政府工作總結結尾

政府工作總結結尾_政府工作總結（精選16篇）

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇1

今年，我鎮按照構建社會主義和諧社會，全域建設中國幸福家園的要求，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹落實上級政府廉政工作會議精神，緊緊圍繞建設社會主義新農村的目標，按照執政為民的要求，堅持“糾建並舉，綜合治理”的方針和“誰主管，誰負責”的原則，明確任務，突出重點，紮實有效地開展糾風工作，

一、20x年糾風工作重點

(一)開展糾風專項治理工作。

1、加強督促檢查。萬安鎮紀檢部門切實履行職能，把糾風工作作為重要工作任務，認真擔負起直接抓落實的責任。定期分析研究本鎮糾風廉政建設的形勢，主動協助黨委、政府研究制定加強糾風整治工作的總體部署和具體實施方案，加大組織協調和監督檢查力度。重視結合建設社會主義新農村和全域建設中國幸福家園的新形勢、新任務，不斷創新基層黨風廉政建設的方式、方法。建立信息綜合反饋機制，及時解決工作中出現的新問題。注意適時和推廣工作中好的作法和經驗，對損害羣眾利益造成不良後果的，追究責任。

2、建立工作聯繫點。萬安鎮確定了一批黨風廉政建設工作聯繫點，切實加強對聯繫點工作的組織、協調和指導。經常走訪幹部羣眾，真實掌握幹部羣眾對加強黨風廉政建設的意見和建議。從老黨員、x代表、政協委員中選聘了一定數量的黨風廉政建設信息員，並注意發揮信息員的作用。

3、進一步完善黨風廉政建設責任制。堅持黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責、依靠羣眾參與和支持的反x體制和工作機制，形成做好黨風廉政建設工作的整體合力。黨委書記和社區(村)黨支部書記是黨風廉政建設的第一責任人，增強責任意識，務必把這項工作抓緊、抓好、抓出成效。

(二)加強政風行風熱線建設，完善糾風工作平台。

繼續堅持以“政風行風熱線”為依託，推進糾風工作不斷深入。把“政風行風熱線”建設作為反腐倡廉、建設服務型政府和構建和諧社會的一項重要舉措，不斷改進和完善功能。一是建立和完善“政風行風熱線”考核、管理和操作制度，形成用制度管人、用制度謀事的工作機制，提高解決損害羣眾利益問題的能力。二是找出羣眾關注的熱點難點問題，提出糾風建議和意見，有針對性地開展專項治理，把矛盾消滅在萌芽中，從源頭上預防不正之風問題的發生。

鎮紀委把好自己的角色，充分發揮在糾風工作中的主導作用，紀委書記直接抓好糾風工作的落實，親自佈署，親自組織協調，督促檢查糾風工作。各有關部門，特別是教育、計生、民政、國土、派出所等部門積極配合，認真抓好解決本部門自身存在的薄弱環節，確保了本部門不出現不正之風。

二、糾風工作開展情況

(一)加強領導，狠抓落實。

為使我鎮的糾風工作各項任務落到實處，成立了以鎮長為組長，紀委書記為副組長，相關成員單位負責人為組員的“萬安鎮糾風工作領導小組”，具體落實糾風工作各項任務。領導小組下設辦公室，辦公室設在鎮黨政辦公室，辦公室主任由陳玟奇同志擔任，負責抓好全鎮日常糾風工作。

(二)大力開展反腐倡廉。

鎮村反腐倡廉突出重點，與落實黨的xx大精神相結合，與建設社會主義新農村歷史進程相應。在對黨員、幹部普遍進行理想信念、黨的宗旨和黨風廉政建設的同時，以鎮、村領導班子成員和站所負責人為重點，加強科學發展觀、社會主義榮辱觀、政策法規和黨紀條規。組織黨員幹部認真學習實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想，增強黨員幹部的黨性修養、羣眾觀念、法紀意識和廉潔從政的自律性。

在形式上，採取輪訓、主題、集中、形勢報告會、講黨課等形式，發揮遠程的作用，增強的實效性，大力宣傳優秀鎮村幹部的先進事蹟，發揮正面示範作用。努力推進廉政文化進村組、進家庭，採取豐富多彩的形式，開展生動活潑、喜聞樂見的廉政文化活動，形成以廉為榮、以貪為恥的良好社會氛圍。

把反腐倡謙納入黨員、幹部培訓計劃。以培訓班形式對鎮、村領導班子成員和站所幹部全面進行紀律和廉政培訓。

(三)規範黨員、幹部行為。

黨員、幹部要廉潔奉公、忠於職守，嚴格執行“十不準”規定：

(1)不準違反程序和規定擅自處置集體資金、資產、資源;

(2)不準利用職務挪用、侵佔、截留扶貧、救災資金和實物，侵害集體和羣眾利益;

(3)不準用x大吃大喝、請客送禮、參與營業性場娛樂活動和變相x旅遊;

(4)不準借婚喪嫁娶事宜大操大辦，聚錢斂財和利用職權用x逾期不還;

(5)不準參與宗族宗派等非組織活動;

(6)不準利用職務之便為本人、配偶、子女、其他親屬謀取不正當利益;

(7)不準拉x賄x和在入黨、提幹方面搞權錢交易;

(8)不準虛報浮誇、弄虛作假騙取榮譽和其他利益;

(9)不準以任何理由和形式違反規定向農民亂集資、亂攤派，違反農x願超範圍、超標準向農民籌資籌勞和強行以資代勞，變相加重農民負擔;

(10)不準參與封建迷信活動、賭博等。農村基層黨員幹部要嚴格對照“十不準”要求，年初作出公開承諾，年末述廉，接受羣眾評議。

(四)加強對村級財務的監督和管理。

積極推行“村財民理鎮監管”制度，嚴格村財務收支審批程序，堅持必得集體重大財務事項民主決策制度，嚴把財務收支關。切實發揮民主理財小組和村民監督作用，建立完善村委會向村民會議報告財務管理情況並接受村民質詢制度。

(五)加強對鎮村幹部的監督。

認真落實鎮黨委和村黨支部組織生活會制度;逐步將任前廉政談話、廉政承諾、誡勉談話和重大事項報告、民主生活會、述廉、民主評議等黨內監督制度向村一級延伸;積極開展構建懲防體系工作;加大從源頭上治腐工作力度。按照科學發展觀和正確政績觀要求，健全農村基層幹部政績考核機制。

(六)做好政務、社區(村)務公開、辦事公開和黨務公開。

完善鎮村公開機制，規範公開內容和重點。重點公開貫徹落實中央、省、市有關農村工作政策、惠農政策情況，各類專項資金、財政轉移支付資金使用等情況。社區(村)務公開要以財務收支為重點，以村集體土地徵用、計劃生育指標分配、宅基地審批、機動地發包、社區(村)公益事業等為主要內容，並及時公開糧食直補、退耕還林、退田還湖補助資金兑現、扶貧款物發放等農民羣眾關注的熱點內容。大力推行辦事公開制度，切實糾正和解決少數站所工作人員工作方法簡單粗暴、辦事效率低下、與民爭利等問題。黨務公開上重點公開村黨支部的工作目標、決策內容和程序、幹部選拔任用、違法問題的處理、黨內組織活動等內容。堅決防止和糾正不公開、假公開、不及時公開等問題。切實保障農民羣眾的知情權、參與權、管理權和監督權。

(七)抓好惠農政策落實情況的監督檢查。

認真做好減輕農民負擔工作，重點抓好惠農政策“九個落實”，即：“兩免一補”政策的落實、退耕還林補助資金的落實、專項補助資金、扶貧救災救濟款物的落實，糧種直補、綜合直補等各項補貼資金的落實、新型合作醫療資金的落實。對直接補貼農民的資金和政策，實行公示制。

(八)嚴肅查處黨員幹部違紀違法案件。

重點查處利用職權謀取非法利益案件;巧立名目亂收費、亂罰款和強行集資攤派案件;截留、挪用、侵佔、x支農資金、徵地補償費和社保資金案件;侵佔集體資金、資產、資源案件;賄選、參與賭博案件;以及欺辱羣眾、辦事不公、作風粗暴等影響農村和諧社會建設的問題。綜合運用、紀律、組織和批評等各種手段，打擊x分子，不斷提高查辦案件的綜合效果。

(九)切實做好羣眾來信來訪工作。

進一步暢通信訪舉報渠道、主動了解和解決農民羣眾的合理訴求，認真辦理羣眾信訪舉報事項，對實名舉報或線索比較具體的舉報、投訴，要做到件件有着落、事事有迴音，努力把矛盾化解在基層，把問題解決在萌芽狀態，維護全鎮大局和諧穩定。

三、糾風工作存在的問題

(一)少部分村組幹部對“三公開”工作認識不足，重視不夠，缺乏主動性，部分羣眾民主管理意識不強，監督不力。

(二)政風行風的社會監督工作有待加強。

(三)少部分幹部職工的工作作風有待進一步轉變。

總的來説，一年來，通過紮實的工作，深入實際，深入基層，我鎮糾風工作達到了如期效果。各部門和行業切實做實做到了行為規範，運轉協調，公正嚴明、廉潔高效的要求，促進了部門和行業的風氣明顯好轉，為我鎮的經濟建設和社會各項事業的健康、協調發展創造了良好環境。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇2

20xx年4月，我參加了浙江省組織部公開招考公務員考試，通過嚴格的筆試、面試，有幸成為了一名公務員。8月底，我被分到*鎮政府，懷着滿腔的熱情和美好的憧憬，我來到了基層。就在我貪婪的學習和感受着基層農村的一切時，我對基層、農村工作也有了新的認識和體會。

現將我近半年來工作總結匯報如下：

一、學習方面

從校園步入基層工作，在人生成長中是一個很大的跨躍，是個人角色的很大的轉變。只有經過繼續向理論學習、向實踐學習才能適應新的工作。

1、加強政治理論學習

一年來，我進一步認真學習了馬克思列寧主義，*思想、*理論、“三個代表”重要思想，並參加了科學發展觀等學習教育活動，認真學習了黨的十七六中全會精神。認真學習黨和國家的方針、政策、法律、法規，特別是着重學習惠民政策、方針，瞭解黨中央關心解決“三農”問題的各種政策方法，掌握基層黨建工作的方法、理論。通過學習，增強了自己的責任感和使命感，堅定了理想信念、清晰了工作思路、鼓足了幹事的勁頭，極大的提高了理論水平。

2、加強培訓學習

參加工作一個月後，即九月下半旬，我參加了*區委組織部組織的為期半個月的新任公務員培訓學習，通過學習我更加深刻的瞭解到作為鄉鎮公務員工作的性質和特點，更加有針對性的學習和開展工作。之後，由於開展工作的需要，我又參加了湖州市組織的保密知識培訓學習，對工作中涉密資料的存放和保管有了更深刻的認識。

3、加強業務知識學習

參加工作以後，我認真學習了與鄉鎮和農村工作相關的各種資料，瞭解相關的各種法律法規，並加強了基層各種知識、技能的學習，基本掌握了相關基層黨建、穩定信訪等方面的工作程序和方式。同時，我還主動與有關領導和同事請教，學習領導處理鄉鎮基層複雜問題和辦理具體事務的方法，並將所學應用於工作實踐，創新了工作思維和方法，極大地提高了自身業務能力。

二、工作方面

政府辦是一個工作非常繁雜、任務比較重的部門。政府辦肩負着領導助手的重任，同時又要兼顧機關正常運轉的多能手，不論在工作安排還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面。

1、做好公文的上傳和下達

傳閲文件是黨政辦公室最基本的職能之一。我嚴格按制度辦事，按程序辦事，保證辦公室正常、有序、高效運轉。今年以來，黨政辦共處理上級來文計1000餘份，接收和下達電話通知上千次。對所有收發公文做到專門登記。凡上級來文，能夠及時呈送鎮黨委、政府主要領導，並嚴格按照領導批示及文件要求呈送分管領導或相關單位和人員。下發文件均能及時送達有關單位或個人，沒有出現因文件傳送不到位導致黨委政府工作受到影響的情況。

2、做好各項會議的組織和通知工作

組織各類會議是黨政辦公室的工作之一，黨政辦公室嚴格按照會議的標準和要求，從會務安排、會議材料準備、會場佈置等都做到了嚴謹有效，周密細緻。確保每次會議都取得圓滿成功，為鎮黨委、政府及時傳達上級指示精神，順利開展工作打下堅實的基礎。

3、抓好檔案和保密工作。

按規範化、高檔次的要求精心整理和裝訂鎮政府各部門的檔案材料。對於檔案查閲，嚴格按照規定手續進行查閲和登記，所有外來人員一律不準進入檔案室。保密工作嚴格按照保密法進行，密件按照密級管理要求處理：一是嚴格控制密件閲看範圍；二是禁止密件公開掛放，真正做到不該看的不準看，不該抄的不準抄，不該傳的不準傳。一般工作人員非公事不準到辦公室和檔案室隨便翻閲公文。

4、抓好鎮政府文印室的管理工作

準確、及時地完成公文及有關文字資料的打印，維護好文印、電腦等設備，以節約為原則合理使用紙張。資料打印（含複印）實行登記制度，誰經手誰登記簽字。

5、做好公文和材料整理寫作工作

按照上級有關文件要求，或根據鎮黨委、政府領導的指示，起草黨委、政府文件、工作計劃、總結、通知等公文。如完成《加大政策扶持，推進*鎮特色文化產業發展》，《*鎮20xx年依法行政工作總結》，《*鎮關於開展創建“法治鄉鎮”工作先進單位活動的實施意見》等；此外，根據領導指示，整理和上報區委和區政府多項材料。

6、做好後勤保障工作

一是做好接待工作。辦公室按照熱情有禮、大方得體的原則接待好各級來人。二是做好每天報紙的分發工作。對於每天的報紙，按照要求分發到各個領導的信箱。三是做好信件的收發工作。對於所有政府來信，及時送達當事人，對於不能及時送達的做好保管。四是做好辦公用紙、用筆和水杯等的購買、保管和領取工作。五是按照有關規定和權限慎重使用和保管好公章。對不符合政策或有關手續不齊的一律不予蓋章，耐心做好解釋工作，避免羣眾造成誤解，維護黨委、政府的良好形象。

辦公室是鎮黨政機關上情下達、下情上報的橋樑，做好辦公室工作，對全鎮工作的正常運轉起着重要的作用，為此，無論是文書檔案工作還是後勤管理工作，自己都盡力做到給領導滿意。對領導交辦的事項，認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍;對職工要自己辦的事，只要是原則範圍內的，不做樣子、不耍滑頭、不出難題。

黨政辦是鎮政府的中樞要害部門，身處其中，本人能夠做到識大局、顧大體，積極學習，工作主動，不計較個人得失，圓滿完成各項交辦事項。同時，也看到自己工作中存在着一些缺點，一是工作細節方面還不夠注意，只考慮工作大致做的差不多就行了，有些細節工作忽略了，不到位，使工作有瑕疵；二是服務仍不到位，有不少事情需要提醒着才能做到，對情況變化不夠敏感，在對有些工作的領會上還沒能完全吃透；三是寫作上還需要進一步提高，需要多學習，以更好地促進本職工作。

