黨委辦公室年終工作總結1500字（通用10篇）

黨委辦公室年終工作總結1500字 篇1

今年以來，為深入開展局黨委辦公系統的“爭先創優”活動，全面落實“黨委辦公系統信息化競賽”的總體要求，促進“三個服務”和各項業務工作水平上台階，我們公司黨委辦公室嚴格按照勝油黨辦發[]號文件、[]號和[]號文件的要求，認真學習和落實8項工作的考核標準和條件，定期自查自糾，制訂並落實整改措施，全面提高我們的各項業務工作水平。現將自查考核情況彙報如下：

一、公文擬製工作

我們在公文擬製工作方面注意把好“三關”，一是把好行文關。首先把好公文內容關，對某項工作安排和某項活動等，我們先行確定有無必要行文，以什麼文種行文，均進行嚴格把關。其次是把好文件起草關，在起草過程中堅持實事求是這一總的指導原則，公文內容符合黨和國家的路線、方針、政策。提出的措施、要求都切實可行。同時在公文文風方面注意做到“篇幅簡短、文筆樸實、內涵明曉、行文暢通”，堅持“一文一事”，對公文中的指導思想、核心觀點、主要部署和具體要求等，都儘可能的鮮明、清晰，做到一語中的，給人明白確切的概念。

可要可不要的字句、段落，我們都果斷去掉。在文中使用的人名、地名、時間、數字、引文準確，使用的漢字、標點符號、計量單位和數字都符合規定標準。二是把好校核關。我們在制發公文前，進行3次校核，第一次是由負責起草公文的部門在公文起草完畢後進行校核;第二次是由辦公室人員在送領導審批前進行校核;第三次是領導審批後，在印發之前再進行校核。

在校核中，特別是對公文文種進行了認真斟酌和把關，確保準確無誤。三是把好籤發關。公文起草完成後，按程序呈送領導會籤，然後呈送黨委書記簽發，待簽發後，正式發文，公文簽發單和底稿按規定存檔。今年1至6月底，我們辦公室共負責起草、審核、發放公司黨委文件30期，均無出現差錯，既保證了公文質量，又促進了政令暢通。

二、公文管理工作

在上級業務部門和公司領導的支持重視下，公文管理工作逐步走向規範化、科學化和程序化。今年以來，我們進一步完善了公文管理、領取、傳閲、借閲、存檔等制度。在具體操作過程中，重點把握好“三個環節”。一是收文準確。對上級來文準確及時地簽收、登記、傳閲、分辦，確保公文流向合理，傳遞手續完備。根據“電文合一”的辦文原則，對中央、省委、省政府、管理局下發的各類文件、電傳和各單位呈送的文件，先行簽收，然後按“明密分開、上級與本級分開”的原則，認真進行登記，做到每份文件簽收及時、有序、準確。對帶密級文件，由專人專車到局保密室領取，沿途不停留，取回文件後按程序進行登記。

二是傳閲嚴格。所有上下級來文，一律先送辦公室主任批閲，然後按批註的範圍傳閲，嚴格掌握傳閲範圍。嚴格執行一文一夾制度，控制公文運行，做好傳閲記載，跟蹤掌握傳閲流程;“三密”文件傳閲時注意了及時查看、詢問和提醒領導閲文。領導有批示的公文，及時按領導的要求通知相關部門傳閲辦理，並及時反饋辦理結果。

三是歸檔齊全。對一般公文，在領導閲完後，隨即在傳閲去向登記薄上進行註銷，立即歸檔;對規定上繳存檔的公文，按規定時間做好立卷、上交和歸檔;對密件，在主要領導閲後，按照上級要求及時上交。機關工作人員因工作需要攜帶祕級資料外出的，經請示局保密委和公司保密委同意後，方可辦理有關手續，並對外出人員進行保密教育。在公文保管中，專門設立了保密室，配備了鐵製文件櫃和防盜門窗，分類存放公文。

三、督查工作

在督查工作方面，我們緊緊圍繞局黨委和公司黨委的中心工作，在突出重點、提高質量、增強實效和開拓創新上下功夫。具體來講：(1)抓重點，全力推動上級黨委和公司黨委重大決策部署的貫徹落實。年初，圍繞局黨委的重要會議、重要文件、重大活動，針對公司黨委和公司的年度規劃、目標、重點工作，進行細化分解、歸類立項，建立了辦公室全年重點工作督查大表，實行了“周督查、月考核、季總結”的督查工作運行機制。

如我們在貫徹局黨委一系列會議精神時，一是結合實際內容，填寫督查工作立項通知單，提交公司分管領導審批;二是迅速組織各單位黨政一把手和機關科室長參加的專題會議，明確學習貫徹局黨委會議的基本內容、時間要求和範圍效果，並下發督查工作通知單;三是專題會議結束後，由黨委辦公室牽頭，對各基層單位的貫徹落實情況進行督查，並隨時將督查動態情況進行登記，做好跟蹤督查;四是將督查結果和各單位落實情況形成督查報告，及時向有關領導和領導辦公會彙報;五是將公司貫徹落實情況、好的做法、經驗、重大思路和決策向管理局彙報或在信息報刊上發表宣傳。(2)抓質量，努力提高領導批示和交辦事項的辦結效率。

為提高督查質量，我們儘量減少發通知、打電話、書面報告式的督查，而是深入基層、深入羣眾，進行調研式督查。通過這種督查，既全面準確地掌握了第一手資料，又促進了工工作的落實及問題的解決。如在今年落實穩定工作排查情況中，我們按照黨委主要領導批示，連續利用兩個周的雙休日，深入到13個三(科)級單位調研瞭解穩定工作情況，對各單位排查工作落實情況、家屬工作情況、重點人員監管情況、職工隊伍有無不穩定因素等進行了一一瞭解和落實。調研督查結束後，以督查報告形式向公司黨委進行了系統彙報。

對一些難度大、情況複雜的問題，我們按照公司領導的進一步要求，多次下去督促有關單位繼續做好工作，盡努力地做好維護穩定工作。(3)抓實效，大力加強督查調研和專報工作。年初，我們圍繞公司黨委和公司中心工作，制訂了督查調研計劃，確定了“品牌文化建設、基層建設年工作、幹部隊伍作風建設”3個督查調研課題，並按計劃抓好了實施。同時加強問題類督查專報的調研和報送工作。對公司經營承包、幹部隊伍作風建設和職工羣眾中的熱點、難點問題，進行了重點調研和重點反饋，並提出了相應的對策和建議。

