愛衞創衞工作總結（通用5篇）

愛衞創衞工作總結 篇1

根據區委區政府關於創建衞生城的文件精神，我單位X年內嚴格按照本單位創衞工作計劃執行。一年來經過單位全體幹羣的共同努力，從衞生管理、創衞知識宣傳、健康教育及監督管理方面進行了落實，取得了一定的成效，單位的辦公環境以及職工的衞生意識，都有了明顯的提高，為了更好地將創衞工作進一步完善，現將本年度創衞工作總結如下：

一、領導重視，組織機構健全

單位領導對創衞工作十分重視，把創衞工作擺上了單位工作的重要議事日程。為了使我單位認真、紮實、全面、有效的開展創衞工作，陳小方理事長親自抓，並擔任領導小組的組長，創衞小組其它成員負責整個單位的創衞工作的協調和安排，使創衞的各項工作層層落實，任務明確。並積極落實、檢查，對在檢查中存在問題明確提出，責令限期改正。

二、加大宣傳力度，營造良好氛圍

採取形式多樣的措施和做法來加大宣傳力度，讓全體幹部職工能及時瞭解創衞工作的重要性、必要性，並積極參與到創衞活動中來。

1.強化輿論宣傳。單位充分利用健康教育宣傳欄以及各種會議，加強創衞工作的宣傳動員。

2.組織職工廣泛開展愛國衞生、環境保護等法規的宣傳教育和義務勞動。使職工在城市衞生、衞生保健、疾病預防等方面的知識知曉率明顯上升。

三、加強健康教育，搞好衞生達標工作

我單位創衞工作在全面抓緊抓好的基礎上，重點是抓好健康教育工作。我單位將健康教育列入年度工作計劃，各科室也相應將計劃列入科室計劃中,並開展相互監督活動、爭創衞生標兵及創建文明衞生科室實踐活動。

四、制定規章制度，保證創衞工作順利進行

為確保創衞工作有序、有效的進行，規範職工的行為舉止，創衞辦領導小組充分考慮了本單位的具體情況，在廣泛徵求羣眾意見的基礎上，制定、完善了多項規章制度如《衞生管理制度》等，這些制度、措施及計劃把對職工行為的要求更加規範化，我單位把這些制度納入於日常管理工作中，與評先評優工作結合起來。

五、採取有力措施，保證工作開展進度

我單位開展"創衞科室"評比活動，內容涉及環境衞生、大掃除、辦公場所衞生等，通過檢查評比，讓全體幹部職工都能自覺地完成創衞工作任務，並嚴格按照創衞的要求來規範自己的行為。保證了辦公場所的整潔衞生。

按照上級針對今年愛衞、除四害等工作的統一部署和安排，在單位範圍內積極開展滅蚊、滅鼠、滅蟑、滅蠅的行動，每次行動都做到有計劃、有佈置、有總結，落實責任到人，確保行動的順利進行。

一年來通過我們的不懈努力，我單位的創衞工作基本達到了原定的計劃要求。儘管在工作中，我們也遇到很多困難，在實際操作過程中，也發現了諸多不足之處，但我們有信心在未來的一年裏，通過我們的繼續努力，增加創衞的各項措施活動，加大創衞宣傳力度，進一步增強職工的創衞意識，力爭明年創衞工作做的更踏實，為我區順利通過全國衞生城市驗收做出應盡的義務。

愛衞創衞工作總結 篇2

今年，我局的愛國衞生工作在市創衞辦、愛委會的領導下，以科學發展觀為思想指導，堅持實事求是思想路線，把握因地制宜、分類指導、量力而行、循序漸進的工作原則，緊緊圍繞除四害、創衞、健康教育等中心內容，使我局愛國衞生水平再上一個新台階。現將一年來的工作總結如下：

