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政審思想工作總結(精選10篇)

政審思想工作總結(精選10篇)

政審思想工作總結 篇1

20xx年x月,本人蔘加了XX省公務員考試,報考了職位,有幸以優異的成績成為擬錄用人員,現在我即將開始人生的另一段旅程,並逐步完成從事業單位到機關公務員的這種環境和角色的雙重轉變和適應。為了能更好的走向工作崗位,讓領導對我有更深的瞭解,現對自己以往的學習、工作、思想、生活情況做如下小結。

政審思想工作總結(精選10篇)

一、學習工作方面

在大學期間,本人遵守國家法律、學校紀律,作為一名法學專業的學生,在日常生活中以課堂所學為基礎,培養自己的法律意識,通過老師的教導、同學的幫助以及自己的努力,認真學習、打下了紮實的法學基礎。

參加工作以來,圍繞本職中心工作,對照相關標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務;同時,認真學習相關業務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質;嚴格遵守單位制定的各項工作制度,積極參加單位組織的各項活動,虛心向有經驗的同志請教工作上的問題,學習他們的先進經驗和知識;敢於吃苦、善於鑽研,能按規定的時間與程序辦事,較好地完成領導交辦的工作;同時積極主動配合其他部門工作的開展,不斷提高工作效能。

二、思想政治方面

在思想上,本人認真學習鄧小平理論、領會黨的路線方針政策精神,利用電視、電腦、報紙、雜誌等媒體關注國內國際形勢,學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍,深刻領會胡的講話精神,並把它作為思想的綱領,行動的指南;積極參加黨支部組織的各種政治學習及教育活動;時刻牢記為人民服務的宗旨,明白自己所肩負的責任;積極參與基層建設;積極向黨組織靠攏,不滿足於入黨積極分子培訓所獲得的黨的基本知識,在工作、學習和生活中增強自身的黨性原則,按照新黨章規定的黨員標準來要求自己,虛心向身邊的黨員學習。

三、生活作風方面

在生活作風上,發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂於助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,嚴格要求自己;遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。

總結自己多年來的學習工作、生活情況,儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在着不足。比如我剛剛踏出校園,步入社會。社會工作經驗上還存在着一定的欠缺。這有待於在今後的工作中加以磨礪。在新的工作崗位上,我一定要繼續加強學習,嚴格要求自己,在實踐中不斷提高自己的工作能力、應變能力、人際交往溝通能力等,力爭做一名合格的司法工作人員,為我國法治事業發展和壯大做出自己應有的貢獻。

政審思想工作總結 篇2

我叫,男,漢族,XX年XX月出生於湖北省房縣。於XX年XX月進入X大學某學院專業學習,於XX年XX月畢業並取得學士學位。X年XX月,湖北省公務員考試公平、公正、公開招錄公務員。我第一時間報名,並全力以赴複習備考,有幸考上了這一職位,並順利通過了面試和體檢。現將大學以來,個人的思想、生活、工作予以總結,並彙報如下。

大學四年的生活中,學習始終是我的頭等要事。學習上,我積極轉變學習方式,由高中時期比較被動的學習轉變為主動去學習,不斷培養和提升自學的能力。遵守學習紀律,在做到按時、保質、高效完成課堂學習任務的同時,珍惜課餘時間,主動參加選修課程,在圖書館借閲學習資料和書籍,鞏固所學的同時,擴大自己的知識面的寬度和深度。每科成績都表現良好,得到老師和同學的認可。通過學習,也豐富了我的思想,提升了思想的層次。我從思想上積極主動向黨靠攏,深刻認識到只有中國共產黨才能發展中國,只有堅持中國特色社會主義,堅持改革開放才能實現中華民族的偉大復興。作為一名大學生,要以有力的行動、正確的途徑為為國家的繁榮昌盛出力添彩。於是從入學開始積極向黨組織靠攏,在大一就成為了一名光榮的入黨積極分子,並於XX年XX月成為了一名光榮的中國共產黨員,實現了我多年的願望。大學時期是最具青春活力的時候,我在學習之餘積極參加學生會組織和學院的各種活動。在學院學生會外聯部作為一名幹事的經歷讓我學會了如何有效的與人溝通,錘鍊了説話的技巧;在勤工

助學中心擔任外聯部部長的經歷,提升了我的綜合素質,特別是組織管理能力和活動策劃能力,磨練了我的意志,使我能夠承受更大的工作壓力;多次參加志願者活動的經歷,讓我真實觸摸到人心最柔軟的一面,欣賞到美好心靈的熠熠光輝,嚐到幫助他人而不計回報的那種甘甜感受和內心的充實。用心,踏實的工作得到了大家的肯定,先後被學院評為優秀共青團員、年度優秀幹事,優秀學生幹部,多篇文章被製作成展板展出。

大學畢業之際,最令我激動的就是考上了公務員。在取得大學畢業證到現在的這段時間裏,我先是在家積極準備公務員的面試,並在通過面試之後,在家裏自學近年來黨和政府的相關政策,關注國內外新聞熱點,爭取能以一個更好的精神面貌接受領導對我的考察,並最終成為一名合格的公務員。

政審思想工作總結 篇3

我即將開始人生的另一段旅程,並逐步完成從學生到機關公務員的這種環境和角色的雙重轉變和適應。為了能更好的走向工作崗位,讓領導對我有更深的瞭解,現對自己以往的思想政治、文化學習、工作實踐以及生活情況做如下小結。

一、思想政治方面

一個人無論成功與否,他首先必須是一個思想正派的人,一個愛國的人。我深深地意識到:要成為一名合格的大學生,必須從培養和提高自身思想素質開始。只有樹立了正確的人生觀、價值觀,樹立了為人民服務,為社會主義事業奮鬥終身的遠大志向,才能為大學四年以及今後的學習工作指明方向、提供動力。因此,我在剛入學不久的便向敬愛的黨組織鄭重遞交了入黨書,並從那時起,我就以一名黨員的標準嚴格要求自己,以黨員的標準規範自己的學習和工作。針對自己思想政治素質和理論水平不高的問題,我在日常的學習工作中就不斷認真學習黨的各項方針政策,研讀各種馬列專着,領會和總結毛澤東思想、鄧小平理論在實踐中運用的原理,使自己的政治理論水平有了顯着提高。此外,我的家庭主要成員和聯繫密切的主要社會關係歷史清白,無政治問題且無人加入邪教,並反對“”。

二、學習方面

(一)學生以學為本,大學時代的學習積累是一個極其重要的基礎,它甚至會影響人們一生的學習與工作。因此,學習依然是大學生的首要任務,我清楚的意識到,作為一名合格的跨世紀大學生,必須具備豐富的科學文化知識和過硬的專業技能。因此,“刻苦”、“認真”、“努力”成為我學習上的座右銘。通過平時的向書本求知,向實踐求真,向老師求幫,向同學求教,我順利的完成大學四年的學業,並曾獲得院裏的優秀學生獎學金。