我們還利用了網絡技術，開展了網上督查。每月公司考核會結束後，按照公司領導提出的重點工作部署和要求，編寫督查通知書，在公司網上發佈;每月25號，再根據督查情況，完成督查專報，提交領導辦公會，並在公司網頁上公佈。通過“三抓”，提高了督查工作層次和質量。上半年立項督查23項，落實領導指示、批示50多項，督促落實率100%。

黨委辦公室年終工作總結1500字 篇2

今年以來，為深入開展局黨委辦公系統的“爭先創優”活動，全面落實“黨委辦公系統信息化競賽”的總體要求，促進“三個服務”和各項業務工作水平上台階，我們公司黨委辦公室嚴格按照勝油黨辦發[]號文件、[]號和[]號文件的要求，認真學習和落實8項工作的考核標準和條件，定期自查自糾，制訂並落實整改措施，全面提高我們的各項業務工作水平。現將自查考核情況彙報如下：

一、公文擬製工作

我們在公文擬製工作方面注意把好“三關”，一是把好行文關。首先把好公文內容關，對某項工作安排和某項活動等，我們先行確定有無必要行文，以什麼文種行文，均進行嚴格把關。其次是把好文件起草關，在起草過程中堅持實事求是這一總的指導原則，公文內容符合黨和國家的路線、方針、政策。提出的措施、要求都切實可行。同時在公文文風方面注意做到“篇幅簡短、文筆樸實、內涵明曉、行文暢通”，堅持“一文一事”，對公文中的指導思想、核心觀點、主要部署和具體要求等，都儘可能的鮮明、清晰，做到一語中的，給人明白確切的概念。

可要可不要的字句、段落，我們都果斷去掉。在文中使用的人名、地名、時間、數字、引文準確，使用的漢字、標點符號、計量單位和數字都符合規定標準。二是把好校核關。我們在制發公文前，進行3次校核，第一次是由負責起草公文的部門在公文起草完畢後進行校核;第二次是由辦公室人員在送領導審批前進行校核;第三次是領導審批後，在印發之前再進行校核。

在校核中，特別是對公文文種進行了認真斟酌和把關，確保準確無誤。三是把好籤發關。公文起草完成後，按程序呈送領導會籤，然後呈送黨委書記簽發，待簽發後，正式發文，公文簽發單和底稿按規定存檔。今年1至6月底，我們辦公室共負責起草、審核、發放公司黨委文件30期，均無出現差錯，既保證了公文質量，又促進了政令暢通。

二、公文管理工作

在上級業務部門和公司領導的支持重視下，公文管理工作逐步走向規範化、科學化和程序化。今年以來，我們進一步完善了公文管理、領取、傳閲、借閲、存檔等制度。在具體操作過程中，重點把握好“三個環節”。一是收文準確。對上級來文準確及時地簽收、登記、傳閲、分辦，確保公文流向合理，傳遞手續完備。根據“電文合一”的辦文原則，對中央、省委、省政府、管理局下發的各類文件、電傳和各單位呈送的文件，先行簽收，然後按“明密分開、上級與本級分開”的原則，認真進行登記，做到每份文件簽收及時、有序、準確。對帶密級文件，由專人專車到局保密室領取，沿途不停留，取回文件後按程序進行登記。

二是傳閲嚴格。所有上下級來文，一律先送辦公室主任批閲，然後按批註的範圍傳閲，嚴格掌握傳閲範圍。嚴格執行一文一夾制度，控制公文運行，做好傳閲記載，跟蹤掌握傳閲流程;“三密”文件傳閲時注意了及時查看、詢問和提醒領導閲文。領導有批示的公文，及時按領導的要求通知相關部門傳閲辦理，並及時反饋辦理結果。

三是歸檔齊全。對一般公文，在領導閲完後，隨即在傳閲去向登記薄上進行註銷，立即歸檔;對規定上繳存檔的公文，按規定時間做好立卷、上交和歸檔;對密件，在主要領導閲後，按照上級要求及時上交。機關工作人員因工作需要攜帶祕級資料外出的，經請示局保密委和公司保密委同意後，方可辦理有關手續，並對外出人員進行保密教育。在公文保管中，專門設立了保密室，配備了鐵製文件櫃和防盜門窗，分類存放公文。

三、督查工作

在督查工作方面，我們緊緊圍繞局黨委和公司黨委的中心工作，在突出重點、提高質量、增強實效和開拓創新上下功夫。具體來講：(1)抓重點，全力推動上級黨委和公司黨委重大決策部署的貫徹落實。年初，圍繞局黨委的重要會議、重要文件、重大活動，針對公司黨委和公司的年度規劃、目標、重點工作，進行細化分解、歸類立項，建立了辦公室全年重點工作督查大表，實行了“周督查、月考核、季總結”的督查工作運行機制。

如我們在貫徹局黨委一系列會議精神時，一是結合實際內容，填寫督查工作立項通知單，提交公司分管領導審批;二是迅速組織各單位黨政一把手和機關科室長參加的專題會議，明確學習貫徹局黨委會議的基本內容、時間要求和範圍效果，並下發督查工作通知單;三是專題會議結束後，由黨委辦公室牽頭，對各基層單位的貫徹落實情況進行督查，並隨時將督查動態情況進行登記，做好跟蹤督查;四是將督查結果和各單位落實情況形成督查報告，及時向有關領導和領導辦公會彙報;五是將公司貫徹落實情況、好的做法、經驗、重大思路和決策向管理局彙報或在信息報刊上發表宣傳。(2)抓質量，努力提高領導批示和交辦事項的辦結效率。

為提高督查質量，我們儘量減少發通知、打電話、書面報告式的督查，而是深入基層、深入羣眾，進行調研式督查。通過這種督查，既全面準確地掌握了第一手資料，又促進了工工作的落實及問題的解決。如在今年落實穩定工作排查情況中，我們按照黨委主要領導批示，連續利用兩個周的雙休日，深入到13個三(科)級單位調研瞭解穩定工作情況，對各單位排查工作落實情況、家屬工作情況、重點人員監管情況、職工隊伍有無不穩定因素等進行了一一瞭解和落實。調研督查結束後，以督查報告形式向公司黨委進行了系統彙報。

