黨組織任期工作報告（通用5篇）

黨組織任期工作報告 篇1

受上屆灣子村黨支部委員會的委託，現由我代表灣子村支部委員會向大家作三年任期工作報告，不妥之處，請各位領導和黨員羣眾批評指正。

這三年，是我村圍繞“四化”示範村建設的三年，是我村變化最大，工作最富有成效的三年。主導產業發展壯大，村容村貌顯著變化，黨支部工作明顯加強，成績來之不易，卻得之有方，得益於鎮黨委、政府的堅強領導;得益於鎮政府堅持“產業富鎮、蔬菜富民”思路不動搖;得益於村黨支部、村委會立足本村實際真抓實幹。

抓班子建設，工作合力，不斷凝聚。

村級組織是最基層的一級組織，人員少，事務多。如何更好的發揮作用，把有限的人手用足用好，黨支部進行了大膽探索。從支部班子入手，對支部委員進行了明確的分工，做到了各負其責。特別是把兵、青、婦負責人和各合作社社長也納入到班子建設之中，交任務、壓擔子，並將他們作為培養髮展的重點對象。特別是在重點任務的推進和重要工作的落實上，採取分片包社等措施，加大工作考核力度，有力促進了各項工作的有效落實。在“四化”示範村建設、鎮黨委安排的中心工作、農村柴草集中清理等工作中，較好的發揮了村社兩級幹部的力量，取得了明顯成效。實踐證明，村級班子建設既是幹好工作的前提，也是保證。

本人作為支部班子的班長，在班子建設方面注重發揮表率作用，充分調動各方面的積極性，主動支持村委會依法行使權力，促進各項工作任務的較好落實。

二、抓教育管理，黨員整體素質明顯提高

黨員教育管理是支部工作的重要內容，近三年來，黨支部緊緊圍繞鎮黨委、政府工作的總體部署和要求，有針對性的開展黨員教育和管理，使全村黨員的思想統一到上級上級黨委和村黨支部的工作重心上來。一是常規教育“學”。通過三會一課、責任目標管理等常規措施，加強黨員經常性教育，特別是對黨的精神、和諧社會建設、社會主義新農村建設等黨的最新理論成果，通過集中教育等形式，使廣大黨員學深、學透，能夠緊跟時代要求。二是外出觀摩“看”。近三年來，先後組織黨員外出觀摩學習8次，既學習兄弟村社黨員教育管理的好做法、好經驗;也學習經濟社會發展中的典型和樣板，使廣大黨員開闊了眼界，增長了見識。三是分層施教“管”。黨支部根據黨員年齡、學歷等不同情況，採取分層管理，對老黨員重點採取送學習資料、走訪慰問等形式進行教育，增強他們的榮譽感;對年輕黨員重點採取設崗定責、扶持發展生產等形式進行教育，增強他們的責任感;對外出黨員採取定期發送短信、年末歲首返鄉之際集中教育等形式，增強他們的歸屬感。四是重點活動“促”。結合開展的科學發展觀教育活動、精神集中宣講活動、“聯村聯户、為民富民”行動等重大活動，集中對黨員開展學習教育活動，提高廣大黨員的整體素質。

本人作為支部書記，在黨員教育管理上是第一責任人，近三年來，本人對黨的重大政策理論、特別是鎮黨委、政府的工作安排部署，堅持做到先學一步、學深一層，在此基礎上，抓好黨員的教育管理，注重在教育的方式方法上創新，在教育管理的平台上拓展，使黨員教育管理逐步向常規性、規範化方向發展。

三、抓產業調整，羣眾增收明顯。三年以來，村黨支部按照“四化”示範村建設要求，採取觀摩學習、座談交流、算賬對比等措施，在充分尊重民意的基礎上大力發展現代設施農業。一是穩定優勢產業保增收。三年來我們始終把主導產業的發展做為增加農民羣眾收入的重點， 20xx年面臨全縣玉米制種面積縮減的形勢，穩定玉米制種4300畝，較20xx年增加1400畝，畝均效益增加500元以上，促進農民人均純收入增加380元左右。二是突出特色產業促發展。自20xx年開始，村黨支部在借鑑兄弟村社的基礎上，大力發展大拱棚蔬菜，至目前全村已累計建造大拱棚308座，示範點總投資達160多萬元，僅此一項可增加收入40萬元以上，開僻了羣眾增收的新途徑，同時，大力實施日光温室提質增效工程，引進勞斯特西紅柿、二岷長茄、金玉西瓜等新品種7個，推廣新技術12項，温室種植效益大幅提升，棚均收入達4萬元以上。

