簡單離職報告怎麼寫（通用19篇）

簡單離職報告怎麼寫 篇1

尊敬的公司領導：

您好!

非常感謝公司給予了我這樣的工作和鍛鍊機會。在公司自實習到工作的這段時間，我學到了很多東西，無論是專業技能還是做人方面都有了很大的提高，對此我深表感激!

但由於個人原因，我最終選擇離開本市，將於20__年7月30日離職，希望得到公司領導的批准!

衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利，萬事如意!

此致

敬禮

申請人：辭職報告

簡單離職報告怎麼寫 篇2

尊敬的領導：

你好!我帶着複雜的心情寫這封辭職信，來到公司也快四個月了，正是在這裏我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收穫，也有過淚水和痛苦。

由於工作和生活的各方面壓力，再加上家裏有事叫我回去幫忙，望能於20__年8月1日正式離職，請公司批准。對於由此為公司造成的不便，我深感抱歉。

我衷心感謝各位領導、同事對我的照顧與錯愛，真心感謝李總對我的認可、鼓勵、以及批評，但我都知道是為了我好，離開是難免有點捨不得，但是天下沒有不散的筵席，我也只能忠心對你説聲對不起與謝謝你，並祝願你和大家能開創出更美好的未來，也預祝公司業績節節攀升，再創佳績。

此致

敬禮

申請人：辭職報告

簡單離職報告怎麼寫 篇3

尊敬的領導：

本人現特意向您提出辭職，萬望批准，不勝感謝!

我從20__年_月份入職以來，一直在思考個人的發展問題：

我是否符合龍文教育整體性的公司發展理念?我的個人能力又是否符合公司對所聘用的人才的各方面的要求?

經過這幾個月的工作經驗的積累和個人對未來的嚴肅思考，我發現我個人的工作能力有限，無法完成學生家長和公司領導對我工作業績上的任務目標，我的個人生存理念和公司的各項規章制度與發展前景規範產生了一定程度的衝突。我自認為我無法繼續履行作為公司職員應該履行的義務，我也難以將個人的思想統一到公司對人才的要求方面來。

我對每一天漫長的工作時間也是無法承受的。因為每一週、每一天我的工作時間太長，我已經錯過太多和同學、朋友溝通感情的機會。

我所帶的學生中也有對我的工作成就感到不是很滿意的。

這些都對我本人做出任何決定造成了一定的影響。

人生苦短，時間流逝也是很快的，我沒有辦法不為個人的前途考慮。我必須要為尋求更高或者更適合我的薪資待遇而努力。

所以我鄭重在此提出辭職，希望儘速批准，這樣公司和我個人都能夠有自由發展的空間。而我也希望大家好聚好散，希望公司不要在其他任何方面為難我。

此致

敬禮

辭職人：

日期

簡單離職報告怎麼寫 篇4

尊敬的酒店領導：

您好!

我是酒店後廚___，今天是向領導您辭職的，我知道就這樣辭職是不好的，但是我卻是不是在工作下去的了，我身體不是很好，所以只能離開，望體諒。

後廚是負責整個廚房的雜事，包括為廚師準備做菜的材料，處理一些尾料，把所有的要用上桌的菜都要切好裝好，然後等待廚師的烹飪，一直我就做的這工作，這麼些年做下來，也是熟練無比的，也是我的一門技術，畢竟酒店生意很好，來吃飯的客人很多，我這個後廚工作要不做好，那前面吃飯的客人就要等很久，這是很不好的，上菜及時也是後廚處理快速才可以的。我把所有材料準備好，廚師直接就可以上手煮了，省了很多力氣、時間，我這邊麻煩一點，那廚師他們就簡單方便一點，我是很樂意做這個的。

只不過以後大概是不能再回來這裏工作了，我身體不好，就不能在處理這種直接關乎客人健康的工作。我隨着年紀越大，身體的抵抗能力也就弱了，所以時不時的就生病，這不僅耽誤廚師工作，還耽誤酒店生意，這我是不能夠的。最近尤為嚴重，半個月就生了兩次病了，還感冒了一次，後廚感冒就嚴重了，都不能接觸做菜的材料，不然沾染了細菌就麻煩了。我原本不捨，還有太多的遺恨，因為我是真喜歡這工作，在處理材料的時候我很充實。但是為了酒店最終效益着想，我決定還是辭職，不能因為我身體原因造成酒店損失，那我這罪名是承擔不起的，所以只能遺憾離職了。