對一些難度大、情況複雜的問題，我們按照公司領導的進一步要求，多次下去督促有關單位繼續做好工作，盡努力地做好維護穩定工作。(3)抓實效，大力加強督查調研和專報工作。年初，我們圍繞公司黨委和公司中心工作，制訂了督查調研計劃，確定了“品牌文化建設、基層建設年工作、幹部隊伍作風建設”3個督查調研課題，並按計劃抓好了實施。同時加強問題類督查專報的調研和報送工作。對公司經營承包、幹部隊伍作風建設和職工羣眾中的熱點、難點問題，進行了重點調研和重點反饋，並提出了相應的對策和建議。

我們還利用了網絡技術，開展了網上督查。每月公司考核會結束後，按照公司領導提出的重點工作部署和要求，編寫督查通知書，在公司網上發佈;每月25號，再根據督查情況，完成督查專報，提交領導辦公會，並在公司網頁上公佈。通過“三抓”，提高了督查工作層次和質量。上半年立項督查23項，落實領導指示、批示50多項，督促落實率100%。

黨委辦公室年終工作總結1500字 篇3

根據年初局黨委的總體工作要求及我處全年工作目標，在順應城建管養體制改革要求的同時我處黨委不斷探索在改革改制中黨建工作新思路，着重抓好單位的理論學習、制度建設、幹部隊伍建設、思想政治工作，努力促使我處的兩個文明建設再上一個新台階。具體來説，主要做了以下幾個方面工作：

一、加強黨的組織建設，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用

1、我處黨委及時轉發了胡在視察我們時的重要講話，使廣大黨員在自學的基礎上對科學的發展觀有了更深的瞭解與把握，把的講話運用到我處當前的改革改制中去。

2、加強領導班子建設。根據局黨委文件精神，結合處黨委XX年的工作計劃，制定了中心組學習計劃。以“三個代表”、兩會精神等為主要內容，分專題進行學習，同時穿插經濟、法律、時政、廉政、先進人物事蹟等方面的內容，領導班子每人一套學習資料，力求使領導班子能多方面瞭解相關知識，提高在市場經濟條件下的工作能力。

3、把黨建工作重點放在認真抓新黨員隊伍的建設上，加強對入黨積極分子的教育、引導和培養。在積極做好發展工作的同時，對要求入黨的積極分子進行人員梳理，上黨課和開展談話，在羣眾中又一次湧現了積極向黨組織靠攏的熱潮。

4、黨委計劃在六月組織開展一年一次的民主評議黨員工作，分為優秀黨員、合格黨員、基本合格和不合格黨員四個等次進行評議。積極推動我處黨員在改革改制中認真履行黨員義務，自覺增強黨性修養，較好地發揮黨員的模範作用。組織部門將對評議中反應出的問題，通過三會一課形式，組織集中學習探討，進一步突出理想信念教育，以增強黨員的黨性觀念。

二、充實中層幹部，進一步加強幹部隊伍建設

在堅持“黨管幹部”的前提下，黨委堅持加強幹部隊伍建設，提高幹部隊伍素質，為處發展提供組織保證。今年為順應城建管養體制改革的要求，應對市場競爭需求，經處研究決定以先達路橋工程有限責任公司為母體整合市政工程管理處所屬資源，形成新的組織結構，不斷推進事業進步，把有效人力資源向市場監管和市場經營轉移，激發人才創新創業成業的活力。根據處黨委的要求，五月對處中層管理人員實行了民主考核測評。對全處範圍內的中層崗位實施了重新評估、調整。通過調整充實，處中層幹部由33名調整為31名，大專以上學歷佔到中層幹部人數的100%。

6、支部基礎建設方面：今年根據處黨委的工作要求，把支部工作基礎建設

列為一項重點工作，繼續貫徹去年對支部台帳的統一要求，實行《黨員情況台帳》、《黨費收繳情況台帳》、《入學積極分子台帳》、《支部工作總結台帳》、《支部工作計劃台帳》、《黨員到課培訓考勤表》等統一台帳，強化支部工作的落實。

7、為提高支部工作水平，處黨委在每一季度就支部工作中的一個難點、熱點問題組織開展討論調研，進行相互交流，達到共同提高的目的。上半年我們就各支部一季度工作問題結合改革改制進展進行了討論交流，通過交流學習，廣大支部書記使對新形勢下發展黨員的重點、發展工作的要求及支部工作中心有了進一步認識，從而對今後更好地做好發展工作起到了積極作用。

三、進一步加強行風與作風建設，為建樹行業新形象打好基礎

行風建設是為老百姓做實事的具體表現，處黨委始終堅持將行風工作作為一項形象工程、民心工程來抓。XX年我處緊緊圍繞“一個目標，兩個適應，三個細化，四個下功夫”的行風建設重點開展工作。半年來在黨委領導下，在行風建設上主要做了以下幾項工作：

1、新年伊始，全處召開行風建設大會。一季度由組宣科和辦公室共同重新疏理和修改完善了我處一系列行風規章制度。首先制定了行風管理流程圖。修改了服務與執行標準。對首接首問負責制、投訴諮詢到位制、應急處置快捷制進行完善;對十大服務形象標準進行修改增加，使服務與執行標準既表述準確、便於記憶又易於執行。

2、新制定了責任追究制。其一制定了《機關工作人員責任追究制度》，對責任追究的範圍、內容及查處辦法都做出了細緻詳盡的劃分。其二，分別依據《市城市道路挖掘管理規章制度》、《城市道路管理條例》和原有的工作標準，補充部門和個人責任落實條款，制定了崗位責任管理制度。

3、四月份針對《市城市道路管理條例》頒佈實施十週年，我處牽頭組織十個城區及道橋所的路政管理部門，在漢中門市民廣場開展了專題宣傳諮詢活動，通過發放傳單、生動活潑的展板描繪以及現場答疑等形式，讓市民瞭解了城市道路設施，懂得了創建全國文明城市的重要意義;同時也向廣大市民展示了新時期路政管理新形象，由此讓大家都來遵守《市城市道路設施管理條例》，自覺愛護道路設施，維護城市形象。以實際行動落實行風建設，全面樹立行風新形象。

4、五月，我處牽頭召開全市市政行業“創文明城市責任落實大會”，市文明辦、市容局、交管局局領導、區市政管理所、有關管線單位、十餘家新聞媒體記者前來參加。會上我處與11個區市政管理所、16家有關管線單位簽訂了創建全國文明城市目標責任狀，杜絕道路反覆開挖、窖井蓋缺失、盲道被佔用等問題。同時要求施工單位建立以項目經理為第一責任人的文明施工責任體系，違反規定管理不力者將被追究責任，要求主幹道的完好率達到95%。把行風建設做實、做深、做透。