我學習的是漢語言文學專業,輔修文祕專業,經過四年的大學生活,在師友的嚴格教益及個人的不斷努力下,我已具備紮實的專業基礎知識。曾發表過等作品,具有較強的語言表達能力和邏輯分析能力。為了擴大知識面,我閲讀了大量的課外書籍,積極參加技能培訓,重點學習公文寫作及公文處理和電腦知識,普通話達到國家二級甲等水平,並能熟練的操作windows平台上的各類應用軟件,如Word、Excel、Powerpoint、Photoshop等。這不僅拓寬了我的知識面,還使我綜合運用知識和解決問題的能力得到了鍛鍊和提高,也為將來從事公務員的相關工作打下了一個良好的基礎。

(二)所獲獎勵

20xx.11優秀學生三等獎學金

20xx.12中文系紅色革命歌曲合唱大賽一等獎

20xx.08“心靈手巧”手工藝大賽三等獎

20xx.12中文系紅色革命歌曲合唱大賽一等獎

20xx.10中文系詩歌朗誦大賽一等獎

20xx.09中文系板報設計大賽三等獎

20xx.03“之韻”文化藝術大賽三等獎

三、社會實踐方面

(一)志願服務

剛入大學即加入“青年志願者”組織,參加學校組織的“四進巷”活動將先進實用科教、法律、衞生知識以及文體節目送進社區、小巷,受到廣大農民、居民羣眾的歡迎。加入了學校的“愛心服務社”,曾多次參加學校組織的義務植樹,為敬老院老人、福利院兒童送温暖等活動。參加學校的迎新活動,深受家長、同學的好評。

(二)工作實踐

曾任宣傳委員、實踐調研委員,負責宣傳、文書、黑板報之類的文職事務;以調研、實踐為主要形式,開展校內信息調研,反映校情民意。

2。 湖南師範學校擔任八年級實習語文老師及班主任助理,在完成語文課堂教學的同時協助班主任管理班級日常事物。

3。 (廣州x公司)湖南代理,接受、經營理念,與其保持高度的一致,遵守其制定的各項管理制度,根據湖南市場情況,用誠信負責的態度完成代理任務,拓展產品在湖南的市場。

四、生活方面

在生活上,我嚴格要求自己,團結同學,尊敬師長,多年來,我一直堅持自我檢查和自我反省,生活上勤儉節約,不亂花一分錢。在家庭和學校,我總是友好對待每一個人,從不和同學及家人爭吵打架。在校期間,我曾多次與同學一起合作完成比賽,並曾多次獲得院系大獎。這些經歷不僅增強了我的個人能力,更重要的是它讓我明白了團隊精神和團隊力量的重要性。在我擔任寢室長的大學四年,我們宿舍的關係融洽和諧,當然這很大程度上歸功於我們每一個宿友,在大家的共同努力下,我們寢室曾榮獲"文明寢室"稱謂。當同學在生活和學習上有困難的時候,我也總是儘自己的努力去幫助他們。對於老師和長輩,我一向十分敬重,因為他們傳授了我知識並在我成長的歷程中給了我指導和幫助,我一直非常感激他們。

總結自己多年來的思想、學習工作、生活情況,儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在着不足。比如我剛剛踏出校園,步入社會。社會、工作經驗上還存在着一定的欠缺。這有待於在今後的工作中加以磨礪。在新的環境裏,在新的工作崗位上,我一定要繼續加強學習,嚴格要求自己,在實踐中不斷提高自己的工作能力、應變能力、人際交往溝通能力等,力爭做一名合格的機關工作人員,為單位的事業發展和壯大做出自己應有的貢獻。

政審思想工作總結 篇4

我自20××年2月進入到××省××市水利局防汛抗旱指揮部工作至今。參加工作以來,以服從領導、團結同志、認真學習、紮實工作為準則,牢記人民的重託,始終堅持高標準、嚴要求,紮紮實實做事、乾乾淨淨為人,勤奮敬業、鋭意進取,自身的政治素養、業務水平和綜合能力等都有了很大提高,較好地完成了領導安排的各項工作任務,得到了領導和同事們的充分肯定和好評。

第一,思想方面。

孔子曾經説過:學然後知不足。只有通過不斷的學習,才能發現自身的不足之處,才能明確自己前進的方向,才能不斷改造自我,發展自我。我在工作中堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,在學校領導的領導下,我在教學實踐中認真加強思想學習,提高道德素養,以教書育人為己任,立足本職,務實創新,團結同志,服務學生。

認真學習三個代表重要思想、科學發展觀重要論述及新時期教育工作方針政策,不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造,提高自身的政治理論水平和工作能力,不斷增強政治敏鋭性與鑑別判斷能力,以政治修養統領全局,增強大局觀念,參加工作以來不論在哪個崗位上,都能夠服從領導安排;立足當前,着眼長遠,盡力而為,量力而行,認真完成領導交辦的各項工作任務,堅持理論學習與實際工作相結合,在學習和工作等方面取得了新的進步,有力提高了自己的政治素質與能力。

在日常的工作、學習和生活中,我能夠認真學習黨的基本路線方針政策,主動通過報紙、雜誌、書籍、網絡等積極學習政治理論,不斷提高自己的理論和思想水平。沒有參加任何邪教組織及反動活動,沒有做出任何違法違紀的行為,沒有任何反動的言論。在重大問題和關鍵時刻,均表現出較高的政治敏鋭性和立場堅定性。

第二,工作方面:

由於我所學專業不是水利相關專業,自參加工作以來,本着虛心好學、積極向上的原則,充分發揮自己主動學習、自我摸索的優點,明確了學習的方向,堅持自學,把學習作為提高素質的基礎,作為增長才乾的途徑。

在教育工作崗位上,兢兢業業、任勞任怨,刻苦鑽研業務知識,腳踏實地埋頭苦幹,努力提高教學水平,取得了一定的成績。工作之餘,用心觀察,用心思考,用心研究,積極開拓創新,及時向周圍的同事學習。對自身嚴格要求,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,拒絕請假缺崗現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作則加班加點,保證工作能按時完成。在作風上,能遵章守紀、團結同事,始終保持嚴謹認真的工作態度,勤勤懇懇,任勞任怨,無違規違紀行為,綜合表現得到了領導的充分認可與肯定,受到各位同事的一致好評。

路漫漫其修遠,吾將上下而求索在以後工作中,我要始終樹立全面學習、終身學習的理念,因為只有這樣才能使自己的知識水平得到不斷的提高,才能更好做好本職工作,更好的完成各項任務。

第三、生活方面在生活上,我嚴格要求自己,與同事、朋友和諧相處,尊敬領導和長輩。多年來,我一直堅持自我檢查和自我反省,生活上勤儉節約。無論在哪裏,我總是友好對人,不爭吵更不會打架。當朋友在生活和學習上有困難的時候,我也總是儘自己的努力去幫助他們。對於領導和長輩,我都十分敬重和尊重,因為他們傳授了我知識並在我成長的歷程中給了我指導和幫助。

在今後的工作中,我要保持良好的生活習慣,發揚中華民族的優良傳統,爭取讓領導放心,羣眾滿意。

通過幾年來的工作實踐,我深深體會到要想在政治上靠得住、業務上有本事,應具有三心。

一是崇高的事業心。事業心是成功者的基石,勝利的源泉。在基層工作的我們由於工作對象的特定性及工作環境的艱鉅性與複雜性,需要我們有強烈的責任感和使命感。只有這樣,人生才會顯得充實,精神才會有所寄託,困難才能得以克服。

