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單位教研活動總結(精選18篇)

單位教研活動總結(精選18篇)

單位教研活動總結 篇1

一、校本教研

單位教研活動總結(精選18篇)

1、組織兩次次教研組活動。第一輪採用分周、分學科同步推進的方式,讓每個星期都有研討活動。第二輪採用集中研討,打分考評的方式,科學評價每位教師的教學能力,為__鎮電子白板優質課推薦選手,選出__老師參加中心校活動,取得不錯成績。

2、做好示範引領,推動教師相互學習。

3、課例分析、教材解説、教研組活動資料齊全,以活動提高教師的業務素養。

4、存在問題:個別教師對教研活動不夠重視,準備不紮實,多媒體使用效率低下。教師教研氛圍不濃,部分學科教師聽課不到,講課應付,以練習課應付教研活動。要想方設法在工作有效性上多想想辦法。

二、“三個一五件事”常規教研活動開展有效

1、通過閲讀李鎮西老師《愛心與教育》一書,尋找教師職業倦怠的方法,尋找教學與學生成長的有效結合點,為提高教師教育理念,增強實施能力奠定基礎。

2、發揮結對聽課活動作用。全體教師按時完成中心校聽課任務,同時,印發教師業務能力提高記錄本,詳實記錄自己的教學成長曆程。

3、結合專業閲讀,突破教學上的一個問題,力求課堂瘦身,改進課堂教學。平時,注意做好低效教學問題的記錄與梳理,不斷髮現問題,解決問題。12月份,我們組織了低效教學問題研討活動,每位教師彙報了本學期對於低效問題的實踐情況,取得的成果,講出自己的困惑,為進一步提高課堂教學效率打好了基礎。

4、開展曬課活動,業務測評活動定位準,效果好。

5、存在問題:平時教研活動不夠實在,部分教師結對聽課通過看教案寫聽課記錄,失去了活動的意義。下期將在檢查上尋找提高效率的方法,向落實要質量。

三、抓好小組合作學習,促進課堂高效

1、設計好小組培訓內容,每個月都能夠根據不同年級段設計適合本年級的培訓目標,同時,重點做好五姿及良好習慣的培養工作。

2、按時組織好對小組合作學習的評價與激勵。每週,對冠軍、亞軍小組及優秀個人通過升旗、班會進行表揚。每月,評出月冠軍、亞軍小組進行表彰獎勵。從而培養學生的集體榮譽感,增強班級凝聚力。

3、存在問題:各班小組合作學習落實程度參差不齊,四、五年級的活動開展紮實有效,效果明顯,但是其他班級工作浮於表面,並沒有在小組長的培養上,提高小組長能力上做很多工作,導致教師自己工作多,班級管理,教學活動效率低下。

四、書香校園建設

1、積極動員學生購買或者合買《隨文增量閲讀1+1》、《讀老子學成語》,為閲讀教學的有效開展,提高學生語文素養,開展好快樂閲讀日奠定基礎。

2、通過開展古詩背誦檢測活動,有效落實了300首古詩的積累目標。

3、通過手抄報、整本書推薦提高學生的動手能力和概括能力,提高學生閲讀水平。通過“秋在我心中”習作競賽活動,提高學生的寫作能力。

4、存在問題:在閲讀課的課堂教學上不夠規範,只是一味讓學生讀書,缺少必要的指導與反饋。

五、平時業務檢查

1、本期共進行四次月業務檢查,十五次週期備課檢查。絕大部分時間總出現教師不能夠按時上交資料的情況。主科教案備課質量明顯提高,教學反思到位,紮實有效。

2、作業批改質量差距明顯,作業整潔度、準確率、補改、補錯等差距明顯,從作業批改與要求上可以看到教師的敬業精神,工作要求的態度與差距。

六、質量分析

1、本期紮實準備、舉行了期會考試總結,讓每位教師能夠明確從試卷中暴露出來的問題,更好進行好後期的教學工作。

2、存在問題:教師試卷分析不夠規範,對問題成因認識不清,對出現問題的學生只是以“有的、部分”等含糊的詞藻概括,沒有按照學校要求做到找準小題,找準出錯的學生,失去了試卷分析的作用,讓總結效果大打折扣。在今後的工作中,要進一步規範要求,落實好效率、效益第一的思想。

五、學校工作

1、一年級學籍建立工作在焦娜娟老師的協助之下順利完成,並積累了寶貴的經驗。讓以後的學籍建立少走彎路。同時,不斷督促家長完成了本期三個學生的復學手續,兩個學生的轉出手續,七個學生的轉入手續。學籍管理現在做到了學籍與學生統一。

2、學習、協助教師順利完成了國家信息錄入。此項工作任務大,項目多,自己不斷從師訓羣中去學習,基本掌握了操作方法,順利完成任務。

3、按時完成了年報工作,在接到通知後,加班加點統計數據,確保真實、正確。

4、督促完成了__省繼續教育信息錄入工作。

單位教研活動總結 篇2

今年9月21日至9月23日首次在我校校際教研活動,為期三天。三天裏,我校全體語文教師做課。下面就活動開展情況進行簡要總結。

一、活動取得的成效。

總體而言,通過開展全校校際教研活動,切實改變了各校以往校本教研活動各自為戰、流於形式的現狀,不僅為全校教師創設一個交流合作、互動學習、展示自我、鍛鍊提高的機會,還為校與校之間的學習和交流提供了平台,通過發揮各校骨幹教師的輻射作用,有效解決了教學中的實際問題,並及時發現存在的問題,共同研討解決,從而縮小了各校差距。這學期校際教研活動值得肯定的地方主要有以下方面:

1、各校領導重視,精心組織。

各學校校長能親自參與課堂教學的指導,並全程參與全校校際教研活動,不僅確保了本校研討活動的效果和質量,而且為教師參與教研活動提供了保障。學校校委會成員分工明確,積極組織相關教師準備研討課,認真策劃活動流程,精心佈置研討會場,確保了活動的按時舉行。

2、執教老師準備充分,課堂教學效果顯着。

14位骨幹教師為上好研討課做了大量的準備,學科涉及到語文、英語、等方面,課型涉及了新授課、複習課、閲讀教學、口語交際、習作等類型。他們深入鑽研教材,根據需要廣泛蒐集資料,圍繞研討主題精心設計教學思路,為廣大教師提供了學習和交流的模板,在此不再一一敖述。總之,幾位老師的課充分顯示了他們在教學方面新的探索、創新,展現了學校的集體智慧,不僅在如何提高課堂教學有效性上做出了很好的示範,而且為研討提供了活生生的教學案例。

3、圍繞主題,研評結合,增強了教學研討的實效性。

評課議課是校際教研活動的中心環節,各個學科的研討都有明確的主題,真正突出了評課議課活動的針對性。研討過程中,先由講課教師對本節課的設計思路進行簡要説明,並針對自己的課堂教學進行反思;然後各校確定的發言人針對本校研討情況,結合教師的課堂教學進行交流,大家暢所欲言,既有對課堂的精彩點評,也有對教學環節、細節的改進意見;既有對教學理念、教學方法的探究,也有對教學過程的思考;最後各校校長、業務副校長、教導主任等再對課堂教學進行點評和指導。評課議課的過程不僅是解決問題的過程,而且是統一思想,共同提高的過程,真正達到了在研討中解決問題,在對比中共同提高的目的。

4、為下一步的課堂教學研討提供了有利的素材。

校際教研活動的目的不僅僅是為了解決問題,還要在解決問題的同時發現新的問題。就課堂教學情況而言,值得肯定的地方有以下方面:

(1)教師為主導、學生為主體體現較好,教師能夠把課堂的探究權交給學生,教師只在其中起到了點拔和引導的作用。

(2)有效學習方式得到充分的利用。自主探究、合作交流、動手實踐是學習的最有效的方式。課上教師不僅注重為學生創設自主學習的機會,而且均能採取小組合作學習的形式組織教學。

(3)語文學科能夠重視學生學習方法和習慣的培養,並突出以讀為本的原則。

(4)教師評價較為及時,多數教師能夠注重激勵性評價,充分激發學生學習的興趣。

二、存在的問題。

這學期全校校際教研活動雖取得了一定收穫,但也存在諸多問題需要解決,如:各校相互溝通、協調的機制較為薄弱,一些學校的主要領導並未深入參與校本教研活動;各學科教研組開展教研活動缺乏計劃性,隨意性較大;活動沒有明確的主題,浮光掠影;有的流於形式,很大程度上忽視教師的教學實踐和實際需求。具體表現在以下方面:

1、準備工作不充分。

一是表現在評課議課過程中,各學校發言人所談的意見只是就課論課,缺少深度,不能突出主題和重點,沒有與本校開展教研情況進行對比。二是各校教師不能針對本科研討主題進行深入的思考,不能做好充分的準備,對研討主題的認識很淺,甚至不結合主題談,導致研討深度不夠。由此反映出每次校際教研活動只是承辦單位的事情,其他學校如何圍繞研討主題開展的教研活動抓得不實,這也是我校前期開展校際教研活動的關鍵問題所在。

2、研討氛圍不濃。

表現在:研討過程中,個別教師的參與性不強,不能積極主動的發言。

3、課前的精心預設欠到位。

每節課應該設計哪些問題?學生還會出現哪些問題?每個環節的時間控制多長?作為我們教師應該考慮周全,提前做好解決問題的準備。只有這樣才不會出現教學環節鬆懈,或前鬆後緊,或前鬆後緊,課堂上失控等等現象的發生。

4、學生學習習慣和方法的培養有待加強。

培養學生良好的學習習慣是教師在教學中有效引導學生參與學習的基礎。學生的學習習慣包括:自主學習、合作探究、認真傾聽、積極發言,閲讀中邊寫邊想邊畫(不動筆墨不讀書)等等。尤其要狠抓學生自主學習習慣的培養。杜郎口、洋思的經驗證明,培養學生良好的自主學習的習慣是提高課堂教學有效性的關鍵。另外,教師要加強學習方法的指導,如自主學習的方法、合作探究的方法、閲讀理解的方法、解決問題的方法等等。

