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公司新員工辭職報告(通用23篇)

公司新員工辭職報告(通用23篇)

公司新員工辭職報告 篇1

尊敬的領導:

公司新員工辭職報告(通用23篇)

您好!

很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職,或許我還不是合格的正式職工,不需要寫這一封真誠辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這裏上班了。

在公司工作近四個月中,學到了很多知識,公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會,在良好的環境工作和學習。雖然在公司裏基礎的操作知識及日常行為知識已經基本掌握,但俗話説“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,公司的環境對於對我們很照顧(但是外出送貨也擔當一定的風險),鑑於我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同(一個月工資還不夠吃鈑的,當然除了吃鈑之外所剩的不多)。而且當初您説好:“先在倉庫早班做一段時間,然後再讓我做“單證”。到現在已經接近四個月的時間了,我想適應一項工作不應該用這四個月的時間,其實,在後來的接觸當中我也知道自已來這兒的目的是不可能實現了。一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。四個多月的時間就這樣白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時候向完公司辭職對公司對自己都是一個考驗,公司正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公也司今後在各個項目安排的合理性,本着對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成失誤,我鄭重向公司提出辭職。至於剩下的事,留給其它的同事去做吧。

離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了,我懇請公司和領導們原諒我的離開。

祝願公司蒸蒸日上

我也學會了考慮問題,但考慮不周還請願諒。

辭職人:

20xx年x月x日

公司新員工辭職報告 篇2

尊敬的各位領導:

您們好,由於本人的各人原因而不能在貴公司工作,所以特提出辭職。

來公司已有兩個多月,在這我學會了很多,同樣也讓我知道了什麼是團結,在不久相信貴公司在大家的努力下會越來越好。生意也越來越旺。

因為帶有私事,一些身體狀況,很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領導多多理解,在公司這些天有很多的人和事都是我無法想象的,每個人都是那麼的熱情,禮貌,做事又是那麼的認真。這也就是我想要的那種生活方式,能把賽樂堡當成自己的家,在一起開開心心的。不僅給別人一個好的印象,同樣也為自己找到了快樂。如果可以我還是希望再來貴公司上班,全新的打造自己。

此致

敬禮!

申請人:

時間:x年xx月xx日

公司新員工辭職報告 篇3

尊敬的領導:

您好!

我是成型科的一名普通試用員工,於x年x月x日進入本公司以來至今還屬於試用期階段,非正式員工!

來這工作也差不多大半個月了,在這工作之前我早已打聽過電廠是xx市最好的公司。

自我工作至今,客觀評價,我也深切體會到了公司的好,服務好,待遇好,工作好,領導好,是我進過的最好最划算的公司。

本打算長期在此工作,但現因個人家庭原因,不得不離開公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的,她對我疼愛有加,我們的感情也極其深厚。

經過我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務。對於我來説,一個人的孝心遠比工作事業更重要,工作沒了,還可以再找,但一個人沒了孝心,那麼在他(她)為人的責任心上也要大打折扣了,個人之見。

現向公司提出辭職申請,望領導批准!

辭職人:

20xx年x月x日

公司新員工辭職報告 篇4

尊敬的領導:

您好!

非常遺憾,進入xx公司只有短短的三個多月,經過一個多月的慎重考慮之後,我最後決定辭去技術部的工作。

我需要的是一個更有競爭,更有壓力的工作,我不想在剛畢業的時候就失去對工作的激情。前一陣子跟同學聊天,同學説我不應該選擇,不是我的歸宿,當同學滔滔不絕的説自己的工作,我顯的很興奮而又有些失落,的確,我不應該選擇安穩,我需要一份充滿激情的、能讓自己感到無窮動力的工作。

可能剛畢業的我還有很多學生氣,但是我還是堅定自己的選擇。做出這個決定有着多方面的原因:

首先是個人的原因,目前女朋友在xx大學讀博士,我需要不斷的補充自己的知識儲備,這個在目前情況下實現不了,還有兩個人距離問題現在也產生了一些問題;

第二、對於目前在車間的實習工作,我感到很不適應,跟車間的工人師傅溝通交流不暢,我是贊同必須經過車間的鍛鍊的,但是現在自己的效率太低,我不允許自己這樣在浪費自己的青春;

第三、經過幾個月的熟悉現在也明確了自己以後工作的內容,對於以後的工作我明顯缺乏興趣,這份工作激不起自己的激情,我一直想讓自己興奮起來,但是努力了還是不行;