一、領導重視，精心部署

我局調整了愛國衞生工作領導小組。今年根據人事變動，調整了局愛國衞生領導小組，由局長、黨組書記雷廷玉任組長，局班子成員任副組長，各科室(大隊)、局屬各單位主要負責人為成員。領導小組下設辦公室，副局長張亞林同志兼任辦公室主任。全面負責愛國衞生工作的組織領導和日常事務、監督檢查、日常考核和評比獎懲。

二、進一步加強健康教育宣傳和創衞工作

開展全民健康教育活動，向職工宣傳衞生知識是提高科學文化素質的好形式，是加強社會主義精神文明建設的一項重要措施。我局先後建立和調整局健康教育工作組和除“四害”工作組成員，增強開展衞生知識宣傳普及工作，徵訂健康博覽雜誌、健康生活報、除“四害”、疾病控制等衞生知識讀本等手冊，通過集中學習、發放至個人和開設健康教育宣傳專欄等形式進行宣傳教育。通過一系列的宣傳，讓全體人員深入地瞭解並掌握衞生基本常識，提高職工的自我保健能力，從而樹立“講衞生光榮，不講衞生可恥”的新風尚。 在創建國家衞生城市期間，我局上下堅持不懈，全力抓好創衞工作，高標準、嚴要求地完成創衞任務。

三、抓好愛國衞生工作，加大環境整治力度

為了紮實有效地開展愛衞工作，進一步整治改善辦公環境衞生狀況，提高廣大職工的社會衞生意識。我局認真貫徹市、縣有關文件精神，在總結往年工作經驗的基礎上，精心安排，廣泛宣傳，動員全體人員參與到此項工作當中。

四、狠抓除四害工作

除“四害”作為愛國衞生工作的一項重要內容，對於推動衞生防疫工作具有重要意義。我局開展除四害工作活動已多年，從總體效果來看是好的。

1、抓好春秋兩季滅鼠活動。

今年我局先後撥出專項資金採購滅鼠毒餌，分發給各科室(大隊)、局屬各單位，並組織人對各單位辦公區域前屋後、下水道等一些場所進行統一投放，全面降低鼠密度。

2、認真開展夏秋季環境消殺活動

我局今年於2月～8月先後在辦公區範圍開展四次環境消殺活動，基本上控制了蚊蠅密度，使之達到不足為害水平，保證了全局日常辦公環境，對一些公用、無人管理的角落進行重點消殺，共組織專業消殺人員6餘人，出動10多次，進一步提高除害防病水平，讓全體人員安心地投入到本職工作當中。

五、認真開展專業組創衞工作

一是做好收集、整理、完善資料工作，夯實資料基礎。二是加大臨街空地規範管理力度，督促各單位按要求整改到位。三是配合做好環衞設施建設、空間立面改造和管線下地工作。四是堅持開展日巡查、周檢查、月評比，以檢促整，以督促創。五是指導、督促、協助三區抓好亂搭亂建、亂種亂養、亂停亂擺及洗車場的整治。六是加緊實施網格化管理。在目前的基礎上，將網格化管理的觸角延伸到每一條街、每一個居民區、每一幢樓，進一步健全責任體系。

X年工作打算

回顧一年多來的工作，我們取得了一些成績，但存在的問題還不少，健康教育衞生宣傳工作還不夠深入，愛國衞生管理工作也不夠細緻，除四害工作體系需待進一步完善。創建國衞，控違拆違，城管部門任務艱鉅，責無旁貸。今後，我們一定盡忠職守、全力以赴，勇於擔責，我們將以黨的xx大精神為指導，認真貫徹實施上級的工作要求，真抓實幹，鞏固提高我局衞生成果，促進永州兩個文明建設，向市委、市政府和全市人民交上一份滿意的答卷：

現在和今後一段時間，我們應該着力的工作，主要就是兩件事：一是“看”，一是“幹”。

“看”，就是以責任為“鏡子”、以監督為“尺子”、以獎懲為“鞭子”，制定標準，嚴格考核，切實履行好我們的協調、指導和監督職能。主要是看好四個方面：

一是看好市容市貌。繼續推行局班子成員對中心城區路段的巡查、督辦包乾責任制，並每月邀請市“兩代表一委員”進行實地量化考核。保持暢通城管服務熱線，24小時受理羣眾舉報、投訴，並快速處理回覆。