5、評價欠合理。

一是評價的時機把握不準;二是評價的形式單一。

6、板書設計不夠重視,板書內容空洞無物、主題不鮮明、知識點不明顯。

單位教研活動總結 篇3

本期以幼兒園一日生活常規細則為主線,加強教研工作管理和幼兒園德育教材開發,營造一個積極讀書的氛圍,提高教師參與教研的積極性,加強理論學習,進一步深化教育觀念轉變為教育行為,加強教師隊伍建設,參加學校的説課比賽、教學論文評選、讀書活動、辦學理念、一訓三風徵選等活動,以教研活動促進教師專業化成長,培養學習型、研究型教師,幼兒園開展了青年教師獻課活動,家長開放活動,全面提升幼兒園的保教工作質量。以下是這次教研活動的總結。

一、加強理論學習

本期引領教研組用三次教研活動的時間,系統地學習了《幼兒教育學》中創造遊戲部分的內容,理解了創造遊戲的特點、教育作用以及指導方法。

二、抓好常規工作

每位教師認真設計活動方案、認真組織幼兒一日生活活動。每週認真開展星期五13:10開展教研活動;各班每週更換家園窗,每星期一八點以前上牆。每月環境創設檢查一次:創設有特色幼兒教育環境,本期探討了怎樣創設科學、合理、美化幼兒園環境的方法,並制定出環境創設的評選標準,由教研組長牽頭組織各班班長進行檢查評比。

全園教師獻課活動17節;外出觀摩學習13人次,參加校級説課比賽1次。本期按照學校的新規定,每週教研組長和五年教齡以下的教師每週聽兩節教學活動,其他教師每週必須聽一節教學活動,並且每週五在--老師那裏登記,在園長處簽字蓋章。每位教師在不同的階段都會撰寫教學反思。

三、家園互動

今年在小班搞試點:為家長開放班級博客,深得家長的好評。為家長提供教學觀摩活動16節,讓家長了解幼兒園的教學情況。家長和孩子們一起做親子游戲,觀看孩子們的文藝表演。

四、特色園區:創建學習型的教師團隊

教師專業化發展是教師專業化素質不斷提高的一個過程,創建學習型團隊,是師資隊伍建設的重要途徑,建立書香校園,建設校園文化,營造和諧、健康向上的學習氛圍,本期教研組開展了讀書漂流活動。

在辦公室創設了讀書吧。在教師辦公室裏創設讀書環境為教師提供各種教育雜誌,供教師閲覽,學習先進的教育理念,吸取新的教育信息和先進的育人經驗,拓展教師視野。走進名著的讀書活動。認真閲讀學校每年提供的書籍,提高教師自身的文化素養。每年教師自覺閲讀12本名著,擴展讀書的範圍。

單位教研活動總結 篇4

時代進步的潮流和社會變革的趨勢,不斷向我們提出改革和發展的新課題,在改革與競爭中探尋,在學習與反思中實踐.一學期以來,用心營造自我追求,不懈努力,全園上下用心地投身於教研活動的實踐工作,推進幼兒園自主發展,取得了必須的進步。新《綱要》的教育理念與精神的貫徹實施,關鍵在教師。本學期我們根據本園實際狀況,開展了一系列的研討活動,不斷提高教師的教育教學潛力。

一、以專題研討為切入點,轉變教師教育觀念,提高教師評課潛力

本學期我園結合旗教研室“優質課、創新課”的評選活動,以及園內觀摩活動,針對教師的聽、評課潛力進行了專項研討。

在邊學習、邊實踐、邊思考中,我們對教研有了進一步的理解與想法。於是利用_網教研組建立了與“評課”相關的專題論壇資料,藉助這一平台使教師能在網絡上暢所欲言,用心發表個人的教育觀點,在交流過程中教師們認為評課能夠圍繞以下幾方面展開:評教學目標評教材處理、評教學過程、評教學方法和手段、評教師基本功、評師生關係、評教學效果等。

新《綱要》提出:教師應成為幼兒學習活動的支持者、合作者、引導者。作為幼兒園,提高教育質量的途徑主要是透過教研,教研的主要成員是教師。為此我們努力營造寬鬆、愉悦的教研氛圍,廣開言路,鼓勵每個教師成為教研的“講座者”。教研組本學期先後為多名教師帶給了展示個人工作潛力的平台。

二、以教研組主題活動為契機,創造自主空間,提高教師的組織潛力。

本學期我們以年齡段年級組為教研小組,結合本組實際狀況開展了不同形式的主題性教研活動。小班組結合秋季運動會開展了親子游戲活動,為家長帶給了一個瞭解幼兒園的機會;學前組利用秋季主題活動開展了一次別開面的演出《豐收的喜悦》,讓每個幼兒都有參與的機會,得到了家長的一致讚譽;大班組開展了語言潛力競賽活動,中班組則結合新年活動,開展了與家長聯誼的演出活動。

在合作互助的氛圍中教師們越來越感到團隊意識的重要性,在一系列教研主題活動設計和實施的過程中很大一部分教師充分發揮了指導作用,在組織實施活動中,各教研組長髮揮了重要的作用。在這種活動形式下,每名教師都有展示自己的機會,充分了揮主觀能動性,得到了鍛鍊,獲得了成長。

三、全面拓展家長工作的思路,大力開展家長培訓及互動活動,嘗試家園共育的有效途徑,不斷提高辦園質量

現代教育越來越注重家園一致的教育,家長就應是幼兒園教育的參與者、合作者,因此本學起我們不斷的透過多種形式的活動,使家長用心投入、共同參與幼兒的教育。如小班組的親子游戲活動,各班教師進行了初步方案的制定,根據家長參與要點,指導教師從教育的內涵出發思考問題幫忙教師重新審視活動方案,拓展了教師組織親子活動的思路,透過教師的再次修訂使得方案的目標、資料、形式更為完善,使活動取得了極大的成功;家長的參與度到達了100%。在活動後的家長來稿交流中,教師們也真切地體會到家長對教師辛勤付出的肯定和鼓勵,使教師更加明確家園互動的重要性和必要性。

由此,我們更加深切的感到:幼兒園的工作離不開家長的支持和配合,我們要想方設法的讓家長了解幼兒園的生活,使他們能用心投入育兒工作,讓我們的教育能充分發揮其應有的價值,使我們幼兒園的教育質量更上一層樓。一學期緊張而又忙碌,愉快而又充實中,一份耕耘,一份收穫,每項活動的開展,成功都離不開我們每位教師的辛勤付出,同時我們也看到自身的不足:音樂活動開展是我園的一個薄弱環節,因為圍繞我園科學特色以往教師更多關注的是幼兒操作探索的潛力,所以幼兒對音樂的敏感度不夠,教師教授歌曲的潛力應有所提高,幼兒表現的潛力有待提高,這促使我們要對課程平衡問題,幼兒表現表達潛力的培養有全面整體的思考。這些均有待透過我們日後的園本教研不斷調整、改善、完善。

單位教研活動總結 篇5

5月_日,__教研中心給心理老師做心理拓展活動,老師共到場人數19人(其中18位是心理老師+1位教研主任),實際參加人數19人,分為2組進行。活動總用時2小時。共三個主題活動,分別是:撲克速遞、魔方陣及金田二的推理之旅。

通過此次組織__教研活動的實施,從中認識到某些個人行為和團體意識對整個教研活動的順利開展啟關鍵性的作用,就以這次組織的教研活動作一個總結分析,如下:

一、個人行為

在這次的教研活動中,我們每個人都擔任和執行着自己安排的崗位任務,在自己的崗位上把工作做好,做充分,無論是個人執行還是環節銜接,都應該是比較順暢、和諧、愉快的進行,這樣不僅會使整個活動顯得有秩序,並且能體現我們的專業性;這就要求我們每一個都要掌握專業的技能知識,和對要實施活動內容的操作熟練度,並加以細節化。而對這次的教研活動,我們每個人明顯對要活動的內容熟練度不高,主要表現在對每一個活動的<主題目的>深化不夠,感覺上沒有讓老師對活動能有提取的價值,瞬間帶過;

二、團體意識

團體活動完成效率的高低,很大一部分取決於每個個體能力的展現的組合,組織團體活動並不是一個人或幾個人的單獨行為,個人能力的體現固然重要,它在整個團體活動中起關鍵性作用,個體和個體能力之間的配合才是組織團體活動的核心,若個人行為太過強硬,跟別人很難配合到一起,使夥伴難以插手幫忙,那麼整個團體活動會呈現出一個人在“表演”,也就不能達到真正意義的活動,也就是説“零亂”。同樣,一個小組團結、默契、相信自己的夥伴,那麼這個小組一起做起事來會很融洽,告別“螞蟻搬石頭”的那種吃力的狀況。

三、此活動的收穫與不足

通過此次的教研活動一方面增進了對公司產品的道具、功能進一步瞭解,並能夠親身體驗,這對我們在對客户介紹時多了一份“法寶”,通過類似這樣的活動不僅可以增進和老師的親密度,還可以瞭解到更多有關學校及其他部門的信息,還可以擴展公司的影響力,這樣會為下一步的銷售工作做準備。

不足:

1、需要提高自身的知識面,加強小組之間的協作。

2、調動哪些不積極參與的老師,儘量使每個老師參與其中;

3、提高每個人的控場能力;

四、下次團體活動注意事項及流程

開始需帶隊者引薦,比如我們是什麼公司,是做什麼的,我們今天來做什麼,我們每個人是負責什麼的,這樣老師會對來的這幾個陌生人,有個簡單“面識”。由主持人正式宣佈活動開始;時間有彈性,20分鐘左右都是可控時間;

首先:由主持人只説明遊戲規則即可,暫不説<活動目的>,先讓老師自己試試(大概2論左右),這樣會給老師思想上的認知,然後正式開始時,有協助人員發放道具,主持人發號施令;並且能很好的記住流程;分享時,圍繞主題的<活動目的>進行分析;當老師積極發言時,不急於打斷老師想要表達的內容;

其次,就是加強和提高我們每個人的知識和對每個活動的熟悉度;