通過半年的努力學習與工作，感謝領導和同事們的關心和支持。雖取得了一定的成績，但離組織的要求還很遠，我將更加努力學習，拓展知識面，不斷提高工作能力和綜合素養。按照"三個代表"重要思想的要求，堅持以人為本，把履職為公、議政為民、講實話、出實招、辦實事、求實效作為我履行職能的出發點和落腳點。牢固樹立和落實全面、協調、可持續發展的科學發展觀，為*鎮的跨越式發展作出自已新的貢獻。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇3

今年以來，鎮黨委根據市委統一安排部署，持續推進“送政策、送温暖、送服務”(簡稱“三送”)工作，以提高羣眾對“三送”工作的知曉率為出發點，以提高羣眾對“三送”工作的滿意度為落腳點，做實基礎性工作，創新亮點工程，積極發揮“三送”工作隊在推動經濟發展、促進社會和諧、改善民生福祉等方面作用，進一步轉變幹部作風，密切聯繫羣眾，為推動鎮域經濟和各項社會事業振興發展注入正能量，現將半年來的“三送”工作情況總結如下：

一、基本情況

鎮轄24個行政村，1個居委會，376個村小組，現有居民13583户，6.5萬人，有黨支部28個，黨員1216人。201x年，在保持去年“三送”單位不變的情況下，共有15個單位，25個工作隊進駐我鎮，其中市體育局在謝村村掛點。“三送”結對農户1.3萬户，農村危舊土坯房改造244户;收集羣眾意見400餘條，解決羣眾合理訴求360餘件，排查各種矛盾、糾紛事件30餘件，其中96333信訪單54件，總體滿意度達到96%以上;為民辦實事項目185件，資金總額達到500餘萬元。

二、主要做法和特色

(一)高密度營造氛圍，確保宣傳到位

一是以會代訓，確保幹部思想統一到位。堅持每月召開“三送”工作調度會、佈置會，明確工作重點，突出“三送”工作階段性;定期召開“三送”工作流動現場會、總結會，營造比學趕超濃厚氛圍，增強“三送”工作的對比性，實現幹部思想與“三送”工作要求同頻共振。目前共召開調度會十餘次。

二是多措並舉，務求宣傳羣眾覆蓋到位。為進一步提高基層羣眾對“三送”工作的知曉率，鎮黨委着力在實現宣傳全覆蓋上下功夫。半年來，全鎮各“三送”工作隊深入村組、中心屋場、農户家中，召開座談會30餘次，派發宣傳手冊1萬餘本，張貼“三送”年畫1.3萬張，懸掛橫幅、書寫標語50餘條，力求掃除宣傳盲區，逐步讓羣眾知曉“三送”工作。

(二)高標準組織推動，實現常態聯繫

一是合理安排，科學結對聯繫。由於“三送”工作所涉及的幹羣數量較大，而各機關單位、村級之間存在差異性，實現科學結對匹配是首要。為此，鎮黨委根據25個市派“三送”工作隊與25個村(居)共計6.5萬羣眾實現科學結對聯繫，真正做到每一位幹部有結對聯繫户，每一户羣眾有幹部直接聯繫，為做好“三送”工作奠定紮實基礎。

二是掛牌亮相，履職承諾上崗。“三送”幹部下派到各村(居)，只有為民辦理了好事實事，羣眾才會對“三送”工作投上滿意一票，而公開亮相是前提，任職履諾是基礎。各工作隊在規定時間製作了聯繫牌、公示牌，曬出“家底”，每個工作隊承諾每年完成“十大民生實事”，各常駐幹部、全覆蓋幹部根據安排各自完成所屬任務，做到實事項目、實施結果“兩公開”，年終讓所聯繫對象統一進行滿意度測評。

(三)高效率統籌兼顧，提高工作實效

一是着力解決民生突出問題。“三送”工作核心是解決人民羣眾反映強烈的突出問題和實際利益，在充分摸清村情民意上，着力解決反映以城鄉低保為主的社會公平、信訪維穩為主的社會和諧、人(居)環境為主的秀美鄉村建設等突出問題。

二是大力為民辦理好事實事。全鎮各“三送”幹部與聯繫户“零距離”，做到“五看五必訪”，即每月至少一次電話、短信聯繫問候，逢年過節和家人生日以電話、短信祝福問候，遇災害性天氣通過電話、短信提醒問候;有紅白喜事必訪、有思想問題必訪、有生活困難必訪、有災病發生必訪、有矛盾糾紛必訪。

三是聚力推進創新工作機制。凝聚當地鄉賢、成功人士和農村“五老”等各界人士力量，創造性提出以“黨委+“三送”工作隊+公益事業基金會”為主的“四創四抓”和“鄉村促進會”工作新機制，為鄉賢報效桑梓，加快推進農村公益事業發展構建有效平台。如清溪村“三送”工作隊建立公益事業基金會以來，累計協調籌集資金近70萬元，十項為民辦實事承諾有序進行，完成率達到50%，得到羣眾高度讚許。

(四)高強度督促指導，強化目標要求。

鎮黨委充分利用督促檢查這個“助推器”，大力開展“五看五比”活動，即看羣眾對“三送”工作知多少，比宣傳力度大不大;看“三送”隊員到崗情況，比干部作風實不實;看內業資料是否完善，比工作規範不規範;看實事好事辦得多與少，比服務到位不到位;看農户評價好與差，比羣眾認可不認可。通過每月的督促檢查，重點幫助各工作隊指出差距、查找不足，特別是在5月底，我鎮連續開展了兩次交叉督查，進一步加大強度，強化目標要求，取得不錯效果。

三、工作成效

(一)民生工程得到有效改善。以3萬元辦實事項目的建設契機，推進了農村基礎水利、道路等建設。截至目前，25個村居均已完成了3萬元為民辦實事小型公益項目的申報、勘察工作，預計完成道路修繕7000餘米，水渠水圳修建4300餘米，新建橋樑1座、水溝1條、新修水陂2處。

(二)重點工作得到合力推進。各“三送”工作隊嚴格按照市委要求，立足本村居，結合自身實際做好農村危舊土坯房改造工作要求，積極發揮自身優勢，勇當政策的宣傳員，事務代辦的勤務員，矛盾糾紛的調解員。截止6月底，在“三送”工作隊的通力配合下，已完成244户的改造任務，塹下、清溪、壩溪等9處土坯房改造示範點基本成形。森林防火、防洪抗旱、產業發展等工作同步推進。半年以來，幫扶組建農民專業合作社4個，幫扶完成煙葉種植超過4700畝，拆除違規違章建築20餘處等。

(三)社會和諧得到有效促進。通過工作隊的摸排調查及時掌握各種不穩定因素，特別是對可能引發上訪和羣體性事件的苗頭性、傾向性問題及重點穩控對象做到底數清、情況明，努力做到矛盾不出村，信訪不越級。目前已建立村級社會矛盾隱患台賬25本，實施“一聽二疏三送四訪”工作法，調處和化解矛盾糾紛30餘起;辦理信訪單54件，回答諮詢問題50餘次，通過96333系統，能夠第一時間瞭解到羣眾訴求，掌握羣眾思想動態，對於信訪維穩，社會穩定有着重要意義。

四、存在問題

1、“三送”工作重視程度不高。總體感覺，今年以來，不少單位對“三送”工作的重視度不如往年，抓的不實、走的不勤、查的不嚴。特別是中儲糧駐興田村工作隊，基本很少進到村裏開展工作。

2、個別“三送”幹部到崗到位難以落實，出現精神懈怠，走訪鬆散的情況，沒有按文件要求每兩個月至少參加一次集中走訪活動。既要負責單位工作，又要開展“三送”工作，兩頭忙碌，結果是兩頭都顧不好。

3、是創新特色不足，工作缺乏主動性與創造性。在開展工作中，往往是就問題談問題較多，深入思考少，缺乏創造性開展工作的思路和辦法，還是按照以往的經驗，墨守成規的去做工作。

4、沒有與教育實踐活動工作緊密結合。“三送”是踐行羣眾路線的有效形式，不少工作隊完全沒有結合羣眾路線工作，不懂得向羣眾宣傳，羣眾路線相關內頁、台賬整理方面也參差不齊。

5、少部分工作隊向上爭資爭項積極性不強。爭資爭項需要時間精力，部分工作隊重視不夠，怕麻煩，積極性差，實際上，各村需切實解決的困難還很多，各工作隊需結合單位優勢，積極與相關部門溝通協調，為民爭資立項。

五、下半年工作思路

一是貫徹精神凝共識。按照上級要求，積極開展好黨的羣眾路線教育實踐活動，各工作隊要承擔起常駐督導組的職責，繼續幫助、指導、督促聯繫點做好教育實踐活動，紮實做好各個環節工作。

二是立足實際謀發展。結合我鎮重點中心工作，立足鎮村實際，繼續推動煙葉等優勢農業發展，大力發展鄉村旅遊、紅色旅遊業，搶抓重點鎮建設機遇，推進經濟社會全面發展。

三是深入摸排送温暖。要切實做好睏難户情況排查摸底，民生訴求調查收集，並登記造冊，能解決的困難訴求要及時幫助解決，把黨的關懷送到千家萬户。

四是協助換屆強基層。幫助做好村級換屆工作，全力支持好新的村“兩委”班子履職，為村居經濟社會事業發展提供堅強的組織保障。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇4

一年來，全縣水上交通安全管理工作在縣委、縣人民政府的高度重視下，在上級海事部門的業務指導和縣交通局直接領導下，以黨的十*大和科學發展觀為指導，樹立“安全發展”的理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真貫徹執行水上交通安全生產法律法規和規章制度，充分發揮水運安全管理的職能作用，落實各項安全防範措施，糾正水上運輸過程中的各種違法、違章行為，嚴厲打擊取締“三無”船舶，大力宣傳水上交通運輸法律、法規，切實加強現場監督檢查，認真做好各項業務管理工作。

我處緊緊圍繞“杜絕重特大事故，控制一般事故”為目標，突出“重點水域、重點渡口、重點船舶、重點時段”的安全監控，定期開展了“春運”、“六月安全月”、“汛期”、“十一黃金週”水上交通安全大檢查工作及隱患排查、渡口渡船專項整治工作，強化現場監督管理，落實安全管理責任。通過全體職工的努力工作，真抓實幹，全年水上交通未發生一起大小事故，為創建平安和諧再創新功。現將一年來的工作總結如下：

一、基本情況

金沙江流經我縣168.2公里，有渡口22道，有營運船舶11艘：“其中有客渡船10艘，滾裝船1艘。”總噸位337;主機功率362.2千瓦;138客位。有海事執法人員4人，簽單發航人員10人，全年完成水上運輸客渡運量12萬人，貨運量4.3萬噸，滾裝船完成渡車量1300輛。

二、落實組織領導機構

今年，我處為切實加強管理好全年的水上交通安全工作，以永海字[]1號文件成立了以孫定學處長為組長、劉智副處長為副組長、辦公室及各有船鄉鎮船管員為成員的安全領導組。明確了安全領導組管理職責，目標任務，其主要任務是負責實施對全縣水上交通安全工作及渡口渡船專項整治工作的全面指導和監督檢查。

三、強化管理，落實責任

今年年初，縣人民政府主持召開全縣安全生產工作會議，會上與各有船鄉鎮政府領導簽證了大安全生產責任書。為切實當好政府的參謀，全面落實水運安全四級責任制，我處代縣人民政府擬訂水運安全四級責任書文本，並督促各有船鄉鎮與村、渡口簽訂完善另外三級水運安全責任承包書，截止三月底已完成鄉(鎮)對村民委員會責任書9份，村對渡口的責任書11份，簽訂率100%。

四、突出重點，強化水上交通安全監督

(一)、開展渡口渡船專項整治活動。根據部、省、市、縣的統一部署，我處在縣政府的高度重視和主管局的大力支持下，與有關部門通力配合，認真開展渡口渡船專項整治。一是精心組織，積極依靠政府，落實渡口渡船安全管理責任。二是加強教育培訓，對簽單發航人員進行專業培訓，提高安全監管能力;對渡口實施渡運安全知識的強制培訓;對鄉鎮船管員進行水上交通安全管理知識宣傳，不斷提高了鄉鎮船管員和渡工的水上安全意識。三是強化渡口安全管理，加大對渡工、渡船、渡口設施及渡運安全檢查力度，對渡口渡船實施了強制維修保養，打擊和取締了非法載客的魚船，確保水上交通安全。

(二)、開展隱患排查治理專項行動。根據交通部今年在全國範圍內開展“水上交通安全隱患治理年”活動。按照市海事局《印發關於進一步開展安全生產隱患排查治理工作實施的通知》(昭市海電【】3號)文件安排，我處《印發關於進一步開展水上交通安全生產隱患治理年工作實施方案的通知》(永海字【】4號)文件下發各船鄉鎮，明確了這次整治的指導思想、工作目標、治理內容、職責分工、工作步驟及工作要求。重點抓好以下幾方面的工作：一是深入渡口船舶，全面排查事故隱患，認真解決存在的問題;二是建立隱患跟蹤監控機制，對可能存在的安全隱患進行認真分析和梳理，嚴格控制隱患轉化為事故;三是對一時難以整改的隱患，制定整改方案，落實整改責任人，真正將事故隱患消滅在萌芽狀態之中。全年共整改隱患6起，打擊取締“三無”船舶1艘。

(三)、進一步加強重點時段的安全監管。我處十分重視抓好“春運”、“六月安全月”、“汛期”、“十一黃金週”期間的水上安全監管工作，落實安全監管責任，加大現場檢查力度，堅持提前介入，制定監管計劃，抽調人力，集中力量實施現場檢查，同時，督促各渡口船舶簽單員認真履行簽單發航職能職責，確保船舶安全渡運。針對“汛期”水位高漲的情況下，我處及時發佈封航封渡令，確保了水運安全。

全年共出動檢查210天，出動車輛40次，查船113艘，整改隱患6起，打擊取締“三無”船舶1艘，發放宣傳畫冊25份，發放宣傳資料300多份。

五、大力推進海事行政執法工作

我處在水上交通行政執法中，始終堅持依法行政，不斷完善執法機制，從嚴管理，連續多年未發生一起，亂收費、亂罰款、亂攤派，即“三亂”現象的發生，錯位、移位執法得到有效遏制，打擊和懲處了一些違法、違章船舶。*年共辦理行政執法案件3起，行政警告2起，強制銷燬“三無”船舶1起。

六、配合上級業務管理部門認真開展運輸船舶年度核查和船員審驗培訓學習工作

為了確保我縣水上交通安全，進一步提高船員安全生產意識，使船舶經營合法化。6月23日至29日，市航務處、海事局派人到我縣組織全縣船舶所有人、經營人、持證船員開展運輸船舶的核查和持證船員的審驗學習工作。我處積極配合，參加核查的11艘船舶也全部過關，參與培訓學習的船舶駕駛員和司機員28人全部合格，有6人蔘加五等船舶駕駛員升四等船舶駕駛員的考試培訓學習。學習期間，我處還督促船舶經營人辦理過期保險手續，確保我縣水上營運船舶證照手續齊全有效，合法經營。

七、認真開展全國水路運輸量專項調查

今年六月為全國水路運輸量專項調查和第三次港口普查調查月。我處在市航務管理處的業務指導幫助下，於6月1日至6月30日對全縣11艘渡船進行了運輸量祥查。我處調查人員頂烈日、抗酷暑不辭辛勞深入渡口船舶開展調查，獲得了第一手資料，為水路運輸調查做了大量工作。通過一個月的不協努力，順利完成了該項任務。

八、努力抓好移民工作

為做好包户移民的思想和維穩工作，我處工作人員曾多次深入移民家裏瞭解移民生產生活狀況，幫助移民羣眾講解移民補助的相關政策，使移民羣眾的思想上、認識上得到進一步提高，保障了我處的包户移民政治思想穩定。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇5

招商局20xx年工作總結及20xx年計劃

小編寄語：招商局是各地政府為加強全市招商引資工作,促進招商引資工作上水平、上台階,為政府直屬事業機構。下面是我們本站的小編為大家整理的招商局20xx年工作總結及20xx年計劃，請大家參閲!

