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四年級下學期班主任工作計劃總結(精選11篇)

四年級下學期班主任工作計劃總結(精選11篇)

四年級下學期班主任工作計劃總結 篇1

一、班級情況分析:

四年級下學期班主任工作計劃總結(精選11篇)

本學期本班人數為49人,男30人,女19人。每個孩子都活潑可愛,有着很強的上進心,團結友愛,熱愛班集體。他們純潔善良,好奇心強,求知慾強。但是自制能力差,需要老師的不斷督促和悉心教導。尤其是我班男生比較多,個別學生學習、書寫、行為習慣都比較差,有待進一步培養。另外我班有一位身體有殘疾的學生和4位特殊學生(注意力不集中,行為緩慢),對這部分孩子我會多一些耐心、多一些鼓勵,力發現他們身上的優點,他們更快樂更自信。這學期我將繼續以“一切為了學生的健康發展”為立足點,努力營造積極性上的氛圍,以鼓勵為主,使學生德、智、體、美等方面都能得到發展。

二、工作目標:

1、瞭解學生思想狀況。

2、抓好班主任的日常工作:組織好學生參加升旗和兩操,檢查本班學生值日生工作,做好個別學生的教育工作。

3、營造良好學習氛圍,使學生能主動學習、樂於學習。

4、培養優秀生,發揮優秀生學習帶頭作用,幫扶困難生。

5、在班級建立小組競爭制度,發揮小組作用使班級衞生、紀律、學習等各方面有更大進步。

6、建立“團結、積極、奮發向上”的班風。

三、採取的具體措施:

1、高度重視安全教育。狠抓安全工作,把安全工作放在重中之重的首要位置,做到天天講,時時講,發現問題立即解決。任何時候都應警鐘長鳴、長抓不懈。要經常利用課前、班會時間對學生進行安全教育。校園內上下樓梯不擁擠,課間玩耍不做危險動作等。校園外,注意交通安全等。讓學生快快樂樂的上學、安安全全的回家。

2、注意養成教育:養成良好的學習習慣和生活習慣,對學生的成長進步是十分必要的,良好的行為習慣使一個人的終生髮展受益非淺。因此,在班級進行良好品德的養成教育是十分必要的。根據學生的思想實際情況,與學校的德育工作密切配合,本學期,將從不同的方面和角度對學生進行規律性的常規訓練。重點落實好《國小生日常行為規範》,使學生逐步形成良好的道德品質,行為習慣,學習習慣和積極的學習態度,不使一個學生掉隊。

3、重視提高各學科的教學質量。學習上,做到抓兩頭促中間,促進學生整體水平提高。善於發現優等生,在班中樹立榜樣。正確對待後進生,在生活上、學習上從“愛出發”。主動接近,真誠、平等對待,深入瞭解他們落後的原因,幫助他們解決困難,還要善於發現後進生身上的閃光點,努力培養他們對學習的興趣。加強後三分之一學生的管理:面向全體學生,分類施教,加強對後三分之一學生的輔導,要從關心、愛護學生的角度出發,瞭解關心學生。及時瞭解學生的心理變化,掌握他們成長道路上的發展情況。

4、培養班級幹部:及時召開班幹部會議,針對他們在工作中出現的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責,指出他們的優缺點和今後努力工作的方向。同時,還要求他們注意班幹部成員之間的合作,齊心協力,擰成一股繩,盡力在同學之間樹立他們的威信,創造機會,鍛鍊和培養他們的能力。

5、重視關懷教育:要關心學生的生活,及時和家長聯繫,體貼他們的冷暖,瞭解他們的心理,建立平等和諧的師生關係,做學生的知心朋友。

6、抓好少先隊工作:班級工作的一個重要部分,就是班主任工作,是充分發揮學生特長、張揚學生個性的有效途徑。本學期將積極配合學校少先大隊,結合實際搞好各項活動。

8、重視文體工作:教育學生上好所有學校開設的課程,積極參加體育鍛煉,積極參與學校組織的文娛活動,重視各項比賽的積極參與,培養學生的參與意識。

四年級下學期班主任工作計劃總結 篇2

今年我繼續擔任四年級的班主任工作,雖然在這其中嚐盡了酸甜苦辣,但在擔任班主任時所感受到的那份濃濃的師生情,就像一罈陳年老酒,越飲越能體味到那芬芳的酒香,餘味無窮,因而,我對這幾年年來的班主任工作不僅無怨無悔,而且情有獨鍾。

根據上學期出現的情況,為了全面提本班學生素質,加強對學生的養成教育,改善班風學風,也為了更好地開展工作,現將本學期班主任工作做如下計劃:

一、架通師生間情感的天橋

冰心老人説過:有了愛便有了一切。教書育人是教師的天職,這其中"愛"便是根本。班主任只有全身心地愛學生,時時刻刻地眷戀着學生,學生心中才會有你這個老師。愛得深、切、誠,才能喚起他們奮發向上的勇氣;對生活、學習充滿信心,才能洗滌他們心底的沉澱與污穢。

當然這種愛又有非常具體、艱鉅適度、嚴愛統一、嚴中注愛、愛中溶嚴。實踐證明,嚴師出高徒,愛能化解一切。春雨潤無聲,有在不言中。師生間的情感水乳交融,這是我們班主任所能體味到的奇妙的情感境界,不能一一言盡的情感星空。

二、瞭解學生、個別施教

俗話説:知人才能善教,善教須先知人。要搞好班級工作,首先就要全面深入地瞭解學生的思想、學習、生活以及家庭狀況等。與此同時,要根據學生不同情況開展個別教育。根據上學期班級裏出現的問題,進行補救措施。

三、培養班幹,當好導演

充分發揮學生的主體作用,必須狠抓學生班乾的培養。一方面,讓每個班幹明確職責,大膽工作。另一方面,對學生幹部要嚴格要求,加強管理,勤於指導,在幹部的作用下,形成了良好的班集體。要做好這項工作教師應精心導演。

我對班幹部的培養不但注重管理的提高,還培養他們敢於面對挫折、勇於競爭的精神。我在班級中實行幹部競選制,每隔兩個月進行一次競選,有志於提高自己的組織領導能力的學生毛遂自薦,再由班主任審查批准。競選前要有一週的自我表現,表現內容有:較強的自制能力,良好的學習和生活習慣,較高的組織領導能力等,這種方法方法極大地調動了幹部的工作積極性,也調動了全體學生的參與熱情。

