國小五年級上學期班主任教學工作總結（通用19篇）

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇1

光陰似箭，日月如梭，不知不覺中度過了一學期，回想一學期走過的路可謂酸甜苦辣，忙忙碌碌。為了搞好本班的班風、學風，促進學生全面發展，提高學生多方面的素質，我做到了以下幾點：

一、積極開展好兩操、兩活動，保護學生視力、增強學生體質，提高學習效率。

學生課業負擔重，精神壓力大，適當的體育活動勢在必行。為了保證活動效果，每次活動我總是親臨現場與學生一起進行活動。為了提高學生參與的積極性，每次活動我總是加入一些健美操、遊戲等內容，使學生既鍛鍊了身體又享受了樂趣、陶冶了情操，使思想得到充分地放鬆。由於保證了學生的體育運動量，學生普遍感到心情放鬆，課堂注意力集中，學習效率高。

二、積極主動地和各科教師聯繫，協調學校各方面的教育力量，發揮好紐帶作用。

在與任課教師的交往中，我尊重他們的地位，尊重他們的意見，同時又把他們當作班級的主人，視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商，傾聽、採納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關係，在處理師生矛盾時，儘量避免了激化矛盾，在這方面，我平時注意到多教育學生，讓學生懂禮貌，尊重老師的勞動，樹立老師的威信，增進師生情誼。

為了做好學生的思想工作，我經常主動地與任課教師進行交流，瞭解學生課堂表現，特別注意瞭解學生的進步情況，以便課後及時地做好學生的思想工作。為了增強做學生思想工作的實效性，我經常與課任教師一起探討教育學生的方法，並邀請課任教師共同完成教育學生的重任。

三、積極抓好後進生的轉化工作，努力使後進生以失敗者來，以勝利者走。

後進生的教育和管理歷來歷來是班主任工作的難點，卻又影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環。在這方面，我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們，深入調查摸底，搞清他們所以成為差生的原因，做到了因材施教，對他們處處真誠相待，時時耐心相幫，真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對後進生加強心理疏導，幫助他們消除或減輕種種心理擔憂，讓他們認識到自己的價值。同時，我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處，使他們品嚐到成功的歡樂和喜悦。

四、安全教育，常抓不懈

安全是保證教學工作穩步進行的前提。為保證學生的安全，我時時注意對學生進行安全教育，除利用班會課進行講解、學習外，還採取了許多安全措施：我每天到校後都要對教室進行檢查，提前排除安全隱患。對學生的行為給予一定的約束，針對上下樓梯易出現事故這一情況，我每天提醒違紀學生，禁止追逐打鬧，教育學生上、放學路上注意交通安全。

成績只能説明過去，教無止境、學無止境，在新的一學期裏，我將不斷地探索教育管理的方法，以便將自己的管理水平推向更高的層次。

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇2

本學期，作為五年級班主任，我傾注了全部精力和愛心。一個學期後，全班各方面工作順利，班級管理井然有序，不尋常的是，我在班風和學生品德方面都取得了很大的成績。具體做法如下：

一、營造和諧進取的班風

一個班級的班風直接影響到班級工作的各個方面和學生性格的構成。我知道課堂風格的重要性，所以從這學期開始，我就教會學生熱愛學校和課堂。唯一的例外是，在學校裝修後，我經常叫我的同學去撿地上的垃圾。在平時的工作生活中，我總是注重培養學生的集體榮譽感。每當班上學習成績好的時候，我都鼓勵他們，表揚他們，和他們一起慶祝。當課堂上出現問題，學生犯錯誤時，我會和他們一起分析原因，找出不足，一起加油，努力趕上下一次。在這樣一個長期的氛圍中，同學們有着很強的集體榮譽感，班級的整體氛圍是進取和充滿活力的。

二、培養學生良好的行為習慣

我一直認為國小是培養學生良好行為習慣的最重要階段。養成良好的行為習慣真的可以終生使用。在我的日常工作和生活中，我非常重視學生的道德教育。我允許學生犯錯誤，但我要求學生主動承認並改正錯誤。我逐漸滲透到學生的行為習慣、禮貌、思想品德等方面，並以自己的行為為他們樹立榜樣。對於我們班的學生來説，我認為他們在思想、道德和行為習慣方面都非常優秀。

三、用愛心搭建我與學生之間的橋樑

1、愛是理解。

首次構建一個新類。要了解學生，首先要了解學生的家庭。父母的年齡、職業、家庭住址和生活條件眾所周知。然後瞭解孩子的興趣、愛好和特點，他們的問題是什麼，是否需要照顧，瞭解孩子的學前教育情況，因材施教。

2、愛就是關心。

春季是疾病高發期。孩子們經常感冒。我每天都要問學生幾次他們的身體狀況。每天午飯後，我總是自己給生病的孩子們吃藥。晚上，打電話給生病孩子的父母，詢問他們孩子的情況。班上有一個學生被燙傷了，得了水痘。他們上學前在家休息了將近一個月。他們來後，跟不上課程。我在午休和午休時為他們補課，以便他們能及時補課。

3、愛就是尊重。

尊重、理解和信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生應該尊重學生的個性。只有這樣，才能縮國小生與教師的心理距離，使學生產生對教師的依賴感。在我平常的工作中，我像朋友一樣與學生相處。當我遇到事情時，我會和他們討論，和他們講道理，請他們幫我做事。當我做錯事時，我會向他們説謝謝和道歉。在這種長期的交流中，孩子們喜歡我，願意從心底和我交談。當他們有東西的時候，他們會大膽地表達自己的觀點，有自己的觀點。我認為這是溝通和交流的基礎

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇3

本學期在學校的統一計劃安排下，順利地完成了這學期的教育教學任務。為使今後的班務工作更好的開展，下面就本學期的班主任工作做以小結：

一、日常行為規範的落實

雖然以前一直在抓日常行為規範，但都不是特別到位，這學期在新的要求下，我們班從各個方面重新規範。每天有專人負責檢查兩操情況；有專人負責教室及衞生區衞生；有專人負責課堂及課外紀律；有專人負責文明禮貌及方行舉止；有專人負責學習情況。每天一彙報，每週一評比，效果良好。

二、幹部隊伍的組建和培養

大力表揚幹部優點，宣傳他們的先進事蹟，幫助班幹部樹立威信；在鼓勵幹部大膽工作，指點他們工作方法的同時，更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模範帶頭作用，以點帶面。

三、狠抓教育教學工作

利用班會向學生進行人生觀及理想教育，跟科任任老師密切配合，從抓學習態度入手，每天抓好教育教學工作。這學期，我們班整體學習風氣濃厚，有一種比學趕幫的氛圍。每天的早讀有課代表和老師定內容，只要同學們一到教室，就書聲琅琅了。

四、班主任對學生的評價策略

對學生的評價必須講究策略。班主任要把握"激勵勝於頌揚，表揚勝於批評"的原則，讓學生"在鼓勵中發揚成績，在微笑中認識不足"，在輕鬆愉快的氛圍中受到愛的薰陶，情的感染，懂得理的澄清，保證學生健康地成長。

五、注重了後進生的轉化工作

在後進生的轉化方面，我分了兩類，一種是僅學習成績差的；一種是行為習慣、紀律方面差的。我針對各自的特點及後進的原因，對症下藥，長期不懈地去輔導教育他們，感覺都有了不同的進步。

六、反思自己的工作，我認為以後努力的方向是

1、學生大了，教育教學方法要隨之靈活多變去適應他們；

2、學習累，要如何讓他們學好又輕鬆？有興趣不厭學？

3、對邊緣生的輔導要繼續抓好，還須更耐心的輔導。

當然，在教育學生"學會生存，學會學習，學會關心，學會做事，學會生活"的過程中，班主任工作的內容是複雜的，任務是繁重的。但是，只要我們真誠地捧着一顆"愛心"，加深理論修養，在實踐中不斷完善自己，會把班主任工作幹好的。

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇4

忙忙碌碌，轉眼一學期接近尾聲，現對班級工作進行如下總結。

一、重點工作內容：

1、做好學生思想工作，加強思想教育;規範班級管理，進一步推行自主管理和小組合作相結合，落實行為習慣養成教育。

2、加強學生的安全教育。

3、進行班級文化活動的建設，以各種節日為契機，以徵文競賽、板報、德育基地、主題班會等為教育陣地，寓教於樂，着重抓好愛國主義和傳統美德教育，弘揚民族精神，促進學生生動活潑、文明、健康地發展。

4、加強學校、家庭、社會的聯繫，形成共同抓好德育工作的合力。進一步健全以學校德育為主導的三結合的教育合力，發揮家庭德育和社會德育的合力作用，讓學校教育、家庭教育、社會教育保持連續性、融合性。