第四、目前的工作跟我的理想有明顯的差距,我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求最新技術的人,學歷只是判斷人的一個很小的標準,但我在這裏真是感覺自己不能充分的展現自己的能力,實現不了自己的人生價值,乾的工作和市場開發部的本科生沒有差別;

第五、我相信您給我的年薪承諾,但是現在在本科生的月薪居然比研究生還高,我感覺自己的自尊心受到了打擊。的確,目前自己還沒有為公司創造價值,一個月拿多塊錢似乎也有點多的,但是錢對於離我的目標和能力是有較多的差距的。

雖然只有匆匆的三個多月時間,我還是有幸得到了各位領導和同事的傾心指導和熱情幫助,學到了一些科研經驗和實踐技能。

再次表示非常的抱歉,在公司面臨嚴峻挑戰的時刻離開xx公司。祝您身體健康,事業順心。並祝xx公司事業蓬勃發展。

辭職人:

20xx年x月x日

公司新員工辭職報告 篇5

尊敬的經理:

您好!

很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職,或許我還不是合格的正式職工,不需要寫這一封真誠辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這裏上班了。

在公司工作近四個月中,學到了很多知識,公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會,在良好的環境工作和學習。雖然在公司裏基礎的操作知識及日常行為知識已經基本掌握,但俗話説“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,公司的環境對於對我們很照顧(但是外出送貨也擔當一定的風險),鑑於我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同(一個月工資還不夠吃鈑的,當然除了吃鈑之外所剩的不多)。而且當初您説好:“先在倉庫早班做一段時間,然後再讓我做“單證”。到現在已經接近四個月的時間了,我想適應一項工作不應該用這四個月的時間,其實,在後來的接觸當中我也知道自已來這兒的目的是不可能實現了。一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。四個多月的時間就這樣白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時候向完公司辭職對公司對自己都是一個考驗,公司正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公也司今後在各個項目安排的合理性,本着對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成失誤,我鄭重向公司提出辭職。至於剩下的事,留給其它的同事去做吧。

離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了,我懇請公司和領導們原諒我的離開。

祝願公司蒸蒸日上

我也學會了考慮問題,但考慮不周還請願諒。

此致

敬禮!

x年xx月xx日

公司新員工辭職報告 篇6

尊敬的上級領導:

您好!

我是成型科的一名普通試用員工,於x年x月x日進入本公司以來至今還屬於試用期階段,非正式員工!

來這工作也差不多大半個月了,在這工作之前我早已打聽過電廠是東莞最好的公司。

自我工作至今,客觀評價,我也深切體會到了公司的好,服務好,待遇好,工作好,領導好,是我進過的最好最划算的公司。

本打算長期在此工作,但現因個人家庭原因,不得不離開公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的,她對我疼愛有加,我們的感情也極其深厚。

經過我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務。對於我來説,一個人的孝心遠比工作事業更重要,工作沒了,還可以再找,但一個人沒了孝心,那麼在他(她)為人的責任心上也要大打折扣了,個人之見。

現向公司提出辭職申請,望領導批准!

此致

敬禮

申請人:

時間:x年xx月xx日

公司新員工辭職報告 篇7

尊敬的陳總你好:

首先謝謝你,謝謝你幾個月前從網上找到我,給我加入某某這個大家庭的機會。

幾個月過去了,某某使我從對服裝行業一無所知,到目前自認也是行業中的一份子。某某帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經驗的增長和微薄的薪酬。某某讓我第一次冠上了經理名稱。讓我順利地開展了工作。幾個月前何總給我一項任務就是開拓某某廣東的市場,現在廣東已經從沒有一家實體店到擁有廣州新大新,佛山南海廣場,惠州吉之島等多家自營店,我覺得今年某某在廣東的佈局已經完成。我也可以放心地向你辭職了。

也許你會猜測我的去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田,我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹,在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意,因為我對自己充滿信心。希望你理解。

話説多了就會囉唆,但當我走出飛馬離開某某的時候,我想我還是會回過頭看一看。以後無論在那裏,靜心的時候我還是會回想起我在某某的日子,回想某某。

謝謝某小姐對我的信任,也謝謝陳總你對我的嚴格要求。祝願你們的事業蒸蒸日上,也希望某某健康成長,請批准我的辭職申請。

此致

敬禮!

