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試用期考核工作總結2022(精選19篇)

試用期考核工作總結2022(精選19篇)

試用期考核工作總結2022 篇1

轉眼三個月過去了,這段時間感觸很多,學到很多,我也從一個剛畢業的學生慢慢適應了職場生活。先將這三個月來的工作學習情況總結如下:

試用期考核工作總結2022(精選19篇)

一、工作方面

剛開始我和其他人的感覺是一樣的,就是文員這個職位很清閒,一天沒什麼事就只是整理下資料、打打文件等很瑣碎的工作。可是咱們公司的文員不同,每天的工作就是管理阿里巴巴商鋪,剛開始的時候就是每天看一些網商培訓課程,後來慢慢也學會了怎麼發產品信息和關鍵詞的設置規則。接下來就是每天修改以前的所發信息的圖片,這些都是重複的工作。在這期間領導也讓我負責和網站建設的人員溝通,通過與他們的溝通加上自己也找一些資料,確實也懂得了很多以前自己完全不知道的知識。再者,也是最重要的一個收穫在與來訪的人溝通的時候,由原來的不敢説話,慢慢的知道我應該怎樣與他們交談,並且也不怕與他們説話了,接電話也是,也學會了怎麼拒絕別人,不再向以前因為害怕傷害別人的自尊心而遲遲不掛電話了,因為這樣耽誤的不僅是別人的時間和精力,同樣也浪費了我的時間和精力。

二、學習方面

在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是在網上看一些文章,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態度,改進方法,廣泛吸取各種“營養”;二是我選擇了參加培訓,學一些技能性的知識,也許以後會對自己有所幫助,反正藝多不壓身嘛,這樣下來不但充實了自己,自己也學到了很多知識。

三、生活方面

參加工作以來,每天要按時起牀按點睡覺,生活開始變得有規律起來。雖然是一個人生活,很多事情都要自己來做才行,但是從中也鍛鍊了自己的獨立能力,以前我就挺獨立的,現在我越來越不用依靠別人就能辦好很多事情。這也是我的很大的一份收穫。

小結:

三個月來我在領導和同事們的寬容細心的指導下取得了一定的進步,但我深知自己還存在一些缺點和不足,與工作需要和領導要求相比,還有一定差距。在今後的工作中,我要努力做到在學習和實踐中積累經驗教訓,不斷調整自己的思維方式和工作方法,成為公司需要的優秀人才!

試用期考核工作總結2022 篇2

時光飛逝,距離我進入__公司已有一個月有餘,我的試用期也已經結束,在這期間我達成了不少的人生成就,有了許多對人生的感悟,我也成長了很多,再也不是以前的那個職場小白了,下面我將對我的試用期做出一個總結:

一、自我認識

我自畢業以來換了無數份工作,每份工作我都幹不過三個月,不知道為什麼每份工作都不能讓我心靜下來好好工作,我是個追求舒適的人,就連租房子,我也一樣,只要讓我有一點不滿意不舒服的地方,我就要換房子,我會把所有因素審視到位,一份工作的內容、還有它的薪資、上下班時間、直屬領導的為人、工作環境的情況、同事是否好相處,都是我對一份工作是否滿意的重要審查因素。本來試用期就是員工跟公司之間的互相瞭解、選擇,最後認定彼此是否合適。我不是喜歡折騰,而是喜歡尋找最適合自己的,在__公司的作為辦公室文員的試用期期間,我很滿意,並沒有任何讓我想走的衝動,顯然這是一份適合我的工作。

二、工作情況

目前我的工作情況,並沒有引起領導的批評,我對我的工作還是做到了盡職盡責,在公司辦公室文員職位上工作了一個月,我十分輕鬆的勝任了這份工作,遇到的困難也因為同事們的耐心教導和幫助迎刃而解,辦公室的檔案收集整理工作,我也已經基本的清楚了流程,只不過在效率上還有所欠佳。公司的費用支出、流水賬登記我也摸索出了適合我自己一套工作方案,在這一個月裏我基本上滿足了公司對我的要求,還算不錯的完成了領導下達的工作任務,並暢通無阻的通過了試用期。

三、自身的不足

有收穫,也發現了自身不足的地方,在接待來訪人員的事宜上,有所欠佳,我的談吐舉止還不是十分的令人滿意,顯得有點生疏,時常出現冷場的情況,對客人的招待還不是那麼的周全,有時候都會緊張到忘了給客人倒水,對於這方面的經驗還有所加強。因不能十分熟練的使用傳真機,導致有些公司的重要文件不是及時的發出去,險些釀成損失,當時還好有同事的幫助,這點我應該多向同事請教學習。

四、日後的計劃

在最近我會給自己制定一份工作計劃,我會在以後的工作中多學多問多看,我認為我的這份工作心細謹慎才是重中之重,容不得出現絲毫的差錯,日後的工作中我會嚴格要求自己,儘快熟悉辦公室文員的每一項工作,努力做到完美,工作計劃的重點發展方向就是,做到從容的做好人員接待工作,讓自己緊張的狀態徹底丟掉。學會使用辦公室的任何一項辦公設備,把會出現影響工作的因素降到最低,努力成為一名優秀的辦公室文員。

試用期考核工作總結2022 篇3

時光荏苒,轉眼間來到浙江交工路橋建設有限公司已經有三個月的時間了。猶記得,八月五日到公司報道,八月二十一日公司迎新會,八月二十三日趕赴杭金衢9標項目部工作,這些值得紀念的日子仍歷歷在目,不能忘懷,而如今,金秋十月也即將過去,回首這匆忙遠去的三個月時光,在公司及項目部的各位領導和同事的幫助下,以及師父陸人章的耐心教導下,我對於自己的崗位——項目出納,有了更為深刻的理解與認識,現對這三個月的工作做一個簡單的總結。

一、獨自面對新的城市,新的工作,一切都是新的開始,都有一個從生疏到熟悉及精通的過程。萬事開頭難,一個良好的心態是幹好一切工作的根本。剛開始工作的這段時期是職業生涯的關鍵時期,於是我努力把心態調整到最佳,以適應新的環境,應對新的挑戰。

二、在這段時期內,我主要做了以下幾項具體工作。

⒈嚴格按照財務制度的要求,處理款項的收付工作。

⒉嚴格審核原始憑證,發現問題即使處理,並向領導彙報。

⒊及時登記現金、銀行日記賬,月末做好銀行對賬工作。

⒋按時發放職工工資及資金款項。

⒌完成財務科長、項目領導佈置的其他工作。

出納的工作看似簡單,做起來難,但很多事情還需要重新認識和體會,學習和實踐相互融合才能產出成果,成績的取得離不開師父和領導的耐心教誨和無形的身教。三個月的崗位實戰練兵,使我的財務水平又向前推進了一大步。

三、要作好出納工作絕不可以用“輕鬆”來形容,絕非“雕蟲小技”,它是經濟工作的第一線,財務收支的關口,在公司的經營管理中佔有重要的地位。作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:首先要學習、瞭解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的業務水平和知識技能。其次要學會制訂本職崗位工作內部控制制度,發揮財務控制、監督的作用。同時出納人員要恪守良好的職業道德,要有較強的安全意識。最後是要有很好的溝通能力,特別是和銀行、税務、協作單位的溝通能力。

以上是我對本人三個月試用期工作的一些體會和總結。在以後的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,與時俱進,做好本職工作,與公司的發展同步。同時,我要特別感謝公司領導和各位同事在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!

試用期考核工作總結2022 篇4

三個月的時間説長不長,但是在積極的規劃和利用之後,也能做不少的事情。儘管時間非常的緊湊,但是已經成為工作者的我們已經沒有機會抱怨了!只能努力的利用好這些時間來做好自己的工作!