四、科學管理,注重實效

班主任對工作要有預見性,要有超前意識。我覺得管理科學的第一點是要有明確的目標即班級目標和個人目標,如本學期我班的目標是:

1、樹立正確有世界觀,做一名優秀的國小生,

2、開拓進取,自強不息,文明守紀,助人為樂,

3、加強行為規範養成教育。個人目標:發展學生個性,培養一技之長,依照個性特長選任班幹部。

班主任的一言一行對學生影響很大。班主任不僅要注意言教,更要注重身教,要求學生做到的,自己首先做到,要求學生不做的,自己堅決帶頭不做。只有老師以身作則,學生才能遵規守紀,班主任的言行榜樣對學生的教育才能真正起到耳濡目染的作用,真所謂"喊破嗓子,不如做出樣子"'。如要求學生不遲到,自己首先上課不遲到,如果偶爾有事上課去晚了,向學生説明原因。

五、具體實施計劃

(一)開學工作:

1、佈置教室,在黑板上寫出"歡迎回家,譜寫新曲"八個大字。

2、打掃教室,包括地面的清潔及窗台的清洗。

3、整理桌凳,安排座位,下學期班級工作班幹部選舉活動。

4、發書,發本,讓學生知道作業的要求。

5、演講,讓學生知道到校安全、任務、責任。

(二)班主任工作的分類:

類:每天必做的事情

1、值日生日記,班級日記。(輪流值日、輪流班長做好記錄,配備標牌)

2、每日一句(名言警句或者成語),每日一生演講。按座位次序。

3、中午的休息的安排,課前安排。

4、放學以前的工作小結,佈置作業。

5、檢查學生的規範,由學生檢查,是學生的個人衞生。

6、值日生小結,總結當天的值日情況,問題並建議改正措施。

7、兩操與路隊、教室衞生監督檢查工作,由學生執行。

8、作業完成情況,設置好記錄,按時公佈與規定處理。

9、上好每一節課,抓好課堂紀律,讓班級永遠充滿活力,向上,永爭!

類:每週必做的事情。

1、評比,每週或者兩週評出先進,公佈名單與分數。

2、組織班會,由班幹部找班會主題,班會來滲透素質教育。

3、每週組織一次"小探討",和同學們一起交流周學習的心得與感受。

4、週五放學前對下週的安排。

5、總結本週管理中所出現的問題,強化學生改正意識。

類:每月必做的事情。

1、月底摸底,獎勵進步的學生。

2、統計一個月學生作業全交名單。(適時聯繫家長,做好溝通)

3、對學生的鼓勁加油,讓學生喜歡寫作業。

4、給班幹部開會,評比,總結,及時給予糾正不好的做法,學習好的做法。給班幹部提建議,給班主任提意見。

5、學生的自信心,參加班級學校活動,使學生在活動中受到教育。

(三)班主任工作思路

1.以人為本,對人有禮貌,教育學生正直,善良,智慧,健康的人。

2.營造温馨,自然的學習環境,讓學生到了班裏就象回到了家裏一樣。

3.教會學生學會生存,學會與人相處,學會付出和愛。學會發展,學會學習。

4.獎罰分明,寬容為本,弘揚正氣。活動班級的,讓每個學生都為班級而自豪。

5.關愛每學生,走進每學生的心裏,學生的真正意義上的朋友,為學生排憂解難,信心。

這羣可愛的孩子們陪伴我度過了許多的快樂時光,我們共同的築建,小家漸漸"起色",當然所任課教師和孩子們都付出了努力,克服了重重,相信在"彼此信任"和"愛的關懷"下,本學期將會有精彩的呈現!

四年級下學期班主任工作計劃總結 篇3

一、班級概況:

本班學生現有44人,男生有20人,女生有24人。總體來説,我們班級集體榮譽感比較強,比較遵守紀律,嚴重違反紀律的現象沒有,學習比較自覺,一般都能及時完成作業。但學生思維能力有限,雖然成績優秀率比較理想,但 總是學習及格率不高,作業的質量不高,所以在新的學期裏,有待進一步開拓他們的思維,鼓勵他們還要多看課外書,豐富自己的詞彙量,在這學期裏,爭取讓每位同學的作文都能順利地過關。

二、指導思想與工作目標:

以xx區教育局的教育局的教育思想為依據,學校工作計劃為指導,配合學校德育工作,嚴抓學生的行為規範,加強對學生的思想教育,充分調動學生的學習工作的積極性,培養學生綜合能力,增強學生集體責任感和榮譽感,建立一個能自我管理,有自我特色的班級。

三、工作重點:

1、重視行為規範教育:

(1)一日之計在於晨,早讀紀律不放鬆。

(2)加強學生的一日常規教育和國小生日常行為規範教育。明確一日常規細則,做到人人知曉。

(3)充分發揮行為規範示範員的表率作用,做到以一帶四。

(4)用班會、晨會進行常規教育,抓好紀律、禮貌、勞動、學習等方面的常規,使行為規範訓練經常化、規範化。做好《法律讀本》、《消防安全》、《民族常識》和《心理健康教育》課的知識傳授。

(5)創設榜樣之星活動,班級裏開展競爭意識。文明禮貌的“文明之星”、遵守紀律的“紀律之星”、努力學習的“智慧之星”熱愛勞動的“勞動之星”。

2、強化班幹部工作:

(1)調整新一輪的班幹部,加強班幹部的訓練,指導。儘快融入日常的工作中去。

(2)工作方針:

A、 平等:每個學生,不論成績如何、紀律如何、擔任什麼職務,在班級中都是平等的,沒有身份的高低之分。

B、尊重:班幹部是為其他隊員服務的,不是高於其他學生一等,對班級中的每一個學生都應該尊重,沒有權利發號施令。

C、盡職:對自己負責的工作切實負起責任,不辜負其他學生的信任。

D、主動:有問題不推諉,迎難而上,不等不靠。

E、團結:與班級的其他班幹部及全體學生團結一致,共同協作,充分調動、發揮每個人的才智。

F、創新:敢於獻計獻策、發表自己的意見,積極為少先隊工作。

(3)做好班幹部的競選工作,樹立班幹部的競爭意識。

3、做有特色的班級。

(1)發揮班級裏的集體榮譽意識,加強班級的集體榮譽感。讓學生積極參加各類活動,爭取取得良好的成績。在活動中培養學生強烈的愛班級,愛集體意識,成為一個有凝聚力的班級。