酒店目前是不缺人的，即使我離開了，也足夠有人能撐住。後廚也不是我一個人，最近酒店生意也不是旺季，所以自然是不會有什麼損失的，缺了我，是絕對不會讓廚房變得很忙的。剛好我離開您還能夠找一個身體更好，能力也更好的人，如此等到旺季，酒店也會更加好做一些。我就只能忍痛辭職了，感謝領導從我工作以來就照顧我們這些後廚，願意交給我們這份重要的工作，我很榮幸。我最近也是請假的情況，所以就直接不去酒店了，我也沒什麼可交代的工作，等我假期一過，我就回酒店辦理辭職，正式從酒店離職了，望領導批准，也望體諒我身體，祝酒店生意是越來越旺。

此致

敬禮!

辭職人：___

20__年__月__日

簡單離職報告怎麼寫 篇5

尊敬的領導：

您好!

此時此刻我非常的抱歉，很愧疚這個時候對您説辭職的這件事情，20__一開端並不是一個好的開端，各種問題的爆發，讓我們個人、社會都受到了一些影響。這個時候我提出辭職也並非是一件好的事情，所以此刻我真的很抱歉，我也許不應該在這個時候提出辭職的請求，但是基於我時間的問題，不得不向您提出辭職的申請，也希望您你能夠儘快為我解決一下，真的很感謝。

我來到公司做財會已經兩年了，這兩年的時間裏我過得很充實，和同事們相處的也很愉快，不管是做什麼事情，我們都是非常的團結，非常的友善。公司這個温暖也積極向上的環境讓我很有動力，也給予了我很大的安慰。來到公司之前，我經歷了人生中的第一次低谷時期，那段時間我總是非常的沮喪，直到來到我們公司之後，我才變得逐漸開朗起來。所以説，是公司改變了我，也是公司的朋友們改變了我。非常感激公司一路以來對我的重視和培養，也是因為公司對我的幫助和關心，才讓我有這麼快的進步。此次離職，我很遺憾也很歉疚，但我還是的做這麼一個決定，希望您能夠理解。

今年我們走的都挺不容易的，各種問題逐漸的爆發，對於我的家庭也是一樣的。我和我丈夫的關係一直都算不錯，但是今年不知道為什麼已經爆發過好幾次爭吵了。一是希望我可以早點把工作辭掉，專心懷個孩子。因為我爸媽也是非常期望我能夠早些時間生個孩子，再步入工作。而是希望我能夠和我丈夫在同一個城市工作，而做出犧牲的也只能是我。因為我和他比起來，他的條件比我現處的環境更好一些。所以不管怎麼説，都是我必須做出退步。我那段時間一直很沉默，但最終我做出了妥協。我選擇回到他的城市工作，並且他已經為我聯繫好了公司，直接去上班就可以，所以這次才不得不這麼急匆匆的向您提出辭職，希望您可以考慮到我的情況，儘快為我處理。

最後還是想要感恩公司對我的栽培，感恩領導對我的幫助和支撐，感謝同事們一路上對我的默默支持，你們是我這兩年最美好的回憶，我會一直銘記大家，也會保持和大家的聯繫。最後仍是要祝福公司大展宏圖，祝大家工作順意，再接再厲。

此致

敬禮!

辭職人：___

20__年_月_日

簡單離職報告怎麼寫 篇6

尊敬的__經理：

您好!

很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職，或許我還不是合格的正式職工，不需要寫這一封真誠辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這裏上班了。

在公司工作近四個月中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會，在良好的環境工作和學習。雖然在公司裏基礎的操作知識及日常行為知識已經基本掌握，但俗話説學無止境，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環境對於對我們很照顧，鑑於我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。

一些日子下來，我發現現在處境和自己的目的並不相同。而且當初您説好：先在倉庫早班做一段時間，然後再讓我做單證。到現在已經接近四個月的時間了，我想適應一項工作不應該用這四個月的時間，其實，在後來的接觸當中我也知道自已來這兒的目的是不可能實現了。一直以為沒有價值的事情還不如不做，現在看來，這份工作可以歸為這一類了。四個多月的時間就這樣白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了

我也很清楚這時候向完公司辭職對公司對自己都是一個考驗，公司正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公也司今後在各個項目安排的合理性，本着對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成失誤，我鄭重向公司提出辭職。至於剩下的事，留給其它的同事去做吧。

離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了，我懇請公司和領導們原諒我的離開。

祝願公司蒸蒸日上

我也學會了考慮問題，但考慮不周還請願諒。

此致

敬禮!