現在,自己的努力已經得到了回報,自己成功的成為了移民正式的__x員工。當然,自己能成功的轉正,除了自己的努力,其他同事和朋友們對我的幫助也是少不了的,謝謝大家!現在,我對這三個月的工作進行總結如下:

一、試用期的基本情況

自己在剛開始工作的時候,基本什麼都不明白,過去從老師和網絡中瞭解的也不過都是些片面的認識。在正式的加入公司後,才發現很多的東西都和自己想象的不一樣。

首先是在自己的工作方面,因為是新手,所以我從基本的統計學起,對資料分類,並整理好。還要對公司的各種數據進行收集和統計。在學習和工作的時候,我發現自己的問題就是沒能對公司有足夠的瞭解。文員很多的工作都是針對公司的其他崗位,雖然在一開始有學習過,但是我並沒有仔細的去熟悉,這才導致了吃虧。

在之後我開始積極的瞭解公司的情況,對各部門也逐漸的瞭解,也認識了很多部門中的人。當自己遇上問題的時候,不僅可以問前輩,很多其他部門的同事反而是更好的回答者。

在之後,還有很多處理文件和數據之外的工作,如對公司器材的管理,對會議的準備和記錄等,工作的越久,工作也就越難,當然,自己的能力也在不斷的提高。

到了後面,自己也差不多能自己主動的完成工作了,不需要前輩一點一點的指點,也知道自己該怎樣去完成工作。但是也常常會出現超出自己能力的工作,對這些方面,我也還在加強自己的學習,擴寬自己的知識面。

二、人際情況

成為一名文員不久後,我就明白,作為文員,必須在公司有良好的人際關係。

在公司中,我們就像各部門間的樞紐,要協調好各個部門的情況,還要做好對員工的管理。當公司出現新目標的時候,也是我們來發出通知。這樣的工作,人際關係不好的話,會非常的艱難。但是相反,人際關係良好,就會如魚得水。

在這段時間,我努力的在工作中擴寬自己的交際圈,認識了不少的同事,並積極的為同事們貢獻着自己的力量。幫助不少同事的同時,自己的圈子也逐步的擴大了。

三、不足和未來的方向

試用期已經結束了,現在總結下來,自己的不足就是對工作還是不夠了解。文員的工作範圍很廣闊,自己想要做好還需要一定的時間去積累,但是我會繼續努力!

現在轉正了,我會更加努力的提升自己,讓自己成為一名優秀的辦公室文員,更要成為一名出色的__x員工!

試用期考核工作總結2022 篇5

時間過得很快,不知不覺,我已經在公司工作了一個月。回想那天的採訪,李的真誠和善良仍然歷歷在目。從進公司的第一天起,趙老師的善良和同事的熱情就讓我覺得自己是一個剛畢業步入社會的年輕人。在隨後的工作中,我深深體會到了公司從老闆到同事的踏實認真的工作態度。值得一提的是,周老師工作認真細緻,讓我對自己更加警覺,把工作做的又好又細緻。雖然每個公司的制度和規定在細節上略有不同,但總的方向和目的是一樣的。因此,我很快適應了這裏和tri的工作規則

就我而言,無論我在哪裏,在任何公司,只要我有幸成為其中一員,我都會以飽滿的熱情、認真的態度、真誠和積極的工作參與其中。這是做員工的基本原則,團隊精神是每個公司都崇尚的美德。在我看來,公司發展和相互合作是非常重要的。沒有各部門和同事的配合,公司的工作流程會受到阻礙,工作效率會大大降低,公司的利益自然受損。這對公司或個人都不好。

因為剛開始接觸現在的工作,需要在產品知識和應用方面多向前輩學習。在接下來的實際工作中,我會不斷改進,盡我所能。昆明華盛科技,我的主要職責是銷售渠道。通過一個多月的學習和工作實踐,感覺做銷售渠道是一個很培訓的工作。因為只要多做一天的工作,就會找到更好的渠道,永遠不會有最好的,很有挑戰性。可以不斷提高自己的業務水平。可以説,在進步的同時提高公司的利潤和交易概率是兩全其美的。

至於和同事老闆的溝通,到目前為止還沒有任何問題。我覺得只要我努力去理解和溝通,隨着彼此的熟悉,溝通上的障礙會越來越小。與客户溝通很重要,因為這涉及到價格、客户關係等問題。很久以前我就深深地體會到了這一點,所以我不斷地學習提高,儘自己最大的努力。

其實上帝對每個人都是公平的。作為公司也是,因為公司是一個大家庭。每個人在公司的職位、工作、職能都不一樣,自然待遇也會不一樣。所以這些方面我就不關注了。唯一關心的是能否做好自己的工作。是否得到了應得的獎勵。在這一點上,我認為只要我們做好本職工作,公司會給予相應的合理對待。

有一首歌唱的很好。“看成敗。人生豪邁,就從頭再來。”我對它的理解是;如果你成功了,不要驕傲,繼續努力,為了取得更大的成功;失敗了也不要氣餒,總結失敗的教訓,爭取下一次成功。無論如何,我們都要在工作和生活中始終保持積極樂觀的心態,這樣才能更好的工作,更精彩的生活。

試用期考核工作總結2022 篇6

走上我們公司辦公室文員的工作崗位也差不多有兩個月的時間了,距離我試用期結束轉正的時間也差不多過去了一週的時間,現在終於有了空閒的時間了,我想着自己前段時間的工作明我也還是有許多的收穫和沒有掌握好的地方,所以我有必要寫一個轉正總結。可以讓自己對自己前一段時間額工作有一個更深的瞭解,讓自己在今後的工作中能夠繼續學習,努力掌握好之前的不足。

剛剛弄完入職的事情後,人事將我帶到了辦公室,給我介紹了我現在的組長,認識説組長是公司的老員工了,所以帶新員工是很有經驗的。跟組長問好後,組長就將我安排到了現在的工位上面,讓我加了她的社交軟件後,發給了我一些文件,讓我仔細看,等我熟悉了之後再給我分配工作。我看了這些文件,裏面是介紹辦公室文員這一個崗位需要做的大致工作,以及公司的一些規章制度。等我差不多看了有半個小時的時間之後,組長就將我叫到了一個會議室,告訴我之前發給我的文件是我必須要掌握好的,這樣更好地開展自己的工作,也要牢記那些制度,這樣才能避免出現被領導責罰、扣工資的事情出現。

前面就是我剛來公司時的一些事情,現在就介紹一下我這一個多月的試用期裏面接觸到的工作:參加公司的會議,做好會議的記錄並且在會議後及時地將這些紀要整理成文檔,將他們將給領導檢查,待到沒有問題之後將這些文件分發到各個部門;做好公司各個部門的文件的打印和掃描,之後在按照要求交給各個部門的負責人;將辦公室裏面的備份文件做好整理以及歸檔,方便以後打擊需要的時候能夠方便找到;還有就是我是新員工,所以我要每天早早地到達辦公室,做好辦公室和總經理辦公室的衞生整理,將裏面的植物做好澆水、打理等工作。

經歷了這一個多月的鍛鍊,我還是學習了很多的東西的。比如之前在學校的時候我是比較懶惰的,而現在上班了我都是強制着自己要按時起牀上吧,不敢在懶惰賴牀了,還有就是對待工作之前稍微多一點話我就會產生厭煩的心理,而現在我能夠用正常的心態去接受這些工作,並且還會冷靜細緻地完成他們;當然的收穫還是這一個多月的工作,讓我對於辦公室文員需要掌握的職責有了更深的認識,並且還掌握了一定的工作技巧。

不過回顧起來我也還是有許多的不足的,比如盡職責盡責的精神我覺得我還是有很大的缺陷,再就是在做會議記錄的時候我總是跟不上速度等等,這都是我在後面的工作中要繼續學習的,我相信我能夠堅持改變自己的!

試用期考核工作總結2022 篇7

我很開心,我在這個崗位上堅持下來了,我證明了自己是有這個工作能力的,三個月的試用期,現在馬上就要面臨結束,心裏五味雜陳,這將近三個月的時間,在我看來是非常有意義的三個月,我體會到了工作的魅力,我感受到了每天被工作填滿充實的滋味,最重要的是,我看到了自身的價值,這份工作對我的改變很大,不止是能力上的鍛鍊,更是對的性格、心性都產生了一定的影響,在這三個月的時間裏面我受益匪淺。

一、全心全意投入到工作當中去

三個月前,我來到了x醫院進行面試,結果讓我很滿意,我通過了,我在醫院的崗位是呼吸科的護士長,在這之前,我雖然是有着一段工作經歷,但是時間很短,我所要接觸到的工作也是很少的,我之所以能成功的來到這個崗位,跟我的學歷是有很大的關係的,所以我非常的清楚知道自己目前需要做什麼,我需要多鍛鍊自己的工作能力,雖然怎麼去完成我非常的清楚,但是實際動起手來,又該怎樣我不從得知。這三個月,我面對自己的工作任務一直都是全身心的投入,因為我知道只有這樣我的學習能力才能徹底的激發,我才能更快的知道自己的工作任務,更好的完成的自己的工作,對待工作的那種專注度,自認為呼吸科無人可及。

二、認真刻苦的適應工作

我在上班的第一天,我就被領導叫去聊了聊,我就被要求正式投入工作了,這重要的崗位可缺不得人,當時我只是大致的瞭解自己的工作內容,醫院的工作方向是怎樣的,我不知道。我為了儘快的適應工作,我先是把醫院當前住院部的所有病人的卷宗看了一遍,這樣才能更好的處理,不至於咱病人突然呼叫的時候,我束手無策。然後就是把醫院呼吸科目前的工作模式,已經工作能力的資料我都看了一遍,比如説手術的成功率是多少,患者出院的機率又是多少,這些我都瞭解清楚了,這樣我這個護士長才能更好的進行我的工作。

