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醫院個人工作總結合集(通用3篇)

醫院個人工作總結合集(通用3篇)

醫院個人工作總結合集 篇1

尊敬的各位領導,各位同事:

醫院個人工作總結合集(通用3篇)

首先感謝醫院黨委、院務會召開的這次中層幹部考核會議,我有幸向各位報告我一年來的思想、學習和工作情況。

為了提高行政業務能力,提升業務管理水平,在x市衞生局

的正確領導和醫院領導的關心下,我有幸成為上派幹部的一員,在今年4月1日上派到市衞生局鍛鍊,由於有關工作安排,於10月26日上派結束,回院工作。

上派期間,我自始自終都得到了市衞生局領導和同志們無微不致的關懷和誠摯無私的支持幫助,自始自終都得到了醫院領導和同事的關心和愛護,使本人在思想、工作、生活等方面都受益匪淺。從而使上派工作順利圓滿結束,現將本人在上派工作期間有關情況總結如下:

在思想上能積極要求進步,始終保持黨員的先進性和純潔性,敢於同各種反動思想作鬥爭。解放思想,實事求是,與時俱進,能夠辯證、理性地看待事物和問題,大事大非面前始終保持清醒的頭腦。能認真學習貫徹黨和國家的路線、方針、政策,尤其是國家的衞生政策以及衞生部門的相關法律法規,使自己的行政能力有了一定的提高。

以前,我在醫院擔任行政辦公室主任,一致認為辦公室的工作十分繁雜,但上派以後,面對新的工作崗位、新的知識領域、新的工作環境,我才發現:這裏的有些工作比起醫院辦公室還要複雜,醫政科除了要做好全市各類醫療機構的准入,醫師護士資格的准入,還要搞好相關的檢查、考核;面對的.是全市幾百萬人民羣眾生命安全的把關,同時,還要做好各種公共衞生突發事件的應急處理。

上派以後,我結合自身以前工作實際,加強學習,嚴格遵守工作紀律,按時上下班。能夠做到尊敬師長,團結同志,服從安排,注重搞好同事的關係,從不向單位提條件,嚴格遵守上派幹部的行為規範。 凡事積極主動,不懂就問,虛心請教。在上派期間,我對《執業醫師法》、《醫療事故處理辦法》、《醫療機構管理條例》、《突發公共衞生事件應急處理條例》等有了更深的認識和理解。能夠自覺遵守衞生局各項規章制度,自覺參加局裏組織的各種政治學習,並做好記錄,向其他同志學習辦事程序,認真做好本科室來信來訪、來電的記錄及解釋工作,及時辦理有關公文。工作積極主動,服務意識較強,能夠緊緊圍繞中心和重點工作,協助工作的順利開展。

“5.12”汶川地震期間,我第一時間報名參與紅十字會志願者赴災區,由於工作需要,我負責各種報表資料的統計上報工作。核查工作十分複雜,每天有大量的傳真收發,有時一個傳真十幾頁,需要發到各個區縣衞生局,甚至是各家鄉鎮醫院,發下來就是兩三個小時。我全程參與接收、轉運災區傷病員的協調、會診查房工作。同時,製作處理關於地震的文件、報表上百份,幾千頁。

我還堅持參與局裏面的應急值班,常常是中午顧不上休息,下午下班以後還加班,甚至放棄了每週一次的休息。我的愛人在機關單位工作,本來平時加班的時間就多,而孩子也還小,十分依戀父母。而我在正常的休息時間,往往是回到了幾十公里外的家裏,一接到電話,都是在第一時間打的回到局裏面報表,從沒有一絲怨言。

能夠大膽工作,勇於挑擔子。由於衞生局特殊的工作性質,經常會遇到突發性事件需要加班,以及接待大量的羣眾上訪信訪。在上派期間,我先後接待醫療投訴8起,受理醫療事故鑑定申請10例,參與醫療事故鑑定12例,尤其是“三鹿”期間,每天要接聽大量的電話,接待處理大量的信訪,我都默默地配合領導,耐心細緻地做上訪羣眾的思想工作,講政策,明道理,動之以情,曉之以理,儘自己最大努力幫助困難羣眾化解難題。在遂寧市“創建國家衞生城市”期間,由於局機關人手緊,任務急的當口,我積極配合做好督導工作。這些事情雖小,但是對於我的成長來説更是一種積累和沉澱。

醫院個人工作總結合集 篇2

2OO2年,女工工作在總公司工會委員會及分公司有關部門的正確領導下,以及廠黨政工領導的大力支持下,堅持緊密圍繞“供水生產經營”中心工作,以團結奮鬥、創新進取、服務奉獻的企業精神為動力,切實加強女工思想教育,發揮女職工在工作崗位上的作用。在女工思想教育、技術比武、知識競賽、文體活動等工作中取得了成效,為安全優質供水全面完成做出了努力,現將2OO2年女工工作總結如下:

一、思想教育工作

1、組織廣大女職工深入學習理論,認真貫徹落實黨的__屆五中、六中及__大精神,落實維護女職工的婦女權益,加強女工自身建設,開展理想信念教育,調動女職工積極因素,增強她們自愛、自尊、自信、自強的信心。

