派出所工作總結指導

做好派出所工作，要深化執法監督，落實執法責任，抓好法制工作的着力點。下面是本站小編整理派出所工作總結的範文，歡迎閲讀!

派出所工作總結篇一

在省廳和市局黨委正確領導下，在市局法制室的具體指導下，認真貫徹“三個代表”重要思想，堅持“立警為公、執法為民”，緊緊圍繞“打基礎，樹形象，上台階，確保全市社會大局穩定”、中心工作和執法實踐，深入開展“規範執法行為、提高執法質量”活動，以嚴格公正文明執法為目標，狠抓執法長效機制建設，較好地完成了全年法制工作任務。現將一年來的工作總結如下：

一、辦理案件情況

分局現有十個執法單位，執法民警58人，法制民警2人，基層法制員10人。基層法制員均由各單位主抓案件質量的所長或副所長兼任。

20XX年度，全分局共裁決109人、其中治安拘留50人，治安罰款53人，治安警告12人，刑事拘留55人，取保候審12人，監視居住6人，提請批捕50人，批准逮捕36人，移送起訴51人25案，取保候審移送起訴7人，退查1案1人，勞動教養一案一人。刑拘轉處率79.5，批捕率92.5，移送起訴率100，退查率5，取保監居轉捕訴勞率71，不批捕3案3人，行政複議被撤銷1起。

二、分局採取的主要措施：

(一)以執法統攬全局，把公安法制建設置於優先發展的戰略高度，全面構建“大法制工程”。

執法是公安職能的核心，羣眾看公安，關鍵在辦案。要全面提升執法水平，必須樹立起“以執法工作統攬全局”的意識，把抓隊伍、抓業務和抓執法有機結合起來，全面構建“大執法工程”。

年初分局班子成員就達成了共識，專題對全局的執法工作進行了研究，明確提出全年執法質量務必須達到優秀等次的目標。規定各科、所、隊長是部門法制工作的第一責任人。要求全警動員，統一思想，在此基礎上各單位、各部門認真分析疏理、主動查找執法工作中存在的問題，下決心逐項整改，從上到下真正把法制工作作為公安工作的生命線，統一思想認識，夯實執法基礎。要把法律素質的高低、執法工作的優劣作為考核部門與民警工作的主要依據，在全局上下形成講法制、重法制的良好氛圍，使嚴格、公正、文明執法成為每一個民警的自覺行為。

為了保證對執法工作的長抓不懈，我分局將法制工作作為民警等級化評定的重要組成部分，規定每月法制部門對各單位個案質量進行全面評估，列出排名，打出分值，作為當月各單位目標考核的一項重要依據;規定每季度由法制部門牽頭，會同各單位部門主要負責人召開執法工作聯席會議，通報該季度各單位執法狀況，分析存在的執法問題，形成合力共同解決執法難題;規定每季度由法制部門牽頭，會同有關部門組成的執法質量考評組，對每個執法單位的執法質量進行全面考核評估。目前，我局法制部門的職責由過去案件審核、執法培訓、執法檢查、複議應訴擴展到公安法制協調、對基層辦案過程實施現場檢查指導、執法監督、執法預警、分析通報和法律服務等多項內容，對全力構建“大法制工程”起到積極的推動作用。

(二)深化執法監督，落實執法責任，抓好法制工作的着力點。

執法監督是法制部門的一項重要工作，監督的深度和力度如何是衡量法制工作成效的重要標準。我們從以下幾個方面入手，使執法監督不斷向縱深發展。

一是建立健全內部執法監督機制。我們出台了《某公安局內部執法監督暫行規定》，繼續完善了《某公安局執法質量千分制和百分制》，建立統一規範的法律審核制度和績效考評機制，明晰執法責任，分別建立起一級管一級、一級對一級負責的垂直連結、責任連帶的領導責任機制和執法責任機制。各單位主要負責人是本單位執法活動的第一責任人，對本單位所有執法活動負總責;分管負責人為本單位執法活動的具體責任人，案件承辦人對所辦案件負責，承擔過錯責任;案件審核審批人對所審核審批的案件承擔過錯責任;執法監督人員負責對全局所有執法活動的監督，承擔監督不力的過錯責任。通過各層級執法責任的落實，各環節執法活動的監督，進一步健全監督機制，增強監督效能，不斷推進執法活動的規範化、制度化。