再次,就是每個參加組織的人,去之前一定要一起碰碰,熟悉道具,瞭解<主題目的>,做好充分準備。

最後,結束時的總結,最好能貼近實際教學,並引用教學的理論去概述我們組織活動的目的;

總結:此次教研活動整體是成功的,老師的參與是很積極的,也是很配合的,有較好的活動氣氛,每個主題活動的分享,總有老師踴躍的分享自己的感受,也能説出一些在此主題活動要培養學生的主題目的,也可以通過次活動的學習運用到實際教學中,老師們還是有收穫的;

單位教研活動總結 篇6

本學期,我們信息技術教研組的老師立足崗位,團結協作,求真務實,教書育人,順利而圓滿地完成了各項教育教學任務,並且不斷更新知識、提高自身素質,圍繞學校“以揚長教育思想為基礎,確立揚我之長工作策略”開展信息技術教育教學活動研討和教育技術應用研究,電教工作達到預定目標。現將本學期工作總結如下:

一、加強組織落實,規範教研管理。

為了更好地貫徹國家信息技術教育的課程改革,一年中加強了信息技術教師教研活動的組織、研究和交流,認真搞好教學研究、教學指導、教學管理和教材建設。每兩週進行一次教研活動,同時加強教研活動的組織管理,認真制定了教研工作制度,並組織教師擬定教研計劃,活動方案,每次教研活動都有詳細的出勤記錄、活動紀要。

二、以課堂教學為抓手,提高課堂效率。

認真學習新課程標準,深刻領會其精神,以新課程改革的指導思想和基本理論指導本學科的教學實踐。通過開展集體備課、互相聽課、交流體會,説課等活動,讓教師在活動中用理論指導教學,錘鍊自身業務能力,促進了教師觀念的更新和素質的提高。

(1)本學期繼續以骨幹教師上示範課,新教師上練兵課為主,從教學目標、教材內容、教學方法入手,優化教學過程,改進教學方法,將教學研究一步步引向深入。大家相互學習,取長補短,共同提高,切實提高了信息技術教師的業務水平。

(2)為了做好參加市信息技術教師三項基本功比賽的準備工作,我們首先在本校進行了教師三項基本功比賽。推薦一位教師參加,比賽內容主要是評課、説課、軟件使用,利用教研活動的時間分三個階段進行,並同時請專家、教師共同評比,最後評出秀的教師參加市比賽。

(3)組織教師開展教學理論和實踐的研究活動,積極鼓勵教師把平時積累的教學經驗及時總結,撰寫教學論文,分別參加了“市中國小信息技術教學設計論文評比活動”。共收到教學設計論文18篇,選出7篇優秀教學設計論文送市參賽。同時在今年_月19日組織教師參加了“首屆全國中國小網絡主題探究活動暨全國中國小教育特色網站展評”研討會,共有五名教師的論文獲獎。

(4)為了提高教師對信息技術學科教材的把握能力,加強信息技術與學科整合途徑的研究,共同探討信息技術學科的課堂教學模式,組織教師利用業餘時間分別參加《信息科技》和社《中國小生學電腦》教材的編寫工作,目前編寫工作已基本完成。

(5)為了做好參加“第六屆全國多媒體計算機輔助教學(課程整合)觀摩活動”的準備工作,組織教師利用“五一”期間加班加點趕製課件,並根據教學實際進行了一次次的修改,放棄了與家人團聚的時光。在比賽期間,不辭辛勞地奔波於各個比賽點,安裝課件,調試服務器,盡限度的排除可能發生的問題,使參賽的四堂課都能順利的完成,並取得了令人欣慰的成績。

(6)以科研為先導,積極鼓勵教師嘗試信息技術與課程整合的實踐活動,參於省級課題《信息技術在教學應用中的形態研究》的研究,積極主動參與教育教學改革。充分利用現代信息技術手段,製作大量的教學軟件,並將研究成果進行加工整理,以web形式展示在“教育信息網”上。

三、加強校園網建設,創建豐富的校園文化。

建設校園網絡,創建豐富多彩的校園網絡文化對於轉變教育思想和觀念,促進教學內容、教學方法、教學結構和教學模式的改革,加快建設教育手段和管理手段的現代化起着決定性作用,因此加強校園網的建設、維護和管理工作勢在必行。

(1)組織教師認真學習《市教育信息化“_”規劃要求》,使每一位教師明確今後工作的指導思想、目標和任務。

(2)網絡瞬息萬變,新知識、新問題層出不窮。為了讓教師瞭解網絡的最新動態,掌握網絡的最新技術,組織全區網管人員利用暑假進行了為期六天的網管員培訓,主要學習網絡管理的基本知識和操作技巧,為校園網高效、有序的運行提供了有力的保障。

(3)加強校園網資源庫的建設,組織教師整理、開發教育教學資源。充分發揮網絡優勢,通過購置、研發、共建等方式,迅速豐富網絡資源,並將上傳至“西河中學網”,為各校全面地收集和使用教學資源創造了良好的條件。

(4)堅持“寓教於樂”,以全心全意為學生、教師、家長服務的宗旨,堅持“沒有,只有更好”的原則,繼續做好“西河中學網”站的更新和維護工作,不斷豐富網站的內容,還不定期進行改版,以保持網站的吸引力,保證高效、快捷、安全、暢通,讓星星網真正成為孩子們的樂園,家長的百寶箱,教師的好幫手。

(5)為了迎接市領導對我校信息化實驗學校的評估驗收,,對學校進行自查。查看相關的材料,實地查看校園網建設及使用情況,進行相互交流學習,發現問題及時反饋,並組織教師加班加點進行改進。先後組織教師到各樓房進行安裝設備、調試服務器、製作學校網頁,使學校順利地通過了市信息化教育實驗學校的驗收工作,並受到了專家的高度肯定。

四、搭建信息的舞台,走進多彩的世界。

以促進學生生動、主動地學習為主攻方向,強調從多角度看學生,鼓勵學生的個性發展,促使每個學生都得到發展,因此本學期開展了以下活動:

(1)為培養學生的創新精神和實踐能力,今年暑假組織學生參加各種交流活動。並將收集的信息以web形式發佈。從中使學生開拓了眼界,增長了知識,學會了本領,同時培養了學生對計算機知識和應用的濃厚興趣,提高了學生獲取信息,處理信息的能力。孩子們在親身參與中,展示了才華,體驗了成功。

(2)為了適應飛速發展的信息時代的要求,豐富學生的暑假生活,拓展其學習的途徑和空間,以互聯網為媒介,根據自己的愛好、特長製作個人主頁,並上傳至“星星網”。使學生成為運用信息技術,獲取、處理、運用信息的現代化的人,邁開了成功的一步。

(3)走出教室,走向實踐,於_月1日開展了“‘祖國—生日快樂’數碼大行動”,使學生充分利用intel公司提供的數碼設備,當一回小記者,上街採集國慶歡慶的場景,並將其進行加工處理製作網頁發佈在互聯網,從而限度地發揮intel培訓基地的功能,讓學生在掌握更多的先進技術的同時,增加對社會的責任感,使培訓基地真正成為學生學習計算機的樂園。

(4)充分發揮學生的積極性、主動性、獨立性、創造性,挖掘和調動每個學生的內在潛能,積極組織學生參加各級各類比賽:本學期有78名同學參加了省奧林匹克電腦繪畫比賽,有一名同學獲省一等獎,四名同學獲二等獎,10同學獲三等獎;有三名同學參加了省奧林匹克程序設計比賽,一名同學獲三等獎;有二名同學參加了華南地區計算機操作應用比賽獲二、三等獎。

(5)為了讓更多的學生利用互聯網信息,全面提高學生的信息素養,讓更多的孩子瞭解西河中學網,受益於西河中學網,參於西河中學網的建設,讓“西河中學網”成為孩子們健康成長的樂園,特舉辦了招收“西河中學網”欄目小主持人活動。內容要求思想健康積極向上,符合少年兒童心理特點,如藝海拾貝、星星火炬、校本劇場、英語你我他、天文地理等欄目,也可以探究性為主題的內容,由各校根據自己學校的辦學特色,確定相應的欄目。

這一學期,我們的工作得到了學校領導及全校師生的一致好評。但是檢查起來,所存在的缺點毛病也是不少。今後,我們一定在校領導及全體同志們的幫助下,加強學習,提高工作能力,使本組教師的思想和工作都能更上一個台階!

單位教研活動總結 篇7

一、校本教研

1、組織兩次次教研組活動。第一輪採用分周、分學科同步推進的方式,讓每個星期都有研討活動。第二輪採用集中研討,打分考評的方式,科學評價每位教師的教學能力,為xx鎮電子白板優質課推薦選手,選出xx老師參加中心校活動,取得不錯成績。

2、做好示範引領,推動教師相互學習。

3、課例分析、教材解説、教研組活動資料齊全,以活動提高教師的業務素養。

4、存在問題:個別教師對教研活動不夠重視,準備不紮實,多媒體使用效率低下。教師教研氛圍不濃,部分學科教師聽課不到,講課應付,以練習課應付教研活動。要想方設法在工作有效性上多想想辦法。

二、“三個一五件事”常規教研活動開展有效

1、通過閲讀李鎮西老師《愛心與教育》一書,尋找破解教師職業倦怠的方法,尋找教學與學生成長的有效結合點,為提高教師教育理念,增強實施能力奠定基礎。

2、發揮結對聽課活動作用。全體教師按時完成中心校聽課任務,同時,印發教師業務能力提高記錄本,詳實記錄自己的教學成長曆程。

3、結合專業閲讀,突破教學上的一個問題,力求課堂瘦身,改進課堂教學。平時,注意做好低效教學問題的記錄與梳理,不斷髮現問題,解決問題。12月份,我們組織了低效教學問題研討活動,每位教師彙報了本學期對於低效問題的實踐情況,取得的成果,講出自己的困惑,為進一步提高課堂教學效率打好了基礎。

