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社區低保工作總結(通用16篇)

社區低保工作總結(通用16篇)

社區低保工作總結 篇1

20xx年是不平凡的一年,通過全體員工的共同努力,公司各項工作取得了全面勝利,各項經營指標均創歷史新高。在面對成績歡欣鼓舞的同時,我們也清醒地看到我們在營銷工作及售後服務工作中的諸多不足,尤其在市場開拓的創新上,精品服務的理念上,還大有潛力可挖。同時還要提高我們對市場變化的快速反應能力。以下是我在這一年的工作總結

社區低保工作總結(通用16篇)

一、加強面對市場競爭

不依靠價格戰細分用户羣體實行差異化營銷,針對今年公司總部下達的經營指標,公司將全年銷售工作的重點立足在差異化營銷和提升營銷服務質量兩個方面。面對市場愈演愈烈的價格競爭,我們沒有一味地走入“價格戰”的誤區。“價格是一把雙刃劍”,適度的價格促銷對銷售是有幫助的,可是無限制的價格戰卻無異於自殺。對於淡季的汽車銷售該採用什麼樣的策略呢我們摸索了一套對策:

對策一:加強銷售隊伍的目標管理

服務流程標準化;日常工作表格化;檢查工作規律化;銷售指標細分化;晨會、培訓例會化;服務指標進考核。

對策二:細分市場,建立差異化營銷細緻的市場分析。

我們對以往的重點市場進行了進一步的細分,不同的細分市場,制定不同的銷售策略,形成差異化營銷;根據以往的銷售形勢,我們確定了油罐車、化工車、灑水車、散裝水泥車等車型的集團用户、瞄準政府採購市場、零散用户等市場。對於這些市場我們採取了相應的營銷策略。對相關專用車市場,我們加大了投入力度,專門成立了大宗用户組,銷售公司採取主動上門,定期溝通反饋的方式,密切跟蹤市場動態。在市場上樹立了良好的品牌形象,從而帶動了公司的專用汽車銷售量。

對策三:注重信息收集做好科學預測

當今的市場機遇轉瞬即逝,殘酷而激烈的競爭無時不在,科學的市場預測成為了階段性銷售目標制定的指導和依據。在市場淡季來臨之際,每一條銷售信息都如至寶,從某種程度上來講,需求信息就是銷售額的代名詞。

結合這個特點,我們確定了人人收集、及時溝通、專人負責的制度,通過每天上班前的銷售晨會上銷售人員反饋的資料和信息,制定以往同期銷售對比分析報表,確定下一步銷售任務的細化和具體銷售方式、方法的制定,一有需求立即做出反應。

同時和生產部等相關部門保持密切溝通,保證高質高效、按時出產。增加工作的計劃性,避免了工作的盲目性;在注重銷售的絕對數量的同時,我們強化對市場佔有率。我們把公司產品市場的佔有率作為銷售部門主要考核目標,順利完成總部下達的全年銷售目標。

售後服務是窗口,是我們整車銷售的後盾和保障,為此,我們對售後服務部門,提出了更高的要求,在售後全員中,展開了廣泛的服務意識宣傳活動,以及各班組之間的自查互查工作;建立了每週五由各部門經理參加的的車間現場巡檢制度。

二、追蹤對手動態加強自身競爭實力

對於內部管理,作到請進來、走出去。固步自封和閉門造車,已早已不能適應目前激烈的專用汽車市場競爭。我們通過委託相關專業公司,對分公司的管理提出全新的方案和建議;組織綜合部和相關業務部門,利用業餘時間學習。

三、注重團隊建設

公司是個整體,只有充分發揮每個成員的積極性,才能使公司得到好的發展。年初以來,我們建立健全了每週經理例會,每月的經營分析會等一系列例會制度。營銷管理方面出現的問題,大家在例會上廣泛討論,既統一了認識,又明確了目標在加強自身管理的同時,我們也藉助外界的專業培訓,做好銷售工作計劃,提升團隊的凝聚力和專業素質。通過聘請專業的企業管理人才對員工進行了團隊精神的培訓,進一步強化了全體員工的服務意識和理念。

為此,以後公司領導團體,一定會充分發揮團隊合作精神,羣策羣力,緊緊圍繞“服務管理”這個主旨,將“品牌營銷”、“服務營銷”和“文化營銷”三者緊密結合,確保公司明年各項工作的順利完成。

社區低保工作總結 篇2

20__年X社區居委會在石橋鋪街道事務科的指導下,認真開展低保調查審核以及低保人員的管理服務工作。

(一)嚴格低保審批程序

社區建立健全了各項制度;低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊,社區居委會按不同人員實施了分類管理及參加公益勞動管理制度; 搞好長效管理,我們社區,分每週一、三、五、上午10:00至11:00時,有勞動能力的低保人員到社區簽到,由低保居乾和社區管衞生的居幹一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。一方面安排有勞動力的低保人員在門崗值班,參加社區巡邏隊巡邏,加強社區治安防範;勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理。

(二)加強動態管理

(1)X社區到20xx年11月份低保發放表止,享受低保户數35户,總人數59人,其中a類人員 21 户、b類人員 9户、c類人員 5 户;從20xx年12底至20xx年11月止,新增低保户 16 户;調增低保金3户,停止低保户18户,其中2 户遷離本轄區、12 户辦理超齡養老保險、 2户不原意參加社區公益活動取消、4户社區幹部推薦其就業、已走上就業崗位。

(2)我社區堅持按街道統一的工作程序辦事,堅持户主申請、入户調查、張榜公佈、羣眾評議,將低保政策落到實處。社區對申請享受低保的人員堅持認真調查、嚴格審核、規範材料,確保低保對象不錯、不漏、不誤。每月對三類人員進行審核、二類人員按季審、一類人員半年審核一次;為了讓上級部門及時掌握各種數據,我社區均能在規定時間上報各種統計報表,並做到真實、正確。

(三)、強化分類救助工作

社區現有分類救助人員24人, 70 歲以上的有 1 户、重殘和殘疾人2户、重病有3户

(四)低保與就業聯動工作

(1)社區根據有關文件精神,積極為低保對象聯繫單位爭取再結業,對實現再就業的低保對象實施低保漸退制度,在三個月的試用期中,本人收入不計入家庭收入,使低保對象免除了後顧之憂,09年社區幹部推薦其就業、已走上就業崗位的有 4人;

(五)基礎管理工作

(1)社區對羣眾的來電、來訪,均做到熱情接待,仔細調查,認真記錄,認真處理,並將有關情況及時向有關部門彙報。為了方便羣眾舉報,社區在張榜公佈的公告上公開了街道事務科、居委會的舉報電話號碼,另設有舉報箱一個。

(2)社區根據街道的要求,對每户低保對象的本人申請、審批表、證明材料等都進行歸類建檔管理;

(3)認真開展低保建檔工作。社區居委會為每一户低保家庭建立了檔案,做到人數清,人員情況準確,並對低保人員實行分類管理社區低保工作總結社區低保工作總結。

(六)創新低保管理方法和工作手段

(1)社區居委會幹部對轄區特困户低保居民 5 户,執行一幫一服務、對轄區享受低保困難殘疾人 2人,執行二幫一服務;

(2)為轄區卧牀不起的低保老人、困難户家庭申請大病醫療救助、臨時救助款 10050元。

(3)在20xx年春節來臨之際,社區工作人員分批、分期走訪、瞭解、看望了轄區 45户低保户;為 24 户特困低保户送去了米、油、臘肉、板鴨等。

社區低保工作總結 篇3

20__年度,社區民政低保工作在市低保局和辦事處的指導下,認真落實民政所各項工作任務,在社區範圍內做到能進能出、應保盡保、動態管理、不漏保、不虛報,現將20__年本社區的低保工作情況總結如下:

一、基本情況

20__年度,社區共有低保户109户,222人。低保類別情況為:1類1户;2類:14户;3類94户;低保特困户5户,今年共新增低保6户,基本實行了動態管理,應保盡保,得到了好評。

二、開展低保工作的具體做法

1、社區成立了低保工作領導小組,負責審查和審核社區低保對象,並根據國家相關制定及條例制定了社區低保工作管理制度;

2、低保對象的產生、申請手續辦理及篩選審查,由社區低保工作人員負責把申請人的名冊報市就業局安排培訓就業,

3、經培訓後仍不能上崗的,報市民政局審批後,進行張榜公示後派專員進行核查;

4、社區低保工作人員負責低保各項工作協調管理工作;

5、及時掌握低保對象的再就業及隱性收入情況,嚴格按照要求辦理保障金的申請工作;

6、通過各種形式(如:發放宣傳單、社區宣傳欄等)積極宣傳黨和政府的低保政策;

7、社區低保對象均自願加入社區志願者隊伍,強化了低保對象參與社區公益事業的意識。社區工作人員多次組織志願者進入社區進行環境保護、保潔保綠等公益性活動,受到了廣大居民的一致好評。

8、大力開展再就業工程,截止20__年底,社區幫助沒有工作的失業人員解決了就業問題,其中有7户低保對象實現了再就業,使其家庭基本脱貧走出了低保對象行列。

三、低保檔案統一規範

嚴格低保檔案的建立,資料齊全、統一表格、裝訂規範,並作為永久性保存資料,以備上級部門審查。

四、在的問題及整改措施

1、對個別低保户對象的家庭詳細情況瞭解的還不夠詳細。今後,社區將利用對轄區居民基本情況進行摸底調查時,進一步對低保對象的詳細情況進行補充瞭解;

2、對社區居民宣傳低保政策的力度還不夠,少數居民對低保概念理解不夠。通過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度,徹底改變"享受城鎮居民最低生活保障待遇"就是"享受國家福利待遇"的錯誤觀念;

