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農機公司領導年度工作總結大綱

農機公司領導年度工作總結大綱

一、認真履行職責,農機工作呈現八大突破

農機公司領導年度工作總結大綱

(一)加大領導力度,政府補貼有較大突破

今年政府農機具補貼工作,時間緊、任務重,中心組成工作小組,加大宣傳力度,開展送機下鄉,激發了廣大農民購機的積極性。XX年共對132台(套)農機具進行了補貼,比去年增加了90台;購置農機具總價值62.5萬元,分別增長了22.6、47.5,使129户農民從政府農機具補貼政策中獲益,提高了我區農機化技術裝備水平。

(二)、創新服務手段,農機化水平有新突破

XX年農機服務工作,做到了"五個到位":一是組織領導到位。領導負總責,分管領導具體抓,業務科室抓落實的工作責任制;二是目標管理到位。實行了以目標定責任,以考核抓落實工作機制;三是農機服務到位。組織了各類農機服務專業户183個,投入拖拉機(包括園田管理機)658台,葡萄刨藤機45台,植保機械985台;四是科技宣傳到位。開展送機、送科技、送服務下鄉活動10餘次。先後共送機60餘台,共發放各種科技資料800餘份。五是技術服務到位。共組織技術人員65人次開展機具維修、技術諮詢、田間指導等農機化服務。使農機作業水平有了較大突破,完成機耕作業6.2萬畝,機耕率達95;機播1.83萬畝;機灌6.2萬畝,機灌率達100。尤其是果園綜合機械化水平迅速提高到77以上;海淡水養殖機械化始終保持在95以上。

(三)統一認識科學創建,平安農機建設有所突破

創建平安農機有三個特點:一是領導重視,完善機制。召開了漢沽區"創建平安農機"活動啟動會議;下發了《漢沽區"創建平安農機"活動工作方案》;成立了"創建平安農機"活動領導小組;組建創建辦公室;二是強化宣傳力度,營造創建氛圍。充分利用電視、網絡中心等現代媒體;深入村户、開展了“四個一”活動,即送一封倡議書,送一套農機安全宣傳掛圖,送一本"平安農機"知識手冊,簽訂一份"平安農機"《安全保證書》;召開現場會和走進學校課堂等多種形式,大力宣講創建"平安農機"活動的重要意義。三是嚴格創建標準,紮紮實實創建。編制了基礎資料,夯實"創建活動"基礎;與區財政局溝通,保證"創建活動"經費。現已初步完成1個平安示範鎮,5個平安示範村,30個平安示範户,創建率為100。並通過市農機局驗收達標,於XX年12月20日對達標示範鎮、村、户進行授牌發證,受到了市農機局的好評。

(四)實施科技項目帶動,農機科技含量有新突破

今年,我區以"葡萄基地"為重點,確定"五項農機科技推廣項目"。一是"葡萄基地"重點項目,狠抓"葡萄生產全過程機械化示範基地項目"建設的完善提高,現已投資8.9萬元,共購置各種農機具34台,從中耕到植保、從噴施到除草、從埋藤到刨藤等各作業環節,全部實現了機械作業。二是聲波助長儀項目。經過實驗,效果良好。成熟期提前6天,畝增產200kg,畝增效益4160元。三是葡萄埋藤機、刨藤機研製推廣項目,於12月在孟圈村召開葡萄全過程機械化現場會,收到了良好效果。以及秸杆氣化供熱項目、空間電場技術項目,普遍受到廣大農民的好評。

(五)、行政執法到位,安全監理有所突破

今年農機監理工作,大膽創新思路,拼博實幹,認真履行職責,強化農機安全管理,狠抓農機安全生產,嚴格行政執法程序,做到了四項工作:1、我中心與各鎮、村、農機户簽訂農機安全生產責任書共40份;2、規範科學管理,微機管理到位。安裝了《天津市農機牌證計算機信息管理系統》,實行了微機管理。3、強化源頭管理,年檢教育到位。將年度審驗指標亮化,下村入户,田間地頭,施工場地為農機户現場審驗辦公。4、強化農機"專項治理",保證安全生產。全年共出動車輛36車次,出動執法監理人員72人次,檢查車輛125台次,駕駛人員125人次,有效的遏制了農機作業事故的發生,保證農機安全生產。