4、開展曬課活動,業務測評活動定位準,效果好。

5、存在問題:平時教研活動不夠實在,部分教師結對聽課通過看教案寫聽課記錄,失去了活動的意義。下期將在檢查上尋找提高效率的方法,向落實要質量。

三、抓好小組合作學習,促進課堂高效

1、設計好小組培訓內容,每個月都能夠根據不同年級段設計適合本年級的培訓目標,同時,重點做好五姿及良好習慣的培養工作。

2、按時組織好對小組合作學習的評價與激勵。每週,對冠軍、亞軍小組及優秀個人通過升旗、班會進行表揚。每月,評出月冠軍、亞軍小組進行表彰獎勵。從而培養學生的集體榮譽感,增強班級凝聚力。

3、存在問題:各班小組合作學習落實程度參差不齊,四、五年級的活動開展紮實有效,效果明顯,但是其他班級工作浮於表面,並沒有在小組長的培養上,提高小組長能力上做很多工作,導致教師自己工作多,班級管理,教學活動效率低下。

四、書香校園建設

1、積極動員學生購買或者合買《隨文增量閲讀1+1》、《讀老子學成語》,為閲讀教學的有效開展,提高學生語文素養,開展好快樂閲讀日奠定基礎。

2、通過開展古詩背誦檢測活動,有效落實了300首古詩的積累目標。

3、通過手抄報、整本書推薦提高學生的動手能力和概括能力,提高學生閲讀水平。通過“秋在我心中”習作競賽活動,提高學生的寫作能力。

4、存在問題:在閲讀課的課堂教學上不夠規範,只是一味讓學生讀書,缺少必要的指導與反饋。

五、平時業務檢查

1、本期共進行四次月業務檢查,十五次週期備課檢查。絕大部分時間總出現教師不能夠按時上交資料的情況。主科教案備課質量明顯提高,教學反思到位,紮實有效。

2、作業批改質量差距明顯,作業整潔度、準確率、補改、補錯等差距明顯,從作業批改與要求上可以看到教師的敬業精神,工作要求的態度與差距。

六、質量分析

1、本期紮實準備、舉行了期會考試總結,讓每位教師能夠明確從試卷中暴露出來的問題,更好進行好後期的教學工作。

2、存在問題:教師試卷分析不夠規範,對問題成因認識不清,對出現問題的學生只是以“有的、部分”等含糊的詞藻概括,沒有按照學校要求做到找準小題,找準出錯的學生,失去了試卷分析的作用,讓總結效果大打折扣。在今後的工作中,要進一步規範要求,落實好效率、效益第一的思想。

五、學校工作

1、9月份的一年級學籍建立工作在焦娜娟老師的協助之下順利完成,並積累了寶貴的經驗。讓以後的學籍建立少走彎路。同時,不斷督促家長完成了本期三個學生的復學手續,兩個學生的轉出手續,七個學生的轉入手續。學籍管理現在做到了學籍與學生統一。

2、10月份學習、協助教師順利完成了國家信息錄入。此項工作任務大,項目多,自己不斷從師訓羣中去學習,基本掌握了操作方法,順利完成任務。

3、10月份,按時完成了年報工作,在接到通知後,加班加點統計數據,確保真實、正確。

4、11月份,督促完成了xx省繼續教育信息錄入工作。

單位教研活動總結 篇8

一個學期匆匆過去,四年級教研組全組教師堅持教育、教學理論的學習,積極參加各項教研活動和探索課堂教學新模式,認真學習先進的教育教學理論和新的課程標準,不斷的完善和改進教學方法,為提高我校的數學教學質量做出了一定的貢獻。以下就針對本學期本教研組的工作做如下總結。

一、堅持理論學習,促進教師素質的提高

隨着教育理念的不斷更新和發展,我們深深認識到,教師如果不學習,教研活動就會成為“無本之木,無源之水”。因此,本學期我們根據實際情況,立足校本,有計劃、有步驟進行校本培訓,措施得力,目標明確,形式多樣。

1、要求教師深入學習《國家課程標準》,組織教師學習討論教學中的熱點和冷點教學問題,從而使教師更新教學觀念,認識教學新策略,並組織教師利用新方法組織好課堂教學,在實踐中不斷提高自身的素質,讓教師從經驗型向專業型、科研型轉變。

2、為加強修養,提高素質,我們教研組利用每個星期三業務學習的時間組織教師進行教研活動,學習本年級的教材特點,瞭解教研課改信息,一個學期下來“研教合一”,已成為全組教師的共識,同時,我們還組織教師用教學理論指導教學實踐,認真撰寫論文。

二.積極參加和開展教研活動

我們在學期初教研活動計劃中提到,為了改革課堂結構和教學方法,提高教師的課堂教學水平和課堂教學效益,開展“聽、評、説課緊緊跟蹤一節課”的教學工作。且把這項工作做為一個重要的教研活動。本學期,我們組每位老師都能在期初向教研組長報送開課課題和時間,認真按照“集體備課、集思廣益——分頭做課、共同評議——反思總結、內化吸收”的步驟進行,聽課後認真評課,及時反饋,通過一學期下來,我們發現教師的課堂教學能力有了長足的進步。教師從理論學習到實踐研討,從集體備課到聽課、評課,使教師教學理論得以提升.。

本學期以“關注學生、追求本真”為研修主題,以“提升教師素養,改進教學行為,鞏固課堂實效”為抓手,以教研組建設的動態評估為契機。立足教研,聚集課堂,改進教學行為,提高教學效益,提升教師專業發展水平,構建符合學校實際的校本研修機制,促進學校內涵發展。全體教師積極參加校本研修活動並做好先關得記錄和反思。年輕教師的提升工程也完滿成功:其中林學峯老師執教的《植樹問題》獲學校一等獎、許海燕、胡婷婷、袁勇等老師上的公開課都得到全校教師得好評,吳雪琴老師執教的綜合實踐課獲市一等獎。

三、健全教研製度,加強教學常規管理

1、本學期,嚴格按照課程計劃,強化教學法規意識,加強課程計劃的執行和管理,做到“開齊、開足、教好”,促進學生全面發展,把教研工作做細、做實。

2、加強對教師的教學行為的管理,特別是學生的作業佈置與批改,數學組老師都能根據學生的實際情況和教學內容,作業的批改及時、認真、細緻、規範,一部分老師並能及時分析反思,適時地採取補救措施,使本學期的教學質量能有突破性地提高。

四、抓好課程改革,促進學校發展。

突出課改實驗。組織教師學習教學理論,深入課堂實驗,及時地總結教學經驗,撰寫課改論文。一學期過去了,下一學期,我們教研組將以更加飽滿的精神,開拓進取,為我校的教育教學工作步上新的台階而繼續努力。

單位教研活動總結 篇9

本年度學校教研活動工作在校領導的直接領導和關心下,得以順利開展,完成了兩學期所制定的具體工作計劃,基本達到了預期目標。首先是根據學期初制定的工作計劃中心思想,在每學期開學前就制訂好具體的計劃及安排,並嚴格按具體計劃執行,無特殊情況,不隨意變更,在指導思想和時間上保證了具體計劃的實施。

一、加強學習,提高教師的綜合素質

每學期開學後第三週或第四周利用課外活動時間組織全部教師學習了教育雜誌和報刊中登載的關於提高教師素質和教學水平等方面的文章,並讓老師結合本校實際情況和自己具體的教學體驗進行討論,取人之長,補己之短,增強了老師對義務教育的責任感和使命感,以更好的姿態履行教書育人、為人師表的天職,進一步投入到搞好教學、提高教學質量的工作中來。

二、通過教學情況座談會及時反饋教學當中存在的不足問題

每學期開學後第五週或第十五週召開教學情況學生座談會。在座談會前一週將座談會的目的、意義及內容傳達到每一位教師和班級。由班幹部(正、副班長及學習委員)向全班同學徵集開學以來對授課老師在教學過程的優點、不足的看法和意見。據此在教導主任和教務員的協助下,分別召開了七年級、八年級、九年級各班正、副班長及學習委員和學生代表40人蔘加的教學情況座談會。

由於作好了事前的廣泛徵求意見等準備,故而在會上班幹部的發言能較全面反映各授課老師的授課質量和存在問題。教導處作好記錄後及時在教師會上向全體老師進行反饋,個別較突出問題則直接向有關老師指出。總之,秉着“有則戒之,無則加勉”的態度和做法,各老師也能結合自己具體教學狀況,不斷克服缺點與不足,因材施教,不斷提高教學水平。

三、開展觀摩教學,不斷提高教師的授課水平

今年共進行了5次校內觀摩教學,由語文組、數學組、英語組、理化組和政史組15位中青年教師分別進行公開教學,並請主管教學的黃校長現場聽課。每週公開教學後,當週週五及時進行評議會,由參加上課、聽課的教師説課、評課,各老師也基本上能實事求是、負責地、客觀地指出授課老師在授課過程中的優缺點,這也就真正達到了互相交流、取長補短、共同提高的目的。

四、及時檢查授課進度和教案,不斷提高教師編寫教案的能力

每學期在每月底,教研組組織對本學期各授課教師的教案進行一次全面檢查。方法主要是讓相同科或相近科的授課老師進行相互檢查、相互學習。教導處和主管教學的黃校長則對教齡稍短的青年教師所寫教案和講稿進行重點檢查,及時指出不足及存在的問題,幫助年輕教師提高編寫教案的能力。

另外,為保證本學期教學任務能如期完成,根據教學日誌和教師授課計劃,對每位授課老師的授課進度也進行了檢查,據此也就瞭解了教師

執行教學大綱和授課計劃的情況,如擅自缺課或進度滯後、偏快等。若與預先授課計劃有相差2學時以上的情況,則要求該教師及時查找原因,商定補救措施。這是使教學正規化、規範化、科學化的要求和做法,也能使教務科更好地掌握每位教師的授課狀況,進而瞭解學校整體教學情況。

五、安排老師定期或不定期地參加各學科繼續教育,提高老師專業素質

今年我校安排了數學教師餘龍,英語教師馬麗娜、趙二月,政治教師殷兆書、語文教師計恆、杜立兵、沈家潮等教師進行了相應的培訓,有利的提高了他們的專業素質。

總之,教導處和教研組在今年的工作中認真執行了工作計劃,對教研活動安排力爭內容豐富、形式多樣。緊緊圍繞提高學校教學質量這一中心任務,通過開展各項具體活動,不斷使教師整體素質和駕馭課堂能力有所提高。

