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7月工作作風總結

7月工作作風總結

一、加強學習,提高理論素質。

7月工作作風總結

通過這次整頓,認真學習瞭如下文件:****xx大報告;領導幹部要認認真真學習老老實實做人乾乾淨淨幹事(xx);關於中國特色社會主義理論體系的幾點學習體會和認識(xx);民建中央九大工作報告;民建章程;學習貫徹****省、市委工作會議,全市統戰系統領導幹部讀書會精神宣講提綱;民建xx市委關於建設學習型組織的意見;第20次全國統戰工作會議精神問答;民建中央文件彙編;成思危論民建工作;民建xx市委工作報告;陳昌智在中常委九屆三次會議上的講話、在民建全國政治交接學習教育活動經驗交流會上的講話;馬培華在民建全國政治交接學習教育活動經驗交流會上的講話,公務員法以及部分中央領導人的重要講話。

在學習的同時建立了讀書筆記,邊學習邊記錄,樹立終身學習的理念,針對黨派工作的特殊性和公務員的責任和義務,認真學習,為以後的工作奠定堅實的理論基礎。

二、按照“認真、專業、務實”的要求,做好機關工作

通過學習,明白了“認真、專業、務實”要求的內涵。認真是一種態度,專業是一種素質,務實是一種作風,三者密切聯繫,互為條件,不可分割。認真的態度是做好工作、辦好事情的重要前提,是對我們每一個幹部的起碼要求;專業的素質是履行職責、完成任務的基本條件,是我們每一名幹部必須具備的業務技能和素養;務實的作風是推動落實實現目標的最終保證,應該成為我們每一名幹部的自覺行動進一步解放思想。

要按照“認真、專業、務實”的要求,堅持科學的態度和求實的精神,兢兢業業地做好各項工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,今天能辦的事不拖到明天,這一週能辦的事不拖到下一週,用最短的時間完成任務。切實做到辦事不拖拉,做到事事有計劃、件件有落實,並不斷自我加壓,保持良好的精神狀態,統籌安排好各項工作,提高工作效率。

三、嚴格按照公務員的要求,履行職責。

模範遵守憲法和法律;按照規定的權限和程序認真履行職責,努力提高工作效率;全心全意為人民服務,接受人民監督;維護國家的安全、榮譽和利益;忠於職守,勤勉盡責,服從和執行上級依法作出的決定和命令;保守國家祕密和工作祕密;遵守紀律,恪守職業道德,模範遵守社會公德;清正廉潔,公道正派;法律規定的其他義務。要按照公務員法嚴格要求自己,努力成為一名合格的公務員,為建設經濟文化強市貢獻出自己的一份力量。

四、加強自身建設,提高服務能力。

黨派機關面對的成員是:知識層次高,分佈廣。特別是近年來一大批知識結構、文化層次較高的成員加入到**黨派,作為**黨派的機關幹部如不注意加強學習,就很難與這部分成員交流和溝通,更談不上為會員服務。通過學習,全面提高自身的理論水平和政策水平,養成融會貫通文化素養和嚴謹理性的科學精神;通過會務實踐和鍛鍊,培養組織協調能力,努力把自己造就成“通才”和工作上的“多面手”。

作為民建市委的一名新同志,在此次活動當中,通過短時間的集中學習,瞭解了**黨派機關工作的特殊性,緊密結合工作實際加強學習,按照“認真、專業、務實”的要求認真的查找自己的不足,提升自己的專業素質和工作水平,確定了以後的工作目標和學習方向。

一、存在的主要問題

(一)理論素養還比較淺薄。由於自己出生在和平年代,自記事起,黨的事業蓬勃發展,國家日益昌盛,人民安居樂業。參加工作後,只注重學習專業知識,沒有系統地學習過行政管理,理論功底不夠紮實,與本職工作有關的內容學習不繫統、不全面,對很多新事物、新知識學習也不透不深,研究的較少,掌握的不夠好。致使理論素養與時代的要求有差距。

(二)思想觀念仍需解放。主要是思想觀念還不夠開放。工作上放不大開手腳,思想上不夠大膽,滿足於按照領導要求,做好本職,完成任務,缺乏創造性、獨創性的點子,對如何創造性的開展工作思路不寬、辦法不多等到