3、鼓勵低保對象積極再就業的力度不夠。今後,將加大激勵低保對象再就業機制,幫助低保對象通過勞動致富走出困境。

社區低保工作總結 篇4

20__年_月_日。根據工作需要,街道辦事處、黨工委把我從服務里社區調到工農里社區任居委會主任、黨支部書記,在工農里社區一年多的時間裏,我堅持以鄧小平理論為指針,認真貫徹__重要思想,努力學習,勤奮工作,大膽實踐,勇於開拓,廉潔自律,紮實苦幹,能夠説是我投入了全部的精力和熱情,為居民做了很多好事,實事,為黨,為政府,為各個職能部門做了超多的工作,自己本身在各個方面也都得到了鍛鍊和提高。工作中取得了必須的成績,得到了領導的肯定和稱讚,受到了居民的擁護和讚揚,現將本人一年來的思想工作總結如下:

一、我熱愛社區我紮根社區

我經常和我的領導説,和我的同事説,和我的居民説,和我所有認識的人們説:“我愛社區,我要紮根社區,更要奉獻在社區……,”因為在社區這個舞台上我能夠體現自己的人生價值。我自己認為我完全稱職為一名合格的社區幹部,因為我公正、無私、樂於奉獻,憑着我的工作熱情和工作潛力,憑着我有一顆善良的心和我愛管閒事的性格,憑着我紮實刻苦忘我的工作精神,我掌握了社區工作的知識、工作方法和相關政策,並將學到的知識運用的社區工作中,創新工作方法。尤其是我善於整理社區工作檔案,敢於迎接新的挑戰,能夠刻苦鑽研社區業務知識。勇於和年輕人挑戰,不服輸,不服老,永做時代先鋒。把自己的身心融入社區,讓自己在社區這個大家庭裏發熱,發光。

二、努力學習適應新的挑戰

學習是明確政治方向,提高潛力水平的重要途徑,更是適應新形勢、新環境的必然要求。一是堅持認真學習“__”重要思想,指導各項工作。二是認真學習業務知識。閲讀黨報黨刊及《社區》雜誌,努力掌握擔任社區主任所必備的專業知識。同時加強基層組織建設等各方面的學習,從中學習上級的工作意見、政策法規,借鑑外地的工作經驗,增長自己的工作潛力。三是學習領導科學和方法藝術,增強自己的領導潛力。做到學以致用,把學到的本領運用到工作之中,透過學習改善了工作方法,提高了工作效率,兩委班子成員團結一致,齊心協力,為較好地履行職務打下良好的基礎。

三、奉獻是天職敬業是本分

按照領導的安排,我來到工農里社區接任主任工作。大家都明白,工農里社區是個工作量大、人際關係複雜的社區,要想打開局面,工作難度很大,但是我很快的進入了工作狀態,我們居委會全體幹部,心往一處想,勁往一處施,人與人之間沒有矛盾,沒有隔閡,有話都説開,各種檔案的整理,各種會議的召開,各種資料的歸檔,各種材料的書寫……我全部承擔起來,每一天在電腦前工作12小時以上,眼睛都紅了,視力模糊了,頸椎病犯了,頭暈、嘔吐的厲害,我一邊治療一邊上班,在關鍵時刻,不管白天黑夜,廢寢忘食,忘我的工作,那一段時間,我每一天只睡3-4小時,甚至把飯鍋燒糊,電水壺燒壞,又花了___元買來一個電水壺,花了___多元看病,為了工作,我損失了錢財,累病了身體,我的朋友和我的網友都説我是工作狂,他們説:“從來就沒有見過像你這樣工作狂的人,要明白身體是本錢啊,你不要命了?要勞役結合啊”!有朋友説我:“你的工作沒有結束,永遠是開始”我的朋友太瞭解我了,他們説的太對了。我明白朋友是為了我好,但是我不覺得委屈,因為我自己有自己的宗旨:就是不管怎樣辛苦,不管遇到什麼樣的問題和困難,我必須要克服,把本職工作幹好,因為我愛自己的工作,愛社區這份事業。我明白,在__區居委會幹部當中,我是年歲的一個,上級領導對我這樣信任,也很看重我,我心裏明白,也十分的感激,所以我事事嚴格要求自己,敢挑重擔,責無旁貸,困難面前不逃避。

四、情繫社區服務百姓

__社區有三多,下崗失業人員多;老弱病殘人員多;低保户多,在我們嚴格控制低保擴面的條件下,入户摸底,發現困難黨員___和丈夫離婚,兒子上學,靠賣饅頭生活,城管人員收費,我多次為她協調城管部門,不在收她的税費,之後根據她的困難條件,為她辦理了低保金。

社區低保工作總結 篇5

20xx年XX社區城市最低生活保障工作在市、區民政局低保處及街辦民政室的指導下,以國務院<城市居民最低生活保障條例>和<湖北省城市居民最低生活實施辦法>為準繩,我們堅持做好認真開展年度核查工作,對低保户的初審、複審、申報工作,做到調查入户、公示上牆、舉報認真接待,通過上下齊心努力,圓滿完成了今年的低保各項工作任務。截止20xx年11月止,XX社區低保狀況是:

社區共有5個居民小組,19個單位,其中已納入低保的單位7個,低保總户數433户、1160人,月保障金56664元/月。其中市直企業下崗職工294户、766人,一類3户、3人,二類36户、91人,三類255户、672人,月保障金37198元/月;區直企業下崗職工及居民139户、394人,一類2户、3人,二類77户、207人,三類50户、154人,月保障金19466元/月。

我們在今年的低保工作中,首先,街辦成立了低保評審委員會,居委會成立了低保評議小組,在此基礎上街辦有低保專管員,社區居委會有專人分管低保工作,接受居民羣眾的低保申請後,通過認真調查摸底、入户核實、張榜公示、評議小組的評議、評審委員會的審議後,方上報市、區民政局低保處。社區低保工作總結。

在今年實施低保動態管理中,我們在市、區低保處的指導下,今年年初針對轄區所有的低保對象家庭人中、就業及收入變化的情況,開展年度核查,進行全面核實走訪,建立健全定期核查、公示、評議、評審制度做到保障對象有進有出,低保補差有升有降,管理實行分類,真正實行動態管理。今年共取消26户,79人,月保障金3150元/月。

社區低保工作總結 篇6

20xx年XX社區城市最低生活保障工作在市、區民政局低保中心及街民政辦的指導下,以本市人民政府63號文《武漢市城市居民最低生活保障實施辦法》和漢陽區民政局《城市居民最低生活保障工作實施細則》為準繩,我們堅持做好認真開展年度核查工作,對低保户的初審、複審、申報工作,做到調查入户、公示上牆、舉報認真接待;結合XX社區“883”創建行動計劃的實施,充分發揮轄區低保人員的中堅力量,清理環境,美化家園。通過上下齊心努力,圓滿完成了今年的低保各項工作任務,順利地通過了武漢市“883”驗收。現將一年來的工作總結如下:

一、抓緊跟蹤調查,落實動態管理,保證低保金有效發放

20xx年底,XX社區原有低保户74户179人,總保金額:16961元。今年1月取消低保5户,調整低保5户,減少580元,為在網的165人每月加8元生活補貼,共計69户16978元。在取消低保中有1户低保楊玲,我們二次介紹就業無正當理由拒絕上崗,我反覆上門宣傳新的低保法規“十八不準”,講明此類情形將取消低保。其母罵罵咧咧,聲稱女兒是孤兒寡母,得不到照顧不依,甚至用極尖刻的言語辱罵低保專幹;有極個別的鄰居不理解,怪低保員無情。面對這種情況有些複雜的家庭,我們沒有退縮,而是採取其他訪問調查形式,在多次入户未見本人的情況下,通過附近的關照員、低保評議小組成員瞭解更真實的情況:近期不見楊玲在此,有隱性就業傾向。我向其母點明實情,和羣眾講明同情不可代替政策,我們只有堅持原則才能取信於民。社區在嚴格低保法規給予停發的同時,於春節之際給予“五個五”物質慰問。這樣既保障了國家低保資金不流失,又體現了社區對困難羣體的人性關懷。2月調整低保3户,減少148元,其中1個低保户兒子參軍減少享受人口及金額,共計164人16830元;3月發放低保金16830元;4月新增低保2户,調整低保2户,增加金額440元,共計71户,168人,17270元;5月停發低保3户,其中2户搬離轄區,1户妻子退休,家庭收入超標。調整低保6户,其中4户因退休工資提高而下調低保金。減少低保金973元,共計68户,160人,16297元;夏季社區低保自查:6月取消低保5户,新增低保2户,調整2户,減少低保金686元,共計65户,153人,15611元;7月停發4户,減少金額937元,共計61户,142人,14674元;8月停發低保8户,減少金額1531元,共計53户123人,13143元,;9月年審調整低保26户,減少金額1377元,共計53户,124人,11766元;10月發放低保金額11766元;11月新增1户,調整7户,同時每户增加燃氣補貼6、9元,增加金額233元,共計54户126人,12371、60元;12月停發低保1户,調整6户,減少金額110、90元,共計53户,123人,12260、70元,人均99、68元。與此同時負責分發低保水費補貼,調查低保住房保障,把黨和政府的温暖送達困難羣眾。

二、嚴格規範操作,健全動態機制,確保年審工作順利通過

XX社區管轄範圍廣,人口多,租住户雜。兩勞、吸毒人員多,殘疾人多。低保户較多,人員情況複雜,其中不乏兩勞釋放人員、夫妻雙失業、一家多殘、單親家庭。我在工作的這一年多,深感壓力大、擔子重,只有緊密聯繫社區低保評議小組成員,深入走訪、調查,掌握第一手材料,瞭解特困羣眾疾苦,才能做到應保盡保。一年來,XX社區新增低保户5户,嚴格三榜公示,把好入口關,無一例上訪舉報,實現該保的一户不漏。今年為二位勞改釋放人員辦理了低保,有效地行使了低保的穩定劑作用。其中1個家庭:户主殘疾,勞改後無業,患肺穿孔;其妻剛從失業,即患嚴重腦瘤,住院手術、治療費花光了全部的失業補償金,其子就讀大學,假期裏也感染了肺結核。社區在知曉這些情況後,立即上門慰問,幫助準備資料,上報民政,及時為該家庭辦理了低保。當我們很快地把包含着地方政府温暖的低保金存摺送到其妻的病榻前時,她感動得熱淚盈眶,連聲稱讚:感謝政府和社區,感謝黨培養了這麼好的社區幹部。

