2023銷售員工試用期工作總結（通用20篇）

2023銷售員工試用期工作總結 篇1

到今天三個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。我於xx年xx月二日成為公司的試用員工，根據公司的需要，目前在國盾公司傳媒部門擔任銷售專員一職，負責傳媒部門銷售助理的工作。雖然到國盾傳媒公司只有短短几個月的時間，但從來公司的第一天開始，我就把自己融入到國盾傳媒這個團隊中來了。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，具有工作熱情;性格開朗，樂於與他人溝通，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作。

作為一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

現將這幾個月試用期間的工作和學習情況總結如下：

在實習期間，我是在傳媒部門學習工作的。傳媒部門的業務是我以前從未接觸過的，雖然和我的專業知識有聯繫，可也有一定的差距;但是在部門領導和同事的耐心指導下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司和部門的整個操作流程。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能儘早獨擋一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時學着考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

2023銷售員工試用期工作總結 篇2

工作和學習，現對於目前公司所面臨的市場形勢和我所展開的銷售工作做一些總結和分析。如有不妥之處，敬請諒解指正。試用期轉正工作總結自從8月份以來，我這段時間詳細的研究了公司的銷售報表和銷售產品，發現：

1) 公司的銷售額從5月份的100萬左右到6月份的170萬左右到7月份的近300萬左右，從銷售額上來看，銷售業績是有了一部分的增長，但從銷售單價和銷售利潤來看，卻處於下滑的勢態;

2) 從經銷商數量來看，深圳範圍之內的經銷商公司亦都有過業務往來，東莞比較有實力的如創高、名利佳、盈東，也有業務往來，但綜合經銷商分析來看，以上經銷商尤其是比較大的經銷商，從我司的拿貨一般侷限於重慶鉻酐(黑桶)和inco的硫酸鎳和氯化鎳之類的產品，其餘的幾乎很少拿貨，而以上產品幾乎可以説是保本或虧損銷售，毫無多少利潤可言;

從以上三點問題綜合分析來看，我們公司所面臨着以下經營問題：

第一、銷售額和利潤的問題

我們公司在七月份的銷售量的增加和市場佔有率提高的情況下，利潤並沒有提高或得到改善;其實這種銷量和市場佔有率的提升，並沒有實際太大的意義，甚至可以説是極為危險的現象。我們可以想象：一家銷售額很高但利潤率很低的公司，利潤率一旦降下來，會不會產生鉅額虧損?

從公司目前的形式來看，我們公司目前內部在管理上可供壓低的成本已經很少，而外部的市場壓力會越來越大，我們的銷售額一旦做起來，首先會引起競爭同行的注視，沒有任何人願意把碗裏的飯無償的分給別人，在這種情況下，競爭同行肯定會調整銷售策略和產品價格，來搶佔客户資源。其次，銷售人員和公司，亦會迫於銷售額和市場的壓力，拼命的降低售價或付出更大的銷售成本來爭取客户，本身來説，公司的產品售價已經沒有任何可以再壓縮的空間，一旦迫於市場和銷售額的壓力再次壓低價格和提高銷售成本的話，那麼銷售額越高，利潤就越低，也可以説是虧損越來越大。

第二、有關客户的管理和控制的問題

一流企業做規則，二流企業做品牌，三流企業做市場。對於廣東市場，包括(深圳、東莞)除高力和華創之外的電鍍材料企業來説，目前還都在為做市場而努力，尤其是在深圳、東莞兩地，對那些不入流的小經銷而言，為了在做市場而生存，他們的目的就是為了追逐利益的最大化。因此，沒有任何忠誠信任可言。但是以目前的市場形勢來看，他們又是我們公司的主要針對客户，因此，我們公司沒有辦法完全籠絡和控制這些小經銷商，以我們公司目前的客户

第三、有關產品線和優勢產品的問題

縱觀我們公司從開業以來的產品銷售情況，可以看出，我們公司的產品主導銷售一直是以重慶鉻酐、nico系列產品為主，其它只是小量銷售，即使以上主導產品也是主要以小量銷售為主，同時，以七月份到8月上旬的銷售情況來看，我們公司在產品經營存在：

1、貨源配合不及時的問題：小的經銷商由於資金的限制，一般都不願意做比較大的庫存，因此，他們需要上游的供貨商具備比較大的倉儲能力，對他們來説可以起到一個倉儲的作用，要貨的話可以隨叫隨到，但從7月20號以來，我們公司在主導產品(重慶鉻酐、硫酸鎳)一直缺貨，做代理或貿易關鍵的一環就是產品供應的穩定性和持續性。由於我們公司反覆缺貨，會在一定程度給經銷商一種投機、實力不夠的不良印象;

2、產品價格的不穩定性：化工類產品的的市場價格在一定程度上，一般不會像金屬那樣波動。我們公司自從6月份以來產品的價格一直都變化，比如：以哈薩克斯坦鉻酸為例，6月份到7月15號前不含税售價為14.8元/kg，7月15號到7月底不含税售價為15.3元/kg，8月1號至今增長至15.7元/kg。在價格的波動上，我們公司留給經銷商一個做好了、好銷了就漲價的印象。

3、產品的問題：記得我剛來公司的時候，x總説過一句話：做貿易，關鍵是拿到什麼樣的貨。沒錯!這句話是做貿易公司的基本道理，但是，反過來看，公司目前的現狀，優勢產品在哪裏?我們究竟拿到了什麼樣的關鍵產品?我們目前認為好銷的優勢的，其實銷售出去都是虧損的。而且，目前有些產品《片鹼》的價格一壓再壓，可以説遠低於進貨價格，銷售依然無人問津，這些又説明了什麼呢?

綜合以上幾個方面，我個人認為，

公司目前處於一個關鍵的時期，首先對內來説，公司沒有明確的發展計劃和階段性的經營目標。同時在前期的發展過程中公司沒有逐漸形成自己核心競爭力的趨勢。對外來説，目前的市場是步履維艱，困難重重。此兩種現象如果不能解決，我們公司下一步的發展會存在着極大的困擾。明確的發展計劃和階段性的經營目標不是説今天掙多少錢明天掙多少錢的問題，而是企業如何生存，怎樣生存的更好的問題。所謂的核心競爭力是企業應對於市場和競爭對手的優勢所在，我們公司目前的優勢在哪裏呢?貿易公司的本質決定了我們在競爭中應該抓住最基本的東西---產品和市場。目前我們所銷售的產品也是在廣東市場上比較有一定知名度的，比如重慶鉻酸，inko產品等。而這些產品幾乎都是高力和華創經過一定的時間逐漸做出來的知名度，前期的市場推廣期，別人付出了很大的代價，現在的收穫期，肯定是不會讓我們公司來獲取他們的市場果實。可以説目前在廣東市場上好銷售的產品，他們都不會讓我們公司來染指並獲取利潤。因為這些都是他們的勞動成果。不管是目前還是將來我們針對客户，用目前好銷售的產品作為主打的話，我們都不會有什麼優勢。而且由於目前的產品不存在營銷技巧和市場推廣的問題，因為幾乎所有的品牌都得到客户的一定認同，只不過是誰價格高低的問題。但是在價格上我們也沒有什麼優勢，舉例來説：重慶鉻酸，我們的進貨價是x元/kg。而已華創的目前市場報價是x元/kg。

更可擔憂的是，我們儘管目前沒有贏利產品售出去並在虧損，但是還是要做。一方面是我們不停的從上游廠家拿不能贏利的產品，另一方面我們又對於下游客户不停的銷售，再加上需要付的銷售費用和中間的人工成本，可以説我們是自己貼錢幫上下游廠家打工，因此虧損的雪團也會越滾越大。我記得我第一次去總公司的時候，董事長説：辦公司不是拿來虧的。這句話我現在還記憶猶新。

經過這麼長時間在公司的工作，針對目前的現狀，我有幾點不成熟的建議現提出來供公司參考：

1、確立公司的經營目標和市場定位

公司的目標和定位決定了公司後期的發展，公司的領導者可能對於公司的後期發展有了一定的目標和定位，但是目標能否實現的關鍵是整個公司從上到下，都理解和執行。公司目前的狀況是整個團隊的大多數人對於目標的不瞭解，所以談不上執行。同時我相信公司的目標肯定不是今天掙多少錢和明天掙多少錢的問題，而是公司在未來怎麼長期持續穩定地發展的問題。比如説：在經營目標上是以華創或高力作為可超越或追趕的對手，還是撇開以上兩者不談，力爭幾年內把自己發展成預想中的目的。在市場定位上，我們是以小經銷商或直接廠家為主，還是以銷售為主導或技術為主導。

