公司員工的年終總結（精選3篇）

公司員工的年終總結 篇1

一、 主要工作成績

（一）重點工作情況：

1）工作半年來共發佈了40個公司制度，充分體現了公司制度體系的不斷完善和規範化。

2）每一筆合同項目都經法務部的審批後及時到位的走付款流程。做到款項與合同相符，款項與施工進度相符，款項與支付期相符。

（二）基本職責履行情況：半年來，在領導和同事們的幫助下，自己的本職工作在多方面得到了很好的開展，個人能力逐步提高。伴隨着公司的發展，辦公室部門作為公司的一個服務窗口尤為重要。所以，我在實際工作中，時時嚴格要求自己，服從領導安排，定位好自己在本部門的位置，做好自己份內工作。

（三）崗位協作、配合情況：任何一個人的成功都離不開集體團結合作的力量，個體的力量是渺小的，但當個體能有效地融入集體，並與他人有效合作時，力量將是巨大的。所以團隊合作是一種為達到既定目標所顯現出來的自願合作和協同努力的精神，每個人都要將自已融入集體，才能充分發揮個人的作用。團隊精神的核心就是協同合作。總之，團隊精神對任何一個組

織來講都是不可缺少精髓。這也是我理解的團隊精神，也是團隊精神重要之所在。

（四）能力提升情況：富德能源是一個人才基地，周圍每一位都是我的老師。在富德只有你不想學的而沒有你學不到的，所以工作幾個月來自己在多方面得到了很好的發揮，通過學習飽滿了我的思想，風富了我的人生。

二、存在問題：

1）企業缺少凝聚力。凝聚力是企業對員工的吸引力，員工對企業的向心力，以及企業、員工之間的相互吸引。也有人把凝聚力定義為：企業使員工積極從事企業活動，拒絕離開的吸引力。企業的凝聚力不僅是維繫企業存在的必要條件，而且對企業潛能的發揮有重要作用。一個企業如果失去了凝聚力，就會使員工沒有工作積極性、效率降低。

2）個人存在問題。由於本人現在所從事的工作是屬於跨專業也是跨行業工作，所以初來富德前一個月角色沒有扮演好，入戲也不夠深。做事情沒有完全投入其中，經常性地會出現一些低級錯誤，我經常把工作比喻成談戀愛，如果你愛這個工作也會像對待自己最愛的人一樣精心呵護。所以我覺得自己還沒有完全愛上這個職業。但我相信通過幾個月後的磨合我和富德能源已經建立起很深的感情，也明我也有決心有信心把自己工作做好，讓自己和富德能源共同成長。

三、改進措施：

作為一個富有凝聚力的企業，其所擁有的員工最好要具備對企業的認同感"企業凝聚力"就是企業所需的集合力，它使所有的員工對企業的目標有一種極大的認同，需要所有的員工對企業的事業有一種主動的參與直至將其作為個人事業的一部分。很顯然，企業與員工是企業凝聚力的兩大載體，只有將這二者統一起來，才能真正建立好企業的凝聚力。辦公室是一個企業看似不重要但又不能卻少的部門，辦公室是企業的第一形象，所以我希望辦公室是一個有温度的部門，員工之間應加強團結，相互合作。辦公室的工作中心就是服從於領導，服務於員工，在領導與員工之間起到很好的橋樑的作用，希望辦公室全體人員加強內部修養，把辦公室的文化通過工作傳播出去。總之："團結就是力量"，對於一個企業來説，核心是"人"，如果能夠把許多人的力量集中起來，共同指向同一方向，那這個企業就成功了一半。凝聚，凝結聚合之謂也，向心粘聯不離散。凝聚，企業羣體團結不離分的內在心理氛圍和行為導向。企業凝聚力就是企業羣體穩定存在的吸引心理，它使羣體中的個體相互依存、接受羣體紀律的約束，自覺抗斥外界干擾不向外遊離。企業凝聚力是企業羣體存在、發展的必要條件。

