當前位置:萬佳範文網 >

工作總結 >公務員工作總結 >

公務員年終總結3000字

公務員年終總結3000字

1-12月份,共檢驗檢疫出入境貨物78851批,同比下降1.44%,貨值37.3億美元,同比增長5.08%。其中,檢出不合格貨物577批,貨值1.09億美元,同比分別下降25.26%、23.34%。檢疫出入境交通工具4285架艘次,同比增長9.98%。檢疫出入境集裝箱168794標箱,同比下降8.55%。查驗出入境人員580953人次,同比增長8.34%。完成健康檢查11050人次,同比增長4.26%;發現病例3592人次,同比下降0.31%。[

公務員年終總結3000字

二、主要工作情況

(一)強化監管,提升質量,切實增強檢驗檢疫工作的有效性。

一是認真開展質量安全風險排查整治和道德領域突出問題專項教育治理活動。排查隊伍風險和突出問題55個,採取治理措施61個;排查企業217家,查出風險隱患194個,整改問題211個,查處案件1起,查處違規企業1家。通過“內查外排”,執法規範性和有效性明顯增強,出口產品國外通報率同比下降12.4%;聯合警方搗毀了1個制販假健康證的窩點,為全省系統首例;從進口配製酒、筷子、不鏽鋼煎鍋、塗料中檢出問題,從29批進口煤炭和5批進口棉花中檢出短重,為企業挽回損失18萬美元,根據我局檢出問題,總局發佈1次警示通報,省局發佈3次警示通報。

二是紮實開展業務督察。組織開展了報檢隨附單據專項治理工作、整頓檢驗檢疫秩序專項行動、抽採樣管理、檢出不合格後續處理、實驗室陽性結果處置、人為更改口岸查驗類型等專項督察,在全省系統督察工作會議上作了經驗交流。迎接了省局強制性產品認證行政執法專項督察,成為全省未發現問題的兩個分支局之一。

三是積極部署應用集中審單和電子監管系統。電子監管系統檢驗檢疫監管放行出入境貨物26850批,其中,監管放行和快速核放23658批,未實施現場查驗比率達88.1%,發現不合格貨物116批,達到了嚴密監管、快速核放的目的。

(二)嚴格把關,高度負責,努力確保口岸衞生安全。

一是狠抓口岸核心能力建設。加強調查摸底和規劃研究,及時發現了港新客運中心檢疫查驗區面積嚴重不足的問題,要求港方限期整改,確保符合要求。此外,負壓隔離室建設完畢,口岸核心能力建設所需軟硬件已基本具備。

二是加強口岸衞生檢疫工作。規範旅檢工作程序,從入境旅客攜帶物中截獲大量鮮奶、兔皮、獸藥、植物栽培液等;截獲禁止郵寄物35批,同比增長600%。加強船檢工作,首次查處入境船舶無效衞生證書,在入境船舶餐具中檢出致病菌,查出遠洋船員假健康證7本,其中首次發現偽造省局保健中心簽發的假健康證1本,兩次被省局作為典型預警案例通報。着力提升應急處置能力,開展傳染病防控、核恐怖事件防控等的應急演練6次,妥善處置了9起船員生病事件。

三是促進口岸開放工作。推進中韓陸海聯運汽車貨物運輸項目發展,檢驗檢疫進出境車輛160台次、貨物355噸;指導三進船業碼頭、文登南海張家埠新港按要求配備檢驗檢疫設施,完善管理制度及相關記錄,確保符合開放驗收條件。

(三)發揮優勢,積極作為,有力推動科技興檢。

一是實驗室檢測能力明顯提升。技術中心順利通過CNAS實驗室認可、資質認定和食品檢驗機構資質認定的“三合一”評審,檢測能力擴大了32類289項;實施電子簽發檢測報告,極大地方便了企業;合理調整檢測能力結構,工業品實驗室改造項目有序開展。保健中心通過了CANS實驗室認可和計量認證“二合一”複評審,新增檢測能力3類5項,新增儀器設備2台。

二是科研製標取得豐碩成果。首次完成兩項國家標準樣品研製工作,填補了國內同類標準樣品空白;完成了2項行業標準,1個科研項目獲總局立項,3個科研項目列入“省星火計劃”,1個科研項目獲總局“科技興檢獎”三等獎;5篇科研論文獲省局“優秀科技論文獎”。

三是積極為地方執法部門提供檢測保障。共接受市工商、畜牧、農業、漁業等部門的委託檢測業務1256批次、8400項次,同比增加63.75%和27.66%;積極幫助地方應對“毒膠囊”事件,接受工商及企業送檢樣品235批次,組織人員加班加點進行鉻的測定,確保結果準確及時。

(四)找準定位,開拓創新,千方百計促進外貿穩定增長。

一是出台有針對性的服務舉措。立足經濟發展大局,着眼於藍色經濟區建設,出台了《服務地方經濟發展十七條措施》、《促進外貿穩定增長的二十三條措施》等切實可行的服務措施,得到政府和企業一致好評。加強“三個一百工程”建設,開展了對5家企業的優質品牌培育工程、9家企業的中小企業重點幫扶工程和4個重點項目的優質服務工程。堅持向地方政府報送綜合質量分析報告,組織專人調查、分析和撰寫,5篇質量分析報告、政務信息專報獲地方主要領導批示。