公司新員工辭職報告 篇8

各位領導好:

本人某某於今日願辭去某某營銷中心經理助理及銷售內勤一職。具體原因,煩閲如下:

一、主觀原因:隨着年齡增長,家庭的責任越來越重,需有更多的時間去照顧老人和孩子。而目前崗位使我無法為家裏分擔更多的時間和精力。

二、客觀原因:市場競爭激烈進行,產品、企業、個人都要不斷進步。客户的要求和服務也越來越高。而我公司從技術、質量到生產,進步的腳步未見加快,卻時有倒退之象。做為一名銷售客服,沒有一系列緊密配合的後盾做為支柱,在工作中常感形單力薄,心身疲憊,更為無法滿足客户需求而深感愧疚。當然,也有自身能力不足之因素,所以,願辭去職務,換做更適合之人來彌補。

本人入職至今,在崗6年,工作雖不才,卻也勤勉踏實。對領導:雖不算好助手,卻一心恭敬,盡淺薄之力為領導分憂。與同事相處:雖談不上融洽,卻一向周而不比。幸得一二知已,只是談天説地,從未結黨營私。23歲至30 歲,是人生中最為珍貴的時光。在這一時光中能與輝龍共同成長,深感榮幸,萬分感激。因非聖賢,雖常有過失,卻仍無悔於這一段彌足珍貴的時光,更無愧於這段時光中陪我一起成長的每個人。

不敢奢望領導念其6年的苦勞,更知無任何功勞可言。望領導念其目前家庭困難,將其在職期間的暫扣款、工資、業務工資一併結算,將不勝感激。

此致

敬禮!

申請人:

申請日期:

公司新員工辭職報告 篇9

尊敬的總編及公司領導:

我帶着複雜的心情寫這封辭職信。

由於公司對我能力的信任,使我得以加入公司,並且在這段時間裏我獲得了許多機遇和挑戰。在公司從事編輯工作的日子裏,我學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

從入職以來,我一直都很享受擁有這份工作。但是,但因為工資的原因,我最終選擇了開始新的工作。過去的歲月裏,公司給予了我良好的學習空間和時間,使我學到了一些新的東西,充實了自己,擴展了我狹窄的知識面,並增加自己的一些實踐經驗。

對於公司這麼長時間以來的照顧,在此我表示真心的感謝!這段時間以來一直覺得很疲憊,而且近來對工作的完成情況不是很好,所以,經過自己慎重地考慮之後,我決定向公司提出辭職,望公司給予批准。

我感謝公司和您給我這個機會,能讓我為公司工作;我亦感謝您和其他同事,對我的一切支持和指導。我有信心在您的領導之下,公司定能在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願公司興旺發達!

此致

敬禮!

辭職人簽名:

日期:20xx年x月x日

公司新員工辭職報告 篇10

尊敬的公司領導:

您好!雖然我在公司的時間不就是很長,但就是在遞交這份辭職信時,我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力,由於我狀態不佳,個人的一些事情已經影響到了我的工作,感覺目前自已無法為公司做出相應的貢獻,自已心裏也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為,因此請求允許離開,望領導能批准我的辭職。我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年5月19日離職,希望能得到公司領導的准許!

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,並祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日

公司新員工辭職報告 篇11

尊敬的領導:

您好!

20年月日我來到成為生產一部散熱間的一名工人,對於這一點我真誠的感謝機緣也感謝給我這次機會,在我急需工作的時候,讓我獲得我人生中的第一份工作。

截止到現在已經過去了一個多月的時間。在這段時間裏,很榮幸在車間裏和很多優秀的人成為同事,也很感動他們無私地照顧我這個新工,我也學會了很多,讓我受益匪淺,並且我相信在將來也一定會深深地影響我,我誠摯的感謝大家,感謝,因為你們讓我成長。我將銘記這段在的時間以及那些幫助過我的人!

雖然我常常自求進步,很努力地工作,班長和主任也知道我經常遲一點下班,盡力將分配給我的工作做得更好。可是由於每天長時間在車間工作,可能是因為不適應車間的環境,經常感覺手指和腿部關節疼痛,最近更是越來越難以忍受,我想我是不適合做這份工作的。本來打算堅持幹完試用期再辭職,可是家中有事不得不提前離開,所以現在提出辭職。若因為我的辭職給領導及同事造成不便,我在此表示深深的歉意。我希望可以按照合同在一個星期之後離開公司,懇請領導批准!

最後再次感謝那些幫助過我的老員工和領導!