四、下年度主要工作計劃：

繼續在以汪總和黃總的領導下，做好自己本職工作。強化自己工作技服能，發揮自己才能。領導制定方針，我們來執行。因為服從領導安排是一個員工的天職。

公司員工的年終總結 篇2

回顧即將過去的這一年，在公司領導及部門領導的正確指導下，我們的工作着重於內部費用的控管、成本、費用的核算以及對集團下屬各公司的財務制度的完善、緊跟公司各項工作部署。在核算、賬務處理方面做了應盡的責任。為了總結，發揚成績，克服不足，現將20_年個人工作總結如下：

1.費用的規範管理

嚴格按照集團內部費用的規範管理制度對費用進行控制，如小車費用定補到位，差旅費、業務招待費根據不同的省市進行定額補助，填制費用單據時查看發票是否齊全是否有效以及其他費用是否合理，分門別類的核算到每個部門，為方便下年做財務預算時核定每個部門的各種費用打下基礎更能清楚的瞭解每個部門所發生的每一筆費用。

2.會計的基礎工作

(1)規範記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行核查，看賬實是否相符。強化會計檔案的管理，使每一份合同每一份協議甚至公司內部上傳下達的每一份文件都逐一裝訂成冊，以便日後備查等。

(2)按規定時間及要求編制集團公司所需要的財務報表，以便領導能及時準確的瞭解公司內部資金、費用、成本、利潤等情況。

(3)每月按時申報各項税金。在集團公司的年中審查中積極配合領導完成了往年公司的税務稽查工作。

(4)不斷加強對公司固定資產的管理，每個辦公室添置什麼樣的固定資產都按領導簽字的申購報告及實物發票入賬，核實到每個部門，每個責任人，登記成冊入檔，以便備查。到期的以及出售給其他單位的固定資產經過固定資產管理模塊進行報廢處理或者清理處理。

(5)每月按時核算職工的工資及費用，準備無誤的統計集團公司及下屬各公司的貸款情況，為領導提供最準的公司資金信息。

3.財務核算與管理工作

(1)按領導要求對村賓館的門市部及餐飲部不定時進行盤點，核算門市部及餐飲部的收入、成本及費用，以便能夠及時準確的掌握其經營動態。同時提出了對門市部經營管理的見議，以便日後核算與管理。

(2)正確計算營業税款及個人所得税，及時、足額地繳納税款，積極配合税務部門使用新的申報軟件，保持與税務部門的溝通與聯繫，取得他們的支持與指導。

(3)由於公司以往內部往來管理不嚴產生漏洞的缺陷，倒至賬面數額過大，佔用了公司的大部分資金流量，在陸續結算工程欠款的同時，加大了對往來賬務的核對與清查，對年限過長的客户往來進行了仔細的核對。

(4)月份根據公司去年的利潤將年度的分紅款核算並分配到位。支付分紅款時嚴格按照領導交辦的事項，將有欠款的扣回後再予以支付。

(5)積極配合工程部對去年及今年的馬綿河公路及其它工程進行驗收核算。

4.努力完成領導交辦的臨時性工作

作為基層工作者，我充分認識到自己是一個執行者，無論何時何地領導交辦的工作從不討價還價都能及時並努力的去完成，遇到問題努力去詢問，爭取讓領導滿意。

5.工作中存在的問題

所謂“難事始於易，天下大事始於細”。工作之中再細也難免會出錯，在這一年的工作之中還有很多待改的地方：

1)、財務會計知識要學的太多，需要努力學習提高自身的業務素質。

2)、努力學習儘快把合併報表的編制原理弄懂，並學之以用。

3)、工作中有時會馬虎，值得去改進。

新的一年意味着新的起點、新的機遇、新的挑戰，我決心再接再厲，努力學習業務知識，在公司領導及部門領導的正確指導下更上一層樓。

5.公司員工個人年終工作總結

在大學畢業之後，我就來到了公司工作，至今也已經有一年多的時間了，在過去一年的時間裏，我擔任的的公司辦公室祕書一職，因為我在大學學習的專業就是文祕專業。在我一年多的工作中，我得到了領導和同事的大力幫助，我成長了很多，對公司業務也是非常的瞭解了，我相信只要我繼續工作下去，我就會在公司中站穩腳跟，更好的為公司的發展做出自己應有的貢獻!以下是我的工作總結。