單位教研活動總結 篇10

一學期的時間又在繁忙中悄然度過了,這學期我們仍然圍繞《綱要》《指南》的資料,認真學習新教材,邊學邊研究實施,深入開展研討,解決當前教育改革的問題,不斷地更新觀念,理清思路,提高新時期幼兒園的教育質量。

一、加強學習進一步提升理念

我園師資處於十分薄弱的狀況,因而時常給學習和研究帶來許多困惑,反映了教師專業化水平的缺乏,個性是思想觀念轉變與實踐、行動的脱節,缺乏實踐的總結研討,往往使教學停止不前或前進步子太慢。本學期,《快樂與發展》教材的頒佈,使我們找到了前進的方向。但也存在着許多的不足,因此本學期根據幼兒園實際存在狀況,我園加強了教研組建設,開展豐富多彩的教研學習活動,重點加大學習新教材和實施新教材力度,改變教研學習方式,每兩週進行一次《綱要》的學習和研討,邊學邊研,從中領會《綱要》精神,轉變教師的課程理念。

其次,採用參與試學習形式,共同理解細讀教材,共同備課,使教師瞭解教材的不同設計,展示個人的不同風采。另外我們還透過不同的案例進行分析,解剖案例中不同的設計方法,以問題的形式進行展現,然後,大家一齊討論解決,使方案活動設計更完整,案例剖析更直觀、更形象,也更適應我園師資隊伍薄弱的學習環境。

這學期,我們結合校本培訓的資料,在對新教材進行解讀實施的基礎上,又邀請了教研室的專家進行講課,使我們更進一步理解新教材,實施新教材。透過多形式的開展學習活動,教師們已明確自己陳舊觀念、自身素質正是主宰着自己的行為障礙,只有提高自己專業化水平,才能適應現代幼兒教育的發展。

當然,透過學習,使教師在實施過程中有了新的認識,他們能大膽地表達自己看法和見解,樂意提出各種問題和推薦,使我們在學習中以問題線索,解決當前問題,使教師構成一種邊尋邊思,從反思中尋找問題的答案,從同伴中解決問題的疑點,從而不斷的提升新理念,更好地實踐新教材。

二、繼續注重實踐嘗試逐步適應改革的發展

由於幼兒園教育活動資料具有很大靈活性、選取性。因此,光靠理論上的學習,很難使教師們統一的理解和領會,而目前在實踐新教材中,又有許多困難。(如:資料的選取編排,生成資料組織和實施、教師本身的素質等)因此,一日活動除了給予教師選取教材的權力,給予教師必須的時間和空間的安排外,重點還是讓她們進行實踐的操作,在操作中發現問題。

另外,加強羣眾交流,班組交流時間,嘗試過程中誰有新的、好的經驗及時傳遞給其他教師。比如:觀察記錄方法、個案分析、隨筆等,都能夠掛在校園網上進行交流。在嘗試課程中,不斷地去領會《綱要》的精神。透過實踐操作體會,本學期教師們對幼兒園的課程有了新的認識,活動中主動參與性較好,教學活動過程設計能思考孩子的需要,比如:教師的主題教育活動“手套”、“秋天的水果”等,整個活動充分體現了新理念,活動以遊戲為主,動靜交替,活動環節很自然,且整合資料很貼切,活動中充分關注孩子的需要,滿足孩子的要求,在教師啟發引導下,孩子探索樂趣較高。雖説問題存在還很多,但我們相信,透過不斷地實踐嘗試,教研的氛圍會越來越濃。

單位教研活動總結 篇11

一學期的工作即將結束,本學期,我校全體語文教師立足崗位,團結協作,求真求實,教書育人,順利而圓滿地完成了各項教育教學任務。現簡要總結如下:

一、勤學——新課程標準為指針。現代社會對語文教育提出了新的挑戰和要求。全球化、信息化和高科技發展的趨勢,要求現代公民具備良好的人文素養、創新的精神、開放的視野、合作的意識,以及蒐集、處理、交流信息的能力。新的語文課程標準正是應時代要求,全面闡述了語文課程的性質與任務,構建了新的語文目標體系,也使我國語文教學的改革再次躍上一個新的台階。中年級的課外閲讀反饋、每日成語接輪、定詞編講故事以及高年級的循環日記競賽、想象作文閲讀等均使學生在實踐中增強了各種場合學語文、用語文的意識,提高了他們的語文綜合素養。

二、善思——教學節展示為契機。為保證新課程標準的進一步落實,為使大家對更多的模式教學課進行更深入的研討,本學期,我們進一步轉變教育觀念,堅持“以人為本,促進學生全面發展,打好基礎,培養學生創新能力”的辦學宗旨,以自主——創新課堂教學模式的研究與運用為重點,努力實現教學高質量、課堂高效率。我們組織了第六屆教研組課題共研活動,各教研組在組長帶領下,憑藉教材,緊扣新的課程標準及我校“自主創新”課堂模式,精心設計,公開輪講,認真聽評,反覆修改,提煉推敲出一個個獨具年段特色的精彩案例。

三、遵循語文教育的規律,更加突出了學生的語言實踐活動。《信》、《夏天和冬天》等多篇課文的教學,教師均注重引導學生在細讀中理解語言、品讀中體會語境、誦讀中培養語感、揣摩作者表達方法,從而積累佳詞麗句,體會祖國語言的博大精深,浩渺無窮。

四、更加註重創新精神的培養,珍視學生獨特的感受。

一學期以來,我們始終堅持以教學為中心,強化管理,進一步規範教學行為,併力求常規與創新的有機結合,促進教師嚴謹、紮實、高效、科學的良好教風及學生嚴肅、勤奮、求真、善問的良好學風的形成。五環節的考評主要形式有以下四個:

1、自檢——管理上,努力體現以人為本的思想。要求每位教師對照有關制度,檢查自己所有的職業表現是否規範、得體。

2、互觀——由組長牽頭,組員間互觀交流,取長補短,加強隨機教研。

3、校查——A隨機查:管理人員進課堂(通知聽課、推門聽課、跟蹤聽課),聽課、看教案、查作業、查學生學習習慣、態度、效果等一條龍式的檢查。

4、集中查:每月對不同年級、不同常規項目集中抽查。

五、堅持每月一次的大教研組活動,矯正疏漏,拋磚引玉,反饋考核情況,並將常規五環節量化在校園網,增大考核透明度,把常規工作抓嚴、抓細、抓實,促進教學管理的良性循環。全體語文教師從點滴入手,瞭解學生的認知水平,查找資料,精心備課,努力創設寬鬆愉悦的學習氛圍,激發興趣,教給了學生知識,更教會了他們求知、合作、競爭,培養了學生正確的學習態度,良好的學習習慣及方法,使學生學得有趣,學得實在,確有所得,向40分鐘要效益;分層設計內容豐富的課外作業,教法切磋,學情分析,“一得”交流都是大家隨機教研的話題,新老教師互學互促,紮紮實實做好常規工作,做好教學的每一件事,切實抓好單元過關及期中質量檢測,真正將考試作為促進學生全面發展、促進教師提高改進教學的手段,對本班前後5名學生跟蹤調研,細緻分析卷面,分析每位學生的情況,找準今後教學的切入點,查漏補缺,培優輔差,立足課堂,夯實雙基。一份耕耘,一份收穫。教學工作苦樂相伴。我們將本着“勤學、善思、實幹”的準則,一如既往,再接再厲,把工作搞得更好。

單位教研活動總結 篇12

為了進一步深化課程改革,不斷提高教師專業素質,提升教師的'執教水平,發揮羣體優勢,打造“專家型、學者型”教師隊伍,不斷深化我校校本教研工作,特制定此計劃。

一、指導思想:

以教育局教學工作要點依據,以師校本教研工作為依託,結合我校實際,在現有學校教研和教師現狀的基礎上,繼續以教師羣體和個體能力發展為宗旨,從教師專業成長的需要入手,轉變教學觀念,提升教師執教能力,提高學校的教學質量,促進學校可持續發展。

二、教研目標:

以科研興校、教研強師為理念,以教學研討為渠道,以課堂教學為主陣地,以校本教研活動為抓手,積極探索校本教研活動形式,在校內努力形成“___、開放、實效”的教研機制,用心營造“支持信賴,合作分享”的教研氛圍。樹典型,抓普及,促提高,引導中青年教師專業素質的不斷提高,逐步探索校本教研新模式,力求我校校本教研工作逐步走向科學化、規範化、系列化。

1、通過校本培訓,更新教育觀念,課堂上實現師生互動,力求課堂教學體現新理念,實現三維目標的有機結合,切實提高課堂教學實效性。

2、通過校本培訓,學習新理念,促進教師的自我反思,提高教師的教學總結能力、評價能力與教學理論水平。這是本學期的重點。

3、轉變觀念,抓好教研組工作,使之成為提高教育教學質量和促進教師專業發展的平台。

4、觀看或實踐優質課,嘗試案例分析、自學研討,充分利用網絡資源,促進教師專業水平的提高。

三、具體步驟和方法:

1、組建機構。成立以校長為組長,教導主任為副組長,年級教研組長為成員的校本教研領導小組。結合我校實際組建四個教研組:1-3年組,4-6年級語文組,4-6年級數學組,科任組。

2、深化制度。繼續加強校本教研製度建設,在已有的制度基礎上,繼續完善各項制度,同時制定相應的獎懲制度,以制度促發展,以制度作保障。

3、發揮“專業引領”作用。

(1)繼續推行“走出去”的培訓方式。

教師的發展需要專業的引領,在名師引領中明確方向,在"課堂拼搏"中"學會教學",這是教師們獲得發展的重要歷程。因此,要改變目前課堂教學的"瓶頸"現象,也須通過進行大量的教育思想和理念的引領及教師自身教學實踐研究,從中不斷地獲取新的理念、尋找新的方法、積累新的經驗。本學年,學校將繼續安排一些教師外出學習,並且學校要求外出學習、考察培訓的骨幹教師,必須寫出學習彙報材料,並利用校本培訓時間對全員教師進行培訓,傳達學習精神。培訓採用作專題講座、經驗交流、講彙報課等多種形式,產生一人學習,多人受益的效應,讓更多的教師受益。