四、抓任務落實，“四化”示範村建設富有成效。

近三年來，黨支部工作緊緊圍繞“四化”示範村這一中心任務來開展，以此為統攬，在突出產業發展，實現羣眾增收的基礎上，把改善村容村貌、建設住宅小區、提升農村社區化服務水平作為工作重點，在各級各部門的大力支持下，新農村建設取得了階段性成果。一是突出公寓樓建設有序推進。從20xx年開始至20xx年，以原村委會主幹道兩側為重點，建設農民公寓樓4棟120户，入住120户，並跟進配套了供水、排污、供暖等設施，探索出了農民公寓樓建設的新途徑，做法和經驗得到了上級黨委、政府的充分肯定和廣大黨員和羣眾的一致好評。目前，公寓樓建設正在繼續推進，在經過3-5年努力，使全村80%農户入住小區的目標完全可以實現。二是突出基礎設施建設配套完善。通過多方爭取項目和資金，籌集資金90多萬元，建設仿古石質大門1座、村標1座、噴泉1處，架設太陽能路燈12盞，景觀燈4盞，架設廣場音箱1套，建成4000平方米的村文化體育廣場一處，配套安裝健身器材20多件，安裝孔子像1座、石亭3座、長廊20米、二十四孝圖浮雕羣;在村委會主幹道西段建設160米的葡萄文化長廊，定植三年生葡萄、觀賞蔬果共300多株，安裝圖版50多幅，進一步提升了我村的文化品位。爭取項目資金120萬元，硬化通村道路3.3公里，投資13萬元組建太平鼓隊，組織羣眾開展各類節慶文化和文體活動。三是突出環境美化靚化。深入開展生態文明新村創建、環境衞生整治及居民點柴草清理等行動。鋪設人行道1公里，種植綠化帶1.5公里，栽植各類樹木1000多株，人居環境得到明顯改善。

五、抓民生保障，社會各項事業穩步發展。

一是按照鎮黨委、政府的 統一安排部署，認真落實了新農保、新農合等一些列惠民政策。紮實做好民政工作，嚴格落實政策。二是精神文明同步推進。三年來村黨支部累計表彰獎勵五星文明户83户、美麗家庭51户，羣眾素質不斷提升。充分利用村文化活動廣場，組織開展各類文化活動10場次，促進了村風民風的根本好轉。經常性開展農村衞生環境大整治活動，特別是小區漸成規模後，在黨支部的引導下，成立了小區務業管理委員會，聘用的專職保潔人員對小區周邊環境衞生進行不間斷整治。結合農村柴草集中清理，對羣眾房前屋後的柴草進行了徹底清理，並納入了村規民約的範疇，極大的改善了村莊環境，消除了火災隱患。三是社會大局長期穩定。黨支部把保一方平安做為第一責任。按照鎮黨委、政府的統一安排，建全完善了治安、民調等組織機構，特別是嚴格落實了十户聯防等行之有效的羣防羣治組織。每月開展矛盾糾紛的集中清理和排查調處活動，三年來共排查各類矛盾糾紛40多起，調處38起，調成率95%。對已經發生的矛盾和問題不推不拖，及時化解，沒有因化解不力而引發更大糾紛現象發生，多年來無羣體性事件和越級上訪事件發生。

在抓好重點工作、重點任務落實的同時，按要求高質量完成了鎮黨委、政府安排的臨時性工作和階段性工作。

總之，三年來，黨支部在鎮黨委、政府的堅強領導下，團結帶領支部一班人，立足村情，紮實工作，取得了一定的成績。但同鎮黨委、政府的要求相比，同羣眾的期望相比，還有很大的差距，請領導和黨員羣眾批評。

六、今後三年的工作建議

(一)加強組織領導，狠抓幹部隊伍建設

一是應該更加積極貫徹上級精神，更加務實學習，使村幹部隊伍素質得到進一步提高，組織機構得到進一步有效優化。二是狠抓黨風廉政建設，狠抓幹部日常學習教育，加強村兩委班子對各項方針政策的學習與理解，提升整體政治素養。三是應繼續完善黨內監督制度、“四議兩公開一監督一確認”制度等，增強村務公開的透明度，融洽幹羣關係，營造民主管理、民主監督的良好氛圍。

(二)着力發展設施農業，增加羣眾收入

繼續穩定玉米制種產業，實現羣眾持續增收。發展以日光温室、鋼屋架大拱棚、養殖小區為主的設施農業。抓好日光温室冬季生產，大力實施日光温室提質增效工程，使温室效益在4萬元基礎上繼續增加;繼續在308座鋼屋架大拱棚的基礎上，繼續擴建規模，推廣“早春茬、晚秋茬”，切實提高拱棚效益，提高羣眾收入。依託九社原居民點、墩子村養殖小區發展規模化小區養殖業，實現我村“短腿產業”新突破。

