最新公司領導慶典講話稿（通用5篇）

最新公司領導慶典講話稿 篇1

尊敬的各位領導，各位同事，大家好：

很高興今天能和大家歡聚一堂，共同為我們中覆電訊成立20週歲的生日歡慶!前兩天通知讓我作為老員工代表講話，接到這個通知我是悲喜交加，悲的是生平第一次我的稱呼上被加上了一個老字，感覺時間匆匆溜走，我已不再年輕;喜的是在這樣一個重要的時刻，我可以作為老員工登上舞台，以自己的親身經歷講述公司發展的點點滴滴，倍感榮幸!

回首公司發展的二十載，創業之初的辛苦往事歷歷在目，如同過電影一般在腦海中浮現。我是1993年6月23日加入的公司。當時的中覆電訊加上邰總也只不過有16個人，這些同事中現在依舊在崗位上辛勤耕耘的還有王紅總會計師、李淑芬經理和我的師傅張衞東。記得當時公司的主營品種就是小型程控交換機。而廣告語就是大家耳熟能詳的“一條電話線，四處都方便”。可以説，在當時的社會條件下，能夠擁有一台小型程控交換機，突破了很多企業的通訊瓶頸，既解決了一個主機多個分機同時工作的問題，又給企業節約了大筆安裝電話的費用，所以產品一經推出，就得到了市場積極的反饋。而這條廣告語形象生動又朗朗上口，對我們的銷售起到了很好的推廣作用。

當時我在工程部工作，我的師傅張衞東教我交換機的安裝與調試。同時我也負責接聽顧客諮詢電話，為公司開拓新的市場資源。那時候交換機引發了市場的強烈反響，接到的顧客諮詢電話不計其數，經常是我一個人要同時聽兩部電話，然後派出工程師給顧客上門安裝。忙不過來時，自己也要上陣。工作非常辛苦，但是看到公司的業績蒸蒸日上，就算辛苦都覺得非常欣慰。那時候的團隊也非常團結，經常是貨來了大家一起搬，公司當時的辦公條件很艱苦，包括邰總在內大家都是在東公街北京財經學校那小小的地下室內辦公。創業的艱辛可想而知。但大家都有着強烈的信念，把公司當做自己的家一樣去看待。記得邰總常説：“創業是非常艱難的。每一天對於我們而言都是挑戰。所以我們不能懈怠，面對困難，大家要有信心一個一個去克服。”的確，在銷售交換機時我們不單單只是把產品推銷給顧客，在安裝調試的過程中，也遇到了一些問題。但中復人並沒有因為我們只是銷售商，就把問題推給中國台灣的廠商去解決。而是大家在一起認真研究產品，找出問題根結。甚至是給廠商提出解決方案。可以説，對產品性能深入透徹的瞭解，讓我們中復人走在了競爭對手的前面，在市場中殺出了一條血路。顧客選擇來中復購買交換機，看重的就是我們過硬的業務能力。

當然，隨着通訊產業的不斷髮展，在經營交換機的基礎上，公司又敏鋭把握市場機遇，開拓了新的經營品種——電話機。那是在1995年，安定門商場的電話萬里長城橫空出世。這種能夠讓顧客體驗到真機功能進而選購的方式在京城可謂是獨一份。而這種新鮮的銷售方式也確實為我們的銷售起到了極為重要的作用。它改變了電話機銷售一成不變的模式，把電話機變成了活生生的產品，顧客能夠隨意挑選她們喜歡的樣式，隨意傾聽她們喜歡的鈴音，這種方式用我們現在的眼光看，不也就是“體驗式櫃枱“麼?!所以從這點上講，創新的模式對於公司發展是至關重要的。中覆電訊早在90年代初就應用了蘋果公司現在所採用的真機體驗銷售法。也就是從那時候起，公司的發展又邁上了高速公路。商場也從1家發展到了3家。連鎖模式初見雛形。

