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社區就業工作總結範例

社區就業工作總結範例

一、XX年轄區各類失業人員:100人,其中:“4050”人員13人,應歷屆大中專技校畢業生22人,其他城鎮失業人員65人。截止目前,已實現就業人數92人,安置就業率達92%。其中“4050”人員、大中專畢業就業率達到100%,今年無零就業家庭登記,消除率達100%。在保持和鞏固創建充分就業社區工作中取得了較好的成果。

社區就業工作總結範例

二、通過建立社區就業信息服務網絡“小平台”。並採用“開展、引導、幫扶”三項具體措施,引導失業者走上工作崗位。如:通過開展形式多樣、內容豐富的宣傳活動以開展再就業援助月活動、春風行動、民營企業招聘周、大中專畢業生就業援助月等就業工作專項活動為契機,為50餘名失業者進行就業政策職業指導應知應會培訓,採取上門送政策、送崗位、送技能、召開再就業援助座談會、簽訂再就業援助服務協議書等一系列集中開展宣傳活動,開闢宣傳專欄等有效形式。為保持和鞏固創建工作奠定了堅實的基礎。

三、利用板報、橫幅、發放宣傳資料、設立諮詢點等多種形式,加大宣傳力度,做到家喻户曉,形成良好的宣傳氛圍,並通過“進百家門、知百家情、解百家難、暖百家心”,深入宣傳認真落實就業再就業優惠扶持政策。

四、依託勞動保障平台,落實社會保險補貼政策,積極開展了就業援助服務。對持有《就業失業登記證》人員實行動態管理,跟蹤走訪瞭解其就業情況,建立社區失業人員享受扶持政策情況檔案。積極開展以再就業招聘會為“平台”,組織參加召開大型招聘會4次,到會15餘人次。通過走訪,使用工單位稱心,錄用人員放心。使“小平台”發揮了“大窗口”的作用。

五、開展社區再就業援助,採用以“開展、引導、幫扶”三項具體措施擴大就業,引導失業人員走上工作崗位。今年2月份社區專門組織召開了“再就業援助”座談培訓會,並與1名城鎮就業困難人員簽訂再就業援助服務協議書,定期走訪幫扶。社區有1間活動板房,安置就業困難人員2人就業。同時積極為10人推薦公益性崗位已全部上崗。開展了“小額擔保貸款”、“社會保險”活動宣傳等,為符合條件的5人辦理了小額擔保貸款,成功放貸人數5人。為自主創業人員24人申請了社會保險補貼,享受了優惠扶持政策,達到了預期的效果。

六、開展特色活動,開展技能培訓及創業指導,使一些有特長、有膽識的失業人員實現了自主創業,通過上門走訪宣傳、發放宣傳單、召開座談會、就業政策應知應會的培訓,宣講政策,引導失業人員轉變就業觀念,放下架子,實現自謀職業,並給予一定的優惠政策。對短期內無法找到工作崗位的失業人員,社區利用公示欄發佈用工信息百餘條等崗位,鼓勵他們以不同形式實現靈活就業。參加人員54餘人,並懸掛橫幅4條,展板6塊,到場諮詢約80餘人次,免費發放宣傳資料100餘份。做到了家喻户曉,人人皆知。

七、在保持和鞏固創建“充分就業社區”工作中,充分發揮社區勞動保障平台的作用,規範公共就業服務制度,勞動保障工作服務平台,管理台帳、業務流程、服務規範管理制度等10餘種。完善了服務功能,提高了服務質量和辦事能力。

保持和鞏固創建充分社區就業工作是社區一項長期艱鉅而複雜的工作,它關係到居民羣眾的切身利益和社會穩定。通過保持和鞏固創建充分就業社區工作,深切體會到勞動保障幹部和協管員工作的重要性,大力發揮社區潛力,充分開發社區就業實體,利用就業再就業優惠政策,幫扶發展,實行多渠道、多層次、多形式的培訓手段,提高求職人員的就業技能和就業能力,努力拓寬就業渠道。

在今後的工作中將不斷創新工作思路,紮實有效的開展全民創業促就業活動,搞活就業服務,促進社區就業再就業工作的全面發展,努力實現失業人員穩定就業。

餘杭鎮上文山社區屬於XX年底撤村建居的社區,總面積1平方公里,居民總户數162户,户籍人口511人,其中勞動年齡段內有勞動能力和就業願望人員351人,其中實際失業人員1人。今年社區在上級勞動主管部門的指導下,在社區黨組織和居民羣眾的共同參與支持下,繼續認真落實就業和再就業工作目標,緊緊圍繞創建“充分就業社區”的目標,加強社區失業人員基礎台帳建設和管理,構築失業人員再就業平台,紮實有效地開展創建“充分就業社區”工作,積極創造各種條件,千方百計解決居民就業。創建活動既改善了社區的就業狀況,使就業率達到99.7%,得到了廣大居民的認可,又使轄區內的許多就業困難人員找到了適合自己的工作,促進了家庭和社會的和諧穩定。現將XX年度創建工作情況簡要彙報如下:

