市政府僑辦年終工作總結

20××年，市外僑辦在市委、市政府的正確領導和省外僑辦的正確指導下，認真學習貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神和中央外事工作會議精神，發揮“一個優勢”(對外開放的前沿優勢)，弘揚“兩種精神”(實幹精神、創新精神)，優化“三個服務”(為中央總體外交服務、為僑服務、為南昌經濟社會發展服務)，爭創“四個一流”(一流的作風 、一流的水平、一流的隊伍、一流的業績)，為我市打造核心增長極作出新的貢獻。

(一)以中央外事工作會議精神為統領，對外交流取得新成效

1、認真學習貫徹中央外事工作會議精神。中央外事工作會議後，我辦通過黨組會、全辦幹部職工大會，認真進行了學習傳達，並經市委、市政府同意，牽頭組織召開了由市委副書記、市長郭安主持的中共南昌市委外事工作領導小組學習(擴大)會議。會上，學習了習總書記在中央外事工作會議上的重要講話精神和《人民日報》評論員等文章，郭安市長就我市如何貫徹落實好中央外事工作會議作了重要講話。通過學習會議精神，使外事工作者、涉外部門進一步明確了新形勢下我市外事工作的指導思想、基本原則、戰略目標、主要任務和具體要求，我市的外事工作得到進一步重視，堅定了外事幹部做好外事工作的信念和決心。

2、進一步做好“請進來”工作。先後接待了澳大利亞駐華大使、瑞士駐華大使、愛爾蘭前總理、俄羅斯巴什科爾託斯坦第一副總理、瑞士駐廣州總領事、以色列、希臘駐廣州總領事和瑞士中國友好協會會長托馬斯·瓦格納博士等重點團組來我市考察訪問，與省外僑辦、瑞士駐廣州總領事館聯合在南昌舉辦了“中瑞友誼日”系列活動，有效地擴大了南昌的對外影響，擴大了對外合作。全年共接待來賓43批505人次，邀請外國專家90批160人次。

3、進一步優化“走出去”服務質量。辦理了有招商引資、經貿洽淡、科技文教、衞生體育交流任務的因公出國(境)團組111批343人次。積極推介我市外向型民營企業，併為其申辦APEC商務旅行卡，幫助他們走出去開拓國際市場，增強國際競爭力。共辦理APEC商務旅行卡51人次。

4、進一步提高因公出國(境)管理水平。根據市委主要領導的指示，對全市因公出國(境)審批程序進行了改革，對審批權限、流程、審核內容進行了梳理和調整，進一步簡化了程序，規範了操作。實施出訪計劃報批制度，彙總全市20xx年出訪計劃，報請市委書記辦公會、市委常委會通過我市廳級領導幹部年度因公出國(境)計劃。根據外事工作需要，草擬了《調整市委外事工作領導小組成員的請示》，報市委、市政府批准後進行了調整。與市財政局聯合轉發了《因公臨時出國經費管理辦法》，在審批中啟用《江西省因公臨時出國任務和預算審批意見表》，進一步規範全市因公出國經費管理，加強預算監督。按規定實行了出訪團組單位內部公示，按照因事定人的原則，嚴格按照出訪實質內容對因公出國(境)團組進行把關。在嚴控無實質內容的一般性出訪的同時，適度放開招商引資、經貿文化交流、友城訪問等具有實質內容的對外交流。全市因公出國(境)工作健康有序，實現了“零增長”總量控制目標。

(二)以提高交流合作水平為目標，友城工作取得新進展

1、加強與友城在各領域的實質性交流。做好郭安市長率團出訪芬蘭瓦爾濟考斯基市、德國派尼地區、英國林肯市工作，並與德國派尼地區、英國林肯市簽署了友好合作交流協議。積極促進阿根廷基爾梅斯市、巴西索羅卡巴市、墨西哥託盧卡市、西班牙阿爾巴塞特市與我市開展商務合作，為我市企業“走出去”搭建橋樑;成立“南昌與瑞士合作項目對接協調工作領導小組”，全面推動綠地集團、濟民可信公司與瑞士LEP規劃諮詢公司、瑞士水務公司開展項目合作，促成臨空經濟區、紅谷灘新區與瑞士專家組就城市規劃、水務、環保等方面簽署中長期合作框架協議。繼續與日本高鬆市做好日語教師派遣工作，今年高鬆市向我市中日友好會館選派4批日語教師開設日語講座，並首次舉辦了3期公務員日語培訓班;繼續加強與芬蘭HAMK應用科技大學開展教育合作;繼續選派人員赴日本高鬆市留學深造。

2、鞏固與現有友城的友好往來。派遣攝製工作組赴馬其頓斯科普里市，拍攝製作了紀念南昌斯科普里結好30週年電視專題片;舉辦“國際友城市長向南昌市民賀新春”活動，增進了南昌市民對我市國際友城的瞭解，擴大了國際友城工作在南昌市民中的影響力，展現了南昌良好的國際化形象。