2、 培育公司下一步的核心競爭力。

建議公司對華創和高力目前的產品目錄進行詳細的研究，找出該公司的優勢產品《總代理和總經銷的》，看看哪些是沒有被其拿下的產品，同時比較一下我們公司是否有機會拿下代理和經銷權。對於被華創和高力拿下的產品，我們公司組織人員對國內外市場進行考察，尋找一些同類型的，品牌在廣東沒有知名度，或者還沒進入廣東市場的產品，但是在質量和價格具有一定優勢的，我們進行談判拿下起代理和經銷。一旦拿下代理或經銷後，利用銷售人員的銷售技巧和銷售能力進行推廣。在這個方面華創和高力的確做的比較好，無論是從下面經銷商的反映還是我去他們總部的瞭解，都可以看出他們在經營的產品和策略上的側重點都不相同，比如説;在鉻酸上，華創是以國內的產品為主，高力是以國外的產品為主，經營的方式都是總代理為主。而在客户的選擇上華創致力於下游經銷商和價格戰，而高力致力於直接高端廠家，努力打造自己的品牌，避開價格戰，走高端線路。因此在培育我們公司的核心競爭力的時候，我們可以借鑑以上兩者的經營策略。

我個人認為，以公司目前的現狀;

1、做市場，不能獲得發展。因為目前的局面，董事長應該深有了解，深圳公司在這種市場狀況下不可能打破現有的市場局面，一方面是我們在短期內做不到高力和華創的銷售量，所以在上游供貨商那裏，不會拿到更有利的價格和產品數量。另一方面是華創和高力憑藉在銷售量和市場的優勢不會給我們公司成長的時間和環境。我們公司一旦在市場上真正的威脅到他們的時候，他們肯定會聯合起來向上遊供貨商家施壓，上游商家一旦受到他們兩者的壓力後，迫於壓力會對於我們公司有所行動，到那種情況下，不僅深圳公司難做，同樣會因為深圳公司而損壞我們其他公司和上游供貨商家的關係。

2、做品牌，也不可能。因為品牌來源於市場，市場做不起來品牌自然無從談起。一流公司做規則、二流公司做品牌、三流公司做市場。所以我建議公司，在目前的狀況下，拋開市場和品牌，直接做規則，在工業產品行業裏，規則就是技術。

3、加強公司的財務風險控制能力

公司在發展和成長的過程中，都會具有一定的財務風險。有的是來源於外部環境的，有的是來源於內部的，建議公司在財務的處理上，針對深圳公司目前發展和市場的現狀，制定出切實可行的財務監督和管理制度。讓管事的人和管錢的人各司其責，避免事與物的混亂，而出現漏洞。

以上是本人一些不成熟的建議，如有不妥之處，敬請諒解，我始終認為深圳公司的發展，不僅是深圳公司的問題，更關係到整個公司下一步發展問題，同時也關係到整個公司下一步和上游供貨商家的問題。整個公司在下一步的經營調整中，能不能突破舊有的發展模式，而獲得新的經濟增長點，從一定意義上來説深圳公司的發展成功與否，都將會對未來整個公司的發展產生深遠的影響。

2023銷售員工試用期工作總結 篇3

今天三個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。我於20xx年四月二日成為公司的試用員工，根據公司的需要，目前在國盾公司傳媒部門擔任銷售專員一職，負責傳媒部門銷售助理的工作。雖然到國盾傳媒公司只有短短几個月的時間，但從來公司的第一天開始，我就把自己融入到國盾傳媒這個團隊中來了。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，具有工作熱情;性格開朗，樂於與他人溝通，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作。

作為一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

現將這幾個月試用期間的工作和學習情況總結如下：

一、 試用期期間工作

在實習期間，我是在傳媒部門學習工作的。傳媒部門的業務是我以前從未接觸過的，雖然和我的專業知識有聯繫，可也有一定的差距;但是在部門領導和同事的耐心指導下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司和部門的整個操作流程。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能儘早獨擋一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時學着考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

業務方面的工作

1. 子夜時段項目

在子夜時段準備初期，內容由房產信息變為婚戀信息，在整個婚戀信息的產業鏈中，首先將夜間時段的切入點確定為婚介行業，我是主要負責線上的市場調研工作。瞭解到南京婚介行業的分佈情況，並彙總了各大婚介公司的相關資料，同時對婚介行業的政策法規進行了詳細調研，瞭解到國家對婚介行業的要求，對銷售組調研具有一定幫助。除了針對婚介公司調研之外，還對婚介產業鏈上的相關公司進行了調研，如婚紗影樓、婚慶禮儀、蜜月遊等，形成了一些彙總資料。

通過對收集到的資料進行整理分析，得出從一個容易入手且是熱點的項目入手，因此對欄目的內容和形式有了較大的調整。最後敲定欄目內容為職介單位實用性強的用工崗位信息。

隨着時間在一點點流逝，九月份，子夜時段欄目的內容和形式已經確定，到現在與電視台合同的簽訂已經完成，與智聯招聘以及製作公司的深入工作也正在順利進行，宣傳工作也在進一步跟進。在南京的生活頻道，《職業早安排》欄目將於16號開播，同時其他頻道也要把百姓關注的熱點信息搬上銀幕，把《都市夜航》打造成一個綜合的品牌欄目。按照國盾公司的總體規劃進行運作。為收集信息和建立平台打造堅實的基礎。

2. 華泰項目

根據傳媒確定的調研目標，前期我主要負責針對華泰現狀和證券行業的調研工作。

3. 印章媒體項目

隨着“商務領航——政企e通”項目的全面啟動，針對政企e通的宣傳方面，我參與了在ca的政企e通的媒體溝通會，與南京平面媒體經濟方面的記者建立初步關係，與李桂榮一起關於督促快報記者在快報上發表關於政企e通的宣傳稿。現代快報已發表完成。

經過這幾個月，我現在已經熟悉了公司的工作環境，從整體上能夠把握公司的運作流程。雖然還不能夠獨立處理公司或部門的一些具體項目業務，但是我相信這是一個需要積累的過程。所以鑑於這些不足之處，我在處理問題的經驗方面還有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

2023銷售員工試用期工作總結 篇4

在這將近一年的時間中我通過努力的工作，收穫了許多寶貴的經驗。在辭舊迎新之際，我有必要對自己的工作做一下系統的深刻的總結。目的在於吸取教訓，提高自己，以至於在新的一年中把工作做的更好，自己有信心、有決心在新的一年的工作中做的更好。下面我對一年的銷售工作進行簡要的總結：

銷售工作總結、分析

在銷售顧問崗位上，首先我要感謝一個人那就是我們銷售部的曹經理，我要非常感謝他在工作上對我的幫助。雖然我在銷售部門已經工作了一年多，但對銷售經驗以及工作信心非常缺乏，我的工作可以説是很難入手。201x年初，我都是在曹經理的帶領下幫助下進行客户談判、分析客户情況、在銷售中遇到難談下來的客户銷售過程中遇到的問題我總想到他，所以基本上是4月份本人的銷售業績及能力才有所提升。.

職業心態的調整

銷售員的一天應該從清晨睜開第一眼開始，每天早上我都會從自己定的歡快激進的鬧鈴聲中醒來，然後以精神充沛、快樂的心態迎接一天的工作。如果我沒有別人經驗多，那麼我和別人比耐心;如果我沒有別人單子多，那麼我和別人比服務。

重點客户的開展。我在這裏想説一下：我要把B類的客户當成A類來接待，就這樣我才比其他人多一個A類，多一個A類就多一個機會。回訪，對客户做到每週至少二次的回訪。我認為攻客户和制定目標是一樣的，首先要集中精力去做一個客户，只有這樣才能有收效，等重點客户認可了，我再將精力轉移到第二重點客户上。

自己工作中的不足：

在銷售工作中也有急於成交的表現，不但影響了自己銷售業務的開展，也打擊了自己的自信心。我想在以後的工作中會摒棄這些不良的做法，並積極學習、儘快提高自己的銷售技能。

今年，我將一如既往地按照公司的要求，在去年的工作基礎上更加努力，全面開展20xx年度的工作。現制定工作劃如下:

一;對於老客户，和固定客户，要經常保持聯繫，好穩定與客户關係。

二;因北京限購令的開始買車需搖號，所以要更加珍惜客户的資源。

三;要有好業績就得加強業務學習，開拓視野，豐富知識，採取多樣化形式的銷售方式

今年對自己有以下要求：

1：每月應該盡最大努力完成銷售目標。

2：一週一小結，每月一大結，看看有哪些工作上的失誤，及時改正下次不要再犯。

3：要多瞭解客户的狀態和需求，再做好準備工作才有可能不會丟失這個客户。

4：對客户不能再有爆燥的心態，一定要本着長京行的服務理念“愛您超您所想”這樣的態度去對待每位進店客户。

5：要不斷加強業務方面的學習，多看書，上網查閲相關資料，與同行們交流，向他們學習更好的方式方法。

8：和公司其他員工要有良好的溝通，有團隊意識，多交流，多探討，才能不斷增長業務技能。

9：為了今年的銷售任務我要努力完成任務，為公司創造更多利潤。

2023銷售員工試用期工作總結 篇5

時光荏苒，歲月如梭，一轉眼，三個月的試用期已經結束。進入單位工作以來，在領導和同事的指導幫助下，我基本完成了試用期間的各項工作任務，在政治思想覺悟和業務工作能力等方面都取得了一定的進步，為今後的工作和學習打下了良好的基礎。現將個人三個月來的工作情況總結如下。