二是看好環衞作業。全面加強冷水灘城區環衞作業質量考核，每天一次檢查，每週一次通報，每月一次獎懲兑現。督促協助三區完善環衞基礎設施，並積極推行清掃保潔、渣土運輸等市場化運作和網格化管理。

三是看好控違拆違。切實擔負起控違拆違辦的日常工作，建言獻策，強化督導，凝聚共識，形成合力，配合三區完成市委、市政府下達的控違拆違工作目標任務。

四是看好垃圾污水。加強全市尤其是中心城區污水、垃圾處理設施的建設、運行和監管，確保中心城區垃圾和污水處理率分別達到創國衞要求的90%和80%以上;加強中心城區亮化、美化設施的建設和維護，確保路燈完好率、亮化率達到創國衞標準的95%以上。

“幹”， 就是狠抓項目建設。項目是撬動永州後發趕超的關鍵槓桿，是撬動財税增長的核心因素，是撬動幹部作風轉變的主要手段。對於我局而言，項目建設直關創衞硬件，直關民本民生，它就是我們的使命所在，形象所在，成效所在，活力所在。

一是強化措施抓項目。就是每個項目，都有專門班子抓，都要倒排工時抓，都要明確獎罰抓。

二是突出重點抓項目。今明兩年，重點爭上六大項目，包括曲河水廠擴容、下河線污水處理廠的擴建。尤其是要通過擴容改造提質，多措並舉，以徹底解決鳳凰園片區部分企業和市民用水困難的局面。

三是廣籌資金抓項目。要解放思想，開闊視野，大力開展招商引資，大力對接央企、國企，大膽引進資金和先進管理經驗。同時，要盡力爭取中央省裏的專項資金和運行補貼。

愛衞創衞工作總結 篇3

X年上半年以來，我社區愛衞、創衞工作在區委區政府及新民路街道辦事處的領導、指導下，按四創辦的要求全面開展各項工作。現總結如下：

一、 完成任務情況

(一)領導重視 日常工作嚴抓不懈

X年是我市創衞工作的攻堅階段，各項工作指標均為考核的重要指數，在日常管理活動中，單位領導重視，分管領導多次過問、多次要求、多次親臨指揮、多次帶頭參加檢查和直接聽取基層彙報等，使愛衞創衞工作始終保持強勁的工作勢頭。

(二)業務管理 嚴格要求防微杜漸

在愛衞創衞的工作中，我們的重點在加強對各包户片區實行一天兩檢的工作強度。不讓“髒亂差”的現象曝露在外;不讓亂堆亂放的現象影響市容市貌;不讓滿天的污塵影響周邊生活;不讓因環境髒亂的現象影響市民出行。

(三)要求整改 件件得到有效落實

在開展各項工作檢查過程中，邊檢查邊要求整改，使愛衞創衞工作真正落到實處。我社區專門成立了環境衞生監察小組，嚴格實行每天兩檢的工作強度。環境衞生專幹及社區包户幹部每天兩次檢查包户小區的環境衞生，發現衞生髒亂差和衞生死角，及時彙報領導。我社區向愛衞辦、創衞辦、社區及社區居民交付了一份滿意的環境衞生答卷。