今年以來，我局依據市和縣政府工作報告下達的招商引資目標任務，圍繞做優主導產業、做大新興產業的思路，採取“走出去、請進來”的方式，加強招商宣傳推介，着力創新招商思路，改進招商方式，拓展招商領域，精心組織招商活動，不斷強化項目對接，主動承接產業轉移，招商引資取得顯著成效。現將一年來工作情況作一彙報：

一、目標任務完成情況

20xx年，全縣預計完成億元以上項目到位資金105億元，同比增長5%;實際吸收外商直接投資16700萬美元，同比增長15.2%。新開工億元以上項目28個，總投資55億元;簽約億元以上項目40個，總投資162.23億元，其中20億元以上項目2個(炫風新能源科技有限公司新能源汽車建設項目、巧鑫車輛有限公司高端自行車零配件及整車研發生產銷售基地項目)

二、主要做法及取得實效

1、完善政策，招商引資工作有序開展。我局根據新形勢下招商引資工作的特點，結合省、市產業扶持相關政策和產業發展現狀，草擬了《xx縣產業扶持政策暫行辦法》，《辦法》涉及工業、農業、商業及股權投資等項目，並明確產業扶持資金的使用範圍、扶持政策條件、扶持資金種類、產業扶持政策適用以及扶持申報要求、審核認定與兑現、管理監督等，目前草案已形成，待上會研究後下發。通過建章立制，完善招商政策，在實際招商引資過程中，達到有章可循的目的。

2、主動出擊，積極開展招商引資活動。今年以來，我局結合在外成功人士及入駐xx企業上下游客户等人脈資源，收集相關經濟發達地區產業轉移信息進行甄別，並採取“走出去、請進來”的方式，積極赴上海、浙江、江蘇、重慶等地開展定向招商活動，對接產業轉移項目，重點引進符合我縣產業定位的項目。同時，截止10月份共接待來考察客商180餘批次、近20xx人次，對接涉及裝備製造汽車零配件、自行車整車及配件、食品精深加工、城市建設、新能源發電、旅遊等產業類項目。目前，食品、機電年產10萬輛新能源汽車、東南電器、達康自行車、重慶國際信託融資等多個項目已簽約落户，正在洽談的、食品、綜合類大市場、生態農業、電、等項目，有望下步簽約落户。

3、組織推介，着力營造招商引資氛圍。今年以來，為進一步推進經濟社會發展，積極實施“鳳還巢”工程，吸引和鼓勵在外成功人士返鄉創業為家鄉發展做貢獻，春節前夕，我縣成功舉辦xx縣在外創業返鄉工作企業家座談會;5月份，我局根據上海產業轉移的信息，在上海成功舉辦自行車產業推介會，宣傳推介經濟社會發展及地理區位優勢，會上成功簽訂投資框架協議4個，總投資8.5億元;為擴大影響力和知名度，我局結合第二屆石榴文化節，計劃10月25日組織xx縣第二屆石榴節招商推介會，邀請近200名落户已投產重大企業負責人、在外有一定影響力的成功人士和重點在談項目企業的代表參會，期間33個項目簽約，總投資達71.23億元。通過活動的開展，摸排掌握經濟發達地區產業轉移的信息，進一步營造全民招商的氛圍。

4、多措並舉，着力提高幫辦服務水平。項目建設作為推動經濟發展的第一抓手。今年以來，我們通過主動思項目、謀項目、抓項目，着力強化項目跟蹤服務，不斷提高行政效能，協調相關單位部門解決企業建設過程中遇到的困難和問題，切實做到為企業解難題、辦實事。全年我局積極協調相關部門解決50餘家企業簽約待建、在建、生產經營過程中遇到的困難和問題。其中，幫辦完美日化辦理公司註冊手續，配合規劃、國土部門進行土地規劃調整、掛牌、報批等;幫辦德爾福派克電氣系統有限公司培訓員工、招聘人員等;幫辦華泰特種鋼、百姓能源、菲雷克斯物流裝備製造、xx科技等多家企業解決小孩就學問題。通過幫辦服務，不斷提高為企業服務水平，營造“親商、安商、扶商、富商”良好氛圍。

三、存在的問題

1、招商模式單一。系統全面、靈活多變的招商模式是招商引資成功的關鍵，但目前招商的辦法還不夠多，機制還不夠靈活，很大程度上還停留在被動招商的層面。

2、項目庫儲備不夠完善。目前，招商引資項目庫更新較慢，缺乏一批有分量、上檔次、有吸引力的大項目和好項目。

3、服務企業不夠到位。對客商承諾的“一條龍”、“保姆”式的服務還沒有真正到位，大部分是等企業上門求助得多，主動登門為企業解決困難得少。

四、20xx年工作打算

1、突出重點招商，把握主攻方向。一是突出重點區域，我們要繼續圍繞長三角、珠三角以及京津冀等區域上門推介，實施定向招商。二是突出重點產業，圍繞電子器件、裝備製造及汽車零部件、食品精深加工等主導產業，主動對接、跟蹤服務，實施精準招商，結合我縣現有企業，有針對性的對入駐產業上下游進行產業鏈招商，並着力推進專用電子器件產業集聚發展。三是突出重點平台，根據經濟開發區、經濟開發區的產業整體戰略佈局，圍繞中小企業產業園、自行車產業園、汽車零部件產業園等“園中園”的標準化廠房建設，有針對性地開展招商引資活動，着力提高產業發展集聚度和綜合競爭力。

2、豐富招商方式，提高招商成效。在進一步強化專業招商、以商招商、以項目招商等傳統招商方式的基礎上，一是重點探索委託招商、代理招商市場化的招商手段，動員社會力量開展宣傳推介、活動舉辦、項目對接等招商活動，拓寬招商的覆蓋面。二是進一步加強與在外成功人士、駐點商會、協會等人脈資源進行聯繫，摸排收集項目信息，達到精準招商。三是通過微信、網站等網絡新媒體的建設，主動對接投資羣體，定期發佈縣情、園區介紹、發佈招商項目、服務政策，以及投資者關注的各種信息，並建立與投資者進行信息互換和信息溝通的新渠道，形成與投資客商良性互動。

3、提升服務質量，優化投資環境。一是健全完善跟蹤服務制度，對新、續建項目實行動態跟蹤服務，促進項目順利實施儘快發揮效益。二是強化服務意識，加強與企業聯繫溝通，為企業發展提供優質的服務，創造良好的環境，使在談項目早簽約、簽約項目早開工、開工項目早投產見效，形成項目梯次發展。三是強化服務質量，營造“親商、安商、扶商、富商”的良好氛圍，增強企業家對歸屬感，讓企業家通過“現身説法”的方式參與到我縣的招商引資工作中來。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇6

今年來，在縣委、縣政府的統一部署下，外經貿局全體幹部進一步深入貫徹落實科學發展觀和三個代表重要思想，全面貫徹落實黨的“xx大”精神，立足自身職能，服務發展大局，解放思想，克服各種不利因素影響，為實現全年經濟目標任務努力拼搏。外經貿工作主要圍繞重點項目推進、招商引資、外貿進出口等方面，狠抓指標任務落實，為經濟平穩增長奠定了良好的基礎。

一、**年1-12月外經貿指標預測情況

1-12月份預計新批合同外資4億美元；實際到資1.89億美元，比增5%。1-12月份，預計外貿進口5.4億美元，比增3.4%；出口14.4億美元，比增5%。

二、**年外經貿工作回顧

（一）招商引資成績突出

為了進一步擴大招商引資成果，我縣成功舉辦了第xx屆海峽兩岸經貿交易會閩侯招商會，努力打造“立足海西、聯結兩岸、面向世界”的重要經貿平台。在縣委、縣政府精心部署和周密安排下，圓滿完成各項工作目標。今年“5.16”海峽兩岸經貿交易會閩侯招商會取得顯著成果：簽約外資項目13項，總投資99767萬美元、利用外資22864萬美元（20xx年總投資57188萬美元、利用外資17859.7萬美元）。其中：合同11項，投資總額85767萬美元，利用外資15064萬美元（20xx年合同項目12項，投資總額38388萬美元，利用外資11559.7萬美元）；協議1項，總投4000萬美元；利用外資2800萬美元；意向1項，投資總額10000萬美元，利用外資5000萬美元。簽約內資項目40項，總投資130.42億元人民幣（20xx年總投資82.58億元人民幣）。其中：合同31項，總投資53.52億人民幣，註冊資本16.53億元人民幣（20xx年合同項目20項，總投資34.16億元人民幣）；協議9項，總投資76.9億元人民幣，註冊資本21.05億元人民幣。

在海交會招商引資取得豐碩成果的同時，我縣還積極參加“9.8”廈門中國國際投資貿易洽談會的招商活動，並取得優異的成績。今年“9.8”投洽會共簽約外資項目10項，投資總額63211萬美元，利用外資26763萬美元（20xx年總投52067萬美元、利用外資26645萬美元），簽約成果與去年持平。其中合同7項，投資總額50211萬美元，利用外資20763萬美元；意向3項，投資總額13000萬美元、利用外資6000萬美元。

（二）狠抓項目落實與跟蹤

我局把招商引資的着力點放在抓項目落實上，推動了招商引資工作紮實開展。一是繼續落實好招商引資目標考核責任制和領導分片包抓項目責任制。特別是抓好第xx屆海交會閩侯招商會簽約項目及“9.8”投洽會簽約項目的落實，明確每個項目的主要責任人和具體責任人，層層細化分解目標，做到領導落實，人員落實，責任落實。二是加強與省、市有關部門的溝通協調，及時解決項目審批過程中出現的實際問題，做到互相支持、互相配合，形成合力共同營造良好的投資氛圍。三是繼續做好重點簽約項目通報制度，及時上報簽約項目履約率、資金到位率、項目開工率等進展情況。

（三）引進優質重大產業

今年，全縣已簽約項目中超千萬美元以上項目14項，尤其以第三產業項目招商成果突出，涉及地產經營、酒店商服、倉儲物流、旅遊綜合體、水電開發等行業。其中擬在竹岐鄉投資建設的福建八閩文化旅遊綜合體項目和福州閩侯金水湖旅遊綜合體項目尤其顯著，以閩侯縣域為腹地，依託便捷發達的交通樞紐，打造福州一小時生活圈內得天獨厚的後花園，為統籌推進經濟強縣，輻射帶動鄉鎮經濟，服務縣城發展發揮重要作用。天澤國際商貿城項目增資超過8億美元，該項目以酒品、醫藥類為主，總部經濟、配套服務中心和生態文化旅遊為輔，充分利用南通豐富生態資源，建設中國規模，將在我縣打造國內的酒品、醫藥雙主題商貿城。

（四）強化聯動落實服務

我局始終以“抓服務、強聯動、促發展”的工作理念為要求，做好、做實我縣投資項目無償代辦服務。實行項目跟蹤服務制，確保每個項目自始至終都有專人負責，協調推進，限度地促進項目落實，促項目及時到資，確保完成全年1.89億美元的到資任務。我局還着力強化和改進聯動協調能力，不斷加強與省市外經、國土、規劃等部門及高新區管委會的聯動和溝通協調，積極與青口投資管委會、經濟技術開發區管委會和各有關鄉鎮配合，深入企業調研，緊抓項目到資任務不放，不斷加大項目服務力度，拓寬服務領域，優化服務環境，努力推進項目升級轉化、增資擴產，促進了項目早投產、早見效。對一些已經有進出口經營權，但還沒有實現進出口業績的企業，通過政策引導，業務培訓，跟蹤服務，督促企業儘快實現創匯；在鼓勵我縣企業開拓新市場上，及時協調，一幫到底，並做好相關政策、服務、培訓等工作。同時，為了解外貿出口下滑原因，針對全縣出口下滑重點企業進行摸底調查，排查出20家出口企業，提請各鄉鎮將其列入重點扶持跟蹤對象，並有針對性的幫助企業找原因，宣傳省、市出口扶持政策以及相關的進出口規則和知識。

（五）時刻繃緊安全生產弦

今年來，我局在做好招商引資工作的同時，按照安全生產責任管理目標的要求，從本部門實際出發，採取切實有效的措施，開展安全生產工作，為外資企業生產、經營創造良好、安全的社會環境。一是層層落實安全生產責任制。我局在思想上高度重視安全生產工作，把其列入重要議事日程。堅持“誰主管，誰負責”的原則。主要領導親自抓，分管領導具體抓，經辦人員各司其職，各盡其職，做到責任明確，落實到位，使全局的安全生產管理工作進一步制度化，規範化。二是提高安全生產認識，加強安全生產宣傳力度。今年來，我縣安全生產情勢嚴峻，我局先後多次召開安全生產工作局務會議，傳達學習縣委、縣政府安全生產緊急會議精神，並部署當前安全生產工作，制定“安全生產重點整治百日行動”等實施方案，始終把安全生產工作放在全局各項工作之首，在全局上下樹立安全發展的理念。在安全生產月期間，我局積極開展安全生產宣傳教育活動，懸掛安全宣傳標語橫幅，營造良好的安全氛圍。通過網絡、資訊通等信息平台發佈省、市、縣“百日行動”及安全生產大檢查行動方案、宣傳等文件10餘份，發送短信700餘條。今年3月份，我局先後邀請市消防協會在青口、上街、甘蔗先後召開三場安全宣傳大會，向企業宣傳消防知識，並向各有關鄉鎮部署安全生產工作；9月份，我局分別在青口與甘蔗兩地開展了兩場《**年外商投資企業安全生產管理工作宣講會》，邀請市安科院專家與縣安監局領導到會上作專題演講，通報了近年來我縣安全生產事故，部署全縣安全生產工作。得到企業一致好評。三是認真組織深入開展三資企業安全大檢查工作。