(2)發揮班級裏部分出色孩子的特長,並有計劃地讓這些出色的孩子帶動其他孩子,把其他孩子的特長也激發出來,形成一個有自己獨特特色的人,形成一個有自己獨特特色的班級。

(3)培養學生在競爭中的大度風采,友誼第一,比賽第二。讓學生在競爭的同時也是一個懂禮貌的孩子。

4、繼續開展書香班級的活動

通過各種活動、學校資源引導學生愛讀書,讀好書,好讀書,讀書有法,養成自覺讀書的習慣。

5、積極配合學校工作,爭當“文明班集體”,形成“整潔的氛圍、誠信氛圍、友愛氛圍、全勤氛圍、競爭氛圍等”。

6、繼續加強與家長聯繫,達到家校全力,為學生的發展共同努力。

7、重視體育、衞生工作:

(1)督促學生上好體鍛課。組織好早鍛鍊,力求人人蔘與,不缺席,不遲到。

(2)與體育老師及時聯繫,抓緊對體育有困難的學生進行督促。

(3)小隊隊員做到自己的同學自己幫,共同進步。

(4)抓好“兩操”,注重質量。

(5)佈置好“衞生角”“生物角”,定期宣傳衞生知識,生活小常識。

8、科學、藝術等非主課工作:

(1)組織好學生在非主課上的紀律問題。

(2)協助科常、音樂、美術組抓好有特長學生的培養。

(3)全力以赴做好藝術節活動。

四、每月安排工作:

二月份:安全文明、預防流感

1、開學報到工作,班級日常行為規範教育,向學生宣傳本學期新的評比規定,強化學生常規,以此為主題開展班會活動。

2、收好牛奶費、搭食費工作。

3、班幹部民主選舉,競選中隊委,召開小幹部會議,展開 “每週之星”的評比活動。

4、出一期《新學期,新氣象!》黑板報,召開“預防流行病”的主題班會活動。

5、寫好家長會發言稿,做好家長會工作,加強與家長的聯繫溝通。

7、開展本學期新一輪的捐書活動,將我班圖書角的圖書以新換舊,並配合好學校開展讀書活動。

8、總結寒假學習生活,進行寒假學習檢測,評選優秀讀後感。

三月份:參與環保,愛我家園

1、繼續強化常規教育,如上下樓梯的紀律,要求學生注意安全,特別是專科課。

2、繼續“每週之星”的評比,給孩子們發以表揚信。

3、進行“學習雷鋒,好人好事”教育活動。

4、小幹部會議培訓。

5、以“我是小雷鋒”為主題開展中隊活動,並出一期牆報。

6、配合學校開展春遊活動。

7、中下生輔導工作

四月份:紅領巾心向黨

1、進行環保教育,“倡導“誠實、有禮,不在校園裏大聲喧譁”文明好習慣。

2 、繼續“每週之星”評比,給孩子發表揚信。

3、中下生輔導工作

五月份:舞動童年,唱響五月

1、開展中隊會。

2、開展環保主題活動。

3、組織讀書、讀報活動。

4、中下生輔導工作

5、準備藝術節工作

六月份:讀書,明智,修身

1、中下生輔導工作

2、開展讀書活動,評“書香少年”。

3、慶祝“六一”兒童節。

七月份:創佳績,爭當勤奮學習、追求上進的好少年

1、散學典禮,佈置暑假作業

2、班會:“我愛學習”,端正學習態度,積極準備期末複習考試。

3、做好期末家長會工作。

4、進行期末評比及各項總結工作。

5、做好假期安全教育。

四年級下學期班主任工作計劃總結 篇4

新的一學期又開始了,為了使學生能夠儘早適應學習新階段,為了更好地開展工作,現擬訂本學期班主任工作計劃,以便於本班更好地開展班級工作。

一、學生基本情況分析

四(4)班共有學生47名,女26名,男21名。全班學生學習基礎尚可,但上學期平均成績不夠理想。部分學生課堂參與意識差,缺乏學習的積極性,沒有形成良好的學習、作業習慣,學風、班風的建設需要進一步加強。大部分學生體質健康,但少數學生身體素質較差,要加強體育鍛煉。

二、本學期班主任工作的重點和培養目標

1、瞭解學生思想狀況。

2、抓好班主任的日常工作:組織好學生參加升旗和兩操,檢查本班學生值日生工作,做好個別學生的教育工作。

3、轉變學生學習風氣,營造良好學習氛圍,使學生能主動學習、樂於學習。

4、培養優秀生,發揮優秀生學習帶頭作用,幫扶困難生。

5、進一步加強學生作業的輔導力度,培養良好的作業習慣,打好紮實的學習基礎。

6、營造課堂學習氣氛,培養學生自主學習的能力,活躍課堂,使學生積極參與到教學中來。

三、具體實施措施

1、瞭解和研究學生是做好班主任工作的前提。

為了深入瞭解學生的思想狀況,我擬採取以下幾種途徑:與學生交談,有計劃地利用班會課與學生交談,充分了解學生的基本情況,帶領學生認真學習《國小生守則》和《日常行為規範》,培養學生良好的行為習慣;不定期檢查學生的作業,展出學生的優秀作業,瞭解學生的學習態度和進度,及時鼓勵與表揚進步的學生;進行家訪,瞭解學生在家庭、社會等方面的表現情況,爭取家長對學校工作的配合。

2、組織學生參加每週一的升旗儀式,對學生進行愛國主義教育;組織和指導學生的課間操和長跑,保證國小生經常鍛鍊身體,使學生有健康的身體;加強班級值日製度的完善,對學生進行環境教育、關心集體、熱愛勞動等方面的教育。

3、良好的班級集體不是自然而然形成的,需要班主任進行長期的組織和培養。我希望努力抓好班級的紀律,因為紀律是成績的保證。

(1)確立共同的奮鬥目標,制定出有效措施,培養良好的班風。

(2)選拔、培養和使用班幹部。

(3)班集體中總有一些比較特殊的學生,他們或是學習差,或是性格孤僻,或是頑皮搗蛋。班主任必須做好這些特殊學生的教育工作。思想上不歧視,感情上不厭惡,態度上不粗暴。對後進生要善於發現他們身上的積極因素,注意培養他們的自尊心和自信心。