(三)加大新農村建設力度，提升小區服務水平

抓進度、保質量，抓好2棟農民公寓樓和3層900平方米的村務活動中心建設工作。逐步建立和完善各項長效機制，配套建設公共服務設施，加快實施連片環境綜合治理項目，提升整體效應。對剩餘4.6公里居民點道路進行硬化。

總之，三年來，黨支部在鎮黨委、政府的堅強領導下，團結帶領支部一班人，立足村情，紮實工作，取得了一定的成績。但同鎮黨委、政府的要求相比，同羣眾的期望相比，還有很大的差距，請領導和黨員羣眾批評。

黨組織任期工作報告 篇2

黨員同志們：

今天，我代表本屆黨支部向大會報告工作，請予審議，並請大家提出意見和建議。

三年來，我村黨支部在開發區黨工委、管委會的正確領導下，充分發揮黨支部的領導核心作用和黨員的先鋒模範作用，組織和帶領全體黨員幹部和羣眾，積極進取，狠抓落實，較好地完成了上級佈置各項工作任務。20xx年、20xx年連續兩年被縣委、縣政府評為“當塗縣綜合實力十強村”，20xx年、20xx年兩年被當塗經濟開發區評為“先進基層黨組織”，20xx年10月被馬鞍山市委評為“20xx—20xx年度全市五個好村黨組織標兵”，20xx年4月被評為“20xx—20xx年度全市人口和計劃生育工作先進集體”，20xx年獲得全縣村班子考核“優秀村班子第四名”等集體榮譽。村黨支部具體工作主要表現在以下幾個方面：

一、加強黨的組織建設。

1、加強班子建設，充分發揮村黨支部領導核心作用。一是加強政治理論學習。着重要求“兩委”班子人員認真學習黨的政治理論，努力提高自身素質，自我學習、相互督促，從政治上與開發區黨工委、管委會保持高度一致，思想上緊跟形勢發展。二是抓好業務知識學習。通過參加各種培訓以及黨員幹部之間的相互學習交流，虛心聽取黨內外羣眾的意見，提高了黨員幹部的業務能力和工作水平，提高了為人民服務的本領。

2、加強黨員培訓和思想教育建設。村黨支部以黨員活動室為陣地，利用遠程教育、三會一課等形式，引導黨員幹部加強學習，定期對支部黨員進行培訓，要求廣大黨員幹部在本村的發展中發揮好共產黨員的先鋒模範作用，努力提高廣大黨員幹部的思想政治素質，激發黨員幹部的幹事熱情。

3、堅持黨的民主集中制的原則。村黨支部嚴格按照職責範圍、議事規則和決策程序辦事，堅持集體領導，實行民主決策，廣泛聽取意見，強化了民主監督作用。支部領導班子達到了互相信任、互相尊重、互相支持的目的，增強了班子的凝聚力和戰鬥力。

4、積極培養髮展新黨員。村黨支部嚴格按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的要求，堅持不懈地做好黨員發展工作。三年來共培養髮展新黨員5人，預備黨員2人，黨員隊伍得到了加強，年齡結構得到改善。

5、抓好黨費收繳工作。村黨支部按照黨費收繳制度，做到按時收繳，足額徵收，及時上繳 。

二、加強黨的作風建設。

1、落實黨風廉政建設責任制。村黨支部不斷完善黨風廉政建設，並組織黨員幹部開展反腐倡廉活動，進行黨風黨紀教育，使廣大黨員幹部從思想上廉潔守法，從行為上防微杜漸，做到一級抓一級，形成齊抓共管、各負其責的工作格局，不斷增強黨員幹部拒腐防變能力，保證黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務落到實處。

2、加強村級財務管理工作。嚴格實行“收支兩條線”，嚴格按照“專款專用，先收後用，量入為出”的原則收好、管好、用好村級經濟，勤儉節約、為民辦實事、辦好事，杜絕坐收坐支、挪用、亂用的現象發生。

3、進一步深化黨務、村務公開工作。一方面強化多種措施，確保黨務、村務公開落到實處。村每兩個月度都會在村監會的監督下，按照要求將村級財務收支情況以及村民關心的其他重要事項，通過村務公開欄及時向村民公開。另一方面，提高羣眾參與意識，不斷加強民主管理。村級管理和決策，村監會都會全程參與，重大事項都會按照“四議兩公開”原則，經過黨員大會和村民代表會討論通過，體現了民主管理、民主決策的村民自治原則，為我村的穩定發展打下堅實的基礎.

