當前位置:萬佳範文網 >

專題 >熱點專題 >

婦聯工作自查報告(精選15篇)

婦聯工作自查報告(精選15篇)

婦聯工作自查報告 篇1

按照街道紀委的部署要求,進一步加強社區黨風廉政建設,促進社區基層幹部廉潔履行職責,推動社區科學發展,建設高素質的社區基層幹部隊伍,我社區組織學習了《農村基層幹部廉潔履行職責若干規定(試行)》。通過學習《規定》中“五個禁止”和“二十二個不準”,

婦聯工作自查報告(精選15篇)

填補了以往沒有專門針對農村基層幹部廉潔履行職責的制度空白,對於健全和完善黨

員幹部的行為規範制度體系,解決農村基層幹部履職中出現的各種不廉潔、不規範問題,鞏固黨的執政基礎,保持黨紀法規建設同步推進,形成加強農村基層組織建設和幹部隊伍建設的整體合力,推動農村經濟和諧發展具有十分重要的意義,在認真學習的基礎上,結合我社區的工作實際,自查如下:

一、《規定》學習貫徹情況

堅持“以學習促提升、以自查促整改、以實踐求實效”的原則,深入學習領會精神實質,自覺把“五個禁止”“二十二個不準”要求融入到具體社區工作中,嚴以律己,忠誠履職,個人執行《規定》總體良好。

1、堅持“知”與“行”結合

逐條學習《規定》,全面、準確、深入領會其精神實質,將形成的理念用於實踐,做到知行合一。在學習中對照檢查“五個禁止”和“二十二個不準”執行情況,主動及時糾正發現的問題和不足,在工作、生活和社會交往中自覺踐行廉潔履職,真正做一個為民、務實、清廉的社區工作者。

2、堅持“自律”與“他律”結合

嚴格按照《規定》要求和規定,進一步規範自身行為,時時提醒自己,處處要求自己自覺遵守《規定》。

3、堅持“盡心”與“盡職”結合

自覺用科學發展觀武裝自己,堅持把發展作為第一要務,全心全意為人民服務,堅持清正廉潔,樹立良好作風,創新發展思維,在本職崗位上爭創一流業績。勤于思考,從普遍性問題中發現和找到規律性的東西,總結和提煉經驗性做法,用以解決發展中的矛盾、前進中的難題、工作中的癥結。

二、學習《規定》發現的問題

通過對照“五個禁止”“二十二個不準”,深入開展自查,我在思想作風、工作作風等方面存在以下不足:

1.缺乏有的意識和自覺性

在自身修養方面要求不夠嚴格,標準不高,為人民服務的宗旨意識有所淡化。

2.學習有所欠缺

在實際學習過程中,往往出現因為認識不足疏於學習、事物繁忙難以集中時間學習、學習缺少系統性。

3.開展批評和自我批評不夠

在思想、工作、作風上暴露一些問題,有其客觀因素,也存在主觀認識原因,主要表現在重事務,輕學習。習慣從客觀上強調工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關係。

三、自糾方向和措施

1.加強自身修養,牢固樹立宗旨意識

繼續認真學習《規定》,時刻以《規定》中的標準作為工作處事的原則。不斷加強理論學習,夯實自身思想政治基礎,加強自身修養,時刻把人民羣眾的利益放在第一位,做到權為民所用、情為民所繫、利為民所謀。

2.自覺接受羣眾監督,保持艱苦奮鬥本色

按照《規定》中“五個禁止”、“二十二個不準”的要求,做到頭腦清醒,政治堅定;做到清正廉潔,以身作則,嚴格按照規定和制度辦事。在實際工作中堅持原則、秉公辦事、公私分明,堅持嚴以律己,寬以待人。虛心聽取人民羣眾的批評意見,自覺接受人民羣眾的監督。

3.進一步增強法紀意識,做遵紀守法的模範

在今後的社區工作中,我將以《規定》為準則,繼續嚴格遵守組織紀律,嚴格要求自己,努力克服自己存在的問題和不足,在工作中嚴格按照“五個禁止”、“二十二個不準”,履職盡責,為社區建設貢獻自己的力量。

婦聯工作自查報告 篇2

根據《關於開展行政執法行為專項監督檢查的通知》要求,我局對20xx年以來開展行政執法行為的有關情況進行了認真細緻的自查,現報告如下:

一、大力完善依法行政的財政保障機制。進一步完善國庫集中支付、政府採購和預決算等工作的制度建設,清理和規範行政機關、事業單位的收費行為。嚴格執行“收支兩條線”和加大對亂收費行為的查處力度。加強對包括局領導幹部在內的廣大公務員的嚴格要求、嚴格管理,增強了履行法定職責的能力。

二、加強行政執法監督工作。根據有關的法律法規和規章的規定及要求,我局將行政執法職責按照各科室的職能進行了分解、細化,落實到各科室,做到分工明確,職責到崗,責任到人。健全政府公共預算等制度。加強預算審核,嚴格預算調整,防止超預算支出。為了確保行政執法責任制真正落到實處,依據有關的法律法規,建立了各項規章制度。增強了行政執法的透明度,防止了執法的隨意性。

三、依法規範行政執法行為。不存在超越法定權限現象;不違反法定程序;全面建立和落實了行政處罰裁量權基

準制度;不存在下達或變相下達“罰款指標”、實行“罰款月票”等亂處罰問題;不存在對違法行為選擇性檢查、對違法行為和羣眾舉報置之不理、“以罰代管”等不作為問題。

婦聯工作自查報告 篇3

根據山西省大同市教育局《關於對學校體育、衞生、藝術教育工作進行檢查的通知》精神,城區教育局近期組織相關人員對區屬各學校的體育、衞生、藝術教育工作進行了專項檢查,現報告如下:

一、組織管理加強

我區各學校均有分管副校長負責體育、衞生、藝術教育工作,並由教導處、總務處、音體美組、衞生保健室等有關處室主要負責人組成了學校體育衞生藝術領導小組。領導小組及時傳達、組織學習上級有關文件精神。

二、學校體育工作

1、學校要求班主任老師及時掌握學生體質狀況,同時督促學生積極參加體育活動,做好學生體育活動的考勤記錄;積極開展體育競技活動。

2、學校嚴格按照國家課程標準開齊開足體育課程。

3、保證學生每天至少一小時體育鍛煉時間(含體育課),積極組織學生課外、校外體育活動,併力求規範化、制度化。

4、各學校建立體育運動項目的課外興趣小組。如乒乓球隊、籃球隊、足球隊、田徑隊等。並積極推薦優秀選手參加各級各類運動會,也取得了很好的成績。

5、各學校均配備專職體育教師,並開展相關培訓。本年度,組織全區體育師資培訓達十次以上。

6、多數學校按規定設置體育場地、配備體育器材和教學用具、用品等,並做好課內外體育活動和體育訓練的安全工作。

7、《國家學生體質健康標準》從20xx年開始實施,堅持每年開展測試,區教育局組織人員定期檢查,並把測試成績列入年終考核。

三、學校衞生工作

1、學校食品衞生:區屬各學校嚴格執行《學校食堂與學生集體用餐衞生管理規定》,有食堂的學校均與食堂承包者簽定《衞生安全責任書》,建立衞生責任追究制度;總務後勤部門有專人負責學校食品衞生安全工作;有食堂的學校有衞生許可證,從業人員有健康證,有食堂衞生管理制度與措施,食堂環境與設備、食品加工、存放器具符合衞生要求,食堂布局較合理。

2、我區各學校不向學生供飲用水,為教師提供充足的、符合衞生標準的飲用水,確保水源衞生安全。

3、健康管理:近幾年區屬各學校沒有開展學生的體質檢查,無法建立學生健康檔案。

4、健康教育:全區定期組織開展預防傳染病宣傳教育活動,並將預防傳染病宣傳教育作為重要內容,通過圖片、講座、黑板報、發放預防傳染病教育資料等對學生進行健康教育,並根據季節性流行病傳染特點,進行預防宣傳教育;健康教育的時間以健康教育課和晨會為主;

5、區屬各學校沒有專職的衞生保健教師,均為兼職。

四、藝術教育工作

1、區屬各學校嚴格按照國家課程標準積極開齊開足音美課,並按課程標準和計劃要求進行授課。

2、各學校根據學生的興趣、愛好及特長組織開展了豐富多彩的藝術活動,許多學校還組建了合唱團、舞蹈組、軍樂隊和器樂班等。每年一屆的校園文化節為學生們提供了展示的舞台。

3、部分學校配備有專用教室、配備教學器材、教具、掛圖等,基本符合教學要求。

4、各學校均配備專兼職藝術教師,並開展相關培訓。

五、存在主要問題

在看到成績的同時,我們也發現了一些問題:校與校之間體衞藝工作存在不平衡性,極少數學校體衞藝工作薄弱,專用教室、教育教學設施(器材)及師資等存在不足,一些學校的課桌椅配套情況、教室照明情況有待進一步改善。這些學校除受教育經費緊缺的制約外,還與其師資薄弱,管理不夠科學有關。

通過這次檢查,我們感覺到學校體衞藝工作始終是教育部門的重要工作,是持續推進素質教育的重要內容。我們將進一步抓實、抓嚴、督促、指導好這方面工作,努力使我區的教育工作取得更大成績。

婦聯工作自查報告 篇4

按照醫院進行的自查自糾活動要求,結合學習和個人平時工作情況,對個人在工作、學習中是否存在一系列的問題進行了深入查找、剖析問題存在的思想根源。我作為婦幼保健院的一名中層幹部更應該認真參加該項活動,全面剖析優缺點,找準進一步改進工作作風、提高服務效能的切入點。

查找個人存在的不足。對照院領導提出的要求,檢查剖析自己工作、學習情況和思想狀況,自己所查擺出的主要問題包括以下幾個方面:

一是日常學習不夠,不能堅持經常性的理論、業務知識的學習,理論水平、素質能力還不能較好地適應水利新形勢發展的需要。首先是學習政治理論知識不夠,沒有堅持嚴格要求自己加強政治理論的學習。其次是業務知識學習不夠,有時總是以任務繁重、工作繁忙為理由,放鬆對業務知識的學習,有時學習只停留在學過、看過這一層面,不能深入透徹理解。

二是日常工作生活中,發揮中層領導的先鋒模範作用方面做得不夠,時時處處保持領導幹部的先進性這根“弦”繃得不夠緊。有時把自己混同於一般員工,降低了對自己的要求和標準,滿足於過得去、差不多。

三是要進一步提高工作效率、改善工作方法,時刻以公道正派、與同事打成一片的標準要求,牢固樹立兢兢業業、踏踏實實的工作準則。儘管自己沒有在工作時間內干與工作無關的事情,如上網聊天、看視屏、串崗等情況我都沒有,但是還是沒有高標準要求自己,如有時工作只停留在完成任務層面,沒有堅持用高標準嚴格要求自己,沒有力求盡善盡美;儘管自己總是處於完成手頭上的任務這種工作狀態,以至工作方法比較簡單,但仍沒開動腦筋,沒有創新精神;儘管時刻告戒自己要時刻保持兢兢業業、踏踏實實的工作狀態,以飽滿的熱情投入到工作中去,但有時還是有些鬆勁。