4、加強學習態度的轉變,進一步樹立學生學習的信心,針對學生實際培養和樹立優秀典型。面向全體,培養提高學習能力,逐步增強全班同學的學習信心和興趣。

5、培養學生良好的作業習慣。針對學生在作業中存在的突出問題,嚴格要求,使作業進一步規範、工整。在及時批閲和指導下,使學生重視作業的質量和效率,使學生學到的知識得以及時的鞏固和吸收。

6、做好留守孩子的管理和教育,帶着愛心以父母的胸懷多鼓勵孩子,多與孩子進行溝通。要多與留守孩子的父母聯繫,時刻關注孩子們的各個方面的變化,多彙報,多交流。

四、工作安排

二月:

1.做好開學工作(報名、收費);

2.做好校園環境衞生工作;

3.加強學期初行為規範教育。

三月:

1.開展“學雷鋒、樹新風”主題教育活動;

2.慶祝“三八”婦女節。

四月:

1.校春季運動會;

2.清明掃墓活動;

3.做好期會考試工作。

五月:

1.慶祝“五一”勞動節;

2.期會考試總結;

3.學習風氣及學習方法教育。

六月:

1.慶祝“六一”兒童節;

2.期終考試工作;

3.做好學期結束工作。學生身體素質測試。

在上學期的努力中,我班的班風、學風已經有了很大的起色,不論是環境衞生、課堂聽講還是家庭作業及考試成績都有了可喜的進步。當然所有的任課教師和孩子們都付出了很多很多,共同克服了重重困難,相信在“彼此信任”和“愛的關懷”下,本學期我們將會有更加精彩的表現!

四年級下學期班主任工作計劃總結 篇5

有人説:一個好班主任就是一個好班集體.如果説每個孩子都是一顆小星星,我願用真誠,熱情為他們撐起一片摯愛的晴空,讓他們各自閃爍出最燦爛,最動人的光輝!為了讓班級充滿活力與創新,為了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發展,也為了使新學期班級上能有更新的氣息,特制定班主任計劃如下:

一、預期班風:

團結、勤奮、誠實、創新

二、學生情況分析:

四年級共有12名學生,6名女生,6名男生。學生多生性調皮好動,是我校有名的調皮鬼班級,多少老師為之頭疼,束手無策。但學生又多聰明伶俐,多才多藝,是我校整體綜合素質最好的班級。

三、探索的實驗課題:

集體教育與個性教育的統一

四、採取的措施:

1、重視養成教育

養成良好的學習習慣和生活習慣,對學生的成長進步是十分必要的,良好的行為習慣使一個人的終生髮展受益非淺。因此,在班級進行良好品德的養成教育是十分必要的。

根據學生的思想實際情況,與學校的德育工作密切配合,本學期,將從不同的方面和角度對學生進行規律性的常規訓練。充分利用班隊會及晨會的時間學習《一日常規》,《國小生守則》和《國小生日常行為規範》,並在日常學習的過程中讓學生知道什麼行為是對的,什麼是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣.我將在班級設立"小小監督崗",專門負責監督檢查學生的日常行為,並在晚點時間進行一日總結,通過監督崗的彙報,評出"最佳拇指獎".對錶現不夠好的學生,及時進行點撥,指導,加強教育.使學生逐步形成良好的道德品質,行為習慣,學習習慣和積極的學習態度,不使一個學生掉隊。

2、重視德育工作

合理利用升旗儀式,重大節日,加強學生的德育教育.這學期利用教師節、國慶節、中秋節和元旦節等重大活動舉行一些有意義的主題班隊會,使學生懂得做人的道理,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。

3、重視衞生工作

講究衞生很重要.俗話説,病從口入.收拾好衞生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境.

(1)個人衞生:要求衣着整潔,做好"三勤",桌箱勤清,物品勤擺,兩操勤做.

(2)班級衞生:每天早,中,晚分派值日生清掃,設立衞生監督崗,進行檢查與監督.對於主動,及時打掃衞生的同學或小組,進行獎勵.同時利用花草美化環境,並進行愛護環境和花草的教育.

4、培養班級幹部

班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班幹部卻是班級管理的小助手.這學期我將採取班幹部輪流制(包括班長和各項負責人),使班級管理再上新台階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理.並及時召開會議,針對他們在工作中出現的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責,指出他們的優缺點和今後努力工作的方向。

四年級下學期班主任工作計劃總結 篇6

一、做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質,淨化學生的心靈,努力培養德智體全面發展的人才。

做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視每週的班會課,開好班會課;二是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風、學風,為學生提供一個好的大環境,重視的是學生的共性。為配合學校各項工作的落實,我們班積極開展了許多有益於學生身心健康發展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。學生自尊心也很強,直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,利用班會課對學生進行思想教育的好處,就是避免單調重複的批評説教而引起學生的反感,容易為學生接受,能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。

二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地瞭解學生,努力培養團結、嚴格、活潑、奮進的班集體。四年級的學生思想、心理髮展、變化很快。因此,對學生的思想工作顯得尤其複雜和重要。在這個學期裏,我的班級管理工作主要從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓學生自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養學生的自我服務的能力,讓學生學會規劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是包袱。在這點上,特別值得一提的是班幹部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。選好班幹部,不但有利於班級管理,而且有利於全體學生共同發展。培養學生擔任班幹部,是培養學生能力、提高學生素質的一種很有效的方法,如培養其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可以培養其關心集體、關心他人、樂於奉獻、積極進取等優良的思想品質。多培養班幹部有利於多數學生全面發展。通過班幹部管理班級,讓學生自治自理,培養、鍛鍊學生的管理、自制能力。

三、積極抓好後進生的轉化工作,努力使後進生以失敗者來,以勝利者走。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。每個學生都享有受教育、受鍛鍊的基本權利,關注後進生是尊重學生享有這些權利的重要體現。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對他們加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,儘量挖掘他們身上的“閃光點”,調動他們的積極因素,培養他們的主人意識,使其內在潛力得到充分發揮。四、積極主動地和各科教師聯繫,協調學校各方面的教育力量,發揮好橋樑紐帶作用。在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的夥伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、採納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關係,在處理師生矛盾時,儘量避免了激化矛盾。在這方面,我平時注意多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,上課專心聽講,認真完成作業,樹立老師的威信,增進師生情誼。 五、抓好安全工作。安全維繫着家家户户的生活,我始終做到,安全第一,預防為主。一方面利用週會、隊會、談心、家訪等形式做好周密細緻的思想工作,另一方面制定切實可行的安全措施。一學期沒有發生安全事故。