三、跟同事互相瞭解,促進關係

作為護士長,我首先我得讓我的手下的護士長知道我的脾氣,我的秉性是怎樣的,這樣她們才會知道怎麼是能做的,什麼是會觸犯我的底線我所不能容忍的。然後我就得把她們每個人都瞭解一遍,這樣才方面我對她們的工作安排,要知道護士本來就是一個科室最重要的組成部分,護士們的工作效率是直接關乎到患者的,所以這方面我非常的重視。

三個月的試用期,我得到了醫院的稱讚,説沒看錯人,殊不知我在背後花了多大的努力,但是好在我的努力和回報是成正比的,我相信我以後會越來越好。

試用期考核工作總結2022 篇8

承蒙組織培養、同事支持,20_年12月本人被提拔為區府辦黨組成員、紀檢組長。一年來,在領導和同志的幫助下,我立足崗位,加強學習,紮實工作,較好地完成了各項工作任務。現將試用期以來的工作學習情況彙報如下:

一、抓學習,努力提高自身素質。在區府辦工作感受最深的是辦公室有學不完的知識,時時刻刻感覺到知識恐慌、本領欠缺,我深知只有不斷加強學習研究,才能勝任本職、幹好工作。因此,我一直十分注重學習,把加強學習當作一種覺悟、一種責任和一種追求,堅持在工作中學習,在學習中工作,不斷提高自己的理論水平和工作能力。一是學理論。始終積極參加辦公室幹部學習會、中心組理論學習會,並積極參加區管幹部公共管理班脱產學習,深入學習了科學發展觀、xx屆六中全會等重大理論創新成果,關注中央、省、市重要會議,及時領會和把握上級新的精神、新的政策、新的舉措。二是學政策。今年來曾先後聯繫食品安全、旅遊發展、民族宗教、招商引資、重點工程建設等多個領域13個部門工作,許多業務政策法規對我來説都是剛剛接觸,都需要馬上研究掌握,否則就會耽誤工作。為此,我積極向部門及身邊的領導同事請教,虛心當好學生,在工作之餘,靜下心來主動鑽研政策,特別是與重點工程建設、退二進三方面相關的法規政策,務求做到把握法規精通政策。三是學方法。走上新的崗位,抓協調抓督促成為工作的主要內容,這單靠幹勁還不夠,更重要的是工作方法,好的方法往往能事半功

倍。但慶幸的是,我們的身邊不乏這方面的能人賢士,正所謂“近水樓台先得月”,因此,我特別注重向身邊的區領導和班子同志學習好的工作方法和經驗,堅持做到多觀察、勤思考、找差距,不斷提高自己的工作能力。

二、抓服務,爭取領導部門基層滿意。作為辦公室工作人員,服務就是天職。一年來,我圍繞“為領導服務、為部門服務、為基層服務”的工作職責,堅持做到手勤、腳勤、口勤、腦勤,努力提高服務質量,爭取各方滿意。一是盡心服務領導。認真把好線上文件審核、會務組織、日程活動安排關,努力做到辦文一絲不苟、辦會周密圓滿、辦事高效周到,儘量不出差錯,讓領導省心放心。努力完成領導交辦的各項協調任務,主動與相關部門溝通,瞭解情況找準癥結,或提出建議供領導參考,或召開會議協調解決。抓好督查落實,對區政府領導的議定事項或決策,緊盯不放,認真督促相關部門抓好貫徹落實。今年來着重配合區領導就景區拆違、食品安全、特種設備安全、旅遊安全、重點工程建設等方面開展督查,促進了各項工作的順利開展。二是誠心服務部門。對於部門、街道需協調解決的事項,積極地給予大力支持,主動幫助協調解決。對於需上報區領導或市政府的事情,堅持做到急事快辦、特事特辦,確保下情上達不誤事。對於上級的政策性文件、會議精神和請示件辦理情況,及時向相關部門和街道傳達知會。對於線上的重要活動安排,做到主動提前介入,加強聯繫溝通,確保各項活動安排不出錯。三是真心服務基層。熱情接待來訪羣眾,耐心傾聽訴求,主動與部門溝通了解情況,認真把握相關政策問題,對羣眾合理訴求積極協調給予儘快解決,對無理要求在做好解釋説明工作的同時堅決回絕。以“三聯三促”為載體,主動深入結

對的婁橋東風村和澤雅西岸村瞭解新農村建設情況,幫助解決遇到的困難和問題。今年,共幫助落實扶貧資金12萬元,落實慰問補助金2.1萬元。

三、抓管理,配合推進幹部隊伍建設。根據任務分工及崗位職責,對內我主要是幹好紀檢、黨建兼政工科工作。一是紮實推進黨風廉政建設。充分認識黨風廉政建設的重要性,始終把廉政建設當作大事、要事來抓,及時提交年度工作要點及責任分工供黨組研究制訂,做到早研究、早部署。注重黨風廉政教育,精心準備學習內容,在平時各種學習會上不失時機地傳達上級黨風廉政文件會議精神,開展典型案例和職業道德、家庭美德、社會公德教育,引導幹部算好經濟賬、人情賬,築牢思想道德防線。加強效能監察,不定期地對機關考勤簽到情況進行檢查,及時改變電腦考勤方式採用更為合理的指紋簽到方式,使機關考勤明顯好轉。全力推進廉政防控機制建設,對全辦53個崗位、13個職能科室進行全面排查廉政風險點,梳理風險點單位7個、科室42個、個人_0個。對53個崗位科學評估風險等級,其中一級9個、二級16個、三級28個,並實行分級管理,建立單位廉政風險信息庫。對人防現場檢查踏勘等一些自由載量權較大的環節,督促落實互相監督、互相制約的廉政防控措施,研究制訂《區府辦廉政風險評估辦法》、《區府辦廉政風險預警機制》等防預性制度。積極完成區懲防體系建設和廉政建設牽頭任務。5月份,主動與區委辦銜接,聯合下發通知對懲防體系進行督辦彙總,11月份對廉政建設牽頭任務進行梳理統計,都形成了書面彙報材料,紮實完成區紀委交界的各項牽頭任務。二是全力配合抓好黨建工作。積極籌劃黨建工作,根據上級黨建會議精神及時制定黨建工作、支部活動、中心

組學習計劃,提交黨組研究佈置。加強機關集中學習,積極利用週一學習會、電化教育平台,抓好政治理論、崗位業務學習,並認真做好中心組理論學習的內容準備工作,落實中心發言。抓好黨員管理,落實三會一課制度,做好黨員發展和年度黨員民主評議工作,積極組織開展七一黨員活動。推進五型機關創建,始終堅持高標準、嚴要求,把創建活動作為貫徹落實區委、區政府各項決策部署和加強辦公室幹部隊伍建設的重要契機來抓,提出“心繫基層、精誠輔政”的服務理念,精心設計載體,認真制訂方案,狠抓督促落實,及時總結經驗,取得了較好的成效。抓定責、履責、追責,責任體系進一步完善;抓辦文、辦會、辦事,機關效能進一步提升;抓理論學習、業務學習和調查研究,學習型機關創建進一步深化,成功列入市級學習型黨組織創建單位;抓服務、倡文明、樹品牌,服務質量明顯提高;從“查、防、控”入手,推進防控機制建設,懲防體系得到明顯加強。三是認真完成政工科各項工作。積極做好乾部學習教育、提拔任用、人才選錄、工資福利、幹部考勤考核、服務老幹部等工作,紮實把好職稱聘任、工資報批、工資發放、公積金社保基數調整等審核關。搞好傳幫帶,幫助科室同志迅速熟悉政工相關政策和業務流程,做到有信息及時溝通,有問題及時討論,有經驗及時交流,努力提高科室同志的業務能力。

四、抓自律,確保高效幹事廉潔從政。堅持以自律為本,正確處理好“自律”與“他律”的關係,在日常工作中,從嚴要求自己。在政治上,始終堅持民主集中,自覺同組織保持一致,不説糊塗話,不做出格事。與班子同志,互相溝通、互相幫助、互相補台。在廉潔上,我努力做到“自重、自省、自警、自勵”,謹於言而慎於行,不讓自己有任何越軌行為。