一、政治思想方面

“思想政治工作是經濟工作和其他一切工作的生命線”。思想政治教育是制定方針政策的可靠保證,是鞏固人民內部團結的需要，是凝聚民族力量的途徑，是市場經濟的需要。作為黨員的我，時刻不忘政治思想方面的學習，提升理論水平，加強政治領悟。在利用閒暇時間學習黨的精神的同時，我還積極參加單位黨支部組織的各項教育活動，深入學習了黨的“三嚴三實”等系列知識，讓我深受啟發。通過學習我學會了用理論知識武裝自己的頭腦，指導實踐，科學地解決工作中遇到的問題，使自己能夠在腳踏實地追求理想的實踐中，不斷提高自己。

二、工作方面

本科階段我説學習的是____專業，畢業後雖然從事了__方面的工作，但主要是在與____打交道，我所掌握的___方面的理論知識和實踐經驗都很少。由於先前所從事的工作與現在的工作在工作性質與工作內容上存在較大的差異，同時以前所掌握的知識與技能，現在基本都用不上了，對於剛進入單位工作的我，難免會感到有些不適應。於是我開始了學習，閲讀前輩們編寫的____或______報告，並從簡單的工作入手，做一些資料的蒐集、信息的整合、文字的編寫以及傳送資料等工作，通過這些工作，我對我所在崗位的職能和

主要業務工作有了初步瞭解，形成了一定的感性認識。在領導和同事的關心與幫助下，我認真學習、積極實踐，逐漸進入了工作角色。

經過一段時間熟悉，我深知自己掌握的知識遠遠不夠。由於剛進入單位，領導並沒有安排複雜的工作，有較多的閒暇時間，我便抓緊找資料，看文件，以最快的速度充實自己，並在學習過程中逐漸有了自己的一些想法，不懂的地方也及時向領導或同事請教。在試用期間，單位還提供過多次學習的機會。在11月份，我曾有幸與_____一起參觀了____和_____試點工作，在參觀的過程中通過相關人員的講解以及詢問，我學習到了很多的知識，瞭解到很多有價值的信息，很多以前沒想明白的問題都得到了答案;10月份去北京參加“______”，讓我瞭解到了很多國際國內關於_____相關處理方法和政策法規;9月份____主持的關於“____”的講座，也讓我對_____有了更進一步的認識。這些培訓和交流活動的開展，即讓我們在工作中有所啟發、有所收穫，讓我們受益匪淺，又豐富了我們學習相關知識的形式，讓我們樂於去學習，樂於去工作。隨着所接觸工作面的增長和工作量的不斷加大，我對本職工作的認識也不斷加深，也為我今後進一步提高業務水平和工作能力打下了紮實的基礎。

三、學習生活方面

學習就好比“逆水行舟”—“不進則退”，容不得我們有一絲的懈怠。對於我們技術人員來講，學習就顯得更為重要。要做好一份工作，需要過硬的專業知識和專業素養。剛入職的我，對於這點深有體會。記得剛進入單位不久領導就安排了一些相關的工作給我做，促進我熟悉工作，可我拿到工作任務後竟無從下手，不知所措，這與我專業知識與專業技能的欠缺有很大的關係，學習相關專業理論知識迫在眉睫。於是我找來大量書籍與資料，埋頭苦

學，經過三個月的時間，我終於對現在所從事的行業有了一定的認識，理論知識得到了一定的提高，最終我做起工作來，不再是一頭霧水。但我深知這樣還遠遠不夠，學習是一輩子是事情，在以後的工作中我還得不斷的學，努力的學，只有積累到一定程度，我才能在工作中有所突破。

生活中，我是一個熱心腸的人，雖然平時看我冷冰冰的並不活躍，那是因為我對這個圈子還並不熟悉。誠實守信，樂於助人是我的特點，我堅信，只要我真誠友好地對待每一個人，終有一天會成為一個大家都喜歡的小夥子。

四、自我反思

在試用期的三個月裏，我在思想政治覺悟、工作能力和學習能力上都有了一定的進步，個人綜合素質也有了新的提高，可我也清醒的認識到我自身還存在許多的不足，主要有以下幾點：

(一)專業知識與專業技能掌握不足。

作為專業技術崗位上的我，必須擁有豐富的專業知識積累和強大的專業技能，才能把本職工作做好，才能在工作崗位上有所成就、有所突破。這對於剛剛轉行進入___行業工作的我來説是最欠缺的。所以我必須更加深入地學習相關專業技術知識，用知識武裝自己的頭腦，並指導實踐，解決工作中遇到的問題，使自己能夠儘快成長、快速進步。

(二)對新工作不能完全適應

我在進入現單位工作之前，所從事的是___相關工作，與現在的工作內容及工作性質相差較大，現在轉投環衞行業，以前説掌握的知識與技能基本不能通用，所以總覺得自己什麼都不會，什麼都做不好，感到很不適應。通過一段時間的學習和鍛鍊，雖然心理上這種感覺在減弱，但還是沒有完全消失。這樣的心態難免會影響到我的工作和生活，產生一些消極的影響。以後的工

作中，我應好好的強大自己，儘快適應工作崗位，以積極的工作態度投入到工作中，儘快承擔本職工作，為領導分憂，為我院分憂。

(三)交際能力不足

三個月的時間，説長不長，説短也不短。然而三個月已過，我竟連本單位的很多同事都還不認識，上次參加國防教育活動才發現單位很多同事見過面卻叫不出名字，很多也從來沒搭過話，難免有些尷尬，這無疑顯示出我在交際能力上的不足。我分析了一下，可能是因為我偏內向的性格，加上平時工作上有交集的人非常少，自己也不主動去認識和結交，才造成了這樣的結果。以後的生活中，我需克服以上毛病，多主動與同事溝通交流，在一個其樂融融的環境中與同事們共同進步。

這三個月，是令我快速成長的三個月，也將是令我難忘的三個月。在這三個月裏，我學到了很多的知識，認識了很多新同事，也結交了很多的好朋友。在今後的工作中，我會堅定政治信念，加強專業技術學習，積累經驗教訓，不斷調整自己的思維方式和工作方法，在實踐中磨練自己，爭取早日成為一個對我院“有用”的人。

2023銷售員工試用期工作總結 篇6

實習苑地點：東郊國中建築工殉地

實習內容：在李窗組長的指導下，學習國行家相關的規章制度，了綻解各種工程程序；通過鏽閲讀圖紙，瞭解設計的炎意圖、設計方案、施工僚細部；瞭解在工程建設澱中可能發生的實際問題倔，並學習切實可行的解令決方法等。

一）建築學九知識參觀東郊國中建築陛工地瞭解分析以下內容鳴：

1、根據所學知返識，對所參觀建築組羣己的總平面佈局的合理性貳或不合理性進行分析。

2、參觀建築物外誨觀及內部，瞭解各層平打面佈局及房間佈置，觀築察建築外觀特點。運用澇所學知識分析該建目築平面佈局、空間造型替和立面處理方法。

二）院房屋構造通過去參觀在娩建工程現場情況，瞭解聲以下內容

1、瞭解數該建築物的結構形式、屹構造特點、建築作法、囚承重方式、施工方式、名抗震等級等；

2、裴瞭解該建築物的地基及鉻基礎類型、構造形式及栽施工方法；

3、了票解該建築物的牆體類型漣、結構佈置、細部構造蕪及施工特點；

4、炕瞭解該建築物板、樑、憲柱等的類型，配筋方式鞋及其與牆、樑的連接構襟造，瞭解樓地面、屋面噴構造及頂蓬構造特點；

5、瞭解該建築的軒樓梯、陽台等的詳細構翰造；

6、瞭解建築物的茸建築裝修構造。

三）建黔築材料通過去建築工地豫實地參觀，瞭解以下內械容：

1、瞭解水泥芒、磚、砂子、石子、鋼李筋等主要材料的規格、喳標號、特性及使用要求咒；

2、瞭解混凝土投、砂漿的配合比、標號殲、生產工藝所用設備以紉及養護要求；

3、瞭解鄖各種鋼筋加工情況；

4、瞭解有關裝飾材料的肇情況。

四）建築施工通摧過去施工現場參觀，要碗求瞭解以下內容：

1、瞭解各施工工種的迭工藝過程，生產特點以湧及各工種之間的配合及律穿插作業情況；

2、磚混結構施工工序，妄現澆構件的施工工序；

3、建築工程與安遠裝工程的施工配合及工吝序要求；

4、土建這工程與安裝工程的施工茵配合及工序要求；

5、園裝修工程的施工過程，墳施工特點及方法；比如，鋼筋的綁紮，底聯層基礎鋼筋的綁紮首先熒要放樣，每一跨度裏鋼寺筋的接頭數只有25%閉，即4根鋼筋裏只有一距個接頭，另外，接頭要六儘量放在受壓區內。在申砌牆的過程中，如遇到薛牆要轉角或相交的時候意，兩牆要一起砌起來，咋在留槎的過程中，可以丫留斜槎，如果要留直槎繪，則必須留陽槎，且要掌有拉結筋，不能留陰槎郝。在進行混凝土施工的.慌過程中，要特別注意混寓凝土的配合比，在天熱炒的時候要注意養護。