5、開展“零點行動”，對“四違”現象進行集中整治，並邀請新聞媒體進行跟蹤報道。

6、在“六一”節來臨之際，我處與團市委聯合開展“紅領巾關愛”系列活動----“紅領巾與窖井蓋”活動，在市政系統推出關愛青少年五大措施，向行業提出倡議，進一步拓展對青少年的發展性服務、管理性服務、保護性服務，動員社會各方面的力量為青少年辦實事，進一步優化社會環境，促進青少年健康成長。

黨委辦公室年終工作總結1500字 篇4

xx年在黨委的正確領導下，在分管領導的具體指導下，在各單位的鼎力支持下，在黨辦全體同仁的密切配合下，較好地完成了自己的工作職責和領導交辦的其他任務。現將一年來的主要工作彙報如下，不當之處，敬請批評指正。

一、講學習，重品行，努力維護黨委良好形象

黨委辦公室是黨委的窗口單位，辦公室同志的一言一行、一舉一動，都與黨委的形象有關。因此，在工作、學習、生活等各個方面，嚴格要求自己，愧心之事不做，愧人之事不做，追求高尚，力求心安。講學習，講政治，講正氣，恪盡職守，勤政廉政，無私奉獻，以實際自己的行動維護黨委的良好形象。

二、高標準，嚴要求，較好完成了日常工作任務

黨委辦公室是黨委的工作樞紐，發揮着重要的組織、協調、督辦、服務等工作職能。在工作中，我切實感受到了壓力，不敢有絲毫的鬆懈和怠慢，化壓力為動力，與辦公室同仁一起切實做好黨辦的日常工作。第一，做好會議籌備工作。無論是大會還是小會，無論是會前準備還是會中服務，做到周密細緻，一絲不苟。第二，做好公文處理工作。辦公室承擔着繁重的文字起草和公文規範等工作任務。根據上級有關文件精神，高質量、高標準完成了黨委系統文件的改版工作。一年來，共修改、規範黨委文件46份、會議紀要16期;孤燈長夜，句斟字酌，先後主筆起草會議、總結、彙報等大型綜合性材料10餘種，字數達20餘萬字。文字工作伸縮性很強，如果沒有一種唯美主義的渴求，很難做好文字工作。正所謂“誰曉夜深長，甘苦寸心知”。第三，做好督辦工作。對會議決定、上級來文和領導批示等落實情況，及時督辦。第四，做好信息工作。認真做好信息挖掘、蒐集、整理、上報工作，為領導科學決策提供有價值的參考依據。xx年，我校先後有10期綜合性信息，被《教育信息》全文采用，宣傳了學校的經驗、取得的成績，提高了學校的知名度和影響力。第五，做好服務接待工作。第六，做好機要保密工作。第七，做好學校穩定工作。協調學校有關部門，切實做好學校的穩定工作，受到了省教育廳等上級有關領導部門的充分肯定和讚揚。一年多來，成功做好了一位擬赴京上訪人員的思想工作，使其自動放棄赴京上訪，並交出了赴北京的火車票。成功調解了xx年上半年發生在校內的一起交通事故糾紛，xx屆計科系被撞學生家長與車主最終達成了賠償協議。xx年，《教育信息》以《商丘師範學院堅持依法治校，確保學校穩定》為題，介紹了我校穩定工作的經驗和做法。三、抓重點，求實效，圍繞中心任務開展工作

圍繞學校中心任務，突出重點，積極開展工作。第一，做好“三重一大”、校務公開專項檢查有關工作。在時間緊、任務重的情況下，與有關單位一起切實做好各項準備工作，學校“三重一大”、校務公開工作受到省檢查組的充分肯定，受到了省高校工委的通報表揚。第二，做好校級領導班子述職述廉述學相關工作。第三，認真創先爭優活動有關工作。主筆起草了創建省先進基層黨組織彙報材料。第四，積極做好省級文明單位複查、科級幹部調整、院(部)規劃編制會議等有關工作。

回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但這些成績是各位領導幫助指導的結果，是各單位鼎力支持的結果。在此，我向大家表示最衷心的感謝!在看到成績的同時，我還清楚地認識到自己的缺點和不足：如工作有時候不夠周密、不夠細緻，需進一步細化;理論學習還不夠深入系統等。今後一定發揚成績，克服不足，恪盡職守，共同努力，把辦公室的工作做得更細、更好，為學校的科學發展傾盡自己的綿薄之力。

謝謝大家!

黨委辦公室年終工作總結1500字 篇5

一、加強理論學習，不斷提高業務水平

今年以來，在礦黨委的正確領導下，黨委辦公室進一步加強了理論知識的學習，通過學習，認真查找工作中存在的問題和不足，不斷創新工作方式方法，着力提升業務水平：一是加強黨委辦公室成員的日常學習，每週四組織開展一次集中學習，以各種規章制度和相關業務知識為重點學習內容，逐步建立規範了學習記錄，豐富了大家的理論知識，提高了政治理論水平。二是完善創新管理機制，採用月總結、月安排、旬督查、月考核、季講評的辦法，加強日常規範管理，加大工作落實力度。每月25日堅持召開政工例會，對當月工作進行總結對下月工作進行安排部署;每旬按計劃要求對政工各部門工作進展情況進行督察落實，並將進展情況及時彙總上報礦領導，有效地推動了各項工作的不斷向前發展。