我們在工作中堅持低保動態管理的原則,變年審為季審,甚至月審。一是堅持與本地最低工資標準和失業保險標準相銜接,對不同人員實行不同的保障金額,使保障金更加科學,更加符合實際,同時建立健全了低保工作各項規章制度,製成版面硬化上牆。二是規範操作,確保公正、公平,制定了從個人申請到逐級審核、資金髮放的一整套操作規程,健全動態管理機制,特別是B類、C類低保户,全部接受了街低保評議小組的入户調查。在今年實施低保動態管理中,針對轄區所有的低保對象就業及收入變化的情況,開展年度核查,進行全面核實走訪,定期核查、公示、評議、評審制度,認真、熱情地接待羣眾來信、來訪,做到保障對象有進有出,低保補差有升有降,加強了規範化管理,切實做到應保盡保和分類管理,建立健全低保的動態管理機制。去年底XX集團改制,一批批下崗、失業工人陸續湧向社區,要求申報低保者絡繹不絕。針對這些特殊羣體,我熱情地接待,耐心地傾聽,認真地記錄,詳細地核實失業補償金續交社保後有無餘額,是否符合申請低保的條件明明白白地告知他們。並真誠地勸告他們就業競爭激烈,儘量返崗;對於一時無法就業也不夠辦低保的“4050“人員,社區給予友情關注,積極推薦再就業,幫其解決暫時困難。同時對在網的低保户中新近失業者進行上門,徹底的摸底,情況變化的一視同仁,因此停發低保8户。此舉既宣傳了低保新規,又體現了政策的公平、公正,使廣大居民羣眾交口稱讚。

在保障A類15户低保户穩定的同時,B類48户中減少了18户,C類16户減少了8户。截止今年8月XX社區代表漢陽區、晴川街迎接低保工作創A級單位達標省級檢查,社區的低保工作受到各級領導的充分肯定,得到檢查團的高度評價。53户低保户中,A類15户佔總户數的28、30%;B類30户佔56、60%;C類8户佔15、09%,在低保管理工作中,我們充分發揮低保例會的作用,大力宣傳新的低保政策,發動評議小組成員配合社區開展自查,經過調查核實,將情況反映給社區領導,取得一致意見後,由低保專幹找低保當事人見面,耐心做解釋工作,使其心服口服地退保。在年審前期,XX社區有一低保户因不提供子女就業證明,社區低保專幹按規定暫緩其低保,該低保户懷恨在心,身藏汽油衝到社區辦公室欲行兇報復,幸被及時發現,未能得逞。為避免矛盾激化,社區書記及街低保中心負責人張雪芳多次上門找其談心,宣傳政策,使其終於認識到錯誤,並向低保專幹賠禮道歉。低保員在接受區低保中心調查、審核時也充分尊重社區意見,合理操作,爭取個性化處理。當事人被低保專幹不計前嫌,秉公辦事的工作作風所折服,消除了認為低保員故意刁難的誤解,主動要求參加電腦技能培訓,為以後就業做準備。權年取消的27户低保户中,有10户主動退保,無一人扯皮鬧事。這樣我們既堅持了按原則辦事,又能把握穩定大局,將矛盾消化在基層。更為重要的是,為通過民政局的年審奠定了堅實的基礎。

俗話説一份耕耘,一份收穫,付出終有回報。由於平時工作紮實,加班加點地入户調查,整理資料,辛勤的汗水換來了XX社區送審53户低保100%通過,今年年審後低保53户,124人,低保金11766元,人均94、88元。年審的順利,也得到了XX社區領導的首肯。

三、積極推薦就業,實施雙軌並舉,保障困難羣眾生活

我在日常低保管理的工作中體察到,依靠低保金維持生活的特困家庭,最根本的問題是再就業。為了積極提供就業信息,推薦低保户走上工作崗位,我們一方面主動走出去,親自帶領低保户到漢陽勞動力市場登記求職,並和一個職介所建立長期的信息平台,聯絡用工需求;另一方面大膽請進來,以社區書記為首,利用各種關係,廣泛找尋崗位,然後以廣播的形式發佈招聘啟示。社區凡是都優先考慮低保對象,今年共計介紹低保户就業二十人次:安排二人到安保隊,二人做協管員。其中二人主動提出退保,支持社區低保管理工作。我們還將兄弟社區的一個“狠人”低保户(兩勞釋放人員)介紹到本轄區下崗工人羅小玲的餐廳做外賣。從去年至今,我們堅持為洗馬社區的二位空巢老人提供家政服務,先後推薦了五個“4050”的低保人員給八十高齡的老倆口做鐘點工。致使老人對社區感激萬分,信任不已。這樣我們既為兄弟社區解了難,又服務了弱勢羣體,加強了社區間的聯繫。並且幫助低保人員改變擇業觀念,重拾自信,通過自己勤勞的雙手脱貧解困。

在本社區低保自查中,有一殘疾低保户,自恃老上訪户、原三車車主,下崗工人,拒不接受社區調整其低保金額的評議意見,揚言要捅到上面去討説法。低保專幹多次上門找他談心,宣講政策,剖析道理,並與低保評議小組成員一起親臨其妻工作單位調查工資情況,取得第一手材料,以説明其妻打零工,收入按最低工資標準460元計算的合理性。社區考慮到穩定因素,沒有簡單行事,除反覆做當事人的思想工作外還會同他的家人,街坊一道現場答疑解問。使他認識到:國家雖有低保政策但不能一味地依賴,小家雖有困難卻有一定的經濟能力承擔生活。最後歷時三個月的下訪化解了他的上訪,使他接受了193元的調整金額,目前享受低保金150元。

社區在低保工作中注重了人性化的管理,貫穿了為民辦實事精神,在扶貧幫困方面做了大量的工作。今年初,由低保專幹帶領低保特困户參加漢陽區慈善超市活動,領取保暖內衣五套;元旦每户分發特困慰問金300元。社區為14個殘疾低保户分發特困臨時救助金200元,有3位申請低保因條件不符合未納入低保但生活仍然有困難的殘疾人,也享受到同等待遇。春節“五個五”慰問低保41户,另外途徑發送生活物質給2户低保。在今年的社區創建中,爭取到幫扶對口單位的大力支持,區工會捐助特困家庭10户共3000元,區計生委幫助困難學生10名共500元。秋季開學之際,為付世雄、石積林二個殘疾低保户的子女申請補助學費1000元;在國際助殘日之際,我們把特製的盲表送到三位殘疾低保户手上,讓他們時時刻刻都能感受到黨的陽光、政府的温暖。

四、組織義工勞動,加強社區創建,參與長效管理機制

XX社區地廣人多,房屋陳舊,居民習慣於亂堆亂放,致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大,治安形勢嚴峻。我針對這些特點,一方面安排有勞力的低保户值班,夜間巡邏,加強社區治安防範;一方面組織低保户參加883社區建設,充分發揮三個低保骨幹分子的作用,帶領低保分片分組勞動。共參與清理樓道46棟,門棟215個,清理商業一條街及健身廣場、大小蘑菇亭周邊環境,整理廢棄的籃球場、網球場、足球場,為施工現場工人端茶遞水,堅持一天三遍,持續60天時間。

在883社區創建工作中,我們冒着酷暑,頂着烈日,親自帶領低保隊伍清樓道,除佔道、清亂堆亂放,鏟“牛皮癬”,轉運衞生死角的建築垃圾。由於我們前期的辛勤勞動,昔日的廢墟上蓋起來了一排又一排的門點,建起來了社區垃圾轉運站,修建了社區健身廣場,鋪平了社區的道路,改造了管網。

社區全體羣幹在書記的率領下,為XX社區居民疏通下水管網,粉刷社區主幹道的外牆、綠化帶的欄杆,清理房前屋後的亂牽亂掛,架設排列整齊的晾衣架,為達標出力、為羣眾流汗在所不惜。終於以較好的成績順利地通過了武漢市的“883”驗收。

為了鞏固“883”成果,搞好長效管理,我們社區推出了一系列公益勞動方案:成立低保保潔隊,負責轄區幾條主幹道、社區休閒廣場、俱樂部的全天保潔;建立低保巡邏隊,協助安保夜間視察社區治安;成立低保清理組,承包查處“牛皮癬”;組建低保勞動機動組,按享受低保金額20元/次,分每週一、三、五下午到社區簽到,由低保員和衞生委員一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。我們每天負責督促保潔情況,定期檢測樓道衞生。對於義工勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理,因此停發低保2户,扣款10人次。這既嚴明瞭勞動紀律,又服務於居民,美化了社區環境。

五、工作不分內外,互相幫助支持,共建和諧社區

社區是我家,建設靠大家。在XX社區工作實踐中,我感受到同事間的友愛,這激發我在勝任本職工作的同時,幫助社區計生委員上門入户,配合做好育齡婦女孕檢、婦檢工作;協助治安、民調委員上門調解家庭、鄰里糾紛,扶持殘疾;配合社保員做好下崗、失業人員的登記和求職就業;還和衞生委員精誠合作,組織、督促低保人員在社區內保潔、護綠,建立長效管理機制。

回顧一年的低保工作,我們和着汗水、帶着淚水一路走來,從艱辛、困苦中磨練了意志,提高了業務能力,堅定了為民服務的信念。通過今年的保持共產黨員先進性教育活動的學習,我們更加堅定了“上為政府分憂、下為羣眾解愁”的工作信念,決心立足低保崗位,服務弱勢羣體,切實吃透上情,摸清下情,做好低保工作。看着轄區的低保對象對社區、對政府心存感激,看着這些弱勢羣體的生活正在不斷改善,看着社區舊貌變新顏,我心理上有一種滿足感,一種幸福感,一種自豪感。我相信,有上級領導的關心和支持,有我自身的熱情、能力和幹勁,有社區同事的共同努力,我們將與時俱進,積極踐行“三個代表”重要思想,不負眾望,努力將XX社區低保工作再上新台階。