二是愛心。愛心的具體表現形式本人認為應是以人為本,堅持實事求是的工作作風。實事求是是馬克思主義、毛澤東思想活的靈魂,是鄧小平理論的精髓。在工作中,就應該堅持以人為本,這是科學發展觀的核心;以實事求是的態度發現問題、研究問題、解決問題,以一種積極的態度創造性的開展工作。

三是進取心。現代社會,知識更新的速度不斷加快,這就必然要求我們擠出時間充實自己,繼續接受教育,勤奮刻苦地學習新知識,新技能。既要向書本學習,又要向他人學習,向社會學習。

總之,幾年來,我在工作上取得了一定成績,理論水平、工作能力和自身修養有了一定提高。但距領導和同志們的要求還有不少的差距:一是政治理論學習的系統性和深度還不夠,特別是具體事務性工作多的時候,對自己在理論提高方面要求的標準不夠高;二是工作中有時有急躁情緒,工作方式方法有時不太細,需要進一步改進。三是如何在崗位工作中堅持與時俱進、大膽創新做的有欠缺,意識還不夠強。在今後的工作中,我將發揚成績,克服不足,以對工作、對事業高度負責的精神,腳踏實地,兢兢業業,不驕不躁,虛心學習,隨時聽從組織召喚與調遣。

政審思想工作總結 篇5

現在我正要開始人生的另一段旅程,逐步完成從象牙塔到政府機關、從大學生到國家公務員這種環境和角色的雙重轉變和適應。為了能更好的走向工作崗位,讓領導對我有更深的瞭解,我對自己做了一個小結。

在思想上,我積極要求上進。從小我就受到爺爺這位老黨員的薰陶,立志長大以後要成為一名合格的共產黨員。在國小的時候,我第一批加入到了班上的少先隊員的隊伍中,在國中的時候,我又第一批加入到了共青團,大學四年,我在思想上更是要求上進,積極向黨組織靠攏,我大一的時候就向學院黨支部提交了入黨申請,並在20xx年12月成為了一名預備黨員,通過黨組織的考察,在一年後順利成為了一名正式黨員。成為正式黨員以後,我更嚴格地要求自己,不僅積極地參加學校黨組織的各項活動,平時更努力地加強對黨的理論知識的學習,確保自己在思想上與黨保持一致性。

在學習上,我努力刻苦,力爭上游。在大學四年中,我首先學好自己的專業知識,我係統地學習了行政管理及與之相關的基礎類、專業類課程,掌握了相應的專業知識,並在考試中取得了優異的成績。先後獲20xx-20xx學年第一學期一等優秀獎學金、20xx-20xx學年第二學期一等優秀獎學金、20xx-20xx學年第一學期一等優秀獎學金、20xx-20xx學年第二學期一等優秀獎學金。在學好本專業知識的基礎上,我也加強自己的外語學習,順利通過了國家的英語四級考試。除此之外,我也不斷擴展自己的課外學習,通過自學,我學會了一些網站設計和管理方面的知識。同時,我也認真做好自己的工作,作為寢室長,我帶領寢室成員,努力搞好寢室環境,由於工作的出色,我自己也獲得了20xx-20xx學年“優秀學生幹部”稱號。

在生活上,我嚴格要求自己,友好同學,尊敬老師。大學四年期間,我一直堅持自我檢查和自我反省,生活上勤儉節約,不亂花一分錢。在寢室的時候,帶頭搞好衞生,使寢室保持整潔乾淨。與同學相處的時候,我總是友好對人,從不和同學爭吵打架。當同學在生活和學習上有困難的時候,我也總是儘自己的努力去幫助同學。對於老師,我一向是十分敬重的,因為他們傳授了我知識並在我徘徊的時候給了我指導和幫助。

當然,我也存在許多不足之處。大學後期學習有所放鬆,沒能夠時刻嚴格要求自己。在成為正式黨員以後,與羣眾接觸還不夠,沒能很好地使自己融入到羣眾中去。今後,我一定要繼續加強學習,嚴格要求自己,廣泛地與羣眾接觸,通過與羣眾交流,向羣眾學習。同時,多向領導請示,向領導彙報,聽取領導和他人的意見,平時要多加入實踐,在實踐中不斷提高自己的工作能力、應變能力、人際交往溝通能力等,力爭做一名合格的國家公務員。

政審思想工作總結 篇6

回望過去,我已經走過了23個春秋。從孩童到學生到一名社會工作者,現在我正要開始人生的另一段旅程,多年來不乏成功,也難免不足,感覺非常有必要總結一下這些年來的的成功與不足,回顧自己走過的路,也更是為了看清將來要走的路。

一、 工作方面

參加工作以來,我本着團結同志、顧全大局、作風嚴謹、虛心好學、積極向上的原則,充分發揮自己不怕麻煩,不怕吃苦、虛心請教、主動學習、自我摸索和實踐相結合自身優勢,在較短時間內便熟悉了本崗工作,明確了工作的程序和方向,提高了工作能力,在具體的工作中能形成一個較為清晰的工作思路,能夠順利的開展工作並熟練圓滿地完成本職工作。工作質量成績、效益和貢獻普遍得到了領導和同事的好評。基本做到了事前有計劃、事中有實施、事後又總結,有輕重主次地完成了領導及組織交辦的各項工作,達到預期的效果,同時我在工作中學習了很多知識,也鍛鍊了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為聯發及開發區的工作做出了自己應有的貢獻。

二、 思想政治方面

長期以來,我思想上積極要求上進,行動上時刻以優秀共產黨員模範標兵為指引,時時處處嚴格要求自己,積極向黨組織靠攏。在日常的工作、學習和生活中,能夠認真貫執行徹黨的基本路線方針政策,主動通過報紙、雜誌、書籍、網絡等積極學習政治理論,並積極投入到具體實踐當中。工作以來,先後被評為公司優秀文明員工、優秀共產黨員,20xx年7月光榮地被評為系統優秀共產黨員。

三、生活方面

在生活上,我嚴格要求自己,友好同事,尊敬領導和長輩,。多年來,我一直堅持自我檢查和自我反省,生活上勤儉節約,不亂花一分錢。在單位和家庭,我總是友好對人,從不和同事及家人爭吵打架。當同事在生活和學習上有困難的時候,我也總是儘自己的努力去幫助他們。對於領導和長輩,我一向十分敬重,因為他們傳授了我知識並在我成長的歷程中給了我指導和幫助。

總結自己多年來的工作、學習、生活情況,儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在着不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待於在今後的工作中加以改進。在新的一年裏,在新的工作崗位上,我一定要繼續加強學習,嚴格要求自己,在實踐中不斷提高自己的工作能力、應變能力、人際交往溝通能力等,力爭做一名合格的機關工作人員,為××系統(單位)的事業發展和壯大做出自己應有的貢獻。

