當前位置:萬佳範文網 >

專題 >熱點專題 >

高校支部書記述職報告(精選19篇)

高校支部書記述職報告(精選19篇)

高校支部書記述職報告 篇1

尊敬的各位領導、同志們:今年以來,社區黨總支在街道黨委的正確領導下,團結和帶領廣大黨員、幹部和兩委成員,以黨的執政能力建設和先進性建設為重點,以深入開展創先爭優活動為載體,立足社區實際,履行“書記抓、抓書記”職責,強化基層黨建工作責任意識,全面推進社區黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設,為促進社區黨建工作又好又快發展提供了堅強有力的組織保障。現就20xx年基層黨建工作開展情況彙報如下:

高校支部書記述職報告(精選19篇)

一、加強組織領導,建立健全各項規章制度。

我們始終將黨建工作作為“一把手”工程和全年重點工作來抓,進一步調整充實了社區黨建工作領導班子。我社區現有黨員164人,其中社區幹部黨員11人,離退休黨員117人,居民黨員22人,其他黨員14人。設有黨總支1個,下設5個黨支部,分別是金力小區黨支部,名流小區黨支部,幸福巷黨支部,銀玉花園黨支部,向陽路黨支部,以及14個黨小組。要求各黨支部也成立黨建工作小組,層層加強領導,明確任務職責,形成了“黨建統一領導、社區牽頭協調,兩委共同參與、社區組織實施”的強有力運行機制。今年,社區黨總支主要召開了學習型黨組織專題會議並部署落實。在全社區上半年工作總結中,要求各黨支部書記將基層黨建工作作為半年重點工作進行彙報,並作為年度考核述職述廉的重要內容。在“聯户聯民、為民解困”活動中,社區黨總支領導班子成員和黨建工作領導小組成員,每人還聯繫了2個困難户進行結對幫扶,上半年均到困難户家進行了2次以上的幫扶工作。社區黨總支還注重培樹、推薦黨建工作中湧現出的典型單位和個人,“七一”期間,有8人被評為社區黨員。社區黨支部按照“強基礎、抓特色、出精品、創一流”的工作思路,積極開展“一居一品”和諧社區創建工作,以突出黨建示範社區為龍頭,以開放型黨組織生活為平台,以為居民服務為目標,大力開展黨建示範社區創建活動。把一個下崗人員多、貧困人口多、老年人多、老舊院落多、生活設施陳舊的社區轉變成為管理有序、服務完善、文明祥和的社區。今年我社區被酒泉市委授予“酒泉市文明社區”稱號、被國家民政部評為全國防災減災示範社區、被街道黨委評為先進集體等多項榮譽,同時我個人也榮獲了街道黨委優秀黨務工作者的榮譽。

二、積極宣傳黨的政策法規,嚴格執行黨的各項決策。

依法治國是我國的一項基本國策,認真貫徹憲法和法律是依法治居的基礎。個別人違法亂紀,主要原因是法制觀念淡薄、不懂法,針對這些情況,我組織社區定期舉辦普法學習班,聘請司法人員以案講法,提高廣大居民的法律意識,增強法制觀念。社區每年還拿出專門資金訂閲有關法制教育的報紙和刊物,並投資,購買法制教育類書籍200餘冊。社區16個設立了“育民書屋”小組輪流組織閲讀學習。同時,社區居委會設立了黨員議事會、居民代表議事會,嚴格執行民主選舉制度,居民小組長管理制度和低保户管理制度。設立了黨務、政務公開欄,對羣眾關心的低保金的發放、廉租房補貼的發放、大病救助金的發放、60歲以上困難老人和高齡老人補貼情況,還有市委、市政府重要文件精神、市上的各種惠民政策等定期進行公示。根據民政低保、計劃生育和綜治司法、民調禁毒等方方面面的法律法規,制定了社區居委、,使居民一言一行有章可循,一舉會章程”“居民十不行為規範”一動有法可依。在實施“章程”的基礎上,把評比“黨員、文明户”工作納入法制軌道管理,每户建立一本檔案,把遵紀守法情況作為一項重要考核指標,年終根據檔案記錄,通過民主評議,評選出黨員和文明户,對那些有違法亂紀行為的,違反計劃生育規定的、不履行章程的家庭户實行,“一票否決”取消參評資格。一年來,我堅持三個文明一起抓,堅持依法治居,使各項工作都走在了全市的前列。

三、積極完成上級黨組織交辦的各項工作任務。

一是按期完成市委、市政府、街道辦事處安排的各項驗收達標工作。社區克服重重困難多方協調,更進一步完善了社區硬件設施,使社區工作人員辦公、為民服務更加方便、快捷。實現一站式服務,7月份和文化局協調義務為我社區捐助各類圖書1200冊,建成社區育民書屋閲覽室,它的建成完善了社區服務功能,加強了社區硬件設施建設,豐富了居民的精神文明生活。二是配合房管局對二村155户拆遷户做好動員搬遷工作,現在只有6户無搬遷,同時配合在二村修建回遷房的隆基項目部,認真、耐心維護好周邊居民區的環境衞生。三是社區上半年共迎接各項視察、調研、檢查、參觀、慰問42次。其中,市委雒書記、市委組織部王部長、市人大張主任、市人大副主任富忠、市婦聯主席閆輝先後到社區視察工作並慰問困難居民。四是認真履行人大代表職責。作為市人大代表,今年先後兩次受市人大、市政府、市司法局、房管局委託經視察和調研,在閉會期間向市人大提交《社區無活動場地急待解決問題的建議》和《在老城區散居樓院儘快成立。物業問題的調研報告》作為代表就應該認真履行代表職責,積極參政議政,本着為民負責,為政府排憂的原則,全力配合政府推行工作。日常工作中,我堅持深入羣眾聽取反映,密切聯繫廣大選民,做黨和政府聯繫人民羣眾的橋樑和紐帶。會議期間,認真審議各項工作報告,立足大局、聯繫實際、實事求是的提出建議和意見。一年來,社區黨總支結合全市開展的帶頭學習、帶頭遵紀守法、帶頭履行職責、帶頭髮展經濟、帶頭扶貧濟困和每年聯繫一個企事業單位,選擇一個課題進行專題調研,在代表小組會上作一次專題發言、提一條好建議、幫助貧困羣眾找一條致富門路的“五帶頭”“五個一”活動,聯繫了市文化局、林業局、水務局和金力公司四個企事業單位;選擇了社區文化建設和社區社會治安綜合治理兩項課題進行了專題調研;參加了玉門市人大會組織的城市建設管理視察、市人大組織的植樹造林視察、城市發展、環境衞生清理整治和對各單位工作政風行風評議活動,怡景名苑、錦繡家園修建工程、風電企業、參觀外縣市社區建設等一系列視察活動;提出了完善社區硬件建設、解決老年人活動場地、完善管理教育居民的各項規章制度,搞好社區文化建設等建議;固定聯繫羣眾16名,主動與我社區殘疾人杜俊年、還有留守兒童杜怡欣結成幫扶對子,6.5雨災後,協調相關單位對6户受災嚴重的無房低保户全部搬進了廉租房。

四、黨員隊伍建設進一步加強。

把對黨員的教育、管理、監督融為一體。按照“嚴格、規範、有序”的要求,規範發展黨員工作流程,推進發展黨員工作的民主化、制度化、規範化,上半年社區共發展年輕黨員2名,全部為大專以上文化程度,進一步使黨員隊伍結構得到優化。以“普通黨員上講台”為抓手,抓好黨員教育工作。充分發揮遠程教育網絡的作用,配備了1名專職管理人員,定期組織黨員收看節目,為黨員幹部素質的提高提供了平台,使遠程教育成為黨員幹部學習交流的重要載體。設立黨員先鋒崗,嚴格落實黨員承諾制,要求所有黨支部及每位黨員做出符合自身實際情況的承諾,並對每位黨員履行承諾情況進行定期測評,在公開欄上進行公示。社區建立健全一系列黨員服務體系,對每位黨員都發放了“愛心服務卡”,對困難居民發放了“民情連心卡”,積極開展服務黨員、羣眾工作。落實黨內激勵關懷幫扶機制,對生活困難的黨員及時幫扶救助,每年七一前對社區建設有突出貢獻的黨員進行慰問,春節前組織老黨員參加社區舉辦的鄰居節聯歡活動,鼓勵他們發揮餘熱,為社區建設多做貢獻。

五、積極探索創新黨建工作、不斷提高黨的戰鬥力。

一是從黨的自身建設抓起,開展“四抓”活動。即抓學習、抓制度、抓紀律、抓作風。充分發揮黨員在社區建設中的先鋒模範作用。二是創新黨員管理的新方法,建立流動黨員登記簿,實行屬地化管理,使流動黨員離崗離家不離黨,感受黨組織的温暖。三是協助街道黨委搞好基層黨組織建設年工作,舉辦了“迎七一、紅歌獻給家鄉人及黨員表彰獎勵文藝匯演”為主題的基層黨組織生活活動,推動了街道城市社區提升工作的開展。開展“關注重點項目,構建和諧社區”為主題的開放型黨組織生活活動,四是結合偉大祖國63週年華誕,鼓勵民間藝術組織給廣大黨員居民演出等慶祝活動,活躍了居民文化生活,促進了社區和諧。五是結合省上十二次黨代會的召開,開展以“學習全會精神,促進和諧建設”、“促進科學發展觀,創建美好家園”、創建平安社區等系列活動,充分發揮社區黨組織推動發展、服務羣眾、凝聚人心、促進和諧的領導核心作用。六是加大社區內非公企業黨組織的建設力度,圍繞街道黨委提出的“將黨的觸角延伸到工地、拓展至非公組織”的要求,在非公企業進行了兩次摸底。目前,我駐地非公企業金力公司、興達熱電公司、新廣源置業有限公司、中興交易市場全部設有黨支部、黨建陣地。為流動黨員之家贈送黨建資料和科學發展觀通俗讀本。充分發揮了黨組織在重點項目建設中,在城市建設提升工作中的戰鬥堡壘作用。

六、發揮好人大代表作用,為羣眾辦實事、辦好事。

自當選人大代表開始,我就暗下決心:要當一名稱職的、受人民擁護、愛戴的人大代表,決不當掛牌代表。帶着這樣的信念和決心,我在做好本職工作的同時,認真履行代表職責,帶領一班人馬創新開展“普通黨員上講台講課活動“和走動工作法。每星期五下午主動到不同的困難居民家中入户,瞭解並認真登記每户存在的困難和問題,及時分析解決,在任期內多為羣眾辦實事、辦好事。20xx年社區二村155户破舊危房進行拆遷改造,多數住户都是企業退休困難職工和低保户,動員工作難度大、壓力大,又不能造成上訪,結合我創新開展的走動工作法,挨門入户摸清住户的家底子,不分白天晝夜,分類入户,耐心細緻做動員工作,自己掏錢給單親家庭的孩子買過學習用品和水果,無車的義務找車幫助搬家,在一次一次的交流和接觸中,我的行動也感化了很多人,到現在還有6户沒有搬遷,街道辦、社區、房管局繼續在協調解決。一事沒平又來一事,今年春節前,我社區低保户苗紅燕,孩子才三歲去年丈夫和朋友在打工的路上車禍身亡,法院在執行她的賠償款時,速度慢了些,她不滿意,在市政府找了三次,我們先勸説回家,我個人為她的孩子買上牛奶、方便麪、還有其他生活用品,白天和晚上都入户做思想工作,從方方面面穩定本人的情緒,和法院也協調了好幾次,快過春節時給她已兑現了11萬,現在本人情緒穩定,抽時間還參加社區的公益性活動。這個低保户是市人大張主任包掛,近期張主任給她在路地公司協調工作。我能當上人大代表,是黨和政府對我的培養,是人民對我的信任,所以我全心全意地為黨和人民服務,時刻把黨和人民的利益放在首位,不管多難的事我也要逢山開道,遇水搭橋,今年春節前一星期,二村3棟有十幾户居民來社區反映,下水井堵塞,污水外益,臭氣洶天,城建部門一時半回協調不通,我主動和污水處理廠協調溝通,帶領班子工作人員兩個人一個單元每户收30元處理費,用了一天半的時間把5個單元住户的事情辦好了,共收了810元,全部上繳污水處理廠,60户居民也過了一個安穩愉快的春節。街道黨委和辦事處的領導對我很信任,自街道辦事處組織選舉我當居委會主任那天起,我就下決心不辜負黨的厚望,奉獻於社區,將愛心獻給居民。去年4月下旬,在一次走動中,我發現二村平房的一位老人叫王義會,已80歲了,自己住的平房已停水半年多了,自己到附近鄰居家提水吃,我就主動入户和本人交流,先將家庭情況瞭解清楚,無房子、無生過兒女。有的就是一個月290元的遺屬生活費,就主動和她結成幫扶對子,這件事在居民中掀起很大反響。有人説,主任工資才1000多元,又幫有送是想出風頭。而我認為服務居民就是要來真的,幹實的。光説大話、空話,那是空談。環境衞生清理整頓時,我主要包掛一村,一村有一個突出特點,平房多、60歲以上企業退休老人多、用柴火加爐子、鼓風機、灶火的家庭户較多,給清理房頂垃圾、死角垃圾帶來了一定難度,我就利用晚上入户對有情緒的家庭進行説服、動員,最後將百分之九十的家庭户房頂上的垃圾徹底清除,大家從開始的質問、質疑、阻擋到最後對我工作的支持和信任。社區工作繁雜細小,每一項工作看似簡單,如果稍不認真細緻,就牽扯到了弱勢羣體的切身利益,我社區管轄人口5829人,其中有黨員170人,60歲以上老人是604人,殘疾人101人,有下崗失業人員395人,現有低保户432户,954人,有單親家庭35户,企業退休職工195人,也是矛盾和信訪問題多發易發的區域,殘疾人、單親家庭、空巢老人、個別孤兒都需要社區幫助和關心,工作人員少,工作量大任務重。有一個叫賈海龍的低保户,20xx年開始在享受低保,爺爺是個殘疾人,已70多歲了,父親精神有點問題,在環衞上掃衞生,從小是他的姑姑奶奶把他撫養大的,去年年底,新兵預徵報名時,我入户動員做他的工作,又是適齡青年,去參軍報效祖國,本人終於同意去當兵,但由於家庭環境太差,文憑又不太符合,最後街道辦也比較重視,又找武裝部部長、政委説明了他們家的情況,武裝部領導説,只要身體合格、政審合格,保證送兵。讓這個特困家庭的孩子實現了願望,當上了人民解放軍,現在新疆服役。作為一名人大代表,離人民的要求還相差很遠。今後我一定更加努力學習,嚴格要求自己,密切與人民羣眾的聯繫,維護人民羣眾的利益,使自己成為一名懂政策、懂法律的人大代表,不負眾望,以強烈的責任感和主人翁精神,履行人大代表的職責,做一名受人民擁戴的好代表。

一年來,我盡了自己的努力,取得了一些工作成績,但也清醒地認識到自己的工作離黨和居民的要求,離社區建設的要求還有差距。今後,我會盡量發揚優點、克服不足,重點整改,努力使自己在思想上、政治上、作風上、紀律上有明顯的改進和提高,強化理論學習,提高自身素質,改進工作作風和工作方法,提高自身工作能力,盡心盡職履行好工作職責,振奮精神、開拓創新,為社區建設和各項社會事業發展作出更大的貢獻!謝謝大家!

高校支部書記述職報告 篇2

尊敬的領導、同志們:

在醫院黨委的領導下,在支部黨員的共同努力下,黨支部高舉鄧小平理論偉大旗幟,認真學習“三個代表”重要思想,深入貫徹黨的“十九大”和兩會重要精神,充分發揮黨的思想政治優勢,緊緊圍繞“構建和諧醫院”這個中心,團結和帶領廣大黨員和醫務人員,切實轉變觀念,全面加強支部黨建思想政治工作。現將任職以來的工作作如下彙報:

一、加強基層黨支部建設,發揮黨支部戰鬥堡壘作用

醫院黨支部是今年三月份剛成立不久的年輕黨支部,現有黨員3名,積極分子3名。加強黨支部的組織領導,研究重大問題能夠按照“集體領導、民主集中,個別醖釀、會議決定”的原則,實現了真正的支部民主。

在支部建設工作中,作為一名黨支部書記,能對支部其它成員嚴格要求,嚴格監督,嚴明紀律,注重支部成員之間的團結協作,使支部中的每位成員都能夠正確履行自己的職責。善於同支部成員合作共事,溝通交流,主動參與重大問題的決策,不斷提高決策能力水平。同時,加強對入黨積極分子的培養和考察,堅持標準做好組織發展工作,現有1名醫護人員遞交了入黨申請書,黨支部戰鬥堡壘作用逐漸增強。

二、加強支部思想建設,充分發揮黨員的先鋒模範作用

我擔任醫院黨支部書記以來,負責黨的建設和思想政治工作,為了全面瞭解醫院情況,深入科室、病區,與職工進行面對面交流,有計劃、有目的、有準備的加強支部思想建設。

一年來,支部重點加強了思想政治學習,使支部黨員能用鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝頭腦,一年來堅持每週五下午集體學習制度,共計筆記1萬多字,切實加強黨員的理論學習,努力提高黨員的素質,樹立起新時期黨員的新形象。

一年來,我嚴格執行黨支部書記目標管理制,全面落實基層黨建工作責任制,加強對支部黨員的監督管理工作,認真執行“三會一課”制度,對支部黨員進行黨風黨紀和廉政建設宣傳教育,組織學習上級下發的各項文件精神以及先進黨員的先進事蹟,並組織座談討論,增強學習教育效果。增強支部黨員有強烈的事業心和工作責任感。

三、存在的問題:

醫院黨支部剛成立不久,雖然醫務人員將近10人,但黨員比較少,老黨員、女黨員多,年輕黨員少,很大程度上制約支部的各項工作的開展。支部還有許多制度不夠完善,希望通過學習,積極吸收年輕的同志加入,逐漸壯大發展支部隊伍。

四、下步打算:

創先爭優、服務羣眾,創職工羣眾滿意醫院。今年是基層黨組織建設年,深化創先爭優活動是加強基層建設的重要機遇,把創先爭優活動和基層組織建設年融為一體,以創先爭優為動力加強基層組織建設,以基層組織建設年為抓手深化創先爭優,服務職工羣眾,以優異的成績。