辭職人：___

簡單離職報告怎麼寫 篇7

茲證明__自__年__月__日入職我學校擔任__教師職位，至__年__月__日因__原因申請離職，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關係融洽，期間曾被授予“__”稱號(榮譽)。經學校慎重考慮准予離職，已辦理交接手續。

因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

特此證明

簡單離職報告怎麼寫 篇8

_____自_____年_____月_____日入職我公司擔任____部門____崗位，至_____年_____月_____日因個人原因申請離職，在此_____年間無不良表現，工作良好期間曾被授予“__________”稱號(榮譽)。

經公司慎重考慮准予離職，已辦理交接手續。

因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

特此證明。

____公司(蓋章)

____年____月____日

簡單離職報告怎麼寫 篇9

茲證明__自__年__月__日入職我公司擔任__部門__崗位，至__年__月__日因__原因申請離職，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關係融洽，期間曾被授予“__”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮准予離職，已辦理交接手續。

因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

特此證明

公司蓋章

20__年__月__日

簡單離職報告怎麼寫 篇10

尊敬的某某：

作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，是我人生中的又一個“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對於一個初涉社會沒多久的年輕人來説，它是一種激勵，一種鞭策，一種鍛鍊，對我而言，這正是您對我工作的一種肯定，給我的一種鼓舞。在這裏，我非常感謝您給我的這次機會，也想借此在這裏向您説一聲：“謝謝”!

萬水千山多變換，人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走過很多的路才能到達一定高度，取得一些成就，得到眾人的認可，成為主演。李總，在這裏，我衷心的祝願您扮演的角色可以得到更多人的認可，祝願您的事業能夠得到不斷的進步，祝願酒店在您的領導下蒸蒸日上，也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順，做主演中的主演。

此致

敬禮!

簡單離職報告怎麼寫 篇11

茲證明，__同志自__年_月至___年_月在我校擔任高中__教師職務。現因其本人提出離職申請，經我校研究決定，同意其辦理離職手續。

特此證明!

簡單離職報告怎麼寫 篇12

茲證明

同志自年月日入職我校，擔任教師崗位及班主任工作，至年月日因個人原因申請離職，在本校工作年，經學校慎重考慮准予離職。現已辦理所有離職手續。

特此證明!

簡單離職報告怎麼寫 篇13

原我單位職工_×與我單位簽署的勞動合同現已履行完畢，該職工因個人發展原因，已於_年_月_日從我單位離職。

經審核，該職工在我單位任職期間的工資獎金等財務清算工作已結清，崗位交接工作已完成，雙方無經濟、業務糾紛。

特此證明。

____有限責任公司(公章)

____年__月__日

簡單離職報告怎麼寫 篇14

尊敬的領導：

我是懷着十分的心情寫這封辭職信的。自我進入醫院之後，由於您對我的關心、指導和信任，使我在護士行業獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在醫院的工作，我在醫學領域學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感謝。

我已準備好離職，並且做好工作交接，以減少因我的離職而給醫院帶來的不便。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在醫院的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中重要的一部分。

再次對我的離職給醫院帶來的不便表示抱歉，對我的申請予以考慮並批准。

祝醫院領導和所以同事身體健康、工作順利!

此致

敬禮!

申請人

20__年_月_日

簡單離職報告怎麼寫 篇15

很榮幸站在這裏代表第四屆分團委學生會全體同學發表離職演講。韶光容易把人拋，紅了櫻桃，綠了芭蕉。一年前發表主席續職演講時激情澎湃，二年前競選主席時站在講台上信誓旦旦，三年前收到組織部錄取通知時歡呼雀躍。轉眼在分團委學生會已過了三年。

離別之際，心情無比複雜。三年裏有太多的回憶和太多的感動。忘不了三下鄉里張書記與我們7名隊員同睡一個房間並暢聊到凌晨兩點;忘不了迎新裏與蔣老師一同通宵值班;忘不了在3101、在系辦、在B5-113開會。曾經花上大半夜做策劃;曾經受到指責與批評;曾經多少次忙得忘記吃飯還調侃地説：“我不餓，我不知道餓了”!也許我們疲憊過，迷茫過。但也就是這些點點滴滴，讓我們有了目標，找到了方向，讓我們不斷地成長與進步!