產生這些問題的原因主要就是自己逐漸放鬆了高標準、高要求,沒有時刻保持一名中層幹部的先進性。通過自查自糾學習階段的活動,進行分析查找,使自己及時認識了自身存在的問題,找到了差距和不足,通過事實求實地查擺問題、認真的整改、批評和自我批評,將會進一步改進自己的思想、工作作風,明確努力的方向。進一步加強政治思想觀念,增強領導意識。加強政治理論學習,改造自己的世界觀、人生觀;正確地對待領導與同事提出的各種意見,從同事的意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受領導與同事的意見和建議,切實解決問題。立足本職,始終保持良好的工作積極性,發揮科室中心和領頭人作用,遵守各項規章制度,做好考勤等日常管理;同時嚴格上班紀律,要求大家做到的,自己首先做到,要求大家要完成工作任務,自己要率先完成。認真聽取科室同事們的意見建議,在工作生活上主動關心、幫助,發揮每名科室同志的長處,激發大家的工作熱情,團結帶領科室全體工作人員,完成每項收費工作業務,服務院中心工作,在收費工作崗位上創先爭優,爭當年終先進科室。加強自我改造,提高綜合素質,自覺、刻苦地鑽研業務,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施,熱愛本職工作,幹一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的領導與同同事請教。時時刻刻牢記一名中層幹部的職責,用更高的標準嚴格要求自己,在日常工作學習生活中注重發揮模範帶頭作用。

婦聯工作自查報告 篇5

駕駛汽車是一項關係人民生命財產的職業,所以職業對汽車駕駛員無論是從駕駛技術和修理技術方面,都有很高的要求,以保證工作圓滿完成。

我從x年分配到,領導既安排我當一名駕駛員,在實際工作中,通過一年多的認真看、認真學,使我對汽車有了一個初步的認識,同時,也懂得了道路交通是由人、車、路三要素構成的,在這三要素中,路是基礎,車是根本,人是關鍵。這就充分説明了駕駛員在交通安全中是最積極、最主要、起決定性作用的因素,行車時必須思想集中,判斷準確、反應敏捷、操作靈活。良好的駕駛技術技能,是衡量駕駛員素質水平的重要標誌,一名優秀的駕駛員既應有良好的心理、生理和思想基礎,又應有過硬的技術技能,只有這樣方能確保交通安全。x年經過三個月的技術培訓考取了機動車駕駛證,也使我深深地愛上了這一行,對待自已駕駛的車就象朋友一樣,每當車有毛病時,我都親自動手修理,能不去修理廠就不去,這不但鍛鍊了我,也使我的修理技術不斷得到提高。

在日常工作中,首先抓自已的思想意識,認真學習黨報黨刊,學習黨的路線、方針、政策和決議,充分認識到加強思想政治工作的重要,提高明辨是非的能力,提高精神境界,於x年7月1日加入了中國共產黨,成為一名光榮的共產主義戰士,使我更加積極地工作,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,堅持説老實話、辦老實事、做老實人,堅持自重、自省、自警、自勵,自覺加強自已的思想修養,樹立求真務實,埋頭苦幹的作風,時刻以先進共產黨員的標準嚴格要求自己,虛心向同行們學習,平時認真學習《道路交通管理條例》,不斷地充實自己,保證在駕駛中嚴格遵守條例規定,不發生違反條例法規的現象,正因為做到這一點,在十幾年的駕駛工作中,從來未發生違章記錄和交通事故。

隨着汽車工業的發展,有很多高新技術武裝到新款汽車上,為了適應快速發展的汽車工業,掌握新技術,除了購買有關書籍,努力自學,還積極參加各種技術培訓,分別於x年12月通過了四級技能職業資格培訓,x年月12日通過了三級技能職業資格培訓,x年12月通過了二級/技師職業資格培訓,通過不斷的學習和經驗積累,掌握先進設備的操作和性能,使我的修理技術不斷得到提高。

平時對車輛經常進行例行保養和檢查,我認為對車輛應該三分修理,七分保養,只有平時保養好了,才能將故障消滅在萌芽狀態,不發生大的故障,特別是有關安全的制動部分、燈光、轉向系統,經常進行檢查。做到心中有數。車輪胎定期調位,以延長使用壽命。

在十幾年的駕駛、修理工作中,認識到做好這項工作只有高超的技術是不夠的,還要具備對工作,對人民生命財產高度負責的責任感,只有樹立起這種責任心,才是做好駕駛、修理工作的基礎。正因為我認識到和具備了這樣的基礎,才能主動學習,努力提高技術,順利完成各種條件下的工作任務。並在x年度被評為x黨支部優秀黨員,在此基礎上,20xx年度又被評為系統黨委先進黨員,這對我個人來説是一個巨大的光榮,是對我十幾年努力工作的評價,更是對我工作上的一個促進,使我更加積極向上。

總之,經過本人的不懈努力,業務水平較以往提高了不少,但還需進一步加強自身素質的提高,在以後的工作中,將加強自我管理意識,勇於開拓創新,加強理論和業務學習,不斷提高業務水平,在今後的工作中,更加嚴格要求自己,以全新的狀態做好本職工作。

婦聯工作自查報告 篇6

通過醫院組織的“自檢自查”活動,我發現自己存在着不少的問題。

一、個人存在的問題

系統地學習政治理論方面比較欠缺。我雖然從未間斷過學習,但由學習勁頭不夠足,有時間就學、擠時間去學的自覺性比較差,學一行、精一行的恆心和毅力不夠;在學習方面就存在搞實用主義,不相關的就不過問,對上級的有些重點工作了解不深不透。對政治學習抓得不緊,滿足於一般化。

工作作風有待於進一步提高。主要表現在不能時刻保持謙虛謹慎的態度,不能保持平和的心態,做到戒驕戒躁。遇到困難和挫折的時候,有時不夠冷靜,影響自己的思想。

思想觀念仍需解放。我具有良好的服務意識,能從服務的大局出發,全心全意作好本職工作。但在工作中多數是處於奉命行事,落實任務。工作方法不夠活,自己認準的事理,就抓住不放,在處理問題上不夠靈活,方法不夠多。

二、整改措施、努力方向

通過自檢自查,使我真正認識到個人存在的問題,小不改則築大錯。分析自身存在的問題,自己決心從以下方面進行整改:

深入學習有關理論,實現工作新突破。解決認識問題,樹立緊迫感,增強自覺性。學習好現代科技方面的知識,要學法律,懂管理,努力提高政治素質和業務素質,提高工作水平,改進工作方法。

深入實際,不斷改進工作作風,牢固樹立醫務人員良好形象。遇到困難和挫折的時候,堅定勝利的信心;面臨工作中出現的問題要冷靜思考,妥善處理;面臨挑戰的時候,要沉着應對,知難而進。遇到意見分歧,要坦誠相見,及時溝通。

全心全意為患者服務,儘可能滿足他們的合理要求。合理用藥,依據患者的病情,儘可能選擇副作用小、療效好、價格便宜的藥。

進一步解放思想,適應工作需求。用新的思維去發現、解決工作中遇到的各種問題,因此,在今後的工作中,要不斷加強自身建設,嚴格要求自己,自我加壓。以學習為載體,注意思想的解放,觀念的創新,不斷創新工作思路和方式方法,保持積極向上、昂揚奮進的精神狀態,自重自省、自警自勵,自覺地服從、服務於大局,自覺地把自己的工作同全局聯繫起來,堅持高標準、嚴要求,努力做好本職工作,圓滿完成領導交給的任務,以適應新時期醫務工作的需要。 總之,我要以此次自檢自查為動力,以更加飽滿的精神,更加昂揚的鬥志,更加紮實的行動,更加嚴格的要求自己,樹立新時期醫務工作者的新形象。

婦聯工作自查報告 篇7

自民主評議政風行風工作開展以來,合黎鄉林業站按照《合黎鄉2019年民主評議政風行風工作實施方案》的要求,圍繞“發展現代林業,建設社會主義新農村”的要求,堅持思想認識到位,組織落實到位,認真貫徹執行,精心組織實施開展了政風行風評議活動,以評風工作促發展。通過三個月的紮實工作和不懈努力,全站政風行風建設取得明顯成果,得到社會各界的認同和人民羣眾的肯定。林業站在縣林業局和鄉黨委、鄉政府的正確領導下,結合自身實際,本着“求真務實,與時俱進”的指導思想,以羣眾反映強烈的熱點和難點問題為主線,以人民羣眾擁護不擁護、滿意不滿意為評判標準,通過“走出去,請進來,互相提,自己找”等方式,全面深入開展行風評議自查自糾工作。現自查彙報如下:

一、提高思想認識,紮實開展自查自糾

1、思想認識到位,工作行動迅速。鄉黨委實施方案下發以後,我們嚴格按照方案要求,高度重視,行動迅速,把評議工作納入了重要議事日程,作為當前的一項主要工作來抓。及時召開了站務會議和護林員會議,做到領導到位,認識到位,措施到位,工作到位。成立了林業站民主評議政風行風領導小組,對站上人員結合學習實踐科學發展觀活動強化“五項”教育,一是強化“三個代表”重要思想教育,引導站上職工樹立科學的人生觀,正確的世界觀和價值觀;二是強化全心全意為人民服務的宗旨教育,進一步增強愛民、為民的觀念;三是強化法制教育,組織學習了《行政許可法》《森林法》等相關法律法規,學習了黨內監督條例和法律處分條例;四是強化以“淺議合黎林業發展”為主題的行業發展研討教育,不斷增強加快林業可持續發展的信心;五是強化增強優化林業發展環境教育,進一步增強了發展意識和整體意識。大興學習之風,力求做到理論聯繫實際,學以致用,與時俱進。擠時間,多深入基層,勤于思考問題,珍惜崗位,履行職責,依法行政,着力解決人民羣眾反映強烈的突出問題。做到情為民所繫,權為民所用,利為民所謀。在全站上下營造了"人人代表林業形象"氛圍。達到了“四度”,即認識上有高度,措施上有力度,行動上有進度,效果上有深度。

2、廣泛徵求意見,認真展開自查。按照要求,我站緊緊圍繞中興工作,加強黨風廉政建設方面;推進行政權力公開,依法行政方面;為羣眾服務,提高服務質量和水平方面;加強機關效能建設,提高工作效率方面;抓民主評議工作,完善政風行風建設長效機制方面我們深入開展自查自糾。堅持“二查”,一是深入社會調查,通過發放徵求意見書、問卷調查,走訪座談、設立投訴電話等形式,廣泛徵求社會各界及羣眾對林業站的意見和建議。二是深入進行自查,本着“提高自我,幫助他人,一切為民”的思想,高標準,嚴要求,主動地自覺地對照工作從思想、制度、作風、廉政等內容,深入開展自查自糾,查找問題,客觀真實地開展批評與自我批評,對徵求到得意見建議和自我查找的問題,制定整改措施,動真格、見實效、不走過場,對問題一查到底,決不大事化小,小事化了;突出解決羣眾關心的熱點難點問題;將林業工作原則、工作程序、收費標準等向服務對象公開,增強政務的透明度,樹立林業行業的誠信形象。堅持“兩個做到”,做到邊評、邊糾、邊建,確保整改到位;做到評議工作與業務工作兩不誤。確保行評與當前的林業工作結合起來,用實際行動檢驗行評實效。