二、每月工作記錄

九月份：

1、小結假期情況。

2、競選班幹部、志願者，調位，制定班級計劃，佈置工作。

3、組織學生的入險工作。

4、慶祝教師節：開展“我愛我師”活動。

5、抓好班級路隊隊伍訓練。

6、開展“我喜歡的一本好書”活動。

十月份：

1、開展“祖國在我心中”的主題班會。

2、進行“愛國手抄報”評比。

3、加強安全教育。

4、組織期會考試。

5、開展科技小製作比賽。

十一月份：

1、策劃“心繫感恩”中隊主題隊會。

2、期中總結，召開家長會。

3、組織學生積極開展“孝親敬老”活動。

4、開展“安全在我心中”主題隊會。

十二月份：

1、開展“節約環保”活動。

2、圍繞“慶祝元旦”做好黑板報。

3、班級慶祝元旦聯歡活動方案制定。

4、慶祝元旦活動籌備。

5、慶祝元旦聯歡會。

一月份：

1、期末考試複習動員。

2、期末班隊工作總結，上交各類記載本、表格。

3、制定假期活動計劃，進行假期生活指導。

4、假期安全教育。

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇5

光陰似箭，轉眼一學期又結束了。回顧一學期來的班級工作，本着面對全體學生，使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發展為宗旨，在學校的統一組織、領導和大家的協同下，順利地完成了本期的各項班級工作。現總結如下。

一、做好學生的思想工作。

做好學生的思想工作從兩方面入手，一是重視每天的晨會課，用好晨會課;二是重視與學生的思想交流，多與學生談心。重視晨會，為的是在班中形成正確的輿論導向，形成良好的班風、學風，為學生提供一個好的大環境，重視的是學生的共性。為配合學習各項工作的落實，我們積極開展各項有益於學生的身心健康發展的活動，讓學生在活動中明事理、長見識。學生的自尊心都比較強，直接的批評換回來的可能是思想的叛逆，而利用晨會課對學生進行思想教育的好處，就是避免單調重複的批評説教而引起學生的反感，容易被學生接受，能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識，提高學生的思想境界。利用課餘時間和學生促膝談心，及時對學生進行鍼對性的教育。用個人的魅力征服學生，用自己的熱情感染學生。做事情前，首先要從學生的角度去考慮，為學生着想，學生才易於接受。既要做好師長，又要做好學生的朋友，在生活學習上多為他們排憂解難，這樣，才能得到學生的信賴和擁護。

二、加強班級管理。

五年級學生的思想、心理髮展變化很快。因此，對學生的思想工作顯得尤其複雜和重要。本學期，我們的管理主要從三個方面實施：一方面，我們主要加大了對學生自治自理能力培養的力度，通過各種方式，既注意指導學生自我教育，讓學生在自我意識的基礎上產生進取心，逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理，培養他們多方面的能力，放手讓學生自我設計、自我組織各種教育活動，在活動中把教育和娛樂融入一體。還注意培養學生的自我服務能力，讓學生學會規劃、料理、調控自己，使自己在集體中成為班集體的建設者，而不是“包袱”。在這一點上，特別值得一提的是班幹部的選用，這是讓學生自治的主要途徑。班主任的管理代表的是學校的管理，不論班主任如何和顏悦色都帶有不容置疑的權威性，也難免有不被理解和接受的時候，通過班幹部的協調，往往會取得意想不到的效果。班幹部起的是協助班主任管理班級的作用，他們接受班主任的指導，又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態;他們分工管理班級的各項任務，同時又是一個團結合作的整體。選好班幹部，不僅有利於班級管理，而且有利於全體學生共同發展。培養學生擔任班幹部，是培養學生能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等，還可以培養其關心集體、關心他人、樂於奉獻、積極進取等優良的品質。多培養班幹部有利於多數學生全面發展。通過班幹部管理班級，讓學生自治自理，培養、鍛鍊學生的管理、自制能力。同時，做好宏觀的調控，做好班級的帶頭人、領路人，把好方向關，帶領學生不斷前進、不斷髮展，促進他們全面發展，健康成長。使班級管理工作向着健康的方向發展。

三、積極做好後進生的轉化工作。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點，卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。每個學生都享有受教育、受鍛鍊的權利，關注後進生是尊重學生享有這些權利的主要體現。在這方面，我們首先做到以正確的態度對待他們，深入調查摸底，高清他們所以成為差生的原因，做到因材施教，對他們處處真情相待，時時耐心相幫，真正做他們知心朋友;及時對他們加強心理疏導，幫助他們消除或減輕種種心理擔憂，讓他們認識到自己的價值。同時，儘量挖掘他們身上的“閃光燈”，調動他們的積極因素，培養他們的主人意思，使其內在潛力得到充分發揮。另外，我們還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處，及時讚揚他們，使他們品嚐到成功的歡樂和喜悦。對於屢教不改的學生，一方面可以選一些能辨明是非、有能力又與其比較相熟的班幹部對其進行提醒和幫助;另一方面，也是主要的方面，是班主任對其進行耐心的與。“冰凍三尺非一日之寒”，要使後進生的心解凍不是不可能的事，也不是一天兩天就能辦到的事。唯有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的温暖，才可能消解冰凍。的確，老師的關心、關懷和關愛是打開學生心靈的金鑰匙，老師主動與後進生溝通，多瞭解他們的思想狀態，用真誠的心去關懷、去幫助他們，他們是知道的、懂得的，最終也會被感動的。班主任堅信這一點，並努力實行，轉化後進生才會有成功的轉機。

四。協調好方方面面。

積極主動地和各科教師聯繫，協調學校各方面的利用力量，發揮好橋樑領帶作用。在於任課教師的交往中，尊重他們的意見，同時又要把他們當作班級的主人，視為自己的夥伴、知己。凡事都主動地和任課教師協商，傾聽、採納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關係，在處理師生矛盾時，儘量避免激化矛盾。在這方面，平時注意多教育學生，讓學生懂禮貌，尊重老師的勞動，上課專心聽講，認真完成作業，樹立老師的威信，增進師生友誼。

五、抓好安全工作。

安全維繫着家家户户的生活，我們始終做到安全第一，預防為主。一方面利用晨會、隊會、談心、家訪等形式做好周密細緻的思想工作，另一方面制定切實可行的安全措施。。

總之，在這一學期裏，我們通過多方面的努力，學生的整體素質都得到了提高，圓滿地完成了各項工作。今後還會不斷努力，及時總結經驗教訓，爭取取得更好的成績。

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇6

本學期，我擔任五年級二班班主任工作。在學校領導的支持下，我順利地完成了學校佈置的各項任務。在從事德育教學過程中，有順利也有挫折，有成功也有失敗，既有困惑，也有啟迪，交織着酸甜苦辣，現就本學期班主任工作做如下總結：

一、培養良好的班集體。

能否形成一個積極向上，努力學習，團結和睦的集體是至關重要的。只有在良好的班集體中，教師開展教育和教學活動，才能收到較好效果。特別是五年級比較特殊，一些學生開始以“老大哥”自居，厭倦了規距的生活，因此更要注意做好引導工作。在培養班集體方面，本學期我主要從以下幾方面入手：

（一）注重教室文化的建設。開學初，由於新校舍搬遷，我組織全班學生把教室佈置好，讓教室的每一塊壁，每一個角落都具有教育內容，富有教育意義。在具體佈置時，針對班內學生的特點，從大處着眼，小處着手，制定班級文明公約，張貼名人名言，使學生行有可依，激發學生的上進心。並設立評比欄。為及時反饋學生情況，設置了班級日記，由班長負責記錄。

（二）注意班幹部的培養。由學生民主投票，產生了一支能力較強，有一定影響力的班幹部隊伍。對待班幹部，我積級引導，大膽使用，注意培養他們的工作能力，要求他們以身作則，“各守其位，各司其職，各盡其責”。另外，定期召開班幹部會議，研究解決出現的問題，同時佈置新的工作和任務。這樣，由於班幹部積級配合，以身作則，從而帶動全班，收到了較好的成效。

（三）注意養成教育和傳統道德教育的結合。學生由於熟悉了校園環境，個別學生紀律開始鬆動起來，不喜歡別人對他們的行為約束，一些不良行為隨之而來，如遲到、打架、面對這些不遵守紀律的情況，如果不注意引導或引導不當，學生容易在這個特殊的學習和生活階段學壞。

我的具體做法是：

1、加大學習、執行《國小生守則》、《國小生日常行為規範》的力度。我藉助主題班會、演講會、比賽等各種形式的活動，來引導學生學習，執行《國小生守則》和《國小生日常行為規範》，嚴格要求學生佩戴紅領巾，每天自行檢查、督促規範養成的效果。

2、注意樹立榜樣。俗話説“説一千，道一萬，不如親身示範。”榜樣的力量是無窮的。人的主要言行舉止特別重要，要求學生不遲到，不曠課，班主任首先要做到，要求學生講文明，講衞生，班主任事先要做到，平時注意嚴於律已，以身作則，時時提醒自己為人師表。

為此，我先後開過多次主題班會中《安全為天》，《我是懂禮貌的好孩子》、《我希望……》、《要學會學習》、《做學習的小主人》。還開過優生學習經驗交流會，舉辦説故事比賽，古典詩歌背誦比賽等，效果都很好。

二、嚴格要求的、的尊重。

俗話説“嚴是愛，寵是害，不教不導要變壞。”班有幾個非常調皮的學生，常違反紀律，屢教不改。在教育轉化他們的時候，我曾有過失敗和教訓和成功的經驗，先前，我對他們時常板着一副面孔，嚴加管教，結果學生表面上對我產生敬畏感和服從感，其實，並不是心悦誠服地接受我的教育和管理。一段時間後，我改變了方法，對他們給予了大量的愛心，卻忽視了嚴格要求，結果班風渙散，面對這種局面，我苦苦地思索，尋找解決問題的良策，向有經驗的老班主任請教，明白了對學生應嚴中有愛，以愛動其心，以嚴導其行，既要嚴格要求，又要給予的尊重。