一、強化領導、落實責任、為創建充分就業社區提供組織保證

健全組織機構。成立了由社區書記任組長,社區主任、勞動保障專職工作人員任副組長,社區其他工作人員任組員的創建充分就業社區領導小組,分工負責、責任到人,又確定2名小組長任聯絡員,促進了充分再就業工作的落實。社區黨支部把創建充分就業社區建設工作列入社區工作的重要議事日程,作為服務居民、構建和諧社區的重要項目來抓,真正做到有計劃、有目標、有措施。

二、深入走訪、建立台帳、為創建充分就業社區夯實基礎

為了全面掌握社區失業人員的基本情況,社區充分就業網絡人員堅持每月深入居民家庭走訪瞭解社區內雙失業、單親及大齡失業人員等就業困難羣體就業再就業狀況;走訪瞭解就業困難對象的失業時間、年齡、家庭生活來源、個人特長、家庭成員情況、居住場所、就業願望等方面的詳細情況。有針對性的開展工作,建立並完善了(1)組織建設台帳;(2)社區勞動者及就業情況台帳;(3)社區失業人員訪談慰問台帳;(4)社區走訪轄區企業情況台帳;(5)未就業人員跟蹤服務枱帳;(6)社區失業人員職業技能培訓台帳;(7)用工信息台帳;(8)零就業家庭台帳;(9) 就業困難人員台帳;(10)實有失業人員台帳;(11)推薦失業人員就業記錄台帳;(12)社區登記失業人員台帳,並將資料錄入電腦,實行動態管理,從而為開展創建充分就業社區工作夯實了基礎。

三、廣泛宣傳、提供服務、努力創建充分就業社區

1、社區利用宣傳欄、黑板報等方式廣泛宣傳就業再就業優惠政策,使失業人員轉變思想觀念,增強就業意識。深入居民身邊,為失業人員和困難居民開展政策引導、法律宣講。充分使用短信服務平台,對失業人員實行“一對一”職業介紹服務。全年共印發宣傳材料100餘份,出版黑板報和宣傳期刊12期,通過短信發佈用工信息80餘條。

2、採取上門宣傳發動策略,給失業人員講解國家出台再就業優惠政策的背景和重要意義、失業人員能享受到哪些優惠政策以及如何辦理等等,通過這樣的宣傳,把黨和政府的關愛傳達給每一位失業人員。

3、針對本社區失業人員文化水平低,沒有技術特長就業難的實際,社區積極組織失業人員參加職業技能培訓、創業培訓,提高失業人員就業技能,拓展就業渠道,為失業人員再就業創造條件。截止10月底已培訓失業人員19人,失業人員培訓率達100%,培訓後就業18人,培訓後就業率達94.7%。

四、完善措施、組織幫扶、促進下崗失業人員實現就業

我們在把本轄區所有失業人員輸入電腦的同時,針對失業人員的失業和就業狀況經常處於變動中的實際,對失業人員和就業困難人員情況隨時更新,真正實現對失業人員實行動態管理。同時積極努力地開發新的就業崗位,主動與社區內外的用人單位聯繫,廣泛蒐集各類就業信息,為失業人員牽線搭橋。通過聯繫,社區幫助了象李桂香等單親、大齡就業困難人員找到了適合的工作崗位。全年共收集用工企業438家,用工崗位1700餘個,發佈用工信息15期,提供職業介紹30餘人次。全年共幫助18名失業人員辦理《就業援助證》,為他們再就業享受優惠政策提供了方便,其中已被單位錄用可享受就業援助待遇人員17人,短期就業1人。

通過調查,進行求職登記、發佈用工信息、開展職業介紹,促進再就業,成功使失業人員成功就業18人,短期就業10人,社區無長期失業的就業困難人員、無“零就業家庭”,就業率始終保持在96%以上(截至到10月31日,就業率為99.5%),切實解決了失業人員、弱勢羣體生活、就業等方面的實際困難。

對於被單位錄用的失業人員社區定時進行跟蹤回訪,瞭解他們的近況。

通過努力,截至10月31日止,本年度社區新增失業人員人數29人,其中實現再就業人數28人,實際失業人數為1人,再就業率達96.5%;申領就業援助證人員18人,其中17人已經就業並辦理錄用手續,1人短期就業,就業率為100%。

由於領導重視,措施到位,上文山社區的就業與再就業工作取得了一些成績。但與上級有關部門的要求相比,與廣大失業人員的就業願望相比,我們的工作還有很多差距和不足。明年,我們仍將認真落實上級下達的就業和再就業工作目標責任,積極創造各種條件,探索新辦法,尋找新出路,努力解決失業人員特別是就業困難對象就業,爭取有就業意願的失業人員全部實現就業。

標籤: 範例 社區 就業
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