今年，我局在全縣範圍內積極組織開展鋁鎂製品行業及有限空間作業企業安全生產檢查、液氨從業單位安全專項檢查等行動，深入排查企業安全生產隱患。6月份，我局配合各鄉鎮、各投資區管委會經濟發展處（辦公室）進行安全生產重點整治百日行動和安全生產大檢查，共檢查企業32家，發現隱患32條，對於存在隱患企業和要進行整改處理的企業由所在鄉鎮（街道）服務中心和相關部門進行指導、督促企業限期整改並複查，強化安全監督網，努力促進全縣安全生產形勢穩定。

（六）深化創先爭優活動

一是繼續深入開展創先爭優活動。根據縣委組織部、宣傳部有關安排和部署，我局圍繞建設學習型黨組織和建設文明單位兩個方面創建先進黨支部，為推動我縣外經跨越發展作出應有貢獻。二是狠抓機關效能工作。以績效評估工作為契機加強機關效能建設。根據實際工作特點，我局把政風行風建設的重點放在服務發展、服務企業、優化經濟發展環境工作上。嚴格執行福建省機關效能建設的“八項制度”，公開了審批依據、辦結期限、審批程序等，規範辦事程序，使客商辦事一目瞭然，積極改善我縣投資軟環境建設。三是全面落實黨風廉政建設責任制。在抓好黨風廉政責任制的貫徹落實上下功夫，加強對懲治和預防*體系建設的組織領導，及時召開廉政風險防控措施工作會議，部署廉政風險防控工作。領導幹部以身作則，身體力行，自覺接受監督，切實加強對責任制執行情況的監督，切實負起反腐倡廉的責任，抓好職責範圍內的黨風廉政建設和反*工作。

三、**年工作思路

**年，面對錯綜複雜的國內外經濟形勢，我局將圍繞優化升級這條主線，着力推進外資外貿結構調整，繼續保持平穩協調發展。具體工作思路如下：

（一）加大對外招商力度，提升外資水平

1、搭建優質招商平台。**年我局將繼續利用“5.18”海交會及“9.8”投洽會平台，積極鼓勵優質外資企業來我縣投資落户，引導我縣利用外資“高端、高新、優質”方向發展，推動先進的發展理念、管理經驗、先進技術和高端人才向我縣輻射，加快縣域產業轉型升級，力求通過擴大招商成果，拉動經濟指標增長。同時，加大客商邀請力度，拓展邀請渠道，提高與會客商層次，特別是注重邀請有意向到我縣投資的客商參會，力爭洽談和簽約一批成長性好、科技含量高、投資額大、後續發展前景良好，對全縣經濟發展作用巨大的項目。

2、突出大項目引進。在當前的嚴峻形勢下，我局把引進重大項目作為利用外資的關鍵來抓。一是謀劃大項目。立足我縣實際，把握髮展趨勢，以戰略眼光、認真研究論證，科學謀劃一批關係長遠、帶動全局的重大項目。從我縣的區位和產業等優勢中挖掘大項目，從國內外發達地區產業轉移走勢中對接大項目。二是引進大項目。積極尋找對接並千方百計引進投資規模大、帶動支撐力強的大項目。針對大項目的投資合作意向和落户所需的配套要求，給予特事特辦的單列優惠政策，爭取重大產業項目引進取得新突破。三是推進大項目。對於明確落户閩侯的在談或在建大項目，要堅持實行領導掛鈎責任制，併成立專門的工作班子，從立項審批、註冊登記到開工建設、竣工驗收、生產經營等各環節手續都確定專人負責，狠抓項目的跟蹤、協調、服務和落實。力促在談的項目快落地，談成的項目快投建，在建的項目快投產。

3、突出台港澳經貿合作。充分利用閩侯與港台優勢互補、發揮台港澳在服務業方面的突出優勢，藉助台港澳的商貿服務網絡和人才集聚優勢，拓展金融、旅遊、物流、貿易等第三產業利用外資，深入分析產業轉移動態，突出汽車、機械、電子等重點產業，不斷從產業鏈和產業配套中篩選一批重點項目，做深做細項目前期準備工作，通過多個層次、多種渠道向廣大台商推介招商。

4、增強招商引資吸引力。一是按照市、縣的政策要求，落實招商引資優惠政策，吸引發展前景好，環境污染少、投資回報高、品牌信譽好的優質企業來我縣投資興業，通過實行配套獎勵制度，提高引資的質量和水平。二是不斷提高服務質量，優化招商軟環境。努力做到“服務好、效率高、形象佳”，切實為外商提供彈性服務、跟蹤服務。

（二）破解進出口難題，優化結構謀持續。

1、開拓市場爭先機。隨着歐洲金融危機的繼續蔓延，國內消費減少，製造業和一般商品產能的萎縮和退出，但同時也導致消費結構變化，有利於我縣中低檔次商品需求的增長。為鼓勵企業開拓多元市場，積極組織企業參加國內、港台地區、國（境）外舉辦的重點商品展銷會，加強對縣出口商品的宣傳和推介，在鞏固美日歐傳統市場的基礎上加大對東盟、南亞、中東、南美、東歐等新興市場的開拓力度，推動出口市場多元化。

2、優化結構謀持續。一是優化出口產業結構。大力擴大高新技術、機電等產品出口，努力在改造提升傳統產業、開發掌握核心技術、擁有自主知識產權上下功夫，提高產品的技術含量和附加值，增強企業在國際市場的議價能力和核心競爭力。二是不斷提高出口企業的自主創新能力，努力保持企業強勁的發展活力和市場競爭力。激發企業創新創造活動，鼓勵和扶持企業積極開發適應市場需求的新技術、新產品，形成一批擁有自主知識產權的產品和品牌企業。

3、充分發揮出口優惠政策。為有效化解企業經營風險，要發揮中信保保費支出由省、市兩級財政分別補助的政策優惠，推動企業擴大參保的覆蓋面。經常性地組織業務培訓班，進一步加強對重大技術性貿易壁壘發展趨勢的研究跟蹤、宣傳培訓。加強國際市場最新動態的收集、分析和發佈，提醒企業規避或應對高風險地區的出口結匯和貿易摩擦。

4、鼓勵企業擴大進口。在力促出口增長的同時，要及時把握國際市場上資源性產品和技術設備價格大幅下跌的機遇，鼓勵企業擴大資源性產品和先進技術設備進口，通過進口提升產業裝備和生產技術水平，促進產業轉型升級，進而提高出口商品的技術含量和附加值，增強國際競爭力。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇7

20xx年對我具有特別的意義，因為這是我進入縣政府辦公室工作的第一年，也是我從事文祕工作的第一年，我把它當作我職業生涯的一個新的起點，對此我也十分珍惜，盡努力去適應這一崗位。通過一年來的不斷學習，以及同事、領導的幫助，我已完全融入到了政府辦公室這個大家庭中，個人的工作能力和水平也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應該説這一年付出了不少，也收穫了很多，我自己感到成長了，也逐漸成熟了。現在就20xx年的工作情況總結如下：

一、勤奮學習，政治水平和業務素質不斷提高

(一)向書本學習，提高理論水平。進入辦公室工作後，我感覺不學習就難以勝任新的工作，我認真學習了、，增強了對建設社會主義新農村和發展現代農業的認識，提高了自身政治修養和政策水平，增強了做好農業科工作的自覺性。

(二)向領導學習，提升管理能力。自己倍加珍惜在政府辦的工作機會，在參與服務縣財政、農業、林業、水利、民政等部門的工作過程中，積極向身邊領導學習。圍繞領導思路，自己有機結合理論知識，認真理解學習決策的原則、過程，事前主動思考、事中積極參謀、事後認真總結，政治水平和駕馭實際工作的能力不斷增強。

(三)向實踐學習，提高工作本領。自己牢固樹立“幹中學、學中幹”的理念，堅持工作任務搶在前、榮譽利益靠後站，主動爭取多方鍛鍊。在工作中，自己主動想辦法、添措施，認真尋求解決問題的方案，不斷積累工作經驗。通過全方位的實踐鍛鍊，拓寬了農業、財税的知識面，鍛鍊了做好農業科和服務領導的實際工作本領。

二、着力錘鍊，文字功底和思維能力切實增強

(一)苦琢苦磨，錘鍊文筆。文祕工作要求有較強的文字表達能力和邏輯思維能力。寫作中，我總是認真揣摩，反覆推敲，通過勤寫苦練，着力提高自己公文處理水平。一年來，我參與政府工作報告、年度總結起草，完成各類會議紀要、領導講話、綜合彙報等文字材料共3萬餘字。撰寫調研文章4篇，政務信息48篇，通訊報道14篇。

(二)深入調研，積極諫言。掌握準確及時的信息是領導做出正確決策的重要依據。一年來，在學習的過程中收集了大量農業資料，上報各類信息多條。對熱點難點我認真分析思考，努力提出有針對性和操作性的對策建議，先後撰寫了4篇調研文章，提高了寫調研文章的水平。

(三)狠抓細節，嚴謹細緻。我牢固樹立“細節決定成敗”理念，努力養成一絲不苟、善始善終的工作作風。政府發文具有很高的嚴肅性和性，代表着政府的形象。對印發的材料，我每次都認真核稿和校對，保證了印發文件準確、及時。在辦會、辦事等其它政務工作中，自己始終堅持“大出着眼、小出着手”認真把握工作細節，高質量完成工作任務。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇8

20xx年，在辦公室領導的正確領導和其它科室同志們的支持配合下，我們認真學習貫徹精神，以“三個代表”重要思想為指導，按照“認真、高效、協調、服務”的工作思路，緊緊圍繞縣政府中心工作，充分發揮祕書服務作用，圓滿完成了領導交辦的各項工作任務，有力促進了辦公室整體工作上台階。現將一年來主要工作總結如下：

一、開拓創新，理清工作思路，使各項工作高效、有序開展

辦公室作為政府的綜合協調部門，工作服務對象既對領導，又對科室，還直接接觸羣眾，工作任務繁重而艱鉅。一年來，我們堅持實踐第一的觀點，牢固樹立創新觀念，強化五種意識，即“奉獻意識、參謀意識、勤政意識、窗口意識和進取意識”，積極探索事務服務的客觀規律，實現由被動服務向主動服務轉變、由淺層服務向深層服務轉變、由單向服務向多向服務轉變、由傳統型服務向創新型服務轉變，使辦公室的工作水平有了明顯提高。

二、從嚴把關，辦文質量高

為確保公文的性、嚴肅性和準確性，在公文制發過程中，我辦認真履行職責，細心審核文稿，切實提高了公文質量，準確傳達貫徹了縣委、縣政府的政策指令，有力地維護了縣政府的形象。全年起草或審核印發的各類文件860個，基本做到了內容精煉、格式規範、語言簡練、及時印發，得到領導好評。

三、認真細緻，文檔管理高效安全

我辦對於所有來文及信件，統一由文檔人員拆封、登記編號，全年共接收各類請示、報告1050份，均能及時快速辦理。收到上級機要文件1680件，其中電子公文865件、紙質文件815件，並在規定的時限內送辦公室領導提出擬辦意見，並按擬辦意見及時呈送縣領導閲示，不瞞報、不漏報、不遲報。公文辦結後，文檔人員及時將公文分類並送縣檔案局存檔管理。對於有保密要求的公文，做到專人登記、專夾定時呈送給領導傳閲，傳閲完後及時收回。

四、認真做好縣長熱線工作

縣長熱線是聯繫縣政府和老百姓之間的橋樑和有效途徑，在日常工作中，我們對每一個電話，都熱情接待，妥善處理，並做到及時、高效，能解決的馬上解決，一時解決不了的及時按照程序上報，還百姓一個明白，樹立政府的良好形象。一年來，縣長專線共接到電話300多個，其中投訴類270多個，合理訴求辦結率97%。受理上級市長專線交辦件13起，辦結率100%，得到領導的一致好評，同時還贏得了老百姓的廣泛理解和支持。

五、嚴格落實值班制度

值班是辦公室工作中長期而重要的一項工作。我們堅持實行領導負總責，辦公室主任、副主任帶班、值班制度。要求值班人員嚴格執行值班制度，晝夜在崗，勤督促，多檢查，確保縣政府24小時通訊暢通。祕書科每星期安排印製值班安排表，同時建有值班日誌、電話記錄本，要求值班人員認真填寫。由於我們認真過細的做好了值班工作，一年來，沒有出現問題，確保了政府的正常工作。

20xx年，我辦文祕工作在辦公室領導下，經過全體人員共同努力，取得了一定成績，得到了領導和同志們的肯定。但是，我們也清醒地看到，與新形勢、新任務的要求相比，與辦公室領導的工作標準與要求相比，我們的工作還存在着一定差距。一是服務意識還有待提高，服務方式、服務手段以及對服務內涵的認識，還有很多不到位的地方。二是對領導決策提供輔助的作用還不夠，主動參與意識還不是很強。三是由於祕書科工作較為緊張，工作人員全面系統理論培訓亟需加強。

在新的一年裏，我們將一如既往地與時俱進，勤思善謀，開拓創新，進一步密切配合辦公室領導和其它科室的同志，紮實工作，務求實效，努力推動工作再上新台階，更好的服務政府工作大局，展示政府辦公室的良好形象，為辦公室工作增光添彩。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇9

一、 強化執政地位，夯實發展基礎

按照“黨要管黨，從嚴治黨”的方針，認真履行黨委書記第一責任人的職責，建立健全黨建工作機制，嚴格落實黨建工作責任，堅持黨委成員聯繫黨支部工作制度，逐步形成了黨委集體領導、各成員分工負責的黨建工作格局。一是以科學發展為主題，以轉變經濟發展方式為主線，以“羣眾生活月”活動為契機，紮實開展創先爭優活動。通過扶貧濟困、愛心助學、評優樹模、走訪慰問等多種形式，組織開展創先爭優座談會4場次，幫助羣眾辦好事實事110餘件，為全鄉經濟社會發展提供了強有力的組織保障。二是切實加強基層基礎建設。投入資金 17萬元，新建了麻柳、五顯2個村級活動室已完工正式投入使用，為全鄉黨員“三會一課”活動開展創造了良好條件。嚴格落實“首問責任制”、“責任追究制” 和“辦結制”，完成了縣鄉兩級換屆選舉工作。20xx年，全鄉發展黨員9名，培養入黨積極分子27名(目標是幾個)。三是切實加強黨風廉政建設。嚴格執行“四大紀律”、“八項要求”的規定，積極推行黨務、政務公開、村務公開和財務公開，切實加大重點工程建設領域突出問題的查處力度，着力構建教育、制度、監督並重的懲防體系，努力建設一支“廉潔、勤政、高效、務實”的幹部隊伍。全年組織開展村幹部廉政談話20人次，做到從源頭上預防和治理腐敗。四是換屆選舉風清氣正，黨組織建設得到夯實。今年是換屆選舉年，我鄉超前謀劃，精心組織，依法依規，有序開展換屆選舉工作。通過成立換屆選舉領導小組，制定切實可行的工作方案，創造了一個公平競爭，風清氣正的換屆環境，嚴格依法開展了黨委、政府換屆選舉工作，並取得了圓滿成功。