二、制定整改方案,認真落實整改

開展民主評議政風行風工作的目的是促進被評議單位和部門的作風建設。為此我們積極採取相應措施,把政風行風評議整改工作貫穿到整個工作的全過程。做到部署工作有行風、檢查工作有行風、工作落實有行風。對徵求到得意見建議和自我查找出的不足認真整改,件件有迴音,事事落到實處,用實際效果轉變行風贏得民心,取得一定實效。

(一)林業宣傳不斷深入。針對代表提出的林業宣傳不力的問題,在深度上做文章,在廣度上下功夫。利用召開護林員會議、落實設施葡萄、2019年三北工程造林面積和設施葡萄技術指導的實際,在農村廣發宣傳林業新技術和林業法律法規,並編印林業科普、林業法律法規等宣傳資料全方位、多形式地開展林業宣傳工作。

(二)林業執法力度不斷加強。針對代表提出的林業執法薄弱的問題。我們克服重重困難,建立站、片、村三級護林網絡,站上專職護林員包片,兼職護林員包村,將管護任務落實到地塊、人頭。加大對森林管護中隊的管理力度,充分發揮專職護林員的積極性和護林先鋒隊作用。依法治林,大力護林。深入開展秋冬季林業護林活動,嚴厲打擊林業違法行為,加大森林火災預防工作;開展木材加工企業安全大檢查工作,在鄉安監站的大力配合下對全鄉9户木材加工户進行了安全大檢查,對存在的問題責令其按時整改,保確保不發生安全事故,障人民羣眾財產安全。全面清理整頓合黎鄉木材加工市場,規範木材市場秩序。

(三)行業行風建設不斷提高。針對代表提出的機關作風改進上造林期間技術指導不到位、科技推廣跟蹤服務還有所欠缺和林木採伐審批手續繁瑣的問題。經過申請局裏對我站最近補充了人員,我們對全站人員進行了細化分工,尤其是對設施葡萄的技術服務上,對現存的23座設施葡萄分工到個人名下,跟蹤進行技術指導服務。加強森林採伐限額管理,嚴格辦證程序,努力做到程序到位,減少麻煩,在三個月來,為五四村、六二村、六四村、七壩村9條黑節工程渠道進行了樹木免育林費審批採伐,為加快工作節奏,站上人員接到申報當日現場勘驗,每木檢尺,次日便協調林政稽查大隊現場勘驗,隨後我站人員親自帶全資料到縣政務大廳給與辦理審批手續,做到了合法、快捷、方便了羣眾,加快了工程進度。在行風作風建設上,我們從身邊小事、優化服務做起,切實認識到“行風建設無小事”,把行風建設列入工作的重點,看是否依法行政,是否做到“六個一”(一接電話問好,一張笑臉相迎,一把椅子讓座,一杯熱茶暖心,一句好話中聽,一套好程序快捷方便)。通過不斷改進和要求,站上全體人員觀念得到自覺增強,努力當好羣眾的熱心人、貼心人、代言人和維護人,達到了“以評促建,評建並舉”的目的。

(四)林業工程建設力度不斷加快。針對各村提出的退耕還林荒灘造林補植補造年年造,年年成活率不高,既浪費財力又浪費人力的問題,我們今年加大工程造林的力度,採取開溝造林,保證灌溉,造林後加大對未成林造林地的管護力度,站上人員和村上護林員深入林地,堅決制止羊只進入林地破壞成活率,今年的912畝荒灘造林補植補造順利通過了市縣林業退耕辦的驗收,同時完成退耕還林薪炭林造林面子208畝。在三北工程造林上,針對一些造林羣眾提出的苗木質量不好,生活率地的情況,我站從造林一開始就多次到苗圃看好苗木質量,本人親自到現場調運苗木,親自押送到造林農户和村的田間地頭,督促其對苗木進行合理假植,確保成活率,今年共完成三北工程造林面積768畝,在設施葡萄產業發展上,我們從加強技術培訓入手,今年新栽植温室葡萄26座,並做好了2019年栽植的7座的技術指導,今年,7座2年生的葡萄全部坐果,產量最高的可達2019斤,為設施葡萄產業的發展起到了積極地示範帶動作用。

(五)集體林權制度改革步伐加快。針對部分村提出的林地權屬不清,現有的林地和森林資源效益不高的問題。我們將結合正在開展的集體林權制度改革,制定出了切合我鄉實際的方案,正在進行各村的集體林地、荒灘、荒地的摸底工作,待集體林權制度改革全面實施後,我們將結合各村不通實際情況,指導制定出適合各自的實施方案,達到一村一案,切實做到讓羣眾受益,讓林地發揮好設生態效益和社會效益,增加林業的經濟效益。

三、建立長效機制,全面鞏固和發揚行風建設成效。

通過開展民主評議政風行風活動,林業站政風行風建設明顯加強,為民服務意識不斷增強,服務態度更加熱情周到,業務知識更加熟練,技術指導更加及時,羣眾滿意程度不斷提高,內部理井然有序,全站職工精神面貌煥然一新,但仍然存在一些問題和不足,比如:如何使行風建設工作的重要性進一步深入每個人的思想深處,成為他們的自覺意識,如何高品位、高起點地搞好服務工作。因此行風建設絕不能就此止步,今天工作不努力,明天努力找工作。我們將緊緊圍繞全鄉林業建設重點工作,牢固確立“服務只有起點,滿意沒有終止點”的觀念,以人民羣眾的呼聲為第信號,堅持不懈地抓政風行風建設。一是進一步深化行風建設重要性的認識,增強政治意識、大局意識、責任意識。切實認識到政風行風建設工作是“三個代表”重要思想在基層的具體體現,明確新形勢、新任務對行風建設提出的新要求,通過各種渠道,把行風建設具體體現在隊伍上,體現在服務上;二是進一步落實整改糾建並舉。在整改落實中繼續堅持“糾建並舉”的原則,把糾正行業不正之風與建立新的有效的工作管理制度有機結合,抓好各項規章制度的建設,健全制度促進工作。

總之,我站在民主評議政風行風工作中,在社會各界和政風行風評議領導小組的關懷和指導下,我站站在政風行風建設取得了一定成效。但離上級業務部門和鄉黨委、政府的要求和人民羣眾的需求還有一定差距,我們有決心、有信心,在縣林業局和鄉黨委、鄉政府的領導下,在社會各界人士的關懷下,不斷強化自身建設,各項工作都以人民羣眾滿意為出發點,以這次民主評議政風行風工作為契機,努力塑造“科學、公正、廉潔、高效”的行業形象,鞏固民主評議政風行風工作已取得的成果,努力推進我鄉林業可持續發展。

婦聯工作自查報告 篇8

幾年來,民政局在市委、市政府地正確領導下,充分發揮黨總支部戰鬥堡壘和黨員先鋒模範作用,不斷開拓創新,鑄就了一支勤政、廉潔、高效、務實的民政幹部隊伍,譜寫了道里區民政史上一個又一個輝煌篇章。為促進區域經濟快速發展和社會穩定做出了積極貢獻。

一、以育人為根本,提高黨員幹部的綜合素質

在新時期、新形勢下,黨和國家賦予民政工作新的職能,一些舊觀念、舊思想、舊的工作方式已不適應民政工作的發展。局黨總支把育人為本和提高黨員幹部的思想政治素質和綜合素質,作為黨總支工作的重要環節和做好民政工作的重要前提。採取領導班子帶隊伍,共產黨員帶羣眾的推進措施,以上帶下,層層聯動,將立黨為公、執政為民根本宗旨堅持始終並落到實處。

1、加強班子建設,在增強凝聚力和戰鬥力上下功夫。一是強化班子學習。局黨總支將每月一次的領導班子集中學習,擴大到局機關中層幹部和基層直屬企業黨政主要負責人蔘加,共同交流思想,開展批評與自我批評,邊學邊議,講求實效。二是嚴格規範行為。按照 “兩個務必”和中紀委、省、市、區關於反腐倡廉工作要求,認真開展黨風廉政建設,通過正反兩方面教育,提高班子成員廉潔自律能力。三是抓好制度建設。局黨總支制定了黨風廉政建設制度和反腐倡廉的各項規定,設置了羣眾監督舉報箱和舉報電話,便於接受羣眾監督。要求全體機關幹部嚴格遵守各項規定並定期檢查,將檢查考評結果與幹部的晉職、晉級,評選各類先進相掛鈎,促進了黨風、政風的根本轉變。

2、練“內功”、強隊伍,在提高綜合素質上求實效。一是抓學習載體,做到經常化、制度化。局黨總支將每週四下午定為機關黨員幹部學習日,建立了學習制度,有專人抓,有學習材料,注重學習效果。採取政治學習、交流學習體會、觀看典型教育片等方式,提高黨員幹部的思想和政治素質。二是抓投入,提高黨員幹部的文化和業務素質。局黨總支為不具備本科學歷的副科級以上幹部報考了省委黨校本科進修班,捨得花錢投入,捨得時間,讓他們去學習、去深造。目前,我局在職機關幹部中有2人具有研究生學歷,11 人具有本科學歷。許多同志在民政工作實踐中,撰寫了大量的論文和調查報告,已有30多篇分別在國家和省、市等刊物上發表或在經驗交流會上交流。在向書本學、向實踐學的同時,我們還注重向先進地區和單位學習,去上海、天津學習發展社區服務的經驗;去青岡學習村務公開經驗;去大連學習定點捐贈經驗;去瀋陽、四平學習社區建設經驗等等,並做到了學以致用,創造性地借鑑運用這些經驗,實現了我區民政工作跨越式發展,是我省區級單位中率先跨入全國民政工作先進區行列的單位。

二、以服務為載體,促進民政工作作風的轉變

局黨總支始終堅持黨的工作、民政工作就是為廣大人民羣眾服務,為最需要幫助的困難羣體服務的理念,為改革、發展、穩定的大局服務。經常組織開展黨的宗旨教育,強調機關工作應面向基層,面向廣大人民羣眾,進一步轉變思想,轉變作風,為基層羣眾搞好服務。為此,我們在局機關黨員幹部中提倡增強“四種意識”,樹立“四種風氣”活動。即:增強學習意識,樹立勤奮好學,精通業務的風氣;增強主動意識,樹立勤于思考,大膽實踐的風氣;增強全局意識,樹立通力合作,榮辱與共的風氣;增強創優意識,樹立勇當排頭,唯旗是奪的風氣。