二是抓好案件審核，強化事前事中監督。我們修訂了《某公安局案件審核規定》，明確了案件審核的範圍、程序以及違反規定應當承擔的責任，從源頭上加強對執法辦案的監督;把問題解決在作出結論之前，增強了辦案的準確性。在具體審核方式上，法制部門堅持與主辦民警制相結合，實行“面對面”審核，要求治安、刑事案件必須由該案主辦民警自己呈報，審核人員當面指出案卷存在的不足，主辦民警當場糾錯;對疑難複雜案件，實行集體議案，由局領導、法制、辦案部門集體決策。

要實現全體公安民警都做到嚴格、公正、文明執法的目標，不僅要提高專職法制幹部的業務素質，還必須通過教育培，提高全體民警的法律素質和執法水平。為搞好素質培訓，我們抓了三個結合：

一是重點教育培訓與全面教育培訓相結合。今年以來，為了更好的貫徹落實《公安機關辦理行政案件程序規定》，我局將辦案單位的兼職法制員作為重點，首先由法制室對兼職法制員進行培訓，由各單位先後派遣兼職法制員到法制室進行跟班學習二天;再通過兼職法制員培訓本單位民警，實現全員受教育。為確保教育培訓的效果，法制室建立了教育培訓記錄，詳細記載教育培訓的內容、時間、參加人員。同時，將法制員對本單位開展教育培訓情況與所在單位的法制考核掛鈎。目前各單位的兼職法制員已成為貫徹實施《程序規定》的骨幹力量;帶動了本單位的執法水平的提升。

二是經常性教育培訓與專項教育培訓相結合。法制部門每月都通報各單位當月的行政、刑事案件的平均得分並排出名次，並利用分局例會，結合本月發現的問題分析問題發生的原因，要求各單位結合實際落實整改。同時針對執法中的突出問題，不定期召開兼職法制員會議，進行專項教育培訓。今年上半年以來，通過舉辦講座、集體研討、外出輪訓等形式，重點學習了《公安機關辦理行政案件程序規定》、《行政許可法》作了講解。通過有針對性的專項培訓，提高了民警對法律的感性認識，拓展民警的知識面和法律視野，廣大民警普遍認為通過專家授課，可幫助民警從不同角度來思考問題，更加全面透徹地理解法律，正確地運用法律。

三是執法檢查反饋與以案釋法相結合。我們充分發揮目前的網絡優勢，載重發案例，以案釋法。由於案例全部來自工作實踐，對執法辦案起到了很強的指導作用。大練兵活動開展以來，分局法制室在抓好自身練兵的同時，每月主動深入到派出所指導業務練兵，為民警進行法制業務輔導，受到基層民警的歡迎。

四是將執法質量工作和教育整頓、學習長霞、大練兵緊密結合起來，收到了較好的成效。一是加強學習，結合教育整頓的要求，主動查找自身存在的業務方面的不足，積極響應省廳、市局“三個一訓”的要求，認真組織法制民警學習三個讀本，學習《公安機關辦理行政案件程序規定》、《行政許可法》等，為更好的服務基層、服務人民打好政治和業務基礎。二是深入基層調研。分局法制室人員到基層派出所現場辦公，全面收集分局在執法質量考核及執法工作中存在的問題及建議，查擺和糾正執法頑症，完善執法考評制度，切實做到為基層服務，為民服務。三是研討複議訴訟案件。凡是複議訴訟的案件，在向有關單位提交複議訴訟材料之前，我們預先會審，由專門審核小組集中對案件的實體和程序進行復核，預先發現問題，記錄問題，並主動糾正。四是實行信訪案件合議制。分局成立了以袁守樞副局長為組長的信訪案件處理工作組，積極研究來訪的每一起案件，對可能侵犯當事人權益的，落實專人速辦速報，對無理糾纏的，落實專人做好疏導工作，引導其走正常程序。五是認真清理積案。開展了以清理未執行治安案件為重點的執法檢查活動，將20XX年以來，各執法單位所辦理的治安案件進行了複查，着重查究了逾期未執行的原因及責任人，並責令限期結案。六是積極為命案攻堅戰服務，提供確切的法律依據，到基層服務。

三、工作中存在的不足

回顧全年的工作，在肯定成績的同時，在執法工作中仍存在幾方面問題：一是接處警規範程度參差不齊，台帳的填寫不夠完整。主要表現在接處警過程中不能按工作要求説明情況，講清措施，台帳登記項目不能準確全面填寫，從而影響台帳質量和執法質量的提高。二是對《公安機關辦理行政案件程序規定》的認識與理解不夠深入。由於立法進程加快，法律更新頻繁;少部分民警對新法學習理解不深不透，導致適用法律錯誤問題較多。法律文書的製作不夠規範、不能按照新的法律文書格式去製作，仍然沿襲過去的老寫法。三是派出所自裁案件質量不高。缺乏有力的內部監督制約機制。明年，我局在繼續鞏固20XX年工作成績的基礎上，將重點解決好以上問題，爭取執法質量取得更好的成績。

