電視台編導實習個人總結（通用3篇）

電視台編導實習個人總結 篇1

對於我來説，在江西教育台的日子是緊張、快樂而超前的。在江西教育台的節目部實習，是第一次在電視台實習。以前總覺得電視台的人都眼睛長在頭頂上，現在看來也不盡然。節目部是比較不緊張的部門，辦公室裏的氛圍很好，從主任到主持人和記者都對我這個實習生很照顧，雖然我沒有像其他實習的同學一樣頻繁的跟着老師出去採訪，但是我很知足了。

一、實習部門的領導很親和

我第一天去實習的時候，李海英主任就大體向我介紹了他們部門負責的節目，主要是關於高招就業方面的，重頭戲就是《決戰20__大學聯考》、互動和資訊方面的節目。她從來都很親善，渾身透着一種女人的温柔，但是她又很端莊。作為一個部門主任，她給我的印象是，她的親善可以讓部門裏的人都很喜歡她，她的認真和鎮定又讓周圍的人都帶有幾分敬意，就是她減少了我的惴惴不安和不知所措，我暗暗佩服這種領導藝術。在她的部門每一個人都很友善，不像新聞部或者專題部，他們的辦公室裏的空調老化了，冷冰冰的，人也都是臉上掛霜，一副拒絕人千里之外的表情。

二、循循善誘的師兄

辦公室裏有位是我們財大的師兄，他讓我感到，出門在外，我們就像一家人。師兄是--年畢業的，我則在這年入校，代溝也割不斷我們之間的這份“親情”。他現在是江西教育電視台的欄目編導，從他身上，我漸漸搞清楚了一個編導的職責和工作性質，他告訴我一個很受用的道理：以後聯繫採訪要找就直接找這個單位的最高領導，這樣是最有效的。我覺得即使將來我不做新聞這行，他的話是對的，不必懼怕或者擔憂人家大領導會不會理你，因為他沒有什麼值得你去懼怕、自卑的。因為職業是不同的，但是人都是平等的。並且就在他告訴我這事之前，我就因為這個畏首畏尾的，吃了不少苦。

三、這次教訓很深刻

那是我進台實習的第二天，正好碰上江西省報考藝術類專業的學生聯考，我跟着台裏一位老師去江西師大拍幾個鏡頭。與我一起來教育台實習的同班同學丁丁(她在新聞部實習)也要去採訪，所以，我們就一起去了。採訪時，省裏的領導要在師大的會議室開座談會，由於現場人太多，會議室裏放不下那麼多人，我和丁丁覺得自己是小實習生，就自動和一些老師留在了外面，可是當我們去洗手間回來的時候發現剩下的人也都進去了，在裏面站着，就剩下我們兩個在外面了，怎麼辦?進去還是回去?在那個走廊特別的冷，不敢進去怕驚擾領導講話，回去?

可是沒有告知老師之前要是走了是不是不好，於是就只剩下等待了……那麼冷的天氣，我們兩個凍得一直在打哆嗦。更可惡的是師大那個負責招待的人竟然厲聲轟我們兩個離開，無奈，我們只好躲到角落去。可是不想他一會過來又看到了我們，又開始趕我們走，當時我真覺得他可笑，拿根雞毛當令箭，領導來這裏又不是他是領導，他囂張什麼!丁丁忍不住對他講，我們是教育台的實習記者，在等我們的老師，結果他聽了就不理我們了。

我氣結，受氣還是吞吧。丁丁凍得也受不了，提議要進會議室，可是我覺得禮貌上不妥，就阻止她，就這樣我們兩個在爭執和寒冷中終於等到了散會。兩個老師出來看到我們很驚訝，他們以為我們已經回去了，我們把經歷告訴了他們，他們兩個搖頭：別説自己是實習的，就是江西教育台的記者，以後別穿得這麼學生氣來實習，別提包，就是遇到有人攔也要理直氣壯，不要理會他們。

我想，以後我不會這麼猶豫，瞻前顧後了，做事不能考慮太多，尤其想要做記者出去採訪，那樣自己就永遠得不到好新聞，記者就兩個字：拼、搶。領導固然是領導，但是要採訪到自己想要的東西有時候就要“厚臉皮”。那天領導講話的內容都不知道，我肯定完不成任務。但是我內心還是比較疑問：領導在講話的時候，進出會議室是不是對的?但是如果我真做了記者，為了新聞那肯定是要進的，這點我堅信。

四、美女主持該做啥?

