資料分析主管的工作職責（精選22篇）

資料分析主管的工作職責 篇1

職責

1、基於產品發展的現狀及未來，搭建多維度的資料分析框架，並完成監控和分析工作，對資料波動進行原因追溯，給出合理解釋，並通過適當的方式進行彙報呈現，推動相關團隊改善產品體驗;

2、基於關鍵商業問題，拆析和提煉業務當前的核心痛點，將資料轉化為可落地的和有說服力的洞察，輔助推進業務決策;

3、對業務(運營、市場)各環節產生的資料，做採集整理、統計與深度分析，監控與發現問題、提出改進方向、給出資料結論;

4、對運營資料進行定期更新，監測和追蹤運營資料的異常波動，並及時反饋上級;

5、和產品、技術、運營、服務等團隊緊密合作，共同達成產品及市場目標。

任職要求

1、大學本科及以上學歷，資料分析相關經驗;

2、有紮實的資料統計和資料分析專業知識，資料敏感，邏輯性強，反應快速敏捷;

3、熟練使用常規辦公軟體及資料分析工具;

4、良好的團隊合作精神，較強的管理能力，富有工作激情和責任感。有很強的跨部門協調推進力;

5、自驅力強，推動問題解決落地，具備較強的抗壓性。

資料分析主管的工作職責 篇2

職責：

1、 負責銷售部門渠道資料分析及產品資料分析;

2、 針對重點合作商經營狀況定期分析，提供銷售總經理經營決策;

3、 對銷售部門日常銷售策略推進資料分析達成效果與提供可行性建議;

4、 定期出具銷售部門運營情況及經營狀況分析，為管理層和業務部門提供商業策略分析和業務優化建議，持續改進運營效果;

崗位要求：

1、3年以上諮詢、行業研究、分析、商超實體資料分析等相關經驗，經濟管理類、統計學、心理學、社會學、新聞傳播類或相關專業;

2、有研究及調研經歷，具有一定的定性/定量研究方法及經驗，熟悉電子商務網站的統計方法、資料分析方法;

3、有較強的抽象和邏輯思維能力、分析歸納能力，有獨立的文件、PPT撰寫能力，能用清晰簡潔的語言傳達複雜的概念，優秀的語言表達能力，擅長用精確的語言和圖形表達複雜邏輯概念;

資料分析主管的工作職責 篇3

職責：

1)負責門店日常經營、營銷活動、客戶投訴資料的採集與整理，並輸出分析報告;

2)負責分析門店營銷方面的市場調研資料，為營銷方案的擬定及調整提供依據;

3)負責重大經營活動的資料採集、跟蹤、分析與評估;

4)負責定期組織門店專題調研及市場調研，收集各類經營資訊並進行彙總。

任職要求：

1、本科及以上學歷，數學或統計學相關專業優先考慮;

2、能夠熟練使用office等常用辦公軟體;

3、對數字具有一定的敏感度，具備資料分析能力;

資料分析主管的工作職責 篇4

職責：

對公司日常經營資料進行整理和分析，為公司及業務部門提供精準的資料支援及業務分析;

快速響應業務方的資料需求。根據具體業務場景及其相關資料分析研究，有效洞察相關業務的問題、機會和瓶頸，幫助業務作出準確判斷;

負責運營資料分析，設計業務評估體系，為業務決策提供支援;

根據業務情況，制定業務管理和督查體系，監控異常變動，對業務管理及優化提供資料支援;

規劃長期的分析框架、根據目前業務情況協助撰寫資料分析和經營分析報告。

任職要求：

全日制公立統招本科及以上學歷，數學、統計學、計量經濟學、計算機等相關專業優先;

3年以上業務資料分析經驗，需熟練使用SQL、excel等工具，使用過SPSS優先，有資料視覺化成功案例優先，有獨立開展業務調研、資料分析、專案管理相關經驗;

良好的商業敏感度和資料敏感度，有大型汽車金融公司或互金公司總部/業務線資料分析經驗可優先考慮;

執行力強，溝通協調錶達能力強，思維邏輯能力強;