2、號召女職工圍繞安全優質供水中心任務,大力開展“安康杯”安全生產勞動競賽活動,要求每位女職工深刻領會“安康杯”競賽活動的現實意義,認真學習活動方案和工作安排。以“爭着學、搶着幹、創造性地開展工作”為標準,形成“人人講安全、時時講安全、事事講安全的工作氛圍,極大地調動了女職工參與競賽活動和安全生產勞動的積極性和主動性。

3、為使女職工真正認識到自己的政治、社會和家庭地位,及女職工的'合法權益得到保護,我廠利用有線廣播和黑板報方式進行宣傳《婦女權益保障法》《女工勞動保護實施細則》《工會法》等女工有關知識。廠女工委員還經常到車間、班組瞭解勞動保護落實情況,發現問題及時向車間領導及廠領導反映解決,根據其本人的實際困難,及時調整了她們的崗位,解決了女職工的後顧之憂。

4、在今年的工作中,根據公司工會女工委員會所下達的各項文件精神和活動方案,廠女工委員會都積極貫徹落實。堅持每季度召開女工委員會、女工會議,制定工作計劃,學習有關知識,提高女工委員的自身建設素質,做好女工的基礎工作,並建立了女工台帳、女工登記表、女工家訪、聯繫錄,掌握女工思想狀況。

二、開展好女職工的各項活動

1、為搞好我廠的衞生創建工作,大力開展美化、綠化廠區,治理現場環境等義務勞動,積極組織女工委員及女職工進行拔草、植樹、平整道路、清理垃圾、治理死角,使廠區面貌煥然一新。

醫院個人工作總結合集 篇3

內三科建立2個多月來,在院領導的大力支持下,在各科主任的熱情幫助下及各同事的共同努力協作下,工作順利完成。回顧過去的時光,無論從科室管理、醫療安全、業務技能、服務質量及總體效益等方面,均取得了一些成績,但是仍有不足之處,現總結如下:

一、主要成績:

1、進一步建立建全並執行各項規章制度,全方面提高醫療質量,滿足病員羣眾的醫療要求,並認真學習了《病例處方書寫規範》、各項《核心制度》,《醫療法規》等。規範了廣大醫護人員的醫療行為,教育大家學法、懂法、守法,依法保護醫患雙方的合法權益,為我院安全醫療奠定了基礎。

2、加強各大臨牀醫療質量的檢查力度,並更好的落實臨牀、醫療護理制度,全方面提高我院的診療水平。在劉院長的督導下、黃副院長的指導與幫助下,多次開展院內科室及醫護人員會議,佈置臨牀工作。就業務學習醫療文書書寫等方面進行認真仔細的檢查。通過平時的檢查使許多易於疏忽的問題得以解決。為進一步加強醫療安全,定時組織各科人員參加會議,就各科室存在或出現的弊端及醫療安全隱患,加以討論商量下一步的工作及防範措施,為臨牀安全醫療提供了保障。

3、加強臨牀業務學習,針對我院實際特點,通過科室主任講座形式,提高了我院醫療學習的風氣,並多次組織心肺復甦演練,取得了良好的效果,達到了預期的學習目的。

4、時刻不忘首診醫師負責制,嚴格查巡房制度及科室會診制度沒有推諉病人的現象發生,特別是在搶救危重病人時全院醫護人員團結協作各自認真履行職責,使每一位病人都得到了最好的救治。內三科建立2個多月來,沒有因為搶救病人不到位而引起醫療糾紛事情的發生。

5、在院領導的正確領導下,內三科湧現出很多好人好事,崔冰,李永娜,王秀翠,曹春多次受到患者表揚,併為科室贏得多面旌旗。

6、內三科在短短2個月時間內,收治患者 人,治癒 人,好轉 人, 死亡 0 人,治癒率 %。可以説是碩果累累。

7、醫務人員努力提高服務態度及服務質量,使來院就診病人抱着希望而來,滿意而歸。每一位醫務人員以方便病人為己任,急病人之所急,想病人之所想。全方面的方便病人。通過全院醫護人員兢兢業業及不懈努力,圓滿完成本年度工作。

二、 存在問題:

1、病房工作繁瑣,既對門診又對住院,工作千頭萬緒。沒有時間靜下心來為醫院長遠打算。把工作做得更細。

2、學習風氣不足,要進一步加強業務學習及進修學習,提高科室醫務人員的業務技術水平及工作能力。學習氛圍還不夠濃厚,應該進一步加強。

3、科室各項登記不夠及時、認真仔細。針對此情況下一步將建全各項登記制度,杜絕人為因素的存在。

4、管理有疏漏,開展業務範圍較狹窄。下一步加強管理,制定工作目標,拓展業務範圍,引進新技術。

總之,在20__年工作中有得有失,在今後的工作中仍需努力,堅持不懈地抓好醫療質量的管理,將各項工作做到實處,落實到人。使內三科工作安全平穩的進行,為我院的安全醫療工作貢獻出所有的力量。20__年即將來臨,在新的一年裏我們在全面提高診療水平及服務態度的基礎上,以二級醫院評審標準完善其他工作,讓我們共同期待一個新的二級醫院的誕生!

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