三、“三位一體”的互促法。

教育是一項艱鉅的任務，單靠班主任顯然是不夠的，而要先靠各種力量的齊抓共管。通過班主任的工作，把學校、社會、家庭組合成一個整體，形成教育的合力，達到互相促進的目的。我定期家訪，或電話聯繫，及時反饋學生情況，取得家長的支持，收到了良好的效果。

總之，班主任工作可以説是千頭萬緒，要想帶好一個班級確實值得我們去研究，去多想想方法，特別是象我這樣初次當班主任的教師，更加要努力學習，虛心請教，不斷專研，才能在班主任工作上邁進新的里程碑。

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇7

本學期我擔任三年級2班的班主任工作，現在我將本學期的班主任工作總結如下。

一、班情介紹

我們班男孩子較多，所以班級氛圍比較活躍，孩子們下課的時候比較鬧。另外，由於外地孩子比較多，今年又進來一個後進生，教學壓力依然很大。雖然我們班的女孩子比較少，但成績優異的還是女孩子比較多。綜合各任課老師的評價，我們班的孩子資質不是很好，成長也不是很好，抓起來比較吃力。進入三年級以來，孩子們在學習上均有所成長。大部分的孩子能較及時的完成老師佈置的各項學習任務。但還是有十來個學生學習態度不容樂觀，經常不做作業，上課不認真聽講。有些家長我和任課老師進行了電話、短信、面談等多種方式的溝通，效果甚微，還是得每天留下來補昨天的家庭作業。家庭教育這塊只能用學校裏的休息時間為孩子補上，比較吃力。

二、德育教學

班主任工作，德育工作是第一條。學生的教育離不開嚴格的紀律約束，針對國小生是非辨別能力差，自制力不強的特點，應該對學生進行嚴格的要求，促進行為規範。|||這學期，我制訂了嚴格的班規制度。結合思想品德課和晨間談話，認真貫徹落實《國小生守則》和《國小生日常行為規範》，還制訂了《班級公約》，全面地評價學生的思想行為。這樣，即能及時給學生敲響警鐘，又教育學生明辨是非，實施中也收到較好的效果。這學期，由於學校裏發生了流行性腮腺炎，我更是經常教育孩子們對教室要多進行通風，要注意個人衞生，加強體育鍛煉，增強身體素質。近年來，孩子溺水事故時有發生，因此，天氣一轉熱，我就不斷利用晨間談話等教育孩子們不要去河邊玩水，游泳一定要在大人的陪同下才能進行。

三、補差方面

針對本班的差生，我沒有放棄不管，而是想方設法幫助他們上進，關心、呵護每一個同學。一方面利用課餘時間與他們談心，化解他們心中的隔閡，讓學生感到老師對他們的關心與愛，使他們願意以自己好的方面展示給老師看。另一方面我在課堂上降低問題難度，給他們展示機會，增強他們的學習自信心。對於作業，我也是給他們降低要求，基礎會寫了，就是通過要求了，有一定難度的可以問老師同學。孩子們端正了學習態度，學習目的性明確了，學習勁頭也來了。

四、家長會和大家訪活動

本學期，學校安排了一次三年級的家長會。會上，各位任課老師和家長深入地交流了本學科的特點，家長門應該怎麼輔導孩子完成作業，獲得了傢伙髒的一致好評。另外，學校的大家訪活動也為老師和傢伙在那個的個別交流搭建了溝通的平台。通過家訪，可以讓家長更全面、細緻地瞭解孩子在學校的情況。家長也把孩子在家的情況清楚地告訴我們，讓我們老師對這個孩子有更進一步的瞭解。

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇8

時間就在我們的指尖流過，轉眼間，一個學期就過去了。和五（2）班的孩子相處了將近半年時間，我從他們身上學到了很多東西，他們的純真，他們的仁慈，他們的熱情。當然，在他們成長的道路上，我也及時地對他們進展了思想的，生活上的，學習上的教育。以下是本人在本學期中的工作總結：

班主任是個非常瑣碎的工作，尤其國小階段的班主任，嘴勤、手勤、眼勤、腿勤，是最根本的必修課。在我和幾位科任老師的共同努力下，這33名成員，與開學初相比，性格、習慣、思想等各方面具有很大進步，五（2）班這艘小船一直平穩地向前行駛。一個學期即將畫上句號，另一個嶄新的學期即將降臨。我會繼續努力當好這名舵手。

在本學期本人擔任五年級班主任工作，有的所學教材內容也不一樣，面對不做作業的人多，且差生根底特別差、上課思想不集中、作業拖拉、馬馬虎虎，整個學習的過程都需要有老師的提醒和指導。就這半學期工作情況我做出以下小結。

做任何事情都應該有明確的目的。因此，在接手這個班之後，我根據學生的特點，制定了班級管理制度和明確了班幹部的職能，以及各項工作要求。讓整個班級有一個明確的目的，讓整個班級形成一個統一管理形式，便於學生的管理，也可以讓學生根據這些制度和標準養成良好的習慣。

在班主任工作中，我主要從小事抓起，抓好常規管理，培養學生良好的學習、生活習慣，為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初，我就根據班中的實際情況，明確了各個崗位的負責人。

充分發揮班幹部的作用，合理分工各負其責，給他們充分的權利，讓他們根據自己的管理方案管理班級，並及時總結，找出缺乏，以利再戰。平等得待每一位學生，努力發現它們的閃光點，及時表揚，從而進步後進生的自信心。指導學生科學利用課外時間，多讀有益的書籍，收看《新聞聯播》節目，關心國家大事。鼓勵學生參加興趣小組，挖掘自身潛能，進步創新才能和理論才能。指導學生多幫家長幹一些力所能及的家務活，進步自立才能。尊重學生家長，積極主動的與家長聯絡，認真聽取意見和建議，共同討論科學的教育方法，並且每個班幹部身負重任，要兼顧一到兩個後進生，幫助他們養成學習習慣和在平日的學習中，要時時監視後進生的情況，包括他們上課的情況和完成作業的.情況。

做一位快樂成功、受學生歡迎的班主任是我不斷努力的目的，我覺得做班主任首先要有一顆愛學生之心，沒有愛就沒有教育。特別是要善待班級中的後進生，恢復他們的自信、激發他們的熱情。班級後進生無非包括三類：

1、學習困難的學生；

2、行為習慣自制力較差的學生；

3、既學習困難又行為習慣自制力較差的學生。然而，他們表現出來的根本上都是自卑、缺乏做人的自信、或刻意的搗亂。 根據學校方案，組織學生參加豐富多彩的比賽活動，做到賽前積極準備，認真指導，賽後認真總結，鼓勵學生積極參加學校舉辦的各項活動和興趣活動，進步學生的多項全能開展，讓學生在學習中找到快樂，在快樂中輕鬆學習，進步自身才能，以適應將來的社會競爭。

我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者，更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多，因此班主任的一舉一動，都將對學消費生較大的影響。俗話説：“身教重於言教。”因此，我在教學中，修改作業認真仔細，字跡端正清楚，及時糾正錯誤。平時，我都嚴格要求自己，做到“要學生做到的，老師先要做到”。對於五年級的孩子來説，正是承受各方面教育的最正確時機，除了學習，我想更為重要的是教會他們認識世界，明辨是非，學習怎樣做人，平安意識警鐘長鳴，並且我在班級管理中注重學生的德育教育，用國學感人故事和身邊的感人故事來感化學生，讓學生從小可以尊師重道，講文明禮貌。

以上就是我個人在近半年的班主任工作中的一點體會。當然我做的還很不夠，有待於進一步進步，相信在以後的工作中，我將會以更大的信心和熱情投入到其中，將班級管理做的更好，做個稱職的班主任。

雖然，這個學期已經完畢了，自從擔任班主任工作以來，我在本班盡心做好班主任工作，協調好家長和學校之間的關係，積極參加學校的各項活動，組織好學生完成學校下達的各項任務，帶好副班主任，認真完成學校下達的各項工作任務。在本學期的班主任工作中獲得了一定的工作成績，但是還是有缺乏之處，在以後的工作中，我會更加努力的完成學校任務，做好班級工作，做一個出色的班主任。

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇9

班主任是班級工作的直接管理者，直接責任人，是做好班級管理的關鍵核心，是學校未成年人思想道德建設的主力軍，是學生個性發展的榜樣和領路人。要做好班主任工作，確實不易。作為班主任首先要熱愛這一工作，把這一崗位當作一項崇高的`事業來做，具有無私奉獻精神，因為班主任工作意味着更多的奉獻，更多的付出，物質方面的回報非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重，會給你的人生留下許許多多，讓你難以忘懷的回憶，更會增強你戰勝自我，戰勝困難，嚮往美好生活的信心和勇氣。

一、基本情況

本班有學生34人，大部分同學能尊敬老師，團結同學，沒有違法亂紀的現象。在學習方面，大部分同學都能認真學習，上課留心聽講，課後自覺複習功課，按時完成作業，有良好的學習習慣。但也有一部分學生紀律鬆散，調皮搗蛋，擾亂班級秩序，影響了班集體的榮譽及班級班風建設，導致學生學習態度馬虎，基礎不紮實，成績不理想。他們上課經常開小差，課後不按時完成作業，書寫馬虎。因此，在學習和紀律上都有待進一步加強。