四年級下學期班主任工作計劃總結 篇7

一、深入學生、親近、瞭解學生,做學生的朋友。

多年的班主任工作告訴我:“只要瞭解學生,親近學生,只要你真心地喜歡學生,學生就會喜歡你。只要心中充滿愛就一定能教育好孩子們”。因此,為了能更加深入地瞭解學生,親近學生,我積極深入班級,深入學生,同時通過其他教師及家長,儘快瞭解本班學生方方面面的表現。在長期接觸中,我瞭解到:我們班的學生年齡小,比較有個性,大部分的學生都有很強的接受能力,學習的積極性也比較高。但很多學生好講好動,行為習慣不太好。上課時亂喊亂叫,自我約束能力差,班幹部也缺乏威信,不能很好的幫助老師管理好班級。在衞生、自習等方面也缺乏自覺性。而且有一部分學生比較懶惰,缺乏耐心,學習上沒有上進心,經常有不交作業、不寫作業現象。

針對學生的特點以及學生中存在的問題,我沒有急於採取措施,而是本着“親其師,才能信其道”的思想,尋找時間、尋找機會接近學生,瞭解學生在學習、生活中存在的問題,從生活上、學習上體貼和關心他們,和他們進行思想交流,讓他們感受到我對他的親近和愛。這樣,學生就敢於和我接近了,願意聽我的話,接受我的批評、教育了。所以,經過一段時間的努力後,學生中不交作業等不良現象大有改觀。

二、加強學生思想教育,培養學生的良好習慣。

學生良好習慣的養成,是順利開展班主任工作、形成良好班集體的基礎。而良好習慣的養成,必須從學生思想認識的加強上來落實。因此,在本學期的班主任工作開展過程中,我從學生的思想教育入手,重點培養學生各方面的良好習慣。

第一、行為規範教育,也包括法制、社會公德教育。

由於學生的年齡小,自我約束力差,所以對行為習慣的培養是常抓不懈。開學初組織學生學習有關規範內容,督促學生在思想上提高認識,平時,發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立榜樣,發現不良現象及時糾正。在班裏實行班幹部分工負責,讓學生自己管理自己。對有些學生多講、多提醒、多督促,對隨地亂扔、説髒話、不按時完成作業、上課不注意聽講等不好行為及時指出,要求改正。一學期來,絕大部分學生都能自覺遵守行為規範,維護集體榮譽。

第二,集體主義教育。

集體主義精神要求個人的行為融入集體之中,個人要服從集體。由於家庭、社會等多方面的影響,學生自我意識較強,缺乏顧全大局的意識和行為的自覺性。所以,開學來,通過學校的三操、詩歌朗誦和各種豐富多彩的體育活動及學校組織的集體活動,增強學生的集體榮譽感,樹立集體意識,教育學生團結協作、互幫互學,增進友誼,大家共同進步,並通過參與,培養學生的一榮俱榮、一損俱損的集體意識,大大增進了集體的凝聚力。在各種活動中,我班學生表現的都很令我滿意。

第三,學習重要性教育。

開學一段時間後我就發現我們班有的學生學習基礎差、學習意識差,沒有養成好的學習習慣,對學習的目的不明確,學習上缺乏主動性和自覺性。因此,我有意識地引導學生好好學習,多學知識和技能。一是加強和任課老師聯繫,瞭解學生上課情況,對學習自覺性差的學生,共同教育、幫助;二是安排好學生與成績差的學生結對子,負責督促、檢查學習任務完成情況;三是注意對他們的教育方法。採取鼓勵與表揚相結合的方

“激勵勝於頌揚,表揚勝於批評”。在日常工作中,我總是告訴學生:“你是最棒的!”“你很聰明!”“老師相信你能做好。”“加油!老師為你們喝彩。”讓學生“在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識不足,”在輕鬆愉快的氛圍中受到愛的薰陶,情的感染。一旦發現他們有一點點進步,就給予表揚,甚至進行物質獎勵。儘量剋制自己,以免態度粗暴。同時,給予他們生活上的關心和學習上的幫助,經常與他們談心,講解學習的重要性,使他們的學習積極性得到提高。後半學期以來,宋爽、錢文龍、陳凱、盧欣洋等幾位學生的學習積極性明顯增強,進步很大。

三、做好家訪工作。

老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯繫,取得家長協助,才能把學生教育好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮、學習習慣不太好的同學,更要與家長共同管教。以前有七、八個同學經常不按時完成作業,做事總是拖拖拉拉,得過且過。因此,我及時聯繫家長,向家長反映孩子在校表現,並於家長共同商量解決辦法,對家長提出加強對孩子的監督管理和家庭輔導的要求。後來,經過老師和家長的多次教育,這一部分學生現在改變很大,基本能及時完成作業了,學習成績也提高了不少。

四年級下學期班主任工作計劃總結 篇8

一、熱愛學生,尊重學生,相信學生.

本學期我充分發揮班幹部的主體作用.在一定意義上説,創建和諧的班集體,班幹部是決定性的因素於是,我着手對管理體制進行“放權”:通過幾次班幹部例會,要求班幹部敢想,敢做,不僅要做實幹家,更要做決策者,只要能發動同學們自覺參與班級管理,有利於同學們的學習和各種愛好的發展,什麼想法和活動都可以討論.這樣一來發揮了班幹部的主體性,調動了班幹部的積極性,工作起來輕鬆許多,而且效果也較好,除了學校組織的活動外,在班內還開展各種活動,鼓勵同學們積極參加。如本學期本班有一多半同學參加了參加學校舉行的“慶六一”學校藝術節的舞蹈,詩朗誦,繪畫作品等活動,並且取得了一等獎。

二、.以身作則,為人師表

我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話説:“身教重於言教。”老師的外在行為表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力不夠的四年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。比如,要求學生做到講究衞生,不隨便丟紙屑雜物,在平時,我總是把紙屑雜物丟到垃圾箱裏,那些近旁的學生看到我這樣做之後,會和其他學生説,那些隨便丟紙屑雜的學生會受到教育,再也不隨便丟紙屑雜 。教育學生講文明懂禮貌,那麼我也會主動跟學生問好,説:“謝謝你”之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。這樣的一種正面影響一定能有益學生的發展。同樣本學期開展了“文明禮儀”主題班會,學生們積極發言,取得良好效果。

