企業個人年底工作總結（精選3篇）

企業個人年底工作總結 篇1

本人20xx年8月進入公司,先後從事行政文員、人力資源管理等崗位工作。近五年來，我立足崗位，不斷加強業務學習，強化業務技能。現將個人工作情況總結如下：

一、立足崗位，努力工作

04年8月至07年2月，我從事行政文員工作，在這個工作崗位上，本着“把工作做的更好”的目標，我立足崗位，積極工作，完成職責範圍內各項事務。一是做好公司各階文件的登記、修改、下發，完成質量體系中的A、B版文件的修訂工作；二是做好電話接轉、電話通知、記錄傳達以及文件文印工作；三是做好公司員工考勤管理，飯卡辦理及統計；四是協助做好公司來人來賓接待工作；五是圖書資料以及公司各類許可證件保管與查閲，並把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標籤的文件夾內，給大家查閲文件提供方便。

07年3月以來，我主要從事人力資源管理工作。根據公司各部門、車間人力資源需求以及公司招聘計劃，做好人員招聘。先後6次參加縣級以上大型招聘會，滿足公司生產、發展、擴大的需求。做好新員工入職手續辦理，分配至相關部門、車間，安排好住宿和就餐等事宜。做好新進員工培訓，使他們熟悉和了解公司廠紀廠規及作息時間安排。做好勞保、辦公用品申購與發放管理，每月10日前統計部門、車間報下月辦公用品需求計劃，月底對辦公用品進行發放，按需所發，做到不浪費，按時清點，以便能及時補充辦公用品，滿足大家工作的需要。每週例會及時做好會議內容記錄整理，根據會議宗旨和精神撰寫會議紀要，對會議記錄做全面檢查，並存電子檔計算機共享，便於有關部門查閲，以便更好地貫徹執行會議精神。做好公司宣傳文化建設，每月中旬編制記錄公司發生的新聞及政策，並從網絡或報紙上轉載有意義的故事或文件，從而行成企業文化，於月底宣傳欄公佈《月度企業月刊》。做好“6S”工作，每週組織生產、品質等部門對公司各部門、車間進行檢查，對不符合項，進行公示，以促進及時整改。

二、加強學習，提升技能

從我進入公司工作以來，公司不斷髮展壯大，也對個人工作提出更高的要求，為此，我不斷加強學習提升崗位工作能力。在這期間，我自學平面設計及CA息的'時候也會考慮到後續工作中可能遇到的問題，即便是面試環節也會提前做好準備並對求職者資料進行詳細查看，另外我也會隨機提問並觀察對方在面試環節的具體表現以便於做出進一步的審核，對招聘環節更加嚴格自然就能夠在後續的工作中減少人才流失率。

做好崗前培訓的工作從而提升新員工的綜合素質，鑑於各項工作對於員工自身能力存在着較高要求自然需要做好前期的培訓，當員工自身的能力能夠適應工作的要求以後則可以減少錯誤的產生。除此之外我也會參與到活動策劃的工作中去並獲得了不少同事的認可，因為無論是活動的設計還是獎品的設置我都有事先徵詢過同事的建議，所以在活動正式開展的時候能夠較好地活躍氣氛並減少了員工的工作壓力，針對這類狀況我也有做好後續的工作總結並積累了相應的經驗。

也許人事專員的工作比較繁瑣卻能讓我獲得不少的鍛鍊，在以後的工作中我仍需要想辦法激發自身潛力從而為企業招納更多人才，因此我會時刻對人事工作進行反思並在找出不足以後進行改進，以後需要經歷的挑戰還有很多自然不能夠因為些許的困難便停滯不前。

企業個人年底工作總結 篇2

盛年不重來，一日難再晨，及時當勉勵，歲月不待人；轉眼間年很快就過去了，回首這一年，在選擇平涼老家打工，我始終堅持埋頭苦幹，始終堅持以科學指導，落實科學發展觀，以“想幹事、會幹事、幹成事”為目標，認真履行職責，完成各項工作任務。為了今後更好地做好工作，總結經驗，提高工作方法和效率，克服不足。

一：以本身安全工作為主要堅持收入資金，以樹立自己打工掙錢為核心，以強化子我管理為重點，以打造自己和他人安全為主線，並提出一些與自己工作安全生產密切相關的要求：

1、樹立安全生產收入資金意識。把收入資金放在心裏，把過去嘴上收入資金變成了現在心中想用錢發展和夢想。形成收入資金天天有，收入資金良好局面。

2、切實做好埋頭苦幹工作，對自己生產掙錢運轉情況，對生產埋頭苦幹進行檢討，以便及時發現異常情況，採取措施消除自身隱患，排除自我約束，防止出現心情，社會預交發生抹差。

3、嚴格執行收入資金用轉制度，要求收入資金必須消費正當、收入資金要有記錄，做到不清楚就不借用.不明白不花費，防止因借用或者亂化費不清楚而危機。

二：注重理論學習，不斷提高自身素質，努力提升工作能力提高自身素質的基礎是學習，提升工作能力的源泉還是學習。在去年的一年中，由於工作經驗的欠缺，我在實踐中暴露出了一些問題，有了這些欠缺的經驗，現在的我工作起來明顯會感覺比以往更加的順手，其實所謂事倍功半，就是每天都要儘可能地累積進步，哪怕只是幾處“微不足道”的細節，天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富。