二、主要工作

1、認真學習了《國小生守則》和《國小生日常行為規範》，以及《優秀班集體評比條例》，對學生進行了紀律教育和集體榮譽感的教育。

2、對學生進行了環保教育，提高了學生的環保意識。

3、經過師生們一學期的共同努力，使本班形成了良好的班風、學風，創造了一個舒適的學習環境和學習氛圍。

4、配合學校的工作計劃，開展了一系列有益身心發展的活動，使學生的身心得到全面發展。

5、通過對學生進行防火、防電、交通等的安全知識教育，增強學生的安全防範意識，本學期我班事故率為零。

6、重温“守則”、“規範”，強化行為習慣的培養與訓練，努力培養一個“團結互助、守紀進取”的集體。

7、校會、班會、少先隊中隊為主要形式，開展對學生的思想品德、品質教育，使學生養成良好的道德習慣。

8、做好日常行為工作，抓好文明班的評比活動。

9、抓好學風建設，做好培優扶差工作，抓好學生個性特長和創造能力的培養，全面提高學生的文化素質。

10、加強與家長聯繫，共同督促學生進步。

11、積極開展第二課堂活動，培養學生全面發展。

12、強化班幹職能作用，充分發揮班乾的作用。

三、關注後進生。

俗話説，“火車跑得快，全靠車頭帶”。要讓班幹部時時為表率，處處是先鋒，當好班級這列火車的“頭”。同樣在後進生這一塊，只靠老師關注後進生，那是遠遠不夠的。還得靠全班同學來關注後進生，特別是讓優秀的同學來帶動後進生。以前我也把後進生與優秀生坐在一塊兒，但是到了期末一看，後進生還是後進生，優秀生還是優秀生。甚至於後進生坐在優秀生的旁邊經常受到優秀生的歧視。好心卻做了壞事。我用心的揣磨其中的原由，我發現自己看待優秀生與後進生也是不同的語氣不同的眼光。所謂的期望效應，在我的眼神裏，在我的語氣裏學生能很好的感知得到。當我意識到這些不足之後，我努力爭取做到對全班學生不管他好與歹都是一視同仁。即使學生真的不是讀書的料，日後到社會中也未必不是人才。在學校裏至少應該培養學生健康的心理。其次，發揮小組合作精神，經常比較各組完成作業的情況，學習狀態。小組裏比較優秀的學生會抱怨後進生拖後腳，這是良好的教育時機，讓優秀生明白，要想哪一組得最優，就要使每個成員都要優，促使小組成員增加合作，提高小組競爭力。其三，加強桌與桌之間的競爭。把一個任務，佈置給全班學生，要求同桌合作學習，然後對學生進行抽測，如果抽到哪一位同學學得不好，就要指出是同桌不盡力的原因。促使優秀生加強與後進生的合作，與其説是合作，大多部情況是開小灶。這樣在課堂上課時，優秀生也不會時間沒到就搶着發言，後進生也能學到一些基礎的知識。也使課堂教學更加的有效。把同桌看作一個整體，這樣的一學期的學習，我班的常佳媛，馬秀穎，馬佳媛，李楠等在學習方面都有一定的提高。

但是由於後進生在進步的過程中經常反覆，過多的反覆，也使自己有時缺乏耐心，在這一點我覺得自己做得還不到位。後進生的工作需要長時間，耐心的對待。我想我日後還需要不斷努力，提高整個班級的積極向上的精神，也是提高整個班級的學習成績。

四、用愛激勵、鞭策學生成長

“愛心”是教育永恆的主題。對於學生來説，教師的愛是一種神奇而又偉大的力量，是除了母愛之外，世界上又一偉大的愛。這種愛是無私的，是溝通師生心靈的橋樑。只有當班主任給學生以真摯的愛，給學生以親近感、信任感、期望感，學生才會對老師產生依戀仰慕的心理，才能向教師敞開內心世界，教育才會收到應有的效果。天冷了，囑咐孩子多穿件衣服；學生病了，及時發短信慰問並補課；課下談心、用電話與家長聯繫成為自己每天的“必修課”。誰有了進步，一份精心書寫的評語和小紅花便送到學生的手裏。

作為班主任，在深愛全體學生的同時，更應該關注問題學生，多給他們一點愛的陽光雨露，滋潤他們茁壯成長，使他們的身心趨於健全。後進生不過是缺乏肥水的禾苗，沾着污垢的玉石，既有陰暗的消極面，又有潛在的閃光點，他們同優秀生、中等生一樣渴望進步，也能成才。我對後進生有所“偏愛”：課堂上能夠舉手發言就加以鼓勵；學習上有所進步就給予讚許。為了及時瞭解、掌握後進生的內心世界和行為表現，激發其上進心和積極性，在工作中多個別談話；多溝通家長；多表揚鼓勵；多正面疏導；多指明方向。在贏得了後進生的信任，成為他們的知心朋友之後，轉化工作就容易多了。如班上有位學生叫高陽，父母離異，現和叔叔生活，叛逆心裏嚴重，高興就完成作業，不高興就不寫作業。教過的老師也反映説這個孩子什麼辦法都不管用的。我不信，總在努力尋找着挽救孩子的方法：寬容他，當面輔導，給他成功的機會。此後我竭力從生活上幫助他，關心他。號召同學向他伸出援助之手，多跟他交往，把他帶進這個温暖的班集體中來。慢慢地，他像變了一個人，開始努力學習了，人也變得開朗了。由此可見愛是教育後進生的重要源泉，愛心是成功的基礎、是成功的保證。

五、存在問題與工作設想

存在問題：

1、個別學生團結協作意識淡薄。

2、個別學生勞動觀念較淡薄，勞動時不積極。

3、部分學生學習目的不夠明確，學習積極性低。

工作設想：

1、在集體活動中，培養學生團結協作精神。

2、培養、提高學生的勞動觀念，發展學生的勞動能力。

3、加強思想教育，明確學習目的，培養正確的學習觀。

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇10

本學期，我擔任五年級班主任工作。在學校領導的支持下，我順利地完成了學校佈置的各項任務。在從事德育教學過程中，有順利也有挫折，有成功也有失敗，既有困惑，也有啟迪，交織着酸甜苦辣，現就本學期班主任工作做如下總結：

一、培養良好的班集體。

能否形成一個積極向上，努力學習，團結和睦的集體是至關重要的。只有在良好的班集體中，教師開展教育和教學活動，才能收到較好效果。特別是五年級比較特殊，一些學生開始以“老大哥”自居，厭倦了規距的生活，因此更要注意做好引導工作。在培養班集體方面，本學期我主要從以下幾方面入手：

（一）注重教室文化的建設。開學初，由於新校舍搬遷，我組織全班學生把教室佈置好，讓教室的每一塊壁，每一個角落都具有教育內容，富有教育意義。在具體佈置時，針對班內學生的特點，從大處着眼，小處着手，制定班級文明公約，張貼名人名言，使學生行有可依，激發學生的上進心。並設立評比欄。為及時反饋學生情況，設置了班級日記，由班長負責記錄。

（二）注意班幹部的培養。由學生民主投票，產生了一支能力較強，有一定影響力的班幹部隊伍。對待班幹部，我積級引導，大膽使用，注意培養他們的工作能力，要求他們以身作則，“各守其位，各司其職，各盡其責”。另外，定期召開班幹部會議，研究解決出現的問題，同時佈置新的工作和任務。這樣，由於班幹部積級配合，以身作則，從而帶動全班，收到了較好的成效。

（三）注意養成教育和傳統道德教育的結合。學生由於熟悉了校園環境，個別學生紀律開始鬆動起來，不喜歡別人對他們的行為約束，一些不良行為隨之而來，如遲到、打架。面對這些不遵守紀律的情況，如果不注意引導或引導不當，學生容易在這個特殊的學習和生活階段學壞。

（四）我的具體做法是：

1、加大學習、執行《國小生守則》、《國小生日常行為規範》的力度。我藉助主題班會、演講會、比賽等各種形式的活動，來引導學生學習，執行《國小生守則》和《國小生日常行為規範》，嚴格要求學生佩戴紅領巾，每天自行檢查、督促規範養成的效果。

2、注意樹立榜樣。俗話説“説一千，道一萬，不如親身示範。”榜樣的力量是無窮的。人的主要言行舉止特別重要，要求學生不遲到，不曠課，班主任首先要做到，要求學生講文明，講衞生，班主任事先要做到，平時注意嚴於律已，以身作則，時時提醒自己為人師表。

為此，我先後開過多次主題班會中《安全第一》，《明禮為先，誠信為本》、《學會感恩》、《緝毒知識宣傳》。還開過優生學習經驗交流會，舉辦説故事比賽，古典詩歌背誦比賽等，效果都很好。

二、嚴格要求的、最大的尊重。

俗話説“嚴是愛，寵是害，不教不導要變壞。”班有幾個非常調皮的學生，常違反紀律，屢教不改。在教育轉化他們的時候，我曾有過失敗和教訓和成功的經驗，先前，我對他們時常板着一副面孔，嚴加管教，結果學生表面上對我產生敬畏感和服從感，其實，並不是心悦誠服地接受我的教育和管理。