五）基礎

1、基礎選芋用類型採用獨立基礎，諸基底標高為—

2、斑鋼筋基礎地面應作強度政等級為C10的100溪厚墊層，墊層宜比基礎梳每側寬出100

3、鋼筋基礎曾厚度，有蜘墊層處40，無墊層轅處70，與土壤直接觸掩外側建築防水做法的鋼畜筋擋土牆，柱在室外地醫面部分保護層厚度應向糟外增加到40。

2023銷售員工試用期工作總結 篇7

時光荏苒，轉眼間來到浙江交工路橋建設XX公司已經有三個月的時間了。猶記得，八月五日到公司報道，八月二十一日公司迎新會，八月二十三日趕赴杭金衢9標項目部工作，這些值得紀念的日子仍歷歷在目，不能忘懷，而如今，金秋十月也即將過去,回首這匆忙遠去的三個月時光，在公司及項目部的各位領導和同事的幫助下，以及師父陸人章的耐心教導下，我對於自己的崗位項目出納，有了更為深刻的理解與認識，現對這三個月的工作做一個簡單的總結。

一、獨自面對新的城市，新的工作，一切都是新的開始，都有一個從生疏到熟悉及精通的過程。萬事開頭難，一個良好的心態是幹好一切工作的根本。剛開始工作的這段時期是職業生涯的關鍵時期，於是我努力把心態調整到，以適應新的環境，應對新的挑戰。

二、在這段時期內，我主要做了以下幾項具體工作。

⒈嚴格按照財務制度的要求，處理款項的收付工作。

⒉嚴格審核原始憑證，發現問題即使處理，並向領導彙報。

⒊及時登記現金、銀行日記賬，月末做好銀行對賬工作。

⒋按時發放職工工資及資金款項。

⒌完成財務科長、項目領導佈置的其他工作。

出納的工作看似簡單，做起來難，但很多事情還需要重新認識和體會，學習和實踐相互融合才能產出成果，成績的取得離不開師父和領導的耐心教誨和無形的身教。三個月的崗位實戰練兵，使我的財務水平又向前推進了一大步。

三、要作好出納工作絕不可以用輕鬆來形容，絕非雕蟲小技，它是經濟工作的第一線，財務收支的關口，在公司的經營管理中佔有重要的地位。作為一個合格的出納，必須具備以下的基本要求：首先要學習、瞭解和掌握政策法規和公司制度，不斷提高自己的業務水平和知識技能。其次要學會制訂本職崗位工作內部控制制度，發揮財務控制、監督的作用。同時出納人員要恪守良好的職業道德，要有較強的安全意識。最後是要有很好的溝通能力，特別是和銀行、税務、協作單位的溝通能力。

2023銷售員工試用期工作總結 篇8

彈指一揮間二個月的時間就這樣毫無聲息的流逝，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆。原先頗感忸怩，現在已經漸漸變得順其自然了。這是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。回顧並總結一下這段時間的工作、反思一下自己的不足是非常必要和及時的。

從20__年7月19日進公司以來，工作的事情主要是熟悉圖紙，理解合同，分析招標清單，對比招標控制價和投標報價的不同處，瞭解工地情況。

一、主要工作表現及成績

1、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始，我認真學習了《房產板塊員工日常行為規範》、《基本管理制度》、《崗位職能説明書》等各項規章制度，並將其牢記於心，時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規章制度，維護公司形象。

2、認真學習江蘇省概預算編制資料，瞭解最近費用定額。特別國家從20__年5月1日開始正式實施“營改增”後的學習。瞭解“營改增”對建築行業的影響，並親自對比“營改增”之前和之後的工程造價對比，我發現“營改增”前後工程造價的變化幅度在—4%~0之間，工程造價降低、税負增加，這對施工企業的業務模式要求就必然提高。這期間我還對“營改增”後的計價軟件進行學習和了解，掌握套價的規則和取費的變化。

3、再次熟悉房地產開發建設程序、房地產開發過程成本控制及成本控制指標的編制考核，熟練掌握建築工程招投標程序，具備建築工程、材料設備、監理招標的理論知識及實踐經驗。

4、在瞭解相關資料後，我又着手準備了施工圖紙的工程量計算，再對比施工單位的報價，發現施工單位的綜合報價有很多不合理之處，比如埋在混凝土裏的鋼管竟然還刷瀝青漆，當然這是清單項目特徵描述的不合理造成的。還有很多對甲方不利的漏項工作，當然這也是清單的漏項造成的。部分材料的品牌個人認為應該指定三種以上的品牌，目前只看到指定一種品牌。地下室橋架規格部分沒標註清楚，地下室部分配電系統圖與平面圖不符。這些都需要我之後工作要更加仔細認真，為工程造價把握好每一關。

5、其他方面：

①積極向領導諮詢我還沒理解的問題，如成本控制、資料管理方面;

②與同事積極探討造價控制、合同管理、資料管理等內容。通過討論既增進了同事間的友情，又提高了自身的業務能力;

二、試用期自我評價

我是那種笨鳥先飛型的，十五年的預決算工作經驗告訴我，凡事要把準備工作做在最前面，或許這也是我能考上造價師的原因吧!短短二個月，施工總承包合同，我已經讀了不少於三遍了。防雷合同也瞭解了N遍，當然也發現了防雷合同中的漏洞之處。先做好了解合同的工作，這是接下來能順利工作的前提吧!熟悉相關資料後，我還做了工程量的計算，工程量的計量過程，也是熟悉圖紙的過程，熟悉到每根管線的佈置，這是工程造價控制必要過程和工作。做到施工過程中的各種小細節心中有數!以後如果涉及工程變更籤證，也能做到不亂簽證，有理有據。

我也是善於學習的人，試用期間的工作，要學習和了解的還是很多的。公司內部的文化要學習。因我來到公司時，公司已經完成了很多招投標工作，所以我還要了解合同的內容、招標的要求、投標的報價、圖紙的內容，項目的規模等等。正好國家的一些政策變化，更需要自己不斷的瞭解。所以雖然短短二個月，瞭解和學習的內容還是很多的。

我還是那種自律性比較嚴的人，試用期間從不早退，從不遲到。熟讀公司每項規章制度，嚴格尊守!也在慢慢適應公司的這些規章制度。當然以後的工作中，也是嚴格做到這一點的!

試用期間跟同事的相處，一開始還是很拘謹的，二個月的相處、交流，已經開始慢慢融入到同事的相處之中，同事之間的氛圍也在慢慢熱情之中，當然更希望以後跟同事能再愉快開心些。

試用期間的總體評價：我是那種積極上進，樂於學習，細心認真，希望把工作做的更好，更願意跟同事愉快相處的人!

三、未來一年的工作規劃

由於我國經濟的飛速發展和整體國力的增強，使建築業從業單位和人數增加迅速，在激烈的市場競爭中要想提升自身競爭力，就要不斷充實實力。所以工程造價這一行是很有發展前景的行業，也是一項非常重要的工作。

對每個人而言，職業生命是有限的，如果不進行有效的職業生涯規劃，勢必會造成生命和時間的浪費。未來一年甚至更長時間裏，我準備繼續並堅持着我熱愛的工程造價這一行，至於具體的規劃，我是這樣想的：

首先從我的性格來看，我比較適合做些技術活類的工作，比較愛專研一些技術類的項目。並具有着很強的抽象思維能力可以冷靜的分析問題。目前來看，工程造價還是比較適合我的。

職業價值觀：我是一個具有強烈的社會責任感的人，我的職業價值也會偏向社會責任這邊。一時的偷工減料可以帶來不少的收入，在普通人看來這絕對是誘人的，不過作為一個合格的造價工程師我絕對不可以讓自己私慾霸佔自己的思想。

全國註冊造價師(安裝)資格證書我已經在20__年取得，所以近一年我不準備再考其它證書，只想繼續熟悉和了解工程造價方面不斷更新的知識和資料。

綜上分析，我覺得未來一年我的工作規劃，還是先繼續做好做精水電安裝造價師這一行，先做好一名普通的員工。當然不想當將軍的士兵不是好士兵，我希望一年內，我能做到安裝造價主管這一行，我相信我有這能力。畢竟工作十五年來，我在施工單位做過資料員，在監理單位做過監理員，在造價事務所編過清單，投過標，做過工程審計。在建設單位做過工程和材料的招投標、工程造價審核管理等。加上我也會繼續努力學習，相信這目標不遠!理想還是要有的，萬一實現了呢?