在實習的日子裏，我覺得辦公室裏的三個美女主持人工作很輕鬆，她們只需要找幾條資訊消息，然後就是錄口播或配音。對於這個職業我想主持本人還是要加強自己的內涵，形成自己的不可或缺的重要地位。不是説只要你有一張可以的臉蛋一張普通話證書就可以長久的做下去，就我自己的觀察，如果這樣會很容易被別人替代，現在的社會競爭這麼厲害，不保説就有新人來把你頂替了。

江西教育台的《家事無常》是我在實習的時候看過最多的節目，它是買進湖南台《情動八點》的節目，同樣的故事內容我更喜歡《情動八點》，就是因為它的主持人選的好，在講述故事的時候聲情並茂。但是經過台裏改造以後，我覺得它失去了一種魅力，主持人沒有特色，兩個主持人輪班主持，但是都沒有給我一種深入的感覺，始終感覺主持人在講述這些故事的時候就把自己純粹的當成故事的講述人，很機械，沒有把自己融入其中。

我想做好一個節目首先要選好主持人，主持人是否真的適合這種類型的節目，再次主持人要去認真研究自己將要主主持的節目的特性，它需要主持人具有什麼特質，這樣才會成為觀眾喜歡的主持人。

最後想説的心得是，這次實習真的好苦……

電視台編導實習個人總結 篇2

一年又一年，20__年又將離我們遠去。在過去的一年裏，我們總編室編播部在公司、頻道領導的正確領導與協助下，圓滿的完成了頻道的編播任務和工作。回望走過的一年，有辛苦、有勞累;有成績、有不足;有付出、有收穫;有感悟、有心得。在歲末之際，我為20__全年的工作做了一個簡要的回顧，總結一下自己在過去一年的得與失。

一、政治思想。

能認真學習黨的方針、政策，政治思想上始終同保持高度一致。堅持用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習和工作。熱愛本職工作，團結同事，充分發揮黨員的主觀能動性和模範帶頭作用，以身作則，與各位同事共同進步。對自己嚴格要求，不斷提高政治敏感性，保證輿論導向的正確性。

二、腳踏實地工作，提高管理、業務技能。

1、編播部是規劃、編排全頻道節目、廣告播出的重要部門，它擔負着參謀，監督，管理，服務等職能。對工作我能堅持原則、職責分明，做到了團結同事、有效溝通，立足本職、腳踏實地的完成上級領導交給的各項工作、任務。自覺遵守公司、頻道制定的各項規章制度及條令、條例。

2、作為編播部經理，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執行者。我除了以身作則，學習、熟悉業務外，還注重提高團隊的整體素質，充分發揮員工們的主觀能動性及工作積極性，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作責任。做到快、準、全，快是反應快、變更快、下單快;準是準時、準點播出;全為播出完整、安全順利。

3、我能重視加強理論和業務知識的學習，不斷提高自身綜合素質。在工作中，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質水平。一是深刻領會公司、部門制度的含義和目的，增強自己宣傳制度和執行制度的自覺性和堅定性;認真學習公司、部門下發的各種文件和通報，並把這些文件和通報精神及時傳達到每位員工;二是認真學習工作業務知識，重點學習理論技術、管理知識和編播知識。在學習方法上做到在重點中找重點，抓住重點，並結合自己在理論技術、管理知識和編播知識方面存在哪些不足之處，有針對性地進行學習，不斷提高自己的業務工作能力。

4、一年來，我始終堅持努力工作，按時完成工作任務。嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記公司制度，全心全意為公司創造利益的宗旨，努力實踐公司各項目標的重要思想，在自己的工作崗位上，努力做好本職工作。對領導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質、按量完成任務。在日常工作中，認真聽取員工反映的問題，提出的要求和建議。同時，對員工要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋，耐心做好員工的思想工作，讓員工相信我們在為員工所想。

三、存在的不足

1、隨着科學的發展、技術的革新，感覺自己新的知識量的不足。

2、對同事關心不夠，由於編播工作量大、任務緊，平時對同事工作要求的較多，沒有很好去了解其家庭和生活情況。

以後，我一定認真克服缺點，發揚成績，更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高理論素質和各種業務技能，做一名優秀的編播帶頭人，為頻道全面工作作出自己的貢獻!總結上一年的得失，讓我看到了來年努力的方向，我將繼續會一如既往的工作下去，我堅信自己能夠做的更好。也感謝頻道領導一年來對我生活的關心及工作的肯定和大力支持，相信在大家的努力下，20__年編播部的工作能夠百尺竿頭，更近一步!