政審思想工作總結 篇7

從9月份開始,薌城大隊組織我們這批交通協管員進行培訓,加強交通協管員業務素質、科技文化素質、體能素質等。

我是這次新招收的協警,對於交通管理方面的業務知識知之甚少,而交通安全的法律法規更是不熟悉,很多程序都是遇到一項學一項,在勸導羣眾的同時,我更應該加強自身的學習,在面對交通情況日趨複雜、勢必要求我們要有業務強,素質硬才能勝任本職工作。

在這兩個月的訓練中,大隊分為兩種訓練形式:一種是指揮手勢與隊列的訓練,另一種是開展法律法規和業務技能的培訓。前者是鍛鍊了我們的身體,磨練了我們的意志,促進了我與同事們的感情,更是在鍛鍊我們的心態,在面對困難時不急不躁的心態,有效的改善了我們的精神風貌(),提高了我們的綜合素質。後者則是對我們加強了思想教育,並讓有關領導培訓我們業務上技能和一些相關的法律法規。在會上,許大隊長也對我們協警提出了四個要求:珍惜工作、自信、自強、爭當表率。

通過這兩個月的體能訓練和專業知識的培訓,個人素質方面得到了很好的提高,在集體榮譽感方面也增強了,最重要的是我也樹立了正確的職業觀,對工作的熱愛,對職業的正確理解,讓我更多了一份責任感,也正是這份責任感促使我努力學習,不斷提高自己的業務能力;促使我盡心盡責,出色完成了各項工作;促使我嚴於律己,嚴格遵守各項規章制度;促使我在工作中不斷強化服務觀念,提高服務效率,力爭做一名合格的交通協管員。

政審思想工作總結 篇8

目前,在交通管理任務日益繁重,警力嚴重不足的情況下,協警作為交通管理的一支輔助力量,正發揮着相當重要的作用。但是由於在協警的招收、錄用、管理等工作中不夠規範,協警隊伍普遍存在着文化水平偏低、工作積極性不高、隊伍不穩定等問題……如何加強協警隊伍的管理,提高他們的政治、業務素質,發揮他們的主觀能動性,學會做羣眾工作,成了當前急需解決的問題。下面本人結合我局當前交通協警隊伍的實際,作淺顯的思考。僅供參考。

一、有關數據

永康市公安局交-警大隊有民-警77人,佔全局民-警總數的18.11%;20xx年底,交-警大隊民-警81人,佔全局民-警總數的15.51%,下降2.6個百分點。而在六年的時間內,永康市的道路、機動車輛、駕駛員隊伍發生了相當大的變化。19xx年,永康全市機動車擁有量37550輛,駕駛員420xx人;20xx5年,全市機動車擁有量108824輛,駕駛員xx8702人;與19xx年相比機動車和駕駛員分別增長了197.7 %和 230.1 %。交-警大隊在警力無法滿足的情況下,招收了大量協警作為交通管理工作的補充力量。目前,交-警大隊共有協警79名,基本分佈在城區及路面中隊,主要從事路面管理、交通秩序維護等工作。在基層一線中隊,協警的數量大致為民-警的3倍。

二、當前協警隊伍存在的問題

1、隊伍整體素質不高。由於面向社會招募,進入“門檻”較低,因而人員比較複雜,文化程度普遍不高。據統計,在79名在職協警中,國小文化的1人,國中文化的16人,高中文化(包括中專、職高)58人,大專4人。一般在錄用後,經過簡單的短時間的培訓即上崗,因此政治素質和業務素質顯得參差不齊:政治上還把自己等同於一般老百姓;業務上對交通管理方面的知識知之甚少或者一知半解。所以在日常執勤過程中,由於業務不熟練或工作方法不當等原因造成的投訴較多。

2、隊伍凝聚力不強。由於交通管理工作極為枯躁、乏味、單一,付出多,得到少;而且因為“協助管理”的身份,協警在上路維持秩序、協助糾違時往往得不到尊重和認可,比民-警更容易受到傷害。因為政治上沒有歸屬感,經濟上得不到保障,導致了隊伍缺乏凝聚力。進入協警隊伍成了許多人特別是青年人的“權宜之計”,一旦有好的去處便一走了之。據統計,在79名協警員中,工作滿5年以上的不足15人,工作未滿1年的有42人。隊員的頻繁流動對培訓、管理等工作增加了難度,造成了諸多的不便。

3、隊員紀律作風鬆懈。表現在協警員在協助糾違執勤過程中不能夠嚴格要求自己,着裝不規範,警容不整;在執法程序、文明用語、言談舉止等各方面不規範,缺乏自制力;根據個人喜好執法隨意,意氣用事,諸多情形下做不到冷靜耐心,而是顯得過於莽撞,促使個人行為失去了依據及準則,甚至於出現過激行為;對上級機關及大隊中隊制定的各項規章制度置若罔聞,自由主義嚴重;特別是8小時之外,個別協警放鬆了自我約束,甚至融於社會上不良現象而極大影響了日常工作。

4、隊員特權思想較重。部分協警員在工作中沒深刻領會到應擔負的職責任務 ,警服上身無形中就助長了自身的特權意識,不僅不帶頭遵紀守法,甚至開特權車,如開警車隨意拉警笛、不帶證件、不繫安全帶,駕駛摩托車不戴安全頭盔等;特別是在工作中對待人民羣眾的態度上時常出現“冷、硬、橫、推”等現象。缺乏必要的敬業精神及奉獻精神,甚至於出現了為了私利而做一些有悖於自己職權內的事,使得整個協警隊伍中出現個別傷害羣眾感情的事例,極大地損害了交-警隊伍在羣眾心目中的形象。

三、產生上述問題的主要原因

1、沒有把好聘用協警的"進口"。協警的工作性質決定其應當具備優良的思想道德品質和較高的文化知識以及較好的身體素質,具備勤奮工作、勇於奉獻的吃苦精神等,但在實際操作中往往忽視了這些基本要求。由於受到人際關係等社會各方面的影響較多,把聘用協警作為解決民-警和相關單位人員子女暫時就業的一個渠道,導致對聘用協警員的考察、考核流於形式。

2、沒有開展必要的崗位培訓。協警的工作性質雖然是協助民-警工作,但其基本素質決定着工作效率和服務質量。但是協警在聘用後往往是進行幾天的隊列訓練就匆忙上崗工作;在實際工作中,也不能保證協警按時、定期參加培訓,往往是邊幹邊學,造成工作效率和質量無法保證。

3、日常教育管理無章可循。雖然支隊和大隊都制定了協警管理辦法,但是這些管理措施因為缺乏系統配套的監督制約措施,形不成系統的、規範的制度,因此使管理往往流於形式。

4、用人機制不完善。用不用人,用多少人,工資待遇怎樣等勞資問題缺少政策依據和法律保障;錄用和辭退不規範;時常加班加點卻得不到相應的報酬;凡此種種,在一定程度上打擊了協警的工作積極性。

5、入警動機不純。有的協警認為臨時工幹臨時活,幹好幹壞都無所謂,大不了走人。有的人目的不純、動機不正,存在穿上警服撈一把的思想,因此造成部分協警吃拿卡要、違規違法辦事的現象屢禁不絕。更有甚者認為反正是臨時工,出了事一走了之,換個地方而已。