一段時間後，我改變了方法，對他們給予了大量的愛心，卻忽視了嚴格要求，結果班風渙散，面對這種局面，我苦苦地思索，尋找解決問題的良策，向有經驗的老班主任請教，明白了對學生應嚴中有愛，以愛動其心，以嚴導其行，既要嚴格要求，又要給予最大的尊重。

三、“三位一體”的互促法。

教育是一項艱鉅的任務，單靠班主任顯然是不夠的，而要先靠各種力量的齊抓共管。通過班主任的工作，把學校、社會、家庭組合成一個整體，形成教育的合力，達到互相促進的目的。我定期家訪，或電話聯繫，及時反饋學生情況，取得家長的支持，收到了良好的效果。

總之，班主任工作可以説是千頭萬緒，要想帶好一個班級確實值得我們去研究，去多想想方法，特別是象我這樣初次當班主任的教師，更加要努力學習，虛心請教，不斷專研，才能在班主任工作上邁進新的里程碑。

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇11

時間過得是這麼快，不知不覺中，日子一天天過去。20xx年的現在學期快結束了，即將過去的這一學期，我擔任五（1）班班主任今年是我工作的第三個年頭了，也是作為班主任的第三年，雖説沒什麼經驗，但我還是有自己的心得，班主任是班級的組織者和教育管理者，是學生健康成長的引路人，是聯繫各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱鉅的，也是光榮的，有樂趣的。下面我就這學期的工作做如下總結。

一、班集體建設

我班孩子大多數來自農村，他們在紀律、課堂等方面還存在一定的問題，雖説到上學已經有近一年的時間了，但是建立一個班風正、學風濃，同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助遵守紀律、有較強凝聚力向心力的班級體一直是我追求的目標。

學生在經歷了三、四年級最頑皮的年段之後，畢竟是長大了許多。這學期，我在此基礎上，着重培養學生為集體服務的意識和集體利益高於個人的意識。學生知道自己身處在集體之中，應該為集體做出自己的一點貢獻。一個班級的班風如何，直接影響着這個班級的各方面工作，影響着學生的品格形成。我深知班風的重要性，所以在開學的第一天，我就教育學生要愛學校，愛班級。在平常的工作生活中，我時刻注意培養學生的集體榮譽感，每當班級在學習上取得了好成績，在紀律衞生上獲得學校的表揚，我都要鼓勵他們，表揚他們，和他們一起慶賀。當班級如現問題，學生犯了錯誤，我都要和他們一起分析原因，找不足，一起加油，爭取下次趕上來。在長期這樣的氛圍中，學生們有了比較強烈的集體榮譽感，班級整體風氣積極向上，充滿了活力。

二、班幹部培養

一個良好的班集體，必須有一個好的班級領導核心。這個核心，就是班主任領導下的班委會。班幹部是班集體中非常重要的組成部分。我在班幹部產生上採用了任命、競選和流動相結合的辦法。通過競選，選出班級學生喜愛的班級幹部，更主要地培養了學生積極競爭，為班級、為同學服務的意識。同學們認可的可以繼續留用，一些出現問題的給他一段時間改進他所出現的問題，同時他的職位要由其他表現不錯的同學來擔任，通過這一措施每名班幹部養成了積極為同學服務的意識。同時我繼沿用學校頒佈的值周班長制度，並對其加以修改，首先採用自薦、選舉、任命的方法選出各周的值日班長，在值日班長下設紀律委員和衞生委員，這兩名委員由該周的值周班長自己任命，組成自己的值周隊伍，值周班委會又對常務班長負責，這在一定程度上促進了學生之間的合作精神，同時我在牆報上開闢了值周幹部宣傳榜，把他們的照片張貼在上面，值周幹部也是時時監督自己，每次家長來接的時候，他們總會把父母領到他的照片前，向父母敍述着他的值周經歷，看到他們那自豪得表情，家長高興老師欣慰同學們羨慕這樣極大地激發了學生的主動性，培養了他們的才能，班級的自我管理得到了加強，班集體內部也日趨團結。讓儘可能多的讓更多地同學參與到班級管理當中來，增強了他們的主人翁意識，現在我班已經做到了人人有事做、事事有人管的良好班級環境。班主任不在時班幹部會及時組織班委會議，積極組織好班級的各項日常事務。

三、做好後進生的轉化工作。

在我班，後進生在班中相對較多，能量大，影響壞。因此，轉化後進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予後進生。要做到思想上不歧視，感情上不厭倦，態度上不粗暴，方法上不簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心，叩響他們心靈的門。其次要善於發現他們的“閃光點”。比如：在課堂上給他們創造條件，鼓勵他們舉手發言，及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤，多與家長聯繫，有利於為他們創設一個健康良好的環境，也有利於班集體的建設。

四、積極開展好文體活動，做好課間操、眼保健操，保護學生視力，增強學生的體質，提高學生的學習效率。

五年級學生學習任務比較繁重，進行適當的體育活動不僅有利於學生身體素質的提高，而且也有利於學習效率的提高，每次活動我都親臨現場與學生一起活動並適當予以技術性的指導，這樣不僅可以防止意外事故的發生，而且也可以加深與學生感情的交流。

五、建立獎勵機制，發現學生的閃光點

學生作為生命的個體，都會存在這樣或那樣的不足，我們要善於發現學生的閃光點，因此我充分利用牆報的宣傳作用，對學生在每項活動中的每次進步我們都會在上面有所標記，記錄他們成長的過程。比如我班的，學習基礎太差，但是它勞動積極，在學校舉行的跳繩比賽中還獲了獎，同學們把一科鮮紅的五角星貼在了他的名下，他非常高興，在這一天的學習當中他一直表現了比較積極的狀態，並且認真地完成了作業。

進入我班，你一定會被牆面上那璀璨的星光吸引，在每一名學生名字下面都會有鮮紅的五角星……每週家長接孩子的時候，他們會不由自主地站到牆下，關注自己孩子的表現，因此我們利用每週日的晚自習我們都

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇12

期末的考試成績終於公佈了，孩子們也已經領會了自己的成績單，這也説明這一個學期也就正式結束了，這一個學期裏面班級的工作有平淡也有驚險，但好在沒有造成什麼特別大的後果。這是我擔任這個班級班主任的第九個學期，可以説我是看着這羣孩子成長，看着他們從小孩子長成一個大孩子。在最新的這一個學期裏面，我的目的是繼續加強班級建設，在重視學習的同時，還關注身心健康發展。

一、學習

1、端正學習態度

隨着孩子們年齡的增大，學生對於學習的牴觸心理也在逐漸增強，所以我重視學生的思想工作，要求學生端正學習態度，上課認真聽講，學會積極回答問題，進行課堂互動;課間要求學習紀律，不講小話不開小差;課後督促學生及時完成學習作業，並進行復習，鞏固課堂知識;課前要求學生進行預習，做好上課前的準備工作;

2、樹立良好行為習慣

在學校我們不僅要教學生知識，還要教學生素質和道德。要求學生遇到老師和長輩要問好，做一個有禮貌的孩子，同時我還積極迴應學生們的問好，讓學生也得到尊重;教學生們重視衞生問題，勤洗手勤換衣，還要及時保證教室的整潔與衞生，提高學生們的衞生健康觀念。教學生們重視安全問題，比如紅綠燈過馬路的問題、不去河裏等不安全的地方游泳等問題，這是一個基本的知識，學生們都懂，但我們需要學生們重視起來，積極踐行起來，安全問題大於天。

3、激發學生們進取心

要求孩子們想想自己將來要做什麼，並做好規劃，樹立一個目標。並且激勵學生向目標作出行動;定時開展班級各類活動的比賽，通過獎懲制度激發學生們要有適當的競爭意識。

二、身心

現在的孩子接觸的東西更廣，也更加的早熟，所以我更加關注學生們的身心問題，跟他們普及生理知識，講授早戀危害等問題。同時關注同學間的相處問題，積極調解同學們矛盾問題，保持公正。

再就是關注學生們的健康問題，比如這學期在走廊，班上有位同學不小心從走廊摔下去，得到學生們的通知後，我及時通知校醫，並尋求120的幫助，幸好後面沒有造成更大的危險。後面就告訴同學們不能在校園內追逐打鬧。

在這一年的班級管理中，我作為一名班主任或許不是最優秀的，但我絕對是最負責的之一!希望在以後的學習中我繼續前行，保持初心!

