公務員年度個人總結之堅持綜合評價大綱

堅持綜合評價，確保考核工作的科學全面穩步推進。通過在四個環節對四個層面、五個大方面、__個項目的評價，實現對全局___名幹部職工全年工作的一次科學、有效的考核。四個環節即量化指標，定期測評、實績考核、結果公示;五個方面：“德、能、勤、績、廉”;__個項目：思想品德、團結協作、羣眾觀念、工作思路、依法辦事、精神狀態、工作作風、工作數量、開展成效、廉潔自律進行綜合評價。評價工作在所長與管-理-員、所長與科長、科長與科員、主管局長對全體中層科、所長工作能力的評價四個層面開展。