半年來，在我辦的檢查監督下，所轄工地單位愛衞創衞工作成效顯著為愛衞創衞打下了堅實的基礎。

二、存在問題

1、個別單位領導還存在對愛衞創衞工作的重視程度不高。沒有把愛衞創衞工作真正與每一個人的生活息息相關聯繫起來抓。

2、轄區居民的愛衞創衞的意識不高，不能夠做到愛護環境維持小區的整潔。

三、未來的工作計劃

1、目前正值愛衞創工作進入關鍵的攻堅階段，將嚴格按照“四創辦”的要求做好自身和督促下級部門做好各項工作。

2、仍然堅持愛衞工作人人有責的思想，講成效，講奉獻，一如既往高標準嚴要求開展好這項工作。

3、加強環境衞生管理，實施硬件(規章制度要求)與軟件(宣傳口號標語)相結合，使愛衞創衞工作不斷深入施工人員心中。創造更加美好的衞生環境。

愛衞創衞工作總結 篇4

半年來，全體師生在學校黨委行政的正確領導下，堅持以“xx大”精神為指導，以科學發展觀為動力，嚴格執行中央、省、市關於城市創建工作的有關指示精神，認真落實教育部、衞生部《關於加強學校衞生防疫與食品衞生安全工作的意見》及縣委、縣政府關於創國家文明衞生城市的戰略目標，為我縣創國衞工作盡職盡責做出了應有的貢獻。

一、加強領導，提高認識

創建省級文明衞生縣城是落實重要思想和實踐科學發展觀的具體體現；是加強社會主義精神文明和物質文明建設的重要組成部分；是提高人民生活水平，改善城市居民居住條件的必要途徑。因此，我校全體師生的學校黨委的正確領導下，提高認識，統一思想，為我縣創建文明縣城盡職盡責。根據上級精神，結合二中實際，一是成立了以校長魯禮坤為組長的城市創建愛衞領導小組，分管領導和專幹均由胡中雙、趙玉貴同志擔任；成立了4個專門工作小組，即：門前五包、環境衞生、食堂管理、健康教育工作小組。我校嚴格履行校長問責，分管副校級領導負專責，學生處負具體責的責任追究制。二是通過行政會、教師會、主題班會以創建為主題開展學習討論，使創衞精神深入人心。利用廣播站、電視台、黑板報等宣傳工具，增強宣傳氛圍。

二、健全制度，措施到位

為落實城市創建指揮部的要求，先後制定了食堂食品衞生安全管理制度，飲食從業人員衞生制度，食品儲存衞生制度等十多個食堂衞生管理制度。建立了寢室、教室、室外清潔區衞生制度、保潔制度及十多個個人衞生管理制度。同時我們建立了健全創建工作領導小組和工作小組責任制，分管領導和專幹定有工作職責，落實了各專門小組組長的職責範圍，建有專門的健康教育室。該室佈置精細，制度健全，資料祥實。

三、健康教育工作

健教工作嚴格按上級要求，定崗定編，開課設節。做到有教材、有教師、有課時、有教案、有評價。健康教育開課率達100%

學生健康行為形成率達80%以上；學生健康知識問卷考試及格率達90%以上。組織師生學習衞生法律法規及衞生知識，定期開展科普知識、講座、定期製作高標準的健教宣傳專欄，到目前為止已更換4期。加強公共衞生道德教育，辦公室、會議室及公共場所張貼禁煙標誌，全方位開展衞生知識教育，整體提高全校師生及校內居民健康教育水平，定期放映衞生科普電影與vcd及衞生知識競賽和測試，健康知識測試知曉率達90%以上。

四、除“四害”與防病

除四害工作是學校日常重要工作之一，為做好這一工作，成立專門除“四害”工作小組，制定除“四害”工作計劃與措施。認真抓好春、秋兩次統一除“四害”和長年除“四害”工作，嚴格按上級要求，校園內滅鼠做到“四無”，無鼠類、無鼠跡、無鼠洞、無老鼠活動。滅蟑、滅蚊蠅工作認真細緻，除上級規定春秋兩次統一滅殺外堅持長年滅殺，全年投入300多人次除四害臨時工，做到時間到位，人員到位，工作到位，藥物到位，有檢查、有記錄、有台帳，滅蟑達到“四無”，無蟑螂、無蟑螂糞便、無脱皮、無活卵莢。教室、食堂、辦公室力爭做到無蚊蠅，其它場所房間蚊蠅不得超過2只。