1998年我區率先在全市成立道里區社區服務中心,為方便羣眾辦事,設立了24小時服務熱線,每逢節假日局領導親自接待羣眾來電、來訪。幾年來,已為8萬多人次提供了服務,安置下崗職工6.3萬人。另外,局領導還經常利用休息日深入到基層,深入到貧困人羣當中,體察民情,瞭解民意,解決民需。2019年,局長尹國祥收到一封署名張素貞的上訪信,請求政府解決生活困難。尹局長立即對其進行了走訪調查,得知夫妻二人均是殘疾人,兒子正在讀書,丈夫下崗,每月收入僅有210元,在她單位像她一樣貧困的殘疾人還有20多人的實際情況。尹局長又逐一走訪了這幾户困難家庭,在最短時間內為他們辦理了低保,還協調公安部門為其中一位殘疾職工的妻子落了户口,贏得了羣眾的讚譽。在局領導的帶動下,局機關黨員幹部也紛紛轉變作風,深入基層,搞好服務。局辦公室負責信訪工作的黨員幹部劉勤同志,將上訪變為下訪,經常深入農村和社區貧困户家中調研,傾聽他們的心聲,解答他們的問題並及時反饋信息,為領導決策提供民情民意的依據。

三、以發展為要務,切實發揮黨員的先鋒模範作用

緊緊把握髮展大局,充分發揮黨員的先鋒模範作用,是我局幾年來民政工作贏得跨躍式發展以及取得顯著業績的關鍵所在。這不僅是局領導班子凝聚力和戰鬥力的集中體現,更是集體力量的充分展示。

1、立足本職,爭先創優。每當遇到特殊任務時,各科室都能主動配合,通力協作,黨員們充分發揮模範帶頭作用,使同志之間關係融洽,互相幫助,合力實現民政工作的快速發展。在爭創全國社區服務示範區工作中,針對時間緊、任務重、工作量大的具體情況,局機關的全體黨員不講條件,不計報酬,不管份內份外,紛紛主動請戰,加班加點、任勞任怨,投入到爭創工作中,給機關幹部羣眾樹立了榜樣;在抗洪救災急、重、難、險考驗面前,局機關的黨員們主動衝在前,哪有險情,哪有災民需要幫就往哪去;在低保迎國檢工作中,我區兩次代表哈市迎接國家檢查,又是黨員們帶頭奉獻,務實進取,使我區此項工作得到民政部及中共中央辦公廳領導的充分肯定。

2、無私奉獻,紮實工作。實踐使我們認識到,充分發揮黨員的先鋒模範作用,全面提高民政幹部的整體素質,是堅持執政為民,堅持黨的先進性和加快事業發展的有效途徑。在推進“民心工程”工作中,局黨總支發出了“大幹100天,雙休日不休息,延長工作時間”的號召,贏得了全體黨員的積極響應。

四、存在的問題

近年來,民政幹部隊伍不斷髮展壯大,組織機構不斷加強,整體素質不斷提高,各項工作取得了長足進展。但仍然存在一些比較突出的問題。

1、部分幹部觀念陳舊保守,創新觀念、創新工作、爭先創優意識不強,政治敏鋭性不夠以及工作中存在的依賴性、被動性和表面性問題,更新觀念、轉變職能、改進工作方式方法、加強民政事業發展的要求不相適應。

2、基層民政工作任務繁重,沒有機構設置,工作難以開展。隨着我國社會主義市場經濟體制的逐步建立,民政工作領域不斷拓寬,內涵不斷豐富,外延不斷擴展,根據我區批准的民政局“三定”方案,民政工作包涵救災救濟、優撫撫卹、退伍軍人安置、城鎮低保、社會福利、婚姻登記、殯葬改革、行政區劃、城鄉社區基層政權、社團登記、農村養老保險、移民等24個大項,另外還有120多個小項。這些工作除少數外,都要落實到鎮、辦一級,都要由民政助理員去完成。隨着城鄉社會救助,培育發展各類創業主體服務的民間組織和創業中介服務機構,大病醫療救助等工作的逐步推開,民政基層幹部的工作將更加繁重。

五、今後努力的方向

1、強化政治理論學習、提高政治理論素養

改革開放以來,我區的民政事業之所以能夠持續快速發展,是因為全區民政幹部對理論的不斷學習。今後我們還要在全局機關繼續開展學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和xx大精神的理論學習活動。只有學會運用馬克思主義的立場觀點、方法分析問題、解決問題,才能更好地為人民服務,只有通過與時俱進的理論學習,才能使民政幹部的思想合乎樊城實際才能在理解上動腦筋,在結合上做文章,在落實上下工夫,才能探索出一條符合區情的民政工作新路子。

2、加強民政業務學習和培訓,提高民政業務素質和工作能力

民政幹部隊伍的專業化是做好各項民政工作的必然要求。社會主義市場經濟的發展,使民政工作領域更加廣闊、工作對象更加複雜、工作內容更加豐富、工作方式更加多樣,這些都對民政幹部的業務水平、知識結構、工作方法、應變能力提出了新要求。要想履行好民政職責,為民政對象提供優質、高效、滿意的服務,作為民政幹部必須通曉民政法律、法規及相關業務知識,我們要將《民政一冊通》發至人手一冊。一是利用業餘時間堅持自學,結合工作實踐弄懂、吃透,真正做到讀書是學習使用也是學習,而且是更重要的學習。二是利用學習日集中學習,通過集中學習、討論、交流、研討,使政策、法規深入人心。利用學習考察、取經學習,有針對性地組織民政幹部赴先進單位考察學習、取人之長、補已之短。

3、建立競爭、激勵和約束機制,做到人盡其才,才盡其用,獎懲分明

在用人問題上,在德才兼備的前提下,大膽引入競爭機制,使優秀人才脱穎而出。一是實行公開招考,擇優錄用;二是要實行績效掛鈎的激勵機制,真正實現多勞多得、多績多得。讓“得”體現在晉職晉級、增資、獎金等各個方面。三是嚴格責任追究制度。對那些整天無所事事的日人,就要懲罰,對那些玩忽職守,吃拿卡要的人要給予嚴肅處理。

4、積極引導民政幹部樹立創業、敬業、樂業精神

首先,要樹立自立,自強的爭先創業精神。民政工作要想不負使命,就要勇於吃苦,要有爭創一流業績的進取精神,要有一種不畏困難,不甘人後的志氣,要有一股做好民政工作再攀登業績高峯的拼勁,要有一股咬定青山不放鬆,持之以恆,不斷進取的韌勁。第二要樹立愛崗盡業精神,要時刻保持和樹立民政部門的良好形象,就要大力提倡愛崗盡責的精神。民政幹部要帶着深厚的感情去為民政對象服務,深厚的感情和高度的責任意識是民政幹部勤奮敬業的力量源泉。第三要樹立無私奉獻的樂業精神。一個機關、一個部門、一個系統就是榮譽利益的共同體,常言道:“互相補台,好戲連台、互相拆台、大家垮台”,每個幹部職工都要牢固樹立風雨同舟的觀念,榮辱與共的意識,精誠團結的精神,克己奉公的思想,大局為重的胸懷,共同做好民政工作。

5、要努力增強創新意識,提高創新能力

“創新是一個民族的靈魂”,是推動民政事業發展的不竭動力。樹立創新意識,從根本上説就是堅持解放思想、實事求是以創新的觀念審時度勢,以創新的勇氣直面難點,以創新的精神開拓未來。增強創新能力就是不斷提高分析問題、解決問題的能力。就是增強突破前人、提出新見解的能力;就是提高認識和掌握客觀規律的能力;就是要刻苦學習、勤于思考;就是要根據不斷髮展變化的工作實際,善於運用創造性思維發揚理論聯繫實際和學以致用的優良學風,自覺地把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法和體制的束縛解放出來,使民政工作永遠充滿生機和活力。

新世紀、新時期、新形勢、新任務,給民政工作帶來了許多新情況、新問題、新機遇、新發展,面對民政業務的不斷拓展,要不斷加大民政幹部隊伍的建設力度,要進一步解放思想、振奮精神、同心同德、深入實際調查研究,努力開創民政工作的新局面。

婦聯工作自查報告 篇9

金融社區黨總支根據辦事處黨委的安排,於12月5號組織社區全體工作者召開黨風廉政建設監督員座談會,對本社區下半年的黨風廉政建設工作進行總結,並對存在的問題進行自查.現將自查情況彙報如下:

一、黨總支高度重視,認真抓班子建設

1、認真做好黨風廉政工作,黨總支在新春到來之前就制定了一年的工作計劃及宣傳計劃。

2、組織全體社區工作者每季度一次的黨風廉政教育學習。目的是加強教育、完善制度,狠抓思想、組織、作風建設,着力解決工作中存在的薄弱環節。不斷加大防治力度,結合今年的黨風廉政建設工作重點,推動黨風廉政建設工作深入開展。

3、堅持民主集中制原則,對社區重大事項堅持集體討論決定。

4、班子成員做到分工明確,講政治、顧大局、團結幹事。在具體工作中既有明確分工,互相幫助,團結一心共同努力完成上級領導安排的各項工作。

5、社區黨 書記、社區工作者定期上報廉潔自查報告。抓好廉潔自律、搞好廉潔為民。紮實推進社區工作者的作風建設。

二、抓好黨風廉政建設宣傳教育工作

充分利用社區黑板報、宣傳欄、牆報等宣傳方式積極向社區內的廣大居民羣眾宣傳有關的黨風廉政教育內容。

1.利用每週一上午召開社區幹部例會,每月的15日為黨員活動日,集中學習黨章。利用黨會的時間學習相關的黨風廉政內容。

2.認真做好宣傳教育工作,利用牆報、黑板報、宣傳欄、報刊教育廣大居民羣眾,使黨風廉政教育工作深入人心。

3、開展在職黨員進社區活動。通過活動,搭建社區黨建工作平台,發揮在職黨員專業特長等優勢作用,把物力資源和人力資源整合,提高轄區共駐共建的意識和水平。

4、積極組織本社區的黨風廉政監督員參加辦事處黨委舉辦的黨風廉政監督員培訓,會後徵求對本社區黨風廉政建設工作的意見及建議,並及時把意見反饋給街道辦黨工委。

5、開展“整頓作風,樹立形象,構建和諧社區”為主題的活動。

三、存在的問題

1、因為經費缺乏,社區無能力開展大型活動,有些政策不能及時宣傳到各家各户,給工作的開展帶來一定難度。

2、在作風建設方面,還存在着遲到早退現象,黨總支對社區工作者進行幫教督促他們改掉缺點,切實轉變社區工作作風,踏踏實實、勤勤懇懇地為民服務。

四、今後的工作方向

我們將一如繼往地開展此項工作,查找工作中的不足。繼續推進在職黨員進社區活動,克服經費代來的不足影響,把此項工作長期開展下去,使之深入人心,使反腐倡廉工作成為一項經黨性的工作。

婦聯工作自查報告 篇10

按照市委十一屆十一次全體(擴大)會議關於掀起“責任風暴”、實施“治庸計劃”、優化>投資發展環境重要指示精神,市旅遊局黨組高度重視,成立了局黨組書記、局長張俠任組長的“治庸”和“優化環境”工作領導小組,多次召開動員會議、推進會議,研究部署“治庸”、優化環境的各項工作,取得了初步成效。

一、統一思想,積極開展全體幹部大動員

“治庸問責”優化發展環境工作啟動後,為統一思想,我局積極開展動員活動,一是召開學習貫徹市委十一屆十一次全體(擴大)會議精神專題會議,以及掀起“責任風暴”、實施“治庸計劃”,優化投資發展環境工作推進會。二是制定了《武漢市旅遊局掀起“責任風暴”、實施“治庸計劃”的方案》、《武漢市旅遊局進一步優化投資發展環境的實施方案》。三是開展自查自糾活動,截止目前,共收到全局幹部職工自查自糾報告57份,廣大幹部職工從自身出發,深入剖析問題原因,認真改正工作缺點,積極探索工作方法。四是積極編制印發“治庸問責”簡報,截止目前,共編制簡報10期。開展“治庸問責”工作後,我局機關幹部工作作風、服務質量得到明顯提升,收到良好效果。