(2)做好“請進來”工作。

專家、名師的參與是校本教研成功不可或缺的培訓資源。離開了專家、名師的參與、指點,校本教研就會失去理論的支撐,甚至會停滯不前,從而導致形式化、平庸化。從這個角度説,專家、名師的指點是校本教研的源頭活水,他們的現場指導是最有效、最受教師歡迎的形式,是我校校本教研向縱深可持續發展的一大特色性系列活動。本學期,我校邀請教研室教研員為我校教師作新課程培訓。進一步發揮名師的作用,針對教師在教育教學中普遍出現的疑難和困惑,儘可能地邀請專家來校開展專題講座,進行"臨牀會診,現場診斷",找出問題及原因,制訂對策措施,幫助教師解答疑難。

(3)內部挖潛,擇本校之能人,舉本校之“名師”。校本研究的主體是本校教師,所以,我們在外聘專家、名師、領導來校講學的同時,充分發揮本校教學骨幹、優秀教師的專業引領作用。我們將安排我校的區級學科帶頭人、教學標兵上示範課、研討課,一方面為教師提供示範,解剖案例,另一方面也加大了對骨幹教師、研究型教師的培養力度。

4、深化“課例研討”校本教研模式。

深化“一個課例多次研討”教研模式的研究與探討:

(1)每個教師圍繞自己確定的主題校本教研主題上一節彙報課。(要求:課前圍繞主題進行説課,課後説課後反思)

(2)同組教師(學校領導)同備一節課、聽一節課、同評一節課。

(3)同組教師(學校領導)共同研討交流。(做到三個一:説出一點優點,找出一點不足,提出一點希望。)

(4)執教教師結合大家的建議進行二次、三次修改。

5、圍繞新課程,紮實開展活動,切實提高實效。

(1)加強常態下課堂教學管理並對管理內容進行檢查,做好各項檢查記錄。提高教學質量的關鍵在於平時的課堂教學,本學期我校將狠抓常態下的課堂教學調研,學校領導將加強聽課力度,採取推門進聽課、跟蹤聽課、檢查性聽課等形式,掌握第一手材料,確實提高課堂教學的有效性。

(2)立足課改,不斷深入實施新課程。紮實開展每週一的"校內教研活動日"活動。以教研組為單位,交流、反思教學情況,進行案例交流、經驗交流、論文交流、教育教學日記交流等,既注重切實解決實際問題,又注重概括、提升,總結經驗、探索規律,逐漸形成我校___、開放、有效的教育教學活動格局。

(3)立足崗位培訓,着力打造名師。

為配合教育局提出的打造名師和區素質大賽,結合我校實際,組織教師開展各種教育教學業務技能大賽,着力打造名師,促進教研活動的開展和教師業務技能與水平的提高。如開展教師基本功競賽、教學設計競賽、課堂教學大賽、優秀論文或優秀案例評比、課後反思交流、課件評比等活動。

(4)注重日常教研活動的資料管理。學校要求教研組和教師個人嚴格按管理制度完成好自己的各項工作,注意做好校檔案和個人檔案資料的積累工作,做到有計劃、有總結、有反饋、有整改、有實效,學校將組織評選新課程活動優秀教案、教學反思、典型案例、心得體會,編輯成冊。

6、發揮網絡平台作用,豐富研討內容。

學校除組織教師到校外觀摩,聽專家講座外,還將繼續發揮網絡資源的作用,為教師創設良好的教研環境。教師們可以通過_網站虛擬教研活動,與全國各地實驗教師零距離接觸,從而向先進學校學習取經。拓寬了校本教研的渠道,豐富教研內容,使教研活動更具實效。45週歲以下教師,必須建立自己的博客,必須在“新思考”“播種者”上註冊,把自己平時教學中的一些感想小結,或是從各個渠道學習到的一些感受,發表在網上論壇中,每個學期跟帖不得少於四至五條。

7、加強校本教訓的管理。

校本教研要加強層級管理,就是各個管理層要各司其職,各負其責。校本教研管理主要有三個層次:一是校級決策層,校長是第一責任人,把握校本教研的方向,提供人、財、物、時等方面的條件;二是中堅執行層(主任、教研組長),主要職責是在校長的領導下,組織和開展校本培訓活動,並通過管理擴大參與面,提高研訓水平。具體做好五項工作:

①建立相應的規章制度;②師資隊伍建設;③組織培訓;④負責培訓效果測評;⑤檔案建設;三是教研組基礎層,教研組長主要職責是:①動員組織本組教師參加培訓;②主持以組為單位的教科研活動。

總之,我們要以新課程師資培訓為重點,以提高教師專業素質和提高教學質量為主線,進一步加大教師繼續教育和校本教研的力度,開拓創新,與時俱進,努力開創我校校本教研工作新局面。

單位教研活動總結 篇13

一學期以來,我校緊緊遵循教育主管部門的部署,以課改為契機,深入發動全體教師廣泛參與,積極參與教科研工作,以教科帶動教研,紮紮實實地開展教研活動,引領教師專業成長,現作出以下總結:

一、以教科帶動教研,引領教師的專業成長。

本學期,我校緊緊圍繞“中國小課堂教學綜合能力的提高”和“國小生素質教育發展評價研究”兩上課題展開教育科研工作,以這兩個課題為切入點,引領教師廣泛參與,每位教師有自己的研究專題,寫出研究方案,定期組織教師理論學習,以理論指導實踐、採用案例分析、課題中期小結、教學反思、論文撰寫等多種形式開展廣泛的研究,讓教師從理論上得到充實,從理念上得到更新,並通過各種形式的外出培訓學習、外出聽課、外出研討,提高教師的綜合素質,開拓教師的視野,促進廣大教師的專業成長。

二、定期進行集中教研,為教師創設研究平台。

為了把教研工作落到實處,我校每週定期組織集中教研活動、分學科、分時間、分地點舉行。教研活動形式多樣,集中理論學習,瞭解教研動態;觀看優秀教學錄相,並進行討論評析,取人之長,補已之短;開設教學研討課,集中評課,探討教學中存在的問題,推進教學經驗。由於有了這些平台,教師可以展示處人風采,也可以發現自己的不足之處,有價值的經驗得以推廣、研究,不完善的地方得以改進,學校教研氣氛較濃。本學期我校共開設語文教研課10節,數學教研課10節。促進派了教學研討的實效性。

三、抓教學常規管理,提高教育教學質量。

在教學管理中,我們力求向管理要質量。建立教學質量監控與評價制度。定期檢查教師教案及作業批改情況,發現問題及時反饋並進行跟蹤檢查,期末對教案進行歸納整理,按學科、年級分類,存入學校教案資源庫,並評選出優秀教學設計,給予獎勵。

規範日常巡課制度,定時巡課與不定時巡課相結合,及時瞭解教師教學前沿動態。建立推門聽課的制度。校級行政領導、教導處不定時下班聽課,與執教教師共同切磋存在的問題,加強對教學工作的監控,促進教學質量的提高。

落實年段日常互聽課制度。要求以年段教研組為單位,教研組長負責督促,每位教師最少聽10節本年段教師的常態課,增強互動交流,達到互相取長補短的目的。

四、集中與分散相結合,推進教研成效。

我們教研形式採取集中於分散相結合。以集中為主,以分散為輔。分散教研是教師利用空課時間、下課時間相互交流,一事一議,一事一論。將功夫用在平時,發現問題及時討論解決。

單位教研活動總結 篇14

依照學期初制定的教研活動計劃,我園圓滿完成了學期任務,實現了預期的目標。與以往相比搞出了成績,獲得了實效,現總結如下:

一、教研活動日趨規範。

在計劃的制定上我們採取了“逆向性”原則,即:計劃的制定由下而上,從基層中搜集、挖掘問題。學期初保教室便組織各年級組教研組長廣泛爭取老師意見,然後通過討論研究制定出學期計劃,該計劃具有從羣眾中來,立足於實際,可操作性強,粗線條定目標的特點,而且能通過讓老師參與計劃的制定,達到從支持教研。從明確方向的目的。面在每次考古內容的確定上,保教室更是精準求精,結合學期目標通過各種渠道,深入瞭解,教學實際和老師,幼兒所需等靈活性地安排教研內容,所以每次教研老師都是高興而來,滿意而歸。

1、規範體現在教研活動的組織體系上。

本學期,在教研組織體系中更加明確了各層的職責,並充分發揮了各自的職能,做到了“分工不分家”。

2、規範體現在教研活動的準備與整理上。

學期初,保教室在原先“教研活動記錄”的基礎上又增加了“教研備課記錄”和“教研活動語錄”,當確定出每次教研活動內容後,提前將通知發放各班,以便每位教師做好思想及行動上的準備;而教研活動主持人應酬認真做好本次活動的備課,對活動的目標,重點難點腦海去過種瓜組織都要做好估計與準備;教研過程中,由記錄員詳細記錄下活動的過程及參與者的發言,以便過後分析同時也能積極有價值的第一手資料。

二、教研活動時間得到更充分的保證

自從幼兒園將本學期的週六下午做為半日工作日以來,教研活動較以往在時間上得到了更為充足的保證,故而增加了教研活動的連續性和持久性,教研活動已深入人心,成了老師們河缺少的精神實量。

三、教研活動形式多樣,內容豐富多彩

首先,本學期我們在碑基礎上,又進行了兩種教學形式的大膽嘗試。“一節課再次觀摩三面評,”在提高教師教育技能,培養教師觀察、評價,僅思考能力等方面,具有不可低估的價值。“案例式教研”由於都是來源於身邊的人和事,所以教師主容易找到共鳴點,又因為彼此間的切磋比較,交流反思往往能得出較為科學的答案,而這一答案更是我們下一步實踐的依據。其次,在教研內容的設計上,既有提高教育技能的內容,又有解決教育的內容,還有培養教師專業技能,交流彼此經驗的內容等等,但我們的目標都是一致的,就是能更好地解決教育實踐中的喝下,提高教師的聽、説、思、寫的能力。