二、發展特色經濟，增加農民收入

三、完善基礎設施，改善區位條件

作為聯繫經濟社會活動紐帶的交通，其網絡的完善程度通常直接影響到一個區域的地理可進入性。鄉黨委、政府認真總結經驗，真抓實幹，強力推進底堡交通事業跨越發展。一是狠抓通鄉路建設。今年縣上投資2285萬元，建設五底路和大底路的水泥路，我鄉全力以赴配合縣上積極做好修建中的徵地拆遷、青苗補償等羣眾工作。二是狠抓資源路建設。全鄉今年完成鄉村公路 24.1公里，其中資源路建設2條6.5公里，林區公路2條9公里，以獎代補“一事一議”實施4條8.6公里。鳥箐巖公路建設是縣委、縣政府的一項重大政治工程，自縣委決定由底堡鄉作為建設業主以來，底堡鄉黨委政府成立了由鄉人大主席王伯勛任組長、相關部門負責人為成員的的工作組，專門負責協調、指揮工程建設的相關工作，目前項目進展順利，已完成了項目立項、委託代理、以及對項目的前期工作進行了清理等工作，現正進行財評。目前全鄉正逐步形成以底堡場鎮為中心，沐底路、底永路、底五路、大底路四條通鄉公路為骨架，9條通村公路為脈絡的交通網絡，大大縮短了底堡到沐川、宜賓、屏山的距離，加快融入沐川半小時經濟圈，交通區位優勢正逐步凸顯。

科學整合“金土地”、基本口糧田、農村安全飲水等涉農項目，體現規模效應，限度惠民，限度發揮資金投入效益。紮實抓好農田水利基本建設，切實提升農業綜合生產能力。全面完成生態村、生態小區、生態家園創建任務;加強農村環境保護，新建農村沼氣池80口;基本口糧田建設已初步完工，進入驗收準備階段;水月村“金土地”工程正在實施中。

四、擴大企業規模，壯大產業龍頭

四川森態源科技有限公司是我鄉以生產綠色食品魔芋精粉為主的生態環保企業，今年該企業已收購加工魔芋20xx多噸，銷售收入已達3500萬元，預計年底可望突破5000萬元。企業的壯大，帶動我鄉魔芋產業的發展，預計我鄉20xx年魔芋生產面積將達1000畝，農民銷售魔芋收入可望達到750萬元。

五、着力改善民生，促進社會和諧

一是深入實施民生工程。加大財政投入，繼續實施以就業再就業、教育助學、百姓安居、扶貧解困等為主的民生工程。實施更加積極的就業政策，完成各類技能培訓3900人，動態消除零就業家庭，城鎮登記失業率控制在4.2%以內。新農合參保13880人，參合率達94%。二是發展各項社會事業。鞏固提高辦學質量，投入大量資金用於底堡中心校、幹劍國小教學樓及輔助用房建設。其中：新修底堡中心校教學樓2幢，建築面積約1200平方米，教學用房24間。目前，該工程已完成圖紙設計，進入工程概算和財評階段;幹劍國小教學樓投資投資92.5萬元，修建廚房100平方米，廁所62平方米，教學用房6間490平方米，現已竣工投入使用。做好“兩基”迎“國檢”各項工作。投資19.5萬元，將綜合文化站周邊(鄉政府辦公樓前)約5畝空地打造成底堡鄉休閒文化娛樂廣場，現已立項，進入財評招標階段。城市、農村低保月人均補助達152元和61元，“五保”集中供養牀位率達71%;建成標準化社區辦公服務用房1個。9户農村d 級危房改造工程正在實施中。全面完成新增農村低保户的調整和建檔工作以及五保户購買養老保險工作。穩步推進醫療體制改革，實施9個村衞生室信息平台建設，健全完善城鄉公共衞生服務體系。實施市級全民健身示範工程1個;完成農家書屋3個;每月為9個行政村免費放映一場公益電影，繼續實施廣播電視“村村通”。三是穩步推進服務型計劃生育。20xx年，鄉黨委政府狠抓服務，“四抓(抓思想、抓宣傳、抓基礎、抓處罰)三落實(責任、任務、經費落實)”，穩步推進服務型計劃生育。符合政策生育率達95.2%，三查率達94.7%，綜合避孕及時率92.5%，安扎及時率87.8%。完成社撫費徵收9萬元。四是全力抓好安全穩定工作。不斷加強安全生產基層基礎工作，紮實開展重點行業、重點領域安全整治，突出抓好道路交通、水上交通安全監管，有效遏制各類安全生產事故發生。推進應急管理體制機制建設，提高各類突發事件預防和處置能力。加快構建人民調解、行政調解、司法調解有機結合的“大調解”工作格局，暢通信訪渠道，及時解決羣眾反映的熱點、難點問題。健全完善社會治安防控體系，依法打擊各類違法犯罪，維護社會安全穩定。五是民兵預備役、徵兵工作順利進行。全面完成民兵整組、預備役登記和退伍軍人統計工作。完成送檢20人的徵兵工作。 六是繼續推進城鄉環境綜合治理。一是加強綠化工作，植樹節前後，黨委政府發動全體機關幹部在場鎮公路沿線植樹100餘棵。二是繼續加大對政府周邊及公路沿線的保潔力度，鞏固城鄉環境綜合治理成果。三是以開展“除陋習，樹新風”專項活動為契機，深入推進城鄉環境綜合治理進村社活動，營造清潔、整齊、優美的城鄉環境，引導居民養成文明、健康、進步的生活習慣。

20xx年工作計劃

20xx年，緊扣規劃，在縣委、縣政府的領導下重點做好農林基地建設、現代農業發展、結構調整、基礎建設、生態旅遊等相關工作。

一、 狠抓產業發展，促進富民增收

依託良好的生態環境，便捷的交通地理位置以及豐富的旅遊資源，把養殖業、特色種植業、鄉村休閒旅遊業作為底堡經濟發展的主導方向。

(一)着力建設現代農業。

一是加大林竹低產低效林改造，全年完成新造林5000畝，豐產措施5000畝;二是加大水稻、玉米豐產示範力度，實施豐產示範500畝;三是積極爭取資源路、交通補助、一事一議等項目工程，進一步拓展林區資源路的建設，力爭完成鄉村公路建設20公里;四是積極爭取申報工作，力爭在龍沱村、聯合村規劃蔬菜基地20xx畝;擴大魔芋基地規模，力爭在五顯、龍沱、聯合魔芋基地做到1000畝;五是完成現有規劃獼猴桃基地 200 畝，力爭下半年再規劃實施500畝 ;六是積極引進知名企業，以股份合作形式，在鶯歌、花園、聯合建成中藥材基地 1000畝;七是利用健全紙廠閒置土地，引進市外資金建設年出欄生豬1000頭的養豬場，發展適度規模户120户，年出欄生豬1.5萬頭，家禽10萬隻，肉兔15萬隻。

(二)着力發展旅遊服務業。一是打好文化旅遊牌。抓住全縣打造“一心兩線”旅遊格局契機，深入挖掘歷史文化和旅遊資源。充分利用“三巖一河”和民俗文化，着力建設“鳥菁巖休閒攀沿景區”、“川南旱船之鄉”和“龍溪河休閒垂釣走廊”，積極打造“生態旅遊特色鄉”和“民俗文化特色鄉”。在鳥菁巖和龍溪河沿岸建設兩家集休閒、娛樂、拆摘、觀光於一體的農家樂。二是搞活商貿流通。全力爭取底堡農貿市場早日立項，引進外資400 萬元建成底堡農貿市場。紮實推進“萬村千鄉”市場工程，基本實現農家店行政村全覆蓋;繼續開展 “汽車、摩托車下鄉”以及“以舊換新”等活動。

二、推進社會事業發展，促進社會和諧

一是大力發展文化教育事業。不斷加大教育教學投入力度，優化教育資源配置，鞏固提升“普九”成果，推進義務教育均衡發展。大力實施農村數字電影放映，文化信息資源共享等文化惠民工程，保障農家書屋和農村信息服務站全民免費開放。不斷豐富和活躍羣眾精神文化生活。廣泛開展全民健身運動。推進城鄉公共體育事業加快發展。二是深入推進全民創業。積極開展就業崗位，鼓勵自謀職業和自主創業。年內新增個體工商户30户，創業帶動就業100人，大力開展技能培訓，全年開展新型農民培訓400人，轉移農村剩餘勞動力5000人。實現勞務收入5500萬元。三是完善社會保障體系。全力推進新型農村社會養老保險和農村醫療保險工作，不斷提高城市、農村低保補助，做好養老保險參保，做到應保盡保。四是做好服務，穩步推進服務型計劃生育。狠抓服務，做到“四抓三落實”，穩步推進服務型計劃生育。使符合政策生育率、三查率達、安扎及時率等達到縣級計生標準，完成社撫費徵收任務。五是切實維護社會和諧穩定。堅持“穩定壓倒一切”的思想，強化維穩責任意識和社會治安綜合治理。加強信訪工作領導，落實信訪責任制度，完善信訪處置機制，排查社會矛盾，妥善處理信訪案件，把各種社會矛盾和問題消滅在萌芽狀態，全面維護社會穩定。六是加強安全生產工作。堅持安全工作“一崗雙責”和“屬地管理”管理原則，層層簽訂責任書，強化安全宣傳教育和監管，做到無較大及以上安全事故發生。

三、加強黨的建設，夯實執政基礎

堅持以加強執政能力建設和先進性建設為主線，始終抓住黨的建設這一根本保障，切實加強幹部隊伍建設、基層組織建設和黨風廉政建設，充分發揮全鄉各級黨組織的戰鬥堡壘作用和廣大黨員的先鋒模範作用，不斷增強領導班子和幹部隊伍的創造力、凝聚力和戰鬥力，為推動底堡加快發展跨越發展和諧發展提供了堅強有力的政治保證和組織保障。全面推進黨務公開、村務公開、進一步轉變工作作風，努力營造風清氣正的良好氛圍。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇10

日子在悄無聲息的流逝，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到時間的匆匆。今年10月中旬，我來到鎮人民政府工作。近3個月以來，在黨的xx屆三中全會精神的洗禮下，在單位領導以及同事們的支持和幫助下，我較快地適應了單位的生活，並積極投入到養老保險這份工作中。回顧這段時間，我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步，汲取了不少工作經驗，完善提高了自己。但也清醒地認識到自己存在的很多不足之處，在以後的工作生活中必當百尺竿頭更進一步。現將這一段時間的工作生活總結如下：

一、認真學習，努力提高

時代是在不斷髮展變化，我們所從事的工作也在隨時代的不斷變化而變化，要適應工作需要，的方式就是不斷地加強學習。首先，我認真學習了馬列主義、*思想、鄧小理論、“三個代表”和科學發展觀重要思想精神，深刻意識到xx大全面建成小康社會的必然性和緊迫性，努力提高自己的政治理論知識，用正確的理論來指導自己以後的工作實踐，指導自己樹立堅定的共產主義信念，指導自己樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀;其次，認真學習黨的xx大精神，明確xx屆三中全會深化改革的大趨勢，弄清自己工作的目標、方向和任務，緊跟時代潮流，確保在思想上、行動上和黨組織保持高度一致;最後，努力學習並掌握與工作相關的各種知識技能，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。通過學習，自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了一定的提高。為了能夠更好的接受黨的教育，緊緊跟隨黨的前進步伐，保持自己的先進性，參加工作後我已經向黨組織提出入黨申請，積極向黨組織靠攏。

二、腳踏實地，努力工作

這段時間以來，我逐漸形成了“為人民服務，辦公室無小事”的思想，盡職盡責，努力工作。首先是熟悉本職工作，進入角色。由於剛參加工作時間不長，對政府的方方面面還缺乏應有的瞭解，尤其是對養老保險本職工作缺乏專業知識，而辦公室工作又涉及到政府整個工作的各個方面，所以我有針對性地加強了對基本鎮情的瞭解，強化了對養老保險基本常識的儲備，並利用業餘時間加強學習了各類辦公系統軟件的準確操作，使自己能夠早日勝任工作。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。辦公室是政府各級機關上情下達、下情上報的橋樑，因此，做好辦公室工作，接待好每一位來訪人員，準確、細心、熱心接好每一次電話並及時記錄，對全鎮工作的正常運轉都起着重要作用。然後，態度決定一切。對領導交辦的事情要認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍;對同事需要自己辦的事，只要都是為人民服務，在力所能及範圍內，不做樣子，盡力配合。最後是注意形象。辦公室是政府機關的窗口，所以無論是接個電話還是迎來送往，我都會時刻注意自己的言談舉止，不因自己的過失而影響到整個機關的形象。

三、端正作風，擺正位置

在工作中，我始終堅持要有勤奮、務實、高效的工作作風，認真做好工作。服從領導分工，不計得失、不挑輕重。對工作上的事，只注輕重緩急，不分厚此薄彼，任何工作都力求用最少的時間，儘自己的努力做到自己的。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結同事，以誠待人，踏實做事，正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關係，大事講原則，小事講風格，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，保持自己的先進性與純潔性。

四、存在問題

通過這一段時間以來的工作，我清醒地看到自己還存在許多不足，主要是：

1、對養老保險工作依然缺乏瞭解，對國家相應出台的規章政策缺乏系統性、有針對性的學習，還不能完全適應工作需要;

2、由於能力有限，經驗不足，對一些事情的處理還不太妥當，更不能及時提出一套可行性解決方案;

3、由於學習不夠，計算機技術掌握不夠，一些常用辦公軟件應用不夠嫻熟，技巧不夠掌握，導致工作中有時會感覺力不從心;

4、以前在學校的一些辦事方式需要及時改正，工作方法上還有待改進。

在參加工作的這段時間，領導對工作的責任心，對來訪羣眾的熱心，對下屬的關心，作為一種正能量，深刻的影響着我、幫助着我，使我在幹好本職工作的同時對以後的工作充滿信心，以飽滿的精神狀態來迎接新的挑戰。所存在的這些不足，我將在今後的工作中虛心學習，努力加以改進提高，爭取把自己的工作做得更好。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇11

日子在悄無聲息的流逝，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到時間的匆匆。今年10月中旬，我來到鎮人民政府工作。近3個月以來，在黨的十八屆三中全會精神的洗禮下，在單位領導以及同事們的支持和幫助下，我較快地適應了單位的生活，並積極投入到養老保險這份工作中。回顧這段時間，我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步，汲取了不少工作經驗，完善提高了自己。但也清醒地認識到自己存在的很多不足之處，在以後的工作生活中必當百尺竿頭更進一步。現將這一段時間的工作生活總結如下：

一、認真學習，努力提高

時代是在不斷髮展變化，我們所從事的工作也在隨時代的不斷變化而變化，要適應工作需要，的方式就是不斷地加強學習。首先，我認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和科學發展觀重要思想精神，深刻意識到十八大全面建成小康社會的必然性和緊迫性，努力提高自己的政治理論知識，用正確的理論來指導自己以後的工作實踐，指導自己樹立堅定的共產主義信念，指導自己樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀;其次，認真學習黨的十八大精神，明確十八屆三中全會深化改革的大趨勢，弄清自己工作的目標、方向和任務，緊跟時代潮流，確保在思想上、行動上和黨組織保持高度一致;最後，努力學習並掌握與工作相關的各種知識技能，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。通過學習，自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了一定的提高。為了能夠更好的接受黨的教育，緊緊跟隨黨的前進步伐，保持自己的先進性，參加工作後我已經向黨組織提出入黨申請，積極向黨組織靠攏。