到了1997年，大哥大開始步入人們的生活。邰總又一次高瞻遠矚，做起了這個大哥大的生意。與此同時，公司也開始和當時的北京無線電話局，也就是中國移動的前身來合作，銷售其手機號碼，並創造性的把號碼刊登在廣告中銷售。引發了一陣銷售狂潮。這點從公司接聽電話的人手數量上就可以看出來，當時有38名員工從事着電話接聽的工作。到了1998年，公司也從東公街的地下室搬到了工體東路的高樓中。實現了歷史上的一次大跨越。而這幾年蓬勃的發展，其最重要的就在於團結和創新。讓我們在競爭中脱穎而出，走在了市場的前沿。

搬到了工體後，我在業務諮詢部工作，帶領大家實現了業績增長的奇蹟。當時部門有30餘名員工，這些員工後來有不少人都成為了公司現在的中流砥柱。如工體區區域經理褚東偉、客户服務部經理高翔，都出自業務諮詢部。所以當時我們部門可謂是精英薈萃。大家當時自力更生，就通過一部部電話去銷售手機、手機號碼和IP長途卡，竟然在98年年底實現純利9萬元。在99年為公司創利25萬元。這些輝煌的戰績凝聚着大家辛勤的汗水。那種時不我待，勇往直前的精神至今鼓舞着我，激勵着我。能夠有機會成為這樣團隊的一員，我很幸運也和榮幸，今天很高興能在這裏和各位分享這一榮幸。祝福曾經共同戰鬥過的老同志們更加幸運，希望各位新來的同志早日融入我們的大家庭，都成為幸運的人。

“不經歷風雨，怎能見彩虹”，今天的成就來之不易，二十年來我們經歷了許多坎坷、挫折。面對困難大家沉着冷靜，認真的分析、解決，從中得出了許多經驗，在實踐中總結出了“為商必誠 服務至上”的八字經營方針，作為公司的管理理念，昇華了我們的企業文化。

近幾年，我們也先後在上海、瀋陽、青島、哈爾濱設立了外埠專櫃。通過這些年腳踏實地的積累，公司規模日愈壯大，業務更是趨向於多元化發展。如今，我覺得把中複稱作是我們的家更合適，一個有全體的領導、職工組成的大家庭，作為大家庭的一員應該充分發揮主人翁精神，用心呵護這個大家庭，工作中大家嚴格按照公司的各項規章制度來工作，嚴於律己，一心一意為公司謀發展;生活中大家親如兄弟姐妹，互幫互助讓每個人都感受到親人的温暖，家的温馨。而且在這個大家庭中，我也結識了我的另一半，組成了自己幸福的小家庭。所以對於中復，我的愛更加濃厚，充滿着親人一般的温情。我愛中復就像深愛我的另一半一樣，甘願付出，無怨無悔。

所以我也堅信：公司的發展是無限的;前途是光明的，員工是優秀的。我願意和大家一同紮根，為我們共同的家貢獻自己全部所能與愛心，願我們大家共同攜手為，更加美好的未來撐起一片藍天!

最新公司領導慶典講話稿 篇2

女士們、先生們、來賓們：

大家好!

非常榮幸出席此次“東風標緻成都集大成汽車銷售服務有限公司”開業典禮，首先，我謹代表成都高新區黨工委、管委會，對東風標緻成都集大成汽車銷售服務有限公司的隆重開業表示衷心祝賀，向到訪成都的東風標緻總經理竇賽爾先生一行表示熱烈的歡迎和誠摯的問候，向出席今天慶典活動的各位來賓表示熱烈地歡迎!

東風標緻成都集大成汽車銷售有限公司，是高新區去年招商引資引進的新企業，也是經東風標緻授權，在西南地區建立的首家銷售東風標緻轎車的4s專賣店。東風標緻成都集大成汽車銷售有限公司的開業，標誌着東風標緻“藍盒子”—“4s專賣店”繼進入北京之後，又率先進入西南地區，填補了西南地區的空白。東風標緻“藍盒子”的出現，將對高新區機場路汽車產業帶的打造，以及西南地區的汽車銷售、零部件供應、售後服務起到積極的推動作用。

成都高新區作為省、市共建的國家級高新技術產來開發區，是四川省、成都市招商引資、科技創新和產業升級的主戰場，我們衷心地歡迎各界人士到高新區投資發展，我們在進一步改善投資硬環境的同時，將竭盡全力加強投資軟環境建設，全面優化投資服務體系，創造穩定的政策環境、公平統一的市場環境、完善的法律環境、優化的人才環境、高效廉潔的政府服務環境，為進區企業的發展保駕護航。

最後，衷心希望成都集大成汽車銷售服務有限公司提升理念，強化管理，誠信服務，爭做東風標緻在西南地區的旗艦店、領頭羊和高新區的模範企業，並祝願成都集大成汽車銷售服務有限公司開業大吉，蓬勃發展，生意興隆!