再次,教研的組織上有集體教研,分組教研還有隨時隨地的個別教研,教研的成員是流動性的,教研的主持與者也是輪流擔任的,如今我們的教研已無處不在,無時不有了。

單位教研活動總結 篇15

20__年11月18日至20日,由中國教育學會嘗試教學理論研究會和洋思中學聯手舉辦的全國協作區“中學課堂教學改革研討會”在江蘇省洋思中學舉行。來自山東、廣東、江蘇、浙江等省的教育專家和實驗基地學校的一線教師400多人蔘加了會議。會議期間聆聽了兩場報告:特級教師嘗試教學理論創立者邱學華的《新課改下中學課堂教學的改革》和江蘇省名校長、特級教師蔡林森的《新課改下的洋思經驗》;觀摩了17節課:洋思中學11節、江蘇宜興中學、常州26中、浙江實驗中學、寧波榮安實驗中學、廣東佛山南海實驗中學各執教1節;本人代表東廬中學也上了一節觀摩課—《七顆鑽石》;聽課、聽報告、上課的間隙走遍了洋思中學的每個角落,對洋思中學有了一定的瞭解。下面就將此行的經歷與自己的一些想法寫出來,以饗讀者。

18日下午2時,陳康金校長、簡恩勇副校長、趙前生主任、趙上春老師和我一行五人驅車前往洋思中學,一路車船勞頓,於下午五時3十分趕到了泰興市,入住金土地賓館,一夜無語。19日上午八時,我們驅車十分鐘左右趕到了位於大王鎮的洋思中學新校區。正在建設中的新校區高樓林立,頗具現代化氣息。整個校區很乾淨、整潔,但紅花、青草、綠樹少了些,生機稍顯不足。上午九時,在教育交流中心一樓多媒體教室聆聽了洋思中學蔡林森校長的報告《新課改下的洋思經驗》。蔡校長地道的泰興話令到會的不少外省教師聽起來十分困難,好在旁邊的邱學華老師時不時地用普通話“翻譯”一下,會場氣氛頗為輕鬆。在報告中,蔡校長反覆強調了考試的作用,即課堂教學和課後輔導都以考試的形式進行,在考的過程中,學生始終保持思維的緊張性、針對性,考試結果也使學生獲得成功感、自豪感。下午2點,我觀摩了洋思中學湯宏程老師執教的《明天不封陽台》,算是真正見識了洋思中學“先學後教,當堂訓練”的教學模式。這堂課的主要任務是兩個:整體感知課文內容和和揣摩(品味)語言。教師在整體感知內容上花了大半節課的時間,所以本應重點解決的品味語言顯得時間不足。

課堂的形式是教師拋出兩個問題,學生帶着問題去自讀(可能就是蔡校長説的“考試”吧),然後交流解答。一堂課聽下來,總的感覺是容量偏少,重點未能突出,難點也未能很好突破,課堂氣氛較為沉悶,尤其是發言的總是那麼幾位學生,大多數學生沒有發表自己的見解(既沒有舉手主動發言的意識,教師也沒有關注到他們)。當時我就在想,如果學生課前能認真預習一下,課堂上也許就能集中更多的時間去解決重難點了(事後得知,洋思中學的學生課前不預習,而是課堂上先學再教)。下課以後,我們通過主辦者邱學華老師找到洋思中學秦校長,在秦校長的陪同下,找到了第2天我要上課的七年級(15)班班主任張老師。張老師説要上課,只給了我五分鐘的時間把講學稿發給學生。趁這難得的機會,我抓緊時間向學生作了簡短的自我介紹並佈置了預習任務。本打算找這個班的語文老師瞭解一下學情,但跑了3趟辦公室都沒有見到一位語文老師。第2天一大早,我們就來到了洋思中學。

一翻學生的講學稿,頓時冷汗直冒:將近一半的學生沒有預習。我只好利用第一節下課時間敲開教室的門,徵得坐班老師的允許,簡略地説了一下預習情況反饋,並請求學生利用課餘時間再做做預習,爭取第3節課有積極表現。也許是我的認真批改影響了學生,抑或是他們對我這位陌生的老師願意接納,也或者是要學的《七顆鑽石》深深地感動了他們吧。在第3節課上,他們聲情並茂的朗讀、入情入理的理解、神采飛揚的想像給我,更給聽課的專家和教師留下了深刻的印象。更讓我幸福和難忘的是,一下課,十幾位學生湧到了我面前,要我的通信地址和聯繫電話,並和我合影留念。是呀,孩子是有靈性的,都樂於表現、善於表現,只要你給他機會,他就能給你意想不到的驚喜。説真的,與會後所獲的壹等獎相比,這一刻才真正讓我感受到當一名教師最大的快樂。此次洋思之行,收穫頗多,感觸也頗多。

洋思中學作為一所全國知名學校,每天都吸引着全國各地的教育同行前往觀摩、學習、取經。她給許多觀摩者留下深刻印象的不僅是“沒有教不好的學生”的教育理念和“先學後教,當堂訓練”的教學模式,還有她嚴格的管理。筆者無意中見到某班學生百分賽考試細則,上面條款眾多,對每位學生的行為舉止都做了嚴格的規定。對老師的管理也很嚴,從一張月考通報中發現,有幾位教師因月考考場記錄的時間未填就被扣考核分3分。另外,學生按班級排隊就餐這一點,我想很多學校是做不到的。此外,更多的是她的神祕。神祕之一是辦公室見不到一位教師(辦公室牆上有一條:教師晚上6:30至9:30集體辦公),除了上課教師外,其他教師不知去了哪裏,想與之交流也就不可能;神祕之2是課餘時間除了極個別學生上廁所外,走廊上、操場上見不到學生(都在班上,有老師坐班);神祕之3是無論上課還是下課,教室的前後門都是緊閉,想從窗户上看看裏面在做什麼也不可能(窗户是毛玻璃)……短暫的洋思之行,我們看到的也許是表面的東西。記得有位哲人説過:存在即合理。

洋思中學享譽國內外,必然有許多內斂很深的東西有待我們研究。繼洋思中學之後,我們廬中靠“以人為本,教學合一”的改革在全國的影響逐步擴大。作為每一個廬中領導和教師來説,我們真正要落實的是“人本”思想,其包括“生本”和“師本”,即研究學生的需要和教師的需要,既要嚴格管理,還要人文關懷。

單位教研活動總結 篇16

為了加強教學教研工作的“整體優化、系列操作”,以構成教學教研工作的制度化、科學化和有序化,努力提高教師教學教研水平,提高教學質量,辦人民滿意的教育,我校始終落實縣教育局的各項規定,認真組織學習《漳州市教學教研常規(修訂本)》,用心推進基礎教育課程改革,以提升教師專業化水平為目標,以課堂教學為主陣地,以完善教研為主要途徑,狠抓教學常規,加強質量監控,把素質教育思想真正落實到教育教學實踐中,從而提高了學校教育教學質量。一學期以來,我校主要開展了以下一些教學教研工作:

一、紮實開展教學常規管理工作,促進教研質量的提升加強教學常規管理,是落實教育計劃的根本保證。

因此,我們始終落實縣局的各項規定,認真組織學習《漳州市教學教研常規(修訂本)》。結合我校實際認真制定了教學教研工作計劃,並組織各學科教研組制定活動計劃,明晰思路。嚴格按部頒課程計劃要求開好課、上好課。定期檢查教師教學常規工作落實狀況,發現問題及時反饋並進行跟蹤檢查。

1、落實教學常規的管理制度,規範備、上、批、輔、考、評的各環節,狠抓教學常規的落實。本學期,我們仍然加強教學督導,落實各項教研活動。基本做到“五有”:有佈置、有檢查、有記載、有總結反饋、有整改意見。全面落實教學工作的“十字”方針,即備課要“深”,上課要“實”,作業要“精”,教學要“活”,手段要“新”,活動要“勤”,考核要“嚴”,輔導要“細”,負擔要“輕”,質量要“高”。教師的備課做到備教法,備學生,備板書,備練習。做到先備課、再上課,杜絕照抄、照搬教案集現象。每課教案儘量做到環節齊全:有教材分析(單元教材分析,每課教材分析)、有“三維”目標、有教學重難點、有教學設想、有教具準備、教學時數、教學過程、教學小結、板書設計、教學體會等環節。開展課前説課、聽評課活動,促進備課,講課質量的提高。

2、加強教學質量監控,建立各學科階段考試質量跟蹤報告制度,期中和期末知識測查質量跟蹤的報告制度。在肯定教學質量在原有基礎上有提高的做法同時,組織教師認真探討、總結教學失誤所在,及時補救,努力實現教學質量的穩步上升。學校能準確掌握各班的教學質量狀況,及時反饋,及時指導,注重各學科成績的實質性提高。

3、抓好“培優補差”工作,抓好學生良好學習習慣的養成教育。教師全面關心學生,尊重學生,學會傾聽,學會賞識。對待學困生,教學中做到“四優先”:提高優先、激勵優先、面批優先、輔導優先。同時與家訪活動緊密結合起來,有效提高地“培優補差”工作的實效性。

4、各學科教研組每學期檢查2次,教導處分別在學期初、期中、期末進行三次檢查,並詳細記載檢查狀況,寫出相應的小結,對存在的問題及時提出整改意見,對能及時寫好教學反思的教師給予表揚和鼓勵。透過嚴肅認真、細緻具體的工作,我們把教學常規落實到了實處,學校的教學質量也在穩步上升。

二、抓實課堂教學,提高課堂教學效果

1、開展學科教研組活動,優化課堂教學。本學年我們用心開展學科教研活動,分成三個教研組,各組成員在教研組長的組織下,開展了聽課評課活動、教學研討活動。鼓勵教師用心參加中心校教研活動。在中心校教研中,我校楊文龍老師獲得了優異的成績。