3、在發展新友城方面找到了新途經。與芬蘭海門林納市、俄羅斯巴什科爾託斯坦烏法市簽訂了友好交往城市合作意向書，與馬拉維布蘭太爾市達成友好交往意願，為未來正式締結友好城市關係奠定了堅實的基礎。

(三)以為僑護僑為宗旨，僑務工作取得新佳績

1、積極宣傳《歸僑僑眷保護法》。通過設立“僑法宣傳角”，創建“社區僑務工作示範單位”，舉辦“全市僑務知識競賽”、“僑法宣傳日”等活動，搞好僑法宣傳，在全社會積極營造知僑愛僑護僑的良好氛圍和環境。

2、為僑服務紮實有力。順利召開了“南昌僑商國際聯合會換屆大會暨三屆一次理事會”;組織僑商會會董赴青海蔘加“20xx年中國青海綠色發展投資貿易洽談會”、 “第十四屆華僑華人創業發展洽談會”;促成我市桑海經濟技術開發區與瑞典華人生物醫藥協會會長於江博士建立聯繫，為僑資企業走出去拓展市場尋找商機。先後舉辦了“20xx年海外華裔青少年中國尋根之旅冬令營鄱陽湖生態文化行”、“20xx年南昌市歸僑僑眷慰問金髮放儀式”和“20xx年在昌僑胞、歸僑僑眷迎春團拜會”，200多名在昌僑胞和歸僑僑眷，以及家庭生活困難的歸僑僑眷參加了團拜會和慰問金髮放儀式;組織60餘位歸僑僑眷代表開展“歸僑僑眷看南昌活動”，豐富了歸僑僑眷的生活;走訪了歸僑僑眷重點人士和困難户200多户，發放慰問金70000餘元，今年我市共接受華僑捐贈232.8萬。我辦還引進澳大利亞魏基成夫婦的捐贈，在西湖區團結路社區舉行“澳大利亞魏基成夫婦捐贈助聽器發放儀式”，我辦副科級以上黨員幹部與團結路社區35户歸僑僑眷結對幫扶，並向他們發放了助聽器。使他們真正感受到了市外僑辦就是他們的孃家。

3、港澳工作成效明顯。積極參加贛港經貿活動，邀請客商參加我市在贛港經貿活動期間召開的項目推介會和洽談會，拜訪了香港方樹福堂基金會主席方潤華先生，香港永通發展集團李江山、塗雅雅，香港恆發洋蔘楊永仁主席等一批知名人士。

(四)以開展羣眾路線教育實踐活動為抓手，幹部作風有了新面貌

1、深入開展羣眾路線教育活動。根據中央和省、市委關於開展黨的羣眾路線教育實踐活動的安排部署，我辦把教育實踐活動當做首要政治任務抓實抓好，以“為民、務實、清廉”為主題，在做好“規定動作”的同時，認真做好“自選動作”。通過學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個環節，全辦黨員幹部職工思想認識進一步提高，作風進一步轉變，黨羣幹羣關係進一步密切，為民務實清廉形象進一步得到樹立，取得了很好的效果。

2、着力打造“學習型”機關。大興學習之風，採取集中學、自學、培訓、知識競賽等各種形式，重點學習了xx大、xx屆三中、四中全會精神，學習中央外事工作會議精神，學習黨的外事僑務方針政策、法律法規、廉政建設、業務知識等。開展每季度讀一本好書活動。本年度分期分批共派出7名年輕幹部到外交部、省外僑辦、高新掛職鍛鍊和跟班學習。通過學習，提高了幹部職工的理論業務水平和實際工作能力。

3、着力打造“高效型”機關。結合機關效能活動的開展，編印了《機關管理制度彙編》，做到機關幹部人手一冊。進一步完善了政務公開和事務公開，簡化了辦事程序，做到今天的事不拖到明天，能辦的事馬上辦，困難的事想辦法辦，重要的事全力辦。辦證窗口和機關各處室，做到了熱心、耐心、細心、誠心。積極參加志願者服務活動、文明城市創建活動和為社區服務活動，加大扶貧工作力度，為扶貧點引進新農村建設資金 30萬，通過國僑辦捐助價值15萬的救護車1輛，捐贈價值1.5萬精品圖書，得到了基層農民們的好評。

4、着力打造“廉潔型”機關。認真落實“八項規定”和黨風廉政各項要求，進一步健全和完善了黨風廉政建設責任制，領導幹部帶頭遵守廉潔自律各項規定，嚴格實行“收支兩條線”。作為外事歸口管理部門和因公出國(境)廉政建設牽頭單位，一是做到勤儉辦外事，從嚴掌握外事禮品和宴請標準，領導幹部出差帶頭不乘飛機，不住高檔賓館，不出入娛樂場所，為幹部職工起模範帶頭作用。

我市外事僑務工作雖然取得了一定成績，但與市委、市政府和上級主管部門的要求，與新形勢下外事僑務工作的需要還有一定的距離。今後，我們決心在市委、市政府的領導和省外僑辦的大力支持下，奮發努力，勇於爭先，為我市的對外開放和經濟社會發展做出新貢獻。