌握這個年齡段幼兒的心理、生理特點，努力在穩定新入園孩子的情緒上下功夫，特別在一日活動環節中細緻入微地關注體弱和有特殊需要的孩子，讓孩子們在最短的時間內接受了老師並適應了這個新環境。新入園的孩子愛哭，淚水、鼻涕特別多，情緒一波動還容易大小便在褲子裏，她不怕髒，及時幫助孩子擦乾臉上的淚水，擦淨臉上的鼻涕，對大小便在身上的孩子，及時幫助清洗與替換乾淨的衣服，也讓家長們充分感受到--孩子交給你們我們放心，這是需要愛心加細心加耐心才能獲得家長們的信任。

在工作中，小劉同志還虛心地學習各類專業的保育知識，嚴格執行保育工作一日工作流程，認真掌握衞生所頒發的幼托機構衞生消毒方法和消毒液的配比以及消毒要求，細心做好體弱兒童和肥胖兒童的特殊護理；在户外活動時，她根據天氣的變化，活動量的大小，時時刻刻關注着孩子，有針對性的給予護理，對體弱多病等特殊羣體的孩子給予細緻。周到的照顧，她還懂得幼兒的健康不僅僅指的是幼兒不生病就是健康了，還要包括幼兒的心裏健康，這樣才是健康的孩子。

多年來，小劉同志當過各個年齡層次的班級保育老師，始終具有熱愛幼兒的職業情感，關心、瞭解、愛護和尊重每一位孩子，在積極引導、促進孩子們全面發展的過程中，她深深感受到保育工作的重要性，那就是現在的保育工作不僅僅是停留在打掃衞生、搞好孩子們的飲食等這些日常的工作上。她在堅持做好規範操作的同時，將保育工作滲入到幼兒的一日活動環節之中去。此外，她還注意與家長溝通，指導年輕家長如何科學育兒，提高他們的養育知識，主動與班級的配班老師協商，真正做到了保教結合。

鑑於小劉同志的表現，20xx-20__年度被評為“愛崗敬業”先進個人；20xx-20__年度被評為保教先進個人。

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇21

蘇聯教育家馬卡連柯曾經説過：“沒有愛就沒有教育。”愛是理解，愛是同情，愛是尊重，愛是信任，愛是寬容，愛是鼓勵，愛是奉獻，愛是當好班主任的前提。

作為班主任，首先要關愛學生，做學生的知心人，把他們當成自己的孩子，思想上細心引導，學習上耐心幫助，生活上關懷體貼。

作為一個農村孩子，要想改變命運，只有努力學習。學習知識，學習做人。我利用晨檢、班會幫孩子們樹立正確的人生觀，價值觀，引導他們明確學習目的，尋找適合自己的學習方法，幫學生樹立信心，每天進步一點，不斷超越自我。不和別人比，只和自己的昨天比。班主任工作事無鉅細，每天放學我都叮囑一句“路上注意安全”“天冷明天多穿點”。突然下雨了，我會把我的傘拿到教室給需要的同學使用，我會拿着錢問不回家吃午飯的同學帶錢了沒有，我會把我孩子的手套給我的學生們帶上，端午節時告訴孩子們吃粽子時不能生氣，冷天我會把我的衣服拿給穿得少的孩子穿，並打電話給家長讓他給孩子找衣服，讓孩子穿的暖一些。學生在作文裏寫到：“在我們需要的時候，老師總是第一時間來到我們身邊”……家長説“孩子回家説老師像媽媽一樣的關心我們。”

特別是對那些單親的孩子，我更是關愛有加，噓寒問暖。今年我班有一個女生，因為父母離異，隨父生活，而父親的教育方式有很粗暴。孩子忍受不了就吃了二十片去痛片。我看她上課請假説噁心，我就問她怎麼了，她説感冒吃藥了。我又仔細觀察了一下，發現不對，就繼續追問。她哭着告訴我説吃藥了，現在臉都麻木了。我趕緊把她送到醫院，同時通知了家長。看到孩子在洗胃時遭的罪我都哭了。後來輸液時家長來了，她卻不願意讓家長陪護，而希望我在身邊。可見我們班主任老師在學生心目中佔有多麼重要的`地位，那我們還有什麼理由不去關心、愛護那些本來應該得到愛，而又無法得到全部愛的孩子們呢？

真的，在學校里老師是家長，是媽媽。在我的辦公室裏櫃子裏，有針線盒，給孩子縫縫衣兜，修修拉鎖；有衣服，給孩子遮風禦寒；有雨傘，為孩子遮擋雨雪……班主任給學生的愛，真的比母愛更細膩，更純潔；也比父愛更廣博，更高尚。