(六)、整頓維修網點,農機打假有所突破

今年按照市打假會議要求,為了淨化規範農機市場,維護農民羣眾合法權益。成立了打假專項治理領導小組,制定實施方案和打假措施,公佈了農機質量投訴電話。一是紮實開展打假專項整治活動,共抽調專業技術人員5人,出動宣傳車15輛(次),對全區農機主機及零配件銷售市場、生產企業、維修網點等進行了全面深入地檢查整治;二是依法將農機維修網點納入規範化管理,嚴格執行農業機械修理網點、修理工審定和准入制度。對全區22家修理網點進行了嚴格審定,年審合格率達100;培訓持證上崗人員22名,通過專項整治和對修理網點的規範化管理,有效地遏止了"三無"農機產品和不合格農機產品坑農、害農現象。

(七)、開拓創新與時俱進,農機培訓有新突破

今年,農機學校始終把先進的農機技術知識傳授給農機駕駛、操作人員為己任,積極參與農業"三個一"培訓工程,採取靈活多樣的培訓方式。採取集中與分散培訓相結合,深入鄉村、田間、地頭,根據農户不同需求,有的放矢地組織了現場培訓,收到了良好的效果。

今年,共培訓各類農機技術人員326人,其中:"三個一"培訓工程200人;園田機械手56人;農機維修從業人員25人;拖拉機駕駛員複訓45人。另外,還為社會培訓農用汽車駕駛員637人,為我區經濟騰飛輸送了大量人才。

(八)、下基層解難題,農機服務形式有新突破

在開展"下基層解難題促發展"服務活動中,首先,加強組織領導,健全活動服務體系,積極營造活動氛圍;其次,成立了服務小分隊,深入到3個鎮15村開展農機技術服務。從下基層、解難題、促發展入手,充分發揮職能科室作用,集思廣益,想實策,出新招,紮紮實實為民辦事,開展農機"八送"下鄉服務活動。即"送機具"下鄉;"送服務"下鄉,"送科技"下鄉,"送專家"下鄉,"送法律"下鄉,"送項目"下鄉,"送培訓"下鄉,"送真情"下鄉。區電視台進行了6次跟蹤報道,向區委報送信息8篇,刊登了5篇,受到了區委區政府的好評。

二、加強機關作風建設,提高辦事效率

(一)抓領導班子建設,提升凝聚力

年初,根據農機工作實際需要,加強了中層幹部隊伍整頓,激發了中層幹部的工作熱情;機關黨支部進行改選,充實了新鮮血液;中心領導班子進行了調整,實現了年輕化,專業化,從而增強了領導班子凝聚力、戰鬥力。在領導班子建設上,黨總支開展了"五好班子"創建活動。做到了“四個堅持”。一是堅持理論學習、二是堅持民主集中制、三是堅持加強黨風廉政建設、四是堅持開好領導班子民主生活會;做到了全心全意為農村、為基層、為農機户服務,增強了公僕意識和服務意識;做到了以身作則,全面履行監管職責,為淨化和規範農機隊伍起到了表率作用;做到了團結意識強,工作配合好;做到了分管的工作殫精竭慮、開拓創新,彼此支持,分工不分家,氣氛融洽。積極實踐勤政廉潔的工作作風和求真務實的辦事準則,贏得了廣大農機系統幹部和職工的信賴和支持,使廣大幹部職工的精神狀態煥然一新,戰鬥力空前高漲。

(二)抓機關作風建設,提高創造力。

去年,我中心開展"弘揚新風樹形象,爭創佳績促發展"為主題的機關作風建設活動,貼緊中心工作,以服務發展、服務基層、服務羣眾為重點,全面推進服務型機關建設,促進農機化發展環境的全面改善,努力塑造"廉潔、勤政、務實、高效"的機關作風新形象。通過開展機關作風建設,中心機關面貌有了很大的轉變,突出表現在三個方面:一是作風轉變上見成效;二是團結幹事上見成效;三是廉潔自律上見成效。通過加強幹部管理,實現了"四型"機關:一是端正學風,講求實效,創建學習型機關;二是強化措施,創新載體,打造服務型機關;三是依法行政,提高效率,創建效能機關;四是解放思想、與時俱進,創建創新型機關。具體表現為,中心簽定了目標責任書,層層進行任務分解,明確了職責,制定了相關制度,強化內部管理,規範工作程序,完善服務措施,形成了人人肩上有責任、千斤重擔大家挑的格局。做到了分工負責,密切配合,心往一處想,勁往一處使,竭盡全力,我中心在機關作風建設和公務員隊伍建設活動中,被農口評為出席區先進單位。