此致

敬禮!

辭職人:

20年月日

公司新員工辭職報告 篇12

尊敬的領導:

請假一個月,在準備畢業事宜的同時,我也好好思考了我的這份工作,發現自己對於小新星的教學工作很不能勝任。

畢業工作是一個新的起點,一切都沒有我想象中那樣簡單,我作為一名老師的熱情也漸漸消退了,工作的壓力壓的我情緒低落,我不希望自己帶着這種情緒去工作,而且,我深刻感覺到自己的能力有限,沒辦法達到學校需要的要求。工作地點不固定也是一個原因,我是一個求穩定的人,喜歡待在自己所習慣的環境中。家裏人也希望我能回家工作。

所以,自己現向學校提出辭職,望學校能諒解並同意,同樣也很感謝這麼久以來學校所有人對我的照顧,尤其感謝徐主任,謝謝他對於我一直請假的包容和允許,謝謝!

此致

敬禮!

辭職申請人:

20xx年x月xx日

公司新員工辭職報告 篇13

尊敬的公司領導:

您好!

在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重,無法用語言來形容我對公司,對我辭職的歉意。現在公司的發展需要大家竭盡全力,由於我個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心裏也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為,因此迫切請求離開。

這段時間,我認真回顧了從參加工作至今的情況,覺得來國家電力公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的這近四年的過程中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛鍊機會。當前公司發展迅速,已經走向國際,在國外大力的發展,同事都是鬥志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,實在是深感歉意。

我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升,公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年x月x日

公司新員工辭職報告 篇14

尊敬領導:

您好! 在我提筆前先與您説聲感謝,衷心的感謝我在單位工作3年時間您對我的關心和提拔。因個人職業規劃還有一些個人的原因,經過再三的考慮後我決定辭去現在的職務,我的辭職給單位帶來的不便還希望領導體諒!

在工作了3年的時間裏,同事與領導都積極的幫助我學習,在生活上遇到困難的時候大家也熱心的幫助我。我在本人的個人技能也有了很大的提高,在這裏我非常的感謝公司給我提供瞭如此好的一個空間,這3年的工作經驗與學習到的為人處事的道理為我往後能夠更好的工作打下了堅實的基礎。 於此,非常的感謝同事和領導在我工作方面給我的幫助與支持;我特別要感謝我們部門的主管和我們部門的同事,這段時間對我的照顧,藉此機會我也與那些曾給予我幫助之人衷心的説一聲感謝。因為有你們,我才能夠如此開心快樂的工作!

希望單位領導批准我的辭職,儘早讓我離開,在離職前我會將個人手上的工作認真的去做好,做好交接工作。

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年x月x日

公司新員工辭職報告 篇15

尊敬的領導:

來到這個新環境,開始感覺還不錯,真是想好好幹下去。事實上也是如此,我很久沒在一個公司幹過這麼長時間。我原來有很多項目,本想拉到公司來做。但是公司很多事情和你的行為讓我感到失望。我以為,跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導打工,我才有發展和前(錢)途。

在私企幹了這麼久,我非常瞭解老闆之辛苦,老闆也很難,所以我有利益上的不滿很少説。當我無法忍受的時候,就辭職。但我覺得有些事情不得不説給你聽(我不説沒有人會説給你,這也是我要辭職的一個原因):

1.作為老總,有些瑣碎之事,你不該過問。老總就應該做一些比較大、有水平的事情,整天盯着下邊的員工畢竟讓人不舒服。例如,哪台計算機給誰使用,怎麼又遲到早退啦,關於報銷之類的事等等。小事雖小,卻使老總形象毀於一旦。

我從沒有見過老總親力親為計算每個員工的年薪,並親自發到每個員工的手中。——這也太平易近人了吧?

2.糾偏過正。辦公開支是應該節省,網是不能無限制地上,車是不能隨便地打,話費是不能隨便地報,出差費用是不能太高……但是不要太過,否則員工會怨聲載道的。

3.要講公平。遲到扣錢,那麼加班呢?工作要講效率,而不能光看工作時間,能不能完成工作要看自覺性,何必非要上下班打卡呢?準時上班我卻打瞌睡,有個屁用!比如你自己,遲到多少回了,能説你上班沒努力嗎?