三、抓好各項社會事務工作。

1、村級經濟方面：

我們根據開發區黨工委、管委會的工作具體要求和村的實際情況，想方設法壯大村級集體經濟。20xx年，村糧油廠和磚廠在項目規劃內拆遷，村成立一套由村兩委班子、村監會代表、部分村民代表、部分黨員代表共13人組成的班子，同開發區全方位商討兩個企業的拆遷事宜，最終糧油廠以1498755元的價格簽訂協議，磚廠以868836元的價格簽訂協議(開發區暫未付款)，兩個企業的拆遷進一步壯大了村級集體經濟。截止20xx年6月底，全村共徵用農田2693畝，水塘690畝，安置失地人口1510人，享受失地保障384人，全村共拆房屋600户，已安置拆遷户413户。

2、計劃生育方面：

認真落實計生工作包保責任制和計生協會等制度，積極宣傳國家計劃生育政策，及時兑現上級獎懲、扶助資金。切實開展計劃生育“三查一治”工作，全村無計劃外生育，同時加大對流出婦女跟蹤管理，切實為育齡婦女做好各項服務工作。20xx年、20xx年連續兩年計劃生育年終考核位列全縣第一名，20xx年度第一季度全縣計劃生育考核獲得100分。

3、綜治維穩方面：

全面推進綜治“網格化管理”，及時瞭解社情民意，消除各類事故苗頭和隱患，做到抓早抓小抓苗頭，把矛盾化解在基層、把問題解決在萌芽狀態，確保社會安全穩定。認真做好羣眾信訪和人民調解工作，密切幹羣關係，排查不穩定因素，化解社會矛盾。

4、民生工程方面：

(1)、給全村村民辦理新農合，每年新農合籌資款全部由村支付，切實保障了全村羣眾的醫療健康水平;三年來，村共承擔新農合籌資款393490元。

(2)、減免全村農排電費，切切實實的減輕羣眾的負擔，三年來，村共承擔農排電費3320xx元。

(3)、給1-6年級國小生每學期補助200元乘車費，保障國小生的上學安全，三年來，村共發放補助費65800元。

(4)、給考取大學三本以上的學生進行助學獎勵，鼓勵他們在更高的學府再創佳績，三年來，村共發放助學獎勵27900元。

(5)、給全村未徵農田投保農業保險，在減輕村民負擔的同時也給農業生產提供了保障，三年來，村共承擔農業保險35745元。

(6)、給到齡的失地農民辦理失地保障金，保障失地農民的日常生活;

(7)、給符合標準的五保、低保對象和殘疾人辦理生活保障待遇，着力保障各項優撫政策落實到位。三年來年共為16户村民申報了農村居民最低生活保障，為20名殘疾人申報殘疾救助，並向上級爭取困難補助金近5萬元發放給每年生病的村民，給他們因病返貧後的生活提供了保障。

各位黨員同志們，以上各項成績取得，來之不易，這是我們全體黨員及全村村民共同努力的結果，也是上級領導、各部門傾力支持、通力合作的結果，在此我代表黨支部表示衷心感謝。

在肯定成績的同時，我們也應該清醒地認識到在經濟和社會發展中還存在着不少困難和問題：支部建設過程中開展工作的方法不夠豐富，組織黨員學習時間太少，村級經濟發展缺乏後勁等，這些問題，在今後的工作之中必須高度重視，給予解決。

四、今後三年工作目標。

1、繼續抓好支部自身建設，堅持“三會一課”制度，有組織有計劃的抓好黨員教育，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用。

2、加強黨風廉政建設，樹立公僕意識，從我做起，從嚴治黨。

3、加強支部政治理論學習和黨性修養，使支部領導下的班子更加廉潔，工作更加高效，班子更有戰鬥力。

4、積極做好新黨員發展工作，對要求入黨的同志做到明定期檢查，做到成熟一個發展一個。

5、以更加求真務實的方式，多為百姓辦實事做好事，為百姓多謀福利。

總的來講，在今後的三年之中，新一屆班子成員將在開發區黨工委、管委會的正確領導下，在全體廣大人民羣眾的支持和努力下，在各位黨員幹部的大力支持和配合下，繼續保持昂揚上進的精神態勢，為我們秦河村更輝煌的明天加倍努力。希望在今後的工作中，廣大黨員幹部和人民羣眾給予監督和支持，以保證新一屆班子全體成員，積極進取，希望通過三年的努力能夠使我們村的面貌再上新台階。

黨組織任期工作報告 篇3

20xx年，糧食局機關黨支部在局黨委的堅強領導下，緊緊圍繞全局工作部署，深入學習貫徹黨的xx屆三中全會及系列講話精神，積極開展黨的羣眾路線教育實踐活動，全面貫徹落實科學發展觀，嚴格執行國家糧食方針、政策，牢牢把握服務中心、建設隊伍兩大任務，內強素質、外塑形象，探索創新黨建工作方式方法，不斷提升機關工作效能，較好地完成了局黨委交辦的各項工作任務。