四、管理對策

1、暢通進出渠道,保持協警隊伍的活力。

協警員聘用質量的高低,關鍵在於入口把關是否嚴格。在聘用程序上可採取文化考試、目測、面試、體檢、政審等環節,擇優聘用,並主動接受社會各界的監督,要防止出現選聘上的不正之風,杜絕講人情,照顧關係,要堅決防止把那些品行不好,甚至有劣跡的人員招聘到協警員隊伍中來。近幾年,永康大隊在廣泛開展調查的基礎上,制定了協警統一的錄用和清退標準,堅持“公開、公平、公正”的原則,通過考試、考評等程序錄用,並簽訂相關合同;規定在三個月的試用期內,給予中隊較大的自主權,對組織紀律性差、難以勝任工作的人員,中隊提出建議,大隊確認後,一律不予錄用;對在工作中表現較差,有違法、違紀苗頭的,一律予以清退。

2、明確協警的職能權限,充分發揮隊伍的協勤作用。

加強對協警隊伍的教育管理,規範職責,要明確哪些可為,哪些不可為,嚴格依照《憲法》、《行政處罰法》、《道路交通安全法》的規定,做到主體合法、手段合法、程序合法。要求路面協警要協助民-警維護交通秩序,提醒和約束行人、車輛按照交通法規的規定通行,消除交通路障,做好現場保護、搶救傷員等服務性工作;要樹立交通協警的服務意識,把工作性質定位在“服務”上;明確規定協警不能單獨上路執勤執法,協勤行為必須在民-警的帶領下開展,在民-警的指揮下,有效維護交通秩序。同時要堅持不斷地開展法律法規,業務技能教育培訓和全心全意為人民服務,踐行"三個代表"重要思想的宗旨教育,使協警員隊伍步入健康良性發展軌道。

3、落實保障體系,保持協警隊伍的穩定。

要做到政治上愛護、工作上支持、生活上關心,及時瞭解隊員的思想動態,切實解決實際困難;重視對協警的權益保護,對不法侵害或打擊報復協警的行為,堅決依法查處;對有突出表現的協警,積極為他們爭取政治榮譽,增強協警隊伍的凝聚力和向心力。同時,按照《勞動法》的規定,使協警有勞動用工合同保障,通過多種途徑給予辦理醫療、養老、意外傷害等各種社會保險,消除協警的後顧之憂。

4、建立考核獎罰機制,激發協警的工作積極性。

只有依靠嚴格、公正、合理的考核,才能獎勤罰懶,優勝劣汰,充分調動協警的工作積極性。永康大隊從20xx年開始對協警實行工作目標量化,完善月考核、年終評優等制度:對於完成月目標任務的,在考核後月兑現獎金;年終通過民-警測評、協警自評,中隊推薦,大隊長會議決定,評選出優秀協警,除給予通報表揚外,還給予一定的物質獎勵。在日常工作中,加強對協勤行為的監督、檢查,通過明查暗訪,定期對協警隊伍進行全面梳理,考察有無作風散漫、工作無成效甚至越權執法、以權謀私等侵犯羣眾利益的問題,對發現的各類苗頭問題及早處置,決不姑息遷就。

5、 建立健全規章制度,加強協警隊伍的長效管理。

加強協警隊伍的長效管理,必須完善協警的工作制度、教育培訓制度、督察考核制度、錄用辭退等制度;並經常性開展法律知識、執勤規範、服務意識以及職業道德等方面的教育;在日常工作中鼓勵協警開展自學自助,落實民-警進行傳、幫、帶,實行民-警連帶責任制。

對此,寧波公安局海曙交-警大隊作了有益的嘗試:大隊以黨支部、團支部為樞紐,把協警和民-警凝聚到一起,通過組織協警參加黨團活動、民-主生活會,使他們在工作和生活中與整個集體融合在一塊,克服臨時觀念,以飽滿的熱情投入到工作中,充分發揮主觀能動性;每位協警都由一名思想、工作表現較好的民-警進行連帶管理,監督其工作表現,瞭解其思想狀況,幫助學習、指導工作,督促其不斷進步。對協警的管理列入民-警的考核內容。另外,須經常性開展協警隊伍整頓活動,召開民-主生活會開展批評與自我批評,查找隊伍管理中的薄弱環節,深刻剖析存在的問題及原因,明確解決方法,對暴露出來的問題落實整改措施。要通過各項制度的完善,加大對協警隊伍的規範化管理和正規化建設的力度,促進協警隊伍的健康發展。

政審思想工作總結 篇9

201X年上半年,我市各級公安交警部門在各級黨委、政府和上級公安機關及業務部門的正確領導下,以黨的xx大精神為指導,以科學發展觀為統領,圍繞“安全、暢通、和諧、穩定”的總目標,積極探索交通管理長效機制,以加強事故預防、推進執法規範化建設、信息化建設和和諧警民關係建設為重點,緊緊抓住開展“平和內蒙古交警”形象創建活動,不斷提升交通管理與服務水平,繼續大力推進“暢通工程”和“平安暢通旗區”創建工作,進一步深化落實“五整頓”“三加強”工作措施,做了大量卓有成效的工作,在機動車、駕駛人、道路通車裏程和交通流量迅猛增長的客觀條件下,全市道路交通安全形勢基本保持了平穩。上半年,全市共發生適用一般程序處理的交通事故152起,死亡60人,受傷181人,直接經濟損失折款550376元;與去年同期相比,起數減少27起,下降15.08%,死亡人數減少6人,下降9.09%,受傷人數減少19人,下降9.5%,直接經濟損失折款增加11476元,上升2.%。其中:發生死亡交通事故51起,死亡60人。與去年同期相比,起數減少9起,下降15%,死亡人數減少6人,下降9.09%;發生一次死亡3人特大道路交通事故2起,死亡6人,受傷1人,直接經濟損失折款45000元。與去年同期相比,起數增加1起,死亡人數增加3人,受傷人數增加1人,直接經濟損失折款增加30000元。發生適用簡易程序處理的道路交通事故253起,直接經濟損失折款456800元,與去年同期相比,起數減少80起,下降24.02%,直接經濟損失減少120400元,下降20.86%。

一、201X年上半年主要工作情況

(一)積極協調關係,精心安排部署工作。

在支隊的積極爭取和協調下, 3月11日上午市政府組織召開了全市公安局長暨道路交通、消防、禁毒工作會議,對全市道路交通安全工作進行了安排部署,市政府與各旗區政府簽訂了《20xx年道路交通安全工作責任狀》,進一步強化了旗區政府的道路交通管理職責; 3月11日下午至12日,支隊組織召開全市公安交通管理工作會議,對20xx年全市公安交通管理工作進行了全面的部署,並與各大隊簽訂了《20xx年道路交通安全責任狀》;各大隊也都相繼組織召開20xx年公安交通管理工作會議,傳達貫徹上級有關會議和文件精神,對20歡迎翻閲年工作進行了安排和部署。4月下旬,全區道路交通安全工作電視電話會議和公安交通管理工作會議後,支隊及時向市公安局、市委、市政府領導彙報兩個會議精神。市公安局黨委召開會議,對會議精神貫徹落實進行了專題研究,及時提出了貫徹實施意見;市政府召開了全市道路交通安全工作領導小組會議,對貫徹落實會議精神做出了明確要求;支隊通過召開會議、網上轉載會議材料等形式對會議精神逐級進行傳達,並結合實際研究制定了相應的貫徹落實意見,對20xx年工作進行了再部署。同時,上半年市政府和市公安局黨委多次召開專題會議,研究解決道路交通管理工作及存在問題。各大隊也積極爭取地方黨委、政府的重視和支持,積極協調各方面的關係,為做好交通安全管理工作創造了有利條件。