五、環境衞生與綠化美化

環境衞生工作真抓實幹，責任到人，堅持一日三掃制度，室內窗明几淨，室外無煙蒂，無樹葉，無紙屑，無裸露垃圾。寢室軍營化管理，室內乾淨，物品擺放整齊，嚴禁亂丟亂扔，全天做好衞生保潔工作。教工宿舍衞生嚴格按照創建工作居民文明户衞生要求，搞好室內外環境衞生，室內要求每月一次搬室內衞生，學校長年組織定期不定期檢查評比。評比結果納入量化評分，是班主任年終考核和評先評優的重要依據。廁所衞生保持水源暢通，做好一日三次人工沖洗，做到無臭味、無污垢，管好糞便和污水，搞好校園內及門前綠化、花化、美化工作，合理規劃，按創國家衞生縣城的標準，綠化覆蓋率力爭達到30%以上，力求全面規劃，精心設計，嚴把規劃關和建設關。

六、食堂管理

健全食堂管理機構，制定好衞生管理制度，確保飲食、飲水衞生安全。嚴把從業人員進門關，凡“五病”人員立即清退。嚴把食品進門關，綠過採購、驗收、入庫三大程序，確保食品進出安全。在食品加工過程中，按“三間”分設（熟食間、粗處理間、消毒間）；“三件”齊全（消毒櫃、冰箱、垃圾桶）的管理模式；“三池”合理（清洗池、漂洗池、消毒池）；“三制”上牆（組織、體檢、衞生制度），搞好水質消毒，加強水源衞生安全防護，嚴把飲食飲水關。由於食堂管理到位，科學規劃，連續六年被評為縣級食品藥品管理先進單位，多次被省、市列為食品藥品管理先進交流會現場。

七、搞好門前“五包”

門前全天候清掃、隨時保持門前地面乾淨、整潔、禁止亂貼亂畫，亂搭亂建，亂潑亂倒、亂吊亂掛現象，保持門前交通秩序暢通，加強門前綠化管理及公共設施保護，嚴禁打牌賭博及封建迷信活動。學校門前及周邊秩序井然，無涉教事件。嚴格把好人員車輛進出關，填好工作台賬，加強高度責任心，確保安全工作萬無一失。

愛衞創衞工作總結 篇5

在平頂山市創建國家衞生森林城市工作指揮部的指導下，在高新區管委會的帶領下，通過參加創衞工作人員的共同努力，在高新區建立了十三個網格管理體系，對高新區內創建氛圍、市容秩序、清掃保潔、市場監管、食品安全、健康教育等方面進行了統一部署和工作落實，有效遏制了有煙燒烤、違規經營等現象，無證經營、證照不全問題已進入規範程序。現將具體工作總結如下：

一、理清工作頭緒，迎接新的挑戰

七月份之前高新區工委、管委領導及相關單位積極落實市委、市政府《關於對高新區區域界定管理》重大決策，完成對遵化店鎮、皇台街道辦事處、小營村、任莊村各級政府的移交，於7月1日順利移交後，即時接受了市政府安排的當前全市重點工作“創建國家衞生城市”工作任務，為能圓滿完成上下級對口部門實現創衞工作的無縫銜接，由高新區愛衞辦具體負責安排創衞工作，管委會白民副主任分工主抓創衞工作。

創衞工作在高新區是前無案例後無經驗一切只有從頭做起，任務的接受就是工作的開始，白民副主任首先進行整體部署，帶領愛衞辦全體人員在各級政府管轄區內摸底調查，瞭解鎮、辦事處對創衞工作開展情況，通過掌握的情況及時向趙翰主任作了專題彙報，趙翰主任連夜召開管委領導班子會議，會議決定迅速成立了高新區創建辦公室、創衞聯合執法隊。創建辦公室的設立，意味着高新區創衞工作的起步，各項工作開始就緒。分管領導和愛衞辦工作人員，不分晝夜加班加點制定方案和工作辦法，把剛剛移交給高新區的61餘平方公里區域，劃分成13個網格，協助管委會制定《中共平頂山高新區工委關於調整創建國家衞生城市工作指揮部成員的通知》，《平頂山高新區管委會關於創衞工作指揮長分工的通知》，《平頂山高新區管委會關於明確各單位創衞工作職責的通知》，《平頂山高新區20xx年創建國家衞生城市工作方案的通知》，《平頂山高新區管委會關於對創衞工作實行網格化管理的通知》等文件，由高新區工委、管委召開各局、辦、中心、鎮、辦事處駐區單位參加高新區創建國家衞生城市工作會議，會上向到會人員分發了各種文件、通知。有力地推動了創衞工作的進度。