一年來,在農場黨委的正確領導和支部成員的積極努力,醫院的工作取得了一定的成績,得到了大家的充分肯定。

今後的工作中,我將立足實踐“三創”精神,深化科學發展觀,不斷的完善自己,始終堅持兩條工作原則:

一是嚴格遵守各種制度,自覺接受羣眾監督,不爭名奪利。二是自覺做到三不:工作時間長不計較,工作任務重不叫苦,事情多不厭煩。將工作做得更深入、更細緻,儘自己的努力,為醫院的和諧健康發展做出自己的貢獻。

高校支部書記述職報告 篇3

作為一名黨員領導幹部,我深刻感受到了加強領導藝術學習,提高組織領導能力的重要性和必要性。因此,我堅持理論聯繫實際,在工作中學習與在學習中工作相結合。按照市委安排,我從德、能、勤、績、廉及羣教活動整改情況等六個方面,就今年個人履職情況,向各位領導和同志們彙報如下:

一、提升個人品德素養

一直以來,我深知加強學習對提高自身品德修養和政治素養的重要性。因此,我堅持將學習貫穿於工作的全過程,始終抓住理論學習這個重點,不斷增強學習的廣度和深度,認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和“”精神。能夠按照市委、市政府和委黨組的重要決議、決定指導工作和實踐,在大事大非問題上,能夠頭腦清醒,立場堅定,旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。無論工作多忙多累,我都要堅持理論學習,做到自加壓力,認真學習,勤于思考。不論是委黨組組織的學習,還是上級組織的培訓,我都積極參加,認真對待。

同時,我還根據工作需要,堅持學習黨風廉政建設和反腐敗鬥爭、組織人事工資、基層黨建、老幹部管理、新國家衞生城市標準、市政公用領域行業管理相關理論知識,不斷豐富自己的業務知識,開拓自己的視野,提高自身的領導素質和水平。全年參加組織生活會2次,參加民主生活會3次,完成讀書筆記3萬字。通過學習,使我加強了黨性的錘鍊,增強了政治敏鋭性,能夠自覺做到淡泊名利,注重事業,心胸坦蕩,平等待人,為更好地指導自己的工作奠定了堅定的理論基礎。

二、提高組織領導能力

作為一名黨員領導幹部,我深刻感受到了加強領導藝術學習,提高組織領導能力的重要性和必要性。因此,我堅持理論聯繫實際,在工作中學習與在學習中工作相結合。在日常工作中,我注重向其它領導學習,主要學習他們的領導方法,領會他們的領導藝術,借鑑他們的領導經驗,並在實踐中加以認真運用和領會,使之變成自己的一種組織領導能力,從而很快適應了崗位的調整,勝任了工作崗位的要求。

通過近幾年的領導工作經歷,我體會到作為一名部門分管領導最重要的是要能夠站在一定的高度,從全局出發思考問題、分析問題、解決問題。經過不同工作崗位和不同分管工作的調整、鍛鍊,自己具有了更開闊的視野,更寬廣的胸懷,處理問題時能站在客觀、全局的立場,多方考慮,從而使問題的處理更加科學、客觀、合理。這樣既增強了解決實際問題的能力,又提高了自己的組織領導能力。述職報告範文

三、堅持勤政務實工作作風

作為一名副職,我能擺正位置,明確職責,自覺執行民主集中制,主動接受“班長”領導,服從“班長”安排,維護“班子”威信,努力做好分管工作,為主要領導分憂解難。能夠主動做好與各位班子成員的團結,積極主動、力所能及地支持配合各位班子成員的工作,不因為分管工作不同而相互推諉。在搞好班子團結的同時,我也注意和單位的其它同志搞好工作關係,建立起了一種相互支持,相互信任的良好關係。在講求團結的前提下,反對自由主義,敢於碰硬,堅持不搞無原則的“一團和氣”,堅持公心,在委黨組會議和班子民主生活會上敢於講真話,講實話,敢於批評與自我批評。

在日常工作中,勤奮務實,兢兢業業,自6月份分管工作調整以來,認真履行崗位職責,特別是在分管項目多、戰線長的情況下,更是用務實的工作作風來影響分管部門的同志,來帶動他們主動參與工作、完成任務的積極性。工作上,我始終講求調查研究,堅持尊重客觀事實,用事實説話的觀點,在調查研究的基礎上,敢於決策,也敢於對工作失誤負責,不迴避,不推卸責任。對於所分管的工作,善於抓統籌、善於分析問題,找準癥結,提出辦法,無論在建委還是在市“五城同創”辦和“五邊三化”辦工作,都實實在在地盡到了責任,履行了職能。

四、認真履行崗位職責

(一)紀檢監察工作。

一是立足預防抓基礎。每年年初制定紀檢工作要點,分解目標責任、細化考核辦法,確保工作有計劃、分步驟推進。同時,通過關鍵崗位重點教育、宣教月活動、廉政談話、網絡學習專欄、廉政講座等方式,增強黨員幹部勤政和廉政的自覺性。二是依託技術抓規範。全面清理權力清單,將每項職權的內容、權力行使主體、程序、期限予以公示,要求每個部門、每個崗位查找腐敗風險點,有針對性地提出防控措施。三是着眼長遠抓作風。通過明察暗訪等形式,重查不作為、慢作為、亂作為行為,對5名違反工作紀律的同志進行全委通報批評,通過轉變作風,建設一流隊伍。

(二)黨務政工人事工作。

一是組織黨的羣眾路線教育實踐活動。根據市委統一安排和部署,組織全系統黨員幹部參加黨的羣眾路線教育實踐活動,認真完成各項規定動作,並結合建委實際,完成一定特色亮點,從而促使全體幹部職工緊跟形勢,在思想上、工作上始終與黨和政府保持高度一致。二是人員工資規範調整工作。按照市政府統一安排,完成機關37名工作人員津補貼規範,直屬事業單位66人績效工資調整,委屬兩局三辦績效工資調整工作。下發機關事業單位聘用人員工資調整的通知。

三是完善組織機構。完成選舉產生新一屆機關黨委書記、增補新的機關黨委委員;完成委機關一、二支部換屆選舉工作,成立檢測支部、檔案館支部,並完成選舉工作;組織完成委機關工、青、婦換屆選舉工作,確保黨建工作不斷檔、不脱節。四是紮紮實實地幫助基層羣眾解決實際困難。全系統有200名在職黨員,175人進社區,領取78個“微心願”,100%已經完成。五是組織開展各項文體活動。委工、青、婦組織開展有趣的文體活動,活躍幹部文化生活,上半年組織職工參長跑、登山、“雙升”、棋類等比賽活動;春節前夕與陽新“柯畈村”組織開展“手拉手”文藝聯歡活動;六一期間組織“多彩的兒童節”手工比賽活動;組織開展送愛心“慈善一日捐”活動。

(三)衞生城市創建和“五邊三化”工作。

一是大力開展衞生創建工作,創衞工作取得新進展。我市創衞工作繼續以衞生社區創建為重點,截止目前,全市共有52個社區成功創建成為衞生社區,其中港區19個,西塞山區13個,下陸區11人,鐵山區9個。二是大興植樹造林活動,改造和新增綠地14萬餘畝,超額完成年度計劃目標任務。據統計,今年的綠化建設面積相當於前三年的總和,是歷年之最。三是“五小”企業關停和重點污染源整治效果明顯。已完成了437家工業企業重點污染源治理,全市367家排放不達標、污染環境的“五小”企業已全部關停。四是露天礦山關停與恢復治理力度加大。全市已關停露天礦山84家,完成礦山生態恢復治理15家,已有3家礦山成功創建成為國家級綠色礦山。五是村莊整治初步成效,累計投入15422萬元完成了125個村莊整治任務。

(四)市政公用管理工作亮點

一是污水管網建設資金爭取力度加大。積極溝通協調,成功爭取中央預算內資金800萬元,中央城鎮污水處理設施配套管網專項資金565萬元,確保鐵山鐵金港新下陸東西港污水乾管工程順利完工。二是中心城區“停車難、行路難”治理工作積極推進。督辦新增社會停車泊位1300個。三是瀝青路面車轍病害得到科學治理。針對沿湖路、磁湖大道等路段瀝青路面出現大面積破損、車轍、起拱現象,嚴重危及交通安全的問題,委託專業機構系統研究了瀝青路面病害成因,制定了科學治理方案,抓緊組織養護單位對全市約6800平方米病害較嚴重的瀝青路面進行維修。

高校支部書記述職報告 篇4

各位領導:

大家好,我作為**村村支部書記,在上級領導的關懷和指導下,在全體黨員和村民代表的全力支持下,我順利地走過了兩年村支部書記及村長的歷程,在這兩年之內,在村支部、村委會集體的領導下,圓滿完成了村支部及村委預定的目標、任務。在工作中,也取得了一定的成績,現就本人兩年來的工作述職如下:

一、 深入認識、實現基層黨建工作新進步

基層黨組織擔負着上傳下達的重要職責,大政方針,工作部署,要靠基層組織來宣傳、貫徹,才能落到實處,收到實效。只有真正的從思想上有所認識,才能取得新的進步。

從上任以來我組織支村委幹部先後村級組織場所進行了修建,努力健全充滿活力的村級工作運行機制,推進村級工作的制度化、規範化和科學化,實行支村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構“民主議事”,黨務村務公開監督小組、民主理財小組、村民理事會等機構“跟蹤督查”,村級班子績效考核“述職評議”機制。保障了農民羣眾行使民主決策、民主管理和民主監督的權利。

二、 奮力開拓,取得基層黨建工作新成效。

1、在今年的各項工作中,我村按照黨建工作的要求,在黨建工作精神的領導下,積極開展各項工作,並取得了實效充分發揮黨支部作用為梨樹凹村105户村民添設了村主要街道路燈,並制定了長效管理制度,從根本上解決了村民行走困難問題。

2、充分發揮黨員先鋒模範作用,發動16名黨員投入到新農村建設環境衞生整治活動中,自4月份起,清理了村口垃圾池3次,清理道路2條總長2400米,在此基礎上,建立了環境衞生整治長效機制

3、不斷組織黨員收看現代化遠程教育,提高廣大黨員自身素質,同時掌握科技、農業等知識,為全村百姓帶來致富信息與方法。村各項工作都以“四議兩公開”的工作流程去進行。在村務公開,財務公開方面,嚴格按照上級政府的有關嚴格要求,切實加強和完善村務、財務公開制度,民主理財小組審查村務、財務工作,審查合格上牆進行公佈,做到先理財後公開,達到規範化管理的要求。

4、村各項工作都以“四議兩公開”的工作流程去進行。在村務公開,財務公開方面,嚴格按照上級政府的有關嚴格要求,切實加強和完善村務、財務公開制度,民主理財小組審查村務、財務工作,審查合格上牆進行公佈,做到先理財後公開,達到規範化管理的要求。

5、在其餘各項性工作中,像護林防火,防汛,評議農村低保,收繳養老保險、農村醫療合作等工作中,我村都按時高效的完成。

三、再接再厲,黨建工作時刻緊抓

雖然我村抓黨建工作取得了一些成績,兩委班子的整體戰鬥力得到了加強,幹部的整體素質得到了提高,但是與鄉黨委、政府的要求還有一定差距,與兄弟村相比還有一定差一步,在距下鄉黨委、政府的正確領導下,我將以更強的責任心、更高的熱情、更清的思路進一步抓好黨建工作,認真履行黨建工作職責,開創梨樹凹村黨建工作新局面。

高校支部書記述職報告 篇5

一、主動作為,努力在適應新形勢、爭創新業績活動中創造性開展工作

今年在我分管的財務、改革、結算、科技和辦公室工作中,我清醒地認識到,作為一名領導幹部必須緊緊圍繞為人民掌好權、用好權這個根本問題,牢固樹立宗旨意識,時刻把人民羣眾的利益放在第一位,權為民所用、情為民所繫、利為民所謀,全心全意為人民羣眾謀利益。做到身體力行、令行禁止。一是講學習,比政治素養。眾所周知,二十一世紀的文盲不是沒有知識的人而是不會學習的人。學習是企業發展的動力。也是適應新形勢、爭創新業績的重要前提。農村商業銀行作為服務三農最直接和羣眾打交道最密切的農村金融主力軍隊伍中的重要組成分。

作為一名黨員幹部必須把思想統一到省、市聯社“加速發展、加快轉型、推動跨越”的戰略部署上來。圍繞“提速轉型、穩中求快”的總目標,紮實開展工作自覺把工作融入到“抓管理、謀經營、防風險、帶隊伍”的實際工作中去。以“敢拼敢超”精神為動力,牢記宗旨,堅定信念,忘我工作,傾力打造“四大銀行”的宏偉目標的實現奠定堅實的理論基礎和可靠的思想保證。二是講責任,比擔當精神。責任是成就事業的可靠途徑,責任出勇氣,責任出智慧,責任出力量。有了責任,再繁瑣的事情都能理出頭緒;有了責任,再艱苦的工作都不退縮。

反之,喪失了責任心,慵、懶、散就會抬頭,工作就會流於形式,走過場,幹事創業的激情就會鋭減。目前,農商銀行已掛牌成立,新一輪大發展的歷史機遇擺在我們每一個人面前,作為一名黨員幹部要善於在解放思想中比拼發展,知責實幹中趕超爭先,努力解決工作主動性不強,抓落實力度不夠,精力投入不足的問題。積極引導和營造全縣上下幹事興業的良好氛圍。要敢於走到困難的前線,敢於承擔工作的重任,大膽攬“瓷器活”、啃“硬骨頭”,讓見到困難就讓,看到利益就搶的行為在全縣上下無處藏身。

要充分發揮主觀能動性,最大限度挖掘自身潛能,交一份無愧於自己、無愧於崗位、無愧於組織、無愧於事業的滿意答卷。三是講創新,比工作效率。創新是幹好各項工作的不竭動力,也是提高工作效率的內生動力。我們必須要有敢爭、敢比、敢超的精神,只有敢於創新、善於創新,才能不斷提高工作效率、創造非凡業績,才能緊跟行黨委前進的“鼓點”,才能在“改革、發展”中做到超前謀劃,協調有序、保障有力。全體幹部職工要拿出時不我待的緊迫感、敢為人先的使命感,刻苦鑽研業務、深入思考工作,善於把工作實際與年初黨委提出的總體要求、指導思想、基本原則、戰略定位和發展舉措等緊密結合起來去思考問題、分析問題、解決問題,通過不斷學習、不斷積累、不斷創新,為領導決策提供有價值、有深度、有見地的調研報告和決策參考,“謀”出精彩、“參”出水平。要堅決摒棄老路子好走,老框框好用,老辦法好使,不思進取、思想懶惰的陳規陋習,確保在常規工作中幹出特色、在本職崗位上幹出亮點。

以創新的舉措,發展的思路,高效的服務,為農商銀行健康可持續發展作出應有的貢獻。四是講操守,比廉潔自律。廉潔自律是中華民族的傳統美德,也是職業道德規範的一項重要內容。作為一名黨員幹部要進一步提高廉潔自律意識,始終加強對廉潔自律相關規定的學習,通過學習來改造自己的主觀世界,以正確的世界觀、人生觀、價值觀來要求自己、指導工作,築牢道德、紀律和法律的防線。要始終繃緊廉政建設這根弦不放鬆,既要幹事、也要乾淨,並且做到一以貫之毫不鬆懈。不斷加強黨性修養,管得住小節、擋得住誘惑,清清白白做事,堂堂正正做人。

將“廉潔自律”作為一種人生觀、價值觀,作為一種心態、一種文化、一種品格、一種追求、一種具體的行動。當前,廉潔自律的現實意義就是全體幹部職工要迅速把全部精力集中到行黨委研究制定的一系列抓改革,求發展的部署和要求上,而不是用在追求享樂,腐化墮落上;把全部智慧都發揮到為業務發展、為顧客提供優質服務上,而不是用在雁過拔毛、吃拿卡要上。勿以惡小而為,始終保持一顆赤忱之心、純潔之心,光明正大之心、為民服務之心。

不打領導旗號,不以權謀私,保持高尚的道德操守,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,一門心思提高辦事水平,提升為領導分憂、為基層服務的能力。時刻做到自律、自警、自省,慎言、慎行、慎友。牢記宗旨,不辱使命,兢兢業業,踏實苦幹。以高尚的情操和務實的工作贏得同志們認可、社會肯定、羣眾讚許。五是講境界,比奉獻精神。

對於黨員幹部來説,追求崇高精神境界的過程,就是鍛鍊黨性修養的過程,也是一個學習提高的過程,更是一種“幹”字當頭、任勞任怨的過程。實幹就是一種境界。作為一名值班領導“聯繫上下、溝通左右、協調內外”的工作職責決定幹部職工的工作態度、工作方式必須嚴謹求實,一絲不苟、一干到底。任何坐而論道,搞花架子,只求過得去不求過得硬甚至不學無術、濫竽充數的行為都難以立足。實幹精神和境界提升是相輔相成的,只有態度端正、心態踏實、作風務實,才能有效防止工作漂浮的形式主義,才能深入克服推諉敷衍的“避世”心態,領導的要求、工作的需要、羣眾的期盼才能真正入腦入心,生活才有目標,工作才有動力,人生才有境界。

適應新形勢,爭創新業績才會有激情。省、市聯社針對近五年的改革和發展都作出了科學規劃和全面統籌,提出了具體的目標和有力措施,但要把藍圖變為現實,把機遇變為果實,還需在較長一個時期內付出巨大努力。這一過程無疑會充滿艱辛和汗水,因此作為我本人而言,要始終堅持幹字當頭外,還必須具備無私奉獻、任勞任怨,甘心付出的精神境界。不僅要在踏實苦幹、創新巧幹上走在前面,更應該在淡薄名利、甘於奉獻上作出表率。自覺樹立奉獻意識,主動承擔,迎難而上,以滿腔熱情對待工作,以平常之心看待得失。不比索取比奉獻,不比利益比付出。以更高的境界追求、更無私的奉獻精神,為全縣在適應新形勢,爭創新業績中實現加快發展,提速轉型做出應有貢獻。

二、加強學習,提高政治思想素質

一年來,我不斷學習政治業務知識,學習金融法律、法規,以“三個代表”重要思想為指導,加強自身修養,提高自身素質,盡心盡責,嚴格認真的履行好自己的工作職責,較好地完成了本職工作任務,使我所分管的監審、保衞工作沒有發生一起案件和責任事故,違規違紀現象得到了有效控制,各項業務操作逐步規範,為農商行業務發展起到了保駕護航的作用,受到了各級領導和同志們的好評。