社區低保工作總結 篇7

為了進一步貫徹落實國務院《城鎮居民最低生活保障條例》文件精神,遵循社會救助與勞動自救相結合的原則,本着公平、公正、公開、實事求是的工作方針,切實把好事辦好,把黨和政府關心人民羣眾的“救命錢”及時足額發放到困難户手中,為真正做好此項工作,社區規範了低保操作程序。

一、努力學習、不斷提高工作能力

以學習科學發展觀為指導,以民政下發的低保各項政策條例、培訓文件為準繩,以切實保障城市貧困居民基本生活為目的,深入轄區廣泛瞭解實情,宣傳低保政策,做到應保盡保,凡是符合條件的要及時納入。同時,通過學習實踐,加強政治理論學習、業務學習,提高工作能力,以更好地為居民服務。

二、開展低保工作的具體做法

為了規範社區低保工作的操作程序,為了更好的體現“城鎮居民最低生活保障”這條保障線對弱勢羣體的關懷與救助實效。在今年對低保的一些相關工作進行系統地、有條理的改進

1、受理低保申請:我們在今年,建立了低保申請記錄,對申請低保人員,在談話時進行記錄,談話後經其確認,讓其簽字。以便日後查找核實。減少申請人員在申請過程中前後自述情況不一致的現象發生。

2、材料整理:低保申請需要上交許多相關材料,而且因個人情況不一樣,所需材料有略有不同,對每位申請居民,我都親切、熱情、主動地一遍遍告訴其所需材料。

3、社區成立了流動性較強低保工作評議小組,負責低保的初審評議。對社區申請最低生活保障的對象,社區根據其住址,聯繫所住樓樓長,及黨員和部分居民代表,對申請人員進行評議,無異議公示之後上報街道,如評議小組成員有異議或公示期間有居民舉報其他情況,我們將繼續核實。通過這一成員流動性的評議,改善了原來因評議小組成員不瞭解申請對象家庭條件,而有隨聲附和簽字的情況。使社區低保工作的初審關更切實、透明。

4、經街道、民政局低保工作人員審批後,進行第二、三次張榜公示。

5、通過各種渠道對已保低保人員進行監督管理,對有變動人員及時調整、撤消。並建立了撤消登記本,對撤消人員及時記錄,便於以後查找。

6、通過各種形式積極宣傳黨和政府的低保政策。

三、做好統計上報工作

截至目前,20xx年低保共累計有**户,**人,12月份發放低保資金共。社區在大病救助工作中,申請人提出申請後,我立即上報街道,全年受理大病救助對象**人次。在今年的廉租住房中已辦理了**次;現有享受廉租房低保户**户。全年辦理採暖物業費救助**户,**元。全年辦理中國小救助**人次,上半學期就學補助發放**元。大學生連續救助**人,**元,辦理新增大學生救助*人,*元。

四、做好低保公益活動

建立低保户簽到制度,組織義務勞動,加強社區創建。為了便於管理和掌握低保户家庭成員情況。社區實行公益活動簽到制度;為樹立良好的集體觀念,增強熱愛社區、建設社區的責任感和義務感,我們定期組織有勞動能力的低保户參加公益活動,組織他們打掃轄區道路衞生,清理牆面、電杆上亂貼亂畫,使社區的環境衞生有了新的面貌,也增強了低保户的自信心和責任感。在此過程中,我們建立低保公益活動名冊,對每次參加公益活動人員進行逐一記錄,這樣可以平衡低保人員參加公益活動次數,避免有些人常參加有些人很少參加的現象。

五、存在的問題及整改措施

1、對社區居民宣傳政策的力度還不夠,少數居民對政府的一些好的政策知曉不夠。我將通過工作中的多種形式加大各種宣傳政策的力度

2、在低保中鼓勵低保户積極再就業。今後,將加大鼓勵低保户再就業,幫助低保對象通過勞動致富走出困境。

社區低保工作總結 篇8

近年來,社區的低保工作,在區民政局的業務指導下,認真貫徹有關低保工作的各項規定,嚴格政策,加強管理,規範操作,為維護轄區困難居民家庭基本生活權益,促進社會和諧穩定作出了積極貢獻。同時社區黨工委、辦事處高度重視,社區領導經常過問、關心社區低保工作開展情況並經常深入基層,調查研究,幫助分析和解決低保工作中的難點問題。現將我社區低保工作開展情況彙報如下:

一、嚴格規範審批程序。

申請人持書面報告到户口所在地的社區提出申請,由社區負責低保的工作人員(需二人)進行入户調查審查取證,符合申請條件的由社區工作人員根據申請人提供的材料填寫正式表格一式三份,並張榜公佈一週由羣眾進行監督後報送社區審核複查,簽註意見後,上報區民政局審核審批社區低保工作總結工作總結。區民政局審批後,根據審批金額由社區再張榜公佈一週,羣眾無意見的才能發放。

二、實行動態管理,做到應保盡保。

社區目前共有低保户36户,61人。20xx年,本社區低保户脱貧3户,死亡1户,共減4户,新增2户。根據民政部城市最低保障制度基本原則:“保障生活、應保盡保、應退即退”,我們嚴格把關,對全社區貧困家庭實行動態管理,及時掌握保障對象的有關情況。凡是有羣眾舉報和通過調查,生活比較富裕,超過最低生活保障線的,及時將其退出低保的行列。對新增低保對象,社區辦事處、社區做到100%入户核查家庭情況和收入情況(20__年共青團工作總結);對存在問題較多、羣眾意見大的社區組織人員進行專項檢查,並對檢查結果進行公開通報,確有問題的追究有關人員的責任。

三、做好低保金社會化發放工作

我社區於20xx年12月起低保金全部實現社會化發放。社區民政辦在每月1日將本月低保社會化發放花名冊(加蓋社區公章、分管領導和民政幹事簽名)一式三份交區民政局財務科和救災救濟科,另將低保社會化發放花名冊的電子文檔發送到政務網區民政局單位用户郵箱。區民政局低保科和財務科在五個工作日內審核低保花名冊人員和發放金額,並在低保花名冊上加蓋公章連同電子文檔送交銀行,各低保户憑農業銀行的銀行卡於每月10號後到銀行領取低保金。

低保對象每月25-28號必須帶上《低保證》到户口所在地的社區民政辦蓋章,彙報是否及時足額領取到低保金,家庭成員、家庭收入有無變化等情況,以便確保低保資金的安全和及時對低保金額進行調整或取消,同時在《低保證》上填當月領取金額、領款人簽章、經辦人簽章等內容社區低保工作總結社區低保工作總結。每月無正當理由未到社區民政辦履行相關手續的,視為自動放棄享受低保。對老弱病殘低保對象,社區居委會幹部開展上門服務、主動了解和掌握情況,針對具體情況,採取妥善措施,既要切實保障他們的基本生活權益,又要確保低保資金的安全。同時做好低保金的發放情況的公示,公示內容在社區、社區的公佈欄和政務網上進行公示,接受社會各界和羣眾的監督。做好城市困難居民數字平台的錄入和審核工作,使全社區低保户等困難羣眾的低保金、救助、救濟等救助信息能及時、全面、準確的顯示在“鼓樓政務信息網”上的困難居民救助檔案數字平台上,更好的做弱勢羣體的救濟工作。

四、多種形式、多個方面開展社會救助工作。

社區社區現有低保户按照單人户每月280元,多人户每月260元的標準,同時每人每月享受35元副食品補貼和15元生活補助費。20xx年全年發放低保金132100元、副食品補貼29795元、生活補助費13455元。同時開展了多方位的救助活動:

一是醫療救助。根據《XX市城鎮居民醫療保險試行辦法》,城鎮職工基本醫療保險制度覆蓋範圍以外的城鎮居民均可參加的精神,我社區的低保户全部參保,每人每年的參保金額為300元,全部由政府買單。同時與XX市中醫院共同開展醫療活動,每年為單人户的低保户發放價值260元的醫療卡,為多人户的低保户發放價值390元的醫療卡。

二是慈善救助。對轄區2名低保户大學生給予每人每年1500元的助學補助

社區低保工作總結工作總結。 母親節前夕,為轄區5名低保户婦女發放每人200元慰問金及慰問品。20xx年2月與中國台灣佛教慈濟基金會聯合為轄區所有低保户發放每人價值400元的生活用品。

三是社會救助。20xx年 1月,成立了“社區紅十字博愛超市”,並多次開展大規模的“博愛送萬家”活動;20xx年全年發放低保户夏、冬令救濟物資毛巾被、衣物、蚊帳、草蓆等共128件; 20xx年1月為8名原有市屬企業職工已解除勞動關係的低保户,按照每人1000元的標準發放一次性困難補助金。同時與福建永輝集團聯合每年為每位低保户發放價值750元的永輝愛心卡;

今後,社區的低保工作將繼續落實“以民為本、為民解困”的工作宗旨,服務弱勢羣體,切實吃透上級的文件精神, 把困難羣眾的需要作為工作的第一信號,深入居民,瞭解民情,掌握民意,傾聽民聲,從細微處入手,從點點滴滴做起,實實在在地為困難羣眾辦好事,辦實事,真正讓羣眾感受到黨和政府的温暖。

社區低保工作總結 篇9

一年來,X社區城市最低生活保障工作在XX區民政局以及葦湖樑片區管委會的正確領導下,落實科學發展觀,堅持以人為本,本着全心全意為人民服務的思想,本着公平、公正、公開、實事求是的工作方法,對低保户的初審、複審、申報工作,做到調查入户、公示上牆;同時,對以享受低保待遇的家庭經常入户走訪,深入到低保户家中,瞭解每户家庭實際情況,切實做到應保盡保,下面就把一年的工作簡要彙報如下:

一、嚴格低保審批程序

社區建立健全了各項制度:低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊,社區居委會按不同人員實施了分類管理。

二、加強動態管理

1、詳細瞭解每個低保家庭實際情況,隨時掌握每個家庭的經濟變化情況,做到動態管理,有進有出。我們社區現有低保户37户64人。其中漢族佔10人,維吾爾族佔54人。這些人當中高危人羣佔13人,殘疾人佔12人,全年新增低保對象8户17人。退出低保對象1户,1人。全年累計發放低保金227242元,發放60歲以上老年人補貼3100元。20xx年1月發放物價補貼每人24元,共計1104元社區低保工作總結社區低保工作總結。20xx年2月發放物價補貼每人12元,共計552元。20xx年10月發放7—10月份低保標準補助金每人30元,共計發放7380元。

2、我社區堅持按管委會統一的工作程序辦事,堅持户主申請、入户調查、張榜公佈、羣眾評議,將低保政策落到實處。社區對申請享受低保的人員堅持認真調查、嚴格審核、規範材料,確保低保對象不錯、不漏、不誤。每月為了讓上級部門及時掌握各種數據,我社區均能在規定時間上報各種統計報表,並做到真實、準確。

三、強化分類救助工作

(一)、在節日慰問方面:春節來臨之際,黨和政府為了讓低保特困家庭過上一個幸福祥和的節日,為每一個低保家庭發放了元旦、春節生活補貼每人300元,共計發放了29户,發放金額達到13800元,發放牛羊肉票33張。20xx年6月為33户低保家庭發放了麪粉。20xx年7月為35户低保家庭發放牛羊肉票60張。

(二)、在醫療救助方面:20xx年1月為患重病人員布亥力且木•亞克甫,申請了二次醫療救助,減免了4177元醫療費用。20xx年3月為患重病人員塔吉熱木•吾買爾,申請了二次醫療救助,減免了7977元醫療費用

20xx年9月為患重病人員熱比亞木•吐爾遜,申請了二次醫療救助,減免了18000元醫療費用,解決了她們的燃眉之急社區低保工作總結工作總結。

(三)、在取暖救助方面:為27户低保家庭每户發放了3噸煤炭,4户低保家庭申請了暖氣補貼。

(四)、在教育救助方面:為8户低保家庭的子女申請了大學、高中、國小的教育救助。

四、基礎管理工作

1、社區對羣眾的來電、來訪,均做到熱情接待,仔細調查,認真記錄,認真處理,並將有關情況及時向有關部門彙報。

2、社區根據街道的要求,對每户低保對象的本人申請、審批表、證明材料等都進行歸類建檔管理,為每一户低保家庭建立了檔案,做到人數清,人員情況準確,並對低保人員實行分類管理。

總結一年來的工作,雖取得了一些成績,但仍存在一些不足,如低保政策宣傳不到位,自身的業務知識還有待提高。在今後工作中認真學習和掌握有關低保惠民政策,不斷完善自我,提高自身素質,廉潔自律,公開各種辦事程序,傾聽民生,從點滴做起,實實在在的為困難羣眾辦好事,辦實事,讓每一户低保家庭都能享受到黨和政府的關懷與温暖。希望X社區黨支部對我的工作一如既往的給予支持和幫助,同時也希望社區黨支部對我的工作給予監督批評和指正,我會加倍努力工作,取得更好的成績。

社區低保工作總結 篇10

為了認真貫徹落實國家和政府的低保政策,社區辦事處的正確領導下,認真開展低保調查審核以及低保人員的管理服務工作,對低保户的初審、複審、申報工作,做到調查入户、公示上牆、舉報認真接待,通過上下齊心努力,取得一些成績,以下對本年度工作做一總結:

一、切實加強組織領導,把各項工作落實到實處。

健立健全低保工作機構、規章制度,成立低保領導小組、低保評議小組、低保督查小組。嚴格按照程序辦理低保金申請、審核、審批和發放手續,並設立低保兩級投訴電話,對符合低保條件的“五類”人員(“三無”對象;企業軍轉幹;應屆高校生;大病、重病、重殘;子女上學、單親家庭)優先納入低保範圍,並在確定低保差額補助時給予適當照顧。

二、落實動態管理,保證低保金有效發放

20xx年第一季度,低保户53户85人,發放金額36960元;第二季度53户86人,發放金額43512元;第三季度21户43人,發放金額42288、第四季度53户85人,發放金額43437、為個殘疾申報殘疾補助,為7户困難户申請冬令救濟,及時把黨和政府的温暖送達困難羣眾。

三、嚴格規範操作,健全動態機制,深入走訪、調查,掌握第一手材料,瞭解特困羣眾的情況,才能做到應保盡保。

一年來,嚴格二榜公示,把好關口,無一例上訪舉報現象,實現該保的一户不漏。工作中堅持低保動態管理,變年審為季審,甚至月審。1、堅持與本地最低工資標準和失業保險標準相銜接,對不同人員實行不同的保障金額,使保障金更加科學,更加符合實際,同時建立健全了低保工作各項規章制度,製成版面硬化上牆。2、規範操作,確保公正、公平,制定了從個人申請到逐級審核、資金髮放的一整套操作規程,健全動態管理機制。在今年實施低保動態管理中,針對轄區所有的低保對象就業及收入變化的情況,開展年度核查,進行全面核實走訪,定期核查、公示、評議、評審制度,認真、熱情地接待羣眾來信、來訪,做到保障對象有進有出,低保補差有升有降,加強了規範化管理,切實做到應保盡保和分類管理,建立健全低保的動態管理機制。

四、認真開展低保建檔工作。

社區居委會為每一户低保家庭建立了檔案,做到人數清,人員情況準確,並對低保人員實行分類管理。

五、組織低保人員參加社區公益活動。

社區一方面為低保户中失業人員積極的尋求就業渠道,鼓勵他們通過就業改變貧困狀況,另一方面將低保人員組織起來,積極參加社會公益性的活動,比如打掃轄區內的衞生,使居民有一個清潔舒適的生活環境,還有組織一些低保人員在社區開展治安巡邏,加強社區治安防範工作,提高居民生活安全感。針對殘疾人、孤寡老人等弱勢羣體,主動上門服務,開展便民活動;每個月給孤寡老人楊寶英送最低生活保障金;為五保户胡玉定能度過一個安定的晚年,多方奔走把她送到了養老院,解除了老人的後顧之憂。

在今後工作中我社區要切實做好低保工作,提高城市低保工作質量和服務水平及業務知識,營造“以人為本,關注貧困”的氛圍,維護社會穩定促進地方經濟發展。努力將xx社區低保工作再上新台階。

社區低保工作總結 篇11

20xx年XX社區城市最低生活保障工作在市、區民政局低保中心及街民政辦的指導下,以本市人民政府63號文<武漢市城市居民最低生活保障實施辦法>和漢陽區民政局<城市居民最低生活保障工作實施細則>為準繩,我們堅持做好認真開展年度核查工作,對低保户的初審、複審、申報工作,做到調查入户、公示上牆、舉報認真接待;結合XX社區“883”創建行動計劃的實施,充分發揮轄區低保人員的中堅力量,清理環境,美化家園。通過上下齊心努力,圓滿完成了今年的低保各項工作任務,順利地通過了武漢市“883”驗收。現將一年來的工作總結如下:

一、抓緊跟蹤調查,落實動態管理,保證低保金有效發放

20xx年底,XX社區原有低保户74户179人,總保金額:16961元。今年1月取消低保5户,調整低保5户,減少580元,為在網的165人每月加8元生活補貼,共計69户16978元。在取消低保中有1户低保楊玲,我們二次介紹就業無正當理由拒絕上崗,我反覆上門宣傳新的低保法規“十八不準”,講明此類情形將取消低保。其母罵罵咧咧,聲稱女兒是孤兒寡母,得不到照顧不依,甚至用極尖刻的言語辱罵低保專幹;有極個別的鄰居不理解,怪低保員無情。面對這種情況有些複雜的家庭,我們沒有退縮,而是採取其他訪問調查形式,在多次入户未見本人的情況下,通過附近的關照員、低保評議小組成員瞭解更真實的情況:近期不見楊玲在此,有隱性就業傾向。我向其母點明實情,和羣眾講明同情不可代替政策,我們只有堅持原則才能取信於民。社區在嚴格低保法規給予停發的同時,於春節之際給予“五個五”物質慰問。這樣既保障了國家低保資金不流失,又體現了社區對困難羣體的人性關懷。2月調整低保3户,減少148元,其中1個低保户兒子參軍減少享受人口及金額,共計164人16830元;3月發放低保金16830元;4月新增低保2户,調整低保2户,增加金額440元,共計71户,168人,17270元;5月停發低保3户,其中2户搬離轄區,1户妻子退休,家庭收入超標。調整低保6户,其中4户因退休工資提高而下調低保金。減少低保金973元,共計68户,160人,16297元;夏季社區低保自查:6月取消低保5户,新增低保2户,調整2户,減少低保金686元,共計65户,153人,15611元;7月停發4户,減少金額937元,共計61户,142人,14674元;8月停發低保8户,減少金額1531元,共計53户123人,13143元,;9月年審調整低保26户,減少金額1377元,共計53户,124人,11766元;10月發放低保金額11766元;11月新增1户,調整7户,同時每户增加燃氣補貼6。9元,增加金額233元,共計54户126人,12371。60元;12月停發低保1户,調整6户,減少金額110。90元,共計53户,123人,12260。70元,人均99。68元。與此同時負責分發低保水費補貼,調查低保住房保障,把黨和政府的温暖送達困難羣眾。