你給我上保險,我很高興,但這件事情你幹得沒水平。為什麼每個人的待遇不一樣,有的人上,有的人卻沒有(也許我是不知好歹)?這對別人是不公平的,你怎麼能夠留住人心呢?這種小幻術完全是個人行為,而不是公司行為。

4.説話要算數。我來的時候,阿毛明確説過:今年年薪按照一年算。但阿毛走了,也無據可循,你記得不記得我就更不知道了。我來公司已經賣了力氣,交給我的工作我都完成了,而且×××的項目我已給公司賺回了我的年薪,而且今年會有更多的項目(但你也許認為很小)。公司網絡和佈線方面沒什麼利潤,和我沒有任何關係。居然年終沒有雙薪和獎勵,而且扣錢,這使我決定走人。

5.用個人行為來管理公司,認為公司是我的,管理公司可以説是隨心所欲,公司管理得一塌糊塗,全憑一個人説了算,狹隘的私有財產心理在作怪,典型的小農經濟思維方式。

6.我比較喜歡自由的工作,沒有某,喜歡有施展自己能力的空間,公司不適合我。

此致

敬禮

申請人:某某某

20某某年某月某日

公司新員工辭職報告 篇16

尊敬的xx人力資源部:

您好!

由於個人職業規劃和一些現實因素,經過慎重考慮之後,特此提出離職申請,敬請批准。

在工作一年多的時間裏,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和音樂專業技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝提供給我這個良好的平台,這一年多的工作經驗將是我今後職業生涯中的一筆寶貴財富。

在這裏,特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝,等,一年來對我的信任和關照,感謝所有給予過我幫助的同事們。

望批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝公司事業蓬勃發展,前景燦爛。

申請人:

公司新員工辭職報告 篇17

尊敬的經理:

您好!

本人_____,於20___年___月___日入職貴公司,在您的關心、支持和同事們的幫助下,收穫很大,增長了見識,開闊了視野,積累了經驗,令我終生受益。但由於工資低,待遇差原因,本人認真考慮後,還是決定辭去現職位,離開貴公司。

為了不影響到公司的發展,本人決定還是應放棄現有工作,因為本人的離職而給公司造成的不便,本人深表歉意和遺憾。同時感謝貴公司和楊經理給予我的寶貴學習機會,我會好好銘記。祝事事順利、生意興隆!

如果可以,希望能在離職後一個月領取到本人應得的工資、補貼和提成。

請批准我的申請!不勝感謝!

此致

敬禮!

辭職人簽名:

日期:20xx年x月x日

公司新員工辭職報告 篇18

尊敬的領導:

您好!

很遺憾在這個試用期的時候向您提出辭職,雖然我沒有機會成為正式職工,但我依然感謝這兩個月來您的悉心照顧和指導。

來到這裏兩個月了,我覺得這裏就像一個團結的大家庭,同事們相處融洽,領導們和藹體貼。我在這裏有過太多歡笑、汗水、收穫,痛苦、成功、失敗,最重要的是我成熟了很多。在這裏我真的學到了很多珍貴的東西,我想這將是我職業生涯中的第一份難得的寶藏。

在這兩個月的工作中,雖然我確實學習到了很多東西,然而,工作上的毫無成就感卻讓我非常焦慮。於是我開始了思考,思考的結果就是或許我並不適合這份工作。這種不適應常常讓我在工作中不能專心投入,一段時間之後,我發現自己的處境和自己原本的目的並不太相同。我想,作為一個羽翼未豐的年輕人,我應該勇敢的去追尋一個適合自己的天地,進展才華,所以,我覺得自己應該換一份工作去重新嘗試了。

雖然,離開這裏,離開這些同甘共苦過的同事,我確實很捨不得,但是沒有舍怎會有得,我必須要踏出這一步。希望領導能夠體諒我的苦衷,尊重我的決定。

最後,祝願公司生意蒸蒸日上!

此致

敬禮!

X年XX月XX日

公司新員工辭職報告 篇19

尊敬的X經理:

您好!

感謝公司在我入職以來的培養關心和照顧,從X年X月份來到[公司]至今,我學到了很多東西,今後無論走向哪裏,從事什麼,這段經歷都是一筆寶貴的財富,我為在彩卡的這段工作經歷而自豪。

而今,由於個人原因提出辭職,望領導批准。

此致

敬禮!

辭職申請人:

x年x月xx日

公司新員工辭職報告 篇20

尊敬的領導:

您好!