二、轉變作風,迅速開展狠治“庸、懶、散”工作

為了貫徹落實掀起“責任風暴”、實施“治庸計劃”的活動要求,提*部隊伍執行力,我局迅速開展了狠治“庸、懶、散”工作。

一是治“庸”。大力整治我局部分幹部職工存在的事業心責任感不強,精神萎靡不振,工作不思進取的現狀。大力整治在工作上拈輕怕重,敷衍了事,做事只求過得去、不求過得硬的作風。大力整治不認真履行崗位職責,辦事效率低下,工作質量不高,工作中不作為、慢作為、亂作為的行為。

二是治“懶”。大力整治該做的事不做,該管的事不管,該報的事不報,做事能拖就拖的“懶”病。大力整治平時不加強>政治學習和業務學習,工作能力低下,對於交辦的事情不會做、不能做、做不了等不良現象。大力整治大局觀念、全局觀念和協作意識不強,不以集體利益為上,工作中各自為政,推諉扯皮等問題。

三是治“散”。大力整治個別幹部職工在工作中服務意識淡漠,對往來單位和基層羣眾態度生硬,愛理不理,故意刁難,給局裏聲譽造成不良影響的行為。大力整治工作自由懶散,上班隨意遲到或早退,外出不按規定請假,擅自脱崗等行為。大力整治上班時間聊天、打牌、下棋、看報紙、上網聊天、玩遊戲、炒股票等行為。一經發現嚴肅處理。

三、突出重點,將“治庸問責”貫徹到具體工作中

為進一步推動“治庸問責”改善發展環境工作開展,在深入調研的基礎上,我局將公開承諾、規範市場行為、提升行業服務質量等六項工作列為重點整治。從完善服務公開承諾制;規範市場行為,建立公平、有序、安全的旅遊市場環境;提升旅遊服務質量,加大人員>培訓管理力度;完善旅遊公共服務職能,提升旅遊整體形象;加大學“標”對“標”力度,營造產業發展環境;加大對行政投訴處理力度,加強政風>行風建設等六個方面,提出了切實改善和優化武漢市旅遊投資發展環境的具體措施。目前,這六項工作由9個責任部門牽頭,各部門配合,正在逐條落實。

婦聯工作自查報告 篇11

在縣委和縣人大常委會的正確領導下,在機關幹部黨員的努力下,我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習黨的“××大”會議精神,認真貫徹落實科學發展觀,全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設,為構建和諧社會提供了堅強的思想、政治和組織保證,確保了我機關各項任務的圓滿完成。現將機關黨建工作的自查報告彙報如下:

一、抓責任落實,把黨建工作擺在重要位置

人大機關召開全體人員會議,對黨建工作進行安排部署,明確黨建工作的目標和任務,真正把黨建成工作納入重要議事日程,科學設定目標體系,層層分解,細化量化,責任到人,嚴格考核,逐項兑現,構建起了上下同心、齊抓黨建的良好運行機制。

二、抓學習動員,促工作的開展

(一)精心組織,加強領導,將學習宣傳貫徹黨××屆×中全會精神引向深入。成立了學習領導小組,將××大內容定為每週五集中學習的固定內容。同時,明確要求全體工作人員在工作之餘做好xx大精神的學習,認真撰寫心得體會。為使xx大精神更好的理解和貫徹,機關還抽出時間專門召開了××大精神學習經驗交流討論會,由領導帶領工作人員對××大學習過程中產生的問題進行討論和釋疑,大家針對這一內容談體會和想法,並把這項工作落實到具體的工作之中,明確了學習的重點,進一步推動了學習的廣度、深度和力度,不但使工作人員對黨的××大精神理解得更準確、更透徹,而且更深入人心。

(二)聯繫實際,學以致用,將××大和科學發展觀精神真正貫徹到機關黨建工作中去。把學習宣傳貫徹××大精神同紮紮實實做好當前各項工作結合起來,深入貫徹落實科學發展觀,切實改進黨的建設,很好地完成了各項目標任務。

三、抓組織建設,構築堅強的戰鬥堡壘

(一)精心組織,紮實開展黨建活動各項工作。我們按照縣委的要求開展創建活動,進一步完善每一個活動方案,豐富活動內容,促進黨支部和黨員作用的有效發揮。配合機關黨建,我們開展了以下活動:

1、機關支部組織人員深入到聯繫幫扶村慰問羣眾解決實際問題;

2、春節前後開展送温暖活動,積極組織人員看望和慰問單位退休職工和老黨員。

3、結合幹部作風年活動和三提升,積極開展“忠誠、敬業、規範、勤奮、廉潔”主題教育活動,我們先後召開了動員會、自查自糾工作會、整改提高工作會。

(二)建立和完善黨員談話提醒制度。我們積極開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動,搞好幫扶,溝通思想,加深感情,增強黨的向心力、凝聚力。把基層黨組織建設成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。尤其是在新中國××年大慶安保工作中,充分利用陣地堡壘作用,確保國慶平安,杜絕了單位職工信訪,把隱患消滅在萌芽狀態,進一步提高黨員隊伍的思想政治素質,堅定理想信念。

四、抓制度完善,切實提高黨建工作水平

一是按照民主集中制原則,我們逐步建立和完善了各項制度,重大決策徵求大家民主意見,增強黨組織工作的透明度,充分保障廣大黨員的知情權、參與權、監督權,使黨員更好地瞭解和參與單位黨內事務,形成生動民主活潑的黨內政治生活;二是完善了管理辦法,使黨建工作進一步規範化、制度化;三是認真落實調查研究制度,機關支部經常深入基層,開展調查研究,瞭解黨員的工作、學習狀況,探索解決黨建工作問題的途徑和辦法。

五、搞好和諧支部的創建工作

和諧支部開展情況。黨的××大進一步明確了和諧社會的構建必須依靠全社會的每一個環節,只有部分和諧了整個社會才能和諧。機關在和諧支部的創建活動中,根據單位實際情況提出重點要抓好教育學習,提高整體素質;加強社會公德教育,創建文明環境;加強制度建設,提高決策水平;加強黨風廉政建設,塑造良好形象;加強機關效能建設,增強服務質量。和諧支部創建活動以“加強效能建設,構建和諧支部”為主題。通過開展和諧支部創建活動,力求在黨支部執政能力和先進性建設上有新的加強和突破,達到政令暢通,管理有序,團結友愛,人心思進,和諧共事的生動活潑的局面。

婦聯工作自查報告 篇12

學校衞生工作是教育教學工作的重要組成部分,它關係到孩子們能不能健康生活、學習和成長的一個重要問題,衞生工作自查報告。對學校而言,培養學生健康的體魄、健全的人格,遠比傳授知識更重要。因為如果沒有健康的身體,學習知識將是非常困難的事;如果沒有健全的人格,就不能很好利用所學知識貢獻社會。因此身體和心理的健康,是學生成長的兩根支柱,它關係到學生生存、做人、求知和發展。所以學校教育中健康教育尤為重要,它是其他教育工作的基礎。今年我校圍繞《學校衞生工作條例》及爭創“健康促進學校”這條主線開展一系列活動,廣泛對全體師生進行衞生知識、衞生習慣的規範教育,對學校衞生工作進行規範管理,以全面提高學校衞生工作的整體水平。現將我校衞生工作執行情況報告如下。

一、提高認識,明確責任,增強做好學校衞生工作的責任感

自《學校衞生工作條例》頒佈以來,我校牢固樹立“健康安全第一,責任重於泰山”的指導思想,學校建立健全學校衞生安全校長負責制,切實承擔起教育、管理和保護學生的職責。各村校也相應建立了學校衞生領導小組,健全管理網絡和管理機構,制定領導小組的工作職責,明確分工與要求,並及時制定了貫徹執行《學校衞生工作條例》的實施意見和學校衞生工作規劃,將貫徹執行“條例”列入學校工作計劃,健康有序地開展學校衞生工作。

二、堅持做好日常工作不鬆懈

良好的教學環境是教育教學活動取得成功的客觀條件,在教育深入發展的今天,如何使學校成為按照青少年身心發展需要而構造起來的特殊的育人環境,就成為衞生工作的重要課題。我校結合上級指示精神,由校長負責,組成了學校衞生工作領導小組,在日常工作中加以落實。把常見病預防、學校突發病預防等衞生工作納入學校工作計劃之中。由於領導重視、管理嚴格,初步取得了一些成績。一、二年級學生從小培養他們講衞生的良好習慣,並注意平時的養成教育。我們的教育分為兩部分,一部分是固定的廣播宣傳,它包括健康課和品德課,另一部分是結合少先隊活動、德育教育開展“懂禮貌,講衞生”的專題活動等等,整改報告《衞生工作自查報告》。另外,在管理上加強衞生質量監控、評比,我們把重點放在保潔上,培養學習的衞生習慣。例如設了紅領巾值崗隊,觀察監督每天的情況,並通過六項百分評比加以反映每班的表現。在健康課上,對學生進行衞生習慣重要性的教育,並要求學生做到“三帶”、“二常”、“三勤”,講究衞生做到“四自”和“五洗”。科任教師配合班主任共同教育學生,增強愛清潔、講衞生的意識,加強自我保健,促進學生的身體健康。

三、衞生常規工作做到科學化、精細化

1、開學初做好了學校秋季傳染病、流行病的預防、接種工作,及季節性多發病預防。做好防傳染病、流行病預案,制定行之有效的疫情控制措施。做到學校、班級兩級重點監控。

2、學校和班主任進一步加強了“六病”防治工作。預防近視眼、沙眼、齲齒、蛔蟲、營養不良、貧血。特別是加強了近視的預防。重點監控學生視力,近視生常抓不懈要持平。切實保證眼保健操時間、帶操、檢查、監督四落實,做到穴位準確手法正確。我們密切配合學校“寫字工程”,嚴格落實“三個一”(一尺一拳一寸),規範用眼衞生,使學生從小養成良好的用眼衞生習慣。協同家長對學生預防近視、保護視力的宣傳教育,做到預防為主保護為主,及早發現、及早糾正、及早治療,共同保護學生視力,嚴格控制和實現近視率在15%以內,新發近視率在5%以下。

四、輿論抓宣傳,活動抓落實。

1、抓輿論宣傳。

學期初,教導處主動與少先隊大隊部聯繫,利用集體晨會及班級晨週會的時間再次重温班級衞生工作基本要求及學生個人衞生要求,結合期初的衞生評比及個人衞生檢查情況大力宣傳,使廣大師生認識了人人講衞生光榮,不講衞生可恥。

2、抓班級、學校衞生網絡建設。

在原有學校衞生領導班子的基礎上,要求各班組建班級清衞工作監督崗,選拔個人衞生好、衞生習慣優秀的隊員擔任學校衞生監督員,分區包乾督促全體隊員的衞生執行情況,配合學校開展衞生檢查評比,愛護綠化,愛護校園整潔,以及校外學生衞生習慣的養成。