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇22

任xx老師，女，19xx年參加工作，本科學歷。二十年來，任xx老師淡泊名利，工作勤勉，教學成績出類拔萃，班級管理成效卓越，有一套行之有效的班級管理方法，在我校師生中很有影響力。在領導眼裏，她是能打硬仗、能打勝仗的好下屬;在同事眼裏，她是講正氣、講團結的好楷模;在學生眼裏，她是大家崇拜的精神導師。二十年如一日，任用自己的行動詮釋了作為一名優秀班主任的真正內涵。

一、先進理念構建下的温暖的“家”

1、班級文化薰陶和紀律約束的統一。在任班主任二十年時間裏，任老師十分注重班級文化的營建。在她看來，紀律是對學生表面行為的制約，文化理念則是從精神層面引領學生，是在感染和教化。紀律是讓想犯錯的人不敢犯錯，而文化會讓有機會犯錯的人不願去犯錯。班級文化是軟實力，好的班集文化是班集體的凝聚力和向心力。所以，她利用一切可以想到的細節，持之以恆點點滴滴地把文化理念滲透到學生的生活和學習中。(1)、制定班集體個性管理章程。每接一個班，她都會發動全班同學制定本班的班級管理章程，並組織學生認真學習每一條規定。她最新的50條個性班規，沒有生硬的説教，沒有機械的套話，從細節着眼，以靈魂為對象，引導學生向真、向善、向美，引導學生全面發展、人格優秀。(2)、全方位滲透文化理念。教室裏每一個細節都體現着她的教育智慧和良苦用心。教室前方貼着一張大大的《班級自我評價和發展目標》，裏面鮮明地標出班級宗旨和班訓，最後還寫着一段她的真誠呼籲：“親愛的同學們，我們班集體的優秀離不開你們每一個人的努力，希望它也能帶給你們每個人拼搏的精神和快樂的心態，甚至一生受益的財富。”現在二四班的教室裏，她把幾個班的成績一併貼出，在下方工整地寫着，“和兄弟班對比，會讓我們更清楚地看到在一些科目上我們的不足，為最後階段的衝刺制訂更高的努力目標。不努力，永遠不會成功，只要努力，就一定有希望成功。基礎好的，咱們要“百尺竿頭，更進一步”，基礎薄弱的，不要灰心，儘自己最大的努力，達到自己最好的程度，在自己的位置上有屬於自己的成功，你就是父母老師眼裏的好兒女，好學生!”。

2、更新理念，優化學習效果。在日常教育教學工作中，任xx老師發現，她所教班中有許多令人困惑的現象：有些學生成績差但不思進取;有些學生貌似很用功但收效甚微。這些現象引起了她的深深思考。作為一名班主任，任xx老師深深懂得，要想實現教育效果的最大化，一味埋怨學生無助於問題的解決，只有深入瞭解，找清問題的根源，才是教育的大道。為此，她大量研究相關的教育教學書籍，同時認真觀察和分析學生的種種行為，耐心細緻和大量學生座談。經過理論和實踐兩個層面的艱苦努力，她發現，那些所謂的“問題學生”，不是她們智商不高，而是生活上的雜務太多，生活習慣太差，結果，這些學生成了自己雜事和壞習慣的奴隸。這個發現如黑暗的天空撕破了一道缺口，露出了光明，在教育的前行路上，任xx老師找到了大道。這個發現也促成了她教育理念的形成，堅守“大道至簡，精微至大”的信念，引領學生“做人做事做學問”，“成人成才成就未來”，形成“以德治班，以規束行”的治班模式。在任老師的辛勤耕耘下，二四班在無論是在紀律上還是在學習上，都比其它班級領先一步。2019年上期公物完好率達成100%，成績合格率達98%，均在學校名列前茅。

二、師情化雨，愛潤無聲

1、關愛——滋潤學生心田。“親其師，信其道。”這是萬世之師的孔子留下的千年古訓。愛就要大愛無疆，愛所有的學生。任xx老師的二四班六十多人，有一部分孩子的父母都出去打工了，有學習好的、差的、有聽話的、有個性強的、有不同的家庭背景，但任老師的對學生愛是沒有任何條件的。她無私把愛的種子撒向每個同學的心間。有一次，任老師收到一張紙條，上面寫道：“任老師，我覺得生活沒有意義，我想自殺!”聽到孩子的心聲任老師為之一震，原來孩子是因為父親在浙江打工時做了違法的事，被判了刑，而自己又和母親發生了矛盾，從未經歷過暴風驟雨的她一下子覺得自已形單影隻，生活沒有意義。瞭解到情況之後，任老師下班顧不上回家就帶着學生直奔她家裏，對她的母親曉之以理，動之以情，叫她安慰孩子受傷的心靈，她媽聽了過後失聲痛哭，母女倆人緊緊相擁。