二是大力幫促企業擴大出口。深入開展“大走訪”、問卷調查等活動,走訪企業100多家,提出針對性解決措施26個。結合3.15活動、《質量發展綱要》宣貫等,多次開展質量安全宣傳培訓活動,有效提升了全社會的質量意識。認真執行各項收費減免政策,共減免收費1300萬元。加強原產地優惠政策宣傳,簽發各類原產地證20xx5份,可為企業減免關税約2100萬美元。幫助兩家食品企業通過了韓國食藥廳輸韓優秀輸入者檢查,使其產品獲得在韓國免檢的待遇。幫助肉類出口企業通過日本厚生勞動省的檢查,幫助寵物食品出口企業通過加拿大食品檢驗署的註冊檢查,均獲國外官方高度評價。

三是積極為地方政府相關工作提供檢驗檢疫服務。通過制定詳盡的工作方案,開展相關專業培訓,組織應急演練,推出便利措施,加強檢驗檢疫政策法規宣傳,為霍比世界帆船賽、國際鐵人三項賽及俄羅斯夏季旅遊包機航線等工作提供了高質量的檢驗檢疫服務。此外,推動出口農產品質量安全示範區建設,大力宣貫《國家初級農產品示範區管理要求》,積極申報“出口食品農產品質量安全示範區”並獲通過。

(五)優化管理,求真務實,打造盡職盡責、爭創一流的幹部隊伍。

一是紮實推進綜合管理體系建設。作為全省系統6個接受現場審核的分支局之一,成功迎接了認證審核,被評為“檢驗檢疫綜合管理體系建設先進集體”。邀請中檢集團專家進行內審員培訓,全部取得內審員資格。對省局文件評查、內審、本局自查發現的問題及日常工作中的自我改進,均通過文件進行固化。年內,對《分管理手冊》進行了1次改版、5次修訂,新增作業指導書38個,修訂文件191次。

二是深入開展創先爭優活動。加強黨的建設,一級帶着一級幹,一級幹給一級看,局黨組在羣眾中的滿意度始終保持高位。認真開展領導點評和羣眾評議,發放評議表84份,滿意率達到100%。充分發揮職工代表大會作用,關心職工疾苦,對家庭困難的職工給予幫助,共發放補助金43500元;多次召開職工議事小組會議,解決熱點問題8個;被省總工會評為“職代會優秀星單位”。積極開展窗口標準化建設,被評為“全國檢驗檢疫示範窗口”,在全省工作會議上作了典型發言。抓好機關文化建設,7個業餘文化協會開展了豐富多彩的活動,1名職工在國際鐵三賽中獲優異成績,全局的凝聚力和向心力進一步增強。

三是加強幹部教育培訓。通過採取崗位練兵、業務崗位培訓、在線自學、邀請專家上課、設立“道德講堂”、組織學習xx大精神等措施,有效提高了職工的業務素質和工作水平,全局113人次取得崗位資格證書,我局被省局評為“法治知識競賽先進單位”,1名同志在省局法治知識競賽中列第二名,1名同志在全省業務統計技能競賽中獲二等獎,1名同志被評為“全國口岸衞生檢疫為民服務示範崗先進個人”。

(六)依法行政,廉潔從政,黨風廉政和行風建設上新水平。

一是抓好反腐倡廉學習教育。認真組織幹部職工學習黨風廉政建設方面的文件,並定期檢查個人學習記錄,使全局幹部職工廉潔自律的意識進一步提高;兩次邀請檢察院領導進行預防職務犯罪講座,起到了較好的警示作用;組織幹部職工觀看警示教育片,開展了保持黨的純潔性教育活動,在全局形成了崇尚廉潔的良好氛圍;加強廉政文化建設,被省局評為“廉政文化建設達標先進單位”。

二是紮實開展紀律教育月活動。將廉政風險防控“四表一圖”上傳到平台,對幹部職工經商辦企業情況和國有企業領導人廉潔從政情況進行了專項治理,兩次邀請市先進典型人物到局宣講,用他們的先進事蹟激勵廣大職工立足崗位爭先進,進一步提升了思想道德修養和忠誠履職的意識。

三是強化政風行風建設。開展“機關作風紀律整頓”活動,查擺出服務意識、工作紀律、工作效率等方面的問題10個,制定出整改措施,提高了工作效能。開展依法行政示範單位創建活動和法治文化建設年活動,進一步樹立了剛正廉明的依法行政形象。開展行風建設,以局長接訪、發放調查問卷、召開企業廉政監督員座談會等形式,廣泛徵求意見、建議;認真查找行風方面存在的廉政風險點,排查出4個方面的問題,及時進行了整改。年內,黨風廉政、行風方面實現“零投訴”;在省糾風辦公佈的行風評議結果中列第二名;在全省系統行風建設網上問卷調查活動中總分為第二名;在市行風評議中列行政執法類第二名,並被評為“全市政風行風建設優秀單位”。

  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://wjfww.com/zongjie/gongwuyuan/960gr.html
專題