一、持續開展思想政治建設活動，着力提升黨員幹部綜合素質

一是精心組織，深入學習貫徹黨的xx屆三中全會及系列講話精神。局機關黨支部把學習貫徹xx屆三中全會及系列會議和講話精神作為一項重大政治任務，嚴格部署落實。通過開專題黨課、專題報告會等形式組織黨員幹部先學一步;通過組織考試、知識競賽等形式督促黨員幹部學深、學透;通過黨員幹部領學、普通職工照着學，引導機關廣大幹部、職工將學習貫徹黨的xx屆三中全會及系列會議和講話精神與遵守政治紀律、服務服從中心有機結合起來，與實際機關工作結合起來，自覺堅持科學發展理念，爭做科學發展的排頭兵，推動局內各項工作有序開展。

二是系統安排，全面提高青年職工綜合素質。機關黨支部把培育後備力量、增強隊伍活力作為重點工作之一，下大力氣為青年職工提供廣闊發展平台，將“請進來”與“走出去”結合起來，全面提高青年職工綜合素質。今年，組織系統內青年職工開展了為(20xx年文藝部期末工作總結)期3天的集中培訓活動，依託黨校良好教學環境，通過內聘外請等方式，挖掘優秀師資力量，培訓內容涵蓋黨的羣眾路線、財務、倉儲、市場營銷等多方面，起到了培訓短而精、收穫多且豐的良好效果。另外，組織青年職工以職業資格鑑定為契機，先後兩次赴山東商務職業學院參加培訓，專業培訓時間一週以上，參加培訓人員全部獲得相應的中、高級職業資格證書，實現了開闊眼界、提升專業技能的目標。

三是強化考核，努力營造良好學習及工作氛圍。年初，按照局黨委的部署要求，制定下發了《20xx年度糧食企業經營管理考核辦法》、《20xx年度機關工作人員考核辦法》，內容涵蓋方方面面，為20xx年工作開展提供了強有力的指導，也為我們機關支部日常管理、檢查、考核提供了充足的依據。在日常工作中，一方面，加大督導檢查力度，確保各項制度落到實處。按時上下班、出門辦事請假登記、按時參加集中學習已成為各科室工作人員的自覺行為，機關工作環境煥然一新。另一方面，建立健全學習考核機制，增強職工學習的自覺性及緊迫感。機關內小考、系統內大考、理論知識考試、業務技能競賽等形式多樣、內容豐富的考核，調動了廣大幹部、職工學習的積極性，在我局形成了崇尚學習、參與學習、熱愛學習的濃厚氛圍，為推動糧食事業科學發展、創建學習型機關打下了堅實基礎。

二、紮實開展黨的羣眾路線教育實踐活動，進一步密切黨羣幹羣關係

一是開展集中學習教育，進一步增強踐行羣眾路線的自覺性。機關黨支部拿出20個半天進行了20次集中學習，堅持把學習系列重要講話精神擺在首位，加強對全體黨員理想信念、宗旨意識、黨性修養等方面的教育，使廣大黨員、幹部思想上除了“塵”、作風上提了神、精神上補了“鈣”。廣大黨員幹部找回了羣眾觀點，站正了羣眾立場，增進了同羣眾的感情，拉近了同羣眾的距離，增強了羣眾工作本領，掌握了走羣眾路線的方式方法，進一步增強了踐行黨的羣眾路線的自覺性。

二是有力整治“四風”積弊，進一步轉變黨員幹部工作作風。機關黨支部按照局黨委部署堅持以解決問題開局亮相、以正風肅紀先聲奪人、以專項整治尋求突破，對“四風”問題進行大排查、大檢修、大掃除。局機關開展了以“三治三提”等為主要內容的13項專項整治活動，紀律鬆弛、文山會海等問題得到有效解決;公款吃喝、公款送禮、公車私用等問題得到堅決遏制;超標辦公用房、“三公”經費開支得到普遍壓縮;“庸懶散拖”、揮霍浪費等現象得到明顯扭轉，“選擇性執法”、“隨意性執法”、“人情執法”等糧食執法問題得到集中治理，黨員幹部作風明顯轉變，工作效能進一步提高。