2、尊重——保護幼嫩心靈。尊重就是理解和信任，有時會產生意想不到的效果。曾經，班裏有一個學生林某，特別愛學習。自習課經常一個人外面學習，有時甚至複習課就乾脆在家裏自學。家長找到任老師，説不好意思孩子不遵守紀律。儘管任老師知道她不應該那樣做，但還是相信她一定是在學習，再加上她心理的脆弱，所以沒有硬把她拉到教室，反而告訴她，“小林，老師相信在哪你都在學習。”不善言辭的小林沒有任何表情，還是我行我素。可當快要畢業時，給任老師的留言最多：“老師我真恨自己，為什麼我的心靈就那樣脆弱，而你卻不和我計較，我知道你是在保護我，謝謝老師。”也許老師可以以紀律的名義要求她，但最後還是以尊重的態度理解她，換回的是她順利的九年級學習，甚至是對自己的反思。所以尊重是班主任的必備素質。當然我們提倡尊重學生，但不應該以尊重學生為藉口放任他們。嚴格要求也是對學生的愛。我的學生對我的第一印象是嚴格，最後的印象還是嚴格。每位同學都會經歷敬畏，疏遠，再到既愛戴又敬畏的過程。任老師認為一個班主任的愛，應該是愛學生的現在，更愛學生的將來，有時甚至是把更深的愛掩藏在嚴厲下面。有時她常開玩笑的説：為什麼我的喉嚨總是沙啞，因為我心中對學生有一團火;為什麼我的眼神有時冒火，那是我對職業的熾熱。

三、不懈付出下的口碑與碩果。

在實驗中學，任xx老師是最受學生歡迎的老師之一。在學生眼裏，她無疑是班級的領跑者和精神導師。許許多多的學生在她的指引下不斷進步，不斷超越自我，走向成功。每年教師節來臨之際，賀卡，信件，短信，郵件，學生們以各種各樣的形式，從遠方為任老師送來問候和祝福。“在學習上您教會了我們要但問耕耘,莫問收穫;在心態上您教會了我們要保持一顆超人的理想平常的心;在生活上您教會了我們要有嚴謹的態度與優秀的習慣。這些我們會永遠記在心中。能夠做您的學生是我們的福氣。任老師，我們永遠愛您!”這是任老師所教學生的共同心聲，語言雖樸實，但這些讚揚無疑是一名老師所能得到的最高評價。“只當了任老師半年的學生，卻感覺是一輩子的榮幸!”這是任老師只教了半年的學生髮出的感慨，半年和一輩子，兩個相距很遠的時間概念，因為任老師的人格魅力，變得如此之近。

一份付出，就有一份收穫，正是由於任xx老師所帶的班有了良好的班風、學風，有一支得力的幹部隊伍，使她所帶的二四班在各方面的表現都較突出：在各項評比中，該班多次位居學校前茅;兩度獲得2019、2019年度實驗中學先進班集體。

她堅信：成績永遠屬於過去，今後只有不斷地完善自我，才能繼續在平凡的三尺講台上，以春蠶的精神、蠟燭的品格，儘自己的一份力量與責任。

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇23

X老師1983年從教，20xx年開始擔任班主任工作，三年裏他把才接手時的學生散漫、紀律混亂的頭痛班級轉化成為班級紀律嚴明、學生文明守紀、學習風氣濃厚的優秀班級。雖然他剛做具體的班級管理時經驗不足，但他虛心好學，善於實踐總結，憑着對教育事業的執着和對學生的赤誠愛心，逐步形成了管而不死、活而有序、學生樂學會學、班風正學風濃的班級管理特色，深受校領導和家長的好評。

一、身先士卒，和學生打成一片，做學生的表率。身為班主任的他，每天早上到校後總是先到班級走一遭：學生有沒有按時到校?有沒有因病因事缺席的?值日生在不在打掃衞生?值日班幹可在組織學生早讀或是檢查學生作業?給缺席的學生家長打電話核實情況，等等。由此他便與學生和班幹部接觸的多了，與家長漸漸熟識了，師生間的默契感越來越好了，班級事務和管理漸漸不像才開始那樣無序和勞神勞力了。為了能多學習現代教育理論和先進的班級管理經驗，他主動要求參加各種層次的班主任工作培訓，模範履行職責，始終踐行着當一名好教師、好班主任的人生目標。積極與學生交流，關愛、尊重、理解每一位學生，以自己的人格魅力與學生建立了融洽的師生關係。在給學生傳授科學文化知識的同時，特別重視引導和培養學生形成健康向上的人生態度和良好的行為習慣，全面幫助學生成長，把滿腔的熱情傾灑在學生身上。多年來，他班的班風正、學風濃，在學校的歷次考試和各種文體活動中始終處於前列，多次受到學校的表彰和家長的肯定。