二、確保信訪穩定，維護礦區良好形象

在信訪管理方面，我們堅持大事大抓的原則。一是成立了由黨委書記任組長、黨委副書記任副組長、信訪相關責任部門為成員的信訪領導小組;基層區隊也相應成立了以支部書記為組長的二級信訪領導小組，明確職責，落實措施，形成了一級抓一級，層層抓落實的信訪工作格局。二是深入推進進家走訪活動，針對信訪工作不斷變化的特點，我們強化科學分析，在認真細緻地組織好月度矛盾排查的同時，重點對六大羣體活動情況進行調查，準確掌握整體情況，為搞好信訪穩定工作奠定了良好的基礎。三是抓教育化解，將六大羣體人員按照一般人員、盲從參與人員、牽頭骨幹人員進行分類，針對不同類型的人員分別制定了相應的工作策略。對佔絕大多數的一般人員，利用開資、開會、居民學校活動等時機，講政策、抓教育，及時化解思想上存在的矛盾，同時，加強與信訪人之間的溝通交流，增強他們對工作人員的信任度，理順情緒、共保穩定;對盲從參與人員採用進家走訪，逐户化解的辦法，變上訪為下訪。對牽頭骨幹人員採取定期教育，重點防控的辦法，主要是定期對其進行教育，在關鍵時期嚴密進行防控。四是抓幫扶轉化，對生活有困難的人員，通過救濟慰問、義務介紹勞務活動，增加他們的勞動收入，緩解家庭困難。。對於老上訪人員，採用轉的辦法，主動吸收到各類文體協會當中，豐富他們的精神生活，轉移他們的注意力。五是強化領導接訪，對各類來信來訪事件，堅持由班子成員親自接待的原則，每一起均由分管領導與來訪者見面，面對面進行解釋答覆，做到穩妥處理。六是抓重點包保。針對我礦的十個重點信訪人員，採取了由礦黨委委員和兩名科長組成的重點包保小組，並制定了詳細的包保計劃，確保了礦區和諧穩定。特別是在兩節和黨的xx大召開期間，針對不斷變化的信訪形勢，我們多次召開信訪矛盾排查專題會議，學習貫徹集團公司關於四杜絕的信訪工作目標和四項工作措施，並結合集團公司有關會議精神制定了我礦xx大期間信訪工作安排及要求，有效地杜絕了各類信訪事件的發生。七是抓應急預案的制定和執行。針對信訪工作所具有的突發性和複雜性的特點，我們堅持超前、主動、有力的工作原則，建立了重大信訪、集體上訪應急預案，成立了應急預案工作領導組，制定了工作程序、應急措施以及考核辦法等。做到了隨時發現問題、隨時解決問題，提高了信訪防控效率。八是暢通信息渠道，在各類羣體中積極發展信息員，從多方面收集有利信息，以便採取針對性的措施，，保持礦區良好的信訪穩定工作局面。

三、加強檔案管理，提高服務水平

在檔案管理上，本着精益求精、鞏固提高的原則，我們在組織建設、制度建設、業務管理以及開發利用等方面不斷完善和創新，着力提高工作效率和服務質量。一是加強學習，提高認識。每季召開一次專兼職檔案員例會，加強各級領導、各部門負責制人、專兼職檔案員認真學習《檔案法》、《檔案管理條例》和集團公司的有關規定，充分認識到檔案工作的重要性，為加強檔案管理奠定了堅實的思想基礎。二是下發()45號文《關於調整檔案管理領導組成員的通知》，調整了以黨委書記為組長，黨委副書記為副組長，各科室負責人為成員的檔案工作領導小組，將檔案工作納入各項工作之中。三是針對檔案達標驗收評估專家組提出的整改意見和建議，進行回頭看專題會議。下發()38號《關於進一步加強檔案管理工作的安排意見》，確定了階段性工作目標，研究探討進一步做好檔案管理和服務。四是檔案管理規範化、制度化。一季度完成檔案制度彙編工作，對《檔案室工作職責》、《檔案保密制度》、《檔案借閲利用制度》、《檔案歸檔制度》等13項制度等規章制度進行了修訂和完善。使檔案工作有章可循、井然有序、職責明確，提高了檔案工作的質量和效率。五是強化專兼職檔案員管理。嚴格落實《專兼職檔案員考核辦法》，根據工作現任履行情況，進行排名考核，實行月度考核季度兑現。通過強化管理增強了專兼職檔案員責任心，調動工作積極性。六是認真落實四參加規定，在具體過程中，由項目責任單位的兼職檔案員書面向檔案室進行通知，檔案員按時參加，對不執行規定的單位進行考核。。同時認真貫徹執行《集團公司重大工程建設項目檔案驗收實施細則的通知》確保第一時間從源頭收集資料，杜絕資料丟失。七是全面收集。檔案工作人員在檔案收集的過程中務求全面，只要有保存價值的資料都必須收集起來。我們做到了平時收集與集中收集相結合，即平時各部門的兼職檔案員就要收集各種資料，保證重要資料不會遺失，同時，今年以來共收集文件資料1200餘件，科技檔案25卷，短缺資料20件，會計檔案120卷。八是把好檔案查閲關。依照新修訂的檔案管理制度的規定，嚴格履行了檔案查閲登記手續，對查閲時間、歸還時間都作了詳細記錄。九是利用軟件管理系統，把1993年以來的案卷目錄、聲像目錄、實物檔案目錄和全引目錄等檢索工具，同時，在編研工作中完善《全宗介紹》、《組織機構沿革》、《大事記》、《工程簡介》、《檔案利用效果彙編》等7種編研資料。在提供利用中，做到熱情、準確、迅速，全年達到利用檔案100人次，使檔案在土地問題、編寫礦史、人事、財務等項工作中起到了參與和作證作用。十是提高了服務工作質量。在工作方法上變過去的被動服務為主動服務，通過主動向領導和工作人員提供檔案資料，使檔案的利用效果得到明顯增強。

縱觀全年工作，黨委辦在日常業務工作、信訪穩定和檔案管理工作等方面都取得了一定的成績，但深刻分析我們所面臨的形勢和任務，我們工作中還存有很多問題和不足，需要在以後的工作中進一步提高認識，加強管理，不斷創新工作機制和方法，努力提高工作成效，為進一步提高我礦黨務工作水平做出積極的貢獻。

黨委辦公室年終工作總結1500字 篇6

20xx年以來，我縣信息工作緊緊圍繞縣委的中心工作，突出全縣改革、發展、穩定的主旋律，按照“及時、準確、全面、真實”的原則，抓住重點、關注熱點、突出亮點、剖析難點，及時捕捉苗頭性和傾向性問題，收集和上報信息，及時、準確、全面地為領導和上級黨委提供情況和決策依據，發揮了信息工作的參謀助手作用。

一、加強領導，提高認識，把握新時期信息工作的重要性和必要性，做到“三個到位”

(1)領導到位。為進一步發揮好信息在黨委、政府工作中的重要作用，不斷推進信息工作深入開展，保持信息工作的良好局面，縣委歷來高度重視信息工作，並將此列入重要議事日程常抓不懈。縣委副書記親自對信息工作進行指導，縣委、縣委辦主任更是多次針對我縣信息工作進行認真研究，深入分析。為此，縣委、辦公室主任主管，副主任分管並具體抓，抽調了業務能力強、敬業精神實、寫作水平好、敏鋭度高的人員負責信息工作，並完善了信息報送制度，強化領導。