在一年的工作中,我認真貫徹執行黨和國家的金融方針政策,遵守法律、法規及農商銀行的各項規章制度,堅持黨的“四項基本原則”,時時與各級主管部門、黨委、政府保持一致,令行禁止,始終保持清醒的政治頭腦,不信教,不傳謠,並按照一個共產黨員的標準嚴格要求自己,認真開展“黨的羣眾路線教育實踐活動”的學習和各項規章、法律、法規學習,深刻領會其實質,並將所學知識融會貫通,使自己的政治思想得到了提高。其二,樹立團隊精神,我作為農商行班子成員,維護班子團結,支持班子工作,發揮班子團結的戰鬥保壘作用,既是工作職責,又是自身健康成長的需要。為此,在日常工作中,我始終把自己作為一名新兵,虛心向班子成員學習,有利於班子團結的話多講,不利於班子團結的話不講,服從組織分工,工作上不分份內份外,待遇上從不計較個人得失,講團結,顧大局,樹立領導班子的整體形象和威望。其三,牢固樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,清正廉潔,拒腐防變,做到一身正氣,兩袖清風。四是擺正位置,顧全大局,增進團結,客觀公正,做到大事講原則,小事講風格,辦事講公正,處事講人道。促進各項工作協調發展。

三、抓好稽核監察工作規定動作的落實。為業務發展保駕護航

(一)加強領導,強化責任監督。年初制定了*縣農商行20xx年案防工作意見,成立了以董事長任組長,班子其他成員為副組長,相關部室負責人為成員的案件防範領導小組,對領導班子和部室負責人,嚴格實行以包安全和各類案件防範、包規範經營、包督辦任務完成為主要內容的“三包”責任制。並落實案防三個第一責任人制度,為加強案防工作夯實了基礎。

(二)分類承諾,落實條線管控。年初以來,按照省市聯社的總體部署,按職責、分部門、分崗位層層簽訂了《案防責任狀》、《條線管控責任狀》、《黨風廉政建設責任狀》、《案防承諾書》、《崗位互控承諾書》、《信貸從業人員廉潔執業承諾書》、《招標工作人員廉潔承諾書》、《基建工程廉潔承諾書》和《不參與民間借貸和非法集資活動承諾書》等承諾,為案防工作架設了高壓線,築起了不能為、不敢為、不願為的防護牆。

(三)完善制度,提高案防能力。一是結合實際修訂完善了各類審計方案,規範了審計操作流程,豐富了案防考核內容。二是根據省市聯社有關規定,結合*縣農商行實際,制定完善並討論通過了《*縣農村商業銀行審計監督檢查處罰實施細則(試行)》,為進一步加大審計監督工作力度,完善內部監督制約機制奠定了堅實的基礎。三是完善了鄉鎮支行案防考評制度,提高了基層網點抓案防的責任感和極積性。

(四)緊扣難點,加強責任檢查督辦。紮實開展“四個一”、“五個一”責任制落實和“重點人”幫教活動。一是重點監督支行長每月一次的業務真實性檢查和與重點職工的交心談心,使縣農商行“四個一”和支行長每月“五個一”責任制基本落實。二是狠抓“重點人”排查,通過員工異地輪崗和社內崗位輪換,對思想不健康、作風不紮實、有違規違紀前科的人員進行重點監控,建立重點人檔案,堅持每月一排查,20xx年度全轄新排查“重點人”1人,通過幫教轉化解除“重點人”3人,到12月末 “重點人”結存5人,比年初下降4人,做到了排查有記錄、談話有簽字。

(五)抓實案防基礎管理,實施案防興行工程。一是狠抓案防量化考核,嚴格獎懲兑現。對各支行案防工作,農商行在績效考核中實行按月考核兑現,對落實案防工作不力的支行長每月扣3-5分。同時嚴格按照省市聯社案防量化考核100條,對各支行20xx案防工作開展情況進行量化考核。二是強化審計監督,加大序時審計、專項審計、決算真實性、事後監督、飛行檢查力度,使案防工作始終保持高壓態勢。三是開展序時性審計和到期未收回貸款審計,對審計發現的問題給予相關責任人經濟處罰達7.92萬元。四是堅持到期未收回貸款的責任認定和追究,增強清收的責任感和緊迫感。一年來,通過對到期未收回貸款的審計,下發責任追究文件10份,涉及責任人52人次,扣發50%績效工資52人次,目前扣績效工資達50.78萬元。五是強化會計事後監督,通過加強財會操作風險的綜合治理,使櫃面業務操作規範的防控能力了進一步提高。通過加大審計監督對各類違規問題進行整改處罰,止12月底,各項違規處罰資金達8萬餘元。六是強化重要崗位員工輪崗和離崗審計工作。按照幹部交流、重要崗位員工輪崗和強制休假計劃,全面開展四項制度的落實。20xx年應監督輪崗員工42人,實際輪崗39人。

(六)紮實開展案防教育,築牢案防思想防線。一是認真開展黨風廉政建設及廉潔風險防控工作落實。將《湖北省農村信用社員工違規行為處理暫行規定》、案防100條等制度及各類案例通報納入學習內容,稽核監察部定期檢查案防學習情況,督促各部室組織各類培訓和相關案防知識考試達2 次。二是落實縣農商行黨委與各支行簽訂了《黨風廉政建設責任狀》,明確了黨風廉政建設責任,強化了責任意識;三是制定廉潔風險防控工作實施意見及配套制度辦法。抓好“三重一大” 、行務黨務公開、“陽光信貸”等工作。四是開展警示教育。於6月18日召開了由農商行領導班子、各支行長、分理處負責人、城區網點員工參加的警示教育大會,大會邀請了縣公安局、檢查院領導作了廉潔自律專題報告,組織與會人員參觀了*縣監獄,對違法犯罪人員失去人身自由進行現場警示。五是開展了“整行紀、嚴行規、正行風”知識競賽活動。通過紮實有效的教育,為案防工作夯實了基礎。

(七)有效開展專項治理,不斷優化發展環境。一是認真落實銀監會“兩個意見”,加大重點環節風險防範控制力度。二是紮實開展員工參與民間借貸、非法集資、經商辦企業、發放冒名貸款治理工作。廣泛開展員工參與民間融資問題自查。全縣農商行員工對照文件要求,共簽定不參與民間借貸承諾書264份。三是認真開展“不規範經營”專項治理活動和“回頭看”活動。根據省聯社要求,我們成立了領導小組,在各網點張貼公佈了銀監會“七不準”和省聯社規定的服務收費項目和標準,陽光信貸業務服務承諾、並公開舉報電話,接受客户的監督,通過公開透明制度,嚴肅查處違規行為的方式,對在自查中發現的違規收取財務顧問費、大額貸款工本費的問題均進行了整改,對借款人入安貸寶也進行規範。目前對自查清理中存在的收取不合理財務顧問費14.4萬元問題,已全部清退整改到位。

(八)及時查處信訪舉報,營造合諧穩定局面。一是認真開展信訪維穩工作,疏通信訪渠道,認真排查矛盾糾紛。通過公佈“舉報熱線”、“舉報信箱”等方式,安排專人接待,及時接受員工羣眾的合理訴求,對各方反應的問題,由稽核監部門認真核查解決,做到有結論有處理,把風險控制在萌芽狀態,一年來,共處理客户投訴信訪舉報32起,嚴格按照有關規定進行了嚴肅處理。二是抓行評“回頭看”工作,促進行業風氣進一步轉變。切實將思想、行動與縣委、政府和市聯社保持高度一致,圓滿完成了各項規定動作、自選動作。並取得了職工勢氣高、行業形象好、促進發展快的好成效。

四、抓企業文化提檔進位,強化紐帶鼓仕氣,促進凝聚力和戰鬥力增強。

一年來,我堅持把抓工會工作與促業務發展為一體。一是加強宣傳樹形象。精心組織了全縣春節文藝大遊行活動,以此為平台,廣泛宣傳農商行的服務宗旨,展示農商行聯繫三農支持地方經濟發展的金融主力軍形象,得到了縣委、政府和社會各界的好評;二是開展活動增仕氣。積極開展了“爭星創優”活動。抓規範、強基礎,充分發揮工會組織的紐帶作用,。通過舉辦慶 “五一、五。四” “爭做合規員工、創建平安銀行”主題演講比賽;參加縣工會組織的《員工風采展示大賽》等活動,有效地激發了職工的積極性和團隊精神;三是狠抓工會組織建設,充分發揮工會組織的橋樑作用。以創建企業規範化建設為抓手,以內強素質,外樹形象為着力點,狠抓自身建設。三是認真開展了扶貧幫困送温暖活動,一年來工會牽關級強募捐2次,為大病困難職工和資助困難學生累計捐款1.2萬元,使職工感受到大家庭的温暖,增強了戰勝困難、克服困難的信心和決心;四是加強了基層工會的“五小”建設考核達標工作,不斷改善工作和生活環境。工會根據“抓落實、拓展為職工辦實事的新渠道”的工作思路,為基層社新購置冰箱5台,購置電視5台,訂閲“工會”刊物30餘份;安裝太陽能4台,購置乒乓球枱15張。通過一系列措施的落實,使職工感受到了大家庭的温暖。

五、聚資增存強實力、多發並舉抓存款

為贏得全年存款工作主動權,20xx年年終結算一結束,根據市農商銀行的統一安排,在全縣組織開展了存款“春天行動”活動,及時將任務分解到各網點,各責任人,層層簽訂責任狀,將任務與績效工資掛鈎考核,嚴格獎懲兑現,使全縣幹部員工人人有任務,個個有壓力,形成“你追我趕”的良好競爭氛圍。領導班子成員每人組織資金300萬元,機關中層幹部每人200萬元,機關員工每人100萬元,並與績效工資的掛鈎,按月考核兑現。對客户進行排隊,進行分類,進行分析,制定切實可行的營銷措施,行領導對大客户、大項目資金作為主攻方向,負債部以財政、教育、民政、衞生、移民等部門為主攻方向,各支行以行政企事業單位代收代付資金為主攻方向,客户經理以街道、市場、企業、打工收入為主攻方向,全方位開展存款營銷,全年存款淨增9.5億元,完成計劃的100%,在全市名列前茅,存款餘額達到41億元,存款淨增額和淨增幅度遙遙領先於同業金融機構,存款餘額佔全縣各金融機構存款的比重從年初上升了三個百分點,為全年業務健康穩定發展奠定了基礎。

六、增強責任感,堅定不移的在學習實踐與服務中釋放正能量

(一)學習提高,端正態度重實效。在實際工作中我堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持四項基本原則,正確貫徹執行國家的經濟、金融方針政策,在實踐中身體力行“三個代表”重要思想。通過學習,自己的政治素質和政策理論水平得到提高。

(二)加強服務,指導協調不推責。在工作中,我不斷修正自己的職能定位,作為一名分管稽核監察工作的領導,我首要的工作就是為基層服務,為職工服務,因此,我始終堅持想為基層所想,急為基層所急,努力提高辦事效能。20xx年,我克服事務多、雜的困難,儘量抽出時間深入基層,為基層辦實事解難題。經常與掛點支行的同志一起研究經營管理工作,幫助基層出思路,嚴管理,獻計獻策。

(三)廉潔自律,率先垂範帶隊伍。“領導就是標杆,就是榜樣,只有工作高標準、生活嚴要求,才能為幹部職工做表率。”我始終堅持以“兩個首先”要求自己,凡是要求別人做到的,自己首先做到;要求別人不做的,自己首先不做。在工作中從不拿原則作交換。我總是以“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”告誡自己,並且還這樣要求親人和家屬,從而贏得了廣大職工的尊重和信任。

(四)擺正位子,愛崗敬業當配角。作為一個單位的副職,在工作上做到政治上互相信任、思想上互相幫助、工作上互相支持、生活上互相關心,找準自己的角色定位,不喧賓奪主,不譁眾取寵,充分發揮配角的作用。在實際工作中,按照分工協作的原則,把自己該管的工作管好,處處維護正職的領導地位,做到身居副職不越位,用權不越權,敢為不妄為,大事講原則,小事講風格,遇事多商量、多通氣,充分發揮民主作風,維護黨委集體形象和威信,充分發揮模範帶頭作用。

七、存在的不足

一年來,我非常感謝組織對我的信任和培養,更感謝同志們對我的理解與支持,使我在工作中得到了鍛鍊和進步,雖然盡心盡力做了不少工作,取得了一些成績,但離上級黨委的要求仍有一定的差距,經過認真反思,自認為還存在着一些不足,一是推動各項工作的力度還不夠大,與其他領導班子成員相比還有較大差距,與新時期農村商業銀行改革和發展的要求仍需努力;二是在嚴格執行規章制度上,力度不夠,心太軟;三是在處理問題時的工作方法還需要改進,對工作總體上高標準、嚴要求是無可非議的,但在一些具體問題上,總想事事要求完美,沒有因人、因事、因時區別對待,無意中傷害了同志們的積極性。四是在發揮分管部門整體聯動、溝通協調,把大家的積極性發揮好、保護好方面做的還不夠,同時在營造同志們奮發向上、爭創一流的工作局面上精力投入不足。

一年的工作,有成功的喜悦,也有不足的遺憾。新的時期,新的機遇,新的挑戰,仍需要我用百倍的信心去拼搏努力,在今後的工作中,在上級行社和領導的關心支持下,在全縣農商行員工的配合和幫助下,我將揚長避短,不斷改進工作方法,提高領導藝術,堅定不移的創新思路,紮實做好本職工作,為全縣農商行事業的快速、健康可持續發展再做新貢獻。在激烈的市場競爭中超越自我、擁抱責任,不辜負領導的信任和同志們的期望,在平凡的崗位上再做新貢獻。

高校支部書記述職報告 篇6

尊敬的領導、同志們:

在黨委的領導下,在支部黨員的共同努力下,黨支部高舉鄧小平理論偉大旗幟,認真學習“三個代表”重要思想,深入貫徹黨的“十九大”和兩會重要精神,充分發揮黨的思想政治優勢,緊緊圍繞“構建和諧醫院”這個中心,團結和帶領廣大黨員和醫務人員,切實轉變觀念,全面加強支部黨建思想政治工作。現將任職以來的工作作如下彙報:

一、加強基層黨支部建設,發揮黨支部戰鬥堡壘作用

醫院黨支部是今年三月份剛成立不久的年輕黨支部,現有黨員3名,積極分子3名。加強黨支部的組織領導,研究重大問題能夠按照“集體領導、民主集中,個別醖釀、會議決定”的原則,實現了真正的支部民主。在支部建設工作中,作為一名黨支部書記,能對支部其它成員嚴格要求,嚴格監督,嚴明紀律,注重支部成員之間的團結協作,使支部中的每位成員都能夠正確履行自己的職責。善於同支部成員合作共事,溝通交流,主動參與重大問題的決策,不斷提高決策能力水平。同時,加強對入黨積極分子的培養和考察,堅持標準做好組織發展工作,現有1名醫護人員遞交了入黨申請書,黨支部戰鬥堡壘作用逐漸增強。

二、加強支部思想建設,充分發揮黨員的先鋒模範作用

我擔任醫院黨支部書記以來,負責黨的建設和思想政治工作,為了全面瞭解醫院情況,深入科室、病區,與職工進行面對面交流,有計劃、有目的、有準備的加強支部思想建設。半年來,支部重點加強了思想政治學習,使支部黨員能用鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝頭腦,半年來堅持每週五下午集體學習制度,共計筆記1萬多字,切實加強黨員的理論學習,努力提高黨員的素質,樹立起新時期黨員的新形象。半年來,我嚴格執行黨支部書記目標管理制,全面落實基層黨建工作責任制,加強對支部黨員的監督管理工作,認真執行“三會一課”制度,對支部黨員進行黨風黨紀和廉政建設宣傳教育,組織學習上級下發的各項文件精神以及先進黨員的先進事蹟,並組織座談討論,增強學習教育效果。增強支部黨員有強烈的事業心和工作責任感。

三、存在的問題:

醫院黨支部剛成立不久,雖然醫務人員將近10人,但黨員比較少,老黨員、女黨員多,年輕黨員少,很大程度上制約支部的各項工作的開展。支部還有許多制度不夠完善,希望通過學習,積極吸收年輕的同志加入,逐漸壯大發展支部隊伍。

四、下步打算:

一、創先爭優、服務羣眾,創職工羣眾滿意醫院。今年是基層黨組織建設年,深化創先爭優活動是加強基層建設的重要機遇,把創先爭優活動和基層組織建設年融為一體,

以創先爭優為動力加強基層組織建設,以基層組織建設年為抓手深化創先爭優,服務職工羣眾,以優異的成績迎接黨的xx大勝利召開。

半年來,在農場黨委的正確領導和支部成員的積極努力,醫院的工作取得了一定的成績,得到了大家的充分肯定。在今後的工作中,我將立足實踐“三創”精神,深化科學發展觀,不斷的完善自己,始終堅持兩條工作原則:一是嚴格遵守各種制度,自覺接受羣眾監督,不爭名奪利。

二、自覺做到三不:工作時間長不計較,工作任務重不叫苦,事情多不厭煩。將工作做得更深入、更細緻,儘自己的努力,為醫院的和諧健康發展做出自己的貢獻。

述職人:

20xx年xx月xx日

高校支部書記述職報告 篇7

幾年來,業務部黨支部在公司黨委的正確領導下,以“xx大”精神和“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞全面建設小康社會的奮鬥目標,自覺服從、服務於經濟建設這個中心,以健康、持續、快速發展保險為各項工作的首位,積極主動、紮紮實實地做好保險公司的各項工作。圍繞公司黨委、總經理室的總體工作部署,以業務發展為中心,加強黨員思想教育,牢固樹立為服務保險、服務客户的大局意識,紮實做好保險的各項工作。堅決貫徹落實公司黨委、總經理室的各項管理規定,積極做好各項基礎工作,開展好黨員的教育培養、黨員的發展工作。在幾年的各項工作中取得了一定的成績。現將各項工作進行報告。

一、加強隊伍內部管理,為保險大局服好務。

(一)業務部黨支部始終把班子建設放在首位,精誠團結,與時俱進、民主決策,不搞一言堂,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用。認真組織全體黨員、民警深入學習貫徹黨的xx大精神,重點開展學習了xx大報告原文、xx屆四中全會文件、“三個代表”重要思想、公司的“六條禁令”,積極開展了學先進、講奉獻,號召全體黨員積極投入到各項勞動競賽活動中,在保險工作中爭先創優。學習做到了時間、地點、參加人、內容四落實。通過學習,進一步增強了全體黨員的大局意識、政治意識、憂患意識、服務意識,增強黨員的政治鑑別和政治敏鋭性。教育廣大黨員在反對民族分裂和非法宗教活動中,自覺做到認識不含混、態度不曖昧、行動不動搖,立場十分堅定,旗幟十分鮮明。