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇13

本學期順利地完成了教育教學任務。為了更好地做好今後的工作，總結經驗、吸取教訓，本人就這學期的班主任工作小結如下：

一、常抓常規管理，初步養成良好習慣。

首先，我認為良好的常規是進行正常的學習和生活的第一步。我利用班會課學習規章制度，並且在課後注意觀察學生的行為，根據學生的表現在學生中樹立榜樣。

在日常學習中，時刻注意調動學生的積極性，逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息的好習慣。我經常親近學生，研究學生，展現自我，樹立威望。

作為班主任要善於接近孩子，體貼和關心學生，和他們進行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件，最好的途徑是通過活動觀察。

二、讓學生參與班級管理，充分發揮班幹部的主動性。

一個班的集體面貌如何，很大程度上是由班幹部決定的。班幹部對班集體有着以點帶面和以面帶面的作用，他們是班主任的左右手。所以，慎重地選拔、培養小幹部，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在，班主任必須精心培養。

在鼓勵幹部大膽工作，指點他們工作方法的同時，要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模範帶頭作用，亦即以點帶面，以面帶面。開學初，我在班內進行了班幹部競選，並根據個人特長明確分工，使每位班幹部各負其責，提高學生的工作積極性。同時，發動同學在班內找一個為大家服務的崗位，使同學們人人能為班級這個大家庭出力。

三、注重了後進生的轉化工作。

在後進生的轉化方面，我分了兩類，一種是僅學習成績差的;一種是行為習慣、紀律方面差的。我針對各自的特點及後進的原因，對症下藥，長期不懈地去輔導教育他們，感覺都有了不同的進步。

四、加強家校聯繫。

做好班主任工作離不開家長的支持，離不開課任教師的幫助支持。需要與他們勤溝通，取得他們的信任支持和幫助。學生的家訪工作非常重要，與家長溝通好，班級的各項活動，各項工作就會得到家長的支持，出現問題也容易解決。家訪的形式多種多樣，如：電話、QQ、面談等形式。面對家長我儘量多談學生好的表現，提出希望，增強家長的信心，讓家長和學生知道，老師是多麼重視他，對他充滿了很高的期望。這種面對面交談效果非常好。但是對於那些頑皮的、學習不用心、不塌實的同學更要家長共同管教。而在學校家庭雙反面的努力下，他們其中有些也有了很大的轉變。

五、積極開展好文體活動。

進行適當的體育活動不僅有利於學生身體素質的提高，而且也有利於學習效率的提高。因此，在大課間的時候，我經常和孩子們一起跳繩踢毽，並進行比賽，一方面可以更貼近孩子，另一方面也鍛鍊了我自己的身體。在學校組織的“吉尼斯“比賽中，我班女生取得了優異的`成績，這樣更加增強了班級的凝聚力。

回顧這一學期來的生活，我感到很欣慰，欣慰的是我生活在一個團結的教師羣體中，有尊敬的領導、熱情的同事和活潑可愛的孩子讓我感到了大家庭般的温暖。在將來的工作中，我會更加努力，相信我會用我的努力換回更好的成績。

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇14

幾年來我時刻牢記“愛崗敬業”、“為人師表”之職業道德宗旨，在實際工作中全力開展班級管理和德育建設。在學校領導的關心、支持、指導和幫助下，在各科任老師的大力協作下，取得一定的收效並且良性發展。為了以後更好的做好工作，現把半學期的班務工作總結如下：

一、育人教書，齊頭並進

明確育人的目的：正直，善良，智慧，健康。我認為，成人比成材更重要，要培養對社會有用的人，要讓學生成為建設祖國的棟樑，必須要有強烈的社會責任感，積極向上的團隊合作精神，豐富的文化科學知識以及健康的身體和心理。

首先讓同學們明白我們是國家的主人，祖國的興亡和我們每一個人有着很密切的聯繫，愛國，就要從身邊的每一件小事做起，撿起地上的一片紙屑，不闖紅燈，幫助同學，遵守紀律，愛護學校愛護班集體等等，都是愛國的行動。然後再腳踏實地狠抓教學工作，認真鑽研教材和大綱，精心設計教案，全力以赴上好每一節課，細心批閲作業，耐心輔導學困生，踏實抓好單元過關等。

二、強化常規，加強紀律

1、衣服穿整潔，注意形象。在長期的規範下，學生已養成了自覺把衣服穿整潔、注意自己外表形象的良好習慣。

2、規範早讀、午休及課堂紀律。

早讀：在老師來之前，由課代表負責組織學習（讀書、寫作業、聽寫單詞等）。午休：分時間段安排學生複習功課，寫作業，休息。由指定的學生負責。課外：要求學生必須安安靜靜的走路，對人有禮貌，不追打不喧譁。開始的時候要求要到位，處理要嚴，等學生養成了好習慣就可以放手讓值日生管理了。

3、升旗，兩操和學校的各種大型活動中表現要好。

在升旗的時候，要求同學們站隊要快，靜，齊，要站的挺，直，要有飽滿的熱情和向上的精神。在二操時，要求同學們每次都要爭取快速站好隊，要求動作整齊、標準。在學校組織的各種活動中，我們都力爭做好，同學們心裏都有一個信念：我要為集體爭光。

4、狠抓課堂紀律，養成良好的學習習慣。

要求學生“學會傾聽”，在課堂上，尊重老師的勞動，尊重知識，遵守紀律。要求學生要放得開，收得住。要配合老師上好每一節課。由值日班長每週總結當週的紀律情況，評出每週的先進組。

5、注意個人衞生和教室清潔。

強調學生注意個人衞生，在班上形成一種人人講衞生的好風氣。教室的衞生每天有人定期檢查，當天的值日班長負責好當天的一切事務。全班義務監督，把班級當成家一樣愛護。

三、培養能力，提高素質

注重學生的全面發展，張揚他們的個性，發揮他們的特長。我們還策劃了很多的.活動，如：主題班會，學習競賽，小組競爭，故事會、腦筋急轉彎、辯論會，等等，這些活動，都教給班幹部們自己組織安排，既鍛鍊了能力，又給班級帶來了活力，還給同學們帶來了很多的快樂！

四、用心溝通，用情交流

沒有交流，就沒有教育，就沒有感悟，就沒有情感。走進學生，和每一個學生成為朋友，讓他們尊重我，喜歡我，理解我。

利用課間和學生一起遊戲，談笑；利用午休的時間和學生一起溝通思想，瞭解情況。利用放學後的時間和學生談心，交流……學生病了，我去看望他，送作業，送温暖；學生打架了，我會靜下心來了解情況，把事情教給學生自己處理，往往會有意想不到的效果；學生吵架生氣了，我會給他們講故事，讀文章來使他們感悟，使他們懂得友誼的珍貴。我和學生之共同感受：感受學習的過程；感受同學的情誼，感受生活的美好。

五、培養幹部，帶動全部

一個班的集體面貌如何，很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着“以點帶面”和“以面帶面”的作用，我稱他們是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在，班主任必須精心培養：其一，要大力表揚幹部優點，宣傳他們的先進事蹟，幫助小幹部樹立威信；其二，在鼓勵幹部大膽工作，指點他們工作方法的同時，要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模範帶頭作用，亦即“以點帶面”；其三，培養幹部團結協作的精神，要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論，帶動整個班集體開展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀律性和進取心，亦即“以面帶面”。

六、分層教育，轉化後進

我不厭其煩地耐心做好後進生的幫教轉化工作。針對本班如：曾文鑫、梅亮等行為習慣紀律差的，如袁應蘭、楊林紅等學困生，發現問題及時糾正教育，做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”，充分利用班會、召開座談會、個別談心等進行苦口婆心的教育，從情入口、感之以心。多發現他們的“閃光點”、多些“暖處理”給他們定目標限期改正，擴大積極分子隊伍，形成良好的學風和班風。。

七、經常家訪，共同教育

我認為和家長的溝通是很重要的，而且，家長也需要學習，需要和孩子共同成長。每一個家長都是很愛自己的孩子的，那麼，什麼是愛呢？愛，就是共同感受，共同分享，共同成長。我要求家長和孩子定一個共同成長的計劃。我徵詢每個家長對孩子的教育的期望，以幫助我更多的瞭解孩子，使我的教育工作做的更具體，更到位。

總之，在教育學生“學會生存，學會學習，學會做人，學會勞動，學會創造”的今天，深感既繁忙而充實、又累而快樂。但是，只要我真誠地捧着一顆愛心，加深理論修養，在實踐中不斷完善自己，形成系統科學的工作方法，我相信學生會和我一起進步！

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇15

本學期快結束了，我擔任五年級（4）班的班主任，這是我擔任的第一個學期，也是我作為班主任的第7年。其實班主任是班級的組織者和教育管理者，是學生健康成長的引路人，是聯繫各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱鉅的，也是有樂趣的。下面我就這學期的工作做如下總結：

一、班級管理

開學初，我結合《國小生日常行為規範》《中國小生守則》特制定了一份班規，這樣來考核學生的安全、紀律、學習、衞生、文明禮儀等方面。

通過一個學期的考評，班級大部分學生能遵守班級班規。平時利用班會課進行對學生思想教育，特別是違反紀律的學生得反思自己的行為，其他學生起好監督作用。這樣一來，同學們的自覺性就提高了很多。同時提出一些值得表揚的同學樹立起班級的好榜樣，這樣在同學們心目中就有了努力爭取的精神。

二、責任制

曾經看過“魏書生教授”有關於班級管理的光碟及書籍，我記得最清楚的一句話是：“事事有人做，人人有事做，事事有時做，時時有事做，不怕沒事做，就怕沒人做。”所以，我之後的班級管理工作中，我也試着運用了這樣的方法。

的確，有的'時候該放手讓學生去做的，班幹部不做，有的事情該班幹部做的，我班主任不做，這樣一來，大家都明白自己該幹什麼。

把班級的諸項事務，與學生協商，實行自願承包，責任到人。當然，放手讓學生做，我肯定是起好督促，檢查的作用。如：平時的各科作業，我也會不定時的抽查，課文的背誦，我也會抽背，如果查出有問題，那肯定是要進行責任追究制。這樣學生就明白自己的職責，並且嚴格要求自己及他人。同時也培養了他們的責任心。