三是嚴肅黨內政治生活，進一步弘揚批評與自我批評優良傳統。機關黨支部引導廣大黨員幹部以批評與自我批評作為利器，以整風精神開展積極健康的思想鬥爭，自我批評揭短亮醜，相互批評直指要害。黨委班子“四風”問題清單共列出13條，每位班子成員個人的問題清單都在13條以上;班子成員之間每次談話時間都在1個小時以上，互相幫助查找問題8條，班子共收到意見建議6條;領導班子成員對照檢查材料反覆修改、數易其稿，普遍修改7稿以上;專題民主生活會上，批評與自我批評真刀真槍、見筋見骨，共提出批評意見30條;專題組織生活會上，機關全體黨員進行了對照檢查，真正做到點準了穴位、戳到了麻骨、開出了辣味。廣大黨員幹部打開了心結，增進了團結，講真話、做諍友的同志關係正在迴歸，黨內生活的新氣象逐步展現。

四是完善制度體系建設，進一步增強制度執行力和約束力。機關黨支部堅持標本兼治、破立並舉，用制度規範進一步鞏固作風建設成果，強化對不良作風的剛性約束。根據中央精神，除組織開展“厲行節約反對浪費、建設節約型機關”專項整治活動外，配套完善了《機關內部管理制度》等一系列相關工作制度和管理制度。共修訂完善制度5項，新建制度5項，廢止制度1項，其中，對基層黨組織，重點完善和落實好“三會一課”、民主決策、監督管理等方面的制度。通過廢舊立新，建章立制，確保各項工作有章可循、有序開展，通過強化制度的權威性、執行力以及加強制度落實檢查力度，使黨員幹部明確哪些是不能破的底線、哪些是不能越的紅線、哪些是不能碰的高壓線，按規矩辦事、按規矩用權意識顯著增強，形成促進黨員幹部貫徹羣眾路線、堅持為民務實清廉的長效機制。

三、豐富完善各類實踐活動，構建和諧文明機關。

一是積極開展青年志願者活動，大力弘揚志願服務精神，營造團結互助良好氛圍。機關黨支部組織系統內12名青年幹部成立了“學雷鋒志願服務隊”和紅色關愛志願者分隊，併為每名志願者登記備案，建立服務隊台賬，開展了義務為老幹部送米麪、為老幹部清掃衞生等關愛老幹部的青年志願者活動;先後開展了以“大愛無疆”、“學雷鋒”、“忠孝仁善”為主題的宣講活動，通過這一系列活動的開展，引導系統幹部職工“積小善為大善”、“積小德為大德”，弘揚仁孝文登精神，自覺成為文明道德的傳播者和踐行者，不斷提升幹部職工思想道德修養和文明素質。

二是組織開展“善行義舉四德榜”活動，不斷擴大善行義舉影響範圍，着力打造健康向上幹部職工隊伍。按照區委宣傳部部署，7月初全面啟動“善行義舉四德榜”活動，精心制定並下發活動方案，通過個人自薦、科學推薦、民主推選等形式，推薦上榜候選人，通過嚴格把關、嚴謹審核確定上榜名單，予以張榜公佈，將社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德好人好事在全系統內推廣。使廣大幹部職工自覺向“四德”先進人物學習，深有感觸，學有所獲，使“善行義舉四德榜”活動成為落細、落實社會主義核心價值觀的有效載體，唱響了善行好聲音，匯聚了義舉正能量，實現幹部職工道德素質的全面提升，有力推動和諧機關建設。

四、加大反腐倡廉工作力度，始終保持清正廉潔

一是從思想上狠抓黨員幹部的廉政思想建設。機關黨支部組織黨員幹部到天福山起義紀念館，重温入黨誓詞，加強宗旨教育;組織黨員幹部觀看《蘇聯亡黨亡國20xx年祭》、《失德之害》、《四風之害》等電教片，加強警示教育;組織黨員幹部到區反腐倡廉警示教育基地接受廉政教育，增強黨員幹部的公僕意識、法紀觀念。通過擰緊思想的 “總開關”，樹立起正確的是非觀、權力觀、事業觀，大大增強防腐拒變的意識，堅決杜絕思想上的滑坡、行動上的病變，構建起高效廉潔的黨員幹部隊伍。

二是從制度上進一步健全完善了黨風廉政建設相關制度。一方面，修訂完善了《廉政建設責任制》，強化了各方責任，為責任落實打下堅實基礎。另一方面，繼續堅持黨務政務財務公開制度，通過公開欄、會議通報等形式，向全體黨員、羣眾公開發展黨員、活動開展、“三公”經費開支等情況，自覺接受黨內外羣眾的監督，切實維護規章制度的權威性、嚴肅性。

三是在監督上堅持述職述廉制度。除定期召開民主生活會進行批評與自我批評、撰寫專題思想彙報外，年底召開述職述廉會議，班子成員進行年度述職述廉，自覺接受羣眾監督，廣大幹部職工增強了全局意識、責任意識和服務意識，樹立良好的黨員形象。