三、加強思想品德的教育

班主任的基本任務是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發展。對於四年級的孩子來説,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每週一的班會,結合國旗下講話的內容,在班會課上做相應的安排。本學期多次組織學生觀看思想品德、愛國教育電影、節目。

三、加強班級管理,培養學生能力。

良好習慣的培養是本學期的教育重點之一。那麼如何在日常的班級管理中讓學生養成良好的習慣呢?我嘗試讓班級管理成為大家的事,讓學生成為班級管理的主人,也同時在這樣的過程中培養他們的能力。因此嘗試以下的做法

1、清潔衞生小組責任制。

衞生由每個小組負責,採用輪流值日的方法,選好衞生小組長,由組長分派任務,按照值日工作的順序進行打掃衞生,打掃完畢後,將衞生用具放回原位,然後在衞生值日本上作好相關的記錄並由組長負責檢查值日情況,值日班長監督。

2、鼓勵學生展示自我,樹立自信

國小生活潑好動,好表現自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示的舞台,利用班會開展一些小活動,諸如:查字典比賽,成語接龍,童話故事比賽等來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強自信。

3、加強家校聯繫。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯繫,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,共組織了兩次全體家長會,及時與所有家長溝通學生情況。

四年級下學期班主任工作計劃總結 篇9

時光飛逝,短短的一學期又過去了,回顧一下這一學期的班主任工作,總結如下:

一、學會有序的生活。從清晨的第一次鈴聲開始,一直到放學鈴聲響起,這一天的生活你該怎麼樣度過呢?是混混沌沌,還是有計劃、有目的進行的呢?往往有很多學生,一天當中就像是趕鴨子上架一樣,被迫、漫無目的地進行學習,整個一天,學習狀態低下,渾渾沌沌,長此以往,養成了學生做事無計劃、無目的、效率低下的壞習慣。

而在這學期,我帶給同學們的是一種健康的生活,例如該做眼保健操時絕不寫作業,一個也不能少;該午睡時,要提前五分鐘小便,做好準備工作,鈴一響,趴下睡覺,在前十五分鐘之內要入眠;下課就應該是玩的時候,要站起來放鬆放鬆……做每件事情都不能本末倒置,不能睡覺的時候看書,上課的時候寫作業,該玩的時候,也在那寫作業……國小生,特別是四年級的學生正處於身體發育的關鍵時刻,如果這個時候,長時間讓他們坐在位置上,會導致各種疾病的隱患,影響他們的生長髮育,就像我們成人的健身一樣,養生講究的是自然規律,該休息的時候不能玩,該起牀的時候不能賴牀,否則身體這台機器會發生故障。能主動按作息學習生活,每天都明白,今天要完成哪些任務?學習哪些知識?掌握到什麼程度?細化到每一節課,因此我們班大部分學生都明白時間的重要性,做事比較有計劃、有規律,我想這不僅是四年級應該做到的,也是他們一生當中應該要做到的一個好的習慣。

二,細化工作的要求。每一個大目標下,會分解成許多小目標,那麼這些小目標的達成,該如何提高質量呢?這就要教師特別細心,善於發現,及時改進。例如,打掃教室和打掃包乾區。首先説一下,打掃教室。有一段時間我發現我們班同學打掃教室,速度特別慢,於是就相機規定打掃教室的時間要求。當又一次發現,教室角落掃得不乾淨時,又進行了評比方法。於是,在及時發現、及時糾正,及時激勵的措施下,打掃教室已不再是一件難事了。

再説打掃包乾區,我一開始發現有很多同學打掃包乾區來得晚,於是,除了承包責任制之外,我還特別要求,包乾區值日組長配備一塊手錶,規定到達包乾區的時間,如果不到,要賞罰分明。後來和任課老師共同發現,打掃包乾區的同學每次都來教室特別晚,以致早讀不能如期進行,或者不能及時進行全班性的學習活動。這個時候,我又規定他們每次打掃包乾區的到教室時間,並讓第二天的值日組長提前三分鐘進行檢查、評分,及時指正打掃包乾區的不足之處。到了夏令作息時間,根據實際需要,還將打掃包乾區的時間提前。這樣,學生做事有條有理,也更加珍惜了早晨這麼寶貴的時間用來早讀。

當然在這個過程當中,會發現很多細節性的問題,比如説,個別同學打掃的要求不達標,這個時候,不僅要採取每天的小組評分制度,還要進行分級管理制度,即教師明確問題給值日組長,由組長進行採取相應的措施,幫助他改正。

班主任教育工作不是一成不變的,不是一個模子,不管哪一個班往裏面套就行,而是需要班主任因材施教,根據不同的班級特點,進行有針對性的管理措施。進行細緻的觀察、發現,能夠制定出合理、科學的、有效的管理方法,並不斷改進、跟進,隨時修正。所以我覺得,班主任工作具有一種靈活的,具有高瞻遠矚的工作性質。

三,下發班主任權利。班主任的工作千頭萬緒,而作為四年級的學生,他們的認知能力、理解能力、動手能力等等都不亞於成年人,甚至有的學生還超出成年人的思維方式,那麼這個時候我們就要讓他們有表現的機會。這不僅能夠鍛鍊學生各方面能力,而且還大大減輕了班主任的工作量。

學生要學會自習了,不能總是被老師看着學習,這是逐漸練習的一項基本功。中午時間是最好的練習時間了,中午這段時間,學生在教室裏看書、寫作業。而教師吃完飯之後,可以做一下自己的事情,休息休息,完全沒必要在教室裏陪着學生。陪公子讀書的方式,只適合於低段學生的學習習慣。那麼,怎樣提高中午的學習效率呢?怎樣管理好中午的班級紀律呢?我這學期採用了“值日班長”的管理方式,即星期一至星期五,每一天都分別安排兩位同學當值日班長。值日班長的任務主要是老師不在的時候管理班級。他們倆分別坐在講台左右兩側,一人管兩組同學,在同學們寫作業或看書的時候,間隔幾分鐘,就會提醒大家的寫字姿勢,然後兩大組分別比賽,看哪兩大組的紀律好。紀律好的要求,要讓每一個學生都明確,不能講話,不能下位置,不能調頭,腰桿要挺直,坐姿要端正,書寫時要做到又快又好。這樣,在一個公平公正的環境下進行的學習,學生是來不得半點馬虎的。當然這要求老師、值日班長要特別重視對於結果的評價和執行力度,否則效果不佳。