抗壓能力強，有時間節點意識，能高效準時交付工作成果。

資料分析主管的工作職責 篇5

職責一：商品資料支援

1、SAP/BW資料資訊提取，按時準確的提供各類商品管理報表，並對於輸出資訊不斷優

化

2、商品管理基礎資訊及共享平臺的日常運維，發現異常及時反饋並溝通解決

3、根據存貨現狀定期制定促銷商品計劃及庫存滾動計劃並通告各相關

4、部門商品管理大資料分析，從資料背後發掘管理待優化和提升點

職責二：協作支援

1、所屬品類和渠道間貨品統計、調配及門店訂貨審批和指導

2、根據各渠道各平臺不同屬性和模式，安排渠道間庫存調配，促進存貨消化

3、快單反應，與制單中心及物流中心對接，確保訂單作業資訊順暢銜接

4、參與商品管理基建項中相關流程節點運維支援

5、商品管理系統關鍵使用者，負責商品流程複核節點的對接

職責三：庫存管理

1、共享庫存分配管理，電商商品OMS分配，渠道間庫存調配協調及二級審批

2、協助線下店合理設定系統目標庫存引數，共同確保自動配貨系統高效運作

3、參與新店商品籌備

4、根據商品規劃和銷售計劃，對商品結構、庫存進行合理有效的控制

5、商品逆向召回批次計劃，對接物流中心召回運營流程

職責四：溝通協調管理

1、對接電商、實體店、特賣等各銷售渠道貨品流通

2、以系統資料為支援，將線上線下各渠道及倉儲存貨相關情況及時反饋品牌部，並提出

補貨需求、庫存消化或調整建議

3、新進人員的培訓和幫帶，並不斷完善本崗位工作

崗位要求：

1、大專或以上學歷，2年以上資料管理工作經驗;

2、有SAP、BW基礎理論，精通EXCEL，擅長PPT製作及演講優先;

3、良好的組織協調能力及抗壓能力

4、良好的應變能力及溝通表達能力

資料分析主管的工作職責 篇6

1、進行海量資料的清洗、統計和挖掘工作;

2、負責資料探勘、統計分析類演算法研究和實現;

3、利用醫學研究大資料建立影響因素分析/病因探索、疾病發生髮展和預後的各種預測模型;

4、與IT對接和溝通演算法的上線部署，將分析模型工程化，常規問題反饋等。

資料分析主管的工作職責 篇7

職責：

1、負責公司會員資料和會員系統的管理工作，確保會員資訊、會員消費資料準確統一;

2、對會員進行詳細而精準的分類、會員標籤的建立、會員經營資料分析並定期輸出資料報告;

3、與大資料部門建立有效溝通，對會員資料進行建模、資料分析、需求挖掘並使之應用到前臺的業務當中並進行應用培訓;

4、日常資料監控及資料預警，各渠道會員經營指標任務的下發及完成情況追蹤;

5、根據業務發展，與IT部門溝通CRM系統功能開發需求，確保系統能滿足業務發展需求;

6、根據公司戰略需求，與公司各部門對接，提供各業務部門提出的會員資料需求。

任職要求：

1、大學本科以上學歷/統計學/資訊管理專業優先;

2、5年以上零售行業資料分析、客戶資料分析、CRM系統管理相關工作經驗;

3、精通使用EXCEL/PPT等辦公軟體，有資料庫使用經驗，熟練使用SAP/SQL等資料庫工具更佳;

4、具有較強的資料分析能力及報告撰寫能力，有大健康行業/零售行業CRM管理經驗優先;

5、具有很強的責任感和敬業精神，能適應各種壓力及挑戰;

資料分析主管的工作職責 篇8

職責：

1.負責集團各項運營資料的整理及分析，形成定期銷售報表和運營分析報告;

2.完善現有資料庫，建立多維度資料管理資訊，

3.構建業務資料分析體系，幫助確定各項業務資料指標;

4.負責公司客戶行為資料分析，通過資料分析對產品、運營、市場提出方向性建議並推動實施; 協助組織公司季度、年度營銷總結會議，會議決議的推進及落實;

5.參與公司資訊化(營銷體系)及運營管理工作和系統建設;

任職要求：

1、統計學、應用數學等相關專業，本科及以上學歷;

2、3年以上工作經驗，有過建材、房地產等行業優先;

3、較強的資料敏感度，邏輯分析能力和文件寫作能力;