(二)人保集團為了加強隊伍內部管理,頒發了“六條禁令”,業務部黨支部和全隊黨員認真組織學習了“六條禁令”,並將“五條禁令”作為電腦桌面放置在每個辦公室的計算機中,要求黨員對“六條禁令”熟記在心,做到入耳、入心、入腦。

(三)狠抓了黨風廉政建設和反腐糾風工作,從源頭上制止腐敗。

按照區分公司黨委和公司黨委總經理室的安排,認真組織全體黨員逐句逐條地學習了《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》。這兩個條例是黨內十分重要的法規。要切實增強接受監督的意識,主動接受黨組織和黨員的監督。要進一步增強廣大黨員的紀律觀念,自覺做到遵守黨的紀律不動搖,執行黨的紀律不走樣。按期給預備黨員進行了轉正,發展了預備黨員。

二、做好業務部日常指導工作,為公司業務發展服好務

(一)號召黨員的先鋒模範帶頭作用

支部黨員大部分在一線從事業務工作,支部針對這種情況,號召支部全體黨員在業務中積極發揮黨員的先鋒模範帶頭作用,為公司的業務發展積極工作、帶頭遵守公司的各項管理規定、做好表率作用,爭當業務骨幹、業務帶頭人,帶好自己的團隊和部門。為公司的業務發展做出突出的貢獻。

(二)大力加強黨員的教育工作

1、打鐵還要自身硬,支部在幾年來利用多種形式開展黨員的教育工作,時刻提醒全體黨員在平常的工作、生活中不要忘記自己是一名黨員,不僅學習黨中央新的文件精神、開展三個代表、科學發展觀、八榮八恥等思想理論的學習,還結合公司實際組織公司相關的文件精神學習。使全體黨員從思想上提高了認識和覺悟,在公司的業務發展中作出了突出的貢獻。

2、加強入黨積極分子的培養教育,每年黨支部對非黨羣眾進行關心和幫助。在工作中遇到的問題、在生活中碰到的難題。支部都積極幫助,並對有入黨要求的羣眾重點培養,對確定為發展對象的羣眾採取談心、思想彙報、黨員幫助等多種形式使入黨積極分子時刻感到組織的關心和幫助,儘快走向成熟。

(三)圓滿完成上級領導交辦的各項任務

黨支部在公司安排的各項活動中都認真組織,圓滿的完成了公司黨委下達的各項工作任務,不論是組織學習還是開展各類活動,支部都非常重視,在公司黨委要求的時間內全面完成。

三、幾年來的經驗和不足

(一)、主要經驗:

1、支部工作離不開全體黨員的支持、離不開公司黨委的關心更離不開廣大羣眾。

2、支部的團結力、凝聚力是發揮黨支部戰鬥堡壘作用的關鍵,一個團結向上的支部是公司發展的重要力量。

3、密切黨羣關係、積極發展黨員隊伍是支部保持旺盛的生命力的重要基礎。

(二)、不足之處:

1、支部活動形式缺乏多樣性。

2、支部對黨員的關心還須進一步加強。

通過幾年來的支部建設,黨員人數有了明顯增加,業務部黨支部在市區的業務發展中起到了越來越重要的作用,很多部門經理、骨幹都是我們支部成員,全體黨員的辛勤工作,辛勤付出,鑄就了人保克拉瑪依分公司今天的輝煌,相信今後新的支部會繼續發揮業務部黨支部的優良傳統、在發展中創新、在發展中壯大,取得更加優異的業績,我公司健康持續的發展做出新的、更大的貢獻。

高校支部書記述職報告 篇8

一年來,地區婦聯黨支部全面落實黨建工作責任制,團結帶領婦聯一班人,充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,紮實做好組織婦女、引導婦女、服務婦女工作,全面推動婦聯工作創新發展。地區婦聯先後榮獲全省“巾幗建功”先進集體、“**省實施婦女兒童發展規劃”先進集體、全區“創業、創新、創優”活動先進基層黨組織等省地級榮譽8項;調研工作和“三創”活動經驗分別在省婦聯和地直機關工委推進會上做典型發言。地區婦聯在地直機關20xx年第四季度和20xx年上半年紀實積分工作中,取得排名第八的好成績。

一、轉變作風,在推進基層組織建設中築牢堡壘

以打造政治堅定、作風過硬、業務精湛、充滿活力的婦聯黨組織為目標,號召全體黨員幹部解放思想,務實肯幹,積極建一流班子,帶一流的隊伍,創一流的業績。

1、加強自身建設,切實增強服務能力。一是加強思想建設。採用集中學習與自學相結合的方式,開展中心組學習6次,支部學習xx次,撰寫筆記1萬餘字。二是紮實開展共建活動。紮實活動,為**社區的17位婦女發放小額貸款51萬元,為5名春蕾女童捐款**00元。**縣婦聯還為**辦事處協調爭取到6台電腦、2台電視。

2、加強廉政建設,切實增強廉政意識。一是加強領導,落實黨風廉政建設責任制。着重構建“一崗雙責”廉政建設工作機制,切實履行第一責任人的責任。成立領導小組,制定工作方案,簽訂《黨風廉政建設責任書》,形成了年初有安排,半年有檢查,年終有考核,層層抓落實的工作機制。二是紮實開展廉政風險防控工作。緊密結合工作實際,通過自己找,他人幫,集體擺,領導點等形式,深入查擺廉政風險,並針對確定的廉政風險點制訂了相應的防控措施。

二、突出重點,着力提高黨組織服務效能

地區婦聯黨支部緊緊圍繞“把資源管起來,讓百姓富起來”和“建設生態型花園式新林區”發展戰略和工作目標,認真謀劃工作思路,將黨建工作與服務中心、服務大局、服務婦女緊密結合,充分發揮黨組織的領導核心作用,實現了以黨建促進婦女工作創新發展的目標。

1、圍繞全民創業致富,服務大局謀發展。一是深入開展走基層訪婦情辦實事活動。為確切掌握基層廣大婦女的願望需求,5月上旬,地區婦聯組成三個調研組,分赴三縣四區對婦女參與全民創業致富、小額貸款、示範基地發揮作用情況進行了專題調研。採取建立致富項目庫、基地帶大户、大户帶散户、加大小額擔保貸款發放力度等措施,解決婦女想創業無項目、想致富缺技術、想擴大規模缺資金的實際困難。目前,我區20個地級示範基地、5個省級示範基地與100多個創業户結成幫扶對子。今年上半年共為1**名創業婦女發放4**萬元的小額貸款。二是技能培訓助力婦女創業。地區婦聯成立了“巾幗版畫創作示範基地”,指導基地開發反映我區獨特風光及民族風情的便攜式小型版畫,並幫助基地打銷路。目前已為下山定居60週年及節趕製了400多幅作品。並舉辦了版畫、女村官和“龍妹家政”培訓班,400名女村官、婦代會主任及創業婦女參加了培訓。三是招商引資投身經濟建設大舞台。制定下發《關於進一步推進各級婦聯組織和廣大婦女參與招商引資工作的通知》,緊緊圍繞全區重點工作,通過婦女之家、婦女工作網站等輿論陣地,加大招商引資政策、資源和“婦”字號創業基地宣傳力度,積極引導動員全區各級婦聯組織和廣大婦女投入到招商引資工作中來。

2、圍繞關注惠及民生,創新機制保穩定。一是開展救助關愛活動。舉辦了“慶祝‘六一’國際兒童節64週年暨‘藍盾杯’春蕾救助行動表彰大會”,對“愛心單位”、“愛心使者”和“優秀春蕾女童”進行了表彰獎勵,併為10名優秀春蕾女童代表頒發了10000元獎學金,現場募集助學善款6.1萬元。同時,通過開展母親郵包、“兩癌篩查”、結對幫扶等救助活動,為467名貧困、患癌婦女和貧困女童募集捐款和醫療費共計7.8萬餘元。二是積極推進實效維權。推進開展“社區婦聯主席、村婦代會主任上講台?普法宣講行動”,共進社區、村屯、學校、媒體宣講37場次,發放宣傳資料1.2萬份,受益婦女1.5萬人。三是明確維權維穩目標。制定下發了《目標責任分解書》和《目標責任分解書》,進一步分解落實目標責任。並與行署統計局聯合編制形成婦女兒童兩個規劃監測指標體系。

3、圍繞平安建設,發揮優勢促和諧。一是專題講座提升女性健康水平。“三八”節期間,與地區婦幼保健院聯合邀請全國知名健康管理專家,舉辦“讓女性身心更健康”知識講座,200餘名婦女代表聆聽了講座。二是深化精神宣傳教育活動。通過開闢宣傳專欄、志願者宣講等多種形式,組織婦女暢談“我的中國夢”,在婦女羣眾中深入開展黨的精神學習宣傳活動。三是開展“巾幗春綠行動”。組織廣大婦女栽植榆樹、樟鬆、落葉松、雲杉等各類苗木30餘萬株,建“三八林”、“春蕾林”、花卉基地10餘個,參與婦女3萬餘名。

4、圍繞加強組織建設,夯實基礎提能力。一是加強組織凝聚,着力提升綜合素質。組建“杜鵑”俱樂部,通過開辦聲樂、瑜伽和健身操培訓班,增進女幹部之間的友誼和交流,進一步增強婦聯組織的凝聚力和號召力。地林直機關**1名女性副處級以上領導幹部報名參加活動。二是強化教育培訓,提高服務能力。先後組織5批18人次參加省婦聯和地區組織的各類女幹部培訓班,進一步提高了婦女幹部政治理論素養和業務能力。

高校支部書記述職報告 篇9

尊敬的各位領導 大家好!

一年來,在教育局黨組和xx黨委的正確領導下,我作為黨支部書記,緊密團結學校班子成員以及廣大黨員幹部,以“抓黨建促校建,抓黨風促校風”為準則,以基層組織建設年為契機,以開展創先爭優和 “黨的羣眾路線教育實踐活動”為抓手,緊緊圍繞學校教育教學中心工作,認真履行黨建“第一責任人”的職責,深化教育教學改革,促進健康穩定和諧發展。現就學校黨建工作履職情況述職如下:

一、個人履職情況

黨支部各項工作,始終圍繞學校工作健康發展這一中心開展,充分發揮黨支部的政治核心作用和戰鬥堡壘作用。

(一)不斷加強思想政治教育,提升師生的政治素養。

1.加強對黨員幹部、教職工的政治學習,年初由自己擬定學習計劃,堅持支部黨員月月有學習活動學習制度。今年以來我們組織黨員及全體教師進行學習的主要內容有:的一系列重要講話,省、市、區委領導關於深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動的重要講話,中央、省、市、區關於開展黨的羣眾路線教育實踐活動以及其他相關文件,認真組織學校黨員、幹部學習黨章、廉政準則、黨的報告,xx屆三中全會精神,認真學習了中央“八項規定”、省委省政府“十項規定”、市委“六個帶頭”和區委“七項要求”; 研讀《黨的羣眾路線教育實踐活動學習文件彙編》、《厲行節約、反對浪費一重要論述摘編》、《論羣眾路線—重要論述摘編》等有關專題學習材料,組織教師觀看羣眾路線教育片《焦裕祿》、《放牛班的春天》、《吳仁寶》等,組織全體黨員參加視頻學習,深刻學習領會指導河北省班子專題民主生活會時的講話等。黨中央xx屆四中全會召開後,我們及時組織教師全文學習了《中國共產黨xx屆四中全會公報》、《中共中央關於全面推進依法治國若干問題的重大決定》等。通過學習和討論,提升了廣大教職工的思想認識,統一思想,指導行動。

2.重視對學校德育工作的引領。加強德育隊伍建設。黨支部肩負着德育的重要工作,支部工作中,大膽鼓勵、支持德育主任的工作,進行宏觀指導,對具體操作不過多幹預,使之放開手腳積極開展工作。今年以來,學校德育工作有很大的進步,各項活動紮實有序開展,取得了實效,得到了有關部門和廣大師生及家長的認可。

(二)健全、落實各項制度,加強支部自身建設。

1.健全和完善民主集中制。完善了議事和決策機制,堅持集體領導和個人分工負責制,發揮集體智慧優勢,重大問題都提交班子集體研究討論決定,對集體研究形成的意見,自己帶頭履行,在班子中形成了互相尊重、互相信任、互相提高、互相支持、互相諒解的和諧氛圍。

2.堅持“三會一課”制度,及時宣傳和貫徹上級黨組織的決議。對黨員和積極分子進行黨性、黨的基礎知識、時事政治等方面的教育。

3.組織黨員開展好各項活動,增強黨組織活力,今年我們利用“七一”、“國慶”都組織了黨員活動,廣大黨員思想覺悟得到極大提升。

4.做好新形勢下發展工作,努力把優秀積極分子吸收到黨的隊伍中來,積極引導中青年教師向黨組織靠攏。

5.建立了黨員“e”家,要求黨員加入共產黨員微信。使每個黨員都可以從網上學習,拓寬了學習視野。

(三)深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動。一年來,我按照教育局黨組、xx鎮黨委的要求,以黨的“”落實黨建工作責任制,黨支部書記是黨建工作第一責任人的要求,深入學習貫徹科學發展觀和黨的羣眾路線,努力工作,廉潔自律,團結帶領支部一班人,知難而進,完成了上級交給的各項任務,較好的實現了工作目標,為學校的科學發展做出了應有的貢獻。我能認真履行學校黨建工作第一責任人的職責,努力抓好和黨的xx屆三中、四中全會精神和各級黨委方針政策在學校的貫徹落實。年初,主持召開支委會,結合學校教育教學實際,以強化黨組織建設和黨員隊伍管理,充分發揮黨支部和黨員在實現全面提升教育教學質量、辦人民滿意學校目標中先鋒作用為重點,認真擬定了黨支部年度工作計劃。根據中央、省、市、區等各級要求和部署,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以“為民務實清廉”為主題,以切實解決“四風”突出問題、轉變工作作風為重點,成立了由我任組長的黨的羣眾路線教育實踐活動領導小組,制定了各個環節活動實施方案,嚴格按照時間節點,認真深入開展了“學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,整改提高,建章立制”三個環節黨的羣眾路線教育實踐活動。

在整個活動中,我始終帶頭研讀學習了系列講話精神及規定的學習材料和文件精神,積極參加教育局黨組組織的各項理論學習培訓,先後參加了xx區教育系統深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動動員大會,參加了xx鎮黨委深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動動員大會,帶頭撰寫學習心得體會文章,帶頭深入課堂、深入年級組和教研組、深入學生家庭調研,帶頭徵求和聽取教師、家長的批評意見、和建議,帶頭撰寫對照檢查材料、問題清單和批評意見清單,在專題組織組織生活會上,帶頭批評和自我批評、剖析問題根源,帶頭制定整改措施和提綱,帶頭嚴格執行“八項規定”及實施辦法,真正把自己擺進去,接受羣眾的批評和監督。3月26日召開了教育實踐活動動員大會,我作了動員講話,親自對活動進行了具體部署和要求。在“學習教育、聽取意見”過程中我要求學校黨員領導幹部把深入基層調研與再次聽取意見結合起來,與教育教學工作提高教學質量結合起來,與“結對幫扶”結合起來,與為學生、家長解決實際問題結合起來。

通過系列教育學習,學校黨員幹部深刻認識到羣眾路線是新形勢下黨對每位黨員提出的重要要求,是堅持以人為本、執政為民的客觀要求,是新時期實現中國夢的有效途徑。進一步從思想上認識到本次教育實踐活動的重要性和緊迫性,提高了服務師生、服務教學的意識,樹立起黨員幹部務實清廉的形象。

為了深入廣泛、準確查找學校領導班子及成員“四風”問題,進一步明確和規範了學校黨的羣眾路線教育實踐活動領導小組的職責及工作制度,堅持做好每個時段的工作,每次活動均形成了書面報告並在全校教職工大會上進行通報,接受廣大教師的監督。設立學校領導班子及成員“四風”問題舉報箱、公佈電子郵箱等形式,在全校師生中廣泛聽取意見建議,走訪社區領導、羣眾和轄區家長,瞭解他們對學校發展中的意見和建議,在師生和家長中開展問卷調查,認真查找學校領導班子及成員在“四風”方面的突出問題。堅持對學校“三公”經費的支出情況進行了認真審查;同時對學校校舍、教育教學設施設備、消防設施的維護保養及學校安全教育宣傳、防範等制度措施的落實情況進行了全面的督查, 要求相關責任領導對反映的問題當面做出整改承諾。

經歸納梳理,班子徵求到領導作風、考核管理、辦學條件、教師隊伍建設等四個方面的意見和建議32條,其中,班子18條,班子個人14條, 針對反映的問題,我分別與班子成員、各處室主任及分管領導及其他黨員同志進行了了談心交心,正視問題、直擊要害、剖析根源、提出要求、溝通思想、找準問題、增進理解、形成共識、促進工作健康發展。

在8月26日學校領導班子專題組織生活會上,我帶頭自我對照檢查,帶頭對其他班子成員提出誠懇的批評意見的“標杆”作用,得到教育局督導組同志的肯定,班子成員之間本着對黨、對學校、對班子、對同志高度負責的態度,聚焦“四風”問題,認真對照檢查,以整風精神開展批評和自我批評。直面問題,實事求是,敢於亮醜揭短,敢於承認錯誤,各位班子成員在會上也做出了整改承諾,提出了整改方向措施,真正達到“紅臉出汗”的效果。

通過深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動,活動開展紮實有序。全體黨員幹部積極響應、行動迅速、認真投入,嚴格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,深入實際,查找問題,及時整改,解決了教職工關心的熱點難點問題,贏得了全校教職工的廣泛認可。整個活動井然有序,達到了預期目的,取得了很好成效。

(四)繼續開展保持黨員先進性教育和爭先創優活動。黨員們在教育活動中,明確了新時期黨員先進性不僅體現在思想上,更重要落實在行動上,先進體現在工作能力上,崗位先鋒作用上,體現在全心全意為人民服務上。