三、班幹部的建立

一個良好的班集體，必須有一個好的班級領導核心。班幹部是班集體中非常重要的組成部分。開學初，我採取了選舉制講求公平公正的原則，對班幹部進行選拔。通過選出的班幹部都是學生及老師心目中表現不錯的，並要求他們以身作則，起好帶頭作用。

如：班長臧藝靜的統領和協調檢查；衞生委員楊豫的值日安排，檢查；學習委員張妍每天的早讀，課外作業的收交；體育委員袁瀋陽的廣播操，眼保健操檢查；文藝委員樊陽陽的活動安排檢查；各組小組長的帶頭作用等。在班幹部的工作中，也湧現出一些優秀幹部。

四、注重學生興趣的培養

每個學生有不同的愛好，每個學生也有自己的閃光點。本學期，學校也開展了很多有益活動。如：紅領巾相約中國夢，演講比賽，六一活動……

我配合學校的工作，鼓勵學生積極參加活動，培養他們的興趣，在活動中也取得了優異的成績。

五、與家長的溝通

家長是開展班主任工作搭建的一座橋樑，沒有家長的配合與支持，班主任工作也是很難開展的。本學期，我通過電訪，走訪，信訪的形式與家長進一步進行溝通、交流、瞭解。如：反饋學生在校情況，瞭解學生在家表現，認真聽取家長的意見等。平時遇到電訪無法完成的，我就採取了信訪。

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇16

班主任工作是瑣碎，繁忙的，然而做好班主任工作是一個好教師的標誌，也能從中體驗到做教師的快樂。著名的教育改革家魏書生曾這樣説過：”班級像一個大家庭，同學們如兄弟姐妹般互相關心着、幫助着，互相鼓舞着、照顧着，一起長大了，成熟了，便離開這個家庭，走向了社會。”一個良好的班集體對每個學生的健康發展有着巨大的教育作用。形成一個良好的班集體，需要每一位班主任做大量深入細緻的工作。我在這學年中是這樣做的：

一、確立班集體的奮鬥目標

班集體的共同奮鬥目標，是班集體的理想和前進的方向，班集體如果沒有共同追求的奮鬥目標，就會失去前進的動力。所以，一個良好的班集體應該有一個集體的奮鬥目標，形成強大的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應結合本班的實際，制定出班級的奮鬥目標。在實現班集體奮鬥目標的過程中，要充分發揮集體每個成員的積極性，使實現目標的過程成為教育與自我教育的過程，每一集體目標的實現，都是全體成員共同努力的結果，要讓他們分享集體的歡樂和幸福，從而形成集體的榮譽感和責任感。因此，根據我班各方面基礎都較好的前提，我給同學們制定了班規和一日常規，結合《國小生守則》和《國小生日常行為規範》進行有效的教育。使學生認識到自己所做的行為規範和不規範，直接影響到班級的集體榮譽。這樣增強了學生的集體榮譽感。故此我班學生都做得比較好。例如：在學雷鋒活動月當中就湧現出許多的”小雷鋒”。每個學生都能養成良好的習慣。

二、培養正確輿論和良好的班風

一個良好的班集體要形成正確的輿論和良好的班風去影響、制約每個學生的心理，規範每個學生的行為。正確的輿論是一種巨大的教育力量，對班級每個成員都有約束、感染、薰陶、激勵的作用。因此，班內要注意培養正確的集體輿論，善於引導學生對班級生活中一些現象進行議論、評價，形成”好人好事有人誇，不良現象有人抓”的風氣。因此，我注重學生的行為規範，抓典型，樹榜樣，在班級中開展評比激勵機制，形成互爭互賽的競爭氛圍，讓學生通過競賽看到自己的閃光之處，明白自己的不足和今後努力的方向。

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇17

來到新的學校，擔任班主任工作一年半以來，自己的班級管理理念發生了很大的變化。不再像以前一樣，工作的隨意性較強，現在的工作多了思考與反思，所以工作的效果明顯進步了許多。回憶這一學期的班級工作，點點滴滴湧上心頭。在本學期四個月的班級評比活動中，我們班有三個月是同年級第一名，一個月是第二名。這與去年的成績是一樣的。在具體的班級管理中，成績與不足並存。

首先，這一學期與上學期相比，做得最好要數班級量化了。學期初，我們班從學習紀律衞生參加活動幾個方面，制定了班規。在此基礎上進行班級量化，每月一評比，學期末總結表彰。具體的班級量化為全班同學分為13個組，每組6個同學，每個同學個月的基礎分為100分，在此基礎上進行加減，作業書寫認真了，為班級加分了等等，都要加分，如果違反班級紀律了，為班級抹黑了，都要減分。月末組長計算每個同學的分數和每個小組的平均分。每個月獎勵前五個小組，我給他們照相，把照片貼在班級宣傳欄內。全班前30名的同學，每人發一張喜報，並照相放在班級博客裏。試用半個學期後，學生已入門了，只要到了月末，小組長就會自覺算了本月的量化。

其次，值日班長和路隊長的輪值也非常成功。從開學起，我們班實行值日班長和路隊長輪流制。值日班長每天負責開門檢查眼保健操，按學號輪流，每天換一個同學。到學期末，每個學生已當了兩次值日班長了。大多數學生認真負責。能早到校開門，檢查督促同學們做眼保健操。再加上班長的檢查指導，效果較好。路隊長，我們班實行的是一週換一次，下週的路隊長由上一週的路隊長指定安排，每個學期每個同學至少要當一次路隊長，路隊長負責放學整隊，管好路隊紀律。這樣即使老師不在，學生照樣能組織好班內的各項活動。

再次，學生的集體榮譽感已基本形成。在帶班初，我就向同學們滲透"班榮我榮，班恥我恥"的思想。並通過具體的活動去樹立同學們的信心。這一學期，學校又組織了許多的活動，我們班的同學積極參加各項活動，並儘自己最大的努力去爭創更好的成績。每次獲獎，學生的集體榮譽感就會增強許多。我抓住機會，教育學生"我們班是最棒的，每個同學都要為班爭光。為班級爭光榮，為班級抹黑可恥。"學生的集體榮譽感基本增強了，如果有誰為班級抹了黑，大家會羣起而批評之。

第四，加大了對後進生的幫扶力度。我們班有十一個同學，他們的學習非常吃力。這一學期，我先對他們進行思想工作，鼓勵他們努力學習，為自己爭氣，為班級爭光。同時，每個星期，我都會安排一個同學給他們補課，這些同學每天會為他們佈置適量的作業，並在當天進行檢查反饋。經過一個學期的努力，他們的進步是顯而易見的。

取得的成績已成為過去，更重要的是找了不足，努力前進。

這一學期最突出的兩大問題還沒有解決好。那就是紀律差衞生差。班裏有81個同學，經常會有同學在課堂上説話，這嚴重影響了課堂紀律和學習效率。雖然想過多種辦法去解決這一難題，但都是不了了之。衞生也是很糟糕，雖然值日生一天打掃三次，可地上的費紙還是屢見不鮮。即使每節課都讓學生去撿，地面也還是不太乾淨。尤其令下午值日的同學頭痛不已。

班幹部的組織協調能力不強，沒有主見，老師怎麼安排，他們怎麼幹，工作被動，效果差。這主要是因為我與他們談話較少，培訓不及時造成的。

班內還沒有形成較濃的學習風氣。學生還比較懶散，責任感不強，總是有各種藉口為自己開脱。這主要是班主任的思想教育沒有做好。

更重要的是，我的班級管理還沒有形成明確的工作思路，沒有核心理念。只是圍繞着學校的工作團團轉，在打造班級特色上，還沒有自己的思想。就像鄭老師所説的抓住一點，向深處去做，班級就會活起來，優秀起來。今晚在讀張萬祥老師推薦的44位優秀班主任的祕訣時，我發現他們每個人都有自己的管理核心，要麼圍繞"真誠"，要麼圍繞"論語"正是因為他們有自己的思考，有自己的管理理念，才使的班級管理風生水起。

下一學期，我又要作一些大的調控了。

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇18

總結這一年的班主任工作，感慨良多，我覺得要使一個班級有良好的班風，有強大的凝集力，班主任除了做好一些常規工作外，還應有一顆愛心，把自己真正融入學生中間，多理解他們，使他們信服你，願意把你當作他們的好朋友，願意與你多方面地交流思想。

一、理解學生、尊重學生，寬容待之

作為一名班主任，要尊重學生人格，並善於進行“心理移位”，設身處地體察學生的處境，關心學生學習的細微變化和點滴進步，及時地加以引導、表揚、鼓勵，使學生逐漸對班主任產生一種親切感、安全感。班主任信任學生，尊重學生，就能喚起他們的自尊心、自強心，激勵他們發奮學習，戰勝困難。要充分的信任學生。即使你的學生真的是在騙你，請你也要善意的相信他一次，讓他覺得你是充分的相信他，讓他自己覺得欺騙了你是不對的，讓他自己感到內疚，讓他主動的向你承認自己的錯誤，這不比你逼着他或者打他一頓效果要好的多嗎？