4、有責任心，良好的溝通能力和組織管理能力以及心理承受能力，勇於接受挑戰;

資料分析主管的工作職責 篇9

職責

1、與各部門保持溝通，確保資料資訊的準確性

2、對資料進行篩選和整理，提高專案資料分析效率

3、能從事內部管理所需報表的製作及分析

4、能進行資料分析挖掘工作

5、完成專項命題的分析研究工作，並提交工作報告

6、對部門決策提供資料支援

任職資格

1、本科及以上學歷，數理統計等相關專業

2、有較強資料處理及分析能力，對數字敏感

3、思維敏捷，有較強的邏輯分析能力，善於發現和思考問題

4、熟練使用常用資料軟體SQL、Excel、SPSS、SAS

5、具有良好的學習能力、理解能力，能承擔一定的工作壓力

6、具有較強的溝通、協調應變能力

資料分析主管的工作職責 篇10

1、建立並完善公司內部經營分析體系，輸出各部門績效考核相關的經營目標、預算，業績、收入、成本、利潤等經營資料，整合年度/季度/月度經營分析報告，為管理層決策提供有效參考;

2、定期對銷售情況進行進銷存分析和庫存監控，對店鋪滯銷款商品提出合理的解決建議，對資料分析結果進行監控及審查，並提出修改優化方案;

3、根據日常資料分析、統計工作，搭建資料分析指標體系及報表體系，並及時優化，負責優化資料整理及分析流程，制定高效的資料分析方式;

4、對商品銷售、店鋪營業額等各類報表進行分析，挖掘隱藏性的資訊;對部門所有的調查表及時準確地進行統計和分析，提煉有價值的資訊，提出相關建議上報部門經理,以便及時正確作出決策;

5、持續改進公司的專案管理體系，完成對專案的成本分析，預算監控，利潤核算，過程監控，實現專案、專案集的成本收益，風險，質量等維度的監控管理。

資料分析主管的工作職責 篇11

職責

1、梳理公司核心業務邏輯及重要專案分析邏輯;

2、構建公司各環節業務分析指標體系，提供系統性的指標模型與維度模型;

3、構建資料獲取模型，快速準確搭建資料來源和資料處理過程;

4、調研資料變化原因、對發現問題進行深入剖析和診斷，提出切實有效的改進方案。

職位資格

1、三年以上工作經驗優先;統計學、數學、計算機、財務、市場營銷等相關專業本科以上學歷;

2、具備複雜業務邏輯資料分析經驗和網際網路/諮詢工作經驗優先;具備複雜業務分析經驗或BI系統構建經驗;

3、熟練掌握office辦公軟體，熟練使用EXCEL、SPSS、SAS、R語言等資料工具及SQL者優先;

4、具有較強的數字敏感度和邏輯性，具備良好的溝通能力、團隊合作精神，善於發現問題、解決問題;穩重踏實，積極樂觀，抗壓能力強;

資料分析主管的工作職責 篇12

職責：

1.參與BI/全面預算系統實施，與供應商配合完成專案需求分析、系統設計、系統開發等工作;

2.負責資料倉庫及BI專案的ETL流程規則設計、開發、維護;

3.在實施過程中，正確引導客戶，及時反饋使用者意見、並跟蹤問題的解決;

4.參與專案後期的技術支援及臨時BI分析需求開發。

任職要求：

1. 統招本科及以上，熟悉Oracle，SQL Server等主流資料庫產品，熟悉GP者優先;

2. 2年以上BI報表開發或全面預算專案實施工作經驗。有資料倉庫和ETL相關開發經驗,，熟悉帆軟報表開發、kettle或實時資料處理者優先;

3. 具備良好的服務意識和責任心，較強的學習能力，團隊合作能力，溝通協作能力，抗壓能力，具備一定的財務知識及房地產行業經驗者優先。

資料分析主管的工作職責 篇13

1、建立健全各類資料分析指標，推動完善資料庫資訊;

2、深入挖掘會員價值，結合市場資訊進行多維度分析，提供建議與進行評估;

3、負責會員資料的挖掘與梳理，制定運營報告，提出運營建議;

4、支援各渠道資料需求(活動策劃、渠道大區、外部合作商等);