二、嚴格規範操作,健全動態機制,確保年審工作順利通過

XX社區管轄範圍廣,人口多,租住户雜。兩勞、吸毒人員多,殘疾人多。低保户較多,人員情況複雜,其中不乏兩勞釋放人員、夫妻雙失業、一家多殘、單親家庭。我在工作的這一年多,深感壓力大、擔子重,只有緊密聯繫社區低保評議小組成員,深入走訪、調查,掌握第一手材料,瞭解特困羣眾疾苦,才能做到應保盡保。一年來,XX社區新增低保户5户,嚴格三榜公示,把好入口關,無一例上訪舉報,實現該保的一户不漏。今年為二位勞改釋放人員辦理了低保,有效地行使了低保的穩定劑作用。其中1個家庭:户主殘疾,勞改後無業,患肺穿孔;其妻剛從失業,即患嚴重腦瘤,住院手術、治療費花光了全部的失業補償金,其子就讀大學,假期裏也感染了肺結核。社區在知曉這些情況後,立即上門慰問,幫助準備資料,上報民政,及時為該家庭辦理了低保。當我們很快地把包含着地方政府温暖的低保金存摺送到其妻的病榻前時,她感動得熱淚盈眶,連聲稱讚:感謝政府和社區,感謝黨培養了這麼好的社區幹部。

我們在工作中堅持低保動態管理的原則,變年審為季審,甚至月審。一是堅持與本地最低工資標準和失業保險標準相銜接,對不同人員實行不同的保障金額,使保障金更加科學,更加符合實際,同時建立健全了低保工作各項規章制度,製成版面硬化上牆。二是規範操作,確保公正、公平,制定了從個人申請到逐級審核、資金髮放的一整套操作規程,健全動態管理機制,特別是b類、c類低保户,全部接受了街低保評議小組的入户調查。在今年實施低保動態管理中,針對轄區所有的低保對象就業及收入變化的情況,開展年度核查,進行全面核實走訪,定期核查、公示、評議、評審制度,認真、熱情地接待羣眾來信、來訪,做到保障對象有進有出,低保補差有升有降,加強了規範化管理,切實做到應保盡保和分類管理,建立健全低保的動態管理機制。去年底XX集團改制,一批批下崗、失業工人陸續湧向社區,要求申報低保者絡繹不絕。針對這些特殊羣體,我熱情地接待,耐心 地傾聽,認真地記錄,詳細地核實失業補償金續交社保後有無餘額,是否符合申請低保的條件明明白白地告知他們。並真誠地勸告他們就業競爭激烈,儘量返崗;對於一時無法就業也不夠辦低保的“4050“人員,社區給予友情關注,積極推薦再就業,幫其解決暫時困難。同時對在網的低保户中新近失業者進行上門,徹底的摸底,情況變化的一視同仁,因此停發低保8户。此舉既宣傳了低保新規,又體現了政策的公平、公正,使廣大居民羣眾交口稱讚。

在保障a類15户低保户穩定的同時,b類48户中減少了18户,c類16户減少了8户。截止今年8月XX社區代表漢陽區、晴川街迎接低保工作創a級單位達標省級檢查,社區的低保工作受到各級領導的充分肯定,得到檢查團的高度評價。53户低保户中,a類15户佔總户數的28。30%;b類30户佔56。60%;c類8户佔15。09%,在低保管理工作中,我們充分發揮低保例會的作用,大力宣傳新的低保政策,發動評議小組成員配合社區開展自查,經過調查核實,將情況反映給社區領導,取得一致意見後,由低保專幹找低保當事人見面,耐心做解釋工作,使其心服口服地退保。在年審前期,XX社區有一低保户因不提供子女就業證明,社區低保專幹按規定暫緩其低保,該低保户懷恨在心,身藏汽油衝到社區辦公室欲行兇報復,幸被及時發現,未能得逞。為避免矛盾激化,社區書記及街低保中心負責人張雪芳多次上門找其談心,宣傳政策,使其終於認識到錯誤,並向低保專幹賠禮道歉。低保員在接受區低保中心調查、審核時也充分尊重社區意見,合理操作,爭取個性化處理。當事人被低保專幹不計前嫌,秉公辦事的工作作風所折服,消除了認為低保員故意刁難的誤解,主動要求參加電腦技能培訓,為以後就業做準備。全年取消的27户低保户中,有10户主動退保,無一人扯皮鬧事。這樣我們既堅持了按原則辦事,又能把握穩定大局,將矛盾消化在基層。更為重要的是,為通過民政局的年審奠定了堅實的基礎。

俗話説一份耕耘,一份收穫,付出終有回報。由於平時工作紮實,加班加點地入户調查,整理資料,辛勤的汗水換來了XX社區送審53户低保100%通過,今年年審後低保53户,124人,低保金11766元,人均94。88元。年審的順利,也得到了XX社區領導的首肯。

三、積極推薦就業,實施雙軌並舉,保障困難羣眾生活

我在日常低保管理的工作中體察到,依靠低保金維持生活的特困家庭,最根本的問題是再就業。為了積極提供就業信息,推薦低保户走上工作崗位,我們一方面主動走出去,親自帶領低保户到漢陽勞動力市場登記求職,並和一個職介所建立長期的信息平台,聯絡用工需求;另一方面大膽請進來,以社區書記為首,利用各種關係,廣泛找尋崗位,然後以廣播的形式發佈招聘啟示。社區凡是都優先考慮低保對象,今年共計介紹低保户就業二十人次:安排二人到安保隊,二人做協管員。其中二人主動提出退保,支持社區低保管理工作。我們還將兄弟社區的一個“狠人”低保户(兩勞釋放人員)介紹到本轄區下崗工人羅小玲的餐廳做外賣。從去年至今,我們堅持為洗馬社區的二位空巢老人提供家政服務,先後推薦了五個“4050”的低保人員給八十高齡的老倆口做鐘點工。致使老人對社區感激萬分,信任不已。這樣我們既為兄弟社區解了難,又服務了弱勢羣體,加強了社區間的聯繫。並且幫助低保人員改變擇業觀念,重拾自信,通過自己勤勞的雙手脱貧解困。

在本社區低保自查中,有一殘疾低保户,自恃老上訪户、原三車車主,下崗工人,拒不接受社區調整其低保金額的評議意見,揚言要捅到上面去討説法。低保專幹多次上門找他談心,宣講政策,剖析道理,並與低保評議小組成員一起親臨其妻工作單位調查工資情況,取得第一手材料,以説明其妻打零工,收入按最低工資標準460元計算的合理性。社區考慮到穩定因素,沒有簡單行事,除反覆做當事人的思想工作外還會同他的家人,街坊一道現場答疑解問。使他認識到:國家雖有低保政策但不能一味地依賴,小家雖有困難卻有一定的經濟能力承擔生活。最後歷時三個月的下訪化解了他的上訪,使他接受了193元的調整金額,目前享受低保金150元。

社區在低保工作中注重了人性化的管理,貫穿了為民辦實事精神,在扶貧幫困方面做了大量的工作。今年初,由低保專幹帶領低保特困户參加漢陽區慈善超市活動,領取保暖內衣五套;元旦每户分發特困慰問金300元。社區為14個殘疾低保户分發特困臨時救助金200元,有3位申請低保因條件不符合未納入低保但生活仍然有困難的殘疾人,也享受到同等待遇。春節“五個五”慰問低保41户,另外途徑發送生活物質給2户低保。在今年的社區創建中,爭取到幫扶對口單位的大力支持,區工會捐助特困家庭10户共3000元,區計生委幫助困難學生10名共500元。秋季開學之際,為付世雄、石積林二個殘疾低保户的子女申請補助學費1000元;在國際助殘日之際,我們把特製的盲表送到三位殘疾低保户手上,讓他們時時刻刻都能感受到黨的陽光、政府的温暖。

四、組織義工勞動,加強社區創建,參與長效管理機制

XX社區地廣人多,房屋陳舊,居民習慣於亂堆亂放,致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大,治安形勢嚴峻。我針對這些特點,一方面安排有勞力的低保户值班,夜間巡邏,加強社區治安防範;一方面組織低保户參加883社區建設,充分發揮三個低保骨幹分子的作用,帶領低保分片分組勞動。共參與清理樓道46棟,門棟215個,清理商業一條街及健身廣場、大小蘑菇亭周邊環境,整理廢棄的籃球場、網球場、足球場,為施工現場工人端茶遞水,堅持一天三遍,持續60天時間。

在883社區創建工作中,我們冒着酷暑,頂着烈日,親自帶領低保隊伍清樓道,除佔道、清亂堆亂放,鏟“牛皮癬”,轉運衞生死角的建築垃圾。由於我們前期的辛勤勞動,昔日的廢墟上蓋起來了一排又一排的門點,建起來了社區垃圾轉運站,修建了社區健身廣場,鋪平了社區的道路,改造了管網。

社區全體羣幹在書記的率領下,為XX社區居民疏通下水管網,粉刷社區主幹道的外牆、綠化帶的欄杆,清理房前屋後的亂牽亂掛,架設排列整齊的晾衣架,為達標出力、為羣眾流汗在所不惜。終於以較好的成績順利地通過了武漢市的“883”驗收。

為了鞏固“883”成果,搞好長效管理,我們社區推出了一系列公益勞動方案:成立低保保潔隊,負責轄區幾條主幹道、社區休閒廣場、俱樂部的全天保潔;建立低保巡邏隊,協助安保夜間視察社區治安;成立低保清理組,承包查處“牛皮癬”;組建低保勞動機動組,按享受低保金額20元/次,分每週一、三、五下午到社區簽到,由低保員和衞生委員一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。我們每天負責督促保潔情況,定期檢測樓道衞生。對於義工勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理,因此停發低保2户,扣款10人次。這既嚴明瞭勞動紀律,又服務於居民,美化了社區環境。

五、工作不分內外,互相幫助支持,共建和諧社區

社區是我家,建設靠大家。在XX社區工作實踐中,我感受到同事間的友愛,這激發我在勝任本職工作的同時,幫助社區計生委員上門入户,配合做好育齡婦女孕檢、婦檢工作;協助治安、民調委員上門調解家庭、鄰里糾紛,扶持殘疾;配合社保員做好下崗、失業人員的登記和求職就業;還和衞生委員精誠合作,組織、督促低保人員在社區內保潔、護綠,建立長效管理機制。