3、抓衞生服務質量的提高。

本學期,學校專門指定總務處負責督促檢查學校的廁所、垃圾箱及包乾區衞生,及時做好信息反饋,掌握苗頭性問題,及時解決。

學校食堂工作的好壞直接連繫着廣大師生的健康及工作學習積極性,除進一步健全炊事員的各項制度外,並對食堂的清潔工作及工作態度情況進行檢查考核,使工作人員時時牢記服務師生,服務教學。

4、抓檢查評比。

按班級衞生工作要求及個人衞生的基本要求,每週堅持定期不定期的檢查,及時公佈成績,找出存在問題,樹立先進典型,激勵後進,並以此作為文明班評比中的一個基本條件,形成你追我趕的良好風氣。

五、衞生服務做到人性化、深入化

為做好預防接種、全校流感的預防、齲齒預防等,從宣傳、發放通知、收費交費、統計名單、組織注射檢查等工作都做到詳細周到,不出一例差錯。做到了使班主任、家長、領導、上級滿意放心。

六、存在的主要問題與整改措施

我校衞生工作雖然取得了長足的進步,但還存在着許多不足和問題。

一是應試教育思想依然較為嚴重,輕視學校衞生工作的現象依然存在。

二是學校資金不足,食堂設施簡陋。

三是農村學校學生健康教育知識知曉率較低,衞生習慣也存在不少問題。

四是體育衞生師資嚴重缺乏,學校衞生工作質量得不到保證。

在今後的工作中,我校將以《條例》為依據,努力工作,大膽探索,開拓進取,使學校衞生工作逐步走上健康發展的軌道。不斷加強學校衞生管理機構和隊伍建設;不斷改善學校衞生基礎設施、器材配備;不斷加強學校衞生工作師資培訓,幫助他們提高業務水平,創造必要的工作條件。

婦聯工作自查報告 篇13

為了深入貫徹落實《學校體育工作條例》及《中央國務院關於加強青少年體育增強青少年體質的意見》的精神,全面推進學校的體育工作,增進學生的身心健康,促進學生全面、健康、和諧發展,現將我校體育工作自查情況彙報如下:

一、基本情況:

二、主要成績:

1、統一思想,形成共識,全面加強學校體育建設。

體育衞生工作是素質教育的重要組成部分。我校全面樹立健康第一思想,提出了"健康第一"、"我運動、我健康、我快樂"等口號,全校教師統一思想,形成共識,牢固樹立人才培養新理念。

(1)提高認識,加強^令頁導。

學校每年都將體育工作納入學校整體工作計劃之中,建立了校長^令頁導下的學校體育工作^令頁導小組,實行分級分管負責制,工作流程為:校長——分管^令頁導---體育教師一條線,做到專項管理,專人負責,規範體育工作。校長、教學副校長、體育教研組長在制定學期計劃時,都把體育工作列為重中之重,並有明確的內容和要求,還在行政會議、教研組長會議及教師會議上學習,提高全體教師對體育工作改革的認識。從而為我校體育工作的順利開展奠定了堅實的基礎,為我校體育成績的不斷突破提供了可靠的保障。

(2)健章立制,齊抓共管。

為了使體育衞生工作開展的紮實有效,我們制定了相應的《學校體育工作條例》、《體育工作會議制度》、《體育課常規管理制度》、《體育器木才管理制度》,《體育器木才使用制度》等,還制定出有利於學校體育工作改革創新的管理制度,如《實施體質健康標準制度》,《廣播操、眼保健操評比制度》。將體育、衞生保健教師、班主任統一納入體育專項考評管理中,統一評比成績,統一實施評定考核。

(3)重抓教師能力,提高體育教師業務水平。

我校現有專職體育教師5人。為了提高體育教師的專業理論水平,學校充分利用政治、業務學習時間,組織體育教師學習現代教育理論,學習新課程標準等有關課改方面的資料。在資金比較緊張的情況下,仍然鼓勵和支持教師們外出學習,組織教師參加市、縣的教科研活動。同時關注體育教師道德修養,嚴禁體罰學生。學期結束,通過學生問卷及根據《學生體質健康標準》對學生體育進行測試,實行體育教師師德修養、教學業務水平、學生體質健康測試情況三位一體的獎勵機制。

2、增加投入,創造條件,創設良好的體育環境。

一年來,學校不斷加強對體育設施的建設,在原有200米操場的基礎上,又改建了 水泥籃球場1個,配置4副乒乓球桌。學校另外還配備了各類體育設施,如:鐵環、聯合器械、體操墊等,體育基礎設施較齊全,給學生創設了良好的體育環境。

3、深化改革,陽光體育,營造快樂的體育氛圍。

體育改革創新的唯一宗旨,就是以增強學生體質為主,就是要營造寓教於樂,趣味健身,陶冶情操的教學氛圍。

(1)體育器械讓學生快樂起來。

我們把現有的固定體育器械進行定期改造和維修,充分利用好這些體育器木才所能 發揮的作用。強調每個學生人手一件隨身攜帶的小體育活動器木才,有橡皮筋、跳繩、毽子、乒乓球、沙包等,使學生隨時隨處都可以健身,確保學生每天一小時體育活動時間。學校還不斷添置一些體育器木才,每學期都有所投資,還落實體育器木才管理員一名並做好記錄。

(2)課堂教學讓學生身心愉悦。

學校嚴格執行區教育局印發的《關於進一步加強學校體育工作的若干意見》,嚴格按照國家頒佈的課程計劃開足開齊了體育課程,在課表上落實"三課兩操兩活動",並嚴格要求專課專用,不許占課。充分保證了學生每天在校一小時的體育鍛煉時間。體育課是落實體育工作的一個重要環節,課堂上體育教師實行學生課堂出勤記載制,保證每個學生參與體育鍛煉與學習,行政值周、教導處隨機抽查。學校一直把體育教研工作與課題研究工作放在教學工作的首位,同時也作為提高體育教師專業水平的重要方面來抓。我們堅持以"健康第一"為指導,認真落實新"課標"的教育理念。在實施體育教學過程中,依據"新課標"精神,結合我校的具體實際,要求教師制定出切實可行的教學和工作計劃,並重點突出學生的體育素質和基本能力的培養,同時結合體育教學的特點,有意識地培養學生熱愛祖國,拼搏向上,團結協作和勇往直前的良好品質和作風。

為他們將來的生活、工作和學習都打下了良好的基礎。在每週四開展教研活動與集體備課活動中,體育教研組老師深入鑽研教材、精心備課、以加強教材建設為着眼點,以轉變觀念,實施"快樂教育"為突破口,增強體育教學的趣味性、娛樂性、健身性、實效性。使學生全面掌握新課程所規定的各項健康常識及體育技能,以改革教學方法和組織形式為基本途徑,不斷優化課堂教學。在教學實際中,我們重點抓好課堂教學這一環節,教師按教學計劃備好課,設計出最佳的教學方案,充分利用場地和現有的器木才,調動學生的學習和鍛鍊的積極性和自覺性,嚴密課堂的組織和管理,特別是對一年級^新學生加強了課堂常規的教育,在教學方法上也在不斷地探索創新,改變以往那種以講為主的一人練,多人看的作法,實行講練結合,在學中練,練中學,合理利用場地和器木才,以多練多動為主。通過教學實踐,我們感到這種方法切實有效,在練習密度、程度、學生掌握動作的準確性上及課堂的練習氣氛都有明顯的提高和改善,學生的運動能力和運動水平大有所提高,終身體育的興趣和習慣逐漸養成。

兩活動是學校施行陽光體育的一項新舉措,由於我校在班級人數多,為了更好落實陽光體育運動,學校設置了兩個時間段的鍛鍊時間。一是實行課間40分鐘的陽光體育鍛煉時間,由體育老師集體安排。落實廣播操、長跑等活動。二是根據當天沒有體育課,增加夕會時間開展特色20分鐘的體育鍛煉時間。由體育教師和班主任老師共同負責管理內容主要有學跳集體舞,韻律操,隊列訓練等。學校每學期都把特色體育鍛煉和大課間體育活動內容,製成表格,下發到每個班級,每個班級就按照活動內容和時間開展各種體育活動。每學期學校都要安排一名體育教師上一節體育活動示範課,規範體育課。每天眼保健操由衞生老師帶領小督察進行檢查評比,廣播操有體育老師、大隊輔導員及小督察成立的檢查小組進行檢查評比。每週評選班級周冠軍,再每月評選月冠軍,發放獎牌。兩操的檢查結果與每月的星級班級評選掛鈎。

3、陽光體育運動讓學生喜聞樂見。

(1)創設寬鬆、和諧的興趣活動氛圍。我校組建籃球、乒乓、短繩等體育興趣活動小組,主要以培養學生體育運動的興趣,增強學生體質為主要宗旨,喜歡體育運動的學生都能參加。

(2)經常開展體育競賽活動。根據各年級學生年齡特點,本着由小到大科學運動規律安排運動量的原則,教導處協同體育組精心策劃,明確各階段的活動內容、地點及責任人,這樣既保障了活動的規範有序,又確保了活動的安全有效。一是開展多種常規體育活動,增強學生的體魄。如:體育課堂教學、早鍛鍊、眼保健操、大課間、運動隊的訓練等活動均能有條不紊的開展。二是學校定期舉行全校性體育活動和比賽,如廣播操比賽、籃球比賽、跳繩、踢毽、拔河比賽以及每學期一次的運動會,即春季的競技或趣味運動會,秋季的達標運動會等,無論哪項活動,體育組都能周密安排,全體教師都能團結協作,一起參與,發揮特長,相互幫助。如在我校舉行的第二屆"精衞展翅"體藝節開幕式中各年級進表演的沙錘操、籃球操、手棍操等受到了參加的^令頁導和家長們的高度讚揚,獲得圓滿成功。20xx年秋,我校又掀起了廣播操、踢毽比賽的熱潮,利用陽光體育活動的時間組織各年級的學生進行廣播操和冬鍛賽系列賽等活動。學校邀請學生家長參加,讓家長關心孩子的體質,支持學校體育工作。通過以上體育競賽,使學生不斷增強體質,不斷產生競爭意識,培養了學生的進取精神。三是形成學校體育特色項目。2099年春,體育組在討論學校體育工作發展計劃與體育特色時,將籃球作為學校的校球,將籃球活動作為學校的一項特色活動,會後在體育教師的積極組織與帶領下,在3————6年級的學生中迅速掀起了打籃球的^高朝,提高了學生參與體育活動的熱情。四是學校年年聯繫醫院,組織學生進行體檢,班主任直接掌握學生的體質狀況,管理與督促學生積極參加體育活動,對學生的體育活動進行考勤記載。學校把體育作為評選先進集體和個人的重要條件之一。一年來,我校在學生體育競賽中取得了驕人的成績,兩次獲得區國小冬鍛賽團體冠軍,同時被市體育局授予籃球學校。