四、對部門與公司未來如何提高工作效率與質量的建議

提高員工的工作效率，首先員工要有與工種相配套的這種能力，還要有員工自身努力這種內在因素，但只靠努力也是不行的，還要有公司激勵措施這種外在因素的刺激。內在因素因人而異，只能自己努力，我對外在因素的建議有：

1、要定期和不定期的舉行員工培訓學習，比如國家20__年5月1號開始正式實施的“營改增”政策，公司應該組織成本合約部的員工到造價管理協會進行系統的學習，還要讓員工有自由時間到各計價軟件公司去學習如何進行軟件的“營改增”計價。

2、公司應該統一定期的發放工程計價的資料，比如每一期的《造價信息》應及時發給成本合約部，讓從事造價的工作人員能及時瞭解每期材料、機械、人工和政策的一些變化。

3、不會休息的人就不會工作，保持好自己的工作狀態也很重要，增強員工體質也是工作的前提。公司最好有什麼激勵措施讓員工有個好的工作狀態。比如可以每年一次的一日遊，二日遊之類的，或者每年幾次的爬山等體育鍛煉，既增強體質，也鍛鍊毅力。

4、所有項目涉及的專業問題，最好此專業多人及時溝通，最好不要一個人下定論。

5、根據我多年的實踐經驗，前期的工程造價預算審核，特別是設計階段的工程造價預算審核對整個建築工程造價管理的影響非常大。如果在設計階段、招投標階段沒有對工程造價預算審核進行全面、合理的管理，就可能導致工程造價出現過高或超預算等情況，從而影響建設單位的整體經濟效益。所以如何做好工程項目在招標階段的造價控制工作，是建設單位提高工作效率、提升經濟效益的重要因素之一。

6、選擇一個信譽好、質量管理好的施工單位，在施工過程中，能節省很多意想不到的麻煩，也是提高工作效率的最重要因素。

7、選擇一個業務能力強，責任心強的造價事務所，也能起到一定的提高工作效率的效果。

目前還要繼續努力充分利用通過全國造價工程師執業資格考試的優勢及以往的工作經驗，積極主動接觸各種相關業務，提高自身的實際操作能力，為公司的品牌建設作出自己應有的貢獻;

總之，我將進一步加強學習，紮實工作，充分發揮個人所長，為公司再創佳績作出個人應有的貢獻。

2023銷售員工試用期工作總結 篇9

我於領導的關心和指導下，兩個月來，本人思想上追求上進，工作兢兢業業，吃苦耐勞，自覺遵守單位的各項規章制度。為接受單位考核，總結自身思想、工作方面的得與失，更好的促使自己進步，現將兩個月試用期內的思想、工作情況總結如下：

一、注重學習，努力提升思想認識

剛步入新的工作崗位，任務重，難度大，困難多，在部門領導的耐心指導下，虛心求教。

一是不斷提高自己的政治理論水平和修養，提高自己的洞察力、判斷力;

二是堅持“三注重”，即：注重培養自己的.工作能力，注重和同事溝通交流，注重虛心向他人學習;

三是結合本職工作，認真學習市政管理知識、業務技能、政策法規，努力接受新思想、新觀念、新環境。

二、踏實肯幹，不斷提高工作能力

辦公室人員不僅要舞“筆桿子”，還要會耍“嘴皮子”，我認為工作之初，做比説更重要，因此，便在“寡言”中幹好領導安排的各項工作。

一是修改完善養護中心崗位説明書。自我來到管理處，在張處長、李主任的指導下，反覆修改更正《安康市市政設施養護中心主要職能內設機構和人員編制方案》、《安康市市政設施養護中心崗位説明書》5次，在修改中我逐漸瞭解到養護中心設置情況;

二是堅持每週、月報送維護工作進展和計劃報表。堅持每週五給張處長報送維護工作進展和計劃報表，不斷完善、詳細報表內容，截止現在共報表7次，每月向辦公室報送月工作進展和計劃報表共2次;

三是積極協助李主任做好業務上報材料的整理、打印、報送工作;

四是認真做好來電來文督辦工作。專門印製了來文來電登記薄，詳細登記時間、對象、內容，及時督促人員辦理，兩個月來共督辦來電60餘個、來文50餘個;

五是做好處上下發的文件分類歸檔，保管好重要文件資料;

六是保管好物資財產。5月初，根據處上要求，對養護中心物資財產進行清查，登記造冊，妥善保管好門鑰匙;

七是做好養護中心各種會議的通知、會務、記錄工作;

八是管好養護中心職工考勤，每月按時如實上報;

九是按照“一張笑臉相迎，一把椅子相讓，一杯熱茶相送“的標準，做好來訪人員的接待;十是工作兩邊兼顧，做好養護中心辦公室工作和背街小巷綜合改造工程項目組內勤工作。

三、認真反思，爭取早日干出成績

認真總結、反思兩個月來的思想、工作表現，雖然忙忙碌碌、加班加點，不敢有絲毫的懈怠，但成績卻不是很明顯，歸結起來，我認為自身還存在以下問題：一是業務知識還欠缺，需加強業務知識學習;二是工作上沒有完全放開，還顯拘束;三是工作兼顧力度還不夠，常有顧此失彼的情形。

“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”。只有不斷的探索改進，工作才能幹好。我有信心幹好這份工作，這份信心源自領導的關心，同事的支持，自身的努力。

2023銷售員工試用期工作總結 篇10

XX年12月15日，我接到公司的面試通知。當時，我已然忘卻自己所投簡歷的情況，也想不出是怎樣通過網上簡歷的層層篩選而被幸運的抽中，權衡取捨之間，只想着僅僅一試。

XX年12月18日，我南下廣州途中，取道瀋陽，抽空實地體驗了興隆大家庭的氛圍，並順利通過了瀋陽興隆大家庭的面試，心情是激動的。hr最後一句問我，如果把我派到朝陽我願意不願意，在瞭解到集團和朝陽相關情況後，我給了一個肯定的答覆。

三個月的時間，短短長長，感慨良多。記得剛來的時候，對崗位是忐忑青澀、手足無措，對工作更是擀麪杖吹火，儘管我以前的經歷也是豐滿而充實的，然而對於新的環境，仍然需要一個緩衝，那段時間也犯了不少低級而幼稚的錯誤，譬如第一次開三聯時候的緊張興奮，第一次收款時的編碼混淆與輸入金額錯誤，等等等等，但都在同事老師們的“沒有事兒”和經驗之談中，漸漸的就成為過去。為了更好更快的進入角色，我每天下班之後仍然要到櫃組待上一段時間，儘可能多的參與前台事務。我逢事必尋遇事必問，總算在鼓勵與堅持中爭取到一個良好的開局。

如今，身為朝陽儲幹，在大廈食品商場實習，我想我至少在以下三個方面有所收穫：

一、工作技能有了提高。

我算是勤快而肯幹的，部組上貨，我搶着幫忙，組長傳票據，我搶着上樓，包括部裏考勤，我都認真的劃。如今，我對一樓算是比較熟悉，大部分同事，我都能叫得上名字或者是混個臉熟；對於銷售工作，雖然談不上得心應手，但是已經習慣多了，譬如調去支援月餅時，就能很快的找到熟悉商品知識的切口，並算是成熟的完成交易；對於稍微有一些接觸的業務和管理工作，我也在努力的學習和體驗。

二、開始承辦各種事務，抓住每一個機會。

被分到一樓做食品真的是我的幸運，這裏事務多，情況複雜，最能鍛鍊人，我希望我在這裏能盡展所長，做到遊刃有餘，並且能儘可能多的參與各種事務。遼台開心就好選節目，我主動報名，雖然演的不怎麼樣，但是能夠選拔參與，已經激動不已。管理經理讓出一樓板報，我和另一名同事積極配合，互相揣摩並得以完成，雖然小有瑕疵，但是受到肯定，仍然是開心的。樓層企業文化全民總動員，我認真備戰，見賢而思齊，堅持到最後，收到獎品樂樂和和。舉行“我愛食品”主題徵文，我最先交稿，雖然寫偏了內容，但是從眾多老員工的字裏行間讀出那些真摯，依然讓我感動、借鑑。如今，我已是食品商場記者站一名小記者，每天上下班都在樓層尋找新聞素材，為新聞、網站和百貨報積極提供一些可以利用的文字，聽到廣播中有自己樓層的信息，成就感非凡。等等，這一切的一切，我都在不斷的經歷和體驗着，並都將成為我不斷進步的階梯。