(三)抓幹部隊伍建設,提高戰鬥力。制定了中心組政治理論學習和黨員幹部學習計劃,堅持每週五集中學習制度。認真學習"三個代表"重要思想、市第九次黨代會和xx大會議精神以及黨的路線、方針、政策,學習農機科技知識、農機法律法規知識和業務知識。每個黨員幹部做到了讀書有筆記,落實有行動。做到"三個一"自學活動(讀一本書、記一本筆記、寫一篇論文),做到有安排、有部署、有檢查、有驗收,定期檢查學習筆記、交流學習體會,目前我中心已成為學習機關、和諧機關,人心歸一。

三、加強黨風廉政建設,促進農機化事業

(一)加強黨的建設,提高戰鬥力

第一、建立了支部書記例會制度,即每月的第二週的星期二下午為支部書記碰頭會,部署本月幹部職工政治學習的材料,通報主要工作和重要會議精神,溝通各支部的情況反應等。

第二、實行目標管理考核責任制。對基層支部進行量化管理,有效地提高了各支部開展工作自覺性;堅持"三會一課"制度,規範黨員行為;開展了"強基創先"和保持先進性教育長效機制活動,使黨員在活動中受到教育,明確使命,增進情感,得到提高;七一開展了農機系統全體黨員"迎奧運百分考核競賽"活動;開展了"濱海新區開發開放農機大論談"演講活動。通過全體黨員的努力,我中心黨總支被評為出席區先進黨組織。

第三、認真做好新黨員的發展工作。在發展新黨員工作上,嚴格按照"堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展"的十六字方針,認真把好發展新黨員的"入口"關,保證了發展新黨員的質量。今年,農機技校黨支部有1名同志遞交了入黨申請書,農機中心發展了1名新黨員,充實了我中心黨組織的新鮮血液,增加了黨的戰鬥力。

(二)、加強廉政建設,做到廉潔自律

領導班子始終注意廉政建設,以提高自律能力。班子成員都能嚴格要求自己,思想上高度重視,堅持自重、自省、自警、自勵的原則,牢記全心全意為人民服務的宗旨,帶頭模範執行廉潔自律的各項規定,始終按照工作權限和工作程序履行職責,樹立了“團結、高效、廉潔、勤政”的良好形象。班子全體同志堅持嚴以律己,自覺加強黨性鍛鍊和世界觀的改造,增強廉潔自律意識,自覺構築拒腐防變思想道德防線,警鐘常鳴,防微杜漸。要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。班子成員沒有利用職權,獲取一己私利的行為,沒有私自從事經營活動的行為,沒有假公濟私、化公為私的行為,沒有講排場、比闊氣、揮霍公款鋪張浪費的行為,未發生一例廉政違紀案件。

一年來,中心領導班子帶領全體幹部職工團結奉獻,全力攻堅,全面完成了年初制定的各項工作任務。回顧一年來工作,雖然取得了一定成績,但也還存在一些困難和問題:一是農機補貼工作雖然比去年有較大提高,但因補貼項目較窄,限制了實用農機作業項目機械的發展,影響了部分農機化項目。二是以鎮為主的農機服務體系建設緩慢,農機服務社會化、專業化、產業化、市場化程度低。三是幹部職工思想不夠解放,開拓創新,搶抓機遇的力度不夠,工作辦法不活,點子不多。

今後,我們將進一步解放思想,與時俱進,求真務實,充分發揮班子整體功能,帶領農機系統幹部職工開拓進取,努力工作,全面履行職能,努力推動我區農機化事業再上新台階。

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