派出所工作總結篇二

中秋、國慶長假來臨，高院所派出所多項措施並舉，紮實做好兩節前後社會治安和維穩工作，讓轄區廣大人民羣眾過上了一個平安、祥和、歡樂的節日，為“”的順利召開營造良好的社會治安環境。

一、制度保障到位。我所多次召開所務會，對國慶期間安全保衞工作進行了專門動員部署，嚴格紀律，明確要求，落實責任，形成了“人人挑擔子，個個有責任”的工作格局。每天安排三分之一警力值班備勤，嚴格執行24小時值班備勤制度和領導帶班制度，保證人員、車輛在職在位，並要求假期一律不準出南充市，外出需經所領導批准。同時加強對全體人員“五條禁令”的強化監督，狠抓隊伍建設，確保人員能及時、高效地處置各類突發事件。

二、走訪排查到位。我所以深化“六大活動”為抓手，採取帶案下訪，堅持因案施策，深入走訪，並建立回訪機制，鞏固調解成果，確保定紛止爭、案結事了。同時認真落實維穩工作，深化國保基礎信息、重點信訪人員和肇事肇禍精神病人排查，對可能製造事端的重點對象，密切掌握動態，逐人制定對策，落實偵控措施。

三、安全檢查到位。節日期間我所對賓館、網吧、廢舊物品收購行業等集中治安清查行動，形成嚴防嚴管態勢，掃除社會醜惡現象，淨化社會風氣，加大對各類突出治安問題的整治力度，加強和規範行業場所治安管理，嚴厲整治安全生產薄弱環節，加大公共場所、三合一企業等消防隱患的檢查力度，努力提升社會各界的消防安全意識和消防安全水平，確保轄區消防和生產安全。

四、巡邏防控到位。“兩節”期間居民因旅遊、走親訪友、聚會等活動，致使居民家中無人居住而成為安全防範盲點，導致犯罪分子伺機作案的特點，該所採取“有警接警，無警巡邏”，在轄區重點要害場所、部位開展巡邏，重點加強高發案、易發案的居民住宅區和重點要害部位的巡邏力度，實現最大限度地壓縮違法犯罪空間，最大限度地增強羣眾安全感。

派出所工作總結篇三

維護社會穩定，構建和諧社會是xx在xx屆五中全會上提出的重要戰略思想。今年以來，我所在縣局黨委和當地鎮政府的指導下，認真貫徹上級公安部門有關精神和綜治維穩工作會議精神，以“打防結合，預防為主”為工作方針，以維護社會政治、治安為重點，積極組織開展以維護穩定為中心，以創建安全穩定轄區活動為載體，加強社會治安綜合治理和所規範化建設，狠抓基層民警隊伍建設，強化公正執法的能力，切實履行“保一方穩定，促一方發展”的政治責任，全轄區內無發生影響社會穩定的政治事件，無集體越級上訪請願，無重大安全責任事故，無民警違法犯罪，無治安混亂部位和轄區。

為實現全面建設小康社會創造平安穩定的社會環境。現將我所去年的維穩綜治工作總結匯報如下：

一、基本情況

一年來，我所共發刑事案件11宗，破11宗，破案率為100%;治安案件發70宗，查處70宗。治安拘留8人，刑事拘留3人，強制戒毒4人，責令社區戒毒4人，調解處理民事糾紛45起，從而有效地打擊了各種違法犯罪活動，淨化了社會風氣。1月至10月刑事立案共10起，同比下降10%，共破案10起，上升起，五類案件無發生，1-10月治安案件共發案65起，同比下降%，共查處65起，同比下降%。1月至10月共調處各類矛盾糾紛40起，調處成功40起，成功率100%。一些影響較大的突發性事件得到有效處置，各類羣體性事件得到較好的穩控，社會防控工作進一步到位，目前全鎮維穩趨勢總體良好，社會基本面趨於穩定。

二、主要做法

時刻堅持從嚴治警、依法治警的方針，嚴格落實“五條禁令”，始終以科學發展觀這條生命主線，以作風建設年為載體，以“三個代表”重要思想為中心，進一步完善執法過錯責任追究制度，強化隊伍廉政建設和監督管理機制，切實提高出警率，深入基層瞭解民情，排查不穩定因素和社會治安薄弱環節，嚴防職務違法違紀問題的發生。同時積極創造條件，千方百計地為民警創造良好的工作、學習、生活氛圍。