如果班主任給學生多一分信任,多一分表現的機會,多一份小班幹部的管理機會,那麼幸福的,不僅僅是班主任,更幸福的是他們自己,因為他們有表現的機會呀!曾經記得有一個學生翻窗户,被我批評,叫他寫檢討,讓他寫一寫翻窗户的危害和翻窗户的原因,沒想到他竟在原因裏告訴我,僅僅是因為翻窗户,讓別人感覺他很厲害,別看他個子小,他也能翻窗户。他想翻窗户,是為了表現自己!既然學生這麼想表現自己,我們班主任何不給他們一個平台呢?(當然不包括翻窗户哦)

四、進行多緯度的溝通。班主任為什麼稱為“班主任”,而不是“語文老師”?班主任的主要目的不僅僅是培養學生的德育、日常常規管理,還在於他需要經常與數學、英語等科目老師的溝通,進行緯度瞭解。

這學期我就感觸特別深,數學老師經常把家庭作業給我看,説某位同學作業情況馬虎了,説某位同學不訂正了。我發現,咦,這位同學語文似乎也退步了一點嘍。英語老師向我反映哪位同學英語家庭作業少寫啦、偷懶啦!我盡我所能,協助教育學生,因為我深深知道,我如果不配合處理這小小的苗頭的話,相信不要一個星期,懶惰就會氾濫成災。因為我也知道一門功課的學習進步,能影響這個同學其他幾門功課的學習。看,英語字跡端正了,我相信他的語文字跡不會差到哪兒;數學愛動腦筋了,我想他的語文閲讀理解能力,也會有進步。

所以我們班主任,在與科任老師的配合瞭解之下,一定要在班上採取相應的改進措施,或進行全班教育,或個別談話,與家長運用校信通的平台溝通,或來校共同教育等等,把一切學生的壞習慣扼殺於萌芽狀態,這是班主任應該要做到的一點。現在我們都講究團隊精神,我想語數英老師的互相配合,也是屬於一種團隊精神吧!

五、鞭長也能及。雖然説班主任在學校裏管理,學生一回家,就是鞭長莫及了,可是我認為,孩子是尊重老師的,老師的一句話抵得上家長的十句話、百句話,所以我們教師特別是班主任不應吝嗇於自己的一個小小的教導、要求。有的時候班主任只要提出一個要求,大部分學生還是能按你這個要求去做的。

這學期我發現我們班每天放學之後,抽屜裏有髒亂差現象,於是就要求同學們,在放學之前把抽屜收拾乾淨,才能回家。值日生掃完地之後,還要進行檢查、記錄,第二天進行反饋。經過兩個星期的試驗下來,學生基本養成了抽屜乾淨、整潔的好習慣,特別是那些不愛乾淨的幾個學生,也能做到抽屜乾淨整潔了,真為他們感到高興。小小的抽屜,能反映一個人的生活自理能力,也能教育他們,無論何時何地,自己的桌子,必須要收拾乾淨。

有家長反映,學生的家庭作業做得特別晚,我就感覺到很納悶,作業並不多,為什麼寫那麼晚呢?就尋找原因,在班上展開了小小的討論會,發現有的是由於寫字姿勢不對,包括坐姿和抓筆姿勢,有的是邊寫邊玩,有的是沒有時間概念……我就相應地在班上教給學生一定的寫作業的方法,比如説時間規定法、一氣合成法、自我獎勵法……許多學生,按照要求去做,進步特別大,家長在家長聯繫本當中,表示感謝,也對學生的作業情況進行了表揚。

臨近考試之前,讓每位學生讓家長在家校聯繫本上每天都要寫上一句,或者是對孩子鼓勵的話語,或者是總結表現的話語,或者是提出希望的話語,等等。每天早晨我會選幾本來讀給大家聽,通過這些短短的看似簡單的話語,學生不僅從中學到了自豪,增強了自信,也大大解放了班主任的純粹性的口號性的、動員、鼓勵工作,用家長的話來鼓勵學生,我想這是事半功倍的。所以家校聯繫本看似簡單,不僅是學生的習慣,也是對家長的一種培訓工作。家長重視了教育,我們的孩子怎能沒有進步呢?

今後的班主任工作不僅要堅持以上幾點,還需在以下幾方面進行不斷地改進:

1、學生的童年時光是美好的,而我們給了他們多少美好呢?在班會上,在晨會上,短短的時間只要我們班主任願意去做,設計非常有趣的、精煉的小活動,我想學生們會喜聞樂見的。

2、路隊的管理,這學期學生是被迫、看管型的,怎麼樣才能使他們由被迫轉為主動習慣呢?我想,班規在這方面還要有待研究。

3、早操是一個班級精神面貌的象徵。應該教育學生做好操、走好路,在這方面教師還應多采取一些相應的措施,多花一點時間,養成學生良好的行為習慣。

總而言之,我認為班主任的工作,不應是一團亂麻,而應是,有條不理。工作不在於多而在於精。怎樣把每天的常規工作做好,這才是班主任需要動腦筋的地方。有的時候班主任的一個方法措施下去了,過了半個月或一個月,當學生鬆懈的時候,班主任可能又要採取另外的激勵辦法或措施,才能讓學生能夠堅持下去。因為惰性是每個人都會有的。

四年級下學期班主任工作計劃總結 篇10

本學期,我繼續擔任四年級的班主任工作。通過上一學期對學生的瞭解,通過我一學期堅持不懈的努力和精心的組織管理,無論是學生,還是班級管理,都上了一個新的台階。但再完美的工作也會存在這樣那樣的缺陷。因此,我針對上一學期存在的班級管理還不夠嚴格,學生的良好習慣還沒有完全形成,學習風氣還不夠好等各個方面存在的問題,學生的學習興趣還是不高,學生的基礎差,成績不理想,因此對症下藥,採取恰當的班主任工作方法,做好本學期的班主任工作。這一學期,我主要從以下幾方面抓起:

一、培養好得力小助手,發揮榜樣帶頭作用。

一個好的班主任,要想使自己的班主任工作開展的得心應手,就要學會放開學生的手腳,讓學生學會自己管理自己。這樣,班主任工作才能進行的輕鬆愉快,而又有好的效果。而讓學生自己管理自己,就要在班裏就需要培養好班幹部,讓班幹部來代替老師管理班級。