2、重視教師專業水平的發展,鼓勵教師用心參加學歷提升,學校繼續建立師德師風建設的長效機制,建立重潛力、重實績、重貢獻的激勵機制,對教育教學效果好、師德師風好的教師在評優評先方面給予照顧。繼續開展教師輪崗制、打造學習型校園。堅持集中業務學習制度,充分利用業務學習時光組織全體教師認真學習各門學科的課程標準,並進行深入的研究和探討,領會其精神實質,把握教改方向,明確課程改革的目標任務,用課程標準中闡明的教育教學新理念,指導教學實踐,創造性地使用教材,使教材有利於學生用心探索,主動發展。組織教師學習業務知識,讓先進的教育思想、教學方法及時來到教師身邊,不斷給教師充電、加壓,利用一切可利用的機會,給教師帶給自學條件,苦練內功,不斷提高教師的業務素質。學期末學校對教師的業務學習狀況進行檢查與考評。

三、繼續深化教育教學改革,優化教學過程。

在全體教師明確了課程標準之後,要求教師將素質教育的理念體此刻課程標準之中。重視對學生學習過程與方法,情感態度和價值觀的培養,引導學生主動參與,親身實踐,獨立思考,合作探究,從而實現學習方式的轉變,改變單一的記憶,理解,模仿的被動學習方式,發展學生蒐集和處理信息的潛力,獲取新知識的潛力,分析解決問題的潛力,以及交流與合作的潛力。

四、紮實開展校本教研,促進教師專業化的發展。

繼續完善校本教研製度,大力開展校本教研活動。結合本校自身實際,完善相關制度,把短期計劃與長期規劃相結合,開展形式多樣的校本教研活動,重視理論學習,注重教材研究,加強教法研討。重視綜合實踐活動課程的研究與實施,結合地域優勢,用心創造條件,努力開發並開設校本課程。

各教研組要緊扣提高課堂教學效益這個中心,加強以校為本的小課題研究,引導教師把從教育教學過程中發現的真問題真現象升格為課題進行研究,讓課題從教學中來,到教學中去;要善於發現研究問題,發現研究資源,支持真正有價值的的課題研究深入下去。

五、開展形式多樣的學科競賽活動,促進學生素質全面發展。

我校結合實際開展了誦讀競賽、小作文競賽、《弟子規》朗誦競賽和數學競賽活動等,並相應制定各類活動方案(包括活動目的、活動資料、活動時光、指導教師、活動場所以及管理制度)從而豐富了學生的校園生活,激發了學生的學習用心性,促進了學生素質的提高。我校五年級黃毓祥、黃翠婷、六年級黃傑坤同學在參加中心校數學競賽中分獲一、二、三等獎。

成績的取得固然令人可喜,但我們更應清醒地看到工作中的不足之處,明確今後的努力方向:

一、存在的不足之處。

1、學科教研氛圍不夠深厚,多數流於形式,效果不明顯。

2、教師的教育思想、教學方法、手段比較落後。

3、教師的奉獻精神、敬業精神還不夠,工作被動。平時不願主動學習,不勤於動筆、反思,業務水平低。

二、今後努力的方向。

1、教研活動應重實效輕形式,把教研工作抓實、抓深,力求每次活動都要有效果,以教研促教改,進而實現教學質量的提高。

2、鼓勵教師加強學習,努力營造深厚的學習氛圍。

3、鼓勵教師用心參加各種教研活動和撰寫教研論文,提高自身的業務水平。

總之,一學期來,我們既有收穫,也有教訓,在今後的工作中我們將一如既往,再接再厲,把工作做得更好,爭取在新的一年裏取得更好的成績。

單位教研活動總結 篇17

圍繞“寫話”這一教研主題,我們學科組的老師一同解讀新課程習作教學目標,進行習作教學理論學習和學生習作案例評析。我蜜摩優質習作錄象課,研析名師習作課堂教學實錄,採取“教學,反思,再教學,再反思”的方式進行深入研究。

通過觀課看錄像,我能清晰地感受到自己的進步,讓學生“輕輕鬆鬆落筆,快快樂樂作文”為追求,努力構建真、實、活的習作教學課堂。

教學形式開始變得活了:分別引入了情境創設、遊戲活動、説寫結合、佳篇引路、表演激趣等多種多樣的形式,調動學生的生活體驗,激發學生的真情實感,激勵學生真情表達。課型也活了活:作文教學摒棄了以往的老師講,學生聽;老師改,學生看的呆板作文教學模式,變單一課型為多元課型相結合。

在教學中我摸索出了五種作文課型:

1.作文活動課。教師精心設計和安排活動,以提高學生寫作興趣,使學生獲得豐富、新鮮素材的課型。教師把活動帶入課堂,也把學生帶出課堂開展活動。包括觀察課,材料積累課,自由活動課和創設情境作文課。

2.技法傳授課。根據大綱和教材要求,結合閲讀教訓練項目進行寫作指導,有計劃的向學生傳授作文常見的寫作技巧和方法的課型。主要目的是降低作文教學坡度,使學生的表達多樣化,情趣化。

3.批改指導課。是以傳授批改作文方法為主的課型。這種課型,教師首先教給學生評改一篇作文的方法。根據不同年級、不同類型、不同的習作要求的作文提出批改的側重點和要求,使學生在互批互改中潛移默化地提高習作水平。

4.佳作欣賞課。就是對教材中,讀物中,學生習作中的有助於提高學生習作水平的文章,在教師指導下進行結構的剖析,詞句的欣賞,情感的體味,在欣賞閲讀中滲透習作指導。

這次的教研活動是我在教學有着深深地感悟實,從而認識到低年級作文,要提早訓練,而最關鍵的是要體現從説到寫的原則。寫話教學必須從聽説起步,先説後寫正是引導學生順利走向規範書寫書面表達的橋樑。還要選擇學生感興趣的,親身經歷過的,最想説的內容,激發起學生內在的慾望,使學生樂學、樂説、樂寫,讓習作成為學生髮自內心的傾吐,讓習作成為一種樂趣。只要多站在學生的角度思考就會提高作文教學。

使我也體會到:“我一味地追求單元作文的完整性,而忽略了課堂作文教學的完整性。”

教育科研是推進課程改革的重要動力,學科的繁榮藉助於教育科研,教師的生命力來自教育科研。本學期語文教研組的教課研活動開展得既轟轟烈烈,又紮紮實實。教科研活動的蓬勃開展,不僅讓教師迅速成長,同時也促進了學生的發展。學生的語文素養得到全面提升,教研組的活動能有效地激活學科的教學研究,營造互動式對話的氛圍,引起教師個體之間的反思與共鳴,幫助教師實現理念的更新,觀念的變革,行為的轉變。

總之,成績只屬於過去,並不代表未來,在以後的教研活動中我會揚長避短,虛心向全體教師學習,針對不同學生特點,對症下藥,變換教學思路,在教研活動中全身心投入到新教法的研討實踐中去,逐步提高自身教育教學素質,提高教學效率。

教學研究的路是永無止境的,我們相信,如果我們能將這樣的追求堅持下去教師與學生共同進步,都有一定得收穫。

單位教研活動總結 篇18

光陰荏苒,伴隨着課程改革的陣陣熱潮,又一個充滿挑戰、富有收穫的學期結束了。回顧我們丁村中學語文教研組本學期所走過的足跡,不難看出,我們的步伐邁得踏實、穩健、有力,既有值得繼續發揚光大的成績,更有應該引以為戒的不足。現總結如下:

一、本學年教研工作目標完成情況

本學年我校的語文教研工作在學校教導處的領導下,在教研處研具體組織下,認真貫徹學校教學改革基本思想,圍繞“聚焦教學,讓課堂煥發生命活力”這一總目標,以抓好課程改革和課堂教學為重點。開展了豐富多彩的教研活動,努力把新課標的理念貫徹落實到實際教學當中。

二、本學年教研活動具體實施情況

1、繼續認真組織教師學習了新課程標準,轉變了廣大語文教師教學觀念。採取集中與分散相結合的靈活多樣的學習方式,使我們的教師更加深入地理解掌握了新課程的基本理念:全面提高學生的語文素養,正確把握語文教育的特點,積極倡導自主、合作、探究的學習方式,努力建設開放而有活力的語文課程。通過學習,教師們的教育教學觀念有了很大的轉變。大家深深體會到:當一名語文教師不易,當一名優秀的語文教師更不易,不加強學習,是必定要在新課改中落伍,甚至被淘汰的。語文學科涉及的知識面廣泛,它對教師提出了更高的要求,因循守舊的教法已不能適應新課程標準的要求了。

改革教學模式勢在必行,本學年每位語文教師都加強了對“語文教學表演性理論”的瞭解和學習,增大了課堂容量,提高了學生學習興趣,取得了良好教學效果。廣大教師互相學習,取長補短。改革了“滿堂灌”的課堂教學模式,注重了培養學生的創新意識及實踐能力,講練結合,以讀代講,重感悟,真正做到了講準、講活、講得精要,學懂、學會、學得輕鬆。教研課後認真評課、認真分析,達到了共同提高教育教學能力的目的。

2、加強了學生書寫訓練,認真上好了寫字課,並且要求全校學生每天認真書寫50個以上的鋼筆字,學生書寫水平有了很大提高。

3、加強了學生課外閲讀的訓練,這一點從同學們摘抄本上豐富的課外知識就不難看出,通過學生們對課外知識的積累與運用,學生的課外知識豐富了,閲讀能力和寫作水平都有了很大提高。

三、本學年教研所取得的成績

經過全體老師的共同努力,我校教研工作取得了較大成績。廣大語文教師端正了教學思想,教學觀念得到了轉變,教學技能和教育教學水平有了較大提高。語文教學“少、慢、差、費”的現象也得到了不同程度的改變。

四、存在問題

由於我校是一所農村中學,教研水平整體上還不高,部分教師的教學技能還較差,教學觀念還較落後,使用現代教學技術手段還不夠熟練。班級之間語文教學質量差距較大,發展不平衡,教師“滿堂灌”現象時有發生,學生被動接受的陳腐教學觀念和陳舊的語文課堂教學結構尚未徹底革除。許多學生存在高分低能的現象。今後我們將繼續努力,真正地一步一個腳印地朝前進。使我校語文教研工作更上一層樓,再上一個新台階。

標籤: 教研 精選 單位
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