二、腳踏實地，努力工作

這段時間以來，我逐漸形成了“為人民服務，辦公室無小事”的思想，盡職盡責，努力工作。首先是熟悉本職工作，進入角色。由於剛參加工作時間不長，對政府的方方面面還缺乏應有的瞭解，尤其是對養老保險本職工作缺乏專業知識，而辦公室工作又涉及到政府整個工作的各個方面，所以我有針對性地加強了對基本鎮情的瞭解，強化了對養老保險基本常識的儲備，並利用業餘時間加強學習了各類辦公系統軟件的準確操作，使自己能夠早日勝任工作。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。辦公室是政府各級機關上情下達、下情上報的橋樑，因此，做好辦公室工作，接待好每一位來訪人員，準確、細心、熱心接好每一次電話並及時記錄，對全鎮工作的正常運轉都起着重要作用。然後，態度決定一切。對領導交辦的事情要認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍;對同事需要自己辦的事，只要都是為人民服務，在力所能及範圍內，不做樣子，盡力配合。最後是注意形象。辦公室是政府機關的窗口，所以無論是接個電話還是迎來送往，我都會時刻注意自己的言談舉止，不因自己的過失而影響到整個機關的形象。

三、端正作風，擺正位置

在工作中，我始終堅持要有勤奮、務實、高效的工作作風，認真做好工作。服從領導分工，不計得失、不挑輕重。對工作上的事，只注輕重緩急，不分厚此薄彼，任何工作都力求用最少的時間，儘自己的努力做到自己的。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結同事，以誠待人，踏實做事，正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關係，大事講原則，小事講風格，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，保持自己的先進性與純潔性。

四、存在問題

通過這一段時間以來的工作，我清醒地看到自己還存在許多不足，主要是：

1、對養老保險工作依然缺乏瞭解，對國家相應出台的規章政策缺乏系統性、有針對性的學習，還不能完全適應工作需要;

2、由於能力有限，經驗不足，對一些事情的處理還不太妥當，更不能及時提出一套可行性解決方案;

3、由於學習不夠，計算機技術掌握不夠，一些常用辦公軟件應用不夠嫻熟，技巧不夠掌握，導致工作中有時會感覺力不從心;

4、以前在學校的一些辦事方式需要及時改正，工作方法上還有待改進。

在參加工作的這段時間，領導對工作的責任心，對來訪羣眾的熱心，對下屬的關心，作為一種正能量，深刻的影響着我、幫助着我，使我在幹好本職工作的同時對以後的工作充滿信心，以飽滿的精神狀態來迎接新的挑戰。所存在的這些不足，我將在今後的工作中虛心學習，努力加以改進提高，爭取把自己的工作做得更好。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇12

為領導服務、為基層服務、為羣眾服務是辦市委公室工作的核心。在一定程度上説，服務水平的高低是衡量市委辦公室工作水平的重要內容。近年來，市委辦公室從四個方面入手，努力做活服務文章，取得了較好的成效。

一、強化服務意識，實現思想認識的新突破

辦公室所處的特殊地位和所屬的工作性質，決定着辦公室的實質就是一個單位的服務中樞，辦公室工作的核心就是服務。為此，我們要從解決全辦工作人員的思想認識入手，通過學習教育促、健全制度保等措施，使全辦上下自覺認識到：服務是天職。服務是辦公室的立身之本、輔政之基、謀事之道，是天職，也是靈魂。離開了服務，辦公室工作就會成為無源之水、無本之木。因而，我們要求辦公室工作人員自覺找準工作定位，把服務作為自己的情感所繫、職責所在、事業所求，寓服務於工作，寓工作於服務，不斷提高服務水平。服務是方向。隨着政府職能的轉變，打造服務型政府已是大勢所趨。政府辦公室作為政府溝通上下、協調左右的綜合部門，理應順時應勢，把優化服務作為自身工作的主攻方向和根本要義。為此，我們在日常工作中反覆向全辦工作人員灌輸優質服務的理念，努力把辦公室打造成為全市服務型機關的“先行者”。服務是形象。辦公室是聯繫人民羣眾的“紐帶”，是反映機關精神面貌的“窗口”。辦公室工作人員的一言一行都直接關係到基層和羣眾對政府整體形象的評價。因此，我們要求每個工作人員要靠服務樹形象，要靠服務贏認同，通過優良的服務創樹良好的形象。

二、創新服務理念，實現工作方式的新突破

辦公室的服務同樣存在一個不斷創新的問題。近年來我們根據新的形勢和要求，致力創新服務理念，積極創新服務方法，大力推行“三個轉變”，實現了工作方式的新突破。一是由注重日常事務服務向服務發展大局轉變。發展是第一要務，也是辦公室服務的主題。近年來，我們自覺從繁忙的日常事務和文山會海中走出來，把主要精力和時間集中在服務發展大局上，放在為領導決策出謀劃策上，放在重大問題的協調解決上，放在政府重大事項的督查落實上，有效地提升了工作水平，贏得了領導的充分肯定。二是由被動服務向主動服務轉變。辦公室工作有着較強的從屬性、被動性。這一特性決定了辦公室的服務往往被動的多、主動的少。近年來我們主動克服這一弊端，緊緊圍繞政府工作和領導的要求，充分發揮主觀能動性，努力超前思考運籌，正確預測發展趨勢，緊貼領導求主動，圍繞大局謀主動，尊重規律贏主動，從而牢牢掌握了工作的主動權，逐步實現了由被動服務向主動服務的轉變。三是由務虛服務向務實服務轉變。我們從改革會議、精減文件入手，力改過去務虛多、務實少的工作方式，少蹲機關、多下基層，少開會、多調研，少發文、多抓落實，力戒形式主義和官僚主義，潛心研究和解決政府工作中的重大問題，創造性地開展工作。

三、把握服務重心，實現職能發揮的新突破

辦公室是綜合部門，工作紛繁複雜。要提高服務水平，必須抓住關鍵，把握重點，才能取得事半功倍的效果。在實際工作中，我們着重把握了四個方面：

第一，捕捉信息，當好“耳目”。辦公室就是為領導收集情況、捕捉信息的“耳目”。為當好這一“耳目”，我們堅持把信息工作擺在重要位子。一是拓寬視野採。主動走出就信息抓信息，編信息純粹為了上報信息的習慣作法，讓信息工作的定位重新迴歸到為領導服務、為決策服務、為發展服務上來，把捕捉信息的視覺對上放在黨和國家的大政方針和產業政策上，對外延伸到蒐集發達地區的先進經驗上，對下涵蓋到的縣域經濟發展、社會穩定、羣眾生活等方方面面上來，從而極大地增強了信息對政府工作的指導性。二是健全機制集。近年來，我們先後建立和完善了“四大辦”主任定期碰頭制度，鄉鎮、局行辦公室信息日報制度和月度碰頭制度、辦公室系統年度考評信息一票否決制度，並以市委辦信息科為中心，計算機網絡為依託，縣直單位、鄉鎮辦公室為骨架，基層信息員為基礎，構建了上下貫通、縱橫交織、傳遞快捷的信息網絡。近三年，我辦信息工作連續穩居全市先進行列。20xx年，我辦上報信息1200多條，被國、省、市、辦採用400餘條，上報量和採用率均居全煙台市第一。三是深入挖掘。在實際工作中，我們並不滿足於單純的信息收集和編報，而是更注重信息的深度開發和提煉加工，使信息得到昇華利用。我們建立了信息定期整理制度，主動從零散的、局部的信息材料中捕捉具有普遍意義的信息題材，進行分析提煉，找出帶有傾向性、普遍性、規律性的東西，總結經驗及時推廣。

第二，高效辦事，當好“管家”。近年來，我們按照規範化、制度化、科學化的要求，在辦文中狠抓收發、閲辦、歸檔三個環節，確保公文快速有序地流轉;在發文中嚴格程序，嚴格審核，嚴把質量，有效地杜絕了不規範文件，精簡了文件數量，提高了文件質量。在辦會中，對大型會議活動建立了審批制度，通過統籌考慮，合理安排，從嚴控制，講求時效，儘可能地減少了會議，並加大了協調力度，提高了會務服務質量。在日常工作中，堅持從工作的大局考慮每一個細小問題，力求把每一件事情都考慮得更周全，安排得更細緻，處理得更完善，堅持高效率、快節奏，雷厲風行，急事急辦，特事特辦，快事快辦，辦公室辦事效率明顯提高。

第三，精於調研，當好“外腦”。調研是領導決策和指導工作的基礎和依據，是“謀事之道，成事之基”。我們緊緊圍繞中心工作，按照“貼近領導搞調研，服務決策謀大事”的思路，及時捕捉領導的思想火花，捕捉髮展中的熱點和難點問題，經過篩選，形成一些貼近實際、針對性強的調研題目。並堅持做到撲下身子，沉到基層，摸實情、講真話，較好地掌握了第一手資料，及時發現問題，揭示事物本質，為領導提供了大量的問題性、預測性、超前性調研報告。同時，為大興調研之風，我們採取調研徵文競賽、調研報告講評等形式，規定每個辦公室工作人員每年必須撰寫9篇以上的調研文章，在全辦形成了“人人想調研、個個搞調研”的濃厚氛圍。近幾年，我辦每年集中組織開展的調研課題在30個以上，被上級報刊雜誌採用的調研文章在15篇以上，每年都有20個以上調研成果被市委、市政府決策時採納。

第四，督查落實，當好“欽差”。按照“有作為，有力度，有”的“三有”目標，我們創造性地開展督查工作，有效地推動了全縣工作的落實。一是樹立督查。在一定意義上説，督促檢查一個重要的領導環節和領導方法。這項工作只有得到領導的重視、支持和參與，才會有威、有力、有效。為此，我們在爭取領導重視的基礎上，每年由督查室牽頭，組織政府領導帶隊開展幾次高規格的督查活動，形成了領導抓督查、促落實的工作格局，樹立了督查工作的。二是突出督查重點。在範圍上，適應經濟發展的需要，把督查重心放在優化經濟環境、為企業排憂解難上。

在抓好各項日常督查的基礎上，我們突出抓了部門服務承諾制、收費公示制、政務公開、掛點幫扶民營企業等督查，都取得了較好地效果。在內容上，突出抓了《政府工作報告》中確立的重要事項、政府的重大決策、領導批示件和羣眾反映的熱點難點問題的跟蹤督查，有效地推動了工作的落實和問題的解決。三是創新督查方式。為提高督查工作效果，在實際工作中，我們做到了把行政督查與藉助法律手段解決問題結合起來，把催辦轉辦與直督直查結合起來，把日常督查與明察暗訪結合起來，探索了一條增強督查實效的新路子。

四、激活服務要素，實現隊伍建設的新突破

做活服務文章關鍵在人。為此，必須把隊伍建設擺在突出位置，通過全面提升素質，激發全員活力，為做活服務文章提供有力保障。用“三留人”機制形成凝聚力。堅持“用事業留人”。在用人上，不論資排輩，因人安崗，人盡其才;在工作上，放心放手，讓大家在實踐中勵煉成長;在環境上，努力營造尊重知識、尊重人才、尊重勞動的濃厚氛圍，真正把辦公室打造成為快速成長成材、實現人生價值的舞台。堅持“用感情留人”。

努力實施人本管理，領導上做到公道正派，秉公辦事，不厚此薄彼，不親親疏疏;思想上多溝通、常交流，做到以心換心，真誠相處;生活上，友愛互助，互相關照，充分體現辦公室的人情味和温暖感，不斷增強辦公室的向心力和親和力。堅持“用適當的待遇留人”。目標考核機制“考”出競爭力。我們根據辦公室工作的實際，進一步完善了目標考核制度，按照因事設崗、因崗訂責的原則，將全辦工作分解到7個工作崗位，並將指標細化量化到崗到人，年末組織個人述職，集體評分，公佈排名，並與年終獎金、評優評先、提拔任用掛鈎。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇13

一年以來，在局的領導的正確領導下，在處領導和同志們的大力支持和幫助下，我較好地履行了工作職責，完成了本職工作任務。現將一年來的工作情況作以簡要彙報。

一、主要特點

(一)努力學習，全面提高自身綜合素質。我們局是一個特殊的單位，在實際工作中它要求每一個人都要永無止境地更新知識和提高素質。因此，在工作中我非常重視學習，堅持一邊工作一邊學習。一是積極投入到政治教育當中，進一步提高政治思想覺悟。深刻領會報告的重要思想和科學內涵，加強黨性鍛鍊和黨性修養，保持*員先進性，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐。二是強化理論和業務學習，不斷提高自身綜合素質。認真學習業務知識，重點學習公文寫作、公文處理和電腦知識。在學習方法上做到抓住重點，在重點中找重點，並結合自己在公文寫作及公文處理、電腦知識方面存在的不足，有針對性地進行學習，不斷提高自己的文字業務工作能力。同時，刻苦鑽研與本職工作相關的知識，努力向“複合型”人才靠近。三是虛心向身邊同志學習，努力提高適應本職工作需要的本領。首先是向領導學。一年來，我親身感受到各級領導的人格魅力、領導風範和工作藝術，使我受益匪淺，收穫甚豐。其次是向同事學。作為一名新干部，如不虛心學習，積極求教，實踐經驗的缺乏必將成為制約個工作人能力發展的瓶頸，因此，單位裏的每位同事都是我的老師，堅持向周圍的領導和同志學習，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己，培養勤於動筆的工作習慣，增強了文字功底和思維能力，基本適應了本職工作的需要，自身素質能力得到了不斷提升。

(二)紮實工作，全力培養敬業愛崗精神。在實際工作的一年時間裏，我個人無論是在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都有了長足的進步，這主要得益於各級領導的培養教育和同志們的幫助指導，得益於單位同事們良好的工作作風和昂揚的精神狀態。首先是促進了敬業精神的培養。參加工作，這是人生的一大轉折點，而能夠到這裏工作是我非常榮幸的事情。看到一起同學羨慕的目光，我沒有理由不珍惜這份工作，沒有理由不幹好本職工作。在努力鑽研本職工作的同時，加強對其它工作的瞭解和掌握，儘快適應本職工作的需要。其次是加強愛崗精神的培養。“幹一行，愛一行，專一行，精一行”這是局裏同志的工作作風，在努力向合格靠近的同時，把珍惜自己的崗位，珍惜每一次工作學習的機會，作為提高自己的熱愛本職工作崗位的關鍵環節，無論負責什麼工作都能夠竭盡全力的完成每一項具體工作，從而在實際工作中體現熱愛本職、珍惜崗位的工作心態。第三是帶動奉獻精神的培養。一年來，同志們舍小家顧大家，講大局講奉獻，廢寢忘食的奉獻精神時刻在激勵着我努力工作。我盡努力克服家庭的實際困難，以飽滿的熱情和良好的狀態，積極投入到各項工作中，盡努力完成好領導交給的各項工作任務。