1.工作不足

對日常勞動紀律要求不是太嚴格，例如偶爾會發生不穿工作就上班。缺乏創新意識，平時坐辦公室的時間多，去車間生產一線瞭解情況的時間，存在怕吃苦的思想。導致寫出來的東西缺乏一定的創新內容以及實質性的內容，總顯得太過平泛、太過空洞。工作上不積極主動，缺乏一定主觀能動性。總認為把屬於自己的事情完成任務了，不積極主動配合辦公室其它事務。導致平時看着人家在忙的團團轉，而自己卻經常無所事事。

平時總是處於一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態，工作有拖拉現象，例如集團公司或者其它地方需要稿件或者資料，非要拖到規定的時間，等領導催了，自己才急急忙忙的要趕着做。為此寫出的稿件以及收集的資料質量都是不太高。由於自己專業水平的侷限，對_的企業文化宣傳工作還有很多未做到位，沒有達到集團公司以及本公司既定的宣傳效果。

2.今後工作規劃

深入實際，多跑現場，掌握車間反映的各種信息，並積極向集團_投稿，及時做好公司對內對外的宣傳報道工作。加強專業知識水平的提高，不斷拓展自己的知識面，爭取在實踐中不斷積累的經驗，努力使自己成為一名多面手的人才。遵守廠紀廠規，及時並保質保量的完成上級領導交辦的各項任務。充分發揮個人的專業特長，做一名合格的祕書。當好公司領導的助手，充分發揮自己所學。搞好企業文化宣傳工作，使_的企業文化更深入基層、深入人心，更能體現出企業的特色。

對公司的合理化建議本人暫時還沒有，因為自己來公司才一年的時間，對公司內部還不是十分的瞭解，雖然在業務上自己已經沒有什麼難題了。相信隨着時間的推移，我會繼續在公司中工作下去的。前進中有很多的方向，我會進步，當然也可能有挫折，不過這些都是我應該做的，我相信我會在今後的工作中做的更好!

公司員工的年終總結 篇3

1、在__年的工作中，我會盡我的全力來參加工作的，畢竟現在還年輕，需要更好的奮鬥，在年輕的時候多拼一拼，這才是一生中最好的奮鬥時刻，過了這個年齡就是想拼也沒有精力和能力了，我會趁着我年輕的時候努力拼搏的，打拼出屬於自己的一片蔚藍的天空!

2、同志們，20__年已經過去，機遇與挑戰並存、風險與收益同在的20__年正向我們走來。新的一年，萬象更新，公司希望各位員工要積極行動起來，團結一心，愛崗敬業，奮力開拓，以更加飽滿的熱情，以更加昂揚的鬥志，為實現公司2020__年度目標任務而努力奮鬥!

3、展望20__年，我將在中心和報社領導的決策和帶領下，繼續努力、紮實工作、務實開拓、奮發進取，圍繞新一年的中心工作思路和報社工作重點，與各位同事團結一心，和諧合作，爭取在新的一年取得新的更大的成績，更希望推動報社乃至中心工作在新的一年取得更大發展。

4、20__年的工作還是會更加的困難，越來越大的競爭壓力有時候會給我們帶來極大的壓力，但是化壓力為動力，這才是我們一直以來不斷的進步的最根本。在不斷的進步中，我們得到了很大的發展，在進步中我們也有陣痛，但是這些都是暫時的，長遠的發展才是我們一直想要的結果!相信在20__年我們會做的更好!