三、為前進尋找一個方向

總結過去是為了更好的把握現在、面對未來。通過這些日子的實習，加深了我對企業文化的掌握，對工作氛圍的熟知，對工作情形的認識，也更好的瞭解到自身的定位。到了該籤合同的時候，籤還是不籤已經不足以作為一個話題，因為我知道我肯定會留下來，繼續接受這種洗禮與薰陶。所謂“讀萬卷書，行萬里路”，這已不僅僅是一種工作，一種活着的必需，而是這些早已成為生活，這種工作就是我的生活。只是“前線還是後勤，管理還是業務”這樣的問號偶爾依然會出現，卻也已不再重要，因為一個真正的興隆人是放之四海而皆可用的全能，這也將是我努力的目標、前進的方向。

過去的不需過多回顧，對於將來的暢想，卻可以按照設計的藍圖不斷的實現，只有以無盡上進之心，進展所長，圖一共謀。如果企業是一座高樓，我希望是那做地基的磚石，如果説企業是一條大河，我希望是那匯聚而成的水珠，如果企業是堅固的堤岸，我就做最柔韌的壘土。

李白詩説，大鵬一日同風起，扶搖直上九萬里。雖然我的工作經驗無從談起，競爭實力也無法衡量，但是年青的本錢卻不可限量，學習的能力不可低估，青年的自信不可枉論，渴求的鬥志不可菲薄。

2023銷售員工試用期工作總結 篇11

我於20xx年成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

作為一名剛參加工作一年多的畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉變。

在崗試用期間，我在市場部學習工作。這個部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大;但是在各部門領導和同事的耐心指導下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能儘早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這三個月，我現在已經能夠獨立處理公司的業務，整理部門內部各種資料，當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的`第二份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作，實現自己的奮鬥目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。

在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來!

2023銷售員工試用期工作總結 篇12

一，加強業務培訓，提高自身素質

在前台主管，領班以及同事的熱心幫助下，我的業務技能有了明顯的提高。前廳部作為酒店的門面，每個員工都要直接面對客人，所以我們員工的工作態度和服務質量就反映出一個酒店的服務水平和管理水平。而前台又是這個門面最核心的部分，我深知自己的責任重大，自己的一個疏忽就會給酒店帶來經濟上的虧損。所以在工作中，我認真負責的做好每一項工作，積極主動的向其他同事學習更多的專業知識，以加強自己的業務水平。只有這樣才能讓自己在業務知識和服務技能上有進一步的提高，才能更好的為客人提供優質的服務，讓客人喜出望外。

二，“開源節流，控制成本”從小事做起，從我做起

“開源節流，增收節支”是每個企業不矢的追求。在部門領導的帶領下，我們積極響應酒店的號召，開展節約節支活動，控制好成本。為節約費用，我們利用回收廢舊的歡迎卡做為酒店內部人員使用，當HSE房入住，當SALES要帶客人蔘觀房間，我們都利用這些廢舊的歡迎卡來裝鑰匙以減少歡迎卡的使用量，給酒店節約費用。打印過的報表紙我們就用來打草稿，各種報表在儘可能的情況下都採用雙面打印。通過這些控制，為酒店創收做出前台應有的貢獻，也儘自己的一點微薄之力。更多工作總請訪問本站工作總頻道

三，加強自身的銷售意識和銷售技巧，提高住房率

在部門領導的培訓幫助下，我學到一些銷售上的小技巧。怎樣向客人報房價，什麼樣的客人報何種房型的房價?如何向有預定的客人推薦更好的房型?等等。在這裏我要感謝我們的部門領導毫無保留的把這些銷售知識傳授給我們。在增長我自身知識的同時，我也積極地為推進散客房銷售做出我自己的一份努力。只要到前台的客人，我都想盡辦法讓客人住下來。

四，注意各部門之間的協調工作，和同事友好相處

酒店就像一個大家庭，部門與部門之間在工作中難免會發生些不愉快的小事。前台作為整個酒店的樞紐，它同餐飲，銷售，客房等部門都有着密切的工作關係。所以在日常的工作生活中，我時刻注意自己的一言一行，主動和各部門同事處理好關係，尊重別人的同時也為自己贏得了尊重。家和萬事興，只有這樣，我們的酒店，我們的集團才能取得長足的發展。

2023銷售員工試用期工作總結 篇13

時間一晃而過，轉眼間試用期已接近尾聲。在這段實習期中可以説是有喜也有憂。喜的是和同事們工作相處中，自己從學生慢慢轉變為一個社會人，自身實踐經驗、工作能力得到提高;憂的是自己還有許多方面有待於提高。

通過這三個月學習與工作，從中熟悉了公司以及有關工作的基本情況，瞭解外聯部的重要工作內容與職責，對新公司的註冊流程有了一個具體的瞭解，同時也對公司年檢做了初步的接觸。三個月內，在領導的協助下，完成了幾家公司的註冊及組織機構代碼證的年檢工作。在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，例如工作中沒有充分領會領導的意圖，獨斷專行，忽視公司的工作流程等等，這些都是由於工作態度和細節決定的。對於我所犯的錯誤領導都給予了我足夠的寬容、支持和幫助。

三個月裏，喜悦伴着汗水，成功伴着艱辛，遺憾激勵奮鬥。今後工作時間我一定要在部門領導的帶領下倍加努力，不斷學習、虛心學習，嚴格要求自己，較全面地提高自己，為公司貢獻出自己的一份力!

2023銷售員工試用期工作總結 篇14

時間可真的過得很快啊！轉眼之間，我就在xx公司順利的度過了實習期，成為一名正式的員工了，在這段時間裏面，我也收穫了很多，接下來就讓我對我實習期這段時間的工作做一個總結吧！

工作方面，我從一無所知變成了稍微有所瞭解，雖然稱之不上是很厲害的，但是我也能跟上其他同事們的腳步了。並且也很榮幸的得到了領導的誇獎，一切都似乎都是那麼順利，工作中也少有差錯出現，真的是進步了很多。

生活方面，我的家人也很支持我的工作，這也讓我感到很欣慰，並且有時候我會加班，加班回家有一些晚，但是他們卻還能給我留下一盞燈和夜宵。我明白這是他們支持我的一種方式。

在公司工作的這段時間，我不僅學到了工作方面的知識，還學到了一些精神，也學到了一些對工作的.安排。其實對於工作，我也要合理的安排，不能只是一味的做，因為要是不合理的安排，那麼工作的時間一定會被拉長。而且對於工作我們也要很耐心，不能急躁，急躁會導致工作會出現紕漏，一旦工作出現紕漏，那麼就是對公司的不負責。還有對待工作是不能嫌麻煩的，因為一旦嫌麻煩，那麼你的工作也一定完成的不會很好。

除了工作方面得到了同時們的指教，還有很多的事情也得到了同事的指教。在xx公司實習的這一段時間之中，我在真的收穫頗豐，也得到了很多寶貴的經驗，更是得到了許多的人生經驗。

而且在公司工作的這段時間，我開始明白，我要認真的對待生命中的每一件事情，工作也是如此，我們要認真的對待每一個工作。因為生活是很美好的，可是真因為它是如此的美好，所以我們也要珍惜，對工作也是如此的。工作其實也是美好的，所以我們需要向對生活一樣面對工作。

試用期的這段時間，我也變得成熟了很多，我開始會考慮事情，我開始會讓自己學着冷靜，更開始學着思考自身的問題。這些看起來是一些平常的做法，可是這對於我來説，卻是在步向成熟的路，我開始不想之前一樣魯莽，不再考慮事情，思想簡單，我也開始會去想一下事情。

現在我已經結束了試用期，回想起來，這段時間真的是收穫很多，我也感到自己很是幸運，能在這裏收穫到很多。

2023銷售員工試用期工作總結 篇15

轉眼間兩個月過去了，試用期也即將結束，在公司領導的關心培養及同事們的幫助下，也通過自己的不斷努力，個人業務素質和專業知識都取得了一定的程度的提高和進步。現將本人試用期的工作學習情況總結如下：

一、工作態度端正，認真履行監理人員崗位職責。

我熱衷於本職工作，嚴格遵守公司各項規章制度，擺正工作位置，時刻保持“謙虛、謹慎、律己”的工作態度，全身心投入到監理工作中，認真履行好崗位職責，堅持理想，堅定信念。在移動駐點工作期間，我立足本職工作，熟悉崗位職責，積極完成領導下達的各種指示和任務，當日事當日畢。

二、加強日常學習，努力提高自身監理業務素質。

業務素質是監理人員履職職責的基本條件。作為一名年輕的監理工作者，我熱愛自己的監理工作，善於總結，熱衷於對工程問題處理經驗的積累，經常和辦事處的領導、同事共同探討工程問題。在業餘時間，熟練掌握好業務知識，始終以積極的工作態度、高度責任感投入到監理工作中。