1.在支部和行政的倡導下,組織全體教師對學生家庭進行了大走訪活動,走訪面達100%,黨員幹部還對困難學生家庭進行了專訪和慰問。

2.組織全體黨員在校園周邊開展義務勞動,美化周邊環境。 通過專題學習和實踐體會,黨員核心作用有明顯提升,展示給教職工一個鋭意進取,無私奉獻、模範先鋒的黨員羣體。

(五)注重師德師風建設。

年初擬定學校師德師風建設方案,並負責監督實施,在實施過程中注意引導教師加強職業禮儀修養,要求把學生的發展作為工作目標,使之在日常工作中關心學生生活,關心學生需求,關愛學生人格,關懷學生成長。通過學習,激發了教師忠誠黨的教育事業,無私奉獻、為人師表、教書育人的熱情,提高了教師的職業道德素質。增強了責任感,促進了學校教育教學工作有序開展。

(六)認真開展黨風廉政建設

年,袁家壩國小黨支部緊緊圍繞學校教育教學工作,以黨風促教風,以教風促學風,以學風促校風,堅持不懈地抓黨風廉政建設。進一步加強領導班子和領導作風建設,加強校務公開和廉政文化進校園工作,深入開展腐敗風險預警防控工作和民主評議行風活動,為學校各項工作的開展創造了良好的環境。學校黨支部成立了黨風廉政建設領導小組,制訂黨風廉政建設工作計劃,年初與學校中層及以上幹部、全體黨員簽訂了黨風廉政建設目標責任書,明確黨風廉政建設工作目標,實行黨風廉政建設領導分工責任制和責任公開。以支部為重點,以黨員、教師為主體,以制度來規範,以監督來強化,把黨風廉政建設貫穿於“廉潔辦學,廉潔從教,廉潔自律”這一主線始終。

(七)綜治維穩工作

1.年初擬定了年學校 綜治維穩工作意見,加強學校的安全穩定工作,大力加強師生的安全教育,增強安全意識,防止安全事故的發生。

2.化解各類矛盾,特別注重教師之間、幹羣之間、家校之間的關係。不發生衝突。

3.為維護各方面的穩定,根據四川省人民政府辦公廳《關於妥善解決中國小代課教師問題的實施意見的通知》(川辦函【20xx】184號)和市、區有關指示精神,按照上級要求,我們對20xx年以前被辭退的民辦代課教師進行了調查審核統計上報工作,並做好了他們的思想穩定工作,確保不越級上訪。

(八)加強對工會的領導

1.充分發揮黨、政、工齊抓共管的優勢,調動教職工參與民主管理的積極性。協助工會積極組織教職工開展豐富多彩的各項活動,使大家在緊張的工作之餘,愉悦身心,振奮精神,增進友誼,加強團結。如:組織教職工開展參觀紅軍文化園活動;平常組織教職工開展各種文體活動。協助工會做好一年一度教代會的籌備和召開工作。充分發揮教職工參政議政、民主管理、民主決策的作用,切實履行教職工民主當家的職責,維護教職工權益。

2.關心教職工生活,注重人文關懷。關心離退休教職工,他們為學校的教育和發展作出了很大的貢獻,關心幫助他們,切實抓好退管工作是黨支部分內的工作。教師節召開離退休聯誼會議,請他們為學校工作提建議講要求,為學校發展獻計獻策,請他們和教工一起聯歡。帶領幹部利用節日 ,走家串户進行慰問。凡遇教師生病住院或遇其他困難,我們都要組織相關人員去看望和慰問,關心他們的疾苦。 通過這些活動,拉近了和他們的距離,也温暖了他們的心。

(九)廉潔自律情況:

按照上級紀檢部門的有關要求,我能經常性學習黨紀法規、廉政建設有關規定。不斷增強自律意識,以此端正工作作風、生活作風。正確對待權力,認真履行好職責。我能嚴格遵守規定,克己奉公,率先垂範,廉潔自律,大事講原則,小事講風格,處處以一名共產黨員的標準要求自己,做到講黨性、重品行、作表率。時刻謹記自己是一名從事為人師表的教育工作的黨員領導幹部,黨賦予我的職責就是搞好教育管理工作,決不能貪圖一己私利而玷污黨員教育工作者形象。工作上我能從自身做到“四個帶頭” ,一帶頭開展工作,親自謀劃、親自抓;二帶頭髮現問題,研究問題,解決問題;三帶頭關心學生,服務學生,增強服務的自覺性、主動性,四帶頭抓好責任落實和督查落實,牢牢樹立圍繞中心、服務大局的理念。做到一切圍繞學校的發展與和諧,樹立主動服務的新觀念,使自己真正成為“身體力行、雷厲風行、修身潔行”的幹部; 一年來,我認真貫徹自覺遵守廉潔自律的有關規定,不貪不佔,公私分明,不以教謀私,不損公肥私,不以權謀私,沒有經濟問題和生活作風問題,保持一顆平常心,淡薄名利。無違規違紀行為。

一年來,按照區教育局黨組和鎮黨委的要求,認真履行第一責任人的職責,努力工作,完成了上級交給的各項任務。取得了一定的成績,但還存在一些不足,需在今後的工作中進一步改進。

二、存在的主要問題及原因分析

(一)努力抓業務,對黨建有所放鬆。

在教育局佈局調整後,本人對新合併的學校教職工瞭解不深入。通過觀察,發現在學校的教育教學管理、考勤管理、績效考核、財產及經費的管理中存在很多問題,於是在很長一段時間內,主要精力放在了一些人事問題、制度完善、業務調研、基建推進、民生改善,以及一些創建工作的完成上。從而忽略了黨建工作的戰略意義,造成這項工作在會議上提得多,行動上落實得較少,以致黨建工作隊伍業務不精、理論水平不高,影響了黨建工作的效果和力度。

(二)重視幹部的使用,忽略了對年輕人的培養鍛鍊。

學校事務繁雜,需要大量的人手從事日常管理,完成上級下達的各種事務。而往往我們的幹部隊伍主要成員,還承擔了繁重的教學工作,很難擁有繼續教育、培養的機會。作為支部書記,我缺少主動去考慮怎樣創造條件幫助我們的幹部隊伍提高自身水平,導致我們幹部隊伍的管理水平提升滯後。

(三)對黨員的繼續教育沒有很好的落實。 支部重視入黨積極分子的培養,忽視黨員的再教育。具體表現為:黨組織對組織預備黨員學習黨的基本知識和黨的路線、方針、政策的時間不足;對入黨介紹人的作用發揮不夠,培養聯繫人只注重入黨前的關心和培養,入黨後往往就停止了聯繫和教育;對預備黨員應定期彙報思想,找黨員談心、交流強調不夠;黨支部在討論預備黨員轉正時,沒有入黨時那麼認真、廣泛地聽取黨內外羣眾的廣泛意見,只在黨內議一議,過得去就行。

(四)自身對於黨建工作學習不夠。 學校黨建工作隊伍整體狀況是良好的,但作為支部書記,我自身也存在很多不足,具體表現為:第一,業務素質有待提高。由於忙於學校日常事務性工作,對黨建工作不細緻、不深入,缺乏從事黨務工作的經驗,對黨的路線、方針、政策也沒有吃透,從而忽略了對黨員的教育管理和監督。第二,理論素質有待加強。在新形勢下缺乏理論修養的自覺性和與時俱進的精神狀態,對新形勢下學校黨員思想教育工作研究不夠,對黨員的思想教育和其深層次思想問題的研究不夠,自身政治理論水平和業務知識能力跟不上新的黨建形勢的需要,不能提供給受教育者更新、更多、更有説服力的信息,從而導致個別黨員思想政治教育的鬆懈。

三、今後努力方向和改進措施

1、抓好班子建設、黨員隊伍建設和教職工隊伍建設,指導、督促、協調好各部門之間的關係,抓好落實,提升整體工作實效。

2、進一步密切聯繫師生,深入各個年級組,讓師生感受到黨組織的關懷,做師生的貼心人。做好問題教師的政治思想工作,激發工作熱情,提高教學能力,營造和諧奮進的工作氛圍。

3、進一步創新工作方法,增強黨支部的凝聚力和戰鬥力,促進我校各項工作的健康發展。

年,我嚴格按照上級黨委要求,帶領全校教職工,團結一致,奮發進取,完成了上級賦予我校的各項目標任務,促進了學校各項工作的健康順利開展。

以上是我一年來的述職報告,不妥之處,敬請指正!

高校支部書記述職報告 篇10

尊敬的衞生局領導:

本人於1月25日被市衞生局聘任為疾病預防控制中心黨支部書記兼副主任,在三年任職中,自己不斷加強學習,來提高政治素質和業務素質,準確自我定位,努力抓好本職工作,所在的單位被評為浙江省衞生工作先進集體,、連續兩年被評為浙江省疾病預防控制先進集體,我本人被評為浙江省疾控系統“思想政治工作先進個人”、金華市政研優秀工作者。現將三年任職期間工作情況彙報如下:

一、加強理論學習,努力提高自身素質

我被聘為市疾控中心黨支部書記兼副主任,這是領導對我的關心和組織的信任,同時也是組織對我的一次考驗,如何做才會不辜負領導的希望,組織的信任,是我三年來經常思考的問題,配合中心主任做好員工的思想政治工作,監督財務和黨員幹部的紀律,抓好計劃生育工作和內部創建工作,帶領大家做好健康教育、慢病管理、病媒監測和傳染病控制工作,引導職工提高業務能力和行業素養,是我任職期間主要職責所在。但在任職之初自己身感責任重大,知識欠缺,只有加強學習,不斷提高自身素質,才能良好地履行職責,為此,結合當時學習和踐行科學發展觀的理論、認真學習了xx大以來的方針、政策、法律、法規、黨章,黨員的權力和義務以及中國共產黨紀律處分條例等,學習在醫改會議上的重要講話和中共中央關於加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定;學習《廉政準則》;學習鄧小平具有中國特色社會主義理論和“三個代表”重要思想;學習市委黃書記在全市“創新創優、提質提效”主題活動動員大會上的講話;學習《黨支部工作手冊》,通過各方面的學習提高自己的政治素質。為了提高專業管理水平我學習了《疾病控制基層建設與管理》。三年來的學習和鍛鍊,感覺到自身素質有了較大的提高。

二、準確自我定位,積極當好助手

作為疾控中心的黨支部書記兼副主任,即是中心領導班子的一員,也是疾控中心主任的助手,把握自身職責,配合支持中心主任工作,嚴格遵守黨的紀律和組織原則,堅持集體領導和個人負責相結合,對自己分管的工作不推諉,不計較個人得失,盡職盡責,這是我任職以來的又一準則。在制定單位業務發展、中心文化發展規劃、管理措施等方面起到了很大的作用,應用自身所學的知識,收集到的羣眾意見,外單位的經驗等,提出合理意見和建議,得到了省疾控領導的好評。積極主張民主集中制,對班子形成的決議,堅決服從,帶頭執行,積極督辦。堅持民主集中制,增強班子團結,提高工作效能,調動了班子成員的積極性和工作熱情,增強了班子的凝聚力和戰鬥力。

三、嚴格要求自己,始終保持勤政廉潔

自己從部隊到地方,走上領導幹部崗位三十年。我深深認識到,領導幹部應當是全體黨員幹部和員工的楷模,應當具有優良的道德品德、良好的工作作風。為此,我始終嚴格要求自己,認真按照“兩個務必”、“八個堅持、八個反對”“十個禁止”的要求,不斷加強自身黨性鍛鍊。認真貫徹執行中紀委關於領導幹部“廉政準則”,嚴格遵守機關幹部效能建設和衞生局《黨風廉政建設目標管理責任制》的規定,牢固樹立拒腐防變思想防線,以身作則,廉潔從政,抓好班子,帶好隊伍。在工作和生活中嚴格要求自己,沒有公款吃喝玩樂現象,上級來人檢查指導工作,嚴格控制接待標準,外出辦事沒出入高消費娛樂場所,自覺抵制各種不正之風的侵蝕。

四、兢兢業業,抓好本職工作

幾年來我一直認真對待自己分管的每項工作。做工作的原則是:“做一件事,就要盡最大努力做好”。

1、深入調查研究,理清支部工作思路

連任疾控中心第三屆支部書記,正好碰上“深入學習和踐行科學發展觀”、“創先爭優”等活動,同時又遇上了醫療衞生體制改革,為了做好宣傳輔導工作,我認真閲讀了《xx大報告輔導讀本》以及鄧小平論《科學發展觀》,學習了在醫改工作會議上的重要講話,積極參加省疾控政研會和衞生局組織的政工幹部培訓,結合疾控中心實際先後開展了基層黨建工作調研和行風建設工作的調研,開展了市公民健康素養、居民代謝綜合徵發病率以及醫改對疾控工作影響等調研,其中撰寫的《基層黨支部黨建工作調研》在省疾控專業委員會二屆二次年會徵文活動中獲一等獎、論文《打造疾控精神、塑造行業形象》榮獲優勝獎。為了規範工作,根據所學的知識結合疾控中心實際編制了《市疾控中心黨建工作規範》,完善了各項規章制度。

2、抓學習,提高服務品牌

疾控中心這三年發展黨員七名,現有在職黨員42名,離退休黨員18名,有這麼一支龐大的黨員隊伍,如何發揮這支隊伍的先鋒模範作用,帶領大家圍繞中心的工作思路積極完成任務,首先必須在思想上適應黨的xx大以來的方針、政策、法律、法規,能夠高舉中國特色社會主義理論的偉大旗幟,認真貫徹落實“科學發展觀理論”,樹立全心全意為人民服務的意識。因此,我主要抓了五個方面的學習和活動。一是組織學習黨章、領導論科學發展觀以及時事政策等,使大家在思想上始終與黨中央保持高度一致。二是加強《公民道德規範》、醫德醫風、責任心等教育,強化職業道德、職業責任、職業紀律,增強服務意識,進一步規範行業行為,經過這三年工作,我深深體會到,只有始終把職業道德建設當作一項長期工作來抓,打造一支業務精,作風好、素質高的疾控隊伍,才能為人民羣眾保駕護航。三是紮實開展治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作,制定了《治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作實施方案》,成立了治理商業賄賂領導小組,中心和科室、科主任和員工層層簽訂了責任書,設立了舉報信箱和電話,組織黨員幹部和員工觀看《警示片》,通過服刑人員用切身經歷和血淚教訓,犯罪過程,深刻剖析其犯罪根源和社會及家庭帶來的傷害與痛苦,真誠地表達了發自內心的懺悔和努力改造,重新做人的決心。每位同志都開展了認真的自查自糾,幾年來單位末發現有違紀事件。四是利用載體開展革命傳統教育和學英模活動,組織員工學習何任、鍾杏菊、樓濱銀等同志的先進事蹟;開展了“弘揚老防疫傳統、開拓疾控新事業”活動,邀請參加過解放戰爭離休老幹部,的第一代防疫工作者、“血防”先驅者劉書臣來中心傳授老防疫傳統;為了改善服務態度,提高工作質量,邀請市外僑辦的領導來中心講授文明禮儀培訓。同時根據自身職能和特點,中心黨支部積極搭建黨員服務平台,確定服務內容,組織黨員開展志願者服務、結對幫扶、走訪慰問等活動,深入做好了黨員聯萬户工作,幫助羣眾解決實際問題;繼續做好了與北苑金山腳的文明結對工作。在抓好黨員推選評優活動中,舉辦了醫德楷模事蹟報告會。通過學習黨員的先鋒模範作用得到了發揮,每年大家都能為黨員基金捐款,為困難羣眾獻愛心,四川紋川發生地震後,有18名黨員幹部、共青團員業務骨幹向支部提交了要求參加抗震救災的申請書,先後有五批八人蔘加了抗震救災和災後授建工作。五是結合中心工作實際,服務防病大局的要求,提出了以“一創兩推三比四爭”為載體,加強員工隊伍建設,提升能力水平,促進“強隊伍,抓業務,創疾控特色服務品牌”,抓業務建設,打造預防接種服務品牌,構建健康屏障;打造重點傳染病防控服務品牌,健全防控體系;打造健康教育服務品牌,提高公民健康素養,通過活動,中心有一名同志被評為全國醫藥衞生先進工作者、一名省十佳疾控提名人物、一名省級青年技術能手、一名市醫德楷模。

3、抓管理,強化單位的效能建設

配合主任做好中心的內部管理。一是推行科學的綜合目標管理制度。制定了《疾控中心人事分配方案和實施細則》,中層幹部全部做到了競聘上崗,員工雙向選擇上崗;實行了定崗、定職責、定任務、定製度四定,將工作任務、服務態度、勞動紀律等量化,每月或每季組織考核小組對科室、個人進行一次考核,並與評先、評優、獎金掛鈎。通過內部管理,建立激勵機制,有力提高了員工的業務素質,調動了積極性。二、是強化了單位的效能建設,促進日常管理。實行上下班簽到制度,開展定期不定期的查崗制度,加強了幹部員工的紀律觀念。三是實行了會議制度,根據《中心黨建工作規範》,做到了每月召開支部委員會二次,支部大會一次,黨小組會每週一次,黨課每月一次,班子民主生活會一年兩次,充分發揮民主集中制,凡事都安排在支部委員會上集體討論確定。四是嚴格物資採購審批制度,招待制度、考勤制度、衞生管理制度、車輛管理制度等。五是創造條件,凝聚人心,活躍中心員工的士氣,每年舉辦文化節,成立了籃球隊、乒乓球隊。

4、抓能力建設,為平安做出貢獻

疾控人員的素質和能力直接影響疾控工作的開展,為了提升疾控人員的能力和水平,在做好黨員、幹部思想政治工作的同時,積極配合中心主任抓好疾控工作的能力建設,帶領中層外出參觀學習,有時間就主動下基層指導疾控工作和健康教育工作,積極參加病媒監測和疫情控制,特別是在的甲流防控和登革熱防控中,認真做好職工的思想工作,充分發揮應有的作用,發養不怕苦、不怕累、連續作戰的精神,很快控制了疫情,認真監測,確保零發生。在做好單位創建工作的同時,努力做好創建衞生強市和健康城市的工作指導,探索全市健康教育的思路,在提高自己的業務水平的同時,也起到了身先士卒的作用。