(3)牽一髮而動全身。

學校體育工作的深入開展,帶來了學生一系列的變化,一些在學習上本來是一般化的學生,由於開發了他們的運動領域,使他們在體育方面成為姣姣者,這就自然帶動了他們學習的勇氣,使他們智、體同步發展。這些學生在學習上的進步,是由體育上的興趣愛好得以充分的發展所帶來的,因此,是體育工作開發了他們的智力。

三、存在問題:

多年來我校注重體育常規工作方面的管理並做到有效落實,體育工作得到有效發展,但在體育特色方面遜色些,所以學校努力尋求一條體育特色之路,找到適合學校實際,適合不同年齡層學生樂於參與的體育項目。並能根據特色制定出抓普及的學校體育發展規劃。同時學校在體育硬件添置方面還存在資金緊張的困擾,體育師資配備方面也不足,有待今後不斷補充與完善。

婦聯工作自查報告 篇14

××人大常委會組織人大代表對檢察工作進行評議,是對我院檢察工作的一次全面檢閲,充分體現××人大常委會對檢察工作的高度重視,同時激勵和鞭策我院進一步做好檢察工作。我院高度重視人大評議工作,精心組織,周密部署,對各項工作進行全面自查。現將自查情況報告如下:

一、貫徹執行憲法、法律法規和依法行政、公正執法情況

貫徹執行憲法和國家法律法規,做到依法行政、公正執法,是黨中央對檢察工作的基本要求,是人民羣眾對檢察機關的殷切期盼,也是檢察機關的根本職責。我院牢牢把握檢察機關的職責和使命,認真做好各項檢察工作。一是進一步提高監督意識、加大監督力度、突出監督重點、增強監督實效。二是樹立依法正確履職的觀念,忠實履行法律監督職能;樹立監督為本的觀念,立足強化法律監督,開展各項檢察工作。三是通過強化法律監督促進公正司法,共同維護執法公信力。通過上述工作,我院強化法律監督,維護公平正義,為經濟社會發展創造良好的法治環境。

二、貫徹落實委重大決策部署,重點工作任務完成情況

我院認真貫徹旗委重大決策部署,緊緊圍繞經濟社會發展大局,深入推進三項重點工作,取得了新的成績和進步。一是打擊刑事犯罪工作。截止×月,我院審查批捕部門共受理公安機關提請批准逮捕案件34件44人,審查後批准逮捕28件38人;公訴部門受理起訴案件54件83人,審查後提起公訴48件67人;批捕準確率與提起公訴有罪判決率均為100%。二是查辦和預防職務犯罪工作。截止×月,我院控申部門共受理舉報線索12件,受理申訴案件3件,已初查完6件,正在初查6件;自偵部門共立案3件,其中納賄案1件2人,玩忽職守案1件1人,濫用權力案1件2人。在預防職務犯罪工作方面,我院積極開展工程建設領域職務犯罪專項預防工作,加強賄賂犯罪檔案查詢制度的規範管理,共開展了20次涉及278個投標單位的賄賂犯罪查詢。三是訴訟監督工作。我院向公安機關發出糾正違法意見通知書7次,辦理立案監督案件6件。在刑事審判監督中,提出量刑建議,法院採用率達95%以上。在民事行政審判監督中,向同級法院提出再審檢察建議12件,提請市院抗訴1件。在民事執行監督和調解監督工作中,共辦理執行監督案件5件,辦理執行和解案件1件。在刑罰執行和監管活動監督工作方面,完成看守所監控系統與駐所檢察室聯網建設,做好創建與申報“一級規範化檢察室”工作。

三、貫徹執行旗人大及其常委會決議、決定情況,辦理人大代表儀案、建議、批評和意見情況

我院完善向人大報告工作制度,主動接受人大監督。一是建立履職情況彙報機制。每半年將我院職能職責履行情況向旗人大常委會進行專題彙報,並聽取意見和建議,及時改進和完善工作不足,規範執法行為,接受人大監督。二是建立重大事項報告機制。對於事關我經濟建設大局、影響社會和諧穩定、涉及人大代表等重大案件及時向××人大常委會報告,爭取人大支持。三是嚴格貫徹××人大關於檢察工作的指導意見,在人大的支持和監督下正確履行職能。四是認真聽取人大代表建議意見,自覺接受檢查與監督。積極辦理人大建議案,百分之百落實建議案辦理的責任科室,百分之百經過調查研究後辦理好建議案,百分之百向代表答覆辦理結果。

四、依法履行職能職責和工作績效情況

我院依法履行職能職責,通過建立健全工作機制,增強法律監督實效,來努力提高工作績效。一是建立健全檢察工作一體化機制,堅持在委領導和人大監督下,依據憲法和法律的規定,按照檢察工作整體性、統一性的要求,實行“上下統一、橫向協作、內部整合、總體統籌”的檢察工作一體化機制,增強法律監督整體合力。二是建立健全法律監督調查機制,對於法律監督中發現的訴訟違法問題,開展詢問、查詢、查閲案卷、調取證據材料等必要的調查,並根據查明的事實提出糾正違法意見或檢察建議,及時發現、核實、糾正司法執法人員違法行為,提高法律監督工作的質量和水平。三是健全完善檢察機關與公安、法院等司法部門協調工作機制,堅持聯席會議、情況通報、疑難案件協調研究等工作制度和機制,加強協作和信息溝通,共同研究案件辦理中出現的新情況、新問題,理順法律監督的工作關係。四是健全完善行政執法與刑事司法銜接機制,依照有關規定,推進法律監督向前延伸,督促行政機關及時向司法機關移送刑事案件線索,拓寬法律監督渠道。五是健全完善依靠羣眾強化監督的工作機制,完善信訪工作制度,開展聯合接訪和積極參與地方大接訪活動;健全舉報宣傳長效機制,鼓勵羣眾實名舉報;健全公開聽證和説理答疑制度,確保人民羣眾對檢察工作的知情權、參與權和監督權;以此夯實法律監督工作的羣眾基礎。

五、轉變工作作風,提高服務效能和辦事效率,服務經濟建設、社會事業發展和人民羣眾情況

我院把轉變工作作風,提高服務效能和辦事效率,服務經濟建設、社會事業發展,服務人民羣眾,作為一項重要的工作切實抓緊抓好。一是認真開展“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育實踐活動,強化檢察幹警理想信念教育,提升幹警思想政治素養。二是爭創“學習型檢察院、學習型黨組織”,增強檢察幹警工作業務素質,提升工作本領。三是嚴格機關考勤制度,上班時一律實行指紋簽到制,開會、學習時實行會議、學習簽到制,每月對考勤情況通報一次,對幹警的考勤納入到全年業績考評之中。通過上述工作,有效防治機關“懶、散、慢”的現象,提高服務效能和辦事效率,切實為經濟建設、社會事業發展和人民羣眾做好服務工作。

六、執行各項紀律規定,領導班子成員團結協作、勤政廉政情況

我院執行各項紀律規定,加強領導班子成員的團結協作,形成工作合力,切實做到勤政,加快各項工作發展。在加強廉政建設方面,嚴格執行《權利義務告知卡》、《廉潔自律卡》、《執法監督卡》的“一案三卡”制度。《權利義務告知卡》由自偵部門工作人員發給案件當事人,並告知該卡的內容,調查結束後,由當事人在卡上填寫內容並簽名,交辦案部門負責人審籤,存入檢察內卷備查。《廉潔自律卡》由辦案人員如實填寫拒禮、拒賄、拒請等廉潔自律情況並簽字,交部門負責人審查認可後,由紀檢監察部門存檔。《執法監督卡》由紀檢監察部門填寫辦案人員在辦案中的執法執紀情況,呈送有關院領導審核後,由紀檢監察部門存檔。“一案三卡”制度強化了內部監督,保證了自偵案件的廉潔自律。

七、加強檢察隊伍建設,提高檢察隊伍素質

隊伍建設是根本,只有建設一支紀律作風優良、辦案技能精湛、能力素質高強的檢察隊伍,才能提升機關執法公信力,贏得百姓認可,人民信任。我院切實加強幹部隊伍建設,一是強化紀律作風建設,加強考勤和督查工作,努力解決隊伍中存在的懶、庸、散等現象,堅決杜絕酒後駕車等違法違紀事件的發生。二是抓好素質能力建設,堅持以考促學、以賽促學,通過舉辦模擬法庭、開展崗位練兵等活動形式,提高幹警的業務能力。三是全力抓好年輕幹警的培養和教育工作,為年輕幹警搭平台、壓重擔,激發年輕幹警的工作熱情,磨練年輕幹警的意志,提升年輕幹警的素質。四是加強執法規範化建設,嚴格貫徹落實辦案安全責任制,把辦案安全問題常記心中,貫徹始終,確保辦案安全,進一步提高公正規範執法水平。

以上是我院人大評議自查基本情況,在自查中,我院也找出了工作中存在的的問題,並已逐步落實整改措施,加以改進提高,但肯定還是有一些不足問題。為此我院懇請旗人大常委會多提寶貴意見和建議,幫助我們進一步認識不足、找準問題,並一如既往地關心支持檢察工作。我們將端正態度,虛心接受,切實整改,提高檢察能力與檢察水平,為經濟社會發展作出更大的貢獻。

婦聯工作自查報告 篇15

全省“雙聯”行動開展以來,我委按照省、市委總體部署和要求,加強宣傳動員,精心組織,完善措施,狠抓落實,紮實有效地推進“雙聯”工作。現按照市委“雙聯”工作考核方案,將我委“雙聯”工作自查情況彙報如下:

一、 加強組織領導,制定工作方案

市委《關於在全市開展“聯村聯户、為民富民”行動的實施方案》下發之後,我委黨委高度重視,立即召開黨委會議,安排部署相關工作,把“雙聯”行動納入重要議事日程,成立了由黨委書記、主任為組長,縣級以上幹部為成員的工作協調領導小組。抽調精幹力量組成了領導小組辦公室,並設立了協調保障組、計劃安排組、活動督查組、政策宣傳組等四個工作組。每個組都進行了任務分工,責任到人,確立了由領導小組辦公室定期不定期召開會議,專題研究協調解決幫扶問題的工作機制,各小組之間相互配合、統一協調,從而形成了由主要領導負總責親自抓,分管領導具體抓,其他領導配合抓,黨委統一領導,各科室各司其責,幹部積極參與,一級抓一級,層層抓落實的工作格局。

按照市委“雙聯”工作方案,我委先後制定印發了《市工信委關於成立“聯村聯户為民富民”行動領導小組和組織機構的通知》、《“聯村聯户、為民富民”行動實施方案》、《市工信委聯村聯户為民富民行動近期工作安排》、《市工信委“聯村聯户、為民富民”行動宣傳工作計劃》等一系列重要文件,確保我委“雙聯”行動有計劃有步驟地推進。