謝謝大家!

最新公司領導慶典講話稿 篇3

各位領導，各位來賓，同志們：

今天，我們在這裏共同舉行建設有限公司十週年慶典活動，首先，我代表中共民和縣委、縣人民政府向建設有限公司表示熱烈的祝賀!向前來參加慶典的省、地領導，各位嘉賓表示熱烈的歡迎!

建設有限公司的十年，是創業的十年，發展的十年，輝煌的十年。十年來，在公司董事長的帶領和全體員工的共同努力下，堅持以質量求生存，靠信譽求發展，創建優質工程，樹立企業形象，生產經營業務範圍不斷拓展，經濟實力不斷增強，由成立初期的年產值不足xx萬元的建築企業，如今已發展成為集建設施工、房地產開發、物業管理、賓館服務、門窗生產為一體的綜合性企業。20xx年承攬工程x億元，完成產值xd億元，上繳利税xx萬元，公司資質從最初的等外四級躍升為房屋建築工程施工總承包貳級。公司員工隊伍不斷壯大，成立初只有x人，目前擁有各類專業技術人員x人。通過公司領導和全體員工的艱辛勞動，取得了輝煌成績。先後榮獲x省優質工程“x”杯、x省x地區優質工程“x杯”、x省優勢建築企業、青海省a級模範納税户等多項榮譽，成為我省知名企業。在公司經濟不斷髮展的同時，積極踐行“興企為民，回報社會”的辦企宗旨，積極參與我縣社會公益事業，累計為我縣x中學、轉導中學等多家學校捐贈桌凳資金達x萬元，為我縣x地區x族x節捐款x萬元，為我縣x鄉實施道路硬化工程捐資x萬元，近5年中先後為社會捐資x萬元，在濟困助學、發展民族事業、加強民族團結等方面做出了應有的貢獻。近年來，按照縣委、縣政府加快“一城兩區”建設的總體要求，建設有限公司積極投身於我縣xx新區開發和舊城區改造建設，相繼承建了縣黨政機關辦公大樓，、xx3個住宅小區，賓館，xx學校，綜合治理、河道綜合治理等重大建設工程，為加快我縣xx新區開發和舊城區改造步伐，改善縣城人居環境，提升縣城品位做出了積極貢獻。

我們熱忱希望，在目前中央擴大內需，加大建設投資，促進經濟增長的大環境中，建設有限公司要始終以科學發展觀為統領，以安全生產為根本，以科學管理為保障，按照現代企業發展要求，積極謀劃企業長遠發展，堅持走多元化、集團化發展道路，不斷拓展公司經營範圍，運用科學的管理方法和手段，提高資本經營水平和科學管理水平，進一步提升企業的核心競爭力，努力實現經濟效益和社會效益雙贏。

同時，希望全縣各部門、各單位和社會各界都來關心、支持建設有限公司的發展，切實轉變職能，提供優質服務，為建設有限公司的順利發展創造良好的外部環境。

最新公司領導慶典講話稿 篇4

在這辭舊迎新之際，我謹代表公司黨組，向公司系統廣大員工、家屬和離退休老同志致以節日的問候!向關心支持公司事業的社會各界人士表示衷心的感謝!祝大家新年快樂，闔家幸福，萬事如意!