回顧一年的低保工作,我們和着汗水、帶着淚水一路走來,從艱辛、困苦中磨練了意志,提高了業務能力,堅定了為民服務的信念。通過今年的保持共產黨員先進性教育活動的學習,我們更加堅定了“上為政府分憂、下為羣眾解愁”的工作信念,決心立足低保崗位,服務弱勢羣體,切實吃透上情,摸清下情,做好低保工作。看着轄區的低保對象對社區、對政府心存感激,看着這些弱勢羣體的生活正在不斷改善,看着社區舊貌變新顏,我心理上有一種滿足感,一種幸福感,一種自豪感。我相信,有上級領導的關心和支持,有我自身的熱情、能力和幹勁,有社區同事的共同努力,我們將與時俱進,積極踐行“三個代表”重要思想,不負眾望,努力將XX社區低保工作再上新台階。

1.社區概況及低保總體情況

XX社區隸屬於沙河口區星海灣街道,位於星海浴場北西南路沿線,轄區範圍包括XX街、海月街、海源街等地的住宅小區,20xx年末社區人口7987人。

XX社區低保人員以殘疾人為主。據悉,20xx年末社區內共有各類殘疾188人,其中肢體殘疾和精神障礙人數約佔77%。今年有51户83人申請低保。社區在低保管理方面投入了很大的物力和人力,成立了評議小組,每五天召開一次例會,進行相關事情的討論。在低保個人的認定工作中,社區採取“隨進隨出,動態管理”的措施,高效率、高質量地完成相關任務。

據XX社區工作人員介紹,大連市低保補貼標準為360元/人,只要達到相關標準的人員均可申請領取低保補貼並享受相關政策。同時工作人員也表示,某些因突發情況致困者,雖然其收入並未在低保線以下,但經入户調查確係生活困難,可立即申請低保補助。同時社區也會組織應急捐款等活動,幫助渡過難關。社區在每個月的5日和10日向街道上報低保人員的變更情況,每三個月向有關部門出具一次收入證明,每半年重新進行一次低保審核,確保貧困人員能夠及時、有效地得到補助。

2.低保户調查--喜憂參半

經過社區工作人員的引導,我們實踐團隊成員進入三家住户實地調查。調查的情況讓我們喜憂參半。

1)醫療保險制度急待改進

我們走訪的低保户人員都為不同程度的殘疾人,或患有某種疾病而喪失工作能力,生活非常艱難。採訪過程中,他們對國家對於他們的照顧表示了深深的感激。但是他們也提到,很多時候他們不敢到醫院看病,因為治病所花費的醫藥費用遠遠超出他們的經濟承受能力。根據國家政策,低保人員的藥費和住院費可以憑低保醫療卡享受一定比例的簡免,但這並未包括相關的檢查費用等項目。而在看病過程中,相關的檢查費用往往非常昂貴,是他們的經濟能力難以承受的。目前現行的減免額度無疑是杯水車薪。這使得低保人員陷入“有病不敢治”的尷尬境界。因此,對於醫療方面的補助政策急待修改。最好能將各項醫療費用作以50%的減免。這樣能夠真正地緩和這一領域的問題。

2)補助工作崗位不合適

單憑額度有限低保補助,是難以滿足貧困人員的日常生活的。因此很多貧困人員尋求通過再就業的方式增加收入,改善生活。然而目前相關部門提供的一些工作崗位是不適合部分殘疾人進行就業的。工作崗位雖然多,但是他們力所能及的很少。當然,提供就業的方法在相當程度上緩解了相關問題,但這只是針對健全人而言。這些工作是有些身體殘疾的貧困人員力所不能及的。因此能否為殘疾人提供合適的工作,是問題的關鍵之一。

3)心向太陽知足常樂

在同這些貧困人員的談話過程中,他們樂觀的態度深深地打動了我們。我們沒有想到,儘管他們的生活還存在着這樣或那樣的困難,但他們對待生活卻一如既往地從容,從未怨天由人。在談話中,一位視力殘疾的大叔對我們説,“要知足才能常樂。國家給予我們這麼好的政策,我們還要奢求什麼呢?”心向太陽,知足常樂。當離開他們的時候,我們發現他們雖然身體、經濟上步履維艱,他們卻是精神上的強者。

3.事後總結

活動結束,我們對於社會低保制度的薄弱環節,可以概括為兩點:其一,醫療保障需要改進。鉅額的醫療費用是低保人員無法承受的。如果能夠在看病花費的總費用中給予50%的減免,他們的生活會改變許多。其二,應為殘疾人提供他們力所能及的崗位。畢竟他們也想要工作,也想通過工作改善生活,單純的低保金是不足以維持他們生活的。

許多人認為,低保人員是窮潦倒的,心理狀態大多有些偏激。但我們今天採訪的低保户,他們的精神狀態卻是風雨過後的雲淡風輕。可以説,他們雖然貧困,卻不潦倒。

社區低保工作總結 篇12

XX年年我社區在辦事處的領導下,領會文件精神,讓真正有困難的居民感受到黨的温暖,讓他們的基本生活有所保障,現就具體的情況總結如下:各項工作取得了一定可喜成績。就低保工作而言,認真落實黨的政策,努力學習文件並 我社區現有低保57户,130人。其中享受生活困難補助的有7户,殘疾低保户的有16户,享受分類施保家庭有9户。

從XX年開始,我社區實行了“低保聽證制度”成立了監督小組,制定了工作方案,對新申請的低保户實行先簽到一個季度,同時,召開由各類人員組成的聽證會,使低保工作更加透明、公正、肯定。

我社區為了把政府的有限資金真正發放給最困難,最需要幫助的居民身上。我們經常入户走訪調查,每季度對低保家庭進行審核給予調整,做到應保、盡保(如:我社區郝中敬,户在人不在,路振江家裏經濟收入增加了,經調查落實,我們按政策及時停止了他們享受低保資格。)

我社區對低保人員加強管理,定期組織低保人員學習上級有關文件,組織低保人員參加社區的各種公益活動。如; ‘環境創新年’活動中,組織低保人員清理垃圾45噸,鏟處小廣告300多條,同時社區把低保人員分為6個小組,每天輪流值班。在為孤寡老人和殘疾人服務的活動中,大家都積極主動踴躍參加,受到了居民的好評。

我社區在為低保户、特困户提供服務的同時,還注重為他們解決在生活中遇到的實際困難。冬季來臨前社區就組織募捐活動,捐的衣物和現金極時送到享受低保孤兒喬云云家中;每逢傳統節日到來之際,為社區困難家庭送去米麪油,使他們充分的感受到黨的温暖和政府的關懷,同時社區還通過黑板報進行大力宣傳,讓低保人員樹立自強自立為國分憂的思想,同時組織他們參加各種招聘會,並給他們提供信息,儘可能的為他們提供創造就業的機會。

今後,我們更要努力把低保工作做的更好。

社區低保工作總結 篇13

20xx年度,我社區在市、區民政局及街民政辦的關懷和指導下,開展城鎮居民最低生活保障工作中,以人為本、求真務實,認真落實民政工作、醫療救助、廉租住房、中國小生、大中專學生救助等各項救助任務。做到低保對象有進有出、應保盡保、不漏保、不虛報,充分把黨和國家的關懷送到困難居民家中,現將20xx年低保工作情況總結如下:

為了進一步貫徹落實國務院《城鎮居民最低生活保障條例》文件精神,遵循社會救助與勞動自救相結合的原則,本着公平、公正、公開、實事求是的工作方針,切實把好事辦好,把黨和政府關心人民羣眾的“救命錢”及時足額發放到困難户手中,為真正做好此項工作,社區規範了低保操作程序。

一、努力學習、不斷提高工作能力

以學習科學發展觀為指導,以民政下發的低保各項政策條例、培訓文件為準繩,以切實保障城市貧困居民基本生活為目的,深入轄區廣泛瞭解實情,宣傳低保政策,做到應保盡保,凡是符合條件的要及時納入。同時,通過學習實踐,加強政治理論學習、業務學習,提高工作能力,以更好地為居民服務。

二、開展低保工作的具體做法

為了規範社區低保工作的操作程序,為了更好的體現“城鎮居民最低生活保障”這條保障線對弱勢羣體的關懷與救助實效。在今年對低保的一些相關工作進行系統地、有條理的改進

1、受理低保申請:我們在今年,建立了低保申請記錄,對申請低保人員,在談話時進行記錄,談話後經其確認,讓其簽字。以便日後查找核實。減少申請人員在申請過程中前後自述情況不一致的現象發生。

2、材料整理:低保申請需要上交許多相關材料,而且因個人情況不一樣,所需材料有略有不同,對每位申請居民,我都親切、熱情、主動地一遍遍告訴其所需材料。

3、社區成立了流動性較強低保工作評議小組,負責低保的初審評議。對社區申請最低生活保障的對象,社區根據其住址,聯繫所住樓樓長,及黨員和部分居民代表,對申請人員進行評議,無異議公示之後上報街道,如評議小組成員有異議或公示期間有居民舉報其他情況,我們將繼續核實。通過這一成員流動性的評議,改善了原來因評議小組成員不瞭解申請對象家庭條件,而有隨聲附和簽字的情況。使社區低保工作的初審關更切實、透明。

4、經街道、民政局低保工作人員審批後,進行第二、三次張榜公示。

5、通過各種渠道對已保低保人員進行監督管理,對有變動人員及時調整、撤消。並建立了撤消登記本,對撤消人員及時記錄,便於以後查找。

6、通過各種形式積極宣傳黨和政府的低保政策。

三、做好統計上報工作

截至目前,20xx年低保共累計有xx户,xx人,12月份發放低保資金共。社區在大病救助工作中,申請人提出申請後,我立即上報街道,全年受理大病救助對象xx人次。在今年的廉租住房中已辦理了xx次;現有享受廉租房低保户xx户。全年辦理採暖物業費救助xx户,xx元。全年辦理中國小救助xx人次,上半學期就學補助發放xx元。大學生連續救助xx人,xx元,辦理新增大學生救助x人,x元。