(2)貫徹落實到位。一是把準上情，力爭信息成果有高度。適時組織信息人員學習上級黨委各類重要文件、重要政策和領導講話，準確把握新時期信息工作的特點和上級對信息的需求趨勢，根據上級的需求選擇、取捨，再組織採編。二是拓展源頭，力爭信息成果有廣度。充分利用信息網絡的資源優勢，突破時間、空間跨度，廣泛收集上級黨委的重要決策、各地的成功經驗。三是加強溝通聯絡，促進信息工作的交流。強化了與上級黨委信息工作部門的聯繫，爭取了上級的指導;強化了與全縣各鄉鎮、各單位辦公室信息人員的溝通，暢通了信息渠道。

(3)強化學習到位。為提高信息工作隊伍的素質，我縣強化了信息工作隊伍的學習，適時組織信息人員學習新時期信息工作的寫作方法、特點，學習如何收集採編信息，學習信息如何參政，學習信息撰寫、採編知識。

二、不斷創新，積極推廣經驗，信息工作實現“五加強五轉變”

20xx年來，我縣信息工作實現了“五個轉變、五個加強”。

一是思想觀念進一步轉變，領導力度進一步加強。由以前存在的報“喜”不報“憂”向既報“喜”又報“憂”轉變，真切地反應了實際情況。

二是工作方式進一步轉變，對外宣傳力度得到加強。全體信息人員圍繞縣委中心工作，由對內報送信息為主的工作方式向對內對外宣傳並重轉變，加強了對外宣傳力度，實現了歷史性突破。

三是信息任務分配的方式進一步轉變，信息質量管理得到加強。根據我辦文祕人員的實際情況及當月的主要工作安排，合理調整各信息員任務數，確保了市委辦下達信息任務的完成。

四是採編方式進一步轉變，信息網絡得到加強。由過去坐等信息向走出去實地瞭解、實地採集信息的方式轉變，對全縣的工作亮點，信息員瞭解基本情況後，再到實地進行收集採編。

五是考核方式進一步轉變，責任意識得到加強。進一步制定完善了信息工作獎懲制度和信息報送制度，定期考核全體祕書人員、信息人員，並把信息工作任務完成情況納入年終考核的內容，進一步增強了信息人員的責任意識。

三、存在問題及20xx年的工作謀劃

1、存在問題

1、工作理論水平、專業知識、工作經驗需要加強，科室負責的部分課題研究還不夠深入，有待於進一步與實踐相結合。

2、還需進一步拓寬信息發佈的渠道，提高信息服務的水平。

(1)充分發揮信息工作作用，圍繞全縣中心工作，圍繞經濟社會發展中的重大現實問題，圍繞幹部羣眾普遍關心的熱點、難點問題，宣傳和報道黨的路線、方針政策，更加全面地為領導和上級黨委提供情況和決策依據。

(2)牢牢把握正確的輿論導向，堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主的方針，發揚積極主動、昂揚向上、團結和諧的主流輿論，不斷提高信息工作的質量和水平。

(3)加強培訓學習，提高信息工作人員的業務素質和能力。大力報道新農村建設取得的新成效、新進展;着力宣傳改善民生的新思路、新舉措;加強黨的執政能力建設和先進性建設、黨風廉政建設、社會治安綜合治理和精神文明建設等方面的信息報道;展示我縣經濟發展、政治穩定、社會進步的新變化。

(4)深入開展調查研究，瞭解新情況，研究新問題，總結新經驗，認真分析把握信息工作發展的規律和特點，努力把信息工作融入到社會的各個方面，找準結合點，做到重心下移，面向基層、面向羣眾，以高度的政治責任感和使命感，振奮精神，鋭意進取，不斷增強工作的針對性、實效性，使信息工作始終符合鄉情的發展要求。

(5)加大信息採編量，提高投稿質量。堅持走基層路線，走羣眾路線，聽民聲，達民意，查社情，精心收集素材，認真挖掘深度，嚴格錘鍊語言，努力提高稿件質量，一方面注重信息的思想性，時效性，完整性，準確性，同時力爭文字簡練，主題突出，觀點鮮明，條理清楚。通過信息宣工作，激濁揚清，抑惡揚善，充分發揮信息工作的引導作用及參謀助手作用，全力服務於全鄉的經濟發展和社會進步大局。

黨委辦公室年終工作總結1500字 篇7

半年來，在領導的關心和幫助下，在全體同志們的支持配合下，我盡職盡責，全身心的投入到工作中，認真履行職責，全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。現將一年以來的學習、工作做以彙報：

辦公室是一個工作非常繁雜、任務比較重的部門。作為辦公一員肩負着領導助手的重任，同時又要兼顧公司正常運轉的多能手，不論在工作安排還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面，所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責。半年來，我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責，努力工作。首先是熟悉本職業務，勝任工作。

在工作之餘，通過自己能夠找到的一切資料，逐漸增進自己對調查研究的瞭解，使自己能夠做好工作。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。辦公室是全公司上情下達、下情上報的橋樑，做好辦公室工作，對全公司工作的正常運轉起着重要的作用，為此，無論是什麼工作，在工作中，堅持做到“六個不讓”，即：不讓領導佈置的工作在我手中延誤，不讓正在處理的公文在我手中積壓，不讓各種差錯在我身上發生，不讓前來聯繫工作的通知在我這裏受到冷落，不讓任何小道消息從我這裏傳播，不讓辦公室的形象在我這裏受到損害。辦公室是全公司的窗口，所以無論是接個電話還是迎來送往，我時刻注意自己的言談舉止，不因為自己的過失而影響到整個公司的形象。

在工作中，我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風，認真做好工作。服從領導安排，不計得失、不挑輕重。對工作上的事，只注輕重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的時間，做到自己的最好，自工作以來，沒有耽誤過任何領導交辦的任何事情。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結同志，平等相處，以誠待人，不趨炎附勢，正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關係，大事講原則，小事講風格，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

通過一年來的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足，主要是：一、對辦公室工作了解還不夠全面，有些工作思想上存在應付現象;二、工作的創造性還不夠強，缺少吃苦耐勞、艱苦奮鬥的精神;三、學習掌握新政策、新規定還不夠，對新形勢下的工作需求還有差距;四、工作不夠深透,工作方法上還有待改進。

以上這些不足，我將在今後的工作中努力加以改進提高，爭取把自己的工作做得更好。總之，一年來，通過努力學習和不斷摸索，收穫很大，我堅信工作只要盡心努力去做，就一定能夠做好。做了一年的辦公室工作了，有的時候也覺得自己有經驗，或是由着自己的判斷來處理事情，所以出現了不少的問題，給領導添了不少麻煩，使自己當時也很丟面子，最後在領導的幫助下都解決了問題，事後才知道自己的社會閲歷缺乏，或是處理方法不當，我決心在今後的工作中要多提高自己的素質與休養，多學習為人處世的哲學，才能夠超越現在的自己，爭取更大的進步!