二、民主化管理班級，培養和發揮班委會的作用。理想的班級需要得力班幹部的協助和全體同學的配合，因此注重班幹部的培養，全面提升學生的各方面能力，是X老師的重點目標之一。20xx年X老師剛接這個班時，由於此前課任老師和班主任頻繁更換，導致班級學生散漫，紀律混亂，像一盤散沙。上任伊始，他下決心要整頓好班級紀律。多年的教學實踐使X老師明白，管理好班級僅靠班主任單槍匹馬是難以奏效的，必須充分發動和發揮小助手的作用。而通過民主的辦法選準選好班幹部，對於促進班級自我管理自我完善是行之有效的辦法。每個學期開始他都要對班委會進行一次民主選舉。選舉時先宣佈各個職位和職責，再讓學生提出多個候選人，然後對候選人投票選舉。選舉結束後班主任對當選的班幹逐一談話，既對其當選表示肯定給予鼓勵，又對其分工提出具體要求和方法指導。同時要求全班同學積極支持配合這些自己選的班幹開展工作。對他們工作中出現的困難和問題及時給予幫助和指導。幾年的努力，這些小助手們成長的很快，既學會了怎麼去做好工作，又贏得了同學們的信任和支持。他們每天各司其職各負其責。像出黑板報、開主題班會等，X老師只需提供些材料給他們，接下來的事情他們就會創造性地完成好。正如X老師自己説的：“我的目的不僅在於發揮好小助手的作用，更主要是在不影響他們學習的前提下培養和發掘他們的組織能力與領導才幹，讓這種經歷豐富他們的成長，成就他們的未來。同時培養了全班學生的合作意識、班級意識。”對於這屆畢業生，最讓X老師得意的是培養了一批小班幹，“他們能幹事，會幹事。”

三、打造舒心的學習環境，做到環境育人。環境是種無聲的語言，良好的學習環境會潛移默化地給學生產生積極正向的影響。X老師是這樣想的也是這樣做的。他積極營造良好的班級紀律、民主的教學氛圍、整齊乾淨的班級衞生環境、友愛互助的同學關係。他號召學生在教室裏養花，他指導學生把諸如課程表、值日表、作息表、訂閲雜誌表、獎狀等張貼整齊。去年聖誕節，X老師還別出心裁地組織學生在教室裏出了一期特別的黑板報：畫着聖誕樹的黑板兩旁設計了一副對聯，他讓每個學生自制一個卡通畫或摺紙，寫上對聖誕的祝福和來年的願望，主題就叫做“歡慶聖誕，喜迎新年”。“潤物細無聲”啊，學生在這樣的環境中既陶冶了情操，又愉悦了身心，所以他的班級紀律良好，學生活潑開朗。

四、相信學生，尊重學生，做學生的知心朋友，為他們排憂解難。一個教師相信學生，尊重學生，對於優秀的學生容易做到。而對於那些學習差品質差的學生，要做到就比較困難。可班主任工作的重要方面就在這部分學生身上。X老師關心每一位學生的成長，經常找他們談心，平等對待，做耐心細緻的思想工作。他認為每個學生都有他的長處和閃光點，重要的是老師要善於發現學生的長項，抓住每一個教育良機，適時表揚、鼓勵，體貼這些後進生，培養他們的自信心、自尊心、上進心，他常對學生説不能成才但一定要成人!讓後進生不成為掉隊的孤雁。X老師還特別關注那些心理有問題的學生。如有的性情怪僻不願與人交流，有的特別自我不願受一點委屈。作為班主任，他積極走進他們的心田，聆聽他們的心聲，撫慰受傷的心靈，疏導鬱閉的心渠，真誠地表達對他們的尊重和關愛。一個鼓勵的微笑，一記肩膀上善意的輕拍，一次心與心的談話，這種真摯的感情交流，終於觸動了他們的靈魂，真正感受到老師的良苦用心，打開心扉，接受老師的指導。有的孩子在家裏出了問題家長沒辦法，只得打電話給X老師，因為X老師是他們的知心朋友。難怪有家長説“我的孩子誰的話都不聽，就聽X老師的!”