三年來,自己雖然做了一些事情,取得了一定的成績,但這首先應歸功於中心主任的指導和幫助,班子成員的大力配合,全體員工的大力支持。就我個人而言,僅僅是做了自己應該做的事情。回顧過去,同時也發現自己理論水平還欠缺,組織能力還有待提高。今後,如果自己還繼任黨支部書記,我將進一步自加壓力,以黨的“xx屆五中全會”報告和科學發展觀為指導,繼續貫徹落實“八個”良好的工作作風,用新黨章教育每一位幹部和職工,勤奮工作,開拓創新,按照上級的總體要求,不斷創新工作思路,在創新、創優、羣眾滿意上下功夫,進一步注重人員的政治思想素質和職業道德以及責任心的教育,鞏固行風建設成果,深化公共衞生服務內容,加強疾病控制、監測檢驗、健康教育和健康促進能力建設,培養一批疾病預防控制的全科醫生,“為人人享有基本醫療保健”闖出一條新路子,謀求公共衞生的新發展,讓疾病預防控制工作直接造福百姓,不辜負人民羣眾的信任和期望。

高校支部書記述職報告 篇11

20xx年我村團支部在上級團委和村黨支部的親切關懷和指導下,按照年初制訂的工作計劃、目標和任務,緊緊圍繞村的中心工作,不斷完善團的工作機制,拓展團的服務功能,團結帶領廣大團員青年鋭意進取、艱苦創業、勤奮工作,較好地發揮了共青團組織的生力軍和突擊隊作用,取得了一定的成績和經驗,但也存在一些問題和不足,現將本年度的工作情況總結如下:

一、加強領導,完善組織建設

村團支部在年初制定了工作計劃,並明確職責、落實分工,並召開團員大會,廣泛徵求大家的意見和建議,團支部適時召開支委會,共同學習上級文件精神,商量探討團務工作,解放思想實事求是,為更好地組織廣大團員青年開展好工作,打下紮實的思想基礎。

二、完善和規範各項制度

定期向黨支部彙報團支部的工作、學習情況,適時召開團員大會。支委會對每位團員進行教學和評比,並對評出的優秀團員給予一定的物質和精神獎勵,充分調動團員的工作積極性。做好團費的收繳工作,收繳率達到100%,並按時向上級團委足額交納。

三、積極組織開展各類活動、發揮團員作用

根據我村團員青年的特點,制定相應的活動計劃。根據青少年的特點,我村在20xx年農曆春節期間組織了村際籃球賽,活動地點選擇在潘內村新落成的體育文化活動中心,此次大型籃球賽打破了我村解放以來文體娛樂活動“0”的記錄,促進了我村體育文化事業的開展,受到了廣大青少年和村民的一致好評。此外我們還積極開展扶貧幫困、愛心助學等活動。在抗擊颱風、洪水時組織團員青年進行值班、巡邏,充分發揮了團員青年的生力軍和突擊隊作用。

四、存在不足

在日常工作中,我村團支部還存在許多不足和缺點,與先進兄弟單位相比還有一定的差距,特別是不能及時瞭解青年的思想狀況,與青年的談心比較缺乏,對團員的思想教育和團務知識培訓開展的還不夠。

在今後的工作中,我村團支部將努力改正自己的缺點和不足。積極進取,不斷創新,開拓進取。我們相信,只要以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,依靠全體團員青年的共同努力,我們的工作一定會上一個新的台階。

高校支部書記述職報告 篇12

各位領導:

大家好,我作為**村村支部書記,在上級領導的關懷和指導下,在全體黨員和村民代表的全力支持下,我順利地走過了兩年村支部書記及村長的歷程,在這兩年之內,在村支部、村委會集體的領導下,圓滿完成了村支部及村委預定的目標、任務。在工作中,也取得了一定的成績,現就本人兩年來的工作述職如下:

一、 深入認識、實現基層黨建工作新進步

基層黨組織擔負着上傳下達的重要職責,大政方針,工作部署,要靠基層組織來宣傳、貫徹,才能落到實處,收到實效。只有真正的從思想上有所認識,才能取得新的進步。

從上任以來我組織支村委幹部先後村級組織場所進行了修建,努力健全充滿活力的村級工作運行機制,推進村級工作的制度化、規範化和科學化,實行支村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構“民主議事”,黨務村務公開監督小組、民主理財小組、村民理事會等機構“跟蹤督查”,村級班子績效考核“述職評議”機制。保障了農民羣眾行使民主決策、民主管理和民主監督的權利。

二、 奮力開拓,取得基層黨建工作新成效。

1、在今年的各項工作中,我村按照黨建工作的要求,在黨建工作精神的領導下,積極開展各項工作,並取得了實效充分發揮黨支部作用為梨樹凹村105户村民添設了村主要街道路燈,並制定了長效管理制度,從根本上解決了村民行走困難問題。

2、充分發揮黨員先鋒模範作用,發動16名黨員投入到新農村建設環境衞生整治活動中,自4月份起,清理了村口垃圾池3次,清理道路2條總長2400米,在此基礎上,建立了環境衞生整治長效機制

3、不斷組織黨員收看現代化遠程教育,提高廣大黨員自身素質,同時掌握科技、農業等知識,為全村百姓帶來致富信息與方法。村各項工作都以“四議兩公開”的工作流程去進行。在村務公開,財務公開方面,嚴格按照上級政府的有關嚴格要求,切實加強和完善村務、財務公開制度,民主理財小組審查村務、財務工作,審查合格上牆進行公佈,做到先理財後公開,達到規範化管理的要求。

4、村各項工作都以“四議兩公開”的工作流程去進行。在村務公開,財務公開方面,嚴格按照上級政府的有關嚴格要求,切實加強和完善村務、財務公開制度,民主理財小組審查村務、財務工作,審查合格上牆進行公佈,做到先理財後公開,達到規範化管理的要求。

5、在其餘各項性工作中,像護林防火,防汛,評議農村低保,收繳養老保險、農村醫療合作等工作中,我村都按時高效的完成。

三、再接再厲,黨建工作時刻緊抓

雖然我村抓黨建工作取得了一些成績,兩委班子的整體戰鬥力得到了加強,幹部的整體素質得到了提高,但是與鄉黨委、政府的要求還有一定差距,與兄弟村相比還有一定差一步,在距下鄉黨委、政府的正確領導下,我將以更強的責任心、更高的熱情、更清的思路進一步抓好黨建工作,認真履行黨建工作職責,開創梨樹凹村黨建工作新局面。

高校支部書記述職報告 篇13

xx年以來,依託開展黨的羣眾路線活動這個平台,我作為縣農業局機關黨支部書記,改進作風、認真學習、狠抓落實、務求實效,把活動的開展同農技推廣業務有機結合,以活動促業務,以業務襯活動,各項工作取得了一定成效,現將有關情況彙報如下。

一、認真履行職責,加強黨支部班子建設

一是抓思想建設,用先進理論武裝黨員幹部頭腦。組織黨員認真學習貫徹《關於黨的羣眾路線的一系列講話》、《厲行節約、反對浪費》、《松樹的風格》等老三篇文章精神,以及中央、省、市、縣黨的羣眾路線動員會精神,採取座談討論、專題輔導、集中培訓、撰寫心得體會、對照檢查、整改提高等多種方式深入學習研討,開展學習黨的報告和黨章知識競賽網上答題活動,參加縣委組織的黨的知識競賽,並獲二等獎。加強機關文化建設,組織黨員參加生態文明和健康知識講座,營造濃厚的機關幹事創業氛圍。

二是抓隊伍建設,打造堅強戰鬥集體。加強黨員的理想宗旨教育,堅持民主集中制原則,落實黨風廉政建設責任制,在全體黨員幹部職工中開展“講規範、精業務、重細節、常創新,提升工作質量”主題實踐活動,通過嚴格工作程序,開展崗位技能培訓,鼓勵工作創新,建立機關業務工作規範化管理考評機制等措施,推動機關人員思路創新、工作提速、服務提質、管理規範。

二、開展機關文明建設,提高黨員幹部文明素質

加強文明禮儀教育,開展“摒棄不文明行為”活動,引導機關黨員幹部從自身做起、從小事做起,樹立寧遠人的良好形象;開展義務植樹、文明勸導、晚上巡邏、清掃責任街道、冷水鎮十里鋪城郊村創國衞等活動。對十里鋪村支助資金3萬元,從衞生保潔、改水改廁、道路修建、接通自來水等入手,組織黨員幹部清理垃圾、割除雜草,使村容村貌發生大的改善;植樹節期間,義務植樹1000餘株。

三、開展主題活動,充分發揮黨組織的戰鬥堡壘和黨員的先鋒模範作用

一是積極開展“三聯三送”行動。機關黨支部20名黨員幹部成立16個幫扶小組,與冷水鎮的16個行政村結對幫扶,並從每個村遴選出1個最困難的家庭,從資金、技術等方面給予幫助。與各個村共建幫扶,共同研究致富項目,為村民提供種養殖技術書籍和技術指導。為聯繫村—歐家村送去雜交水稻種子600公斤價值1.8萬元、現金2.2萬元,對50名種植户進行水稻、蔬菜、果樹、養殖培訓。在“三聯三送”行動中,本人聯繫冷水鎮下胡家村,為該村籌集資金1萬元,補貼道路建設資金缺口。

二是加強組織建設。優化黨務幹部配備,選用優秀年輕幹部充實到支部班子中來,選配二名年輕幹部任黨支部委員,加強黨建工作力量。從黨組織班子、黨建載體、學習機制、活動機制、黨員管理、組織活動、服務機制等方面進行規範。

三是開展服務型黨組織建設。組成調研組,分別對服務農村、服務社區、服務百姓、服務項目、服務產業發展五個專題進行調研、指導服務。

四是召開組織生活會,認真進行對照檢查。根據縣委黨的羣眾路線教育實踐活動領導小組的安排,我們組織召開機關支部組織生活會,黨員同志之間先進行個人對照檢查彙報,其他黨員逐個對其提出批評意見,切實做到“紅紅臉、出出汗”,互相揭短亮醜,做到共同提高、齊上台階。對支部黨員進行民主測評,使每個黨員都接受接受上級考評和民主監督。

四、開展機關紀律作風建設,營造良好政務環境

一是認真貫徹落實上級精神。中央八項規定、省委九項規定、市委和縣委作風建設十項規定。按照縣委要求,為打造優質服務環境、優秀服務機關、優良服務作風,制定《縣農業局關於改進工作作風若干規定》,對學習、服務、廉政、團結等方面提出了嚴格要求。認真貫徹執行《寧遠縣黨員幹部作風建設責任追究辦法》,開展紀律作風建設自查工作,將作風建設情況納入績效考核。

二是抓廉政風險防控。成立廉政建設工作領導小組,制定《寧遠縣農業局廉政建設工作實施方案》,查找容易產生廉政風險的重點環節、重點崗位。

五、存在的問題和不足

1、理論學習不夠深入,學習的整體意識還不夠強。理論學習不深入、不繫統、不透徹,沒有突出理論學習的重要性,特別是在學習的自覺性、積極性和主動性方面表現不足。 2、工作的積極性、主動性、創新性不夠。有時思想觀念還不能適應科學發展跨越發展的新要求,對農業專業工作的形勢情況不清楚,對農業工作在全縣發展中的定位認識還不夠準確,站位提不高,眼界放不寬,考慮處理問題就事論事,思路不寬。有時精神懈怠,工作激情明顯下降,工作思路不寬不新,工作舉措不實不力,工作亮點不多不特,存在怕亂求穩、怕冒風險、安於現狀的思想。

3、政策執行力不夠強。各股室職責不同,相互配合不夠,有時相互推諉,出現中梗阻,幹工作消極畏難,工作疲踏,效率不高,存在工作部署多,督促落實少,致使不少工作有佈置無動作,有要求無效果。

4、深入農村全心全意為民服務的宗旨意識不夠強。雖然經常也下鄉鎮進村入户深入田間地頭為農民服務,但主動性不強、不夠深入。

5、支部黨員幹部隊伍思想建設薄弱。部分黨員幹部團體意識、大局意識不強,個人主義和自我意識時有表現。在團結方面,存在説的多、做的少,言行不一的問題。

六、今後努力的方向

一是要正學風、轉作風、樹新風,力避形式主義。要進一步強化理論學習,增強理論素養,切實增強履職能力。要按照創建學習型黨組織的標準,領導班子要發揮示範表率作用,增強學習的自覺性和長效性,堅持思想政治理論和業務知識學習兩手抓。

二是要心繫“三農”,深入基層,做好服務,力改官僚主義。要多深入基層調研,支部班子每季度不少於兩次深入基層,深入農村,瞭解廣大農户訴求,密切關注黨員幹部和羣眾反應,多方收集意見,並向局黨組報告調研情況。

三是要羣策羣力,攻堅克難,力除享樂主義。要牢記艱苦奮鬥是黨的光榮傳統和政治本色,作為一種精神,始終是我黨前進的強大動力。面對國情、黨情的深刻變化,面對各種社會思潮的各種衝擊,尤其是在面臨深化改革的特殊時期,要牢記“兩個務必”,增強憂患意識和競爭意識,堅決克服貪圖享樂、得過且過的思想,始終保持奮發有為的狀態,羣策羣力,完成好本部的工作任務。

高校支部書記述職報告 篇14

各位領導,職工代表同志們:

一年來,本人在集團公司黨委的正確領導下,在領導班子及廣大職工的支持及配合下,緊緊圍繞集團公司273015的奮鬥目標,團結拼搏,開拓進取,以生產經營為中心,以抓職工的思想工作和宣傳教育為立足點,深入開展各項工作,充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用,和班子其他成員一道較好地完成了集團公司下達的各項生產指標,班子建設、三個文明建設出現了良好向上的勢頭,各項工作都在穩步發展,總結一年的工作做以下報告:

一是加強班子自身建設,集體凝聚力和戰鬥力顯著增強。按照'>三個代表'重要思想要求,黨支部堅持把'團結、務實、創新、廉潔'作為領導班子建設的總要求,不斷加強領導幹部理論學習、強化民主集中制建設、抓好黨風廉政教育、切實改進思想作風和工作作風,不斷加強班子建設,不斷提高工作水平和組織能力,領導班子和幹部隊伍建設取得了一定的成效。

七分公司領導班子5個人分別來自不同的單位,要想完成生產任務,班子建設是關鍵,如何充分發揮班子的整體功能,發揮集體的力量,形成強有力的戰鬥集體,戰勝各種困難,圓滿完成集團公司交給的各項任務至關重要。

我有針對性的找中層管理幹部談心,摸清思想動向,有針對性的開展思想教育工作。進行領導層心交心,真心實意地交談,個別談心七人次,解除部分思想'疙瘩'.基本上做到了黨政一心,遇事勤溝通;深入基層瞭解職工羣眾的思想動態,及時掌握瞭解職工在想什麼、做什麼、最關心的是什麼。我通過和職工30餘次談心,瞭解到職工最關心的問題列出8條,及時和行政領導溝通,能解決的我們及時進行了解決,暫時沒條件解決的在以後有條件時安排解決。

二是加強分公司黨建、基層組織建設和宣傳思想政治工作,戰鬥堡壘和先鋒模範作用突出。20xx年,我把支部書記的工作重點放在緊緊圍繞生產經營為中心,圍繞職工的凝聚力和向心力上,在黨建工作上,不斷融合、創新、努力探索有效的方法和途徑,有針對性的開展工作。我們黨支部分成杭千四標和青萊八合同兩個黨小組,分別由兩名支部委員負責日常的組織活動,充分調動廣大黨員的積極性和創造性。

我們在杭千高速四合同,設立了'共產黨員示範崗',表現出了共產黨員吃苦在前,享受在後的高尚風格,為其他施工隊起到了表率作用,深入基層做落後職工的思想工作,瞭解到哪位職工工作上有情緒,我主動找他們談心,做思想工作,幫助他們放下思想包袱,努力大膽的工作。根據團員青年活潑好動的特點,'五四'青年節組織他們到烈士陵園進行紅色教育,重温了入團誓詞,十一組織了卡拉OK演唱會,四次撿廢鐵義務勞動,共撿廢鐵四噸,組織了一次乒乓球比賽,三次籃球賽,通過豐富多彩的活動,激發了他們健康向的勞動熱情,一年內,向黨組織遞交入黨>申請書的8人,確定入黨積極分子3人,擬發展黨員2人,有三名預備黨員年內轉正,黨的隊伍在不斷髮展壯大。

三是落實一崗雙責,抓好黨風廉政工作。按照集團公司黨委、紀委的要求成立了黨風廉政建設領導小組,對黨風廉政建設責任制任務進行了分解,明確了分公司經理和支部書記擔負黨風廉政建設責任;領導班子其他成員根據分工對分管部門的黨風廉政建設負直接領導責任;各工地的部、室、隊在黨支部的統一領導下,各負其責,分工協作,協助黨支部抓具體工作。設置了一名兼職紀檢員,二名預防職務犯罪聯絡員,分別和分公司及項目部中層簽訂了廉政建設責任書,制定了各項>規章制度,做到了黨風廉政建設與安全、生產任務'三同時'.