作為班主任，自然大多都會兢兢業業地工作，有時勞力費神卻效果不佳，這時候，埋怨、牢騷都無濟於事。班主任與學生會產生思想觀點的不一致，看問題角度不一致，解決問題方式也不一致，於是，許多矛盾便產生了。此時，如果多一點理解，多一點尊重，換位想想自己處在這個年齡時，面對班主任的教誨是怎樣一種心態，樂意接受什麼樣的教育方式，厭惡、反感什麼樣的方式，恐怕就不會埋怨了。

二、耐心捕捉教育時機，進行思想教育

班主任若真正愛護學生，那首先應該理解學生感情，尊重學生人格，在平等立場上同他們談話、交往，在交往當中尋找教育時機，只要班主任注意調查研究，摸準學生的思想脈搏，掌握學生心理活動規律，善於捕捉教育時機，教育工作就會更加主動、有效。首先要學會捕捉學生“閃光點”，這對後進生尤為重要，他們的心靈深處同樣藴藏着進取奮發的心理需要。

班主任不能只是被動地等待後進生的“閃光點”的出現，而是應主動地抓住或創設條件，誘發後進生的自尊心和榮譽感，哪怕只是閃電般的那麼一瞬間，也往往是後進生轉化的最佳時機。其次，選準教育時機。如果學生的不恰當行為較突出，那麼就需要班主任有耐心，付出較大的努力去建立和諧的師生關係，否則就會欲速不達。

我班有一個學生是個懶散、做事拖拉的孩子。幾次教育失敗後我總結出：對待這樣的學生需要根據他的特點，拿出比對別人更多的耐心。因此，在解決問題時，我儘量讓自己説話的語調輕鬆自如，把講道理變成聊天式的談話，取得了比較好的效果。為了使我與他的關係更融洽，我常表揚其優點，發動周圍同學幫他，學期結束時這孩子變得勤勉了。

因此，在教育時機未出現時，班主任要耐心等待，當最佳教育時機到來時，要抓住契機進行教育，因為此時教育學生，最容易被學生接受，教育效果最佳。

三、用愛激勵、鞭策學生成長

“愛心”是教育永恆的主題。對於學生來説，教師的愛是一種神奇而又偉大的力量，是除了母愛之外，世界上又一偉大的愛。這種愛是無私的，是溝通師生心靈的橋樑。只有當班主任給學生以真摯的愛，給學生以親近感、信任感、期望感，學生才會對老師產生依戀仰慕的心理，才能向教師敞開內心世界，教育才會收到應有的效果。天冷了，囑咐孩子多穿件衣服；學生病了，及時發短信慰問並補課；課下談心、用電話與家長聯繫成為自己每天的“必修課”。誰有了進步，不要吝嗇表揚等。

作為班主任，在深愛全體學生的同時，更應該關注問題學生，多給他們一點愛的陽光雨露，滋潤他們茁壯成長，使他們的身心趨於健全。後進生不過是缺乏肥水的禾苗，沾着污垢的玉石，既有陰暗的消極面，又有潛在的閃光點，他們同優秀生、中等生一樣渴望進步，也能成才。我對後進生有所“偏愛”：課堂上能夠舉手發言就加以鼓勵；學習上有所進步就給予讚許。為了及時瞭解、掌握後進生的內心世界和行為表現，激發其上進心和積極性，在工作中多個別談話；多溝通家長；多表揚鼓勵；多正面疏導；多指明方向。在贏得了後進生的信任，成為他們的知心朋友之後，轉化工作就容易多了。

真心愛護教育對象，就必然要嚴格要求，沒有原則的愛是偏愛溺愛，過分的嚴厲便缺乏情感的交融。因此，班主任對學生要求要適度、合乎情理。嚴格要求學生應以充分尊重學生為基礎。班主任對學生的嚴格管理是必要的，批評應是善意的，特別是對屢犯錯誤的同學，應進行恰當的批評，春雨潤物細無聲嘛！

總之，教育的藝術是愛的藝術，教育的魅力來自愛的魅力，愛是連接師生關係的紐帶。若能“捧這一顆心來，不帶走半根草去”，那麼，平凡的師愛就會產生非凡的力量。

國小五年級上學期班主任教學工作總結 篇19

本學期我接任了一個五年級的班級。現做一個簡短的工作總結。

首先，讓學生們有一個適應期。

因為是五年級時接任此班，所以學生們在各方面剛開始時都會有所不適。如：班主任所制定的各項規章制度、她處理事件的方式、她的性格、語言，等等。在這些情況下，我必須非常耐心地讓學生們自然適應、轉變，不能操之過急。

其次，是家長們的聯繫上。

由於家長們和學生們一樣，也還沒有從前班主任的管理與聯繫中完全走出。因此對於此批家長，我要從最基本的家庭住址和宅電開始瞭解，讓他們適應我的管理。

我所接任的這個班級，家長們的素質普遍高於其他班，所以比較重視自己孩子們的各方面發展，從雙休日所報的各類興趣班就能看出。父母親親自帶大小孩比較多，接送的父母也高於別班。也正因為如此的狀況，導致這個班的學生在自理能力和勞動方面不近如人意。

薦於此種情況，我從學習、紀律、勞動和綜合能力四方面着手，制定了一份計劃，為使我班在各方面都有所提高和發展。

一、學習上倡導和遵循以教師為主導，學生為主體的原則。

讓學生們充分發揮自己的潛在智能，獨立完成作業。因為我擔任此班的英語、班隊和健康教育職務，所以在加強該班的語文和數學學科上，不是特別貼肉。只好在自己所教學的科目中，見縫插針地叮囑和指導學生們。儘可能多的在教室裏巡視，瞭解班級中所發生的事情和現狀，配合語文老師和數學老師的教學工作。在這裏，我也要特別感謝我的副班主任徐教導，她擔任本班的語文教學工作，課時較多，接觸和了解學生們的機會也相對要比我多得多，因此在管理班級上，她的功勞很大，而她本身還有教導工作，很是辛苦，真的謝謝她！

二、紀律上，通過一兩個星期的觀察，大致上比較穩定。

個別學生行為習慣較差，容易影響別人的學習。因此通過家長、單獨談話以及表揚等方式，隔些日子就採取一些措施。並且在黑板上制定了一個“比一比”的競爭形式，以小組為單位，各方面綜合評比，如：排隊紀律、值日認真程度、課堂紀律、聽到上課鈴聲的反應速度、桌椅整齊度、地面清潔度、每週四的個人衞生檢查情況、放心班時做作業的紀律情況等等評比，凡是滿五顆星的小組，可以升級到光榮榜上，兑換成一顆光榮之星。相反的，如果組員中有不努力的，扣星。從中培養他們的團隊精神。要知道，團隊精神在今後的工作、生活中是非常有必要的。此方法很有效，本學期，我班爭得到好幾面紀律流動紅旗。

三、養成他們的勞動能力。

開學剛開始時，我每天帶着他們一起做值日，這也是最辛苦、最艱難的時間。手把手的教，自身做示範。每一組都有一兩個悟性好的學生，因此從那段時期，我也記下了幾個學生的名字，準備選他們擔任衞生組長的光榮職務。早期的工作完畢後，就是讓學生們自由推薦衞生組長，當然也可以推薦自己。衞生組長的工作是輔助老師管理好組員的值日情況，督促他們在平時自覺彎腰撿紙，以及每週四的個人衞生檢查。工作認真的衞生組長，我會給予口頭表揚和物質獎勵。每兩個月重選一次，以激勵全體學生，讓他們知道，誰都會有機會的。事實證明，這個辦法相當受用，本學期，我班爭得到了好幾面衞生流動紅旗。

四、除此之外，我還不忘挖掘學生的內在潛力，因材施教。

每個孩子都有他們所擅長或者説都有特長，只不過有些還沒被大家所察覺、發現到。這就是靠班主任的細心觀察，從中找出他們身上的閃光點。人人都有，萬萬不能對有些孩子有所偏見，覺得他什麼方面都沒發展。如果老師都對他失望了，那他自己不是更沒信心了嗎。因此，在班隊課和健康教育課上，我經常提一些問題，或設定一個主題，讓學生們暢所欲言，表達自己的感想、體會。在慶祝元旦或者是哪個活動中，鍛鍊他們自己排練節目，自己招兵買馬，為中高年級打好基礎。在晨會課上，經常説一些近來國內外的大事，也讓他們提一些問題來解答。我對學生説得最多的幾句話就是：你行的！你可以的！你能做到的！

班主任工作非常的煩瑣，有很多事情需要你具備很快的應變能力，還要有協調能力。用恆心、愛心和寬容心去對待每一位學生，讓他們感覺到班主任對自己無限的關懷和愛。

身為一位人民教師，我打心眼裏高興，覺得無比的自豪。同時也覺得自己肩上的擔子蠻重的，不過這給了我更大的動力，讓我感到自己所從事的這個職業具有非常大的影響力，不敢掉以輕心。

我非常熱愛我所從事的這個職業，我也非常熱愛我這一羣可愛、調皮，偶爾有些讓我頭疼的.學生們。很高興自己能夠在他們成長的道路中陪伴、守護着，也祝願自己在今後的班主任工作中做得更好！