黨組織任期工作報告 篇4

一、黨組織基本情況

20xx年，縣工商聯黨組書記因達到年齡，經組織下文，免去其工商聯黨組書記職務，黨組書記一職目前空缺。

20xx年4月換屆選舉，黨支部書記及時進行了更替，選舉副主席楊光榮為工商聯黨支部書記，帶領工商聯黨支部開展工作。

二、排查情況

1.班子建設方面。在黨支部書記的帶領下，工商聯黨組織團結和睦，工作有序開展。

2.隊伍建設方面。支部黨組織生活按期開展、黨費按時交納、支部分配的工作按質按量完成;近年來，因工商聯無人員增配，存在長期不發展黨員的問題。

3.黨務工作方面，因編制有限，近年來亦無人員增配，無專職黨務工作的幹部職工，存在基礎工作薄弱的客觀問題。

4.作用發揮方面。結合工商聯實際，工商聯黨組織積極幫助非公經濟人士解決實際問題，增強企業發展後勁，促進"兩個健康"發展。

以上是縣工商聯整頓軟弱渙散基層黨組織的排查情況。今後，工商聯還將加大力度開展整頓軟弱渙散的排查工作，確保黨組織永葆活力。

黨組織任期工作報告 篇5

同志們，第八屆頂效社區支部委員會即將屆滿，今天是本社區第九屆支部委員會選舉日，我代表上一屆社區支部委員會向大會報告工作，敬請各位領導、各位黨員提出寶貴意見。在義龍新區工委、管委、鎮黨委、政府的正確領導下，全體社區幹部通力合作。以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹科學發展觀和黨的xx大精神，根據社區的實際情況，搶抓機遇，頑強拼搏，堅強意志，兩委班子努力工作，全體幹部團結一致，上下一條心，廣大黨員及人民羣眾的大力支持下做了大量工作，取得了一定的成績，現將這一屆的工作情況報告如下：

一、認真抓好政治理論學習，提高政治素質和工作質量。加強幹部理論學習，轉變幹部工作作風，把學習列入重要日程來抓：一是制定每星期六早上在編幹部集中學習制度;二是組織幹部到上級職能部門參加培訓學習;三是不定時利用節假日組織幹部黨員、代表到外地參觀學習;四是在開展深入學習實踐科學發展觀活動中，狠抓轉變幹部工作作風，使幹部通過政治理論學習提高了認識，樹立為黨努力工作，為人民服務的優良作風。

二、切實抓好領導班子建設，建立完善幹部管理制度。根據幹部的實際情況，採取合理分工，分工合作，訂立幹部按時上下班，各項工作目標考核及獎懲結合的制度。做到有

安排、有布臵、有檢查落實，從而調動了幹部的主動性和積極性，上下一條心，心往一處想，勁往一處使，發揚艱苦奮鬥，任勞任怨、刻苦努力、求真務實的工作作風。為完成20xx年的工作任務提供了有力的保障。

三、開拓創新，做好小城鎮建設的後期工作。

幹部統一思想，提高認識，社區多次召開兩委班子，各組組長及黨員、代表會，研究制定利民措施，爭取廣大羣眾的支持。

1、20xx年完成了新村、農貿市場和北路的徵地拆遷安臵宅基地300多户。基礎設施、道路硬化、路燈安裝已完成。

2、把農貿市場攤位及停車場移交給城-管大隊進行管理，減輕社區的負擔，使社區能提出人員做其他更為重要的工作。

3、為使社區居民得到更大的實惠，組織社區的承包人口用入股的形式參與農貿市場的入股分紅。

4、完成了椅子山公墓區的道路硬化，並正常投入使用。

5、解決了社區的林權歸屬，完成了森林村與村界限的劃分。

6、配合鎮政府解決了北路的遺留問題。

7、配合政府啟動頂效北路到鄭魯萬工業園區徵地安臵工作。

8、配合政府解決落實頂鄭大道徵地安臵工作，使頂鄭大道順利啟動。

9、社區“兩委”及組長、通過大家共同努力、通力合作，完成上級交辦的各項傻。

10、完成了頂效河挑水路小橋、楊家拱橋的改造工程。

11、引進外商投資，改建龍鳳夜總會，建成一個嶄新豪華的大型購物中心，將於20xx年1月1日隆重開業。

12、娛樂中心、游泳池工程主體工程順利完工，經驗收試機，可投入使用。

四、認真抓好黨風廉政建設，推動黨建工作，增強黨政與人民的關係，促進和-諧與幹部的清廉建設。

支部為抓好黨風廉政建設，認真貫徹黨的xx大、xx屆中央紀委二次會議精神，結合社區人民羣眾的關注，針對羣眾的想法和建議。制定了重大工程項目通過“兩委”及組長擴大會議討論通過，按程序進行管理，設臵專業管理和嚴格的審批制度。同時辦好社區的財務公開，按照村財鎮管的原則，接受羣眾的監督。