1、實行黨風廉政建設責任制的關鍵在於抓落實,為此我們在《七分公司廉政建設責任制實施意見》的基礎上,制定了《七公司廉政建設責任制實施目標考核辦法》,作為領導幹部年終評優、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。並進一步明確了違反黨風廉政建設責任制規定的行為,將追究領導責任,給予紀律處分的責任。

2、我們努力完善各項規章制度、強化管理、嚴肅紀律,杜絕了'小金庫'現象的發生,使財物管理制度得到嚴格落實。進一步完善了廠務公開,只要涉及羣眾利益、羣眾關心的問題,都通過通知、公告欄、宣傳欄等多種形式,進行公開,增強了公司內部管理的透明度,規範了管理行為,改進了廣大黨員及領導幹部的工作作風,杜絕了暗箱操作和不正之風現象的發生,確保了公平、公正、公開原則在工作中的落實。

3、建立健全了落實黨風廉政建設責任制配套制度,制定了誡勉談話制度、《民主評議和民主測評制度》、《幹部任前公示制度》等一系列制度。認真執行《廉政準則》、杜絕奢侈浪費行為發生,針對羣眾提出的意見和建議,對吃喝送禮問題制定了整改措施,對公司的招待費全面控制。

5、在工作中,我以身作則,嚴格維護和遵守黨的紀律;在材料招投標、資金分配使用、勞保用品、辦公用品採購等方面都堅持原則,嚴守紀律,不以任何方式向有關方面和個人施加壓力;我個人沒有任何親戚、朋友參與公司的材料採購、設備租賃及勞務隊伍招標工作;平時自己嚴格遵守黨和國家的法紀,沒有行賄受賄情況的發生,從未有過賭博等違法行為;妻子在分公司是個普通職工,孩子上學,均不會干預自己的工作;不搞特殊化,按標準接待上級領導,下基層不接受超標準接待,不利用公款大吃大喝或到歌廳、夜總會高消費;不存在借開會、考察、>培訓等名義變相公費旅遊的問題。對七分公司黨風廉政建設責任制及效能監察制度的落實起到了很好的促進作用。

我們組織學習了中紀委三次全會對領導幹部提出的加強思想道德和紀律教育,嚴格執行四大紀律八項要求,促進領導幹部廉潔自律,我們還根據保持共產黨員先進性教育徵求到的羣眾意見和分公司內部存在的不良現象總結出了'七個提倡,七個反對',即提倡求真務實,反對譁眾取寵;提倡團結友愛,反對互相拆台;提倡直視缺點,反對避實就虛;提倡嚴以律己,反對得過且過;提倡發揚民主,反對獨斷專行;提倡無私奉獻,反對斤斤計較;提倡愛崗敬業,反對無所事事。我們把'七個提倡,七個反對'做成桌牌,發放到每位黨員和幹部手中,隨時提醒廣大黨員幹部,特別是領導幹部在廉潔奉公,自覺抵禦腐蝕,提高廉政意識方面,把握行為準則,自覺約束自己的行為,率先垂範,做好表率,教育黨員幹部樹立正確的人生觀和價值觀,特別是在複雜的社會環境下,要把握自己,明辨是非,做到'常在河邊走,就是不濕鞋'.一年來其公司沒有出現吃、拿、卡、要的現象和貪污、受賄、賭博等違法違紀的現象發生。

我們組織黨員幹部觀看了《信天游》、《'高速'腐敗,人生路上亮紅燈》等錄相片,起到了正面引導和反面警示的作用。在廉政建設方面實行領導幹部重大事項報告制度,湧現出了許多好人好事,諸城項目副經理朱見同志,在金錢面前不動心,過節期間二次拒收勞務隊伍送的紅包,一次上交材料供應商送的價值500元購物卡;杭千四標項目機料科長張建同志經受住'糖衣炮彈'的誘惑,上交材料供應商的價值1000元的香煙;諸城項目機料科科長程勇上交機械設備老闆送的500元現金;12月5日身為共產黨員的財務科>會計張興軍上交了勞務隊伍送的200元現金。一年來,七分公司沒有出現一次吃、拿、卡、要的現象發生。我公司根據集團公司《效能監察實施辦法》的要求為進一步加強對關鍵環節的控制,降低工程成本,分別對'工程質量'、'勞務隊伍分包'、'施工機械設備租用'等三個重要環節實施了立項監察。在工程質量控制方面,成立質檢科加強對質檢人員的培訓,嚴把原材料關,對不合格的原材料一律清理出場,所有施工環節必須在質檢人員檢查合格後方可進入下一環節的施工。對原材料的採購我們採用了公開招標的辦法,今年4月份我公司青萊八合同項目部在集團公司紀委及企管處的監督下,對工程所需的砂石料、水泥等原材料進行了公開招標,在保證質量的前提下,使原材料的價格在相鄰合同段中價格最低,降低了工程成本。對勞務分包隊伍的選用方面,嚴格根據集團公司的要求在'好管理、守信用'的勞務隊伍中進行了公開招標。通過以上工作的開展,杜絕了'關係户'、'走後門'等腐敗現象的產生。

四是積極開展保持共產黨員先進性教育活動,努力提高黨的執政能力。按照省國資委黨委和集團公司黨委的要求,及時成立了保持共產黨員先進性教育領導小組,下設先進性教育辦公室,在兩個工地分別劃分兩個黨小組。

每人保證50學時以上的學習時間,15名黨員平均在9000字以上,我本人寫讀書筆記達13000字,全體黨員認真撰寫了平均5000字的黨性分析材料。

七分公司十五名黨員自覺捐款1800元,資助諸城市賈悦鎮初級中學家庭貧困、面臨輟學、品學兼優的學生祝紅紅、高安秀、王緒芳同學。

按時召開了保持共產黨員先進性教育組織生活會和職工代表、黨員代表及集團公司分管領導參加的民主生活會,會上各自進行了批評和自我批評,從團結的願望出發,開誠佈公地在領導之間提出了問題和不足,明確了今後的努力方向,會後向全體黨員和職工代表公開了民主生活會的情況。

及時進行了轉段動員大會,學習了黨的xx屆五中全會精神,每位黨員通過學習寫出了心得體會,制定了領導班子整改方案,黨員個人根據實際情況制定了整改措施,制定了保持共產黨員先進性教育長效機制。黨支部把第三階段的情況向全體黨員、入黨積極分子和職工代表進行了通報,及時進行了滿意度測評,測評結果滿意度為100%. 一年來,本人也存在許多問題,一是理論學習與實際結合還不夠,二是對各項規章制度的落實檢查督促不夠,以致個別人員執行各項規章制度還有偏差。三是在工作中,有時存在畏難現象,想多辦一些實事,卻力不從心,今後本人將繼續按照'三個代表'的要求和中紀委'五個不許、兩個糾正'的最新要求,以認真履行崗位職責和黨風廉政建設責任制,團結領導班子成員及全體幹部職工,努力拼搏,知難而上圓滿完成集團公司交給的各項任務,使七分公司在生產管理方面再上一個新台階。

高校支部書記述職報告 篇15

一年來,在校黨委和學院黨總支的領導下,自己努力用一個共產黨員的標準和支部書記的職責嚴格要求自己,重視馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論以及科學發展觀的學習,始終堅持為師生服務,奮發努力地開展工作,圓滿完成了各項工作任務。現對我一年來的工作做如下彙報:

一、紮實有效的進行科學發展觀的學習與教育活動。

心理系現有教職工17名,其中正式黨員6名。現有在校生共265名學生,其中正式黨員1名,預備黨員4名。20xx年前半年教師黨員中有4在外學習,包括我自己也在北京師範大學做青年訪問學者,期間恰逢進行科學發展觀的學習與教育活動,這對我來説,是一個機遇,因此即使自己在外學習,也絲毫沒有放鬆學習,沒有放鬆對學生黨員、入黨積極分子和重點培養對象的學習工作。

為此我根據實際情況完善了學習制度,改進了學習方法。着重抓好學生黨員、入黨積極分子和重點培養對象的學習,堅持定期的專題性學習。並從各個階段的實施方案到運行安排,精心組織、周密安排、保證了整個學習活動紮實有效的實施。20xx年4月和5月,我召集全系學生中的黨員以及積極分子進行了兩次大規模的學習活動,並收到心得體會28份。通過學習,提高了心理系支部黨員的理論思想素質。

二、加強支部自身建設,堅持團結協作。

第一,我積極配合學校與學院做好黨員的教育及培養工作,重點是幫助學生純潔入黨動機,真正做到不僅在組織上入黨,更重要的是在思想上入黨。一年來,共有70多位學生向黨組織遞交了入黨申請書。目前,已有兩位學生轉正為正式黨員,四名學生被批准為中共預備黨員,對於五位較成熟的重點培養對象,正處在準備發展階段,十八名入黨積極分子被列入了重點培養對象。另外,在新生入學之際,針對新生上進心強,入黨願望強烈等特點,在學生中廣泛開展黨章學習和黨課培訓工作,今年秋季,心理系黨支部共培訓學生71名,收到了良好的效果。

第二,充分尊重黨員的民-主權利,發揮每一名黨員的作用。尤其是對偶犯錯誤的教師黨員和學生黨員不諷刺挖苦,不打擊報復,鼓勵他們改正自己的短處,發揮自己的長處。同時我自己也不斷地探索如何改進工作作風和工作方法,更好地為教師和學生服務。

第三,為加強自身建設,支部成立了黨小組。我任組長,馬俊老師任宣傳委員,張利鈞老師任組織委員,一名學生黨員段建斌任自律委員。我們把學生的組織發展工作列為重點,尤其是在發展工作中學生推優後,從對積極分子的培養教育開始,均交給支部黨小組去辦。

第四,豐富社團活動,重視職業指導。心理系下設有社團--心翔社,與學校心理諮詢中心聯合,對全校學生進行心理健康知識的宣傳與心理輔導,起到了良好的作用。同時,根據形勢的需要對學生進行就業指導,鼓勵學生參加職業資格的培訓與考試,心理系有60%以上的學生取得了各種國家職業資格證書,為就業廣開門路。

第五,廉潔自律。嚴格要求自身做到不貪污學生的錢財不佔學生便宜,並教育引導教師黨員和學生黨員加強自律,樹立黨組織的良好形象。積極的工作使支部自身建設得到加強,有力的促進了心理系的各項工作的和-諧發展。

高校支部書記述職報告 篇16

我於20xx年10月份被聘任為醫院黨支部書記,負責全院黨的建設和精神文明建設工作,並全面主管醫院的後勤工作。任職後我通過經常與支委、院長、科主任取得聯繫,主動溝通了解醫院情況,並深入科室、病區,與職工進行面對面交流,較快的適應了自己的工作。今年來,我着重做了以下幾個方面的工作:

一、堅持黨支部工作制度,黨政齊抓共管,班子成員間團結協調,推動醫院的穩定發展。

今年來,支部重點加強了班子建設工作,使班子成員能用鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝頭腦,有強烈的事業心和工作責任感。研究重大問題能夠按照“集體領導、民主集中,個別醖釀、會議決定”的原則,避免出現獨斷專行,領導個人説了算的現象發生。

在班子建設工作中,作為一名黨支部書記,能對班子其它成員嚴格要求,嚴格監督,嚴明紀律,注重班子成員之間的團結協作,使班子中的每位成員都能夠正確履行自己的職責。善於同班子成員合作共事,溝通交流,主動參與重大問題的決策,不斷提高決策能力水平。

二、充分發揮監督作用,加強組織監督和民主監督,嚴格黨紀政紀,杜絕違法違紀的現象發生。

實行院務公開,接受職工監督,推動醫院良性發展。將醫院收支情況、活動經費、自留資金使用情況進行公示。對醫院的管理、改革、獎金等職工反映強烈涉及到職工切身利益的熱點問題,及時召開院領導班子會議,在形成共識的基礎上以會議紀要的形式通報給職工,大大提高了管理的透明度。

既避免了領導個人武斷決策,也增進了上下級之間的理解,融洽了上下級關係,醫院步調一致了,行政透明瞭,制度有效了,保證醫院的良性運轉。

制定實施精細化管理方案,完善並細化醫院黨支部、院長工作責任制,對單位的財務制度、八小時以外加班延點制度、醫藥器械採購制度、物資驗收、入庫、報廢、發放人、財、物的管理制度,從決策到執行,確保環環相扣,相互制約。並結合醫院工作實際,制定具體考核實施意見,加大對黨員幹伍的羣眾監督管理和考核力度。

三、進一步加強黨員的思想建設,努力提高黨員的素質,樹立起新時期黨員的新形象。

今年來,我嚴格執行黨支部書記目標管理制,切實加強對全院黨員幹部的監督管理工作,認真執行“三會一課”制度,對黨員幹部進行黨風黨紀和廉政建設宣傳教育,組織學習礦紀委下發的《案例材料》、黨紀黨規以及一些黨員的先進事蹟,並組織座談討論,增強學習教育效果。

加強對入黨積極分子的培養和考察,堅持標準做好組織發展工作,今年來,發展了一名預備黨員,有4名醫護人員遞交了入黨申請書。同時我還注重做好民主評議黨員和“雙推優”工作,黨員李敏參加了今年公司的黨代會。

今年4月底,醫院黨支部向肩負着廣大人民羣眾健康重任的醫務人員發出倡議,要求黨員幹部率先垂範,危險關頭不退縮,不推諉。在需要的時候能夠加班延點,不計報酬,全身心的投入到非典的治療與護理工作中去。倡議書發出後,在廣大黨員中產生了積極的影響,廣大黨員們充分發揮模範帶頭作用,以實際行動向建黨xx週年獻了一份厚禮。

四、充分發揮黨組織的政治核心作用,深入開展雙文明創建工作,切實做好思想教育和羣眾工作。

今年來,醫院黨支部充分利用早會和職工學習時間,帶領職工認真學習黨的方針政策、礦黨政的決議決定,對職工進行形勢教育和醫德醫風教育,深入細緻的做好政治思想工作。並切實搞好走訪談心工作,圍繞職工生活、思想等方面,經常深入班組和職工開展談心工作,密切幹羣關係,今年來共探望慰問職工12人次。

為激勵先進,醫院黨支部緊緊圍繞“三評選、四爭創”文明創建主題,在職工中深入開展了雙文明創建活動,根據標準今年來共評出了20名星級人物,三個星級班組。同時在醫院設立“月評星級人物和班組”櫥窗欄,宣傳被評人員和班組的事蹟,並將評選結果作為年終“評優評先”依據。文明創建活動的開展,在醫院內部產生了人心思上、工作爭先的良好氛圍。

五、制定實施《醫院文明生產環境標準及考核辦法》,切實做好地面質標化工作。

為配合礦地面質量標準化工作,由支部牽頭制定實施了《醫院文明生產環境標準及考核辦法》,將科室衞生具體承包到每一個人。同時成立了衞生檢查小組,由我任組長,對各科室的衞生進行動態檢查,出現衞生不達標,根據考核辦法對責任人予以罰款。

今年5月底,為配合我礦二季度質標化確保進入集團公司前三名的目標,我組織了全體黨員和部分職工對醫院所有的死角、花園、尤其是院內多年沒有清理的假山魚池進行了徹底地清淤處理,給病人營造出一個乾淨舒適的就醫環境。

我在醫院的工作時間不長,醫院作為一個專業技術比較強的單位,在管理經驗上尚有些欠缺。在今後的工作中,我將立足實踐十九大精神,不斷的完善自己,與醫院的工作實際相結合,將黨員幹部、職工的思想政治工作做得更深入、更細緻,儘自己最大的努力,為醫院的健康發展創造良好的軟環境。

高校支部書記述職報告 篇17

20xx年3月,我調入本單位任黨支部書記,新環境、新人員、新工作,給了我全新的學習和鍛鍊機遇。作為新班子一員,發揚本單位“永不滿足,爭創一流”的精神是責無旁貸的使命。任支部書記以來,班子團結、廉潔、開拓、奉獻,並給予我全力支持。在這個團結友愛的團隊中,激發了我最大的工作熱情和不負上級領導、羣眾厚望的決心。

一、加強學習,提高工作水平一是勤於學習,善於思考。作為黨務幹部必須有堅定的政治立場,有敏鋭的觀察力,有無私的奉獻精神,有廉潔自律的覺悟,有精通業務的能力。具備識才造才、綜合協調、決策調研的能力。因此,加強學習,是提高素質能力的根本途徑。我一方面向書本學,堅持自學黨報黨刊、理論著作、法律法規;一方面向身邊的同事學,學習其好的工作方法,不斷提高思想工作的藝術和協調處理問題及決策的能力。二是勤於實踐,善於研究。在實踐中全面調查,不斷探索,進行研究。一年來,結合本單位黨員的管理特點,先後完成xx屆五次全會報告學習和積極開展“創先爭優”等活動。在政治理論學習中,我深深體會到,學習—思考—實踐—再思考,是一個循環鏈,要做好基層的各項工作,學習、實踐、思考是一個永恆的課題。因而,今後,我將做到與時俱進,廣博深學,理論聯繫實際,不斷創新工作方法,提高工作水平。

二、維護團結,抓好黨組織建設。一是始終將團結作為加強班子建設的重點來抓,建立健全了支部委員會議事規則;班子認真貫徹民主集中制,重大事項支部委員會集體研究決定。同時,在決策之前,認真聽取中層幹部和羣眾的意見,在充分醖釀的基礎上再拿到會上討論,不斷提高決策的科學性、民主性和實效性;二是堅持把組織發展工作列入重要議事日程,重視培養入黨積極分子,把那些工作認真、踏實肯幹、在工作中能起帶頭作用又符合黨員條件的優秀人員吸收到黨內來。並嚴格按照規定,把好“入門”關,切實做到成熟一個,發展一個;三是抓好領導班子、黨員、職工三支隊伍的思想建設,通過思想建設,加強了隊伍的政治修養、堅定了理想信念,落實在行動上體現出,堅持公道正派、嚴於律己、清正廉潔,達到理論上清醒;政治上堅定;行動上堅決,令行禁止,確保政令的暢通。

三、認真抓好黨風廉政建設工作。一是完善工作機制。為深入貫徹中共中央、國務院《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》和縣局關於實行黨風廉政建設責任制的有關要求,今年,黨支部重新調整了黨風廉政建設工作的分工,使各級領導幹部明確了各自的職責,堅持支部統一領導,支部書記負總責,分管領導和有關部門負責人各負其責,黨政齊抓共管的領導機制;二是引入載體,加強教育。今年在加強日常廉政教育的同時,通過開展學習《廉政準則》,加強黨風廉政教育,以進一步增強黨員拒腐防變意識,促進黨風和工作作風的進一步好轉;三是抓好政務、黨務公開工作。政務、黨務公開是決策層接受羣眾監督,防止腐敗現象的重要手段,加強對領導班子的監督工作。通過政務、黨務公開工作,有效地杜絕了幹部以權謀私的渠道,對推進廉政建設起到了積極地作用。

綜述任職來的工作成績,這些成績離不開班子成員的幫助與支持。任職來的工作對我是學習的過程,也是思想作風提高改進的過程,我從原來重專業技術轉變為重學習政治理論、黨的方針政策、法律法規,進一步增強了理論聯繫實際、身體力行的自覺性。能忠誠黨的事業,有堅定的政治信念,有一定的政治敏鋭性,在大是大非問題上有鮮明的政治態度,工作作風求真務實,堅持講團結,講大局,講穩定。光明磊落,公道正派,廉潔自律,以行動履行“三個代表”要求,努力實踐黨的宗旨。

面對新世紀幹部的標準,自身也存在明顯不足:1、政治理論功底不足,思考問題淺顯,自覺缺乏底氣。原因是沒有深學博學,沒有潛下心鑽研。2、開拓創新意識不足,求進快進節奏不強,開拓創新工作培育滯後。3、組織領導能力還有待進一步提高。針對存在的問題,在以後的工作中:一要帶頭認真學習鄧小平理論和黨的xx大五次會議精神,以“三個代表”重要思想和學習實踐科學發展觀為指導,勤於學習,善於思考,進一步提高理論水平和自身黨性修養。 二要解放思想,觀念創新,始終堅持科學的發展觀,進一步提高領導和工作水平。以與時俱進的方法打破因循守舊的觀念;以爭創一流的精神衝破競爭束縛的羈絆;以開拓探索的實踐創新工作途徑;以務實的領導作風樹立為民服務的公僕形象;以科學求實、理論與實際相結合的理性思考提高自我工作與領導水平。