電視台編導實習個人總結 篇3

20xx年，宜陽電視台按照“外宣樹形象，內宣鼓士氣”的工作要求，緊緊圍繞全縣工作大局，充分發揮電視的宣傳優勢，牢牢把握正確的輿論導向，為實現“福民強縣”目標、構建和諧宜陽營造了良好的輿論氛圍。全年共播出《宜陽新聞》250期，播發新聞稿件2300餘條，《一週要聞回顧》播出50期，播發新聞稿件230餘條;《農廣天地》、《財經報道》、《天平之聲》、《人口〃社會》欄目各播出24期，新開播《走街串巷》、《綜藝快車》欄目分別播出10期、8期。全年拍攝專題片22部，組織縣區新聞版25期，在國家、省、市電視台播發稿件343條。

1、報道形式進一步改進

不斷改進新聞報道形式，注重策劃領導關心、社會關注的重頭新聞，在《宜陽新聞》欄目中相繼開闢了《新年新氣象 新年新打算》、《重實重幹 實幹爭先》、《先鋒黨員示範風采》、《來自重點工程一線的報道》、《喜迎十八大 爭創新業績》、《我身邊的好人》、《看變化 談感受》等20多個專欄。通過靈活多樣的形式，全方位、多角度、深層次地宣傳報道宜陽在經濟社會建設中取得的新成果、新經驗、新成就。

2、外宣工作進一步加強

對外宣傳工作狠抓“頭條工程”，進一步加強和省、市

電視台有效交流合作，提高頭條上稿量。全年共在洛陽電視台《新聞聯播》欄目中播發《宜陽持續推進 六加一”攻堅戰》、《宜陽加快新型農村社區建設步伐》等反映縣委、縣政府中心工作的頭條新聞稿件8篇。專題《千年古剎靈山寺》、《走進召伯甘棠》等5個專題在河南電視台新農村頻道播出。時長15分鐘的《錦屏山下唱歡歌》在洛陽電視台《新聞聚焦欄目》播出，引起強烈反響。

3、製作水平進一步提高

按照縣委、縣政府的安排部署，縣電視台還重點錄製20xx年“前進之夜”元宵節音樂煙花晚會，並在洛陽電視台一套黃金時間播放。除直播縣“兩會”外，縣電視台突破諸多難題，直播了《盛世華章----第30屆洛陽牡丹文化節宜陽大型水上音樂煙花文藝晚會》，首次在户外直播大型文藝晚會。配合洛陽電視台、縣政府辦，高質量完成《政府與百姓》欄目特別節目“縣市區長話民生”。在第十一屆“濱河之聲”大型廣場文化活動舉辦的四個月期間，克服設備陳舊、人員緊張等困難，高質量完成16個鄉鎮及部分委局65場文藝演出，讓不能到現場觀看的城鄉羣眾坐在家中觀看到精彩節目。

4、創優工作進一步強化

年度創優是反映一個電視台水平的重要標尺，也是新聞工作者能力的體現。從下半年開始，電視台就着手這方面的

選題和素材儲備工作。截至12月20日，已圓滿完成創優工作，選送節目數量為歷年之最。特別值得一提的是，20xx年，宜陽電視台報送的《宜陽農民訾懷舟成功發明移動式秸稈粉碎機》獲得河南省政府新聞獎，《宜陽民企專用板材助力神八飛天》獲省廣電系統一等獎，在社會上引起較大反響。

5、包裝質量進一步提升

為提升節目質量，提高節目收視率，20xx年，電視台通過多方努力，製作了一系列宣傳電視台自身及提醒觀眾收看節目的宣傳片，既豐富了電視節目內容，又為熒屏點綴了色彩。電視台專門抽出精幹力量，利用晴好天氣對市政項目、旅遊景點、代表性企業等進行拍攝製作，固定時段播發。20xx年，共拍攝製作了《濱河秋韻》、《靈山霽雪》、《靈山〃荷花》等13部宣傳片，每天在在各類節目中穿插播出，取得較好社會效果。

7、內部管理進一步細化

通過競聘方式，新補充一名副台長、6名科室主任，工作積極性進一步激發，工作效率進一步提高。嚴格採編播審制度，實行新聞宣傳責任追究制。在日常新聞宣傳中，建立節目抽評制度，完善定期組織新聞抽查，發現問題及時解決。對在新聞採編播過程中出現問題的人員，根據責任大小予以追究。