1、20xx年召開了黨員、羣眾代表百人會議四次，對20xx年工作作了全面總結，安排通過了20xx年工作計劃，表彰了部門先進模範工作者31名。

2、培養入黨積極分子14名，上報預備黨員14名，上黨課三次。針對旱情，各黨小組開展關愛活動一次。

3、完成農貿市場商鋪、攤位合同簽定186份，收入200餘萬元。

4、如實兑現了對60歲以上老人每月50元的生活補貼。

5、舉辦了春節大型文體、“三〃八、七〃一、九〃九”等節日慶祝宣傳活動。

6、認真落實夏季徵兵工作任務，圓滿完成向部隊輸入了6名合格兵源，無退兵情況的發生。

五、認真抓好計劃生育，嚴格控制人口增長，提高人口素質，廣泛宣傳生育政策條例和計劃生育優撫政策，同時加強計生骨幹隊伍，常年抓屯突擊抓相結合，做到平時心中有數，育齡婦女定時婦檢。領導抓、分管領導親自抓，全體幹部共同抓的良好局面，20xx至20xx年度計生工作達標。

六、認真提高社區的物質文明和精神文明建設。

在支部的領導下，抓好團支部、婦代會、民兵、自保的協調工作。為社會穩定，經濟穩定，民族團結，人民安居樂業創造良好的氛圍。

針對新村建設、土地糾紛，家庭矛盾等諸多情況，明確專人負責，各組長配合，是各種矛盾逐漸減少。

七、認真抓好老年工作，促進社區和-諧。

社區認真貫徹胡-錦-濤強調的“人口老齡化”這一重大社會問題，全國上下都要統一認識、積極研究制定相關的政策措施的指示精神，結合社區的實景情況，組織老年學校積極開展工作，真正做到了老年人老有所學，老有所樂、老有所為、老有所教的學習環境。根據老年人的特點，進行太極拳、太極劍的鍛鍊。還注重文藝節目的排練，自編自演，宣傳黨的方針政策和改革開放以來頂效社區的發展變化，還組織老年學員到各處參觀考察，陶冶老年人的情操。

以上是20xx年度工作情況，同時也存在以下幾點不足：

一、羣眾會議開的少，理論知識學習時間少，沒能及時把黨的路錢、方針政策貫徹到羣眾當中去，導致有個別羣眾對政策理解不透，從而產生對社區的工作支持不足。

二、有的問題解決了，沒能得到及時落實，造成了很多待於落實的遺留糾紛。

三、社區的各項工作及各種工程項目宣傳力度不夠，導致大部分羣眾對社區各項工作及工程項目的內容模糊不清，造成對社區幹部不信任、有意見。

四、隨着社區經濟的發展，人民的文化水平不斷提高，呈現了幹部結構老化，管理模式滯後的局面。

下一步工作打算：

一、進一步加強黨組織建設，進一步落實黨員民-主生活和學習制度，深入學習“三個代表”重要思想和學習實踐科學發展觀，抓好入黨積極分子的教育培養工作，為組織增添新鮮血液。

二、繼續做好乾部管理考核制度，完善各種運行機制，做好乾部思想工作，充分調動幹部的積極性和主動性，發揚艱苦奮鬥的工作作風，為社區的經濟發展工作做出貢獻。

三、完善財務健全制度，嚴格審查各項的收支情況，接受羣眾監督。

四、認真總結經驗，建立健全各種檔案，計生網絡，切實抓好計生工作，嚴格控制人口增長，提高人口素質，結合定期附加的強化，加強計劃生育有扶持政策和宣傳兑現。形成常抓不懈的計生長效機制。

五、繼續抓好新城鎮建設

1、抓好並落實娛樂場改造擴建工作，儘快投入使用。

2、抓緊做好游泳池配套工程完善。

3、加大頂效綜合文化娛樂中心、工程項目進度、力爭20xx年5月1日投入造浪池使用。

4、儘快啟動頂效社區新居民安臵區的綠化工程。

5、落實老農貿市場引進項目施工，20xx年投入使用。頂效社區在兩委班子的努力工作，廣大黨員、幹部、羣眾的大力支持下，取得了較好的成績，同時要完成下一步工作，作務是艱鉅的。但是我們有黨的正確路線、方針、政策的指引，有義龍新區工管委、鎮黨委的領導，有社區兩委和廣大黨員努力，人民羣眾的支持，我們一定能抓好社區的各項工作，按時完成上級交給的各項任務。