總之,作為我個人在今後的各項工作中,既當好組織者,又做好參與者。並以實實在在的工作成效和良好的自身形象去贏得羣眾的信任和擁護,以自己的言行實踐共產黨員的先進性,體現黨務幹部應有的人格魅力。

高校支部書記述職報告 篇18

尊敬的各位領導、同志們: 今年以來,社區黨總支在街道黨委的正確領導下,團結和帶領廣大黨員、幹部和兩委成員,以黨的執政能力建設和先進性建設為重點,以深入開展創先爭優活動為載體,立足社區實際,履行“書記抓、抓書記”職責,強化基層黨建工作責任意識,全面推進社區黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設,為促進社區黨建工作又好又快發展提供了堅強有力的組織保障。現就 20xx 年基層黨建工作開展情況彙報如下:

一、加強組織領導,建立健全各項規章制度。

我們始終將黨建工作作為“一把手”工程和全年重點工作來抓,進一步調整充實了社區黨建工作領導班子。我社區現有黨員164人,其中社區幹部黨員11人,離退休黨員117人,居民黨員22人,其他黨員14人。設有黨總支1個,下設5個黨支部,分別是金力小區黨支部,名流小區黨支部,幸福巷黨支部,銀玉花園黨支部,向陽路黨支部,以及14個黨小組。要求各黨支部也成立黨建工作小組,層層加強領導,明確任務職責,形成了“黨建統一領導、社區牽頭協調,兩委共同參與、社區組織實施”的強有力運行機制。今年,社區黨總支主要召開了學習型黨組織專題會議並部署落實。在全社區上半年工作總結中,要求各黨支部書記將基層黨建工作作為半年重點工作進行彙報,並作為年度考核述職述廉的重要內容。在“聯户聯民、為民解困”活動中,社區黨總支領導班子成員和黨建工作領導小組成員,每人還聯繫了2個困難户進行結對幫扶,上半年均到困難户家進行了2次以上的幫扶工作。社區黨總支還注重培樹、推薦黨建工作中湧現出的典型單位和個人,“七一”期間,有8人被評為社區星級黨員。社區黨支部按照“強基礎、抓特色、出精品、創一流”的工作思路,積極開展“一居一品”和諧社區創建工作,以突出黨建示範社區為龍頭,以開放型黨組織生活為平台,以為居民服務為目標,大力開展黨建示範社區創建活動。把一個下崗人員多、貧困人口多、老年人多、老舊院落多、生活設施陳舊的社區轉變成為管理有序、服務完善、文明祥和的社區。今年我社區被酒泉市委授予“酒泉市文明社區”稱號、被國家民政部評為全國防災減災示範社區、被街道黨委評為先進集體等多項榮譽,同時我個人也榮獲了街道黨委優秀黨務工作者的榮譽。

二、積極宣傳黨的政策法規,嚴格執行黨的各項決策。

依法治國是我國的一項基本國策,認真貫徹憲法和法律是依法治居的基礎。個別人違法亂紀,主要原因是法制觀念淡薄、不懂法,針對這些情況,我組織社區定期舉辦普法學習班,聘請司法人員以案講法,提高廣大居民的法律意識,增強法制觀念。社區每年還拿出專門資金訂閲有關法制教育的報紙和刊物,並投資 ,購買法制教育類書籍 200 餘冊。社區 16 個設立了“育民書屋”小組輪流組織閲讀學習。同時,社區居委會設立了黨員議事會、居民代表議事會,嚴格執行民主選舉制度,居民小組長管理制度和低保户管理制度。設立了黨務、政務公開欄,對羣眾關心的低保金的發放、廉租房補貼的發放、大病救助金的發放、60 歲以上困難老人和高齡老人補貼情況,還有市委、市政府重要文件精神、市上的各種惠民政策等定期進行公示。根據民政低保、計劃生育和綜治司法、民調禁毒等方方面面的法律法規,制定了社區居委 、 ,使居民一言一行有章可循,一舉會章程”“居民十不行為規範”一動有法可依。在實施“章程”的基礎上,把評比“星級黨員、星級文明户”工作納入法制軌道管理,每户建立一本檔案,把遵紀守法情況作為一項重要考核指標,年終根據檔案記錄,通過民主評議,評選出星級黨員和星級文明户,對那些有違法亂紀行為的,違反計劃生育規定的、不履行章程的家庭户實行 , “一票否決”取消參評資格。一年來,我堅持三個文明一起抓,堅持依法治居,使各項工作都走在了全市的前列。

三、積極完成上級黨組織交辦的各項工作任務。

一是按期完成市委、市政府、街道辦事處安排的各項驗收達標工作。社區克服重重困難多方協調,更進一步完善了社區硬件設施,使社區工作人員辦公、為民服務更加方便、快捷。實現一站式服務,7月份和文化局協調義務為我社區捐助各類圖書1200冊,建成社區育民書屋閲覽室,它的建成完善了社區服務功能,加強了社區硬件設施建設,豐富了居民的精神文明生活。二是配合房管局對二村155户拆遷户做好動員搬遷工作,現在只有6户無搬遷,同時配合在二村修建回遷房的隆基項目部,認真、耐心維護好周邊居民區的環境衞生。三是社區上半年共迎接各項視察、調研、檢查、參觀、慰問42次。其中,市委雒書記、市委組織部王部長、市人大張主任、市人大副主任富忠、市婦聯主席閆輝先後到社區視察工作並慰問困難居民。四是認真履行人大代表職責。作為市人大代表,今年先後兩次受市人大、市政府、市司法局、房管局委託經視察和調研,在閉會期間向市人大提交《社區無活動場地急待解決問題的建議》和《在老城區散居樓院儘快成立 。物業問題的調研報告》 作為代表就應該認真履行代表職責,積極參政議政,本着為民負責,為政府排憂的原則,全力配合政府推行工作。日常工作中,我堅持深入羣眾聽取反映,密切聯繫廣大選民,做黨和政府聯繫人民羣眾的橋樑和紐帶。會議期間,認真審議各項工作報告,立足大局、聯繫實際、實事求是的提出建議和意見。一年來,社區黨總支結合全市開展的帶頭學習、帶頭遵紀守法、帶頭履行職責、帶頭髮展經濟、帶頭扶貧濟困和每年聯繫一個企事業單位,選擇一個課題進行專題調研,在代表小組會上作一次專題發言、 、提一條好建議、幫助貧困羣眾找一條致富門路的“五帶頭”“五個一”活動,聯繫了市文化局、林業局、水務局和金力公司四個企事業單位;選擇了社區文化建設和社區社會治安綜合治理兩項課題進行了專題調研;參加了玉門市人大會組織的城市建設管理視察、市人大組織的植樹造林視察、城市發展、環境衞生清理整治和對各單位工作政風行風評議活動,怡景名苑、錦繡家園修建工程、風電企業、參觀外縣市社區建設等一系列視察活動;提出了完善社區硬件建設、解決老年人活動場地、完善管理教育居民的各項規章制度,搞好社區文化建設等建議;固定聯繫羣眾16 名,主動與我社區殘疾人杜俊年、還有留守兒童杜怡欣結成幫扶對子,6.5 雨災後,協調相關單位對 6 户受災嚴重的無房低保户全部搬進了廉租房。

四、黨員隊伍建設進一步加強。

把對黨員的教育、管理、監督融為一體。按照“嚴格、規範、有序”的要求,規範發展黨員工作流程,推進發展黨員工作的民主化、制度化、規範化,上半年社區共發展年輕黨員 2 名,全部為大專以上文化程度,進一步使黨員隊伍結構得到優化。以“普通黨員上講台”為抓手,抓好黨員教育工作。充分發揮遠程教育網絡的作用,配備了 1 名專職管理人員,定期組織黨員收看節目,為黨員幹部素質的提高提供了平台,使遠程教育成為黨員幹部學習交流的重要載體。設立黨員先鋒崗,嚴格落實黨員承諾制,要求所有黨支部及每位黨員做出符合自身實際情況的承諾,並對每位黨員履行承諾情況進行定期測評,在公開欄上進行公示。社區建立健全一系列黨員服務體系,對每位黨員都發放了“愛心服務卡”,對困難居民發放了“民情連心卡”,積極開展服務黨員、羣眾工作。落實黨內激勵關懷幫扶機制,對生活困難的黨員及時幫扶救助,每年七一前對社區建設有突出貢獻的黨員進行慰問,春節前組織老黨員參加社區舉辦的鄰居節聯歡活動,鼓勵他們發揮餘熱,為社區建設多做貢獻。

五、積極探索創新黨建工作、不斷提高黨的戰鬥力。

一是從黨的自身建設抓起,開展“四抓”活動。即抓學習、抓制度、抓紀律、抓作風。充分發揮黨員在社區建設中的先鋒模範作用。二是創新黨員管理的新方法,建立流動黨員登記簿,實行屬地化管理,使流動黨員離崗離家不離黨,感受黨組織的温暖。三是協助街道黨委搞好基層黨組織建設年工作,舉辦了“迎七一、紅歌獻給家鄉人及星級黨員表彰獎勵文藝匯演”為主題的基層黨組織生活活動,推動了街道城市社區提升工作的開展。開展“關注重點項目,構建和諧社區”為主題的開放型黨組織生活活動,四是結合偉大祖國 63 週年華誕,鼓勵民間藝術組織給廣大黨員居民演出等慶祝活動,活躍了居民文化生活,促進了社區和諧。五是結合省上十二次黨代會的召開,開展以“學習全會精神,促進和諧建設”、“促進科學發展觀,創建美好家園”、創建平安社區等系列活動,充分發揮社區黨組織推動發展、服務羣眾、凝聚人心、促進和諧的領導核心作用。六是加大社區內非公企業黨組織的建設力度,圍繞街道黨委提出的“將黨的觸角延伸到工地、拓展至非公組織”的要求,在非公企業進行了兩次摸底。目前,我駐地非公企業金力公司、興達熱電公司、新廣源置業有限公司、中興交易市場全部設有黨支部、黨建陣地。為流動黨員之家贈送黨建資料和科學發展觀通俗讀本。充分發揮了黨組織在重點項目建設中,在城市建設提升工作中的戰鬥堡壘作用。

六、發揮好人大代表作用,為羣眾辦實事、辦好事。

自當選人大代表開始,我就暗下決心:要當一名稱職的、受人民擁護、愛戴的人大代表,決不當掛牌代表。帶着這樣的信念和決心,我在做好本職工作的同時,認真履行代表職責,帶領一班人馬創新開展“普通黨員上講台講課活動“和走動工作法。每星期五下午主動到不同的困難居民家中入户,瞭解並認真登記每户存在的困難和問題,及時分析解決,在任期內多為羣眾辦實事、辦好事。20xx年社區二村 155 户破舊危房進行拆遷改造,多數住户都是企業退休困難職工和低保户,動員工作難度大、壓力大,又不能造成上訪,結合我創新開展的走動工作法,挨門入户摸清住户的家底子,不分白天晝夜,分類入户,耐心細緻做動員工作,自己掏錢給單親家庭的孩子買過學習用品和水果,無車的義務找車幫助搬家,在一次一次的交流和接觸中,我的行動也感化了很多人,到現在還有 6 户沒有搬遷,街道辦、社區、房管局繼續在協調解決。一事沒平又來一事,今年春節前,我社區低保户苗紅燕,孩子才三歲去年丈夫和朋友在打工的路上車禍身亡,法院在執行她的賠償款時,速度慢了些,她不滿意,在市政府找了三次,我們先勸説回家,我個人為她的孩子買上牛奶、方便麪、還有其他生活用品,白天和晚上都入户做思想工作,從方方面面穩定本人的情緒,和法院也協調了好幾次,快過春節時給她已兑現了 11萬,現在本人情緒穩定,抽時間還參加社區的公益性活動。這個低保户是市人大張主任包掛,近期張主任給她在路地公司協調工作。 我能當上人大代表,是黨和政府對我的培養,是人民對我的信任,所以我全心全意地為黨和人民服務,時刻把黨和人民的利益放在首位,不管多難的事我也要逢山開道,遇水搭橋,今年春節前一星期,二村 3 棟有十幾户居民來社區反映,下水井堵塞,污水外益,臭氣洶天,城建部門一時半回協調不通,我主動和污水處理廠協調溝通,帶領班子工作人員兩個人一個單元每户收 30元處理費,用了一天半的時間把 5 個單元住户的事情辦好了,共收了 810 元,全部上繳污水處理廠,60 户居民也過了一個安穩愉快的春節。 街道黨委和辦事處的領導對我很信任,自街道辦事處組織選舉我當居委會主任那天起,我就下決心不辜負黨的厚望,奉獻於社區,將愛心獻給居民。去年 4 月下旬,在一次走動中,我發現二村平房的一位老人叫王義會,已 80 歲了,自己住的平房已停水半年多了,自己到附近鄰居家提水吃,我就主動入户和本人交流,先將家庭情況瞭解清楚,無房子、無生過兒女。唯一有的就是一個月 290 元的遺屬生活費,就主動和她結成幫扶對子,這件事在居民中掀起很大反響。有人説,主任工資才 1000 多元,又幫有送是想出風頭。而我認為服務居民就是要來真的,幹實的。光説大話、空話,那是空談。環境衞生清理整頓時,我主要包掛一村,一村有一個突出特點,平房多、60 歲以上企業退休老人多、用柴火加爐子、鼓風機、灶火的家庭户較多,給清理房頂垃圾、死角垃圾帶來了一定難度,我就利用晚上入户對有情緒的家庭進行説服、動員,最後將百分之九十的家庭户房頂上的垃圾徹底清除,大家從開始的質問、質疑、阻擋到最後對我工作的支持和信任。 社區工作繁雜細小,每一項工作看似簡單,如果稍不認真細緻,就牽扯到了弱勢羣體的切身利益,我社區管轄人口 5829 人,其中有黨員 170 人,60 歲以上老人是 604 人,殘疾人 101 人,有下崗失業人員 395 人,現有低保户 432 户,954 人,有單親家庭35 户,企業退休職工 195 人,也是矛盾和信訪問題多發易發的區域,殘疾人、單親家庭、空巢老人、個別孤兒都需要社區幫助和關心,工作人員少,工作量大任務重。有一個叫賈海龍的低保户,20xx 年開始在享受低保,爺爺是個殘疾人,已 70 多歲了,父親精神有點問題,在環衞上掃衞生,從小是他的姑姑奶奶把他撫養大的,去年年底,新兵預徵報名時,我入户動員做他的工作,又是適齡青年,去參軍報效祖國,本人終於同意去當兵,但由於家庭環境太差,文憑又不太符合,最後街道辦也比較重視,又找武裝部部長、政委説明了他們家的情況,武裝部領導説,只要身體合格、政審合格,保證送兵。讓這個特困家庭的孩子實現了願望,當上了人民解放軍,現在新疆服役。作為一名人大代表,離人民的要求還相差很遠。今後我一定更加努力學習,嚴格要求自己,密切與人民羣眾的聯繫,維護人民羣眾的利益,使自己成為一名懂政策、懂法律的人大代表,不負眾望,以強烈的責任感和主人翁精神,履行人大代表的職責,做一名受人民擁戴的好代表。

一年來,我盡了自己的努力,取得了一些工作成績,但也清醒地認識到自己的工作離黨和居民的要求,離社區建設的要求還有差距。今後,我會盡量發揚優點、克服不足,重點整改,努力使自己在思想上、政治上、作風上、紀律上有明顯的改進和提高,強化理論學習,提高自身素質,改進工作作風和工作方法,提高自身工作能力,盡心盡職履行好工作職責,振奮精神、開拓創新,為社區建設和各項社會事業發展作出更大的貢獻! 謝謝大家!

高校支部書記述職報告 篇19

各位檢查組領導、各位代表、同志們:

大家上午好,我是村委會委員,現任村團支部書記,工作包片村,20xx年已經過去,我們又迎來了新的一年!回顧20xx年,我們的工作在鎮委鎮政府的正確指導下,在廣大人民羣眾的支持和厚愛下,進一步改善民生提高社會生活水平,我村的各項包片工作具體得到了實行,20xx年主要工作如下:

一、堅決執行縣委鎮委下達徵兵工作。

20xx年的冬季徵兵工作,完全按照上級文件精神,具體落實到點到位,期間,共對我村適齡青年宣傳依法徵兵役,並以書面張貼海報等活動組織10名符合要求青年應徵,實際應徵3人,通過合格一名,完成上級下達徵兵任務,為國家的保衞安全填了個。

二、做好計生的管理工作,20xx年共對其間的孕情適齡婦女孕期情況進行追蹤,做好初婚的一週一學宣傳活動,以及向適齡婦女施放有關計生產品宣傳手冊,使廣大婦女對計劃生育政策有了更加深入的瞭解。

三、全力執行我鎮10月份下達的農村第三批社保文件,期間以多種形式向片區羣眾宣傳新型農村社會養老保險政策,使我村六十歲以上的老人能夠按月領到養老金,最終讓羣眾享受到了我國改革開放以來的偉大成果,解決農民的後顧之憂,讓羣眾老有所養,病有所治。

四、依法徵收新型農村合作醫療保險,按時完成鎮委下達的進度任務,並提前完成。

五、落實20xx年的甘蔗種植任務。

20xx年,在廣大人民羣眾的大力支持下,我們的工作得到了一些進展,但是,我們的工作中還存在一些不足,主要有以下幾點:

一,由於工作經驗不夠,在羣眾的實際工作中有些並不是很到位的,説服力有待提高,儘量做到羣眾滿意度百分百,

二,在致富帶頭方面,由於目前還沒有找到相關的合作商家或是發展特色種養殖業,使我村人民生活得到提高,改善民生,促進社會公平有待時間。

我相信在新的一年工作中,我們將以更新的工作精力,以更新的工作思路面對新形勢下新農村問題。

廉政以立身,勤政以務公,善政以富民,我們一定成為實行國家政策的執行人,辦事公道的公平人,帶動人民致富的帶頭人,我的報告到止結束,謝謝大家。

  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://wjfww.com/zhuanti/redian/ypoqrk.html