黨委辦公室年終工作總結1500字 篇8

一、強化學習，幹部隊伍思想素質有新提升

一年來，縣委辦積極適應建設的新形勢、新任務和新要求，認真組織開展各種理論學習和教育活動，不斷提高全辦幹部職工的思想政治素質和理論水平。一是注重政治理論學習。按照市委、縣委統一部署，認真組織參加黨的羣眾路線教育實踐活動，圓滿完成了各階段的工作任務，全辦幹部職工的理論水平、創新意識、實踐能力、廉政意識都得到了不同程度提高，進一步增強了黨員幹部的政治敏鋭性和鑑別力。二是加強業務知識學習。縣委辦堅持集中學習和自學相結合，經常性開展重要會議、文件精神集中傳達學習，幹部個人自學業務知識。同時，堅持在本職崗位上幹中學和外出考察培訓學相結合。安排1人到市委辦跟班學習3個月，安排5人蔘加縣委組織部舉行的中青班和少數民族班培訓，安排4人蔘加全市辦公系統培訓班和全區公文處理培訓班，全年累計安排幹部外出培訓考察60餘人次。三是積極推進全縣黨委辦公系統規範化建設。縣委、辦公室主任多次到縣直各部門辦公室、鄉鎮黨政辦檢查指導黨委辦公系統規範化建設，並親自帶隊外出考察學習其他市縣辦公室規範建設和黨委信息工作先進經驗。縣委辦組織編寫和下發了《*縣黨委及黨委辦公室常用公文格式樣本》、《學習貫徹在中辦座談時的重要講話精神讀本》等學習資料，並安排每個鄉鎮黨政辦祕書到縣委辦跟班輪訓2個月，全縣辦公室規範化建設不斷取得新成效。

二、突出主業，三服務質量有新突破

(一)圍繞中心工作，不斷提高文祕工作實效

一是加強規範化建設，提高辦文效率。按照中央辦公廳、區黨委辦公室和市委辦的要求，指導全縣各鄉鎮和縣直各部門開展公文格式改版工作，嚴格落實退文制度。進一步規範縣委辦文件收發和傳閲制度，不斷提高公文流轉效率。20xx年共收到上級黨委來文573份，辦理髮文106份，處理各級、部門文件、傳真、請示、領導批示件840份。二是精心籌備，做好重大活動和會務的組織工作。參與籌備及配合完成了*縣第十三屆全委會九次會議、賜福湖漁業生產整治、重大項目開工、領導外出考察學習、迎接上級領導調研等活動。全年共承辦各級大小會議126場次，各項活動、會議的組織活動均圓滿完成。三是加強溝通協調，發揮辦公室橋樑紐帶作用。不斷密切與人大辦、政府辦、政協辦之間的協調，增進四家班子領導成員之間的溝通，切實加強與縣直、鄉鎮等部門的聯繫，積極為領導、部門、基層和羣眾提供優質高效的服務。四是耐心細緻，做好羣眾來信來訪工作。及時登記轉辦羣眾來信，熱情接待羣眾來訪，對羣眾反映問題及時跟進督查，限期彙報處理結果。一年來，共接到羣眾來信40封，來訪15件，跟進督查辦理55件，辦結55件。

(二)堅持高標準嚴要求，不斷提高文字材料質量

一是從嚴要求，全面提升辦公室文字材料質量。規範文件起草、審核和簽發流程，嚴把公文質量關。在起草工作文稿上貼近縣委思路，把握好“五關”，既政治關、政策關、法律關、文字關和格式關，提高以文輔政能力。一年來，全辦共起草、修改、審核各類文字材料324篇，其中領導講話稿、致辭、主持詞等186篇，各類總結匯報材料75篇。二是深入調研，為縣委決策提供參考。緊緊圍繞全縣大局和縣委中心工作，針對經濟社會發展中存在的突出問題和人民羣眾關注的熱點、焦點問題，深入企業、農村進行實地調研，對重大項目建設、“兩違”建築整治、教育事業發展、賜福湖漁業整治等開展專項調研，形成了一批有深度、有分量的調研成果，為發展提供決策參考。

(三)注重時效，抓好信息報送工作

圍繞縣委中心工作，高度重視緊急信息報送，抓好黨委信息報送，努力做到緊急信息報送不出錯，黨委信息有特色、出亮點。20xx年，*縣黨委專門成立*縣委信息管理辦公室，配置2名專職信息員，組建了一支由鄉鎮、縣直部門辦公室人員組成的82人的黨委信息隊伍。全年共採編信息370條，上報市委辦信息324條，上報區黨委辦公廳信息262條。出版《值班要情》51期，《信息》19期，《信息專報》6期，得到縣委主要領導批示8次，得到市領導批示2條，區領導批示2條。

黨委辦公室年終工作總結1500字 篇9

xx年，在辦公室的正確領導下，在機關同志的幫助下，我始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了領導安排的各項工作，政治素養和業務水平有了很大提高。

一是積極做好領導交辦的各種文字工作。按照“準、深、實、精”的要求，不斷提高文件起草的水平，嚴把政治關、政策關、法律關、格式關、文字關，完成領導交辦的各種文件起草和編輯，沒有出現任何政策、文字錯誤。xx年共參與編髮會議紀要15期，以及其他各種文件10餘篇，積極配合主任完成縣黨代會期間的主持詞和議程等相關文件的起草。 二是認真做好信息科的本職工作。在4月份辦公室人員調整後，我負責部分上報信息和下發信息及內參信息。做好下發信息工作，全年共完成《工作信息》40期;做好領導參閲信息的編輯工作，在挖掘有情況、有分析、有建議的高層次的內參信息的同時，注重在互聯網上收集中央、省市政策以及外地市的先進經驗和做法，為領導決策提供全方位的信息服務。全年共編髮《領導參閲》信息30期，調研信息3期，其中8期信息被縣領導批示;做好上報信息工作，深入挖掘精品信息，將我縣工作中的典型做法和先進經驗反映到省委、市委。全年共編髮《淇縣信息》100餘條，其中30餘條被市委採用，2條被省委採用。