(三)嚴謹細緻，全心做好服務保障工作。局機關是對外窗口、綜合辦事機構，處於承上啟下、聯繫左右、協調各方的中樞地位，能否按照“三服務”的標準做好各項工作，關鍵在於是否具有小心謹慎、如履薄冰責任意識，是否具有強烈的主人翁意識，是否具有良好的團隊精神和高度的集體榮譽感。一年來，我注重從以下三個方面加強自身建設。一是重細節講規矩。要做好服務工作必須具有嚴謹細緻的工作作風，因此，在每一項工作當中，我始終堅持一絲不苟，嚴肅認真的工作作風，嚴格按照規章制度完成各項工作，盡努力能把工作做的完美，保證工作質量。二是重大局講服務。局機關作為中樞系統，我作為中樞系統的一分子，有責任維護機關的良好形象。所以，我始終把維護好機關的形象作為完成好本職工作的前提，通過細緻周到的服務，體現良好形象，從而為局機關樹立良好的形象。三是重團結講業績。在人事處組織的培訓當中，使我感受最深的就是局機關的團隊精神，我因到這個集體而感到自豪，因此我非常珍惜在這裏工作。在工作中用真心換得同志們的真情，積極主動的融入到集體當中。同時，努力工作，用工作成績證明自己的工作能力，來贏得大家的認同。

二、存在問題

工作中我不斷總結出，只有善於發現自身問題，找出自我短板，努力糾正不足，才能在一點點完善自己中不斷成長進步。客觀看，自己作為局裏新同志，身上存在的不足之處有很多。主要表現在：

一是政治理論水平和業務工作能力還不夠強。學習的主動性不夠強，學習的內動力不夠足，學習的持續力不夠長，對本職工作缺乏深入細緻的研究，本職工作業務水平需要進一步提高;

二是工作作風還不夠嚴謹紮實。對本職工作缺乏精益求精的精神，工作中主觀能動性不夠強，有時存在自我放鬆的思想，有時還有“自掃門前雪”的小我主義，與同志間溝通交流少，開拓創新意識不夠強。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇14

20x年4月，我參加了浙江省組織部公開招考公務員考試，通過嚴格的筆試、面試，有幸成為了一名公務員。8月底，我被分到x政府，懷着滿腔的熱情和美好的憧憬，我來到了基層。就在我貪婪的學習和感受着基層農村的一切時，我對基層、農村工作也有了新的認識和體會。

現將我近半年來工作總結匯報如下：

一、學習方面

從校園步入基層工作，在人生成長中是一個很大的跨躍，是個人角色的很大的轉變。只有經過繼續向理論學習、向實踐學習才能適應新的工作。

1、加強政治理論學習

一年來，我認真學習黨和國家的方針、政策、法律、法規，特別是着重學習惠民政策、方針，瞭解黨中央關心解決“三農”問題的各種政策方法，掌握基層黨建工作的方法、理論。通過學習，增強了自己的責任感和使命感，堅定了理想信念、清晰了工作思路、鼓足了幹事的勁頭，極大的提高了理論水平。

2、加強培訓學習

參加工作一個月後，即九月下半旬，我參加了x委組織部組織的為期半個月的新任公務員培訓學習，通過學習我更加深刻的瞭解到作為鄉鎮公務員工作的性質和特點，更加有針對性的學習和開展工作。之後，由於開展工作的需要，我又參加了湖州市組織的保密知識培訓學習，對工作中涉密資料的存放和保管有了更深刻的認識。

3、加強業務知識學習

參加工作以後，我認真學習了與鄉鎮和農村工作相關的各種資料，瞭解相關的各種法律法規，並加強了基層各種知識、技能的學習，基本掌握了相關基層黨建、穩定信訪等方面的工作程序和方式。同時，我還主動與有關領導和同事請教，學習領導處理鄉鎮基層複雜問題和辦理具體事務的方法，並將所學應用於工作實踐，創新了工作思維和方法，極大地提高了自身業務能力。

二、工作方面

政府辦是一個工作非常繁雜、任務比較重的部門。政府辦肩負着領導助手的重任，同時又要兼顧機關正常運轉的多能手，不論在工作安排還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面。

1、做好公文的上傳和下達

傳閲文件是黨政辦公室最基本的職能之一。我嚴格按制度辦事，按程序辦事，保證辦公室正常、有序、高效運轉。今年以來，黨政辦共處理上級來文計1000餘份，接收和下達電話通知上千次。對所有收發公文做到專門登記。凡上級來文，能夠及時呈送鎮黨委、政府主要領導，並嚴格按照領導批示及文件要求呈送分管領導或相關單位和人員。下發文件均能及時送達有關單位或個人，沒有出現因文件傳送不到位導致黨委政府工作受到影響的情況。

2、做好各項會議的組織和通知工作

組織各類會議是黨政辦公室的工作之一，黨政辦公室嚴格按照會議的標準和要求，從會務安排、會議材料準備、會場佈置等都做到了嚴謹有效，周密細緻。確保每次會議都取得圓滿成功，為鎮黨委、政府及時傳達上級指示精神，順利開展工作打下堅實的基礎。

3、抓好檔案工作。

按規範化、高檔次的要求精心整理和裝訂鎮政府各部門的檔案材料。對於檔案查閲，嚴格按照規定手續進行查閲和登記，所有外來人員一律不準進入檔案室。工作嚴格按照保密法進行，密件按照密級管理要求處理：一是嚴格控制密件閲看範圍;二是禁止密件公開掛放，真正做到不該看的不準看，不該抄的不準抄，不該傳的不準傳。一般工作人員非公事不準到辦公室和檔案室隨便翻閲公文。

4、抓好鎮政府文印室的管理工作

準確、及時地完成公文及有關文字資料的打印，維護好文印、電腦等設備，以節約為原則合理使用紙張。資料打印(含複印)實行登記制度，誰經手誰登記簽字。

5、做好公文和材料整理寫作工作

按照上級有關文件要求，或根據鎮黨委、政府領導的指示，起草黨委、政府文件、工作計劃、總結、通知等公文。如完成《加大政策扶持，推進x特色文化產業發展》，《x20__年依法行政工作總結》，《x關於開展創建“法治鄉鎮”工作先進單位活動的實施意見》等;此外，根據領導指示，整理和上報區委和區政府多項材料。

6、做好後勤保障工作

一是做好接待工作。辦公室按照熱情有禮、大方得體的原則接待好各級來人。二是做好每天報紙的分發工作。對於每天的報紙，按照要求分發到各個領導的信箱。三是做好信件的收發工作。對於所有政府來信，及時送達當事人，對於不能及時送達的做好保管。四是做好辦公用紙、用筆和水杯等的購買、保管和領取工作。五是按照有關規定和權限慎重使用和保管好公章。對不符合政策或有關手續不齊的一律不予蓋章，耐心做好解釋工作，避免羣眾造成誤解，維護黨委、政府的良好形象。

辦公室是鎮黨政機關上情下達、下情上報的橋樑，做好辦公室工作，對全鎮工作的正常運轉起着重要的作用，為此，無論是文書檔案工作還是後勤管理工作，自己都盡力做到給領導滿意。對領導交辦的事項，認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍;對職工要自己辦的事，只要是原則範圍內的，不做樣子、不耍滑頭、不出難題。

黨政辦是鎮政府的中樞要害部門，身處其中，本人能夠做到識大局、顧大體，積極學習，工作主動，不計較個人得失，圓滿完成各項交辦事項。同時，也看到自己工作中存在着一些缺點，一是工作細節方面還不夠注意，只考慮工作大致做的差不多就行了，有些細節工作忽略了，不到位，使工作有瑕疵;二是服務仍不到位，有不少事情需要提醒着才能做到，對情況變化不夠敏感，在對有些工作的領會上還沒能完全吃透;三是寫作上還需要進一步提高，需要多學習，以更好地促進本職工作。

通過半年的努力學習與工作，感謝領導和同事們的關心和支持。雖取得了一定的成績，但離組織的要求還很遠，我將更加努力學習，拓展知識面，不斷提高工作能力和綜合素養。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇15

為領導服務、為基層服務、為羣眾服務是辦市委公室工作的核心。在一定程度上説，服務水平的高低是衡量市委辦公室工作水平的重要內容。近年來，市委辦公室從四個方面入手，努力做活服務文章，取得了較好的成效。

一、強化服務意識，實現思想認識的新突破

辦公室所處的特殊地位和所屬的工作性質，決定着辦公室的實質就是一個單位的服務中樞，辦公室工作的核心就是服務。為此，我們要從解決全辦工作人員的思想認識入手，通過學習教育促、健全制度保等措施，使全辦上下自覺認識到：服務是天職。服務是辦公室的立身之本、輔政之基、謀事之道，是天職，也是靈魂。離開了服務，辦公室工作就會成為無源之水、無本之木。因而，我們要求辦公室工作人員自覺找準工作定位，把服務作為自己的情感所繫、職責所在、事業所求，寓服務於工作，寓工作於服務，不斷提高服務水平。服務是方向。隨着政府職能的轉變，打造服務型政府已是大勢所趨。政府辦公室作為政府溝通上下、協調左右的綜合部門，理應順時應勢，把優化服務作為自身工作的主攻方向和根本要義。為此，我們在日常工作中反覆向全辦工作人員灌輸優質服務的理念，努力把辦公室打造成為全市服務型機關的“先行者”。服務是形象。辦公室是聯繫人民羣眾的“紐帶”，是反映機關精神面貌的“窗口”。辦公室工作人員的一言一行都直接關係到基層和羣眾對政府整體形象的評價。因此，我們要求每個工作人員要靠服務樹形象，要靠服務贏認同，通過優良的服務創樹良好的形象。

二、創新服務理念，實現工作方式的新突破

辦公室的服務同樣存在一個不斷創新的問題。近年來我們根據新的形勢和要求，致力創新服務理念，積極創新服務方法，大力推行“三個轉變”，實現了工作方式的新突破。一是由注重日常事務服務向服務發展大局轉變。發展是第一要務，也是辦公室服務的主題。近年來，我們自覺從繁忙的日常事務和文山會海中走出來，把主要精力和時間集中在服務發展大局上，放在為領導決策出謀劃策上，放在重大問題的協調解決上，放在政府重大事項的督查落實上，有效地提升了工作水平，贏得了領導的充分肯定。二是由被動服務向主動服務轉變。辦公室工作有着較強的從屬性、被動性。這一特性決定了辦公室的服務往往被動的多、主動的少。近年來我們主動克服這一弊端，緊緊圍繞政府工作和領導的要求，充分發揮主觀能動性，努力超前思考運籌，正確預測發展趨勢，緊貼領導求主動，圍繞大局謀主動，尊重規律贏主動，從而牢牢掌握了工作的主動權，逐步實現了由被動服務向主動服務的轉變。三是由務虛服務向務實服務轉變。我們從改革會議、精減文件入手，力改過去務虛多、務實少的工作方式，少蹲機關、多下基層，少開會、多調研，少發文、多抓落實，力戒形式主義和官僚主義，潛心研究和解決政府工作中的重大問題，創造性地開展工作。

三、把握服務重心，實現職能發揮的新突破

辦公室是綜合部門，工作紛繁複雜。要提高服務水平，必須抓住關鍵，把握重點，才能取得事半功倍的效果。在實際工作中，我們着重把握了四個方面：

第一，捕捉信息，當好“耳目”。辦公室就是為領導收集情況、捕捉信息的“耳目”。為當好這一“耳目”，我們堅持把信息工作擺在重要位子。一是拓寬視野採。主動走出就信息抓信息，編信息純粹為了上報信息的習慣作法，讓信息工作的定位重新迴歸到為領導服務、為決策服務、為發展服務上來，把捕捉信息的視覺對上放在黨和國家的大政方針和產業政策上，對外延伸到蒐集發達地區的先進經驗上，對下涵蓋到的縣域經濟發展、社會穩定、羣眾生活等方方面面上來，從而極大地增強了信息對政府工作的指導性。二是健全機制集。近年來，我們先後建立和完善了“四大辦”主任定期碰頭制度，鄉鎮、局行辦公室信息日報制度和月度碰頭制度、辦公室系統年度考評信息一票否決制度，並以市委辦信息科為中心，計算機網絡為依託，縣直單位、鄉鎮辦公室為骨架，基層信息員為基礎，構建了上下貫通、縱橫交織、傳遞快捷的信息網絡。近三年，我辦信息工作連續穩居全市先進行列。20xx年，我辦上報信息1200多條，被國、省、市、辦採用400餘條，上報量和採用率均居全煙台市第一。三是深入挖掘。在實際工作中，我們並不滿足於單純的信息收集和編報，而是更注重信息的深度開發和提煉加工，使信息得到昇華利用。我們建立了信息定期整理制度，主動從零散的、局部的信息材料中捕捉具有普遍意義的信息題材，進行分析提煉，找出帶有傾向性、普遍性、規律性的東西，總結經驗及時推廣。

第二，高效辦事，當好“管家”。近年來，我們按照規範化、制度化、科學化的要求，在辦文中狠抓收發、閲辦、歸檔三個環節，確保公文快速有序地流轉；在發文中嚴格程序，嚴格審核，嚴把質量，有效地杜絕了不規範文件，精簡了文件數量，提高了文件質量。在辦會中，對大型會議活動建立了審批制度，通過統籌考慮，合理安排，從嚴控制，講求時效，儘可能地減少了會議，並加大了協調力度，提高了會務服務質量。在日常工作中，堅持從工作的大局考慮每一個細小問題，力求把每一件事情都考慮得更周全，安排得更細緻，處理得更完善，堅持高效率、快節奏，雷厲風行，急事急辦，特事特辦，快事快辦，辦公室辦事效率明顯提高。

第三，精於調研，當好“外腦”。調研是領導決策和指導工作的基礎和依據，是“謀事之道，成事之基”。我們緊緊圍繞中心工作，按照“貼近領導搞調研，服務決策謀大事”的思路，及時捕捉領導的思想火花，捕捉髮展中的熱點和難點問題，經過篩選，形成一些貼近實際、針對性強的調研題目。並堅持做到撲下身子，沉到基層，摸實情、講真話，較好地掌握了第一手資料，及時發現問題，揭示事物本質，為領導提供了大量的問題性、預測性、超前性調研報告。同時，為大興調研之風，我們採取調研徵文競賽、調研報告講評等形式，規定每個辦公室工作人員每年必須撰寫9篇以上的調研文章，在全辦形成了“人人想調研、個個搞調研”的濃厚氛圍。近幾年，我辦每年集中組織開展的調研課題在30個以上，被上級報刊雜誌採用的調研文章在15篇以上，每年都有20個以上調研成果被市委、市政府決策時採納。