在勤政上,努力做到盡職盡責,任勞任怨,不斷強化效率意識,以艱苦奮鬥的傳統精神來鼓舞自己、激勵自己,自覺抵制安逸享樂思想的侵蝕。

綜合一年的學習和工作有所收穫,我想這與領導的支持和同志們的幫助是分不開的,藉此機會表示衷心的感謝。同時,在工作中我也感到有許多不足之處:如參謀和協調能力有待提升,基層工作經驗不足,業務政策能力有待加強等,這些問題都需要很好的解決,希望同志們繼續關心和支持我做好來年工作,爭取更大的成績。

試用期考核工作總結2022 篇9

我有幸來到公司人力資源部從事人力資源相關工作,在公司領導的關心和指導下,在同事們的熱情幫助下,較快熟悉了公司環境,適應了新的工作崗位,現將我試用期的工作情況簡要小結如下:

一、期間主要學習

1、積極學習公司規章制度,企業文化,企業架構,以及通過花名冊儘快熟悉公司各主要部門及人員情況,這樣有利於自己儘快進入角色,為以後開展人力部門相關工作打下基礎。

2、平時多瀏覽公司網頁和公司產品,有助於為以後找到合適人選做準備,由於剛來公司就面臨着審計人員的招聘緊急工作,在用人部門及自己上司面試人員時,自己積極主動記筆記,留意審計人員招聘時所需要工作內容以及崗位職責。

3、公司的各個方面的流程比較完善,專業程度較高,這也使得自己嚴格要求自己,積極主動學習有關人力資源方面知識,如經常研讀《勞動法》、《勞動合同法》等。

4、來到公司,由於年齡較小,跟着上級及公司其他同事學到了很多自己以前未曾接觸過的知識和經歷,這讓自己受益匪淺,由於自己與他們相差甚遠,這更使得自己要加倍努力提高自己,爭取做一名適合公司需要的人力資源者。

二、開展工作

由於剛來公司時間不太長,又恰逢年底,一個多月不長的時間裏,做的工作也比較瑣碎,現將這一個多月開展的工作做一下梳理:

1、招聘工作:剛來第二天便開始了緊張的審計招聘工作,於是開始了一邊學習一邊招聘審計,一週的時間裏集中打電話安排面試,由於我公司行業的特殊性,審計需要長期出差,這對招聘來説壓力不小,但是還是通過努力無色了些人選,最後的審計到崗人員均以公司熟人介紹截止。為人力部門招聘工作減少了不少壓力。通過這次審計的招聘,自己從中也學到了不少網招的技巧。

2、員工關係管理:一方面由於公司成立時間比較長,各個規章制度流程還比較完善,另一方面由於公司出了勞動合同糾紛,所以公司在這方面的管理還是比較認真謹慎的。入職以來辦理總經理辦公室人員辭退工作,以及新員工、勞動合同的簽訂辦理。

3、其它瑣碎工作:為公司員工辦理異地就醫審批、行政文員崗位職責制定

梳理、培訓簽到表製作、員工勞動合同到期提醒台賬的建立等。

4、三、即將工作

1、由於剛來面試時候上級領導就説20xx年想要開展培訓工作,所以這也將是自己20xx年開展工作的重點,爭取把機關這邊人員培訓工作搞起來,培訓體系的建立是一項艱鉅的任務,希望能在上級領導的幫助下把這項工作開展好。

2、過了農曆年之後3月份是招聘高峯期,公司有些部門也提出了用人需求,明年來了緊急工作是招聘行政文員、會計、企業文化,這對自己來説是個不小的挑戰,有壓力才有動力,希望通過自己的努力加上用人部門的配合爭取早日找到合適人選。

三、總結

由於自己以前所待規模、行業與現在公司均有區別,自己做事風格還處在原有公司單位裏的固有思維,這多少影響着自己,通過領導的指正,在慢慢改正學習中,希望通過公司領導的幫助及自己的努力,能儘快轉正,爭取為公司人力資源方面發展做出自己的貢獻。

試用期考核工作總結2022 篇10

時光飛逝,轉眼間,我在新教師崗位上工作已將近一年。在這關鍵的一年時間裏,我實現了由學生向教師角色的大轉變,真正適應了學校的正常教育教學生活,也已融入到了樹下國小教師集體的大家庭當中。在學校領導的關心和支持下,我的教學工作已逐漸步入了正軌,並且在教學成長之路上收穫一個又一個可喜的進步,教學能力、學習能力和專業水平都得到了明顯地提升。在這一年的成長曆程中,我收穫頗豐,但也存在一定的不足。現將一年以來的工作總結如下:

身為一名人民教師的我,現在的工作生活過得緊張忙碌而又不乏充實,受益非淺。儘管在初為人師的教學之路上難免磕磕碰碰,曾為學生的不努力而擔憂,抑或是為自己缺乏教學經驗,特別是班級管理經驗而感到納悶,曾為學生對自己的辛勤輔導當成是老師的自作多情而懊惱……一切的一切,都還需要我不斷地去努力,去學習、研究和探索教學經驗和班級管理經驗,瞭解學生,認真備好課,上好課,認真輔導,盡心盡力,以求問心無愧,期許儘早成為一名教學能手直至教學骨幹,獲得長足的進步,獲取寶貴的經驗。

我擔任四年級和五年級以及六年級這三個中高年級的美術教學,同時還兼任學校幼兒班的班主任。對於一位剛踏進教師行列的新老師來説,我面對的是一大堆的未知和茫然。起初,我將它當成是對自我的一次大挑戰,儘自己的努力去嘗試,不斷去適應和探索,同時還向老教師請教經驗。一路下來,我覺得兼顧三個年級的美術教學,很多時候覺得力不從心,六年級的學生兩級分化嚴重,學習好的同學比較自覺和勤奮,但另一方面,基礎比較差的學生也比較多,無心向學、懶惰成性,上課喜歡講話,搞小動作,讓我變成在三個年級兩邊轉,兩頭忙,一來要管理好幼兒班,整理瑣碎的班級事務管理,應對幼兒的好動和紀律管理,還要負責對高年級差生及時的輔導,有時真的感到很累。此時自己也會用阿q的精神來自我安慰和調節:要是自己有分身術就好了!自我認為,面對這一局面,講究方法非常重要,時間和多種因素也要充分考慮在內,儘管有些因素是無法把握和控制的。

在教學工作總結上,我努力鑽研教材,寫教案,認真備課等。在研究教材方面,對於課程的教學重難點,起初把握不是很精當,但在老教師的指導幫助下,通過對教師教學用書的反覆研讀和學習,我逐步對教學重難點的把握有了一定的領悟。在教學工作中,讀懂、讀透教材非常重要,這一直是我的指導老師對我的諄諄教導。只有把教材吃透,理解消化了,教學的效果和質量才能得到保證和提升。從教育的角度看,美術課程是一門對學生的發展具有重要促進作用的課程。然而由於各種原因,目前人們對美術課程的重視還遠遠沒有達到應有的程度。

我很注重他們良好行為習慣的養成教育。希望他們能快樂地成長,讓自己也時刻懷有童心的我也覺得,自己也正如他們一樣,一同成長着。

試用期考核工作總結2022 篇11

光陰似箭,轉瞬間三個月的試用期已近尾聲,這是我一段寶貴的經歷,也是重要的財富,它使我快速的瞭解了公司,迅速的融入了這個團隊。

一個月的車間實習,使我瞭解到了關於人造石的基本知識,也看到了公司對產品品質的重視。從原材料檢驗入庫,到按配方混料攪拌壓制成型,再到切割拋光分級入庫,各步工序嚴格把關,以下一道工序檢驗上一道工序,將品質視為企業的生命。正是基於此我司才能一步步走過來,不斷髮展壯大。

主管安排最簡單的投訴讓我入手,遇到不懂或是拿捏不準的問題我會主動向同事請教,同事們也會不厭其煩的給我解答,是他們的關心和支持才使我能夠快速上手,並從他們身上學到了很多,在此我衷心的感謝他們。記得處理的第一單投訴,是我們設計師及拆圖員的失誤導致客户展廳四根柱子柱身做短,我將調查結果報告給主管,主管拿起電話與客户溝通,開口的幾句話就給了我強烈的震撼。一連串説了幾個不好意思和對不起,説由於我們的失誤導致客户的損失心中十分過意不去,我們已給予了失誤員工嚴厲的處罰,並已制定了相關補救措施,希望能夠將客户的損失降到最低。這幾句話感動了我,同樣也感動了客户,客户最終同意了我們的方案,並同意支付材料費用。我想這就是方法技巧,用我們的真誠感動客户,取得客户的理解和支持,共同解決問題。