三是注意加強自身業務素質的提高。在政策、理論、調查研究、文字表述等方面不斷提高水平，特別是文稿起草和信息的編撰水平得到提高的同時，注重對市場經濟、現代科技、法律等知識的學習。每晚用一個小時時間用於閲讀領導講話、縣委各種文件，並學習了《中國通史》、《經濟學》、《基層辦公室工作實務》、《禮儀與修養》等10餘本書籍。

四是注重加強自身修養的提高。工作中，一絲不苟、認真負責，經常犧牲節假日加班工作，不少時候通宵達旦工作，對領導交辦的每項工作任務，無論份內份外，都能一絲不苟、保質保量的完成;生活中，我尊敬領導，團結同志，能夠耐心的聽取領導、同志們的意見和建議;對來辦事的同志，都以禮相待、以笑迎人，不輕視、不責難、不冷落，接、打電話都能做到用文明語言，受到了各單位同志的好評。同時，能夠嚴格遵守機關各項規章制度，時時處處嚴格要求自己，積極參加辦公室組織的各項活動。

xx年年，我將緊緊圍繞縣委工作部署，圓滿完成辦公室賦予的各項工作和任務。重點做好三個方面：

1、進一步強化學習。堅持每晚用一個小時閲讀縣委各種文件，每月學習一本科技類、經濟類、法律類書籍，並寫出學習心得。

2、進一步提高業務工作。進一步提高下發信息質量，加大對涉及優勢產業、民營經濟、農業產業化、新農村建設、構建和諧社會等重點工作的進展情況、成功經驗等信息的編髮，編髮下發信息40期;廣泛瞭解和全面反映廣大羣眾反映的熱點問題，特別是六項重點工作和城鄉一體化、新農村建設中探索的新做法、遇到的新問題，寫出各種有建議、有想法的內參信息30期;通過互聯網、信息龍網和報刊雜誌等途徑，收集中央、省委領導重要思想言論，上級部門出台的新政策，外地市工作中的新舉措、新辦法、新探索、新經驗等，編髮《領導參閲》外地動態信息30期;圍繞上級黨委和我縣中心工作，有針對性、有重點的進行信息挖掘和調研，及時、準確地向上級反映淇縣經濟發展、社會進步、重點項目進展等情況，全年《淇縣信息》不少於200條。

3、要進一步嚴格要求自己。要增強事業心，明確自己的工作職責，明確自己在什麼時間、什麼環節、什麼場合該幹什麼，不管是加班加點還是犧牲節假日，都要不折不扣地完成領導交辦的工作;要增強責任感，樹立責任意識、精品意識、服務意識，工作中要以高標準的工作要求，做到“精慮無失，深謀無虞，慎行無錯，大事精辦、急事快辦、要事穩辦、凡事細辦”;要改變工作作風，做到吃苦在前，享受在後，克己奉公，多做貢獻，多幹實幹，多做少説;要嚴於律己，自覺做到慎言、慎行、慎獨、自重、自省、自警、自勵;要善於交流，多與科室內、辦公室、其他單位的同志交流心得體會，探討工作。

黨委辦公室年終工作總結1500字 篇10

一年來，辦公室在本委(局)和上級部門的正確領導下，在各部門、各單位的大力支持下，積極主動地適應新形勢、新任務、新要求，認真履行職責，努力服務本委(局)中心工作，較好地完成了各項工作任務。現將一年來工作情況簡要總結如下：

一、綜合文字方面： 緊緊圍繞紀委全會、“雙提升”活動、廉潔城區建設、紀律教育月活動、非公經濟組織防治腐敗工作等中心任務的貫徹落實，參與各類活動的調研，文字材料的起草。一年來，主要包括撰寫各級領導講話稿件、各項工作計劃、方案、總結累計50餘篇。

二、信息工作方面：主要面向市紀委《紀檢工作情況》、南山區政府《信息快報》等信息刊物報送稿件。一年來，共計彙總上報各類信息稿件60餘篇，刊登發表25篇，在區內二類單位信息發佈排名靠前。其次，利用南山政府在線和黨務公開平台，認真做好政務、黨務信息工作，全年黨務信息錄入約200條，全區發佈量名列前茅。政務網站發佈信息300餘條，更正錯別字400餘個，處理網絡工單100餘條。

三、辦文辦會方面：辦文工作做到嚴謹、細緻，嚴把政策關、行文規範關和文字材料關，切實維護本委(局)公文的權威性和嚴肅性。會務工作是辦公室重要的日常工作，我們對並每次會議，都能做到細緻服務，發揮良好的運轉效能。會務工作做到科學設計、周密安排、精心準備，規範辦理區紀委會10餘次，承擔會議記錄、制發會議紀要等任務。

四、保密工作管理方面。台式電腦作為日常辦公使用，全部都安裝了內網和互聯網的物理隔離，並要求在內網狀態下處理文件材料。筆記本電腦主要作為寫材料或外出時使用，也同樣要求不能在聯接互聯網狀態下處理文件材料。專用電腦主要作為信訪信息系統、案件信息系統和網絡密碼機使用，都為單機狀態，不與其它網絡聯接。對於移動存儲介質，主要包括移動優盤、移動硬盤，移動優盤配備了保密和非保密兩種，移動硬盤主要用於備份文件。組織新同事到區保密局參加保密知識培訓和涉密計算機網絡培訓，以及各類保密宣傳教育活動。規範了廢舊涉密載體管理和銷燬辦法，加強了對文件交換站信箱的管理。

五、後勤保障方面。認真按照相關要求，做好組織人事(區人力資源信息系統維護、人員變動、工資調整晉升等)，財務(票據報銷手續、國庫集中支付、年度預算、決算等)，公務用車管理，公務接待，以及檔案、文印、計生、對口幫扶、辦公用品和辦公傢俱購買、固定資產管理等工作。

六、隊伍建設方面。認真抓好機關黨員學習和教育，及時組織傳達學習中央、省、市、區有關會議和文件精神。開展了學習實踐科學發展觀、集中觀看警示教育片、保持共產黨員先進性等主題教育活動。加強了機關作風建設，採取明查暗訪等方式，定期不定期地對辦公環境和工作紀律等情況進行檢查。組織參加了區全民健身運動會、長跑日、公僕杯籃球比賽等各類文體活動。組織區紀檢檢察系統幹部赴黨校培訓一期;組織新任職領導幹部參加市委黨校和參加全國紀檢檢察系統學習等。