我堅持把學習擺在重要位置，不斷提高管理水平和理論水平。時刻做到自重、自省、自質不斷提高，更好地適應工作任務需要。堅持用理論武裝頭腦，努力提高覺悟，時刻以“科學發展觀”思想來審視自己的工作態度，認真學習公司各項工作精神，以一位合格的普通人員標準來時刻嚴格要求自己，保證工作任務和思想與公司保持高度一致，堅定不移，樹立全心全意為生產服務的思想，牢記“知識就是生產力”。通過不斷的學習來吸取高質量的管理模式、高效率的工作思想，並將其應用在實際工作之中。在開拓了眼界的同時也使自己的管理水平有很大的提高。認真學習公司的各項方針政策，全面貫徹公司的工作目標和任務，在管理中總結經驗，在工作中不斷進步。牢固樹立以企業為核心，服從組織管理的正確思想意識。

三：愛崗敬業，認真履行工作職責，努力提升工作質量。

繼續發揚幹一行，愛一行的工作作風，以高度的責任感、使命感和工作熱情，積極負責地開展工作。努力熟悉部門各生產工作流程。經常組織班內人員參加車間的各項培訓。在不斷提高自身素質的同時提高員工的`整體技能，便於更好的完成各項生產任務,完善加強車間的日常管理制度，並進行不定期的檢查。我始終堅持以認真、負責、一絲不苟為工作宗旨，認真完成好上級交給的各項工作，做到不辜負領導信任，不愧對同事的支持尊重。

俗話説“火車跑的快，全靠車頭帶”。在生產時，經常在車間、現場進行檢查，發現問題及時處理，提高工作效率。自己出現故障時，我並極時處理，做什麼事我都身先士卒，積極參加，與所有員人同甘共苦。

四：強化收入資金，加強收入資金高度。

資金是一切工作的力量源泉。而收入資金的思想狀況直接關係到工作效率和工作的完成情況。

五：強化形象，提高自身素質。為做好本職工作，我堅持嚴格要求，注重以身作則，以誠待人，一是愛崗敬業講奉獻。自己的工作大多是協調小事搞好保障，因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關係，堅持甘於奉獻、誠實敬業，二是錘鍊自身努力提高職業水平。經過一年的學習和鍛鍊，我在工作上取得一定的進步，利用積極工作汲取經驗的同時，細心學習他人長處，改掉自己不足，並虛心向領導、同事請教，在不斷學習和探索中使自身在班長管理水平上有所提高。

六：嚴於律已，不斷加強作風。一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細緻、紮實、求實腳踏實地埋頭苦幹上。在工作中，以制度、紀律規範自己的一切言行，嚴格遵守公司各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作方式方法。

七：強化職能，做好服務工作。工作中，我注重把握根本，努力提高服務水平。班裏人員不穩定，工作量大，這就需要我們團結協作。在這一年裏，不管遇到上的困難，我都積極配合做好工作，同事們的心都能往一處想，勁都往一處使，不計得失，只希望把工作圓滿完成。

八：工作中的不足

1.情感觀念過重。在工處理。

2.立足現有條件創新觀念有待提高。

3.傳達和落實公司精神任務，態度不夠堅決。總是考慮到個人利益和自己的小算盤。

總之，接下來的目標，要在今後的工作，學習，生活中，培養自己的戰略思維，保持一個健康的生活。世界在變化，社會也在變化，一切事物都在變化，怎麼去不定期的更新自己，是必要的，是世界發展的趨向。思想上，要於世並進，要有自己的思想意識，未來的社會是一個學習型的社會，既要告訴我學習是重要的，還要告訴我道德意識也是非常重要的。

企業個人年底工作總結 篇3

在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的xx年，回顧這xx年的工作歷程，作為公司的一名員工，我們深深感到某某企業之蓬勃發展的熱氣，某某人之拼搏的精神。某某人為某某公司的蓬勃發展的熱氣，某某人為某某公司的不斷進取中。在這xx年裏，某某人憑着應有的職責心和敬業精神，做出了很大的成績。我作為某某公司的一名員工，在公司的領導下，努力工作，認真完成工作任務。

下面我就個人今年完成的工作做簡要總結。

一、個人工作業績回顧

在某某公司工作了很多年，接觸了很多同事，在為自己的工作做了很多事以後，才發現自己原來還有很多需要學習和改進的，在這xx年裏，我一直在加強自身學習，也一直在努力改進自己的工作，一直在朝着成為優秀員工的方向前進。

二、工作成果

在這xx年裏，領導為我們新員工做了很多的培訓，讓我們在工作中發現問題，去解決問題，讓我們在工作中發現問題，去發現自己，解決問題之後，我們就有了更多的自信，我們就可以更好的去完成自己的本職工作，我們也可以看到自己的不足，去不斷的改進，讓自己在工作中得到進步。

三、不足

在工作中有很多不足的地方，我們應當去注重改進，不能因為自己的'一些疏忽而讓自己犯下很多的錯誤。所以我在這xx年裏也經常的檢討，並且改進了自己工作中的一些壞的方面，這xx年我的業績提升很快。在今後的工作中，我也會努力的去提高自己的業務能力，讓自己可以更加出色。

新的xx年意味着新的起點新的機遇新的挑戰，我們一定會有新的考驗，在來年中，為公司創下更多的價值。