這段時間我一共處理了8單投訴,通過認真處理這些投訴,使我認識到客户投訴就是一面照妖鏡,將企業的頑疾凸顯出來,是我們改善的窗口,通過持續改善不斷增強客户滿意度。客户對我們的產品和服務產生不滿而引起了抱怨,抱怨經過發酵才成為了投訴。客户的不滿正是我們的不足之處,因為這些不滿使我們很多客户和潛在客户逐漸流失,就是這些不足影響了我們產品的競爭力,影響了我們企業的發展和聲譽。所以我們要重視投訴,感謝為我們找出弊病和不足之處的投訴者,是他們給了我們改善的機會,他們沒有輕言離開,向我們投訴就是為了和我們共同成長。

我們重視了客户投訴就要學會怎麼樣妥善處理投訴,我會秉持“嚴格、認真、主動、高效”的工作作風去處理投訴問題,查找原因,紮紮實實地提高工作質量。接到客户投訴首先用心傾聽化解抱怨,再認真分析問題產生原因,找到雙方都能接受的解決方案,在到解決方案實施的後續跟蹤。做完了這些也只能説我們完成了部分工作,更重要的工作和任務是我們要從投訴中找到此類問題產生的根本原因,例如生產設備方面,生產及加工工藝方面,品質檢驗方法及標準方面,如果在這些方面找到了原因並改善那就可以從源頭上杜絕此類投訴,提高產品品質,增強產品競爭力。

然而現在我還不具備或不完全具備做好這些工作的能力。首先我對產品的加工設備、成型原理、檢驗標準還不完全掌握,一些深層次的知識更是從未接觸過,所以很多投訴問題我無法做出解釋,更談不上找出改善方法。再就是我從事投訴處理的時間還不長,沒有處理重大投訴和關鍵性投訴的經驗。所以在以後的工作中我要不斷學習,關於產品知識可以多向其它專業部門請教,對於投訴問題多與相關部門交流,專業性強的問題可以向相關專業人士求教。多接觸客户瞭解市場,盡全力挽留每一個接觸過的客户。

再次感謝公司將這樣一個重要的崗位交給我,我將努力將這份工作做好,證明自己的能力,與公司共同成長與發展。

試用期考核工作總結2022 篇12

努力完成公司下達的銷售任務,認認真真做好自己的本職工作,不斷的學習和提升自己的銷售技巧,從各方面來提升自己的能力,爭取達到五星銷售顧問的標準。每月爭取幫助店面達成任務,遵循公司的規章制度。絕不放棄和公司共同成長的機會。

我於20x年x月x日開始到公司上班,從來公司的第一天開始,我就把自己融入到公司的銷售團隊中。時間飛逝,現在我在公司不知不覺已經快三個月了。在公司的這段時間裏,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,我的各方面均取得了一定的進步。現將我的工作情況作如下彙報:

來公司以前,離開大學後的我對自己只有理論沒有實踐的“半吊子”狀況有着清醒的認識,因此對未來的工作水平和狀態充滿了躍躍欲試和焦慮的雙重心態。是x公司,為我邁向職場的第一步提供了勇氣和平台。

來到公司後,我知道在試用期中如何去認識、瞭解並熟悉自己所從事的行業,是我的當務之急。

我在公司的工作暫時是協助銷售經理處理業務事務。事情小到複印傳真,往來各部門,傳遞信息,大到交談業務,和客户進行溝通。

在工作過程中,我努力從處理力所能及的小事和翻閲以往業務留檔、溝通業務單位中去了解業務、理解業務、熟悉業務,並努力掌握業務流程和細節。我很高興我能夠在較短的時間內適應了公司的工作環境,也基本熟悉了業務的整個工作流程,最重要的是接觸和學習了不少的相關業務知識,很好地完成了領導交予的任務,做好了自己的本職工作,使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進步。

因此我要特別感謝領導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。初入職場,在工作中難免出現一些差錯需要同事的批評和監督。但這些經歷也讓我不斷成熟,在以後處理各種問題時考慮得更加全面。現在的我同老員工相比,在工作經驗和能力上都有很大差距,工作和生活上不懂的問題應虛心向同事請教學習,以不斷充實自己。

試用期考核工作總結2022 篇13

在學校領導的關心和支持下,我的教學工作已逐漸步入了正軌,並且在教學成長之路上收穫一個又一個可喜的進步,教學能力、學習能力和專業水平都得到了明顯地提升。在這一年的成長曆程中,我收穫頗豐,但也存在一定的不足。現將一年以來的工作總結如下:

身為一名人民教師的我,現在的工作生活過得緊張忙碌而又不乏充實,受益非淺。儘管在初為人師的教學之路上難免磕磕碰碰,曾為學生的不努力而擔憂,抑或是為自己缺乏教學經驗,特別是班級管理經驗而感到納悶,曾為學生對自己的辛勤輔導當成是老師的自作多情而懊惱……一切的一切,都還需要我不斷地去努力,去學習、研究和探索教學經驗和班級管理經驗,瞭解學生,認真備好課,上好課,認真輔導,盡心盡力,以求問心無愧,期許儘早成為一名教學能手直至教學骨幹,獲得長足的進步,獲取寶貴的經驗。

我擔任四年級和五年級以及六年級這三個中高年級的美術教學,同時還兼任學校幼兒班的班主任。對於一位剛踏進教師行列的新老師來説,我面對的是一大堆的未知和茫然。起初,我將它當成是對自我的一次大挑戰,儘自己的最大努力去嘗試,不斷去適應和探索,同時還向老教師請教經驗。一路下來,我覺得兼顧三個年級的美術教學,很多時候覺得力不從心,六年級的學生兩級分化嚴重,學習好的同學比較自覺和勤奮,但另一方面,基礎比較差的學生也比較多,無心向學、懶惰成性,上課喜歡講話,搞小動作,讓我變成在三個年級兩邊轉,兩頭忙,一來要管理好幼兒班,整理瑣碎的班級事務管理,應對幼兒的好動和紀律管理,還要負責對高年級差生及時的輔導,有時真的感到很累。此時自己也會用阿Q的精神來自我安慰和調節:要是自己有分身術就好了!自我認為,面對這一局面,講究方法非常重要,時間和多種因素也要充分考慮在內,儘管有些因素是無法把握和控制的。

在教學工作總結上,我努力鑽研教材,寫教案,認真備課等。在研究教材方面,對於課程的教學重難點,起初把握不是很精當,但在老教師的`指導幫助下,通過對教師教學用書的反覆研讀和學習,我逐步對教學重難點的把握有了一定的領悟。在教學工作中,讀懂、讀透教材非常重要,這一直是我的指導老師對我的諄諄教導。只有把教材吃透,理解消化了,教學的效果和質量才能得到保證和提升。從教育的角度看,美術課程是一門對學生的發展具有重要促進作用的課程。然而由於各種原因,目前人們對美術課程的重視還遠遠沒有達到應有的程度。美術課在中國小課程中,依然處於弱勢地位。認清這一點,有助於我制定切合實際的美術教學標準。理想的美術課程應該儘量使每個學生積極參與美術學習,並且促使每個學生在各自的基礎上獲得不同程度的發展,因此我想方設法去調動學生的學習積極性,倡導愉快教學,讓學生在課堂學習中獲得樂趣。遵循着這一教育理念,我一直在努力着。在課堂教學中,注重靈活地選擇教學方法,並注意圍繞教學目標來開展教學活動,注重培養學生的課前預習、課後複習良好學習習慣。本着“一課一評,在評中求反思,在反思中求提升”原則,我都會認真聽取其他聽課老師提出的寶貴意見和建議,認真反思並改進。自己也認為,只有善於進行教學反思才能使自己成長得更快。範文

在班主任個人工作計劃中,我因為缺乏班級管理經驗,同時又是幼兒的班主任,所以感到甚是吃力,多虧了學校領導和各位老師的幫助和指導。但面對着一班小傢伙,我有時候還真是感到束手無策,一大堆繁瑣的事情等着我去操心,一大堆繁瑣的工作等着我去身體力行,一大堆班級小矛盾等着我去處理。對於班級的有效管理,在我向其他老師取經的過程中,我懂得了要當好一名班主任,要有信心、耐心和愛心,這三心在班級後進生的轉化工作中表現得極為重要。當班主任給我的最大感觸就是深刻體會到了“愛心”和“責任”的力量。對於幼兒小朋友,他們有的才剛剛入學,面對陌生的大集體,或許有許多的不適應,我更要認真地給予引導和鼓勵。在這裏,我特別要感謝何文琴老師給我的鼓勵和幫助,她毫不保留地將她十幾年來的班級管理經驗傳授給我,讓我懂得了班級課堂教學常規管理在班級管理中的重要性,於是我根據她的經驗作法來常抓學生的常規工作,在她的課堂教學中,我發現她的課堂教學常規管理做得非常好,尤其是她的身體語言,一個手勢,一個簡單的動作,一個表情,一個眼神,無不在傳遞着某一種信息。學生也能立刻明白她發出的各種信號,可見她初期的嚴抓常規,已使學生養成了一種自覺的習慣。她也成了我最敬佩的一位好老師,無形之中,我以她為榜樣自我激勵着。在班上,面對着一張張可愛的臉蛋,我心中充滿了喜悦和奮鬥衝勁,時刻提醒着自己:一定要帶好這班小精靈。所謂好的習慣要從小培養,自然而然,我很注重他們良好行為習慣的養成教育。希望他們能快樂地成長,讓自己也時刻懷有童心的我也覺得,自己也正如他們一樣,一同成長着。