(二)狠抓執法規範化建設,深入開展了“平和內蒙古交警”形象創建活動。

一是積極部署,推進執法規範化建設。支隊在20xx年制定執勤執法十不準的基礎上,今年又制定了推進執法規範化建設工作方案,對執法規範化建設工作進行了全面安排部署,並不間斷就全市交警系統執法規範化建設工作提出要求。

二是加強培訓,規範執法。今年以來,全市各級各地交警部門圍繞“理性、平和、文明、規範執法“這一主題,組織民警認真學習貫徹孟部長的重要講話精神,領會精神實質,提高思想認識,進一步強化執法為民的理念,各級領導和廣大民警對規範執法的必要性和重要性認識有了明顯提高。同時,支隊於年初制定了規範執法培訓計劃,要在年內分批組織全體民警(包括協勤人員)進行一次輪訓,且所有培訓的民警都要參加考試、考核,以考核檢驗培訓,以考核促進培訓,以實踐檢驗培訓。3月22日支隊舉辦了第一期全市交警系統規範化執法培訓班,全市11個交警大隊大隊領導、崗路勤中隊長、業務骨幹以及支隊秩序大隊全體民警共計190餘人參加了培訓;6月1日至7日,支隊舉辦了兩期機動車駕駛人考試員培訓班,190名機動車駕駛人考試員參加了培訓;6月9日至11日,支隊舉辦了全市車駕管業務員培訓班,各大隊分管領導、業務員194人蔘加了培訓。半年來,全市先後有756人次參加了有關部門組織的各類培訓班。

三是狠抓協勤人員隊伍管理。上半年,支隊在提高協勤人員工資待遇,解決協勤人員養老保險、醫療保險和人身傷害保險,做好穩定協勤隊伍工作的同時,又先後制定出台了協勤人員管理辦法、協勤隊伍教育整頓方案,並專門部署開展了協勤人員集中教育培訓工作。6月份,支隊組織人員陸續深入各大隊舉辦協勤人員集中培訓班5期,培訓協勤人員680人,目前培訓工作仍在開展中。

四是認真貫徹落實“2.19”全區集中整治嚴重交通違法行為電視電話會議精神,開展了集中整治嚴重交通違法行為專項行動。查處各類交通違法行為92940起。其中,查處酒後駕駛545起,查處超速駕駛47363起,查處客車超員152起,查處疲勞駕駛190起,行政拘留124人,切實整治了各類嚴重交通違法行為。

五是按照市委、市人民政府的指示和全市公安交通管理工作會議精神,從4月份開始,周密部署開展了“不按規定使用安全帶”專項整治行動;進入6月份以來,按照公安廳、交警總隊要求,及時在全市部署開展了軍警車輛和民用專段號牌車輛專項整治以及機動車涉牌涉證專項整治。截至6月15日,共查獲違法違規軍警車輛97輛,扣留違法軍警車輛18輛,收繳軍警及專段號牌81副,其中軍隊車輛號牌16副,武警車輛號牌9副,警用車輛號牌20副,民用專段車輛號牌36副,扣留機動車行駛證23本,收繳非法警用燈具3副。

(三)堅持不懈狠抓了機動車及駕駛人源頭責任管理工作,努力從源頭上消除安全隱患。全市交警部門把客運車輛、危險化學品運輸車輛和接送中國小生校車作為源頭責任管理的重點對象,按照支隊出台的《機動車駕駛人源頭責任管理辦法》的有關要求,建立完善客運車輛、危險化學品運輸車輛和接送中國小生校車“六知二保”檔案,督促客運企業、危險化學品運輸企業和中國小校落實安全責任制,加強對客運、危險化學品運輸從業人員和接送中國小生校車駕駛人的交通安全教育,積極排查整治客運、危險化學品運輸和中國小生校車交通安全隱患,全面落實車輛駕駛人源頭責任管理各項措施,有效預防和減少了涉及客運車輛、危險化學品運輸車輛和接送中國小生校車的道路交通事故。截止目前,全市境內未發生一起涉及上述車輛的道路交通死亡事故。

(四)高度重視,精心部署實施,有力確保了重要節假日期間和各項警衞活動的道路交通安全。根據元旦、春節、元宵節、清明節、“五 一”節、端午節等節日期間的交通管理實際,支隊及時安排部署,強化督導檢查,各地交警部門在認真分析往年上述節日交通規律特點的基礎上,結合轄區實際,強化重點路段、人羣密集場所和旅遊線路的隱患排查,有針對性地採取管控措施,確保了節日期間全市道路交通安全形勢平穩,期間未發生一起涉及客運車輛的交通事故。

(五)進一步加強和規範了車輛及駕駛人管理工作。

通過建立車駕管人員績效考評機制,對車駕管民警工作量、服務態度、出勤以及羣眾評價等方面進行定期考評;健全完善辦理機動車、駕駛人業務資格審核制度和車駕管業務崗位責任制;嚴把車輛註冊登記和檢驗關,杜絕為不符合要求的車輛落户和辦理檢驗手續;加強對駕校培訓工作的監督,完善駕駛人考試監督管理,實現駕駛人考試全程監控。目前科目二考試全部安裝使用電子監控系統,科目三考試車輛正在安裝監控系統。上半年,全市交警部門累計辦理各類新車註冊30650輛,其中汽車新車註冊30129輛;年度檢驗機動車55944輛;辦理初次申領駕駛證26919人次,受理機動車駕駛人提交體檢證明29887人,辦理機動車變更登記1669輛、轉移登記9358輛,辦理駕駛證降級、變更、補證、到期換證24343人;註銷駕駛證3414人次,清理已達到報廢期限機動車6829輛。受理汽車駕駛人科目一考試32392人次,合格21943人次,合格率為68%;科目二考試 20xx1人次,合格15511人次,合格率為77%;科目三考試18698人次,合格14026人次,合格率為75%。截止6月20日,全市機動車保有量達到453825輛,駕駛人擁有量達到366906人,比去年同期分別增長7.81 %和5%。

