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公務員學習八項規定心得體會

公務員學習八項規定心得體會

八項規定內容是這樣的:“改進調查研究”、“切實改進會風”、“切實改進文風”、“規範出訪活動”、“改進警衛工作”、“改進新聞報道”、“嚴格文稿發表”、“厲行勤儉節約”。下面是本站帶來的公務員學習八項規定心得體會,希望對大家有幫助。

公務員學習八項規定心得體會

篇一:公務員學習八項規定心得體會

學習了中共中央政治局會議的八項規定後,我深深體會到了政治局們的務實精神和從細節做起的嚴於律己精神。

八項舉措,用一個字概括,就是“實”。調研須紮實、活動 要踏實,會議求實效、檔案講實際。中央領導從點滴入手、從 具體事做起,以身作則率先垂範。各級領導機關和領導幹部,也要從實際出發,從群眾反映強烈的問題著手,制定改進作風 的路線圖。作風的改進,最終體現在實幹上。如果下基層蜻蜓點水,搞調研走馬觀花,抓不到真問題、摸不清真情況,科學發展就 是一句空話?開會講話寫文章,空話套話連篇,除了製造文山會海,談何求真務實?人的精力是有限的,多了,抓實質問題的時間就少了;面子上想得多了,解決實際困難的動力就少了。 一切從實際出發,不圖虛名、不務虛功,才能真正用心想事、 用心謀事、用心幹事、用心成事。 抓作風建設,說到底是為了更好地工作。實踐證明,搞花 架子、下表面功夫、做官樣文章,不可能為地方求得發展、為群眾謀得利益。一切問題要在實幹中才能解決,一切發展要在實幹中才能推進。

最近新一屆領導班子新一屆中央領導班子給我們廣大黨員幹部帶了個好頭,調研途中不封路、出席集體活動不鋪紅地毯、開端會不念稿子,這些都為我們樹立了良好的風氣。結合XX工作實際,我認為與我們自身相關的有以下幾點: 一是規定中提到要調查研究,切忌走過場、搞形式主義; 要輕車簡從、減少陪同、簡化接待。師XX局的首要任務就是 為師領導和相關部門提供高質量的XX資訊,我們跳出自我封閉的圈子,深入實際調查研究,認真聽取基層的意見和建議。每月定期深入到團場、工業園區、生產一線,開展了主要行業領域調研,調研中我們自配車輛,讓團場綜合XX坐我們車深入一線,除特殊情況外一般不驚動團場領導,不在團場留宿吃飯。二是規定中提到要精簡會議活動,切實改進會風,提高會 議實效,開短會、講短話,力戒空話、套話。要精簡檔案簡報,切實改進文風,沒有實質內容、可發可不發的檔案、簡報一律不發。師XX局嚴格按照此項規定,除必要業務培訓會外,一般不召開涉及團場和企業人員參加的大會,同時嚴格控制檔案收發和明電下發,減輕基層XX人員負擔。

八項規定如醍醐灌頂,讓我們豁然開朗。為黨員幹部的行為規範樹立了新標準,體現了黨中央領導狠抓黨的工作作風的 決心和自信,也表達了密切聯絡群眾,保持與人民群眾血肉聯絡的誠意。所以八項規定對我們有很好警醒意義和指導意義。

篇二:公務員學習八項規定心得體會

近日,本人專門學習了《中共中央紀委關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》對國家工作人員中的共產黨員提出了八項嚴格的禁止性規定。作為一名機關公務員,我認為不但要學好,還要宣傳好,更重要的是貫 徹落實好。

通過學習使我體會到中紀委的《規定》具有很強的針對性,也暴露出黨員幹部作風方面特別是思想作風、工作作風 方面存在的問題,其教訓是深刻的,影響是深遠的,後果是嚴重的,使黨的形象在人民群眾中遭受了嚴重損壞。通過反 面典型教材的學習,使我心靈受到極大震動,思想受到深刻洗滌,更是從中得到一些深層次啟示和警醒。

作為一名機關幹部,在行使權力中,必須要做到“自重、自省、自警、自律、自重”。就是要尊重自己的人格,珍惜自己的名譽,塑好自己的形象,時刻堅持立黨為公、執政為民,為人民群眾 謀取實實在在的利益。自省,就是問問自己的一言一行是否符合“三個代表”要求,是否符合機關幹部的身份,是否正確行使責任和權力,就是在無人監督時,更要慎獨自律,潔身自好,不能因小失大。自警,就是作為一名機關幹部,不論是做人和做官,都要時時以黨紀國法告誡自己,用黨性原則要求自己,從點點滴滴處嚴格要求自己,時刻按照“兩個 務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,強化政治意識、 大局意識、奉獻意識、服務意識、勤政意識,自覺做到“權 為民所用、情為民所繫、利為民所謀”,為民盡責、為國盡 力、為黨分憂。在生活上嚴格要求自己,敢於抵制各種不正之風和腐敗行為,嚴格執行各項規定,認真落實黨內監督“五項制度”, 努力做到勤政廉政。