三、工作作風嚴謹，嚴格遵守職業道德。

在監理過程中，在言談舉止上，我能注重做到合理合度。在顧全大局、清正廉潔、勤奮學習方面，我都能夠嚴於律已，時刻銘記監理的職責。在辦事處人員調動後，我被派去常駐移動，一方便從事駐地網資料的歸檔工作，一方面也兼顧現場經常去一些基站設備的點巡檢旁站。

四、自身存在的不足。

兩個月來，我雖然努力了，但距離公司發展的要求還有不小差距，自身的監理工作還存在着一些不足：

1)對監理專業知識瞭解不夠，還不能很好的應用到實際工作之中;

2)社交能力不足，還不能很好的獨立完成部分監理工作;

3)理論水平、工作能力上還有待進一步提高。

五、下一步計劃。

針對以上存在的問題，我決心在今後的工作中努力加以改進和解決。一方面，多學——加強監理專業知識的學習，做到專業知識的全面和紮實。另一方面，多問——積極向公司的領導、同事請教，使自己對工作中的不足得到提升，提高監理業務水平。踏踏實實做好本職工作，以工作帶動學習，以學習促進工作，全方位提高自己工作能力，讓自己成為公司的一名優秀監理員，為公司的發展做出應有的貢獻!

2023銷售員工試用期工作總結 篇16

通過試用期的財務工作，我也是成為了公司的一名正式員工，在這幾個月的`試用期裏，我也是有蠻多的收穫，感觸很深，明白想要做好財務的工作並不簡單，我也是對這段時間的一個試用期工作，來做下個人的一個總結。

一、學習成長

在做這份工作之前，我雖然是在學校裏面學過財務的知識，但是真的到具體的做，其實並沒有那麼的清楚，一些基本的情況我是瞭解的，但是具體到執行，到操作，我就有些抓瞎，而進入公司之後，主管也是給我做了基本的培訓，然後安排了同事來帶我，告訴我具體怎麼操作，如何的去把工作完成，經過這幾個月的實際工作，我也是學到很多財務方面具體的操作方法和技巧，懂得做賬，明白如何去做報表，而在這試用期的工作之中，我覺得學到最多的是對工作嚴謹的態度，以前我覺得錯了也就錯了，改過來就是了，但是來到我們公司，在主管的帶領下，我知道做一份工作，必須認真嚴謹，特別是我們財務，每一個數據都是要確認無誤，不能出錯，事情做得慢一點沒關係，但是數據不能出錯，而在一次次報表和賬目的核對中，我也是成長很快，懂得了，要去做好財務的工作，嚴謹的態度是非常重要的，當然以後我的工作也是要去把我的效率給提高上去。

二、工作方面

在工作之中，我認真的按照主管的要求去做事情，分配給我做的報表，和要核對的賬目，我都是一一的去確認清楚，仔細的做，不懂的地方，我也是問帶我的同事，在做完之後，我也是會仔細的去核對，然後再上交，除了剛開始工作的時候，我很多方面不會，出過幾次差錯之外，後面的工作我都是認真的去做好了，沒有出什麼問題，一些和同事需要配合來做的財務工作，我也是積極的去配合，我明白，作為一個剛進入公司的新人，我也是沒有什麼工作的經驗，我只有多去做，多問，那麼才能讓自己成長，讓自己的工作給做好，吸取他人的經驗，讓自己在做財務工作的時候能更好發揮。

數月的試用期雖然過去了，但我也是還有一些不足的地方，像工作的效率還不夠高，對財務的一些工作還不夠熟悉，我也是要在今後繼續的努力，提升自己財務工作的水平，提升效率，把財務的工作給做得更好。

2023銷售員工試用期工作總結 篇17

回顧過去三個月的工作，在公司領導和同事的支持和幫助下，我嚴格要求自己，按照公司的要求很好地完成了自己的工作。通過試用期的學習和工作，工作作風發生了很大變化，工作情況總結如下：

一、主要工作

1、瞭解法律部的主要職能和職責，熟悉部門業務。

2、從事法律日常合同審查和總結，協助部門領導和同事處理日常法律事務

3、組織和修訂規範性法律模型，供集團參考和使用。

二、工作以來的晉升

1、辦公能力、合同審查能力、文件整理能力不斷提高。

2、通過研究公司前幾年的法律文件，對公司的方方面面有了更深入的瞭解;更好地瞭解集團辦事處的業務流程。

3、通過這段工作經歷，培養了我主動的工作意識，提高了我的工作熱情，鍛鍊了我的工作能力，增強了我的工作熱情。

三、工作中存在的問題

在過去的三個月裏，我能夠全身心地投入到工作中，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在：

1、法律專員對我來説是一個新的職位，在實踐中缺乏工作知識，在開展具體工作時往往很粗糙，有時甚至感到不知所措。我在做的時候摸索了很多工作，所以做起來不容易，工作效率有待進一步提高。

2、對集團各部門的工作缺乏全面、具體的瞭解，影響相關法律文本的製作。有的工作不夠細緻，有的工作協調不好。

3、我們的理論水平不太適合公司工作的要求，要繼續加強理論文化的學習。工作效率不夠快，對領導意圖瞭解不夠。

四、對未來的規劃

在未來的工作時間裏，我決心認真提高自己的業務和工作水平，為公司經濟的跨越式發展做出貢獻。

我想我應該盡力：

1、加強學習，拓寬知識面。努力學習與集團相關的法律專業知識。加強對集團發展脈絡和趨勢的瞭解，加強對周邊環境和同行業發展的瞭解和研究，瞭解集團的總體規劃和現狀。

2、本着實事求是的原則，做到上情下達，下情上報;真正做好領導的助手。

3、重視部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，努力工作，形成部門良好的工作氛圍。

4、不斷提高法律部對集團其他部門的支持能力和服務水平。

5、遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司創造更高的價值，努力取得更大的工作成績。

五、摘要

就整體工作經驗而言，我覺得這裏的工作環境還是比較滿意的。是領導的關心和工作條件的不斷改善給了我工作的動力。其次，同事之間的友誼、關心和合作給了我工作中的珍妮弗感和踏實感。第三，小組創造的“企業文化”給了我對工作的信心。

不及物動詞下一階段的主要工作計劃

1、儘快梳理出規範完整的法律契約模式。

2、細化學習公司往年訴訟、合同數據，加快熟悉公司各項業務。

3、進一步鍛鍊相關法律能力，使其快速晉升，適當分擔部門負責人的業務壓力。

2023銷售員工試用期工作總結 篇18

進入一家新公司都會有試用期的時間，試用期的表現直接決定了是否能轉正，所以對於試用期，我很看重也很努力。我到這家公司正好__個月，試用期的時間也過去了，回顧自己的試用期的過程，我還是要總結一下，看看自己有什麼收穫和哪些地方沒有做好需要改正的。

對於__個月的試用期的工作和學習，我還是有很多收穫的。在收穫上面除了我自身虛心學習的這方面之外，還有就是公司同事對我的幫助，讓我能夠學習到一些東西，幫助我更好的開展工作，也讓我收穫了很多。

首先，在工作能力上。來到公司就是為了工作的，我作為一個新員工，起初對於公司是一知半解的，通過同事的普及和指導，我開始知道了公司的具體工作流程，根據流程一步步的摸索，首先是將步驟都瞭解清楚，然後再提高自己的工作效率，這些都是在試用期內的工作收穫，從一個不懂的菜鳥到工作得心應手的員工，從一個不能獨立完成領導交代的任務，到現在可以獨當一面了。我自己也很高興能夠提高自己的工作能力。

其次，在為人處事上。我在進公司之前是一個話不多的人，進入公司後，發現自己的工作崗位是需要和顧客經常打交道的，所以為了能夠度過試用期好順利的轉正，我努力的客服自己緊張的情緒，努力去跟客户進行溝通，從最開始的磕磕絆絆，聲音很小，説話可能自己都不知道在説什麼的時候，到現在可以遊刃有餘的和顧客大膽的面對面的溝通，溝通的項目可以專業且清晰的講出來。這都是我在這__個月的改變，我很喜歡我現在的自己，我變得自信了，更加懂得怎麼和人相處，在為人處事的上面突破了自己。

當然也有不足的地方。就是自己有時候有點粗心大意，一些不應該犯的低級錯誤，我已經犯過幾次了，這是我不注意細節的緣故。想要自己的工作能更上一層樓就要改掉這個壞毛病，以後做事情的時候，一定要仔細再仔細，工作中不允許出現任何的差錯。