第四，督查落實，當好“欽差”。按照“有作為，有力度，有”的“三有”目標，我們創造性地開展督查工作，有效地推動了全縣工作的落實。一是樹立督查。在一定意義上説，督促檢查一個重要的領導環節和領導方法。這項工作只有得到領導的重視、支持和參與，才會有威、有力、有效。為此，我們在爭取領導重視的基礎上，每年由督查室牽頭，組織政府領導帶隊開展幾次高規格的督查活動，形成了領導抓督查、促落實的工作格局，樹立了督查工作的。二是突出督查重點。在範圍上，適應經濟發展的需要，把督查重心放在優化經濟環境、為企業排憂解難上。

在抓好各項日常督查的基礎上，我們突出抓了部門服務承諾制、收費公示制、政務公開、掛點幫扶民營企業等督查，都取得了較好地效果。在內容上，突出抓了《政府工作報告》中確立的重要事項、政府的重大決策、領導批示件和羣眾反映的熱點難點問題的跟蹤督查，有效地推動了工作的落實和問題的解決。三是創新督查方式。為提高督查工作效果，在實際工作中，我們做到了把行政督查與藉助法律手段解決問題結合起來，把催辦轉辦與直督直查結合起來，把日常督查與明察暗訪結合起來，探索了一條增強督查實效的新路子。

四、激活服務要素，實現隊伍建設的新突破

做活服務文章關鍵在人。為此，必須把隊伍建設擺在突出位置，通過全面提升素質，激發全員活力，為做活服務文章提供有力保障。用“三留人”機制形成凝聚力。堅持“用事業留人”。在用人上，不論資排輩，因人安崗，人盡其才；在工作上，放心放手，讓大家在實踐中勵煉成長；在環境上，努力營造尊重知識、尊重人才、尊重勞動的濃厚氛圍，真正把辦公室打造成為快速成長成材、實現人生價值的舞台。堅持“用感情留人”。

努力實施人本管理，領導上做到公道正派，秉公辦事，不厚此薄彼，不親親疏疏；思想上多溝通、常交流，做到以心換心，真誠相處；生活上，友愛互助，互相關照，充分體現辦公室的人情味和温暖感，不斷增強辦公室的向心力和親和力。堅持“用適當的待遇留人”。目標考核機制“考”出競爭力。我們根據辦公室工作的實際，進一步完善了目標考核制度，按照因事設崗、因崗訂責的原則，將全辦工作分解到7個工作崗位，並將指標細化量化到崗到人，年末組織個人述職，集體評分，公佈排名，並與年終獎金、評優評先、提拔任用掛鈎。

政府工作總結結尾_政府工作總結 篇16

**年是實施規劃承上啟下的一年，一年來，在縣委縣政府的正確領導下，我局以*理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入學習黨的xx大和xx屆二中、三中全會精神，貫徹落實中央經濟工作會議和省、市、縣經濟工作各項部署，圍繞“致力綠色崛起，建設美好永泰”目標，大力優化產業結構，培育商貿流通發展，推動工業轉型升級，提高經濟運行質量，抓好重點項目建設、招商引資和黨的建設等工作，經過全局上下共同努力，攻堅克難，較好完成縣委縣政府下達的任務，各項經濟指標排名全市中上水平。

一、各項經濟指標完成情況

（一）工業指標

全縣工業總產值完成50.9億元，完成縣下達年計劃52.1億元的97.7%，同比增長14.1%，增速排名全市第四。

其中規模以上工業產值完成37.8億元，完成縣下達年計劃37.5億元的100.8%，同比增長15.3%，增速排名全市第三。

規模以下工業產值完成13.1億元，完成縣下達年計劃14.2億元的92.3%,同比增長10.9%，增速排名全市第二。

規模以上工業增加值9.72億元，完成縣下達年計劃9.5億元的102.3%，同比增長14.5%，增速排名全市第三。

（二）社會消費品零售總額

全縣社會消費品零售總額完成36.1億元，完成年計劃36.9億元的97.8%，同比增長16.1%，增速排名全市第八。

（三）外經貿指標

實際利用外資完成1724萬美元，完成市下達年計劃1453萬美元的118.7%,完成縣下達年計劃1450萬美元的118.9%，同比增長25.8%，增速排名全市第六；

外貿出口完成3726.5萬美元，完成縣下達年計劃2650萬美元的140.6%,完成市下達年計劃2684萬美元的138.8%,同比增長11.2%。

(四)工業用電量:全年工業企業累計用電21148.6萬度，同比增長5.7%。規上工業用電19358萬度，同比增長1.14%。

（五）工業固定資產投資：累計完成9.9億元，完成市下達的年度計劃8.3億元的119.3%,同比增長54.9%。增速排名全市第三。

二、主要工作開展情況

（一）抓項目建設，培育經濟發展潛力

1、工業項目

今年我縣有9個重點工業項目列入“五大戰役”，總投資57.2億元。中海創（永泰）生態型智慧科技園項目今年將完成核心啟動區項目控規，目前核心啟動區116畝林地省林業廳已批覆，土地規劃調整報市國土局。福泰高科環保新材料項目二期土地正在報批，一期工程基本完工。雙隆捷特數碼科技項目正進行廠房地下施工。雲集（永泰）高新項目企業投資方案未確定，項目未啟動。華爾錦項目一期兩座廠房、一棟職工宿舍樓和食堂等工程即將完工，計劃在春節前竣工交付使用，設備已訂購，14年第一季度可望投產。三連製衣和嘉鋒好項目10月份開始土地平整，嘉鋒好項目已進入擋牆施工和活動板房搭蓋階段。恆龍和協昌兩家制衣項目各項審批手續都已完成，計劃近期內上會研究土地出讓。

2、商貿項目

奧特萊斯項目協議已經簽訂，計劃總投資20億元，10月12日縣政府與項目負責人就後續事項進行協商，目前正開始項目前期準備工作。火車站物流園選址在温泉村，正在進行項目規劃設計和招商工作。

3、外資項目

湧洋健身項目〔頤荷(亞洲)置業〕已報批，並按規定完成20%新增註冊資本的驗資，其餘增資將在14年5月到資。閩商生態園酒店項目擬由香港巨龍能源國際企業進行投資，已全部到資並完成驗資。雲頂旅遊景區三期增資400萬美元已全部到資。

（二）抓園區建設，搭建企業發展平台

根據規劃部署，**年我縣加快園區建設步伐，已初步形成以信息化產業園、清涼紡織工業園、海西文化創意產業園多頭建設發展的局面，同時將進一步整合馬洋城峯工業園區、長慶農副產品加工區，規劃梧桐工貿園、塘前工業集中區，將帶動形成以文化創意產業、信息自動化產業、紡織服裝和農副產品加工等傳統產業共同發展的格局。

永泰信息化產業園總規設計已完成，核心啟動區、主幹道、安置地已放樣，完成徵地100畝，主幹道、安置地正在做總平、施工圖設計；核心啟動區116畝林地省林業廳已批覆，園區總體施工設計工作正在洽談中。清涼紡織工業園擬入駐五家企業，項目計劃總投資14.3億元。海西文化創意產業園轉型升級，擬入駐中國海淀集團依波表項目。

根據《中共福建省委、福建省人民政府關於進一步支持省級扶貧開發工作重點縣加快發展的若干意見》，擬將永泰信息化產業園、海西文化創意產業園和梧桐工貿園區列入產業扶持項目計劃，此舉將進一步加快我縣園區建設發展步伐。

（三）抓企業技改，促進企業轉型升級

全年完成工業固定資產投資9.9億元。為幫助企業完成技改投入，對未完成和新開工的重點項目實行跟蹤服務，協調解決企業在建設過程中出現的困難和問題，促進早日建好投入生產。一是申報金泰三期廠房及配套生產線技改項目續建，現已建成。二是完成勝華、順達、一化、中海創和綠都五家公司產學研計劃申報。三是完成十一屆“6·18”參展、技術對接與企業技術需求工作，其中供方專利3項，對接2項，需求技術5項。四是完成組織申報**年省軟件、led、物聯網工作。五是完成美爾奇公司列入第一批省級重點技改項目，申報美爾奇、金泰列入福州市技改項目。六是完成聲納生物、福泰高科美爾奇公司技改備案。

全年下達勝華農業產學研補助，順達食品、安利公司生產線技改補助，永豐、三豐、順達公司農副產品加工重點項目補助，中紡實業公司中小企業技術創新資金，金泰紡織工業技改補助、省級技改補助，勝華農業公司、美爾奇公司、長泰織造、宏興不鏽鋼技改補助，盛興食品公司製冷設備補助等各類技改補助約1050萬元。

（四）抓市場建設，繁榮商貿流通經濟

1、加強市場建設

一是抓好蔬菜、副食品基地建設，保障市場安全供應。抓好新上報蔬菜基地、副食品基地建設，今年共新建蔬菜基地1000畝。鞏固提升現有基地，落實財政補貼163.5萬元。積極引進推廣蔬菜優質品種，健全和完善蔬菜安全質量檢測網絡，加大蔬菜基地在科學種植、科學用藥、合理施肥等技術的指導，組織開展了一次蔬菜管理員、種植員培訓班。落實市商貿服務業局基地補助32.6萬元，逐步推進蔬菜基地基礎設施改造升級。二是推進“萬村千鄉”市場工程建設，擴大城鄉市場覆蓋。積極跟進新建或改造社區店、農家店和農貿市場建設進度，今年新建、改造社區便利店3家，財政補助12萬。新建農貿市場3家，都已全部建成並通過驗收。

2、整頓規範市場

（1）繼續深化治理“餐桌污染”，建設“食品放心工程”。一是常態化檢查與重要節假日檢查相結合，共開展執法檢查1527次，出動人員8361人次，查處違法行為56起，涉及總貨值19.2萬元。二是加強檢測工作。抽檢上市水產品水發品686件，抽檢蔬菜農殘2042件，生豬瘦肉精抽檢1277件，沒有發現問題產品。

（2）加強商務綜合執法。不斷規範執法行為，完善食品安全、生豬定點屠宰、酒類管理、成品油市場管理，改善消費環境，淨化市場秩序。指導企業建立健全內部管理制度和記錄檔案，督促企業完善環保、消毒、衞生、防疫等設施建設。落實對農貿市場、超市、農村集市豬肉攤位日常巡查工作，積極開展酒類專項整治工作和食品安全檢查工作，配合開展打擊成品油私運“國門利劍”專項整治工作。

（3）日常商務工作。一是做好酒類流通備案登記工作。截止**年全縣累計備案登記359家，其中：零售企業273家，批發(生產)企業20家，餐飲企業62家，酒吧4家。二是做好年度加油站年檢工作。全縣規範經營的加油站共22家，配送企業3家，上報市局年檢合格24家。三是做好12312商務舉報投訴工作，今年受理2件舉報案件，現已協調處理完畢。四是做好生活必須品市場監測。確定三獅超市等7家商貿流通企業為樣本，重點加強糧食、農業生產資料、成品油、飼料以及生活必需品的監測，定期收集市場供求信息，保證市場有效供應。

（五）抓招商引資，提高經濟開放水平

1、“5·18”海交會簽約情況

海交會期間共簽約項目9項。其中外資3項，利用外資5614萬美元，合同外資1814萬美元。外資項目數跟去年持平，利用外資增長12.28%，合同外資增長13.38%。內資項目6項，計劃總投資70.3億元人民幣，項目數比去年增加2項，總投資增長0.72%。達到了市領導“今年總體簽約的目標不低於去年，併力爭增長10%”的要求。

2、“9·8”投洽會簽約情況

今年投洽會期間簽約外資項目3項，利用外資966萬美元，比上屆增加96萬美元，其中合同項目2項，利用外資928萬美元，比上屆增加498萬美元。內資項目總投資達20億元人民幣，比上屆增加10億元人民幣，該協議項目由福建縱橫投資實業集團有限公司投資，計劃在我縣城峯鎮石圳村建設奧特萊斯購物廣場及城市晶體。達到項目簽約成果超過上屆的要求。

在投洽會各項活動中深入挖掘新的項目線索共7項，為下一步招商引資打下良好基礎。

3、“三維”項目進展情況

結轉20xx年“三維”4個，分別是永泰東部温泉旅遊新區（一期）、福泰高科環保新材料項目、梧桐湯埕温泉旅遊項目、南城區城市旅遊商務項目，已全部開工。**年新增入庫項目10個，分別是中海創項目、藤山食品項目、勝華農業項目、青雲山温泉旅遊度假村項目、閩商生態園項目、華爾錦紡織項目、三連、協昌、恆龍製衣項目和嘉鋒好傢俱項目，開工率50%。

4、改善投資軟環境

為進一步簡化審批流程，重新梳理了27個項目審批流程，縮短項目審批時限確保項目審批時限不多於省市審批時限。完善了項目報批代辦的制度。幫助企業做好用地申請、土地徵地報批和改擴建申請的有關工作，真正做到服務企業。今年完成輝寧食品、鴻竹福工藝品、盛傑空心磚、界竹口電站、朗宇環保、瀨下攪拌站、樂峯建材等企業徵地手續報批代辦申報工作。幫助企業協調解決難題。積極協調涉及省市縣部門的企業生產經營問題，協調了柏瑞釀酒、聯和融資擔保、美爾奇紡織等企業生產用地、開展業務遇到的難題，幫助企業解決實際困難。

（六）抓安全問題，維護穩定發展大局

1、狠抓企業安全生產工作

今年以來，全國各地多次發生重特大安全生產事故，引起黨和國家的領導人高度重視，多次召開會議強調安全生產工作。我局積極貫徹落實中央和省市縣關於安全生產工作部署，牽頭開展了液氨、加油站、危化品和民用*品專項安全大檢查，配合縣住建局開展了餐飲場所燃氣大檢查。在全縣經貿領域開展了“打非治違”、“百日重點整治”專項行動、安全生產大檢查、消防安全大排查大整治、液氨從業單位安全生產大檢查和網絡知識競賽、安全生產宣傳月等活動；突出以消防安全、危險化學品、*和民用*品、冶金等高危行業領域為重點，集中進行打擊和重點整治；各類隱患排查、安全生產大檢查涉及全縣70多家規上、限上企業，出動人員600多人次，整改安全隱患70多項，確保不發生重特大安全生產事故。

2、加強社會治安綜合治理

根據《**年社會管理綜合治理工作責任書》要求，及時分解落實各項部署，做到綜治工作的組織、制度、責任三落實。

（1）信訪維穩工作。我局信訪維穩對象主要是原有國企下崗、退休職工和幾名越戰退役人員，為做好維穩、接訪工作，按照信訪“路線圖”要求處理好信訪事項，完善協調機制，責任到人，構築“兩個排查”一道防線，把矛盾糾紛解決在萌芽狀態，沒有發生重大羣體性上訪事件。為越戰退役辦理醫保、社保，為困難人員發放特種補貼，幫助解決生活困難，做通思想工作，全年沒有發生包案對越參戰人員信訪事件。

（2）平安單位建設。認真抓好“平安先行先進單位”創建工作，做好單位內部安全管理，健全內部安全管理制度，做到人防物防相結合，確保單位內保萬無一失。落實人口和計劃生育目標責任制，全年沒有違反計劃生育情況發生。