(六)大力推進信息化建設和應用。

為切實加強信息化應用工作,上半年,支隊多次專門組織召開會議,傳達上級公安機關關於深入推進信息化應用工作的精神和要求,安排部署全市交警系統信息化應用和推廣工作。4月份支隊專門組建成立科技信息科,加強對信息化建設、應用工作的組織、培訓、指導。6月1日至2日,支隊舉辦了第一期信息化建設培訓班。支隊領導、機關全體人員和大隊分管領導、信息員共計94人蔘加了培訓;深入各大隊對信息化建設、應用工作進行了檢查、指導。同時支隊將信息化應用納入業務考核,定期通報工作量並排名,確保交警隊信息平台在大、中隊的使用率達到100%,70%以上的交通管理業務在採集、使用、維護上實現信息化流程;

(七)狠抓了各項便民利民惠民措施的貫徹落實。

為滿足羣眾需求,支隊不斷改進、創新車輛、駕駛人管理服務機制,在近年來陸續推出增設業務窗口、首問負責制、延時辦結制、限時辦結制、簡化辦事流程、增設排隊叫號系統、諮詢服務區、休息等候區等便民利民服務措施的基礎上,又將經過培訓的20名業務導辦員安排在服務區解答羣眾的疑難問題、幫助填寫表格和辦理相關事宜,方便辦事羣眾。今年以來,部交管局、市公安局先後推出了“交通管理服務羣眾十項措施”和“三十條便民利民措施(其中涉及交通管理七項內容)”,支隊又推出“保增長、保民生”五項惠民措施。為抓好各項便民利民惠民措施的貫徹落實,支隊高度重視,多次召開支隊長辦公會議進行專題研究部署,通過落實責任領導、責任單位和時間進度要求,目前各項便民利民新舉措已全部落到實處。

車駕管業務方面:“一窗式”綜合服務6月下旬起全面實行;駕駛證、行駛證補換領和駕駛證審驗業務已於6月20日正式下放到各旗區車管所;除危險化學品運輸車、校車、中型以上客車以外的國產車登記業務,也於6月20日先期下放到目前具備條件的準旗車管分所;在離支隊偏遠的鄂前旗正籌備設立科目一考場;各大隊還定期組織民警下鄉為農牧民集中辦理摩托車登記、檢驗及其駕駛證申領等業務,做到了為羣眾上門服務。

一是紮實開展了苦練基本功活動。全市交警系統積極推行“戰訓合一”模式和科技練兵,完善以經常性普訓、階段性集訓、年度性專訓為主要形式的長效練兵機制,不斷掀起苦練基本功高潮。年初,支隊對苦練基本功工作制定了專門的工作方案,進行了全面部署。為了確保苦練基本功活動取得明顯成效,支隊專門成立了以市公安局副局長、交警支隊支隊長王景山為組長的苦練基本功訓練活動領導小組,加強對全市交警系統苦練基本功活動的組織領導,並將民警苦練基本功與工作績效考核掛鈎。全市各級交警部門按照支隊的安排部署,結合各自工作崗位實際,有計劃、分步驟,循序漸進的開展了崗位練兵活動。在練兵活動中,全市交警系統各單位採取集中強化、分組消化、個別輔導等形式,組織開展了崗位業務技能和民警體能的強化訓練。6月9日,支隊又下發了《關於全市交警系統進一步加強崗位大練兵活動的通知》,對後半年練兵工作作了進一步安排部署,以嶄新的精神風貌迎接新中國成立60週年大慶和第十一屆亞洲藝術節的到來。

二是認真開展了隊伍紀律作風教育整頓活動。3月份,支隊在全市交警系統部署開展了為期一個月的隊伍紀律作風教育整頓活動,通過學習提高,查擺剖析問題,並針對存在問題進行大力整改,進一步打牢了民警以人為本,執法為民的思想,增強了民警組織性、紀律性。

三是全面安排部署了全警“背法條”活動。為切實提升交通民警熟記、理解法律法規的水平,按照自治區交警總隊《關於開展全警“背法條”活動的通知》精神,3月份,支隊在全市交通民警(包括協警)中部署開展了“背法條”活動。全市各級交警部門通過組織學習培訓、舉辦法制講座、下派服務隊等方式,紮實深入開展了學法、背法活動,並組織進行了嚴格的法律法規知識考試。上半年,全市交警系統共組織舉辦“背法條”閉卷考試22次。

四是建立並實行工作績效考評機制。為全面、客觀評價全市公安交警系統整體工作實績,進一步提升工作效能和隊伍正規化管理水平,支隊在認真總結近幾年全市公安交通管理工作績效考核經驗的基礎上,研究制定了《201X年全市公安交警系統績效考評辦法及考評細則》,對各大隊和機關各科、所、隊、室工作實績及全體民警的德、能、勤、績、廉進行全面考評。力求通過績效考評,落實獎懲,從而充分調動全市交通民警工作的積極性、主動性和創造性,進一步強化民警責任感,不斷提高政治和業務素質,推進交通管理工作再上新台階。

二、面臨的形勢和存在的問題

201X年上半年,全市公安交通管理工作在各級黨委、政府和上級公安機關及業務部門的正確領導下,在各相關部門的大力支持配合下,通過全市廣大交通民警的辛勤奮戰和不懈努力,全市各級交警部門進一步挖掘潛能,克服困難,奮發進取,做了大量艱苦細緻的工作,使交通安全形勢基本保持了平穩。但由於重特大道路交通事故仍呈多發、高發態勢,加之主客觀方面影響道路交通安全的諸多矛盾和問題仍然存在,使我們面臨的交通安全形勢非常嚴峻,今後道路交通安全管理的任務仍非常繁重。客觀上,我市經濟社會快速發展,帶來公路通車裏程和機動車保有量迅猛增加,交通流量大幅上升,同時廣大交通參與者交通安全意識不高,交通職業道德差,交通違法行為十分普遍等因素的存在,使道路交通安全潛伏着諸多隱患,勢必造成交通事故多發;主觀上,管理部門的積極應對措施跟不上,宣傳教育不到位,交通管理工作水平與經濟社會發展不相適應,缺乏現代化的管理手段和設施,落實交通管理便民利民措施、構建和諧警民關係還有待於進一步加強。同時,一些管理部門交通安全責任落實不力,也對道路交通安全、和諧造成了不利的影響。通過對上半年工作總結、分析,主要存在以下幾方面問題:

(一)狠抓執法規範化建設和各項便民利民措施的落實,紮實深入開展 “平和內蒙古交警”形象創建活動。通過開展執法培訓、加強隊伍教育管理、強化執法監督等方式,進一步推進執法規範化建設;同時,按照自治區交警總隊開展“平和內蒙古交警”形象創建活動的要求,進一步明確工作任務、措施,循序推進創建活動,加快落實各項便民利民惠民措施和創建工作任務,力爭使隊伍整體達到“平和內蒙古交警”創建標準。

(二)加快信息化建設和應用步伐。按照《全市交警系統深入推進信息化應用工作實施意見》,全面啟用警務信息綜合應用系統和辦公自動化系統,切實抓好信息化培訓、應用、檢查、指導和考核工作,提高信息化應用水平。確保交警隊信息平台在大、中隊的使用率達到100%,70%以上的交通管理業務在採集、使用、維護上實現信息化流程;力爭到20xx年底前,全面完成“金盾工程”二期確定的交通管理信息系統建設任務。