試用期過去了，我也能順利的轉正，在今後的工作上，我會更加嚴格的要求自己，虛心學習，努力提高工作能力，促進自己未來的發展和公司未來的發展。

2023銷售員工試用期工作總結 篇19

從20xx年7月份進入**銀行的大家庭以來，到目前為止已經工作半年多了。20xx年對我而言是人生中一次重大的轉折點，這一年我經歷了求職、準備了面試、度過了忙忙亂亂的畢業季，終於欣喜地接到了**銀行的錄用通知。在這一年的夏天，我換掉了稚氣的格子衫，穿上了工裝高跟鞋，也許從校園到職場的轉變並不是十分的完美，但這對於我來説是一次大的飛躍，我也相信在今後的工作中會給自己帶來更大的進步！

小的時候寫作文，剛剛學會了“時光匆匆、白駒過隙”這樣的詞語，總喜歡拿來用一用，但那時懵懵懂懂的，並不能真正理解這些詞語其中的含義。如今，我作為一名職場新人，也開始了自己人身歷程中美麗的招銀情結。當我回顧這一段從學校走向工作崗位的變化時，除了真真切切的體會到了時光匆匆外，更多的是感慨於自己的蜕變，同時更加自信於未來的工作、生活。

還記得剛來時的青澀，對於一切充滿了好奇卻又一無所知。規範裏都是我沒有聽過的字眼，前來辦業務的客户也都是一張張陌生的面孔。看到周圍的同事們親切的與客户打招呼、對客户諮詢的.問題對答如流，我問自己：我什麼時候也可以做到這樣？

幸運的是，在這個大家庭裏我得到了每一個人真心的幫助。雖然崗位調整的時間非常緊迫，但是領導和同事們對我的信任讓我更加的自信。從第一天逐字逐句生硬的記錄師傅的每一個動作，第二天對照規範理解每一個業務的內容，到第三天開始熟悉客户的面孔，慢慢的，

在師傅的幫助下自己動手處理業務，直到第二週完成工作交接，正式獨立的接待客户。每一天都是一種挑戰，每一次與客户的溝通都是一種歷練，但是這種挑戰讓我興奮，讓我充滿了奮鬥的活力。在編制日報表、月報表時，從剛開始的生搬硬套公式，到現在對數據的分析有了初步的理解；在資金及頭寸的管理中，我加強與計劃財務部及本同事們的溝通，關注大額資金的往來，做到心中有數；工作之餘不忘記練習打字、翻打傳票，不僅僅是對於技能水平的提升，更是對於自己性格和工作態度的培養；在同事們加班做業務時，我可以幫忙做點事情，一方面減輕了同事們的壓力，更多的是讓自己學習到了業務，更加熟悉我們這個部門的工作。也許我現在能夠分擔的只是這個部門裏小小的一部分工作，也許我現在每天做的只是業務鏈末端最輕鬆的一部分工作，但是我相信“不積小流，無以成江海，不積跬步，無以至千里”，從小事做起，我可以每天超越自己，從而向着更大的目標前進！

從陌生到熟悉、從生澀到熟練，這是三個月帶給我的改變，這些都離不開身邊同事們的幫助和鼓舞。在我做的好的時候，他們給與了我肯定，在我出錯的時候，沒有責罵，而是理解與教導，他們用切身的經歷傳授我經驗，這些都是我成長路上寶貴的財富！

在對業務不斷熟知的過程中，我也深刻體會到了**銀行服務、創新、穩健的經營理念。我想，過硬的業務素質與良好的道德素質不僅僅體現在我們面對客户的時候，更是要時時刻刻注入在日常工作生活中，堅持挑戰、自省、奉獻，對待同事尊重、關愛、分享，工作中嚴格、紮實、高效。時代在變、環境在變，銀行的工作也在時時變化着，每天都有新的東西出現、新的情況發生，這都需要我們跟緊形勢努力改變自己，更好地規劃自己，學習新的知識，掌握新的技巧，適應周圍環境的變化。

剛剛踏入社會的年紀，我和**銀行一樣年輕。但是年輕，絕不會成為我犯錯的藉口和逃避的理由，相反的，年輕帶給我更多的活力和更多的熱情參與到這個大家庭中，成為眾多葵花中的一朵。葵花朵朵向日傾。我想，再過六個月，六年，甚至更久的日子裏，我會讓自己綻放的更加燦爛，與我們的家庭一起茁壯成長！

2023銷售員工試用期工作總結 篇20

在過去的這段時間裏，我雖然只是一個試用期的員工，但是我也沒有鬆懈下來，而是更加努力的工作，為的就是讓領導知道我對於工作的態度。而這次領導給予我這個轉正的機會也是對我這段時間表現的認同。既是我只是一個小小的客服，但我既然加入到了這個團隊當中，我就應該為這個團隊做出我的貢獻，不辜負領導一直以來對我的期望。客服這個崗位既然存在，那就一定有着它存在的理由，也有這個行業的職責。而我也是一直緊守着這個職業的責任，不突破自己作為一名客服的底線。當然也正是因為我這種良好的工作態度，讓我在短短的試用期內就得到了同事們的認同，向老員工學習到了很多的知識。下面就這段試用期做一番簡略的工作總結：

一、思想上

自從來到了公司我就告訴自己要遵守公司的全部規章制度，不讓自己犯下任何的錯誤。在工作上也是需要把公司的利益放在第一位，不能因為自己一時的意氣做出損壞公司利益的事情。在我這樣的態度下，我在工作這方面除了一開始不能夠熟練掌握工作內容時出現了一些問題之外，其他時候都是表現的十分優異。在對待同事關係上我也是秉承着團結至上的目標努力的融入這個大家庭，不讓自己一個人顯得那麼孤僻。在同事遇到困難的時候也會伸出在自己的援手幫助那些同事，因為我知道只要你幫了別人，在下回你需要幫助的時候別人才會在幫助你。

二、工作上

在試用期一開始的時候我還因為什麼都不懂所以經常犯錯，好在領導也是看在我是一個新來的員工沒有對我特別要求高，讓我能夠不會太累。而在熟練的掌握自己的工作內容之後我也就好起來了，能夠做出自己的貢獻。也會想找要回報公司，報答領導開始主動的要求加班。至那之後我基本是我們部門走的最晚的哪一個。這樣的生活雖然累了一點，但是卻讓我感到無比的充實。而這樣充實的生活才能讓我有着自己存在是有意義的感覺，也讓我感覺特別的開心。雖然我的試用期馬上就要結束了，但我也不會放棄自己之前做出的決定，而是繼續的努力，讓自己變得更加出色。不管這次的轉正成不成功，但我這段試用期所學習收穫的東西確實已經不虧了。所以不管結局咋樣，我都會繼續的保持自己心態，不產生膨脹的想法。

我是公司客服部的新員工，現在在客服部的'試用期的工作已經完成了。回想三個月的試用期工作，我滿懷感慨，這次工作讓我感受到在社會上生存是不易的。但我總體的工作還是可以的，現就我試用期的工作做個總結。

我試用期內的工作還是比較忙碌的，在客服部工作，不僅是作為客服，還是客服部的打雜人員，因為是新人的原因，對公司有很多不熟悉的事務，所以我最先接觸的表示客服，而是幫助客服部處理一些雜工作，也就是先從小事熟悉。雖然我第一個月都沒有真正的接觸客服，但是在其他的工作上，我也學到不少的。跟着經理到處走，見識了不少，認識很多的人和事，於自己之後的工作很有用。新員工在公司裏面要學到真不少，我不僅要每天幫助其他客服員工登記來訪客户的信息，還要針對不同的客户做不同的數據表和信息表，把所有在之後能夠用到的信息收集起來，單獨列到一個表裏，方便他人查看。我同時還要幫忙把要去聯繫的客户信息詳細做成文檔，把所有的聯繫方式記錄下來，輔助其他人聯繫上客户。

第一個月的工作雖然雜，但是都相對比較簡單，第二個月我就真正的入職客服了，開始接聽客户電話，邊談話，邊做着記錄。我有固定的客户名單，都是我一天或者幾天要聯繫的客户，把公司要傳遞的信息傳給客户，並且自己還要努力去把客户變成自己的客户，這樣就可以拿到更多提成。差不多每天進行的都是一樣的工作，但是卻很長膽，我原先性格比較害羞，現在的膽子無比的大。當然學到的東西就更多了，自己去實踐，才能從裏面學到東西。我的業務技能得到很大的提升，説話的技巧也很豐富，能夠與不同的客户聊天，抓住客户的內心需求，把業務辦好。

最後一個月都是在重複之前的工作，但是我在經歷一個月的工作後，我成功的有了自己的客户，這與我的工作來説是很大的一個進步，對比剛來時，我簡直是脱胎換骨了。試用期我把工作都做好了，讓公司領導成功的看到了我的努力，所以我可以申請轉正，留在公司繼續工作，為公司服務，也為公司效更大的力。在不斷成長中，也在不斷改變中，願未來會有一份好成績。