用人申請報告（通用10篇）

用人申請報告（通用10篇）

用人申請報告 篇1

公司領導：

市場工作具有繁雜、量大的特點，需要花費大量的時間和精力來分析複雜多變的市場情況，且由於目前公司業務量的增加，不少項目都因人手太少無法針對項目進行專門跟蹤。現市場部只有六名員工（含部門經理），為更好地開展市場工作，提高市場部工作效率，擴大公司的業務量，特申請增加市場人員，望領導批准為盼！

附：職位要求

市場部

二*年九月

職位要求：

1、人數：二人（一男一女）。

2、崗位相關要求：

a、必須具有大專以上學歷，市場營銷專業優先。

b、具有較好的市場洞察能力，人際交流能力強，善於表達和溝通，具有良好的團隊合作精神。

c、具有極強的市場開拓能力，能適應經常性的市場考察和出差。

d、能夠熟練使用電腦，熟練操作Office等辦公軟件。

e、具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康、品貌端正、樂觀豁達、形象氣質佳。

用人申請報告 篇2

尊敬的領導：

公司剛成立不久，各方面事業均處於起步階段。現在正面臨着馬上要投產的嶄新局面，急需大量的基礎設備和專業生產人才。根據公司的實際情況，應儘快完善人員組織架構，做好前期的人力準備工作，以保障公司業務的順利開展。

現在，我公司瀋陽和葫蘆島兩地的業務同步進行，人事部在起草公司各項規章制度的同時，也面臨着招聘、培訓、辦理社保關係等方面的工作，現有的人力不足以滿足公司發展需求，特向公司領導提出增加人員的申請。

懇請公司領導給予批准!

申請人：

20xx年x月x日

用人申請報告 篇3

藍德工程項目籌建處：

我基建部組建不久，各方面工作正在全面啟動，根據目前實際工作需要，急需施工和質檢方面的專業人才各1名。現向籌建處領導提出增加人員的申請，以保障工程項目施工現場管理順利開展。

特此申請，懇請領導給予批准!

藍德集團工程項目籌建處基建部

20xx年x月x日

用人申請報告 篇4

公司領導：

市場工作具有繁雜、量大的特點，需要花費大量的時間和精力來 分析複雜多變的市場情況，且由於目前公司業務量的增加，不少項目 都因人手太少無法針對項目進行專門跟蹤。現市場部只有六名員工 (含部門經理)，為更好地開展市場工作，提高市場部工作效率，擴 大公司的業務量，特申請增加市場人員，望領導批准為盼!

附:職位要求

市場部

20xx年x月x日

職位要求:

1、人數：二人(一男一女)。

2、崗位相關要求：

a、必須具有大專以上學歷，市場營銷專業優先。

b、具有較好的市場洞察能力，人際交流能力強，善於表達和溝 通，具有良好的團隊合作精神。

c、具有極強的市場開拓能力，能適應經常性的市場考察和出差。

d、能夠熟練使用電腦，熟練操作Office 等辦公軟件。

e、具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康、品貌端正、樂觀 豁達、形象氣質佳。

用人申請報告 篇5

集團領導：

包頭分公司在建鍋爐房、冷庫氨機房工程設備正在陸續進場及安裝階段，目前分公司工程部、監理部無專業設備工程師，為更好的把好質量關，特申請派一名設備工程師來現場把好質量關，希望集團給予大力支持！

包頭分公司工程部

20xx年x月x日

用人申請報告 篇6

藍德工程項目籌建處：

我基建部組建不久，各方面工作正在全面啟動，根據目前實際工作需要，急需施工和質檢方面的專業人才各1名。現向籌建處領導提出增加人員的申請，以保障工程項目施工現場管理順利開展。

特此申請，懇請領導給予批准！

藍德集團工程項目籌建處基建部

二0××年六月十日

用人申請報告 篇7

尊敬的院領導：

為貫徹落實“抗菌藥物專項整治活動的通知”，我院於xx年7月正式開展抗菌藥物專項整治活動。在實施活動的具體工作中，藥劑科需花費很多時間和精力組織人員進行：門診抗菌藥物處方統計並落實到醫師個人的抗菌藥物處方比例、抗菌藥物處方點評、出院患者病歷點評並統計到醫師個人抗菌藥物使用率、住院患者抗菌藥物使用率，使用強度的計算及統計、全院抗菌藥物使用量和使用金額的統計及排序、一類切口手術的用藥合理性檢查、醫師使用抗菌藥物時越級情況的監督等多項工作，工作量增加了許多。故為了更好的實施抗菌藥物專項整治活動，提高藥劑科工作人員的服務質量，特向醫院領導申請增加2名工作人員，望領導給予批准。

附：要求

1、人數：2人

2、性別：男，五官端正，四肢健全，為人誠實守信。

3、必須具有大專以上學歷，本科學歷優先。

4、具有較好的專業知識基礎，能夠熟練使用電腦。

申請部門：藥劑科

20xx年x月x日

用人申請報告 篇8

藍德工程項目籌建處：

我基建部組建不久，各方面工作正在全面啟動，根據目前實際工作需要，急需施工和質檢方面的專業人才各1名。現向籌建處領導提出增加人員的申請，以保障工程項目施工現場管理順利開展。