四、做好低保公益活動

建立低保户簽到制度,組織義務勞動,加強社區創建。為了便於管理和掌握低保户家庭成員情況。社區實行公益活動簽到制度;為樹立良好的集體觀念,增強熱愛社區、建設社區的責任感和義務感,我們定期組織有勞動能力的低保户參加公益活動,組織他們打掃轄區道路衞生,清理牆面、電杆上亂貼亂畫,使社區的環境衞生有了新的面貌,也增強了低保户的自信心和責任感。在此過程中,我們建立低保公益活動名冊,對每次參加公益活動人員進行逐一記錄,這樣可以平衡低保人員參加公益活動次數,避免有些人常參加有些人很少參加的現象。

存在的問題及整改措施

1、對社區居民宣傳政策的力度還不夠,少數居民對政府的一些好的政策知曉不夠。我將通過工作中的多種形式加大各種宣傳政策的力度

2、在低保中鼓勵低保户積極再就業。今後,將加大鼓勵低保户再就業,幫助低保對象通過勞動致富走出困境。

社區低保工作總結 篇14

*年我社區城市最低生活保障工作在市、區民政局低保中心及鎮辦的指導下,遵循保障城市居民基本生活的原則基礎上,堅持認真做好各項低保工作。現將半年工作總結如下:

一、 建立建全組織機構,加強管理

我社區今年把低保證工作作為社區居務工作的重點來抓,由社區支部書記親自掛帥,社區低保專幹認真貫徹落實《匯川區高橋鎮20xx**年城鄉低保提標工作實施方案》,加強管理、組織、落實轄區居民最低生活保障工作。強化學習,堅持每月工作例會中學習研究有關城市居民最低生活保障的政策、文件,提高業務水平。

二、 嚴格規範操作,健全動態機制

為掌握第一手材料,我社區緊密聯繫社區低保評議小組成員,深入走訪、調查,瞭解特困羣眾疾苦,做到應保盡保。堅持與本地最低工資標準和失業保險標準相銜接,對不同人員實行不同的保障金額,使保障金更加科學,更加符合實際。規範操作,確保公正、公平,制定了從個人申請到逐級審核、資金髮放的一整套操作規程。做到保障對象有進有出,低保補差有升有降,加強了規範化管理,切實做到應保盡保和分類管理,建立健全低保的動態管理機制。

回顧這半年的低保工作,汗水、帶着淚水一路走來,我們從艱辛、困苦中磨練了意志,提高了業務能力,堅定了“上為政府分憂、下為羣眾解難”的工作信念,決心立足低保崗位,服務弱勢羣體,切實吃透上情,摸清下情,做好低保工作。我相信,有上級領導的關心和支持,有我自身的熱情和幹勁,有社區同事的共同努力,我將與時俱進,積極踐行“中國夢”重要思想,不負眾望,努力將社區低保工作再上新台階。

社區低保工作總結 篇15

20xx年柳背橋社區居委會在石橋鋪街道事務科的指導下,認真開展低保調查審核以及低保人員的管理服務工作。

(一)嚴格低保審批程序

社區建立健全了各項制度;低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊,社區居委會按不同人員實施了分類管理及參加公益勞動管理制度;搞好長效管理,我們社區,分每週一、三、五、上午10:00至11:00時,有勞動能力的低保人員到社區簽到,由低保居乾和社區管衞生的居幹一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。一方面安排有勞動力的低保人員在門崗值班,參加社區巡邏隊巡邏,加強社區治安防範;勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理。

(二)加強動態管理

(1)柳背橋社區到20xx年11月份低保發放表止,享受低保户數35户,總人數59人,其中a類人員21户、b類人員9户、c類人員5户;從20xx年12底至20xx年11月止,新增低保户16户;調增低保金3户,停止低保户18户,其中2户遷離本轄區、12户辦理超齡養老保險、2户不原意參加社區公益活動取消、4户社區幹部推薦其就業、已走上就業崗位。

(2)我社區堅持按街道統一的工作程序辦事,堅持户主申請、入户調查、張榜公佈、羣眾評議,將低保政策落到實處。社區對申請享受低保的人員堅持認真調查、嚴格審核、規範材料,確保低保對象不錯、不漏、不誤。每月對三類人員進行審核、二類人員按季審、一類人員半年審核一次;為了讓上級部門及時掌握各種數據,我社區均能在規定時間上報各種統計報表,並做到真實、正確。

(三)、強化分類救助工作

社區現有分類救助人員24人,70歲以上的有1户、重殘和殘疾人2户、重病有3户

(四)低保與就業聯動工作

(1)社區根據有關文件精神,積極為低保對象聯繫單位爭取再結業,對實現再就業的低保對象實施低保漸退制度,在三個月的試用期中,本人收入不計入家庭收入,使低保對象免除了後顧之憂,09年社區幹部推薦其就業、已走上就業崗位的有4人;

(五)基礎管理工作

(1)社區對羣眾的來電、來訪,均做到熱情接待,仔細調查,認真記錄,認真處理,並將有關情況及時向有關部門彙報。為了方便羣眾舉報,社區在張榜公佈的公告上公開了街道事務科、居委會的舉報電話號碼,另設有舉報箱一個。

(2)社區根據街道的要求,對每户低保對象的本人申請、審批表、證明材料等都進行歸類建檔管理;

(3)認真開展低保建檔工作。社區居委會為每一户低保家庭建立了檔案,做到人數清,人員情況準確,並對低保人員實行分類管理社區低保工作總結社區低保工作總結。

(六)創新低保管理方法和工作手段

(1)社區居委會幹部對轄區特困户低保居民5户,執行一幫一服務、對轄區享受低保困難殘疾人2人,執行二幫一服務;

(2)為轄區卧牀不起的低保老人、困難户家庭申請大病醫療救助、臨時救助款10050元。

(3)在20xx年春節來臨之際,社區工作人員分批、分期走訪、瞭解、看望了轄區45户低保户;為24户特困低保户送去了米、油、臘肉、板鴨等。

社區低保工作總結 篇16

xx年我社區城市最低生活保障工作在市、區民政局低保中心及鎮辦的指導下,遵循保障城市居民基本生活的原則基礎上,堅持認真做好各項低保工作。現將半年工作總結如下:

一、 建立建全組織機構,加強管理

我社區今年把低保證工作作為社區居務工作的重點來抓,由社區支部書記親自掛帥,社區低保專幹認真貫徹落實《匯川區高橋鎮20xx年城鄉低保提標工作實施方案》,加強管理、組織、落實轄區居民最低生活保障工作。強化學習,堅持每月工作例會中學習研究有關城市居民最低生活保障的政策、文件,提高業務水平。

二、 嚴格規範操作,健全動態機制

為掌握第一手材料,我社區緊密聯繫社區低保評議小組成員,深入走訪、調查,瞭解特困羣眾疾苦,做到應保盡保。堅持與本地最低工資標準和失業保險標準相銜接,對不同人員實行不同的保障金額,使保障金更加科學,更加符合實際。規範操作,確保公正、公平,制定了從個人申請到逐級審核、資金髮放的一整套操作規程。做到保障對象有進有出,低保補差有升有降,加強了規範化管理,切實做到應保盡保和分類管理,建立健全低保的動態管理機制。

回顧這半年的低保工作,汗水、帶着淚水一路走來,我們從艱辛、困苦中磨練了意志,提高了業務能力,堅定了“上為政府分憂、下為羣眾解難”的工作信念,決心立足低保崗位,服務弱勢羣體,切實吃透上情,摸清下情,做好低保工作。我相信,有上級領導的關心和支持,有我自身的熱情和幹勁,有社區同事的共同努力,我將與時俱進,積極踐行“中國夢”重要思想,不負眾望,努力將社區低保工作再上新台階。

20xx年我社區在辦事處的領導下,領會文件精神,讓真正有困難的居民感受到黨的温暖,讓他們的基本生活有所保障,現就具體的情況總結如下:各項工作取得了一定可喜成績。就低保工作而言,認真落實黨的政策,努力學習文件並我社區現有低保57户,130人。其中享受生活困難補助的有7户,殘疾低保户的有16户,享受分類施保家庭有9户。

從XX年開始,我社區實行了“低保聽證制度”成立了監督小組,制定了工作方案,對新申請的低保户實行先簽到一個季度,同時,召開由各類人員組成的聽證會,使低保工作更加透明、公正、肯定。

我社區為了把政府的有限資金真正發放給最困難,最需要幫助的居民身上。我們經常入户走訪調查,每季度對低保家庭進行審核給予調整,做到應保、盡保(如:我社區郝中敬,户在人不在,路振江家裏經濟收入增加了,經調查落實,我們按政策及時停止了他們享受低保資格。)

我社區對低保人員加強管理,定期組織低保人員學習上級有關文件,組織低保人員參加社區的各種公益活動。如;‘環境創新年’活動中,組織低保人員清理垃圾45噸,鏟處小廣告300多條,同時社區把低保人員分為6個小組,每天輪流值班。在為孤寡老人和殘疾人服務的活動中,大家都積極主動踴躍參加,受到了居民的好評。

我社區在為低保户、特困户提供服務的同時,還注重為他們解決在生活中遇到的實際困難。冬季來臨前社區就組織募捐活動,捐的衣物和現金極時送到享受低保孤兒喬云云家中;每逢傳統節日到來之際,為社區困難家庭送去米麪油,使他們充分的感受到黨的温暖和政府的關懷,同時社區還通過黑板報進行大力宣傳,讓低保人員樹立自強自立為國分憂的思想,同時組織他們參加各種招聘會,並給他們提供信息,儘可能的為他們提供創造就業的機會。

今後,我們更要努力把低保工作做的更好

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