在一年的工作中,無論是教學工作還是班主任工作,我都覺得自己存在着很多的不足,比如,合理統籌的能力有待提高,教學管理工作中不夠嚴格,計劃意識不強,與家長間的聯繫不夠緊密,缺乏管理的技巧和藝術等。在為期一年的新教師培訓課的學習過程中,我確實成長了不少,學到了很多專業內外的知識,認識到自己的一些不足。正所謂:“有則改之,無則加勉!”既然看到了自己的不足,我將積極改正。在今後的工作中,我將會多調整心態,多反省自己,多進行教學後反思,做好工作計劃,多向老教師取經和學習避免走多彎路,從多角度多方法看問題,讓自己真正地快速成長起來。

試用期考核工作總結2022 篇14

本人於____年6月被任命為法學系副主任,主要協助系主任分管教學和系辦公室。一年以來,在各級領導和同志們的關心、支持、幫助下,本人儘自己的最大努力做了一些工作,現彙報如下:

一、充分認識崗位職責,當好新角色

作為一名教學管理人員,我學習了自己的崗位職責,瞭解自己的職責和工作範圍。時刻將職責放在心頭,學習老領導和老教師的工作經驗,並努力運用於實際工作中。始終保持了昂揚的精神狀態,高標準、高質量狠抓各項工作落實。

法學系雖然建系時間較短,規模也不是很大,但是基本工作、任務與大的院系並沒有實質性的差別,特別是教學工作依然是瑣碎、龐雜的、責任重、要求高,而且去年正值學校教學評估,教學副主任的責任就更大,擔子更重。加上辦公室管理工作更是如此。儘管在任命之前自己就一直協助法學系主任主管我係的教學工作,對業務比較熟悉,個人簡歷但是學校任命之後有了明確的崗位和責任,自然就要適應新崗位的工作要求。為儘快適應這一轉變,我始終保持着良好的精神狀態。同時我的腦子裏始終有這樣的一個宗旨:“我能在這個崗位,是組織的信任,是廣大教職員工的信任;我擁有現在職責是組織賦予的,更是廣大教職員工賦予的。我的一言一行都要對黨組織負責,對廣大教職員工負責。我的崗位是為教師學生服務的崗位,沒有任何不能被超越的特權,沒有任何不同於他人的優越。”因此我在任職的第一天開始就不斷提醒自己:做人要老實,做事要踏實;對己要嚴,對人要寬。

二、抓緊學習,做好各項工作

在以上的指導思想下,在短短的一年時間裏,主要從以下幾個方面開展工作:

首先,熟悉工作規則,規範工作行為。

1、抓緊時間學習崗位職責,儘管在任現職以前就一直從事教學管理工作,但是,現在角色不同了,不僅應當熟悉教學管理的各項規則還必須熟悉學校的關於幹部管理的各項規定。

2、還在各種場合以各種方式向其他領導同志學習,學習他們的好的工作方式方法,改進自己的工作方法。

3、加強理論學習,提高自身的的政治修養,主要也是改變學習方法,逐漸該原來的被動學習為主動學習,並時刻提醒自己保持學習的狀態。

其次,踏實做好分管工作。

在一年的工作時間中,不重形式,不圖虛名,但求實效。主要做了以下工作:

1、按照學校的總體部署,及時、高效、有創造性的完成迎評促建工作;

2、本科教學水平評估結束後,繼續帶領大家圓滿完成山西省品牌專業評估,兩次評估的戰役均取得了優秀的成績;

3、心得體會規範教研室活動,立章建制,明確教研室主任的職責;

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試用期考核工作總結2022 篇15

時間一晃而過,轉眼間三個月的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。

在一個收穫的季節,我榮幸的踏進了一個新欣向榮、朝氣蓬勃的企業。成為了xx公司普通的一員。成為了客户服務工作傳遞快樂的一名使者。感謝領導給了我工作的機會,是您——延伸了我繼續展翅的夢想。

在這段時間裏您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了xx人“海納百川”的胸襟,感受到了xx人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了xx人的執着和堅定。在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為xx公司的一份子而驚喜萬分。

帶着對未來美好的憧憬和希望,踏上了新的征程,平凡而不平庸的崗位。回想在過去的三個月裏,讓我歡喜讓我憂,有成功喜悦,也有傷心往事;有在煙霧繚繞的房間裏發呆,也有半夜從牀上蹦起來的經歷,這好象是人生的一段縮影,讓人難以忘懷。生活顯得緊張,但又有秩序。

在這三個月的時間裏,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,我已經逐漸適應了周圍的生活與工作環境,對工作也逐漸進入了狀態。在這段過程中,我想分三個階段來總結我這段時間的工作。

一、萌芽階段

在這期間,我主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉產權、國土的權證辦理程序,業主的諮詢解釋工作,房屋的維修整改流程,其涉及到的事情比較蕪雜,具有較強的隨機性,有時急着要同時處理好幾件事情,而有時卻閒得無聊。並且在這些事情上,都缺乏表面層次性,在沒有對其內在屬性得到充分了解的情況下,很難通過直觀在第一時間內得出比較正確的判斷,因為在接收到每一信息時都沒有明確的標識哪個是重點哪個是非重點,哪些事情緊急哪些事情不急,哪些信息是需馬上傳達的哪些信息是需過濾掉的,這些在缺乏經驗與對公司整體內部運作了解的情況下都是很難把握的。

當然了,在這期間,是我出錯的高峯期了,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對有些事情考慮得不夠周全,但通過向一些有經驗的同事學習,在後期的工作中逐步得到了改善。像我這樣一個新人,剛進入公司,對一切都充滿了陌生和好奇。所以我經常會追着工程師或老員工問這問那,他們總是能不勝其煩地解説。從中讓我學到了許多自己以前所未學到的東西。經常也和業主進行交流,從他們那裏能夠學到自己在其他的地方所不能學到的東西,所以他們都成了我的良師益友。

二、成長階段

通過對上階段的工作表現與領導、同事的的指導,在此階段的工作上作了一定的調整,開始分類進行工作制定每日計劃,客户部的權證辦理工作、業主諮詢解釋工作、整改流程工作、業主的談判工作等四大類。

在這期間,協助了部門的權證辦理工作,業主相關權證的領取步驟,辦理所需資料,以及辦理時的相關注意事項。業主的諮詢解釋工作是多樣性的,讓我清楚的看到了自己對專業知識的不足和服務質量需要提高,我向領導、同事及其他相關工作部門的學習,補充自己的專業知識,提升自己的服務質量,使業主滿意,也讓自己更好的服務於業主。在這裏,我清楚的認識到:站在我面前的每一位業主,都是我心中的上帝,而我的職責就成了傳遞快樂的天使,與專業打交道是一門硬的科學技術,與人打交道則是一門軟的思想藝術。這就要求我要兩手都要抓,並且兩手都要硬。

同時,這種精神也深入到工程的整改中,通過維修小組對房屋質量的整改工作,首先要儘快整改業主反映的問題。一定要及時整改。因為這個問題容易影響業主生活秩序或家裝進度。一但業主停工會帶來工期和經濟的損失,更嚴重的是會影響上帝的心態,破壞了新房給他帶來的愉快心情。一旦業主心情被破壞了質量本身的問題已不在是主流,撫平業主的心靈深處的創傷則變成了我使命的當務之急了。這不僅提高工作效率,也增加了公司的美譽度;其次對整改施工單位的監督,提升整改質量水平。在這期間我多次與維修工程師一同深入到實踐中,找到發生房屋質量問題的根源所在,比如:鋁窗滲水,主要原因是窗密封膠和玻璃膠日久老化;門窗拼接不規範;窗牆結合處與土建部分銜接不夠緊密。再如:牆面裂紋的裂紋、空鼓,牆體裂紋由砌體砂漿不飽滿,不同材料交接處理不合理,裝修開槽操作不規範等造成;空鼓是抹灰時牆體潤濕不夠或一次抹灰太厚以及細砂含量太重造成。通過現場的實踐工作,這樣可以更好的監督施工單位施工的質量,也增強了我的信心。