堅持按照“三個代表”重要思想和“兩 個務必”的要求,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,時刻用共產黨員的高標準嚴格要求自己,在行使權力時真正把信任、責任、奉獻作為自己的座右銘。要進一步增強榮譽感、責任感和使命感,要以身作則,管好自己,做到穩得住心神,管得住身手,抗得住誘惑,經得起考驗。要堅持正確的政績觀和科學的發展觀,時時處處體現“權為民所用、情為民所繫、利為民所謀”。要落實好“三貼進”和“為民、務實、 清廉”的要求,深入基層傾聽廣大職工群眾的意見和建議,促進各項工作符合客觀實際,真正把人民群眾的利益作為一 切工作的出發點、落腳點。要自覺抵制“行為不檢點、作風 不端正”的行為,樹立良好的機關幹部形象,堅持做事先做人的道理,堂堂正正做人,踏踏實實幹事。其次強化自己的規範意識,樹立正確的權力觀。首先要強化法制意識,按制度辦事,按程式辦事。其次要強化政策和紀律意識,嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律, 確保黨的方針、路線能夠正確實施。黨的光輝形象靠黨員的共同努力來增彩,黨的利益需要我們大家來共同維護。

我將以此警示自己,防微杜漸,警鐘長鳴,不斷提高大局意識、服務意識、紀律意識,求真務實,牢牢樹立執政為民、廉政為民的思想觀念,做到常思貪慾之禍,常除非分之想,常漠 公僕本色,真正做到上不負黨,下不負民,樹立正確的人生觀、價值觀、權利觀,在日常工作和生活中切實落實“八項 禁止”的要求。強化規範意識,樹立正確的權力觀。首先要強化法制意識,按制度辦事,按程式辦事。其次要強化政策和紀律意識,嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律,確保黨的方針、路線能夠正確實施,以優良的工作作風和嶄新的工作姿態投入到工作和生活中去。

篇三:公務員學習八項規定心得體會

八項規定內容是這樣的:“改進調查研究”、“切實改進會風”、“切實改進文風”、“規範出訪活動”、“改進警衛工作”、“改進新聞報道”、“嚴格文稿發表”、“厲行勤儉節約”。

學習了中共中央政治局會議的八項規定後,我深深體會到了政治局們的務實精神。提出這八項規定,他們要求從他們自身做起,一針見血的提出“要求別人做到的自己先要做到”我們從中不難看出中央領導的決心和氣魄。新一屆中央領導班子給我們廣大黨員幹部帶了個好頭,樹立了良好的風氣。中央領導同志嚴格要求從自身做起,我們更沒有理由做不好。

第一,要做好工作,態度和本領缺一不可。本領是會幹的問題,態度是願乾的問題。態度是行動的先導,有什麼樣的態度,就必定有什麼樣的行動;態度是行動的方向,有什麼樣的態度,就可能有什麼樣的結果;態度是行動的示範,有什麼樣的態度,就定會有什麼樣的效應。因而在工作中,“門難進”、“臉難看”、“話難聽”、“事難辦”、“人難找”等生硬、冷淡、蠻橫、粗暴的工作態度和工作方法我堅決杜絕。自覺地做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲,真誠地做到不厭煩、不推託、不敷衍,簡化工作程式,明確工作職責,提高辦事效率。有了這種態度,群眾對我們才會有信心,我們在工作中才會有信心。要精簡會議活動,切實改進會風,提高會議實效,開短會、講短話,力戒空話、套話。

第二,規定要求嚴格控制以中央名義召開的各類全國性會議和舉行的重大活動,不開泛泛部署工作和提要求的會,未經中央批准一律不出席各類剪綵、奠基活動和慶祝會、紀念會、表彰會、博覽會、研討會及各類論壇。目前,我們會山會海的情況確實非常嚴重,無論大事小事都要開會。不僅浪費了時間和資源,也沒有什麼效果,反而造成了不好的影響。中央帶頭開短會,講短話,就是要求我們多幹實事,少說空話、大話、套話,做到求真務實。

第三,要提升服務質量,首先是標準要公平。堅持依法依規辦事,嚴格標準,統一尺度,確保理解法規不偏差,宣傳法規不打折,執行法規不走樣,使群眾對法律法規的依據和標準瞭然於胸,打消群眾顧慮,贏得群眾支援。其次是過程要公開。堅持程式公開透明。嚴格遵循法律規定、法律程式。要維護群眾合法權利,落實法律賦予群眾的知情權,讓群眾全面瞭解執法的事實、執法的依據;要認真傾聽群眾的申訴、申辯,讓群眾充分發表自己的見解和意見;要給群眾以監督權,讓群眾能夠監督執法的過程,確保執法行為在陽光下正確執行,增強群眾對執法的信任感、認同感。第三要結果要公正。只有結果公正,群眾的心情才能舒暢,各方面的社會關係才能和諧。要有群眾信服的公正結果,幹部就要不徇私情、不帶偏見、不弄虛作假、不欺上瞞下、不流於形式,為民辦實事、辦成事。用客觀公正的態度和真抓實幹的作風體現公平正義,讓群眾滿意,讓群眾信服。

八項規定如醍醐灌頂,讓我們豁然開朗。為黨員幹部的行為規範樹立了新標準,體現了黨中央領導狠抓黨的工作作風的決心和自信,也表達了密切聯絡群眾,保持與人民群眾血肉聯絡的誠意。

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