20xx年，是中國電力工業發展史上具有重大深遠意義的一年，是公司組建並正式運轉的第一年。一年來，公司以“三個代表”重要思想統領全局，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓進取，取得了生產經營開門紅，為公司持續健康發展奠定了堅實的基礎。

發展是公司第一要務。公司在組建初期，就確立了“ ”的工作方針，提出了把公司建設成為要素組合合理、資源配置優化、管理機制先進、經營狀況良好、綜合實力較強的複合控股型、規模效益型、集團化、市場化、國際化的現代企業集團的發展戰略構想，並明確了公司改革與發展的遠、近期目標。在此目標指引下，公司上下本着“堅持發展為本，實現科技領先，構築人才高低，形成特色”的理念，以“ ”的公司價值觀感召員工，立足現有、搶抓機遇，以安全生產為基礎，對內“強化管理，提高效益”，對外積極開拓電源點建設，按照確保國有資產保值增值的效益目標和每年“三個四百萬”的電源建設目標，奮勇拼搏，紮實工作，經濟效益不斷提高，發展規模不斷壯大。

20xx年，是公司進一步夯實基礎，謀求發展的關鍵之年。我們將繼續深入學習貫徹“三個代表”重要思想和黨的xx屆四中全會精神，進一步解放思想，轉變觀念，深化電力體制改革，積極探索建立規範的現代企業制度，以改革的精神努力實現存量資產的科學管理和集約經營;以創新的機制大力推進增量資產的理性擴張和健康發展，在全系統開展“”活動，從強化基礎管理入手，紮紮實實提高公司的整體經濟效益，大力實施科技興企戰略、可持續發展戰略、改革創新戰略、人才強企戰略、管理競爭戰略，大幅度提升公司的核心競爭力，為實現做大、做強公司的目標，進入全國大型企業先進行列而努力奮鬥。

電力事業的發展正面臨着難得的歷史機遇，也面臨着前所未有的嚴峻挑戰。要創造公司光輝燦爛的美好未來，需要我們抓住機遇，迎接挑戰，自強不息，奮鬥不止。我堅信，只要公司全體員工團結一心，奮發有為，開拓創新，努力工作，公司的明天一定會更加美好。

最新公司領導慶典講話稿 篇5

各位同仁：

滿載收穫的XX年即將揮手別去，充滿生機XX年即將迎春而來，新年的鐘聲即將敲響，歷史又將翻開新的一頁。在這辭舊迎新之際，我們大家歡聚一堂，暢談大好形勢，展望光明未來，共敍友情，倍感親切。在此，我代表鵬城公司，向辛勤工作一年全體同仁，致以美好的祝願和親切的問候!並通過你們向全體家屬拜年，祝大家新年新起點，新春步步高!

即將過去的XX年，是我們發展歷程中極不尋常的一年。面對國家宏觀調控和綿陽大盤時代的來臨帶來的嚴峻挑戰，我們全體上下攻堅克難，躬身實幹，牢牢抓住“洞悉市場、把握節點、練好內功”三大重點工程，在應對挑戰中前行，在克服困難中推進，在化解危機中發展，銷售成果豐碩，未來發展勢頭強勁，團隊建設卓有成效，經營管理不斷深化、員工生活顯著提高，企業文化、專業培訓等各項事業不斷深化， 取得了長足發展，全體上下呈現出經濟平穩發展、團隊和諧穩定的良好局面。應該説，團隊的信心指數不斷提高，我們的人氣指數逐步攀升，為鵬城的未來發展奠定了堅實的基礎。

回首往昔，崢嶸歲月，我們深感創業的艱辛，成功的不易。它飽含着在座各位的團結拼博和無私奉獻;飽含着社會各界的鼎力相助和大力支持。在此，我們深表敬意和衷心感謝!

展望未來，任重道遠，我們信心百倍。XX年是“三盤齊發”的第一年，是經濟企穩回升的關鍵之年，也是我公司經濟發展的轉軌之年，我們要抓住機遇，乘勢而上，努力把鵬城發展大業不斷推向前進!

同志們，新的一年孕育新的希望，新的征程譜寫新的輝煌。鵬城公司希望：全體工作人員，要圍繞提高專業服務經濟中心，顧全大局，內強素質，外樹形象，履職盡責，不辱使命，以優異成績為鵬城成立5週年獻禮。

最後，祝大家：新春愉快!闔家幸福!工作順利!

謝謝!