三、成熟階段

通過前兩個月對工作的不斷熟悉與鍛鍊,對基本工作技能方面有了更進一步的提高,在工作效率上也有了一定的改善。

此時也已順利交房,但交房後的集中整改工作也隨即展開。報修的數量是前期的數倍,對於這種情況,為了控制這種現象的發展,就需要對這些整改原因進行現場勘察,找出癥結,對症下藥。其中發現誤報、重複報修、及部分業主自身的裝修操作的不規範等導致的報修佔了很大一部分。將這種報修整改降低至最低點,對於整改報修、整改關閉的流程完善,就顯得十分重要,同時也為我們的後期工作帶來了方便,鑑於此,在領導的幫助下、在部門同事的協助下對整改報修的流程進行了部分完善。首先從根源抓起,對業主報修問題的責任性、真實性進行核查是否屬於正常維修整改範圍。例如:是否是業主的操作不當(主要是門窗鋁合金五金配件),通過對業主的解釋工作和指導正確操作的方法是完全可以避免業主的報修投訴,同時避免了施工單位進行整改,增加了維修成本及工作量,卻又沒有根本性的解決問題,每次整改幾乎業主都要現場監工,還造成了業主對公司滿意度的下降。其次,整改後的複查和回訪落實到每一個責任人。複查可以檢驗施工單位的整改效果和整改質量,避免施工單位的偷工減料,造成整改不徹底的後遺症。回訪首先可以提高業主的滿意度,其次又能夠聽到業主真實、中肯、良好的意見和建議,提高了我們的工作質量,又何樂而不為呢?

通過整改流程的完善,並在實際工作操作中得以實施,集中整改工作得以順利完成。但這不是三分鐘熱情,在後期的正常整改工作中還要繼續實施下去,還要不斷的總結經驗和教訓,提高、提高、再提高。

試用期考核工作總結2022 篇16

來到東亞電子一轉眼已有半月有餘,能成為東亞的一份子,我感到十分榮幸。在這裏可以充分展現我們的能力,發揮我們的特長,體現並提升我們應有的價值。對我來説新工作剛剛起步,在這幾天裏我感觸很多,在這裏我做出如下總結:

一、工作回顧、

加入東亞電子這個“大家庭”讓我倍感温暖,在此我感謝各位同事的關照與工作上的幫助。剛入公司時,對系統集成工程瞭解程度也是比較簡單,特別在設計和施工上有許多不懂的地方。經過這幾天的學習讓我逐漸融入了這個充滿活力的行業,對前景有所瞭解。 前一段時間是有一些盲目,剛開始工作不知從何做起,現在心裏已經漸漸清晰明瞭,壓力也少了許多,多的是更多的友善溝通,和同事間的互幫互助。

二、工作計劃

公司現在主要以工程和售後為主,工程中無論是弱電工程還是系統集成我都是很有興趣做的,但是弱點系統知識還掌握的不好。學知識就要做到熟能生巧,舉一反三,這樣才能在應用的時候做到融會貫通。我將用一部分時間來學習弱點系統,通過電腦查資料,看專業書籍的方式,在一個月內瞭解它,熟悉它。對弱點的熟悉也會使系統集成知識更加豐富,對寫系統集成方案會有很大幫助。

今後工作主要以系統集成方向為主,編寫系統集成方案,對系統集成進行設計規劃和技術施工。工作期間要做到,多看、多學、多想、多交流。這段時間活不是很多,就要多看別人的方案,多在網上查看方案,分析案例和施工方法。熟能生巧邊看邊練,努力提高自己對設計的瞭解,等到真正做項目工程時能學的更快,懂得更多,更專業。

三、努力方向

在系統集成上,有許多不足的地方要學會自省,對施工中用到的東西不會不懂的就要立即去查,或者問同事,問於哥和杜哥,虛心向他們學習,同事的經驗要比我多的多是我學習的榜樣。剛開始肯定會有好多問題,比如説:技術表達不準確、理解的有錯誤等,在做方案時要是弄不明白會出很嚴重的錯誤的,這都是必須面對和解決的。

在公司裏,敏捷的思維和全面的思考是必不可少的,要學會站在多種角度來看問題,這方面我做的不夠好,古話講“三思而後行”,説話要講方式方法,要想一想再説,特別是對待客户上,要準確分析客户的需求,還要讓客户能聽的懂技術點,讓客户覺得我們是在幫着他來買東西,我們所做出的正是他所想要的,這樣贏得客户對我們的信任,工作自然好辦了。 有多餘的時間就不能浪費,要多根經理學習,建立起自己的一套學習方法,不斷鍛鍊自己的膽量和毅力,提高自己解決實際問題的能力,並在工作過程中慢慢克服急躁情緒。積極、熱情、細緻地的對待每一項工作。

試用期考核工作總結2022 篇17

時光飛逝,轉眼間,兩個月的工作試用期已將接近尾聲。在這段時間裏大家給予了我足夠的寬容、支持、鼓勵和幫助,讓我充分感受到了領導們堅定的信念,和同事們積極樂觀、包容的精神。在對大家肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司正式員工而感到光榮和興奮。在這將近兩個月的時間裏,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,憑着自身的專業素質,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步。公司的企業文化,已深深融入並深受其中;日常規章制度、管理規範,已時刻謹記並認真貫徹着、執行着;與同事們的關係由剛開始的陌生、尷尬、無語到熟知、和諧及凱凱而談。現將這兩個月的日常工作做總結性彙報:

一、遵守公司各項規章制度、認真工作、使自己工作效率不斷得到提高。

愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展並最終取得成功的保障。遵守公司的各項規章制度、兢兢業業做好本職工作是我自己的工作原則,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務、並履行崗位職責。因為工作的特殊性和精確性,在工作中我嚴格要求自己要做到零誤差,以提高準確率和工作效率。確保每項工作的高質量、高品質、高效率,力求項目的完整性及完美性。二、積極配合領導、服從命令、團結同事、相互學習、積極配合工作;

平日裏要注意多關心同事、團結一體、互相學習。工作中我們都是彼此的老師,往往從別人的身上看到自己的影子,有好的也有壞的,在面對問題的時候,我們又成為了彼此的後盾,相互並肩扶攜着。從我個人而言,在工作的過程中我受益非淺,從做事、到做人;從看問題、到解決問題上都給了我新的機會和經驗。這將在我以後的職業生涯中影響頗深,以及如何做人具有很大教育。

我所在的部門是一個充滿激情和挑戰的部門,我要認真學習崗位職能,做好自己的本職工作,努力完成好各項工作任務。

在今後的工作中,我將努力提高自己的專業技能及專業水平,克服不足,並朝着以下幾個方向努力:

(1)、在以後的工作中不斷學習專業知識,通過多看、多學、多練來,不斷地提高自己的各項專業技能及操作技能水平。

(2)、提高自己解決日常實際問題的能力,並在工作過程中慢慢克服自己急躁情緒,積極、熱情、細緻地的對待每一項分配工作。以上是我個人的一個工作總結及自己今後努力改進的方向,可能具體的還不夠完善和成熟,但是我會盡我最大努力去執行,請領導審核。如有不完整的地方不對的地方也請領導補充並及時加以指導。

丁浩

20_年6月31號

試用期考核工作總結2022 篇18

我於20__年7月1日正式成為公司的一員,在公司領導、輔導老師和同事們的支持和幫助下,四個月以來,我堅持不斷加強業務學習,提高業務素質、積累工作經驗、提高綜合業務素質、嚴格遵守公司各種規章制度。對自己的工作總結如下:

1、目前崗位的職責和工作內容:

在施工單位的配合下,做好工程的前期工作,為用户處理故障,維護防災系統設備的正常運行,為鐵路行車安全做出應有的貢獻。

2、我的學習或工作完成情況總結:

1)進行安全教育培訓,包括鐵路行車安全、人身安全和設備安全等注意事項。

2)初期培訓,學習了鐵路基本知識、微機監測基本知識和機櫃的拆裝,進行了生產、裝配、焊接、倉庫管理實習,在實驗室,簡單學習了公司的部分產品,包括地下鐵、無線調車、06微機監測、csmis等,重點學習了無線調車項目;

3)之後,我選擇了公司的防災安全監控系統的學習,幹一行,愛一行,選擇了這個項目,就要想着如何儘快地認識這個項目,早日使自己融入這個大家庭,適應自己的崗位;我認真學習了鐵路防災安全監控系統的目的和作用,認識到了防災系統的重要性和必要性,看到了其巨大的潛力和發展前景。