剛進入大學之際，我和各位同學一樣，還是一個懵懂少年。三年分團委學生會的服務，付出許多，但成長更多。學會了“彈鋼琴”的工作思路，學會了“科學管理代替經驗管理”的工作方法，學會了“低調做人，高調做事”的為人處世原則，領悟了“靠人人倒，靠山山空，只有靠自己”的電信主席傳承精神。我們的成長離不開老師辛勤的培養，離不開同事們的相互促進。在這裏，我想特別感謝培育花朵的園丁們，在我們心中您們不僅有老師、朋友的形象，更有父親、母親的形象。下面，請允許我代表全體學生幹部，向我們的父親、母親們致以崇高的敬意與感謝!

長江後浪推前浪，一浪更比一浪高。第四屆已成為回憶，第五屆將嶄新開始。兩年的歷練你們已有能力勝任這份工作。我相信你們會做得更好。在離開之前，我想將近幾年在分團委學生會的心得進行總結與大家分享。

明確責任。“從羣眾中來，到羣眾中去”，學生幹部來自於學生，應到學生中去，對廣大學生負責，這是由分團委學生會性質決定的。“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”學生幹部工作的好壞，取決於廣大同學的評議。我們是黨總支培養的幹部，又是黨員，應對黨總支負責，感恩於黨總支的栽培。要始終堅持緊跟黨總支思路，堅持執行黨總支決議，努力做一名合格、優秀的學生黨員。

不要放棄學習。從近期利益看，放棄學習影響學生幹部形象，降低學生幹部威信。從長遠利益看，放棄學習就放棄了大學畢業後的一條選擇之路。有專業知識在手，可以考研，可以從事專業技術方面的工作。競選學生幹部，是為了更好地學習，是為了鍛鍊更好地處理學習與工作的關係。電信主席始終會做到了一個傳承：“電信主席最低要求拿獎學金”。

加強批評與自我批評。作為學生幹部，被所謂“光環”照耀，時常會驕傲自滿、狂妄自大。加強批評與自我批評，將保持我組織的純潔性與先進性。我有過類似的表現，在老師的引導下，開始反思，尋找解決的辦法。我把上屆主席郭鵬、搭檔王威、陽慧等當成自己的鏡子，相互之間指出不足，學習對方的優點，彌補自己的缺點。時至今日，“鏡子自鑑”，我們還在堅持着。

今天，是我最後一次站在這個講台上。但我想我們離開的只是這個位置，並沒有離開這份責任。不管哪一天，只要黨總支，只要同學們需要，我們都可以奮鬥在一線，繼續為電信院的美好明天發揮自己的光和熱!

最後，我想起了那個圍繞一年多的問題：“陳穎，如果大學可以重來，還會不會選擇加入分團委學生會”?我的回答是：“我會堅定不移地選擇加入，現在是，將來也是!”

謝謝!

簡單離職報告怎麼寫 篇16

離職證明

甲方：(單位名稱)

乙方： 身份證號：

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，於20__年__月__日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關係。

雙方現已就經濟補償金及勞動關係存續期間的所有問題達成一致，並已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。

特此證明。

甲方(簽章)： 乙方簽字：

甲方代表簽字：

簡單離職報告怎麼寫 篇17

尊敬的總經理：

作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店裏，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這麼大的集體裏生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我離開……

但這種感覺不會隨着我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20__年2月8日。隨着時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批准。

最後，祝公司蒸蒸日上!