特此申請，懇請領導給予批准！

藍德集團工程項目籌建處基建部

20xx年x月x日

用人申請報告 篇9

領導：

（第一段提出理由）我單位（或部門）目前……（主要説明你單位的實際情況，如：工作、生產存在的難度、造成人員緊缺的現狀。即提出增加人員的理由和緊迫感。。。。。話語要真實、理由要充分，讓領導看後也認為應該增加人員）

（第二段説明增加人員的必要性）簡單明瞭……不要囉嗦

最後：提出以上請求當否，請領導批示……然後是年月日……就可以了

（篇一）

縣政府：

**年國土資源管理體制改革後，核定國土資源局機關編制共13名，其中：行政編制10名，後勤事業編制3名。局機關內設5個股室：辦公室、礦產資源管理股、資源補償費徵收股、地籍規劃測繪股、耕地保護和利用股。

國土資源執法監察大隊為副科級事業單位（依照公務員管理），隸屬縣國土資源局，核定編制9名，其中：領導職數1名，事業編制7名，工勤編制1名。實有人數11名。

隨着我局業務量的不斷增加，工作人員緊缺，現請求調入祕書1名，監察專幹1名（監察大隊），工勤崗位2名（其中局機關司機1名、監察大隊司機1名）。

以上請示妥否，請批示。

用人申請報告 篇10

縣政府：

工業聚集區黨工委、管委會自5月份成立以來，緊緊圍繞縣委、政府中心工作，克服工作人員少、工作任務重等困難，完成了基礎籌備工作，完善了聚集區工作制度、工作職責，制定出台了聚集區項目領辦代辦制度、項目建設服務流程等相關文件；協調相關部門推進了奧斯塔、玫瑰坊、威科特、宏峯等7個項目進場工作。目前，管委會共有工作人員13人，其中：副科級以上領導7人，一般工作人員6人，具體情況報告如下。

一、班子成員

趙建國（黨工委書記、管委會主任）

苗強（黨工委副書記、常務副主任）

王輝（管委會副主任）

張競（管委會副主任）

孫建軍（財政局長）

蔚智慧（經濟社會發展局長）

劉倩倩（綜合辦公室主任）

規劃建設局、招商合作局兩個局局長空缺。

二、工作人員

財政局：現有工作人員2名：盧振東，男，會計，財政事業費開支，工資關係現在財政局，未辦理到管委會；田乃茹，女，出納，公務員，工資關係現在財政局，未辦理到管委會。如按三定方案全面開展工作，還需會計、財務管理、會計電算化、税務等相關專業或有工作經驗的人員。

經濟社會發展局：目前無工作人員。如按三定方案全面開展工作，需經濟、統計等相關專業及有工作經驗的人員。

規劃建設局：現有工作人員1名：索亞傑，男，財政事業費開支，工資關係在物價局，未辦理到管委會。如按三定方案全面開展工作，需建築學、城市規劃、工程造價、工程管理等相關專業及有工作經驗的人員。

招商合作局：目前無工作人員。如按三定方案全面開展工作，需市場營銷、國際經濟與貿易、商貿英語、工商管理等相關專業及有工作經驗的人員。

綜合辦公室：現有工作人員1名：張洪芳，女，大學生就業援助人員。如按三定方案全面開展工作，還需行政管理、文祕、中文等相關專業及有工作經驗的人員。

現有司機2名：李雲濤，男，財政事業費開支，工資關係在李鬱莊鄉政府；紀振輝，男，自籌自支，編制及工資關係在商務局。

三、建議

目前，管委會工作任務繁重，工作量大。華建汽車球籠半軸、天朗隔振器項目等14個項目需開工進場；對已開工的奧斯塔、玫瑰坊、威科特、宏峯等7個項目需要一對一的監督、跟蹤服務；組織召開定興（南京）、定興（西安）投資説明會、北京外遷企業對接會；開展工業聚集區ISO9000認證，籌建中小企業創業園，做好非公有制企業黨建工作的接轉等等。以上工作需要投入大量人力、物力和精力，需要專人負責、專人跟蹤、專人服務。管委會現有工作人員嚴重不足，各項工作無法做到專職專責，區內項目無法做到一對一跟蹤服務。根據縣委、縣政府三定方案，管委會行政編制30人，目前已有行政編制人員8人，缺編22人。為充實管委會幹部隊伍，開展好管委會工作，提高工作效率，建議

縣政府：

1、將我單位所需工作人員納入明年公務員招錄計劃，招錄一批公務員。

2、從縣直有關部門和鄉鎮選調一批工作人員。

3、落實事業費編制，面向社會招考一部分。真正將年富力強、富有開拓貢獻精神或具有專業技術特長的工作人員充實到聚集區，確保聚集區工業強攻主戰場的朝氣與活力。