二、真抓實幹，有效推進創衞工作開展

為真實有效地開展創衞工作，白民主任帶領愛衞辦和剛組建的綜合執法隊，利用多種形式對轄區的商户、居民進行創衞工作是利國利民的大力宣傳。研究設立沿街天橋及社區內設置創衞宣傳廣告牌匾、街道小區健康宣傳欄或健康宣傳長廊的位置和印製宣傳橫幅。為進一步落實《創建國家衞生城市有關標準》的規定，於7月4日下午五點安排部署，由辦事處組織挖掘機、剷車等工程車輛，帶領愛衞辦、綜合執法隊對平東站市場外的違章建築進行強除，取得有效成果。

為推動第六網格和第七網格創衞工作，白民主任帶領消防支隊、工會、會計核算中心、愛衞辦四個分包單位和遵化店鎮分包網格的領導一起進行實地核查，現場指出問題，連夜在遵化店鎮政府召集會議，針對存在的問題，安排部署解決方案。堅決表示在各網格內不能拖我市創建國家衞生城市的後腿。

為扼制高新區有煙燒烤、違規經營，7月14日晚白民副主任帶領執法隊對開發一路橋南路西、開發二路橋南路的店外經營、有煙燒烤進行強制關閉，對阻撓正常執法的商户進行扣壓用具的處理。

為有效制止違規現象，制定執法隊每天早上7：00到10：00，晚上8：00到10：00對十三個網格內的違法經營、亂搭亂建等現象進行制止，目前高新區內的有煙燒烤、違規經營等現象得到有效遏制。

三、規範“五小門店”，建立合法經營秩序

為規範高新區食品藥品公共場所的經營秩序，創衞辦經多方協調，衞東區政府對高新區無設專職機構、無法辦理證照工作給予幫助和支持，並且派出專職執法人員已駐守在區創衞辦開展工作，並且與愛衞辦聯合對皇台街道辦事處轄區市場的“五小門店”進行逐一普查，對無證經營和證照不全及衞生不達標的商户進行登記，限期補辦，對個別有意逃避執法人員的商户，責令其停業或取締。

四、建崗點強監督實行長效機制

為進一步推動創衞工作，在十三個網格統一部署，建立了衞生監督崗輪流值班制度，制定了值班人員全日值班的時間，在崗人員的責任任務，對缺崗和在崗對責任區違規現象不制止的值班人員的處罰制度。為加強衞生監督崗輪流值班人員的監管力度，要求執法隊在現行對各網格創衞執法檢查的基礎上，每天不間斷巡迴執法，協同衞生監督崗點值班人員共同監督管理，發現問題執法人員協同崗點值班人員及時處理，對巡查情況實行登記彙報，如發現突出問題的可上報領導研究處理。

五、開創宣傳陣地，傳遞各網格信息

從移交區域管理到成立創建辦公室，再到各項創衞工作的開展，歷經一個時期的創衞工作緊張而有須的進入程序化的管理軌道，為確保十三網格內各項工作的進一步完善，創衞辦加強對辦公室宣傳工作的力度，經領導同意創辦印製了高新區創衞工作動態，根據常規的檢查情況彙總後，通過創衞工作動態的平台，以通報形式印發給十三網格和存在問題的網格，提出存在問題的具體情況，要求及時整改，現已發送5期通報內容，收到良好效果。