5、定期梳理行業相關大資料(百度、淘寶等)，組織分析分享。

資料分析主管的工作職責 篇14

職責：

1.負責開發報表，不斷髮展和優化報表產品線，提高產品體驗;

2.負責深度挖掘業務團隊的資料需求，搭建指標體系，完成視覺化展示;

3.負責不斷推進技術升級，提高ETL與資料展示的效率;

任職要求：

1.專科及以上學歷，計算機相關專業;

2.三年以上資料產品/資料分析工作經驗;

3.良好的需求分析與產品規劃能力，對資料敏感;

4.責任心強，有良好的溝通協調能力和團隊管理能力;

5.精通SQL，熟練使用BI軟體，如Power BI或Tableau;

資料分析主管的工作職責 篇15

職責：

配合人力資源部組織與實施銷售能力的提升，涉及時間管理、自我管理等課程的設計與培訓;

負責salesforce平臺上涉及的客戶管理、供應商管理、專案管理、市場管理、服務支援管理等事項的全面推行與監督;

負責制定平臺考核方案的制定與實施、核算;

負責平臺各項指標的目標達成;

負責平臺數據的統計與彙總，並進行資料分析。

任職要求：

1. 全日制本科及以上學歷，醫藥學、統計、數學等專業背景優先，2年以上醫療行業商務或銷售資料分析工作經驗者優先;

2. 具有較強的溝通能力和解決問題的能力，數字敏感度高;

3. 有較強的責任感和服務意識，誠實守信、有較強的自律意識。

資料分析主管的工作職責 篇16

職責：

1、 定期對各門店進行品類(SKU)資料及銷售資料的採集工作，按時提取日、周、月銷售資料，並根據要求進行排名、對比、分析;

2、 定期對重點品類(SKU)銷售資料進行整合，彙總資料後予以分析處理，做出相應的資料報表，並進行同比、環比銷售資料分析;

3、年度等經營計劃滾動調整及彙總;

4、 各種臨時性、促銷品以及新產品上市後的銷售資料進行採集及分析。

職位要求：

1、3年以上銷售或生產資料分析或財務資料分析經驗，數學、統計學、財務專業本科學歷背景優先考慮;

2、對業務經營有熱情，對資料敏感，喜歡分析工作;

3、良好的人際交往技巧，PPT及口頭表達能力強;

4、良好的專業知識，擁有較強的邏輯思維能力、分析、評估能力。

資料分析主管的工作職責 篇17

職責：

1.財務分析：包括但不限於集團資料分析、直營門店資料分析、其他業務模式資料分析等;

2.資料支援：建立和優化資料測算模型，提供資料支援決策;

3.預算編制與調整：參與年度預算的編制及預算調整;

4.預算分析：每月根據實際經營情況，做預實分析，對預算執行情況提出意見或建議;

5.及時跟進各公司結賬節點，檢查報表的邏輯與結果;

6.定期報告日常工作中出現的問題，並提出相關的解決方案;

7.反饋相關政策執行情況，並提出相應的改進建議。

8.從集團角度檢視公司相關係統和業務的關聯性、合理性並提出優化建議。

任職要求：

1.大專以上學歷，財務相關專業。

2.有4年或以上相關崗位工作經驗，具備紮實的財務專業知識;能熟練運用金蝶、用友等財務軟體及Office辦公軟體;

3.具有較強的分析能力，資料處理能力，熟悉財務分析模型;

4.熟悉財務管理、預算編制、報表合併、成本管理等業務流程;

5.品德端正、有較強責任感及良好的職業道德，具備一定的組織協調能力，思維邏輯清晰，有較強的執行力。

資料分析主管的工作職責 篇18

職責：

1、負責公司電商類、C端資料的收集、統計、定期報送及管理工作;

2、負責公司資料分析和挖掘根據業務需求，編制報表模型，並及時完成報表資料統計及分析處理工作，為業務運營推廣提供資料支撐;

3、負責公司電商類、C端資料分析等相關報告的定期撰寫和彙報;

4、負責完成行業內的巨集觀政策分析、市場動態分析工作，為公司決策提供支撐服務;

5、完成公司領導安排的其他工作。

任職要求：

1、本科以上學歷，三年以上網際網路行業從業經驗;