4)幹一行,專一行;選擇了鐵路防災安全監控系統,就要想着如何有效地提高自己的業務素質,使自己能早日勝任自己的工作崗位;學習了鐵路防災安全監控系統的總體設計原則和設計規範,包括安全(實時監控)、可靠(繼電器)、穩定(工業級標準)、可擴展(預留接口)、可維護(模塊化)性等原則,以及防雷、熱備、實時、電磁兼容等規範;學習了系統的總體架構和功能,包括現場採集層、基站層監控單元、中心數據處理層和應用層,在我的認識裏面形成了一個防災系統的骨架。

5)重點學習了基站層監控單元的功能和組成,監控單元採用模塊化結構,能完成風速風向、降雨量監測以及異物侵限監控功能,能夠實現自身監測和報警功能,能夠將故障信息實時上傳至監控數據處理設備,便於集中管理,為現場設備的維護提供最大的便利。學習其主要組成和它們的功能,包括繼電器組合(主、輔)、繼電器電源組合、側面端子、阻容板、監控主機(a、b)、ups(a、b)、切換器、電源端子、動態驅動器、防雷模塊、空氣開關、隔離開關、濾波器、接口端子等,對監控單元的硬件架構和工作原理有了一個系統的認識。

6)學習了現場層異物監測設備的組成,包括異物監測雙電網和軌旁控制器;在瞭解它們功能的同時,學習雙電網的連接原理和實現方式,學習軌旁控制器的使用方法、內部結構和連接方式;學習了現場層風雨監測設備的組成,包括維沙拉氣象傳感器、數據遠程傳輸單元;認識它們的功能,學習它們的工作原理、內部結構及連接方式,學習對氣象傳感器進行簡單的配置,並且用軟件模擬其數據採集,感覺受益匪淺。

7)學習簡單的軟件知識;徐老師利用現有條件搭建實驗環境,指導我學習主機的電源及通信的連接,學習如何遠程登錄主機,配置外網網口ip,簡單學習配置通信主機程序、監控終端程序,讓我清楚直觀的學習中心數據處理層和應用層終端界面顯示;學習報警信息實現形式和具體內容,感覺很受感觸。

8)在徐老師處理故障的同時,學習了其處理的流程和注意事項;流程:得到故障報警信息、申請天窗點、(聯繫在終端值班的同事將要配合工作)、分析故障可能的原因、準備故障處理所需要的工具和耗材、取得天窗點通知、登記、準備施工、聯繫同事觀察終端顯示、處理故障、收工、檢查、消記。注意事項:嚴格遵守“三不動,三不離,四不放過,七嚴禁”。

9)在徐老師的指導下,自己完成一些簡單的排除故障和處理故障工作;學習了分析故障原因的思路和處理故障的技巧;對自己印象最深的是:分析問題要做到全面、到位,做好充足的準備是至關重要的,防止沒有想到的異常狀況發生,進而導致手足無措;不能眼高手低,不能異想天開,要注意現場操作不是兒戲,並且時間有限,要做到工作質量和效率並重。

11)學習基站層到中心數據數據設備層的網絡連接,學習中心數據處理設備應用服務器程序,包括災害服務,應用服務、存儲服務、終端服務,瞭解數據庫以及終端的各種功能;學習防災軟件數據流程:基站接收的數據經災害服務(部署到應用服務器上),上傳至應用服務(部署到應用服務器上),然後通過終端顯示出來。其中災害服務將監控單元收集的數據,通過存儲服務存儲到數據庫中,應用服務將終端顯示的內容,經過終端服務存儲到數據庫中,數據庫供存儲和讀取數據用;學習終端的顯示內容、作用、意義,以及調度終端、工務終端、維護終端(一般和工務終端在同一處)的職能。系統總體層次是現場數據採集層、基站層、中心數據處理層、應用層,認識整體結構,對防災整體系統有着重要的作用。

12)學習鐵路視頻監控系統的功能和意義,系統採用先進的視頻監控技術和ip傳輸方式,而構建的網絡化、數字化的視頻監控系統,實現圖像實時瀏覽、雲台控制、錄像、系統報警、地圖導航、無線網絡傳輸、系統維護、日誌記錄、預留接口等功能;其應用需求是:及時、全面地掌握現場情況,對現場大型施工和應急救援需要直觀瞭解現場情況,依據現場情況及時的指導下級部門工作,需要標準統一的視頻系統,各業務部門建設的視頻監控系統需要資源共享;這也體現了視頻監控的重要性。重點學習鐵路視頻監控系統的整體架構和功能的實現,學習設備連接的同時,瞭解其用到設備的應用和內部配置,深化對系統的認識。

3、對目前崗位地位和作用的認識:

防災系統的作用是提供給行車調度用户災害報警信息與限速建議,目的是保證高速鐵路的安全運行,不受自然災害與人為災害的影響。作為工程技術人員,需要做的是,配合鐵路相關部門完成防災系統的施工、抽檢工作,完成前期的系統維護工作,為鐵路行車安全做出應有貢獻。

4、對公司企業文化的認識:

記得馮總這麼對輝煌企業文化作出總結,那就是“使命,温情,知性,嚴謹,奉獻,服務”,同時提出了公司未來發展的戰略目標,即推動兩大轉變、實現二次創業。聽完感覺確實很振奮人心,在公司的這段時間內,我也感覺到了公司領導的務實、進取的精神,公司同事的親切、和睦。我要以為客户服務態度為使命,和同事團結協作,牢記自己的使命,努力、踏實地工作,為輝煌的明天貢獻自己的力量!

5、自我總結及個人發展計劃:

剛入公司,我僅是一個剛畢業的學生,對公司工作一無所知,到公司以後,經過領導的特別重視,老師們的耐心培訓,我意識到了公司與學校的區別,員工和學生的區別,作為員工,要始終堅守自己的崗位,做好本職工作;在理論培訓期間,我感覺自己受益匪淺,在豐富自己大學期間學習的專業課知識的同時,在公司更側重於應用的培訓中,使自己大開眼界;經過出差體驗,學到了更重要、更直接的內容,那就是實際動手去操作,進行系統維護工作,切實的為客户服務,切實為公司利益的同時,自己也很有成就感和自豪感。總之,到公司以來,得到領導、老師們的特別重視,給了我們以很大的鼓舞,通過不斷的學習,自己的見識有所見長,但是,也深知自己還有更多的不足之處,需要繼續向老師、老同事們請教和學習,只要不斷的提高自己業務素質,才能更好地勝任自己的本職工作。再次感謝公司的領導、部門領導、指導老師和同事們的關心和照顧!

在今後的學習上,要遵守公司的規章制度,響應公司領導的決策,注意多向老師們請教工作技巧,自己也要多看、多學、多問,鞏固自己的系統知識,多動腦筋,開闊思路,認真做好崗位工作,爭取早日成為一名合格的技術人員,進而爭作優秀員工!

試用期考核工作總結2022 篇19

三個月的試用期轉眼就要過去了。這段我人生中彌足珍貴的經歷,給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間裏您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為冠華天視的一份子而驚喜萬分。

這段時間,在領導和同事們的關懷和指導下,我通過不懈努力,各方面均取得一定的進步,現將我的工作情況做如下彙報:

一、通過理論學習和日常工作積累我對系統工程較為深刻的認識。

我進公司拿到的第一份資料是《北京電視中心工程投標文件技術部分》,然而對其中內容的認識只是停留在字面上,這裏的一切對我來説都是新鮮挑戰,不懂就學,在這段時間裏,我複習了以前製作web的知識,閲讀了各方面關於web的資料,從網絡上獲得了不少的知識和素材。並且完成了關於北京電視中心觸摸屏的web製作。而後在成都出差的一段時間了,不僅對培訓資料詳細閲讀,而且在設備日常的配置與設置的時候留意觀看並深記,所以對成都乘客諮詢引導信息發佈系統有了較為深刻的認識,並能獨立對軟件infotv、vnc4.0、系統維護軟件、網絡監控軟件進行操作。通過日常完成領導交給的任務,認識並熟悉了公司所做工程的其他設備及配件如infotv,高清板卡等。

二、明確崗位職能,認識個人技術能力不足。

根據崗位職責的要求,我的主要工作及學習任務是(1)各種製作軟件學習;(2)系統工程的安裝與維護;(3)相關工程的策劃及籌備;(4)擔任講解培訓工作;(5)領導交辦的其他工作。目前在軟件、工程籌劃等方面存在不足。為了讓自己做一個更稱職的人員,一定努力學習並克服各種不足。

三、提出自己努力計劃。

1、學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,並用於指導實踐。

2、“業精於勤而荒於嬉”,在以後的工作中不斷學習知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。

3、不斷鍛鍊自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,並在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細緻地的對待每一項工作。

標籤: 試用期 考核 精選
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