在本學期的班主任工作中,我重點做好小幹部的培養工作。首先,選舉班幹部。通過班會課,民主選舉出學生喜歡的班幹部。其次,找班幹部和班內個別學生談話,幫助班幹部樹立自信心,消除班內不利於班級管理和成長的消極因素。最後,和學生共同制定班級制度,並嚴格按班級制度執行。要求其他學生做到的,班幹部首先要做到。班裏的日常事務,班幹部能處理的,儘可能的讓班幹部去做。通過一學期的歷練與培養,各位小幹部把班級管理有聲有色。不僅幾位小幹部的能力得到了提高,他們的威信在班裏有所增強,而且,他們也用自己的良好表現為其他同學樹立了良好的學習榜樣。在他們的配合和幫助下,我班的各項活動開展有序,我的班級管理也輕鬆了不少,我班也走向良性的發展軌道。

二、事無鉅細,耐心地培養學生良好的習慣。

在上一學期中,雖然我在班級管理上下了很大力氣,但如何讓這些孩子變得更懂事、更上進呢?我認為,良好的習慣是學習的基礎。可我也明白,無論哪一種習慣的養成都不能“説到立即做到”。畢竟是四年級學生。他們的特點還是好動、好玩,自我約束力和自覺性還是比較差,讓他們一下子形成良好的習慣是不可能的。這需要在日常的班級管理中,耐心的教育他們,真誠的引導他們,期待他們的每一點進步。班級管理無小事。因而,我在瞭解每位學生的基礎上,從每一件生活、學習中的小事抓起,注重培養學生養成良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。我利用班會課加強學生的思想教育。通過全班同學的討論,我耐心細緻的講解,讓學生明確了哪些是能做的,哪些是不能做的。對班內表現好的和各方面有進步的學生,我多鼓勵、多表揚,對錶現差的學生也儘可能採取説服教育的方式,經常性的對全班學生的表現進行總結、評比,以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。通過自己在平時一點一滴的精心管理,我班學生的各方面習慣越來越好,學生的表現也越來越出色。這為學生今後的成長和學習成績的提高打下了堅實的基礎。

三、嚴中有愛,做好後進生的轉化工作。

通過上學期的觀察和了解,我發現我們班,學困生人數挺多。他們大部分難於管理,學習不刻苦,成績也較差。因此,轉化學困生是一項必不可少的,也是一項很重要的工作。因為學困生關係到我們班學習成績的提高,關係到班級的更好發展。怎樣對待學困生呢?對學困生不僅要嚴格要求,還要給予特別的關愛。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,行為上要嚴格。要用自己的一片真誠的愛心,去叩響他們的心靈之門。要善於發現他們的閃光點。比如:對於他們身上出現的不良行為,我沒有掉以輕心,發現他們的錯誤,及時指出,嚴格的要求他們。利用課間、休息時間找他們談心,深入細緻地做他們的思想工作。在課堂上多給後進生創造條件,鼓勵他們舉手發言,捕捉他們的閃光點,及時給予肯定、獎勵,使他們也能自信地面對學習。課外積極輔導,為他們創造一個良好的學習環境,同時也促進班級的整體發展。

一位教育家曾指出,教育的奧祕就在於堅信孩子“行”。我對後進生正是堅持了這樣的態度,去關愛、賞識、嚴格的教育他們,所以,班內的幾位後進生都取得了很大的進步。他們的變化,讓我感到自己的努力沒有白費。

四、繼續做好家長工作,雙向管好孩子。

孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。要教育管理好學生,做好自己的班主任工作,除了做好學生的教育、管理外,還要做好家長的工作,要與家長聯繫,取得家長的支持與配合,這樣校內外結合,雙管齊下,才能把學生教好。以前,我就十分重視家工作。這學期更不例外。平時,一發現學生的不良傾向,我就及時的聯繫家長,向家長介紹瞭解情況,與家長協商好有效的解決辦法,共同做好學生的教育工作。特別是對那些頑皮的同學,更要與家長多聯繫,與家長共同管教。

五、工作不足及努力方向

經過這一學期的努力,我和孩子們一起享受歡樂,一起承受痛苦,一起分享平淡。班級工作取得了一定的成績。但“金無足赤,人無完人”。做的再好的班主任工作都會存在不足。這也是再所難免的。本學期,我感覺自己在班級管理中、教學中,做得還不夠細緻,有時侯想到了,由於思想上的懶惰傾向,沒有及時把有些事做好,留下一些遺憾。有時見學生犯錯誤,也比較急躁,態度生硬,措辭不當,和課任教師的配合,也還有待於進一步加強等等。雖然很多孩子也給我帶來不開心,但我還是很感謝他們,因為是他們使我成長,使我能夠在以後的教學生涯中冷靜的判斷。

總之,經過這一學期的進一步磨練和與學生的進一步磨合,現在我對四年級的班主任工作,感覺還是得心應手的。經過全體師生的共同努力,我班也己經形成了班風比較正,學風比較濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面,是一個具有較強凝聚力、核心力和向心力的集體。下學期我將揚長避短,竭盡全力,繼續不懈的努力,使自己的班主任工作做的更好。

四年級下學期班主任工作計劃總結 篇11

本學期我繼續擔任四年級的班主任工作,本班47名學生,男生多,女生少,後進生落後面很大,他們愛玩,愛鬧。面對不做作業的人多,且差生基礎特別差、上課思想不集中、作業拖拉、馬馬虎虎,你不催,他可以幾天不交的情況。現就這半學期工作總結如下:

一、常抓常規管理,初步養成良好習慣:

我班有47名學生,學生在校一日的常規是否規範、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領巾佩帶檢查員、衞生檢查員、紀律檢查員等。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確國小生應做到哪些,不能做哪些。我又開展班級評比活動組織學生每週進行總結評比,表彰日常行為規範好的同學,,把他們的名字寫到光榮欄裏,以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。

、幹部隊伍的組建和培養:

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養。

其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助小幹部樹立威信。

其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即"以點帶面"。

其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

三、以身作則,為人師表,加強安全、行規的教育:

我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話説:“身教重於言教。”因此,我在教學中,批改作業認真仔細,字跡端正清楚,及時糾正錯誤。平時,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。對於四年級的孩子來説,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人,安全意識警鐘長鳴。

以上就是我個人在近半年的班主任工作中的一點得失體會。當然我做的還很不夠,有待於進一步提高,相信在以後的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中。

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