在X老師的悉心教導下，這個班級取得了許多榮譽，如校文明班級、校優秀班級、眼保操比賽團體第一名、學生跳繩比賽個人第一名、乒乓球比賽個人第一名、雙人綁腿跑比賽年級第一名、迎奧運主題繪畫個人一等獎……。秋季既是收穫的季節，也是播種希望的季節，祝願X老師在今後的班級管理中做出更好的成績!

優秀班主任主要事蹟材料集錦 篇24

，女，中共黨員，碩士，講師，20xx年本科畢業於河北農業大學旅遊管理專業，20xx年研究生畢業於天津師範大學的公共管理專業。在滄州電大從事學生管理工作的14年中，她勇於奉獻自我，用美好青春詮釋了共產黨人的初心使命，譜寫了新時代的青春之歌。她嚴格要求自己，總是站在學員的角度來衡量自己的服務管理水平，用無悔的青春創造班主任崗位的無限價值。

堅定理想信念加強政治修養

作為一名16年黨齡的黨員，X老師一直堅持不斷的學習黨的路線、方針和政策，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產主義的理想信念。她以新時期保持共產黨員先進性的具體要求鞭策自己，加強黨性修養，按照黨章的規定履行黨員義務，嚴格遵守黨的紀律，不斷提高綜合素質和業務能力，把每一位老黨員、優秀黨員當作自己的折射鏡，無論是工作還是生活中都力求率先垂範，發揮着一名共產黨員應有的先鋒模範作用。參加工作至今，徐老師多次獲得滄州電大、滄州市教育工委“優秀共產黨員”榮譽稱號。

勇於開拓創新做好本職工作

徐老師始終秉持着“一切為了學生”的原則，認真仔細、耐心熱情地為學員服務。針對工學矛盾突出，大多數學員的學習基礎比較差這一情況，她通過多種教學手段積極引導學員端正學習態度，從思想上幫助學員明確學習的重要性，改正混文憑的錯誤思想，幫助學員樹立終身學習的觀念。她深深的認識到班主任是最直接為學生提供導學和服務的工作人員，並且將伴隨學生在校學習的全過程，因此堅持全程指導學員根據國開的教學計劃、教學內容制定適合自己的學習計劃，妥善解決工學矛盾，幫助他們克服種種困難，循序漸進地學習。

徐老師認為，作為電大的班主任，服務要大於管理，而服務的基礎則來源於對學生的關心和熱愛。針對學員們年齡差距大、人生觀和性格上有巨大差異這一情況，她堅持針對不同年齡層次進行不同的服務，比如對不太熟悉電腦網絡的年齡大的學員，她就以電話或短信的方式通知學員，而對年輕的學員，則選擇用QQ或微信等方式，保證可以及時通知到位，大大提高了工作效率；針對有的學員工作忙或住址遠無法按時到校學習這一情況，她總是不厭其煩地幫助學員找到正確的學習方法，發動學習時間多的同學加入到互助小組，幫助學員自主開展學習；針對學員們不適應電大的學習環境和學習方法這一情況，她一直堅持耐心地答疑解惑，得到了學員們的一致認可。

徐老師每項工作都力求做到“事前有規劃、做事不拖沓”，按時按質按量地完成各項工作。多年來，她所帶班級的註冊率、按期畢業率均名列前茅，輟學率相對降低。她先後多次被評為滄州市“電大系統先進工作者”、河北廣播電視大學“教學管理先進工作者”、“學籍管理先進工作者”。

堅持不斷學習提高自身素質

徐老師認為，作為班主任，要全面瞭解國開的各項政策，例如學籍政策中就有轉專業、休學、退學、復學、課程註冊還有免修等相關政策；要懂得自主學習的方法，並對學生加以正確的引導；要懂得信息技術技能，包括最新的'網絡交流軟件的使用、各種平台的應用以及多種辦公自動化軟件的使用。她越來越認識到學習的重要性，因此不斷樹立終身學習的新觀念，要求自己養成終身學習的好習慣。在滄州電大黨委的大力支持下，徐老師於20xx年報考了天津師範大學的公共管理專業的研究生，20xx年以優異的成績順利畢業並獲得碩士學位。她認為，研究生課程的學習拓展了自己的專業知識面，加深了對管理教學領域的認識。她既向書本學習、又向實踐學習，做到學以致用、學有所長，為電大的改革發展做出了自己應有的貢獻。

徐老師表示，成績和榮譽只屬於過去，前進的道路沒有終點，面對新的形勢，她在很多方面還需要進一步的努力和改進。今後，她會把榮譽看作是對自己的鞭策，在工作崗位上一如繼往，繼續努力。