2、熟悉MySQL或某一資料庫的使用，熟練掌握SQL相關的DML資料操作語言;

3、熟練使用WebTrends、cognos、SPSS等分析工具軟體，熟練使用Office辦公軟體;

4、瞭解基礎的資料分析方法，包含：描述性分析、迴歸分析、方差分析;

5、邏輯思維和分析能力強，對資料敏感很強的資料分析能力，具有敏感的商業和市場意識;

6、具備良好的溝通能力和專案推進能力，具備很強的創新和執行能力，以結果為導向;

7、有相關資料視覺化工作經驗、自動化報表開發工作經驗者優先。

資料分析主管的工作職責 篇19

職責：

1、負責公司信貨產品風險模型的設計、開發及實施，搭建與信貸業務流程相結合的模型體系;

2、深入挖掘公司內部資料，搭建使用者畫像體系，輸出相應資料產品

3、協助推動模型的上線、投產、追蹤及評估，並搭建完善的模型監控體系和迭代優化機制

4、制定模型應用策略，並協調各部門推動模型在業務中的應用

5、負責完成常規的日報、週報、月報的資料提取，資料更新工作，並能夠根據需求進行完善修改

6、積極主動地理解業務、圍繞企業戰略目標，通過應用分析方法和工具的靈活使用，高效實現相應業務的風險管理等分析需求，提供優化現有風險策略和流程的建議方案

7、與外部機構溝通資料對接及共同建模等方面的合作事宜

8、完成領導交辦的其它事務

要求：

1、全日制本科及以上學歷，金融、數學、統計、計算機類專業優先;

2、5年以上工作經驗，其中至少3年以上汽車金融行業的資料探勘、據分析及模型開發經驗

3、熟練掌握SAS、SQL統計軟體進行程式編寫;熟練使用EXCEL、VBA等OFFICE辦公軟體進行結果展示彙報等工作;熟悉Python、R的應聘者優先考慮;有汽車金公司產品建模經驗優先。 4、具備較強的資料分析、邏輯思維能力及學習能力

5、樂於面對挑戰，能夠積極創新，優秀的團隊合作精神;誠實，勤奮，嚴謹。

資料分析主管的工作職責 篇20

職責：

1、負責商品相關資料統計及分析，常規報表的資料更新

2、負責日常商品庫存預警及監控，定期發起返單及制定回貨計劃

3、負責常規資料分析報告及臨時性和專案型資料分析報告

4、上級交辦的其他臨時工作任務

要求：

1、熟悉excel、ERP或各類資料分析軟體操作

2、對資料敏感，善於用資料探勘和發現問題，具備良好的資料分析意識

3、具有資料分析或商品管理經驗

資料分析主管的工作職責 篇21

1.銷售分析及預測

-熟悉鞋服行業業務流程，通過/BU/Region/Channel的分析，發現問題點，並及時提出預警和建議。

-針對節假日/促銷活動，做分析跟進，並核實執行結果。

-根據門店銷售表現，提供合理的銷售業績預測。

2.日常報表

-嚴格按照時間要求，完成日常銷售分析報表(如日報、週報、月報等)，並確保資料準確性、合理性。

-根據業務需求，獨立製作相應的報表模板。

3.其他

-整理和維護業務相關的基礎資訊。

-完成領導交付的其他工作。

資料分析主管的工作職責 篇22

職責：

1、制定全渠道商品(新老品)的供需計劃(年度-季度)

2、制定庫存商品的銷售計劃，並對庫存的消化進度進行管控

3、主導完成商品資料庫的建立與持續完善

4、通過協助各部門的業務資料梳理，及時反映資料進展，為業務提升提供支援;

5、通過內部資料，平臺數據分析，競爭對手資料，行業資料，社會趨勢等的分析，為關聯部門提供決策支援;

6、配合上級完成其他各類資料探勘分析，並促進轉化。

任職要求：

1、本科及以上學歷，統計學、數學等相關專業，2年以上電商運營資料分析相關工作經驗;

2、具備較強的資料分析和處理能力;

3、熟練使用辦公軟體，熟悉常用的資料庫和大資料技術工具;

4、較強的邏輯思維能力，強烈的資料敏感度。