(三)在工作中自我要求不夠嚴。雖然在工作中不斷努力,出色完成了工作任務,把自己的知識和熱情體現到工作中去,也存在自我要求不嚴格的現象,如有時給領導報數字不夠及時、口徑不夠統一;有時思想較為懶惰,安於做好自己份內的工作,不注重思考整體的工作和大局;遇到困難和問題往往“事不關己,高高掛起”,沒有從自身根子上找問題;有時事情不象自己想象那樣就情緒化。

(四)作為一個業務能力較強的資深信合人員,模範作用發揮的不充分。雖然一直工作在第一線,發揮着自己較強的業務能力,但對工作作風這根弦崩的不夠緊,滿足於過得去、差不多,對自己要求不高。

二、產生問題的原因

1、政治理論學習不夠。實事求是的説,我還是比較愛學習的,但是近幾年來,自己學習不如從前那樣刻苦了。存在實用主義傾向,一是學習上不夠勤奮。總覺得自己接受快,要用時學習隨時來得及、跟得上。二是深入思考不夠。自己平時學習,屬淺層次的理解、記憶,沒有認真思考,沒有從深層次上去理解和把握,並加以指導實際工作。三是用理論指導實踐不夠。平時學習之後,不善於用所學的理論觀點和方法去指導推動工作,對工作指導不夠。在樹立行業形象上,總結好的做法、好的經驗少。

2、對為民服務的宗旨觀念理解不深、不透。做好本職工作,為羣眾辦好事、辦實事,正確處理各種利益關係是實現宗旨觀的最基本形式。總的説,這方面做的是不錯的,但在思想的認識上、行動的自覺性上有差距。有一些模糊認識,感到宗旨觀是一個大概念,是一個政治類的要求和理念,有時覺得在實際工作中,在具體行動上難以準確把握,沒有完全做好與工作實踐的緊密結合。

3、思維方式不夠科學。一是認識問題有偏頗。對政治形勢研究較少,敏鋭性不強,總覺得了解全面局勢、掌握外界動態,制定方針政策是上級的事、領導的事,自己是執行者,只要把上級的精神不折不扣的貫徹執行就行了,缺乏大局意識和憂患意識。這種思想是不對的,片面的,説明自己的不成熟。二是沒有熟練的運用好馬克思主義辯證法。工作忙時,不能做到統籌兼顧,在正確處理全局與局部、主要和次要的關係的能力上有欠缺。如搞這次工作作風整頓,牽扯自己精力較多,使我在工作上受到限制。

4、端正工作作風、嚴於律己不夠。一是自我修養不夠,放鬆要求,沒有從點滴做起,自覺防微杜漸的意識。二

是紀律觀念不夠強。執行紀律的自覺性不強,總覺得紀律問題不是大問題。可以“忽略”,沒有從行業形象的大局來考慮。三是艱苦創業精神淡化。認為經濟發展了,條件好了,生活水平高了,吃飯、穿衣開始講名牌、要舒適,認為自己勞動所得,無可厚非,沒有深入領會好xx“兩個務必”的精神實質和深刻內涵。

三、今後努力的方向

通過學習,我認識到,個人在工作作風方面存在的問題,決不是小事,絕不能忽視。它能妨礙信用社政策的貫徹執行,損害信用社和人民的關係,影響信合幹部在羣眾中的威信。分析自身存在的問題,自己決心從以下方面進行整改:

1、進一步加強政治業務學習,提高自身素質。堅持理論聯繫實際,實事求是,解放思想。加強自身思想改造,與時俱進,開拓創新,強化為民服務、為民理財的宗旨觀念,使自己的一言一行都體現出信合幹部的形象。

2、進一步解放思想,適應工作需求。用新的思維去發現、解決工作中遇到的各種問題,因此,在今後的工作中,將以學習為載體,注意思想的解放,觀念的創新,不斷創新工作思路和方式方法,以適應新時期信用社工作的需求。

3、加強自身建設,嚴格要求,自我加壓。始終保持積極向上、昂揚奮進的精神狀態,自重自省、自警自勵,在工作中自覺地服從、服務於大局,自覺地把自己的工作同縣聯社聯繫起來,堅持高標準、嚴要求,圍繞這次工作作風整頓,努力做好本職工作,圓滿完成領導交給的任務。

4、廉潔奉公,從嚴律己,為信合系統工作作風整頓作貢獻。牢固樹立為人民服務的人生觀,淡薄名利,克己奉公。工作上高要求,自覺執行有關規定,樹立依法經營、廉潔勤政的行業形象,為這次工作作風整頓作出應有的貢獻。

標籤: 工作作風
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