二、 加大學習宣傳,深入摸底調研

全市“雙聯”動員大會召開以後,我委及時召開了“雙聯”動員大會,採取集中教育、學習培訓和自學相結合的辦法,認真領會省、市委的政策精神,先後多次學習、傳達、省委、市委“雙聯”行動實施一系列文件精神和惠農政策,使我委每個幹部職工都能明確“雙聯”行動的重要意義、總體要求、主要任務和工作措施,做到每個職工都能熟悉相關政策的目的。同時,在聯繫村村莊、交通要口及村委會醒目位置張貼宣傳標語26條,懸掛橫幅14條、出黑板報2處各3期,在公路兩旁製作永久性宣傳標語5條處,發宣傳單3次180張、宣傳冊70份,對聯繫村的農民羣眾進行了廣泛宣傳。市雙聯辦簡報上轉發我委“雙聯”簡報2期,天水日報上刊登我委“雙聯”文章3篇,在天水在線等網站上發佈我委“雙聯”信息20餘條,營造了良好的“雙聯”工作氛圍。

在聯繫任務上,我委按照市上下達的單位聯繫麥積區東岔鎮龍鳳村、交川村兩個村,幹部聯繫52户貧困户的任務,全部進行了任務分解,制定了幫扶對接花名冊,以文件形式下發全委職工和鎮村。在摸底調研上,調研是“雙聯”工作的第一手資料,我委主要領導高度重視,親自安排部署,組織調研前的培訓,組織全委職工進村入户調查摸底。全委共集中調研6次270人,委班子成員到聯繫村調研摸底8次56人,派“工作小分隊”到聯繫村户送技術、送資料15次75人,參加村鎮的會議、活動,送物資3次15人,單位和幹部進村入户累計時間均超過單位進村至少1月,幹部入户至少1周的要求。在聯繫形式上,除了分階段的入户聯繫而外,電話聯繫、網絡聯繫也成了我委職工隨時交流、溝通思想、傳授技術的普遍聯繫形式。

三、 制定“三項要求”,狠抓任務落實

我們按照市委關於制定“三項要求”的安排,結合兩村實際,擬定了《中共天水市工信委委員會 中共天水市企業工作委員會關於聯村聯户為民辦實事的工作安排》、《天水市工信委、企業工委〈聯繫村扶貧開發奔小康發展規劃〉》等“三項要求”,在多次徵求東岔鎮政府、龍鳳、交川村委會的口頭意見和書面意見的基礎上,以正式文件形式上報市委“雙聯”辦,下發到麥積區、東岔鎮和聯繫村。全委聯繫幹部也按照市委“三項要求”的規定,制定了《聯繫户脱貧致富奔小康的發展規劃》、《聯繫户為民辦實事的工作打算》,在充分徵求聯繫户意見的基礎上,上報委雙聯辦備案,下發到聯繫户。最後又按照市委“雙聯”辦的要求,認真填寫上報了市上統一製作的“三項要求”有關表格,也分別送區、鎮、村進行存檔。並按計劃、分步驟嚴格執行,達到了事事有組織,時時有計劃,人人有任務,處處有落實。

在任務落實方面,一是紮實推進“八項任務”落實。宣傳政策、教育農民、反映民意、疏導情緒、強基固本、促進發展、推廣典型、鍛鍊幹部是“雙聯”行動的八項主要任務,我們從政策宣傳入手,發放了《致龍鳳村和交川村全體村民的一封信》、《婦女小額擔保貸款政策宣傳單》、《農村扶貧開發教育移民工程宣傳單》和《xx大惠農政策宣傳單》和《市工信委聯村聯户為民富民宣傳手冊》,通過村委會的板報宣傳陣地以及廣播多次循環播放、進村入户宣傳講解等多種形式,多方位、多角度向村民廣泛宣傳“聯村聯户、為民富民”行動的目的意義,黨的路線方針政策,國家法律法規和各項惠農政策,指導、協調、督促中央、省、市的決策部署得以貫徹落實,確保對農民的社會主義民主和法制教育、農村工作政策教育和社會公德教育,以及傳授生產技術和操作技能落到實處。通過機關幹部入户走訪,體察民情,瞭解聯繫户的家庭情況和生產生活情況以及存在的困難和問題,傾聽羣眾的訴求,疏導情緒,化解矛盾,維護了社會穩定。我們結合基層組織建設年活動的開展,從完善村委會的制度建設入手,指導兩村村委會創先爭優活動和“四議三雙”活動的深入開展,規範村級組織活動。給村委會訂閲黨報黨刊、捐贈學習資料、配送辦公電腦,加強村委會陣地建設,達到強基固本的目的。通過與區、鎮、村領導的多次座談交流,理清了兩村的發展思路。通過“助三夏、促豐收”活動的開展,對季節性農業生產給予及時的技術指導和信息服務,協調落實羣眾迫切的路橋項目資金近50萬元,順利完成路橋建設。單位幹部職工積極捐款,統一組織購買水泥52噸,給每個聯繫户1噸,道路硬化1。5公里。及時為羣眾提供政策、技術、信息等服務,促進了發展。我委幹部職工通過“雙聯”工作,瞭解了農民的生產生活,增強了服務羣眾的意識,增進了友誼和感情,積累了工作經驗,增長了工作才幹,達到了鍛鍊幹部的目的。二是狠抓“八個全覆蓋”。在小額信貸、融資擔保、勞動技能培訓、勞動力輸轉、鄉村公路建設、公共兩室建設、兩委建設、商貿服務建設等方面,認真落實市委的要求。發放了《婦女小額擔保貸款政策宣傳單》,積極協調融資貸款,幫助兩村46户農户落實小額貸款296萬元用於擴大種養殖規模,其中,雙聯擔保貸款10户30萬元。對在種植、養殖方面有授訓意願的劉勤萬等25人,進行了資料培訓。積極與西安、寶雞等地瞭解勞務信息,促進勞務輸轉,全年輸出勞動力410人。與政法委配合,落實交川村橋樑建設項目資金49。38萬元,順利實施了河橋建設,村內交通有了明顯改善。幫助龍鳳村改建村委會旁邊舊房,建成二層村級商貿綜合服務中心。協調電信部門入村檢查寬帶線路,宣傳農民使用寬帶的優惠政策,捐贈各類書籍,為村委會配置2台電腦,幫助建立學習室,文化室、農家書屋等,達到“八室六有”。委機關還為兩村轉訂了4份人民日報、4份甘肅農民報、4份天水日報和《半月談》等時事期刊,加強村“兩委”陣地建設。三是認真抓好五件實事辦理。我們採取“機關支部+村支部”聯幫共建的方式,對兩村黨組織負責人和黨員進行了能力培訓,開闊了思路,堅定了發展信念,加強了基層組織建設。對兩村貧困户危舊房情況進行了摸底,提出了改造計劃,按計劃協助落實,實施危舊房改造31户。幫助村裏組建了養老院,摸清了兩村37名3歲以下兒童的情況,建立了花名冊,送去了書籍和營養包。同時,我們根據聯繫村的實際,通過招商引資,積極聯繫域外單位和聯繫村建立對口幫扶機制,成功與湖南絕味食品股份有限公司簽訂了“花椒物流倉儲加工基地”建設項目,把聯繫村的花椒種植優勢和企業的加工優勢結合起來,轉變為高附加值的經濟優勢,促進聯繫村產業的發展。

同時,我們又針對兩村的實際,從羣眾急需解決的實際問題入手,購置了3000多米水管,組織人員翻山越嶺採擇水源,策劃線路,送去水泥8噸,幫助龍鳳村實施“自來水”飲水工程,解決村裏人蓄引水的急需問題,改善了村民基本生活條件。在第十七個世界讀書日暨第三屆“書香天水”讀書節活動期間,我們組織開展了“書香天水”讀書節“聯村聯户,圖書共享”活動,動員幹部職工捐贈工具書、學生課外讀物、農業科普書籍、種植養殖應用等各類圖書200餘冊,充實農家書屋和學校圖書室,送去了技術和知識,豐富了農村文化生活。按照提前摸清的兩村初、高中畢業生狀況,在大學聯考結束之後,又進行了大學聯考情況的摸底,為大學聯考落榜生聯繫我市技術學校,積極提供進技校深造的機會,為聯繫户家庭初高中畢業生進技校學習提供幫助。積極傳送人才招聘信息,組織聯繫村畢業生20多人,參加了4月21日在天水師院進行的《20xx全國中小企業網上百日招聘高校畢業生天水專場暨全市中小企業進校園招聘活動》。

四、 嚴格工作紀律,規範檔案管理

雙聯工作中,我們嚴格按照《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》和雙聯行動“八個不準”的要求教育幹部職工,建立了一系列制度。主要有科室聯繫制度:將聯繫村按月分配到科室和分管領導,既能確保隨時隨地保持聯繫的責任,又能發揮每個科室和幹部的積極性創造性。會議制度:領導小組與鎮、村定期召開座談會議,研究聯繫村存在問題並提出針對性解決辦法。信息報送制度:及時報送工作動態,總結推廣經驗做法,確保信息的時效性和報送的有效範圍。請示報告制度:及時掌握情況,對不明確的突出問題,及時向黨委或上級黨組織請示彙報。考核評議制度:出台了《評議考核辦法》,定期開展評議工作,研究突出問題,保障各項目標任務的完成。

按照市委的要求,我們建立了“雙聯”工作台賬,健全會議記錄,工作大事記,信息、簡報、花名冊、統計表格、報告、彙報等文件檔案,幹部記錄工作日誌,籤送“民情連心卡”等,“雙聯”的每項工作情況都記錄得清楚翔實,並裝訂成冊,明確專人保管,並分別在單位、區、鎮、村存檔。

五、 促進產業發展,“雙聯”成效顯著

我們把促進產業發展作為幫扶的主要任務來抓,分析聯繫村的花椒核桃等種植優勢,草多地少的養殖優勢,協調聯繫加工項目,在種、養、加有效結合方面,積極探索致富產業,尋求致富門路,初步取得了一些成效。在種植業方面,動員聯繫户積極實施“連片建園”工作,加快種植基地建設,為下一步的倉儲加工奠定基礎;在養殖業方面,幫助養殖願望較為強烈的劉勤萬,協調貸款,落實資金,解決養殖技術難題,由原來的10幾隻豬,到現在的100多隻的養殖規模。同時,不僅擴建了圈舍,還利用糞便建起了沼氣池,為全村的發展帶了好頭,探索了致富產業,找到了致富門路。在他的帶動下,同村的劉麥倉也建起了養羊場,圈舍建設工程以進入尾聲。聯繫户劉雞換從加工入手,建起了磨坊、粉草坊、榨油坊等致富項目。致富產業的發展和致富門路的開闢,使聯繫村的羣眾脱貧致富的信心更加堅定,決心更加堅強村民的收入不斷增加,由去年的2631元,到今年的2891元,增長了260元。(其中交川村今年人均收入增長260元,龍鳳村人均收入增長553元)。兩村基礎條件有了明顯改善,村容村貌煥然一新。

隨着“雙聯”行動的不斷深入,黨的政策得到了廣泛的宣傳,羣眾得到了實惠,聯繫户的致富信心明顯增強,脱貧能力明顯提高,貧困户經濟收入明顯增長,生活質量明顯改善,機關作風明顯好轉,黨羣幹羣關係得到了強化,工作效率有了明顯提高,幹部職工得到了鍛鍊,才幹顯著增長,經驗得到積累,作風明顯轉變,修養得到昇華,貧困村基本條件得到改善,村容村貌有了改觀,矛盾糾紛得到化解,“兩委”建設有效加強。

  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://wjfww.com/zhuanti/redian/3q4glv.html
專題