我帶着複雜的心情給您寫這封信,由於您對我能力的信任,使我得以加入公司。首先感謝公司對我的培養,長期以來對我的關心和照顧,使我得到了家庭版的温暖。和大家在一起的日子裏,讓我學到了很多知識,還有很多為人處事的原則,對此我深懷感激。

現由於個人原因,我提出不與公司續簽勞動合同了。入職已有一年時間啦,在這一年中,我個人感覺,我的表現不能讓自己感覺滿意,也感覺有些愧對公司這一年的照顧,自己的貢獻也沒有公司給我的多。經過了很長時間的思考,我認為我不適合從事建築行業,一方面建築行業需要經常外出務工,在公司的員工調查表中有這樣一個問題,“本人劣勢”,我的回答是“獨生子女”。所謂“子欲養而親不待也,往而不可得見者,親也”。父母也是故土難離。另一方面在這一年的工作、學習、生活中,我發現我不喜歡建築行業的一些行業文化,這文化在每一天的工作中都會接觸、應用,久而久之,這種文化會不知不覺的進入生活,自己的行為習慣也也受到了影響。再一方面,我的女朋友回家啦,他是我目前為止唯一的對象,我認為愛是不顧一切,也是一種責任,這個對象我感覺還行,她因病辭掉了太原的工作,並表示不想再回來。作為男人,我得對她負責。

綜上所述,我決定不與公司籤合同了,望總您可以理解,給予批准。願公司以後越辦越好,業績蒸蒸日上。

辭職人:

20__年xx月xx日

公司新員工辭職報告 篇21

敬愛的公司領導:

您好,我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考後,鄭重的向公司高層提出辭職要求。

首先,在貴公司工作的這幾個月以來,我收穫良多,在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業的知識,開闊了眼界,增長了閲歷。

其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的温暖。

無奈之下提出辭職,客觀原因是我家將遠遷至__市__區,工作上班實在是不方便,每天將近1個半小時的路程,如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞,實在是很難保證上班的時間。而且如果加夜班、晚班,歸家路途也有諸多不便。

除了客觀原因外,主觀原因則是我覺得自己的能力有限,對於劇本的寫作掌握的似乎還不夠火候,我從事小説、散文以及報導寫作多年,可是對於劇本是首次嘗試,因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍,我對於公司的工作操作方式很難跟上節奏,因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的後腿,我特此提出辭職報告。

最後,祝公司生意興隆,發展越來越好。

辭職人:___

日期:__年__月__日

公司新員工辭職報告 篇22

尊敬的公司領導:

您好!

我來xx公司報道的時間是20xx年的xx月份,轉眼間,一年時間將要過去了。非常感各位經理,在這一年裏對我的關懷、愛護,我自認為自己非常幸運,能夠得到經理的賞識和厚愛,讓我在xx公司得到了這樣幸運的機會,給了我充分的信任以及一個寬廣的舞台。在這一年裏,我收穫非常多,從工作內容到為人處事,都讓我有了與從前截然不同的感覺,學到了很多東西,領悟到了很多道理。一年裏,我自認我工作上盡本盡力,但不能不説也沒有一些毛病,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情並沒有處理好,在這一方面,要表示我誠摯的歉意,同時深深感激經理們對我的寬容!

由於我個人感覺,我在過去的一段時間裏的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也由於自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,所以,我想了很久很久,遲遲不知該如何抉擇如何下筆,感觸良多。為了公司也為了我自己,現決定向公司提出辭職,望經理你能諒解和批准。

最後衷心祝願公司在今後的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!也祝經理及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

申請人:

20xx年xx月xx日

公司新員工辭職報告 篇23

尊敬的領導:

您好!

我很遺憾自己在這個時候向廠裏提出辭職。來到廠裏差不多快一年了,在這很感謝各位領導的照顧,是你們給了我一個又一個很好的學習機會,讓我在踏進社會後第一次有了歸屬的感覺。

其實,在這段時間裏,每天都很忙碌,雖然也有過抱怨,感覺壓力很大,但是每天都使我很充實的生活,讓我變得開始慢慢享受這份工作了,也讓我從中學到了很多寶貴的經驗和待人處事的技巧。

現在因為一些家庭和個人的緣由,我需要重新確定自己未來的方向,最終選擇了離開公司,離開這裏。

我很遺憾不能為廠裏輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願廠裏的業務蒸蒸日上!廠領導及各位同事工作順利!這份辭職報告,望領導能給予批准。謝謝!

此致

敬禮!

辭職人:

20年月日

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