簡單離職報告怎麼寫 篇18

來到公司已經有一個多月的時間了。今天，我離開了這個給了我很多包容很多温暖很多知識的團隊——藥業集團(吉林)有限公司。心中有諸多不捨，但是還是要離開。因為我自身的原因，我感覺自己不是很適合企業人力資源這樣的一份工作。感謝這麼多天以來領導的包容理解、孜孜鼓勵。讓我一步一步從校園文化往職場文化轉變。我認為領導的培訓是“一朝培訓，終身受用”的。雖然我經常聽不明白話、做不明白事，但是領導從來沒有放棄過我。還始終都在鼓勵我。我非常感動。在這裏首先要感恩領導。

感恩姐的悉心關懷，像一個大姐姐一樣把周圍的人照顧的很好。職場範兒十足，工作做的非常專業非常職業。對我總是非常包容，原諒我犯的每一個錯誤。面試接待工作要求我一直做到好。對我的培養非常到位。

感恩，從第一天開始就非常的喜歡。作為同一時期的見習生，你非常優秀。你的努力你的堅持你的決不放棄，都是我非常缺少的。所以從你身上學到了很多，也非常榮幸能夠和你成為同事。我非常的看好你啊!你一定會成功的!加油!

感恩不離不棄。“威武”校招小分隊解散了，但是我覺得還是挺經典的，每一個環節我都喜歡，好的、不好的後果。我總是拖後腿，你卻總是拉着我往前走，每一次和你一起工作討論總是我最開心的時候。我們的並肩合作我永遠都會記得，你的進退得當、你的善解人意、你的犀利點評、你的憂思顧慮、你的為難、你的堅持……雖然你來的晚了幾天，但是進步非常快，而且表現一直非常穩定。保持下去你一定會得到你想要的。保潔早晚會有的~~

感恩姐借我你的會議記錄。我總是很懶，懶到經常麻煩你。你卻總是慷慨解囊，慷慨大方。雖然到最後我也沒有補齊晨會/夕會會議記錄，感覺非常對不住你。相處這幾天非常愉快，特別喜歡聽你叫我“小魏”，非常親切。工作上手也很快，很多天都是優秀員工。證明了大家對你的認可。

還要感恩每天一起下班的，路上大家一起探討今天的收穫。和你聊天非常愉快。還記得我們的約定嗎?要加油哦!還有最近新來的幾位同事，你們也都非常的優秀。雖然和你們接觸不多，但是你們身上都有非常多值得我學習的東西。

感恩經理、哥，對我工作上的耐心指導。我的每一個疑惑都會解釋清楚。尤其是經理，更像是一個長輩。每天都關心着我。前幾天感冒了，還一直問我有沒有吃藥。我都非常感動。

最後要感謝Rx組和OTC組的同事，也都對我幫助非常多。在這個團隊裏每天都能學到知識非常開心。大家能在一起共同進步。每天兩次《感恩的心》，已經深入我的骨髓。我會永遠懷揣感恩之心。帶着這份寬容理解走下去。謝謝你們的照顧!希望大家能夠永遠工作順利，HR組能夠地位越來越高，今年快快招到80人，能夠發展的越來越好。

簡單離職報告怎麼寫 篇19

敬愛的各位主管、同仁，大家好，

將於xx年x月x日正式離職，離職申請已呈總經理核准在案。

有“福份”、“情份”與各位同仁”結緣”於*公司，共事三年有餘，此期間承蒙總經理的厚愛、信任、授權及各級主管與同事之鼎力支持、發奮及合作，使人力資源部各項工作得以順利推展，本人心中充滿着感激與感恩外，更以身為“*人”為榮、以與各位“傑出的同事”工作為傲。

十二萬分感激各級主管及同仁之“厚愛”，在此謹致最摯誠謝意――“謝謝”，工作上如有諸多無理或冒犯之處，造成各位之不便或抱怨，謹此表達真誠之“歉意”，各位有任何批評或指教，我願虛心理解，服務期間，有任何錯誤或失之偏頗之處，本人願全部承擔。

堅信，*公司在總經理的英明領導之下，將有更新的、充實的、突破性的作為及發展，祈盼各位繼續給予人力資源部以支持及合作，共同發奮為*公司之成長、茁壯、永續而打拼。

人生有不一樣的階段、不一樣的生涯規劃，只要大家發奮，有信心、有用心、有耐心，均可達成，但願所有之主管、同事皆能如願，追求自己所“夢”、愛自己所“愛”、珍惜自己所“有”，過着自己所期盼之人生。

2月18日之後，若有需要分享或探討之處，歡迎E-mail至;假如各位有雅興、有閒暇，隨時歡迎泡泡茶或把酒言歡，共同分享。

祝福

健康、順利、心想事成