根據縣局安排部署，我所結合本地的實際情況，先後組織開展了多次的嚴打整治專項行動。使轄區治安秩序明顯好轉，發案率呈下降趨勢。我所加強民警的業務學習，派業務精通的民警，為民警專門講授專業知識和執法辦案程序，使每個案辦成“鐵案”，將違法犯罪分子繩之以法，讓老百姓滿意。從而使我所的執法質量水平有了很大的提高。為有效打擊違法犯罪活動，我所組織民警對轄區網吧、遊戲室等場所進行拉網式清查整頓，依法整治3家，有效地預防了各類違法犯罪的發生。去年以來，由我所所長等人牽頭組織民警對轄區中國小校、幼兒園及校園周邊環境進行了三次大規模的專項整治行動，共出動車輛12台次，人員10餘人次，依法收繳遊戲機7台、電腦9部，有效地淨化了學校及校園周圍環境。在維穩綜治工作中，我所切實抓好矛盾糾紛排查調處工作，並且將其作為維穩及綜治工作的重點，做到預防為主，及時化解。

今年我所共排查出各類矛盾糾紛45宗，轄區矛盾糾紛排查調處工作組，積極協調聯合糾紛牽涉到的部門，運用經濟、行政和法律手段，調處結案45宗，並妥善處理羣體性事件突發事件5起，沒有造成不良後果，矛盾糾紛調處率達100%。由於各類矛盾糾紛在萌芽狀態中我們已組織進行了化解，避免了因矛盾激化而帶來的不穩定因素，從而有效地促進了全鎮轄區社會大局的穩定。

此外，我們在抓矛盾的排查化解的同時，也注重對有關社會穩定的信息的收集，每逢春節、五一、十一等重大節假日以及全國、省、市、縣兩會期間，我所都按要求做好轄區內社會治安動態的監控，並實行零報告制度，以便出現問題能及時處理，防止在重大節目期間出現社會不穩定的因素，確保大局的穩定。加強治安管理，也是確保大局穩定的重要手段。在本鎮轄區內，各村委都建立了由2-3人組成的治安會和調解會。鎮綜治辦經常性地組織我所和司法所等人員到各村、單位指導日常工作。平時各治安會、調解會負責本轄區的治安信息的收集反饋和初步調解工作，有效地促進了我轄區的治安管理工作，更促進了我轄區維穩和綜治工作的有效開展。特種行業、娛樂場所以及外來人員聚居地，向來是治安複雜的場所，加上我轄區有大量的外省人員聚集在本轄區內居住，因此，我鎮對外來人口，特別是來我轄區打工的外來人員的管理較為重視，我們所將不定期地組織民警對出租屋、路邊店、娛樂場所等治安複雜場所進行常規檢查，並對外來人員和出租屋進行造冊登記，做到“五個一”規範管理。今年，我轄區共登記外來人口0人，出租屋0間。通過我所幹警對重點人員及21名兩勞釋放人員進行跟蹤，堅持每月2次以上與幫教對象見面幫教，對重點人員做到“四知”管理，防止出現重新違法。

為了提高全民法制觀念，增強人們的法制意識，深入推動依法治理工作，我所採取社會治安綜合治理與普法教育相結合，在全鎮範圍內開展法制宣傳教育，特別抓好青少年法制教育，把學校、家庭、社會教育緊密結合起來，去年1月至12月份分別組織我所民警到學校講法制課3期次。一年來，沒有發生羣體越級上訪現象，沒有發生影響社會穩定的突發事件，一些羣眾內部矛盾的糾紛，得到及時的調解，調解成功率達98%，依法治理效果得到進一步鞏固。

三、抓存在問題分析，促明年工作

我所的維穩及社會治安綜合治理工作，以“穩定壓倒一切”的指導思想，確保了一方平安，為鎮經濟建設和社會各項事業發展創造一個良好穩定的社會環境，促進了社會各項事業全面進步。我們的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些薄弱環節，主要是：

①部分民警法制觀念淡薄，依法辦事力度有待提高;

②基層隊伍建設還達不到上級公安部門的要求，基層工作不夠紮實;

③民警的素質還跟不上公安工作的需要，硬件建設有待於提高，科技含量不高;

④個別民警的進取心不強，工作熱情不高，責任心不強。針對我轄區存在的問題，今後必須加強檢查監督和治安巡邏力度，並全面落實中央五部委《關於實行社會治安綜合治理領導責任制》的若干規定和省的《實施辦法》，徹底消滅治安盲點，確保各項工作順利開展;推進依法治理工作，加大力度及時化解羣眾矛盾糾紛，堅持打防結合方針，確保社會大局穩定。