(三)加強隊伍管理,確保隊伍內部穩定。繼續紮實深入開展好學習實踐科學發展觀活動、“大走訪”愛民實踐活動、大練兵活動和民主評議行風等工作,進一步規範隊伍內部管理,樹立交警隊伍良好形象,確保隊伍全年無違法違紀。

政審思想工作總結 篇10

我叫____,男,19__年_月生於山東省臨沂市費縣朱田鎮,漢族。20__年_月考入濟南大學法學院法學專業學習,20__年_月畢業,大學本科學歷。為了能更好的走向工作崗位,讓組織對我有更深的瞭解,現對自己以往的思想、工作、學習和生活情況做如下總結。

一、思想方面長期以來,我思想上積極上進,時時處處嚴格要求自己,積極向黨組織靠攏。通過馬克思主義哲學等課程的學習,我樹立了全心全意為人民服務的人生觀,堅決抵制了各種錯誤人生觀的侵蝕,反對拜金主義,享樂主義和個人主義。堅持認真學習黨的基本路線方針政策,用馬克思主義思想武裝自己,加強自己的理論修養,堅定共產主義理想和社會主義信念,擁護中國共產黨的領導,認真學習黨的一系列方針、政策,認真貫徹落實科學發展觀,並能理論聯繫實際,在工作中加以應用。

二、工作方面大學期間,我曾擔任班級生活委員,本着全心全意為同學服務的原則,積極配合老師做好學生工作,得到了老師和同學們認可,被評為“優秀學生幹部”。畢業前夕,我積極響應團中央“到西部去,到基礎去,到祖國和人民最需要的地方去”的號召,報名參加了西部計劃,到服務單位之後,我聽從安排、服從指揮。作為年輕人,我充分發揮自己的優勢,按照“會幹、苦幹、善幹”的要求,秉承“奉獻、友愛、互助”的志願精神,全身心地投入到工作中。在日常工作中,無論是領導安排的事情還是羣眾反映的情況,我都竭盡全力做到,讓領導放心、讓羣眾滿意。對領導交辦的事項,認真對待,及時辦理,不推卸、不拖延、不誤事、不敷衍;對羣眾要辦的事情,耐心、認真、盡職、盡責;對任何人的批評意見都虛心聽取、認真反思、有則改之無則加勉。較好地完成了各項工作,得到了領導和同事的認可。

三、學習方面在校期間,我時刻將學習作為我的第一要務。經過四年系統的法學理論知識的學習,我已具備紮實的專業知識,並於20__年通過了國家司法考試。課餘時間,我積極參加學校組織的社會實踐活動,認真完成了專業學習和實習安排,使自己能夠理論與實踐相結合,學以致用,在實習過程中提高了我發現問題、分析問題、解決問題的能力,提高了我綜合運用知識的能力。對於學習,在以後的工作中,我將始終堅持全面學習、創新學習、終身學習的理念,因為只有這樣才能使自己的知識水平得到不斷的提高,才能做好本職工作,更好的完成各項任務。

四、生活方面在生活上,我嚴格要求自己,與同學、朋友和諧相處,尊敬領導和長輩。多年來,我一直堅持自我檢查和自我反省,生活上勤儉節約,不亂花一分錢。在學校和家庭,我總是友好待人,從不和同學朋友及家人爭吵打架。當同學在生活和學習上有困難的時候,我也總是儘自己的努力去幫助他們。對於領導和長輩,我都十分敬重和尊重,因為他們傳授了我知識並在我成長的歷程中給了我指導和幫助。

總結自己多年來的工作、學習和生活情況,儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在着不足。比如,實踐經驗缺乏等,這就需要在今後的工作中不斷加強學習,通過向領導和同事就教等方式不斷改正自己的缺點,提高自己的各項能力。

在今後的工作和生活中,我會堅持對專業知識的學習,不斷提高自己的業務素質;同時我會妥善處理好各種人際關係,為工作營造和諧有利的環境;在工作中團結協作,與領導同事保持良好的人際關係,形成和諧的工作環境,為各項工作的順利開展創造有利條件;在生活中,正確處理各種問題和矛盾,始終堅持原則性和靈活性的統一,為工作創造良好環境。總之,我會力爭做好工作、生活的每一個細節,出色地完成各項任務,爭取早日成為一名政治強,業務精,思想硬的合格公務員。

做好政審工作總結篇

我叫_,男,於_年_月出生於_省_市,漢族。_年_月考入_大學_學院_專業學習,_年_月畢業,學制四年,大學本科學歷,_職稱、中共黨員。畢業至今先後在_公司擔任_等職務。

20__年10月,_系統(單位)面向全社會提供了一個公開、公正、公平的崗位公開招錄公務員機會,本人有幸以優異的成績成為_系統(單位)擬錄用人員,現在我即將開始人生的另一段旅程,並逐步完成從企業到機關公務員的這種環境和角色的雙重轉變和適應。為了能更好的走向工作崗位,讓領導對我有更深的瞭解,現對自己以往的工作、思想、生活情況做如下小結。

一、工作方面

參加工作以來,我本着團結同志、顧全大局、作風嚴謹、虛心好學、積極向上的原則,充分發揮自己不怕麻煩,不怕吃苦、虛心請教、主動學習、自我摸索和實踐相結合自身優勢,在較短時間內便熟悉了本崗工作,明確了工作的程序和方向,提高了工作能力,在具體的工作中能形成一個較為清晰的工作思路,能夠順利的開展工作並熟練圓滿地完成本職工作。工作質量成績、效益和貢獻普遍得到了領導和同事的好評。基本做到了事前有計劃、事中有實施、事後又總結,有輕重主次地完成了領導及組織交辦的各項工作,達到預期的效果,同時我在工作中學習了很多知識,也鍛鍊了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為聯發及開發區的工作做出了自己應有的貢獻。

二、思想政治方面

長期以來,我思想上積極要求上進,行動上時刻以優秀共產黨員模範標兵為指引,時時處處嚴格要求自己,積極向黨組織靠攏。在日常的工作、學習和生活中,能夠認真貫執行徹黨的基本路線方針政策,主動通過報紙、雜誌、書籍、網絡等積極學習政治理論,並積極投入到具體實踐當中。工作以來,先後被評為公司優秀文明員工、優秀共產黨員,20__年7月光榮地被評為系統優秀共產黨員。

三、生活方面

在生活上,我嚴格要求自己,友好同事,尊敬領導和長輩。多年來,我一直堅持自我檢查和自我反省,生活上勤儉節約,不亂花一分錢。在單位和家庭,我總是友好對人,從不和同事及家人爭吵打架。當同事在生活和學習上有困難的時候,我也總是儘自己的努力去幫助他們。對於領導和長輩,我一向十分敬重,因為他們傳授了我知識並在我成長的歷程中給了我指導和幫助。

總結自己多年來的工作、學習、生活情況,儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在着不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待於在今後的工作中加以改進。在新的一年裏,在新的工作崗位上,我一定要繼續加強學習,嚴格要求自己,在實踐中不斷提高自己的工作能力、應變能力、人際交往溝通能力等,力爭做一名合格的機關工作人員,為_系統(單位)的事業發展和壯大做出自己應有的貢獻。

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